o monumento - edição 72

ÓRGÃO OFICIAL DO MUNICÍPIO DE MARIANA - LEI 705/84 DE 22 DE MARÇO DE 1984Ano XXVII - Número 72 - 14 a 20 de Março de 2013 - www. mariana.mg.gov.br - DISTRIBUIÇÃO GRATUITA

MÍDIA. Caderno de Turismo traz reportagem sobre as preciosidades da arte sacra e história de Mariana, com destaque para Catedral da Sé e órgão Arp Schnitger

Mariana é destaque na Folha de S.PauloApós anos relegada ao esquecimento, Mariana come-

ça a reconquistar posição de destaque no cenário nacio-nal. Esta semana, a cidade foi destaque num dos mais importantes e influentes jornais brasileiros.

O jornal Folha de S. Paulo trouxe uma grande repor-tagem especial sobre as três cidades de Minas Gerais que remontam ao período colonial e são o testemu-nho do esplendor da arte barroca brasileira: Mariana, Ouro Preto e Congonhas.

Das cinco reportagens publicadas no Caderno de Turismo, três eram sobre Mariana. “Sob forte influên-cia da religião católica, cidade de Mariana revive o sé-culo 18”, o destaques estão a Catedral da Sé e a força da religiosidade da nossa gente, com um city tour pelo Centro Histórico.

Outro destaque da Folha de S.Paulo é para o “órgão de 2 toneladas chegou sobre lombo de burros em Maria-na”. A reportagem assegura: “Entre os órgãos das igrejas mineiras, não há nada que se compare ao instrumento instalado na Sé de Mariana”, afirma o jornal.

A reportagem é de Euclides Santos Mendes, enviado especial à Mariana a convite da Academia de Letras, Ar-tes e Ciências Brasil (ALACIB)

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Divulgação

SALÃO DE TURISMOA Secretaria de Cultura e Turis-mo confirmou a participação de Mariana no Salão Mineiro do Turismo, considerado um dos mais importantes eventos do setor no Estado. A quinta edição do encontro será re-alizada no Minascentro, nos dias 15 e 16 de março, em Belo Horizonte. Este ano, os estan-des darão lugar a cenários que permitirão aos visitantes inte-ragir com o que há de melhor nos roteiros turísticos.

COLETA SELETIVA“A coleta seletiva é um trabalho de

cooperação entre a CAMAR, a Prefeitura de Mariana e, principalmente, da nossa população”. Isto é o que afirmou a pre-sidente do Centro de Aproveitamento

de Materiais Recicláveis - CAMAR, Maria da Conceição Aparecida, Cidinha. O tema foi tratado na terceira reunião

do Conselho Municipal de Desenvol-vimento e Meio Ambiente (CODEMA) na segunda-feira (11). Na reunião, os

membros do conselho discutiram e votaram alguns processos relacionados às instalações de padrões e construção em área verde. A próxima reunião está

marcada para o dia 8 de abril, às 14h também no Centro de Convenções.

Élcio Rocha / Divulgação PMM

CONSELHO DA MULHEREm comemoração ao Dia da Mulher, foram empossados os membros do Conselho Municipal dos Direitos da Mulher, vinculado à Secretaria Municipal de Desenvolvimento Social e Cidadania. Na ocasião, fo-ram nomeadas representantes das secretarias: Cláudia Dionísio, titular da Desenvolvimento Social e Cida-dania, Ana Lúcia Horta, titular da Secretaria de Saúde, Lilian Quirino, titular da Secretaria de Educação e Jaqueline Jeanne, titular da Secre-taria de Defesa Social. Os membros supracitados terão o objetivo de propor e fiscalizar as políticas relati-vas aos direitos femininos.

o monumento 14 a 20 de março de 2013 - ÓRGÃO OFICIAL DO MUNICÍPIO DE MARIANA2

ExpedientePREFEITO Celso Cota • VICE-PREFEITO Duarte Júnior • SECRETÁRIO DE GOVERNO E RELAÇÕES INSTITUCIONAIS Raul José de Almeida Junior • COORDENADOR DE COMUNICAÇÃO Douglas Couto • ENCARREGADO DO SERVIÇO DE DIVULGAÇÃO OFICIAL Allãn Passos • JORNALISTA Tábatha Campelo • DIAGRAMAÇÃO Gustavo Aureliano • COLABORAÇÃO Flávia Rodrigues, Gustavo Aureliano, Núbia Cunha • IMPRESSÃO Sempre Editora • TIRAGEM 2.000 exemplares • DISTRIBUIÇÃO GRATUITA • Acesse: www. mariana.mg.gov.br

Prefeiturade Mariana

Conferência discute a gestão do SUSPedro Ferreira / Divulgação

DEBATE. População é convidada a participar do encontro que vai discutir as propostas so-bre funcionamento da rede pública de saúde. O evento será nos dias 15 e 16 de março

O prefeito Celso Cota se reuniu com os organizadores do Iron Biker Brasil para firmar uma parceria de quatro anos entre o evento e a cidade. O Iron Biker é a maior, e mais tradicional, prova de mountain bike do país e agora passa a ter endereço fixo em Mariana. Este ano o evento acontece nos dias 21 e 22 de outubro. A última edição da prova na cidade foi realizada em 2009, e agora retoma pela oitava vez. A parceria en-grandece a competição e faz de Maria-na referência mundial na categoria, pois participam atletas de diversos países.

IRON BIKER BRASIL

COPA ESTRADA REALA Seleção de Mariana que irá disputar o Campeonato Copa Estrada Real de Fute-bol Amador, com materiais esportivos. Os kits compostos de luvas para goleiro e chuteiras para o time, foram entregues pelo vice-prefeito, Duarte Júnior, no Guara-ny Esporte Clube. Os 25 atletas convocados já deram início aos treinamentos que são realizados todas as terças e quintas-feiras no estádio do Guarany, às 18h. Dentro da chave de Mariana estão as cidades de Ouro Preto, Ponte Nova e Itabirito. A abertura do Campeonato será o clássico entre os municípios de Mariana e Ouro Preto, no dia 13 de abril, com local e horário a definir.

VACINA DE SARAMPOA Secretaria de Saúde comunica a toda a população que a vacinação contra o sarampo será intensifica-

da nos próximos dias. As vacinas serão aplicadas de 18 a 27 de

março, na Central de Vacinação, localizada na Rua Wenceslau Braz,

451, ao lado da PREVINE. A imu-nização serás realizada das 8h às 16h e a apresentação do cartão

de vacinação é imprescindível. A ação em Mariana segue o trabalho realizado pela Secretaria de Estado

de Saúde. O “Dia D” da campanha será no dia 23 de março.

Divulgação

Divulgação Prefeitura de Mariana

Realização da Secretaria Municipal de Saúde, a IX Con-ferência Municipal de Saúde acontece nos dias 15 e 16 de março, no Centro de Convenções e trará o tema “Redes de Saúde: Compromisso e Gestão”. Na ocasião serão eleitos os membros para o conselho, além de discutir as políticas pú-blicas do setor no município.

O evento, aberto ao público, representa o momento de deba-tes sobre a saúde do município, com a participação de todos os seguimentos da sociedade local.

Entre os principais objetivos da ação, estão a análise e a avalia-ção da situação da Saúde na cidade, bem como avanços e desa-fios do SUS, além da eleição de conselheiros titulares e suplentes para compor o Conselho de Saúde, com mandato de 2 anos.

O credenciamento da 9ª edição do evento acontece na sexta-feira, dia 15, às 19 horas. No sábado, dia 16, a partir das 8 horas, começa as discussões. A conferência contará com a presença de autoridades municipais, além dos palestrantes, a Diretora da SRS-BH (Superintendência Regional de Saúde), Débora Marques Tavares e do Secretário de Estado da Saúde, Antônio Jorge de Souza Marques.A Conferência de Saúde acontece no Centro de Convenções de Mariana.

o monumento14 a 20 de março de 2013 - ÓRGÃO OFICIAL DO MUNICÍPIO DE MARIANA 3PREFEITURA MUNICIPAL DE MARIANA

DECRETO Nº 6.673, DE 25 DE FEVEREIRO DE 2013.ABRE TRANSPOSIÇÃO O Prefeito Municipal de Mariana, Celso Cota Neto, no uso das atribuições que lhe são conferidas pela Lei Or-gânica Municipal,Considerando o disposto no artigo 167, inciso VI, da Constituição Federal;Considerando as classificações definidas pela Portaria SOF nº 42/1999 e Portaria Interministerial STN/SOF nº 163/2001;Considerando as definições do artigo 3º e a autorização do artigo 44, ambos da Lei Municipal nº 2.630/2012 – Lei de Diretrizes Orçamentária para 2013;Considerando a necessidade de realocar créditos orçamentários dentro de uma mesma categoria de programação;D E C R E T A:Art. 1º. Ficam transportados os saldos orçamentários da categoria de programação abaixo especificada, acres-cendo o saldo das dotações orçamentárias no valor total de R$ 246.555,00 (duzentos e quarenta e seis mil quinhentos e cinquenta e cinco reais).0301 – PROCURADORIA GERAL DO MUNICÍPIO0301 – PROCURADORIA GERAL DO MUNICÍPIOManutenção das Atividades da Procuradoria 02.062.0001.2.058-339046 – Auxilio Alimenta-ção...........................................................................................396,0004 – SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO0401 – SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃOManutenção das Atividades da Secretaria de Administração 04.122.0001.2.045-339030 – Material de Consu-mo........................................................................................7.900,0007 – SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE0701 – FUNDO MUNICIPAL DE SAÚDEManutenção do Conv. De Ações Conv. Entes Públicos (Farmácia Popular)10.122.0024.2.436-339036 – Outros Serviços de Tercei-ros – Pessoa Física...........................................................9.500,0008 – SECRETARIA MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO SOCIAL E CIDADANIA0802 – FUNDO MUNICIPAL DE ASSISTENCIA SOCIALManutenção das Atividades da Procuradoria 08.244.0019.2.317-339036 – Outros Serviços de Tercei-ros – Pessoa Física........................................................10.900,0009 – SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO0901 – SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃOApoio e Desenvolvimento do Ensino Médio12.362.0018.2.128-339046 – Auxilio Alimenta-ção.....................................................................................50.000,0010 – SECRETARIA MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO ECONÔMICO1001 – SECRETARIA MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO ECONÔMICOManutenção da Secretaria de Desenvolvimento Econômico04.122.0008.2.380-339039 – Outros Serviços de Tercei-ros – Pessoa Jurídica....................................................51.859,0014 – SECRETARIA MUNICIPAL DE MEIO AMBIENTE1401 – SECRETARIA MUNICIPAL DE MEIO AMBIENTEManutenção da Secretaria de Meio Ambiente04.541.0006.2.368-339047 – Obrigações Tributárias e Contributivas..................................................................13.000,0019 – SECRETARIA MUNICIPAL DE TRANSPORTE E TRANSITO1901 – SECRETARIA MUNICIPAL DE TRANSPORTE E TRANSITOManutenção das Atividades da Secretaria de Trans-porte e Transito04.782.0001.2.625-339030 – Material de Consu-mo........................................................................................2.000,0021 – SECRETARIA MUNICIPAL DE DEFESA SOCIAL2101 - SECRETARIA MUNICIPAL DE DEFESA SOCIALSubsídios Mantidos06.182.0001.2.634-319013 – Obrigações Patro-nais....................................................................................52.000,0006.182.0001.2.634-339046 – Auxilio Alimenta-ção.....................................................................................49.000,00TOTAL DE CRÉDITOS...........................................R$ 246.555,00Saldo reduzido das seguintes dotações:0301 – PROCURADORIA GERAL DO MUNICÍPIO0301 – PROCURADORIA GERAL DO MUNICÍPIOManutenção das Atividades da Procuradoria 02.062.0001.2.058-339039 – Outros Serviços de Tercei-ros – Pessoa Jurídica..........................................................396,0004 – SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO0401 – SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃOManutenção das Atividades da Secretaria de Administração 04.122.0001.2.045-339039 – Outros Serviços de Tercei-ros – Pessoa Jurídica.......................................................7.900,0007 – SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE0701 – FUNDO MUNICIPAL DE SAÚDEManutenção do Conv. De Ações Conv. Entes Públicos (Farmácia Popular)10.122.0024.2.436-319004 – Contratação por Tempo De-terminado..........................................................................9.500,0008 – SECRETARIA MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO SOCIAL E CIDADANIA0802 – FUNDO MUNICIPAL DE ASSISTENCIA SOCIALManutenção das Atividades da Procuradoria 08.244.0019.2.317-339032 – Material, Bem ou Serviço para Distribuição Gratuita.........................................10.900,0009 – SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO0901 – SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃOApoio e Desenvolvimento do Ensino Médio12.362.0018.2.128-339039 – Outros Serviços de Tercei-ros – Pessoa Jurídica....................................................50.000,0010 – SECRETARIA MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO ECONÔMICO1001 – SECRETARIA MUNICIPAL DE DESENVOLVIMEN-TO ECONÔMICOManutenção da Secretaria de Desenvolvimento Econômico04.122.0008.2.380-339036 – Outros Serviços de Tercei-ros – Pessoa Física.........................................................51.859,0014 – SECRETARIA MUNICIPAL DE MEIO AMBIENTE1401 – SECRETARIA MUNICIPAL DE MEIO AMBIENTEManutenção da Secretaria de Meio Ambiente04.541.0006.2.368-339036 – Outros Serviços de Tercei-ros – Pessoa Física.........................................................13.000,0019 – SECRETARIA MUNICIPAL DE TRANSPORTE E TRANSITO1901 – SECRETARIA MUNICIPAL DE TRANSPORTE E TRANSITOManutenção das Atividades da Secretaria de Trans-porte e Transito04.782.0001.2.625-339036 – Outros Serviços de Tercei-ros – Pessoa Física...........................................................2.000,0021 – SECRETARIA MUNICIPAL DE DEFESA SOCIAL2101 - SECRETARIA MUNICIPAL DE DEFESA SOCIALSubsídios Mantidos06.182.0001.2.634-319011 – Vencimentos e Vantagens Fixas – Pessoal Civil....................................................101.000,00TOTAL DE RECURSOS..........................................R$ 246.555,00Art. 2º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publi-cação, revogando-se as disposições em contrário.Mariana, 25 de fevereiro de 2013.

Celso Cota NetoPrefeito Municipal

DECRETO Nº 6.674, DE 26 DE FEVEREIRO DE 2013.(Republicação com correções)Concede Aposentadoria por Invalidez ao servidor que menciona e dá outras providênciasO Prefeito Municipal de Mariana, Celso Cota Neto, no uso de suas atribuições legais e,Considerando, a instituição do regime jurídico do servi-dor público do município de Mariana – Regime Estatutá-rio, a partir do dia 01/01/2002;

Considerando o teor da Lei Complementar 003/2001, que introduziu o Plano de Cargos, Carreira e Salários do servidor público municipal;Considerando a instituição do Regime Próprio de Pre-vidência Social e criação do Fundo de Previdência dos Servidores Municipais de Mariana – FUNPREV, Lei Com-plementar 064/2008;Considerando o disposto no art. 40, § 1º, inciso I da Constituição Federal, c/c Art. 14 da Lei Complementar nº 064/2008, EC nº 70, de 29 de março de 2012.D E C R E T A:Art. 1º - Fica concedida aposentadoria por invalidez ao servidor JOSÉ GERALDO DE ALMEIDA MARTINS, brasi-leiro, portador do CPF nº 036.819.176-12 e RG nº MG-10.209.769- SSPMG, ocupante do cargo efetivo de Vigia, Matricula nº 10.439, lotado na Secretaria Municipal de Educação, a partir de 05/02/2013.Art. 2o. – Este Decreto entra em vigor na data da sua pu-blicação, retroagindo seus efeitos em 05/02/2013. Art. 3o. – Revogam-se as disposições em contrário. MANDO, portanto, a todos a quem o cumprimento deste Decreto pertencer, que o cumpram e o façam cumprir, tão integralmente como nele se declara.


DECRETO Nº 6.684, DE 05 DE MARÇO DE 2013.“Nomeia membros do Conselho Municipal de Defesa dos Direitos da Mulher”. O Prefeito Municipal de Mariana, Minas Gerais, no uso de suas atribuições legais e, em conformidade com o art. 92, inciso VII da Lei Orgânica Municipal e,CONSIDERANDO o disposto na Lei Municipal nº 2.250, de 17 de março de 2009, alterada pela Lei nº 2.325, de 02 de março de 2010,CONSIDERANDO a destituição de alguns membros do Conselho Municipal de Defesa dos Direitos da Mulher, representantes do Poder Executivo, que se deu com o término do mandato;Visando a continuidade das atividades do Conselho,DECRETA:Art. 1º - Ficam nomeados como membros do CONSELHO MUNICIPAL DE DEFESA DOS DIREITOS DA MULHER, os seguintes Conselheiros:a) Representantes da Secretaria Municipal de Desenvol-vimento Social e CidadaniaTitular: Claudia Dionisio VieiraSuplente: Ronilda Alves Torres Baetab) Representantes da Secretaria Municipal de Saúde Titular: Ana Lúcia Horta Vitória Suplente: Mara Lúcia Carvalho Rochac) Representantes da Secretaria Municipal de Educação Titular: Lilian Quirino de Almeida Costa Suplente: Esmeralda Guimarães Pereirad) Representantes da Secretaria Municipal de Defesa SocialTitular: Jaqueline Jeanne Souto SantosSuplente: Solange Aparecida dos SantosArt. 2º - Ficam convocados os conselheiros de que trata o artigo 1º deste Decreto para reunião de posse a realizar-se no dia 08 de março de 2013, às 09:30 horas, no Centro de Convenções “Alphonsus de Guimaraens Filho”, locali-zado nesta Cidade à Avenida Getulio Vargas, s/nº, Centro. Art. 3º - Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.Art. 4º - Revogam-se as disposições em contrário.MANDO, portanto, a todos a quem o cumprimento des-te pertencer, que o cumpra ou faça cumprir, tão inteira-mente como nele se declara.


DECRETO Nº 6.686, DE 07 DE MARÇO DE 2013.“Concede Aposentadoria Voluntária ao servidor que menciona e dá outras providências.”O Prefeito Municipal de Mariana, Celso Cota Neto, no uso das suas atribuições legais e,Considerando, a instituição do regime jurídico do servi-dor público do município de Mariana – Regime Estatutá-rio, a partir do dia 01/01/2002;Considerando o teor da Lei Complementar 003/2001, que introduziu o Plano de Cargos, Carreira e Salários do servidor público municipal;Considerando a instituição do Regime Próprio de Pre-vidência Social e criação do Fundo de Previdência dos Servidores Municipais de Mariana – FUNPREV, Lei Com-plementar 064/2008;Considerando o disposto no art. 6º da Emenda Constitu-cional nº 41, de 31/12/2003, c/c Art. 35, inciso II, § 1º da Lei Municipal Complementar nº 064/2008,D E C R E T A:Art. 1º - Fica concedida Aposentadoria Voluntária por idade e tempo de contribuição à servidora Vanda Nu-nes, brasileira, portadora no CPF nº 825.991.736-04 e RG nº MG-6.763.363, ocupante do cargo efetivo de Servente de Obras, Matrícula nº. 1.323, lotada na Se-cretaria Municipal de Meio Ambiente, a partir do dia 08 de março de 2013.Art. 2º – Este Decreto entra em vigor na data da sua publicação. Art. 3º – Revogam-se as disposições em contrário. MANDO, portanto, a todos a quem o cumprimento deste Decreto pertencer, que o cumpram e o façam cumprir, tão integralmente como nele se declara.


DECRETO Nº 6.687, DE 07 DE MARÇO DE 2013.“Concede Aposentadoria Voluntária ao servidor que menciona e dá outras providências”.O Prefeito Municipal de Mariana, Celso Cota Neto, no uso das suas atribuições legais e,Considerando, a instituição do regime jurídico do servi-dor público do município de Mariana – Regime Estatutá-rio, a partir do dia 01/01/2002;Considerando o teor da Lei Complementar 003/2001, que introduziu o Plano de Cargos, Carreira e Salários do servidor público municipal;Considerando a instituição do Regime Próprio de Pre-vidência Social e criação do Fundo de Previdência dos Servidores Municipais de Mariana – FUNPREV, Lei Com-plementar 064/2008;Considerando o disposto no art. 40, § 1º, inciso III, alínea “b”, da Constituição Federal, com redação da EC nº 20, de 15/12/2003, c/c Art. 17, incisos I e III, da Lei Complemen-tar nº 064/2008,D E C R E T A:Art. 1º - Fica concedida Aposentadoria Voluntária por idade à servidora MARIA DAS GRAÇAS FERRAZ, inscrita no CPF sob o nº 640.007.376-00, portadora do RG nº M- 9.012.050, expedida pela SSP/MG, ocupante do cargo efetivo de Servente Escolar, Matrícula nº. 6.849, lotada na Secretaria Municipal de Educação, a partir do dia 08 de março de 2013.Art. 2º – Este Decreto entra em vigor na data da sua publicação. Art. 3º – Revogam-se as disposições em contrário. MANDO, portanto, a todos a quem o cumprimento deste Decreto pertencer, que o cumpram e o façam cumprir, tão integralmente como nele se declara.


DECRETO Nº 6.688, DE 07 DE MARÇO DE 2013.“Concede Aposentadoria Voluntária ao servidor que menciona e dá outras providências.”

O Prefeito Municipal de Mariana, Celso Cota Neto, no uso das suas atribuições legais e,Considerando, a instituição do regime jurídico do servi-dor público do município de Mariana – Regime Estatutá-rio, a partir do dia 01/01/2002;Considerando o teor da Lei Complementar 003/2001, que introduziu o Plano de Cargos, Carreira e Salários do servidor público municipal;Considerando a instituição do Regime Próprio de Pre-vidência Social e criação do Fundo de Previdência dos Servidores Municipais de Mariana – FUNPREV, Lei Com-plementar 064/2008;Considerando o disposto no art. 40, § 1º, inciso III, alínea “b”, da Constituição Federal, com redação da EC nº 20, de 15/12/2003, c/c Art. 17, incisos I e III da Lei Complemen-tar nº 064/2008,D E C R E T A:Art. 1º - Fica concedida Aposentadoria Voluntária por idade à servidora MARTA MARIA DE SOUZA LIMA, inscri-ta no CPF sob o nº 041.788.616-03, portadora do RG nº MG- 8.490.430, ocupante do cargo efetivo de Servente Escolar, Matrícula nº. 11.036, lotada na Secretaria Muni-cipal de Educação, a partir do dia 08 de março de 2013.Art. 2º – Este Decreto entra em vigor na data da sua publicação. Art. 3º – Revogam-se as disposições em contrário. MANDO, portanto, a todos a quem o cumprimento deste Decreto pertencer, que o cumpram e o façam cumprir, tão integralmente como nele se declara.


DECRETO Nº 6.689, DE 07 DE MARÇO DE 2013.“Concede Aposentadoria Voluntária ao servidor que menciona e dá outras providências.”O Prefeito Municipal de Mariana, Celso Cota Neto, no uso das suas atribuições legais e,Considerando, a instituição do regime jurídico do servi-dor público do município de Mariana – Regime Estatutá-rio, a partir do dia 01/01/2002;Considerando o teor da Lei Complementar 003/2001, que introduziu o Plano de Cargos, Carreira e Salários do servidor público municipal;Considerando a instituição do Regime Próprio de Pre-vidência Social e criação do Fundo de Previdência dos Servidores Municipais de Mariana – FUNPREV, Lei Com-plementar 064/2008;Considerando o disposto no art. 40, § 1º, inciso III, alínea “b”, da Constituição Federal, com redação da EC nº 20, de 15/12/2003, c/c Art. 17, incisos I e III da Lei Complemen-tar nº 064/2008,D E C R E T A:Art. 1º - Fica concedida Aposentadoria Voluntária por idade ao servidor ELSON VILAS BOAS, inscrito no CPF sob o nº 814.573.756-72, portador do RG nº M- 8.921.451, expedida pela SSP/MG, ocupante do cargo efetivo de Vi-gia, Matrícula nº. 11.048, lotado na Secretaria Municipal de Defesa Social, a partir do dia 08 de março de 2013.Art. 2º – Este Decreto entra em vigor na data da sua publicação. Art. 3º – Revogam-se as disposições em contrário. MANDO, portanto, a todos a quem o cumprimento deste Decreto pertencer, que o cumpram e o façam cumprir, tão integralmente como nele se declara.


DECRETO Nº 6.690, DE 07 DE MARÇO DE 2013.“Decreta Ponto Facultativo nas repartições públicas municipais”.O Prefeito Municipal de Mariana, no uso de suas atri-buições legais e, em conformidade com o Art. 92, inci-so VII da Lei Orgânica Municipal, e Considerando que a Quinta-feira Santa marca o fim da Quaresma e o início do Tríduo Pascal na celebração que relembra a última ceia de Jesus Cristo com os doze Apóstolos;Considerando que a Sexta-feira da Paixão é feriado mu-nicipal, conforme Lei nº 1.650/2002;D E C R E T A:Art. 1º - Fica declarado “PONTO FACULTATIVO” nas repar-tições públicas municipais o dia 28 de março do corren-te, Quinta-feira Santa. Art. 2º - A determinação do artigo anterior não atinge os serviços considerados essenciais, tais como: limpeza pú-blica, coleta de lixo, serviços de água e esgoto, serviços de saúde, de transporte em geral, vigilância patrimonial e sanitária, serviços de segurança pública e defesa civil, que terão funcionamento normal.Art. 3º - Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.Art. 4º - Revogam-se as disposições em contrário. MANDO, portanto, a quem o cumprimento deste per-tencer, que o cumpra ou faça cumprir, tão inteiramente como nele se declara.


DECRETO Nº 6.691, DE 07 DE MARÇO DE 2013.“Substitui membro do CONSELHO MUNICIPAL DE TURISMO”O Prefeito Municipal de Mariana, Celso Cota Neto, no uso de suas atribuições legais e,CONSIDERANDO o que determina a Lei Municipal nº 1.695, de 13/11/2002, alterada pela Lei nº 1.881, de 24/02/2005;CONSIDERANDO a destituição de membro do Conselho Municipal de Turismo, representante do Poder Executi-vo, que se deu com o término do mandato;Visando a continuidade das atividades do Conselho,D E C R E T A:Art. 1º - Fica nomeada a Senhora Juliana Maurício de Jesus, representante da Secretaria Municipal de Cultu-ra e Turismo, como membro do Conselho Municipal de Turismo, em substituição a Senhora Mirian Magalhães Rocha, nos termos dos artigos 3º e 4º e parágrafos da Lei nº 1.695/2002.Art. 2º - Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.Art. 3º - Revogam-se as disposições em contrário.MANDO, portanto, a todos a quem o cumprimento des-te pertencer, que o cumpra ou faça cumprir, tão inteira-mente como nele se declara.


DECRETO Nº 6.692, DE 07 DE MARÇO DE 2013.“Concede licença amamentação a funcionário que men-ciona e dá outras providências”.O Prefeito Municipal de Mariana, Celso Cota Neto, no uso das suas atribuições legais e na forma prescrita no artigo 92, VII da Lei Orgânica Municipal, eConsiderando, a instituição do regime jurídico do servi-dor público do município de Mariana – Regime Estatutá-rio, a partir do dia 01/01/2002;Considerando o disposto na Lei Municipal nº 2.146, de 30/11/2007,Considerando a solicitação formal de pedido de licen-ça amamentação efetuada pela servidora mencionada, através do Processo Administrativo PRO nº 1196/2013.D E C R E T A:Art. 1º – Fica autorizada a licença amamentação pelo período de 60 (sessenta) dias à servidora MARCINEIA APARECIDA DE SOUZA, ocupante do cargo efetivo de Vigia (Antigo Vigilante), Matrícula nº 22.156, com inicio em 26/02/2013 e término em 26/04/2013. Art. 2o – Este Decreto entra em vigor na data da sua pu-

blicação, retroagindo seus efeitos em 26/02/2013.Art. 3o – Revogam-se as disposições em contrário. MANDO, portanto, a todos a quem o cumprimento deste Decreto pertencer, que o cumpram e o façam cumprir, tão integralmente como nele se declara.


DECRETO N.º 6.693, DE 08 DE MARÇO DE 2013.“Exonera servidor a pedido”O Prefeito Municipal de Mariana, Celso Cota Neto, no uso das suas atribuições legais e na forma prescrita no artigo 92, VII da Lei Orgânica Municipal, eConsiderando, a instituição do regime jurídico do servi-dor público do município de Mariana – Regime Estatutá-rio, a partir do dia 01/01/2002;Considerando o teor da Lei Complementar número 003/2001, que introduziu o Plano de Cargos, Carreira e Salários do servidor público municipal;Considerando a solicitação formal de desligamento efe-tuado pelo servidor mencionado através do Processo Administrativo PRO nº 737/2013,D E C R E T A:Art. 1º. - Fica exonerado, a pedido, o servidor Carolina Martins Fortes, ocupante do cargo efetivo de Guar-da Municipal, Matricula nº 13.898, a partir do dia 08/03/2013. Art. 2o. – Este Decreto entra em vigor na data da sua publicação.Art. 3o. – Revogam-se as disposições em contrário. MANDO, portanto, a todos a quem o cumprimento deste Decreto pertencer, que o cumpram e o façam cumprir, tão integralmente como nele se declara.


DECRETO Nº 6.696, DE 12 DE MARÇO DE 2013.“Dispõe sobre eliminação dos candidatos do Concurso Público 001/2010”.O Prefeito Municipal de Mariana, Celso Cota Neto, no uso de suas atribuições legais e de acordo com o resultado do Concurso Público realizado em 09/01/2011, confor-me Edital nº 001/2010, eConsiderando que foi publicado Edital de Convocação nº 055/2012 dos aprovados para comprovação dos re-quisitos obrigatórios exigidos no Edital 001/2010, Edição nº 065/2013 do Jornal “O Monumento”;Considerando que os concursados abaixo relacionados não compareceram para apresentação da documenta-ção exigida, sem oferecer nenhuma justificativa;Considerando a necessidade de se prover a vaga dispo-nível no quadro de pessoal e dar continuidade ao servi-ço público municipal, D E C R E T A:Art. 1º - Ficam eliminados os candidatos relacionados no anexo único, por não apresentarem comprovação dos requisitos obrigatórios exigidos no Edital 001/2010, no prazo estabelecido.Art. 2º – Este Decreto entra em vigor na data da sua publicação.Art. 3º – Revogam-se as disposições em contrário. MANDO, portanto, a todos a quem o cumprimento deste Decreto pertencer, que o cumpram e o façam cumprir, tão integralmente como nele se declara.


ANEXO ÚNICOInscrição Candidato Cargo2271 Luciana Aparecida Magalhães de Melo inspetor de Aluno2617 Marina Alves Costa Ferreira Pedagogo2569 Laura Lúcia de Rezende Milagres Pedagogo2937 Katiuscia Freire de Souza PEB-II-Ciências

Decreto nº 6.697, de 12 de Março de 2013“Nomeia Candidato aprovado de acordo com o resulta-do do Concurso Público 001/2010”O Prefeito Municipal de Mariana, Celso Cota Neto, no uso de suas atribuições legais e de acordo com o resultado do Concurso Público realizado em 09/01/2011, confor-me Edital nº 001/2010,D E C R E T A:Art. 1º - Fica nomeada a candidata Maraísa Regina Gonçalves Herculano, aprovada no Concurso Públi-co 001/2010 para o cargo de Pedagoga, para tomar posse no dia 19 de março de 2013, às 08:30 horas, no Gabinete do Prefeito Municipal e entrará em exercício incontinenti.Art. 2º – Este Decreto entra em vigor na data da sua publicação.Art. 3º – Revogam-se as disposições em contrário. MANDO, portanto, a todos a quem o cumprimento deste Decreto pertencer, que o cumpram e o façam cumprir, tão integralmente como nele se declara.


PREFEITURA MUNICIPAL DE MARIANA – DISPENSA DE LICITAÇÃO Nº 019/2013 – Fica ratificada a dispensa de licitação para locação de imóvel destinado à instalação do Almoxarifado da Secretaria Municipal de Saúde, através da senhora GABRIELLA MORANDO AVELAR, CPF nº 067.011.436-79 Fund. Legal: Art. 24 Inciso X da Lei 8666/93. Mariana, 26/02/2013. Celso Cota Neto – Prefeito Municipal.

CONTRATO Nº 066/2013 CONTRATADO (A): AUTO POSTO CICLO DO OURO LTDA OBJETO: Fornecimento de óleo diesel comum S10 e ARLA 32 para abastecimento dos microônibus que atendem a Secretaria de Educação no transporte de alunos e professores da rede municipal de ensino. DATA: 25/02/2013 VALOR: R$ 7.998,05 DOTAÇÂO ORÇAMENTÁRIA: 0901.12.361.0018.2 091-339030 Ficha 352. PRAZO: 90 dias FUND. LEGAL: Lei Federal 8.666/93 e suas alterações. Celso Cota Neto – Prefeito Municipal.

1º TERMO ADITIVO CONTRATO Nº 185/2012 CONTRA-TADO (A): ASSOCIAÇÃO CLUBE OSQUINDÔ OBJETO: Dilação de prazo por mais 90 dias. DATA: 06/02/2013. DOTAÇÃO ORÇAMENTÁRIA: 0802.08.244.0023.2.163-339039 ficha 297; 0802.08.043.0023.2.602-339039 ficha 238. FUND. LEGAL: Art. 57 Inciso II da Lei 8.666/93 e alte-rações. Celso Cota Neto – Prefeito Municipal

2º TERMO ADITIVO CONTRATO Nº 456/2010 CON-TRATADO (A): DIMINAS CONSTRUÇÕES E COMÉRCIO LTDA OBJETO: Acréscimo de quantitativos de servi-ços. DATA: 01/03/2013. DOTAÇÃO ORÇAMENTÁRIA: 1501.27.812.0014.1.040-449051 ficha 504. VALOR: R$ 2.305.024,09 FUND. LEGAL: Art. 65, I, “a” c/c § 1º da Lei 8.666/93 e alterações. Celso Cota Neto – Pre-feito Municipal

EDITAL DE CONVOCAÇÃO Nº 04/13CONCURSO PÚBLICO Nº 001/2010

SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃOO Secretário Municipal de Administração CONVOCA os concur-sados abaixo, aprovados no Concurso Público Nº 001/2010, para apresentarem os documentos necessários à comprovação dos pré-requisitos à investidura no Cargo para o qual foram aprova-dos, nos termos da Lei Complementar Nº 005/2001, bem como para se submeterem a exame médico admissional. Os candidatos deverão apresentar os seguintes documentos originais e xerox: a) original e fotocópia da carteira de identidade ou de documento único equivalente, de valor legal, com fotografia; b) original e fo-

o monumento 14 a 20 de março de 2013 - ÓRGÃO OFICIAL DO MUNICÍPIO DE MARIANA4tocópia do CPF próprio; c) duas fotografias 3x4 recente; d) original e fotocópia do título de eleitor com comprovante de votação na última eleição, dos dois turnos, quando houver, ou comprovante de quitação com a Justiça Eleitoral; e) original e fotocópia do certificado de reservista ou documento equivalente, se do sexo masculino; f ) original e fotocópia de certidão de casamento, se for o caso; g) original e fotocópia de documento comprobatório de trabalho, no setor público ou privado (Carteira de Trabalho ou Contrato de Trabalho por tempo determinado), anterior ao serviço público municipal; h) original e fotocópia do PIS/PASEP ou NIT, caso seja cadastrado; i) original e fotocópia do comprovante de Contribuição Sindical, quando pago; j) original e fotocópia do comprovante de residên-cia atualizado; k) fotocópia, autenticada em cartório, de documentação comprobatória de escolaridade, conforme habilitação exigida para o cargo; l)Cartão de vacinação(filhos menores de 5 anos) m)Declaração Escolar ( filhos maiores de 5 anos e menores de 14) e número da conta Itaú no ato da recepção, nos dias; 18/03/13 a 22/03/13 no horário de 8h00 às 17h00, na Secretaria Municipal de Administração, localizada no 2º pavimento do Paço Municipal, localizada na Praça JK, s/n – Centro, Mariana-MG. Esclarece-se ainda, que além dos documentos previstos no referido Edital, os convo-cados deverão estar munidos dos seguintes documentos a serem entregues ao FUN-PREV (Fundo de Previdência dos Servidores Municipais de Mariana), sito à Rua Marques de Pombal, nº 40, Bairro Rosário, nesta cidade: Documentos do Concursado: Cópia da Identidade, CPF, PIS/PASEP, Título de Eleitor, CTPS (página que contenha a foto, a identi-ficação civil e todos os Contratos de Trabalho), Comprovante de endereço, Certidão de Casamento(caso seja casado).Documentos dos Dependentes: Cópia da Carteira de Identidade e CPF (quando maior de idade), Certidão de nascimento(quando menor de idade),Laudo comprobatório de condi-ção de invalidez(se aplicável).INSPETOR DE ALUNOInscr. Candidato Dt.Nasc. Doc2305 MARLUCE REGINA GOMES09/10/1988MG17933885PEDAGOGOInscr. Candidato Dt. Nasc. Doc2656 SANDRA ELAINE DOS SANTOS 13/11/1977 MG105376672588 MAGLAICE MIRANDA REIS 15/06/1989 MG15497775PEB II- CIÊNCIASInscr. Candidato Dt. Nasc. Doc2929 DANIELA MARIA DOS SANTOS 18/07/1979 M8647722

EDITAL DE CONVOCAÇÃO Nº 03/13Considerando que a Listagem de aprovados do Concurso Público nº 01/2010 e do Pro-cesso Seletivo Simplificado nº 03/09, utilizadas até então nas convocações de candidatos para a celebração de contrato temporário com o Município de Mariana foram esgotadas;Considerando que os Princípios da Publicidade, da Moralidade e da Impessoalidade im-põem a contratação temporária de servidores, mediante a realização de Processo Seletivo Simplificado de Provas e/ou Títulos.E considerando ainda, que a Listagem de Classificação de Designações de 2013, da Secre-taria de Estado da Educação/Superintendência Regional de Ensino de Ouro Preto atende tais requisitos, encontrando-se ainda disponibilizada a todos os interessados, no site da Secretaria Estadual (www.educação.mg.gov.br); na referida Superintendência Regional e na Secretaria de Educação de Mariana, sito à Rua Bom Jesus, nº 18- Centro, nesta cida-de, CONVOCAMOS os interessados nas funções disponibilizados no Quadro abaixo, para comparecerem à Secretaria de Educação, no dia 19 de Março de 2013, munidos de seus documentos pessoais.Vagas Disciplina Horário02 PEB II – Educação Física 08h30min

EDITAL DE CONVOCAÇÃO Nº 05/13CONCURSO PÚBLICO Nº 001/2010 – SUBSTITUIÇÃO

SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃOO Secretário Municipal de Administração CONVOCA os Concursados abaixo, aprovados no Concurso Público Nº 001/2010, para, caso tenham interesse, em celebrar Contrato Temporário de Trabalho com o Município de Mariana, em Substituição de Servidores Efetivos, que se encontram afastados/licenciados de seus cargos e aos Contratados que ainda se encontram no exercício de tais cargos. Os candidatos deverão apresentar os se-guintes documentos originais e xerox: a) original e fotocópia da carteira de identidade ou de documento único equivalente, de valor legal, com fotografia; b) original e fotocópia do CPF próprio; c) duas fotografias 3x4 recente; d) original e fotocópia do título de elei-tor com comprovante de votação na última eleição, dos dois turnos, quando houver, ou comprovante de quitação com a Justiça Eleitoral; e) original e fotocópia do certificado de reservista ou documento equivalente, se do sexo masculino; f ) original e fotocópia de certidão de casamento, se for o caso; g) original e fotocópia de documento comprobatório de trabalho, no setor público ou privado (Carteira de Trabalho ou Contrato de Trabalho por tempo determinado), anterior ao serviço público municipal; h) original e fotocópia do PIS/PASEP ou NIT, caso seja cadastrado; i) original e fotocópia do comprovante de Contribuição Sindical, quando pago; j) original e fotocópia do comprovante de residên-cia atualizado; k) fotocópia, autenticada em cartório, de documentação comprobatória de escolaridade, conforme habilitação exigida para o cargo; l)Cartão de vacinação(filhos menores de 5 anos) m)Declaração Escolar ( filhos maiores de 5 anos e menores de 14) e número da conta Itaú no ato da recepção, nos dias; 18/03/13 a 22/03/13 no horário de 8h00 às 17h00, na Secretaria Municipal de Administração, localizada no 2º pavimento do Paço Municipal, localizada na Praça JK, s/n – Centro, Mariana-MG.PEB-II- CIÊNCIASInscr. Candidato Dt. Nasc. Doc2920 ANA LUIZA SILVA DE OLIVEIRA 03/12/1985 140804972928 CRISTIANE APARECIDA DE CARVALHO SANTOS 01/06/1976 M9028084PEB-II-MATEMÁTICAInscr. Candidato Dt. Nasc. Doc2875 ROBERTO VAGNER GONÇALVES 30/10/1975 MG6757973PEDAGOGOInscr. Candidato Dt. Nasc. Doc2536 GILDENIA SILVA MANUEL XAVIER 24/03/1976 M8398946PSICÓLOGOInscr. Candidato Dt. Nasc. Doc4752 CATLLEN NASCIMENTO ALVES 23/12/1976 M9288715TERAPEUTA OCUPACIONALInscr. Candidato Dt. Nasc. Doc5190 MARCELA OIVEIRA CAETANO MARTINS 22/09/1983 MG12063749PEB-IInscr. Candidato Dt. Nasc. Doc2731 ERIKA CRISTINA DE SOUSA RODRIGUES 26/11/1982 MG111728572795 NATÁLIA APARECIDA DUARTE DA CRUZ 24/07/1986 MG142492632806 ROLIENE LUCIA DE ALMEIDA 16/12/1970 MG61840632760 MARAÍSA SANTOS GONÇALVES 28/08/1988 MG155421372811 ROSANGELA INÁCIA LUIZ GERMANO 31/07/1963 MG35548922786 MARLENE GONÇALVES MACIEL 27/01/1973 74746142715 DJANICY CARMO DE PAULA 28/01/1978 MG10636922

EDITAL DE CONVOCAÇÃO Nº 003/13 PREFEITURA MUNICIPAL DE MARIANA SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO - SELEÇÃO PÚBLICA SIMPLIFICADA Nº 003/2012 DA SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE – CONTRATAÇÃO DE AGENTE

DE ENDEMIAS.Dando continuidade a Convocação n° 002/13, em virtude que alguns candidatos não se apresentaram, a Prefeitura Municipal de Mariana, considerando a Portaria da Secretaria Municipal de Saúde nº 03, de 09 de Novembro de 2012 que dispõe sobre a homologação do Resultado Final da Seleção Pública Simplificada, aberta pelo Edital nº 06 de 29 de No-vembro de 2012, CONVOCA os candidatos para o cargo de AGENTE DE ENDEMIAS, apro-vados abaixo relacionados para a apresentação dos documentos pessoais e comprovação de habilitação, para o agendamento de exame médico admissional e procedimentos para a celebração de contrato de trabalho por prazo determinado, por excepcional interesse público, nos 18 de Março a 22 de Março, no horário de 08h00 as 17h00, esclarecendo que a recepção dos documentos ficará a cargo da Secretaria Municipal de Saúde, situada na Rodovia do Contorno, S/nº - Bairro: Barro Preto - Mariana- MG (referência de localização: 1º piso do Complexo do Centro Odontológico).AGENTE DE ENDEMIASClassif. Nome Pontuação Nascimento Observações37 Ivani das Mercês Fernandes 6 24/9/1974 38 Claúdia Borges 6 8/11/1980 39 Ana Paula da Silva 6 23/3/1982 40 Tatiana Aparecida Cardoso Crepaldi 6 4/7/1984 41 Sandra da Silva Severiano 6 31/3/1986 42 Érica Cristina Laurindo Duarte 6 6/5/1986

EDITAL DE CONVOCAÇÃO Nº 003/13 PREFEITURA MUNICIPAL DE MARIANA SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO - SELEÇÃO PÚBLICA SIMPLIFICADA

Nº 001/2012 DA SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE – CONTRATAÇÃO DE SERVENTE DE SAÚDE.

Dando continuidade a Convocação n° 002/13, em virtude que alguns candidatos não se apresentaram, a Prefeitura Municipal de Mariana, a Prefeitura Municipal de Mariana, con-siderando as Portarias da Secretaria Municipal de Saúde nº 01, de 13 de Abril de 2012 que dispõe sobre a homologação do Resultado Final da Seleção Pública Simplificada, aberta pelo Edital nº 01 de 23 de Março de 2012, CONVOCA os candidatos aprovados para o cargo de SERVENTE DE SAÚDE, abaixo relacionados para a apresentação dos documentos pesso-ais e comprovação de habilitação, para o agendamento de exame médico admissional e procedimentos para a celebração de contrato de trabalho por prazo determinado, por ex-cepcional interesse público, nos 18 de Março a 22 de Março, no horário de 08h00 as 17h00, esclarecendo que a recepção dos documentos ficará a cargo da Secretaria Municipal de Saúde, situada na Rodovia do Contorno, S/nº - Bairro: Barro Preto - Mariana- MG (referência de localização: 1º piso do Complexo do Centro Odontológico).SERVENTE DE SAÚDEClass. Nome Pontuação Nascimento 37 Dalva Martins dos Santos 70 21/4/1971 38 Maria Lúcia Benedito 70 19/5/1972 39 Rosineia de Oliveira Gonçalves 70 14/5/1973

SELEÇÃO PÚBLICA SIMPLIFICADA Nº 03/09EDITAL DE CONVOCAÇÃO Nº 06/13

A Prefeitura Municipal de Mariana, considerando as Portarias da Secretaria Municipal de Administração nº01, de 01 de fevereiro de 2010 e nº 02 de 09 de fevereiro de 2010 que dis-puseram sobre a homologação do Resultado Final da Seleção Pública Simplificada, aberta pelo Edital nº 03 de 22 de dezembro de 2009, convoca os candidatos aprovados abaixo relacionados para a apresentação dos seguintes documentos originais e xerox: a) original e fotocópia da carteira de identidade ou de documento único equivalente, de valor legal, com fotografia; b) original e fotocópia do CPF próprio; c) duas fotografias 3x4 recente; d) original e fotocópia do título de eleitor com comprovante de votação na última eleição, dos dois turnos, quando houver, ou comprovante de quitação com a Justiça Eleitoral; e) original e fotocópia do certificado de reservista ou documento equivalente, se do sexo masculino; f ) original e fotocópia de certidão de casamento, se for o caso; g) original e fo-tocópia de documento comprobatório de trabalho, no setor público ou privado (Carteira de Trabalho ou Contrato de Trabalho por tempo determinado), anterior ao serviço público

municipal; h) original e fotocópia do PIS/PASEP ou NIT, caso seja cadastrado; i) original e fotocópia do comprovante de Contribuição Sindical, quando pago; j) original e fotocópia do comprovante de residência atualizado; k) fotocópia, autenticada em cartório, de docu-mentação comprobatória de escolaridade, conforme habilitação exigida para o cargo; l)Cartão de vacinação(filhos menores de 5 anos) m)Declaração Escolar ( filhos maiores de 5 anos e menores de 14) e número da conta Itaú no ato da recepção, nos dias; 18/03/13 a 22/03/13 no horário de 8h00 às 17h00, na Secretaria Municipal de Administração, localiza-da no 2º pavimento do Paço Municipal, localizada na Praça JK, s/n – Centro, Mariana-MG. Ajudante de Serviço CANDIDATO DN TOTAL 1 GLAUCIENE APARECIDA DE CASTRO 18/7/1986 55,00 PEB-II –Ciências CANDIDATO DN TOTAL 1 ANDREIA APARECIDA DIAS 22/11/1983 85,00 2 TATIANA GOMES FERREIRA 20/10/1978 75,00 PEB-II- Geografia CANDIDATO DN TOTAL 1 REGINA CELI SENNA FERREIRA 13/11/1966 60,00

SAAE

EXTRATO DA PRIMEIRA PRORROGAÇÃO AO CONTRATO Nº 006/2012, Pregão: 016/2010, PRC 056/2010. CONTRATADA: Empresa Claro S/A CNPJ: 40.432.544/0001-47, com sede à Rua Florida nº 1.970, Bairro Monções, São Pulo/ SP. OBJETO: prorrogação do prazo de vi-gência do contrato por mais 12 (doze) meses de prestação de serviços de telefonia móvel pessoal (SMP), nas modalidades local (VCI): longa distancia nacional (VC2) para trafego das ligações originadas dos terminais moveis contratados, compreendendo um total de 30 (trinta) linhas de voz, sob plano pós- pago com fornecimento de aparelhos celulares pó comodato Valor Global do Contrato: R$13.536,00 (treze mil quinhentos trinta seis reais) DOTAÇÃO ORÇAMENTARIA: 0301.17512.0002.6.012.33.90.39 FICHA 027 DATA: Data de 11 de março de 2013. FUND. LEGAL: Lei Federal 8.666, DE 21.06.93, VALDECI LUIZ FERNANDES JUNIOR - DIRETOR EXECUTIVO SAAE MARIANA- MG.

EXTRATO DO CONTRATO Nº008/2013 Dispensa de Licitação, PRC005/2013. CONTRATA-DA: Empresa Felipe José Lima Cardoso ME. CNPJ: 03.075131/0001-26 com sede à Ave-nida Nossa Senhora do Carmo n° 511 Bairro: Vila do Carmo, CEP: 35.420-000 – Mariana/MG OBJETO: aquisição de cilindros de gás liquefeito de petróleo GLP-45 e P-13, válvula, vasilhame e mangueira de PVC para atender as necessidades do SAAE/Mariana- MG. Va-lor do Contrato: R$ 4.019,00 (quatro mil e dezenove reais). DOTAÇÃO ORÇAMENTARIA: 0301 17.512. 0002.6012 339030 FICHA 025 Data 6 de março de 2013. FUND. LEGAL: Lei Federal 8.666, DE 21.06.93, artigo 24 inciso II. Valdeci Luiz Fernandes Júnior – DIRETOR EXECUTIVO SAAE MARIANA- MG.

PORTARIA Nº 61 DE 05 DE MARÇO DE 2013Art. 1º - Conceder a partir de 04/03/2013, Licença sem Vencimentos pelo período de 02 (dois) anos ao servidor efetivo PATRICIA MADALENA MALTA, Matrícula: 120, CPF: 032.743.076-10 – Fiscal, em conformidade com o art. 49 da Lei Complemen-tar no. 031/2006.Art. 2º - Esta Portaria entra em vigor a partir de sua assinatura. Revogam-se as disposições contrárias.

Valdeci Luiz Fernandes JuniorDiretor Executivo - SAAE Mariana

PORTARIA Nº062, DE 05 DE MARÇO DE 2013.O DIRETOR EXECUTIVO DO SERVIÇO AUTÔNOMO DE ÁGUA E ESGOTO DE MARIANA/MG, no exercício das atribuições e com fulcro no que dispõe o artigo 80 e seguintes da Lei Complementar Municipal n° 031/2006 e posteriores alterações, RESOLVE:Art. 1º - Instaurar Sindicância Administrativa para apuração dos fatos narrados na noticia fato nº MPMG-0400.13.000038-5 e Termo de Declaração datado de 05 de outubro de 2012, encaminhados a esta Autarquia em Ofício de nº039/2013 da 2º Promotoria de Justiça do Ministério Público do Estado de Minas Gerais, Comarca de Mariana;Art. 2º - Constituir Comissão de Sindicância Administrativa Disciplinar, composta pelos Servidores: Ronaldo Camelo da Silva, matrícula 283, Téc. Em Edificações e Diretor Executi-vo Adjunto, inscrito no CPF sob o nº 855.659.976-15, que a presidirá; Emilia da Silva Godoy, matrícula 388, Auxiliar Administrativo, inscrita no CPF sob o nº 041.238.126-51 e Márcio Ramos Teixeira, matrícula 448, Chefe do Departamento de Frotas e Patrimônio, inscrito no CPF sob o nº 067.422.806-54, todos integrantes do quadro de servidores (efetivo ou comissionado) do Serviço Autônomo de Água e Esgoto de Mariana/MG.Art. 3º - Fixado o prazo de 30 (trinta) dias para conclusão dos trabalhos;Art. 4º - Esta Portaria entra em vigor a partir de sua assinatura. Revogam-se as dispo-sições em contrário.

Valdeci Luiz Fernandes JúniorDiretor Executivo - SAAE Mariana

PORTARIA Nº 63 DE 05 DE MARÇO DE 2013O DIRETOR EXECUTIVO DO SERVIÇO AUTÔNOMO DE ÁGUA E ESGOTO DE MARIANA-MG, no uso das suas atribuições legais previstas na Lei Complementar nº 031/2006 e suas pos-teriores alterações, RESOLVE, conforme a Lei Complementar nº 109 de 27 de Fevereiro de 2013:Art. 1º - Revogar a Portaria nº 43 de 27 de Fevereiro de 2013, que dispõe sobre a nomeação de ROGÉRIO INÁCIO MARTINS, CPF 031.586.018-93, para exercer o cargo de provimento em comissão de COORDENADOR DE OBRAS.Art. 2º - Esta portaria entra em vigor a partir da data da sua assinatura. Revogam-se as disposições contrarias.

Valdeci Luiz Fernandes JuniorDiretor Executivo – SAAE Mariana

PORTARIA Nº 64 DE 05 DE MARÇO DE 2013O DIRETOR EXECUTIVO DO SERVIÇO AUTÔNOMO DE ÁGUA E ESGOTO DE MARIANA-MG, no uso das suas atribuições legais previstas na Lei Complementar nº 031/2006 e suas pos-teriores alterações, RESOLVE, conforme a Lei Complementar nº 109 de 27 de Fevereiro de 2013:Art. 1º - Revogar a Portaria nº 50 de 27 de Fevereiro de 2013, que dispõe sobre a nomeação de TARCÍSIO OLIVEIRA DA SILVA, CPF 614.115.406-97, para exercer o cargo de provimento em comissão de CHEFE DO DEPARTAMENTO DE TRATAMENTO DE ÁGUA;Art. 2º - Esta portaria entra em vigor a partir da data da sua assinatura. Revogam-se as disposições contrarias.


PORTARIA Nº 65 DE 05 DE MARÇO DE 2013O DIRETOR EXECUTIVO DO SERVIÇO AUTÔNOMO DE ÁGUA E ESGOTO DE MARIANA-MG, no uso das suas atribuições legais previstas na Lei Complementar nº 031/2006 e suas posteriores alterações, RESOLVE, conforme a Lei Complementar nº 109 de 27 de Fevereiro de 2013:

Art. 1º - Revogar a Portaria nº 57 de 27 de Fevereiro de 2013, que dispõe sobre a nomea-ção de MARLON MOREIRA, CPF 854.306.336-15, para exercer o cargo de provimento em comissão de ENCARREGADO DE SERVIÇO DE REDES E RAMAIS DE ÁGUA;Art. 2º - Esta portaria entra em vigor a partir da data da sua assinatura. Revogam-se as disposições contrarias.


PORTARIA Nº 66 DE 05 DE MARÇO DE 2013O DIRETOR EXECUTIVO DO SERVIÇO AUTÔNOMO DE ÁGUA E ESGOTO DE MARIANA-MG, no uso das suas atribuições legais previstas na Lei Complementar nº 031/2006 e suas posteriores alterações, RESOLVE, conforme a Lei Complementar nº 109 de 27 de Fevereiro de 2013:Art. 1º - Nomear, a partir de 01 de Março de 2013, ROGÉRIO INÁCIO MARTINS, CPF 031.586.018-93, para exercer o cargo de provimento em comissão de COORDENADOR DE OPERAÇÃO DE MANUTENÇÃO.Art. 2º - Esta portaria entra em vigor a partir da data da sua assinatura. Revogam-se as disposições contrarias.


PORTARIA Nº 67 DE 05 DE MARÇO DE 2013O DIRETOR EXECUTIVO DO SERVIÇO AUTÔNOMO DE ÁGUA E ESGOTO DE MARIANA-MG, no uso das suas atribuições legais previstas na Lei Complementar nº 031/2006 e suas posteriores alterações, RESOLVE, conforme a Lei Complementar nº 109 de 27 de Fevereiro de 2013:Art. 1º - Nomear, a partir de 01 de Março de 2013, TARCÍSIO OLIVEIRA DA SILVA, CPF 614.115.406-97, para exercer o cargo de provimento em comissão de CHEFE DO DEPAR-TAMENTO DE MEIO AMBIENTE.Art. 2º - Esta portaria entra em vigor a partir da data da sua assinatura. Revogam-se as disposições contrarias.


PORTARIA Nº 68 DE 05 DE MARÇO DE 2013O DIRETOR EXECUTIVO DO SERVIÇO AUTÔNOMO DE ÁGUA E ESGOTO DE MARIANA-MG, no uso das suas atribuições legais previstas na Lei Complementar nº 031/2006 e suas posteriores alterações, RESOLVE, conforme a Lei Complementar nº 109 de 27 de Fevereiro de 2013:Art. 1º - Nomear, a partir de 01 de Março de 2013, MARLON MOREIRA, CPF 854.306.336-15, para exercer o cargo de provimento em comissão de CHEFE DO DEPARTAMENTO DE TRATAMENTO DE ÁGUA.Art. 2º - Esta portaria entra em vigor a partir da data da sua assinatura. Revogam-se as disposições contrarias.


PORTARIA Nº 68 DE 08 DE MARÇO DE 2013O DIRETOR EXECUTIVO DO SERVIÇO AUTÔNOMO DE ÁGUA E ESGOTO DE MARIANA-MG, no uso das suas atribuições legais previstas na Lei Complementar nº 031/2006 e suas posteriores alterações, RESOLVE, conforme a Lei Complementar nº 109 de 27 de Fevereiro de 2013:Art. 1º - Revogar a Portaria nº 60 de 27 de Fevereiro de 2013, que dispõe sobre a nomeação de WEBER RAMOS, CPF 402.979.346-00, para exercer o cargo de provimento em comissão de ENCARREGADO DE SERVIÇO DE REDES E RAMAIS DE ESGOTO.Art. 2º - Esta portaria entra em vigor a partir da data da sua assinatura. Revogam-se as disposições contrarias.


PORTARIA Nº 69 DE 08 DE MARÇO DE 2013

Considerando que a Sexta-feira da Paixão é feriado municipal, conforme Lei nº 1.650/2002;DECRETA:Art. 1º - Fica declarado “PONTO FACULTATIVO” no dia 28 de março do corrente, Quinta-feira Santa.Art. 2º - A determinação do artigo não atinge o setor operacional que terá funcionamento em regime de plantão.Art. 3º - Esta Portaria entra em vigor a partir de sua assinatura. Revogam-se as disposições contrárias.

Valdeci Luiz Fernandes JuniorDiretor Executivo - SAAE Mariana

PORTARIA Nº 70, DE 12 DE MARÇO DE 2013.O DIRETOR EXECUTIVO DO SERVIÇO AUTÔNOMO DE ÁGUA E ESGOTO DE MARIANA/MG, no exercício das atribuições e com fulcro no que dispõe o artigo 80 e seguintes da Lei Complementar Municipal n° 031/2006 e posteriores alterações, RESOLVE:Art. 1º - Instaurar Sindicância Administrativa para apuração de anomalias no uso e presta-ção de serviços de telefonia móvel;Art. 2º - Constituir Comissão de Sindicância Administrativa, composta pelos Servidores: Adão do Carmo Rocha, matrícula 389, Agente Administrativo e Encarregado de Servi-ço de Gestão de Contratos e Convênios, inscrito no CPF sob o nº 073.883.866-70, que a presidirá; Rafael Martins, matrícula 353, Agente Administrativo, inscrito no CPF sob o nº 358.926.028-93 e Natália Inácia Sales, matrícula 140, Técnico em Edificações, inscrita no CPF sob o nº 086.281.166-05, todos integrantes do quadro de servidores do Serviço Autô-nomo de Água e Esgoto de Mariana/MG.Art. 3º - Esta Portaria entra em vigor a partir de sua assinatura. Revogam-se as dis-posições em contrário.

Valdeci Luiz Fernandes JúniorDiretor Executivo - SAAE Mariana

Edital de Abertura de Seleção Pública Simplificada nº 02/2013O SAAE- Serviço Autônomo de Água e Esgoto de Mariana, por meio do setor de Recur-sos Humanos desta Autarquia, no uso de suas atribuições, torna pública a realização de Seleção Pública Simplificada de analise curricular, para ocupação temporária e formação de cadastro reserva dos cargos aqui mencionados, tendo em vista o princípio da conti-nuidade dos serviços públicos, observando os critérios que regem toda administração, notadamente ao que estabelece o Estatuto do Servidor Público Municipal de Mariana, Lei Complementar 005/2001 e Lei Municipal Complementar 031/2006.

1 DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES1.1 A contratação POR TEMPO DETERMINADO PARA ATENDER A NECESSIDADE TEMPORÁ-RIA DE INTERESSE PÚBLICO será regida por este Edital e executada pelo setor de Recursos Humanos desta Autarquia juntamente com a comissão formada para este fim especifico.1.2 A contratação POR TEMPO DETERMINADO PARA ATENDER A NECESSIDADE TEMPORÁ-RIA DE INTERESSE PÚBLICO será pelo período 01(um) ano, prorrogável por igual período.1.3 o contrato celebrado entre as partes poderá ser rescindido unilateralmente, devendo as partes dar ciência à outra com 30 (trinta) dias de antecedência.1.4 Os cargos, vagas, escolaridades, localidades e carga horária são os constantes dos Ane-xos I, deste Edital.1.5 A contratação do que se refere o item anterior poderá ser feita até o limite das vagas oferecidas, de acordo com a necessidade do serviço. 2 DAS CONDIÇÕES PARA INSCRIÇÃO2.1 ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhe-cimento de gozo de direitos políticos, conforme § 1º art. 12, da Constituição da República Federativa do Brasil; b) ter idade mínima de 18 (dezoito) anos completos na data da contratação;c) estar em dia com as obrigações eleitorais e, se candidatos do sexo masculino, também com as obrigações militares; d) não ter sofrido, no exercício da profissão, penalidade incompatível com a função; e) comprovar aptidão física e mental para o desempenho das atribuições;g) não participar de gerência ou administração de empresa privada, sociedade civil, nem exercer o comércio, exceto na qualidade de acionista, cotista ou comanditário;i) ter idade máxima de 70 anos completos até a data da entrega da documentação com fulcro no Inciso II, § 1º, Art. 40 da Constituição Federal;3 DA INSCRIÇÃO (ENTREGA DE DOCUMENTOS)3.1 LOCAL: A inscrição será feita somente de forma presencial, com a entrega de documen-tos na sede da Autarquia, situada na Rua Dr. Diogo de Vasconcelos, nº 101, Bairro: Galego, Mariana-MG. Os candidatos deverão informar o cargo e especialidade a que concorrem;3.2 DATA: Os interessados deverão entregar os documentos, impreterivelmente, no perío-do de 18 de março a 01 de abril de 2013. 3.3 HORÁRIO: Deverá ser respeitando o horário de 08:00 às 17:00 horas, de segunda a sexta feira;3.4 Todos os títulos ou experiência declarados deverão ser comprovados com cópia, acompanhados dos documentos originais para conferência no ato da entrega;3.5 Na inscrição, após a apresentação da documentação exigida, o candidato deve-rá assinar documento (o próprio formulário de inscrição), no local da inscrição, no qual declare atender às condições exigidas para inscrição e submeter-se às normas expressas neste edital;3.6 A declaração falsa ou inexata dos dados constantes na ficha de inscrição, bem como a apresentação de documentos ou informações falsas ou inexatas, determinará o cancela-mento da inscrição e anulação de todos os atos decorrente, em qualquer época.4.1 DA INSCRIÇÃO POR PROCURAÇÃO4.1 Será admitida a inscrição por terceiros mediante procuração do interessado, digi-tada ou datilografada, acompanhada de cópia legível de documento de identidade do candidato e CPF;4.2. O comprovante de inscrição será entregue ao procurador, depois de efetu-ada a inscrição;4.3. O candidato inscrito por procuração assume total responsabilidade pelas informações prestadas pelo seu procurador, arcando com as conseqüências de eventuais erros de seu representante no ato da entrega dos documentos.5. DAS CONDIÇÕES PARA CONTRATAÇÃO5.1. Além da comprovação dos requisitos básicos, o candidato deverá, quando da assina-tura do contrato, preencher formulário cadastral e respectivamente:5.1.1 Assinar:a) declaração de não ter sofr ido, no exercício da profissão, penal idade in-compatível com a função; b) declaração de não ser servidor da administração direta ou indireta da União, Estados, Distrito Federal e/ou dos Municípios, nem empregado ou servidor de suas subsidiárias e controladas, ressalvadas as acumulações previstas na Constituição Federal;c) declaração de não participar de gerência ou administração de empresa privada, sociedade civil, nem exercer o comércio, exceto na qualidade de acionista, cotista ou comanditário; d) contrato de trabalho para preenchimento da vaga objeto da presente contratação.5.1.2 Apresentar (original e cópia): a) carteira de identidade; b) CPF; c) PIS/PASEP (número e data);d) título de eleitor (com os dois últimos comprovantes de votação ou certidão de quitação com as obrigações eleitorais emitida pelo TRE – Tribunal Regional Eleitoral); e) certificado de reservista ou dispensa de incorporação (para candidatos do sexo masculino);f ) certidão de casamento e/ou união estável, se for o caso;g) certidão de nascimento dos filhos menores de 18 anos, sendo o caso;h) comprovante de residência (conta de água, luz ou telefone fixo);i) 2(duas) fotos 3x4;j) atestado de saúde física e mental para o exercício da função; 5.2 Não serão aceitos como documentos de identidade: certidões de nascimento, CPF, títulos eleitorais, carteiras de motorista (sem foto), carteiras de estudante, car-teiras funcionais sem valor de identidade, nem documentos ilegíveis, não-identifi-cáveis e/ou danificados.5.3 A falta de comprovação de qualquer um dos requisitos básicos, dos documen-tos comprobatórios ou das informações prestadas pelo candidato impedirá a con-tratação do mesmo.6. DAS VAGAS DESTINADAS AOS CANDIDATOS COM DEFICIÊNCIA6.1 Das vagas destinadas a cada cargo/área de atuação, 10% serão reservadas aos candi-datos com deficiência.6.1.1 A deficiência não poderá ser incompatível com as atribuições da especia-lidade do cargo.6.2 Para concorrer a uma dessas vagas, o candidato deverá:a) no ato da inscrição, declarar-se portador de deficiência;b) encaminhar laudo médico original ou cópia simples acompanhada do original, emi-tido nos últimos doze meses, atestando a espécie e o grau ou nível da deficiência, com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doenças, bem como a provável causa da deficiência até o último dia de entrega dos documentos;6.3 O laudo médico (ou cópia simples acompanhada do original) terá validade somente para este processo seletivo e não será devolvido, assim como não será fornecida cópia dessa documentação.6.4 O candidato que, no ato da inscrição, se declarar com deficiência, caso aprovado e classificado na seleção, terá seu nome publicado em lista à parte;6.5 O candidato com deficiência, reprovado por não ter sido considerado deficiente, será eliminado da contratação;6.6 As vagas definidas no subitem 6.1 que não forem providas por falta de candidatos com deficiência aprovados serão preenchidas pelos demais candidatos, observada a ordem geral de classificação por cargo/área de atuação;6.8 O candidato aprovado, portador de deficiência, deverá atender as demais disposições legais pertinentes aos critérios de contratação, conforme legislação específica.7 DOS CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO DOS DOCUMENTOS COMPROBATÓRIOS7.1 A composição da pontuação de cada candidato será feita por meio de soma algébrica simples dos pontos alcançados na comprovação dos documentos apresentados.8 DOS CRITÉRIOS DE DESEMPATE8.1 Em caso de empate na pontuação dos candidatos terá preferência o candi-dato mais idoso.8.2 Caso persista o empate a definição será feita por maior pontuação nas comprovações de experiência profissional.9 DA CLASSIFICAÇÃO 9.1 A classificação final dar-se-á em ordem decrescente obtida por meio do somatório dos pontos obtidos.9.2 No caso de empate na nota final, serão adotados como critério para desempate, os relacionados no “item 8” deste Edital.9.3. O resultado parcial da contratação por tempo determinado será divulgado no Diário Oficial deste Município, jornal “O monumento”.9.4. O resultado final, após análise dos recursos, será homologado pelo Diretor Executivo do SAAE - Mariana, e publicado no Diário Oficial deste Município, jornal “O Monumento”.10. DO RESULTADO:10.1 Deferimento das inscrições: Após análise prévia dos documentos apresentados no ato da inscrição, será divulgado a lista dos selecionados, no dia 12/04/2013, sexta-feira,

o monumento14 a 20 de março de 2013 - ÓRGÃO OFICIAL DO MUNICÍPIO DE MARIANA 5com a conseqüente publicação em edital de convocação no Diário Oficial do Município, jornal “O Monumento”, bem como no endereço eletrônico: http://www.saaemariana.com.br/10.2 Os candidatos selecionados deverão apresentar os documentos descritos no “item 5”, impreterivelmente, no período de 15 a 22 de abril de 2013, respeitando o horário de 08:00 às 17:00 horas.10.3 O não comparecimento do candidato no endereço especificado no item 3.1 deste edital, no prazo de 3 (três) dias úteis após sua con-vocação, permitirá à comissão, responsável pela avaliação do Processo Seletivo, em questão, excluí-lo da presente contratação, por tratar de contrato de caráter emergencial, visando suprir a necessidade imediata do serviço;10.4 Data do resultado final: 03/05/2013.11- DA PROVA PRÁTICA11.1 A prova prática será realizada no dia 26/04/2013.11.2 A prova prática será realizada no galpão operacional do SAAE, localizado na Rod. Dos Inconfidentes, 1440, Vila do Carmo, Mariana-MG, no horário de 07 às 11h.11.3 Estarão isentos da prova prática apenas os candidatos que concorrem ao cargo de vigia.12- DOS RECURSOS12.1 O prazo de recurso é de 02 (dois) dias úteis após a publicação da lista com os candidatos selecionados, ou seja, nos dias 15 a 17/04/2013, das 08 às 17 horas.12.2 Os eventuais recursos de classificação deverão ser protocolados, devidamente identificado e fundamentado, no Departamento de Protocolo, localizado na sede da Autarquia, endereço explicitado no item 3.1 deste edital12.3 Havendo algum recurso deferido haverá uma nova publicação com as alterações necessárias. 13 DISPOSIÇÕES FINAIS13.1 É de inteira responsabilidade do candidato, acompanhar a publicação de todos os atos, editais e comunicados referentes a esta Contratação por tempo determinado no Diário Oficial do Município, jornal “O Monumento”.13.2 O candidato que fizer uso de documento falso, comparecer substituindo outro ou utilizar-se de algum artifício ilegal e imoral, além de ser eliminado dessa contratação estará sujeito às sanções previstas no Código Penal Brasileiro.13.3 As despesas com transporte, alimentação, alojamento e outras similares, durante a realização do processo seletivo correrão por conta do candidato.13.4 Não serão fornecidos atestados, cópia de documentos, certificados ou certidões relativos a notas de candidatos reprovados.13.5 O candidato aprovado selecionado, que na data da contratação, estiver impedido, por problemas particulares, perderá sua vaga, tornando-se desistente e conseqüentemente excluído do rol dos aprovados.13.6 Durante a vigência do contrato por tempo determinado, o SAAE-Mariana se reserva o direito de proceder às convocações em número que atenda ao interesse e as necessidades do serviço, de acordo com a disponibilidade orçamentária e até o número de vagas existentes neste edital.13.7 O candidato deverá observar rigorosamente os editais e os comunicados a cerca do certame.13.8 Quaisquer alterações nas regras fixadas neste edital só poderão ser feitas por meio de outro edital.13.9 Havendo desistência de candidatos convocados para a contratação, o setor de RH do SAAE-MARIANA procederá, durante o prazo de vigência da contratação por tempo determinado, quantas convocações forem necessárias para o provimento das vagas oferecidas neste edital, e as que vierem a surgir, seguindo rigorosamente a ordem de classificação estabelecida no edital de homologação.13.10 O candidato selecionado deverá manter atualizado seu endereço residencial junto Ao SAAE-MARIANA, enquanto estiver participando da contratação por tempo determinado. São de exclusiva responsabilidade do candidato os prejuízos advindos da não-atualização de seu endereço.13.11 Os casos omissos neste edital serão submetidos à análise da assessoria jurídica do SAAE-MARIANA, dentro de suas respectivas competências.13.12 Decorridos 180 (cento e oitenta) dias da divulgação do resultado final, e não se caracterizando óbice administrativo, legal ou judicial, é facultada a incineração dos formulários e demais registros escritos.Mariana, 12 de março 2013.

Valdeci Luiz Fernandes JuniorDiretor Executivo – SAAE/Mariana

ANEXO I DO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO Nº002/2013DOS CARGOS, DAS VAGAS, DA CARGA HORÁRIA SEMANAL, DA REMUNERAÇÃO MENSAL, DAS ATRIBUIÇÕES E DOS REQUISITOS BÁSICOS:


ANEXO III DO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO Nº002/2013CRITÉRIOS DE PONTUAÇÃO PARA O CARGO:

Valdeci Luiz Fernandes JuniorDiretor Executivo

SAAE – Serviço Autônomo de Água e Esgoto de Mariana - MG.

PORTARIA Nº 71, DE 12 DE MARÇO DE 2013.Nomeia comissão coordenadora de Processos Seletivos Público Simplificado, no âmbito do SAAE – Serviço Autônomo de Água e Esgoto de Mariana - MG.O SAAE – Serviço Autônomo de Água e Esgoto de Mariana – MG, por meio do seu Diretor Executivo, Valdeci Luiz Fernandes Junior, no exercício das atribuições que lhe confere a Lei Municipal nº 1925/2005, combinada com os dispositivos da Lei Municipal complementar nº 31/2006, em seu artigo 37, incisos II e IX da Constituição Federal, para atender às imperiosas necessidades do SAAE - Serviço Autônomo de Água e Esgoto de Mariana – MG ,RESOLVE: Art. 1º- Fica nomeada, no âmbito do SAAE – Serviço Autônomo de Água e Esgoto de Mariana – MG, a Comis-são Coordenadora de Processo Seletivo Público Simplificado, composta pelos seguintes membros:1) Ronaldo Camelo da Silva;2) Edson Carvalho Ribeiro Santos;3) Rogério Inácio Martins;4) Emília da Silva Godoy;5) Adão do Carmo Rocha;6) Maraísa dos Santos CarvalhoArt. 2º- A referida Comissão será Presidida pelo Diretor Adjunto, Ronaldo Camelo da Silva;Parágrafo único – Por ocasião da instauração e realização do certame, a Presidente nomeará um dos mem-bros da Comissão para secretariar os trabalhos.Art. 3º - A Comissão responsável pelo Processo de Seleção Pública Simplificada do SAAE – Serviço Autônomo de Água e Esgoto de Mariana deverá zelar pelo cumprimento das disposições legais, especialmente aquelas ditadas pelo no art.74 e seguinte, da Lei Complementar Nº. 005/2001, atenta ainda, às seguintes atribuições:I- Redigir e aprovar editais de convocação, promovendo ainda sua divulgação no Órgão de Imprensa Oficial do Município, nas dependências do SAAE – Serviço Autônomo de Água e Esgoto de Mariana, assim como no site oficial do mesmo www.saaemariana.com.brII- Acompanhar e fiscalizar todos os atos pertinentes ao Processo de Seleção Pública Simplificada em curso; III- Receber, apreciar e decidir, no prazo máximo de 24 (vinte e quatro) horas, o recurso interposto pelo candi-dato nos respectivos termos do Edital do processo seletivo; IV- Relatar, dar a devida publicidade e homologar os resultados finais dos Processos de Seleção Pública Sim-plificada, realizado pelo SAAE – Serviço Autônomo de Água e Esgoto de Mariana.Art. 4º- Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário.Registre-se, Publique-se, Cumpra-se.

Valdeci Luiz Fernandes JuniorDiretor Executivo

SAAE – Serviço Autônomo de Água e Esgoto de Mariana - MG.

CÂMARA MUNICIPAL

CONTRATO Nº 020/2013 CONTRATADO (A): MIMÁQUINAS LTDA OBJETO: Aquisição de mobiliário para atender as necessidades dos Gabinetes dos Vereadores da Câmara Municipal de Mariana, con-forme descrição no Termo de Referência, com as especificações contidas neste Edital fornecendo os itens constantes dos lotes I, III e IV. DATA: 11/03/2013 VALOR: R$ 7.785,50 DOTAÇÂO ORÇAMENTÁRIA: 1.01.01.031.0001.4004.44905200 PRAZO: 60 dias FUND. LEGAL: Lei Federal 8.666/93 e suas alterações. Bruno Mol Crivellari – Presidente da Câmara Municipal.

CONTRATO Nº 021/2013 CONTRATADO (A): ESCRIMÓVEIS LTDA OBJETO: Aquisição de mobiliário para atender as necessidades dos Gabinetes dos Vereadores da Câmara Municipal de Mariana, con-forme descrição no Termo de Referência, com as especificações contidas neste Edital fornecendo os itens constantes do lote II. DATA: 11/03/2013 VALOR: R$ 2.465,00 DOTAÇÂO ORÇAMENTÁRIA: 1.01.01.031.0001.4004.44905200 PRAZO: 60 dias FUND. LEGAL: Lei Federal 8.666/93 e suas alterações. Bruno Mol Crivellari – Presidente da Câmara Municipal.

CONVENIO Nº 001/2013 PARTES: CÂMARA MUNICIPAL DE MARIANA E A UNIVERSIDADE FEDERAL DE OURO PRETO OBJETO: Empréstimo à UFOP, a título de COMODATO, de acervo documental do Arquivo Histórico da Câmara Municipal (AHCMM), composto por livros e por uma documentação avulsa em processo de catalo-gação. PRAZO: 04 anos DATA: 02/01/2013 FUND. LEGAL: Lei Federal 8666/93 e suas alterações. Bruno Mol Crivellari, Presidente da Câmara Municipal.

PORTARIA Nº 067/2013(Republicação)EXONERA SERVIDOR DA CÂMARA MUNICIPAL DE MARIANAO Vereador Bruno Mol Crivellari, Presidente da Câmara Municipal de Mariana, no uso das suas atribuições legais e em pleno exercício do seu Cargo, na forma da Lei, RESOLVE: Art. 1º - Fica exonerado o Senhor Edson Felix Pena, do cargo em comissão de Assessor de Gabinete II – Gabi-nete Vereador Adimar José Cota a partir do dia 01/03/2013. Art. 2o – Esta Portaria entra em vigor na data da sua publicação.Art. 3o – Revogam-se as disposições em contrário. Publique-se.Mariana, 01 de Março de 2013.

Bruno Mol CrivellariPresidente da Câmara Municipal de Mariana

PORTARIA Nº 069/2013NOMEIA SERVIDOR DA CÂMARA MUNICIPAL DE MARIANAO Vereador Bruno Mol Crivellari, Presidente da Câmara Municipal de Mariana, no uso das suas atribuições legais e em pleno exercício do seu Cargo, na forma da Lei, RESOLVE: Art. 1º - Fica nomeada a Senhora Cristina Ferreira dos Santos, para o cargo em comissão de Assessor de Gabi-nete II – Gabinete Vereador Juliano Vasconcelos Gonçalves a partir do dia 05/03/2013. Art. 2o – Esta Portaria entra em vigor na data da sua publicação.Art. 3o – Revogam-se as disposições em contrário. Publique-se.Mariana, 05 de Março de 2013.


PORTARIA Nº 070/2013NOMEIA SERVIDOR DA CÂMARA MUNICIPAL DE MARIANAO Vereador Bruno Mol Crivellari, Presidente da Câmara Municipal de Mariana, no uso das suas atribuições legais e em pleno exercício do seu Cargo, na forma da Lei, RESOLVE: Art. 1º - Fica nomeada a Senhora Letícia dos Reis Santos, para o cargo em comissão de Assessor de Gabinete II – Gabinete Vereador Adimar José Cota a partir do dia 08/03/2013. Art. 2o – Esta Portaria entra em vigor na data da sua publicação.Art. 3o – Revogam-se as disposições em contrário. Publique-se.Mariana, 07 de Março de 2013.


PORTARIA Nº 071/2013NOMEIA SERVIDOR DA CÂMARA MUNICIPAL DE MARIANAO Vereador Bruno Mol Crivellari, Presidente da Câmara Municipal de Mariana, no uso das suas atribuições legais e em pleno exercício do seu Cargo, na forma da Lei, RESOLVE: Art. 1º - Fica nomeado o Senhor Dirceu Reis Ferreira, para o cargo em comissão de Chefe de Gabinete de Parlamentar- Gabinete do Vereador Pedro César de Oliveira Nunes a partir do dia 08/03/2013.Art. 2o – Esta Portaria entra em vigor na data da sua publicação.Art. 3o – Revogam-se as disposições em contrário. Publique-se.Mariana, 08 de Março de 2013.


o monumento14 a 20 de de março de 2013 - ÓRGÃO OFICIAL DO MUNICÍPIO DE MARIANA 7

CULTURA. Três bandas de Mariana recebem instrumentos novos e participam do lançamento de CD que resgata a cultura das corporações musicais na região

MÚSICA QUE EMOCIONA GERAÇÕESEngana-se quem pensa que corporações musicais é coisa do

passado. Patrimônio cultural dos mineiros e guardiãs de uma tradição que vai além de dois séculos, elas vêm sendo resga-tadas. Prova disto é a doação novos instrumentos para manter viva as bandas.

Três corporações musicais de Mariana foram beneficiadas: a Sociedade Musical 16 de Julho, a Sociedade Musical São Vicente de Paula e a Corporação Musical Sagrado Coração de Jesus, de Pa-dre Viegas, que receberam, juntas, 16 instrumentos novos.

A entrega dos instrumentos foi na terça-feira (12), na Cidade Administrativa. O coordenador de Cultura de Mariana, José Luiz Papa e representantes das três bandas de Mariana participaram do evento, com a presença do governador Antonio Anastasia.

“No momento em que cada banda toca, ela está levando uma mensagem de paz a cada comunidade, está levando uma mensa-gem de alegria, de algo que é positivo, num mundo que sabemos, lamentavelmente, tem tanta tristeza”, destacou o governador.

Ao todo, foram entregues 443 instrumentos a 81 bandas de todas as regiões do Estado beneficiadas pelo programa “Bandas de Minas”.

A secretária de Estado de Cultura, Eliane Parreiras, afirmou que “contribuir para a preservação e valorização das corporações mu-sicais, são compromissos de inestimável importância por reafir-marem a força desta tradição mineira”.

Omar Freire / Imprensa MG

MAIS RECURSOS

O prefeito de Mariana, Cel-so Cota e o vice-prefeito Du-arte Júnior, se reuniram com os presidentes das corpora-

ções das bandas para discutir e redefinir questões logísticas

e culturais para a valoriza-ção da música local. Além de assegurar que a prefeitura se

responsabilizará em ajudar os músicos com as despesas de deslocamento e aumento na verba, o prefeito afirma que

estão em discussão ideias como aulas de músicas pelas

bandas em parceria com as escolas, o que poderá garan-

tir mais recursos.

Allãn Passos / Divulgação PMMBANDAS DE MÚSICA EM CDDurante a cerimônia de entrega dos instrumen-tos foi lançado o CD “Bandas de Minas”, com 14 faixas gravadas por seis corporações musicais de Mariana, Ouro Preto e Cachoeira do Campo. A Sociedade Musical São Sebastião, de Passagem de Mariana, gravou duas marchas americanas de John Philip de Souza e um dobrado de autoria do maestro marianense Daltro de Paula Novaes. Já a Sociedade Musical Santa Cecília, gravou duas can-ções, com destaque para o dobrado “Aprendiz de Joãozinho”, composto pelo também marianense Álvaro Augusto Walter.

Instrumentos musicais doados as corporações musicais

Tábatha Campelo / Divulgação PMM

TRADIÇÃO SECULAR

A tradição das bandas no Estado começou no sécu-lo XIX. Diante da iminente invasão de Portugal, Dom João VI, reconhecendo as forças de Napoleão, fugiu para a colônia transferindo sua Corte para o Rio de Janeiro, em 1808. Trouxe consigo uma banda de música, para que ela tocas-se nas cerimônias oficiais as composi-ções conhecidas na metrópole.

Equipe da Secretaria de Cultura e Turismo e representantes das bandas


Guarda Municipal define metas de 2013O secretário de Defesa Social, José Luis

Furst, e os integrantes do comando da Guarda Municipal de Mariana traçaram as metas de trabalho para este ano. O prefeito Celso Cota participou da reunião de des-tacou a importância da Guarda Municipal para a cidade.

“Antes da criação da instituição, a cida-de passava por um momento difícil rela-cionado à criminalidade. Com a criação, a Guarda ocupou os espaços nas ruas, contri-buindo para a redução do índice negativo de crimes”, ressaltou Celso.

Hoje, a Guarda faz parte da Secretaria de Defesa Social, antiga Secretaria de Se-gurança Pública, extinta em 2011. A nova secretaria agrega, ainda a Fiscalização de Posturas, o DEMUTRAN e a Defesa Civil.

Um dos pontos destacados foi a Central de Monitoramento da GM, que auxilia no combate à criminalidade. Já está em estu-do a possibilidade de ampliação e melho-rias na tecnologia do Olho Vivo, além da integração dos órgãos de segurança da cidade. Atualmente, a Central funciona 24 horas por dia.

Outros projetos discutidos foram a reati-vação do estacionamento rotativo, melhoria do transporte público e criação de Postos In-tegrados de Segurança em alguns distritos.

SEGURANÇA. Equipe da Secretaria de Defesa Social se reúne com agentes da Guarda Municipal para elaboração do plano de ação e estratégia

Divulgação Guarda Municipal

Com objetivo de oferecer mais apoio ao homem do campo e desenvolver a pecuária leiteira no município de Mariana, a Secre-taria de Desenvolvimento Rural aderiu ao programa Minas Leite. Com isso, os produtores familiares recebem orientações dos téc-nicos da Emater-MG para conduzir suas propriedades leiteiras de forma mais eficiente, utilizando os recursos disponíveis.

A estreia do programa no município de Mariana acontece no dia 19 de março, às 13 horas, no sitio Sobradinho, no subdistrito de Águas Claras, no “I Dia de Campo: Programa Minas Leite em Maria-na”. O evento contará com a participação prefeito Celso Cota, além da equipe regional da EMATER, e autoridades municipais, como o secretário municipal de Desenvolvimento Rural, Paulo César.

De acordo com informações da Secretaria de Desenvolvimen-to Rural, o evento tem o objetivo de mostrar as técnicas e proce-dimentos adotados pelos produtores assistidos, para a melhoria da pecuária do município. Esta é uma ação conjunta da Prefeitura Municipal e a SEAPA (Secretaria de Agricultura, Pecuária e Abaste-cimento do Estado de Minas Gerais), através da EMATER-MG (Em-presa de Assistência Técnica e Extensão Rural de Minas Gerais).

Mariana adere ao Programa “Minas Leite”

BOLSA FAMÍLIAO Setor do Programa Bolsa Família de Mariana esclarece

que o sistema de cadastramento de beneficiários está in-disponível até o próximo domingo (17), para o processo de atualização do sistema. As atividades retornam à normali-dade na segunda feira (18).

o monumento - edição 72

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