Catanduva, 7 de dezembro de 2007 - Edição nº 112 - Ano III

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PREFEITURA INAUGURA NOVOPRÉDIO DA SECRETARIA DE SAÚDE

Com presença do prefeito, secretários e autoridades, solenidade marcará entrega de novocomplexo da SMS à população; evento acontece nesta sexta-feira, dia 7

Com amplas e modernas ins-talações, o novo prédio da Se-cretaria de Saúde de Catanduvaserá inaugurado nesta sexta-fei-ra, dia 7. O espaço foi especial-mente planejado e informatizadopela Prefeitura Municipal paraatender à população de modomais eficiente e humanizado. "Ocidadão será acolhido com maisrespeito, consideração e digni-dade", informa a Secretaria deSaúde.

A mudança do setor para arua Pará, 255, em prédio adqui-rido da Companhia Nacional deEnergia Elétrica (CNEE), possi-bilitará que o atendimento pes-soal passe a ser feito com sis-tema de senhas, evitando privi-légios e reduzindo o tempo e es-forço do cidadão. "As mudançastambém beneficiarão todos osfuncionários do setor, que terãoferramentas mais adequadaspara o atendimento", afirma.

Outra vantagem do novo es-paço será a centralização dosserviços. Nesse aspecto, o

munícipe não precisará mais pro-curar por diversos prédios e se-tores para obter a informaçãodesejada. Trata-se, ainda, se-gundo a Secretaria, de um pas-so importante para a melhoria daqualidade de vida, ressaltando oacesso universal, igualitário eeqüitativo a ações e serviços deprevenção de doenças.

REFORMA

O antigo prédio daSecretaria de Saúdetambém será reformadopela Prefeitura deCatanduva. Segundoinformações da Secreta-ria de Planejamento,trata-se de uma constru-ção que preserva a ‘artedéco’, que destaca asimplicidade de estilo.Com a revitalização,serão transferidos para olocal a EMCAa, Farmáciade Alto Custo e de SaúdeMental (Estado), além doConselho Municipal deSaúde, que já está insta-lado no local.

EVENTO

Antes da cerimônia de inauguração da Secretaria de Saúde, tam-bém acontecerá a entrega da reforma e ampliação feita no Centro deReabilitação Integrada (CRI), localizado à rua Aracaju, 285. O primeiroevento começará às 11 horas. Na seqüência acontece o evento naSMS, à rua Pará, 255, com cerimonial, participação do coral da ONGCidadão do Futuro e presença do prefeito de Catanduva, do secretáriode Estado da Saúde, Luiz Roberto Barradas Barata, o chefe da casacivil do Governo de São Paulo e autoridades do município e da região.Os membros do Conselho Municipal de Saúde foram especialmenteconvidados para acompanharem a inauguração do novo prédio.

Etapas

A transferência dos setoresda Secretaria de Saúde para onovo prédio está sendo feita poretapas. Inicialmente, mudarampara o novo prédio a área admi-nistrativa da SMS, o Departa-mento de Vigilância Sanitária(Devisa) e a Vigilância Sanitáriado Município. Nas próximas eta-pas, a Central Odontológica, Far-mácia Municipal e Central deAmbulâncias também ocuparãoas novas dependências da Se-cretaria. No final do processo,a medida reduzirá sensivelmen-te custos com aluguéis.

Catanduva, 7 de dezembro de 2007 - Edição nº 112 - Ano III

IMPRENSA OFICIAL DOMUNICÍPIO DE CATANDUVALei nº 3833, de 27 de dezembro de2002, regulamentada peloDecreto Municipal nº 4653, de 25 deoutubro de 2005.

Publicação centralizada e coordenada pela Assessoria deComunicação Social da Prefeitura de Catanduva.Praça Conde Francisco Matarazzo, s/nº - Catanduva - SP.Tel.: (17) 3531-9100 e 3531-9164.Circulação: órgãos públicos e bancas.Tiragem: 4000 exemplares.

Ficam os senhores proprietários dos imóveis relacionados com seus respectivos números cadastrasis, NOTIFICADOS dolançamento de Auto de Infração pelo não atendimento da notificação para limpeza e ou desobstrução de seus respectivosimóveis. Comparecer junto a Central de Atendimento (andar térreo) desta Prefeitura, em razão da não localização pelo correio oupor não atualização de endereços e/ou ausentes para retirada e regularização dos mesmos.

NOTIFICAÇÃO

Catanduva , 04 de dezembro de 2007.

Fernando PigonChefe da Divisão de Receita

C O N V O C A Ç Ã O

O Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente, através de suapresidente Sra. Maria Teresa Oliveira Catanho da Silva , convoca todos os ConselheirosMunicipais para a reunião ordinária que será realizada no dia 12 de dezembro , às20:00 hs, na Casa de Apoio à Criança e ao Adolescente , sito a Rua: Pirajuí nº 262,Vila Celso ;conforme lhe confere o inciso III do art. 15 do Regimento Interno doC.M.D.C.A.

Catanduva, 03 de dezembro de 2007.

Maria Teresa Oliveira Catanho da SilvaPresidente do C.M.D.C.A.

ProprietárioMetropole Eng. Com. LtdaMetropole Eng. Com. LtdaMetropole Eng. Com. LtdaMetropole Eng. Com. LtdaMetropole Eng. Com. LtdaMetropole Eng. Com. LtdaMetropole Eng. Com. LtdaMetropole Eng. Com. LtdaMetropole Eng. Com. LtdaMetropole Eng. Com. LtdaMetropole Eng. Com. LtdaMetropole Eng. Com. LtdaMetropole Eng. Com. LtdaMetropole Eng. Com. LtdaMetropole Eng. Com. LtdaMetropole Eng. Com. LtdaMetropole Eng. Com. LtdaMetropole Eng. Com. LtdaVinicius Ferreira CarvalhoAlfredo SangiustoAlfredo SangiustoAntonio Nascimento PeraJose C Soto e Aureo O MarquesJose C Soto e Aureo O MarquesJose C Soto e Aureo O MarquesJose Carlos MerlimManoel Avelino de OliveiraCelia Gonçalves LopesGetulio Ademar Gomes da SilvaGran Ville S/C LtdaGran Ville S/C LtdaGran Ville S/C LtdaGran Ville S/C LtdaLuis FernandesPascoal MacheriniPaulo Fernandes TorresPaulo Fernandes TorresPedro Soto NetoRinaldo Umberto CardosoSind. Trab Ind. Met. Mat. El. Cat.Vilma Maria Ferreira Barcelar

Lote20

21 A22

01 B020304

05 A060708

09 E101112

13 D14 C15 B05

201718191211

070607330913

343511033237

Qda939393939393939393939393939393939393EUU0193939305C

HCCCBG

EE37QF05

EndereçoRua CardosoRua CardosoRua CardosoRua TaubatéRua TaubatéRua TaubatéRua TaubatéRua ItuveravaRua ItuveravaRua ItuveravaRua ItuveravaRua ItuveravaRua ItuveravaRua ItuveravaRua ItuveravaRua TieteRua TieteRua TieteRua OlindaRua Porto Alegre, 1016Rua Porto Alegre, 1006Rua AndradinaRua CardosoRua CardosoRua CardosoRua Piracicaba, 1250Rua Euclides PereiraRua Municipal, 1066Rua Uruguaiana, 356Rua Euclides PereiraRua Euclides PereiraRua Carlos MachadoR. Pedro Fernandes GomesAvenida Casa BrancaRua Ribeirão Preto, 427Rua Jorge BugattiRua Jorge BugattiRua ViradouroRua ItaberabaRua MagnoliaRua Valparaíso

Código38.786-0138.787-0138.788-0138.789-0138.790-0138.791-0138.792-0138.793-0138.794-0138.795-0138.796-0138.797-0138.798-0138.799-0138.800-0138.801-0138.802-0138.803-0129.943-0112.276-0112.283-0137.830-0138.783-0138.784-0138.785-0121.501-0140.640-0111.698-0127.029-0140.635-0140.636-0140.662-0140.687-0134.816-0116.543-0121.432-0121.433-0133.330-0147.669-0154.504-0143.966-01

EDITAL INFORMATIVO E DE CONVOCAÇÃO

Considerando a(s) DESISTÊNCIA(s) dos(a) candidatos(a), abaixo relacionados(a):Função : Auxiliar Administrativo do SAMU

2º - Ana Paula MartinsFunção : Auxiliar de Regulação do SAMU

3º - Vanessa Valdastri SalvadorFunção : Auxiliar de Serviços Gerais do SAMU

1º - Fátima do Carmo NavarroFunção : Médico do SAMU

14º - Domingos Baldassari Junior

Ficam convocados(a) os(a) candidatos(a) seguintes classificados(a) no Processo Seletivo para Programa de Serviço deAtendimento Móvel de Urgência – SAMU :

Função : Auxiliar Administrativo do SAMU4º - Fábio Macedo Gordo Peres

Função : Auxiliar de Regulação do SAMU8º - Daniela Juliana Luiz Jorge

Função : Auxiliar de Serviços Gerais do SAMU4º - Sonia Ribeiro Chiccotti

Função : Médico do SAMU15º - Camila De Agostini Furlan

Que deverão comparecer na Secretaria Municipal de Saúde, localizada à Rua Pará, 255, nesta cidade, no período de 10a 14 de dezembro de 2007, no horário das 08:00 às 12:00 horas. O não comparecimento dentro do prazo acima será entendidocomo desistência, ensejando o chamamento do(a) candidato(a) seguinte na lista de classificação

Catanduva, 05 de dezembro de 2007

Ricardo ErcoliDiretor do Departamento de Recursos Humanos

EDITAL INFORMATIVO E DE CONVOCAÇÃO

Considerando a(s) DESISTÊNCIA(s) dos(a) candidatos(a), abaixo relacionados(a):Função: Agente Comunitário de Saúde do PSF - Prodec

1º - Valma Aparecida Garcia RossiFunção: Auxiliar Administrativo do PSF

1º - Elidiana Aparício11º -Tatiane Lopes Nishida21º - Letícia Monteiro Martins25º - Anderson Nascimento Silva

Ficam convocados(a) os(a) candidatos(a) seguintes classificados(a) no Processo Seletivo para o Programa Saúde daFamília – PSF :

Função: Agente Comunitário de Saúde do PSF - Prodec3º - Roseli Américo Correa Siscar

Função: Auxiliar Administrativo do PSF26º - Tiago Francisco Del Rey27º - Luciano Moises Ventorine28º - Miriam Raquel Zatta29º - Fernando Nery

Que deverão comparecer na Secretaria Municipal de Saúde, localizada à Rua Pará, 255, nesta cidade, no período de 10a 14 de dezembro de 2007, no horário das 08:00 às 12:00 horas. O não comparecimento dentro do prazo acima será entendidocomo desistência, ensejando o chamamento do(a) candidato(a) seguinte na lista de classificação.

Catanduva, 05 de dezembro de 2007.

Ricardo ErcoliDiretor do Departamento de Recursos Humanos

EDITAL DE CONVOCAÇÃO

CONCURSO PÚBLICO 001/2003

Considerando as DESISTÊNCIAS dos(a) candidatos (a) abaixo relacionados:

Cargo : Telefonista 6º - Karla Karina Giazzi

Cargo : Trabalhador Braçal73º - Cristiane Aparecida Ribeiro76º - Leandro Vamberto Gallani

Ficam CONVOCADOS(a), nos termos do item 15.8 do Edital de Concurso Público 001/2003, os(a) candidatos(a) seguintena relação dos aprovados:

Cargo : Telefonista 7º - Isabel Richarte Gomez Montesseli

Cargo: Trabalhador Braçal78º - Ana Paula Aredes Da Silva79º - Cleber de Souza Siqueira

Cargo: Desenhista1º - Rober Franzoti Silva

Cargo: Professor II – Educação Física9º - Jose Cunha Vianna Filho

Cargo: Professor II – Inglês4º - João Spada Junior5º - Daniela Paula Ornellas

Que deverão comparecer no Departamento de Recursos Humanos, 2º andar, da Prefeitura do Município de Catanduva, noperíodo de 10 a 14 de dezembro de 2007, no horário das 13:00 às 17:00 horas. O não comparecimento dentro do prazoacima, será entendido como Desistência, ensejando o chamamento do(a)s candidato(a)s seguinte(s) na relação dosaprovados.

Catanduva SP, 05 de dezembro de 2007

Ricardo ErcoliDiretor do Departamento de Recursos Humanos

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Catanduva, 7 de dezembro de 2007 - Edição nº 112 - Ano III

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ERRATA

Publica-se novamente os Editais de Abertura de Processo Seletivo objetivando acriação de Cadastro de Reserva, pela Secretaria Municipal de Educação, e do Programade Saúde da Família - PSF, pela Secretaria Municipal de Saúde, que, por problematécnico, constou equivocadamente a inversão das páginas 3 e 6, quando da impressão daEdição Extra nº 111-b - Ano III, de 04 de dezembro de 2.007, do Jornal Imprensa Oficial doMunicípio de Catanduva.

EDITAL DE ABERTURA DE PROCESSO SELETIVO

A Prefeitura Municipal de Catanduva, através da Secretaria Municipal de Educação e, nos termos da legislação vigente, tornapública a abertura de inscrições ao Processo Seletivo objetivando a criação de Cadastro de Reserva para as funções de:

• Berçarista• Professor I• Professor II

• Biologia• Ciências• Educação Artística• Educação Física• Física• Geografia• História• Inglês• Língua Portuguesa• Matemática• Química

• Professor de Educação Especial• Recreacionista

As contratações, por ocasião do chamamento, serão em caráter temporário, para o ano letivo de 2008.As provas serão aplicadas no dia 13 de janeiro de 2008 em horário e local a ser definido em Edital de Convocação conforme

item 5.1 deste Edital.A realização do Processo Seletivo foi autorizada pelo Senhor Prefeito Municipal, conforme despacho exarado em processo

próprio.O regime ao qual estarão vinculados os candidatos habilitados no Processo Seletivo será o da Consolidação das Leis do

Trabalho - CLT.O Processo Seletivo será regido pelas instruções especiais a seguir transcritas.

1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES:1.1. Os empregos, a escolaridade, as exigências, a carga horária, os salários e as taxas de inscrição são estabelecidos

abaixo.

Denominaçãoemprego

Berçarista

Professor I

Professor IIBiologiaCiênciasEducação ArtísticaEducação FísicaFísicaGeografiaHistóriaInglêsLíngua PortuguesaMatemáticaQuímicaProfessor deEducação Especial

Recreacionista

Escolaridade / Requisitos / Jornada de Trabalho

Curso do ensino médio completo na modalidade Normale/ou Ensino Superior em curso de Licenciatura de graduaçãoplena em Pedagogia, com estudos na área de educaçãoinfantil / 160 horas-aula.

Curso do ensino médio completo na modalidade Normal e/ou Ensino Superior em curso de licenciatura de graduaçãoplena em Pedagogia, com estudos na área de educaçãoinfantil ou com habilitação em docência de 1ª a 4ª séries /125 horas-aula ou 160 horas-aula ou 175 horas-aula.

Ensino superior em curso de licenciatura de graduaçãoplena, com habilitação específica na área em que deva atuare para a qual queira se inscrever / 125 horas-aula ou 200horas-aula.

Ensino superior em curso de graduação plena empedagogia, com especialização na área de educação

especial em que deva atuar / 175 horas aula.Curso do ensino médio completo na modalidade Normal

e/ou Ensino Superior em curso de Licenciatura de graduaçãoplena em Pedagogia, com estudos na área de educaçãoinfantil e/ou Ensino Superior em curso de Licenciatura degraduação plena em Educação Física, com estudos na áreade educação infantil /160 horas-aula.

Vencimentos R$

1.046,40 + gratificação

817,50 p/ 125 horas-aula+ gratificaçãoou 1.046,40 p/ 160 horas-aula + gratificaçãoou 1.144,50 p/ 175 horas-aula + gratificação1.070,00 + gratificação p/125 horas-aulaou1.712,00 + gratificação p/200 horas-aula

1.498,00 + gratificação

1.046,40 + gratificação

TaxaInscrição

23,00

23,00

28,00

28,00

23,00

1.2. As descrições sumárias das atividades que caracterizam cada emprego são as estabelecidas no Anexo I do presenteEdital.

1.3. Os candidatos habilitados serão contratados segundo necessidade de pessoal, condições técnicas de trabalho,disponibilidade orçamentária da Prefeitura e limites legais para tais despesas, obedecendo a ordem de classificação final.

1.4. O Processo Seletivo terá as provas em caráter eliminatório/classificatório, e títulos de caráter classificatório de acordocom os Capítulos 4 e 6 do presente Edital.

1.5. O Processo Seletivo será realizado na cidade de Catanduva.

2. DAS INSCRIÇÕES:2.1. A inscrição implica no conhecimento e aceitação expressa de todo o disposto neste Edital.2.1.1. As inscrições serão recebidas no período de 10 a 20 de dezembro de 2007 exceto sábado e domingo, das 09:00 às

15:00 horas no MIS - Museu de Imagem e do Som "Júlio João Trida", localizado à Avenida São Domingos nº 880 - Centro,Catanduva/SP, ou ainda pela internet, no mesmo período, nas formas previstas no item 2.5 deste Capítulo.

2.1.2. As solicitações de inscrição via Internet, cujos pagamentos forem efetuados após a data/horário do encerramento dasinscrições, não serão aceitas.

2.2. O candidato, ao se inscrever, estará declarando, sob as penas da lei, que, após a habilitação no Processo Seletivo e noato da posse do emprego, irá satisfazer as seguintes condições:

2.2.1. Ser brasileiro nato ou naturalizado, na forma do artigo 12 da Constituição Federal;2.2.2. Ter idade mínima de 18 (dezoito) anos;2.2.3. Estar quite com o Serviço Militar se for o caso;2.2.4. Estar em gozo dos seus direitos civis e políticos;2.2.5. Estar quite com a Justiça Eleitoral;2.2.6. Preencher as exigências do emprego segundo o que determina a Lei e a tabela do item 1.1 do presente Edital.2.2.7. Conhecer, entender, aceitar e submeter-se às condições estabelecidas neste Edital, das quais não poderá alegar

desconhecimento.2.3. A apresentação dos documentos comprobatórios das condições exigidas no item anterior será feita por ocasião da

contratação.2.3.1. A não apresentação da referida documentação é fator de cancelamento de todos os efeitos da inscrição.2.4. Para inscrever-se, o candidato deverá, no ato da inscrição:2.4.1. Efetuar depósito da taxa de inscrição, no valor estabelecido na tabela do item 1.1 deste Edital no Banco do Brasil,

agência 2234-9, conta corrente nº 5801-7 ou Banco Banespa, agência 0648, conta corrente 13.002647-3 e comparecer aolocal das inscrições definido no item 2.1.1 munido do comprovante de depósito da taxa de inscrição e original do documento deidentidade, para fornecer os dados para digitação de sua ficha.

2.4.2. Conferir a ficha de inscrição, assumindo total responsabilidade pelos dados informados, inclusive a data de nascimento(considerada como critério de desempate) assinando-a e receber o protocolo confirmando a efetivação da inscrição.

2.4.3. O pagamento da importância só poderá ser efetuado em dinheiro.2.4.4. Os candidatos que desejarem se inscrever pela internet deverão proceder nas formas estabelecidas no item 2.5.2

(pagamento através de boleto bancário).2.4.5. Não haverá devolução da taxa de inscrição, em hipótese alguma.2.4.6. Não haverá isenção da taxa de inscrição.2.4.7. O candidato portador de deficiência deverá, no ato da inscrição, proceder na forma estabelecida no item 3 deste Edital.2.4.8. Não serão aceitas inscrições por via postal, fac-símile, condicional e/ou extemporânea.2.4.9.O candidato é responsável pelas informações prestadas no formulário de inscrição, arcando o candidato com as

eventuais conseqüências de erros de preenchimento daquele documento.2.5. As inscrições poderão, ainda, ser efetuadas pela internet no endereço www.ibamsp-concursos.org.br no

período destinado às inscrições.2.5.1. Para inscrever-se pela internet, o candidato deverá efetuar o pagamento da taxa de inscrição, acrescido de R$ 3,00

(três reais) de tarifa bancária, nas agências bancárias constantes no endereço eletrônico mencionado no item anterior.2.5.2. Para o pagamento da taxa de inscrição realizada pela internet, somente poderá ser utilizado o boleto

bancário impresso.2.5.3. Não serão aceitos pagamentos de inscrição pela internet por meio de transferência bancária ou depósito

bancário.2.5.4. A inscrição poderá ser acompanhada e confirmada pelo candidato no site www.ibamsp-concursos.org.br.2.5.5. A Comissão do Processo Seletivo não se responsabiliza por solicitação de inscrição pela internet não recebida por

motivos de ordem técnica dos computadores, falhas de comunicação, congestionamento das linhas de comunicação, bem comooutros fatores que impossibilitem a transferência de dados ou a impressão do boleto.

2.5.6. O candidato que preencher incorretamente sua inscrição ou que fizer qualquer declaração falsa, inexata ou, ainda,que não possa satisfazer todas as condições estabelecidas no Edital, terá sua inscrição cancelada, tendo, em conseqüência,anulados os atos decorrentes dela, mesmo que aprovado nas provas e exames ou ainda que o fato seja constatado posteriormente.

2.6. Verificando-se, a qualquer tempo, o recebimento de inscrição que não atenda a todos os requisitos exigidos, será elacancelada.

2.7. O candidato responde, administrativa, civil e criminalmente, pelas informações prestadas na Ficha de Inscrição.2.8. As provas para Berçarista, Professor I e Recreacionista serão realizadas no mesmo horário, porém, em horário diverso

das provas de Professor II e Professor de Educação Especial.

3. DO CANDIDATO PORTADOR DE DEFICIÊNCIA:3.1. Às pessoas portadoras de deficiência, que pretendam fazer uso das prerrogativas que lhes são facultadas no inciso VIII

do artigo 37 da Constituição Federal, é assegurado o direito de inscrição no presente Processo Seletivo desde que a deficiênciade que são portadoras seja compatível com as atribuições do emprego em provimento.

3.1.1. Serão reservadas 5% (cinco por cento) das vagas oferecidas no presente Edital, por emprego, para candidatosportadores de deficiência conforme estabelece a legislação.

3.1.2. Consideram-se pessoas portadoras de deficiência aquelas que se enquadrarem nas categorias discriminadas noartigo 4º do Decreto Federal 3.298/99 e alterações.

3.1.3. As pessoas portadoras de deficiência participarão do Processo Seletivo em igualdade de condições com os demaiscandidatos, no que se refere ao conteúdo das provas, à avaliação e aos critérios de aprovação, ao horário e ao local de aplicaçãodas provas e à nota mínima exigida para todos os demais candidatos.

3.1.4. O candidato deverá declarar, quando da inscrição, ser portador de deficiência, especificando-a na ficha de inscriçãoe informar se necessita de condição especial para realizar sua prova, devendo ainda apresentar Laudo Médico (com especificaçãodo CID) atestando a espécie e o grau ou nível da deficiência.

3.1.4.1. Em virtude do descrito no item anterior, o candidato portador de deficiência não poderá realizar sua inscrição pelainternet.

3.1.5. O candidato portador de deficiência que, no ato da inscrição, não declarar essa condição, não poderá interpor recursoem favor de sua situação.

3.1.6. Não será contratado o candidato cuja deficiência não for configurada ou quando esta for considerada incompatível coma função a ser desempenhada.

4. DAS PROVAS E SEU JULGAMENTO:4.1. A avaliação será realizada com base em instrumentos que mensuram as habilidades e conhecimentos exigidos pelo

emprego: Conhecimentos Básicos e Conhecimentos Pedagógicos.4.2. Os programas relativos às provas de conhecimentos básicos e conhecimentos pedagógicos são os estabelecidos no

Anexo II do presente Edital.4.2.1. A prova conterá 40 (quarenta) questões, sendo atribuído 2,5 (dois e meio) pontos cada questão, considerando-se

habilitados os candidatos que obtiverem nota igual ou superior a 30 (trinta) pontos.4.2.2. Os pontos relativos às questões eventualmente anuladas serão atribuídos a todos os candidatos presentes à prova.4.2.3. Na possibilidade de haver mais de uma alternativa correta por questão, serão consideradas corretas as marcações

feitas pelos candidatos em qualquer uma das alternativas consideradas corretas.

5. DA EXECUÇÃO DAS PROVAS OBJETIVAS:5.1. A convocação para a prova escrita será afixada no quadro de avisos da Prefeitura, publicada no Jornal "Imprensa Oficial

do Município de Catanduva", divulgada no site www.catanduva.sp.gov.br e www.ibamsp-concursos.org.br no dia 04 de janeiro de2008, contendo informações quanto aos horários e local de realização das provas.

5.1.1. Os candidatos deverão comparecer ao local da Prova, pelo menos 30 (trinta) minutos antes da hora marcada, munidosdo protocolo de inscrição, documento oficial de identidade com foto e no original, caneta esferográfica azul ou preta, lápispreto e borracha.

5.1.2. São considerados documentos de identidade: Carteiras e/ou Cédulas de Identidade expedidas pelas Secretarias deSegurança, pelas Forças Armadas, pelo Ministério das Relações Exteriores e pela Polícia Militar; Cédula de Identidade paraEstrangeiros; Cédulas de Identidade fornecidas por Órgãos ou Conselhos de Classe que, por Lei Federal, valem como documentode identidade como, por exemplo, as Carteiras do CREA, OAB, CRC, CRM etc.; Carteira de Trabalho e Previdência Social, bemcomo Carteira Nacional de Habilitação (com fotografia na forma da Lei nº 9.503/97).

5.2. Não será admitido na sala de Prova o candidato que se apresentar após o horário estabelecido para o fechamento doportão do prédio ou que não estiver de posse dos documentos hábeis previstos no item anterior.

5.3. Durante a prova não será permitida comunicação entre os candidatos ou pessoa estranha ao Processo Seletivo, bemcomo consulta de nenhuma espécie a livros, revistas ou folhetos, nem uso de máquina calculadora, celulares e pagers.

5.4. Os candidatos deverão manter na frente da sala, suas bolsas e demais pertences indo para a carteira portando apenasdocumento, protocolo de inscrição, caneta, lápis e borracha.

5.4.1. Os candidatos deverão manter seus celulares e pagers desligados, enquanto permanecerem no recinto onde estarãosendo realizadas as provas.

5.4.2. O IBAM e a Comissão do Processo Seletivo não se responsabilizam por perda ou extravio de documentos, pertences

Catanduva, 7 de dezembro de 2007 - Edição nº 112 - Ano III

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ou objetos, ocorrido no local de realização das provas, nem por danos neles causados.5.5. Será vedado ao candidato se ausentar do recinto desacompanhado do fiscal.5.6. As instruções dadas pelos fiscais, assim como as contidas na prova, deverão ser respeitadas pelos candidatos.5.7. A folha de respostas será identificada, em campo específico, pelo próprio candidato com sua assinatura e sua identificação

digital.5.8. As respostas deverão ser assinaladas pelos candidatos com caneta esferográfica azul ou preta.5.9. Não serão computadas questões não assinaladas, questões que contenham mais de uma resposta (mesmo que uma

delas esteja correta), emendas ou rasuras, ainda que legível.5.10. Não haverá, em hipótese alguma, substituição das folhas de respostas.5.11. O candidato ao terminar a prova entregará ao fiscal, juntamente com a folha de respostas, seu caderno de questões.5.11.1. Por razões de segurança, de ordem técnica e de direitos autorais adquiridos, não serão fornecidos exemplares do

caderno de questões a candidatos ou Instituições de Direito Público ou Privado, mesmo após o encerramento do Processo Seletivo.5.12. Não haverá, em hipótese alguma, segunda chamada, vista, revisão de provas, seja qual for o motivo alegado.5.13. As provas não serão aplicadas em outra data, local e/ou horário, senão aqueles previstos no Edital de Convocação.5.14. Será excluído do Processo Seletivo o candidato que:a) apresentar-se após o horário estabelecido para o fechamento dos portões;b) não comparecer à prova, conforme convocação oficial, seja qual for o motivo alegado;c) não apresentar o documento de identidade conforme previsto no subitem 5.1.1 e 5.1.2;d) ausentar-se da sala ou local de prova sem o acompanhamento de um fiscal;e) for surpreendido em comunicação com outras pessoas ou utilizando-se calculadora, livros, notas ou impressos não

permitidos;f) estiver portando ou fazendo uso de qualquer tipo de equipamento eletrônico de comunicação;g) lançar mão de meios ilícitos para executar a prova;h) fizer anotação de informações relativas às suas respostas em qualquer material que não o fornecido pelo Instituto

Brasileiro de Administração Municipal - IBAM;i) não devolver ao fiscal a Folha de Respostas e o Caderno de Questões ou qualquer outro material de aplicação da prova;j) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos;k) estiver portando arma;l) agir com incorreção ou descortesia para com qualquer membro da equipe encarregada da aplicação da prova.

6. DOS TÍTULOS6.1. Haverá, ainda, prova de títulos, de caráter classificatório para os candidatos habilitados na prova escrita objetiva,

conforme item 4.2.1.6.2. Serão considerados Títulos somente os constantes na Tabela a seguir, limitada a pontuação ao máximo descrito nesta

tabela sendo que os pontos excedentes serão desconsiderados.6.3. O total de pontos alcançados na prova de títulos será somado à nota obtida na Prova Escrita Objetiva para os candidatos

habilitados.6.4. Os títulos deverão ser entregues pelos próprios candidatos no período destinado às inscrições, de 10 a 20 de dezembro

de 2007, das 09:00 às 15:00, no MIS - Museu de Imagem e do Som "Júlio João Trida", localizado à Avenida São Domingos nº 880- Centro, Catanduva/SP.

6.5. O candidato que realizar sua inscrição pela internet deverá entregar seus títulos nas formas descritas no item 6.4.6.6. Os candidatos deverão apresentar os respectivos títulos acompanhados de relação sem rasuras ou emendas, identificada

e assinada por extenso, em que será descrito cada título.6.7. Entregue a relação dos títulos não serão aceitos pedidos de inclusão de documentos, sob qualquer hipótese ou alegação.6.8. Constituem Títulos somente os a seguir indicados, desde que devidamente comprovados:

6.9. Os documentos deverão ser entregues em fotocópias acompanhadas dos respectivos originais para conferência. Osoriginais não ficarão retidos.

6.10. Não serão aceitos protocolos dos documentos.6.10.1. O candidato deverá relacionar os títulos entregues e informar o seu nome por extenso, número do documento de

identidade, emprego em que está se candidatando no Processo Seletivo.6.10.2. O modelo de relação de títulos é o constante do Anexo IV deste Edital e estará disponível na internet, nos sites

www.catanduva.sp.gov.br e www.ibamsp-concursos.org.br.6.11. O candidato receberá protocolo de recebimento dos títulos relacionados.6.12. Não serão recebidos os títulos apresentados por terceiros, por via postal ou fora do prazo, local e horário estabelecidos

neste Edital, ou, ainda, em desacordo com o disposto neste Capítulo.6.13. Somente serão aceitos documentos nos quais constem todos os dados necessários à sua perfeita avaliação.6.14. Somente serão pontuados os cursos reconhecidos, estando vedada a pontuação de qualquer curso/documento que não

preencher todas as condições previstas neste Edital.6.15. Cada título será considerado uma única vez.6.16. A Data-base para avaliação dos títulos é 31/10/07.6.17. Comprovada, em qualquer tempo, irregularidade ou ilegalidade na obtenção dos títulos constantes da Tabela apresentada,

o candidato terá anulada a respectiva pontuação e comprovada a culpa do mesmo, este será excluído do Processo Seletivo.

7. DA CLASSIFICAÇÃO FINAL:7.1. A composição da nota final do candidato será obtida através da somatória dos pontos obtidos na prova objetiva e nos títulos.7.2. A Lista de Classificação Final será em ordem decrescente de acordo com a nota final.7.3. Haverá 01 (uma) lista de classificação final para todos os candidatos aprovados, destacando-se, na mesma, os portadores

de deficiência e uma lista contendo a classificação desses últimos.7.4. Em caso de igualdade de classificação, na Lista de Classificação Final terá preferência, sucessivamente, o candidato

que:7.4.1. Tenha obtido maior nota na parte de conhecimentos pedagógicos da prova, quando for o caso;7.4.2. Tenha a maior idade.7.5. Caso haja candidato idoso empatado, será utilizado como primeiro critério de desempate o de maior idade, atendendo

ao que dispõe o Estatuto do Idoso, Lei 10741/03.7.6. A Comissão do Processo Seletivo dará publicidade ao Edital, às convocações, e resultados no Quadro de Avisos da Sede

da Prefeitura, no jornal "Imprensa Oficial do Município de Catanduva", no site da Prefeitura www.catanduva.sp.gov.br e no site doIBAM www.ibamsp-concursos.org.br

8. DOS RECURSOS:8.1. Recursos quanto ao gabarito e resultados deverão ser feitos por escrito, dirigidos à Comissão do Processo Seletivo,

devendo ser entregues na Secretaria Municipal de Educação, localizada à Rua Amazonas, 183, Centro, Catanduva (SP), das 08:00às 11:00 e das 13:00 às 17:00 horas, estar devidamente fundamentados, constando o nome do candidato, a opção de emprego, o

número de inscrição e telefone.8.1.1. O modelo de formulário para recursos é o constante do Anexo III deste Edital.8.1.2. Somente serão apreciados os recursos interpostos dentro do prazo do fato que lhe deu origem e que possuírem

argumentação lógica e consistente que permita sua adequada avaliação.8.1.3. O gabarito divulgado poderá ser alterado, em função dos recursos interpostos.8.1.4. Na ocorrência do disposto nos itens 4.2.2, 4.2.3 e 8.1.3, poderá haver, eventualmente, alteração da nota atribuída ou

classificação inicial obtida.8.1.5. O prazo para interposição de recursos é de 02 (dois) dias úteis após a ocorrência do fato.8.1.6. Serão indeferidos os recursos interpostos fora dos prazos e condições estabelecidos.8.1.7. A Comissão de Processo Seletivo constitui última instância para recurso, sendo soberana em suas decisões, razão

pela qual não caberão recursos adicionais.

9. DA CONTRATAÇÃO:9.1. A contratação do candidato será feita respeitando-se, rigorosamente, a ordem da Lista de Classificação Final.9.2. As contratações dos aprovados serão realizadas em caráter temporário.9.3. Para efeito de contratação, fica o candidato sujeito à aprovação em exame médico e psicológico, de caráter eliminatório,

realizado pela Prefeitura ou por sua ordem que avaliará sua aptidão física e mental para o exercício da função, sendo que os quenão lograrem aprovação não serão contratados.

9.4. É facultado à Administração, exigir dos candidatos classificados, quando da contratação, além da documentaçãoprevista na Tabela do item 1.1 e no item 2 deste Edital, outros documentos.

9.5. A convocação se dará através de Edital publicado, no jornal "Imprensa Oficial do Município de Catanduva" e o nãocomparecimento do candidato convocado, no prazo estabelecido, será considerado desistência, em caráter irrevogável.

9.6. Para efeito de acúmulo de cargo o docente deverá apresentar, no ato da atribuição de classes/aulas, declaração queateste o horário de trabalho da outra escola.

9.7. O prazo para entrega de documentos após realizada a atribuição de classes/aulas é de, no máximo, 10 (dez) dias úteis.9.8. O docente poderá ser convocado durante o período destinado ao recesso escolar, segundo interesse da Administração.

10. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS:10.1. A inscrição do candidato implicará o conhecimento das presentes instruções e a tácita aceitação das condições do

Processo Seletivo, tais como se acham estabelecidas no Edital e nas normas legais pertinentes, bem como em eventuais aditamentose instruções específicas para a realização do certame, acerca das quais não poderá alegar desconhecimento.

10.2. Caberá à Banca Examinadora a responsabilidade pela prova, pelo grau de dificuldade, abrangência e quantidade dequestões dos assuntos, bem como pela extensão da mesma.

10.3. A inexatidão das afirmativas ou irregularidades de documentação, ainda que verificada posteriormente, eliminará ocandidato do Processo Seletivo, cancelando-se todos os atos decorrentes da inscrição.

10.4. A Comissão de Processo Seletivo não autoriza a comercialização de apostilas e não se responsabiliza pelo teor dasmesmas.

10.5. Qualquer regra prevista neste Edital poderá ser alterada, atualizada ou sofrer acréscimos, enquanto não consumadaa providência ou evento que lhes disser respeito ou até a data de convocação dos candidatos para a correspondente prova,circunstância que será mencionada em Edital ou aviso a ser publicado.

10.6. Decorridos 120 (cento e vinte) dias do encerramento do Processo Seletivo, e não havendo óbice administrativo, judicialou legal, é facultada a incineração dos registros escritos, mantendo-se, entretanto, pelo período de validade do Processo Seletivo,os registros eletrônicos a ele referentes.

10.7. Os casos omissos serão resolvidos pela Comissão de Processo Seletivo.

ANEXO I - ATRIBUIÇÕES

Berçarista: Recebe crianças de berçário e maternal, verificando suas condições de saúde e higiene; planeja, executa eavalia as atividades educativas e de assistência sanitária, alimentar e social das crianças; acompanha, orienta, incentiva, registraem fichas apropriadas e avalia o desenvolvimento das crianças em seus aspectos lúdicos, sociais, físicos, emocionais e intelectuais;participa na elaboração de planos educacionais e projetos específicos em conjunto com os demais profissionais da área daEducação Municipal; cumpre as demais tarefas que lhe forem atribuídas pelo superior imediato.

Recreacionista: Desenvolve atividades educativas, planejando e executando jogos, recreação e atividades musicais, preparandotextos e materiais pedagógicos, realizando o desenvolvimento de atividades de coordenação motora; promove trabalhos de desenho,pintura, modelagem, teatro, canto e dança, examinando e corrigindo hábitos de higiene, limpeza, obediência e tolerância; elaboraestudos, pesquisas e levantamentos que subsidiem a definição e implementação de planos e programas na área cultural, articuladoscom setores competentes; implementa eventos, programas e projetos de incentivo ao desenvolvimento e preservação da culturalocal e regional, além de outras tarefas correlatas que lhe forem determinadas.

Professor I: Participa na elaboração do planejamento, de atividades pedagógicas desenvolvendo o ato de ler e escrever;executa e avalia programas referente a regência de classes; seleciona textos; estimula a expressão por meio de desenhos, cantos,pintura, conversação e outros meios; motiva e educa as crianças; planeja jogos e brincadeiras; orienta as crianças no hábito dehigiene, limpeza e outros atributos morais e sociais; executa outras tarefas afins determinadas pelo superior imediato.

Professor de Educação Especial: Estuda o programa a ser desenvolvido, prepara e seleciona material didático para a aula,aplica exercícios, avalia e pontua a execução de atividades em sala de aula; promove a educação de crianças e adolescentesportadores de qualquer deficiência, aplicando técnicas especiais e adaptando métodos regulares de ensino, para levá-los a umaintegração social satisfatória e prepará-los para um futuro profissional.

Professor II: Participa na elaboração do planejamento; planeja e estuda o programa a ser desenvolvido; prepara e selecionao material didático para o desenvolvimento das aulas; incentiva o trabalho e a pesquisa em grupo; elabora e aplica avaliações dorendimento escolar; executa outras atividades correlatas quando solicitado pelo superior imediato.

ANEXO II - Programas

CONHECIMENTOS BÁSICOSTODOS OS EMPREGOSPortuguês:Questões que possibilitem avaliar a capacidade de interpretação de texto, conhecimento da norma culta na modalidade

escrita do idioma e aplicação da ortografia oficial; Acentuação gráfica; Pontuação; Classes gramaticais; Concordância verbal enominal; Pronomes: emprego e colocação e Regência nominal e verbal.

CONHECIMENTOS PEDAGÓGICOSBERÇARISTA / RECREACIONISTA / PROFESSOR IO sistema escolar brasileiro segundo a legislação atual; a construção do conhecimento; orientações metodológicas para

a educação infantil e o ensino fundamental - atividades adequadas e utilização de jogos na aprendizagem; o processo de ensinoe aprendizagem: a ação pedagógica; A avaliação da aprendizagem.

Bibliografia:• Constituição da República Federativa do Brasil, de 05/10/1998 . Artigos 205 a 214 - Da Educação.• Lei Federal nº 9.394, de 20/12/1996 - Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional• Lei Federal nº. 11.274, de 06/02/2006 - altera artigos da LDB.• Lei Federal nº. 8069, de 13/07/1990 - Estatuto da Criança e do Adolescente• BRASIL, MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO - SECRETARIA DO ENSINO FUNDAMENTAL PARÂMETROS

CURRICULARES NACIONAIS - 1ª. À 4ª. SÉRIES DO ENSINO FUNDAMENTAL - VOLUMES 1, 2 E 3. BRASÍLIA: MEC/SEF-1997. www.mec.gov.br

• BRASIL, MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO - SECRETARIA DO ENSINO FUNDAMENTAL -REFERENCIAL CURRICULARNACIONAL PARA A EDUCAÇÃO INFANTIL - Volumes I, II e III BRASÍLIA: MEC/SEF - 1998 - www.mec.gov.br

• MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO - SECRETARIA DA EDUCAÇÃO BÁSICA - ENSINO FUNDAMENTAL DE NOVEANOS - ORIENTAÇÕES GERAIS. BRASÍLIA : MEC/SEB - 2004 - www.mec.gov.br

• MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO - SECRETARIA DA EDUCAÇÃO BÁSICA - COMPROMISSO TODOS PELAEDUCAÇÃO - DIRETRIZES. BRASÍLIA. MEC/SEB - 2007 - www.mec.gov.br

• DELORS, Jacques. Educação - Um tesouro a descobrir - Os quatro pilares da educação - UNESCO/MEC - CORTEZ

Descrição do Título

Diploma de DoutorDiploma de MestreCertificado de conclusão de Curso de Aperfeiçoamento e/ou Especializaçãonas disciplinas de habilitação e/ou área de educação com duração mínima de180 horasCertificado de participação no Programa de Formação de ProfessoresAlfabetizadores - PROFA, módulos I, II e III: e/ou Letra e Vida.Certificado e/ou Declaração de participação em cursos de pequena duraçãopromovidos pela Secretaria Municipal de Educação de Catanduva, Secretariade Estado da Educação, Universidades Públicas e Faculdades credenciadaspelo Ministério da Educação, realizados nos últimos 3 (três) anos desde queestejam devidamente instruídos. Duração mínima de 30 horasPontuação Máxima

MÍNIMODE PONTOS5 (cinco)3 (três)

1,0 (um)

0,5 (cinco décimos)

0,001 por hora

MÁXIMODE PONTOS5 (cinco)3 (três)

2 (dois)

0,5 (cinco décimos)

1 (um)

11,5 pontos

Catanduva, 7 de dezembro de 2007 - Edição nº 112 - Ano III

6

EDITORA, 2001• VIGOTSKY, L. S.- A formação social da mente. São Paulo. Editora Martins Fontes, 2000• WEISZ, Telma e SANCHEZ, Ana - O diálogo entre o ensino e a aprendizagem - São Paulo. Editora Ática, 2002• LERNER, Délia - Ler e escrever na escola: o real, o possível e o necessário. Porto Alegre. Artmed, 2002• LERNER, Délia: A matemática na escola - aqui e agora Porto Alegre. Artmed, 2002• MORETTO, Vasco Pedro - Prova - um momento privilegiado de estudo, não um acerto de contas. Rio de Janeiro. Lamparina

Editora, 2007• FREIRE, Paulo - Pedagogia da Autonomia: saberes necessários à prática educativa. São Paulo,. Editora Paz e Terra,

1997.• FERREIRO, Emilia: Com todas as letras - São Paulo, Editora Cortez. 8ª Edição• CORSINO, Patrícia- As crianças de seis anos e as áreas do conhecimento, in ORIENTAÇÕES PARA A INCLUSÃO DA

CRIANÇA DE SEIS ANOS DE IDADE NO ENSINO FUNDAMENTAL DE NOVE ANOS BRASÍLIA. MEC/SEB, 2006 -www.mec.gov.br

• BORBA, Angela Meyer - O brincar como um modo de ser e estar no mundo., In ORIENTAÇÕES PARA A INCLUSÃO DACRIANÇA DE SEIS ANOS DE IDADE NO ENSINO FUNDAMENTAL DE NOVE ANOS. BRASÍLIA. MEC/SEB, 2006 -www.mec.gov.br

PROFESSOR DE EDUCAÇÃO ESPECIAL E PROFESSOR IIO sistema escolar brasileiro segundo a legislação atual; a construção do conhecimento; orientações metodológicas para

o ensino fundamental e médio - atividades adequadas e utilização de jogos na aprendizagem; o processo de ensino e aprendizagem:a ação pedagógica; A avaliação da aprendizagem.

Bibliografia:• Constituição da República Federativa do Brasil, de 05/10/1998 Artigos 205 a 214 - Da Educação.• Constituição da República Federativa do Brasil, de 05/10/1998 . Artigos 205 a 214 - Da Educação.• Lei Federal nº 9.394, de 20/12/1996 - Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional• Lei Federal nº. 11.274, de 06/02/2006 - altera artigos da LDB.• Lei Federal nº. 8069, de 13/07/1990 - Estatuto da Criança e do Adolescente• BRASIL, MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO, SECRETARIA DO ENSINO FUNDAMENTAL. Parâmetros Curriculares

Nacionais - 5ª. À 8ª. Séries - Vol. 1 - Introdução. Brasília. MEC/SEF, 2001 - www.mec.gov.br• BRASIL, MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO, SECRETARIA DE ENSINO FUNDAMENTAL Proposta Curricular para a

Educação de Jovens e Adultos. Segundo Segmento do Ensino Fundamental (5ª. À 8ª. Séries) - Vol. I Brasília. MEC/SEF, 2000-www.mec.gov.br

• BRASIL, MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO, SECRETARIA DA EDUCAÇÃO BÁSICA COMPROMISSO TODOS PELAEDUCAÇÃO - DIRETRIZES BRASÍLIA. MEC/SEB - 2007 - www.mec.gov.br

• DELORS, Jacques. Educação - Um tesouro a descobrir - Os quatro pilares da educação. UNESCO/MEC - CORTEZEDITORA, 2001

• VIGOTSKY, L. S.- A formação social da mente. São Paulo. Editora Martins Fontes, 2000• WEISZ, Telma e SANCHEZ, Ana - O diálogo entre o ensino e a aprendizagem. São Paulo. Editora Ática, 2002• MORETTO, Vasco Pedro - Prova - um momento privilegiado de estudo, não um acerto de contas.Rio de Janeiro.

Lamparina Editora, 2007-09-18• FREIRE, Paulo - Pedagogia da Autonomia: saberes necessários à prática educativa.São Paulo. Editora Paz e Terra, 1997.• CANDAU, Vera Maria (org.) - Reinventar a escola -. Petrópolis, Vozes, 2002• ALARCÃO, Isabel. Professores reflexivos em escola reflexiva. São Paulo. Cortez, 2003• PERRENOUD, Phillipe - Dez novas competências para ensinar - Porto Alegre. Artmed, 2000.• THURLER, Mônica Gather.- O desenvolvimento profissional dos professores: novos paradigmas, novas práticas, In As

competências para ensinar no séc. XXI: a formação dos professores e o desafio da avaliação. Porto Alegre. Artmed, 2002.

ANEXO III - FORMULÁRIO PARA RECURSO

Ilmo. Sr:........................................................................................................................

NOME CANDIDATO: __________________________________________________________ Tel.: ___________

Nº INSCRIÇÃO: _____________ EMPREGO: _____________________________________________________

TIPO DE RECURSO - (Assinale o tipo de Recurso)

Justificativa do candidato – Razões do Recurso____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Obs: Reproduzir a quantidade necessária - Preencher em letra de forma ou à máquina; entregar este formulário em 02 (duas) vias,uma via será devolvida como protocolo.Data: ____/____/____

Assinatura do candidato Assinatura do Responsável p/ recebimento

( )( )( )( )( )

CONTRA INDEFERIMENTO DE INSCRIÇÃOCONTRA GABARITO DA PROVA OBJETIVACONTRA NOTA DA PROVA ESCRITA OBJETIVACONTRA PONTUAÇÃO ATRIBUÍDA AOS TÍTULOSCONTRA A CLASSIFICAÇÃO FINAL

ANEXO IV

FORMULÁRIO PARA ENTREGA DE TÍTULOS

Nome: _____________________________________________________ Tel: _________________

Candidato ao emprego de: _______________________________

R.G. número: _________________________

Descrição do Título

TOTAL

Quantidade Pontos Atribuídos(uso da Secretaria de Educação)

Assinatura do candidato: ___________________________________________Rubrica do avaliador: _____________________________________________Data: _________________

--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

PROTOCOLO DO CANDIDATO

Identificação do responsável pelo recebimento: __________________________________________________Data: _________________

EDITAL DE ABERTURA DE PROCESSO SELETIVO DO PSF DE 04/12/07

A Prefeitura Municipal de Catanduva, através da Secretaria Municipal de Saúde e, nos termos da legislação vigente, emespecial a Lei nº 4.448, de 23 de julho de 2007, torna pública a abertura de inscrições ao Processo Seletivo do Programa de Saúdeda Família - PSF, objetivando a seleção e, posterior, contratação de pessoal, por tempo determinado, pelo prazo de até 12 (doze)meses, podendo ser prorrogado por igual período, para os empregos de:

• Agente Comunitário de Saúde do PSF (verificar as áreas no item 1.1. deste Edital)• Auxiliar de Cirurgião Dentista do PSF• Auxiliar de Enfermagem do PSF• Auxiliar de Serviços Gerais do PSF• Médico de PSF• Médico de Pronto Atendimento de UBSF• Motorista de Veículos Leves do PSF

As contratações, por ocasião do chamamento, serão em caráter temporário, pelo prazo de até 12 (doze) meses, podendo serprorrogado por igual período.

As provas serão aplicadas no dia 13 de janeiro de 2008 em horário e local a ser definido em Edital de Convocaçãoconforme item 6.1 deste Edital.

A realização do Processo Seletivo foi autorizada pelo Senhor Prefeito Municipal, conforme despacho exarado em processopróprio.

O regime ao qual estarão vinculados os candidatos habilitados no Processo Seletivo será o da Consolidação das Leis doTrabalho - CLT.

O Processo Seletivo será regido pelas instruções especiais a seguir transcritas.

1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES:1.1. Os empregos, a escolaridade, as exigências, a carga horária semanal, os salários, as taxas de inscrição e as formas

de avaliação são estabelecidos abaixo.

AGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDE DO PSFEscolaridade/Requisitos: Ensino Fundamental Completo; Residir em um dos bairros da área do PSF há, no mínimo, dois

anos; 40 horas semanaisSalário: R$ 380,00Taxa de Inscrição: R$ 20,00

Vagas por área:02 vagas - Bairros: Gabriel Hernandes, Residencial Esplanada, Distrito Industrial Antônio ZaccaroPSF GABRIEL HERNANDES

04 vagas – Bairro: Conj. Habitacional Solo Sagrado IPSF SOLO SAGRADO I

03 vagas – Bairros: Lot. Antônio Zácaro (Solo Sagrado II)PSF SOLO SAGRADO II

04 vagas - Bairros: Nosso Teto, Jd. Esperança, Nova Catanduva, Residencial Juliatti de Carvalho, e Parque Glória V e VIPSF NOSSO TETO I

07 vagas - Bairros: Parque Glória I, II, III e IV e Sebastião MoraesPSF NOSSO TETO II

02 vagas - Bairros: Vila Engrácia, Santa Paula, Jd. Martani, Residencial Primavera e Residencial IsabelaPSF VILA ENGRÁCIA

05 vagas - Bairro: Parque FlamingoPSF PARQUE FLAMINGO I

05 vagas - Bairros: Jd. Ipiranga, Vila Paulista, Vila Guzzo, Residencial Ipanema e Distrito Industrial Antônio BosoPSF PARQUE FLAMINGO II

04 vagas - Bairros: Jd. Santa Rosa e São FranciscoPSF SANTA ROSA

03 vagas - Bairros: Vila Santo Antônio, Jardim Belém, Vila Rodrigues e Vila StoccoPSF SANTO ANTÔNIO

06 vagas – Bairros: Colina do Sol, Julia Caparroz, Pedro Borgonovi e Alto do Higienópolis.PSF VILA LUNARDELLI II

03 vagas – Bairros: Theodoro Rosa Filho, Vila Mota e Vila São LuizPSF THEODORO ROSA FILHO

05 vagas – Bairros: Jd. Del Rey, Agudo Romão I e II, Jd. Miguel Elias e Residencial Pedro MonteleonePSF JD. DEL REY

01 vaga – Bairro: Jd. ImperialPSF JARDIM IMPERIAL

01 vaga – Bairros: Conj. Euclides Figueiredo I e II e Jardim São DomingosPSF CONJUNTO EUCLIDES

Catanduva, 7 de dezembro de 2007 - Edição nº 112 - Ano III

7

AUXILIAR DE CIRURGIÃO-DENTISTA DO PSFEscolaridade/Requisitos: Ensino Médio Completo e registro no CROSP / 40 horas semanaisSalário: R$ 424,00Taxa de Inscrição: R$ 28,00Vagas: 17

AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS DO PSFEscolaridade/Requisitos: Ensino Fundamental Completo / 40 horas semanaisSalário: R$ 380,00Taxa de Inscrição: R$ 20,00Vagas: 14

AUXILIAR DE ENFERMAGEM DO PSFEscolaridade/Requisitos: Ensino Médio Completo, Curso de Auxiliar de Enfermagem e registro no COREN / 40 horas

semanaisSalário: R$ 550,00Taxa de Inscrição: R$ 28,00Vagas: 30

MÉDICO DE PSFEscolaridade/Requisitos: Superior Completo em Medicina e registro no CRM / 40 horas semanaisSalário: R$ 5.000,00Taxa de Inscrição: R$ 40,00Vagas: 07

MÉDICO DE PRONTO ATENDIMENTO DE UBSFO PSFEscolaridade/Requisitos: Superior Completo em Medicina e registro no CRM / 20 horas semanaisSalário: R$ 2.000,00Taxa de Inscrição: R$ 40,00Vagas: 01

MOTORISTA DE VEÍCULOS LEVES DO PSFEscolaridade/Requisitos: Ensino Fundamental Completo e CNH “C” ou “D” / 40 horas semanaisSalário: R$ 538,00Taxa de Inscrição: R$ 28,00Vagas: 05

1.2. As descrições sumárias das atividades que caracterizam cada emprego são as estabelecidas no Anexo I do presenteEdital.

1.3. Os candidatos habilitados serão contratados segundo necessidade de pessoal, condições técnicas de trabalho, dispo-nibilidade orçamentária da Prefeitura e limites legais para tais despesas, obedecendo a ordem de classificação final.

1.4. O Processo Seletivo terá as provas em caráter eliminatório/classificatório, e títulos de caráter classificatório de acordocom os Capítulos 4, 5 e 7 do presente Edital.

1.5. O Processo Seletivo será realizado na cidade de Catanduva-SP.

2. DO CADASTRO E DAS INSCRIÇÕES:2.1. Para inscreverem-se para o emprego de Agente Comunitário de Saúde do PSF, os candidatos antes de compare-

cerem ao local onde serão efetivadas as inscrições deverão se dirigir à Coordenação do Programa de Saúde da Família (PSF),localizada à Rua Pará nº 255, no período 10 a 20 de dezembro de 2007, das 09:00 às 15:00 horas a fim de preencher seu cadastro,ocasião em que será definida a ÁREA para a qual o candidato deverá se inscrever.

2.1.1. O candidato deverá, no ato do preenchimento do cadastro, informar o nome da rua onde mora e os nomes das ruas àesquerda e à direita, bem como outras informações que facilitem a localização exata da moradia, devendo ainda apresentar cópiade comprovante de endereço como conta de luz, carnê de IPTU ou de compra, conta de telefone, etc., (que ficará anexada à fichade cadastro).

2.1.2. O candidato, após conferência da ficha de cadastro assinará confirmando os dados constantes da ficha e responsa-bilizando-se pelas informações ali prestadas e deverá dirigir-se ao local onde estarão sendo recebidas as inscrições: no MIS -Museu de Imagem e do Som “Júlio João Trida”, localizado à Avenida São Domingos nº 880 – Centro, Catanduva/SP, das 09:00às 15:00 horas.

2.1.3. A inscrição somente será efetivada se o candidato estiver de posse de sua ficha de cadastro e do comprovante dedepósito da ficha de inscrição.

2.1.4. Feito o cadastro os candidatos ao emprego de Agente Comunitário de Saúde do PSF deverão, proceder como oscandidatos aos demais empregos, conforme os itens a seguir.

2.2. As inscrições serão recebidas, no período de 10 a 20 de dezembro de 2007, exceto sábado, domingo e feriado, das09:00 às 15:00 horas, no MIS - Museu de Imagem e do Som “Júlio João Trida”, localizado à Avenida São Domingos nº 880 – Centro,Catanduva/SP, ou ainda pela internet no mesmo período destinado às inscrições, nas formas previstas no item 2.6 deste Capítulo.

2.2.1. Em virtude do disposto nos itens 2.1, 2.1.1, 2.1.2, 2.1.3 e 2.1.4 os candidatos ao emprego de Agente Comu-nitário de Saúde do PSF não poderão se inscrever pela internet.

2.3. O candidato, ao se inscrever, estará declarando, sob as penas da lei, que, após a habilitação no Processo Seletivo e noato da posse do emprego, irá satisfazer as seguintes condições:

2.3.1.Ser brasileiro nato ou naturalizado, na forma do artigo 12 da Constituição Federal;2.3.2. Ter idade mínima de 18 (dezoito) anos;2.3.3. Estar quite com o Serviço Militar se for o caso;2.3.4. Estar em gozo dos seus direitos civis e políticos;2.3.5. Estar quite com a Justiça Eleitoral;2.3.6. Preencher as exigências do emprego segundo o que determina a Lei e o item 1.1 do presente Edital.2.3.7. Conhecer, entender, aceitar e submeter-se às condições estabelecidas neste Edital, das quais não poderá alegar

desconhecimento.2.4. A apresentação dos documentos comprobatórios das condições exigidas no item anterior será feita por ocasião da

contratação.2.4.1. A não apresentação da referida documentação é fator de cancelamento de todos os efeitos da inscrição.2.5. Para inscrever-se, o candidato deverá, no ato da inscrição:2.5.1. Efetuar depósito da taxa de inscrição, no valor estabelecido no item 1.1 deste Edital no Banco do Brasil, agência 2234-

9, conta corrente nº 5801-7 ou Banco Banespa, agência 0648, conta corrente 13.002647-3 e comparecer ao local dasinscrições definido no item 2.2 munido do comprovante de depósito da taxa de inscrição e original do documento de identidade,para fornecer os dados para digitação de sua ficha.

2.5.2. Conferir a ficha de inscrição, assumindo total responsabilidade pelos dados informados, inclusive a data de nascimento(considerada como critério de desempate) assinando-a e receber o protocolo confirmando a efetivação da inscrição.

2.5.3. O pagamento da importância só poderá ser efetuado em dinheiro.2.5.4. Os candidatos que desejarem se inscrever pela internet deverão proceder nas formas estabelecidas no item 2.6.2

(pagamento através de boleto bancário).2.5.5. Não haverá devolução da taxa de inscrição, em hipótese alguma.2.5.6. Não haverá isenção da taxa de inscrição.2.5.7. O candidato portador de deficiência deverá, no ato da inscrição, proceder na forma estabelecida no item 3 deste Edital.2.5.8. Não serão aceitas inscrições por via postal, fac-símile, condicional e/ou extemporânea.2.5.9. O candidato é responsável pelas informações prestadas na ficha de inscrição/formulário de inscrição, arcando com

as eventuais conseqüências de erros de preenchimento daquele documento.2.6. As inscrições poderão, ainda, ser efetuadas pela internet no endereço www.ibamsp-concursos.org.br do dia

no mesmo período destinado às inscrições.2.6.1. Para inscrever-se pela internet, o candidato deverá efetuar o pagamento da taxa de inscrição, acrescido de R$ 3,00

(três reais) de tarifa bancária, nas agências bancárias constantes no endereço eletrônico mencionado no item anterior.2.6.2. Para o pagamento da taxa de inscrição realizada pela internet, somente poderá ser utilizado o boleto

bancário impresso.2.6.3. Não serão aceitos pagamentos de inscrição pela internet por meio de transferência bancária ou depósito

bancário.2.6.4. A inscrição poderá ser acompanhada e confirmada pelo candidato no site www.ibamsp-concursos.org.br.2.6.5. A Comissão do Processo Seletivo não se responsabiliza por solicitação de inscrição pela internet não recebida por

motivos de ordem técnica dos computadores, falhas de comunicação, congestionamento das linhas de comunicação, bem comooutros fatores que impossibilitem a transferência de dados ou a impressão do boleto.

2.6.6. O candidato que preencher incorretamente sua inscrição ou que fizer qualquer declaração falsa, inexata ou, ainda, quenão possa satisfazer todas as condições estabelecidas no Edital, terá sua inscrição cancelada, tendo, em conseqüência, anuladosos atos decorrentes dela, mesmo que aprovado nas provas e exames ou ainda que o fato seja constatado posteriormente.

2.7. Verificando-se, a qualquer tempo, o recebimento de inscrição que não atenda a todos os requisitos exigidos, será elacancelada.

2.8. O candidato responde, administrativa, civil e criminalmente, pelas informações prestadas na Ficha de Inscrição.2.9. É permitido ao candidato inscrever-se para mais de um emprego utilizando uma Ficha de Inscrição e um depósito

bancário para cada emprego pretendido, ficando ciente, entretanto que em caso de coincidência de horários e datas de realizaçãodas provas, deverá optar por um dos empregos, sendo essa opção de sua inteira responsabilidade.

3. DO CANDIDATO PORTADOR DE DEFICIÊNCIA:3.1. Às pessoas portadoras de deficiência, que pretendam fazer uso das prerrogativas que lhes são facultadas no inciso VIII

do artigo 37 da Constituição Federal, é assegurado o direito de inscrição no presente Processo Seletivo desde que a deficiênciade que são portadoras seja compatível com as atribuições do emprego em provimento.

3.1.1. Serão reservadas 5% (cinco por cento) das vagas oferecidas no presente Edital, por emprego, para candidatosportadores de deficiência conforme estabelece a legislação.

3.1.2. Consideram-se pessoas portadoras de deficiência aquelas que se enquadrarem nas categorias discriminadas noartigo 4º, do Decreto Federal nº 3.298/99 e alterações.

3.1.3. As pessoas portadoras de deficiência participarão do Processo Seletivo em igualdade de condições com os demaiscandidatos, no que se refere ao conteúdo das provas, à avaliação e aos critérios de aprovação, ao horário e ao local de aplicaçãodas provas e à nota mínima exigida para todos os demais candidatos.

3.1.4. O candidato deverá declarar, quando da inscrição, ser portador de deficiência, especificando-a na ficha de inscriçãoe informar se necessita de condição especial para realizar sua prova, devendo ainda apresentar Laudo Médico (com especificaçãodo CID) atestando a espécie e o grau ou nível da deficiência.

3.1.4.1. Em virtude do descrito no item anterior, o candidato portador de deficiência não poderá realizar sua inscrição pelainternet.

3.1.5. O candidato portador de deficiência que, no ato da inscrição, não declarar essa condição, não poderá interpor recursoem favor de sua situação.

3.1.6. Não será contratado o candidato cuja deficiência não for configurada ou quando esta for considerada incompatível coma função a ser desempenhada.

4. DAS PROVAS E SEU JULGAMENTO:4.1. As provas escritas objetivas serão classificatórias.4.2. A avaliação será realizada com base em instrumentos que mensuram as habilidades e conhecimentos exigidos pelo

emprego:• Para os candidatos ao emprego de Auxiliar de Serviços Gerais do PSF: prova escrita objetiva de Conhecimentos Básicos

(CB);• Para os candidatos ao emprego de Motorista de Veículos Leves do PSF: prova escrita objetiva de Conhecimentos

Básicos (CB), Conhecimentos Específicos (CE) e Prova Prática (PP);• Para os candidatos aos demais empregos: prova escrita objetiva de Conhecimentos Básicos (CB), Conhecimentos Gerais

de Saúde (CG) e Conhecimentos Específicos (CE).4.3. Os programas relativos às provas de conhecimentos básicos, conhecimentos gerais de saúde e conhecimentos específicos

são os estabelecidos no Anexo II do presente Edital.4.3.1. As provas conterão 30 (trinta) questões, sendo atribuído 1 (um) ponto para cada questão.4.3.2. Os pontos relativos às questões eventualmente anuladas serão atribuídos a todos os candidatos presentes à prova.4.3.3. Na possibilidade de haver mais de uma alternativa correta por questão, serão consideradas corretas as marcações

feitas pelos candidatos em qualquer uma das alternativas consideradas corretas.

5. DA PROVA PRÁTICA5.1. Haverá Prova Prática para os candidatos a função de Motorista de Veículos Leves do PSF.5.2. A Prova Prática terá caráter classificatório e eliminatório e ao seu resultado não caberá recurso.5.3. As informações quanto à data, horário e local das provas práticas serão divulgadas em Edital de Convocação, no dia 04

de janeiro de 2008.5.4. As provas práticas poderão ser aplicadas na mesma data destinada à aplicação das provas escritas objetivas.5.5. Para a realização da Prova Prática, os candidatos convocados deverão apresentar-se munidos de documento de iden-

tidade no seu original e Carteira Nacional de Habilitação – conforme Categoria de Habilitação exigida no item 1, dentro do prazode validade, fazendo uso de óculos (ou lentes de contato), quando houver tal exigência na CNH.

5.5.1. Não serão aceitas Declarações ou outros documentos senão os relacionados no item anterior.5.5.2. O candidato que não apresentar os documentos mencionados no item 5.5 não poderá realizar a avaliação prática.5.6. A avaliação incidirá sobre a demonstração prática dos conhecimentos e habilidades da condução/operacionalização de

veículos.5.7. A Prova Prática será avaliada em uma escala de 1 (um) a 30 (trinta) pontos e serão considerados aprovados os candidatos

que obtiverem nota igual ou superior a 10 (dez) pontos.5.8. O candidato que não comparecer à Prova Prática ou que não puder realizá-la por não portar os documentos necessários

será automaticamente desclassificado, independente da nota obtida na prova escrita objetiva.

6. DA EXECUÇÃO DAS PROVAS OBJETIVAS:6.1. A convocação para a prova escrita será afixada no quadro de avisos da Prefeitura, publicada no Jornal “Imprensa Oficial

do Município de Catanduva”, divulgada no site www.catanduva.sp.gov.br e www.ibamsp-concursos.org.br no dia 04 de janeiro de2008, contendo informações quanto aos horários e local de realização das provas.

6.1.1. Os candidatos deverão comparecer ao local da Prova, pelo menos 30 (trinta) minutos antes da hora marcada, munidosdo protocolo de inscrição, documento oficial de identidade com foto e no original, caneta esferográfica azul ou preta, lápispreto e borracha.

6.1.2. São considerados documentos de identidade: Carteiras e/ou Cédulas de Identidade expedidas pelas Secretarias deSegurança, pelas Forças Armadas, pelo Ministério das Relações Exteriores e pela Polícia Militar; Cédula de Identidade paraEstrangeiros; Cédulas de Identidade fornecidas por Órgãos ou Conselhos de Classe que, por Lei Federal, valem como documentode identidade como, por exemplo, as Carteiras do CREA, OAB, CRC, CRM etc.; Carteira de Trabalho e Previdência Social, bemcomo Carteira Nacional de Habilitação (com fotografia na forma da Lei nº 9.503/97).

6.2. Não será admitido na sala de Prova o candidato que se apresentar após o horário estabelecido para o fechamento doportão do prédio ou que não estiver de posse dos documentos hábeis previstos no item anterior.

6.3. Durante a prova não será permitida comunicação entre os candidatos ou pessoa estranha ao Processo Seletivo, bem comoconsulta de nenhuma espécie a livros, revistas ou folhetos, nem uso de máquina calculadora, celulares e pagers.

6.4. Os candidatos deverão manter na frente da sala, suas bolsas e demais pertences indo para a carteira portando apenasdocumento, protocolo de inscrição, caneta, lápis e borracha.

6.4.1. Os candidatos deverão manter seus celulares e pagers desligados, enquanto permanecerem no recinto onde estarãosendo realizadas as provas.

6.4.2. O IBAM e a Comissão do Processo Seletivo não se responsabilizam por perda ou extravio de documentos, pertencesou objetos, ocorrido no local de realização das provas, nem por danos neles causados.

6.5. Será vedado ao candidato se ausentar do recinto desacompanhado do fiscal.6.6. As instruções dadas pelos fiscais, assim como as contidas na prova, deverão ser respeitadas pelos candidatos.6.7. A folha de respostas será identificada, em campo específico, pelo próprio candidato com sua assinatura e sua identifi-

cação digital.6.8. As respostas deverão ser assinaladas pelos candidatos com caneta esferográfica azul ou preta.6.9. Não serão computadas questões não assinaladas, questões que contenham mais de uma resposta (mesmo que uma

Catanduva, 7 de dezembro de 2007 - Edição nº 112 - Ano III

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delas esteja correta), emendas ou rasuras, ainda que legível.6.10. Não haverá, em hipótese alguma, substituição das folhas de respostas.6.11. O candidato ao terminar a prova entregará ao fiscal, juntamente com a folha de respostas, seu caderno de questões.6.11.1. Por razões de segurança, de ordem técnica e de direitos autorais adquiridos, não serão fornecidos exemplares do

caderno de questões a candidatos ou Instituições de Direito Público ou Privado, mesmo após o encerramento do Processo Seletivo.6.12. Não haverá, em hipótese alguma, segunda chamada, vista, revisão de provas, seja qual for o motivo alegado.6.13. As provas não serão aplicadas em outra data, local e/ou horário, senão aqueles previstos no Edital de Convocação.6.14. Será excluído do Processo Seletivo o candidato que:a) apresentar-se após o horário estabelecido para o fechamento dos portões;b) não comparecer à prova, conforme convocação oficial, seja qual for o motivo alegado;c) não apresentar o documento de identidade conforme previsto no subitem 6.1.1;d) ausentar-se da sala ou local de prova sem o acompanhamento de um fiscal;e) for surpreendido em comunicação com outras pessoas ou utilizando-se calculadora, livros, notas ou impressos não

permitidos;f) estiver portando ou fazendo uso de qualquer tipo de equipamento eletrônico de comunicação;g) lançar mão de meios ilícitos para executar a prova;h) fizer anotação de informações relativas às suas respostas em qualquer material que não o fornecido pelo Instituto

Brasileiro de Administração Municipal - IBAM;i) não devolver ao fiscal a Folha de Respostas e o Caderno de Questões ou qualquer outro material de aplicação da prova;j) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos;k) estiver portando arma;l) agir com incorreção ou descortesia para com qualquer membro da equipe encarregada da aplicação da prova.

7. DOS TÍTULOS7.1. Haverá, ainda, prova de títulos, de caráter classificatório para os candidatos habilitados na prova escrita objetiva.7.2. Serão considerados Títulos somente os constantes na Tabela a seguir, limitada a pontuação ao máximo descrito nesta

tabela sendo que os pontos excedentes serão desconsiderados.7.3. O total de pontos alcançados na prova de títulos será somado à nota obtida na Prova Escrita Objetiva para os candidatos

habilitados.7.4. Os títulos deverão ser entregues pelos candidatos no período destinado às inscrições, de 10 a 20 de dezembro de 2007,

das 09:00 às 15:00, no MIS - Museu de Imagem e do Som “Júlio João Trida”, localizado à Avenida São Domingos nº 880 – Centro,Catanduva/SP.

7.5. Os candidatos deverão apresentar os respectivos títulos acompanhados de relação sem rasuras ou emendas, identificadae assinada por extenso, em que será descrito cada título.

7.6. Entregue a relação dos títulos não serão aceitos pedidos de inclusão de documentos, sob qualquer hipótese ou alegação.7.7. Constituem Títulos somente os a seguir indicados, desde que devidamente comprovados:

7.8. Os documentos deverão ser entregues em fotocópias autenticadas.7.9. Não serão aceitos protocolos dos documentos.7.9.1. O candidato deverá relacionar os títulos entregues e informar o seu nome por extenso, número do documento de

identidade, emprego em que está se candidatando no Processo Seletivo.7.9.2. O modelo de relação de títulos é o constante do Anexo IV deste Edital e estará disponível na internet, nos sites

www.catanduva.sp.gov.br e www.ibamsp-concursos.org.br.7.10. O candidato receberá protocolo de recebimento dos títulos relacionados.7.11. Não serão recebidos os títulos apresentados fora do prazo, local e horário estabelecidos neste Edital, ou em desacordo

com o disposto neste Capítulo.7.12. Somente serão aceitos documentos nos quais constem todos os dados necessários à sua perfeita avaliação.7.13. Somente serão pontuados os cursos reconhecidos, estando vedada a pontuação de qualquer curso/documento que não

preencher todas as condições previstas neste Edital.7.14. Cada título será considerado uma única vez.7.15. Comprovada, em qualquer tempo, irregularidade ou ilegalidade na obtenção dos títulos constantes da Tabela apresen-

tada, o candidato terá anulada a respectiva pontuação e comprovada a culpa do mesmo, este será excluído do Processo Seletivo.

8. DA CLASSIFICAÇÃO FINAL:8.1. A composição da nota final do candidato será obtida através da somatória dos pontos obtidos na prova objetiva e nos títulos,

ou na prova objetiva e na prova prática, conforme o caso.8.2. A Lista de Classificação Final será em ordem decrescente de acordo com a nota final.8.3. Haverá 01 (uma) lista de classificação final para todos os candidatos aprovados, destacando-se, na mesma, os porta-

dores de deficiência e uma lista contendo a classificação desses últimos.8.4. Em caso de igualdade de classificação, na Lista de Classificação Final terá preferência, sucessivamente, o candidato

que:8.4.1. Tenha obtido maior nota na parte de conhecimentos específicos da prova, quando for o caso;8.4.2. Tenha obtido maior nota na prova prática, quando for o caso;8.4.3. Tenha a maior idade.8.5. Caso haja candidato idoso empatado, será utilizado como primeiro critério de desempate o de maior idade, atendendo

ao que dispõe o Estatuto do Idoso, Lei Federal nº 10.741/03.8.6. A Comissão do Processo Seletivo dará publicidade ao Edital, às convocações, e resultados no Quadro de Avisos da

Sede da Prefeitura, no jornal "Imprensa Oficial do Município de Ca-tanduva", no site da Prefeitura www.catanduva.sp.gov.br e nosite do IBAM www.ibamsp-concursos.org.br

9. DOS RECURSOS:9.1. Recursos quanto ao gabarito e resultados deverão ser feitos por escrito, dirigidos à Comis-são do Processo Seletivo,

devendo ser entregues e protocolizados junto ao Setor de Recur-sos Humanos, da Secretaria Municipal de Saúde, localizado àRua Pará nº 255, Centro, Catanduva (SP), das 08:00 às 11:00 e das 13:00 às 17:00 horas, estar devidamente fundamen-tados,constando o nome do candidato, a opção de emprego, o número de inscrição e tele-fone.

9.1.1. O modelo de formulário para recursos é o constante do Anexo III deste Edital.9.1.2. Somente serão apreciados os recursos interpostos dentro do prazo do fato que lhe deu origem e que possuírem

argumentação lógica e consistente que permita sua adequada avaliação.9.1.3. O gabarito divulgado poderá ser alterado, em função dos recursos interpostos.9.1.4. Na ocorrência do disposto nos itens 4.3.2, 4.3.3 e 9.1.3, poderá haver, eventualmente, alte-ração da nota atribuída ou

classificação inicial obtida.9.1.5. O prazo para interposição de recursos é de 02 (dois) dias úteis após a ocorrência do fato.9.1.5.1. Caso a divulgação do fato ocorra de segunda a sexta-feira, será considerado o primeiro dia útil o da divulgação e

o segundo dia, o subseqüente a ele.9.1.6. Serão indeferidos os recursos interpostos fora dos prazos e condições estabelecidos.9.1.7. A Comissão de Processo Seletivo constitui última instância para recurso, sendo soberana em suas decisões, razão

pela qual não caberão recursos adicionais.

10. DA CONTRATAÇÃO:10.1. A contratação do candidato será feita respeitando-se, rigorosamente, a ordem da Lista de Classificação Final.10.2. As contratações dos aprovados serão realizadas em caráter temporário.10.3. Para efeito de contratação, fica o candidato sujeito à aprovação em exame médico e psicológico, de caráter eliminatório,

realizado pela Prefeitura ou por sua ordem que avaliará sua aptidão física e mental para o exercício da função, sendo que os quenão lograrem aprova-ção não serão contratados.

10.4. É facultado à Administração, exigir dos candidatos classificados, quando da contratação, além da documentaçãoprevista no item 1.1 e no item 2 deste Edital, outros documentos.

10.5 A convocação se dará através de Edital publicado, no jornal "Imprensa Oficial do Município de Catanduva" e o nãocomparecimento do candidato convocado, no prazo estabelecido, será considerado desistência, em caráter irrevogável.

11. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS:11.1. A inscrição do candidato implicará o conhecimento das presentes instruções e a tácita aceitação das condições do

Processo Seletivo, tais como se acham estabelecidas no Edital e nas normas legais pertinentes, bem como em eventuais adita-mentos e instruções específicas para a realização do certame, acerca das quais não poderá alegar desconhecimento.

11.2. Caberá à Banca Examinadora a responsabilidade pela prova, pelo grau de dificuldade, abrangência e quantidade dequestões dos assuntos, bem como pela extensão da mesma.

11.3. A inexatidão das afirmativas ou irregularidades de documentação, ainda que verificada posteriormente, eliminará ocandidato do Processo Seletivo, cancelando-se todos os atos decorrentes da inscrição.

11.4. A Comissão de Processo Seletivo não autoriza a comercialização de apostilas e não se responsabiliza pelo teor dasmesmas.

11.5. Qualquer regra prevista neste Edital poderá ser alterada, atualizada ou sofrer acréscimos, enquanto não consumadaa providência ou evento que lhes disser respeito ou até a data de convocação dos candidatos para a correspondente prova,circunstância que será mencionada em Edital ou aviso a ser publicado.

11.6. Decorridos 120 (cento e vinte) dias do encerramento do Processo Seletivo, e não havendo óbice administrativo, judicialou legal, é facultada a incineração dos registros escritos, mantendo-se, entretanto, pelo período de validade do Processo Seletivo,os registros eletrônicos a ele referentes.

11.7. Os casos omissos serão resolvidos pela Comissão de Processo Seletivo.

ANEXO I - ATRIBUIÇÕES

Agente Comunitário de Saúde do PSF:Atua de acordo com as diretrizes e normas do Programa de Saúde da Família; efetua o cadastramento de todas as famílias

residentes na sua área de abrangência, coletando informações e registrando-as de forma clara e precisa; notifica imediatamenteà Equipe de Saúde da Família, caso venha a transferir seu domicílio para outra área de abrangência; registra nascimentos,doenças de notificação compulsória e/ou sob vigilância epidemiológica e óbitos ocorridos em sua área de atuação; identifica eregistra todas as gestantes e crianças de 0 a 6 de sua área de atuação; realiza, pelo menos, uma visita cada 30 dias para cadauma das famílias residentes em sua área de atuação; atua de forma integrada às outras instâncias e/ou instituições potencialmenterelacionadas à saúde da comunidade, como clube de mães, associações de bairros, etc., no sentido de integrá-los ao Programade Saúde da Família; executa, de acordo com o treinamento específico recebido e as orientações e normas do Programa, as açõesbásicas de saúde pertinentes à sua função; procede ao acompanhamento e orientação de gestantes e nutrizes; orienta acerca daimportância e incentiva o aleitamento materno junto à comunidade; acompanha o crescimento e desenvolvimento das criançasresidentes em sua área de abrangência, anotando no prontuário, e notificando a equipe quando houver suspeita de possíveisanormalidades ou problemas; procede as leituras das carteiras de vacinação e gestantes residentes em sua área de atuação, in-centivando o cumprimento do calendário vacinal, de acordo com as normas e diretrizes estabelecidas pelo Ministério da Saúdee Secretaria Estadual de Saúde; efetua a rehidratação oral quando houver suspeita de desidratação, assim como fornecer orien-tações à família sobre como proceder em relação à alimentação, hidratação e higiene das crianças e adultos com doençasdiarréicas agudas; orienta as famílias com relação às práticas de medicina popular utilizadas na região, prestando esclarecimen-tos acerca dos possíveis riscos e benefícios do procedimento; procura ajuda de outros profissionais da equipe sempre quedetectar um problema que transcenda seu nível de competência profissional estabelecido mediante treinamento específico; exe-cuta as atividades determinadas por seus superiores, de acordo com as normas e diretrizes do Programa; incentiva e fortaleceo estabelecimento de elos entre a Equipe de Saúde e a comunidade; participa de atividades individuais ou globais de maneiraintegrada à comunidade; não divulga informações recebidas durante as visitas domiciliares em sua área de atuação a quaisquerpessoas que não pertençam à Equipe de Saúde da Família; promove e incentiva ações compatíveis com a promoção, recuperação,e/ou preservação da saúde ambiental, individual e da comunidade; estimula e promove ações relacionadas ao saneamento urbanoe à melhoria de condições do meio ambiente; realiza visitas domiciliares, praticamente em tempo integral; comunica todos osproblemas detectados na comunidade; agenda consultas médicas e de Enfermagem priorizando as crianças menores de um ano,de 1 a 4 anos e as gestantes; supervisiona junto aos portadores de doenças crônico-degenerativas que são relapsos quanto aouso de medicação, retratando o problema à equipe técnica; acompanha pacientes, quando necessário, aos locais de referências;supervisiona os cartões de vacinação das gestantes e das crianças; visita os pacientes hospitalizados e outras atividades correlatas.

Auxiliar de Cirurgião Dentista do PSF:Auxilia na instrumentação do cirurgião dentista; executa e orienta a aplicação tópica de substâncias químicas para a

prevenção de cárie dental, colaborando no desenvolvimento de programas educativos; auxilia na recepção de pacientes; elaborao cadastro; estabelece horário de consulta com dentista; executa diariamente limpeza e assepsia do campo de atividadesodontológicas; limpa utensílios e esteriliza o instrumental usado; providencia a manutenção do equipamento odontológico; orga-niza os arquivos e armários de medicamentos; efetua o registro das atividades em mapas diários e mensais de produtividade paraser enviado a controle dos Órgãos Estadual e Municipal de Saúde; acompanha o Cirurgião Dentista nas atividades externas;executa outras tarefas afins determinadas pelo superior imediato.

Auxiliar de Enfermagem do PSF:Presta atendimento aos pacientes conforme as diretrizes estabelecidas pelo Programa de Saúde da Família; ministra a

medicação prescrita pelo médico; efetua curativos simples; procede ao controle e aferição de sinais vitais como temperatura,pulsação, freqüência respiratória e pressão arterial do paciente; executa procedimentos pertinentes à função como aspiração,nebulizações, coleta de material (sangue, escarro, etc.) para exames laboratoriais, etc.; procede à limpeza e esterilização dematerial utilizado em procedimentos cirúrgicos, ginecológicos e outros; anota corretamente no prontuário do paciente todos osprocedimentos e observações pertinentes ao caso; zela pela manutenção da limpeza nas dependências da Unidade, assim comopelas condições de higiene e conservação do material utilizado durante o atendimento ao paciente; aplica soros e vacinas de acordocom as prescrições médicas e as normas sanitárias vigentes; participa de reuniões, treinamentos e reciclagens, recebendo efornecendo subsídios para melhorar o desempenho da equipe de enfermagem; procede às orientações individuais e grupais àcomunidades, de acordo com as diretrizes estabelecidas pelo Programa e com a finalidade de promover e incentivar atitudes epráticas que conduzem à melhoria, à manutenção e/ou à preservação à saúde; registra as atividades realizadas nos impressospadronizados; fortalece os elos de ligação entre a comunidade e os serviços de saúde; dissemina entre os membros da equipede saúde as informações que vier a dispor acerca dos problemas, necessidades e dinâmica social da comunidade; atua de formaintegrada às outras instâncias ou instituições relacionadas à saúde da comunidade; orienta a comunidade para utilização adequa-da dos serviços de saúde e outras atividades correlatas.

Auxiliar de Serviços Gerais do PSF:Realiza a limpeza interna ou externa do local de trabalho ou onde for solicitado; transporta e carrega materiais de pequenos

volumes; executa pequenos reparos em instalações, mobiliários e similares; executa outras tarefas correlatas por solicitação dachefia.

Médico de PSF e Médico de Pronto Atendimento de UBSF:Examina o paciente com a finalidade de proceder ao diagnóstico clínico da situação de saúde e/ou requisitar exames

complementares; procede a consultas médicas em crianças, adultos e gestantes, realizando as ações pelo Programa de Saúde

Descrição do Título – Demais empregos

Curso Introdutório ao Programa de Saúde da Família para toda equipe de saúde

da família (Auxiliar de Cirurgião Dentista, Auxiliar de Enfermagem, Médico de

PSF e Médico de Pronto Atendimento de UBSF)

- ministrado por órgão vinculado ao Ministério da Saúde e devidamente reconhecido

- carga horária mínima de 40 horas

Curso de Especialização, Residência ou Aprimoramento em Saúde da Família,

devidamente reconhecido, com certificado ou declaração e conclusão de curso -

- carga horária mínima de 360 horas

Mestrado

Doutorado

MÍNIMO DE

PONTOS

01

02

02

02

MÁXIMO DE

PONTOS

01

02

02

02

Catanduva, 7 de dezembro de 2007 - Edição nº 112 - Ano III

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da Família; integra-se com a equipe do Programa de Saúde da Família, a fim de obter maior eficácia no desenvolvimento das açõesconstitutivas do Programa; registra a consulta médica, anotando no prontuário do paciente as informações relacionadas à queixa,anamnese, exame físico geral, exames complementares, hipótese diagnóstico formulada e a conduta prescrita ao paciente; tomaconhecimento da totalidade das ações de saúde a que foi submetido cada paciente nas diferentes áreas de atendimento doPrograma, de forma a prestar assistência integral à saúde; encaminha para serviços especializados os pacientes cuja situaçãode saúde demande recursos ou ações que a Unidade de Saúde da Família não esteja capacitada a desenvolver, prestando-lheassistência até que se obtenha atendimento apropriado; toma conhecimento das ações programáticas, normas técnicas, ordensde serviço e circulares relacionadas às atividades do Programa; participa sistematicamente do planejamento e da avaliação dasações a serem desenvolvidas através do Programa de Saúde da Família; assessora seus superiores hierárquicos e os demaiselementos da equipe no tocante aos assuntos relacionados à sua área de situação; substitui colegas, na própria Unidade ou emoutra Unidade do Município, por determinação de seus superiores hierárquicos; responsabiliza-se pelas informações constan-tes da guia de encaminhamento que subscrever, devendo responder às indagações relativas ao caso; mantém-se cons-tantementeinformado sobre os medicamentos disponíveis na Unidade; zela pelo funcionamento e conservação do instrumental sob suaguarda e utilização, requisitando no devido tempo sua manutenção preventiva e corretiva; participa de cursos, reciclagem etreinamentos, sempre que convocados, visando seu aprimoramento profissional; desenvolve atividades de educação em saúdepública junto ao paciente e à comunidade; participa de ações de vigilância epidemiológica juntamente com outros profissionaisdos demais programas de saúde pública, em especial o programa de imunização, orientando a população, em especial acercada necessidade e importância das ações de imunização e prevenção de doenças infecto-contagiosas; orienta cada família nosentido de evitar a ocorrência de doenças ou danos, de como proceder adequadamente aos eventuais tratamentos prescritos,colaborando na construção de um ambiente saudável que propicie uma melhor qualidade de vida à comunidade; atua de forma aestabelecer uma relação de confiança entre o médico e o paciente, assim como entre os integrantes da equipe e a população, nosentido de humanizar o atendimento; identifica os principais problemas geradores da doença junto à comunidade, adotando edivulgando as medidas concretas e reconhecidas como adequadas, no sentido de estimular a ocorrência de mudanças queincorram em uma menor situação de risco à saúde para os membros da comunidade; presta atendimento direto à saúde de umnúmero limitado de famílias (800 a 1.000), residentes em uma área específica, previamente delimitada pelas autoridades sanitáriaslocais; procede ao cadastramento das famílias e ao diagnóstico das condições de saúde da comunidade onde atua; realiza visitasdomiciliares, programadas ou eventuais, com a finalidade de acompanhar a situação de saúde de cada família; humaniza otratamento através de internação domiciliar sempre que a situação clínica do paciente assim o permitir, particularmente no casode doenças crônicas e na fase de convalescença e de doenças agudas; incentiva e participa de reuniões de grupo onde se discutamas ações desenvolvidas pelo Programa, organização da comunidade, as práticas de saúde popular (medicina popular), assimcomo a solução dos problemas de saúde julgados como prioritários pela comunidade, e outras atividades correlatas.

Motorista de Veículos Leves do PSF:Dirige, para o Programa, veículos automotores de transportes de passageiros e cargas leves; verifica as condições para

perfeita utilização do equipamento e certifica-se de suas condições de funcionamento, zelando pela manutenção e limpeza domesmo, bem como outras tarefas correlatas; dirige ambulância caso necessário.

ANEXO II - Programas

CONHECIMENTOS BÁSICOS

FUNDAMENTAL COMPLETO: Agente Comunitário de Saúde do PSF; Auxiliar de Serviços Gerais do PSF; Mo-torista de Veículos Leves do PSF.

Português:Interpretação de texto; Ortografia oficial; Acentuação gráfica; As classes gramaticais; Concordância verbal e nominal;

Pronomes: emprego e colocação e Regência nominal e verbal. Noções da norma culta da língua portuguesa na modalidadeescrita.

Matemática:Noções sobre conjuntos: definição, operações. Conjuntos dos números naturais, inteiros e racionais (formas decimal e

fracionária); propriedades e operações. Equações e sistemas de equações do 1º grau. Grandezas proporcionais: razão eproporção. Regra de três simples. Porcentagem e juro simples. Sistema Monetário Brasileiro. Sistema de medidas: comprimento,superfície, volume, massa, capacidade e tempo (transforma-ção de unidades). Figuras geométricas planas: perímetro e áreas.Resolução de situações - problema en-volvendo todos os itens do programa.

ENSINO MÉDIO: Auxiliar de Cirurgião-Dentista do PSF; Auxiliar de Enfermagem do PSF.

Português:Questões que possibilitem avaliar a capacidade de interpretação de texto, conhecimento da norma culta na modalidade

escrita do idioma e aplicação da ortografia oficial; Acentuação gráfica; Pontuação; Classes gramaticais; Concordância verbale nominal; Pronomes: emprego e colocação e Regência nominal e verbal.

Matemática:Teoria dos Conjuntos; Conjuntos dos números Reais (R): operações, propriedades e problemas; Cálculos Algébricos;

Grandezas Proporcionais - Regra de Três Simples e Composta; Porcentagem e Juros Simples; Sistema Monetário Brasileiro;Equação do Primeiro e Segundo Graus - problemas; Sistema Decimal de Medidas (comprimento, superfície, volume, massa,capacidade e tempo) - transformação de unidades e resolução de problemas; Geometria: Ponto, reta, plano - ângulos, polígonos,triângulos, quadriláteros, circunferência, círculo e seus elementos respectivos - figuras geométricas planas (perímetros eáreas) - sólidos geométricos (figuras espaciais): seus elementos e volumes; Resolução de problemas.

ENSINO SUPERIOR: Médico de PSF e Médico de Pronto Atendimento de UBSF

Português:Questões que possibilitem avaliar a capacidade de interpretação de texto, conhecimento da norma culta na modalidade

escrita do idioma e aplicação da ortografia oficial; Acentuação gráfica; Pontuação; Classes gramaticais; Concordância verbale nominal; Pronomes: emprego e colocação e Regência nominal e verbal.

CONHECIMENTOS GERAIS DE SAÚDE

Agente Comunitário de Saúde do PSF; Auxiliar de Cirurgião-Dentista do PSF; Auxiliar de Enferma-gem do PSF;Médico de PSF e Médico de Pronto Atendimento de UBSF.

Leis nºs 8.080 e 8.142 de 1990; Emenda Constitucional nº 29; NOAS 2002; Portaria nº 648 de março de 2006; EmendaConstitucional nº 51; Trabalho em equipe; Visita Domiciliar; Acolhimento; Agenda de Saúde do PSF.

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS

Agente Comunitário de Saúde do PSF:Trabalho vivo em ato, trabalho morto; Tecnologia leve, dura e leve dura; Homem sujeito, homem objeto; Portaria 650/GM de

28 de março de 2006; Portaria 649/GM de 28 de março de 2006; Portaria 44/GM de 03 de janeiro de 2002; Atenção básica, de médiae alta complexidade; Políticas públicas de saúde; Processo saúde doença; Participação popular; Indicadores de saúde; SIAB;Conceito de público e privado; Cidadania; Preconceitos e tipos; Programa de saúde da família, Ficha A e impressos; Tuberculose,hanseníase, den-gue, hipertensão, diabetes; Acompanhamento de gestantes e crianças; Guia do agente comunitário de saúde;Demais conhecimentos compatíveis com as atribuições do emprego.

Auxiliar de Cirurgião Dentista do PSF:Saúde Pública - índices, sistema de atendimento; materiais dentários; instrumentais odontológicos; Odontologia Social -

Atendente de consultório dentário: histórico, legislação e papel do ACD; Odontologia Preventiva - higiene dental, placa bacteriana,cárie e doença periodontal (etiologia, prevenção e controle); flúor (composição e aplicação); cariostáticos e selantes oclusais;Processo Saúde/Doença - levantamento epidemiológicos: noções de vigilância à Saúde, Educação em Saúde; Materiais, Equi-pamentos e Instrumentais - manutenção e conservação; Materiais dentários - forradores e restauradores; Esterilização e Desin-

fecção; Noções de: Radiologia, Odontopediatria, Prótese, Cirurgia, Endodontia, Dentística, Ergomomia e anatomia bucal e dental(notação dentária); Demais conhecimentos compatíveis com as atribuições do emprego.

Algumas referências bibliográficas:- Atendente de Consultório Dentário, Antônio Inácio Ribeiro, Editora Maio, 2001.

Auxiliar de Enfermagem do PSF:Cálculo e Administração de Medicamentos; Vacinas; Sondagem vesical e nasogástrica; Sinais vitais; Dengue, diarréia,

tuberculose, hanseníase; Cuidados com Curativo; Preparação para o Pré-natal; Preparação para a Puericultura; Preparo para oPuerpério; Suporte Básico de Vida; Demais conhecimentos compatíveis com as atribuições do emprego.

Médico de PSF e Médico de Pronto Atendimento de UBSF:Epidemiologia, fisiopatologia, diagnóstico, clínica, tratamento e prevenção das doenças cardiovasculares: insuficiência

cardíaca, insuficiência coronariana, arritmias cardíacas, doença reumática, tromboses venosas, hipertensão arterial. Insuficiên-cia respiratória aguda e crônica, asma, doença pulmonar obstrutiva crônica, pneumonia, tuberculose, trombo-embolismo pulmo-nar, pneumopatia intersticial, neoplasias. Gastrite e úlcera péptica, colicistopatias, diarréia aguda e crônica, pancreatites, hepa-tites, insuficiência hepática, parasitoses intestinais, doenças intestinais inflamatórias, doença diverticular de cólon, insuficiênciarenal aguda e crônica, glomeruloneferites, distúrbios hidroeletrolíticos e do sistema ácido base, nefrolitíase, infecções urinárias.Hipovitaminoses, desnutrição, diabetes mellitus, hipotiroidismo, hipertiroidismo, doenças da hipófise e da adrenal. Anemiashipocrônicas, macrociticas e homolíticas, anemia aplástica, leucopenia, púrpuras, distúrbios da coagulação, leucemias e linfomas,acidentes de transfusão. Osteoartrose, doença reumatóide juvenil, gota, lupus eritematoso sistêmico, artrite infecciosa, doençasdo colágeno; neurológicas: coma, cefaléias, epilepsia, acidente vascular cerebral, meningites, neuropatias periféricas,encefalopatias. Alcoolismo, abstinência alcoólica, surtos psicóticos, pânico, depressão. Infecciosas e transmissíveis: sarampo,varicela, rubéola, poliomielite, difteria, tétano, coqueluche, raiva, febre tifóide, hanseníase, doenças sexualmente transmissíveis,AIDS, doença de Chagas, esquistossomose, leishmaniose, lepstopirose, malária, tracoma, estreptococciais, estafilococciais,doença meningocócica, infeccções por anaeróbicos, toxoplasmose, viroses. Escabiose, pediculose, dermatofitoses, eczena,dermatite de contato, onicomicoses, urticária, anafiloxia, intoxicações exógenas agudas. Demais conhecimentos compatíveis comas atribuições do emprego.

Motorista de Veículos Leves do PSF:Conhecimentos sobre todo o funcionamento e operação, manutenção, conservação de veículos; Conhecimento do Código de

Trânsito Brasileiro; Demais conhecimentos compatíveis com as atribuições do emprego.

ANEXO III - FORMULÁRIO PARA RECURSO

PROGRAMA DE SAÚDE DA FAMÍLIA

Ilmo. Sr:........................................................................................................................

NOME CANDIDATO: __________________________________________________________ Tel.: ___________

Nº INSCRIÇÃO: _____________ EMPREGO: _____________________________________________________

TIPO DE RECURSO - (Assinale o tipo de Recurso)

Justificativa do candidato – Razões do Recurso____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Obs: Reproduzir a quantidade necessária - Preencher em letra de forma ou à máquina; entregar este formulário em 02 (duas) vias,uma via será devolvida como protocolo.Data: ____/____/____

Assinatura do candidato Assinatura do Responsável p/ recebimento

( )( )( )( )( )

CONTRA INDEFERIMENTO DE INSCRIÇÃOCONTRA GABARITO DA PROVA OBJETIVACONTRA NOTA DA PROVA ESCRITA OBJETIVACONTRA PONTUAÇÃO ATRIBUÍDA AOS TÍTULOSCONTRA A CLASSIFICAÇÃO FINAL

ANEXO IV

FORMULÁRIO PARA ENTREGA DE TÍTULOSPROGRAMA DE SAÚDE DA FAMÍLIA

Nome: _____________________________________________________ Tel: _________________

Candidato ao emprego de: _______________________________

R.G. número: _________________________

Descrição do Título

TOTAL

Quantidade Pontos Atribuídos(uso da Secretaria de Saúde)

Assinatura do candidato: ___________________________________________Rubrica do avaliador: _____________________________________________Data: _________________

--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

PROTOCOLO DO CANDIDATO

Identificação do responsável pelo recebimento: __________________________________________________Data: _________________

Catanduva, 7 de dezembro de 2007 - Edição nº 112 - Ano III

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DECRETO Nº 5.041, DE 27 DE NOVEMBRO DE 2.007

SUBSTITUI AS Tabelas “A” e “B” e o Anexo Único, do Decreto nº 4.846, de 28 de dezembro de 2.006.

AFONSO MACCHIONE NETO, Prefeito do Município de Catanduva, Estado de São Paulo, no uso de suas atribuiçõeslegais, DECRETA:

Art. 1º As Tabelas “A” e “B” e o Anexo Único, do Decreto nº 4.846, de 28 de dezembro de 2.006, ficam substituídas pelasTabelas “A” e “B” e o Anexo Único que passam a fazer parte integrante deste Decreto, com os novos valores corrigidos eapresentados nas mesmas, devidos a partir de 1º de janeiro de 2.008.

Art. 2º Este Decreto entrará em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário.

PAÇO MUNICIPAL “JOSÉ ANTÔNIO BORELLI”, AOS 27 DIAS DO MÊS DE NOVEMBRO DO ANO DE 2.007.

AFONSO MACCHIONE NETOPREFEITO MUNICIPAL

PUBLICADO NESTA SECRETARIA NA DATA SUPRA

JOSÉ MARIO PINTOSECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO

2008

TABELA A

I - TARIFAS DE SERVIÇOSa) Despejos Domésticos R$ 45,10b) Desobstruição de Esgoto R$ 57,92c) Ajustamento de Caixa de Inspeção Orçamento Específicod) Teste de Vazamento (Geofonamento) R$ 27,06e) Aferição de Hidrômetro (Bancada de Teste) R$ 14,98f) Reaviso de Conta Vencida R$ 2,25g) Emissão de Segunda Via de Conta R$ 0,74h) Tarifa de Vistoria de Pedido de Ligação de Água R$ 14,17i) Tarifa de Vistoria de Pedido de Ligação de Esgoto R$ 14,17j) Tarifa de Visita R$ 8,81k) Hidrojateamento em rede de Esgoto e Galerias R$ 117,48 por horal) Homem / Hora R$ 8,79m) Máquina / Hora R$ 36,06

II - MANUTENÇÃO DE HIDRÔMETRO

a) Consumo até 10 m³ R$ 0,48b) Consumo acima de 10 m³ R$ 1,01

III - CUSTO DE HIDRÔMETRO

a) Hidrômetro (1,5 m³/h) R$ 68,61b) Hidrômetro (3,0 m³/h) R$ 68,61c) Hidrômetro (5,0 m³/h) R$ 109,41d) Hidrômetro (7,0 m³/h) R$ 267,00e) Hidrômetro (10 m³/h) R$ 314,49f) Hidrômetro (20 m³/h) R$ 583,28g) Hidrômetro (30 m³/h) R$ 689,61h) Hidrômetro (50 m³/h) R$ 1.527,24

TABELA B

I - ANÁLISE FÍSICO-QUÍMICA E BACTERIOLÓGICAa) Cloro Residual Livre R$ 8,44b) Cor Aparente R$ 9,83c) Turbidez R$ 9,83d) p.H. R$ 8,44e) Fluoretos R$ 14,10f) Nitrogênio - Nitrato R$ 16,87g) Coliformes Totais (UFC) R$ 33,86h) Coliformes Totais / Fecais (NMP) R$ 33,86i) Bactérias Heterotróficas R$ 26,38j) Alcalinidade Total R$ 15,49k) Ferro Total R$ 23,92l) Alumínio R$ 23,92m) Dureza Total R$ 16,87n) Odor R$ 5,87o) Cromo Total R$ 23,92p) Temperatura R$ 5,87q) Sabor R$ 5,87r) Km Rodado para a coleta de materiais fora do perímetro urbano R$ 0,91

CONVOCAÇÃO

A Presidente do Conselho Municipal da Pessoa com Deficiência – CMPCD,CONVOCA todos os conselheiros para a reunião ordinária, que realizar-se-á no dia 12/12/2007 às 16:00 horas, na sede da APAE, sito à rua Pachá n° 200, Bairro JoaquimLopes.

Pauta da Reunião:• Aprovação do Regimento Interno e• Outros Assuntos.

Catanduva, 04 de dezembro de 2007.

Maura Sílvia Mello GuerreiroPresidente do CMPCD

Catanduva, 7 de dezembro de 2007 - Edição nº 112 - Ano III

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PAÇO MUNICIPAL "JOSÉ ANTÔNIO BORELLI", AOS 27 DIAS DO MÊS DE NOVEMBRO DO ANO DE 2.007.AFONSO MACCHIONE NETO

PREFEITO MUNICIPALPUBLICADO NESTA SECRETARIA NA DATA SUPRA

JOSÉ MARIO PINTOSECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO

Catanduva, 7 de dezembro de 2007 - Edição nº 112 - Ano III

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PODER LEGISLATIVO - CÂMARA MUNICIPAL DE CATANDUVA SESSÃO ORDINÁRIA DE 27/11/07

REQUERIMENTOS APROVADOS:

DO VEREADOR MARCOS CRIPPANº 2928/07 - solicitando ao Prefeito Municipal a retirada da quadra de futebol da praça esportiva localizada na confluência

das Ruas Pitangueiras, Campo Grande e Serra Azul, no Parque Glória IV.DO VEREADOR WALDECYR BERTELLI

Nº 2929/07 - solicitando a direção de Relação com Investidores do Grupo REDE, autorizar uma parceria com a PrefeituraMunicipal, para execução das obras no canteiro central ocupado pela rede de alta tensão, entre as Ruas Sergipe e Pernambuco.

Nº 2930/07 - cumprimentando o Engenheiro Civil, Sr. Natalino dos Santos, Diretor da Concessionária Triângulo do Sol, pelapassagem de seu aniversário natalício.

DO VEREADOR DANIEL PALMEIRANº 2931/07 - de pesar pelo falecimento do Sr. Mayrton Monteleone.Nº 2932/07 - cumprimentando o Sr. Messias Eurico Zanucoli pela inauguração das novas instalações da Casa de Carnes

Dois Amigos.DO VEREADOR NELSON LOPES MARTINS

Nº 2933/07 - congratulações a direção da Companhia Nacional de Energia Elétrica (CNEE) pela liberação de verba parao Hospital Padre Albino para ser aplicado no Programa Eficiência Energética.

DO VEREADOR LUÍS PEREIRANº 2934/07 - solicitando ao Prefeito Municipal da cidade de Iguape - SP informar sobre a real situação do lote 20, da quadra

42, no Balneário Barra Velha, em nome de Misael Mendes de Souza e Francisca Assêncio de Souza.DO VEREADOR SÉRGIO DE ALMEIDA

Nº 2935/07 - parabenizando o Prefeito Municipal pelas obras efetuadas no canteiro central da Av. Maranguape.DO VEREADOR RENATO FRATI

Nº 2936/07 - solicitando ao Prefeito Municipal determinar a presença de guardas municipais no Mercado Municipal.DO VEREADOR MARQUINHOS FERREIRA

Nº 2937/07 - solicitando ao Prefeito Municipal reajuste da tarifa de táxi em relação ao quilômetro rodado, conforme abaixoassinado do Sindicato dos Condutores de Veículos Rodoviários de Catanduva.

Nº 2938/07 - solicitando ao Prefeito Municipal informar qual o motivo que não estão fazendo varrição da Rua Natal, entre asRuas Bebdouro e Jaboticabal.

Nº 2939/07 - solicitando ao Prefeito Municipal transferir o funcionário público municipal Sr. José Ribeiro da Silva, lotado noCemitério Nossa Senhora de Fátima, para o IML - Instituto Médico Legal.

Nº 2940/07 - solicitando ao Prefeito Municipal encaminhar cópia de todos os empenhos e notas fiscais da Empresa Posigraf.

ATO DA MESA Nº 029 DE 04 DE DEZEMBRO DE 2007.

SUPLEMENTA DOTAÇÕES DO ORÇAMENTO VIGENTE E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.

MARCOS CRIPPA, Presidente da Câmara do Município de Catanduva, Estado de São Paulo, no uso de suas atribuiçõeslegais, RESOLVE:

Art. 1º - Abre na Contabilidade da Câmara do Município de Catanduva, um crédito adicional suplementar no valor de R$200.000,00 (Duzentos mil Reais) de conformidade com o Artigo 4º, Inciso I, da Lei Municipal nº. 4.324, de 28 de dezembro de2.006, para suplementação das seguintes dotações consignadas no orçamento vigente:

01.00.00 - LEGISLATIVO01.01.00 - Câmara Municipal

3.3.90.14.00 Diárias Civil01.031.0001.2.0001 Coordenação Atividades Legislativas Ficha 13 10.000,00

3.3.90.30.00 Material de Consumo01.031.0001.2.0001 Coordenação Atividades Legislativas Ficha 15 40.000,00

3.3.90.39.00 Outros Serviços Terceiros Pessoa Jurídica01.031.0001.2.0001 Coordenação Atividades Legislativas Ficha 24 50.000,00

3.3.90.30.00 Material de Consumo01.031.0001.2.0002 Manutenção Secretaria da Câmara Ficha 16 50.000,00

3.3.90.39.00 Outros Serviços Terceiros Pessoa Jurídica01.031.0001.2.0002 Manutenção Secretaria da Câmara Ficha 25 50.000,00

TOTAL DA SUPLEMENTAÇÃO 200.000,00

Art. 2º - A suplementação de que trata o artigo anterior, será coberta com recursos advindos da redução parcial da seguintedotação orçamentária do orçamento vigente:

01.00.00 - LEGISLATIVO01.01.00 - Câmara Municipal

3.1.90.01.00 Aposentados e Reformas01.031.0001.2.0002 Manutenção Secretaria da Câmara Ficha 02 100.000,00

3.1.90.11.00 Vencimentos e Vantagens Fixas Pessoal Civil01.031.0001.2.0002 Manutenção Secretaria da Câmara Ficha 05 100.000,00

TOTAL DA REDUÇÃO 200.000,00

Art. 3º - Este Ato entrará em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário.

CATANDUVA - SP, EM 04 DIA DO MÊS DE DEZEMBRO DE 2.007.

MARCOS CRIPPAPRESIDENTE DA CÂMARA

MARQUINHOS FERREIRAVICE-PRESIDENTE

DANIEL PALMEIRA DE LIMA1º SECRETÁRIO

DONIZETTI MENINO2º SECRETÁRIO

Publicado na Secretaria Geral de Administração da Câmara Municipal de Catanduva, na data supra.-

JOÃO ALBERTO CAPARROZSecretário Geral de Administração

Relação de Portarias Expedidas

Portaria nº 095, de 03 de Dezembro de 2007 - Concede Férias ao servidor Wilton Francisco Napoli, 20 (vinte) dias a partirde 07/01/2008.

Portaria nº 096, de 03 de Dezembro de 2007 - Concede Férias a servidora Gislaine Porcatti, 20 (vinte) dias a partir de 07/01/2008.

Portaria nº 097, de 03 de Dezembro de 2007 - Concede Férias ao servidor José Francisco Figueiredo, 20 (vinte) dias apartir de 14/01/2008.

Portaria nº 098, de 03 de Dezembro de 2007 - Concede Férias ao servidor Antonio Carlos Gazoni Júnior, 20 (vinte) diasa partir de 14/01/2008.

Portaria nº 099, de 03 de Dezembro de 2007 - Concede Férias ao servidor Marco Antonio Domingos, 20 (vinte) dias a partirde 28/01/2008.

Portaria nº 100, de 03 de Dezembro de 2007 - Concede Férias ao servidor José Roberto Toschi, 20 (vinte) dias a partirde 07/01/2008.

Câmara Municipal de Catanduva, em 04 de Dezembro de 2007.

MARCOS CRIPPAPresidente da Câmara

Publicado na Secretaria Geral de Administração, na data supra.

JOÃO ALBERTO CAPARROZSecretário Geral de Administração

- 124ª SESSÃO ORDINÁRIA, DA 14ª LEGISLATURA, A REALIZAR-SE NO DIA 11 DE DEZEMBRO DE 2007.-

1. - ABERTURA - às 17h30m2. - EXPEDIENTE- Discussão e votação da Ata da sessão anterior. Leitura das correspondências recebidas, apresentações de projetos de

resolução, de lei e de decretos legislativos, moções, requerimentos, indicações, etc.3. - ORDEM DO DIA3.1 - 1ª DISCUSSÃO3.1.1 - Discussão e votação do P.L. nº 509/2007, do Sr. Prefeito Municipal, autorizando o Poder Executivo Municipal a

contratar Empréstimo Financeiro com o Banco Interamericano de Desenvolvimento - BID, visando ao Financiamento Parcial doPrograma de Desenvolvimento Urbano Integrado de Catanduva.

3.2 - 2ª DISCUSSÃO3.2.1 - Discussão e votação do P.L. nº 505/2007, do edil Renato Frati, dispondo sobre a coleta seletiva do lixo domiciliar no

Município de Catanduva e dando outras providências.3.2.2 - Discussão e votação do P.L. nº 514/2007, do edil Marcos Crippa, dispondo sobre a afixação de avisos educativos no

interior dos veículos de transporte coletivo do município, assegurando a preferência dos idosos.3.2.3 - Discussão e votação do P.L. nº 515/2007, do edil Marcos Crippa, dispondo sobre instituição de campanhas de atenção

à saúde da pessoa portadora de vitiligo nas unidades básicas de saúde de Catanduva.3.2.4 - Discussão e votação do P.L. nº 517/2007, do edil Marcos Crippa, denominando a área de lazer que especifica e dando

outras providências.3.2.5 - Discussão e votação do P.L. nº 518/2007, do edil Luís Pereira, alterando o parágrafo 3º do artigo 1º, da Lei nº 4.097,

de 17 de agosto de 2005, e dando outras providências.3.2.6 - Discussão e votação do P.L. nº 521/2007, do edil Marcos Crippa, dispondo sobre a colocação do número ou letra da

qual a rua é conhecida nas placas denominativas do município de Catanduva.3.2.7 - Discussão e votação do P.L. nº 522/2007, do edil Marcos Crippa, dispondo sobre a destinação de tempo para veicular

campanha publicitária educativa contra o uso de drogas, nos grandes eventos culturais, esportivos, shows e outros equivalentes,realizados no Município de Catanduva.

3.2.8 - Discussão e votação do P.L. nº 523/2007, do edil Marcos Crippa, dispondo sobre a instituição da campanha "PAZ NAESCOLA", de Ação interdisciplinar e de participação comunitária para a prevenção e controle da violência nas Escolas de ensinofundamental, médio e superior do Município de Catanduva.

3.2.9 - Discussão e votação do P.L. nº 526/2007, do edil Marcos Crippa, denominando a área que especifica e dando outrasprovidências.

3.2.10 - Discussão e votação do P.L.C. nº 061/2007, do Sr. Prefeito Municipal, autorizando a Prefeitura Municipal a receber,por doação, bem imóvel pertencente à Espéria Frias Del'Arco e outros e dando outras providências.

3.2.11 - Discussão e votação do P.L.C. nº 062/2007, do Sr. Prefeito Municipal, dispondo sobre investidura de área remanescentede imóvel na forma especificada.

3.3 - DISCUSSÃO ÚNICA3.3.1 - Discussão e votação do Veto total nº 021/2007, do Sr. Prefeito Municipal, ao Autógrafo nº 5.019 de 18 de setembro

de 2007, projeto de lei nº 458/2007, que assegura a gratuidade no Transporte Coletivo do Município de Catanduva aos prestadoresdo Serviço Militar (Tiro de Guerra).

3.3.2 - Discussão e votação do Veto total nº 022/2007, do Sr. Prefeito Municipal, ao Autógrafo nº 5.021 de 18 de setembro de2007, projeto de lei nº 466/2007, que dispõe sobre afixação de marca de segurança nos medicamentos que especifica e dá outrasprovidências.

3.3.3 - Discussão e votação do Veto total nº 023/2007, do Sr. Prefeito Municipal, ao Autógrafo nº 5.018 de 18 de setembrode 2007, projeto de lei nº 457/2007, que dispõe sobre disponibilizar às Escolas Públicas Municipais de cadeiras de rodas.

3.3.4 - Discussão e votação do Veto total nº 024/2007, do Sr. Prefeito Municipal, ao Autógrafo nº 5.020 de 18 de setembrode 2007, projeto de lei nº 459/2007, que dispõe sobre a instituição da Campanha Doe Sangue no seu Bairro e dá outras providências.

3.3.5 - Discussão e votação do Veto total nº 025/2007, do Sr. Prefeito Municipal, ao Autógrafo nº 5.043 de 09 de outubro de2007, projeto de lei complementar nº 052/2007, que revoga a Lei Complementar nº 0323, de 04 de julho de 2.006 e revigoradispositivos da Lei Complementar nº 0110, de 05 de abril de 1.999, que dispõe sobre o Sistema Tributário do Município.

3.3.6 - Discussão e votação do Veto nº 027/2007, do Sr. Prefeito Municipal, a emenda ao Autógrafo nº 5.048 de 16 de outubrode 2007, projeto de lei nº 500/2007, que dispõe sobre limpeza de quintais, pátios, terrenos e construções em estado de abandono,situados na Zona Urbana e dá outras providências.

4. - EXPLICAÇÕES PESSOAIS5. - ENCERRAMENTO

CÂMARA MUNICIPAL DE CATANDUVA, EM 05 DE DEZEMBRO DE 2007.

- MARCOS CRIPPA -- Presidente da Câmara -

Publicado na Secretaria Geral de Administração da Câmara Municipal de Catanduva, na data supra.-- JOÃO ALBERTO CAPARROZ -

- Secretário Geral de Administração -

Catanduva, 7 de dezembro de 2007 - Edição nº 112 - Ano III

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PREFEITURA DO MUNICÍPIO DE CATANDUVA-SP

AVISO DE ABERTURA DE LICITAÇÃO

CONCORRÊNCIA Nº 04/07 - Objeto: Outorga de 07 (sete) boxes localizados no Terminal no Rodoviário "João Caparroz",para fins comerciais, através de PERMISSÃO A TÍTULO PRECÁRIO, conforme especificações. ENCERRAMENTO, ENTREGAE ABERTURA DAS PROPOSTAS: DIA 11/01/2008 ÀS 09:00 HORAS. Prefeitura do Município de Catanduva - Seção de Licitação- 6º Andar, sito a Praça Conde Francisco Matarazzo, 01 - Fone: (17) 3531-9196 ou FAX: (17) 3531-9197. Catanduva, 07 dedezembro de 2007 - JOÃO AGOSTINHO PEREIRA - Presidente da Comissão Julgadora de Licitação.

AVISO DE LICITAÇÃO

A COMISSÃO JULGADORA DE LICITAÇÃO, COMUNICA A ALTERAÇÃO NAS DATAS DOS EDITAIS ABAIXO,PUBLICADOS NESTE JORNAL NO DIA 30/11/07, DEVIDO NÃO TER SAIDO A PUBLICAÇÃO DOS AVISOS NO DIÁRIOOFICIAL DO ESTADO, NO DIA 01/12/07.

TOMADA DE PREÇOS Nº 82/07 - Objeto: Contratação de empresa especializada para execução de obra de engenharia paraadequação elétrica em entrada de energia, painéis elétricos e iluminação da Captação de Água São Vicente de Paulo, comfornecimento de materiais e mão de obra, conforme especificações. VALOR ESTIMADO: R$ 156.887,80. RETIRADA DO EDITALE CAUÇÃO: ATÉ O DIA 19/12/2007. VISITA TÉCNICA: DIA 20/12/2007 ÀS 14:00 HORAS. ENCERRAMENTO, ENTREGA EABERTURA DAS PROPOSTAS: DIA 21/12/2007 ÀS 09:00 HORAS. Prefeitura do Município de Catanduva - Seção de Licitação- 6º Andar, sito a Praça Conde Francisco Matarazzo, 01 - Fone: (17) 3531-9196 ou FAX: (17) 3531-9197. Catanduva, 07 dedezembro de 2007 - JOÃO AGOSTINHO PEREIRA - Presidente da Comissão Julgadora de Licitação.

TOMADA DE PREÇOS Nº 83/07 - Objeto: Aquisição de Mobiliário para as escolas da Rede Municipal de Ensino para aimplantação de laboratórios de infromática e implantação da unidade localizada no Bairro KM 7, conforme especificações.ENCERRAMENTO, ENTREGA E ABERTURA DAS PROPOSTAS: DIA 21/12/2007 ÀS 09:30 HORAS. Prefeitura do Municípiode Catanduva - Seção de Licitação - 6º Andar, sito a Praça Conde Francisco Matarazzo, 01 - Fone: (17) 3531-9196 ou FAX: (17)3531-9197. Catanduva, 07 de dezembro de 2007 - JOÃO AGOSTINHO PEREIRA - Presidente da Comissão Julgadora deLicitação.

NOTIFICAÇÃO

A Secretaria Municipal de Saneamento Básico/Depto de Agua e Esgoto (SMSB/DAE), vem por meio desta COMUNICARque até a presente data consta em nosso sistema de pagamento de débitos, o valor correspondente ao consumo da tarifa de aguae esgoto dos cadastros abaixo relacionados.

Observamos que o não atendimento da presente notificação dentro do prazo de 30 (trinta) dias, a contar do recebimentodesta, ensejará na sanção prevista no artigo 40, inciso V, § 2º, da Lei Federal Nº 11.445 de 05/01/2007.

Departamento de Água e Esgotos de Catanduva

15198153041544315955137721578215973588402145741490315061147171475413996158861401314407

3275133753337823388114262143463368215560153051543416050137611589515974294321462337056

1506014732147561397415860138616927232748337553363438170142171434933798155351537115564

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DECRETO Nº 5.042, DE 28 DE NOVEMBRO DE 2.007

SUSPENDE, POR INCONSTITUCIONALIDADE E ILEGALIDADE, OS EFEITOS DALEI ORDINÁRIA MUNICIPAL Nº 4.336, DE 19 DE MARÇO DE 2007, E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.

CONSIDERANDO, os vícios e inconstitucionalidades que ocorreram na promulgação da Lei Ordinária nº 4.336, de 19 demarço de 2007, que dispõe sobre a criação do Programa de Combate à Desnutrição da Criança Pré-Escolar e dá outras providências;

CONSIDERANDO, os termos dos documentos constantes do processo protocolado sob nº 7.230/07, de 08 de março de2.007, do interesse da Secretaria Municipal de Negócios Jurídicos, desta Municipalidade, objetivando a não promulgação da Leiem questão, conforme Autógrafo nº 4.828, oriundo da Câmara Municipal de Catanduva;

CONSIDERANDO, os fatos relatados naquele procedimento administrativo, denunciando a ilegalidade e inconstitucionalidadena tramitação do Projeto de Lei que redundou na sua promulgação pelo próprio Poder Legislativo;

CONSIDERANDO, a ação de Inconstitucionalidade de Lei interposta pela Municipalidade perante o Egrégio Tribunal deJustiça do Estado de São Paulo, processo nº 147.131.0/0, visando obstar a aplicação da referida Lei: e,

CONSIDERANDO a concessão de liminar nos autos da ação supra citada, suspendendo a eficácia e vigência da Lei nº 4.336,de 19 de março de 2.007, culminando com o acórdão oriundo do citado Tribunal, em data de 19/09/07:

AFONSO MACCHIONE NETO, Prefeito do Município de Catanduva, Estado de São Paulo, no uso de suas atribuiçõeslegais, DECRETA:

Art. 1º Fica suspenso, por inconstitucionalidade e ilegalidade, no âmbito da Administração Pública Municipal, os efeitos daLei Municipal nº 4.336, de 19 de março de 2007, que dispõe sobre a criação do Programa de Combate à Desnutrição da CriançaPré-Escolar e dá outras providências.

Art. 2º Este Decreto entrará em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário.

PAÇO MUNICIPAL "JOSÉ ANTÔNIO BORELLI", AOS 28 DIAS DO MÊS DE NOVEMBRO DO ANO DE 2.007.

AFONSO MACCHIONE NETOPREFEITO MUNICIPAL

PUBLICADO NESTA SECRETARIA NA DATA SUPRA

JOSÉ MARIO PINTOSECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO

PORTARIAS EXPEDIDAS PELA PREFEITURA DO MUNICÍPIO DE CATANDUVA

PORTARIA Nº 31.097 - DE 26 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DISPÕE SOBRE A NOMEAÇÃO PARA PROVIMENTO DOCARGO DE AUXILIAR ADMINISTRATIVO - ANDERSON NASCIMENTO SILVA.

PORTARIA Nº 31.216 - DE 03 DE DEZEMBRO DE 2.007 - DISPÕE SOBRE A NOMEAÇÃO PARA PROVIMENTO DOCARGO DE CIRURGIÃ DENTISTA - NÁDIA SULEIMAN GARDINAL.

PORTARIA Nº 31.058 - DE 22 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DISPÕE SOBRE A NOMEAÇÃO PARA PROVIMENTO DOCARGO DE MOTORISTA DE VEÍCULOS LEVES - LITEMAR DIAS GOMIS.

PORTARIA Nº 31.160 - DE 28 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DISPÕE SOBRE A NOMEAÇÃO PARA PROVIMENTO DOCARGO DE AUXILIAR ADMINISTRATIVO - THAISA GARCIA VICENTE.

PORTARIA Nº 30.963 - DE 19 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DESIGNA GESTOR E RESPONSAVEL TÉCNICO PARA OCONVÊNIO QUE ESPECIFICA.

PORTARIA Nº 31.147 - DE 26 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DESIGNA O FUNCIONÁRIO CLAUDEMIR FAVORATOCASEMIRO, PARA, A TITULO PRECÁRIO, DESEMPENHAR AS FUNÇÕES DO CARGO, EM COMISSÃO, DE CHEFE DADIVISÃO DA CENTRAL DE ATENDIMENTO, EM SUBSTITUÍÇÃO AO TITULAR DO MESMO.

PORTARIA Nº 31.149 - DE 27 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DISPÕE SOBRE A DESIGANÇAÕ DOS MEMBROS QUEDEVERÃO ATUAR NO CASO A SER TRATADO NO PROCESSO ADMINISTRATIVO DISCIPLINAR QUE INSTAURAR-SE-Á POR ESTE ATO.

PORTARIA Nº 31.150 - DE 27 DE NOVEMBRO DE 2.007 - EXONERA, A PEDIDO, O FUNCIONÁRIO ANDRÉ LUISRODRIGUES MARTINS.

PORTARIA Nº 31.151 - DE 27 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DISPÕE SOBRE A DESIGNAÇÃO DO FUNCIONÁRIOAMILCAR ROVERI JÚNIOR.

PORTARIA Nº 31.153 - DE 27 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DESIGNA VICE-DIRETOR DA UNIDADE MUNICIPAL DEENSINO QUE ESPECIFICA - MARIA REGINA SAAB.

PORTARIA Nº 31.154 - DE 27 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DESIGNA COORDENADOR PEDAGÓGICO DE 1ª 4ªSÉRIES DO ENSINO FUNDAMENTAL REGULAR E/OU DOS TERMOS INICIAIS DA EDUCAÇÃO DE JOVENS E ADULTOS,DA UNIDADE MUNICIPAL DE ENSINO QUE ESPECIFICA - KELLI CRISTINA CARRETO FONSECA.

PORTARIA Nº 31.155 - DE 27 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DESIGNA COORDENADOR PEDAGÓGICO DE 1ª 4ªSÉRIES DO ENSINO FUNDAMENTAL REGULAR E/OU DOS TERMOS INICIAIS DA EDUCAÇÃO DE JOVENS E ADULTOS,DA UNIDADE MUNICIPAL DE ENSINO QUE ESPECIFICA - CÉLIA REGINA PEDROSO PEREIRA.

PORTARIA Nº 31.156 - DE 27 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DESIGNA VICE-DIRETOR DA UNIDADE MUNICIPAL DEENSINO QUE ESPECIFICA - DÉBORA APARECIDA HUFFENBAECHER.

PORTARIA Nº 31.157 - DE 27 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DESIGNA VICE-DIRETOR DA UNIDADE MUNICIPAL DEENSINO QUE ESPECIFICA - EDINA LORENSINI.

PORTARIA Nº 31.158 - DE 27 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DESIGNA COORDENADOR PEDAGÓGICO DE 1ª 4ªSÉRIES DO ENSINO FUNDAMENTAL REGULAR E/OU DOS TERMOS INICIAIS DA EDUCAÇÃO DE JOVENS E ADULTOS,DA UNIDADE MUNICIPAL DE ENSINO QUE ESPECIFICA - LUCIMARA CONCEIÇÃO RODRIGUES.

PORTARIA Nº 31.159 - DE 27 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DESIGNA VICE-DIRETOR DA UNIDADE MUNICIPAL DEENSINO QUE ESPECIFICA - YARA LÚCIA PAGIOSSI CHIODINI.

PORTARIA Nº 31.161 - DE 28 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DISPÕE SOBRE A DESIGANÇAÕ DOS MEMBROS QUEDEVERÃO ATUAR NO CASO A SER TRATADO NO PROCESSO ADMINISTRATIVO DISCIPLINAR QUE INSTAURAR-SE-Á POR ESTE ATO.

PORTARIA Nº 31.162 - DE 28 DE NOVEMBRO DE 2.007 - NOMEIA COMISSÃO DE SINDICÂNCIA.PORTARIA Nº 31.178 - DE 28 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DESIGNA A FUNCIONÁRIA TÂNIA MARIA AGUILAR, PARA,

A TITULO PRECÁRIO, DESEMPENHAR AS FUNÇÕES DO CARGO, EM COMISSÃO, DE CHEFE DA DIVISÃO CONTÁBIL,EM SUBSTITUÍÇÃO AO TITULAR DO MESMO.

PORTARIA Nº 31.188 - DE 29 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DESIGNA O FUNCIONÁRIO ANDRÉ LUÍS CERONI, PARA,A TITULO PRECÁRIO, DESEMPENHAR AS FUNÇÕES DO CARGO, EM COMISSÃO, DE INSPETOR DA GUARDA CIVILMUNICIPAL, EM SUBSTITUÍÇÃO AO TITULAR DO MESMO.

PORTARIA Nº 31.189 - DE 29 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DESIGNA O FUNCIONÁRIO RUBENS DE FARIS, PARA, ATITULO PRECÁRIO, DESEMPENHAR AS FUNÇÕES DO CARGO, EM COMISSÃO, DE INSPETOR DA GUARDA CIVILMUNICIPAL, EM SUBSTITUÍÇÃO AO TITULAR DO MESMO.

PORTARIA Nº 31.190 - DE 29 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DESIGNA O FUNCIONÁRIO SÉRGIO DA SILVA CAIRES,PARA, A TITULO PRECÁRIO, DESEMPENHAR AS FUNÇÕES DO CARGO, EM COMISSÃO, DE INSPETOR DA GUARDACIVIL MUNICIPAL, EM SUBSTITUÍÇÃO AO TITULAR DO MESMO.

PORTARIA Nº 31.193 - DE 29 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DESIGNA A FUNCIONÁRIA SÍLVIA LÚCIA ZIVIANI, PARA,A TITULO PRECÁRIO, DESEMPENHAR AS FUNÇÕES DO CARGO, EM COMISSÃO, DE DIRETOR DE ESCOLA, EMSUBSTITUÍÇÃO AO TITULAR DO MESMO.

PORTARIA Nº 31.194 - DE 29 DE NOVEMBRO DE 2.007 - NOMEIA COMISSÃO DE SINDICÂNCIA.PORTARIA Nº 31.195 - DE 29 DE NOVEMBRO DE 2.007 - NOMEIA COMISSÃO DE SINDICÂNCIA.PORTARIA Nº 31.196 - DE 29 DE NOVEMBRO DE 2.007 - NOMEIA COMISSÃO DE SINDICÂNCIA.PORTARIA Nº 31.197 - DE 30 DE NOVEMBRO DE 2.007 - NEXONERA, A PEDIDO, COORDENADORA DE PROGRAMAS

ESPECIAIS E EDUCAÇÃO CONTINUADA - FRANCINE THAIZE SARTORELLO SALVINI.PORTARIA Nº 31.198 - DE 30 DE NOVEMBRO DE 2.007 - DESIGNA GESTOR E RESPONSAVEL TÉCNICO PARA O

CONVÊNIO QUE ESPECIFICAPORTARIA Nº 31.212 - DE 30 DE NOVEMBRO DE 2.007 - SUBSTITUI MEMBRO DA COMISSÃO QUE ESPECIFICA.PORTARIA Nº 31.214 - DE 03 DE DEZEMBRO DE 2.007 - NOMEIA COMISSÃO DE SINDICÂNCIA.

Catanduva, 7 de dezembro de 2007 - Edição nº 112 - Ano III

Catanduva, 7 de dezembro de 2007 - Edição nº 112 - Ano III

BOSQUE ENCANTADOABRE COM 300 PAPAIS NOÉIS

A Prefeitura de Catanduvaabre nesta sexta-feira, 7 de de-zembro, às 21 horas, o BosqueEncantado. O local, que irá abri-gar a Casa do Papai Noel, estáinstalado na Rotatória dos Bom-beiros (Praça Wahib Pachá).

A inauguração vai contar coma presença de 300 papais noéise Banda Municipal. Antes de abriro bosque à visitação, os 300 in-tegrantes da Maratona 'MeuPai... é o Papai Noel' irão se con-centrar na rotatória da avenidaAntônio Stocco, às 20 horas."Eles descerão a rua Brasil comdestino ao Bosque Encantado,para a inauguração", informou oFundo Social de Solidariedade.

O Bosque Encantado poderáser visitado até as 22 horas da

A Fábrica de Sonhos, que está sendo montada na pérgola daPraça da República, reserva uma surpresa para terça-feira, 11 dedezembro, às 21 horas, data de sua inauguração.

Segundo informações do Fundo Social de Solidariedade, a parteexterna da pérgola estará enfeitada com bolas, bonecos e ursos.Mas, o setor não revelou o que será apresentado dentro da pérgola.

Após a inauguração, a Fábrica de Sonhos ficará aberta à visitaçãoaté a véspera do Natal, das 14 às 22 horas.

Banda

Também no dia 11 de dezembro, a Banda Municipal se apresen-tará na Praça da República. O show está previsto para começar às20 horas, antes da inauguração da Fábrica de Sonhos.

véspera do Natal, 24 de dezem-bro. De 8 a 23 de dezembro, ha-verá distribuição de cartilhas 'ONatal de Todo Mundo' econtação de histórias no bos-que.

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FÁBRICA DE SONHOS RESERVASURPRESA NA PRAÇA DA REPÚBLICA

PAPAI NOEL NO SHOPPING POPULAR

‘NATAL DE BRINQUEDOS’PRESENTEIA 5 MIL CRIANÇAS

Maratona

A Maratona 'Meu Pai... é oPapai Noel' também será reali-zada nos dias 11 e 13 de de-zembro. Na terça-feira, 11, os300 papais noéis estarão con-centrados na Cecap/Pirajuí/Ave-nida São Vicente de Paulo, às20 horas. Na quinta-feira, 13, aconcentração será no início doParque Glória VI (AvenidaPalmares), às 20 horas.

A Prefeitura de Catanduva, por meio do Fundo Social de Solida-riedade, começou a entregar 5 mil brinquedos para as criançasque freqüentam as escolas municipais. A distribuição dos presen-tes faz parte do projeto 'Natal de Brinquedos'.

Os 5 mil brinquedos foram comprados pela Prefeitura e serãoentregues até o dia 14 de dezembro em 26 escolas municipais.Crianças de 0 a 6 anos de idade receberão os presentes, emeventos que contarão com a presença da Mamãe Noel e a presi-dente do Fundo Social de Solidariedade.

O Papai Noel já chegou aoShopping Popular 'Alípio Gomes'.As crianças podem visitá-lo atéo dia 24 de dezembro. Desegunda a sexta-feira, o PapaiNoel fica no shopping das 19 às22 horas. Aos sábados, das 10às 14 horas.

Além da presença do PapaiNoel, mais dois eventos mar-cam a aproximação do Natal noShopping Popular. O Auto deNatal será apresentado no dia12 de dezembro, quarta-feira,às 20h30. No dia 13, quinta-feira, haverá participação daBanda Municipal às 20 horas.

Catanduva, 7 de dezembro de 2007 - Edição nº 112 - Ano III

CORAL DE CURITIBA EMOCIONACATANDUVENSES NO IMES-FAFICA

Em noite de luzes e cores, 57 jovens apresentaram 21 canções de paz, amor e esperança, alémdos temas natalinos; nas apresentações feitas na cidade, grupo lançou seu quarto CD

A orquestra e o coral do Projeto Guri, desenvolvido pelaPrefeitura em parceria com o Governo do Estado, irãoabrilhantar o Natal na Praça da Matriz nos dias 7 e 10 dedezembro. Nesta sexta-feira, 7, a apresentação começa às20 horas. Na segunda-feira, 10 de dezembro, orquestra ecoral se apresentam a partir das 20h30.

O Projeto Guri é realizado pela Coordenadoria Municipalde Cultura e conta com 112 crianças e adolescentes, de 8 a18 anos. "Os alunos têm aulas de instrumentos musicais ecanto coral na Estação Cultura. A orquestra e o coral seapresentam juntos e são compostos por 80 dos alunos doprojeto", informou a Coordenadoria.

MERCADO MUNICIPAL

O Mercado Municipal João Crippa terá um dia especial-mente reservado para a realização de eventos relativos aoNatal. Nesta segunda-feira, 10 de dezembro, presépio, tea-tro e músicas levarão o espírito natalino para o tradicionalmercado.

As apresentações têm início às 20 horas, com o presépiode imagens. Em seguida, às 20h30, será encenado o Autode Natal, com participação da Banda Municipal.

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CORAL DO PROJETO GURI ABRILHANTA NATAL NA MATRIZ

Bastante aguardada pelo pú-blico catanduvense, a apresen-tação dos jovens do 'Coral deCuritiba', que integram o GrupoSou da Paz, emocionou o públi-co em sua primeira exibição nacidade, na noite de quarta-feira5. O evento promovido pela Pre-feitura de Catanduva, em par-ceria com o Sesc e Sincomércio,contou com grande estrutura desom, luzes e decoração natalinano Imes-Fafica.

Em cada janela do prédio dainstituição, grupos de jovens daVila Torres de Curitiba, vestidosde branco, cantaram melodias deexaltação ao Natal, a Deus, àpaz, à esperança, à vida e aoamor. Ao todo, foram 21 canções,21 filmes, 26 seqüências de lu-zes e participação de 57 inte-

grantes do projeto.O show preparado para

Catanduva reúne o melhor do re-pertório do grupo e conta com amúsica "Milagres", composta es-pecialmente para a apresenta-ção na cidade. O Grupo Vocal Souda Paz, fundado em 2004, é li-derado pelo cantor e compositorPlínio Oliveira e atende jovenscarentes de Curitiba (PR). Nosdois shows (dias 5 e 6) feitosem Catanduva, o grupo lançou oseu quarto CD.

Projeto

Durante o show realizado naquarta-feira 5, Plínio Oliveiraanunciou que há um projeto paradesenvolver em Catanduva o

mesmo trabalho feito pelo 'Souda Paz' em Curitiba. A idéia, se-gundo ele, poderá beneficiar cri-anças e adolescentes e fazer

com que, futuramente, jovens daregião tornem-se integrantes dogrupo, que realiza apresentaçõesem todo o país.