Plano Municipal de Ações Articuladas para as pessoas com deficiência da Cidade de

São Paulo

A Convenção sobre os Direitos das Pessoas com Deficiência como documento norteador de ações em todas as áreas – saúde, educação, cultura, esporte, trabalho, acesso à cidade – voltadas à quebra de barreiras para equiparação de oportunidades.

Questões das pessoas com deficiência são interdependentes e exigem uma abordagem integral, intersetorial e intergovernamental.

As ações necessitam atender às demandas singulares do município

Por que um Plano para Pessoas com Deficiência?

Histórico – assinatura do Termo de Adesão – Plano Viver sem Limite

Construção Coletiva – 20 Secretarias Municipais

Mudança na forma de organizar as ações – considera os ciclos de vida e os diferentes territórios

O que é o Plano São Paulo Mais Inclusiva?

Total de Ações por Eixos

26 ações 17 ações 10 ações 06 ações 09 ações

TERRITÓRIOINCLUSÃO SOCIAL E CIDADANIA

ACESSO À EDUCAÇÃO,

CULTURA E ESPORTEACESSIBILIDADE TRABALHO

ATENÇÃO À SAÚDE

Eixo Trabalho

Garantir vagas para pessoas com deficiência no Programa Nacional de Acesso ao Ensino Técnico e Emprego – PRONATEC

Inserir 1000 estudantes com deficiência e transtorno do espectro autista no Programa ‘Inclusão Eficiente no Mercado de Trabalho’

Formar 06 turmas por ano no Curso ‘Sem Barreiras no Trabalho’

Eixo Trabalho

Desenvolver pesquisas sobre tecnologia assistiva dentro do Programa VAI TEC de forma articulada com demandas

dos usuários dos equipamentos e serviços públicos

Instalar/Requalificar os Centros de Apoio ao Trabalhador garantindo acessibilidade

Inserir as especificidades da pessoa com deficiência no Plano Municipal de Trabalho Decente

Minuta Participativa

Consulta pública em formato virtual e acessívelhttp://saopaulomaisinclusiva.prefeitura.sp.gov.br