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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 1 de 114 HUDSON PISSINI REPASSE ESTAS VAGAS PARA TODOS OS SEUS CONTATOS NÃO SE ESQUEÇA DE APAGAR O REMETENTE E ENVIE COM CÓPIA OCULTA (CCo) As vagas são coletadas de varias fontes, podendo ocorrer repetição de informação VAGAS 12/12/2011 ADMITE-SE Mec Utilidades / Mec Manut c/ exp na manutenção de maq operatrizes, tornos CNC, centros de usinagem, robôs, compressores de ar, torre resfriamento, bombas. E-mail: [email protected] ARAMAR - EMPRESA ADMITE: ELETRICISTA C/exp.Montagem e Instalação Industrial.CV: [email protected] Mecânico de Manutenção, c/ curso SENAI ou similar e exp. comprovada em manutenção mecânica em sistemas de utilidades industriais. Enviar CV p/ [email protected] ou F: (11)4195-8778 ARAMAR - EMPRESA ADMITE: Auxiliar de Manutenção, c/ ensino médio compl. e exp. comprovada em manutenção mecânica em sistemas de utilidades industriais. Enviar CV p/ [email protected] ou F: (11)4195-8778 ARAMAR - EMPRESA ADMITE: Auxiliar de Pintura Industrial, c/ ensino fund. compl. e exp. comprovada em manutenção mecânica em sistemas de utilidades industriais. Enviar CV p/ [email protected] ou F: (11)4195-8778 AWPJ CONTRATA URGENTE:

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 1 de 114HUDSON PISSINI

REPASSE ESTAS VAGAS PARA TODOS OS SEUS CONTATOS

NÃO SE ESQUEÇA DE APAGAR O REMETENTE E ENVIE COM CÓPIA OCULTA (CCo)

As vagas são coletadas de varias fontes, podendo ocorrer repetição de informação

VAGAS 12/12/2011

ADMITE-SE

Mec Utilidades / Mec Manut c/ exp na manutenção de maq operatrizes, tornos CNC, centros

de usinagem, robôs, compressores de ar, torre resfriamento, bombas. E-mail:

[email protected]

ARAMAR - EMPRESA ADMITE: ELETRICISTA

C/exp.Montagem e Instalação Industrial.CV: [email protected]

Mecânico de Manutenção, c/ curso SENAI ou similar e exp. comprovada em manutenção

mecânica em sistemas de utilidades industriais. Enviar CV p/ [email protected] ou F:

(11)4195-8778

ARAMAR - EMPRESA ADMITE:

Auxiliar de Manutenção, c/ ensino médio compl. e exp. comprovada em manutenção

mecânica em sistemas de utilidades industriais. Enviar CV p/ [email protected] ou F:

(11)4195-8778

ARAMAR - EMPRESA ADMITE:

Auxiliar de Pintura Industrial, c/ ensino fund. compl. e exp. comprovada em manutenção

mecânica em sistemas de utilidades industriais. Enviar CV p/ [email protected] ou F:

(11)4195-8778

AWPJ CONTRATA URGENTE:

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 2 de 114HUDSON PISSINI

Op.Produção c/exp. em solda ponto, injeção plástica, pintura ED, pintura plástica.

Ferramenteiro Moldes, Mec. Manutenção, Elet. Manut.,Op. Emp., Aux. PCP, Aux.

Insp.Qualidade e Analista Finc.PL.Interessados Comparecer na R: Achiles Campolim, 26 – Jd.

Vergueiro – Sorocaba ou enviar CV p/ site: www.awpj.com.br

COORDENAÇÃO E SECRETARIA

Escola de porte médio, necessita de prof. c/Pedagogia, c/amplos conhecimento em legislação,

c/disponibilidade horário, e-mail p/[email protected]

ELETRECISTA INDUSTRIAL

com experiência enviar email para: [email protected]

EMPRESA NO RAMO DE USINAGEM

Contrata Fresador Ferramenteiro com experiência de 05 anos, interessados enviar currículo

para: [email protected]

ESTÁGIO URGENTE

Téc.Eletrônica e Adm. F:3233-6026

ESTÁGIO URGENTE

Pedagogia e Letras C.V [email protected]

FRESADOR FERRAMENTEIRO,

exp.mínima 5anos Enviar CV [email protected] ou F:3228.1493

FRESADOR FERRAMENTEIRO

C/exp.Enviar CV p/ [email protected] ou Av. Ipanema, 5055

GERAÇÃO RH

Aux. Cobrança, Eletricista Manut/Mont, Faxineira(o), Ferramenteiro moldes plásticos, Insp. da

Qualidade, Mecânico Manut/Mont. Motorista CNH D e Ajud. Regulador de Injetoras,

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 3 de 114HUDSON PISSINI

Repositor/estoquista, Vendedor interno e externo c/ veiculo, R: Cap Grandino, 321 - email:

[email protected]

GRUPO NCRH

Contrata:Insp.Qualidade, Op.de Corte, Aj.Geral, Aux.Manutenção, Carpinteiro,

Aux.Serralheiro,Porteiro,Aux.Produção,Caldereiro,Aux.Limpeza.Enviar CV:

[email protected]

LVA MANUTENÇÃO PREDIAL LTDA

Contrata:Eletricista: ensino médio compl. Cursos:eletricidade básica em inst.resid e

prediais,NR10-Seg.em instal.elétricas. e Ar Condicionado. Exp.mínima 1ano na função.

Encanador: ensino médio compl. Cursos:hidraulica básica em inst.resid.e prediais exp.mínima

1ano na função. Téc.em Manutenção predial: ensino médio compl. Cursos:eletricidade básica

em inst.resid.e prediais, NR10-Segurança em inst,elétricas, amplo conhec.em manut.predial-

hidraulica,pintura,marcenaria,etc exp.mínima 1ano na função.Interessados enviar CV p/

[email protected] ou [email protected]

OPERADOR E PROGRAMADOR

p/centro de usinagem EnvCV [email protected] F:3228.1493

OPERADOR(A) DE DOBRADEIRA

Necessário noções de desenho mecânico.Enviar C.V. p/ Estrada Amadeu Rocha Rodrigues,130

CEP:18087-120

PRECISA-SE

Torneiro Mec.e Fresador ferram., enviar curriculo p/: [email protected]

PRECISA-SE

Aux. de Produção e Operador de Máq. de Injeção. Enviar currículos para

[email protected]

PRECISA-SE

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 4 de 114HUDSON PISSINI

Aux. de Produção e Operador de Máq. de Injeção. Enviar currículos para

[email protected]

PRECISA-SE DE

Programador de produção-PCP c/exp;Auxiliar Adm.c/exp;Mecânico de manutenção.Enviar CV

p/[email protected]

PROFESSOR(A) DE INFORMATICA

Com office,web,hard e outros. Curriculo p/ [email protected]

RHGENTE URGENTE

Eletricista Manut/Ajudante Geral/Pedreiro/Servente.Comp Rua Prudente de Moraes 36 Santa

Rosália

SORENGE CONTRATA

Eletricista, 1/2 Of. Eletr. e Ajudantes. Soldador, Encanador Industrial e Ajudantes. Exp.mont.

industriais Exp. instalações. Mencionar a vaga [email protected]

TÉCNICO ELETRICISTA

Instalação Industrial,NR10 e habilitação.Enviar CV p/: [email protected]

TORNEIRO MEC

R$1.800,00 + benefício.Enviar CV p/[email protected]

VENDEDOR INTERNO

Com experiência em vendas técnicas hidráulica e pneumática. Interessados enviar currículo

para [email protected]

SUPERVISOR ADM / FINANCEIRO – Sorocaba/SP

Formação superior ou preferencialmente Ciências Contábeis. Inglês ou Francês – conversação

e escrita Habilidade em windows e sistemas integrados (ERP)

Ter atuado no segmento industrial Gestão de pessoas

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 5 de 114HUDSON PISSINI

Experiência:

Ter trabalhado na área contábil Vivência em fluxo de caixa ( tesouraria)

Reporter para matriz e elaboração de relatórios gerenciais Controle / elaboração de Budget (

orçamentos) Gestão administrativa de documentos e contratos

Habilidades:

Ter iniciativa e flexibilidade para os desafios do dia a dia

Saber se comunicar com todos os níveis hierárquicos da empresa no Brasil e na França

(telefone) Senso crítico de prioridades e de organização

Flexibilidade de horário

Faixa Salarial: a combinar ( solicitar currículos com pretensão salarial).

CVs para: [email protected]

VENDEDOR (A) - Sorocaba

Exp. Ramo de vedações;

Enviar CVs para [email protected]

OPERADOR (A) DE SEGUROS – Sorocaba/SP

Grupo Caiuás Contrata:

Com conhecimento em sinistro.

Enviar CV para [email protected]

VENDEDOR (A) – Sorocaba/SP

Empresa ramo gráfico(etiquetas e rótulos), contrata para inicio imediato.

Necessário. CNH, disponibilidade para viagens, experiência comprovada em vendas externas.

Enviar CVs para [email protected] informando a vaga de interesse no assunto do

email.

ENGLISH TEACHERS – Sorocaba/SP

Colégio COC Santa Rosália

Is recruiting experienced English Teachers who are enthusiastic, skilled and dedicated tutors.

To apply please send your resumé to [email protected]

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 6 de 114HUDSON PISSINI

VENDEDOR (A) EXTERNO – Sorocaba/SP

Profissional com experiencia

Alimentos / Higiene / Bebidas

Para atuar na região de Sorocaba/SP.

Oferecemos registro em carteira.

Salário compatível com a função.

Interessados enviar CVs para [email protected]

HABIB’S - Sorocaba/SP

Seleciona:

Promotora de Festas

Para atuar em vendas externas.

Enviar CVs para [email protected]

EMPHASIS INDUSTRIA DE CONFECÇÕES, BUSCA PARA Sorocaba/SP:

- Costureiro(a)

- Encarregado(a) – Experiencia em processos de confecções.

- Encarregado de Qualidade

- Modelista

- Mecânico Máquina de Costura

Enviar CVs para [email protected]

SUPERVISOR DE PRODUÇÃO PLÁSTICA – Sorocaba/SP

Indústria do segmento plástico procura:

Este profissional deve ter sólida experiência em processos produtivos de plásticos, preparação

e troca de moldes.

Interessados enviar CV para [email protected]

Favor informar pretensão salarial.

RECEPCIONISTA – Sorocaba/SP

Com conhecimento em: Informática, pacote Office, Photoshop e Corel Draw.

Encaminhar CVs para [email protected]

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 7 de 114HUDSON PISSINI

Informações: (15) 3416-5555

ADMINISTRATIVO FINANCEIRO – Sorocaba/SP

Para Escritório Camargo Silva, Dias e Souza Advogados.

Formação superior e experiência na área.

Enviar CV para [email protected]

ADVOGADO (A) – Sorocaba/SP

Para Escritório Camargo Silva, Dias e Souza Advogados.

Graduação realizada pelo menos nos últimos 3 anos.

Enviar CV para [email protected]

CONSULTOR (A) DE VENDAS – Sorocaba/SP

Empresa referencia no setor de autopeças seleciona.

Conhecimento no mercado referido será um diferencial.

A empresa disponibiliza produtos de primeira linha, salário acima do mercado e benefícios

compatíveis com a função.

Interessados enviar currículo para o email: [email protected] sob a sigla VENDAS2011.

VAGAS EDSCHA DO BRASIL – Sorocaba/SP

- Analista de Sistema de Qualidade Pleno. Formação superior completo em Engenharia /

Tecnologia / Administração.

- Auditor de Sistemas da Qualidade. Experiência em elaborar, alterar e controlar

procedimentos da qualidade; Controle de indicadores; Auditorias de processos e Sistema da

Qualidade e Ambiental; Elaboração e controle de planos de ação; Auditoria em fornecedores;

Conhecimento em Norma ISSO TS 16949, Norma ISSO 14000, Ferramentas da Qualidade,

APQP (FEMEA/PC/Fluxo de processo, etc.). Desejável inglês intermediário.

Interessados enviar CV com o título “Vaga Qualidade” no assunto do email para:

[email protected]

CORRETORES DE IMÓVEIS – Sorocaba/SP

Para lançamentos ou Terceiros.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 8 de 114HUDSON PISSINI

Com ou Sem experiência.

Interessados enviar currículos para [email protected]

VAGAS MRV ENGENHARIA – Sorocaba/SP

- Mestre de obras

- Encarregado de obras

- Encarregado de elétrica e hidráulica

- Ajudante de obras

- Administrativo de obras

- Almoxarife

- Auxiliar de almoxarife

- Estagiário (a) de Engenharia Civil

Interessados enviar CV para o email: [email protected] (A/C: - Laudinei)

VAGAS EMPRESA MÉDIO PORTE , URGENTE – Sorocaba/SP

- Engenheiro Químico. (Com superior completo, experiência em industria, pacote Office,

conhecimento em processo de galvonoplastia e implantação de ISO 14001.

Com disponibilidade de horário.)

- Secretária Bilíngüe. (Com superior completo, experiência em industria, pacote Office, inglês

intermediário.)

- Auxiliar de Manutenção Elétrica. (Ensino médio completo, experiência em indústria e NR-10.)

- Assistente de PCP. (Superior completo ou cursando, experiência em industria, pacote Office,

conhecimento em ferramentas de PCP JIT, Kanbam, Lean Manufecture.)

- Analista Ambiental.(Superior completo ou Tecnólogo na área ambiental, experiência em

industria, conhecimento no pacote Office.)

Enviar CVs informando a pretensão salarial, bem como a vaga de interesse no assunto do

email para: [email protected]

MOTORISTA – Sorocaba/SP

com experiencia em caminhao truck viagens interestaduais que possua mopp.

Os interessados encaminhar currículo para [email protected]

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 9 de 114HUDSON PISSINI

VAGAS MATIELI – Sorocaba/SP

- Vendedor (a)

- Repositor

- Op. de Caixa.

Enviar C.V. para [email protected]

AUX. ADMINISTRATIVO – Sorocaba/SP

Com formação em contabilidade ou logistica.

Enviar CV [email protected]

ADMITE-SE – Sorocaba/SP

Para inicio imediato Faxineira(o) / Copeira(o), horário de trabalho comercial, residente na

cidade ou região próxima.

Enviar currículo para [email protected]

- AUXILIAR DE LOJA e ESTOQUISTA

CVs para [email protected]

MECANICO DE MANUTENÇÃO – Sorocaba/SP

Com exp na manutenção de maq operatrizes, tornos CNC, centros de usinagem, robôs,

compressores de ar, torre resfriamento, bombas. E-mail: [email protected]

AJUDANTE GERAL – Sorocaba/SP

Com CNH A/B.

Enviar CV para [email protected]

AJUDANTE GERAL – Sorocaba/SP

P.Manutenção, predial e elétrica.

Enviar CV por e-mail [email protected]

CAIXA – Sorocaba/SP

Enviar CV por e-mail: [email protected]

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 10 de 114HUDSON PISSINI

ALMOXARIFE – Sorocaba/SP

Exp. Comp. em estoques de aço. Conhec. medidas em Polegadas. Exp. e Conhec. p/ compras

de brocas,Fresas, Machos, Pastilhas Usin.,Rebolos. Controles de estoque por Sistemas

Eletrônicos. Zermatt Tools Ferr.Precisão.

R.Miguel Jose Gimenes,349 Eden. Sorocaba.Cep:18103-750.

C.V.s para [email protected]

ANALISTA DE DP – Sorocaba/SP

Com experiencia.

Enviar CV c/ pretenção salarial para: [email protected]

ASSISTENTE FINANCEIRO – Sorocaba/SP

Com 1 ano experiência ao menos. CVs para [email protected]

AUX. ESCRITA FISCAL – Sorocaba/SP

Com experiencia anterior na área. CVs para [email protected]

AUX.ADM/ESCRIT. – Sorocaba/SP

Noções inform/escrit, c/ ou s/ exp. CV p/ [email protected]

AUX.ESCRITÓRIO – Sorocaba/SP

Com experiencia.

Enviar CV p/ e-mail: [email protected]

AUXILIAR CONTÁBIL – Sorocaba/SP

P/ trabalhar em escrit. contábil, c/exper. em Lucro Real, e rotinas contábeis.

Entregar CVs à R: Cel. José Tavares, 36 – Além Ponte.

AUXILIAR CONTÁBIL – Sorocaba/SP

Se possivel c/ experiência em Construção Civil.

Enviar currículo para [email protected]

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 11 de 114HUDSON PISSINI

AUX. DE ESCRITÓRIO – Sorocaba/SP

P/ transportadora.C/ exp. em informática. Informações: (15) 9634-5246

AUXILIAR DE INSTALAÇÃO – Sorocaba/SP

Conhec. Básico em elétrica e infra-estrutura de telecomunicação

Enviar CVs [email protected]

CONSULTOR DE VENDAS – Sorocaba/SP

Ext. (pap) e telemarketing c/ exp. em Telecomunicação

CVs para: [email protected]

CONSULTORAS(ES) – Sorocaba/SP

C/exp., veíc. próprio e conhec. da região fixo, comissão (ótimos ganhos) e aj.de custo

CVs para: [email protected]

VAGAS SPRAYNOW – Votorantim/SP

- Encarreg. Prod. c/ exp min de 5 anos

- Aux. Financeiro

- Aux. De Produção.

Residir em Votorantim.

Enviar CV p/: [email protected]

COORDENAÇÃO E SECRETARIA – Sorocaba/SP

Escola de porte médio, necessita de prof.c/Pedagogia, c/amplos conhecimento em legislação,

c/disponibilidade horário.

E-mail p/ [email protected]

COSTUREIRA EXT/INT – Sorocaba/SP

Com experiencia em roupa social e profissional.

CVs para [email protected]

Informações: (0xx15) 3329-7705

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 12 de 114HUDSON PISSINI

ELETRECISTA INDUSTRIAL – Sorocaba/SP

Com experiência comprovada.

Enviar CV para o email: [email protected]

ELETRICISTA – Sorocaba/SP

C/exp.Montagem e Instalação Industrial.

CV: [email protected]

EMPRESA DE SOROCABA

Contrata:

- Porteiro;

- Ronda Externo;

- Supervisor de Portaria.

Curriculos para [email protected]

FRESADOR FERRAMENTEIRO – Sorocaba/SP

Empresa no ramo de usinagem.

Contrata Fresador Ferramenteiro com experiência de 05 anos.

Interessados enviar currículo para: [email protected]

ENGLISH TEACHERS – Sorocaba/SP

Wanted Advanced Levels Now!!!

Resumes to [email protected]

ESCOLA CONTRATA – Sorocaba/sP

- Prof. de Inglês

- Porteiro

- Telemarketing

- Divulgador Interno/Externo.

Enviar CV para: [email protected]

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 13 de 114HUDSON PISSINI

ESCRITORIO CONTABIL – Sorocaba/SP

Contrata com experiencia em Abertura, Alterações de Empresa.

Enviar curriculo para e-mail: [email protected]

03 VAGAS EM ESCRITÓRIO DE CONTABILIDADE – Sorocaba/SP

- Aux.de Contabilidade

- Aux de Escrita Fiscal

- Analista Contábil.

Se você é aposentado, é do ramo e quer trabalhar, mande seu currículo também para:

[email protected]

OBS.: Currículos sem pretensão salarial não serão analisados.

ESTÁGIO URGENTE – Sorocaba/SP

Pedagogia e Letras

C.V.s para [email protected]

VAGAS GERAÇÃO RH – Sorocaba/SP

- Aux. Cobrança

- Eletricista Manut/Mont

- Faxineira(o)

- Ferramenteiro moldes plásticos

- Insp. da Qualidade

- Mecânico Manut/Mont.

- Motorista CNH D

- Ajud. Regulador de Injetoras

- Repositor/estoquista

- Vendedor interno e externo c/ veiculo,

Entregar CVs à R: Capitão Grandino, 321

Ou enviar por email informando a vaga de interesse no assunto do email para:

[email protected]

GERENTE COMERCIAL – Sorocaba/SP

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 14 de 114HUDSON PISSINI

P/ Vendas e pós vendas .

Oferece-se Salário,comis/prêmio.

Comparecer à R:Capitão Grandino, nº 30, Vergueiro

GERENTE DE RESTAURANTE – Sorocaba/SP

Com conhecimento na área.

Cv para [email protected]

GORDÃO LANCHES – Sorocaba/SP

Contrata:

Atendente de Lanchonete

Comparecer com CV à Av. Caribe, no. 185, Campolim após as 14h30

Informações: (15) 3232-4466

VAGAS GRUPO GOLPHE – Sorocaba/SP

- Comprador Internacional (Exp. Import. e Export., Inglês fluente)

- Vendedor(a) Interno

- Motorista CNH C

- Polidor de tela de TV

- Polidor de Plástico

- Borracheiro

- Limpador de vidros (Experiencia com trabalho em altura)

- Ajudante Geral (Carga / descarga)

- Aux. Manutenção Predial

- Líder de Limpeza

- Aux.Produção 2° grau

- Porteiro

- Aux. Limpeza

- Tratador de Animais ( Zoológico)

- Jardineiro

- Zelador.

Interessados enviar CVs informando a vaga de interesse no assunto do email para:

[email protected]

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 15 de 114HUDSON PISSINI

Maiores informações no fone: (15) 3237-9500

VAGAS GRUPO NCRH – Sorocaba/SP

- Insp. de Qualidade

- Op.de Corte

- Aj.Geral

- Aux.Manutenção

- Carpinteiro

- Aux.Serralheiro

- Porteiro

- Aux. de Produção

- Caldereiro

- Aux. de Limpeza.

Enviar CV: [email protected]

INSTALADOR ALARME – Sorocaba/SP

Com experiencia. CVs para [email protected]

INSTALADOR/ ENCANADOR – Sorocaba/SP

C/exp.ar condicionado ou aquecedor solar ou a gás.

Enviar CV: [email protected] ou comparecer Av.Dom Aguirre, nº 515, Centro.

INTER-VIA CONTRATA – Sorocaba/SP

Motorista Carreteiro com experiência - Interessados comparecer munidos de Curriculum e

Carteira Profissional na Av. Dr Armando Pannunzio 1767.

VAGAS KAMONT INDUSTRIAL – Sorocaba/SP

- Pedreiro

- Pintor

- Serralheiro

- Montador Mecânico

- Eletricista.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 16 de 114HUDSON PISSINI

Disponib p/ viagens.

Entregar CVs à R. Lins, no. 392, Jd Leocádia

Ou enviar por email para: [email protected]

LA OFICINA RH SELECIONA – Sorocaba/SP

Babás e Domésticas.Com ou sem experiência para serviços temporários e efetivos.

Enviar CV [email protected] ou pessoalmente na Rua João dos Santos, 100

Sta.Rosalia (horário comercial)

LA CUCINA TOSCANA RISTORANTE – Sorocaba/SP

Seleciona profissionais p/os cargos:

- Cozinheiro

- Garçom c/exp.

- Cumim (oportunidade 1ºEmprego, necessário disponibilidade de horário)

- Aux.de Limpeza

- Aux. de Cozinha c/ exp.

CVs: [email protected] no assunto colocar cargo de interesse

MANICURE E DEPILADORA – Sorocaba/SP

C/ experiência p/ início imediato.

Enviar CV para [email protected]

Informações: (15) 3227.6556

VAGAS MIDAS RH – Votorantim/SP

- Estoquista;

- Aux de cozinha;

- Aux de serviços gerais.

Interessados favor mandar e-mail para: [email protected] ou

[email protected] ou trazer na agência das 8hrs às 12hrs e das 13hrs às 17hrs30. Que

fica localizada na Rua Paula Ney,95. Centro de Votorantim.

MONTADOR MÓVEIS – Sorocaba/SP

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 17 de 114HUDSON PISSINI

C/exp.compr. e CNH.

Enviar CV para: [email protected]

MOTOBOY URGENTE – Sorocaba/SP

C/ou s/moto,c/conhec.em Sorocaba,região e SP.Reg em carteira,fixo+ajuda de custo.

C.V para [email protected] (especificando c/ou s/moto) ou

Gerson Vieira Neves,39 sala 02

MOTORISTA LETRA "D" – Sorocaba/SP

Para entregas de bebidas em Sorocaba e região.

Distribuidora Schincariol - Contato Anderson Fone: (15) 8119-1886

Email: [email protected]

MOTORISTA CARRETEIRO – Salto de Pirapora/SP

Bandeira Transportes, admite Motorista carreteiro, com Mopp , Mecânico.

C omparecer com currículo. à Rod João Leme dos Santos km 115 - Bairro Morro Branco

Salto Pirapora SP

MUNDIAL BIKE ADMITE – Sorocaba/SP

Mecânico de bike e aj. Geral.

Comparecer Av. Gal Carneiro, 615 c/ C.V das 8h as 18h

OPERADOR E PROGRAMADOR – Sorocaba/SP

P/ centro de usinagem. Enviar CV para [email protected]

Info: (15) 3228.1493

VAGAS USINAGEM – Sorocaba/SP

- Torneiro Mecanico

- Fresador Ferramenteiro

Enviar curriculo p/ [email protected]

VAGAS PRODUÇÃO – Sorocaba/SP

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 18 de 114HUDSON PISSINI

- Aux. de Produção

- Operador de Máq. de Injeção.

Enviar currículos para [email protected]

VAGAS STELCON – Sorocaba/SP

Precisa-se de:

- Controladores de acesso com habilitação A/B para Sorocaba/Itu e Região;

- Auxiliares de limpeza;

- Auxiliares de Manutenção;

- Porteiros;

Salário + benefícios.

CVs p/ [email protected]

Ou entregar pessoalmente à R: Nicolau Alonso Filho, 404. Santa Rosália.

AUXILIAR DE VENDAS – Sorocaba/SP

CV p/ [email protected]

VAGAS ÁREA PRODUÇÃO – Sorocaba/SP

- Programador de produção-PCP c/ exp;

- Auxiliar Adm. c/ exp;

- Mecânico de manutenção.

Enviar CV p/ [email protected]

PROMOTOR(A) DE VENDAS – Sorocaba/SP

De vendas fixa em concessionarias otimos ganhos comissionada.

Enviar CV [email protected]

PROFESSOR(A) DE INFORMATICA – Sorocaba/SP

Com office,web,hard e outros.

Curriculo p/ [email protected]

REPRESENTANTE COMERCIAL – Sorocaba/SP

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 19 de 114HUDSON PISSINI

Para as áreas de Industrias, Construção civil, Automotiva.

C.V. para: [email protected]

REPRESENTANTES – Sorocaba/SP

Distribuidora de Cosméticos em Sorocaba e região, procura p/ atuar em salões de

cabeleireiros.

Interessados enviar CV e-mail: [email protected]

VAGAS RHGENTE URGENTE – Sorocaba/SP

- Eletricista Manut

- Ajudante Geral

- Pedreiro

- Servente.

Entregar CV à Rua Prudente de Moraes, no. 36, Santa Rosália.

CONTADOR/AUDITOR – Sorocaba/SP

Com experiência comprovada em Escrituração Fiscal e com CRC Ativo.

Currículo para: [email protected] e/ou

[email protected]

VAGAS SORENGE – Sorocaba/SP

- Eletricista

- 1/2 Of. Eletr.

- Ajudantes. exp. em instalações.

Enviar CV e mencionar a vaga no assunto do email: [email protected]

TÉCNICO ELETRICISTA – Sorocaba/SP

Instalação Industrial,NR10 e habilitação.

Enviar CV p/: [email protected]

TORNEIRO MEC – Sorocaba/SP

R$1.800,00 + benefício.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 20 de 114HUDSON PISSINI

Enviar CV p/[email protected]

TRANSPORTADORA EM SOROCABA

Embarcador - experiência em contratação de Carreteiros / Autonomos; Encarregado de R.H

Supervisor/a de Faturamento ambos com bom conhecimento em transporte rodoviário de

carga.

Enviar c.v com pretensão [email protected]

VAGAS VALLE RH – Sorocaba/sP

- Motorista CNH Cat. D;

- Ajudante de Motorista exp. em carga e descarga;

- Auxiliar de Expedição exp. em Lojas de Materiais para construção;

- Repositor exp. em Lojas de Materiais para construção.

CVs p/ [email protected]

VENDEDOR (A) – Sorocaba/SP

Fixo, VT, CB, Comissão e mínimo 06 meses de experiência.

Enviar C.V para [email protected]

VENDEDOR DE AUTOS – Sorocaba/SP

Semi-novos.

Concessionária em Sorocaba.

Mínimo 3 anos de experiência.

Enviar CV p/ [email protected]

VENDEDOR EXTERNO – Votorantim/SP

Ensino médio compl. c/exp.em varejo,veículo prop., regime CLT.

P/ atuar em Votoratim e regiões.

Enviar CV p/ [email protected]

VENDEDOR EXTERNO – Sorocaba/SP

Com veículo próprio, com experiência em vendas técnicas hidráulica e pneumática.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 21 de 114HUDSON PISSINI

Interessados enviar currículo p/ [email protected]

VENDEDOR(A) PORTA A PORTA – Sorocaba/SP

C/ ou s/ experiencia.

Oportunidade p/ o 1º emprego. Ótimo ganho. Interessados enviar CV p/

[email protected]

VENDEDOR(A) – Sorocaba/SP

Exp.em materiais de construção, piscinas,visita obras em condomínio.

C/ CNH.

Enviar. C.V [email protected]

VENDEDOR(A) EXTERNO – Sorocaba/SP

No ramo de construção.

Enviar CVs para: [email protected]

VENDEDOR(A) EXTERNO – Sorocaba/SP

Prod. Telefônica.

Empresa ofere: salario fixo + VT + VR + variável + Beneficios.

E-mail: [email protected] F:(15) 9673-6972.

VENDEDORA – Sorocaba/SP

Loja de Roupas. 1 ano de experiência. Enviar CVs para [email protected]

VENDEDORES – Sorocaba/SP

Para horário de Shopping. CV para [email protected]

VENDEDOR(A) EXTERNO – Sorocaba/SP

Esino médio. Enviar CV para [email protected]

ASSISTENTE DE TI - INDAIATUBA

- Experiência na área - Windows, Office, email e Internet; - Domínio de Infra estrutura

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 22 de 114HUDSON PISSINI

- Cabeamento de rede estruturada (dados e telefonia), Configuração de roteadores

- Montagem e manutenção de computadores

Enviar cv com pretensão salarial para [email protected]

SECRETARIA - SOROCABA

- Experiência na função

- Pacote Office, email e Internet - Boa dicção e postura

Enviar cv com pretensão salarial para [email protected]

SUPERVISOR DE PÓS-VENDA OU SERVIÇOS - ITU E JUNDIAÍ

- Conhecimento básico mecânica de automóvel - Bom relacionamento interpessoal

- Estar apto a suportar pressões - Conhecimento administrativo - Conhecimento de

Planejamento - Busca pela qualidade e faturamento com margem lucro.

Enviar cv com pretensão salarial para [email protected]

ANALISTA PROGRAMADOR

Superior em Análise de Sistemas ou Ciências da Computação Experiência em Avaliação e

Implementação de Projetos Conhecimento em ERP, POWER, ASP NET, SYBASE, SQL SERVER^

Inglês Intermediário/Técnico Vaga: Efetiva - Enviar CV para: [email protected]

ANALISTA DE QUALIDADE

Técnico Químico com CRQ Ativo Experiência na Função Disponibilidade Total

Enviar CV para: [email protected]

ANALISTA DE PLANEJAMENTO E CONTROLE DA MANUTENÇÃO

Possuir curso Técnico Mecânico, Elétrica ou Eletrônica Excel Avançado

Pode estar cursando superior em Engenharia Produção, Mecânica Elétrica ou Administração

de Empresas - Enviar CV para: [email protected]

OPERADOR DE UTILIDADES

Técnico em Mecânica ou Elétrica - Curso de Caldeira

Curso de Operador de Empilhadeira - Familiaridade com ISO 9001 e 14000

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 23 de 114HUDSON PISSINI

Conhecimento Básico em Informática Conhecimento nas rotinas de Manutenção Mecânica

Enviar CV para: [email protected]

ENGENHEIRO MECÂNICO

Superior em Engenharia Mecânica com resgistro no CREA

Inglês Intermediário, Gestão de Projetos,Gestão de Tempo

Conhecimento ISO 9001, 14000 e 18001 e normas regulamentadoras

Enviar CV para: [email protected]

ELETRICISTA COM EXPERIÊNCIA EM INJETORA

Experiência em toda rotina elétrica Enviar CV para: [email protected]

ENCARREGADO (A) DE LIMPEZA

2º Grau Completo, Informática básico, Experiência na Área

Enviar CV para: [email protected]

REPOSITOR DE MERCHAN

2º Grau Completo, CNH: A, Experiência em Estoque, Disponibilidade de horário

Enviar CV para: [email protected]

VENDEDOR INTERNO

Profissional com experiencia em venda de maquinas e ferramentas.

Enviar cv para [email protected] ou www.cosmosrh.com.br

MÉDICO DO TRABALHO

Disponibilidade para 30 horas semanais, 06horas ao dia. Horário negociável.

Enviar cv para [email protected] ou www.cosmosrh.com.br

ESTAGIÁRIO TECNICO

Cursando técnico em mecânica ou Mecatrônica

Enviar cv para [email protected] ou www.cosmosrh.com.br

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 24 de 114HUDSON PISSINI

ESTAGIÁRIO DE NIVEL SUPERIOR

Cursando ensino superior em Administração, Marketing ou Publicidade. Para atuar em E-

Commerce.

Enviar cv para [email protected] ou www.cosmosrh.com.br

VENDEDORES

Ensino médio completo e veiculo próprio

Para atuar com vendas de mídia e propaganda digital.

Enviar cv para [email protected] ou www.cosmosrh.com.br

PORTEIROS

Ensino médio completo

Experiencia na área, em empresas ou condomínios.

Disponibilidade de horário.

Enviar cv para [email protected] ou www.cosmosrh.com.br

ENGENHEIRO CIVIL

Formação superior completa e experiencia em coordenação de obras

Enviar cv para [email protected] ou www.cosmosrh.com.br

PROFISSIONAIS DE CONSTRUÇÃO CIVIL:

Pedreiros

Ajudantes

Projetistas

Técnico em edificações

Armadores

Enviar cv para [email protected] ou www.cosmosrh.com.br

ZELADOR

Com experiencia na área em condomínios residenciais

Enviar cv para [email protected] ou www.cosmosrh.com.br

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 25 de 114HUDSON PISSINI

AUXILIAR DE RH

Ensino médio completo Experiências nas área de DP e benefícios.

Enviar cv para [email protected] ou www.cosmosrh.com.br

AUXILIAR DE LIMPEZA

Experiencia em fábricas e escritórios. Disponibilidade para trabalhar no segundo turno.

Enviar cv para [email protected] ou www.cosmosrh.com.br

RECEPCIONISTA – Sorocaba/SP

Concessionária Toyota. Vaga efetiva. Salário R$ 851,00

Disponibilidade para Trabalhar de seg. a sábado Assistência médica

Vale Transporte Refeição no local

Não é necessário ter experiência. Precisa ser desinibida, ter conhecimento em informática e

ensino médio completo.

CVs para [email protected]

JUNDIAÍ E REGIÃO :

Rua SECUNDINO VEIGA, nº 119 CENTRO JUNDIAÍ ( PRÓXIMO AO ANTIGO QUARTEL)

Fone 11 - 4522.3131

Assistente de Departamento Pessoal

2º grau completo. Experiência na função. Residir em Jundiaí ou região.

Coordenador de Equipe

Experiência na função. Residir em Jundiaí ou região.

Eletricista de Manutenção

2º grau completo. Experiência na função. Curso NR 10 e comandos elétricos.

Eletricista Montador

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 26 de 114HUDSON PISSINI

Experiência com instalação de tubulação de PVC marrom, PVC esgoto, PPR Amanco e cobra.

Residir em Jundiaí ou região.

Eletricista Industrial

Experiência com redes de tubulação de aço, sprinkler, hidrante, ar comprimido, rosqueadeira

e aperto de peças de aço. Residir em Jundiaí ou região.

Encanador Predial

Experiência com instalação de tubulação de PVC marrom, PVC esgoto, PPR Amanco e cobra.

Residir em Jundiaí ou região.

Garantista

2º grau completo. Experiência em garantia de produtos. Conhecimento em informática.

Disponibilidade de horário. Residir em Jundiaí ou região.

Mecânico de Refrigeração

1º grau completo. Desejável curso técnico. Experiência com instalação de ar condicionado,

refrigeração, preventiva e corretiva em Split, Self e Chiller. Residir em Jundiaí ou região.

Mecânico Líder

2º grau completo. Conhecimento em manutenção preventiva e corretiva. Residir em Jundiaí

ou região.

Médico do Trabalho

Superior completo. Experiência na função. Especialista em Medicina do Trabalho, reconhecido

pela ANAMT e pelo CRM.

Modelador

2º grau completo com curso de modelação e desenho. Experiência na função. Disponibilidade

para horário noturno.

Soldador

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 27 de 114HUDSON PISSINI

Experiência com solda elétrica em aço carbono, sprinkler, hidrante, ar comprimido. Residir em

Jundiaí ou região.

UNIDADE JUNDIAÍ

Rua SECUNDINO VEIGA, nº 119 CENTRO JUNDIAÍ ( PRÓXIMO AO ANTIGO QUARTEL)

Fone 11 - 4522.3131

Lubrin - GUARDIAN – Tatuí/SP,

Lubrificador, ou profissional em Manutenção.

2° Grau completo. Informática Básica.

[email protected]

QUALY RH seleciona:

Ajudante de Manutenção Predial – R$4,46/h experiência em serviços gerais

Auxiliar de Produção – R$4,46/h masculino, experiência em linha de produção

Mecânico de Manutenção – R$ a combinar com experiência em manutenção mecânica -

preventiva, corretiva de equipamentos e maquinários em linha industrial;

Eletricista de Manutenção - R$ a combinar NR10 (certificado), com experiência em

manutenção elétrica - preventiva, corretiva de equipamentos e maquinários em linha

industrial;

Lubrificador – R$1.300,00 com experiência em lubrificação industrial.

Op. De Empilhadeira – R$1.322,00 certificado do curso de Empilhadeira e experiência na

função

Ajudante Geral – R$769,78 com experiência em carga e descarga.

Auxiliar de Manutenção Mecânica – R$1.080,00 / Técnico Mecânico, não exigimos

experiência anterior, mas precisamos de um profissional dinâmico, com iniciativa.

Marceneiros e Carpinteiros: R$ a combinar .Possuir experiência na função. R$ a combinar

Montadores, R$ 820,60 - Desejável conhecimento em pregadores e grampeadores

Analista de Produtos ||| R$ 820,60- Experiência no software: INVENTOR

Ajudante Produção R$ 860,00 (apos período de experiência vai para 920,00)- Possuir curso de

Metrologia.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 28 de 114HUDSON PISSINI

Interessados devem comparecer munidos de curriculum na Rua Libero Badaró, 37 - Jd.

Vergueiro - Sorocaba

Próximo a rodoviária de Sorocaba.

Contato: (15) 3234-1201 Mayara Rivera [email protected]

ANALISTA DE RH PARA R&S – Sorocaba/SP

Trio Alimentos - empresa 100% brasileira e líder de mercado na fabricação de barras de

cereais, cereais matinais e barras de proteína, localizada no município de Sorocaba/SP - está

com oportunidade para a posição:

Perfil:

- Profissional com comprovada experiência na área de Recrutamento e Seleção (mínimo de 5

anos) e expertise em vagas de todos os níveis (operacional a gerencial).

- Superior completo em Psicologia, desejável pós-graduação, experiência com aplicação de

testes e domínio do pacote Microsoft Office.

- Boa comunicação verbal e escrita, dinamismo, pró atividade, organização e preparo para

atuação sobre pressão.

- Vivência em Treinamento e Desenvolvimento e atuação com sistema Microsiga serão

considerados diferenciais.

Responsabilidades:

- Alinhamento de perfil junto a área requisitante

- Divulgação em sistemas e grupos de e-mail

- Triagem de currículos físicos e em sistema

- Agendamento de entrevista

- Realização e avaliação de dinâmicas

- Aplicação e avaliação de testes psicológicos

- Realização de entrevistas prévia com candidatos

- Condução da entrevista dos finalistas com o requisitante

- Entrevistas por competência e elaboração de laudos dos finalistas

- Aplicação, tabulação e análise do resultado das entrevistas de desligamento

- Encaminhamento do candidato selecionado em todas as etapas do processo admissional.

Para se candidatar a vaga:

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 29 de 114HUDSON PISSINI

Os interessados devem encaminhar currículo atualizado e com pretensão salarial

para [email protected]

AUX. FISCAL/AUX. CONTÁBIL – Sorocaba/SP

C/ experiência em escritório contábil. Enviar currículo para [email protected]

VENDEDOR (A) EXTERNO – Sorocaba/SP

Para Materiais de Construção Entregar C.V à Rua:José Celeste,nº430.

Ou e-mail para: [email protected]

VAGAS GOLPHEDesenhista projetista - EXP. AUTOCAD

Eletricista de manutenção

Aux. manutenção predial

Recepcionista

Motorista CNH C

Polidor de tela de TV

Borracheiro

Limpador de vidros - exp. com trabalho em altura

Aux. Manutenção Predial

Líder de Limpeza

Aux.Produção 2° grau

Porteiro

Aux. Limpeza

Tratador de Animais ( Zoológico)

Jardineiro

Zelador

Luciana - Seleção [email protected]

JOHNSON CONTROLS.

ESTAGIO CONTROLADORIA – Sorocaba/SP

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 30 de 114HUDSON PISSINI

Requisitos:

4º semestre de ciências contábeis

Conhecimento pacote office

Conhecimento em custos/contabilidade/impostos e Ingles será um diferencial

Facilidade de comunicação, desenvoltura e flexibilidade

Encaminhar CV para [email protected]

GERENTE INDUSTRIAL ( BENS DE CAPITAL SOB ENCOMENDA ) – Votorantim/SP

Formação superior completa em Engenharia Mecânica, Produção ou Industrial. Desejável Pós

Graduação em área correlata.

Conhecimentos do idioma inglês.

Experiência em indústria mecânica de produção não seriada, como Supervisor ou Gerente

Industrial.

Cadastrar-se exclusivamente através do link: http://vagas.com.br/v466764

AUXILIAR DE ULTRASSONOGRAFIA - Sorocaba/SP

C /urgência Auxiliar de sala em Ultrassonografia c/ exp.

CVs no E-mail [email protected]

ARTE-FINALISTA / AJUDANTE DE PRODUÇÃO - Sorocaba/SP

Arte-finalista/ Ajudante de produção. Início imediato, exp. em comunicação visual.

Enviar CV para: [email protected]

CONTROLADOR DE CFTV e VIGIA - Sorocaba/SP

ADMITE-SE COM EXPERIÊNCIA Controlador de CFTV e Vigia.

Enviar CV p/ [email protected]

AJ. COZINHA/DOCEIRA - Sorocaba/SP

Enviar cv no email [email protected]

AJUDANTE GERAL - Sorocaba/SP

C/CNH. Enviar CV para [email protected]

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 31 de 114HUDSON PISSINI

ALMOXARIFE - Sorocaba/SP

Exp. p/ organizar e estocar materiais.manter controles, elaborar inventários, compras, planil.

em excel, abastecer insumos e materia prima. negociar com fornecedores. prática em

softwares de cont. estoques.

Zermatt Tools Ferr.Precisão.R:Miguel Jose Gimenes,349-Eden-Sorocaba Cep: 18103-750

Email: [email protected]

ASSIST. CONTÁBIL - Sorocaba/SP

Conh. rotinas Dep.Contábil, Sist Folhamatic.

Enviar C.V p/ [email protected]

ATENDENTE - Sorocaba/SP

Atendente para área de alimentação c/ disponib. de horário.

Enviar CV p: [email protected]

AUX. ODONTOLÓGICO THD - Sorocaba/SP

(Indispensável registro de THD no CRO)Excelente Oportunidade,ótimo $.

CV para: [email protected]

AUXILIAR ADMINISTRATIVO - Sorocaba/SP

C/ exp.na área mobiliária e Corretores.

F:3411-8600 ou CV: [email protected]

AUXILIAR DE VENDAS - Sorocaba/SP

C/ moto.

Enviar Curriculo p/ [email protected]

PROJETISTA - Sorocaba/SP

Conhecimento: Área Elétrica, AutoCAD, "As-built".

Enviar CV para: [email protected]

BALCONISTA - Sorocaba/SP

CASA DE RAÇÃO ADMITE Balconista com exp.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 32 de 114HUDSON PISSINI

Enviar CV para: [email protected]

RETIFICADOR e CONTROLADOR DE FERRAMENTAS - Sorocaba/SP

Contrata-se Retificador e Controlador de Ferramentas c/ experiência.

Enviar CV para [email protected]

Informações: (15) 3228.7181

VAGAS CLASSE RH - Sorocaba/SP

CLASSE A RH RECRUTA

Pedreiro,Carpinteiro,Ajudante,Apontador de obras ,Vigia e Promotor de vendas.

Cadastre seu curriculum gratuitamente no site: www.grupoclassearh.com.br ou entre em

contato Fone:32279850 ou p/ e-mail [email protected]

DIGITADORA DE LAUDOS - Sorocaba/SP

CLÍNICA DE ULTRASSOM

Contrata Digitadora de laudos c/exp.em word e Aux.de sala (médicos) c/exp.Enviar CV

p/[email protected]

CONSULTOR(A) FINANC. - Sorocaba/SP

C/exp. em doc. de empréstimo e financiamento.

Enviar C.V.para [email protected]

CONSULTORES DE NEGOCIOS - Sorocaba/SP

EMP.IMOB.necessita corretores ( com CRECI ) e parceiros comerciais para desenvolver

trabalho inedito de imoveis comerciais na regiao.

Enviar CV com foto para [email protected]

CONTADOR/A - Sorocaba/SP

Enviar CV a CX Postal 25 CEP 18010-971 Sorocaba.

VAGAS - Votorantim/SP

CONTRATA-SE:

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 33 de 114HUDSON PISSINI

Mot.Carreteiro / Mecânico com exp.em carretas / Vendedor com exp. em transportes.

Enviar CV: [email protected]

CORRETOR(A) - Sorocaba/SP

Para lançamento em Sorocaba.C/creci ou estágio.

CV p/ [email protected]

Rua da Penha, 1320

CORRETOR DE IMÓVEIS - Sorocaba/SP

c/ creci.

CVs para [email protected]

DEPTO FISCAL - Votorantim/SP

Conhecimento nas áreas Contábil e RH.

Com exp. em escritório contábil.

CVs para: [email protected]

DESIGNER DE WEB - Sorocaba/SP

Experiência em: CorelDraw, Photoshop, Illustrator e Fireworks.

Enviar C.V.p/ [email protected]

EMPRESA MONTAGEM INDUSTRIAL

Admite c/exp.e disp.p/viagem Encanador,Soldador TIG Eletricista Mont.c/curso e

NR10.Técn.Seg.Trabalho.

Enviar C.V. c/ pretensão salarial para: [email protected]

ESTAGIÁRIO EM RH - Sorocaba/SP

Cursando técnico ou superior em RH, c/ exp. em rotinas de DP.

CV p/ [email protected]

GERENTE DE RESTAURANTE - Sorocaba/sP

Enviar cv no email [email protected]

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 34 de 114HUDSON PISSINI

VAGAS GRUPO PANNA RH - Sorocaba/SP

GRUPO PANNA CONTRATA URGENTE

- Engenheiro Elétrico ou Mecânico/ CREA ativo, CVs para: [email protected]

- Mecânico de Autos para multinacional/ Montador/ Op. Logístico c/ empilhadeira, CVs para:

[email protected]

- Atendentes/Analista Fiscal ou Contábil/Apontador de Obras, CVs para:

[email protected]

- Inspetor de Qualidade/ Eletricista ou Mecânico de Injetora/Trabalhador Rural para

multinacional, CVs para [email protected]

- Químico Responsável, CVs para: [email protected]

VAGAS KAIROS RH - Sorocaba/SP

KAIRÓS CONTRATA

Aux.Produção c/Metrologia e Leitura e interpretação de desenho.Mecânico de Manutenção

(Conhecimentos de mecânica / hidráulica).Enviar C.V.p/ [email protected] ou Rua:

Antonio Antunes de Almeida,224 Jd Prestes de Barros

OPERADOR(A)DE TELEMARKETING - Sorocaba/SP

Empresa em expansão em Sorocaba e Região seleciona com ou sem

experiência.Benefícios:Salario fixo+ Comissão,Registro em Carteira, Vale Transporte, Cesta

Básica e demais direitos da CLT. OBS: Seleção e Início Imediato! CV e Documentos pessoais

p/entrevistas na R:Arthur Caldini, nº590 Jd.Saira Sorocaba.

VAGAS DP / ESCRITA FISCAL / AUX. CONTÁBIL - Sorocaba/SP

Aux.Dpto Pessoal,Aux.Livros Fiscais, Aux.Contabil.

Levar Curriculum para Rua Voluntários de Sorocaba,244,Centro.

RECEPCIONISTA - Sorocaba/SP

Exp. 1 ano.

C.V.p/ [email protected]

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 35 de 114HUDSON PISSINI

SUPORTE TECNICO - Sorocaba/SP

Conhecimentos em rede e internet.

CVs para: [email protected]

VENDEDOR (A) - Sorocaba/SP

Com experiência.

CVs para: [email protected]

Tel.: (15) 3388-5757

VENDEDOR (A) EXTERNO(A) - Sorocaba/SP

O Espaço da Construção está selecionando novos colaboradores para atuar em Vendas

Externas. Ajuda de Custo + ótima comissão. Necessário veículo próprio.

Interessados enviar CV p/ [email protected]

VAGAS AUGE RH

Interessados nas vagas para Sorocaba, enviar currículo informando no campo assunto o título

da vaga para o e-mail: [email protected]

URGENTE

Analista DP/ Ass. DP- Exp. em folha de pagto e apontamento de cartões.

Analista de Sistemas – Com exp. em ERP (SAP).

Analista de Logística – Superior completo. Inglês intermediário.

Analista de Planejamento e Controle de Manutenção- curso téc. Conhec. Software Engeman.

Analista Programador – Superior completo. Exp. Asp.net, SQL e ERP

Apontador de Produção – Ensino Médio e Exp.

Ass. Administrativo – Exp. com Contratos.

Auxiliar de Cozinha – com exp. na função.

Auxiliar de Expedição- Carga e descarga de mercadorias.

Auxiliar de Limpeza M/F – Com exp. e Disp. De horários.

Auxiliar de Produção – Com exp. Disp. De Horários.

Conferente – Exp. na função, veículo próprio e disp de horário.

Eletricista Montador/1/2 of – Exp. na função. NR 10 Atualizado. URGENTE.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 36 de 114HUDSON PISSINI

Estoquista – com exp. na função.

Encarregado de Limpeza - com exp.

Encanador Predial – Exp. Com água e esgoto. (URGENTE)

Engenheiro Mecânico - Exp. em manut. Corretiva, preventiva e preditiva.

Motoboy – com exp.

Motorista – com exp. curso Moop.

Operador de Empilhadeira - Exp. elétrica e à gás.

Promotor de Vendas – Com exp. – CNH: A.

Servente / Pedreiro – Para inicio imediato.

Serviços Gerais – Ensino Médio Completo.

Soldador – Exp. Mig, Mag e Eletrodo revestido.

Supervisor de Terceirização - foco em limpeza visitas técnicas.

Vendedor – com exp. em venda de eletro/eletrônicos.

Vendedor (a) Externo (a) – Exp. em Tecnologia da Informação.

Vendedor (a) Externo (a) – Exp. em indústria.

SUPERVISOR FINANCEIRO

Com nível médio completo ou cursando superior;

Será responsável pelo controle de caixa dos motoristas, controle de contas a pagar e a

receber, conciliação bancária, negociação de débitos de clientes, análise de crédito e

elaboração de relatórios gerenciais.

Habilidade para mexer com dinheiro, facilidade de comunicação, bom relacionamento com

clientes e agilidade, saber trabalhar em equipe e liderança são exigências fundamentais.

GERENTE COMERCIAL

Com nível superior completo ou cursando penúltimo ano;

Disponibilidade para trabalhar em horário variável;

Será responsável pelas vendas e sua equipe (9 vendedores), atendimento a Sorocaba, Itapeva

e Ponta Grossa, atendimento ao cliente, responsável pela Política Comercial, estabelecimento

de metas de vendas e controle de resultados;

Deve possuir veículo próprio.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 37 de 114HUDSON PISSINI

Facilidade de comunicação, bom relacionamento com clientes e agilidade, saber trabalhar em

equipe e liderança são exigências fundamentais.

Enviar currículo constando no assunto o título do cargo para:

[email protected] ou pelo correio para:

Instituto do Equilíbrio

Rua Capitão Grandino, 269

Jd Paulistano - CEP 18.040-560

A/C de Cláudio Rocha

identificando no envelope o cargo para o qual está se candidatando.

Grapho ConsultoriaRua Dr. Azevedo Sampaio, 111 – Centro

www.graphorh.com.br

Enviar Cv atualizado para o email: [email protected] colocando no assunto a vaga de

interesse.

Engenheiro de Desenvolvimento de Embalagens

O candidato irá assegurar a integridade dos produtos, Otimizar a relação custo/benefício,

Desenvolver planos de controle e padronização de embalagem, Participar dos novos

desenvolvimentos e/ou novos projetos, Realizar negociações de prazos e follow-up nos

fornecedores, Acompanhar as entregas dos pedidos fechados Analisar as demandas futuras e

fazer previsão para BP,Gerenciar a conta de embalagem e Projetos de melhorias internas.

Superior Completo em Engenharia; Inglês Avançado, Devera ter conhecimento em SAP,Fluxos

de movimentação e layout,Técnicas de armazenamento,Normas de embalagem e

especificações técnicas, Ferramentas de avaliação (MMOG), Lean Manufacturing.

Chefe de Compras

Atuar no gerenciamento das áreas de compras, incluindo importação de materiais, análise

econômica de preços, planejamento das necessidades de materiais e cumprimento das rotinas

inerentes à compras e avaliação e desenvolvimento de novos fornecedores. Experiência em

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 38 de 114HUDSON PISSINI

liderança de equipe e nas áreas de compras e importação de materiais. Ensino superior

completo. Conhecimento em técnicas de negociação, administração, controle de processos,

importação de materiais, SAP, ISO 9000, legislação, tributária. Inglês fluente. Ensino superior

completo.

Chefe de Logística

Atuar na gestão de equipes de almoxarifado, recebimento e expedição.Acompanhar e

controlar o estoque e monitorar a logística de materiais e peças internamente. Planejar e

otimizar rotas e transportes de material em fornecedores e clientes. Experiência em empresas

multinacionais de bens de capital. Ensino superior completo em Engenharias, Administração

de Empresas ou Economia. Desejável Pós-Graduação ou MBA em Logística. Conhecimento em

SAP. Disponibilidade para fixar residência na região de Sorocaba/SP e disponibilidade para

viagens. Inglês fluente.

Supervisor de Acabamento

Orientar e supervisionar as atividades desenvolvidas pela área de acabamento,

acompanhando as atividades e propondo soluções de melhorias no processo produtivo.

Ensino superior completo. Conhecimento no pacote Office. [email protected]

Projetista Pleno

Desenvolver projetos de máquinas e equipamentos com inovação, dentro do tempo e custo

proposto, aplicando novos conceitos, visando a qualidade e satisfação do cliente interno e

externo. Conhecimento em projetos mecânicos de máquinas industriais, automação industrial,

dimensionamento e análise de elementos hidráulicos, pneumáticos e elétricos. Processos de

fabricação metal mecânico, dimensionamento de componentes aplicando elementos finitos,

setores de cerâmica e mineração / normas ISO, CE, ABNT e DIN. Análise de falhas de

equipamentos. Ensino superior completo. Conhecimento em Autocad e Pro-E.

Coordenador de Equipe – Almoxarifado de Manutenção

Coordenar as atividades de recepção, estocagem, manipulação e expedição dos materiais de

manutenção de máquinas e equipamentos, visando assegurar a disponibilidade desses

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 39 de 114HUDSON PISSINI

componentes para a equipe de manutenção. Experiência com controle de estoque e técnicas

de armazenamento. Ensino superior completo. Conhecimento no pacote office e SAP.

Engenheiro de Segurança do Trabalho

Experiência em indústria, controle de riscos ambientais, redução de acidentes de trabalho e

doenças ocupacionais. Conhecimento em Ohsas 18001, normas técnicas: NR12, NR10 e NR17.

Ensino superior completo em Engenharia Mecânica, Engenharia Elétrica ou Engenharia de

Produção. Especialização em Segurança do Trabalho. [email protected]

Projetista Mecânico Pleno

Atuar no desenvolvimento de projetos mecânicos de máquinas industriais, desenvolvimento

de circuitos hidráulicos pneumáticos e elétricos, aplicação dos equipamentos nos setores de

cerâmica e mineração. Experiência em projetos de máquinas e equipamentos industriais.

Ensino superior completo em Engenharia ou Tecnólogo em Projetos Mecânicos.

Conhecimento em Projetos Mecânicos de máquinas industriais, dimensionamento e análise de

elementos hidráulicos, pneumáticos e elétricos. Processos de fabricação metal mecânico,

dimensionamento de componentes aplicando elemento finitos. Conhecimento na análise de

falhas de equipamentos, no Software para projetos(Pro-E ou AutoCAD). Inglês desejável.

Espanhol intermediário.

Analista de TI – Automação

Irá atuar de 3 a 6 meses no exterior em treinamento e após o retorno ficará locado em um

cliente em Três Lagoas/MS. Experiência em projetos de programação de automação industrial.

Ensino superior completo. Conhecimento em SQL e Banco de Dados. Inglês Fluente.

ESTÁGIO DE PROJETOS

Deverá estar cursando 1º ano de Projetos Mecânicos com inglês intermediário.

[email protected]

ESTÁGIO DE PROCESSOS

Deverá estar cursando 1º ano de Processos com inglês intermediário.

[email protected]

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 40 de 114HUDSON PISSINI

ESTÁGIO DIVERSOS

Deverá estar cursando o 2º ano de Administração, Comércio Exterior, Ciências Contábeis,

Engenharia Mecânica, Engenharia Mecatrônica, e Psicologia. Deverá ter inglês intermediário.

[email protected]

ESTÁGIO TI

Cursando Sistema da Informação, Análise de desenvolvimento, Ciência da Computação, com

inglês avançado. [email protected]

PORTADOR DE NECESSIDADES ESPECIAIS

Para atuação imediata ou futura, em diversos níveis e cargos nas áreas de: Produção, Técnica

e Administrativa. Colocar no assunto do email o cargo PNE.

PINTOR OFICIAL

O candidato deve ter conhecimento na área de pintura industrial. Ter Ensino fundamental

e/ou Médio completo. [email protected]

ESTÁGIARIO(A) TÉCNICO EM METALURGIA

CURSANDO A PARTIR DO 2º SEMESTRE

Enviar cv com o nome da vaga no assunto para:

[email protected]

Fones: (15)30330400/ (15)30312406

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 41 de 114HUDSON PISSINI

VAGAS - BRASIL

ENGENHEIRO AGRONOMO - Campo Grande/MS

- Ensino Superior em Engenharia Agronômica.

- Profissional atuará em Campo Grande/ MS.

Local da Vaga: Campo Grande – MS

Interessados que se encaixem no perfil acima devem encaminhar currículo para

[email protected]

5 VAGAS LOGISTICA/PCP

Vagas analista de logística sênior/ PCP (setor de sementes), São Paulo – SP

Empresa Contratante: Nidera Sementes

Ramo da Atividade: Agronegócios

E-mail: [email protected]

VAGA ÁREA INDUSTRIAL – RIO DE JANEIRO

Rodrigo,

Atribuições do cargo: Experiência comprovada em startup / treinamento de analisadores

online, para qualidade de água (ETE/ETA/ETDI) e AR (controle atmosférico).

Faixa salarial: R$ 2.000,00 (CLT) + VR + PS + VT

Local de trabalho: RJ com disponibilidade para viagens estaduais.

Nota: observar, que se precisa de um técnico - nível médio.

Interessados enviar CVs para [email protected]

ENGENHEIRO/ARQUITETO DE VENDAS - RJ

Empresa LÍDER em seu segmento, contrata: ENGENHEIRO/ARQUITETO de Vendas.

Necessário possuir Superior Completo em Engenharia Civil/Elétrica ou Arquitetura.

Envio seu CV no email: [email protected]

GERENTE COMERCIAL - Alphaville

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 42 de 114HUDSON PISSINI

Requisitos Identificar os principais mercados e clientes, habilidades de gerenciamento de

contas.

Experiência em gestão de clientes.

CVs para [email protected]

ANALISTA DE PROJETOS/PROTÓTIPOS – Curitiba/PR

Precisa-se de Profissional para Atuar em Multinacional – Analista de Projetos/Protótipos

• Tecnólogo ou engenharia.

• Bons conhecimentos do pacote Office (principalmente excel)

• Conhecimento de planificação (construção de planning)

• Preferência do Francês (maior parte será escrita)

• Conhecimento pilotagem de reuniões

Atividades a executar:

• Lançar enquete a uma lista de clientes sobre necessidades de protótipos

• Fazer a síntese das respostas de todos os clientes

• Fazer a criação dos protótipos.

• Realizar o orçamento do custo peça a peça dos protótipos

• Auxiliar na confecção de pedido SAP

• Desdobrar o custo SAP nas respectivas linhas de projeto

• Seguir a evolução dos custos de cada projeto (engajado, realizado)

• Construir o planejamento de entregas de protótipo do projeto

• Elaborar Processos de fabricação.

• Identificação de caminho crítico de planejamento.

Enviar Currículos para [email protected] com pretensão salarial.

GERENTE FINANCEIRO – RJ

Com conhecimento no sistema proteus, orçamento matricial e perfil hands on.

Interessados enviar curriculo para [email protected]

CONSULTOR DE VENDAS - São Paulo e Ribeirão Preto

Planejar, orientar e acompanhar as atividades comerciais dos distribuidores, ou clientes

diretos, acompanhando a eficiência e produtividade dos mesmos, visando assegurar o

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 43 de 114HUDSON PISSINI

cumprimento das políticas e metas de vendas estabelecidas para sua área de atuação ou

conta.

Encaminhar curriculo urgente para [email protected] com a sigla PR

ACCOUNTING MANAGER – Nordeste

Multinacional busca Accouting Manager, com inglês fluente para atuar no Nordeste.

Interessados enviar currículo para [email protected]

ANALISTA DE PRODUTOS - Joinville/SC

Formação superior em Administração ou áreas afins.

Inglês avançado imprescindível

Experiência em desenvolvimento de produtos de no mínimo 2 anos e disponibilidade para

viagens.

Atividades a serem desenvolvidas: realizar estudos de mercado e concorrência; apoiar áreas

de marketing, vendas e SAC; emitir e atualizar relatórios de ciclo de vida dos produtos;

participar do plano de execução de desenvolvimento de produtos.

Enviar currículo para: [email protected]

ENGENHEIRO DE PRODUTOS - Joinville/SC

Formação superior em Engenharia Mecânica

Inglês avançado – imprescindível

Domínio dos programas CAD, MS Project, Inventor e Solid Works.

Experiência na área de no mínimo 3 anos em indústria.

Atividades a serem desenvolvidas: análise e validação de produtos; desenvolvimento de

fornecedores; desenvolvimento de manuais de utilização dos produtos; especificações para

testes; normas a serem testadas por orgãos regulamentadores; elaboração de relatórios.

Disponibilidade para viagens.

Enviar currículo para: [email protected]

VAGAS P/ ANALISTAS DE TESTES JUNIOR E PLENO – Hortolândia/SP

Multinacional busca Analistas de Testes Junior e Pleno.

Pede-se: Inglês avançado.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 44 de 114HUDSON PISSINI

CVs: [email protected]

GERENTE DE CONTAS - São Paulo

Multinacional de la indústria de alimentos y productos premium

FUNÇÕES:

Gestionar y negociar las cuentas clave en la Gran Distribución en Brasil.

Planificar y seguir las acciones de Trade Marketing, control de cuenta de resultados por

clientes.

Desarrollar relaciones de negocio con los clientes asignados para conseguir los objetivos de

volumen y rentabilidad presupuestados.

Visitar y chequear puntos de venta, control de la red de promotores.

Analizar la evolución de ventas, elasticidades de promociones, descuentos comerciales.

Gestionar incidencias en pedidos y facturas con el departamento comercial y con los clientes.

Elaborar cuentas de resultados

Gestión de las Categorías en el canal Retail, analizando y proponiendo mejoras a las grandes

cadenas Comunicar acciones a la red comercial y a la administración comercial.

Análisis de estudios de mercados, panel de consumidores, panel de detallistas.

REQUISITOS:

Curso especialidad en negociación y técnicas de venta deseable

Informática ( Pack Office), especialmente buen manejo de Excel y Power Point

Idiomas: Nivel alto de inglés, español deseable

Experiencia en empresas dentro del sector de Gran Consumo y en la negociación con las

principales cuentas nacionales de la distribución moderna

Experiencia de Gestión de las Categorías en el canal Retail, analizando y proponiendo mejoras

a las grandes cadenas

Caso você tenha se interessado por esta posição, por gentileza envie seu cv com o número de

referência FHN977 e titulo da vaga para [email protected]

ANALISTA RH

Vaga para Analista de RH - Multinacional no segmento de bebidas - Imprescindível inglês

fluente.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 45 de 114HUDSON PISSINI

Graduação em Psicologia, Administração de Empresas, Pedagogia Empresarial, Comunicação

ou Engenharia de Produção - o profissional irá desenvolver atividades no setor "Gestão de

Pessoas" (generalista).

Interessados deverão encaminhar currículo para [email protected]

ANALISTA DE SEGURANÇA EMPRESARIAL Recife

Empresa de logística contrata Analista de Segurança Empresarial Jr. Foco em Segurança

Empresarial, Segurança da Informação, Ambiência Externa e Fraudes Corporativas.

Interessados devem enviar currículo para [email protected]

COORDENADOR DE MEDICINA OCUPACIONAL (REGIÃO OESTE RIO DE JANEIRO)

Ensino Superior em Medicina e Pós-graduação em Medicina do Trabalho

Vivência anterior na posição de coordenação ou supervisão

Fácil acesso a Bangu/ Campo Grande - Disponibilidade para 120h mensais.

Remuneração ( R$ 8.500,00) + Benefícios

Interessados encaminhar currículo para: [email protected]

SUPERVISOR DE FACILITY/MANUTENÇÃO

Multinacional de grande porte no segmento de Equipamentos de Construção e Área Florestal.

O Profissional será responsável por gerenciar as atividades de manutenção, conservação e

melhorias da unidade bem como novas construções e ampliações, assegurando que todos os

requisitos legais sejam atendidos. Manterá relacionamento com FM Global e autoridades

locais (Bombeiros, Município, Secretárias de Trânsito e Obras). Supervisionará a manutenção

de todas as áreas de produção e serviços, implementações dos planos de produção e planos

estratégicos da unidade, avaliando as necessidades de investimentos da área de manutenção

e facilidades. Gerenciar os recursos humanos da área, serviços terceirizados, orçamentos para

energia, água e gás para toda a unidade, atuando na redução de emissão de gases. Promover

junto aos gerentes de manufatura a padronização de processos usados nas áreas de

manutenção e facilidades, negociando programas, procedimentos, projetos de instalação de

máquinas e construção. Imprescindível conhecimento em processos de manufatura e

distribuição, qualidade, desenho de ferramentas e manutenção produtiva. Desejável

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 46 de 114HUDSON PISSINI

conhecimento em SAP (Software e Sistema). Ensino superior em Engenharia ou demais áreas

técnicas. Inglês Avançado. Disponibilidade para viagens.

INTERESSADOS FAVOR ENCAMINHAR CV PARA O EMAIL: [email protected]

CONSULTOR FUNCIONAL - São Paulo/SP

Principais Funções e Responsabilidades

Consultoria e implementação de projetos CRM bem sucedida. Papel funcional em projetos

com clientes corporativos. Consultoria e implementação do Produto Salesforce CRM e outras

soluções tecnológicas Saas (Software as a service) para clientes corporativos (Papel funcional,

ênfase em processos de negócio do cliente); Desenvolver os conhecimentos e experiência

necessária para vender e dar suporte ao produto Salesforce.com aos clientes, desde o ponto

de vista funcional; Realizar atividades de consultoria e implementação do produto CRM em

clientes corporativos; Treinar clientes e outros funcionários no uso das ferramentas; Apoio à

gestão de vendas do produto através de apresentações funcionais da aplicação e em geral

qualquer atividade comercial relacionada com a apresentação da referida aplicação à clientes

potenciais da empresa; Desenvolver materiais de treinamento e apoio necessários como parte

dos serviços oferecidos e vendidos pela empresa; Apoio a projetos especiais de consultoria e

implementação do produto nos clientes da empresa; Apoiar os clientes da empresa na solução

de problemas e dúvidas relacionadas com a utilização do produto.

Experiência e Habilidades Requeridas

• 2 anos de experiência laboral em consultoria e/ou projetos de implementação tecnológica

com responsabilidade funcional.

• É indispensável experiência em implementações CRM (Gestão de Relacionamento com o

Cliente).

• Formação Engenharia Industrial, Administração de Empresas ou Sistemas

• Inglês avançado.

• Capacidade de fazer apresentações para o cliente.

• Conhecimento do negócio e processo do cliente.

• Relacionamento adequado com o cliente.

• Compreensão das funcionalidades das ferramentas representadas pela empresa.

• Planejamento- Organização- Coordenação

Nível de Reporte

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 47 de 114HUDSON PISSINI

Gerente de Operações e Serviços

Os interessados deverão encaminhar currículo atualizado para

[email protected]

PROGRAMADOR JAVA. NET (Nível analista) - São Paulo/SP

Principais Funções e Responsabilidades

Implementação da Salesforce.com (CRM cloud computing) em clientes corporativos, apoio

técnico em projetos, observância dos tempos, qualidade das tarefas designadas nos projetos e

satisfação do cliente em referência ao bom desempenho da ferramenta implementada.

Consultoria e implementação do Produto Salesforce CRM e outras soluções tecnológicas Saas

(Software as a service) para clientes Corporativos. Desenvolvimento/customização de

ferramentas SFDC; Treinamento de clientes no uso das ferramentas; Fornecimento de suporte

e ajuda pessoal, telefônica e/ou por meio de e-mail aos usuários do produto. Dar suporte a

clientes na solução de problemas e dúvidas relacionadas a utilização do produto. Apoio

técnico dos projetos de implementação da Salesforce.com que lhe sejam designados;

Observância dos tempos e qualidade das tarefas atribuídas dentro do projeto; Satisfação do

cliente sobre o desempenho; Manutenção e geração de conhecimento técnico da ferramenta

mediante auto-estudo; utilização e aplicação de conhecimentos de novas funcionalidades da

Salesforce.com.

Utilização e apoio nas ferramentas metodológicas e de seguimento; Aplicação no trabalho do

dia a dia das ferramentas metodológicas e de seguimento.

Experiência e Habilidades Requeridas

• Mínimo de 2 anos de experiência laboral em projetos de implementação tecnológica CRM

Gestão de relacionamento com o Cliente, ERP (SIGE- Sistemas Integrados de Gestão) ou

similares.

• Experiência específica em desenvolvimento Java e/ou .NET .

• Exige-se experiência de desenvolvimento WEB.

• Formação profissional em Engenharia de Sistemas / Computação, eletrônica, ou

relacionadas.

• Inglês e/ou Espanhol desejável.

• Alta capacidade analítica.

• Conhecimentos técnicos

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 48 de 114HUDSON PISSINI

• Relacionamento adequado com os clientes

• Planejamento-Organização

Nível de Reporte

Gerente de Operações e Serviços

Descrição da Empresa

Empresa nascida em Houston, Estados Unidos, tem trabalhado em promover as tecnologias de

Cloud Computing na América Latina por meio de uma inovadora proposta de valor que

combina as melhores tecnologias com uma presença local. Desta forma tem sido escolhida

como principal aliada no negocio de Cloud Computing das empresas na América Latina.

Gente é fator fundamental do sucesso desta empresa; por isso, busca atrair, reter e

desenvolver o melhor talento humano, promove o respeito, o compromisso e o trabalho em

equipe. Nesta empresa você encontrará um ambiente de trabalho dinâmico, uma equipe de

gente talentosa, responsável, comprometida e inovadora, com uma forte ética no trabalho e

orientada para os resultados e para o sucesso dos clientes.

Os interessados deverão encaminhar currículo atualizado para

[email protected]

BAKER HUGHES JOBS:

Baker Hughes #jobs in Macaé,RJ, Brazil:

Geoscientist II (ID1115384) (http://bit.ly/tohPLf):

. 2+ years of experience in Oil and Gas industry required.

. Landmark and Paradigm Geology applications knowledge.

. Pore Pressure knowledge

. Offshore experience desired

. Advanced English required

Send CV to [email protected]

Please indicate the Requisition you are applying for in the e-mail “subject”.

Baker Hughes #jobs in Maturín, Venezuela:

Field Specialist IV – Drilling Services/LWD (ID 1117015/1117016) (http://bit.ly/twL7RK):

. 5+ yrs exp in Directional Drilling or M/LWD

. Bachelor´s Degree in Engineering

. Knowledge on M/LWD and Directional Drilling Tools (Autotrak,

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 49 de 114HUDSON PISSINI

. Intermediate/Advanced English

Send CV to [email protected]

Please indicate the Requisition you are applying for in the e-mail “subject”.

Baker Hughes #jobs in Ciudad del Carmen, Mexico:

- Ingeniero de Confiabilidad III ID 1118783 (http://bit.ly/rvRFSw):

- Experience in Repair and Maintenance of Directional Drilling Tools

- Lean Six Sigma Green Belt Certified in Directional Drilling Projects

- Advanced English required

Send CV to [email protected]

Please indicate the Requisition you are applying for in the e-mail “subject”.

Baker Hughes #jobs in Macaé, RJ, Brazil:

- Applications Engineer: ID 1104662 (http://bit.ly/qkA0Qz)

. Bachelor’s degree in Engineering

. 5+ Oil & Gas exp required

. Experience with down hole hydraulics and rig operations, Drilling, Drilling Fluids, LWD, Well

evaluation and Well Completion

. Advanced English required

Send CV to [email protected]

Please indicate the Requisition you are applying for in the e-mail “subject”.

Baker Hughes #jobs in Macaé, RJ, Brazil:

- Field Specialist I – Fluids: IDs 1119355/1119721/1114873 (http://bit.ly/tqjKTB)

. Technical Degree in Chemical

. No experience required

. Drilling Fluids Certificate desired (TQP/Houston/Mud School)

. Advanced English

. Baker Hughes Training in Houston will be provided

Send CV to [email protected]

Please indicate the Requisition you are applying for in the e-mail “subject”.

Baker Hughes #jobs in Macaé, RJ, Brazil:

- Field Specialist IV – Fluids: ID 1115175/ (http://bit.ly/psduIv)

. Bachelor’s degree in Chemical Engineering

. 5+ Drilling Fluids yrs of exp. as Fluids Engineer

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 50 de 114HUDSON PISSINI

. OBM, WBM, offshore, deepwater exp. required

. Drilling Fluids Certificate required (TQP/Houston/Mud School)

Send CV to [email protected]

Please indicate the Requisition you are applying for in the e-mail “subject”.

ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO - BH

Experiência em desenvolvimento e implantação do Sistema de Gestão, elaboração de Plano de

Gerenciamento para obra e auditoria.

Perfil de liderança e experiência em gestão de projetos. Disponibilidade para início imediato e

para viagens.

Especialização em Engenharia em Segurança do Trabalho. Residir em Belo Horizonte/MG.

Interessados devem enviar o currículo para [email protected] com pretensão salarial e

mencionando no assunto: EST BH.

GERENTE ADMINISTRATIVO -São João de Meriti – RJ.

Empresa em fase de expansão no segmento de saúde contrata profissional com experiência

em planejar e desenvolver as atividades administrativas que envolvam os setores de compras

e serviços gerais.Irá Desenvolver as atividades de apoio em geral ao funcionário das

instalações das clinicas e escritórios da empresa, incluindo as atividades de compras, limpeza,

copa, vigilância, expedição, serviços externos e outros. Benefícios: Ass.Médica e Odont.

/VT/VA/Rádio. Enviar currículo para [email protected] com pretensão

salarial.

COODENADORA DE RH – R&S/ T&D - Alphaville/ SP

Requisitos:

- Superior Completo;

- Inglês Avançado;

- Sólida experiência com Recrutamento e Seleção e vivência em Treinamento e

Desenvolvimento.

Aos interessados, favor enviar cv

para [email protected] ou [email protected] – colocando em assunto o

nome da vaga.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 51 de 114HUDSON PISSINI

ESPECIALISTA / ANALISTA SR. DE REMUNERAÇÃO – Alphaville/SP

Requisitos:

- Superior Completo;

- Inglês Avançado;

- Experiência com remuneração fixa e variavel, bonus, Plr, pesquisas salariais,

enquadramentos; descrição, análise e avaliação de cargos; cálculos, estudos e análises

salariais; normas e procedimentos, indicadores; análise de movimentações: alterações de

cargos, promoções, transferências; acordos coletivos, negociações - atividades pertinentes a

área.

Aos interessados, favor enviar cv

para [email protected] ou [email protected] – colocando em assunto o

nome da vaga.

GERENTE DE RH – Grupo JBS – Região de Marilia

JOB DESCRIPTION – Gerente de RH (Business Partner) 28/11/2011

Empresa:

JBS é a maior processadora de proteína animal do mundo, atuando nas áreas de alimentos,

couro, biodiesel, colágeno, latas e transporte.

Local de trabalho: Lins (interior de SP)

Reporte: Presidente de Novos Negócios

Missão do Cargo

Gerir estrategicamente os processos de RH, atuando próximo às diversas áreas como um

parceiro de negócios.

Principais Responsabilidades

- Montar equipe de RH de alto desempenho, atendendo às necessidades internas dos clientes,

em conformidade com os planos estratégicos da empresa, no que diz respeito à R&S, T&D,

Remuneração e Administração de Pessoal;

- Gerenciar o desenvolvimento de estratégias de comunicação e respectivos conteúdos para a

disseminação de informações aos colaboradores, a fim de implementar uma comunicação

integrada, de acordo com as políticas da empresa e contribuindo para o fortalecimento da

cultura;

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 52 de 114HUDSON PISSINI

- Propor metas de RH para todas as áreas, com a criação de KPI’s (indicadores-chave de

desempenho) e gerí-las;

- Gerenciar a área de Relações Trabalhistas, abrangendo aspectos legais, sindicais, políticas e

procedimentos internos, administração salarial, rotinas trabalhistas;

- Será responsável também pelas áreas de Segurança e Medicina do Trabalho.

Experiência

- Seis (6) anos em posições de liderança na área de Recursos Humanos.

Formação Acadêmica

- Superior completo na área: Administração, Psicologia ou áreas afins;

- Será um diferencial possuir: Pós, MBA ou Msc em Gestão de RH, Gestão de Negócios, Gestão

de Marketing & Comunicação, etc.;

- Inglês intermediário;

- Espanhol será um diferencial.

Conhecimentos

- Bons conhecimentos de todos os subsistemas de RH;

- Conhecimento de métricas de avaliação de desempenho;

- Conhecimento de técnicas de endomarketing,

JOB DESCRIPTION – Gerente de RH (Business Partner) 28/11/2011

Habilidades e Atitudes

- Facilidade em lidar com a diversidade interpessoal (tolerar as diferenças individuais);

- Liderança participativa: capacidade de transformar a visão de longo prazo em ações, através

das pessoas, motivando-as, capacitando-as, instrumentando-as adequadamente para que elas

atinjam os resultados esperados;

- Foco em resultados;

- Perfil realizador (hands-on);

- Capacidade analítica e de resolução de problemas;

- Habilidade de comunicação,

- Habilidade de negociação.

Benefícios

- Plano de Saúde Unimed, Intermédica ou Sulamérica, Plano Odontológico (Odontoprev);

- Vale Alimentação de R$ 100,00/mês;

- Refeitório Próprio, desconto de R$ 25,52/mês;

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 53 de 114HUDSON PISSINI

- Estacionamento no local ou Vale Transporte (optando o colaborador por Vale Transporte,

haverá desconto em folha de pagamento de até 6%, conforme disposição legal);

Material de Trabalho

Celular, notebook.

Envio de material com o título: GERENTE DE RH para: [email protected]

CONTROLLER – São Paulo

· Office Avançado, Inglês Avançado/Fluente, Superior em Contabil ou Financeiro,

Conhecimento da Ferramenta USS GAAP com experiencia em industria farmaceutica.

· Responsáveis pelas áreas contábil dos ativos da empresa em conjunto com a contabilidade

terceirizada e firme do imposto, Supervisionar as operações da empresa (de acordo com local

e intl contabilidade princípios.) Folha de pagamento, reembolso despesas, facturas de

fornecedores locais, Registro e depreciação de ativos, amortização de ativos adiada.

Responsáveis pela tributação da empresa, em coordenação com a contabilidade terceirizada e

taxfirm:

Verifique se os impostos são contabilizados a terceiros em todas as negociações e transações,

tratamento fiscal comentário de transações (atuais e novos) e coordenar com empresa de

contabilidade terceirizada para garantir contabilísticos adequados, área de custos, gestão de

tesouraria local frente locais cash-flows para maximizar o uso de dinheiro, orçamento, Plano

de Negócios (E1, E2) revisões anuais, controle interno (políticas financeiras da Companhia,

procedimentos corporativos e local, relatórios financeiros do país, Responsável pela

apresentação de relatórios e análise das demonstrações financeiras locais, Responsável pela

preparação de qualquer relatório todas as informações financeiras que é exigido pelo

escritório, Corporate regional, Diretor Comercial e Vendas Brasil e gerentes de Marketing,

Auxiliar a auditoria interna e externa e será responsável pela implementação das

recomendações de auditoria, Responsável pela execução e acompanhamento de projectos de

melhoria de processos, a nível local e na região.

Enviar cv para [email protected] com sua pretensão salarial; salário atual + benefícios.

ANALISTA DE RH PLENO - Recrutamento e Seleção - RJ

Indústria de grande porte, do ramo alimentício, em momento de expansão, contrata para

início imediato:

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 54 de 114HUDSON PISSINI

Pré Requisitos:

• Formação Superior Completa em Psicologia, com pós-graduação em RH.

• Experiência com Recrutamento e Seleção em consultorias de RH, e indústria.

• Experiência com entrevista por competência, dinâmica de grupo, testes psicológicos, e

elaboração de parecer.

• Experiência com relatórios de indicadores de R&S (gráficos e apresentações).

• Domínio Pacote Oficce (Power Point e Excel Intermediário).

• Perfil hands on, liderança, fluência verbal, dinamismo e resiliência.

Sexo: ambos (preferência feminino)

** Desejável possuir carro para deslocamento residência/trabalho, e/ou ter fácil acesso a

Duque de Caxias, na Rodovia Washington Luiz (saída 109 B).

Principais Atribuições:

Atuará como consultor interno junto as áreas, sendo responsável pelos processos seletivo da

matriz e filiais (SP/MG/BR/PR/PE/PB).

Fará a gestão dos indicadores de Recrutamento e Seleção para apresentação a Diretoria.

Será responsável pela seleção dos Programas de Estágio, Trainee, Aprendiz e Portador de

Deficiência.

Responsável por Analisar Requisição de Pessoal, Descrever perfis de vagas, Divulgar vagas,

Triar e Convocar Candidatos, Realizar entrevistas, dinâmicas, Aplicar e Corrigir testes, Elaborar

parecer, Acompanhar funcionário no período de experiência, Realizar entrevista de

desligamento, e apoiar demais atividades/eventos do setor.

Salário: enviar pretensão

Benefícios: Assistência Médica, Assistência Odontológica, Auxílio Combustível ou VT, Seguro

de Vida em grupo, Alimentação na empresa (café/almoço/lanche), Incentivo Estudantil,

Convênios Diversos (farmácia, curso de idioma, ótica, Sesc), Produtos da empresa a preços de

custo.

Regime de contratação: CLT (Efetivo);

Horário: Comercial - 8h12 as 18h

Local de Trabalho: DUQUE DE CAXIAS - RJ / Rodovia Washington Luiz.

Interessados deverão se cadastrar no site www.vagas.com.br/frescatto, e enviar currículo no

corpo do e-mail, colocando pretensão salarial e no assunto, Analista de Seleção

para [email protected]

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 55 de 114HUDSON PISSINI

ANALISTA DE LICITAÇÕES - POA/RS

Atividades: Controle de tramitações de todos os processos de aprovação da empresa, desde

solicitações diretrizes até o habita-se da obra. Controle de atendimento de preços e

condicionantes de licença.

Experiência: Desejáveis dois anos na função (tramitações de processos de aprovação dentro

da área da construção)

Formação: Engenharia civil e Arquitetura

Domínio em Excel e Power Point

Salário fixo+ ótimo pacote de benefícios

Interessados encaminhar cv [email protected]

ANALISTA DE INCORPORAÇÃO - Empresa construção civil (classe A)_ Porto Alegre

Atividades: Controle de terrenos, viabilidades, acompanhamento de projetos, imagens,

memoriais descritivos, apresentações internas e para clientes externos.

Experiência: Desejáveis dois anos na função (tramitações de processos de aprovação dentro

da área da construção)

Formação: Engenharia civil ou Arquitetura

Domínio em Excel e Auto Cad

Salário fixo+ ótimo pacote de benefícios

Interessados encaminhar cv [email protected]

ANALISTA DE SISTEMAS/PROGRAMADOR senior

Imprescindível

Desenvolvedor em Visual Basic 6 ou superior

Desenvolvedor nas Plataformas .Net 2.0 , 3.5 e 4.0 ( C# e VB.NET ) para desenvolvimento de

aplicações Web e Desktop;

Banco de dados Microsoft SQL Server ( 2000/2005 )

Desejável

Integração de sistemas e através de Web Services

Conhecimentos de AJAX,CSS,XML, Javascript

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 56 de 114HUDSON PISSINI

Importante ter experiencia em desenvolvimento/ Implantação e Gerenciamento de Sistema

de Tecnologia de Informação.

Idiomas: ingles ou espanhol avançado ( PARA LER E ENTENDER )

Salario CLT + beneficios e possiveis viagens internacionais

Cvs para [email protected]

GERENTE COMERCIAL - TI

Para consultoria Global de Negócios, TI e Outsourcing, em expansão de suas operações

- será responsável por:

- Vendas de projetos e Gestão de Contas

- Conhecimento para vendas de Serviços de Consultoria em Geral

- Experiencia no segmento Finançeiro e Seguradoras

enviar cv para [email protected]

Assunto : Gerente TI ( bancos )

ENGENHEIRO DE VENDAS

Engenheiro mecanico, experiente em vendas tecnicas ( aplicação de produtos )

Não é uma vaga gerencial, mas sim oportunidade para especialista

Local de trabalho São Paulo

Voce precisa ter o seu carro para exercer essa função

Enviar CV para [email protected]

Assunto: Vendas tecnicas

ENGENHEIRO DE VENDAS

Buscamos para uma empresa que esta se estabelecendo no Brasil, profissional

Conhecimento adquirido em empresas multinacionais e nacionais nas áreas técnico –

comercial dentro do segmento de logística, exemplo, soluções de logística e produtos como

transportadores, transelevadores, sorters, miniloads.

Experiencia nas áreas de negócios estratégicos, prospecção de mercados.

• Habilidade em comunicação, negociação e construção de relacionamentos e parcerias.

Cv para [email protected]

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 57 de 114HUDSON PISSINI

GERENTE PROJETOS

Engenheiro CIVIL, habituado com grandes obras e equipes, e com perfil totalmente voltado

para PROJETOS, além de disponibilidade de atuar em qualquer região no Brasil

Cv para [email protected]

ANALISTA PROGRAMADOR PL.

Superior completo;

Vivência com:

ASP.NET 1.1, 2.0, 3.0 e 3.5

C# 2.0

VB.NET 2.0

Windows Forms

WebServices

WCF (windows comunication foundation)

Windows Services

Programação em camadas - Windows DNA e "N Tier / N Layer"

Visual Studio 2003 / 2008

SQL Server 2005 / 2008 - stored procedures, views, triggers, Modelagem de dados,

optimização de banco

ASP 3.0

Javascript

CSS 2.0

Html Tableless

IIS 6 - 6.5 - 7.0

VBScript

VB 6.0

VBA Excel

Controle de versões - SVN e source safe

Conhecimento de boas práticas - Noções de Design Patterns

Os interessados deverão encaminhar curriculum com tempo de experiência em cada item e

pretensão salarial [email protected] sob a sigla TI

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 58 de 114HUDSON PISSINI

EXECUTIVO DE NEGOCIOS

Profissional com experiência na venda de serviços e soluções como o (WMS) para Indústria

Farmacêutica, atacadista ou Centros de distribuição.

Vivencia em gerenciamento e prospecção de novos negócios (perfil “hunter”).

Enviar Currículos para: [email protected]

ANALISTA TRAINEE

Vagas para Fundo de investimento em São Paulo com Pacote salarial atrativo . Responsável

por relatórios, fluxo de caixa, fluxo de operações e planejamento geral . Profissionais recém

formados ou em ultimo ano de graduação preferencialmente com formação em

Administração, Economia e Engenharia. Experiência no Mercado Financeiro desejável,

preferência na área Fusões e Aquisições (M&A). Sólidos conhecimentos em matemática

financeira e excel. Inglês Fluente com desejável experiência de curso no exterior.

Enviar CV para [email protected]

ENGENHEIRO MECÂNICO: R$ 6.501,62 - RJ

Requisitos:

. Curso superior completo em Engenharia Mecânica;

. Experiência em gerenciamento de projeto, fabricação ou manutenção de equipamentos

mecânicos, bem como nas áreas de suprimento e contratação;

. Inglês intermediário; Windows; MS Office ou Br Office; MS project; Internet; Lotus Notes;

. Desejável conhecimento de SAP/ERP.

Atividades a serem desenvolvidas:

Coordenação de projetos de padronização de equipamentos estratégicos.

Dados da vaga:

. Remuneração: R$ 6.501,62

. Benefícios: VT+ VA ou VR+ Assist. Médica e Odont. (Amil) e seguro de vida.

. Horário: Segunda à sexta-feira - 8h às 17h48

. Local: Centro- RJ

Os interessados dentro do perfil deverão enviar o currículo

para [email protected] colocando no assunto: Engenheiro Mecânico

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 59 de 114HUDSON PISSINI

PLANEJADOR DE MATERIAIS (São Paulo)

As principais atividades são:

Manipulação de base de dados do sistema corporativo da Empresa

Elaboração e acompanhamentos dos indicadores da área

Sistematização dos controles internos da área

Planejamento da reposição dos estoque da Empresa

Pré Requisitos:

Formação em Tecnologia da Informação, Administração ou Engenharia

Capacidade analítica, pró-atividade e dinamismo

Imprescindível conhecimento de ferramenta e Banco de Dados (Access, SQL, etc)

Imprescindível conhecimento em Excel

Importante conhecimento em planejamento de estoques ou produção

Espanhol desejável

Os interessados deverão enviar currículo para [email protected]

ANALISTA DE LOGÍSTICA (CATU/BA)

Competências técnicas:

Conhecimento na área de transportes, contratação de fretes e, controle de frota.

Experiência em empresa de transporte com frota própria e/ou terceirizada.

Observações consideradas como diferencial: experiência de trabalho com indicadores de

performance, conhecimento e experiência de trabalho com TMS (software de transporte).

Informática: Pacote Windows, Excel avançado.

Escolaridade: Nível Superior Completo

Local de Trabalho: Catu, com disponibilidade de viagens às outras bases.

Interessados deverão enviar currículo para [email protected] com

pretensão salarial.

ADMINISTRADOR DE DADOS LÓGICO.

Conhecimentos de SOA, ambiente mainframe IBM e bancos de dados DB2.

CV para [email protected]

Incluir no Assunto: Dados Lógico

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 60 de 114HUDSON PISSINI

GERENTE DE CONTABILIDADE

Multinacional suíça, do setor químico, fabricante de essências, perfumes e sabores. Na

América Latina possui instalações na Argentina, México e Colômbia, além do Brasil.

DESCRIÇÃO:

Ø Assegurar que todos os aspectos contábeis (legais e fiscais da companhia) estejam de

acordo com os princípios gerais aceitos e que obedeçam aos procedimentos do grupo;

Ø Assegurar que todas as transações com as companhias intergrupo estejam em linha com a

política do grupo bem como com os requisitos legais;

Ø Pleno suporte durante os serviços de auditorias externas, assessorar o gerente financeiro na

análise do relatório sobre eventuais pontos levantados;

Planejar, organizar e gerenciar os serviços prestados pela contabilidade.

TAREFAS ESPECÍFICAS:

Ø Cumprir e Manter as obrigações tributárias de acordo com os preceitos legais;

Ø Preparar e manter os arquivos de SPED (Sistema Publico de Escrituração Digital) atualizados

conforme exigido pela legislação tributária;

Ø Gerenciar a preparação de balancetes, balanços e demonstrativos de contas, atendo as

legislações Societária (lei 11.638 e CPC –Comitê de Pronunciamentos Contábeis) e Tributária;

Ø Prepara relatórios gerenciais sobre o desempenho e a situação patrimonial da empresa e

demais informes oficiais;

Ø Elaborar demonstrativos financeiros em moeda local e moeda forte, seguindo as diretivas

do IFRS e procedimentos definidos pelo grupo;

Ø Preparar os demonstrativos de imposto de renda, conforme a periodicidade requerida pela

legislação vigente;

Ø Dar suporte ao gerente financeiro quando da elaboração de relatórios e análises enviados a

matriz, bem como no atendimento e suporte às empresas de auditoria externa e consultoria

tributária;

Ø Assegurar que todos os documentos contábeis estejam dentro das características

requeridas

Ø Dar suporte na elaboração do Budget anual e controle gerencial periódico através de análise

das variações.

Ø Manter o comprometimento e a motivação da equipe de contabilidade.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 61 de 114HUDSON PISSINI

Ana Cortes – Firmenich

Email: [email protected]

DIRETOR ADMINISTRATIVO

Oportunidade para Diretor Administrativo na Baixada Santista.

Interessados enviar currículo para [email protected]

Obs.: necessário já residir na Baixada.

VAGAS P/ SÃO PAULO - URGENTE

Vaga: Técnico em Logística - São Paulo / SP

Formação acadêmica: Técnico ou Tecnólogo Mecânico e ou afins.

Tempo de experiência no cargo / Perfil Técnico: Técnico capaz de assegurar um apoio técnico

e logístico aos membros da equipe LSO, experiência em programação e navio relação

fornecedor.

Idiomas: Frances será um diferencial / Inglês Fluente

Salário Fixo: A Combinar / Vínculo: CLT

Benefícios: Assistência Medica: UNIMED / Ass. Odontológica: UNIODONTO / Seguro de Vida;

Vale refeição; Subsídios para Cursos: 50% do curso de idioma (Inglês ou Frances)

Enviar currículos para [email protected]

COMPRADOR JUNIOR - SÃO PAULO / SP

Formação acadêmica: Engenharia Mecânica e ou afins.

Tempo de experiência no cargo / Perfil Técnico: Comprador júnior, com cerca de 5 (cinco) anos

de experiência em engenharia (mecânica e mecatrônica).Conhecimentos de compras no setor

Naval.

Idiomas: Frances será um diferencial / Inglês Fluente

Remuneração: Salário Fixo: A Combinar / Vínculo: CLT

Benefícios: Assistência Medica: UNIMED / Ass. Odontológica: UNIODONTO / Seguro de Vida;

Vale refeição; Subsídios para Cursos: 50% do curso de idioma (Inglês ou Frances)

Enviar currículos para [email protected]

ENGENHEIRO DE SUPRIMENTOS - SÃO PAULO / SP

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 62 de 114HUDSON PISSINI

Formação acadêmica: Engenharia Mecânica e ou afins.

Tempo de experiência no cargo / Perfil Técnico: Técnico, com 5 (cinco) a 10 (dez) anos de

experiência em um departamento ligado à fabricação, tais como: cadeia de suprimentos,

programação, capaz de gerenciar as entregas do fornecedores para o estaleiro.

Idiomas: Frances será um diferencial / Inglês Fluente

Remuneração: Salário Fixo: A Combinar / Vínculo: CLT

Benefícios: Assistência Medica: UNIMED / Ass. Odontológica: UNIODONTO / Seguro de Vida;

Vale refeição; Subsídios para Cursos: 50% do curso de idioma (Inglês ou Frances)

Enviar currículos para [email protected]

COORDENADOR / GERENTE ADMINISTRATIVO FINANCEIRO

Em empresa de serviços de Engenharia localizada em São Paulo (capital)

Formação: Ciências Contábeis com CRC

Experiência em prestação de serviços de Engenharia ou de Projetos em atividades como:

preparação de budget e revisão de forecast, relacionamento com instituição financeiras,

preparação dos relatórios de contabilidade gerencial, gestão e controle da contabilidade e dos

serviços administrativos / RH.

Os interessados deverão enviar CV para: [email protected]

GERENTE DE CONTRATOS PARA ATUAR EM SP

Principais atividades: Dar apoio ao Comercial realizando a análise crítica de viabilidade de

projetos; Controle do fluxo de caixa e Invoice; Manter frequente contato com clientes para

maiores informações e analisar as especificações de cada projeto; Gerenciar as demandas de

trabalhos, bem como os indicadores de performance Superior Completo em Administração,

Ciências da Computação ou áreas correlatas.

Inglês avançado/ fluente e conhecimento em MS PROJECT é mandatório, Espanhol fluente é

desejável.

Encaminhar cv para [email protected] informando sua pretensão salarial.

OPPORTUNITIES

Latin American Private Bankers – Miami, Montevideo, Lux, Monaco, Panama, Bahamas, NYC,

CH, Houston, Sao Paulo, Buenos Aires …

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 63 de 114HUDSON PISSINI

Seeking seasoned Financial Advisors/Relationship Managers/Client Advisors for major global

banks. These are not transitional roles. Successful Candidates will be currently performing

Client-side private banking activities and own a transferrable book of assets exceeding

$100MM for LatAm U/HNW Clients.

If you fit this description you are welcome to contact me

at [email protected]

ANALISTA DE NORMAS SÊNIOR.

Responsabilidades:

- Levantar, analisar e elaborar documentação normativa corporativa;

- Interagir com unidades buscando atender as necessidades do que tange a documentação

corporativa;

- Atualização de ferramenta de gestão e documentação interna, bem como controles

operacionais e gerenciais da área;

- Elaboração de relatórios operacionais;

- Conhecimento em mapeamento de processos.

Interessados encaminhar currículo para [email protected]

COORDENADOR DE NORMAS.

Responsabilidades:

- Atuar na implementação de documentação normativa corporativa;

- Criação e aprimoramento de métodos de trabalho;

- Acompanhamento de indicadores;

- Controle, gestão da área e gerenciamento de documentação normativa;

- Conhecimento em processos, documentação normativa e controles internos.

Interessados encaminhar currículo para [email protected]

SUPERVISOR DE PROCESSOS DE USINAGEM

Multinacional – Grande Porto Alegre / RS

É necessário possuir Formação Superior em Engenharia, inglês avançado, experiência na área

de processos e com gestão de equipes e vivência em usinagem. Interessados encaminhar cv

para [email protected]

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 64 de 114HUDSON PISSINI

ANALISTAS ORACLE FORMS E REPORTS

Estamos com uma oportunidade em um de nossos clientes na Zona Sul do Rio de Janeiro para

alocar uma equipe de analistas pleno/sênior em Oracle forms e reports para um cliente no Rio

de Janeiro.

Período inicial de cerca de 7 meses com provavel extensão.

Aos candidatos, favor enviar seu CV atualizado para [email protected] com

pretensao de hora PJ.

Favor divulgar a seus contatos.

Boa Sorte e Sucesso!

HQB Consultoria e Sistemas

GERENTE DE MANUTENÇÃO - RS

1. Formação: Engenharia Mecanica ou Manutenção

2. Línguas/Nível: Não é necessário

3. Informática: Conhecimentos Basicos

4. A quem se reportará? Antonio Ozorio – Plant manager

5. Experiência anterior em: Industria de Metalurgia, Usinagem ou Fundição

6. Perfil Comportamental: habilidade para formação e motivação de equipes, ter excelente

relacionamento pessoal e facilidade na comunicação.

Interessados encaminhar cv para [email protected] com Assunto: Vaga Gerente de

Manutenção

GERENTE DE PRODUÇÃO DE USINAGEM - RS

1. Formação: engenharia Metalurgica, Mecanica ou de Produção

2. Línguas/Nível: Ingles necessário, espanhol desejável.

3. Informática: Conhecimentos Basicos

4. A quem se reportará? Roberto Possani – Plant manager

5. Experiência anterior em: Experiencia com produção de peças pesadas em ferro fundido,

preferencialmente segmento eólico.

6. Perfil Comportamental: habilidade para formação e motivação de equipes, ter excelente

relacionamento pessoal e facilidade na comunicação.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 65 de 114HUDSON PISSINI

7. Atividades a serem desenvolvidas: Gerenciamento da área produtiva (Fusão, moldação leve

e pesada, desmoldagem, tratamento térmico, acabamento e pintura)

8.Conhecimentos prévios: Larga experiência na fabricação de peças de ferro fundido ,

conhecimento de lean, TPM, 6 sigma.

Interessados encaminhar cv para [email protected] com Assunto: Vaga Gerente de

Produção Usinagem

ENGENHEIRO PLENO – Qualidade do Fornecedor

RESPONSABILIDADES: Suportar processos da qualidade com fornecedores da unidade C&F no

Brasil, trabalhando nas atividades relacionadas a engenharia da qualidade e as iniciativas de

avaliação, qualificação, desenvolvimento, investigação de problemas de qualidade e

implementação de ações corretivas quando a causa raiz for relacionada a peças compradas.

Participar como representante da qualidade no processo PDP. Participar de DPARs, revisões de

desenhos e de novos produtos. Monitorar e facilitar as atividades de qualidade de aprovação

de peças. Conduzir avaliações e auditorias nas instalações dos fornecedores. Atuar na

melhoria da qualidade e performance de fornecedores.

REQUISITOS: Engenheiro (Mecânico, Produção, Elétrica ou equivalente). Experiência na área

de qualidade, desejável em funções da qualidade de fornecedores. Experiência em grupos

multifuncionais e/ou desenvolvimento de fornecedores. Conhecimento em ferramentas de

qualidade (FMEA, PPAP, SPC, análise de causa raiz, 8D, plano de controle).Desejável

conhecimento em pelo menos um desses processos: hidráulica, elétrica, transmissão ou

fabricação (solda, usinagem, corte). Inglês Avançado.

VAGA PARA INDAIATUBA/SP.

Interessados encaminhar CV para [email protected] com pretensão salarial.

ENGENHEIRO SR. – Qualidade do Fornecedor

RESPONSABILIDADES: Suportar processos da qualidade com fornecedores da unidade C&F no

Brasil, liderando as equipes nas atividades relacionadas a engenharia da qualidade e as

iniciativas de avaliação, qualificação, desenvolvimento, investigação de problemas de

qualidade e implementação de ações corretivas quando a causa raiz for relacionada a peças

compradas. Investigar, analisar e resolver assuntos de qualidade do fornecedor relacionados a

peças, pessoas ou problemas nos processos. Contato com fornecedores para avaliar projetos,

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 66 de 114HUDSON PISSINI

especificações de produto, relatórios dimensional, certificados, desenhos e documentação

técnica. Fornecer orientação aos engenheiros da qualidade do fornecedor e de

desenvolvimento de fornecedores nos processos de qualificação de fornecedores.

REQUISITOS: Engenheiro (Mecânico, Produção, Elétrica ou equivalente). Experiência na área

de qualidade, desejável em funções da qualidade de fornecedores. Experiência em grupos

multifuncionais e/ou desenvolvimento de fornecedores. Conhecimento em ferramentas de

qualidade (FMEA, PPAP, SPC, análise de causa raiz, 8D, plano de controle). Experiência em

manufatura de equipamentos de construção trabalhando em atividades relacionadas a

qualidade do fornecedor. Experiência em liderança direta com grupos multifuncionais. Inglês

Avançado.

VAGA PARA INDAIATUBA/SP.

Interessados encaminhar CV para [email protected] com pretensão salarial.

ANALISTA DE REMUNERAÇÃO, p/ atuação na Grande BH.

Necessário experiência na análise e descrição de cargos, pesquisas sobre as tendências de

mercado na área de remuneração e benefícios, atualização de tabelas salariais, análise dos

casos de alterações de cargos, promoções, transferências e outros tipos de movimentação de

pessoal, observando as normas e procedimentos aplicáveis, bem como elaborar estudos e

simulações de alterações na estrutura de cargos e salários e seus impactos nos custos de

pessoal.

CVs p/ [email protected]

ANALISTA DE NEGÓCIOS SR. – São Paulo - região da Berrini

Necessária vasta experiência em área Comercial/Negócios e no Mercado de Serviços de Valor

Adicionado para celular (VAS). Necessário inglês totalmente fluente e conhecimento em

gestão de projetos. Formação superior completa, preferencialmente em Marketing ou áreas

afins com a função. Desejável pós-graduação.

As características pessoais desejadas são: pró-atividade, planejamento, autonomia,

comunicação e habilidade para fidelizar e negociar com empresas parceiras, capacidade de

liderança.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 67 de 114HUDSON PISSINI

Atividades: Negociação com empresas parceiras, análise do negócio, definição de novos

produtos, acompanhar lançamentos de produtos, atendimento e fidelização de empresas

parceiras.

Favor enviar CV para: [email protected] e [email protected]

ANALISTA DE SISTEMAS | FGV

Experiência em desenvolvimento e implantação de sistemas utilizando as ferramentas

Microsoft ASP/ASP.NET. Sólidos conhecimentos em procedimentos de banco de dados Oracle,

linguagem SQL, javascript, análise e tunning de aplicações. Experiência em levantamento,

análise, modelagem de dados e implantação de sistemas. Desejável conhecimento de UML.

Enviar currículo no corpo do email e anexado para: [email protected]

ANALISTA DE PROJETOS | FGV

RESPONSABILIDADES

- Responsável por gerenciar os novos Projetos (PMO /Gerenciamento de Projetos) e melhoria

dos existentes, através da interface com as áreas envolvidas,

- Verificação da execução das atividades, mapeamentos dos riscos e prazos de entrega, com

objetivo de acompanhar o andamento dos trabalhos em relação ao cronograma definido e

registrar os novos processos, para futura validação.

- Identificar e mapear novas oportunidade de melhorias continuas com as áreas de negócio

através do acompanhamento dos principais indicadores, normatizar os processos em

andamento e revisar, periodicamente os processos de acordo com a evolução do negócio.

ATIVIDADES

- Gerenciar portfólio de projetos e iniciativas

- Atuar no desenvolvimento e liderança do modelo PMO.

- Gestão do PMO de projetos de grande porte e alta complexidade. Desenvolvimento e

acompanhamento do PMO corporativo.

- Desenvolvimento e Coaching das equipes na metodologia PMI .

- Participação no processo de Gestão e Desenvolvimento do negócio.

- Desenvolvimento do Scorecard para gestão do negócio.

- Desenvolvimento e Gestão da unidade negócio de projetos PMO e temas relacionados.

- Conhecimento em gestão de custo e de negociação com foco em mudanças e negócio.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 68 de 114HUDSON PISSINI

- Atender as demandas de projetos que são solicitados, mantendo a qualidade e prazos de

entrega.

PRE-REQUISITOS

- Gerenciamento de Projetos e ferramentas

- Desejável: Inglês

- Pacote Office

- Experiência em Planejamento Estratégico, Gestão de Processos, Projetos, Visão Sistêmica,

Indicadores.

- Ensino Superior completo em Administração de Empresas, Engenharia ou áreas afins.

Desejável Pós-graduação em Administração de Empresas, Gestão de Projetos ou Gestão

Empresarial.

Enviar currículo no corpo do email e anexado mencionando a pretensão salarial

para: [email protected]

ESPECIALISTA ECM - Elumini IT Business & Consulting

Superior completo ou cursando

Inglês para leitura.

Experiência mínima de 3 anos na área;

Conhecientmo da ferramenta UCM Oracle 10G;

Dominio do pacote MS-Office;

Desejável:

Conhecimento de BPM (Business Process Management) e Workflow;

Conhecimento em Java;

Conhecimento de ambiente Solaris/Linux.

Enviar CV para : [email protected]

GERENTE DE CONTROLADORIA –BENS DE CAPITAL( Região de Guarulhos/Poá)-

para empresa multinacional americana, de BENS DE CAPITAL, com atuação junto do segmento

de Indústrias de Fraldas; Embalagens; Produções de Guardanapos, Papéis Especiais, para

implantar Procedimentso e Normas de uma Unidade em implantação no Brasil. Pelas

características da situação, esse Profissional deverá ser capaz de colocar a Mão na Massa,

sendo Hands on, enquanto não houverespaço para a criação de equipa de Controladoria! Para

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 69 de 114HUDSON PISSINI

isso deve ser hábil e dominar as rotinas de Relatórios Gerenciais em USGAAP; IFRS; ter

domínio e habilidade para cuidar das rotinas Financeiras e administrativas; elaboração de

Orçamentos ( Budget, Forecast); análise de Custos e Formação de Preços; habilidade para

trabalhar em time; Proatividade; Foco em Resultados; disponibilidade para atuar no

operacional e no estratégico. Preferência por profissionais que morem na Região próxima de

Guarulhos (Lapa, Tucuruvi, Vila Maria, São Miguel, Mogi das Cruzes; Poá etc.).CV com último

salário e confirmação de adequação às exigências desse perfil

para [email protected] informando também nOmes de 03 ex-superiores com seus fones

e e-mails para referências profissionais. Salário em torno de R$ 10.000,00/11.000,00

COORDENADOR (a) DE R&S Local: Zona Sul de São Paulo

A Brightlink Consultoria Empresarial, assessora empresas multinacional americana de médio

porte do segmento de vendas de bens de consumo, na busca de:

COORDENADOR (a) DE R&S

Local: Zona Sul de São Paulo

Responsabilidades:

Será responsável em implementar, executar e coordenar os processos de Aquisição de

Talentos;

Recrutamento e Seleção (interno e externo)

Desenvolver métricas e políticas de recrutamento e seleção;

Elaborar programa de integração alinhado as estratégias da empresa;

Pesquisa de Clima Organizacional

Pré requisitos:

Formação Superior Completa em Psicologia;

Desejável Pós-Graduação em Recursos Humanos;

Responsável pelas áreas de R&S, integração de novos colaboradores, plano de sucessão,

programas de trainee.

Imprescindível:

Inglês Avançado / Fluente – Terá contato com outras unidades da América Latina.

Diferencial:

Empresa em expansão oferece oportunidade de desenvolvimento e autonomia para

implementar e redefinir processos dentro da área de Talent Acquisition

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 70 de 114HUDSON PISSINI

Interessados encaminhar CURRICULO com assunto COORD R&S

para [email protected]

ANALISTA FINANCEIRO (Riscos e BackOffice) - VAGA RJ:

Gestora de Recursos Independentes Contrata: Analista Financeiro (Riscos e BackOffice)

Requisitos:

1 ano de experiência no Mercado Financeiro;

Habilidades de programação;

Habilidade para programar em ao menos 1 linguagem;

Programação e C Sharp e/ou MatLab é um grande diferencial;

Bons conhecimentos em Estatística;

Formação em Engenharia ou Economia em Faculdade de 1º linha

Interessados enviar cv com pretensão para [email protected]

SUPERVISOR DE CONTABILIDADE GERAL PARA SP:

Empresa multinacional da região do grande ABC contrata:

Profissional com experiência em auditoria, preferencialmente em empresa de capital aberto,

CRC ativo e inglês fluente.

Interessados podem enviar cv para [email protected] com o título Supervisor

de Contabilidade.

ESPECIALISTA TÉCNICO - CLOUD COMPUTING - SÃO PAULO

CLIENTE: Multinacional européia do mercado de Telecomunicações;

FUNÇÕES: Como parte da Gerência Cloud Computing, profissional será:

- Responsável pelas atividades de inovação para o Segmento Empresas na América Latina

(Argentina, Brasil, Chile, Uruguai, Colômbia, Peru, Equador, México, Centroamérica e

Venezuela) no âmbito dos serviços e ofertas de TI.

Ditas atividades têm como objetivo incrementar rendimentos, melhorar a competitividade e o

posicionamento estratégico do Segmento na região, definindo e desenvolvendo novos

serviços, estabelecendo acordos para novos negócios ou melhoras operativas com

fornecedores, sócios ou clientes e outras, coordenando a implementação destas iniciativas nos

países.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 71 de 114HUDSON PISSINI

REQUISITOS:

Deverá possui inglês intermediário e espanhol fluente;

Formação atrelada à área da Técnologia da Informação com experiência em Marketing

Técnologico.

Disponilidade para viagens naiconais e internacionais;

Caso você tenha se interessado por esta posição, por gentileza, envie seu cv para o e-

mail [email protected] com o TÍTULO DO EMAIL / ASSUNTO FHR274.

COORDENADOR (A) ADMINISTRATIVO

Empresa do setor de Prestação de Serviços - com localização na região da Av. Paulista em São

Paulo - em forte crescimento, contrata para inicio imediato:

Deverá se reportar diretamente à diretoria

REQUISITOS BÁSICOS:

- Profissionais com formação acadêmica em Administração de Empresas ou áreas de gestão

empresarial

- Pós Graduação em gestão será um diferencial

- Amplos conhecimentos práticos em rotinas administrativas e financeiras

- Habilidade de Relacionamento - Postura de Liderança e Gestão de Pessoas

EMPRESA OFERECE:

- Salário e benefícios

- Amplas possibilidades de rápido crescimento

- Programa de Plano de Carreira

- Programa de QVT (qualidade de vida no trabalho)

- Treinamento e premiações

Venha fazer parte de uma empresa moderna. Envie seu currículo para: [email protected]

COORDENADOR DE QUALIDADE

Responsável por coordenar Programa de Gestão de Qualidade, acompanhar auditorias de

fornecedores e implementar ISO 9001 na empresa. Supervisionar e executar programas de

controle de qualidade de produtos, estabelecendo, orientando e/ou averiguando as

especificações técnicas e os tipos de matéria-prima, a fim de assegurar o padrão de qualidade

determinado para a produção. Analisar projetos originais, maquinaria, instruções etc., para

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 72 de 114HUDSON PISSINI

concluir a respeito da qualidade do produto. Planejar sistemas de inspeção e controle de

qualidade, para avaliar a qualidade dos materiais e produtos, realizando testes de laboratórios

ou outros para assegurar-se de que correspondem às normas e padrões técnicos de qualidade

estabelecidos.

Formação em Engenharia industrial , Produção, Gestão de Qualidade ou afins.

VAGA PARA ATUAR EM ITATIBA

Vaga Urgente – ANALISTA DE SISTEMA JAVA SR. – Centro – SP

Cargo: Analista de Sistemas Java Sr

Local: Centro - SP

Formação Escolar: Superior completo ou cursando em T.I ou áreas afins.

Forma de Contratação: CLT + Benefícios

Requisitos Solicitados:

Conhecimento em desenvolvimento JAVA. Fará eventualmente programação (40%). Foco em

liderança de equipe até de 12 pessoas.

Desejável conhecimento de seguros ou Auto/sinistro mas como diferencial (não é obrigatorio).

Interessados e indicações enviar Cv atualizado e detalhado para [email protected]

Colocar no campo Assunto do e-mail: Processo Seletivo – Analista de Sistemas Java Sr.

GERENTE JURÍDICO EMPRESARIAL – RIO GRANDE DO SUL

Nossa cliente é uma empresa nacional de grande porte, com capital aberto, atuante no

segmento de varejo.

Reportando-se ao CFO, as principais atividades e responsabilidades desse profissional incluirão

a consultoria jurídica generalista para as áreas de negócio (especificamente no que se refere a

D. Trabalhista, Societário, Marcas e Patentes, Cível e Tributário); análise, elaboração e

negociação de contratos (principalmente de franquia) e gestão de contencioso via escritórios

de advocacia terceirizados.

Excelente oportunidade para um advogado com sólido background acadêmico e comprovada

experiência em departamento jurídico de grandes empresas e/ou renomados escritórios de

advocacia. Pró-atividade, visão estratégica de negócios, liderança, viés corporativo e excelente

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 73 de 114HUDSON PISSINI

relacionamento interpessoal completam o perfil. Inglês fluente (falado e escrito) será um

diferencial.

Ref.: 1007063

Por favor enviar o CV para [email protected]

GERENTE DE SERVIÇOS DE RH - RJ

Objetivos do cargo:

• Gerir as áreas de Folha de Pagamento, Benefícios, Saúde e Negociação Sindical.

• Gerir e acompanhar o Orçamento da área de RH, bem como os seus Indicadores.

• Gerir o contrato da empresa prestadora de serviços em processamento da folha de

pagamento.

• Gerir os serviços de benefícios e alimentação oferecidos pela empresa, visando à satisfação

dos funcionários e ao cumprimento das políticas e normas.

• Gerir a operação do plano de saúde e demais assuntos relacionados à saúde dos

funcionários.

• Liderar equipe com foco na melhoria de processo de folha de pagamento, avaliando os

processos e procedimentos atuais, identificando oportunidades de melhoria e

desenvolvimento de novos processos / procedimentos.

Estrutura:

• Ficará ligado diretamente ao Diretor de Recursos Humanos e terá uma equipe composta por

Coordenadores e Analistas, totalizando algo em torno de 10 profissionais.

Pré - requisitos:

• Nível Superior completo em Administração, Direito, Contabilidade, Finanças, Economia ou

Engenharia.

• Conhecimento de informática (Office), Excel avançado, contabilidade, matemática

financeira.

• Experiência consistente na gestão da rotina de Folha de Pagamento.

• Vivência na elaboração e acompanhamento de Indicadores Gerenciais.

• Conhecimento do sistema SAP será considerado um diferencial.

• Desejável conhecimento em gestão de Benefícios, Saúde e Negociação Sindical.

• Experiência significativa na gestão e liderança de equipe.

Local de trabalho:

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 74 de 114HUDSON PISSINI

• Rio de Janeiro-RJ

Os interessados deverão enviar cv com remuneração atual e pretensão salarial

para [email protected]

ENGENHEIRO DE VENDAS SR. - RJ

Nosso cliente é uma multinacional americana operando no Brasil há cerca de 40 anos. Líder

no mercado de Telecom e Eletrônica, com sólida estrutura no mundo e na América Latina.

É obrigatório que os candidatos sejam oriundo do Rio de Janeiro.

Local de trabalho : Rio de Janeiro, RJ (home office)

Reporta-se ao : Diretor da Unidade de Negócios

Formação : Engenharia (Eletrônica, Elétrica, Telecomunicações, ou áreas afins)

Idiomas : Inglês: upper intermediate (escrita frequente e conversação).

Experiência : Aproximadamente 7 anos, de preferência no segmento de Telecomunicações em

área comercial ou de implantação de projetos, suporte técnico, treinamentos e especificação

de produtos, com perfil para se desenvolver na área comercial. Atuação no desenvolvimento

do mercado de Oil & Gas, vivência no atendimento a Petrobrás, participação em

licitações e negociação.

Conhecimento Técnico: Mercado de cabeamento estruturado, infra-estrutura de

telecomunicações, automação predial, telefonia e dados, etc.

- Marketing.

- Habilidade no uso das ferramentas Microsoft (Excel, Powerpoint, Word).

Missão / Desafios: Desenvolver o mercado do Rio de Janeiro, podendo também assumir

Espirito Santo, atendendo o mercado Público e Privado na venda de produtos eletro

eletrônicos/telecomunicações, infra-estrutura de redes, voz e dados.

Responsabilidades: Comerciais: ser autônomo em entregar serviços ao cliente. Definir a

estratégia de vendas e de fechamento de negócios.

Prestação de serviços para o cliente (especificação de produtos, p.ex.); trabalhar editais e

participar de licitações públicas. Transmitir informações sobre produto, ministrar treinamento

técnico (perfil técnico- comercial).

Interessados deverão enviar currículo detalhado mencionando em assunto a sigla: Engenheiro

RJ. para [email protected]

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 75 de 114HUDSON PISSINI

SALES SPECIALIST

Para o segmento Comércio Exterior de Cargas de Petróleo no RJ

Busco Sales Specialist para o segmento Comércio Exterior de Cargas de Petróleo no RJ.

Pré Requisitos: Experiência Comercial com Trading de cargas de petróleo, derivados e tanker

chartering, incluindo conhecimento de operações, riscos e documentações destas operações e

inglês avançado.

Peço contato pelo telefone 21 35230124 ou [email protected]

GERENTE DE OBRAS INDUSTRIAIS DE GRANDE PORTE.

TRATA-SE DE UM PROJETO COM INVESTIMENTO DE U$ 1 Bilhão.

Interessados encaminhar e-mail para [email protected]

COORDENADOR DE PRODUÇÃO - RJ

Indústria Química de grande porte busca um profissional com experiência em Coordenação de

Produção, oriunda de Indústria (s) Química (s), com formação completa em Engenharia

Química / Engenharia Industrial.

Oferecemos salário e benefícios competitivos.

Interessados, favor enviar CV atualizado e com último / atual salário

para: [email protected]

Assunto: COORDENADOR DE PRODUÇÃO – LINKEDIN

GERENTE SP - FARMA

Busco Gerente para o canal Farma de SP , para start-up de empresa multinacional no setor

dermocosmetico.

[email protected]

DIRETOR DE PRODUTOS - RJ - PEIXE URBANO

Diretor de Produtos - RJ - Peixe Urbano

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 76 de 114HUDSON PISSINI

Estamos à procura de um profissional superexperiente, que além do conhecimento técnico,

tenha facilidade para gerenciar pessoas e times para desenvolver produtos que ajudem a

otimizar a experiência do usuário Peixe Urbano.

Quer contribuir para usabilidade de um site que tem quase 13 milhões de cadastrados? Então,

veja mais detalhes.

Algumas responsabilidades da vaga:

*** Definir a estratégia e visão de todas as áreas de produto para a empresa;

*** Trabalhar com o Diretor de TI para planejar o uso eficaz de recursos para projetos

diversos;

*** Criar o roadmap de produtos e priorizar os projetos atuais para atingir metas da área e da

empresa;

*** Ter um relacionamento multiáreas, envolvendo diretoria, marketing, engenharia e

demais setores da empresa

*** Criar e implementar produtos que ajudem a atingir metas e resolver problemas;

*** Ser o ponto focal para o entendimento, análise, consolidação e documentação das

necessidades dos clientes externos e internos (engenharia, infraestrutura, marketing);

*** Administrar a equipe de gerentes de produto facilitando a parceria entre o time com o TI

e outras áreas.

Requisitos de um candidato ideal:

*** BA ou BS, MBA (preferido);

*** Ter excelente comunicação interpessoal;

*** Ser analítico e goal driven;

*** Português e inglês (Bilingual Position).

Oferecemos

Remuneração compatível com o mercado e benefícios.

Local de Trabalho: Rio de Janeiro (Zona Sul)

Encaminhar currículo dentro do perfil para: [email protected]

colocando no assunto: Diretor de Produtos

Sobre o Peixe Urbano

O Peixe Urbano é um site pioneiro e líder no setor de compras coletivas no Brasil. Trabalha

com os melhores estabelecimentos de cada cidade para disponibilizar promoções imbatíveis

aos seus usuários. As ofertas variam de 50% a 90% de desconto em restaurantes, hotéis, spas,

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 77 de 114HUDSON PISSINI

salões de beleza, viagens, cursos, entre outros. Elas ficam disponíveis para compra no site do

Peixe Urbano por 24h ou 48h e se tornam válidas caso atinjam uma quantidade

preestabelecida de interessados. Esse conceito de compras coletivas possibilita aos usuários

do Peixe Urbano explorar os melhores pontos da cidade, com grande economia. E o que os

parceiros comerciais ganham com isso? Aumento no volume de vendas, divulgação do negócio

e fidelização de novos clientes.

DIRETOR DE GESTÃO DE MARCAS E LOGÍSTICA

Diretor de Gestão de Marcas e Logística / Grupo Empresarial atuante em Atacado e Varejo /

MG

Interessados, gentileza encaminhar cúrriculo com pretensão salarial para:

[email protected]

Informar nome da vaga no assunto, por favor.

Empresa: Grupo Empresarial atuante em Atacado e Varejo

Local: Região Metropolitana de BH/MG

Formação: Graduação completa.

Desejável: Pós graduação em área relevante à posição em questão.

Idioma: Inglês avançado à fluente.

Funções e Responsabilidades:

Experiência ampla em definição de estratégias para gestão e posicionamento de Marca no

segmento de varejo ou afins.

Contribuir com geração de idéias e know-how, dirigindo e desenvolvendo projetos voltados

para consolidação e posicionamento das marcas do Grupo.

Responsável pela direção, planejamento, implantação, implementação e organização de

projetos e ações voltadas para a gestão das marcas do Grupo, buscando manutenção e

aumento da rentabilidade da Empresa, assegurando o cumprimento de custos, qualidade e

prazo.

Manter a efetividade de alianças e parcerias, nacionais e internacionais, assim como ampliá-

las, além da manutenção dos negócios rentáveis já existentes.

Interface com fornecedores internacionais visando garantir a qualidade dos produtos do

Grupo, assim como a atualização sobre inovações e tendências esperadas pelos Clientes-Alvo.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 78 de 114HUDSON PISSINI

Realização de estudos de Mercado e dos Clientes-Alvo para definição do posicionamento

adequado de todo o mix de produto do Grupo.

Contribuir no desenvolvimento de novos produtos e na análise de custos.

Conhecimento de processos de importação - contato com exportadoras e fabricantes

internacionais.

Responder pela gestão da distribuição/atacado, atendendo os canais de venda da Empresa.

Desejável bons conhecimentos sobre logística internacional;

Disponibilidade total para viagens internacionais;

Gestão de pessoas e processos;

Parceria estreita junto à Diretoria Comercial do Grupo.

Interessados, gentileza encaminhar cúrriculo com pretensão salarial para:

[email protected]

CONTROLLER

Tasa Brasil busca um Controller que venham do segmento de Tecnologia da Informação com

inglês fluente.

Interessados encaminhar cv para [email protected] / [email protected]

SENIOR PRODUCT MANAGER (FULLY BILINGUAL POSITION) RJ - PEIXE URBANO

Senior Product Manager (Fully Bilingual Position) RJ - Peixe Urbano

Estamos à procura de um profissional louco por gadgets em geral, que idolatre Steve Jobs,

para nos ajudar a otimizar a experiência do usuário (UX). Atuamos no segmento de compras

coletivas, onde somos pioneiros e líderes no Brasil. Quer contribuir para usabilidade do nosso

site, com quase 10 milhões de cadastrados? Então veja mais detalhes dessa vaga, a seguir.

Quem sabe você não nos ajuda com a navegabilidade intuitiva, a concepção de tráfego, a

interatividade das redes sociais, o design de interface, entres outras atividades.

Responsibilities will include:

- Leading the charge: working with execs, engineering, and marketing to drive the roadmap

- Defining business requirements: talking to customers, studying competitors, and analyzing

usage patterns to understand how to improve Peixe Urbano

- Communicating ideas: creating wireframes & specs to get feature ideas hammered out,

agreed upon and built

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 79 de 114HUDSON PISSINI

- Designing product areas: writing specifications and collaborating with Designers to develop

product ideas

- Shipping each revision: partnering with engineering to ensure Peixe Urbano products are

developed to spec, making trade-offs as needed for quality & the customer

Requirements:

- Experience in consumer Internet

- BS/BA degree in marketing, business or computer science

- A track record of driving results

- Quantitative abilities to analyze opportunities, optimize feature design and monitor and

analyze business results

- Experience working in a small to medium sized Internet company

- Experience working in a dynamic agile development environment

- Excellent teamwork and communication skills

- Excellent judgment in making tradeoffs and finding simple solutions to complex problems

- A can-do, roll-up-the sleeves attitude

We offer:

Salary, benefits and bonus.

Interested candidates please send full CV to [email protected] (Subject:

Senior Product Manager).

SENIOR VICE PRESIDENT

Senior Vice President

Alexander Proudfoot - São Paulo e redondezas, Brasil

Descrição da vaga

Position´s General Overview

The new Executive Vice President will be responsible for identify and target sales

opportunities and to directly manage the client relationship so as to set Business Reviews (3

weeks diagnostics review) and then, in conjunction with colleagues, to work on the

development of other projects for the client by the development of long-term client

relationships.

Ensure that the Proudfoot Consultant sales model, research and delivery standards are

maintained, reflecting the high quality standards of the company.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 80 de 114HUDSON PISSINI

Experience in one or more of the following market segments

1) Consumer products and retail

2) Industrial

3) Telecom and technology

4) Financial Services

5) Life Science

Duties & Responsibilities

Participation in the development of specific strategies for current/prospective clients

Exercise high quality judgement in the allocation time/effort to the development of a

prospective client relationship

Work closely with the Business Development Coordinator (Personal Assistant) to set and

coordinate meetings, schedules, and research on industry segments and target clients.

Ensure that a professional "research driven" approach is constantly adopted,

i.e. highlight knowledge/understanding of the prospective client/their industry, etc. and that

each client meeting is carefully prepared for

The application of the standard Proudfoot Relationship sales model

Ensure that the sales effort is 100% focused on accurately reflecting the Proudfoot proposition

and that all commitments are realistic, achievable and made in line with agreed practice

Habilidades e experiências desejadas

Technical Competencies

1.Experience as CEO, Business Unit Head or Director (reporting to CEO).

2.Bachelors degree and MBA from a premier University (no specified field)

3.Previous experience leading and developing people. Background in Business Development

area. (Preferred).

4.Experience working for multinational companies (international experience preferred).

5.Excellent verbal and written communication skills in Portuguese and English (Mandatory).

Spanish desirable.

6.Ability to develop, plan and implement short and long-range goals.

7.Proven track record of success in business development, creating value and sustained

growth.

Behavior competencies

1.Very high moral and ethical standards.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 81 de 114HUDSON PISSINI

2.Hands on and multitask.

3.Results-oriented: willing to stretch to accomplish goals and "make it happen".

4.Able to organize day-to-day work and planning activities in a way that results will be

achieved;

5.High energy level, with determination and commitment towards achieving set goals.

6.Must have a good personal presentation / bearing as well as excellent verbal and written

communication skills

7.Flexible, self-confident, straightforward and candid

8.Proven ability to develop long-term relationships with clients.

CURRENT RESIDENCY IN BRAZIL

Descrição da empresa

At Alexander Proudfoot, our mission is to design and implement programs to help Executive

Management run their businesses more effectively. Regarded as a leader in our field, we are

proud of our track record, built up over the past 60 years. Alexander Proudfoot is a company

of Management Consulting Group PLC (LSE:MMC).

We transform operational performance by helping our clients use their existing assets more

effectively. Working in joint Proudfoot and client teams, we improve their top line through

increased throughput and revenue and/or their bottom line with reduced operational costs.

Proudfoot distinguishes itself from its competitors by working side-by-side with client

personnel and management at all levels to implement the changes which deliver improved

performance for the client company.

Underpinning each of our assignments is our People Solutions team, who determine what

actions must occur to ensure lasting change. These specialized activities include

communication, management and employee skills development, education, training and

coaching. Ultimately, success for Alexander Proudfoot means we have armed out clients with

the tools, skills, know-how and experience that they no longer need us.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 82 de 114HUDSON PISSINI

We also stay around to show them how to do it quickly and expertly, leaving their people with

pragmatic skills and behaviours that keep on delivering results long after the assignment ends.

It's why our first client encounter is rarely the last.

Informações adicionais

Tipo:Tempo integral

Experiência:Executivo

Funções:Desenvolvimento comercial

Setores:Consultoria de gerenciamento

Código da vaga:2067900

Acesse http://www.linkedin.com/jobs?viewJob=&jobId=2067900&trk=jobs_jig_jobs

GERENTE FINANCEIRO SENIOR - São Paulo-SP

Empresa de Comércio Internacional em expansão busca: GERENTE FINANCEIRO SENIOR - São

Paulo-SP

Reportando-se diretamente ao sócio-diretor terá como:

Principais Responsabilidades:

· Gerenciar o departamento financeiro e fiscal, estabelecendo processos, revisando

procedimentos e delegando funções;

· Abrir novas linhas de crédito junto a bancos e estabelecer parcerias com instituições

financeiras;

· Garantir a gestão do fluxo de caixa em conjunto com gestor financeiro;

· Minimizar riscos financeiros;

· Efetuar negociação com bancos de diversas operações financeiras (Finimp, carta de crédito,

descontos, empréstimos, aplicações, hedge cambial);

· Garantir a correta utilização dos incentivos fiscais para tradings;

· Elaborar e acompanhar planejamento financeiro e orçamentário;

· Desenvolver e elaborar reports gerenciais;

· Garantir a gestão de pessoas e feedbacks aos integrantes da equipe.

Competências:

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 83 de 114HUDSON PISSINI

· Visão global dos negócios do setor de comércio exterior;

· Conhecimento de legislação fiscal (incentivos do Estado de SC e ES);

· Conhecimento de contabilidade, macro e microeconomia;

· Relacionamento com bancos e instituições financeiras;

Requisitos:

· Superior Completo em Administração de Empresas ou Economia, com pós-graduação e/ou

MBA em Comércio Exterior ou Finanças.

· Inglês avançado e espanhol intermediário.

· Experiência acima de seis anos como Gerente Financeiro.

Local de Trabalho: Vila Olímpia - SP

Currículos com pretensão salarial devem ser encaminhados para: [email protected]

GERENTE DE VENDAS & MARKETING - SEGURANÇA ELETRÔNICA

Somos a FCB Consultoria em RH, especializada na condução de processos de Search & Hunting

em empresas de Engenharia e Tecnologia. Neste momento fomos contratados por uma

multinacional do segmento de Segurança Eletrônica, localizada a 100 km da cidade de São

Paulo, para identificar o profissional que irá responder pela Gestão da Equipe que desenvolve

todas as ações relativas a comercialização de soluções de Segurança Eletrônica desta

organização no país.

Maiores detalhes sobre a oportunidade, visite o site www.fcbrh.com.br

Os interessados deverão enviar CV para o Sr. Valter Teixeira, o responsável por esta posição,

no email [email protected]

Duvidas: Fone: + 5511 - 31595012

FCB Consultoria em RH

Rua Cardoso de Almeida, 60 - Conj. 103 - Ed. Porto Belo - Perdizes

05013-000 - São Paulo - SP

www.fcbrh.com.br

DIRETOR DE AUDITORIA INTERNA - RIO DE JANEIRO

A empresa

Nosso cliente é uma empresa de grande porte.

Descrição da vaga

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 84 de 114HUDSON PISSINI

Reportando-se ao Presidente da empresa, o profissional desempenhará as seguintes funções:

Responsável pela execução de levantamentos de processos visando à elaboração de

fluxogramas e manuais de procedimentos organizacionais;

Gerenciamento e orientação de equipe de auditoria na execução de testes de validação, a fim

de verificar se as demonstrações financeiras estão de acordo com as normas contábeis, com

as legislações vigentes e se representam uma posição verdadeira e justa da situação

financeira, do desempenho e dos fluxos de caixa;

Definição de procedimentos relacionados a pontos de racionalização, simplificação,

fortalecimento de controles internos, segurança das informações, irregularidades ou

divergências observadas nos enfoques examinados;

Gerenciamento de auditorias focadas na eficiência dos processos, gestão de riscos, avaliação

de controles, compliance, redução de custos e confiabilidade das demonstrações financeiras.

Perfil desejado

Formado em Economia, Administração, Engenharia de Produção e Ciências Contábeis;

Experiência na área de auditoria, controladoria e contabilidade, wxperiência com start-up e

com empresas de capital intensivo;

Pefil hands-on e crítico completam o perfil;

Inglês avançado.

CLIQUE NO LINK ABAIXO PARA CANDIDATAR-SE A ESTA VAGA.

http://goo.gl/NxSD3

GENERAL MANAGER - ATIBAIA/SP

A Brightlink Consultoria Empresarial, assessora Multinacional de grande porte do segmento

industrial: GENERAL MANAGER

Local: Atibaia São Paulo

Principais Responsabilidades:

- Responsável pelas áreas de vendas, engenharia, manufatura e serviços de pós-vendas;

- Responsável por alavancar as vendas de produtos e serviços no Brasil e na América do Sul;

- Responsável pela elaboração de planos estratégicos e pelo budget anual em parceria com o

Gerente Administrativo Financeiro, monitorando as operações da companhia e garantindo

ações que levem ao cumprimento de metas;

- Responsável por implementar sistemas de gestão;

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 85 de 114HUDSON PISSINI

- Responsável por implementar iniciativas para a redução dos custos e aumento da

produtividade;

ré requisitos:

- Superior completo em Engenharia, preferencialmente Mecânica, Elétrica ou Metalúrgica;

- Pós- graduação ou MBA será considerado um diferencial;

- Inglês fluente;

- Sólida experiência em gerenciamento de projetos de engenharia e P/L;

- Disponibilidade para viagens;

- Interessados encaminhar CURRICULO com assunto GENERAL MANAGER para

[email protected]

GERENTE DE COMPRAS PARA REGIÃO DE RIBEIRÃO PRETO

- Graduação Superior

- Exp na área de compras com Foco Comercial

Enviar currículo para [email protected]

GERENTE FINANCEIRO NA REGIÃO DE RIBEIRÃO PRETO

- Graduação superior

- Exp em tesouraria, contas a pagar e receber, credito e cobrança

- Desejável inglês intermediário

Enviar currículo para [email protected]

GERENTE ADMINISTRATIVO - FINANCEIRO - ATIBAIA

Graduação em Ciências Contábeis com CRC ativo

Experiência generalista e boa vivência quanto à gestão financeira de uma planta industrial.

Exercerá e coordenará rotinas industriais, especialmente em processos nas áreas

Administrativa, Financeira (especialmente tesouraria e custos), Contábil, Fiscal, TI e Recursos

Humanos, além da transferência de controles contábeis e financeiros do provedor atual para

novo parceiro, atendimento a auditoria contábil e a fiscalizações.

Benefícios: Assistência Médica Medial, Vale Alimentação, Refeitório, Seguro de vida.

Residir em Atibaia ou região.

Enviar currículo com pretensão salarial para [email protected]

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 86 de 114HUDSON PISSINI

GERENTE DE MARKETING

Interessados deverão enviar currículo detalhado para [email protected]

mencionando em assunto: Gerente de Marketing

Nosso cliente é uma multinacional do segmento farmacêutico.

Desafio:

O principal desafio do Gerente de Marketing será definir a estratégia de marketing do

negócio. Ao mesmo tempo trabalhar em parceria com vendas o respectivo plano de

marketing e implementá-lo.

Responsabilidades:

Revisitar os processos da área e modificá-los, se necessário, para maior produtividade.

Promover todas as mudanças que contribuirão para esse fim.

Promover "cultural change": uma atitude voltada para resultado de vendas, inovação,

soluções, diferenciação de produtos, geração de demanda.

Liderar o planejamento de marketing da área, elaborar o plano de marketing e executá-lo.

Dar a direção estratégica do marketing para a equipe e servir de coach para o time.

Implementar controles de resultados / desempenho das ações implementadas e promover

correções de rota, quando necessário.

Trabalhar com foco na criação da imagem do negócio e no resultado de vendas (geração de

demanda), com foco nos clientes.

Manter relacionamento com key opinion leaders, organizações de pacientes, autoridades

regulatórias.

Desenvolver seu sucessor e toda o time gerenciado.

Experiência requerida:

Em gestão de marketing de empresas do setor farmacêutico e/ou de healthcare, que já

tenha liderado processos de mudança (processos, atitudes), com resultados. Forte

experiência na liderança de pessoas.

Outras exigências:

Formação acadêmica em Administração de Empresas ou Economia ou Marketing ou

Biomédicas ou outras áreas de conhecimento. Pós-graduação em Marketing será uma

vantagem.

Inglês fluente.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 87 de 114HUDSON PISSINI

Capacidade forte de execução, uma pessoa mais voltada ao "short term", muito pragmática,

que se inspira por fazer acontecer.

Excelente relacionamento interpessoal.

Bom formador de pessoas. Capacidade de influenciar e promover mudanças.

Interessados deverão enviar currículo detalhado para [email protected]

mencionando em assunto: Gerente de Marketing

GERENTE DE VENDAS

Líder mundial no segmento que atua precisa de GERENTE DE VENDAS para linha de produtos

PREMIUM.

Grande experiência com representantes comerciais e grandes varejistas.

Oportunidade é para trabalhar na Bahia.

Salário acima de R$ 15 mil, conforme experiência.

Enviar CV para [email protected]

GERENTE ADMINISTRATIVO FINANCEIRO - Itapetininga - SP

A FUTURAGENE, empresa de Biotecnologia do Grupo Suzano, está em busca de um GERENTE

ADMINISTRATIVO FINANCEIRO que será responsável pela gestão da área financeira,

administrativa e facilities, além de toda a coordenação de processos contábeis e fiscais. Inglês

fluente é mandatório. Vaga para Itapetininga SP. Interessados, por favor encaminhar currículo

para: [email protected]

GERENTE CONTÁBIL/FISCAL

Multinacional européia busca profissional com as qualificações:

Bons conhecimentos de EUA GAAP

+++ Até datado com BRGAAP e legislação brasileira.

+++ Bons conhecimentos de relatórios financeiros internacionais, tributação e controles

orçamentais

+++ Capacidade de priorizar e gerenciar múltiplas tarefas e recursos

+++ Excelente capacidade de comunicação, tanto verbal e escrita e capacidade de comunicar

em todos os níveis dentro da organização

+++ Capacidade de construir relacionamentos fortes através da organização global.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 88 de 114HUDSON PISSINI

Inglês Fluente, espanhol será considerado um "plus"

Interessados encaminhar CV para: [email protected]

GERENTE DE ENGENHARIA (JUNDIAÍ)

Sólida experiência no Gerenciamento de todas as atividades e subsistemas de Engenharia em

empresas do segmento eletrônico. - Sólida experiência na liderança de equipes para

desenvolvimento de novos produtos, implantação e kick-off de projetos de engenharia. -

Conhecimento em SMT pode ser um diferencial. - Conhecimento em Lean Manufacturing &

Kaisen; Requisitos - Ingles fluente - Formação em Engenharia

Eletrica/Eletronica/Automação/Telecom - Conhecimento tecnico em processos de manufatura

do segmento eletronico. [email protected]

GERENTE ENGENHARIA MANUFATURA (JUNDIAÍ)

"Sólida experiencia em atividades de engenharia de produto, processo e industrial

Conhecimento em SMT pode ser um diferencial. Conhecimento em Lean Manufacturing &

Kaisen; Graduação em engenharia automação, eletrica, eletronica ou afins Ingles Fluente e-

mail: [email protected]

GERENTE DE VENDAS/ COMERCIAL (SÃO PAULO)

Gerente de Vendas Comerciais para zona Sul - Ingles Fluente - Exp. em empresas de

metalurgicas ou metalmecanica.

Contratação PJ

Salário R$ 10.000,00 + benefícios.

Interessados encaminhar cv para o e-mail [email protected] informando no título

"GER. ERGO"

VAGA GERENTE DE QUALIDADE (JUNDIAÍ)

Sólida experiência no Gerenciamento de todas as atividades e subsistemas da Qualidade em

empresas do segmento eletrônico. - Experiência em implantação de ISO9000 e ISO14000. -

Sólida experiência na liderança de equipes na implantação de projetos de melhoria contínua,

sistemas de qualidade bem como costumer care. Requisitos - Ingles fluente - Formação em

Page 89: VAGAS 12/12/2011xa.yimg.com/kq/groups/1650962/932801480/name/VAGAS12-12-11.pdf · Aux.Serralheiro,Porteiro,Aux.Produção,Caldereiro,Aux.Limpeza.Enviar CV: ... 1/2 Of. Eletr. e Ajudantes

12 de DEZEMBRO de 2011 Página 89 de 114HUDSON PISSINI

Engenharia Eletrica/Eletronica/Automação/Telecom - Conhecimento tecnico em processos de

manufatura do segmento eletronico. [email protected]

GERENTE ADMINISTRATIVO-FINANCEIRO Sênior

Reporte: Presidente

Número de subordinados: 6 atualmente, previsão de um supervisor.

Principais Atividades

Responsável pela gestão e manutenção dos departamentos de Contabilidade, Fiscal,

Financeiro/Tesouraria, CPD e Administrativo.

Áreas:

- Financeiro/Tesouraria: contas a pagar, contas a receber, faturamento, gestão de fluxo de

caixa, relacionamento com bancos, planejamento financeiro;

- Administrativo/Compras: suprimentos, prestadores de serviços internos, central de cópias;

- Departamento Pessoal: contratação de prestadores de serviço,

- Contabilidade: contabilidade geral, fiscal, relatórios gerenciais;

- CPD: suporte e manutenção do parque de HW/SW e administração de rede;

- Processos internos: processos internos e administração do sistema integrado.

Líder do processo orçamentário (budget) da companhia, participando como parceiro-funcional

da presidência na elaboração das estratégias anuais e do plano orçamentário da empresa,

acompanhamento mensal, analisando variações e dando orientações e tomando decisões para

correção dos desvios. Responsável pelo acompanhamento do fluxo de caixa e recomendações

de investimento. Responsável pelo f-up do faturamento da companhia, participação em

processos de cobrança. Responsável pelo planejamento fiscal da companhia, visando redução

da carga fiscal e adequação da operação à legislação, propondo recomendações para a

otimização dos processos internos correlatos.

Dar suporte ao Planejamento Estratégico da empresa e efetuar o acompanhamento.

Parceiro estratégico dos negócios, contribuindo com insights nas decisões, de forma a buscar

equilíbrio orçamentário com foco no cliente e fechamento dos negócios, sempre respeitando

os procedimentos internos da organização.

Requisitos: Ter ocupado posição de gestor, com mínimo de 4 anos de experiência.

Habilidades e Conhecimentos Técnicos: Controladoria, Análise de resultados, Contabilidade,

Custos, Finanças, Recursos Humanos, Planejamento Estratégico, profundas noções de

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 90 de 114HUDSON PISSINI

Relatório USGAAP/FAS B. Gerenciamento de Dados (Análise de dados/estabelecimento de

padrões).

Competências: Planejamento e Organização, Liderança, Capacidade de Tomada de Decisão,

Iniciativa, Delegação, Inovação e Empreendedorismo, Hab. p/ trabalhar em equipes

multidisciplinares.

Formação: Administração, Contabilidade, Economia. Valorizado MBA ou Pós-graduação.

Idioma: Inglês fluente, Espanhol desejável.

Os interessados, enviar Cv para:

Leyla Galetto ([email protected])

Boulos Consulting Group

São Paulo Morumbi Office Tower

Av. Roque Petroni Júnior, 999 – 13º andar - Itaim Bibi

Fones: 11.5185.2793 - 11.7690.5260 - Fax 5185.2899

CEP 04707-000- São Paulo - SP - Brasil

5018 Greenbriar Trail Mount Dora FL 32757 – USA

Phone: +001-51 (904) 327-7232

www.boulosconsulting.com.br

Skype - leyla.galetto

Blog: http://sboulos.blog.uol.com.br/

Twitter: http://twitter.com/samiboulos

Importante empresa no segmento de Soluções para TI contrata:

ANALISTA DE SEGURANÇA JR – Zona Central

Buscamos profissional com superior Completo ou Cursando na área de Redes, Tecnologia ou

Segurança da Informação. Inglês técnico para leitura de documentos e manuais é requerido.

Conhecimentos em TPC-IP (Redes), VPN, Linux, Firewall, metodologia ITIL, tecnologia VMWare

Vsphere, Active Directory também são apreciados. Desejável vivência na área de segurança da

informação.

Dentre suas principais atividades estão: efetuar pronto atendimento identificando a

necessidade do cliente, gerenciar ocorrência no sistema de chamados; alimentar banco de

soluções com as resoluções dos atendimentos; e configurar sistemas de firewall e

monitoramento.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 91 de 114HUDSON PISSINI

Importante empresa no segmento de Soluções para TI contrata:

GERENTE DE CONTAS JR – Zona Central

Buscamos profissional com formação Superior Concluído ou Cursando. Interesse pela área de

Tecnologia e área comercial são requeridos.

Suas principais responsabilidades envolvem: gestão da carteira de grandes clientes; venda se

serviços de tecnologia para empresas de médio e grande porte; elaboração e negociação de

propostas; auxilio a diretoria comercial; manutenção do cadastro de clientes; prospecção de

novos clientes.

Importante empresa multinacional no segmento de Soluções para Processos de Sinistros

contrata:

ANALISTA DE PEÇAS PLENO – Zona Sul

Buscamos profissional com formação superior em Engenharia ou Formação Técnica em

Mecânica Automotiva. Inglês avançado é imprescindível. Conhecimentos em informática,

mercado técnico de mecânica, seguradoras, sinistros, montadoras, concessionárias também

serão apreciados.

Suas principais atribuições envolvem análise de documentação técnica de veículos de

montadoras; análise de mercado do projeto a ser desenvolvido; inserção de dados técnicos do

veículo em banco de dados; inserção de gráficos das peças dos veículos e afins.

Importante empresa multinacional no segmento de Soluções para Processos de Sinistros

contrata:

COORDENADOR COMERCIAL – Zona Sul

Buscamos profissional com formação superior completa, inglês básico e bons conhecimentos

de informática. Conhecimentos no mercado de sinistro são imprescindíveis.

Os principais desafios desse profissional envolvem: gestão de equipe comercial; elaboração e

implantação de políticas de reconhecimento e incentivo para equipe; definição e controle de

metas por regiões; formulação de estratégias comerciais; contratação e treinamento de novos

representantes de relacionamento; desenvolvimento de novos mercados; direcionamento da

equipe; e criação e implantação de melhorias para o processo de atendimento.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 92 de 114HUDSON PISSINI

Importante empresa multinacional no segmento de Soluções para Processos de Sinistros

contrata:

REPRESENTANTE COMERCIAL PJ – Zona Sul

Buscamos um profissional com formação Superior completa. Conhecimentos em licitações e

vendas públicas são imprescindíveis. Habilidades em informática são requeridas.

Suas principais atribuições envolverão: prospecção de clientes; negociação comercial de

vendas para órgãos públicos e frotistas.

Importante empresa multinacional no segmento de Soluções para Processos de Sinistros

contrata:

REPRESENTANTE COMERCIAL DE PÓS VENDAS PJ – Zona Sul

Buscamos profissionais com Superior Completo, com bons conhecimentos de informática.

Conhecimentos na área comercial e relacionamento com clientes são imprescindíveis. O

profissional deverá ser comunicativo, orientado para o resultado e organizado.

Dentre seus principais desafios estão o contato com os clientes para evitar cancelamentos;

relacionamento de pós vendas.

Importante empresa de grande porte do segmento de Bens de Consumo contrata:

RECEPCIONISTA BILÍNGÜE - SHOW ROOM – Zona Sul

Buscamos profissionais com Superior completo ou cursando em Administração, Secretariado

ou áreas correlatas. Inglês mínimo avançado é imprescindível. Conhecimentos em recepção de

clientes brasileiros e estrangeiros são altamente apreciados.

Dentre suas principais rotinas estão: comunicação em inglês e recepção de clientes.

Disponibilidade para atuar aos finais de semana.

Importante Siderúrgica de grande porte contrata:

ANALISTA DE PROJETOS (Jr a Sr) – Zona Oeste

Buscamos profissional com curso Técnico de Edificações ou Superior Completo ou Cursando

em Engenharia Civil. Conhecimentos de leitura de projeto estrutural, AutoCAD, Excel avançado

e Access básico são imprescindíveis.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 93 de 114HUDSON PISSINI

Dentre suas principais atividades estão: recebimento do projeto estrutural do cliente; check

list para revisão de dados do projeto; inserção de dados no sistema; liberação para

programação; e contribuição para a manutenção do programa 5s das áreas.

Importante empresa multinacional de grande porte do segmento de Químico contrata:

ASSISTENTE DE DESENVOLVIMENTO DE FRAGRÂNCIAS – Zona Oeste

Buscamos profissional com formação Superior em Administração, Administração com ênfase

em Comércio Exterior ou áreas correlatas e com bons conhecimentos de informática. Inglês

mínimo avançado é imprescindível. Dentre suas principais atribuições estão à interface entre

cliente, gerente de conta e área de criação de desenvolvimento

Importante empresa multinacional de grande porte do segmento de Químico contrata:

RECEPCIONISTA BILINGUE – Zona Oeste

Buscamos profissional com Superior Completo em Administração de Empresas e/ou

Secretariado com bons conhecimentos de informática. Inglês fluente é imprescindível e

conhecimentos em espanhol e/ou SAP serão um diferencial. O profissional deve ter bom

relacionamento interpessoal, ser dinâmico e ter boa postura.

Suas principais rotinas envolverão recepção a funcionários, clientes e visitantes; assim como

auxílio a outras áreas (principalmente comercial) quando for necessário

Importante empresa do segmento de Plásticos contrata:

ANALISTA CONTÁBIL SR – Zona Leste

Buscamos profissionais com Superior Completo em Ciências Contábeis (CRC). Conhecimentos

em informática, sistemas integrados (Oracle diferencial) e Sped Contábil são imprescindíveis.

Atuação com implantação/implementação de sistemas; contabilidade societária; análise de

contas; ativo fixo; folha de pagamento; impostos; fechamentos de balanço e balancete;

conciliação e classificação e adequação da lei 11638 são altamente apreciados.

Dentre suas principais responsabilidades estão: rotinas da área contábil, relatórios diversos e

atendimento a auditorias internas e externas.

Importante empresa do segmento de Transportes e Logística contrata:

CONSULTOR COMERCIAL – Zona Sul

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 94 de 114HUDSON PISSINI

Buscamos profissional com Superior Cursando/ Concluído com bons conhecimentos em Excel

e Word. Conhecimentos na área de vendas de serviços são requeridos.

Dentre suas principais atribuições estão: visita a clientes; apresentação de propostas; vendas e

pós vendas.Atuação de Segunda a Sábado. Veículo próprio será requerido.

Interessados favor encaminhar currículo para o email: [email protected]

Vagas da Digital SK, interessados, encaminhar cv COM PRETENSÃO SALARIAL para

[email protected]

CONSULTOR COMERCIAL EXTERNO

Curitiba 1 vaga

São Paulo 1 vaga

Relacionamento com atual carteira de clientes

Prospecção de novos clientes e negócios

Emissão de propostas comerciais

Visitas técnicas e estruturadas

Elaboração de contratos

Experiência na área de vendas de projetos e serviços

Interessados, encaminhar cv COM PRETENSÃO SALARIAL para [email protected]

ASSISTENTE DE COMPRAS – ESTAGIO

Cursando faculdade de administração

Disponibilidade para o período da manha

Noções administrativas

(BOLSA AUXILIO INICIAL R$5,00/HORA + VT + SEGURO DE VIDA)

Interessados, encaminhar cv COM PRETENSÃO SALARIAL para [email protected]

REDATOR BLOG

Estagio na área de Comunicação Social, Administração ou Afins

Divulgação e atualização de dados e informações de empresa e redes sociais e blog

Atualização do site da empresa

Suporte para a área de Marketing e Inovação da empresa

(BOLSA AUXILIO INICIAL R$5,00/HORA + VT + SEGURO DE VIDA)

Interessados, encaminhar cv COM PRETENSÃO SALARIAL para [email protected]

GERENTE DE PLATAFORMA

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 95 de 114HUDSON PISSINI

Conhecimento em desenvolvimento em PHP

Gerenciamento de produção, administração e manutenção da plataforma

Acompanhamento de processos

Suporte aos colaboradores e clientes

Relacionamento direto com clientes

Zelar pela boa qualidade e andamento dos processos

Realização de testes de liberação e acompanhamento

Interessados, encaminhar cv COM PRETENSÃO SALARIAL para [email protected]

DI – Designer Instrucional Pleno

Superior em Jornalismo, Pedagogia, Letras ou afins.

Roteirização de conteúdo

Desenvolvimento de conteúdos didáticos e roteiros contextualizados

Planos de aula e instrucionais para EAD

Acompanhamento de Cronograma e das atividades da equipe de desenvolvimento e criação

Contato com cliente solicitante quando necessário.

Interessados, encaminhar cv COM PRETENSÃO SALARIAL para [email protected]

[email protected]

www.digitalsk.com.br

GERENTE COMERCIAL CORPORATIVO

CMI - Joinville e redondezas, Brasil

Descrição da vaga

Afim de acompanhar o crescimento da CMI no Brasil, estamoscontratando um Gerente

Comercial Corporativo que fará parte do Comitê Executivoda empresa no país, para gerenciar

todos os assuntos de Desenvolvimento deNovos Negócios da CMIServiços no Brasil,

reportando-se hierarquicamente para o Diretor Presidente daCMI.

A CMI Serviços Brasil é uma empresamultinacional, sua matriz está situada em Liège na

Bélgica, onde a empresa foi estabelecida em 1819. Aempresa atua mundialmente na

fabricação de equipamentos para a indústriasiderúrgica, de energia e de defesa, bem como

também no ramo de manutenção emontagem industrial. No Brasil a CMI atua desde 2004,

tendo unidades emJoinville e São Francisco do Sul em Santa Catarina, em Minas Geraiscom

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 96 de 114HUDSON PISSINI

unidadesem Belo Horizonte, Paraopeba e Ipatinga, e no Espírito Santo, com unidades

naGrande Vitória.

Suas principais responsabilidades incluirão :

· Coordenação comercial: Responsável do Desenvolvimento denegócios e do crescimento

da CMI Serviços Brasil.

· Gerenciamento das equipes comerciais estabelecidas nasunidades de negócios da

empresa no Brasil.

· Definição e implementação da estratégia comercial emconjunto com a Diretoria.

· Responsável pelo estabelecimento do plano comercial anual eplurianual, com metas em

relação a volume de vendas (faturamento) e margem,buscando conjuntamente a

diversificação da carteira (novos clientes e novossetores).

· Gestão dos indicadores e do reporting.

· Responsável da carteira de grandes clientes e grandespropostas.

· Responsável pelas reuniões do comitê de engajamento com aMatriz na Bélgicae análise

de risco do projetos.

· Aprovação das propostas (de acordo com escala de valores).

· Definição do GO / NOGO das propostas (de acordo com escalade valores).

· Análise dos contratos.

· Comunicação: definir o papel do Gerente Comercial em relaçãocom o Setor de

Comunicação Corporativo (Gestão Competitiva - GC), isto inclui odesenvolvimentodos

instrumentos de comunicação comercial em conjunto com a GC:apresentações padrões,

folders, site e etc.

· Padronização das propostas e planilha de custos.

· Definição / implementação de critérios para orçamento (tipopor exemplo: x horas para

fabricação de 1 toneladas de caldeiraria, yR$ pormetrode cabo lançado, etc...) e

implementação de um banco de dados / preçospara orçamento.

· Pilotar um plano de melhoria contínua para incrementar aeficiência comercial da CMI no

Brasil.

Importante ao profissional possuir uma boa rede derelacionamentos nos grandes clientes do

mercado de serviços, preferencialmentenos setores seguintes:

· Siderurgia

· Oil&Gas

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 97 de 114HUDSON PISSINI

· Mineração

· Outras (Álcool e Açúcar, Energia “geração e cogeração” ePapel eCelulose)

Habilidades e experiênciasdesejadas

O perfil da vaga é:

· Bacharel em Engenharia ou Administração de Empresas.Recomendado pós-graduação ou

MBA.

· Sólida experiência profissional na Gestão Comercial,principalmente nos setores de

prestação de serviços de manutenção e montagemindustrial.

· Inglês avançado e/ou françês é desejável.

· Disponibilidade para viagens frequentes em todas asregionais da empresa e nos clientes.

· Liderança, habilidade para trabalhar em equipe, resistênciaafrustração, capacidade para

trabalhar sob pressão, controle emocional,organização, capacidade analítica, e excelente

capacidade de comunicação.

· Responsabilidade, ética, transparência, bom senso ehonestidade completam o perfil do

profissional.

Conhecimentos importantes:

· Planejamento estratégico e Formulação deestratégias, Formação do preço de venda,

Técnica de orçamento, Elaboraçãode organogramas e Fluxos operacionais, Gestão de Pessoas,

Elaboração de Indicadores de desempenho.

Descrição da empresa

The Group’s ambition is to be the leading industrial partnerof international customers, to

design equipment and develop its overallperformance through a combination of expertise in

maintenance and engineeringaround the world.

Based from the beginning in the former castle of the Prince Bishops of Liège,where John

Cockerill was established 1817, the Group is keeping alive thetradition of this industrial genius.

Informações adicionais

Tipo: Tempo integral

Experiência: Pleno-sênior

Funções: Desenvolvimento comercial

Setores: Engenharia mecânica ou industrial

Remuneração: A combinar

Código da vaga:2202113

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 98 de 114HUDSON PISSINI

http://www.linkedin.com/jobs?viewJob=&jobId=2202113&trk=eml-anet_dig-b_jb-ttl-

cn&ut=1HXtkoNlzCgl01

SENIOR RECRUITMENT CONSULTANT (FINANCE,TAX)

Robert Walters - São Paulo & Rio de Janeiro (São Paulo e redondezas, Brasil)

Descrição da vaga

Robert Walters, one of the world's leading specialistrecruitment firms, has built a global

presence and is specializing in Brazil inrecruiting high caliber professionals at all levels of

seniority within thefollowing fields: Finance & Accounting, HR, Tax & Legal andSales &

Marketing.

Its culture promotes entrepreneurship, with a passion to grow and developrelationships at the

highest level, supported by a strong team environment toguarantee success and quality of

service to our clients and candidates.

To continue the strong growth of the Brazilian operations, Robert Walters islooking for great

ambitious profiles for the São Paulo and Rio de Janeirooffices:

If you have a successful experience within Finance/Tax or External Audit(Big4) and you want a

career change to develop your sales potential withina fast growing environment and/or have

proved your skills in recruitment forFinance/Tax positions, this opportunity is for you.

An exceptional career potential in recruitment.

Your ability and determination will define your success. To help you achieveyour true potential

we offer a comprehensive sales training program and acareer development scheme that will

teach you how to win new clients, buildrecruitment solutions, assess and measure candidate

ability and master adetailed understanding of your market.

To attract the very best we offer highly competitive packages. We couple thiswith the

opportunity to develop an international career as well as greatmanaging roles in a company

that promotes from within.

If you would like to apply for this role, or to find out more, please contactFrédéric Ronflard,

Robert Walters Brazil’s Managing Director on +55 (11) 26550855 or

[email protected], quoting the reference FRO10020LK.

Descrição da empresa

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 99 de 114HUDSON PISSINI

Robert Walters is one of the world's leading specialistprofessional recruitment consultancies

and focuses on placing high calibreprofessionals into permanent, contract and temporary

positions at all levels ofseniority.

Established in 1985, the business has a global presence spanning fivecontinents (more than

2000 people in 46 offices and 22 countries).

Informações adicionais

Tipo:Tempo integral

Experiência:Pleno-sênior

Funções:Financeiro, Contabilidade/Auditoria, Consultoria

Setores:Recrutamentoe seleção

Remuneração: Attractivepackage: fixed/bonus/benefits

Código da vaga:2210105

http://www.linkedin.com/jobs?viewJob=&jobId=2210105&trk=eml-anet_dig-b_jb-ttl-

cn&ut=2dTPBy87vBgl01

GERENTE DE RECURSOSHUMANOS- Jundiaí- com inglês fluente/bom

Favor verificar a possibilidade de nos fazerindicações de profissionais de seus contatos

(valendo auto-indicação) para umaposição em fase de preenchimento em Jundiaí numa

indústria de Bens de Capital.Preferência por candidatos vindos de empresas industriais, de

preferência demédio/pequeno porte! Esse profissional, com formação superior em

Administraçãode Empresas, Ciências Contábeis ou Direito , sendo desejável Pós,Especialização

ou MBA em áreas afins a Recursos Humanos, terá uma atuação HANDSON, devendo tratar

pessoalmente das atividades da área, em razão do tamanho daempresa, uma multinacional

européia. Indispensável ampla vivência e segurançaem atividades de Rotinas Trabalhistas (

Elaboração de Folha; Férias; Registros;Pagamentos Previdenciários; Pagamentos de Horas

Extras; Gestão de eventuaisReclamações Trabalhistas etc); Relações com Sindicato e

Atendimento aos ÓrgãosPúblicos Federais, Estaduais ,e Municipais; Gestão de Terceiros;

Recrutamento eSeleção; Gestão da Segurança Industrial e de Terceirizados; Cargos e

Salários;Treinamento e Desenvolvimento; Clima Organizacional etc. Preferência

porprofissionais da região, com vivência em empresas de médio/pequeno porte;dinâmicos;

com organização e disciplina. Terá contatos constantes com a Matriz( estrutura matricial) ,

sendo para isso indispensável o inglês e o alemão umplus. A empresa oferece interesssantes

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 100 de 114HUDSON PISSINI

desafios e benefícios de empresas de seuporte; salário de bom nível para empresas do porte

em questão. Currículos em Português e em inglês, com salário atual/último e nomes de 03 ex-

superiores,com seus fones e e-mails, para: [email protected]

Caso tenha interesse pessoal por essa oportunidade, insistimos nos enviar seuCV em

português e em inglês e nos informar de imediato o seguinte:

1- Salário atual/último e expectativa de remuneração;

2- Nível de comunicação em inglês oral e escrito ( boa habilidade em manter umaconversação

por telefone?);

3- Capacidade de gerenciar as atividades citadas, destacando em quais delas temmaior

domínio e em quais tem menos domínio;

4- Informações de nomes de três ex-superiores , com seus fones e e-mails, parareferências

profissionais;

5- Quando poderia vir a Campinas para uma entrevista;

6- Quando poderia começar nessa empresa se for o escolhido?

7- Sente-se motivado, mesmo tendo que atuar HANDS ON, com uma limitadaestrutura de RH?

COORDENADOR DE LOGÍSTICA -ITATIBA

Experiência na função

Desejável: Sistema Microsiga

Escolaridade: Superior Completo

Habilidade: Espírito de equipe, liderança, dinamismo e administração de tempo

Atribuições:

Coordenar e supervisionar a equipe de motoristas e ajudantes;

Coordenar e supervisionar as atividades do setor de logística;

Coordenar as manutenções preventivas e corretivas da Frota;

Coordenar os inventários de matéria – prima;

Residir na região de Itatiba.

Interessados enviarem cv com pretensão salarial para [email protected]

COORDENADOR ADMINISTRATIVO FINANCEIRO - SÃO PAULO/SP

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 101 de 114HUDSON PISSINI

Buscamos profissional para atuar em SãoPaulo/SP, com formação superior em Administração,

Ciências Econômicas ouCiências Contábeis. Liderança, pró-atividade e vivência em cargos de

liderançana área administrativa complementam este perfil. Candidate-se em nosso site

http://www.linkedin.com/news?viewArticle=&articleID=311205189&gid=1312007&type=me

mber&item=81427656&articleURL=http%3A%2F%2Fwww%2Esilvestreconsultoria%2Ecom%2E

br&urlhash=JkOA&goback=%2Egde_1312007_member_81427656

GERENTE DE TELECOM - SÃO PAULO

Mínimo de 03 anos atuando comGerenciamento de equipes de Telecomunicações em

empresas prestadoras deserviços (operadoras e/ou consultorias) ;

Sólidos conhecimentos em sistemas de tarifação, tráfego e desempenho, análisede contratos,

normas ANATEL.

Interessados: enviar cv com pretensão para: [email protected]

ESPECIALISTA DE MKT DE PRODUTO(FILTROS/PNEUS/MATERIAL RODANTE) PARA CNH

SOROCABA/SP

Enviar CV p/ [email protected]

GERENTE DE MARKETING

Empresa em expansão contrata profissional de Marketing:

O candidato deverá ter forte perfil empreendedor, ser hands on e trabalhar bemem ambiente

de crescimento muito acelerado: As principais atribuições do lídersão:

• Planejamento e Gerenciamento do mix de Marketing, com ênfase em mídiasdigitais e search

• Formatação e operação de branding

• Gestão e acompanhamento na geração de campanhas e promoções junto à agências.

• Desenvolver projetos de análise de comportamento e interesse de usuários

• Definição e implantação de indicadores de performance

• Liderança na definição dos caminhos estratégicos.

• Gestão de parcerias comerciais estratégicas

Pré-requisitos:

• Formação em Marketing, Publicidade, Administração ou Engenharia emuniversidade de

primeira linha.

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 102 de 114HUDSON PISSINI

Interessados deverão enviar currículo para: [email protected]

EXECUTIVO DE NEGÓCIOS III - SÃO PAULO/SP

Stefanini seleciona para Empresa degrande porte no ramo de Telecomunicações.

Cargo: Executivo de Negócios III

Requisitos

Superior completo em Administração, Engenharia, Economia ou Marketing

Missão do cargo

Desenvolver carteira de novos clientes corporativos: privado e governo.

Desafios da Função

Desenvolver clientes que não possuem relacionamento com a empresa;

Construir relacionamento com altos executivos da carteira de clientes;

Superar os resultados de vendas de serviços de Telecom

Conhecimentos

Lei de licitações pode ser um diferencial;

Experiência em atividades hunter de prospecção de mercado

Principais Atividades:

Prospectar novos clientes para desenvolvimento de oportunidades;

Desenvolver relacionamento diferenciado com os principais interlocutores dacarteira de

clientes;

Liderar time de contas de forma a garantir o bom atendimento e satisfação dosclientes;

Maximizar a receita da carteira de clientes;

Minimizar a inadimplência da carteira de clientes;

Disponibilidade para viagens

Local:

Zona Sul – São Paulo/SP

Remuneração compatível com o mercado, política de benefícios atrativa eoportunidades de

crescimento.

Interessados enviar cv para [email protected], assunto Executivo deNegócios III informar

a pretensão salarial.

GERENTE DE MANUTENÇÃO - RJ

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 103 de 114HUDSON PISSINI

Faixa Salarial: R$10.000,00

Benefícios: VR R$22,00/dia, Assist. Medica e Odont, Seg. de Vida, PLR

Formação: Superiorcompleto em Engenharia Mecânica, desejável Segurança do Trabalho

Requisito Mínimo:Pacote Office, Inglês Intermediário

Experiência: 10anos atuando na área de manutenção de sistemas de propulsão naval,

equipamentose reparo naval.

Horário: 09:00 as18:00

ATIVIDADES:

- Supervisionar amanutenção de máquinas e equipamentos da frota da companhia,

realizandovistorias regulares com objetivo de garantir o seu perfeito funcionamento;

- Acompanhar osserviços de manutenção durante as docagens e/ou overhauls nos

estaleiros,elaborando previamente cronograma de obras a serem realizadas durante

esteperíodo;

- Proporatualização dos planos e rotinas de manutenção junto às filiais, bem comofiscalizar o

seu cumprimento, através de inspeções técnicas periódicas àsembarcações;

- Aplicartreinamento relacionado ao cumprimento das rotinas de manutenção nas filiais;

- Acompanhar einspecionar a execução de serviços de manutenção preventiva e corretiva

internaou terceirizada, elaborando relatório referente às manutenções realizadas

cominformações de causa, ações tomadas e recomendações técnicas e

operacionaispreventivas;

- Propor soluçõesrápidas e eficientes para eventuais problemas de manutenção, de forma a

manteras embarcações sempre operantes;

- Efetuar inspeçõesde avaliação de novos fornecedores de equipamentos e serviços de

manutenção,buscando sempre as melhores alternativas no mercado.

Reporta-se a:Diretor Técnico e de Operações

Os candidatosdentro do perfil deverão encaminhar os currículos com pretensão salarial para:

[email protected] e noassunto colocar o código: GMTB

FIELD SERVICES REPRESENTATIVE

GE - Cotia, SP (São Paulo e redondezas, Brasil)

Descrição da vaga

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 104 de 114HUDSON PISSINI

The Field Service Representative performs duties pertainingto the installation, operation,

repair and maintenance of chemical feed andwater treatment systems at customer sites in

LAM.

Provides immediate response to customers’ (internal and external) and other GEpersonnel’s

concerns, calls, or other communications, including problemsolving, answering questions,

providing correspondence and reports. Function inthis role with a high order of integrity and

compliance with the GE Spirit andLetter guidelines and Environmental Health & Safety

guidelines.

· Installs, operates and service water systems to include, butnot limited to, chemical feed

systems, filtration, reverse osmosis, BOO &Mobile contracts and UF/MBR and deionization

applications at designatedlocations / customer sites;

· Collects performance information and perform maintenanceactivities in order to prevent

damages. Maintains and calibrates feed pumps,controllers, feed rate charts and maintain log

sheets;

· Maintains inventory of spare parts (lube oil, tubing, andpiping), and adequate supply of

reagents, sample containers, and shipmentcontainers necessary for routine as well as special

sampling and analysis;

· Prepares timely and accurate technical reports for internalrecords;

· Responsible for moderate level mechanical, electrical andprocess related troubleshooting

on chemical feed and water treatment equipment.

Habilidades e experiências desejadas

· University degree/certificate for Chemical, Electrical,Mechanical or Industrial

Engineering;

· Able to prioritize, organize work, and meet deadlines;

· Able to multitask, provide direction and address servicerequest issues;

· Solid verbal and written communication skills;

· Strong computer skills with MS Office, Oracle and ability tolearn other software

applications;

· Portuguese (fluent), English (fluent) and Spanish(desirable)language skills;

· Ability to travel as needed ~ 70% of time.

· 5 years experience and knowledge of water treatment systemsand equipment. UF, RO,

EDR, EDI, pumps, motors, FDA, filtration, chemical feedsystems, etc., highly preferred;

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 105 de 114HUDSON PISSINI

· Ability to effectively present ideas and information throughthe spoken and written word;

· Aptitudes and proven track record for facilitatingcooperation within the organization and

team building;

· Experience with GE W&PT treatment equipment;

· Experience in GE Global Field Services."

Descrição da empresa

The capability to power the world, is at your hands.

In GE Energy Latin America we bring experience that matters, offering expertisein products,

systems, and processes. In partnership with our customers, we arehelping to build a better

future with energy technology that's cleaner,smarter, and more efficient. We carry together

the best in science, technology,business and human resources to transform opportunity into

success.

With $4.5B revenues in June 11’, a total of 120+ sites in 12 countries and 10,000+employees,

GE Energy Latin America has a lot to offer. Our diverse portfolioprovides integral solutions in

Thermal, Water, Nuclear, Wind and Solartechnologies. We offer advanced technology

equipment and services for allsegments of the oil and gas industry, from drilling and

production, LNG,pipelines and storage to industrial power generation, electrical

distribution,refining and petrochemicals. We combine innovative technology with

experienceand expertise to help solve the world's toughest energy challenges.

Employees are our most precious assets. We respect our employees and theirwork, and

believe supporting their health and wellness is the key to success.All our sites in Latin America

are Tobacco-Free and through the HealthAheadprogram, we promote exercise and health

advice to our employees.

We would like you to be a part of our mission. We pride ourselves on growingleaders of

tomorrow. Our people, processes, and culture are designed to supportand grow the individual,

giving them the opportunity to develop their skillswhile moving throughout the organization.

With a wide range of challengingintercultural scenarios we are dedicated to helping our

employees build theircareers locally, regionally and globally.

We believe we can help make that happen. It is up to you to take the challenge.

Informações adicionais

Tipo:Tempo integral

Experiência:Pleno-sênior

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 106 de 114HUDSON PISSINI

Funções:Engenharia

Setores:Serviços públicos

Código da vaga:2220294

http://jobs.gecareers.com/job/Cotia-Field-Services-Representative-Job/1539553/

CONSULTOR DE GESTÃO

Estou assessorando uma empresa quebusca profissional para atuar junto a projetos de alto

impacto/retorno comresultados mensuráveis. A empresa é uma consultoria voltada para

projetos como:Fusão de empresas (integração pós-fusão); Redesenho organizacional baseado

emprocessos; Implantação de orçamento matricial de despesas; Redesenho de supplychain;

Desenvolvimento de práticas comerciais e de distribuição

Interessados encaminhar currículo para: [email protected]

ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DOTRABALHO SÊNIOR - Empresa multinacional americana de

grande porte do segmentode Equipamentos para a área Florestal e Construção. REGIÃO DE

CAMPINAS (SP)

Profissional com Graduação emEngenharia Mecânica, Elétrica ou de Produção. Necessário

inglês avançado. Seráresponsável pela criação, implementação e avaliações de processos de

padrões desegurança, atendendo as regulamentações brasileiras e os procedimentosinternos.

Contato com orgãos governamentais. Elaboração de planos detreinamento.

Participação na introdução de novos produtos, mudança de layout, equipamentos eprocessos.

Controle do orçamento da área e gestão de contratos de serviços desegurança na unidade.

Interessados encaminhar CV com assunto EST para:[email protected]

COORDENADOR DE MEDICINA OCUPACIONAL (REGIÃO OESTE RIO DE JANEIRO)

Ensino Superior em Medicina ePós-graduação em Medicina do Trabalho

Vivência anterior na posição de coordenação ou supervisão

Fácil acesso a Bangu/ Campo Grande - Disponibilidade para 120h mensais.

Remuneração ( R$ 8500,00) + Benefícios

Interessados encaminhar currículo para: [email protected] ou efetuarcadastro:

www.luandre.com.br vaga 1990

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 107 de 114HUDSON PISSINI

CHANGE MANAGEMENT _ ASSURANCEIT

Experiência na condução de processos deChange Management.

Atividades: Implementação

Periodo: 12 meses

Local: Rio de Janeiro (despesas e flybacks inclusos)

Interessados e indicações, direcionar Cvs para Semiria

(email:[email protected]). Todas indicações serão bem vindas!!! tks

COORDENADOR DE T&D - SP

Graduação : Administração de Empresas, Psicologia e Pedagogia

Principais responsabilidades:

Participar da estratégia de desenvolvimento e retenção de talentos

Desenvolver e controlar todo o processo de Avaliação de Desempenho de Staff,Advogados

Associados e Sócios

Desenvolver e aplicar treinamentos em assuntos diversos, sob demanda

Envolvimento com projetos específicos em Recursos Humanos (Clima, Pesquisas, Qualidadede

Vida, etc)

Realizar ações de desenvolvimento do programa de estágio (processo deavaliação,

acompanhamento, treinamento etc)

Implementar programas de Treinamento desenvolvidos pelo escritório deBaker&McKenzie

Internacional

Fazer interface com escritórios de Baker&McKenzie para condução deprocessos e

alinhamento de práticas

Fazer a gestão dos programas de treinamento internacionais para advogados: ATPe LLM.

Conhecimento técnico necessário:

Avaliação de Desempenho

Experiência em treinamento (sala de aula inclusive)

Idiomas: Fluência em inglês

Interessados devem cadastrar o seu cv em nosso banco de dados:

www.trenchrossiewatanabe.com.br (Link Captação de Talentos / vaga: deCoordenador de

T&D)

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 108 de 114HUDSON PISSINI

GERENTE DE RH

Descrição:

· Irá atuar com recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, benefícios;

· Atuação generalista em recursos humanos;

· Desenvolver o planejamento da área;

· Analisar e controlar os indicadores de recursos humanos;

· Desenvolver estratégias e melhorias para área.

Perfil:

· Experiência em liderança em Recursos Humanos;

· Disponibilidade para atuar em Mato Grosso do Sul;

· Desejável experiência em usinas;

· Conhecimentos avançados nos subsistemas de recursos humanos;

· Ensino superior em Administração, e/ou áreas afins;

· Pós graduação em Recursos Humanos e/ou áreas afins.

Aos interessados, favor encaminhar CV para Elenice Nazima no [email protected]

com o assunto “Gerente de RH”.

CONSULTOR CONTABIL / PARAMENTRIZADOR

CONHECIMENTO SENIOR EM CONTÁBILIDADE

CONHECIMENTO FISCAL

CONHECIMENTO ESTRATEGICO EMPRESARIO

CONHECIMENTO NA PARAMETRIZAÇÃO DO ERP SIENGE

Conhecimento NO RAMO DE CONSTRUÇÃO CIVIL

VAGA : TEMPORARIA – ATÉ A FINALIZAÇÃO DO PROJETO

REMUNERAÇÃO Á COMBINAR

O candidato irá efetuar serviços de consultoria e operacional, parametrizando a planta

operacional e estratégica do ERP SIENGE.

Everton Almeida | Contador – Especialista em impostos e consultoria em empresas.

[email protected]

GERENTE DE LOGÍSTICA/HOTELARIA

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 109 de 114HUDSON PISSINI

HOSPITAL VITA em Curitiba, contrata GERENTE DE LOGÍSTICA(HOTELARIA) - Experiência em

função semelhante (Hospital ou Hotel), domínio de funcionamento de serviços de apoio:

Farmácia, Manutenção , Recepção, Higienização, Lavanderia, Nutrição, Segurança, entre

outros. Curso Superior Completo (Administração, Hotelaria, Economia ou áreas afins).

INFORMAR PRETENSÃO SALARIAL Interessados encaminhar currículo para o e-mail

[email protected], Informando no assunto: GERENTE DE LOGÍSTICA

Director, Latin America B2B Marketing

Qualcomm - São Paulo (São Paulo e redondezas, Brasil)

Descrição da vaga

Reporting to the Senior Director, Latin America Marketing,the Director B2B Marketing will be a

key member of the regional marketingmanagement team. The ideal candidatewill have

extensive experience working on ingredient brand B2B marketing, andspecifically in marketing

a product included in a customer's product to the endchannel. The Director B2B Marketing will

be responsible for building andexecuting programs across analyst relations, and public

relations with businessand technical press.

Habilidades e experiências desejadas

•10+ years in B2B marketing, with at least 5 years in wireless

•5+ years working in an international office of afortune 500 company, effectively working with

and leveraging corporateresources and building up support for local market requirements

•Ability to lead through ambiguous situations andtake a clear POV to enable the team to make

progress

•Drive for action and measurable results, with afocus on proven ROI

•Thrives on adapting to and seizing opportunitiesthat come from change

•Track record of managing industry events,speakerships

Descrição da empresa

As the world leader in next generation mobile technologies, Qualcomm ideas and inventions

are driving wireless growth and helping to connect people to information, entertainment and

one another. Qualcomm's breakthrough technologies enable the convergence of mobile

communications and consumer electronics, making wireless devices and services more

personal, affordable and accessible to people everywhere. Qualcomm is ranked on Fortune's

list of `100 Best Companies to Work For' and has been for the past 13 years. With over 17,000

employees around the world, Qualcomm puts great value in our innovative culture and

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 110 de 114HUDSON PISSINI

excellent work environment. But don't just take our word for it, find out more by connecting

with Qualcomm on LinkedIn.

Setores:Rede sem fio, Telecomunicações, Semicondutores

Código da vaga do empregador:N1893417

Código da vaga:2121987

Acesse http://www.linkedin.com/jobs?viewJob=&jobId=2121987&trk=jobs_jig_jobs

GERENTE NACIONAL DE VENDAS

A Diel & Diniz Executive Search, assessorando cliente multinacional, busca nesse momento:

Gerente Nacional de Vendas – segmento Agrícola para atuar em Curitiba.

Formação: Superior Completo com Pós-graduação na área será considerado diferencial;

Idioma: Inglês Fluente;

Experiência no segmento agrícola (insumos, defensivos, máquinas e equipamentos);

Disponibilidade para viagens.

Principais atividades:

Desenvolvimento de planos de Vendas, na divisão de vendas especiais para o Brasil;

Dimensionamento do mercado específico, definindo área plantada, número de produtores e

definição dos principais produtores;

Responsável pela especificação dos produtos de acordo com as necessidades de cada

operação e análise dos concorrentes;

Definição dos objetivos de vendas por canal de distribuição e assegurar o cumprimento das

metas de forma a garantir lucratividade e crescimento;

Prever e acompanhar as tendências do mercado;

Identificação dos mercados com potencial de crescimento e análise da viabilidade comercial;

Desenvolvimento e programação das políticas de vendas para todos os produtos, bem como

elaboração dos planos de lançamento de novos produto;

Assegurar a elaboração do planejamento estratégico da empresa de forma a garantir

crescimento rentável.

Currículos deverão ser enviados para [email protected]

Analista Segurança Informação

Atribuições:

Prover orientação e apoio básico aos colaboradores para a segurança da informação.

Participar do processo de análise de riscos através do acompanhamento da classificação e

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 111 de 114HUDSON PISSINI

implementação de controles para proteção adequada dos ativos junto aos proprietários dos

mesmos. Verificar o nível de segurança das tecnologias de meios de pagamentos. Participar do

processo do time de respostas de incidentes de segurança da informação. Prover orientação e

apoio à área de tecnologia nos projetos de sistemas, redes e infraestrutura. Acompanhar o

processo de controle de acessos de funcionários e terceiros, verificando e garantindo que seus

gestores sempre informem e solicitem à área de controle de acesso a inclusão, alteração e

exclusão de usuários e seus acessos a rede e sistemas correspondentes.

Formação:

Ensino Superior completo em Ciência da Computação ou Tecnologia da Informação.

Conhecimentos:

Conhecimento do mercado de meios de pagamento. Padrões de segurança PCI DSS e PA DSS,

BS 7799, Isso 27001 e 2. Conhecimentos básicos sobre SOX e ITIL, COBIT.

Experiência:

Experiência nas áreas de tecnologia e segurança da informação e ferramentas de segurança,

tais como: SIEM, monitoramento de banco de dados, ferramenta antivírus, ferramenta

forense, DLP.

Interessados enviar Cv para: [email protected]

Analista de Processos

Atribuições:

Avaliar a situação da organização-alvo na qual o produto final do projeto será implantado.

Identificar as necessidades dos contratos conforme o escopo contratado;

Acompanhar a evolução dos processos.

Identificar as necessidades dos contratos conforme o escopo contratado.

Modelar, analisar e documentar os processos do negócio e requisitos.

Acompanhar a evolução dos processos.

Elaborar fluxos de trabalho.

Elaborar documentações técnicas.

Propor soluções de melhorias.

Avaliar os impactos das mudanças nos processos.

Estabelecer os melhores modelos a serem implementados de acordo com as necessidades

específicas.

Formação:

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 112 de 114HUDSON PISSINI

Ensino Superior completo em Engenharia

Conhecimentos:

Desejável conhecimento ter conhecimento de PMP

Conhecimento em pacote office ( MS Project e Visio)

Idioma:

Inglês: Intermediário

Interessados enviar Cv para: [email protected]

Vagas HYUNDAI

SUPERVISOR COMPRAS (Carroceria) (1 vaga)

Superior completo em engenharia.

Inglês fluente

Experiência na área de compras de empresas automotivas com foco no processo de compras e

desenvolvimento de peças do veículo de carroceria (Body);

Experiência em processos de manufatura em estamparia, solda, conformação, montagem

geral de empresas automobilísticas ou autopeças.

Experiência de controle e monitoramento de fornecedores no Brasil

Controle de qualidade e performance da entrega de peças

Elaboração do plano estratégico de compra

SUPERVISOR COMPRAS (Trim parts) (1 vaga)

Superior completo em engenharia.

Inglês fluente

Experiência na área de compras de empresas automotivas com foco no processo de compras e

desenvolvimento de peças do veículo das peças internas e externas do carro (trim parts)

Experiência de controle e monitoramento de fornecedores no Brasil

Controle de qualidade e performance da entrega de peças

Elaboração do plano estratégico de compra

CVs para Izabella.

Att,

Izabella de Matteo

Depto Seleção

Global Empregos

(19) 3434-5522

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 113 de 114HUDSON PISSINI

[email protected]

www.globalempregos.com.br

GERENTE DE MIS SR.

Reportando-se ao Diretor da área, suas principais atividades serão:

- Consolidar relatórios de indicadores e informações gerenciais da área de Atacado do banco,

analisando a performance do segmento e as oportunidades de incremento da rentabilidade;

- Auxiliar na estruturação das bases de dados e construir novos pacotes de informação, para

subsidiar uma melhor tomada de decisões por parte das áreas usuárias e da Diretoria;

- Elaborar e controlar orçamento, metas, forecast de custos e receita das áreas usuárias;

- Gerir equipe (17 colaboradores): Coordenadores e Analistas e extrair o melhor de cada

talento;

Buscamos profissionais sêniores, com sólida formação acadêmica e forte experiência

gerencial em atividades de MIS, Planejamento Financeiro, Estratégico e/ou Comercial. O perfil

exige assertividade na comunicação, fácil trânsito pelas diversas áreas e níveis hierárquicos da

organização e vivência em gestão de pessoas.

TotalCompensation R$ 230 mil (ano)

Consultor responsável [email protected]

GERENTE DE RECURSOS HUMANOS

Com experiência no segmento de PRIVATE EQUITY.

Enviar currículo para [email protected]

OPORTUNIDADE T&D

Boa noite a todos.

Busco oportunidade na area de T&D.

Por favor, caso souber de alguma oportunidade... indique!

Att.

Adm. Renato Camacho

(18) 9785.1414 / 9133.0897 / Skype: rc.camacho

[email protected]

MSN: [email protected]

VAGAS em CURITIBA/PR

Consultor de Recrutamento e Seleção

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12 de DEZEMBRO de 2011 Página 114 de 114HUDSON PISSINI

Experiência na área. Superior completo em Psicologia.

Interessados enviar currículo para [email protected]

Analista de Departamento Pessoal

Vasta experiência na área: Folha de Pagamento, Encargos e Benefícios.

Interessados enviar currículo para [email protected]

Analista de Recursos Humanos – foco em Administração de Pessoal

Vasta experiência na área: Admissão, Rescisão, Folha de Pagamento, Encargos e Benefícios.

Interessados enviar currículo para [email protected]

Técnico de Segurança do Trabalho

Interessados enviar currículo para [email protected]

Engenheiro de Segurança do Trabalho

Interessados enviar currículo para [email protected]

GERENTE DE RH – São Paulo/SP

A Guerra Associados Executive Search está trabalhando uma vaga para Gerente Sênior de RH

para uma multinacional do segmento fármaco.

Os interessados favor entrar em contato no telefone (11)3853-5420, ou enviar e-mail para o

seguinte endereço:

[email protected]

[email protected]

Hudson Luiz Pissini

Engenheiro Mecânico e ProfessorFACENS, PITÁGORAS, SENAI e UNIP