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Os serviços jurídicos prestados pela MATHIES ADVOGADOS ASSOCIADOS têm como foco a responsabilidade social das organizações, com soluções jurídicas sustentáveis que possibilitamatuação ética, de acordo com as normas e regulamentos, e tragam resultados econômicos para a organização e promovam a valorização da relação da empresa com seuscolaboradores, fornecedores e clientes.
O sucesso das atividades empresarias envolve a sustentabilidade da
organização, refletida na manutenção do negócio a longo prazo e na geração de
valor econômico e social a todas as partes envolvidas.
RESPONSABILIDADE SOCIAL
• Advogada com atuação em Direito Empresarial e Programa de Integridade
(compliance).
• Graduação e Mestrado em Direito pela UFSC
• Especialização em Direito Empresarial pela Univille
• Especialização em Direito Empresarial pela FGV-Rio
• Especialização em Planejamento e Gestão de Negócios pela Univille (em
andamento)
• Especialização em Novo Direito do Trabalho pela PUCRS (em andamento)
• Curso de Direito Bancário pela Faculdade de Direito da Universidade de Lisboa
• Docente do Curso de Direito da Faculdade Guilherme Guimbala
• Autora do Livro Assédio Moral e Compliance na Relação de Emprego – Dos
Danos e dos Custos e Instrumentos de Prevenção – De Acordo com a Reforma
Trabalhista. Editora: Juruá
• Certificação Profissional em Compliance Anticorrupção - CPC-A pelo LCB - LEC
Certification Board
• Curso de Gestão de Riscos – Diretrizes ABNT NBR ISO 31000:2018 pela ABNT
• Advogado com atuação em Direito Empresarial e Programa de
Integridade (compliance).
• Graduação em Direito pela UFSC
• Mestre em Ciências Jurídicas pela Univali
• Especialização em Direito Empresarial pela Univille
• Docente do Curso de Direito da UNISOCIESC e FCJ
• Certificação CPA-20 pela ANBIMA – Associação Brasileira das
Entidades dos Mercados Financeiro e de Capitais
ADVOGADOS
ANARUEZ MATHIES GUILHERME MACHADO CASALI
ATUAÇÃO
O exercício da atividade empresarial de acordo com as normas que regulam o setor e
a implantação de mecanismos que facilitem seu cumprimento são instrumentos valiosos
na prevenção a fraudes, multas e prejuízos a que estão sujeitas as empresas em caso de
descumprimentos ou erros na tomada de decisões, bem como na redução de custos
com desperdícios ou retrabalhos e na melhora do clima organizacional e produtividade da
empresa.
Esse processo de implantação, monitoramento e cumprimento das obrigações pelas
empresas é definido como Compliance e reflete a valorização da ética, integridade e
transparência na cultura organizacional.
COMPLIANCE
Assessoria na criação e implantação de programa de Compliance, com base nas diretrizes estabelecidas nas ISO 19600:2014 e ISO 37001:2016;
Assessoria na elaboração de Código de Conduta, Manuais e Regimentos Internos, com objetivo de respaldar a tomada de decisões por aqueles que integram a empresa e orientar as relações da organização com seus trabalhadores, clientes, fornecedores, sociedade e entes públicos.
Os serviços prestados pelo Escritório na área de Compliance incluem:
Mapeamento e Gestão de Riscos Jurídicos, de acordo com as diretrizes estabelecidas na ISO 31000:2018.
Assessoria na implantação de Canal de Denúncias e de procedimentos de investigação internos, sendo as informações e procedimentos resguardados pelo sigilo profissional do advogado.
Apoio técnico a treinamentos com revisão e redação de materiais, esclarecimento de dúvidas e presença in loco de profissionais da área jurídica.
Due diligence através do levantamento, compilação e análise das informações jurídicas que possam impactar positiva ou negativamente a empresa.
Os serviços prestados pelo Escritório na área de Compliance incluem:
A adoção de programa de integridade, com o objetivo de auxiliar a empresa na
identificação dos riscos, no cumprimento das obrigações e na prevenção a fraudes
e irregularidades, não é limitada às grandes corporações. Esse mecanismo, observadas as particularidades de cada
empresa, também pode ser implementado aos pequenos negócios,
gerando valor para a organização com a otimização dos resultados e redução dos
prejuízos.
PROGRAMA DE INTEGRIDADEPARA PEQUENOS NEGÓCIOS
Assessoria na criação e implantação de Programa de Integridade, com foco em pequenos negócios.
Assessoria na elaboração de Código de Conduta, Manuais e Regimentos Internos, com objetivo de orientar as relações da empresa com seus trabalhadores, clientes, fornecedores, sociedade e entes públicos.
Os serviços prestados pelo Escritório na área de Programa de Integridade para Pequenos Negócios incluem:
Mapeamento e Gestão de Riscos Jurídicos, de acordo com as diretrizes estabelecidas na ISO 31000:2018.
Assessoria na elaboração de procedimentos para prevenção de fraudes e irregularidades que possam trazer prejuízos financeiros e de imagem para a empresa.
Apoio técnico a treinamentos com revisão e redação de materiais.
Os serviços prestados pelo Escritório na área de Programa de Integridade para Pequenos Negócios incluem:
A gestão adequada das questões jurídicas é essencial para o
desenvolvimento empresarial sustentável, com manutenção das atividades e redução de eventuais
impactos negativos.
GESTÃO JURÍDICA
Gestão das demandas de processos judiciais e administrativos com a atuação direta do Escritório em processos judiciais e administrativos (cível, administrativo, societário e trabalhista).
Análise societária da relação entre os sócios e desses com a sociedade.
Fomento e proteção patrimonial por meio da análise jurídica dos requisitos necessários para obtenção da linha de crédito pretendida, investigação de comprometimento patrimonial da empresa e dos sócios e análise dos contratos, parcerias e outras formas de fomento.
Os serviços prestados pelo Escritório na área de Gestão Jurídica incluem:
Assessoria jurídica na relação com fornecedores através da implantação de procedimentos e políticas de fiscalização dos contratos de fornecimento.
Assessoria jurídica na relação com clientes com foco na prevenção de demandas judiciais e redução de prejuízos.
Os serviços prestados pelo Escritório na área de Gestão Jurídica incluem:
A relação da organização com seus colaboradores e a forma como essa se
desenvolve traz impactos diretos para a atividade empresarial. Dessa forma, a criação de soluções que tenham foco
nas pessoas envolvidas no processo e na sustentabilidade do próprio negócio
trazem ganhos e otimização de resultados para as organizações.
RELAÇÕES DE TRABALHO
Apoio à área de saúde e segurança do trabalhador através da elaboração de documentos, procedimentos e treinamentos que auxiliam a implantação e manutenção das medidas de segurança e saúde do trabalhador.
Gestão jurídica de contratos de terceirizados por meio da elaboração de contratos e de procedimentos de fiscalização das obrigações contratuais e trabalhistas das empresas terceirizadas.
Análise do passivo trabalhista através da identificação e análise de situações relativas ao contrato de trabalho que estejam em desacordo com a legislação e que possam causar prejuízo financeiro à empresa.
Os serviços prestados pelo Escritório na área de Relações de Trabalho incluem:
Gestão jurídica relativa ao controle de jornada por meio da consultoria e assessoria nas questões relativas a execução de horas extras, controles de jornada, compensação e banco de horas.
Gestão jurídica relativa às verbas remuneratórias e indenizatórias através da análise dos reflexos trabalhistas, previdenciários e fiscais decorrentes dos pagamentos efetuados aos empregados.
Assessoria relativa à implantação do e-Social com consultoria, orientação e elaboração de procedimentos para auxiliar a empresa na implantação do e-Social.
Os serviços prestados pelo Escritório na área de Relações de Trabalho incluem:
