1

PROCESSO SELETIVO PBLICO DE PROVAS E TTULOS

E D I T A L N . 0 2 / 2 0 1 5

CONVOCAO PBLICA PARA PROCESSO DE

RECRUTAMENTO E SELEO DE PESSOAL

PARA A SECRETARIA MUNICIPAL DE SADE DE

DESTERRO DO MELO PARA COMPOSIO DO

NUCLEO DE APOIO A ESTRATGIA SADE DA

FAMLIA NASF.

A Prefeitura do Municpio de DESTERRO DO MELO, Estado de

Minas Gerais, no uso de suas atribuies legais, consoante a necessidade de

composio do PROGRAMA NASF NCLEO DE APOIO A SADE DA FAMLIA,

nos termos da Portaria GM/MS 2488 de 21 de outubro de 2011, que aprovou a Poltica

Nacional de Ateno Bsica, da Portaria MS/SAS 3124 de 28 de dezembro de 2012 que

redefine os parmetros de vinculao dos NASF e cria a modalidade NASF 3, nos

Termos da Portaria GM/MS 405 de 14/03/2014 que credencia o Municpio de Desterro

do Melo a receber incentivos referente ao NASF, amparado em excepcional interesse

pblico, devidamente amparado pela Lei Complementar n. 12, de 30/01/2014, que cria

as funes pblicas para atendimento junto ao NASF, e d outras providncias,

TORNA PBLICO o processo seletivo pblico, de provas e ttulos, para o

recrutamento e seleo de profissionais da rea da sade para o provimento das

funes pblicas de FISIOTERAPEUTA, FONOAUDILOGO E NUTRICIONISTA,

nas condies e prazos estabelecidos em lei, na forma da Lei Orgnica do Municpio de

Desterro do Melo, em conformidade com o disposto no artigo 37, inciso II, da

Constituio Federal.

1 DAS DISPOSIES PRELIMINARES:

1.1 - A presente contratao destina- se ao preenchimento de vagas existentes e das que

vierem a surgir de forma temporria, por prazo determinado, das funes constantes

neste edital, durante a validade do contrato administrativo que ser de 24 (vinte e

quatro) meses, admitido prorrogao por igual perodo, desde que mantido em pleno e

regular funcionamento o Programa NASF, no qual o municpio receba de forma

regular e automtica o respectivo incentivo federal para a sua viabilidade.

1.2 As funes, vagas, escolaridade/formao exigida, jornada de trabalho, vantagens,

inscries e forma de recrutamento e seleo so os estabelecidos no anexo I do

presente edital.

1.3 As atribuies que caracterizam a funo esto descritas no Anexo II do presente

edital.

2

1.4 O processo de recrutamento e seleo para a Secretaria Municipal de Sade

compreender um processo seletivo por uma Comisso Especial de Avaliao, e

poder ser realizado em vista da notria capacidade tcnica ou cientifica com aplicao

de prova, e anlise curricular, sujeita a ampla divulgao atravs do Dirio oficial do

Municpio.

1.5 - O processo de recrutamento e seleo compreender um processo seletivo, que

ser realizado com aplicao de prova escrita, de conhecimentos gerais e da anlise de

ttulos, por meio da anlise dos documentos que comprovam a notria capacidade

para o exerccio pleno da funo.

1.6 - de inteira responsabilidade do candidato, acompanhar a publicao de todos os

atos, editais e comunicados referentes a este Processo Seletivo e/ou a divulgao desses

documentos e anexos ao edital.

1.7 Todos os atos relativos a este Edital sero publicados na Sede da Prefeitura

Municipal, no Prdio da Cmara Municipal de Vereadores, na Unidade Bsica de

Sade Municipal, no rgo Oficial do Municpio, na Associao Mineira dos

Municpios (AMM), e no site oficial do Municpio de Desterro do Melo

(www.desterrodomelo.mg.gov.br).

2 DA RESPONSABILIDADE DO RECRUTAMENTO E SELEO:

A responsabilidade do recrutamento dos candidatos interessados ser da Secretaria

Municipal de Sade, e a seleo ser de responsabilidade da Comisso Especial de

Avaliao, especialmente nomeada para este fim, conforme Portaria n.2969/2015.

3 DAS VAGAS:

Dos Cargos, vagas, escolaridade, vencimento, jornada de trabalho:

Cargo Pr-Requisito/ Escolaridade Carga Horria Semanal Vagas Remunerao

FISIOTERAPEUTA Curso Superior em

FISIOTERAPIA, com registro

de Classe no respectivo

Conselho de Classe

30 01 R$ 2.058,16

FONOAUDILOGO Curso Superior em

FONOAUDIOLOGIA, com

registro de Classe no

respectivo Conselho de

Classe

20 01 R$ 1.372,10

3

NUTRICIONISTA Curso Superior em

NUTRIO, com registro de

Classe no respectivo

Conselho de Classe.

20 01 R$ 1.372,10

4 DAS INSCRIES:

4.1 As inscries e a entrega da documentao sero aceitas dentro do horrio de

expediente da Prefeitura Municipal, de 12h00min s 17h00min, na sala do

Departamento de Pessoal e Recursos Humanos da Prefeitura Municipal, situado na

Avenida Silvrio Augusto de Melo, 158, Fbrica, Desterro do Melo MG.

4.2 Das condies necessrias para a inscrio:

Ao inscrever-se, o candidato estar declarando em ficha prpria, sob pena de

responsabilidade civil e criminal, satisfazer as seguintes condies:

A. Ser brasileiro nato, naturalizado ou cidado portugus a quem foi deferida

igualdade nos termos do Decreto Federal n. 70.436/72;

B. Estar em dia com o servio militar, se do sexo masculino;

C. Estar em dia com seus direitos polticos;

D. Ter aptido fsica e mental para o exerccio do cargo;

E. Possuir, no ato da convocao, os requisitos mnimos exigidos para o

provimento do cargo, conforme constante no Anexo I;

F. No ter sido condenado por crime contra o Patrimnio, a Administrao e a F

Pblica, os Costumes e os previstos na Lei Federal 6368, de 21/10/1976;

G. Ter idade mnima de 18 anos completos na data de convocao;

H. No estar, no ato da nomeao, incompatibilizado para nova nomeao em

novo cargo pblico;

I. Especificar na ficha de inscrio se for portador de deficincia, se necessrio, o

portador de deficincia dever requerer condies diferenciadas para realizao

da prova explicitando os motivos e as condies necessrias exclusivamente at

o ltimo dia da inscrio. O candidato das referidas condies somente ser

atendido dentro das possibilidades descritas na Ficha de Inscrio;

J. Apresentao do currculo e dos ttulos, caso possua.

5 PAGAMENTO DE TAXA.

5.1 - No ato da inscrio, os interessados devero preencher a ficha de inscrio que

consta no Anexo III do presente edital, com os dados solicitados, optando por um

nico cargo ao qual pretende ser recrutado e selecionado, bem como entregar toda a

documentao e apresentar o pagamento da taxa de inscrio, cujo depsito dever ser

realizado na Caixa Econmica Federal (104), agncia n. 3747-6, c/c n. 1-8, cujos valores

da taxa de inscrio so os seguintes:

4

Cargo Valor da taxa de inscrio

FISIOTERAPEUTA 40,00

FONOAUDILOGO 30,00

NUTRICIONISTA 30,00

5.2 - Depois de realizada a inscrio, no ser permitido ao candidato atualizar ou

alterar suas informaes curriculares.

5.3 - O preenchimento da ficha de inscrio, o no pagamento da taxa e a entrega do

curriculum vitae de forma incompleta, ou com dados comprovadamente inverdicos

incorrer a excluso do candidato do processo de recrutamento e seleo.

5.4 A Inscrio ao processo implica no conhecimento e na tcita aceitao das normas

e condies estabelecidas neste Edital. no contrato dos quais no poder alegar

desconhecimento. DOS REQUISITOS BSICOS PARA CONTRATAO

TEMPORRIA:

6.1 Constituem requisitos bsicos para contratao temporria:

a) Ter sido aprovado no Processo Seletivo Pblico;

b) Ser brasileiro nato ou naturalizado;

c) Estar em dia com as obrigaes eleitorais;

d) Possuir certificado de reservista ou de dispensa de incorporao, em caso de

candidato do sexo masculino;

e) Ter idade mnima de dezoito anos no ato da inscrio;

f) Ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies da funo;

g) Possuir o nvel de escolaridade Superior completo, conforme especificidade do

cargo;

h) Estar cadastrado e regular junto ao Conselho de Classe.

i) Cumprir as demais determinaes deste edital.

7 - DOS REQUISITOS ESPECFICOS:

7.1 - So requisitos especficos para contratao temporria para o cargo os cargos de

FISIOTERAPEUTA, FONOAUDILOGO, NUTRICIONISTA:

a) Ensino Superior completo;

b) Possuir registro junto ao Conselho de Classe.

c) Possuir compatibilidade de horrio para cumprimento da carga horria nos

termos da Portaria 134 de 04 de abril de 2011.

5

8 DA SELEO DE PESSOAL:

8.1 - A seleo ser coordenada pela Comisso Especial de Avaliao, que far a anlise

de toda documentao e dos ttulos apresentados, juntamente com a conferncia dos

dados constantes da ficha de inscrio.

8.2 - A seleo e a classificao final sero feitas com base na documentao exigida,

anlise das provas de conhecimentos especficos a cada cargo, conforme ditames deste

edital.

9 CRITRIOS DE AVALIAO E PONTUAO PARA FINS DE SELEO:

9.1 A prova ser composta por 10 questes sobre o processo de trabalho do NASF,

conforme Portaria 2488/2011 e 20 questes de sade pblica, onde sero abordados

assuntos sobre:

a) Leis Orgnicas da Sade (8080/1990 e 8.142/1990)

b) Poltica Nacional de Ateno Bsica Portaria 2488/2011

c) Portaria 3.124, de 28 de dezembro de 2012,

d) Lei Complementar 101 de janeiro de 2012;

e) Decreto Federal 7.548;

f) Programa de Melhoria do Acesso e da qualidade PMAQ.

9.2 A prova constar de uma questo dissertativa.

9.3 A pontuao se distribui da seguinte forma: