Formação continuada e aperfeiçoamento permanente dos Servidores Públicos e Agentes Sociais visando a

modernização da Administração Pública do Estado do Rio Grande do Sul.

Programa de Excelência em Gestão Pública – PEG/RS

GERÊNCIA EXECUTIVA Diretor-Presidente: Luciano Silveira

Diretor de Educação e Formação: Carlos Macchi in memoriam Assessora de Educação e Formação: Maria Beatriz Pelissoli Kohlrausch

Divisão de Suporte Operacional – DSO: Anderson da Cunha Jesus Bárbara Albite José Luiz Bezerra Roberta da Silva Krumel Antonio Rodrigues da Silva Lotti Gabriela Sieben

Divisão de Formação e Continuada – DFC: Neusa Carvalho Clarissa Sehnem Daniel Curcio Cardoso Analu Morrone Lidiane Pereira Aristimunho Vyctória Dalenogare Canal

COMITÊ PEDAGÓGICO

Secretaria de Segurança Pública - Escola do Instituto Geral de Perícia, Academia de Polícia Militar, Escola do Serviço Penitenciário, Departamento de Ensino e Treinamento, Academia de Polícia Civil

Secretaria da Fazenda - Escola Fazendária Tribunal de Contas do Estado – Escola do TCE Secretaria da Saúde - Escola de Saúde Pública Assembleia Legislativa - Escola do Legislativo Ministério Público – Escola do Ministério Público Secretaria de Educação

Direção e Assessoria de Educação e

Formação

Divisão de Suporte

Operacional

Comitê de RHs

*Aprox. 80 órgãos

Comitê Pedagógico *33 IES e 11 CF

Divisão de Formação

Continuada

Eixos: Desenvolvimento humano/qualificação da gestão/ inovação / produção de conhecimento

Gestão Pública e Democracia

Formação humanística

Formação instrumental - operacional

Formação tecnológica

Estado e Sociedade Civil

Desenvolvimento sustentável, Tecnologia, Inovação e Pesquisa

A descentralização e a consolidação da rede

de conhecimentos

Utiliza ferramentas que promovam a reflexão e a socialização de conhecimentos;

Visa alcançar a excelência, a eficácia e a eficiência na entrega de serviços de qualidade aos cidadãos;

Firma Protocolos de Intenções e Contratos com as Instituições Parceiras;

As atividades de 2015 foram planejadas a partir da leitura dos produtos, dos programas, das pesquisas e das ações já

realizadas, dando continuidade às Políticas Públicas em

andamento.

Roteiro de reuniões, elaborado através da divisão

do Rio Grande do Sul em Regiões Funcionais,

conforme Marco Metodológico PPA 2016 –

2019, realizado de junho a outubro, como estratégia de escuta e mapeamento das

demandas locais.

Reunião com a Região Funcional 9

Reunião com a Região Funcional 7

Estratégias de Gestão para um

Estado Consumidor e Prestador de

Serviços

Gestão Orçamentária,

Responsabilidade e Transparência na

Gestão Pública

Fotos: ASCOM FDRH

Comunicação: estratégias de

alinhamento para execução de políticas

públicas em prol da cidadania coletiva.

Consagração da parceria institucional:

Selo Instituição Colaborativa 2015

A aliança estratégica ou parceria interinstitucional trata da

unificação, momentânea ou permanente, de duas ou mais

organizações que possuem um objetivo comum. (KOHLRAUSCH et al., 2015, p. 7)

Carrega consigo os conceitos de inovação, eficiência e

eficácia na gestão pública, juntamente com o compromisso de sustentabilidade

socioambiental, trata-se de um selo virtual que ficará

hospedado no site da FDRH e de todas as instituições

contempladas.

Gestão do conhecimento: o desafio do EaD e a potencialização do

servidor como multiplicador

Aula Inaugural Presencial – Curso Planilha Eletrônica EAD

Fonte: ASCOM FDRH

Plataforma Moodle – Escola de Governo

Formação continuada e motivação do servidor

público: desafios e possibilidades da Escola

de Governo

Escola de Governo: desafios de sensibilização da função pública e do aperfeiçoamento das práticas administrativas.

O desenvolvimento humano do Estado resulta em satisfação pessoal e profissional para o servidor público beneficiado, possibilitando assim, que este preste, de maneira mais qualificada, o seu trabalho, resultando na entrega de serviços qualificados ao cidadão.

FACCAT- Especialização Gestão Local do Saneamento Público

UERGS – Especialização em Gestão Pública e Democracia

FMP- Especialização Direito Societário

UPF – Especialização em Políticas e Gestão da Educação

Fotos: Bancas UPF

Curso de Gestão e Fiscalização de

Contratos

Curso de Português e

Redação Administrativa

61 ações educativas realizadas

2619 alunos participantes

82 municípios atendidos

Fotos: Curso de Projetos Sociais e SICONV (em ambiente informatizado) e Curso de Indicadores e Desempenho Institucional

Português e Redação Administrativa (3⁰ Edição e

Demanda Fechada SGG)

Fiscalização e Gestão de contratos (Turmas 1, 2, 3 e

demanda fechada SMARH)

Elaboração de Termo de Referência, Editais e Projetos Básicos SICONV iniciantes (3 edições)

Formação de Pregoeiros e Compras Públicas Fundamentos da Gestão da Logística, Pública e Teoria

Geral da Licitação – ENAP

Elaboração de Indicadores de Desempenho Institucional – ENAP

Gestão da Estratégia com o uso do BSC - ENAP

Gerenciamento de Projetos (Turmas 1 e 2)

Liderança e Gestão de Conflitos (Turmas 1 e 2)

Elaboração de Indicadores Básico de Planilha Eletrônica - Excel 2010 (Presencial e

EAD)

A articulação com parcerias interinstitucionais e o fortalecimento dessas parcerias permite criar cenários com construções favoráveis para o futuro da Escola de Governo.

Desafios e possibilidades:

A multiplicação dos saberes por meio do programa servidor multiplicador;

Execução dos projetos educativos das nove regiões funcionais com as universidades integrantes do Comitê Pedagógico.

Escola de Governo do RS se destaca pela desburocratização e agilidade nos processos, pelo know how na modelagem dos cursos, pelos convênios e parcerias interinstitucionais como potencializadoras para suas ações de formação, tornando o servidor público o agente indutor e propositor de mudanças para a efetiva transformação do aparelho Estatal.

Obrigada! Contato:

Maria Beatriz Kohlrausch beatriz-kohlrausch@fdrh.rs.gov.br

FDRH – Fundação para o Desenvolvimento de Recursos Humanos

Av. Praia de Belas, 1595 – Porto Alegre 90110-001 Fone: + 55 51 3231 2888 | www.fdrh.rs.gov.br

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