plano de marketing espaço 100
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SEJAM BEM VINDOS!
UM ANFITRIÃO PROFISSIONAL
25 CONSUMOS x 1,32 X 30 DIAS = 990 pvs + Vendas de Produtos 1.010 pvs Recruta no mínimo 1 Distribuidor 500 pvs = SUPERVISOR ATIVO PARA SEMPRE
50 CONSUMOS X 1.32 X 30 DIAS = 1.980 PVS + Vendas de Produtos 2.000 pvs Recruta no mínimo 3 Distribuidores 1.500 pvs = 5.000 PVS MÍNIMO POR MÊS
75 CONSUMOS X 1.32 X 30 DIAS = 2.970 pvs + Vendas de Produtos 3.000 pvs Recruta no mínimo 5 Distribuidores 2.500 pvs = 7.500 PVS MÍNIMO POR MÊS
100 CONSUMOS X 1.32 X 30 DIAS = 3.960 pvs + Vendas de Produtos 4.000 pvs Recruta no mínimo 7 Distribuidores 3.500 pvs = 10.000 PVS MÍNIMO POR MÊS
Carlos Germano
21 E 22 DE SETEMBROHOTEL VERDES VALES
JUAZEIRO DO NORTE - CE
CONVIDADO VIPMembro da Equipe de Expansão Global 2500 RO
*****CARLOS GERMANO*****
STR CARIRI
Plano de Marketing
A melhor oportunidade denegócio da venda direta
• Possibilidade de Independência financeira• Realização de sonhos• Liberdade
A maior oportunidade de ganhos do setor.Até 73% de plano de compensação.
Oportunidadede Negócio Herbalife
ViajarTrabalhar em casa
Estar com a família
As oportunidades de ganhos com Herbalife
A Herbalife oferece 2 maneiraspara ganhar dinheiro:
• Vendas de produtos:Atendimento pessoal a clientes
• Duplicação:Criar uma organização quefaça o mesmo que você
KIT DE NEGÓCIO - O início de tudo!
199,00
• Proposta Int. Distribuicao • 25% uso pessoal e/ou revenda• Treinamento
• 1 pó nutricional
• Material de Marketing (Bolsa, Catálogo, e botton)
• 4 livros de carreira
Pacote entrada – composição
Pontos de Volume
• Cada produto Herbalife tem pontos de volume correspondentes.
• A cada pedido de produtos, você acumula pontos de volume no mês.
• Os pontos de volume são usados para qualificações e incentivos.
Ex.: 1 shake = 23,95 PV1 skin activator = 40 PV
Pontos de Volume: PPV
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O volume comprado por um Distribuidor diretamente da Herbalife em seu próprio número de identificação é chamado de PPV = Personally Purchased Volume = Volume adquirido pessoalmente
O PPV pode ser acompanhado pelos Distribuidores e seus Supervisores de linha ascendente no MyHerbalife.com.br, HerbalifeCentral.com e/ou Bizworks
• Qual o próximo passo?
• O novo distribuidor Decidir como pretende desenvolver seu negócio com base no que pretende conquistar: 25%, 35%, 42% E 50%
• Renda extra
• Independência Financeira
• Absolutamente todos os benefícios que o dinheiro pode trazer e com tempo para usufruí-lo
Você decide!
Plano de Marketing
Distribuidor25%
Consultor Sênior500 PV 35%
Construtor de Sucesso1000 PV 42%
Produtor qualificado2500 PV em 3 meses 42%
Supervisor4000 PV em 1 mês (ou 2500 x 2) 5000 PPV em 3-12 meses 50%
25%
35%
42%
42%
50%
Escalada do Sucesso
Lembre-se:Supervisor é sua 1º meta
Distribuidor 25%
Vendano Varejo
Compra produtos com um desconto de 25%
Tem 25% de lucro de varejo ao vender produtos para o cliente
Compra um Kit Internacional de Distribuição (IBP – International Business Pack) de um
Patrocinador
Distribuidor
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Sênior 500500 P.V.= 35%
Escalada do Sucesso
Construtor de Sucesso 1.000 P.V. = 42%
Escalada do Sucesso
Escalada do Sucesso
Produtor Qualificado
2.500 P.V. (acumulado) = 42% (fixo)Direito de receber cheques com lucro de Atacado de seus
distribuidores
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Distribuidor2 X 1.000 VP
Distribuidor2 X 2.500 VP
EM LINHA2 meses consecutivos
Distribuidor2 x 2.500 VP
2.500 VP em 2 meses consecutivos
Clientes Distribuidor
2ª
4.000 VP em um mês
1ª
Clientes Distribuidor
Distribuidor4.000 VP
Distribuidor1.000 VP
EM LINHA1 mês
Distribuidor4.000 VP
3 Maneiras de se Qualificar a Supervisor
3 Maneiras de se Qualificar a Supervisor
3ª
19* PPV = volume adquirido diretamente da Herbalife em seu próprio número de identificação. Para esta qualificação, até 1.000 DLV podem ser utilizados. ** Volume disponível é o Volume que não está sendo usado por outro Distribuidor para qualquer qualificação ou requalificação.
Acumule 5.000 Pontos de Volume Adquiridos Pessoalmente (PPV*) dentro de um período de 12 Meses.
Um mínimo de 3 meses é necessário para essa qualificação
Todos os Pontos de Volume Adquiridos Pessoalmente (PPV) devem ser não alcançados (disponíveis)** para o Supervisor de linha ascendente
Qualificação Acumulada 10K:
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Supervisor2.500 PV
Lucro na Varejo – 50%Lucro no Atacado – 8 a 25%Royalty Overrides Mensal
500 a 2.500 PV = 1 a 5% R/O
SupervisorNivel 2
Joao6.000 VP
Nível 2 = 300 R/O 5%
Nível 3 = 200 R/OSupervisor
Nivel 3Jose
4.000 VP5%
Maneiras de Obter Ganhos Royalties Overrides
SupervisorNivel 1Maria
10.000 VP
Nível 1 R/O = 500 5%
21**Cada ponto de R/O corresponde a, aproximadamente,1 dólar, antes da incidência de impostos
Percentual de 1 a 5% ganho por um supervisor sobre o volume mensal de
compras de produtos produzido pelos 3 níveis de supervisores ativos de sua
organização.
O que são Royalties Overrides (R/O)?
Maneiras de Obter Ganhos: Royalties Overrides
VocêServindo boa nutrição para seus convidados
Vendendo produto fechado para seus clientes e participantes
Fornecendo produtos para seus DISTRIBUIDORES
Royalties da produção de Equipe dos seus supervisores até o 3 nível e bônus 2% a 7% sobre a produção de sua organização
Você tem direito a 5 formas de ganho
Temos que mostrar ao novo como se ganha dinheiro
Missão Duplicação
RECRUTAMENTO
POR QUE RECRUTAR• Estendendo nossa oportunidade a outras pessoas, podemos mudar inúmeras vidas;
• Construindo uma organização, ajudamos as pessoas a realizar seus sonhos e como consequência, nossos sonhos são realizados.
Qual chegará mais rápido a seu
destino??
A FORÇA DA DUPLICAÇÃO
“Faça o poder da multiplicação trabalhar para você!”
Como funciona?• Crie uma base sólida de clientes;• Encontre pessoas dispostas a se juntar à sua organização, treinando-as para trabalhar exatamente como você trabalha.
DESENVOLVENDO SUA ORGANIZAÇÃO
...cada Distribuidor tem a oportunidade de levar nossa MISSÃO a mais
pessoas
Existe um limite para o número de clientes que você pode
fazer e acompanhar
sozinho. Mas...
VENDAS
+ VENDAS+ VENDAS
+ VENDAS
+ VENDAS
+ VENDAS
+ VENDAS
+ VENDAS
+ VENDAS+ VENDAS
O que a Heralife oferece?
Lucros com vendas:
- Varejo: 25% a 50%- Atacado: 8% a 25%
Royalties:
- 1% a 5%
Bônus de produção:
- 2%, 4% ou 6%
TER UM ESPAÇO MODELO ONDE NO PRIMEIRO MOMENTO ATENDA 25 PARTICIPANTES DIARIOS E FOCO TOTAL NOS 100 PARTICIPANTES DIARIOS
NÃO VISANDO OS ACESSOS E SIM A DUPLICAÇÃO DO NOSSO NEGÓCIO.
LEMBRE-SE VOCÊ É O MODELO
TUDO O QUE PRECISA FAZER É:SER MODELO E SAIR NA FRENTE.
VOCÊ MOSTRA SEUS RESULTADOS A 3 PESSOAS SERIAS QUE PODEM ESTAR
DENTRO OU FORA DO SEU ESPAÇO E AI TUDO COMEÇA ACONTECER.
NESTA FACE VOCÊ ESTARA GANHANDO DIFERENÇA NO ATACADO QUE PODE SER DE 8% A 25%
EX: UM DISTRIBUIDORES COMPRAM 1.000,00 A 25% VOCÊ LUCRA 25% =250,00 DE ATACADO
OUTRO COMPRA 1.500,00 A 35% VOCÊ LUCRA 15% DE ATACADO =275,00
OUTRO COMPRA 2.500,00 A 42% VOCÊ GANHA 8 DE ATACADO QUE É =500,00
NO FINAL DO MÊS = 1.075,00 +1.600,00(seu evs com 25) =2.675,00
E O NUMERO DE PESSOAS PARA VOCÊ RECRUTAR É ILIMITADO
DUPLICAR AQUILO QUE FAZEMOS:
DUPLICA ATÉ O SEU TERCEIRO NIVÉL, ACOMPANHANDO OS MESMO E ENSINANDO TUDO AQUILO QUE VOCÊ FAZ E TERÁ 27 PESSOAS ATÉ O TERCEIRO NIVÉL E COMO CONSEQUENCIA VOCÊ TERÁ:
SE NESTA FACE VOCÊ TIVER 6 SUPERVISORES QUE JUNTO COM SEUS DISTRIBUIDORES ESTIVEREM CADA ALCANÇANDO 2.500 PV OU SEJA EM MÉDIA 36.000,00 EM VENDAS
VOCÊ TERÁ EM MEDIA 2.000,00 DE CHEQUE DE ROYALTIES + 2.500,00 DE SUAS VENDAS = 4.500,00
FORA SEUS ACESSOS E VENDAS FECHADAS
CONQUISTAR O PROXIMO PIN:
Royalties e Bônus se for Tab
TRAZENDO UMA PESSOA PARA O NEGÓCIOTRAZENDO DUAS PESSOAS PARA O NEGÓCIOTRAZENDO TRÊS PESSOAS PARA O NEGÓCIOTRAZENDO QUATRO PESSOAS PARA O NEGÓCIOTRAZENDO CINCO PESSOAS PARA O NEGÓCIOA DIFERENÇA ENTRE UMA ORGANIZAÇÃO “PEQUENA” E UMA
“GRANDE” FOI DE APENAS 4 PESSOAS
1
1
1
3
2
4
8
14
3
9
27
39
4
16
64
84
5
25
125
155
O Poder da Mutiplicação
O Plano de Marketing:A escalada para o Sucesso
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+ $$ Royalties
$ Lucro no Varejo
e Atacado
+ $$$ Bônus
Consultor Sênior500+ PV - 35%
Construtor de Sucesso1,000 PV - Pedido @ 42%42% até o Final do Mês
Produtor Qualificado2,500 PPV em 1-3 Meses = 42%
Equipe GET1,000 Royalties em 3 Meses
2% PB
Equipe de Milionários4,000 Royalties em 3 Meses
4% PB
Equipe de Presidentes10,000 Royalties em 3 Meses
6% -7% PB
Chairman’sClub5 Diamantes 6% -7% PB
Círculo de Fundadores10 Diamantes 6% - 7% PB
Supervisor4,000 PV-1 Mês/ 2,500 PV-2 Meses/ 5,000 PPV 3 -12 Meses = 50%
Equipe Mundial10,000 PV-1 Mês/500 Royalties - 1 Mês
2,500 PV-4 Meses
Distribuidor25%
Equipe Mundial
• Sessões especiais em eventos corporativos• Livro de anotações Herbalife
Como se qualificar?- 2.500 Pontos de Volume Total em quatro meses consecutivos OU- 10.000 Pontos de Volume Total em um único mês OU- 500 Pontos de Royalties em um único mês
EQUIPE MUNDIAL ATIVO 2012Qualificação:
• Aberto a todos os Supervisores Totalmente Qualificados e níveis acima, que alcançarem todas as qualificações listadas abaixo.
• 2.500 Pontos de Volume Total em quatro meses consecutivos E
• 10.000 Pontos de Volume Total em um único mês E
• 500 Pontos de Royalties em um único mês.
Período de qualificação:
• Em qualquer período de 4 a 6 meses consecutivos, desde outubro de 2011 até Dezembro de 2012.
O que é Bônus de Produção?
Membros da Equipe TAB podem ganhar de 2% a 7% de bônus de produção mensal sobre o volume de toda a sua organização, uma vez atendidos os pré-requisitos de qualificação.
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Maneiras de Obter Ganhos: Bônus da Equipe TAB
Venda no VarejoVenda no AtacadoRoyalty Overrides MensalBônus de Produção MensalBônus AnualViagem de Incentivo
Supervisor50%
EQUIPE DE EXPANSÃO GLOBAL
R/O 1.000 (3 Meses)
EQUIPE DE MILIONÁRIOSR/O 4.000 (3 Meses)
EQUIPE DEPRESIDENTESR/O 10.000 (3 Meses)
Até 6%
Ao infinito
Até 4%
Ao infinito
Até 2%
Ao infinito
Maneiras de Obter Ganhos: Supervisor da Equipe TAB
Qualificação Retreat Equipe TAB
Sessão Especial nos eventos corporativos
Assento privilegiado nos eventos
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Equipe de Expansão Global
Qualificação Retreat de Milionários e Summit 2012
Sessão especial nos eventos corporativos
Assento privilegiado nos eventos
40
Equipe de Milionários
Reuniões de estratégia e planejamento e conferências telefônicas mensais
Tratamento VIP
Acesso a eventos corporativos com assento privilegiado, sala exclusiva
e transporte
Treinamentos internacionais
Qualificar-se para os prêmios da Equipe de Presidentes
41
Equipe de Presidentes
JUNTOS SOMOS FORTES
Sozinhos, somos limitados no número de pessoas que podemos ajudar com a
nossa MISSÃO.
O SONHO DE MARK HUGHESMudar os hábitos nutricionais do mundo, de pessoa a pessoa, de cidade em cidade, de país em país ao
redor do mundo.
NOSSA MISSÃO É MUDAR A VIDA DAS PESSOAS.
PARA TER SUCESSO NA • HERBALIFE VOCÊ TERÁ QUE TER ALGUNS PRINCIPIOS
• - RESULTADO
• -PLANO DE TRABALHO (90 DIAS)
• -PACIÊNCIA E PERSISTÊCIA
• -SER INSINAVÉL
• -ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA
• -ÉTICA
“Trate as pessoas com amor e afeto do fundo do seu coração”.
Mark Hughes
Não existe nada que você e sua organização não serão capazes de alcançar quando estão todos trabalhando em equipe.
O sucesso está ao alcance de todos!