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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
AULA REVISÃO DO CONTEÚDO
AULAS 6 ATÉ 10
REVISÃO DO CONTEÚDO AULA 6 ATÉ 10
ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Conteúdo Programático desta aula
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REVISÃO DO CONTEÚDO AULA 6 ATÉ 10
ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Conhecimento de como as empresas elaboram o Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA) e a obrigatoriedade deste programa.
Norma Regulamentadora (NR - 9) estabelece a obrigatoriedade da elaboração e implementação, por parte de todos os empregadores e instituições que admitam trabalhadores como empregados.
Aula 6 - PPRA
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 6 - PPRA
As ações do PPRA devem ser desenvolvidas no
âmbito de cada estabelecimento da empresa,
sob a responsabilidade do empregador. Deve ter
a participação dos trabalhadores, sendo sua
abrangência e profundidade dependentes das
características dos riscos e das necessidades de
controle.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 6 - PPRA
Para efeito desta NR, consideram-se riscos
ambientais os agentes físicos, químicos e
biológicos existentes nos ambientes de trabalho
que - em função de sua natureza, concentração
ou intensidade e tempo de exposição, são
capazes de causar danos à saúde do
trabalhador.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 6 - PPRA
Consideram-se agentes físicos as diversas
formas de energia a que possam estar expostos
os trabalhadores, tais como: ruído, vibrações,
pressões anormais, temperaturas extremas,
radiações ionizantes.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 6 - PPRA
Consideram-se agentes químicos as substâncias,
compostos ou produtos que possam penetrar no
organismo pela via respiratória. Elas podem
existir nas formas de poeiras, fumos, névoas,
neblinas, gases ou vapores, ou que, pela
natureza da atividade de exposição, possam ter
contato ou ser absorvido pelo organismo através
da pele ou por ingestão.
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Aula 6 - PPRA
1. Agentes Químicos:
A)Vapores
B)Gases
C)Névoas
D)Fumos
E)Poeiras
F) Neblina
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Aula 6 - PPRA
2. Agentes Físicos:
A)Vibração
B)Ruído
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Aula 6 - PPRA
2. Agentes Biológicos:
A)Fungos
B)Bactérias
C)Vírus
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Do empregador:
I - Estabelecer, implementar e assegurar o
cumprimento do PPRA como atividade
permanente da empresa ou instituição.
Aula 6 - PPRA
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 6 - PPRA
Dos Empregados:
I - Colaborar e participar na implantação e
execução do PPRA.
II - Seguir as orientações recebidas nos
treinamentos oferecidos dentro do PPRA.
III - Informar ao seu superior hierárquico direto
ocorrências que, a seu julgamento, possam implicar
em risco à saúde dos trabalhadores.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 7 - PCMSO
A Norma Regulamentadora (NR - 7) estabelece a
obrigatoriedade da elaboração e implementação, por
parte de todos os empregadores e instituições que
admitam trabalhadores como empregados, do
Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional
(PCMSO), com o objetivo de promoção e preservação
da saúde do conjunto dos seus trabalhadores.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Todos os
empregadores, e
instituições que
admitam
trabalhadores, estão
obrigados a elaborar e
Implantar o Programa
de Controle Médico de
Saúde Ocupacional
(PCMSO).
Aula 7 – PCMSO - Obrigação
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
O PCMSO tem como
objetivo a preservação
da saúde dos
empregados, em função
dos riscos existentes no
ambiente de trabalho e
de doenças profissionais.
Aula 7 – PCMSO - Objetivo
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 7 – PCMSO - Responsabilidade
1- Garantir a elaboração e a efetiva
implementação do PCMSO, zelando pela sua
eficácia.
2- Custear, sem ônus para o empregado, todos os
procedimentos relacionados ao PCMSO.
3- Indicar, dentre os médicos do Serviço
Especializado em Engenharia de Segurança e
Medicina do Trabalho (SESMT) da empresa, um
coordenador responsável pela execução do
PCMSO.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 7 – PCMSO - Responsabilidade
Já existem profissionais especializados
prestando esses serviços que são cobrados em
função do número de empregados da empresa.
Se na localidade onde estiver situada a empresa
não existir médico do trabalho, poderá ser
contratado um médico de outra especialidade
para coordenar o PCMSO.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 7 – PCMSO - Exames
1. Admissional – Esse exame deve ser realizado
antes do
empregado assumir suas atividades.
2. Periódicos - A avaliação clínica no exame médico
periódico deve observar os seguintes prazos:
A- Anualmente, para os empregados menores de 18
anos e
maiores de 45 anos de Idade.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 7 – PCMSO - Exames
3. De retorno ao trabalho – Exame médico de retorno
ao
trabalho somente será obrigatório quando o
empregado
ficar afastado da atividade por período igual ou
superior a
30 dias, em virtude de doença ou acidente de
natureza
ocupacional, ou parto.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 7 – PCMSO - Exames
4. De mudança de função - Esse exame somente será
obrigatório quando a nova função expuser o
empregado a
riscos diferentes daqueles a que estava exposto
antes da
mudança.
5. Demissional -Ficou definido que o exame médico
demissional deve ser realizado, obrigatoriamente, até
a
data da homologação da rescisão do contrato de
trabalho
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 7 – PCMSO - Exames
1- A primeira via do ASO deve ficar à disposição da
fiscalização do trabalho, devidamente arquivada no
local de
trabalho, inclusive nas frentes de trabalho ou
canteiros de
obras.
2- A segunda via do atestado deve ser
obrigatoriamente
entregue ao empregado, mediante recibo na primeira
via.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 8 – Doenças Ocupacionais
Doenças ocupacionais são aquelas que estão
relacionadas à atividade desempenhada pelo
trabalhador ou às condições de trabalho às quais ele
está submetido.
A saúde do trabalhador constitui um importante fator
que as empresas deveriam buscar como prevenção, é
fato que muitas não pensam desta forma.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 8 – Doenças Ocupacionais
1. Manter o mais alto grau e bem-estar físico,
mental e
social dos trabalhadores em todas as organizações.
2.Proteger todo prejuízo causado à saúde dos
trabalhadores pelas condições do seu trabalho.
3.Proteger os trabalhadores, no ambiente do
trabalho,
contra os riscos causados por agentes nocivos à
saúde.
4.Colocar e manter o trabalhador em uma função
que
convenha às suas aptidões fisiológicas e
psicológicas.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 8 – Doenças OcupacionaisAs doenças profissionais são também
conhecidas como “ergopatias”, “tecnopatias” ou
“doenças profissionais típicas”, são as
produzidas ou desencadeadas pelo exercício
profissional peculiar a determinada atividade.
Devido a sua tipicidade, não precisa de
comprovação do nexo de causalidade com o
trabalho.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 8 – Doenças Ocupacionais
As doenças do trabalho, também chamadas de
“mesopatias”, ou “moléstias profissionais
atípicas”, são aquelas desencadeadas em função
de condições especiais em que o trabalho é
realizado e com ele se relacionem diretamente.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 9 – Ergonomia
É a disciplina científica que trata da compreensão das
interações entre os seres humanos e outros elementos
de um sistema, e a profissão que aplica teorias,
princípios, dados e métodos, a projetos que visam
otimizar o bem estar humano e a performance global
dos sistemas
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 9 – Ergonomia
A NR - 17 visa a
estabelecer parâmetros
que permitam a
adaptação das condições
de trabalho às
características
psicofisiológicas dos
trabalhadores, de modo a
proporcionar um máximo
de conforto, segurança e
desempenho eficiente.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 9 – Ergonomia
A ergonomia é a ciência
aplicada para facilitar o
trabalho executado pelo
homem, sendo que aqui a
palavra “trabalho” é
interpretada como algo
muito abrangente em todos
os ramos e áreas de
atuação.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 9 – Ergonomia
Verificamos que, algumas vezes, os postos de
trabalho não
estão bem adaptados às características do operador,
quer
quanto à posição da máquina com que trabalha, quer
no
espaço disponível ou na posição das ferramentas e
materiais que utiliza em suas funções.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 9 – Ergonomia
Levantamento e
transporte manual
de pesos.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 9 – Ergonomia
Postura
inadequada
No exercícios da
funções.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Exigências
rigorosas
de produtividade.
Aula 9 – Ergonomia
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Períodos de
trabalho
prolongados ou
em
turnos.
Aula 9 – Ergonomia
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 9 – Ergonomia
Outros fatores de risco ergonômico podem ser
encontrados
em circunstâncias aparentemente impensáveis, como:
1. Falhas de projeto de máquinas.
2. Equipamentos, ferramentas, veículos e prédios.
3. Deficiências de layout.
4. Iluminação excessiva ou deficiente.
5. Uso inadequado de cores.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
A análise e intervenção ergonômica traduzem-se em:
• Melhores condições de trabalho.
• Menores riscos de incidente e acidente.
• Menores custos humanos.
• Formação com o objetivo de prevenir.
• Maior produtividade.
• Otimizar o sistema homem/máquina.
Aula 9 – Ergonomia
REVISÃO DO CONTEÚDO AULA 6 ATÉ 10
ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 10 – Sistema de Gestão de Segurança e
Saúde Ocupacional – OHSAS 18001É um sistema de gestão voltado para a segurança e
saúde ocupacional como forma de minimizar os riscos
aos quais os trabalhadores e outras partes interessadas
possam estar expostos quando da realização de suas
atividades, permitindo implementar, manter e melhorar
o sistema de gestão da segurança e saúde
ocupacional.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 10 – Sistema de Gestão de Segurança e
Saúde Ocupacional – OHSAS 18001As empresas que adotam esta norma comprovam
que se preocupam com a saúde e a segurança de
seus colaboradores,deixando claro para seus
parceiros de negócios e autoridades locais que
adotou um Sistema de Gestão voltado para Saúde
e Segurança no Trabalho. Através desta norma a
empresa alcança maior nível de
produtividade,além de aumentar a motivação dos
seus colaboradores e valorizar sua imagem no
mercado.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 10 – Sistema de Gestão de Segurança e
Saúde Ocupacional – OHSAS 18001A expressão ISO 9000
designa um grupo de
normas técnicas que
estabelece um modelo
de gestão de
qualidade para
organizações em
geral, qualquer que
seja o seu tipo ou
dimensão.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 10 – Sistema de Gestão de Segurança e
Saúde Ocupacional – OHSAS 18001 ISO 14000 é uma série de
normas desenvolvidas pela
International Organization
for Standardization (ISO) e
que estabelece diretrizes
sobre a área de gestão
ambiental dentro de
empresas.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 10 – Sistema de Gestão de Segurança e
Saúde Ocupacional – OHSAS 18001A especificação
OHSAS 18001 é um
referencial que
contém requisitos
para Sistemas de
Gestão Segurança,
Higiene e Saúde no
Trabalho.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 10 – Sistema de Gestão de Segurança e
Saúde Ocupacional – OHSAS 18001Orienta a gestão dos aspectos de Segurança,
Higiene e Saúde no Trabalho das atividades e
dos negócios de forma mais eficaz, tendo em
grande consideração a prevenção de acidentes,
redução de riscos e o bem-estar dos
colaboradores.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 10 – Sistema de Gestão de Segurança e
Saúde Ocupacional – OHSAS 18001Os certificados SGS ICS
são reconhecidos e
respeitados
mundialmente, dada a
nossa longa experiência
em certificação dos
mais diversos ramos de
atividade econômica.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 10 – Sistema de Gestão de Segurança e
Saúde Ocupacional – OHSAS 18001Não existe um método rígido para implantar um
sistema de
gestão de SSO, alguns profissionais entendem que
tudo
inicia com elaboração e implementação dos
procedimentos,
porém o mais recomendável seja realizar um
diagnóstico
para avaliar o nível de conformidade com os
elementos da
OHSAS 18001.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 10 – Sistema de Gestão de Segurança e
Saúde Ocupacional – OHSAS 18001
Para ajudar na implantação de um sistema de gestão
podemos seguir as orientações do Ciclo da Melhoria
Contínua representado pelo PDCA - Planejar (Plan),
Implementar (DO), Verificar (Check), e Atuar e
Corrigir
(Act).
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Aula 10 – Sistema de Gestão de Segurança e
Saúde Ocupacional – OHSAS 18001
Para ajudar na
implantação
de um sistema de
gestão
será necessário seguir
as
orientações do Ciclo da
Melhoria Contínua
representado pelo PDCA.
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ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Resumindo
Revisão para
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