amos: aumento e direitos - sitraicp...julho 3 de 2019 justiça e ministério público concordam: só...

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Tabela de Pisos Salariais Pág. 2 Órgão oficial do Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias da Construção Pesada Intermunicipal do Rio de Janeiro – Ano XII – Nº 43 – Julho de 2019 www. sitraicp .com.br Fale conosco: (21)2223-2908, (21)2223-2943. Mais uma vez nosso Sindicato teve que brigar com unhas e dentes para manter nossos direitos e benefícios. A “reforma trabalhista” realizada no Governo Temer, em 2017, abriu as portas para que os empresários ten- tassem cortar direitos adquiridos da categoria. Por isso nossas negociações sa- lariais demoraram. Lutamos muito para manter benefícios como a Cesta Básica, a PLR e tudo o mais. No final, conseguimos um aumento real nos pisos, com 4% de reajuste (acima da inflação de 3,57%). Arrancamos também 3,8% na Cesta Básica (vale alimentação), que foi para R$ 410,00 mensais, e 6,67% no tíquete refeição, com va- lor de R$ 32,00 por dia trabalhado, para as empresas que não fornecem almoço. Os salários até R$ 7.566,82 terão 3,57% de reajuste e, acima disso, vale a livre negociação com a empresa. Todos os reajustes são retroativos a 1º de fevereiro deste ano. As dife- renças salariais serão pagas em duas parcelas, nos contracheques de Julho e Agosto. Além disso, garantimos a manu- tenção de cláusulas fundamentais como o desconto de apenas 1% no Vale Transporte, a PLR negociada por empresa, o café da manhã completo, entre outras. DERROTAMOS O ARROCHO DA “REFORMA TRABALHISTA” CRIMES ANTISSINDICAIS NÃO SERÃO TOLERADOS Vitória na CCT 2019: Aumento e direitos garantidos Nilson Duarte Costa Presidente do Sitraicp Companheiros, Nosso Sindicato está vivo, forte e decidido a lutar com todas as forças contra quaisquer práticas antissindicais. Sabemos que atacar os sindicatos é um pla- no para enfraquecer os trabalhadores e, des- sa forma, surrupiar nossos direitos e achatar nossos salários. Não passará! Cumprimos a Lei 13.467 e a autorização ex- pressa do trabalhador tem que ser respeitada pelas empresas. Caso contrário, é crime. Prá- tica antissindical é vedada por lei no Brasil. Nossa categoria reconhece seu Sindicato e sabe que, sem o Sindicato, ficamos mais fra- cos. Companhei- ro, contribua e fortaleça seu Sindicato! Fis- calize sua em- presa! Esta- mos juntos! Médicos e dentistas para associados e dependentes Págs. 3 e 4 VEJA NESTA EDIÇÃO: O que conquistamos: F Aumento de 4% nos Pisos Salariais (Acima da inflação de 3,57%) F Reajuste de 3,57% para salários até R$ 7.566,82 (Foi integralmente reposta a inflação do período. Os salários superiores a este valor estão no regime de livre negociação) F Cesta Básica de R$ 410,00 (Deve ser fornecida em cartão-alimentação e não mais em produtos, a partir de 01/02/2019, inclusive para Encarregados e pessoal dos escritórios das obras). F Vale-refeição de R$ 32,00 por dia de trabalho (A partir de 01/02/2019, nas empresas que não fornecem alimentação no local de trabalho). F Manutenção de conquistas como pisos salariais diferenciados, PLR, Hora-Extra acima da CLT e Vale transporte com desconto de apenas 1% (Os patrões queriam cortar tudo isso, acabar com a Cesta Básica e cobrar 6% pelo Vale-Transporte)

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Page 1: amos: Aumento e direitos - SITRAICP...Julho 3 de 2019 Justiça e Ministério Público concordam: Só quem contribui com o Sindicato tem direito aos ganhos da Convenção As conquistas

Tabela de Pisos SalariaisPág. 2

Órgão oficial do Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias da Construção Pesada Intermunicipal do Rio de Janeiro – Ano XII – Nº 43 – Julho de 2019

www.sitraicp.com.br

Fale conosco:(21)2223-2908, (21)2223-2943.

Mais uma vez nosso Sindicato teve que brigar com unhas e dentes para manter nossos direitos e benefícios. A “reforma trabalhista” realizada no Governo Temer, em 2017, abriu as portas para que os empresários ten-tassem cortar direitos adquiridos da categoria.

Por isso nossas negociações sa-lariais demoraram. Lutamos muito para manter benefícios como a Cesta Básica, a PLR e tudo o mais. No final, conseguimos um aumento real nos pisos, com 4% de reajuste (acima da inflação de 3,57%).

Arrancamos também 3,8% na Cesta Básica (vale alimentação), que foi para R$ 410,00 mensais, e 6,67% no tíquete refeição, com va-lor de R$ 32,00 por dia trabalhado, para as empresas que não fornecem almoço. Os salários até R$ 7.566,82 terão 3,57% de reajuste e, acima disso, vale a livre negociação com a empresa.

Todos os reajustes são retroativos a 1º de fevereiro deste ano. As dife-renças salariais serão pagas em duas parcelas, nos contracheques de Julho e Agosto.

Além disso, garantimos a manu-tenção de cláusulas fundamentais como o desconto de apenas 1% no Vale Transporte, a PLR negociada por empresa, o café da manhã completo, entre outras.

DERROTAMOS O ARROCHO DA “REFORMA TRABALHISTA”

CRIMES ANTISSINDICAIS NÃO SERÃO TOLERADOS

Vitória na CCT 2019: Aumento e direitos

garantidos

Nilson DuarteCosta

Presidente do Sitraicp

Companheiros,Nosso Sindicato está vivo, forte e decidido

a lutar com todas as forças contra quaisquer práticas antissindicais.

Sabemos que atacar os sindicatos é um pla-no para enfraquecer os trabalhadores e, des-sa forma, surrupiar nossos direitos e achatar nossos salários.

Não passará!Cumprimos a Lei 13.467 e a autorização ex-

pressa do trabalhador tem que ser respeitada pelas empresas. Caso contrário, é crime. Prá-tica antissindical é vedada por lei no Brasil.

Nossa categoria reconhece seu Sindicato e sabe que, sem o Sindicato, ficamos mais fra-

cos.Companhei-

ro, contribua e fortaleça seu Sindicato! Fis-calize sua em-presa! Esta-mos juntos!

Médicos e dentistas para associados e dependentes

Págs. 3 e 4

VEJA NESTA EDIÇÃO:

O que conquistamos:

F Aumento de 4% nos Pisos Salariais

(Acima da inflação de 3,57%)

F Reajuste de 3,57% para

salários até R$ 7.566,82(Foi integralmente reposta a inflação do período. Os

salários superiores a este valor estão no regime de

livre negociação)

F Cesta Básica de R$ 410,00 (Deve ser fornecida em cartão-alimentação e não mais

em produtos, a partir de 01/02/2019, inclusive para

Encarregados e pessoal dos escritórios das obras).

F Vale-refeição de R$ 32,00 por dia de trabalho

(A partir de 01/02/2019, nas empresas que não

fornecem alimentação no local de trabalho).

F Manutenção de conquistas

como pisos salariais

diferenciados, PLR, Hora-Extra

acima da CLT e Vale transporte

com desconto de apenas 1%(Os patrões queriam cortar tudo isso, acabar com a

Cesta Básica e cobrar 6% pelo Vale-Transporte)

Page 2: amos: Aumento e direitos - SITRAICP...Julho 3 de 2019 Justiça e Ministério Público concordam: Só quem contribui com o Sindicato tem direito aos ganhos da Convenção As conquistas

2 Julhode 2019

MUNICÍPIOS DO RIO DE JANEIRO E MESQUITANovos salários a partir de 01/02/2019.

O salário reajustado é válido retroativamente a 01/02/19 e opagamento das diferenças salariais deve ser feito em julho e agosto.

O novo valor da Cesta Básica também vale a partir de 01/02/19.

GRUPO I - Soldador ER, Soldador TIG, Soldador RX.

GRUPO II - Eletricista de força e controle/montador/ manutenção, Encanador industrial, Instrumentista, Mecânico-montador, Pintor industrial.

GRUPO III - Almoxarife, Apropriador, Carpinteiro de acabamento/esquadria, Calceteiro, Impermeabilizador, Lixador, Maçariqueiro, Mecânico ajustador,

Mecânico de equip. pesado, Montador de estrut./andaime/forma, Nivelador, Op. de bate estaca, Op. de escavadeira, Op. de guindaste, Op. de motoniveladora, Op. de motoscraper, Op. de retro-escavadeira, Op. de rolo, Op. de trator de esteiras,

Op. de pá mecânica, Op. de patrol, Op. de serra circular, Op. de usina, Pedreiro de acabamento/refratário, Soldador Apoio/Ponteador.

GRUPO IV - Apontador, Armador, Auxiliar Administrativo, Auxiliar de Laboratório, Auxiliar de topógrafo, Caldeireiro, Carpinteiro, Carpinteiro de forma, Eletricista, Encanador/Bombeiro hidráulico, Gesseiro, Guincheiro, Ladrilheiro, Marteleteiro,

Op. de cremalheira, Op. de grua, Pastilheiro, Pedreiro, Pintor, Rastilheiro, Serralheiro.

GRUPO V - Meio oficial, Sinaleiro, Vigia.

GRUPO VI - Ajudantes, Serventes.

12,70 2.794,00 410,00 3.204,00 POR HORA SALÁRIO NOVO CESTA BÁSICA TOTAL

11,30 2.486,00 410,00 2.896,00 POR HORA SALÁRIO NOVO CESTA BÁSICA TOTAL

10,28 2.261,60 410,00 2.671,60 POR HORA SALÁRIO NOVO CESTA BÁSICA TOTAL

9,51 2.092,20 410,00 2.502,20 POR HORA SALÁRIO NOVO CESTA BÁSICA TOTAL

7,38 1.623,60 410,00 2.033,60 POR HORA SALÁRIO NOVO CESTA BÁSICA TOTAL

7,02 1.544,40 410,00 1.954,40 POR HORA SALÁRIO NOVO CESTA BÁSICA TOTAL

OS NOVOS PISOS SALARIAIS

JORNAL DA PESADA é uma publicação do Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias da Construção Pesada Intermunicipal do Rio de

Janeiro - SITRAICP, editado sob responsabilidade da Diretoria.

Presidente: Nilson Duarte Costa; Secretário Geral: Paulo César Mônico;

Tesoureiro: Oswaldo Pimentel

Jornalista Responsável: Newton Barra (RJ14.169-JP)

Produção: DIMP Comunicaçãohttp://dimpcomunicacao.com.br

SEDE: Av. Presidente Vargas, 1146, sobreloja - Centro - Rio de Janeiro. Tels: (21) 2223-2943 e

2223-2908 - Site: www.sitraicp.com.br e-mail: [email protected]

O “Zé da Pesada”, personagem-mascote do Sindicato da Pesada,

é uma criação da HD Ideias.

Lembrete importante sobre a Cesta BásicaO fornecimento do Auxílio Alimentação (Cesta Básica) desde 2016 é

obrigatório também para Encarregados e empregados nos escritórios das obras. Deve ser fornecido em cartão, não mais em alimentos, e o

novo valor - de R$ 410,00 - é válido a partir de 1º de fevereiro.

Fique de olho nos seus direitos!

Reajuste retroativo a 1º de fevereiro gera diferenças salariais que serão pagas em duas parcelas (jul/ago)

O aumento de 4% nos pisos salariais é retroativo a 1º de fevereiro, assim como o reajuste dos benefícios. Pela Convenção Coletiva assi-nada, as empresas deverão pagar as diferenças nos contracheques de julho e agosto. Fique de olho!

Salário, vale alimentação, vale refeição e horas-extras feitas entre fevereiro e junho. Com reajustes, trabalhadores

terão as diferenças nos contracheques de julho e agosto

Você tem direito a almoço ou tíqueteAs empresas da Construção Pesada do Rio devem fornecer almoço para seus

empregados, no local de trabalho. Caso não forneçam, é obrigatório o fornecimento de tíquete-refeição. O novo valor do tíquete, que é de R$ 32 por dia trabalhado,

é válido a partir de 1º de fevereiro. O desconto máximo no contracheque é de 1%

Não esqueça o café da manhã obrigatórioAs Empresas devem fornecer, gratuitamente, café da manhã aos trabalhadores nos

canteiros de obras para aqueles que se apresentarem até 15 (quinze) minutos antes da hora do início do expediente, composto de 2 (dois) pães com manteiga e ovos ou

2 (dois) pães com manteiga e queijo ou 2 (dois) pães com manteiga e presunto, 1 (um) copo de 300ml de café com leite e 1 (um) copo de 300ml de suco de frutas.

Page 3: amos: Aumento e direitos - SITRAICP...Julho 3 de 2019 Justiça e Ministério Público concordam: Só quem contribui com o Sindicato tem direito aos ganhos da Convenção As conquistas

3Julhode 2019

Justiça e Ministério Público concordam:

Só quem contribui com o Sindicato tem direito aos ganhos da Convenção

As conquistas da categoria são fruto do trabalho do Sindicato, que precisa ser

reconhecido e fortalecido. Só os pagantes devem se beneficiar do trabalho do

Sindicato, entendem a Justiça e o MPTO Juiz Eduardo Rockenbach, da 30ª Vara do Trabalho de

São Paulo, sentenciou que as vantagens negociadas pelo Sindicato em Acordo ou Convenção Coletiva de Trabalho não se aplicam aos empregados que não contribuem para o sindicato. De acordo com a sentença proferida pelo juiz, no processo nº 01619-2009-030-00-9, o trabalhador que não contribui com o sindicato não deve receber em sua folha de pagamento as vantagens negociadas em Acordo ou Convenção Coletiva (piso salarial, adicionais, etc).

Segundo o juiz, “se é certo que a sindicalização é faculdade do cidadão, não menos certo é que as enti-dades sindicais devem ser valorizadas e precisam da participação dos trabalhadores da categoria, inclusive financeira, a fim de se manterem fortes e aptas a de-fenderem os interesses comuns”.

Para o juiz, “já que o autor não concorda em contribuir com o sindicato, é justo que também não aufira as van-tagens negociadas por este em favor da categoria profis-sional”.

PARA REALIZAR OSEXAMES SERÁ

NECESSÁRIO PEGAR O ENCAMINHAMENTO EMCLÍNICA RELACIONADA

ACIMA COM PEDIDOMÉDICO, CARTEIRINHA E CONTRACHEQUE ATUAL.

CLÍNICAS PARALIBERAÇÃO DE EXAMES1 - MARECHAL HERMES - R. Eng. Emilio Baumgart, 216 - Tel. 3830-1539 / 3350-3688 / 3011-9099.2 - MARIA DA GRAÇA - Av. Dom Helder Câmara, 2959 – Tel. 2281-5065 / 2501-9536 / 2501-4800.3 - PIEDADE - Av. Dom Helder Câmara, 9283 – Tel. 2591-3919 / 2596-8672 / 2592-1784.4 - DUQUE DE CAXIAS – R. Passos da Pátria, 120 – 6º Andar – Tel. 2671-4562 / 2772-1104.5 - NOVA IGUAÇU - Av. Mario Guimaraes, 261 - Tel. 2767-7924 / 2667-2566.

RELAÇÃO DE EXAMESCOBERTOS PELO CONVÊNIOBIOQUÍMICA: Amilase, Ácido Úrico, Bilibu-rinas Totais e Frações, Cálcio, Cloreto, Cre-atinina, Curva Glicêmica, Colesterol Total/HDL/LDL/VLDL, Eletroforese de Proteínas, Fósforo, Fostotase Alcalina, Fostotase Acida, Ferro Sérico,Glicose, Fostotase Acida Prostática, Lípa-se, Hemoglobina Glicosilada, Hepatograma TGO/TGP/BB, Lipídios, Magnésio, Transa-minase Pirúvica, Potássio, Proteínas Totais e Frações, Bacteroscopia, Transaminase Oxalacética, Triglicerídeos, Ureia.

HORMONIO: Antígeno prostático livre (PSA-LIVRE) e Antígeno prostático específico total (PSA-TOTAL)

BACTEROSCOPIA: Baar, Bacteroscopia.

HEMATOLOGIA: Coagulograma, Células LE, Grupo Sanguíneo, Fator RH, Hemogra-ma, Hematócrito, Plaquetas, Hematozoário, Hemossedimentação (VHS), Prova de Laço, Reticulócitos, TAP, Pesquisa de Hemácias Falciforme,Série Branca, Série Vermelha, Tempo de Coagulação, Tempo de Sangramento, Tempo de Coombs (direto), Contagem de Plaquetas.

IMUNOLOGIA: Toxoplasmose IGG.

PARASITOLÓGICO: Cultura/Antibiograma-Coprocultura, Mif, Pesquisa de Sangue Oculto, Teste de Fita Adesiva.

REUMATOLOGIA: Aso, Látex, Mucoproteí-nas, Proteína Creativa.

URINALISE: Albuminúria, Ácido Úrico, Cultura+TSA, Creatinina, EAS, Teste de Gravidez (TIG), Potássio, Sódio,Clearense (Uréia, Ácido Úrico, Creatinina), Protenúria (Urina de 24 horas).

CITOLOGIA: Preventivo.

ELETROCARDIOGRAMA.

MAMOGRAFIA.

RAIOS X:RX TÓRAX PA/PERFIL – RX BRAÇO E ÚMERO – RX DO TORNOZELO/PA – RX DA CLAVÍCULA – RX DO PÉ/PARX COLUNA DORSAL PA/LATERAL – RX COLUNA CERVICAL PA/LATERAL – RX COLUNA LOMBAR AP/PERFILRX COLUNA SACRO-COCCIX PA/

LATERAL – RX MÃO E PUNHO (IDADE ÓSSEA) – RX SEIOS DA FACE FN/MN RX DO JOELHO (ROTULA) PA/LATERAL – RX SEIOS DA FACE FN/MN/PERFIL.

ULTRASONOGRAFIA:1. USG PELVICA,2. USG MAMAS, 3. USG OBSTETRICA,4. USG VIAS URINARIA/ RENAL,5. USG ABDOMEM SUPERIOR, 6. USG TIREOIDE,7. USG VIAS BILEARES/HIPOCONDRIO DIRETO,8. USG TRANSVAGINAL.

EXAME DE VISTA(Somente exames de rotina):Em Jacarepaguá, Madureira, São João de Meriti e Nova Iguaçu.

Para efetuar o agendamento da consulta é necessário:

1- Solicitar o encaminhamento jun-to ao SITRAICP ou à ODONTOMED. 2- Levar a carteira do convênio e

contracheque atualizado.

Decisões judiciais e seguidos Pareceres do Ministério Público do Trabalho (MPT) são claros: Sindicato presta serviço a quem contribui. Quem opta por não pagar é porque não dá valor ao sindicato e, portanto, não quer nada do sindicato, nem suas conquistas.

Quem comprova o desconto da Contribuição Assistencial no contracheque do mês em vigor tem seus direitos de sócio do Sindicato reconhecidos. Veja aqui e na página 4 todos os benefícios oferecidos pelo Sindicato aos associados e seus dependentes.

Desconto da Contribuição Assistencial garante benefícios do Sindicato

MÉDICOSEXAMES

DENTISTAADVOGADO

Os exames de imagens (RX e USG) somente são liberados na clínica de Duque de Caxias.

Page 4: amos: Aumento e direitos - SITRAICP...Julho 3 de 2019 Justiça e Ministério Público concordam: Só quem contribui com o Sindicato tem direito aos ganhos da Convenção As conquistas

4 Julhode 2019

Quem comprova o desconto da Contribuição Assistencial no contracheque do mês em vigor tem seus direitos de sócio do Sindicato reconhecidos.

Veja aqui todos os benefícios oferecidos pelo Sindicato aos associados e seus dependentes.

Desconto da Contribuição Assistencialgarante benefícios do Sindicato para todos

CLÍNICA ODONTOLÓGICA NA SEDE DO SINDICATO

Serviços realizados: Exames clínicos (consultas e diagnósticos), restaurações (obturações), cirurgias

simples (extrações simples), RX periapical, pe-riodontia (raspagem, limpeza, aplicação de flúor),

remoção de cárie.

O atendimento odontológico acontece toda 3ª e 5ª feira, de 8h às 16h, e 4ª feira, de 8h às 11h.

Endereço: Av. Presidente Vargas, 1146 - Sobreloja - Centro – RJ.

TELEFONES PARA AGENDAMENTO DACONSULTA: (21) 2223-2908 / (21) 2223-2943.

ATENDIMENTO JURÍDICOCausas trabalhistas: Dr. RodrigoToda 3ª, 4ª e 5ª feira, das 10h às 17h.Na Sede do Sindicato.

CONFERÊNCIA DA SUARESCISÃO CONTRATUAL

Exclusivo para associados e pagantes da Contribuição Assistencial.

De 2ª a 5ª feira, de 9h às 17h, na Sede do Sindicato.

CLÍNICAS MÉDICAS CONVENIADAS PARA CONSULTAS1 – BOTAFOGO – Clínica Arnaldo QuintelaR. Arnaldo Quintela, 24 – Tel. 2295-7898Especialidade: Alergologia, Angio-logia, Cardiologia, Clínica Médica, Dermatologia, Endocrinologia, Ginecologia, Neurologia, Ortopedia, Otorrinolaringologia, Urologia.

2 – CAMPO GRANDE – Saúde OesteR. Viúva Dantas, 521 – Tel. 3596-3362 / 3596-3363Especialidade: Alergologia, Angio-logia, Cardiologia, Clínica Médica, Dermatologia, Endocrinologia, Gastrenterologia, Ginecologia, Orto-pedia, Otorrinolaringologia, Pediatria, Urologia.

3 – MADUREIRA – Clínica Médica MadureiraR. Padre Manso, 84 – Tel. 2452-5668Especialidade: Angiologia, Clínica Médica.

4 – MARECHAL HERMES – Centro de Integração Médica MarechalR. Eng. Emilio Baumgart, 216 – Tel. 3830-1539 / 3011-9099Especialidade: Angiologia, Cardio-logia, Clínica Médica, Dermatolo-gia, Fonoaudiologia, Ginecologia, Neurologia, Nutricionista, Ortopedia, Otorrinolaringologia, Pediatria.

5 – MARIA DA GRAÇA – Policlíni-ca Del CastilhoAv. Dom Helder Câmara, 2959 – Tel. 3547-3676 / 3350-3688 / WhatsApp: 99700-7735Especialidade: Alergologia, Cardio-logia, Clínica Médica, Dermatologia, Neurologia, Ortopedia, Pediatria, Urologia.

6 – MEIER – Centro Médico SalutarR. Aristides Caire, 158 – Tel. 2501-6348 / 2241-7344Especialidade: Cardiologia, Clínica Médica, Dermatologia, Ginecologia, Ortopedia, Pediatria.

7 – PIEDADE – Centro Médico SuburbanaAv. Helder Câmara, 9125- Tel. 3734-6487 / 3734-6494 /

WhatsApp: 99760-2180Especialidade: Alergologia, Angio-logia, Cardiologia, Clínica Médica, Dermatologia, Endocrinologia, Gas-trenterologia, Ginecologia, Medicina do Trabalho, Neurologia, Ortopedia, Otorrinolaringologia, Pediatria, Psiquiatria.

8 – PILARES – Inst. Português Brasileiro de AssistênciaAv. João Ribeiro, 5 – Tel. 3899-0668 / 2269-3906Especialidade: Clínica Médica.

9 – SÃO CRISTOVÃO – Centro Médico Imperial (VIP Sáude)R. Emancipação, 16 – Tel. 2580-9092 / 2589-3200 / 2589-4687Especialidade: Clínica Médica.

10 – TAQUARA – Centro Clínico TaquaraEst. do Cafundá, 1152 – Tel. 2423-3047 / 2423-4244 / 2423-2320Especialidade: Clínica Médica.

11 – TIJUCA – Centro Médico LeticiaR. Barão de Pirassinunga, 68/101 – Tel. 2570-2471 / 2268-5297Especialidade: Cardiologia, Clínica Médica, Fonoaudiologia, Gastren-terologia, Ginecologia, Ortopedia, Otorrinolaringologia, Pediatria, Psicologia.

12 – VICENTE DE CARVALHO – Clínica Médica Vicente de CarvalhoAv. Vicente de Carvalho, 1534 – Tel. 2481-0108 / 3341-4080Especialidade: Clínica Médica.

13 – VISTA ALEGRE – Amed Praça São João Berchmans, 35 – Tel. 3013-4154Especialidade: Clínica Médica.

14 – DUQUE DE CAXIAS – Centro Médico 25 de AgostoR. Passos da Pátria, 120 – Ed. Mi-quelina – 6º Andar – Tel. 2671-4562 / 2772-1104 / WhatsApp: 98214-5770

Especialidade: Angiologia, Car-diologia, Clínica Médica, Derma-tologia, Fonoaudiologia, Geriatria, Ginecologia, Medicina do Trabalho, Nutricionista, Ortopedia, Otorrinola-ringologia, Pediatria, Psicologia.

15 – MAGÉ – Medical Saúde PiabetaR. Benjamin Constant, 310 – Tel. 2739-0854 / 2739-3370 / 2659-6309Especialidade: Cardiologia, Clínica Médica, Ginecologia, Ortopedia, Pediatria, Urologia.

16 – NOVA IGUAÇU – CIMENI – Centro de Integração Médica Nova IguaçuAv. Mario Guimaraes, 261 – Tel. 2767-7324 / WhatsApp: 99845-9618 Especialidade: Clínica Médica, Dermatologia.

17 – SÃO GONÇALO – Clínica Médica LusibrasR. Dr. Francisco Portela, 2645 – Tel. 2712-5273 / 2712-9787Especialidade: Alergologia, Cardio-logia, Clínica Médica, Dermatologia, Endocrinologia, Gastrenterologia, Ginecologia, Oftalmologia, Ortope-dia, Otorrinolaringologia, Pediatria, Reumatologia, Urologia.

OBS: Ao ligar para as clí-nicas e, perguntado qual é o convênio, falar ODON-TOMED/ACMERJ/CLASSE

A-1609.

ATENÇÃO- Para marcação de consul-ta nas clínicas conveniadas,

é necessário ligar antes para ver se é por ordem de

chegada ou agendada.- As especialidades podem sofrer alterações pelas clí-

nicas, sem aviso prévio.