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A Uerj já recebe inscrições no concurso para 120 vagas de técnico de enfermagem. Remuneração inicial é de R$3.550. Saiba como concorrer. PÁGINA 10

Técnico de enfermagem: 120 vagas

CONCURSO PARA EMPRESA DA PETROBRÁS

Já estão abertas as inscrições do concurso para a Liquigás, empresa subsidiária da Petrobrás. A oferta é

de 105 vagas (sete imediatas e 98 em cadastro) no Estado do Rio de Janeiro, sendo 75 somente para cargos de

nível fundamental. Destaque para as 50 vagas de oficial de produção, com vencimentos de R$1.691. PÁGINA 5

INSCRIÇÕES NO RJ:APENAS 1º GRAU. R$1.691

EDITAL JÁ TEM PREVISÃO PARA SAIR

O edital do concurso para a Guarda Municipal de Niterói sairá após as eleições. A informação é da Secretaria de

Ordem Pública (Seop) do município, que já encaminhou à Secretaria de Administração as três melhores propostas

de instituições interessadas em organizar a seleção. Definição da banca está prevista ocorrer este mês. PÁGINA 8

GUARDA DE NITERÓI:142 VAGAS. NÍVEL MÉDIO

MPU: vejateste especialpara técnicoPara ajudar na preparação doscandidatos do concurso paratécnico administrativo do Mi-nistério Público da União(MPU), FOLHA DIRIGIDA publi-ca teste especial. Número deinscritos na seleção será anun-ciado em breve pelo Cespe/UnB,organizador. Página 7

Inscriçõespara Clin: inicialde até R$4.774Companhia Municipal de LimpezaUrbana de Niterói (Clin) inscre-ve no concurso para os cargosde auxiliar de enfermagem dotrabalho, técnico de segurançado trabalho e médico do traba-lho. As remunerações são deR$1.709, R$2.371 e R$4.774,respecitivamente. Página 8

FOLHA DIRIGIDA publica novo teste de Língua Portuguesa para ajudar nos estudos do futuros candidatos do concurso para gari da Comlurb. PÁGINA 9

Comlurb: veja novo teste para gari

O título nada tem a ver com cinema.Muito ao contrário por sinal, uma vezque está faltando aquela luz no fi-nal do túnel. O título também nadatem a ver com futebol, a não ser a tristecolocação do Estado do Rio de Janeirono resultado do Índice de Desenvol-vimento da Educação Básica (Ideb).Segundo os números divulgadospelo Ministério da Educação, o Es-tado do Rio de Janeiro não alcançouuma meta sequer na educação dosensinos fundamental e médio, fican-do em último lugar dentre todos osestados brasileiros. Página 6

13 A 19 DE SETEMBRO DE 2018

FOLHA DIRIGIDAO M A I S C O M P L E T O J O R N A L E S P E C I A L I Z A D O E M E D U C A Ç Ã O , T R A B A L H O E C I D A D A N I A

Publicação bissemanal | Ano XXXIII | Número 2.697

REITOR CONFIRMA CONCURSO. R$3 MIL

O reitor da Universidade do Estado do Rio de Janeiro (Uerj), Ruy Garcia Marques, confirmou que em breve será aberto concurso

para assistente administrativo. Cargo exige apenas o nível médio e tem remuneração inicial de R$3 mil. Edital já está sendo elaborado.

Contratações pelo regime estatutário (garantia de estabilidade). Veja noticiário e conteúdo programático da seleção anterior. PÁGINA 10

UERJ: CONCURSO PARAASSISTENTE. NÍVEL MÉDIO

Pedro II: inscrições paravários cargos. Até R$4.636Seguem abertas até o dia 2 de outubro as inscrições do concurso paradiversos cargos dos níveis técnico e superior do Colégio Pedro II. Página 3

Tarcísio Motta, candidato do PSOL ao governo do Rio, defende recuperação dadefasagem salarial dos servidores, investimento na Polícia Civil e realização deconcursos para as áreas Fiscal, de Educação, de Segurança e de Saúde. Página 12

Eleições 2018: conheçapropostas de Tarcísio Motta

FOLHA DIRIGIDA13 a 19 de setembro de 20182 ÁREA FEDERAL

Concurso estáconfirmado e terávagas assistente,que exige nível médio

AAAAALLLLLCANCECANCECANCECANCECANCE | Maior parte das vagas deve ser para os campi de Niterói, mas outras sete cidades podem ser contempladas

UFF: concurso terá vagas em várias cidades

LÍNGUA PORTUGUESACompreensão e estruturação de textos. Coesão e coerência textual.Semântica: sinônimos, antônimos, polissemia. Vocábulos homônimose parônimos. Denotação e conotação. Sentido figurado. Sistema or-tográfico em vigor: emprego das letras e acentuação gráfica. Forma-ção de palavras: prefixos e sufixos. Flexão nominal de gênero e núme-ro. Flexão verbal: verbos regulares e irregulares. Vozes verbais. Em-prego dos modos e tempos verbais. Emprego dos pronomes pesso-ais e das formas de tratamento. Emprego do pronome relativo. Em-prego das conjunções e das preposições. Sintaxe de colocação. Colo-cação pronominal. Concordância nominal e verbal. Regência nominale verbal. Emprego do acento da crase. Nexos semânticos e sintáti-cos entre as orações, na construção do período. Emprego dos sinaisde pontuação.

NOÇÕES BÁSICAS DE ADMINISTRAÇÃO PÚBLICAAdministração Pública: Noções de Planejamento, Orçamento e Finançaspúblicas. PPA, LDO, LOA e LRF. Princípios orçamentários. Aspectos geraisda legislação. Proposta e dotação orçamentária. Créditos adicionais. Re-ceitas e despesas públicas. Racionalização do gasto público. Diárias, pas-sagens e ajuda de custo. Execução Orçamentária. Processo Administrati-vo. Licitações e Contratos. Convênios.

ASSISTENTE EM ADMINISTRAÇÃO: 1. Normas constitucionais sobre a Ad-ministração Pública; 2. Administração geral: evolução das teorias da ad-ministração, idéias e conceitos fundamentais. Organização do trabalho:departamentalização, planejamento, tomada de decisão, objetivos, gráfi-cos de organização, controle, ambiente externo. Relações humanas notrabalho: motivação, comunicação, chefia e liderança, grupos e equipes aorganização formal e informal. Gestão de Pessoas. 3. Noções de direitoadministrativo: estrutura e princípios da administração pública, ato admi-nistrativo. 4. Comunicação e redação Oficial: aspectos gerais; 5. Arqui-vos: noção geral de arquivamento, organização e administração de arqui-vos, gestão de documentos, arquivos permanentes, arquivos intermediá-rios, Classificação de documentos, correspondências, Política Nacionalde Arquivos; 6. Administração de material: classificação de materiais, es-pecificação, estoques, pedidos, compra, cadastro, almoxarifado, inventá-rios. 7. Regime Jurídico Único e Seguridade Social do Servidor Público; 8.Estruturação do Plano de Carreiras da Administração Pública dos CargosTécnico-Administrativos em Educação, no âmbito das Instituições Fede-rais de Ensino vinculadas ao Ministério da Educação; 9. Ética na Adminis-tração Pública; 10. Lei de Acesso à informação; 11. Improbidade adminis-trativa e Crimes contra a administração pública; 12. Estatuto e Regimen-to Geral da Universidade Federal Fluminense.

Para orientação dos futuros candidatos a agente em administação da UFF, FOLHADIRIGIDA publica abaixo o programa do concurso anterior que, segundo espe-cialistas, não deverá sofrer alterações significativas para a próxima seleção.

Assistente em administrção: veja programa anterior

UFF realizará, em breve, concurso para cargos da área administrativa

ASSISTENTE EM ADMINISTRAÇÃO DA UFF

Edital do concurso da UFF está próximo desair. Interessados devem intensificar os estudosFicha de Exercícios

Exercite-se com teste especialPara ajudar os futuros candidatos do concurso para

assistente em adminstração da UFF, FOLHA DIRIGI-

DA publica abaixo teste de Direito Administrativo e

Arquivologia, com questões selecionadas, respec-

tivamente, pelos professores Igor Daltro e Ana Dias,

ambos curso Fórmula. Intenfique os estudos!

DIREITO ADMINISTRATIVO


01 O controlador-geral do determinado Estado, no uso desuas atribuições, resolve extinguir uma Instrução Normativa,que, depois de cinco anos de sua adoção, revelou-se in-conveniente e inoportuna. Desse modo, respeitados osdireitos adquiridos, a citada autoridade pública deverá:

(a) anular o ato, com efeitos ex-tunc.(b) anular o ato, com efeitos ex-nunc.(c) revogar o ato, com efeitos ex-tunc.(d) revogar o ato, com efeitos ex-nunc.(e) convalidar o ato, com efeitos ex-nunc.

02 A Administração Pública poderá deixar de anular seusatos inválidos quando:

(a) da irregularidade não resultar qualquer prejuízo.(b) não forem passíveis de convalidação.(c) ultrapassado o prazo de cinco anos contado de sua pro-

dução.(d) deles resultar prejuízo à Administração ou a terceiros.(e) se tratar de ato impugnado.

03 Considerando as normas da Constituição da RepúblicaFederativa do Brasil relativas à administração pública eaos servidores públicos, assinale a alternativa correta.

(a) Ao servidor público civil é vedada a livre associação sindical.(b) Ao servidor público civil da administração pública direta e

indireta de qualquer ente federativo é vedado dedicar-seà atividade político-partidária.

(c) Os servidores públicos civis da administração pública diretae indireta gozam da garantia de vitaliciedade, após trêsanos de efetivo exercício, e de inamovibilidade.

(d) O servidor público da administração direta, autárquica efundacional, no exercício de mandato eletivo, terá seutempo de serviço contado para todos os efeitos legais,exceto para promoção por merecimento.

(e) COmo regra, ao servidor público é permitida a acumula-ção de cargos públicos.

04 Analise os itens a seguir com base nas disposições cons-titucionais relativas aos servidores públicos.

I. O tempo de contribuição federal, estadual ou municipalserá contado para efeito de aposentadoria e o tempo deserviço correspondente para efeito de disponibilidade doservidor.

II. Ao servidor ocupante, exclusivamente, de cargo em co-missão declarado em lei de livre nomeação e exoneraçãobem como de outro cargo temporário ou de empregopúblico, aplica-se o regime de previdência próprio do entepúblico a que é vinculado.

III. São estáveis após três anos de efetivo exercício os ser-vidores nomeados para cargo de provimento efetivo emvirtude de concurso público.

IV. O servidor público estável poderá perder o cargo median-te procedimento de avaliação periódica de desempenho,na forma de lei complementar, em que lhe seja assegu-rada ampla defesa.

V. Extinto o cargo ou declarada a sua desnecessidade, oservidor estável ficará em disponibilidade, com remune-ração integral, até seu adequado aproveitamento em ou-tro cargo.

Assinale a alternativa correta:(a) Apenas os itens II, IV e V estão corretos.(b) Apenas os itens I, III e IV estão corretos.(c) Apenas os itens I, II e III estão corretos.(d) Apenas os itens II, III e IV estão corretos.(e) Apenas os itens IV e V estão corretos.

05 A exigência constitucional da licitação para contrataçãode obras, serviços, compras e alienações (art. 37 incisoXXI) tem seu fundamento doutrinário básico no princípioda:

(a) Eficiência (b) Razoabilidade(c) Isonomia (d) Finalidade(e) Legalidade

06 Analise as assertivas abaixo com base na Lei Federal nº8.666/93, que disciplina o procedimento licitatório.

I. A licitação é dispensável quando não acudirem interes-sados em licitação anterior e esta, justificadamente, nãopuder ser repetida sem prejuízo para a AdministraçãoPública, mantidas, neste caso, todas as condições pre-estabelecidas.

II. Quando a União tiver que intervir no domínio econômicopara regular preços ou normalizar o abastecimento, a li-citação é dispensável.

III. É dispensável a licitação para a aquisição de materiais,equipamentos, ou gêneros que só possam ser forneci-dos por produtor, empresa ou representante comercialexclusivo, vedada a preferência de marca.

IV. Haverá dispensabilidade de licitação para a contrataçãode serviços de natureza singular, com profissionais ouempresas de notória especialização.

V. Para a contratação de profissional de qualquer setor ar-tístico, diretamente ou através de empresário exclusivo,desde quer consagrado pela crítica especializada ou pelaopinião pública, será dispensável a licitação.

Estão corretos apenas os itens:(a) I e II. (b) I e III.(c) II e V. (d) III e IV.(e) IV e V.

ARQUIVOLOGIA

01 Para os efeitos da Lei nº 12.527/11, considera-se:(a) Autenticidade: a qualidade da informação coletada na fonte,

com o máximo de detalhamento possível, sem modifica-ções.

(b) Informação: unidade de registro de informações, qual-quer que seja o suporte ou formato.

(c) Disponibilidade: qualidade da informação que pode serconhecida e utilizada por indivíduos, equipamentos ousistemas autorizados.

(d) Documento: dados, processados ou não, que podem serutilizados para produção e transmissão de conhecimen-to, contidos em qualquer meio, suporte ou formato.

(e) Primariedade: qualidade da informação que tenha sidoproduzida, expedida, recebida ou modificada por determi-nado indivíduo, equipamento ou sistema.

02 Conforme consta na obra Arquivo: teoria e prática, deMarilena Leite Paes, receber de vários setores documen-tos a serem redistribuídos é uma rotina característica de:

(a) protocolo(b) arquivo corrente(c) arquivo intermediário(d) arquivo permanente(e) sala de consulta

03 Documentos escritos ou textuais, cartográficos, icono-gráficos, filmográficos, sonoros, micrográficos, informá-ticos, para Paes (2005), estão sendo classificados se-gundo:

(a) sua catalogação;(b) seu gênero;(c) seus princípios;(d) sua organização;(e) sua nomeação.

04 Sobre os arquivos permanentes podemos afirmar:(a) Consideram-se permanentes os conjuntos de documen-

tos de valor administrativo que devem ser definitivamen-te preservados;

(b) São inalienáveis e imprescritíveis;

(c) Consideram-se documentos permanentes aqueles queestão em curso ou em uso freqüente;

(d) Consideram-se permanentes os documentos que aguar-dam a sua destinação final;

(e) Consideram-se permanentes todos os documentos pro-duzidos antes do século XIX.

05 O arquivo que tem sob sua guarda documentos resultan-tes da experiência humana num campo específico, inde-pendente da forma física que apresentem, chama-se:

(a) especial; (b) de custódia;(c) especializado; (d) intermediário;(e) comprobatório.

GABARITOS COMENTADOS


01 DComentários:

Questão rica em informações!Primeiro, Instrução Normativa é ato administrativo de espécie

normativa, e não lei. Admite-se, então, revogação por cri-térios de conveniência e oportunidade (ou inconveniên-cia e inoportunidad(e) por autoridade administra-tiva.

Deste modo, o ato administrativo para ser revogado tem comofundamento a análise de mérito do mesmo ato, tendo setornado inconveniente e inoportuno. Entretanto, as revo-gações devem respeitar os direitos adquirido.

Isto posto, o ato em questão será revogado e o seu efeito seráex-nunc. Quer dizer que a revogação não possui efeitosretroativos. Não há o que se falar em corrigir os efeitosjurídicos produzidos por este ato.

Para a sua ajuda pense que a revogação produz efeitos ex nunc(nuncA retroge).

Para que fique claro, não cabe a anulação, ou invalidação, poiso ato analisado na questão não possui nenhuma ilegali-dade.

02 AAtenção! A questão versa sobre uma Lei Estadual de outro Es-

tado, entretanto, o conceito jurídico aplicado é o mesmo.Se o ato não produz resultados ensejadores de prejuízo, seja à

Administração ou aos particulares, administrados, podeser afastada a sua invalidação, anulação.

A alternativa “B” está incorreta pois se o ato não é possível deconvalidação, o mesmo deve ser anulado.

No que tange a alternativa “C”, em casos de má-fé o ato podeser anulado a qualquer tempo.

Alternativa “D” é oposta ao gabarito e a última assertiva estáincorreta pois, se o ato foi impugnado, não poderá a Ad-ministração Pública deixar de anulá-lo.

Na alternativa “E”: uma vez impugnado ato ilegal a Administra-ção tem o dever de anulá-lo.

03 DAlternativa “A”: art. 37, VI, CRFB/88.Alternativa “B”: é permitido. A própria constituição prevê o afas-

tamento do servidor para o exercício de mandato eletivo.Art. 38, incisos, CRFB/88.

Alternativa “C”: vitaliciedade é inerente aos juízes, vide art. 95,I, CRFB/88.

Alternativa “D”: Correta. Art. 38, IV, CRFB/88.Alternativa “E”: art. 37, caput, CRFB/88.

04 BAfirmativa I: Certa. Art. 40, §9º, CRFB/88.Afirmativa II: Incorreta. Aplica-se o RGPS (INSS). Art. 40, §13,

CRFB/88.Afirmativa III: Certa. Art. 41, CRFB/88.Afirmativa IV: Certa. Art. 41, §1º, III, CRFB/88.Afirmativa V: Incorreta. A disponibilidade é remunerada de for-

ma proporcional ao tempo de serviço, com fulcro no art.41, §3º, CRFB/88.

05 CO art. 3º da lei 8.666/93 preconiza uma série de princípios

aplicáveis às Licitações Públicas. Dentre tantos princípi-os inerentes, a isonomia possui destaque.

Embora nas alternativas existam vários princípios inerentes aoprocedimento licitatório, a doutrina estabelece que o princípioda isonomia é o princípio constitucional basilar do institu-to, haja vista que a licitação visa o atendimento destanorma.

06 AAssertivas “I” e “II” - art. 24, V e VI, da Lei 8666/93.Assertivas “III”, “IV” e “V” – As assertivas configuram situa-

ções de inexigibilidade de licitação, conforme art. 25 eincisos da Lei 8666/93.

ARQUIVOLOGIA

01 CComo define o artigo 4 da lei 12.527 disponibilidade: qualidade

da informação que pode ser conhecida e utilizada porindivíduos, equipamentos ou sistemas autorizados.

02 AO protocolo é o setor vinculado ao arquivo corrente encarregado

pela distribuição e redistribuição de documentos. Sua funçãoe controlar a tramitação.

03 BQuanto ao gênero Os documentos podem ser definidossegundo o aspecto de sua representação nos diferen-tes suportes: Cartográficos: documentos em formatose dimensões variáveis, contendo representações geo-gráficas, arquitetônicas ou de engenharia. Exemplos:mapas, plantas, perfis. Icnográficos: documentos emsuporte sintéticos, em papel emulsionado ou não, con-tendo imagem estática. Exemplo: fotografias (diapositi-vos, ampliações e negativos fotográficos, desenhos egravuras. Informáticos: documentos produzidos, trata-dos e armazenados em computador. Exemplo: disco fle-xível (disquete), disco rígido e disco óptico. Filmográfi-cos: documentos em películas cinematográficas e fitasmagnéticas de imagens (tapes), conjugadas ou não emtrilhas sonoras, com bitolas e dimensões variáveis,contendo imagens em movimento. Exemplos: filmes efitas videomagnéticas. Micrográficos: documentos emsuporte fílmico resultante da microprodução de imagens,mediante a utilização de técnicas específicas. Exem-plo: microficha, microfilme em rolo, cartão e jaqueta.Textuais: documentos manuscritos, datilografados/di-gitados ou impressos. Apresentam inúmeros tipos físi-cos ou espécies documentais criados para produzirdeterminada ação específica, tais como: contratos, folhade pagamento, livros de contas, requisições diversas,atas, relatórios, regimentos regulamentos, editais, cer-tidões, tabela questionários, correspondência e outros.Ex.: datilografados, impressos ou manuscritos. Sono-ros: documentos com dimensões e rotações variáveis,contendo registros fonográficos. Exemplo: discos e fi-tas audiomagnéticas.

04 BDe acordo com o artigo 10 da lei 8.159/1991 os arquivos

permanentes são inalienáveis e imprescritíveis, portantonão podem ser eliminados.

05 CQuanto a natureza os arquivos podem ser especiais ou especi-

alizados. arquivos especiais: aquele que tem sob suaguarda documentos de formas físicas diversas: fotogra-fias, slides, discos, fitas magnéticas, fita cassetes, dis-quetes, CD-ROM, microformas, etc., e que por essa ra-zão, merece tratamento especial em seu armazenamen-to, registro, acondicionamento, controle, conservação eetc. arquivos especializados: aquele que tem sob suacustódia os documentos resultante da experiência humananum campo específico, independente da forma física queapresentem, como por exemplos: arquivos médicos ouhospitalares, arquivo de engenharia e assim por diante.

Concurseiros de vários muni-cípios do Estado do Rio de Janei-ro devem ficar atentos, poisneste semestre será publicado oconcurso com vagas para a áreade apoio da Universidade Fede-ral Fluminense (UFF). As lota-ções ocorrerão em oito campida instituição de ensino, loca-lizadas em oito cidades flumi-nenses: Niterói, Nova Friburgo,Petrópolis, Campos dos Goyta-cazes, Rio das Ostras, Angra dosReis, Volta Redonda e SantoAntônio de Pádua.

Esse é um dos atrativos da se-leção. Mas não é só isso. Os fu-turos concursados contarãocom a estabilidade empregatí-cia, graças ao regime de admis-são, que é o estatutário. Alémdisso, os ganhos iniciais che-gam a mais de R$4.600, depen-dendo da carreira.

As oportunidades serão nosníveis médio, médio/técnico esuperior. A oferta de vagas ain-da não está garantida, mas ini-cialmente estão previstas cercade 100 oportunidades. A organi-zadora será a Coseac/UFF. Alémdo quantitativo, a universidadetambém está fechando o crono-grama da seleção, junto à ban-ca. Caso essas definições sejamfeitas nos próximos dias, o edi-tal poderá sair ainda em setem-bro, conforme planejamentoinicial já estabelecido pela or-ganizadora.

O grande destaque fica porconta do cargo de assistente ad-ministrativo (nível médio), quetem remuneração de R$2.904,96.A princípio, haverá a exigênciade experiência profissional deum ano na área administrati-va, mas esse ponto ainda nãoestá confirmado. Já no nível mé-dio/técnico, serão oferecidasvagas para técnico de laborató-rio, técnico em contabilidade,técnico em enfermagem e téc-nico em edificações. Todas es-sas funções propiciam o mes-mo ganho dos assistentes.

Os graduados poderão dispu-tar as vagas de assistente social,administrador, enfermeiro, jor-nalista, engenheiro e psicólogo.Nesses casos, a remuneraçãoinicial é de R$4.638,66. Os va-lores já estão acrescidos dosR$458 referentes ao auxílio-ali-mentação. A carga horária detodas as carreiras oferecidas seráde 40h semanais.

As provas do concurso estãoprevistas para março ou abril doano que vem. Já a homologaçãoocorrerá até o fim do primeirosemestre de 2019, ou seja, até ju-nho. “Nosso trabalho é para que,de maneira agressiva, nós nome-emos todos os homologados omais rápido possível. Tão logoexista uma nova vacância e hajaembasamento legal, as convoca-ções serão feitas”, garantiu o rei-tor eleito da UFF, Antonio Clau-

dio da Nobrega, em entrevistarecente à FOLHA DIRIGIDA.

A última vez em que a univer-sidade abriu um concurso paraa área de apoio foi em 2016.Aquela seleção foi composta porprovas objetivas e de redação(texto dissertativo). Os candida-tos tiveram que responder a 15questões de Língua Portuguesa,15 de Noções Básicas de Admi-nistração Pública e 35 de Conhe-cimentos Específicos.

DIVU

LGAÇÃO

/UFF

3FOLHA DIRIGIDA13 a 19 de setembro de 2018ÁREA FEDERAL

Contratadosreceberão R$2.904ou R$4.638. Hátambém benefícios

PPPPPRAZORAZORAZORAZORAZO | Inscrições para o concurso da área de apoio do Pedro II vão até o dia 2 de outubro, pelo site do próprio colégio

Pedro II inscreve para vários cargosCargo

Total de Vagas

Ampla Concorrência

VagasReservadas Carga

Horária Semanal

Vencimento Básico

Taxa de Inscrição Pessoas

Com Deficiência

CotaÉtnico Racial

CLASSE D

Técnico em Laboratório/Biologia 1 1 - - 40h R$ 2,446,96 R$ 105,00

Requisitos Nível Médio Profissionalizante ou Nível Médio completo + curso Técnico na área

Técnico em Contabilidade 1 1 - - 40h R$ 2,446,96 R$ 105,00

Requisitos Profissionalizante ou Médio Completo + Curso Técnico. Registro no Conselho competente.

Técnico em Enfermagem 1 1 - - 40h R$ 2,446,96 R$ 105,00

Requisitos Nível Superior completo na área realizado em instituição reconhecida pelo MEC.

Técnico em Nutrição e Dietética 3 2 - 1 40h R$ 2,446,96 R$ 105,00

Requisitos Nível Médio Profissionalizante ou Nível Médio completo + curso Técnico na área.

CLASSE E

Analista de Tecnologia da Informação

2 2 - - 40h R$ 4,180,66 R$ 125,00

Requisitos Nível Superior completo na área realizado em instituição reconhecida pelo MEC

Bibliotecário-Documentalista 1 1 - - 40h R$ 4,180,66 R$ 125,00

Requisitos Curso superior em Biblioteconomia, realizado em instituição reconhecida pelo MEC. Registro no Conselho competente. Lei nº 9.674, de 26 de junho de 1998 dispõe sobre o exercício da profissão de Bibliotecário.

Economista 1 1 - - 40h R$ 4,180,66 R$ 125,00

Requisitos Curso superior em Ciências Econômicas, realizado em instituição reconhecida pelo MEC. Registro no Conselho competente. Lei nº 1.411, de 13 de agosto de 1951, alterada pelas Leis nº 6.021, de 03 de janeiro de 1974, nº 6.537, de 19 de junho de 1978 e regulamentada pelo Decreto nº 31.794, de 17 de novembro de 1952 disciplina a profissão de Economista.

Enfermeiro-Área 1 1 - - 40h R$ 4,180,66 R$ 125,00

Requisitos Curso superior de Enfermagem, realizado em instituição reconhecida pelo MEC. Registro no Conselho competente. Decreto nº 94.406, de 08 de junho 1987, regulamenta a profissão de Enfermeiro.

Médico Área 5 3 1 1 20h R$ 4,180,66 R$ 125,00

Requisitos Diploma, devidamente registrado, de curso de graduação em Medicina, fornecido por instituição de ensino superior, reconhecido pelo Ministério da Educação; e registro profissional no Conselho Regional de Medicina ativo.

Médico/Psiquiatra 1 1 - - 20h R$ 4,180,66 R$ 125,00

Requisitos

Diploma, devidamente registrado, de curso de graduação em Medicina, fornecido por instituição de ensino superior, reconhecido pelo Ministério da Educação E Certificado de conclusão de Residência Médica em Psiquiatria, reconhecido pela Comissão Nacional de Residência Médica; ou Título de especialista em Psiquiatria, reconhecido pela Associação Médica Brasileira e registrado no Conselho Regional de Medicina; e registro profissional no Conselho Regional de Medicina ativo.

Nutricionista 1 1 - - 40h R$ 4,180,66 R$ 125,00

Requisitos Nível Superior completo em Nutrição, realizado em instituição reconhecida pelo MEC e Registro no conselho competente

Pedagogo 1 1 - - 40h R$ 4,180,66 R$ 125,00

Requisitos Curso Superior em Pedagogia realizado em instituição reconhecida pelo MEC

Produtor Cultural 1 1 - - 40h R$ 4,180,66 R$ 125,00

Requisitos Curso superior em Comunicação Social ou em produção Cultural, devidamente reconhecido pelo Ministério da Educação (MEC).

Técnico em Assuntos Educacionais

6 4 1 1 40h R$ 4,180,66 R$ 125,00

Requisitos Nível Superior completo em Pedagogia ou Licenciaturas realizado em instituição reconhecida pelo MEC

SERVIÇOEdital: www.folhadirigida.com.brInscrições: http://dhui.cp2.g12.br/

Técnico de enfermagem, téc-nico em contabilidade, técni-co em laboratório, economis-ta, pedagogo e enfermeiro. Es-tes são alguns dos cargos ofe-recidos no concurso para a áreade apoio do Colégio Pedro II,cujas inscrições estão abertasaté o dia 2 de outubro.

Inicialmente, o concurso visaao preenchimento de 26 vagasimediatas, mas até 120 aprova-dos poderão ser contratados du-rante o prazo de validade da se-leção, de um ano, podendo do-brar. Isso porque o Colégio Pe-dro II também formará um ca-dastro de reserva, com mais 94vagas. Há oportunidades emcargos dos níveis médio/técni-co e superior. As remuneraçõesiniciais são de R$2.904,96 eR$4.638,66, respectivamente.

Esses valores já incluemR$458de auxílio-alimentação.Os contratados ainda terão di-reito a auxílio-transporte; as-sistência pré-Escolar de R$321 por dependente (até cin-co anos de idade; assistênciaà saúde per capita: reembol-so parcial do Plano de Saúde,variável de acordo com faixasalarial e faixa etária do titu-lar do cargo e a faixa etária dosrespectivos dependentes.

Um atrativo a mais é que oColégio Pedro II oferece adi-cional de qualificação ao seusservidores. Aqueles que ocu-parem um cargo de nível mé-dio/técnico e tiverem uma es-colaridade maior receberãouma gratificação fixa que va-ria de 15% a 75% do venci-mento. Já quem for investidoem uma função de nível supe-rior e possui uma especializa-ção, mestrado ou doutoradoganharão entre 20% e 75% amais sobre o salário-base.

Os selecionados poderãoatuar em uma das unidades doColégio Pedro II espalhadaspelo Rio de Janeiro (EngenhoNovo, Humaitá, Realengo,São Cristóvão, Tijuca, Cen-tro), Duque de Caxias ou Ni-terói. Os contratados cumpri-rão carga de 40 horas sema-nais, exceto os médicos, quefarão 20 horas por semana. Ohorário de trabalho do servi-dor, conforme a necessidadedo Colégio Pedro II, deverácompreender dois turnos,entre manhã, tarde e noite.

SAIBA COMOSERÃO AS PROVAS

Todos os candidatos serãoavaliados por meio de uma pro-va objetiva. Os exames serãoaplicados nas datas prováveis de4 ou 11 de novembro, nos mu-nicípios do Rio de Janeiro, Ni-terói e Duque de Caxias.

Os concorrentes terão quatrohoras para responder a 70 ques-tões, que serão distribuídas pe-las disciplinas de Língua Por-tuguesa (20), Raciocínio Lógi-co e Quantitativo (dez), Infor-mática (dez), Legislação (dez)e Conhecimentos Específicos(20). As duas últimas terão peso2, já as demais, peso 1.

Será considerado aprovado ocandidato que obtiver aprovei-tamento igual ou superior 70(setenta) pontos e que não te-nha obtido zero ponto em ne-nhuma das disciplinas da pro-va objetiva. Os gabaritos ofici-ais preliminares serão divulga-dos nos dias 5 ou 12 de novem-bro. De acordo com o edital, aprevisão é que o resultado finaldo concurso seja divulgado nodia 20 de dezembro, com pre-visão de convocação para o iní-cio de 2019. As contrataçõesocorrerão pelo regime estatu-tário (garantia de estabilidade).

INSS: em nova ação, DPUcontesta demora no atendimento

EEEEESPERASPERASPERASPERASPERA | INSS aguarda autorização para abrir 7.888 vagas

Ação poderácontribuir para que oconcurso sejaautorizado pelo governo

A Defensoria Pública daUnião (DPU) entrou com novaação civil pública junto à Justi-ça Federal contra o InstitutoNacional do Seguro Social(INSS), o que poderá contribuirpara que o tão aguardado con-curso para técnico, analista eperito médico possa sair do pa-pel. A justificativa da DPU é ademora do INSS em responderaos segurados sobre o pedido debenefícios.

Essa falha no atendimentotem relação direta com o défi-cit de servidores e, portanto,com a eventual abertura denovo concurso público. Hoje,a demanda de um segurado doINSS pode levar até seis mesespara ser atendida devido àgrande carência de servidores.Segundo a DPU, mais de 720mil pessoas que pediram algumtipo de benefício ao INSS espe-ram decisão sobre a liberaçãoou não há mais de 45 dias .

Para amenizar parte dessacarência e coneguir melhoraro atendimento à população, oINSS encaminhou ao Minis-tério do Planejamento um pe-dido de concurso para 7.888vagas, sendo 3.984 para técni-co (nível médio), 1.692 paraanalista (nível superior - áre-as ainda serão informadas) e2.212 para perito (nível supe-

rior em Medicina). As remu-nerações são de R$5.186,79,R$7.659,87 e R$12.683,79, res-pectivamente.

INSS PODE SOFRERAPAGÃO EM 2019

Em virtude da atual carênciade pessoal e da perspectiva de umgrande número de servidorespassarem para a inatividade, oINSS pode sofrer um ‘apagão’ noano que vem. Segundo dados daprópria autarquia, dos atuais33.500 servidores, cerca de 55%já podem se aposentar, sendoque muitos desses sinalizaramque pretendem fazer isso em2019. O déficit atual é de 16.548profissionais.

A nota técnica do INSS, enca-minhada ao Ministério do Pla-nejamento, comprova esse ris-co, com foco nas carreiras doSeguro Social. Dos 20.633 téc-nicos do seguro social, 10.635podem se aposentar a qualquermomento.

No caso dos analistas, dos5.391 servidores, 921 têm con-dições de se aposentar. Para pe-ritos médicos, a situação nãoé diferente. No total, faltam1.717. Apenas nos três mesesdeste ano, 43 deixaram o INSS.O concurso de 2011 recompôs800 vagas, mas 1.719 profissi-onais saíram de 2012 a 2018.As novas saídas seriam fataispara o atendimento nas agên-cias da Previdência, já que odéficit atual de 16 mil servido-res ficaria ainda maior.

Alguns analistas têm critica-do, duramente, o presidenteMichel Temer que se mostra, atéo momento, insensível ao dra-ma dos contribuintes, que nãotêm como ser atendidos namaioria dos postos do INSS.Muitos ainda acreditam que ogoverno cederá diante das pres-sões e acabe autorizando o con-curso para sinalizar que não estáindiferente à situação dos quebuscam exercer seu direito àaposentadoria, entre outras ser-viços oferecidos pelo INSS.

Essa pressão parte não só dasociedade e do sindicato, comotambém do Tribunal de Contasda União (TCU), que já reco-mendou ao governo a aberturade concurso público para supriro grande déficit de pessoal e asaposentadorias previstas.

Se o atual governo não acolheros apelos do INSS, acredita-seque uma das prioridades donovo presidente, que assumiráem janeiro, será a abertura doconcurso, pois a situação semostra insustentável. Váriasagências do país inteiro estãotrabalhando no limite de pesso-al, muitas delas correndo o ris-co de serem fechadas.

No orçamento da União para2019, o governo federal alocouum total de R$411 milhões (con-siderados uma reserva de segu-rança) para a realização de even-tuais concursos que o novo pre-sidente julgar necessários. Aexpectativa do INSS é que partedeste montante seja destinadoà seleção do instituto.

Quadro de vagas

FOLHA DIRIGIDA13 a 19 de setembro de 20184 SERVIDOR

O Casq proporcionaatendimento gratuitoa servidores eaos aposentados

Saúde do servidor é foco da gestão na UFFBBBBBENEFÍCIOENEFÍCIOENEFÍCIOENEFÍCIOENEFÍCIO | Universidade reinaugurou, em agosto, o as novas instalações do Coordenação de Atenção Integral à Saúde e Qualidade de Vida (Casq)

Antonio Batist é diretor da Escola de Governança em Gestão Pública daUniversidade Federal Fluminense (EGPP/UFF), mestre em Administração,

consultor, professor, empreendedor e servidor públicoContatos:Contatos:Contatos:Contatos:Contatos:

LinkedIn:LinkedIn:LinkedIn:LinkedIn:LinkedIn: www.linkedin.com/in/antoniobatist/Facebook: Facebook: Facebook: Facebook: Facebook: www.facebook.com/antoniobatistoficial

E-mails: E-mails: E-mails: E-mails: E-mails: [email protected] e [email protected]

ENTRESERVIDORES

Antonio Batist

�

SERVIDOR FEDERAL SEM REGISTRODE FREQUÊNCIA? MP EXPLICAO

Enap abrirá seleção para Mestradode Governança e DesenvolvimentoN

Incentivar atividades físicas,realizar ações de integração so-cial, possibilitar o acesso a ori-entações para uma alimenta-ção saudável ou cuidar dasaúde emocional. Essas sãoapenas algumas das práticasque têm sido desenvolvidaspor órgãos e instituições pú-blicas para fazer do ambientede trabalho um espaço quepromova a qualidade de vidade seus servidores, conformemostrou a FOLHA DIRIGIDA,em reportagem publicada naúltima quinta-feira, dia 6.

Em mais um projeto nessadiretriz, que é uma das fortestendências atuais para a ges-tão pública, a UniversidadeFederal Fluminense (UFF), emagosto, anunciou uma impor-tante ampliação na prestaçãode serviços na área de Saúdepara seus profissionais. Naocasião, a universidade rei-naugurou as novas instalaçõesdo Coordenação de AtençãoIntegral à Saúde e Qualidadede Vida (Casq). O espaço,localizado no campus da Praiade Icaraí, onde funciona areitoria, tem entre seus objeti-vos principais contribuir paraa prevenção de doenças e a pro-moção da saúde entre os ser-vidores da instituição.

Criado nos anos 80, o Casqé vinculado à Pró-Reitoria deGestão de Pessoas (Progepe).Nele, são realizados atendi-mentos em diversas áreas. Sãocontempladas as seguintes es-pecialidades: clínica médica,pediatria, cardiologia, geria-tria, ginecologia, gastroente-rologia, psiquiatria, otorrino-laringologia, dermatologia,clínica nutricional, odontolo-gia, ortopedia, fonoaudiolo-gia, fisioterapia, terapia ocu-pacional, ayurveda, acupun-

tura e shiatsu, além de aten-dimento psicológico.

Em um momento como oatual, onde as universidadespúblicas têm precisado con-viver com redução dos inves-timentos, é um desafio gerarcondições para um investimen-to em um espaço como o Casq,diz o professor Antonio Clau-dio da Nóbrega, atual vice-reitor e reitor eleito para ospróximos quatro anos. Segun-do ele, a reinauguração eampliação do espaço mostrao compromisso da gestão dauniversidade com reconheci-mento do valor e a preocupa-ção com o bem-estar de seusservidores. “Essa é mais umadas decisões estratégicas toma-das com o objetivo de priori-zar nosso corpo de funcioná-rios, focando em suas neces-sidades, desejos e também res-ponsabilidades”, destaca o

atual reitor eleito, que tambémé médico.

O atendimento proporcio-nado pelo Casq, em todas asespecialidades ofertadas, vaialém de beneficiar o servidorda ativa. Também podemusufruir realizar consultas etratamentos no espaço, osservidores da UFF aposenta-dos, os dependentes que cons-tem no assentamento funcio-nal do servidor, alunos bol-sistas, estudantes que vivem naMoradia Estudantil e estran-geiros matriculados na univer-sidade por meio de programasde intercâmbio estudantil. Oatendimento é irrestrito e vá-lido não só para o público-alvo dos campi de Niterói,onde a UFF tem a maior par-te de sua estrutura de ensino,mas também dos diversoscampi da instuição no interi-or do estado.

Casq busca promover atendimento integrado,com uma oferta diversificada de atividades

Além da oferta diversificadade atividades, outro atrativo doCasq é a filosofia de atendimen-to que orienta o trabalho dosprofissionais de saúde. A pro-posta é promover um atendi-mento integrado, o que é faci-litado pelo fato de que todasas unidades funcionam em umsó espaço. Assim, é possíveltrabalhar a partir de uma vi-são mais ampla de saúde, queprioriza, principalmente, obem-estrar e a qualidade de vidado paciente.

Tudo isso, para que ele te-nha maior motivação paraexercer seu papel dentro dauniversidade e, dessa forma,apresentar o retorno espera-do, tanto do ponto de vistaprofissional, no caso dos ser-vidores, como acadêmico, emrelação aos bolsistas e alunosda moradia estuantil. “Issocria um ciclo virtuoso de com-prometimento e realização”,pontua o professor AntonioClaudio da Nóbrega.

A proposta de atendimen-to integrado também será for-

talecida por investimentosque a UFF tem realizado noCasq. Uma das novidades dareinauguração, por exemplo,é a a unificação das recepçõescom um sistema informatiza-do de agendamento único.Além disso, todos os consul-tórios estão sendo informa-tizados, para tornar possívela adoção de um sistema deformulário único on-line e,ainda, melhor gerenciamen-to da lista de espera. Esse pro-cesso de informatização pro-porcionará ainda maior in-tegração entre as especialida-des, já que, por exemplo, ummédido poderá ter acesso aohistórico do paciente, sobre-tudo ao tratamento que eleteve em outras áreas.

Antes da reinauguração, oCasq passou por uma rees-truturação da parte física econtou com ampliação de seuespaço para atendimentos.Na prática, isso representou,entre outros avanços, o au-mento do número de salas,o que aumentou ainda mais

as oportunidades para osservidores, aposentados e alu-nos que podem ser benefici-ados. “Agora temos mais umotorrino e também um orto-pedista, que até então nãopossuíamos na equipe”, des-taca a coordenadora de Aten-ção Integral à Saúde e Qua-lidade de Vida da UFF, Fáti-ma de Azevedo Loureiro.

Outro benefício proporci-onado pela reforma e ampli-ação do Casq é a possibili-dade de proporcionar ao pú-blico que pode usufruir doespaço, o acesso a tratamen-tos alternativos. Não poracaso, entre as especialidadesdisponibilizadas, estão yoga,ayurveda, shiatsu, reiki, acu-puntura e terapia ocupacio-nal. Uma sala é disponibili-zada específicamente para essetipo de atendimento, que podecontribuir para resolver pro-blemas que geram problemascomo ansiedade, insônia,dores crônicas, obesidade,compulsões alimentares, hi-pertensão e depressão.

Yoga é uma das diversas atividades oferecidas pela Coordenação de Atenção Integral à Saúde e Qualidade de Vida (Casq)

Atual vice-reitor da UFF, o professor Antonio Claudio da Nóbrega, que tomaráposse como reitor em novembro, inaugura as novas instalações da Casq

Olá! Tudo bem com você?Um dos muitos temas onde

existe necessidade de amadu-recimento na administração pú-blica federal é o controle e re-gistro de frequência dos servi-dores públicos. Mais um pas-so foi dado em setembro de2018 e ele poderá reduzir im-passes e ampliar soluções. Éque o Ministério do Planejamen-to, Desenvolvimento e Gestão (MP) publicoua Instrução Normativa (IN) 01 (veja íntegra dodocumento publicado no Diário Oficial da União:goo.gl/KEiZ5F).

A publicação trouxe orientações para a im-plantação do Programa de Gestão pelos órgãospúblicos que integram o Sistema de PessoalCivil da Administração Federal (Sipec), estabe-lecendo diretrizes para os servidores públicosparticipantes do programa ficarem dispensa-dos do controle de frequência, em conformida-de com o Decreto nº 1.590, de 1995.

Entretanto, a adoção dessa ferramenta degestão (que pode vir a permitir a dispensa decontrole de frequência dos servidores) é fa-cultativa e será definida por critérios de con-veniência e interesse do serviço público.

A IN define que as atividades do servidordevem ser “mensuráveis” e é necessário ouso de “equipamentos e tecnologias que per-mitam a plena execução das atribuições re-motamente”. Como não poderia deixar de ser,serão avaliadas a produtividade e os resulta-dos das unidades com servidores envolvidosno programa.

Segundo a IN, entre as modalidades do Pro-grama de Gestão estão:

“-semipresencial: o servidor público execu-ta suas atribuições funcionais parcialmentefora das dependências da unidade em algunsdias por semana ou em turnos por dia.

- teletrabalho: o servidor público executa suasatribuições funcionais integralmente fora dasdependências da unidade.

- por tarefa: o servidor público executa tare-fa determinada e por prazo definido fora ounas dependências da unidade. Quando con-cluído o processo, o servidor fica desligadodo programa de gestão”.

Apesar de algumas instituições federais aindapenarem para definir um controle e uso míni-mo e racional da frequência de seus servido-res, os sinais vindos de Brasília seguem avan-çando para possibilidades menos medievaise mais contemporâneas de debate e de pro-dutividade sobre o tema.

Assunto que já avançou muito no Poder Judi-ciário, o home work (trabalho executado em casa,sem necessidade da presença diária do profis-sional no local do empregador), segue crescen-do aos poucos também no Executivo.

Mas, justiça seja feita: mesmo o Executivojá tem alguns órgãos e entidades um poucomais maduros e que dispensam o controle defrequência de uma parte dos seus servido-res. Segundo o MP, aqui estão alguns: Minis-tério da Transparência e Controladoria-Geralda União (CGU), Ministério da Justiça (MJ),Advocacia-Geral da União (AGU), Banco Cen-tral (Bacen), Agência Nacional de Telecomuni-cações (Anatel) e Agência Nacional de Avia-ção Civil (Anac).

as próximas semanas a Enap (EscolaNacional de Administração Pública) abri-

rá processo seletivo para a terceira turma doseu Mestrado Profissional de Governança eDesenvolvimento.

Serão disponibilizadas 25 vagas com oobjetivo central de formar servidores públi-cos para o alto desempenho em funçõesestratégicas no Estado Brasileiro.

O curso é direcionado a ocupantes de car-go efetivo em órgão ou entidade da Adminis-tração Pública Federal, Estadual, Municipal,Distrital ou nas Forças Armadas, EmpregadoPúblico Federal, Estadual, Municipal ou Dis-

trital concursado ocupante de cargo efetivo.O curso é presencial (com aulas na Enap,

em Brasília), tem duração de 24 meses, possuiárea de concentração em “Estado, Desen-volvimento e Políticas Públicas”. Possui ain-da duas linhas de pesquisa: “Estado, Desen-volvimento e Inovação” e “Planejamento, Pro-cessos de Governança e Políticas Públicas”.

A carga horária semanal é de 9 (nove) horasde aulas, ministradas às segundas e sex-tas-feiras, das 09:00 às 12:00 e às quar-tas-feiras, das 19:00 às 22:00. Mais infor-mações em: enap.gov.br.

Com informações de Ascom/MP e Ascom/Enap.

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S: DIVULG

AÇÃO | UFF


Para orientar a preparação dos candidatos aos cargos de ajudante de carga e descarga e oficial de produção, que exige o nível fundamental, FOLHA DIRIGIDA publica abaixo o programa oficial das provas objetivas. Intenfique os estudos!

AJUDANTE DE CARGA E DESCARGA I

LÍNGUA PORTUGUESA I: Compreensão de textos. Ortografia. Sinônimos e antônimos. Concordância verbal. Conjugação de verbos regulares e irregulares. MATEMÁTICA I: Operações com números naturais. Problemas.

OFICIAL DE PRODUÇÃO I

LINGUA PORTUGUESA II: Compreensão de textos. Ortografia. Pontuação. Sinônimos e antônimos. Concordância nominal e verbal. Conjugação de verbos regulares e irregulares. MATEMÁTICA II: Operações com números racionais. Regra de três. Porcentagem. Problemas.

Nível Fundamental Incompleto

Ajudante de Carga e Descarga I

LOCALIDADE CIDADES DE PROVA VAGAS CADASTRO ESPERADO

AC(1) PPP(2) PCD(3) TOTAL AC(1) PPP(2) PCD(3) TOTALDuque de Caxias Rio de Janeiro - RJ 1 0 0 1 18 5 2 25

Requisito Certificado de conclusão ou diploma expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação comprovando a conclusão do 5º ano do Ensino

Fundamental - (correspondente à 4ª série do 1º grau ou conclusão do antigo primário). Remuneração salário básico de R$ 1.321,09

Nível Fundamental Completo

Oficial de Produção I



Macaé Macaé - RJ e ou Rio de Janeiro

- RJ 1 0 0 1 11 3 1 15

Requisito Certificado de conclusão ou diploma de curso de Ensino Fundamental completo (antigo 1º grau), expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da

Educação, Secretarias ou Conselhos Estaduais de Educação. Remuneração Remuneração: salário básico de R$ 1.691,10

Nível Médio

Assistente de Logística I



Macaé Macaé - RJ e ou

Rio de Janeiro - RJ 1 0 0 1 3 1 1 5

Requisito Certificado de conclusão ou diploma de curso de nível médio, expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, Secretarias ou Conselhos

Estaduais de Educação. Remuneração Remuneração: salário básico de R$ 1.961,14

Operador(a) de Gás I



Requisito Certificado de conclusão ou diploma de curso de nível médio, expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, Secretarias ou Conselhos

Estaduais de Educação e certificado de conclusão de Treinamento de Segurança na Operação de Unidade de Processo - curso NR-13. Remuneração Salário básico: R$ 1.733,36

Nível Superior

Profissional de Vendas Júnior


AC(1) PPP(2) PCD(3) TOTAL AC(1) PPP(2) PCD(3) TOTAL

Macaé Macaé - RJ e ou

Rio de Janeiro - RJ 1 0 0 1 3 1 1 5

Requisito Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado, de curso de graduação de nível superior, bacharelado, em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou

Marketing, expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, Secretarias ou Conselho Estaduais de Educação. Carteira Nacional de Habilitação (CNH), definitiva, no mínimo categoria B. Experiência mínima de 6 meses em atividades comerciais. Disponibilidade para viagens.

Remuneração

Remuneração: salário básico de R$ 3.583,26 OBS.: nos termos do Plano de Cargos e Salários vigente, o(a) Profissional de Vendas poderá receber comissão condicionada obrigatoriamente ao cumprimento de metas, conforme normas internas, vigentes. De acordo com o Plano de Cargos e Salários e norma vigentes, o valor da comissão, desde que alcançadas as metas, pode variar de R$ 200,00 a R$ 2.726,00, podendo sofrer a qualquer tempo alteração nos termos do subitem 15.1 deste Edital.

A/C = Ampla Concorrência PPP = Pessoas Pretas ou Pardas PCD = Pessoas Com Deficiência

Liquigás no RJ: 75 vagas paraquem possui nível fundamental

EEEEEMPRESAMPRESAMPRESAMPRESAMPRESA DADADADADA P P P P PETROBRÁSETROBRÁSETROBRÁSETROBRÁSETROBRÁS | Liquigás inscreve até o dia 1º de outubro

RJ também temvagas para cargosdos níveis médio esuperior. Até R$6.309

Quadro de vagas

A Liquigás, empresa subsidi-ária da Petrobrás, já recebe ins-crições em seu concurso diver-sos cargos dos níveis fundamen-tal, médio, médio/técnico e su-perior. A oferta é de 1.275 vagas,sendo 74 imediatas e 1.201 emcadastro de reserva. Deste total,105 são para o Estado do Rio deJaneiro (sete imediatas e 98 emcadastro), das quais 75 são paraajudante de carga e descarga eoficial de produção, ambos comexigência de nível fundamental.

Para o cargo que ajudante decarga e descarga, que exige aantiga 4ª série do primário (atu-al 5º ano do fundamental), há25 vagas (uma imediata e 24 emcadastro) no Rio de Janeiro, paraatuação na cidade de Duque deCaxias. Os vencimentos inici-ais são de R$1.321,09.

Já para oficial de produção, aoferta é de 50 vagas no Estadodo Rio de Janeiro, sendo 35 paraDuque de Caxias (uma imedia-ta e 34 em cadastro) e 15 (umaimediata e 14 em cadastro) paraMacaé. A função exige o nívelfundamental completo e temvencimentos de R$1.691,10.

No nível médio, o Estado doRio de Janeiro conta ainda com25 vagas. Deste total, dez são deassistente de logística, sendocinco em Caxias e cinco em Ma-caé (uma imediata e quatro emcadastro para cada cidade). O sa-lário é de R$1.961,14. As outras15 são para operador de gás, to-das para Duque de Caxias (umaimediata e 14 em cadastro). Ovencimento é de R$1.733,36.

Já no nível superior, o Rio deJaneieo conta com cinco vagas(uma imediata e quatro em ca-dastro) para profissional de ven-das júnior. A função exige bacha-relado em Administração, Ciên-cias Contábeis, Economia ouMárketing, experiência de seis

meses em atividades comerci-ais, disponibilidade para via-gens, além de carteira de habi-litação a partir da categoria B.

Os vencimentos iniciais doprofissional de vendas júnior sãode R$3.583,26, porém os contra-tados para essa função poderãoreceber gratificações que variamde R$200 a R$2.726. Com isso,a remuneração pode chegar aR$6.309,26. Para todos os cargos,a carga de trabalho é de 220 ho-ras mensais. As contrataçõesocorrerão pelo regime celetista.

A Liquigás oferece aos seusfuncionários os seguintes bene-fícios: assistência médica paraos empregados e seus dependen-tes legais; tíquete-refeição paraquem trabalha nos escritórioscomerciais fora das unidadesoperacionais (com refeitório)ena sede; vale-alimentação paracompras em supermercados;convênio farmácia; auxílio adependentes com deficiência;auxílio-funeral; seguro de vida;auxílio-creche; adicional por

SERVIÇOEdital: www.folhadirigida.com.brInscrições: www.cesgranrio.org.br

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: SIND

IPETRO

Saiba como serão as provas do concursoOs candidatos do concurso

Liquigás serão avaliados pormeio de provas objetivas, queterão caráter eliminatório e clas-sificatório e acontecerão em 18de novembro. Haverá aplicaçãode provas em diversas cidades dopaís, de acordo com o polo delotação do cargo, que abrangediversas regiões. No Estado doRio de Janeiro, elas poderãoacontecer na capital ou emMacaé.

Para cargos do nível funda-mental (ajudante de carga edescarga e oficial de produção),além do ajudante de motoristae operador, serão cobradas 30

questões de Conhecimentos Bá-sicos. As disciplinas serão Lín-gua Portuguesa e Matemática.

Já os interessados nas demaiscarreiras de nível médio serãoavaliados com 40 questões, sen-do 20 de Conhecimentos Bási-cos (Português e Matemática) e20 de Específicos. Já a prova doscandidatos de nível superiorcontarão com 60 questões, sendo20 de Conhecimentos Básicos(Português, Informática e Co-nhecimentos Gerais) e 40 deConhecimentos Específicos.

Os concorrentes aos cargos deajudante de carga e descarga eoficial de produção serão avali-

Veja programa para cargos de nível fundamental

ados, também, por meio de umasegunda etapa, que será o examede capacidade física, somentepara os classifcados na primei-ra fase. A etapa está prevista para

acontecer nos dias 12 e 13 dejaneiro. A divulgação e homo-logação dos resultados finaisestão previstas para 21 de feve-reiro de 2019.

PAPO DEESPECIALISTAS

Cláudia BarbosaCláudia Barbosa é professora,

Professional Master Coach econsultora especialista em

aprovação em provas e concursos

Ao sentar para estudar, como você transfere a enorme quantidade de infor-mações dos livros e anotações para um ponto confiável de sua mente? Énecessário desenvolver um bom hábito de estudo e muitos esforços consci-entes de mudar seus métodos, mas isso se tornará natural após um tempoe estudar será muito mais fácil.

Seja inteligente na escolha dos alimentos, comendo coisas saudáveis enutritivas e evitando açúcares e gorduras.

Opte por alimentos energéticos, como frutas, ou que o façam se sentircheio, como vegetais e nozes. Caso precise de algo doce, coma um chocolatemeio amargo. Beba água para se manter hidratado e chá caso precise semanter acordado.

Evite alimentos com valores altos de açúcares e carboidratos, como mio-jos, salgadinhos e doces. Não beba energéticos e nem refrigerantes ricos emaçúcar, pois eles farão com que você perca energia. Caso opte pelo café, nãoadoce-o muito.

Prepare seus lanches ao começar a sessão de estudos para não ficar comfome durante ela.

Utilizando técnicas eficazes de estudoUtilize o método SQRRR. Esse método de estudo envolve a leitura ativa

para compreender e começar a memorizar o material. Você será capaz devisualizar o material e ler ativamente para estar mais preparado ao ler umcapítulo ou artigo.

Comece folheando o capítulo a ser estudado procurando tabelas, imagens,cabeçalhos e palavras destacadas.

Em seguida, questione, transformando cada cabeçalho em uma pergunta.Leia o capítulo enquanto tenta responder as perguntas dos cabeçalhos.Recite as respostas e quaisquer informações que se lembrar do capítulo

verbalmente.Revise o capítulo para se certificar de que incluiu todas as ideias princi-

pais. Em seguida, pense na importância disso.Ao começar a estudar um novo capítulo, utilize o método americano conhe-

cido como THIEVES para dar mais significado as informações e facilitar oaprendizado da matéria.

Comece com o título.O que ele pode informá-lo sobre a seleção/artigo/capítulo? O que você já

sabe sobre o assunto? O que você deveria pensar enquanto lê o texto? Issoo ajudará a organizar a leitura.

Siga para a introdução. O que ela diz sobre o texto?Analise os títulos e subtítulos. O que esses itens dizem sobre o que você

lerá? Transforme cada título e subtítulo em uma pergunta para guiar a leitu-ra.

Leia a primeira sentença de cada parágrafo. Essas frases normalmentesão tópicas e o ajudam a entender sobre o que o parágrafo falará.

Confira as imagens e o vocabulário. Isso inclui tabelas, gráficos, plani-lhas. Além disso, fique de olho em palavras negritadas, em itálico, sublinha-das, em outra cor, etc.

Leia as perguntas do fim dos capítulos. Quais conceitos você deve teraprendido após a leitura do capítulo? Mantenha essas questões em menteao ler.

Confira o índice do capítulo antes de lê-lo para ter uma boa ideia do que eletratará.

Destaque detalhes importantes. Utilize uma caneta marca-texto ou subli-nhe os pontos mais importantes do texto para que possa localizá-los maisrapidamente ao revisar o material. Não destaque muita coisa, pois isso écontra produtivo. Ao invés disso, destaque apenas as frases e palavras maisimportantes. Fazer anotações à lápis na margem da página também o ajudaa memorizar pontos importantes.

Você também pode ler apenas essas porções para revisar rapidamente omaterial estudado enquanto ele ainda está fresco em sua memória e fixá-lomelhor.

Caso o livro pertença á escola, utilize post-its nas páginas. Faça suasanotações neles e cole-os ao lado dos parágrafos.

Revise o texto periodicamente desse modo para manter os principais pontosjá aprendidos frescos na memória caso precise memorizar muita coisa porum longo período, como ao estudar para uma prova de fim de semestre, umaavaliação oral ou para conseguir um emprego.

Resuma suas anotações e o texto do livro com suas próprias palavras.Desse modo você é capaz de pensar sem utilizar a linguagem do livro. Incor-pore os resumos em suas anotações, se houver uma conexão. Organize oresumo por ideias principais e inclua apenas os pontos mais importantes.

Caso tenha privacidade suficiente, leia o resumo em voz alta para envolvermais sentidos. Caso você seja um aprendiz aural ou aprenda melhor verbali-zando, esse método pode ajudá-lo.

Caso tenha dificuldade em resumir o material de modo que entre em suacabeça, tente ensiná-lo para outra pessoa. Finja estar ensinando-o para al-guém que não entende nada do assunto! Por exemplo, o artigo Como memo-rizar os territórios e províncias canadenses foi escrito por um aluno america-no da oitava série como um guia para seus próprios estudos.

Utilize cores diferentes nos resumos. O cérebro lembra informações maisfacilmente quando elas são associadas a cores.

Use flash cards para revisar os estudos. Escreva uma pergunta, um termoou um conceito em um dos lados do cartão e a resposta do outro. Essesitens podem ser convenientes para sessões rápidas de estudo, como noponto de ônibus, no intervalo das aulas, etc.

Caro leitor, até o nosso próximo bate-papo.

Aprendizagem eficiente II

Site: www.claudiabarbosa.com.br; E-mail: [email protected]; Facebook:www.facebook.com/claudiaidioma; Instagram: https://www.instagram.com/edu.cbpletras; LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/claudiabarbosa

A Empresa de Pesquisa Ener-gética (EPE) deve definir a ban-ca organizadora do seu concur-so até o final de setembro. A in-formação foi passada pelo setorde Comunicação da companhiana última terça-feira, 4, em res-posta à FOLHA DIRIGIDA.

De acordo com a Comunica-ção da EPE, o processo está emandamento e deve ser concluí-do nos próximos dias. Caso oplanejamento seja concretiza-do, serão grandes as chances deo edital sair ainda este ano.

Em relação ao concurso paraa EPE, chegou a ser divulgado quea Fundação Cesgranrio seria aorganizadora, com aviso de dis-pensa de licitação publicado noDiário Oficial do dia 2 de mar-ço. No entanto, no dia 6 demarço, a dispensa foi anulada.Na ocasião, a empresa informouque o cancelamento ocorreu“por motivos de conveniênciae oportunidade, decidindo refor-mular as condições da realiza-ção de seu 8º concurso público,

EPE pode definirorganizadora este mês

EEEEESCOLARIDADESCOLARIDADESCOLARIDADESCOLARIDADESCOLARIDADE | Seleção para 2º e 3º graus

Processo de escolhaestá em andamento epode ser concluídonos próximos dias

mas que esse deverá ocorrer ain-da em 2018”.

É esperado que o concursopara a EPE ofereça vagas paracargos de níveis médio e supe-rior. Um dos que estão pratica-mente certos , até por ser o demaior demanda em empresaspúblicas, é o de assistente deapoio administrativo. Para par-ticipar, basta o ensino médiocompleto. A remuneração ini-cial é de R$3.905,89 mensais.

Já para o nível superior, es-pera-se que o edital contem-ple os cargos de analista emGestão Corporativa e analis-ta em Pesquisa Energética . Aremuneração inicial para osanalistas em Gestão Corpora-tiva e analistas em PesquisaEnergética é de R$11.390,05,também com o auxílio-ali-mentação de R$794,86.

Os empregados da EPE tam-bém têm direito a vários bene-fícios. Entre eles, estão assistên-cia médica e odontológica(R$428,50), auxílio-alimenta-ção (R$794,86), auxílio-trans-porte (R$163,73), auxílio-creche(R$1.039,61 de valor integral ouR$581,98 de valor parcial), pre-vidência privada complementare vale-cultura (R$50).

tempo de serviço; licença ma-ternidade de 180 dias; e planode previdência.

As inscrições devem ser feitas,até 1º de outubro, no site daFundação Cesgranrio, organiza-dora. Após preencher o cadas-tro, é preciso imprimir o bole-to e pagar a taxa, de R$37 paracargos de nível fundamental,R$47 para os de nível médio eR$67 para os de nível superior,em qualquer agência bancáriae até o último dia do prazo.

Quem for inscritos no CadÚ-nico (programa social do gover-no federal) e membros de famí-lia baixa renda poderão solici-tar isenção do valor da taxa. Osinteressados terão de 11 a 18 desetembro para preencher o re-querimento e enviar a documen-tação comprobatória, especifi-cada no edital, disponível paraconsulta gratuita na FOLHA DI-RIGIDA Online.

Liquigás inscrevepara ajudante decarga e descarga,entre outros cargos

FOLHA DIRIGIDA13 a 19 de setembro de 20186 GERAL

editorial

Esta coluna está aberta para receber críticas, opiniões, sugestões, reclamações e informaçõesde todos os leitores. Em casos de denúncias ou críticas, só serão publicadas cartas acompanha-das de cópia da carteira de identidade do autor.Escreva para Coluna do Leitor - FOLHA DIRIGIDA

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FOLHA DIRIGIDADESDE 1985

PresidentePresidentePresidentePresidentePresidente ADOLFO MARTINS

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Diretor de Redação Diretor de Redação Diretor de Redação Diretor de Redação Diretor de Redação LUIZ FERNANDO CALDEIRA

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3233-6237

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De segunda a sexta: das 9h às 19 horas

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Carga tributária federal aproximada de 20%

PRF: está cada vez mais próximade definir a banca do concurso

PPPPPROCESSOROCESSOROCESSOROCESSOROCESSO | Polícia Rodoviária analisa três propostas de organizadoras

PROFESSORCANAL DO

Procure semprereproduzir a excelência

DIVU

LGAÇÃO

Quando você deseja ter sucesso nãosomente no estudo, mas em qualquer áreada sua vida, o que você deve fazer? Bom,se você não tem o caminho, há uma formabem direta e objetiva: procurar se espelharno comportamento de alguém que já con-seguiu atingir a meta que você tanto dese-ja. E isso tem um nome: modelagem.

A modelagem consiste em observar umasérie de características em uma pessoa desucesso na área que você deseja e repro-duzir tudo isso em você. Simples assim. Éobservar quem já chegou lá, extrair o quede melhor contribuiu para esse feito, fazerigual e obter resultados parecidos ou atémesmo melhores.

Portanto, se você quer ser um concursei-ro de sucesso, procure se espelhar em alguémque você admira. Procure observar bem emapear os seus comportamentos, os seuspensamentos, os seus sentimentos e assuas crenças.

Geralmente as pessoas de sucesso emconcursos públicos possuem um perfil bemparecido, seguem uma linha de ação mui-to similar. Essas pessoas procuram obser-var os acontecimentos que as rodeiam esempre os traduzem de forma positiva nas

suas vidas. Desta forma conseguem tra-balhar bons pensamentos que se concre-tizam em ações efetivas e positivas nassuas rotinas de estudos, ajudando a forta-lecer as suas crenças que já são fortes porconta deste modo de agir. E isso se tornaum ciclo vitorioso, gerando aprovaçõesseguidas de aprovações.

Diante de dificuldades aparentes, queseriam consideradas como barreiras intrans-poníveis pela maioria dos concurseiros, osvencedores conseguem sempre ver o ou-tro lado da moeda, não se deixando aba-ter, mas pelo contrário, retirando combus-tível de avião para impulsionar ainda maisa sua força de vontade de vencer. Funcionamais ou menos assim, de forma simples:se deu "errado", ótimo, pois, agora eu jásei o que tenho que fazer para dar certo;vou corrigir e voltar à carga com o triplo daforça! E eles sempre vencem, pois é assimque tem que ser!

Acabei de dar um pequeno exemplo deum típico comportamento de um concur-seiro vencedor que pode ser modelado porvocê e servir de base para o seu salto ini-cial. Não há mistério em passar em con-cursos. Portanto, desmistifique o suces-

so que você tan-to deseja e o tor-ne um processoque pode ser re-produzido porvocê, que te levea resultados bemparecidos com osdos grandescompetidores.Mas procuresempre o melhorexemplo que es-tiver ao seu al-cance. Não gas-te seu tempo àtoa, dê logo a tacada certeira! E nunca seesqueça de que se alguém já conseguiu,você também consegue.

Quer receber mais dicas como essa?Mande um WhatsApp com o seu NOMEe a frase "QUERO PARTICIPAR" para (21)981210550. Conheça mais lá no sitewww. mentalidadeconcurseira. com. brEncaminhe um e-mail para mentalidade-concurseira @gmail.com com a sua dú-vida e saiba mais sobre a minha meto-dologia de preparação.

E se desejar saber mais sobre as minhasMentorias para concursos públicos, formasde acompanhamento, organização, plane-jamento e técnicas de estudos, mande-meum WhatsApp ou visite o site. A única op-ção é a vitória! Um grande abraço!

Professor Marcus Silva

coluna do leitor [email protected]

Novo concurso para técnicodo INSS é mais do que necessário�� Será que o governo fe-deral não entende que quan-to mais demorar a autori-zação para um novo con-curso para técnico do INSSa situação do órgão sópiora? O atendimento estácada dia pior, com as agên-cias de atendimento lota-das, com os segurados“mofando” nas cadeiraspor causa da lentidão doserviço, mesmo com o tal agendamento com data e hora marcadas.Além do mais, as demandas dos segurados estão levando mais de seismeses, deixando às pessoas à míngua, e causando ainda mais prejuízoaos cofres públicos, uma vez que os benefícios, ao serem pagos, aindatêm juros e correção.Giulia de Oliveira - via e-mail

Perfeita a sua crítica, Giulia! A situação dos postos de atendimentodo INSS é inconcebível. O Ministério do Planejamento, Desenvolvimentoe Gestão, órgão do governo federal responsável pela autorização dosconcursos públicos, acaba de reconhecer o elevado déficit de servidoresno Instituto Nacional do Seguro Social e a necessidade urgente da con-tratação de novos técnicos e analistas, mas alega que ainda não liberouo processo seletivo porque estuda a alocação dos recursos orçamentá-rios necessários ao concurso. Ou seja, o governo reconhece que o con-curso é mais do que necessário, mas ainda depende de dinheiro. E queestá trabalhando para conseguir a verba para a solução da questão. Segundoespecialistas, essa posição do Planejamento indica que o concurso paratécnico é mesmo uma questão de tempo, uma vez que o próprio governoreconhece a necessidade da contratação. O INSS já solicitou autorizaçãopara 3.984 vagas para técnico para a solução do problema, porque, emvirtude dos serviços prestados atualmente, a imagem da autarquia tam-bém está sendo prejudicada.

Ninguém mais entende razõesdo atraso do concurso para PRF�� Quando, em fevereiro, o ministro da Segurança anunciou os concur-sos para as Polícias Federal e Rodoviária Federal, diante do quadro deinsegurança no País, pensamos que as coisas começariam a ser resol-vidas. Os dois concursos foram anunciados no mesmo dia, mas, atéagora, só vimos as coisas caminhando na PF. Mesmo a PRF tendoinformado que estava tudo adiantado, até agora, nada. O que esperardesse tipo de procedimento? Ninguém mais entende as justificativaspara tanto atraso na realização do concurso para policial rodoviário federal,profissional de fundamental importância no combate à criminalidade.Cláudio Menezes - via e-mail

O seu estranhamento, Cláudio, é mais do que aceitável. Realmente,a Polícia Rodoviária Federal informava, o tempo todo, mesmo antes doanúncio do ministro da Segurança Pública - uma vez que já havia solici-tado 2.778 vagas -, que estava com todo o processo adiantado, que jáiniciara a elaboração da minuta do edital e tudo mais. Acontece, porém,que a coisa parece andar a passos de tartaruga. Não dá para entender.Mesmo depois da autorização oficial a celeridade esperada não aconte-ceu. Que o concurso vai ocorrer, não há dúvidas, o que indica que omelhor caminho para os interessados é começar, agora mesmo, a pre-paração. A ansiedade é normal, mas espera-se que as coisas andemnuma velocidade maior. Afinal de contas, como você mesmo disse, esseservidor é de suma importância no combate à criminalidade, pois asmaiores rotas dos tráficos de drogas e armas no País são as estradasfederais, que são fiscalizadas pelos agentes da PRF.

Lanterninhatítulo nada tem a ver com cinema. Muito ao contráriopor sinal, uma vez que está faltando aquela luz no final

do túnel. O título também nada tem a ver com futebol, a nãoser a triste colocação do Estado do Rio de Janeiro no resultadodo Índice de Desenvolvimento da Educação Básica (Ideb). Se-gundo os números divulgados pelo Ministério da Educação,o Estado do Rio de Janeiro não alcançou uma meta sequer naeducação dos ensinos fundamental e médio, ficando em últi-mo lugar dentre todos os estados brasileiros.

Mas o que dizer desta situação deplorável se vão acabaralegando que, como o Estado do Rio de Janeiro está falido,nada de diferente poderia se esperar na área da Educação? Éclaro, obviamente, que a falta de recursos financeiros pode teralguma participação nesse quadro, mas, claramente, faltou muitomais do que dinheiro. Até porque houve dinheiro, sim. E houvemuito! Faltou inteligência, faltou criatividade, faltou boaadministração, faltou trabalho, faltou disposição, faltou von-tade política, faltou vergonha.

Se sairmos da educação e formos para a área de segurançapública, com absoluta certeza a situação será a mesma. Quemmora no Estado do Rio de Janeiro, independentemente se nointerior, na Região Metropolitana do Rio ou na capital, vemsofrendo, principalmente nesses últimos tempos, de um medosem precedentes, não importando se em áreas carentes ou mesmonas antes protegidas zonas habitadas pelos mais abastados.Certamente vão alegar que “mais não foi feito” por falta derecursos financeiros. É certo, porém, que muito mais do queos dinheiros, faltaram inteligência, criatividade, boa adminis-tração, trabalho, disposição, vontade política e, principalmente,vergonha na cara.

Agora, no entanto, quase que ao apagar das luzes (nadaa ver com a lanterninha do título) - afinal, as eleições já sãono mês que vem -, vem o chefe do Executivo fluminenseafirmar que o Plano de Recuperação Fiscal será o grandelegado de sua administração, que seu sucessor poderá go-vernar com previsibilidade de orçamento. Ele disse, literal-mente, que o próximo governante “vai encontrar um estadomuito diferente e não vai sofrer o que sofremos, não vaipassar o que passamos”. A falta de perspectiva do momento,até por causa desse legado, dessa herança maldita que estásendo deixada está apontando que a coisa pode ser pior.Torcemos muito para que as coisas melhorem, mas, nos diasde hoje, está muito difícil acreditar numa mudança positivaem pouco tempo.

Rezemos para que o governador eleito - cuidado com o seuvoto em outubro - tenha sabedoria, capacidade para aglutinartécnicos competentes, profissionais capazes e, acima de tudo,dispostos a se doar pelo bem da população, que já não aguen-ta mais tantos descasos, tanto desmazelo. É bom que o novochefe do Executivo tenha consciência de que, na verdade, nãoexiste dinheiro público, pois ele tem dono. E somos nós, con-tribuintes. Chega de ser lanterninha!

O

A escolha da empresa organi-zadora do concurso para a Polí-cia Rodoviária Federal (PRF), jáautorizado pelo Ministério doPlanejamento, está na reta finale deve ser fechada nas próximassemanas. A comissão responsá-vel já trabalha nessa fase dos pre-parativos desde o início do se-gundo semestre. Inicialmente,três bancas apresentaram pro-posta, mas após a divulgaçãodessa informação, outras orga-nizadoras procuraram a PRFtambém interessadas em ficarà frente da seleção.

Atualmente, o processo estámais adiantado apenas três ban-cas estão sendo analisadas pelacomissão do concurso. Por isso,a tendência é que a definição daescolhida não demore a acon-

Concurso é para500 vagas de policialrodoviário federal.Iniciais de R$9.931

tecer. Mas, como ainda é neces-sário que a decisão da comissãodo concurso seja avaliada pelaConsultoria Jurídica do Minis-tério da Justiça, a divulgação daorganizadora deve demorar, pelomenos, mais 20 a 30 dias. Comisso, ainda há chances de o edi-tal sair em setembro, porém, omais provável é que a publica-ção no Diário Oficial da Uniãofique para outubro.

De qualquer forma, a esperapor um dos concursos maisimportantes do ano não serámuito longa. Isto porque, deacordo com a portaria autoriza-tiva da seleção, publicada em 27de julho, a corporação tem até27 de janeiro (seis meses apósa portaria) para divulgar o edi-tal. Mas, a tendência é que a di-vulgação ocorra bem antes, ain-da em 2018, até por causa dogrande déficit de servidores quea corporação enfrenta.

A estimativa de entidades querepresentam os policiais rodo-

viários federais é que o déficit deservidores esteja, atualmente,próximo de três mil policiais. Hádemanda em todos os estados,inclusive no Rio de Janeiro. Emmatéria publicada na FOLHADIRIGIDA Online no início dejulho, o assessor de Comunica-ção Social da PRF no estado,Marcos Aguiar, já havia sinali-zado que unidades da corpora-ção estavam sendo fechadas porfalta de pessoal.

O cargo de policial rodoviá-rio federal tem como requisi-to de escolaridade o ensino su-perior em qualquer área de for-mação. Homens e mulheres po-dem participar do concurso,que terá 500 vagas. A expecta-tiva é que todos os estados dafederação sejam contemplados,conforme foi discutido em reu-nião entre representantes dacategoria e a Direção da PRF,realizada em agosto.

Um dos maiores atrativos deser um policial rodoviário fede-

ral é a remuneração. Os ganhosiniciais são de R$9.931,57, va-lor que já inclui o auxílio-ali-mentação, que atualmente é deR$458. Com os descontos e de-duções, o salário líquido do PRFchega em torno de R$7.800.

Contudo, se o policial for lo-tado em uma região de frontei-ra recebe mais R$2 mil reais,valor livre de imposto. Alémdisso, é possível trabalhar nosdias de folga, situação em queé pago R$420 a mais por seis ho-ras trabalhadas e R$900 pordoze horas cumpridas.

Com isso, somados osR$7.800 líquidos de saláriocom os R$2 mil para atuantesem fronteira e mais a possibi-lidade de R$1.800 para 24 ho-ras de trabalho em dia de fol-ga, o policial rodoviário fede-ral poderá receber mais deR$12 mil. Os servidores tam-bém têm direito a outros be-nefícios, entre eles, auxilio cre-che e auxílio transporte.

PPPPPRIMEIRARIMEIRARIMEIRARIMEIRARIMEIRA FFFFFASEASEASEASEASE | Provas objetivas e discursivas estão marcadas para domingo, 16

PF libera consulta a locais de prova

Os cartões de confirmação deinscrição do concurso com 500vagas da Polícia Federal (PF)foram divulgados na última se-gunda-feira, dia 10. Os candida-tos dessa seleção deverão fazera consulta aos locais de prova demaneira individual, no site doCebraspe, o organizador. As ava-liações objetivas e discursivas es-tão marcadas para o próximo do-mingo, dia 16.

FOLHA DIRIGIDA entrou emcontato com a Assessoria deImprensa do Cebraspe para sa-ber informações referentes aonúmero de inscritos do concurso.A banca limitou-se a dizer quea demanda de candidatos por

Segundo o Cebraspe,número de inscritospor cargo sairáaté sexta-feira, dia 14

vaga será publicada nos próxi-mos dias, sem informar a data.

Os dois exames serão aplica-dos nos turnos da manhã e datarde, em todas as capitais dopaís, além do Distrito Federal.Os candidatos a delegado farãoas provas objetivas pela manhã.Já à tarde, eles serão submetidosàs avaliações discursivas, com-postas por três perguntas disser-tativas mais a elaboração de umapeça profissional.

Nas demais funções (perito,agente, escrivão e papiloscopis-ta), as provas objetivas e discur-sivas serão aplicadas à tarde, das14h às 19h. Em todas essas car-reiras, a parte de múltipla esco-lha será composta por 120 ques-tões, ao passo que a avaliaçãoescrita consistirá de uma reda-ção de até 30 linhas.

A recomendação do organi-zador é que no dia das provas os

candidatos cheguem aos locaisdesignados para a realização dosexames com antecedência mí-nima de uma hora, munidos decaneta esferográfica de tinta pre-ta, fabricada em material trans-parente, junto com o compro-vante de inscrição e um docu-mento de identidade original.

Serão eliminados os candi-datos que durante a realizaçãodas avaliações estiverem com:aparelhos eletrônicos (taiscomo calculadoras, celulares,tablets, etc), relógios de qual-quer espécie, óculos escuros,lápis, lapiseira, borracha, cha-péu, boné, gorro e recipientese embalagens de comidas ebebidas que não sejam fabrica-das em material transparente.

Os gabaritos das provas ob-jetivas serão divulgados pelo Ce-braspe a partir das 19h da pró-xima terça, dia 18. Quem de-

sejar interpor recurso contra oresultado deverá fazer a solici-tação no site da banca, das 9hde quarta, dia 19, às 18h dequinta, dia 20. As notas finaisdos exames de múltipla esco-lha, assim como o resultadoprovisório das provas discursi-vas, serão publicados em 10 deoutubro.

Além dessas duas fases, have-rá: teste físico, avaliação oral,prova prática de digitação, exa-me médico e psicológico, análi-se de títulos e curso de formação.Algumas etapas serão aplicadaspara todos os candidatos; já ou-tras, apenas para determinadoscargos, conforme especificado apartir do item 1.2.1 do edital.

SERVIÇOCartões de confirmação de inscrição:http://www.cespe.unb.brGabaritos e inscritos:www.folhadirigida.com.br


Especialista sugere,no mínimo, duashoras diárias deestudo da disciplina

OOOOORIENTRIENTRIENTRIENTRIENTAÇÃOAÇÃOAÇÃOAÇÃOAÇÃO|Professor Leandro Campos cita partes da Constituição que têm mais chances de serem cobradas

MPU: professor orienta estudo para AFO

Uma das disciplinas queserá cobrada nas provas doconcurso para técnico de ad-ministração do MinistérioPúblico da União (MPU) é Ad-ministração Financeira e Or-çamentária (AFO). Matérianão muito comum em sele-ções públicas, no primeiromomento ela pode gerar umcerto receio nos candidatos.

“Creio ser uma disciplinaque coloca algum medo nos

candidatos, mas quando elescomeçam a entender o conteú-do, percebem que não é assimtão difícil. Desse modo, ficamais fácil aproveitar essa com-preensão da matéria para mar-car a maior quantidade de pon-tos que puder - o que se tornadecisivo no concurso, uma vezque muita gente abandonaAFO, deixando as questões embranco”, observou o professorLeandro Campos, do curso on-line Super Professores.

Mas como se preparar paraessa disciplina? Segundo o do-cente, a melhor maneira é fo-car na Constituição Federal, noque diz respeito a OrçamentoPúblico (entre os artigos 165

e 169), além de estudar a Leide Responsabilidade Fiscal(Lei Complementar 101/2000) e a Lei 4.320/64 (LeiGeral dos Orçamentos).

“Embora a última lei não sejamencionada expressamente noprograma, muitos conceitos exi-gidos em prova são retirados doseu conteúdo. Por isso, é impor-tante resolver muitas questõesdo Cebraspe (organizador), afim de verificar o que a bancamais pergunta sobre cada assun-to do programa. E de todos ostópicos do programa, acreditoque Princípios Orçamentáriose Orçamento são os que têmmais chances de cair no exame.Porém, o candidato deve estu-

dar todo o conteúdo”, enfatizou.Campos dá mais algumas ori-

entações para os concurseiros.“Acho que no mínimo duas ho-ras de estudo é um bom tempode preparação. Não vejo proble-mas em mesclar matérias no mes-mo dia. Acho que fica até melhor,mas desde que seja algo bemplanejado. É preciso prestar aten-ção também nas perguntas repe-tidas, uma vez que elas têm mai-ores chances de cair na prova.Divida as questões por tópicos doprograma e comece fazendo asmais recentes. Disciplina e pla-nejamento são os fundamentosprincipais do concurseiro.”

Quem se inscreveu no concur-so poderá fazer o pagamento da

taxa de inscrição até o dia 1º deoutubro. Por isso, ainda não épossível ter o número final deinscritos da seleção, que traz 47vagas imediatas, e é voltada tam-bém para formação de cadastrode reserva. Além do cargo detécnico, há oportunidades paraa carreira de analista em Direi-to, destinada aos graduados naárea. Os locais de prova serãodisponibilizados pela banca apartir de 8 de outubro, para con-sulta individual. As avaliaçõesobjetivas e discursivas estãomarcadas para 21 de outubro.

SERVIÇOLocais de prova: http://www.cespe.unb.br/concursos/MPU_18

‘É importante resolver muitas questõesdo Cebraspe’, diz o professor LeandroCampos

TÉCNICO DO MPU

Professores especialistas ressaltam a importância de estudar com base em resoluçãode exercícios. É uma boa estratégia para tirar dúvidas e ajudar a fixar conteúdos básicosFicha de Exercícios

Confira teste de Administração OrçamentáriaCandidatos podem testar seus conhecimentos com essa bateria

de questões elaborada pelo professor Leandro Campos, do curso

Super Professores. O gabarito comentado pode ser visto no final.

ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA E ORÇAMENTÁRIA (AFO)

01 (2018 – CESPE - CGM de JoãoPessoa/PB – Técnico Municipal de Con-trole Interno)As diretrizes, os objetivose as metas da administração públicafederal para as despesas relativas aosprogramas de duração continuada se-rão fixados no plano plurianual.

02 (2016 – CESPE – FUB – Assis-tente em Administração)Vinculada àdisciplina de administração, a admi-nistração financeira do Estado é umaárea de conhecimento aplicada quetem foco específico e limitado à ges-tão corporativa de bancos públicos fe-derais e estaduais.

03 (2016 – CESPE – DPU – AgenteAdministrativo)Como documento, oorçamento público prevê as quantida-des de moeda que devem entrar e quedevem sair dos cofres públicos ao lon-go do tempo.

04 (2018 – CESPE – STM – Técni-co Judiciário)O orçamento incremen-tal tem como base as receitas e des-pesas ocorridas no período anterior,sobre as quais são feitos ajustes mar-ginais.

05 (2018 – CESPE - CGM de JoãoPessoa/PB – Técnico Municipal de Con-trole Interno)O orçamento-programaconsiste no processo de elaboraçãode orçamento que exige dos gestores,a cada novo exercício, a justificativadetalhada dos recursos solicitados.

06 (2016 – CESPE – DPU – AgenteAdministrativo)O orçamento governa-mental, como plano das realizaçõesda administração pública, tem natu-reza econômica e financeira não mul-tidisciplinar.

07 (2018 – CESPE - CGM de JoãoPessoa/PB – Técnico Municipal deControle Interno)O plano plurianual éestabelecido por lei de iniciativa do Po-der Legislativo.

08 (2018 – CESPE - CGM de JoãoPessoa/PB – Técnico Municipal deControle Interno)A lei de diretrizes or-çamentárias é o instrumento que re-gula a elaboração da lei orçamentá-ria anual e dispõe sobre as priorida-des da administração pública.

09 (2018 – CESPE - CGM de JoãoPessoa/PB – Técnico Municipal deControle Interno)A lei orçamentá-ria anual deve compreender, alémdo orçamento fiscal e da seguri-dade social, o orçamento de inves-timento das empresas em que aUnião, direta ou indiretamente, de-tenha a maioria do capital socialcom direito a voto.

10 (2016 – CESPE – DPU – AgenteAdministrativo)O período de vigênciado PPA compreende o início do se-gundo ano de mandato do presidenteda República até o final do primeiroano financeiro do mandato presiden-cial subsequente.

11 (2018 – CESPE – STJ – TécnicoJudiciário)A publicação do orçamen-to em diário oficial é o ato que garan-te o cumprimento do princípio orça-mentário da clareza.

12 (2018 – CESPE – STM – Técni-co Judiciário)O princípio da exclusivi-dade proíbe que a lei orçamentária con-tenha autorização para a contrataçãode operações de crédito.

13 (2018 – CESPE – STM – Técni-co Judiciário)O princípio da não afe-tação das receitas veda a vincula-ção de tributos a órgão, fundo oudespesa, ressalvadas as exceçõesestabelecidas pela Constituição Fe-deral de 1988.

14 (2018 – CESPE – STM – Técni-co Judiciário)O princípio orçamentá-rio da unidade estabelece que a leiorçamentária anual deve conter todasas receitas e despesas de todos ospoderes, órgãos, entidades, fundaçõese fundos instituídos e mantidos pelopoder público.

15 (2018 – CESPE – EBSERH – Ana-lista Administrativo)Em obediência ao prin-cípio orçamentário da universalidade, osingressos de recursos no tesouro do Es-tado devem ser classificados como re-ceitas orçamentárias, independentemen-te de sua natureza ou finalidade.

16 (2018 – CESPE – EMAP – Analis-ta Portuário)Contribuição de melhoria,um imposto decorrente de melhorias ad-vindas de obras públicas, atende ao prin-cípio da não afetação da receita públi-ca.

17 (2018 – CESPE - CGM de João Pes-soa/PB - Técnico Municipal de Contro-le Interno)Arrecadação de receita pú-blica é o ato de transferir aos cofrespúblicos os valores monetários entre-gues pelos contribuintes.

18 (2015 – CESPE – TCU - TécnicoFederal de Controle Externo) Realiza-sepor meio de empenho global a reservade dotação orçamentária de compromis-sos decorrentes de despesas contra-tuais com pagamento sujeito a parce-lamento.

19 (2018 – CESPE – STJ - Técnico Ju-diciário) O ciclo orçamentário tem iní-cio com a preparação da proposta or-çamentária e termina com o encerra-mento do exercício financeiro.

20 (2018 – CESPE - CGM de João Pes-soa/PB - Técnico Municipal de Contro-le Interno) A obrigação de pagamentocriada em função de lei e reconhecidacomo direito do reclamante somente emexercício posterior constitui despesa deexercícios anteriores.

ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA EORÇAMENTÁRIA (AFO)

01 Certo. Conforme art. 165, §2º daCF: § 1º A lei que instituir o plano plu-rianual estabelecerá, de forma regio-nalizada, as diretrizes, objetivos emetas da administração pública federalpara as despesas de capital e outrasdelas decorrentes e para as relativasaos programas de duração continua-da.

02 Errado. A Administração Financei-ra e Orçamentária inclui todas as re-ceitas e todas as despesas do Esta-do, e não com foco limitado apenas àgestão corporativa de bancos públicos.Esses também serão incluídos no or-çamento público, mas que o orçamen-to não é limitado apenas a isso.

10 Certo. O PPA tem duração de qua-tro anos, mas que não corresponde exa-tamente aos quatros anos de mandatodo Chefe do Executivo. Na verdade, elese inicia no segundo ano do mandato etermina sua vigência no final do primei-ro ano do mandato do próximo gover-nante eleito.

11 Errado. A publicação é princípioorçamentário que dá conhecimentoao povo da existência do orçamen-to e de seu conteúdo. Porém, nãose confunde com o princípio da cla-reza, que determina ser o orçamen-to de linguagem clara e de fácil as-similação por todos.

12 Errado.O princípio da exclusivi-dade é previsto no ar t. 165, §8ºda CF, prevendo como uma de suasexceções a autorização para con-tratação de operações de crédito.A lei orçamentária anual não con-terá dispositivo estranho à previ-são da receita e à fixação da des-pesa, não se incluindo na proibi-ção a autorização para aber tura decréditos suplementares e contra-tação de operações de crédito, ain-da que por antecipação de recei-ta, nos termos da lei.

13 Errado. O princípio da não afetaçãoestá previsto no art. 167, IV da CF, e

se refere a não vinculação da receitados impostos, mas não de tributos comoum todo. Os tributos abrangem os im-postos, as taxas, contribuições de me-lhoria, empréstimos compulsórios e con-tribuições especiais. O princípio da nãoafetação se refere apenas aos impos-tos, e não aos demais tributos.

14 Errado. Princípio da unidade signifi-ca que cada ente federativo possuiráapenas um único orçamento. O princí-pio que estabelece que o orçamentodeverá conter todas as receitas e des-pesas de todos os poderes, órgãos, en-tidades, fundações e fundos instituídose mantidos pelo poder público é o dauniversalidade.

15 Errado. Nem todas as receitas são or-çamentárias, algumas serão categoriza-das como extraorçamentárias. O princípioda universalidade comporta exceções.

16 Errado. Contribuição de melhoria eimposto não se confundem. Além do mais,a não afetação atinge apenas o imposto,e não a contribuição de melhoria.

17 Errado. Arrecadação de receita é oestágio referente ao pagamento pelo con-tribuinte do tributo que é devido ao Esta-do. O ato de transferir aos cofres públicosos valores monetários entregues pelo con-tribuinte é o estágio do recolhimento.

03 Errado. Existem receitas e despesasextraorçamentárias, ou seja, que entrame saem dos cofres públicos, mas quenão constam no orçamento. São situa-ções em que o dinheiro não pertence aoEstado, não tendo ele a disponibilidadepara utilizá-lo. Um exemplo disso é a quantiareferente a caução contratual, deposita-da pelo contratado, como garantia de cum-primento do referido pacto. Após a exe-cução da avença, tal valor lhe será de-volvido, não possuindo o Estado a dispo-nibilidade de utilização dessa verba.

04 Certo. Orçamento Incremental ape-nas ajusta os valores do orçamento doexercício financeiro anterior para a con-fecção do orçamento do exercício atu-al, sem discutir novos planejamentosacerca da despesa.

05 Errado. O orçamento que necessi-ta da justificativa detalhada dos recur-sos solicitados é o Orçamento Base Zero,sendo essa sua principal característica.O Orçamento Programa segue o plane-jamento previsto no PPA e na LDO, nãoexigindo, a princípio, justificativa para cadadespesa, uma vez que fazem parte deum objetivo a ser alcançado.

06 Errado.O orçamento público tem na-tureza contábil, econômica, jurídica e po-lítica. Portanto, de natureza multidisci-plinar.

07 Errado. Art. 165, I, CF: Leis de ini-ciativa do Poder Executivo estabelece-rão o plano plurianual.

08 Certo. Art. 165, §2º, CF. § 2º Alei de diretrizes orçamentárias compre-enderá as metas e prioridades da admi-nistração pública federal, incluindo asdespesas de capital para o exercício fi-nanceiro subseqüente, orientará a ela-boração da lei orçamentária anual, dis-porá sobre as alterações na legislaçãotributária e estabelecerá a política deaplicação das agências financeiras ofi-ciais de fomento. Para a questão, o maisimportante nesse preceito constitucio-nal é no que se refere à orientação paraelaboração da lei orçamentária anual.

09 Certo. Art. 165, §5º, CF. A lei or-çamentária anual compreenderá:

I - o orçamento fiscal referente aosPoderes da União, seus fundos, órgãose entidades da administração direta eindireta, inclusive fundações instituídase mantidas pelo Poder Público;

II - o orçamento de investimento das em-presas em que a União, direta ou indire-tamente, detenha a maioria do capitalsocial com direito a voto;

III - o orçamento da seguridade social, abran-gendo todas as entidades e órgãos aela vinculados, da administração diretaou indireta, bem como os fundos e fun-dações instituídos e mantidos pelo Po-der Público.

18 Certo. Previsto no art. 60, §3ºda Lei 4.320/64 o empenho globalde despesas contratuais e outras, su-jeitas a parcelamento.

19 Errado. O ciclo orçamentárioabrange a elaboração da proposta,sua aprovação, a execução orça-mentária e o controle posterior. Aexecução orçamentária, por sua vez,corresponde ao exercício financei-ro, que é o ano civil. Assim, o cicloorçamentário não se extingue como término da execução orçamentá-ria, mas também abrange o controledo orçamento, realizado no exercí-cio financeiro seguinte.

20 Certo. Despesa de exercícioanterior é prevista no ar t. 37 daLei 4.320/64. Acontece quandoo orçamento respectivo consigna-va crédito próprio, com saldo su-ficiente para atendê-la, mas quenão se tenham processado naépoca própria, bem como os Res-tos a Pagar com prescrição inter-rompida e os compromissos reco-nhecidos após o encerramento doexercício correspondente, sendoessa última a situação prevista naquestão. Poderão ser pagos à con-ta de dotação específica consig-nada no orçamento, discriminadapor elementos.

DIVU

LGAÇÃO

EDITAL DE CONVOCAÇÃO COOPCOTERIO – COOPERATIVA DE CONSUMO

DOS PROPAGANDISTAS, PROPAGANDISTASVENDEDORES E VENDEDORES DE PRODUTOS

FARMACEUTICOS E HOSPITALARES DOESTADO DO RIO DE JANEIRO

CONVOCAÇÃO DE AGE – ASSEMBLÉIA GERAL EXTRAORDINÁRIAO Presidente daCOOPCOTERIO – COOPERATIVA DE CONSUMO DOSPROPAGANDISTAS, PROPAGANDISTAS VENDEDORES E VENDEDO-RES DE PRODUTOS FARMACEUTICOS E HOSPITALARES DO ESTA-DODO RIO DE JANEIRO, registrada na JUCERJA sob oNI-RE33.4.0005357-5,e inscrita no CNPJ sob o nº de registro 21.337.648/0001-28, Sr. Ederson Gonçalves de Azevedo, no exercício das suasatribuições, convoca os cooperados para participarem da AGE – As-sembleia Geral Extraordinária a ser realizadano dia 29 de Setembrode 2018, na sua sede social situada à Avenida Feliciano Sodré, 864,Loja 126, Condomínio Kharen Place, Várzea, Teresópolis – RJ, CEP:25963-025, em primeira convocação às 09:00h com a presençamínima de 2/3 (dois terços) dos cooperados; em segunda convoca-ção as 10:00h com a presença mínima de metade mais um doscooperados e em terceira e ultima convocação as 11:00h com apresença mínima de 10 (dez) cooperados. Para efeito de quórum,data da presente convocação a cooperativa tem no total de seu quadrosocial 24 (vinte quatro)Cooperados Associados.A Pauta da Ordem doDia da AGE e a seguinte:1)Eleição dos Membros da Diretoria; 2)Demais assuntos de interesse social. Teresópolis – RJ, 13 de setem-bro de 2018 – Ederson Gonçalves de Azevedo – CPF 012.115.757-13 - Diretor Presidente

ANÁLISE REAL

FOLHA DIRIGIDA13 a 19 de setembro de 20188 PREFEITURAS

Guarda de Niterói: veja programa do último concurso

CONHECIMENTOS BÁSICOS DE DIREITO

DIREITO CONSTITUCIONAL1. Princípios fundamentais da Constituição da República (Arts.1o ao 4o da CF/88). 15. Direitos e Garantias Fundamentais: Di-reitos e Deveres Individuais e Coletivos; Direitos Sociais; Nacio-nalidade; Direitos Políticos (Arts. 5° a 16 da CF/88). 2. Da orga-nização Político-Administrativa (Arts. 18 e 19 da CF/88). 3. DaUnião (Arts. 20 a 24 da CF/88). 4. Dos Estados Federados (Arts.25 a 28 da CF/88). 5. Dos Municípios (Arts. 29 a 31 da CF/88).6. Normas Constitucionais relativas à Administração Pública e aoServidor Público (Arts. 37 a 41 da CF/88). 7. Princípios Constitu-cionais da Administração Pública (art. 37 da Constituição Fede-ral). 8. Princípios constitucionais de natureza ética: moralidade,impessoalidade, probidade, motivação e publicidade (Art. 37 daConstituição Federal; Art. 77 da Constituição do Estado do Riode Janeiro). 9. Organização dos Poderes (Arts. 44 a 135 da CF/88). 10. Da Segurança Pública (Art. 144).

DIREITO ADMINISTRATIVO1. Atos administrativos: conceito; elementos; características; méritodo ato administrativo; formação e efeitos; classificação e espéci-es; procedimento administrativo; extinção, invalidação e revoga-ção dos atos administrativos. 2. Poderes e Deveres dos Adminis-tradores; uso e abuso de Poder. Poder Hierárquico e Poder Dis-ciplinar. Poder de Polícia Administrativa: conceito; competência;Poder de Polícia originário e delegado; fundamentos; finalidade;atuação da administração; limites; características; legitimidade esanções. 3. Responsabilidade administrativa e criminal. Respon-sabilidade civil: direito brasileiro;aplicação da responsabilidade objetiva; reparação do dano; direi-to de regresso. 4. Agentes Públicos: regimes jurídicos funcionais;servidores públicos; normas constitucionais específicas concer-nentes aos servidores públicos; direitos e deveres dos servido-res públicos; responsabilidades dos servidores públicos; concur-so público; acessibilidade, estabilidade, remuneração e acumula-ção de cargos e funções; Poder Disciplinar Administrativo dosServidores Públicos. 5. Lei de Improbidade Administrativa (LeiFederal nº 8429, de 02 de junho de 1992).

DIREITO PENAL E PROCESSUAL PENAL1. Código Penal Brasileiro (Decreto Lei n.º 2.848, de 07 de dezem-bro de 1940): Parte geral (art.1º a 120) Normas penais relativasao servidor público - Dos crimes contra a Administração Pública:Dos crimes praticados por funcionário público contra a Administra-ção em geral (Arts. 312 a 327); Dos crimes praticados por particu-lar contra a Administração em geral (Arts. 328 a 337- A); Dos Cri-mes contra as Finanças Públicas (Arts. 359-A a 359-H). 2. Lei deContravenções Penais (Decreto Lei n.º 3.688, de 03 de outubro de1941). 3. Lei dos Juizados Especiais Criminais (art. 60 e seguin-tes da Lei federal n.º 9.099, de 26 de setembro de 1995).

DIREITO DA CRIANÇA E DO ADOLESCENTE (ESTATUTO DA CRI-ANÇA E DO ADOLESCENTE - L. 8069/90)1. Das Medidas de Proteção da Criança e do Adolescente (Arts.98 a 101). 2. Da Prática de Ato Infracional por da Criança e doAdolescente (Arts. 103 a 109). 3. Das Garantias Processuais daCriança e do Adolescente (Arts. 110 e 111). 4. Das Medidas Sócio-Educativas da Criança e do Adolescente (Arts. 112 a 128). 5 .Dos Crimes e das Infrações Administrativas da Criança e do Ado-lescente (Arts. 225 a 258).

LEGISLAÇÃO DE TRÂNSITO BRASILEIRACódigo de Trânsito Brasileiro (Lei Federal n.º 9.503, de 23 desetembro de 1997). LEGISLAÇÃO MUNICIPAL: 1. Lei Orgânica do

Município de Niterói, de 04 de abril de 1990. 2. Estatuto dosservidores públicos de Niterói (Lei Municipal n.º 531, de 18 dejaneiro de 1985). 3. Estatuto da Guarda Civil Municipal de Niterói(Lei Municipal n.º 2.838, de 30 de maio de 2011). 4. Plano deCarreira, Cargos e Remuneração dos servidores da Guarda CivilMunicipal de Niterói (Lei Municipal n.º 3.076, de 27 de fevereirode 2014). 5. Regime Adicional de Serviço (RAS) para profissio-nais da Guarda Civil Municipal de Niterói (Lei Municipal n.º 3.028,de 12 de abril de 2013) 6. Uso e comercialização de cerol e delinha chilena no Município de Niterói (Lei Municipal n.º 3.074, de27 de janeiro de 2014). 7. Código Municipal Ambiental de Niterói(Lei Municipal n.º 2.602, de 14 de outubro de 2008). 8. Código dePosturas do Município de Niterói (Lei Municipal n.º 2.624, de 29de dezembro de 2008). 9. Rotinas para o controle de condutasque ocasionem perturbação do sossego e do bem estar públicopor emissão de som de qualquer natureza (Decreto Municipal n.º11.542, de 09 de dezembro de 2013). 10. Processo administrati-vo no âmbito da Guarda Civil Municipal de Niterói.

LÍNGUA PORTUGUESACompreensão e interpretação de texto contemporâneo. Modos deorganização do discurso: descrição, narração, dissertação argu-mentativa e dissertação expositiva. Características da estruturado parágrafo. Coesão e coerência textuais. Emprego significativodos diferentes recursos gramaticais no texto (níveis: fonológico,morfológico, sintático e semântico). Discurso direto, indireto e in-direto livre. Língua falada e língua escrita: variação, correção eadequação. Distinção entre fonema e letra. Encontros vocálicos,encontros consonantais e dígrafos. Divisão silábica. Ortografia oficial:emprego de letras. Acentuação gráfica e emprego de sinais diacrí-ticos. Normas de pontuação. Classes de palavras: formas, fle-xões (nominais e verbais, regulares e irregulares) e emprego. Estruturae formação de palavras. Semântica: denotação e conotação, polis-semia, sinonímia, antonímia, homonímia e paronímia. Período sim-ples e período composto. Relações de sentido entre orações esegmentos de texto. Processos sintáticos: coordenação e subor-dinação. Concordância nominal e verbal. Regência nominal e ver-bal. Emprego do acento grave indicativo da crase.

CONHECIMENTOS BÁSICOS DE INFORMÁTICAConceitos sobre informática, hardware e software. Sistemas operaci-onais Windows XP / Vista / 7 BR, Linux e software livre. Processadorde texto (Word 2007/2010 BR e BrOffice.org e LibreOffice 3.x.x Wri-ter) – Conceitos e uso dos recursos. Planilhas eletrônicas (Excel 2007/2010 BR e BrOffice.org e Libreoffice 3.x.x Calc) – Conceitos e usodos recursos. Editor de Apresentações (PowerPoint 2007/2010 BR eBrOffice.org e LibreOffice 3.x.x Impress) – Conceitos e uso dos recur-sos. Redes de computadores – Conceitos, equipamentos, transmis-são de sinal, cabeamento, protocolos e redes sem fio. Conceitos,serviços e tecnologias na Internet e Intranet, web 2.0 e web 3.0.Navegador Internet (Internet Explorer 9 BR, Google Chrome e MozillaFirefox v13.0.1)- Conceitos e uso dos recursos, Conceitos e Ferra-mentas de busca e pesquisa na Web. Conceitos sobre tecnologias eferramentas de colaboração, de correio eletrônico e webmail, de gru-pos de discussão, de fóruns, de wikis e redes sociais. Segurança daInformação – Conceitos, aplicativos, proteção, ameaças e vulnerabili-dades. Cópias de segurança (backup) e antivirus. Criptografia e as-sinatura digital. Conceitos sobre tecnologias e ferramentas multimí-dia, de reprodução de áudio e vídeo, formatos de imagens e figuras.

CONHECIMENTOS DO MUNICÍPIO DE NITERÓI1. Histórico (da fundação da aldeia aos dias atuais). 2. Formaçãoadministrativa (de 1691 aos dias atuais). 3. Informações socioe-conômicas: demografia e território; desenvolvimento do municí-pio de Niterói; economia municipal - PIB; estabelecimentos porporte e setor; potencial de consumo. 4. Informações estatísti-cas: - da população (composição, características, densidade de-mográfica); - da prefeitura (o prefeito, as secretarias municipaise autarquias); - da educação (Fundação Municipal de Educação,matrículas, docentes e registro escolar); - do cadastro central deempresas; - do registro civil; - das finanças públicas; - da frota; -da morbidade hospitalar; - da criminalidade.

Para orientação daqueles que pretendem con-

correr a uma vaga de guarda municipal da Prefei-

tura de Niterói, FOLHA DIRIGIDA publica abaixo

o programa do último concurso, realizado em 2014,

que serve como referência de estudo.

Guarda Municipal: edital estáprevisto para sair após as eleições

NNNNNITERÓIITERÓIITERÓIITERÓIITERÓI | Concurso está em fase de escolha da organizadora e definição do cronograma

Seleção será paraoferta de 142 vagas.Escolaridade: nívelmédio.R$2.796,80

Maricá reduz conteúdoprogramático de três cargos

IIIIINSCRITNSCRITNSCRITNSCRITNSCRITOSOSOSOSOS | Concurso tem 77.172 candidatos

Cartões de inscriçãoserão divulgados nopróximo dia 24,no site da Coseca/UFF

SERVIÇOEdital: www.folhadirigida.com.brInscrições: www.vunesp.com.br

PPPPPRAZORAZORAZORAZORAZO | Pedidos de isenção de taxa podem ser feitos até sexta, dia 14

Clin: inscrições para três cargos

O edital do concurso daGuarda Municipal de Niteróiestá previsto para sair após o fimdas eleições. Quem deu a infor-mação com exclusividade à FO-LHA DIRIGIDA foi o diretor deEnsino e Pesquisa da Secretariade Ordem Pública (Seop) domunicípio, Francisco Lima Tor-res, na última terça, 11.

A data exata da publicação dodocumento será anunciada embreve. Caso não haja segundoturno nestas eleições, o edital po-derá ser divulgado a partir demeados de outubro. Mas se hou-ver segundo turno, a publicaçãoficará para novembro.

O cronograma da seleção serádefinido após a escolha da or-ganizadora. Segundo o diretorda Seop, três instituições tive-ram suas propostas aprovadaspela secretaria, mas nos nomesnão foram revelados.

Ainda de acordo com Francis-co Lima Torres, quem vai deci-dir qual das três organizadorasficará à frente da seleção será aSecretaria de Administração deNiterói. No entanto, a pasta ain-da não deu uma estimativa dequando fará essa definição. Mascomo a previsão é que o editalsaia após as eleições, são gran-des as chances de a organizadoraser oficializada ainda neste mêsde setembro.

Com o edital previsto paraoutubro ou novembro, as pro-vas serão realizadas em 2019,segundo Francisco. Ele acres-centou ainda que o programaestá fechado, não mencionan-do, porém, seus conteúdos. Emmaio, o diretor adiantou à FO-LHA DIRIGIDA que poderiahaver a inclusão do EstatutoGeral das Guardas (Lei 13.022/14) nas provas objetivas.

No concurso passado, de 2014,a etapa de múltipla escolha foicomposta por questões de Lín-gua Portuguesa (30 questões),Conhecimentos Básicos emDireito Constitucional, DireitoAdministrativo, Legislação deTrânsito Brasileira, LegislaçãoMunicipal (50), Informática(dez) e Conhecimentos doMunicípio de Niterói (dez).

Conforme consta no projeto

básico da seleção em pauta, aoqual FOLHA DIRIGIDA teveacesso, os futuros candidatos se-rão avaliados por meio de pro-vas objetivas, exame antropomé-trico, teste físico, exame médi-co e curso de formação, comcarga horária de até 500 horas-aula.

O edital virá com 142 vagaspara a carreira de guarda muni-cipal, podendo concorrer ho-

mens e mulheres. Não haveráespecificação de ofertas por sexono documento, de acordo como diretor. Para concorrer, serápreciso ter os seguintes requisi-tos: nível médio completo, car-teira de habilitação na categoriaB e altura mínima de 1,60m(mulheres) ou 1,70m (homens).

Hoje, a Prefeitura de Niteróipaga R$2.796,80 de remuneraçãoa um guarda. O valor é compos-

to por R$2.415,80 de remunera-ção, mais R$185 de auxílio-ali-mentação e R$196 de auxílio-transporte. Mas caso o servidorconsiga fazer parte de um pro-grama da prefeitura no qual osguardas podem trabalhar em diasde folga, o ganho mensal pode-rá chegar a R$5.496,80. A esta-bilidade empregatícia está asse-gurada, pois o regime de admis-são da Guarda é o estatutário.

Já estão abertas as inscriçõesno concurso da CompanhiaMunicipal de Limpeza Urbanade Niterói (Clin), com vagaspara a área da Saúde. Inicial-mente, serão contratados qua-tro profissionais, nos cargos deauxiliar de enfermagem do tra-balho, médico do trabalho e téc-nico de segurança do trabalho.

Mas como além das vagas ime-diatas haverá também cadastrode reserva, mais aprovados po-derão ser chamados ao longo davalidade do concurso - um ano,podendo dobrar.

Um dos cargos ofertados noconcurso é o de auxiliar de enfer-magem, que exige ensino médiocompleto e curso de Auxiliar de

Enfermagem do Trabalho, alémde registro no Conselho Regionalde Enfermagem (Coren) ativo. Oatual salário é de R$1.709,15.

Para técnico de segurança dotrabalho, a oferta é de uma vagapara quem possui ensino médioe Curso Técnico em Segurança doTrabalho. O candidato tambémprecisará ter com registro na De-legacia Regional do Trabalho(DRT). Esse profissional ganharáR$2.371,55. Ambos os cargos têmcarga horária de 44h semanais.

A companhia também queradmitir um médico do traba-lho. Para concorrer, será pre-ciso ter especialização em Me-dicina do Trabalho e experiên-cia de seis meses. O rendi-mento é de R$4.774,52, paracarga horária de 30 horas porsemana. O regime de admis-são da Clin é o celetista.

As inscrições são aceitas até 14de outubro, no site do InstitutoSelecon, o organizador. Depoisde se cadastrar, será preciso pa-gar a taxa de inscrição, nos valo-res de R$55 (médio/técnico) ouR$80 (superior). Pedidos de isen-ção de taxa deverão ser feitos atéessa sexta, 14 de setembro, tam-bém no site da banca.

As provas objetivas estão mar-cadas para 28 de outubro, das 9hàs 12h. Serão 40 questões, nasdisciplinas de Português (dez),Noções de Informática (dez) eConhecimentos Específicos(20). Na segunda etapa, os can-didatos serão submetidos a umexame psicotécnico, em 17 denovembro.

SERVIÇOEdital: www.folhadirigida.com.brInscrições e isenções: http://www.selecon.org.br

A Coordenadoria de SeleçãoAcadêmica da Universidade Fe-deral Fluminense (Coseac/UFF), responsável pelo concur-so para a Prefeitura de Maricá,reduziu o programa oficial detrês cargos. Em retificação di-vulgada terça, dia 11, foi comu-nicada a exclusão do tópico“Lei nº 9.792/1999 e suas al-terações. Decreto nº 3.099/1999 e suas alterações” do pro-grama para o cargo de fiscal devigilância sanitária, nas espe-cialidades enfermeiro, nutrici-onista e odontólogo.

O concurso registrou 77.172inscritos. No próximo dia 24,a Coseac/UFF divulga o Cartãode Confirmação de Inscriçãopara os cargos de docente I,inspetor escolar, orientadorpedagógico e orientador educa-cional (nível superior I) e pro-curador, que poderão fazer acer-tos no dia 25. No dia 30, os ins-critos nos cargos de Nível Su-perior I farão provas objetiva ediscursiva. Os procuradores,por sua vez, responderão ques-

tões objetivas no dia 30 e dis-cursivas no da 21 de outubro.

No dia 14 de outubro, será avez dos candidatos aos cargos deDocente II, técnico de enferma-gem, técnico em contabilidade,agente administrativo, fiscal deposturas e transporte, fiscal deobras e meio ambiente e técni-co de apoio ao controle interno.Para as demais funções de nívelsuperior, a avaliação será aplica-da no dia 21 de outubro.

Para quase todos os cargosserão aplicadas provas de LínguaPortuguesa, Raciocínio Lógico eNoções de Informática e Conhe-cimentos Específicos. Uma dasexceções serão o cargo de Docen-te I Língua Portuguesa, que te-rão provas de Literatura Brasi-leira Raciocínio Lógico e Noçõesde Informática e Conhecimen-tos Específicos.

Para procurador, as provas sãoas seguintes: Direito Constitu-cional, Direito Administrativo,Ambiental e Urbanístico, Direi-to Processual Civil, Direito Fi-nanceiro e Tributário, DireitoCivil e Empresarial e Direito doTrabalho, Processual do Traba-lho e Previdenciário.

Cargo Número de inscritosAgente administrativo 18.829Docente I 13.043Docente II 11.180Fiscal de tributos 5.885Fiscal de posturas e transportes 5.498Técnico de enfermagem 3.580Assistente social 2.962Fiscal de obras e meio ambiente 2.950Psicólogo 2.395Procurador do município - Nível I 1.783Enfermeiro 1.473Orientador educacional 1.037Orientador pedagógico 1.017Técnico de apoio ao controle interno 1.003Fisioterapeuta 854Fiscal de vigilância sanitária 781Nutricionista 565Pedagogo 497Inspetor escolar 413Profissional de Educação Física 361Contador 264Fonoaudiólogo 261Auditor (ênfase em controle interno) 207Técnico em contabilidade 197Terapeuta ocupacional 97Analista de controle interno 40Total 77.172

Relação de inscritos no concurso

SERVIÇOCartões: www.coseac.uff.br/

O concurso para a Prefeiturade Bom Jesus do Itabapoanaserá uma boa oportunidadepara quem possui ensino mé-dio (antigo 2º grau), escolari-dade mínima exigida para par-ticipar. A seleção destina-se a70 vagas distribuídas pelos car-gos de agente comunitário desaúde (50) e agente de combateàs endemias (20), todas no re-gime celetista.

Além das ofertas imediatas,há também formação de cadas-tro de reserva para admissões aolongo do prazo de validade, queé de dois anos e pode ser pror-rogado pelo mesmo período. Osclassificados na seleção come-çarão a trabalhar na prefeituracom remuneração de R$1.166.O valor é composto por R$954de vencimento-básico mais oatual valor do auxílio-alimen-tação: R$212. A carga horária éde 40 horas semanais.

As inscrições serão abertas napróxima quinta-feira, dia 20, epoderão ser feitas até 18 de ou-

Bom Jesus de Itabapoana:70 vagas para nível médio

PPPPPRAZORAZORAZORAZORAZO | Inscrições serão abertas na quinta, 20

Vagas são paraagente comunitário epara agente decombate às endemias

tubro. Todo o procedimento éfeito no site da Fundação Vun-sep, organizadora, onde é pos-sível preencher um formuláriode inscrição e imprimir umboleto para pagamento da taxade R$54,25. O valor deve serquitado até 19 de outubro. Oedital não prevê período para so-licitação de isenção total ou par-cial do valor da taxa.

Uma das exigências para fa-zer a inscrição no processo se-letivo é o candidato residir emuma das localidades do muni-cípio especificadas no edital, deacordo com a Unidade Básicade Saúde (UBS) a ser escolhi-da. Os demais requisitos po-dem ser consultados no edital,disponível na FOLHA DIRIGI-DA Online.

No dia 25 de novembro, serárealizada a prova objetiva, úni-ca etapa do processo seletivo.Os inscritos resolverão 50 ques-tões, distribuídas pelas discipli-nas de Língua Portuguesa (15),Matemática (10), Noções de In-formática (5) e ConhecimentosEspecíficos (20).

9FOLHA DIRIGIDA13 a 19 de setembro de 2018GERAL

Comlurb: edital em breve para mil vagasGGGGGARIARIARIARIARI | Prefeitura Marcelo Crivella aguarda divulgação do novo relatório das finanças do município para autorizar concurso

Oportunidadesserão em cadastrode reserva.Inicial de R$2.701

Como o novo relatório fis-cal da Prefeitura do Rio de Ja-neiro está previsto para sair emoutubro, tudo indica que oedital do concurso para gari daCompanhia de Limpeza Urba-na (Comlurb) será divulgadoapós a eleições de outubro.Sendo assim, o mais provávelé que a seleção seja aberta emnovembro ou dezembro.

Esse relatório fiscal, elabo-rado pela Controladoria Ge-ral do Município (CGM),apontará se a Prefeitura doRio saiu do limite prudencialcom gastos de pessoal estabe-lecido pela Lei de Responsa-bilidade Fiscal (LRF). Caso omunicípio tenha conseguidorecuperar suas finanças, vol-tando a um estágio de norma-lidade, o concurso para gari daComlurb deverá ser pronta-mente autorizado pelo prefei-to Marcelo Crivella.

O próximo passo será a esco-lha da organizadora do concur-so, que deverá oferecer cerca demil vagas em cadastro de reser-va, para serem preenchidas du-rante o prazo de validade da se-leção, que deverá ser de um ano,podendo dobrar. Se a banca quereceberá as inscrições e aplicaras provas for escolhida ainda emoutubro, o edital deverá sair emnovembro ou dezembro. Já asprovas certamente serão reali-zadas no ano que vem.

Para ser um gari da Comlurbé preciso ter, no mínimo, 18anos de idade e concluído o 5ºano do ensino fundamental(antiga 4ª série). A remunera-ção é de R$2.701,20, compos-ta pelo salário básico deR$1.422,23, auxílio-alimenta-ção de R$709,80 e gratificaçãode insalubridade no valor deR$568,97. A empresa ainda ofe-rece uma série de benefíciosaos funcionários.

Polícia Civil-RJ: expectativapor detalhes do concurso

OOOOOFERFERFERFERFERTTTTTAAAAA | Seleção pública já tem total de 96 vagas autorizadas

Com déficit de mais de 10mil servidores e com 96 vagasautorizadas para abertura deconcursos em cargos dos níveisfundamental, médio e superi-or, a Polícia Civil do Estado doRio de Janeiro ainda trabalhanos trâmites internos para re-alizar a contratação destesnovos agentes.

A expectativa é que, até o fi-nal do mês, a Polícia Civil in-forme se as 96 vagas serão pre-enchidas em um único con-curso ou se haverá duas oumais seleções. As oportunida-des serão distribuídas peloscargos de auxiliar de necrop-sia, técnico de necropsia, inpe-tor, delegado e perito.

Outra informação bastanteaguardada é em relação à orga-nizadora. A Polícia Civil infor-mou, dias após o concurso de de-legado ser autorizado (o primei-ro deles), que o processo de es-

colha da banca já estaria em an-damento. De lá para cá, mais ne-nhuma informação foi passada.

Quem tiver nível funda-mental completo poderá con-correr às seis vagas para o car-go de auxiliar de necropsia, quepropicia remuneração deR$4.174,34. No nível médio,em contrapartida, serão aber-tas quatro vagas de técnico denecropsia, cujo ganho é deR$4.885,31.

Já no nível superior, são trêscarreiras. Uma delas exige gra-duação em qualquer área, alémde carteira de habilitação na ca-

Vagas para auxiliarde necrópsia, técnicode necrópsia, perito,inspetor e delegado

tegoria B. Trata-se da função deinspetor, com 50 vagas e remu-neração de R$5.809,58. Have-rá também 16 vagas de delega-do, para os formados em Direi-to. O ganho é de R$18.157,73.

Por fim, a Polícia Civil flu-minense também contratarámais 20 peritos legistas. O in-gresso nessa carreira será paraquem tem nível superior emMedicina, Odontologia, Far-mácia ou Química. Atualmen-te, a remuneração é deR$7.827,33. Todos os valorescitados já estão somados aosR$264 do auxílio-alimentação.

GARI DA COMLURB

Estudar com antecedência, e com resolução de muitos exercícios,é a estratégia mais recomendada por especialistas em concursosFicha de Exercícios

Teste seus conhecimentos em PortuguêsVai fazer o concurso da Comlurb? Então aproveite

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pela professora Mônica Massad, do curso Academia de

Português e Redação. Boa sorte!

LÍNGUA PORTUGUESA

TEXTOFérias

Cuidados com crianças O verão começou no dia 21 de dezembroe a estação é sinônimo de férias escolares para crianças. Mas elasprecisam de cuidados redobrados para curtir o sol, praia, piscinas eparques com segurança. Por isso, os pais devem se informar paraevitarem doenças e acidentes comuns nesta época do ano.

01 Segundo o texto, o verão inaugura uma etapa do ano bastanteagitada para as crianças. Esta etapa é:

(a) 21 de dezembro (b) Verão(c) Férias (d) Passeios

02 “redobrados” na linha 04 pode ser substituída por :(a) Por dois (b) Em dobro(c) Três (d) Quadrado

03 O que significa que é preciso estar atento à exposição ao sol

Este “o” classifica-se como:(a) Artigo (b) Numeral(c) Pronome oblíquo (d) Pronome demonstrativo

04 Quando se fala em crianças

Quando classifica-se quanto à classe de palavras como(a) Tempo (b) Advérbio(c) Conjunção (d) Preposição

05 ” Usar chapéu.”Qual das palavras abaixo faz plural da mesma forma que “chapéu”(a) Aluguel (b) Anel(c) Corcel (d) Réu

06 Nada de deixar os pequenos sem roupa.O termo destacado é classificado como:(a) Pronome indefinido (b) Advérbio de negação(c) Adjetivo (d) Substantivo

07 Qual das palavras a seguir acentua-se por uma regra diferentedas outras:

(a) Prévia (b) Sábio(c) Hospício (d) Saúde

08 A palavra que apresenta um ditongo nasal decrescente:(a) Verão (b) Muitas(c) Baixo (d) Oito

09 a palavra que apresenta um dígrafo consonantal:(a) Ilha (b) Prato(c) Sol (d) Bloco

10 A palavra com erro de ortografia(a) Exceção (b) Paraquedas(c) Pretensão (d) ilusão

11 Pode-se concluir que o texto teve sua produção motivada:(a) pelo início do verão em dezembro.(b) pela beleza das praias.(c) por um cuidado exagerado dos pais.(d) pela necessidade de vender roupas adequadas.

12 No trecho “é preciso atenção para exposição a raios solares e aadoção de cuidados especiais.”, o termo em destaque pode tercomo sinônimo a seguinte palavra:

(a) anulação (b) diminuição(c) evolução (d) implantação

13 Dentre as palavras abaixo, assinale a única que pertence ao gê-nero masculino.

(a) “ de exposição” (b) “ da segurança”(c) “ do hábito” (d) “ de sungas”

14 “Durante o verão, os passeios à praia, piscinas e parques sãomais frequentes, o que significa que é preciso estar atento à ex-posição ao sol, alimentação e vestuário.”

O adjetivo “frequentes” está no plural por concordar com a seguintepalavra:

(a) “piscinas” (b) “parques”(c) “passeios” (d) “alimentação”

15 Observe que a palavras “exposição” escreve-se com “-X”. Des-se modo, assinale a opção em que se ERRA na escrita da pala-vra ao empregar essa letra.

(a) exame (b) axei(c) táxi (d) deixei

16 Na frase “As roupas podem proporcionar uma barreira contra aradiação ultravioleta.”,

O termo em destaque pode ser substituído pelo seguinte pronome pes-soal:

(a) la (b) lhe(c) ela (d) nós

17 Em “O verão começou no dia 21 de dezembro”, o verbo em des-taque indica um valor de:

(a) passado (b) ordem(c) presente (d) futuro

18 De todas as palavras , assinale a única que NÃO é um exemplode substantivo.

(a) “calor” (b) “finas”(c) “roupas” (d) “algodão”

19 Ao se reescrever a frase “O contato com a areia ou cadeirassujas pode levar a problemas de pele.”, cometeu-se um ERROgramatical na seguinte opção:

(a) Os contatos com a areia ou cadeiras sujas podem levar a proble-mas de pele.

(b) O contato com a areia ou cadeiras sujas pode levar a problema depele.

(c) O contato com a areia ou cadeiras sujas podem levar a proble-mas de pele.

(d) O contato com as areias ou cadeiras sujas pode levar a proble-mas de pele.

20 Quando se fala em crianças, o assunto fica ainda mais sério.O pronome SE tem a função no trecho de:(a) Apassivador do sujeito(b) Pronome pessoal oblíquo(c) Pronome reflexivo(d) Conjunção integrante

Gabarito comentado

01 C. São as férias.

02 B. Redobrados significa em dobro.

03 D. O “o” do “o que” é pronome demonstrativo.

04 D. Quando apresenta sentido de tempo.

05 D. o plural de chapéu é chapéus e réu é réus.

06 A. Nada é pronome indefinido.

07 D. Saúde é hiato tônico enquanto as outras são paroxítona termi-nada em ditongo oral crescente.

08 A. Os ditongos “ãos” são nasais decrescentes.

09 A. A palavra ilha, pois “lh” é dígrafo consonantal

10 C. Pretensão é a forma correta de se escrever a palavra.

11 A . O motivo é “ pelo início do verão em dezembro”. A respostaencontra-se no paragrafo 1 “cuidados com crianças O verão co-meçou no dia 21 de dezembro e a estação é sinônimo de fériasescolares para crianças. “. O candidato deve estar atento ao enun-ciado e as palavras –chave do inicio e do final do texto.

12 D. O sinônimo de adoção e implantação.

13 C. Do ( em + o) e o artigo “o” determina o substantivo hábito.

14 C. Os passeios são frequentes. O adjetivo deve concordar emgênero e numero com o substantivo na concordância verbal.

15 B. Achei se escreve com “CH”.

16 A. o verbo transitivo direto terminado em “r”; “s”ou “z” deve sersubstituído pelo pronome “la”. Fica: proporcioná-la.

17 A. O verbo apresenta-se no pretérito perfeito do indicativo, poisse trata de uma ação definida no passado.

18 B. A palavra finas tem sua classe gramatical identificada com umadjetivo.

19 C. O contato com a areia ou cadeiras sujas podem levar a pro-blemas de pele. Ocorre um erro de concordância verbal.

20 B. O pronome SE classifica -se morfologicamente como pessoaloblíquo.

O termo de referência doconcurso da Prefeitura deQueimados, na Baixada Flumi-nense, está praticamentepronto e passa pelos ajustesfinais, segundo informou umafonte ligada à prefeitura. Comisso, o processo licitatório quedefinirá a organizadora da se-leção, na modalidade pregãoeletrônico, deverá ser iniciadonos próximos dias. O editalpara o magistério está previs-to para meados de novembro.

Há pelo menos 190 vagas garan-tidas na seleção, sendo 150 paraprofessor II e 40 para docente I. Aoferta, no entanto, ainda não estáfechada. O concurso virá comvagas imediatas e ainda em cadastrode reserva, o que possibilitará a cha-mada de mais aprovados.

Por meio desse concurso, aSecretaria de Educação fará asubstituição de profissionaistemporários por servidores efe-

Queimados: edital estáprevisto para novembro

OOOOOPORTUNIDADEPORTUNIDADEPORTUNIDADEPORTUNIDADEPORTUNIDADE| Seleção pública é para a área do magistério.

Seleção terá, pelomenos, 190 vagas,distribuídas peloscargos de professor I e II

tivos, contratados pelo regimeestatutário - o que garante a es-tabilidade no emprego.

Para disputar uma vaga de pro-fessor II, será necessário ter nívelmédio/formação de professores ouLicenciatura plena em Pedagogia.Hoje, esse profissional ganhaR$1.708,65. Já para concorrer a do-cente I, o principal requisito é tergraduação nas áreas abrangidas.

De acordo com a Secretaria deEducação, as vagas serão para to-das as disciplinas: Português, Ma-temática, História, Geografia, Ci-ências, Inglês, Artes Visuais e Cê-nicas, Dança e Educação Física. Aatual remuneração é de R$2.406,14.

As provas do concurso estão

previstas para o início do ano quevem. Enquanto os futuros candi-datos não sabem qual será a orga-nizadora da seleção nem as disci-plinas que serão abordadas nas pro-vas, uma das principais referênci-as de estudo pode ser o edital daseleção anterior, publicado em2012. O Cepuerj foi organizador.

Os candidatos daquele ano fo-ram submetidos a provas obje-tivas contendo 50 perguntas, dis-tribuídas pelas disciplinas deLíngua Portuguesa, Conheci-mentos Específicos e Pedagógi-cos. Além dessa fase, houve tam-bém uma análise de títulos. Es-sas serão também as duas úni-cas etapas do novo concurso.

A recomendação de aberturade um concurso para efetivos emQueimados foi feita pelo Minis-tério Público do Estado do Rio deJaneiro (MP-RJ), por meio de umTermo de Ajustamento de Con-duta (TAC). Um dos motivos queacarretou nisso foi o aumento donúmero de vagas oferecidas narede pública municipal. Comisso, é preciso que haja um reforçono número de professores nas es-colas da cidade.

FOLHA DIRIGIDA13 a 19 de setembro de 201810 ESTADO

Uerj: confirmado concurso para assistenteÁÁÁÁÁREAREAREAREAREA DEDEDEDEDE APOIOAPOIOAPOIOAPOIOAPOIO | Além do concurso para técnico de enfermagem, Uerj também realizará seleção para assistente administrativo

Cargo exigeapenas nível médio.Remuneraçãoinicial de R$3 mil

LÍNGUA PORTUGUESA: Leitura e compreensão de textos de dife-rentes gêneros e domínios discursivos; Unidade e diversidade dalíngua portuguesa: variação regional, variação social e registrosde usos; Funções da linguagem; Mecanismos de coesão textual;Pontuação gramatical e expressiva; Elementos mórficos e proces-sos de formação de palavras; Emprego das diferentes classes depalavra; Período simples: funções sintáticas; Concordância nomi-nal e verbal; Regência nominal e verbal; emprego do acento grave;Sintaxe de colocação; Período composto: processos sintáticos deestruturação, comportamento sintático das orações e relaçõeslógico-discursivas marcadas pelos conectores; Sinônimos, antôni-mos, homônimos, parônimos, hiperônimos, hipônimos; polisse-mia, denotação e conotação; figuras de linguagem; Or tografia,ortoepia e prosódia; Redação oficial: gêneros textuais; funciona-lidade; qualidades fundamentais; marcas linguísticas.

INFORMÁTICA: Microsoft Word: 1. Digitação, Formatação e Docu-mentação de Textos utilizando o software MicrosoftWord,compreendendo: 1.1. Utilização da Barra de Comandos, daBarra de Ferramentas e de Atalhos; 1.2. Operações com arquivos:Criar,Abrir, Fechar,Salvar,Salvar Como (página da Web, Modelo, RTF) ,Configurar Página,Imprimir, Propriedades dos arquivos; 1.3. Edi-ção de documentos: Desfazer, Refazer, Copiar, Recortar, Colar,Colar Especial, Selecionar, Localizar, Substituir, Ir Para; 1.4. Exi-bir: Modos de Exibição, exibição da Barra de Ferramentas, Notas,Comentários; 1.5. Inserir: Utilização de quebra de páginas, que-bras de seções, quebras de colunas, numeração de páginas, in-serção de data, utilização de campos.;Inserção e edição de obje-tos gráficos e hyperlinks; 1.6. Formatação dos textos: Fontes,parágrafos, marcadores, numeração, bordas e sobreamentos, criaçãoe edição de estilos, auto formatação de textos; Utilização dasferramentas do software; Corretor or tográfico, mala direta; 1.7.Utilização de Tabelas: Criação, edição, classificação de valoresdentro da tabela, auto formatação de tabelas. Microsoft Excel: 2.Solução de Problemas, Digitação, Formatação e Documentaçãode Planilhas Eletrônicas de Dados utilizando o software Excel, com-preendendo: Utilização da Barra de Comandos, da Barra de Ferra-mentas e de Atalhos; 2.1. Operações com arquivos: Novo, Abrir,Fechar, Salvar, Salvar Como, Configurar Página, Imprimir, Proprie-dades dos arquivos; 2.2. Edição de Planilhas: Desfazer, Refazer,Copiar, Recortar, Colar, Colar Especial, Selecionar, Localizar, Subs-tituir, Ir Para, alterar o nome, preencher, limpar, excluir; 2.3. Solu-ções de problemas utilizando formulas: Utilização das fórmulas:SOMA, MEDIA, MOD, MED, MODO, MULT, MAXIMO, HOJE, SE, SO-

Assistente administrativo da Uerj: veja programa anteriorMASE, MAIOR,MENOR,CONT.SE,BDCONTAR; Utilização de fórmu-las com referencias relativas, absolutas, externas; 2.4. Exibir: Modosde Exibição, exibição da Barra de Ferramentas, Notas, Comentári-os; 2.5. Inserir: Células, linhas, colunas, nomes, objetos gráficos;2.6. Formatação: Formatação de células, linhas, colunas, planilhas,formatação condicional, criação e edição de estilos, auto formata-ção de planilhas; 2.7. Criação de gráficos: Tipos de gráficos, alte-ração de dados do gráfico, formatação do gráfico; 2.8. Operaçõescom listas de dados: Classificação, filtros, criação de formulários,subtotais. Microsoft Power Point: 3. Criação de apresentações usandoum modelo de design, inserindo, alterando textos ou anotaçõesdo orador. Reorganizando os slides; 3.1. Abrir uma apresentaçãoexistente, adicionar e modificar o texto, Desenhar e modificar ob-jetos, alterar a configuração do slide, visualizar uma apresenta-ção; 3.2. Produzir uma apresentação de slides, definir transiçõesde slides, fazer animações; 3.3. Criar uma apresentação multimí-dia, inserir sons e filmes, modificar configurações. Recursos apli-cados da Internet 4. Internet Explorer e Mozila Firefox; 4.1. Princi-pais protocolos para Internet; 4.2. Ferramentas de busca e pesqui-sa: Operadores , filtros, refinamento de busca.

MATEMÁTICA E RACIOCÍNIO LÓGICO: Raciocínio Lógico: Ló-gica Matemática e Teoria dos Conjuntos; Conjuntos Numéri-cos: naturais, inteiros, racionais, reais e complexos: opera-ções, propriedades e aplicações. Sucessões: Termo Geral deuma sucessão; Progressões Aritméticas (P.A.) e ProgressõesGeométricas (P.G.). Problemas de Contagem: Análise Combi-natória e Probabilidades. Relações e Funções: Estudo geralde funções, análise de gráficos, crescimento e decrescimentode uma função, zeros e variação do sinal de uma função. Fun-ções Polinomiais: Funções de 1º, 2º e 3º graus; zeros, variaçãodo sinal e representação gráfica; problemas de aplicação dasfunções polinomiais. Função Exponencial e Função Logarítmi-ca: Gráficos, Equações e Aplicações. Matrizes: Definição eoperações; Determinantes: calcule de determinantes de matri-zes 2x2 e 3x3; Sistemas Lineares: resolução de sistemas eproblemas. Geometria Plana: Triângulo Retângulo e Razõestrigonométricas; Polígonos Regulares, Circunferência e Círcu-lo; Áreas e Relações Métricas. Geometria Espacial: Prismas eCilindros; Pirâmides e Cones; Esfera; Áreas e Volumes. Geo-metria Analítica Plana: Estudo do Ponto, da Reta e da Circun-ferência; Lugares Geométricos.

NOÇÕES DE INGLÊS: Relações entre textos e imagens: quadros,gráficos e tabelas, desenhos; textos pluricodificados: quadrinhos,charges, tirinhas, cartazes e outras ilustrações; Coesão e coerên-cia textuais; Interpretação: inferência, pressuposição e subenten-dido; Conhecimento de mundo e conhecimento prévio; Referêncianominal e pronominal; Formação e Classe de palavras; Sinonímia/Antonímia, polissemia, ironias, metáforas e metonímias; Tempos,modos, vozes e aspectos verbais.

REGIME JURÍDICO DOS FUNCIONÁRIOS PÚBLICOS DO ESTADODO RIO DE JANEIRO: direitos e vantagens; concessões; regimedisciplinar; processo administrativo disciplinar.

Para quem pretende concorrer a uma vaga de as-sistente administrativo da Uerj, FOLHA DIRIGIDApublica abaixo o programa do concurso anterior, re-alizado em 2010. Apesar de não realizar seleção paraessa função há bastante tempo, a recomendação deespecialistas é para que os interessados tomem comoreferência de estudos o último programa.

Universidade inscreve até 19 de outubropara 120 vagas de técnico de enfermagem

Contratações imediatas e boaperspectiva de utilização do cadastroLETÍCIA [email protected]

Em entrevista exclusiva à FO-LHA DIRIGIDA, o reitor da uni-versidade, Ruy Garcia Marques,disse que a expectativa é que as120 vagas de técnico de enferma-gem sejam preenchidas imedi-atamente após a publicação doresultado final. “Mas só teremosessa definição no primeiro se-mestre de 2019”, salientou.

Embora o concurso da Uerjseja para preencher 120 vagasimediatas, o reitor destacou quehá chances de aprovados em ca-dastro de reserva serem convo-cados. Isso porque a Uerj tem 400profissionais com idade e tem-po de serviço para pedir aposen-tadoria. Desta forma, mais con-tratações poderão ser realizadaspara dar continuidade aos traba-lhos realizados no hospital.

A superintendente de RecursosHumanos da Uerj, Márcia de Al-meida Caoduro, também falou àreportagem da FOLHA DIRIGIDA.Ele explicou que o objetivo eraexecutar o concurso (realizar asprovas) ainda este ano. Entretan-to, por questões operacionais e deinfraestrutura, foi necessário adi-ar a realização da prova para o iní-cio de 2019.

As contratações também colabo-rarão para o projeto de expansão queestá sendo realizado no HospitalPedro Hernesto (Hupe), onde amaior parte dos classificados atua-rá. “Nós não queremos manter ohospital como está, queremos cres-cer. Para isso vamos precisar de téc-nicos de enfermagem, enfermei-ros, médicos, ou seja, uma série deprofissionais da área da saúde”, disseMárcia Caodouro.

O reitor também ressaltou queo concurso para técnicos em en-fermagem foi priorizado em re-lação aos demais porque a últi-ma seleção para o cargo foi rea-lizada em 2010. No caso de ou-

tras funções, ainda há concursosvigentes e os aprovados estãosendo chamados conforme a ne-cessidade do hospital.

Os aprovados no concurso Uerjatuarão nas seguintes áreas de atu-ação: Hospitalar, Ambulatorial eCentral de Materiais e Esteriliza-ções. Ruy Garcia Marques enfati-zou que, das três áreas, a que maisapresenta necessidade de pessoalé a Hospitalar. “Além de reposição,esses funcionários vão atuar na am-pliação do número de leitos.”

Além da remuneração deR$3.550, a superintendente deRecursos Humanos da universida-de explicou que os servidores te-rão direito ainda a um plano decarreira, onde começarão no car-go de técnico universitário espe-cializado I, podendo chegar até o16° nível. A cada nova funçãohaverá variações salariais. Alémdisso serão disponibilizados pro-gramas de capacitação para todosos servidores. A carga horária seráde 30 horas semanais.

Segundo Ruy Garcia Marques,o Huap vem se reerguendo, apóster quase fechado suas portas, de-vido à grave crise do estado. “Opagamento dos salários e das bol-

sas já foram normalizados des-de o início deste ano e o paga-mento das empresas prestadorasde serviço, aos poucos, estão sendonormalizados.”

Além disso, o reitor informouque a universidade investe emnovos equipamentos que ajudarãoa retomar o avanço tecnológico dohospital. Até o momento já foramimplantados um tomógrafo, res-sonância magnética, endoscópioe uma sala híbrida — onde sãorealizados cirurgias vasculares e en-dovasculares. O próximo investi-mento será na cirurgia robótica.

Para os interessados no con-curso, o reitor da Uerj deixouuma mensagem: “Quem foraprovado terá um emprego bas-tante atrativo em termos deaprendizado constante, aliado àpossibilidade de crescimentoprofissional dentro da sua áreade atuação. Acho que é tudo o queas pessoas procuram.”

A superintendente de RecursosHumanos, Márcia de AlmeidaCoadouro, complementou: “Alémde estudar, obviamente, o conteúdoprogramático, eu diria aos candi-datos que tenham vontade de fa-zer parte da família Uerj.”

SERVIÇOEdital: www.folhadirigida.com.brInscrições: www.cepuerj.uerj.brPosto de inscrição: Uerj - Rua SãoFrancisco Xavier, 524, 1º andar, bloco A,sala 1.006, Maracanã, Rio de Janeiro.

Enquanto prepara seu próxi-mo concurso, a Universidade doEstado do Rio de Janeiro (Uerj)recebe inscrições na seleção para120 vagas de técnico de enferma-gem. Há grandes chaces de umnúmero maior de aprovados serconvocado durante o prazo devalidade do certame, que é doisanos, pondendo dobrar, segun-do informou o reitor da Uerj, RuyGarcia Marques.

Para concorrer, é preciso ternível médio/técnco e registro noConselho Regional de Enferma-gem (Coren). A remuneração éde R$3.550 mensais, para cargade 30 horas semanais. O valor jáinclui R$400 de auxílio-alimen-tação. A contratação ocorrerápelo regime estatutário, que as-segura estabilidade no emprego.

As inscrições devem ser fei-tas, até 19 de outubro, no sitedo Cepuerj, organizador. Quemnão tiver acesso à internet po-derá se preencher o formuláriode inscrição no Cepuerj, quefunciona no campus da Uerjlocalizado no bairro do Mara-canã. O atendimento ocorreráde segunda a sexta-feira (exce-to feriados), 10h às 16h.

Após preencher o formuláriode inscrição, será preciso impri-mir um boleto para pagamentoda taxa, R$100, até o dia 22 deoutubro. Solicitações de isençãodeste valor devem ser feitas atédomingo, dia 16, por aqueles queforem membros de família debaixa renda inscritos no CadÚ-nico (programa social do gpver-no federal) ou então doador demedula óssea.

O concurso terá duas etapas.A primeira delas é uma provaobjetiva com 70 questões, distri-buídas pelas seguintes disciplinas:Língua Portuguesa (10), Políticasde Saúde (15) e ConhecimentosEspecíficos (45). As duas primei-ras terão peso 1,0 e a terceira, peso2,0. A aplicação da prova estáagendada para 3 de fevereiro.

Para a aprovação, o candidatodeverá atingir no mínimo 65pontos, de um total de 130. Osclassificados nesta etapa inicialterão pela frente a segunda fase,que é um exame médico admis-

LÍNGUA PORTUGUESA: Compreensão textual. Gêneros textuais. Modos discursivos. Tiposde linguagens. Hipônimos e Hiperônimos. Elementos da Comunicação. Função da Comunica-ção. Sinônimos e Antônimos. Conceito de frase, de oração e de período. Morfologia: acen-tuação; elementos mórficos; processos de formação de palavras; classes gramaticais; pa-lavras denotativas. Sintaxe: funções sintáticas; relações sintáticas nos períodos; oraçõescoordenadas; orações subordinadas; concordância verbal; concordância nominal; regência;crase; colocação pronominal. Figuras de linguagem. Semântica: valor semântico dos conec-tivos; valor semântico das preposições; significado das palavras.

POLÍTICAS PÚBLICAS: Sistema Único de Saúde – SUS. Princípios e diretrizes do SistemaÚnico de Saúde. Legislação do SUS. Constituição da República Federativa do Brasil de 1988;Lei Orgânica da Saúde. Pactos pela saúde. Política Nacional de Humanização (PNH). Açõesde promoção, proteção e recuperação da Saúde. Atenção Básica.

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOSFUNDAMENTOS DE ENFERMAGEM: Semiologia e Semiotécnica: atuação do técnico de enfer-magem nos diversos procedimentos de assistência ao paciente/cliente. Processo de comu-nicação e relação profissional-paciente. Assistência de enfermagem ao paciente visandoatender as necessidades de: conforto, segurança e bem-estar, higiene e segurança ambien-tal. Assistência do técnico de enfermagem ao paciente visando atender as necessidadesterapêuticas. Registro de enfermagem. Prevenção e controle de infecções. Administração deMedicamentos. Normas de biossegurança em enfermagem. Processo do trabalho em enfer-magem.

ÉTICA E LEGISLAÇÃO EM ENFERMAGEM: A Ética aplicada à Enfermagem; Código de Éticaprofissional em Enfermagem; Lei do Exercício Profissional em Enfermagem; o Direito e ocuidado à saúde nas diferentes fases de vida da mulher, da criança, do adolescente, adultoe idoso; direito à saúde no ambiente de trabalho.

ENFERMAGEM NA SAÚDE DA CRIANÇA E DO ADOLESCENTE: ABORDAGEM AMBULATORI-AL E HOSPITALAR: Assistência à Saúde da Criança e Adolescente nas diferentes fases davida. Prevenção de agravos fisiológicos e sociais. Situações de violências. Acompanhamentodo Processo de Crescimento e Desenvolvimento. Cuidados de enfermagem à Saúde daCriança (recém nascido, lactente, pré-escolar e escolar) e Adolescente. Intervenções de En-fermagem à clientela nas unidades de internação e ambulatorial.

ENFERMAGEM NA SAÚDE DA MULHER NAS DIFERENTES FASES DA VIDA:ABORDAGEM AMBULATORIAL E HOSPITALAR: Política Nacional de Atenção Integral à Saú-de da Mulher. Saúde sexual e saúde reprodutiva. Pré-natal, parto e puerpério. AleitamentoMaterno. Controle dos cânceres do colo do útero e da mama. Atuação do técnico de enfer-magem na assistência à gestante/puérpera sadia e portadora de patologias diversas e naassistência imediata ao recém-nato.

ENFERMAGEM NO CENTRO CIRÚRGICO E NA RECUPERAÇÃO ANESTÉSICA: ABORDAGEMAMBULATORIAL E HOSPITALAR: Atuação do técnico de enfermagem no período periopera-tório. Circulação de sala cirúrgica. Fundamentos da instrumentação cirúrgica. Cuidados deenfermagem ao paciente na fase de recuperação anestésica. Prevenção da infecção do sítiocirúrgico. Cirurgia Segura.

ENFERMAGEM NA UNIDADE DE CENTRAL DE MATERIAL E ESTERILIZAÇÃO: Processamen-to de produtos para a saúde. Atuação do técnico de enfermagem na unidade de Centro deMaterial e Esterilização.

ENFERMAGEM MÉDICO-CIRÚRGICA: ABORDAGEM AMBULATORIAL E HOSPITALAR: Atua-ção do técnico de enfermagem na assistência aos pacientes com alterações dos sistemasdigestivo, cardiovascular, respiratório, renal, geniturinário, endócrino, ortopédico, hematoló-gico e doenças transmissíveis. Atuação do técnico de enfermagem à pessoa em situaçãocirúrgica nos períodos pré e pós-operatórios, bem como nas complicações cirúrgica. Atuaçãodo técnico de enfermagem na assistência ao paciente em situação de alta complexidade:terapias intensiva e semi-intensiva. Reanimação cardio-pulmonar. Manejo de drogas vasoa-tivas. Assistência do técnico de enfermagem em oncologia.

ENFERMAGEM EM SAÚDE COLETIVA: Vigilância Epidemiológica: determinantes no processosaúde-doença; perfil epidemiológico brasileiro; indicadores de saúde; doenças imunopreve-níveis. Programa Nacional de Imunização. Participação do técnico de enfermagem nos progra-mas especiais de saúde pública; controle de doenças transmissíveis, doenças não transmis-síveis e doenças sexualmente transmissíveis.

ENFERMAGEM SAÚDE MENTAL. Atuação do técnico de enfermagem diante de pacientesque demandam cuidado em saúde mental.

ENFERMAGEM NAS SITUAÇÕES DE URGÊNCIA E EMERGÊNCIA. Atuação do técnico de en-fermagem em situações de: choques, parada cardio-respiratória, edema agudo de pulmão,crise convulsiva, hemorragias e crise hipertensiva.

Técnico de enfermagem: veja programa oficialFOLHA DIRIGIDA publica abaixo o programa oficial do concursoda Uerj para o cargo de técnico de enfermagem. Não perca tem-po e incie agora mesmo a sua preparação. No edital da seleção,disponível gratuitamente na FOLHA DIRIGIDA Online, os candi-datos poderão conferir as referências bibliográficas de cada dis-ciplina que será cobrada na prova.

sional. Só após ser habilitadonessa etapa é que o participantepoderá ser convocado para aentrega da documentação exigi-da para nomeação.

LETÍCIA SANTO

S

Ruy Garcia Marques e Márcia Caoduro destacam a importância doconcurso público para o cargo de técnico de enfermagem da Uerj

LETÍCIA [email protected]

O reitor da Universidade doEstado do Rio de Janeiro (Uerj),Ruy Garcia, informou à FO-LHA DIRIGIDA que, além daseleção para técnico de enfer-magem, será aberto também oaguardado concurso para assis-tente administrativo. A funçãoexige apenas o nível médio etem remuneração inicial deR$3 mil mensais, incluindoR$400 de auxílio-alimentação.

O concurso para assistenteadministrativo chegou a estarprevisto para 2016, juntamen-te com o de técnico de enferma-gem, porém, devido à crise fi-nanceira do estado, acabou sen-do adiado. A previsão é que oedital possa ser divulgado entreo fim deste ano e o início de 2019.

A oferta será definida em bre-ve. A superintendente de Recur-sos Humanos da Uerj, Márciade Almeida Caoduro, adiantou

que já está sendo feito um es-tudo interno para reposição dosservidores, bem como dos pre-parativos do concurso. “Estamoscomeçando a estruturar o edi-tal e a fazer um planejamentode publicação”, disse.

Em 2016, quando a seleção foianunciada, a previsão inicial erade 20 vagas imediatas, além decadastro de reserva. No últimoconcurso para assistente admi-nistrativo, realizado em 2010, aavaliação dos candidatos foi pormeio de 100 questões objetivas,abordando conteúdos de LínguaPortuguesa, Informática, Racio-cínio Lógico, Noções de Inglêse Legislação. Para conquistaruma vaga, o concorrente deve-ria obter aproveitamento de nomínimo 56% do total da prova.

CONCURSO TAMBÉMPARA OUTROS CARGOS

Além do assistente adminis-trativo, a superintendente deRecursos Humanos da Uerj in-formou que está no planeja-mento da universidade a aber-tura de concurso para outroscargos, tais como comunica-dor social, médico psiquiatra

e engenheiro de segurança dotrabalho. Estas funções, de ní-vel superior, têm remuneraçãode R$5.200, também incluin-do o auxílio-alimentação.

A Uerj precisa realizar essesconcursos para diversos car-gos administrativos para cum-prir um Termo de Ajustamen-to de Conduta firmado com oMinistério Público do Estadodo Rio de Janeiro, em 2015,para substituição de temporá-rios. Na ocasião, foi anexadoao TAC um quadro com ofer-ta de 219 vagas, distribuídas por22 cargos.

O reitor Ruy Garcia explicouque o agravamento da criseeconômica do Estado impos-sibilitou a abertura dos concur-sos na época. “A minha gestãocomeçou em janeiro de 2016e eu confirmei a abertura dosconcursos, mas eu não sabia oque estava por vir e o que veiofoi muito pesado. Nós tivemostotal impossibilidade de reali-zar concursos nos anos 2016e 2017. Eles Não deixaram deser feitos porque não se preci-sava mais, mas porque nãohavia mínimas condições paratal”, disse o reitor.

11FOLHA DIRIGIDA13 a 19 de setembro de 2018EDUCAÇÃO

Educação

sem censura

Foi dada a largada para a eleição do novoPresidente brasileiro. No dia 7 de outubro,domingo, o destino do país será selado por147,3 milhões de eleitores que, segundo oTribunal Superior Eleitoral (TSE), estão ap-tos a votar. Com muita honra, participamosde um grupo de trabalho criado pelo Fórumdas Entidades Representativas do EnsinoSuperior Particular, que congrega as princi-pais organizações que lutam pela melhoriada educação superior particular. O objetivofoi a elaboração de um conjunto de propos-tas para melhorar a educação brasileira, naforma de um decálogo, que será entregue aospresidenciáveis.

Após calorosos debates, trouxemos à tonatemas que há tempos não estão merecendoa devida atenção das autoridades, como o in-vestimento na formação de professores e oestímulo à carreira docente. Precisamos aca-bar com as limitações nas condições de tra-balho dos mestres e dos educadores e inves-tir na modernização dos currículos.

Pensando na questão econômica, destaca-mos temas como inovação e formação tec-nológica na educação superior, para que asnovas profissões sejam absorvidas, ajudan-do a diminuir o índice de desemprego, umdos graves problemas que o país atravessa.Para atender a essas duas demandas, umanova legislação se faz necessária, assim comoa implantação de uma nova formação parao mercado de trabalho.

A legislação do Sistema Nacional de Ava-liação da Educação Superior, que é de res-ponsabilidade do Instituto Nacional de Es-tudos e Pesquisas Educacionais Anísio Tei-xeira (Inep), uma autarquia do Ministério daEducação, possui diversas dissonâncias queprecisam ser corrigidas. Da mesma forma,o Fórum defende que o acesso a programasde inclusão social, como o Fies e ProUni, pre-cisa ser ampliado, como uso de critérios mais

Propostas para a educação brasileiraARNALDO NISKIER *

adequados.Temos hoje, aqui no Brasil, quase 1,8 mi-

lhão de estudantes na modalidade de Edu-cação à Distância (EAD), com um consisten-te crescimento. Defendemos uma regulamen-tação mais flexível da EAD, a fim de promo-ver o crescimento do número de alunos, as-segurando a qualidade, por ser um fator sig-nificativo para o desenvolvimento regional,econômico e social brasileiro.

Segundo censo realizado pelo governo, osetor privado representa 88% das instituiçõesde educação superior e é responsável por 75%das matrículas. Esses números credenciamo setor a pleitear o aumento de sua partici-pação na elaboração das políticas públicaspara a educação superior, uma reivindicaçãoque nos parece justa e digna.

Quando ocorre mudança de governo noBrasil, a primeira coisa que se faz é trocaras diretrizes traçadas para o setor educacio-nal. Esse é um males que assola o nosso país.O Fórum defende o estabelecimento de umapolítica de Estado para a educação superior,de longo prazo, conferindo segurança jurí-dica aos agentes envolvidos.

Não adianta lutar por uma educação supe-rior de qualidade se os sistemas que o ante-cedem carecem de reformas urgentes. Porisso, o Fórum não deixou de incluir tambémem suas sugestões temas como combater oanalfabetismo e avançar na reformulação daeducação básica. Feito isso, o ensino supe-rior poderá deslanchar, com certeza.

O decálogo foi lançado. Agora, esperamosque os presidenciáveis abracem as ideias con-tidas no documento e as incluam em seusprogramas de governo, transformando a edu-cação efetivamente em uma política públi-ca prioritária país.

* DA ACADEMIA BRASILEIRA DE LETRAS

Revista Ensaio chega asua edição de número 100

DDDDDEBAEBAEBAEBAEBATESTESTESTESTES|Publicação é editada pela Fundação Cesgranrio

A Ensaio tem comofoco editorial asáreas de avaliaçãoe políticas públicas

Uerj aplica prova para42 mil neste domingo, 16

FFFFFASEASEASEASEASE FINALFINALFINALFINALFINAL|Inscrições começarão no próximo dia 20

Professor GustavoKrause, coordenadordo vestibular, dádicas para a prova

Colégio Militar inscrevesó até sexta-feira, dia 14

PPPPPRAZORAZORAZORAZORAZO|Será possível se inscrever até as 15h do dia 14

Neste domingo, dia 16, serárealizado o segundo Exame deQualificação do vestibular Esta-dual 2019. Um total de 42.411candidatos se inscreveram e pre-cisam comparecer aos locaispara resolver questões de Lingua-gens, Ciências da Natureza, Ci-ências Humanas e Matemática.

A avaliação começa às 9h etermina às 13h. Uma das prin-cipais recomendações dos coor-denadores é não deixar para con-sultar na última hora os locaisde prova, no site do vestibular.Além disso, é importante tam-bém se programar, no dia daavaliação, para chegar ao localde avaliação com uma hora deantecedência, para evitar que ocandidato perca a prova porconta de algum imprevisto.

Para a hora da prova, o profes-sor Gustavo Bernardo Krause,

coordenador do vestibular Esta-dual, sugere que os candidatos,nesta reta final de preparação,tenham equilíbrio na hora deestudar. Uma das dicas é descan-sar bem na véspera da prova, paraque o vestibulando chegue prepa-rado mentalmente para a resolu-ção. “Também é importante pres-tar bastante atenção tanto noscomandos de cada questão, pararesponder bem ao que está sen-do perguntado, quanto nas orien-tações para o candidato que seencontram na capa da prova e nocomeço de cada seção”, diz.

O coordenador lembra aindaque, na prova da Uerj, cobram-seantes as habilidades de leitura e deraciocínio do que a capacidade dememorização. Daí a importânciada leitura atenta dos enunciados.

“Esta prova, como deveria sertoda prova, deve ser vivida nãosomente como um momento deavaliação, mas sim, principal-mente, como um momento deaprendizagem”, comenta Gus-tavo Krause.

No dia 24 de setembro, a co-ordenação divulgará o resulta-

do do segundo exame de quali-ficação. Na listagem, o candida-to poderá saber quantas questõesacertou na prova e, dessa forma,ver qual conceito obteve e quan-tos pontos de bonificação poderálevar para a segunda etapa. Épossível conseguir até 20 pon-tos, dependendo do desempe-nho na avaliação.

Os candidatos que não con-seguirem o desempenho míni-mo exigido no segundo ou noprimeiro Exames de Qualifica-ção (mais de 40% das questõesrespondidas corretamente) es-tarão eliminados do vestibular.

As inscrições para o examediscursivo, fase final do vestibu-lar Estadual 2019, começam nopróximo dia 20. A oferta para ocurso de Formação de Oficiaisdo Corpo de Bombeiros já estádefinida: serão 80 vagas. No casodos cursos de graduação da Uni-versidade do Estado do Rio de Ja-neiro, o quantitativo por cursosairá nos próximos dias.

A revista Ensaio publicou suaedição especial de número 100,no mês de agosto. Editada tri-mestralmente há 25 anos pelaFundação Cesgranrio e especi-alizada na divulgação de pes-quisas e estudos no âmbitoeducacional, ela é considera-da um marco acadêmico parao grupo, publicando anual-mente 40 artigos do Brasil e domundo inteiro, sendo dez poredição. Para celebrar a marca,a revista de número 100 publicaum total de 30 artigos.

Para a professora Fátima Cu-nha, editora da Revista Ensaio,ela proporciona visibilidadepara os trabalhos acadêmicos,permitindo à Cesgranrio con-tatos e trocas de relacionamen-to com várias universidades es-trangeiras. “A escalada da edi-ção um a 100 foi longa, porémsegura e ininterrupta, commuitos artigos, colaboradorese uma visão de mundo muito

BRUNO [email protected]

grande”, disse Fátima.A Ensaio tem como foco tex-

tos nas áreas de avaliação edu-cacional e políticas públicas.Em um semestre, cerca de 100artigos são recebidos para pu-blicação. A editora Érika Diasexplica que todos são subme-tidos a uma série de critérios,para depois escolher quais se-rão publicados.

“Os autores submetem os ar-tigos na plataforma, onde publi-camos as diretrizes para os au-tores, explicando o escopo da re-vista, que tipo de artigo são acei-tos, qual tamanho, entre outros.Eles precisam apresentar con-teúdo relevante e atual. Nãopodemos aceitar conteúdos an-tigos. Damos preferência a pes-quisas”, afirma Érika.

Em junho de 2017, a Ensaiorecebeu da Coordenação deAperfeiçoamento de Pessoaldo Ensino Superior (Capes) aclassificação A1 na área deEducação, correspondente aoquadriênio 2013-2016. Este éo mais alto conceito atribuí-do a periódicos científicosbrasileiros, e apenas 4% deum grupo de 3 mil revistas daárea de Educação receberamesta qualificação. Para FátimaCunha, um dos diferenciais da

revista são as indexadoras in-ternacionais.

“Passamos a receber artigos dediversos países, como a Rússiae o Cazaquistão, depois que fi-camos bem avaliados no Scopus.É importante que uma revistaacadêmica receba, além dos in-dexadores brasileiros, como oScielo e o Educa, os internacio-nais também, como o Redalyce o Scopus. Qualquer pesquisa-dor que coloque ‘políticas públi-cas’ em uma pesquisa geral, vaiencontrar a Ensaio. No Brasil,é quase impossível alguém es-crever sobre Enade, Enem ouProuni sem citar nossa revista”,disse Fátima.

Países como Portugal, Espa-nha, Chile e Colômbia sempreenviam artigos para a Ensaio,que faz publicações em Portu-guês, Inglês e Espanhol, emnome de sua internacionaliza-ção. “Temos a preocupação denão mostrar apenas a realida-de brasileira, mas também oscontextos educacionais de ou-tros países, de modo que apren-demos com eles. Por exemplo,violência escolar, quais são aspolíticas públicas para estaquestão em Portugal, Espanha,Rússia? Isto é muito importan-te”, destaca Érika Dias.

Termina às 15h desta sexta-feira, dia 14 de setembro, o pra-zo de inscrições no concurso deadmissão ao Colégio Militar doRio de Janeiro (CMRJ). Para par-ticipar, é preciso fazer a inscri-ção via internet ou na própriaescola (para os candidatos comdeficiência, a inscrição presen-cial é obrigatória). Após o pre-enchimento do formulário deinscrição, é preciso imprimir umboleto para pagamento da taxade R$95.

A oferta é de 59 vagas, distri-buídas por duas turmas. O mai-or quantitativo é para o ingressono 6º ano do ensino fundamen-tal, com 45 vagas. As 14 restan-tes são para estudar, em 2019, no

São 59 vagas, dasquais, 45 para o 6ºano e 14 para o 1ºano do ensino médio

1º ano do ensino médio regular.Nesses quantitativos, já estãoinclusas as vagas para pessoascom deficiência, segundo a legis-lação vigente.

A participação no concurso éaberta a candidatos de ambosos sexos. Todos, no entanto, pre-cisarão ter documento oficialde identidade com foto recen-te, que precisará ser apresenta-do em todas as etapas da sele-ção. Além disso, é preciso teratenção aos requisitos de esco-laridade e de idade.

Para as vagas o 6º ano, podemconcorrer aqueles que concluíramou estiverem cursando o 5º anodo ensino fundamental. É preci-so ainda ter menos de 13 anos em1º de janeiro de 2019 ou com-pletar dez anos até 31 de dezem-bro, também de 2019.

No caso dos que pretendemdisputar as vagas do ensino mé-dio, uma das exigências é termenos de 18 anos em 1º de ja-

neiro de 2019 ou completar 14anos até 31 de dezembro tam-bém de 2019. É exigido ainda queo participante tenha terminadoou esteja cursando o 9º ano dofundamental.

No dia 21 de outubro será apli-cada a primeira prova do concur-so de admissão. Nesta data, oscandidatos resolverão questõesde Matemática. Na véspera, noentanto, ocorrerá a ambientação,evento obrigatório para orienta-ção sobre a etapa inicial.

Os aprovados na prova deMatemática etapa deverão fa-zer, em 25 de novembro, a provade Língua Portuguesa, que teráquestões objetivas e, ainda,uma avaliação de produção tex-tual. O processo seletivo pre-vê, ainda, avaliação médica eodontológica, de caráter apenaseliminatório.

SERVIÇOwww.cmrj.eb.mil.br/concur-admis

SERVIÇOwww.vestibular.uerj.br

Uerj realiza segundo Exame de Qualificação neste domigo, dia 16, para mais de 42 mil inscritos em todo o estado

Professora Fátima Cunha (ao microfone) destaca a relevância que a Revista Ensaio possui no Brasil e no exteriorD

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FOLHA DIRIGIDA13 a 19 de setembro de 2018 O M A I S C O M P L E T O J O R N A L E S P E C I A L I Z A D O E M E D U C A Ç Ã O , T R A B A L H O E C I D A D A N I A

TARCÍSIO MOTTA MANTENDO SUAPOSTURA DEMOCRÁTICA

E BUSCANDO

ORIENTAR A ESCOLHADOS ELEITORES,

FOLHA DIRIGIDA DÁ

PROSSEGUIMENTOÀ PUBLICAÇÃO DEENTREVISTAS COM

OS CANDIDATOS AOGOVERNO DO RIO

DE JANEIRO. ABAIXO, OS

LEITORES PODERÃOCONFERIR AS PROPOSTAS

DE TARCÍSIO MOTTA,DO PSOL. VERSÕES EM

VÍDEO DESTA E DASOUTRAS ENTREVISTAS JÁPUBLICADAS PODERÃO

SER ACESSADAS NAFOLHA DIRIGIDA ONLINE

‘A regularidade dos concursospúblicos será um compromisso nosso’

ereador, professor, militante, folião. E, ainda, segundosua “bio” nas redes sociais, socialista e libertário. Ocandidato ao governo do estado pelo PSOL, TarcísioMotta, afirmou, em entrevista concedida à FOLHADIRIGIDA no último dia 4 de agosto, seu compromissocom a valorização e o respeito aos servidores. Anunciou,inclusive, que a primeira medida tomada no primeiro diaútil de sua gestão será enviar para a Alerj um projeto de

lei para regulamentar a data-base do funcionalismo estadual.Servidor federal licenciado do Colégio Pedro II e ex-diretor do Sindicato

Estadual dos Profissionais da Educação (Sepe), Tarcísio Motta tambémprometeu manter uma política de realização de concursos públicos emdiversas áreas. “É preciso entender que o servidor público é aquele queatende a população. Portanto, manter um quadro de servidores atualiza-dos e capazes de atender e garantir direitos é prioridade”, disse.

Eleito para seu primeiro mandato na Câmara do Rio com 90.473votos, foi candidato a governador do Estado do Rio de Janeiro pelomesmo partido em 2014. A língua afiada e o bom humor como marcasde campanha deram voz a mais de 700 mil eleitores. Eleito vereador em2016, teve uma participação incisiva na CPI dos Ônibus. Essa mesmapostura ele promete manter, se eleito, para reverter a crise econômica doestado, na resistência pela Cedae estatal e contra o que ele chamou de“imoral e criminosa política de isenção e desoneração fiscal que osgovernos do PMDB impuseram ao Estado do Rio de Janeiro”.

V

FOLHA DIRIGIDA — O ESTADO DO RIO DEJANEIRO ESTÁ PASSANDO PELA MAIOR CRISEDE SUA HISTÓRIA. O QUE O SENHOR FARÁ PARAQUE O RIO VOLTE A CRESCER?Tarcísio Motta - Durante muito tempo,o Rio de Janeiro se transformou numamera plataforma exportadora de petró-leo. E isso precisa mudar rapidamente.Para que se resolva a questão fiscal, épreciso diversificar a economia do esta-do. São dois os vetores para esse proble-ma. O primeiro é renegociar as dívidasdo estado. É preciso retornar ao gover-no federal e dizer que esse tal regime derecuperação fiscal não interessa ao povodo Rio de Janeiro. Um segundo ponto érever a imoral e criminosa política deisenção e desoneração fiscal que os go-vernos do PMDB impuseram ao Estadodo Rio de Janeiro. Vamos fazer audito-ria em todas elas para romper com aquelasque não estão cumprindo as contrapar-tidas que precisam ser exigidas, e man-ter uma política de desoneração onde elassão necessárias. Movimentando a eco-nomia, revendo a questão da dívida e dasdesonerações fiscais, criamos um ciclopositivo na economia e faremos o Riosair da crise.

O QUE FARÁ PARA RETOMAR O CRESCIMEN-TO ECONÔMICO E GERAR MAIS EMPREGOS?É preciso não mais apenas depender dopetróleo. E isso significa investir em al-guns setores fundamentais da economia.O principal deles é o setor da constru-ção civil vinculado à questão da infra-estrutura urbana: obras de saneamento,obras de mobilidade. A Cedae, por exem-plo, possui R$2 bilhões já aprovados paraconcluir as obras de Guandu 2. Signifi-ca empregar mão de obra na BaixadaFluminense e, com isso, retomar e rea-quecer a economia. Além disso, é preci-so investir na economia da cultura e doentretenimento, que gera muito empregoe movimenta muito a economia, espe-cialmente no setor de serviços. Tambémpodemos utilizar o Instituto Vital Bra-zil em parceria público-público comFarmanguinhos/FioCruz para produzirmedicamento. É um ramo da indústriaque incorpora muita ciência e tecnolo-gia, gera muito desenvolvimento e ain-da economiza para o estado.

NO ANO PASSADO, O GOVERNO DO ESTADOASSINOU COM A UNIÃO O REGIME DE RECU-PERAÇÃO FISCAL (RRF). SE ELEITO, MANTE-RÁ O CONTRATO?Precisamos tomar uma decisão muitoincisiva sobre a impossibilidade de cum-prir o Regime de Recuperação Fiscal(RRF). Ele não recupera o orçamento doestado; ele é apenas uma agiotagem. Oproblema é que o tal Regime foi só umperíodo de tempo para que o estadoparasse de pagar a dívida com a União,pudesse pegar emprestado mais dinheiro;nesse período, que é de três anos reno-váveis por mais três, os juros seguemcorrendo. E pela Tabela Price. Não po-

demos deixar perdurar o que o governoTemer fez com o Pezão, que aceitou issode forma subserviente. É uma agiotagemque piora a situação das finanças públi-cas e, ao piorar as finanças públicas, re-tira direitos da população. É precisomobilizar a sociedade com relação a isso.Mas para isso é preciso ter coragem, épreciso ter firmeza, e não é possível terrabo preso com a máfia que levou o Riopara o buraco.

OS SERVIDORES ESTADUAIS SOFRERAM COMATRASO NOS SALÁRIOS. COMO SERÁ A POLÍ-TICA DE VALORIZAÇÃO DOS SERVIDORES?Vamos encaminhar para a Alerj, no pri-meiro dia útil do nosso governo, umprojeto de lei para regulamentar a data-base. Este é o primeiro sinal de que res-peitaremos os servidores e não jogare-mos nas costas deles a responsabilida-de pela crise que eles não fizeram. Evamos negociar diretamente com os sin-dicatos, com as entidades representati-vas dos servidores. Claro que os servi-dores não terão o salário que eu queroque eles tenham no segundo, terceiromês de governo. Mas à medida que re-cuperarmos as finanças públicas e o res-peito ao servidor, recuperamos tambémo salário. Reajuste anual para repor ainflação é o início da conversa; é o mí-nimo que podemos nos comprometernesse momento. Além disso: implanta-ção dos planos de carreira e melhoriasdas condições de trabalho, que podemser feitas sem que se gaste muito. Àmedida que recuperamos as finanças,melhora a vida do servidor, melhora avida da população. O gasto pode ser maiseficiente, com mais qualidade, sem que,para isso, os servidores paguem o pato.No nosso governo, os servidores nãopagarão o pato.

PRETENDE MANTER O DESCONTO DA ALÍQUO-TA DE 14% PARA O RIOPREVIDÊNCIA?Nós queremos reverter esse aumento dodesconto. O problema da previdênciapública do Estado do Rio de Janeiro éum problema de receita. Mas não se re-solve aumentando a cobrança sobre osservidores. É absolutamente possívelmanter um equilíbrio atuarial com acobrança da taxa dos 11%, desde que ogoverno do estado pague o que deve aofundo de previdência. À medida quemovimentamos a economia, à medidaque recuperamos as finanças públicas,à medida que retomamos a lógica doconcurso público, a receita do fundo deprevidência também vai aumentar. Épreciso virar esse jogo.

PARA AUMENTAR A ARRECADAÇÃO NO ESTA-DO, PRETENDE ABRIR CONCURSO PARA FIS-CAIS E AGENTES FAZENDÁRIOS DA SECRETA-RIA DE FAZENDA?Existe um tripé da administração, nanossa opinião, que tem muito a ver comesse tipo de concurso público e com al-guns outros. Temos que ter planejamento

como prática, transparência como regrae participação popular como método.Essa trinca precisa ser feita com os ser-vidores públicos. Entre eles, os fiscais,que podem, com transparência e complanejamento, recuperar as finançaspúblicas fazendo com que aqueles quedevem ao estado, que têm que pagar aoestado, paguem. A questão tributária noBrasil é muito delicada. Nós temos umsistema tributário muito injusto. Nossoprincipal imposto, que é o ICMS, que éum imposto sobre consumo, é difícil fazê-lo ser mais progressivo. E aqui no Riotem enormes sonegadores, que precisamser cobrados. Para isso, precisamos defiscais capazes de atuar na cobrança comtransparência, com tranquilidade. Elessão essenciais para que possamos recu-perar as receitas do estado.

QUAIS AS SUAS PROPOSTAS PARA A ÁREA DEEDUCAÇÃO?Quando falamos de Educação no Esta-do do Rio de Janeiro, temos responsa-bilidade sobre a rede de universidades- a Uerj, a Uezo e a Uenf -, a rede de edu-cação técnica, que é a Faetec, e a redeestadual de educação, com a educaçãobásica. Além disso, ainda temos o en-sino a distância, com o Cederj e a Fun-dação Cecierj. É uma grande rede quefunciona de forma desconexa. A primei-ra proposta é a de um projeto educaci-onal para o Estado do Rio de Janeiroonde essas diversas redes possam atu-ar de forma harmônica, de forma a terum projeto coletivo. Isso significa, porexemplo, aproveitar os institutos supe-riores de educação, que estão espalha-dos por todo o Estado do Rio de Janei-ro, para ajudar no processo de forma-ção de professores da rede estadual deeducação. Pensar na possibilidade deque a Faetec possa nos ajudar, por exem-plo, a formar pequenos agricultores nointerior do estado, para incrementar odesenvolvimento econômico local. Ar-ticular a Faetec com a Uerj, Uezo e Uenfna produção de ciência e tecnologia.Também é preciso respeitar e valorizaros servidores: recuperar planos de car-reira, garantir a data-base da negocia-ção salarial, garantir para as universi-dades a autonomia financeira com ocorreto pagamento dos duodécimos. Nocaso das universidades, garantir, ainda,que a Faperj tenha orçamento para odesenvolvimento de ciência e tecnolo-gia. E tudo isso tem que ser feito deforma integrada. Quando chegamos namaior de todas essas redes, a rede esta-dual de educação, é preciso reverter,imediatamente, o quadro do fechamen-to das escolas. A juventude que chegaao ensino médio precisa ser priorida-de. É um enorme gargalo. Por isso, va-mos construir, junto com os educado-res, um programa de combate à evasãoescolar. Reabrir turmas que foram fecha-das, fazer uma articulação entre as es-colas e as universidades através de umafigura importante, dos tempos do Ciep,que era o animador cultural, que hojepode ter o nome atualizado para arti-culador cultural.

A REALIZAÇÃO DE CONCURSOS PARA A EDU-CAÇÃO SERÁ UMA PRIORIDADE? ALÉM DISSO,PRETENDE AUTORIZAR CONCURSOS PARA AUERJ E A FAETEC, QUE NÃO REFORÇAM SEUSQUADROS DE SERVIDORES DA ÁREA DEAPOIO HÁ ANOS?Manter um quadro de servidores atuali-zados e capazes de atender e garantir di-reitos é prioridade. Uerj, Faetec e a redeestadual terão concursos regulares. Aquiestamos discutindo uma questão a descon-tinuidade que vivemos nos últimos anos.Ter concursos regulares significa manter arede estruturada, repondo automaticamen-te aqueles que estão se aposentando ouabandonando a rede até por motivos sa-lariais. Esse é um ganho que as universi-dade e os institutos federais tiveram nosúltimos anos. É o que acontece hoje como Colégio Pedro II, do qual sou servidorlicenciado, que pode gerenciar as suas pró-prias vagas sem liberação do planejamentopara repor seus quadro. Precisa ser adota-da como política pública. A regularidadedos concursos públicos será um compro-misso nosso. Inclusive para a polícia.

QUAIS SÃO SEUS PROJETOS PARA A ÁREA DESEGURANÇA E O QUE FARÁ PARA ATENUAR OSENTIMENTO DE INSEGURANÇA NO ESTADO?O fundamental, na Segurança, é que sesubstitua a lógica do confronto da guerrapela lógica da inteligência e da prevenção.Isso se dá, na prática, com prioridades or-çamentárias. O orçamento da Segurança temcrescido ano a ano. Só que ele é investido,sobretudo, na lógica da guerra, e não natecnologia que favorece a investigação, naorganização estrutural da Polícia Civil, nasdelegacias especializadas. Nós precisamosrecuperar a capacidade de investigação daPolícia Civil do Rio de Janeiro para desman-telar o tráfico de armas, as milícias, os bra-ços econômicos e políticos das milícias. Issoacontecerá com prioridade orçamentária efuncionará, inclusive, com a perspectiva deque colocaremos os diversos órgãos de se-gurança - a Polícia Civil, a Polícia Militar, aSecretaria de Assuntos Penitenciários - paradialogar. Nós temos hoje polícias que muitasvezes não agem de forma planejada. Hojetemos uma Polícia Civil sucateada que nãoconsegue investigar e uma Polícia Militarque é usada só em confronto, confronto, con-fronto, e não no policiamento preventivo,como deveria acontecer. Precisamos que aspolícias cumpram as suas funções consti-tucionais de forma integrada e planejada.Isso mudará o quadro da Segurança no Riode Janeiro. Não é com mais guerra, não écom mais enfrentamento que vamos resol-ver esse problema.

O SENHOR DARÁ CONTINUIDADE À REALIZA-ÇÃO DE CONCURSOS PARA A ÁREA DE SEGU-RANÇA?Isso é importante para repor os servido-res que estão se aposentando e paramanter a continuidade dos serviços. Oque aconteceu na Segurança é que osconcursos foram pensados só para asUPPs. No final das contas, isso fez comque a grande parte dos novos policiaisfosse destinada para esse programa e todoo processo de segurança, sem planeja-mento, se desestruturou. É preciso reor-

ganizar o quadro atual da PM-RJ e, poroutro lado, a Polícia Civil precisa serfortalecida com concursos públicos, cominteligência, novos equipamentos, valo-rização salarial, plano de carreira. Até paraque se possa combater a origem, mui-tas vezes, das milícias, que tem relaçãodireta com a falta de condições de tra-balho e com os baixos salários dos ser-vidores da Segurança Pública. Essa com-binação de concursos e valorização sa-larial é muito importante para que pos-samos combater uma parte da origemdas próprias milícias.

QUAIS SÃO SUAS PROPOSTAS PARA A ÁREA DESAÚDE? PRETENDE ACABAR COM OS CON-TRATOS COM OSS?As OSs foram um erro. Um erro contrao qual nós lutamos desde o início. Fo-ram apresentadas como se fossem asolução para a desburocratização dosistema, e significaram um enorme ralopor onde escoa o dinheiro público. Épreciso retomar o controle público daSaúde. Mas isso não se faz de um diapara o outro. Não é possível fechar to-dos os equipamentos que estão hoje nasmãos nas OSs e ter condição de mantero atendimento à população. A curtoprazo, é preciso uma auditoria em to-dos os contratos de todas as OSs paracobrar responsabilidade nos contratosque não estão sendo cumpridos. Issosignifica cortar os contratos que já es-tão legais neste momento, e retomar ocontrole público. Paulatinamente, recu-perar o controle público usando inclu-sive para isso a Fundação Estadual deSaúde. Realizar um processo de transi-ção entre a OS e o concurso público, quepassa pela Fundação. O que não pode-mos é manter essa colcha de retalhoscheia de furos na qual a Saúde se trans-formou. O plano de carreira recentemen-te aprovado significa até economia parao Estado do Rio de Janeiro. Temos queimplantar esse plano de carreiras o maisrapidamente possível, e fazer um pro-cesso de transição das OSs para o con-trole público, tendo a Fundação comomecanismo dessa transição. Concursospúblicos estão previstos.

A CEDAE SERÁ PRIVATIZADA NA SUA GESTÃO?A Cedae não será privatizada, sob hipóte-se nenhuma, no meu governo. Nós resisti-remos a esse processo e manteremos a Cedaecomo pública, estatal e com servidoresvalorizados. Ela não será vendida. A Cedaecontinuará com controle público estatal enós vamos melhorar a qualidade do servi-ço, ela sendo uma empresa pública, sobcontrole do estado. É inaceitável que umaempresa que dá lucro para o estado, temcapacidade de pegar empréstimos e capa-cidade de investimentos não seja utiliza-da como um vetor de desenvolvimento dopróprio Estado do Rio de Janeiro. É precisopensar o saneamento como um direito,como uma possibilidade de emprego erenda para a população e como economiano campo da Saúde. A Cedae é um elemen-to crucial para o desenvolvimento futurodo estado. As obras do Guandu 2, as obraspossíveis de serem feitas em Alcântara, otronco coletor da Cidade Nova são todasobras importantes para despoluir a Baía deGuanabara, garantir mais emprego, Saúdee movimentar a economia. Isso tudo seráfeito com a Cedae estatal, mantida sob ocontrole público e transparente. É claro queé preciso melhorar a eficiência do trabalhoda Cedae. Mas isso será feito com planeja-mento e transparência. E com a participa-ção dos próprios servidores.

QUE MENSAGEM FINAL PODE DEIXAR PARA OSELEITORES?O Rio tem jeito. E não é o jeito deles. Nãoé o jeito de quem levou o Rio para o bura-co. Precisamos acreditar que a mudança épossível, que a mudança é viável. Mas amudança será feita com quem resistiu a esseprocesso. Nós não somos oposição ao Ca-bral de anteontem. Nós estivemos na lutapara resistir aos processos que tornaram onosso estado caro, autoritário e excluden-te. Está na hora de provar que podemosadministrar o Estado do Rio de Janeiro deuma maneira completamente diferente.Com você que é servidor, com você que écidadão, tendo planejamento, transparên-cia e participação popular. Acredite que amudança é possível; o Rio tem jeito!

CANDIDATO DO PSOL AO GOVERNO DO RIO,TARCÍSIO MOTTA PRETENDE, ENTRE OUTRASMEDIDAS, RECUPERAR A DEFASAGEM SALARIAL DOSSERVIDORES DO ESTADO, AMPLIAR O INVESTIMENTONA CAPACIDADE DE INVESTIGAÇÃO DA POLÍCIACIVIL E TRAZER A GESTÃO DAS UNIDADES DE SAÚDE,HOJE A CARGO DE ORGANIZAÇÕES SOCIAIS, PARA OCONTROLE PÚBLICO. ELE TAMBÉM DEFENDEUCONCURSOS PARA AS ÁREAS FISCAL, DE EDUCAÇÃO,DE SEGURANÇA E DE SAÚDE.

DIVU

LGAÇÃO

Tarcísio Mottadefende que épreciso ter umplanejamento para,aos poucos,garantir valorizaçãosalarial dosconcursados

DÉBORA THOMÉ[email protected]

seguem abertas até o dia 2 de outubro as inscrições do ... · o edital do concurso para a guarda...

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