SEMANA dA

MulhEr

Publicação Interna do Grupo VIPAno 15 • nº 80 • Março-Abril 2019

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ExpedientePublicação interna do Grupo VIP

Distribuição Interna e Gratuita

Endereço: Rua José de Alencar, 25 – Brás – 03052-020

Responsáveis: André Prestes/Ricardo Mendonça Fojoe-mail: jornalvip@consorcioplus.com.br

Textos: Cristina Bragato

Produção: Editora CLA

e-mail: editoracla@editoracla.com.br

Impressão: OM Editorial

Tiragem: 8.500 exemplares

Contribuíram espontaneamente nesta edição: Douglas Fer-reira da Silva, coordenador de T&D e a equipe; Maria Cecília S. Meira, coordenadora de R&S e a equipe; Margarete de Souza, coordenadora do Serviço Social e a equipe e todos os demais colaboradores citados nas matérias.

Empoderamento femininoO Dia Internacional da Mulher foi celebrado em todas as unidades da empresa, durante o mês de março, pelo Grupo VIP em Ação. O foco principal foi o empoderamento feminino. A comemoração envolveu uma parceria com consultoras da Mary Kay, que fizeram limpeza de pele e maquiagem.

Também foi realizada a dinâmica em grupo da Mulher Maravilha, na qual as mulheres adotam a pose de mão na cintura por dois minutos, com efeitos positivos na autoestima. Essa atividade parte da proposta, comprovada cientificamente, de que a linguagem corporal molda quem você é.

União das equipes resulta em melhorias

Trabalho conjuntoEm parceria com a prefeitura de Guaianazes, o Grupo VIP cuidou da Praça Gonçalo Ravasco, onde fica o ponto de ônibus das pessoas que usam as linhas 3063, 3749 e 4002. O trabalho envolveu corte da grama, pintura, limpeza e sinalização viária. Resultado aprovado!

M´Boi Mirim

direção preventiva sempre!No dia 12 de abril aconteceu em todas as unidades um treinamento sobre direção preventiva para motoristas. O principal objetivo foi prevenir acidentes de trânsito.

A.E. Carvalho ImperadorBrás

Iguatemi ItaimPinedo

(Acesse a página do Grupo VIP em Ação no Facebook e veja todas as fotos)

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Motoristas premiadosDa esq. para a dir: Luiz FranciscoTorres, gerente Operacional do Brás; Raimundo, José Luiz, Israel, os motoristas premiados; Lael C. de Oliveira, diretor de Operações; Paulo C. Shingai, diretor Presidente da SPTrans; Paulo M. de Lima, gerente Operacional da M´Boi Mirim; Douglas F. da Silva, coordenador de T&D e Fabio Nery, gerente Operacional da Imperador. Ao fundo Jair Mendes, instrutor da Imperador e Leandro da S. Pereira, motorista da M' Boi Mirim

Homenagem da SPTrans aos motoristas que tiveram boa conduta na direção e no atendimento ao cliente em 2018

No dia 19 de março, foi entregue o prêmio Motorista do ano de 2018, concedido pela SPTrans. O Grupo VIP foi um dos destaques, com três ganhadores:

Israel Neves do Nascimento, da unidade Imperador

José Luiz da Costa e Silva, da unidade M´Boi Mirim

Raimundo Fagundes do Nascimento, da unidade Brás

Os vencedores foram escolhidos pelas empresas operadoras de ônibus da cidade de São Paulo, de acordo com três fatores: não se envolveram em acidentes, não receberam multas de trânsito ou de transporte e não tiveram reclamações de passageiros.

Novos veículos já estão circulando pelas ruas da Zona Leste

Conhecendo novas tecnologiasDesde o início de 2019, motoristas, cobradores e fiscais da unidade A.E. Carvalho estão participando de um treinamento sobre a apresentação técnica dos veículos Caio Millennium IV. O objetivo é capacitar os operadores na prática, para que tenham o conhecimento técnico e apliquem os princípios da direção segura ao conduzirem os ônibus adquiridos com nova tecnologia.“É importante para que o motorista fique ciente dos benefícios dos acessórios e da tecnologia embarcada que fazem parte do veículo. Com isso, conduzirão sempre com eficiência e segurança”, relata Anderson Bernardes de Oliveira, instrutor de Treinamento.

Colaboradores satisfeitos com o aprendizado

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Em abril, uma nova turma de aprendizes iniciou na Mecânica. Todos eles estão matriculados no curso Mecânica de Veículos Automotores a Diesel no Sest Senat. “Nossa empresa está investindo em contratação de aprendizes e dando oportunidades aos jovens de nosso país”, afirma Maria Cecília S. Meira, coordenadora de R&S.

De janeiro a abril de 2019, funcionários operacionais passaram por um treinamento para aprimorar sua capacitação para o atendimento a idosos, pessoas com deficiência e mobilidade reduzida. Foram 470 turmas, que envolveram cerca de 7.600 funcionários (88% do pessoal da empresa), num total de 940 horas de treinamento. Com isso, a equipe está mais preparada para os temas de acessibilidade, elevando o nível de segurança, conforto e qualidade para os usuários.

Conscientização no trânsito Em abril, motoristas, cobradores e fiscais do Grupo VIP participaram de palestras ministradas pela Polícia de Trânsito. O objetivo foi alertar sobre a responsabilidade e a conscientização no trânsito, que são determinantes para que acidentes e outros problemas mais graves não coloquem em risco a vida de motoristas, passageiros e dos pedestres.Os participantes fizeram diversas atividades, de forma interativa.

Mecânicos da unidade A.E. Carvalho no treinamento sobre turbinas

Qualidade em primeiro lugarMotoristas e cobradores da unidade M´Boi Mirim participaram do treinamento sobre a qualidade do serviço prestado ao cliente. A atividade destacou as infrações do Resam e a importância de evitar o absenteísmo.

Melhorias visíveis Quem circula pelo setor de reparo de manutenção na unidade A.E. Carvalho percebe uma grande mudança na aparência do local. Tudo isso só foi possível com o trabalho em equipe do setor, realizado com muita dedicação e amor à profissão.

Desenvolver RH

Conhecimento técnicoOs mecânicos das unidades A.E. Carvalho e Imperador participaram de treinamentos promovidos pelas empresas Borg Warner (de turbinas) e Nakata (de barra de direção). Em ambos os casos, o objetivo foi aprofundar os conhecimentos sobre os equipamentos, para a melhor utilização.

Equipe do setor de manutenção da unidade Imperador na capacitação sobre barra de direção

Primeiros passos no mercado de trabalho

Aprendizes na mecânica

Acessibilidade em destaque