Igreja Evangélica Kyrios

O que estamos fazendo aqui ?

O que foi significativo nos discipulados passados ?

Nossa missão

Atrair o maior numero de pessoas a fim de torna-las discípulos que

possam dar frutos para gloria de Deus.

Nossa visão

Por meio de cultos, projetos, eventos, divulgação, atraímos a multidão,

levando-os a serem congregação e da congregação os tornamos discípulos,

capacitados para fortalecimento do corpo de Cristo.

Estrutura do ministério

Para o altoPara fora

Para dentro

Algumas necessidades

1. ExcelênciaJeremias 48.10

“a qualidade do ensaio é igual a qualidade do

desempenho, a pratica é essencial para a performance

perfeita” Dr. Alan s. Gregerman

“Quase ninguém encara o trabalho como espetáculo, as estratégias e as

táticas como roteiro desse espetáculo, os colegas como atores,e as instalações e os equipamentos da empresa como cenário

e o palco, tão pouco ninguém vê os clientes como publico que assiste ao espetáculo e algumas vezes participa

dele” Dr. Alan s. Gregerman

2. RELACIONAMENTOS BASEADOS NO AMOR

João 17. 20 a 23

2. RELACIONAMENTOS

“Um é um numero muito pequeno para se alcançar a

grandeza”

“ em igualdade de condições, ganha a pessoa que mais agrada.

Mas quando as condições não são as mesmas a pessoa que mais

agrada vence também”

“Quando as pessoas não gostam de você, tentam prejudica-lo, se não conseguem prejudica-lo não ajudam. Se são obrigados ajudar, não torcem pelo sucesso, quando

torcem para você fracassar as vitórias da vida são vazias.” John

Maxwell

3. Crescimento pessoal e espiritual

Oseías 6. 3

“Se você não tentar se aprimorar diariamente, esse pode ser o seu destino. Você ficara plantado no mesmo lugar, fazendo as mesmas

coisas por anos e anos, mas nunca conquistando novos

territórios, ou vencendo novas batalhas” John Maxwell

“O inferno começa no dia em que Deus mostra uma visão plena de todas as coisas que deveríamos

ter conquistado, de todas os dons que desperdiçamos, de tudo que

deveríamos ter feito e não fizemos” Gian Carlo Menotti, vencedor do premio Pulitzer

“O problema de muitas pessoas é que elas querem que as coisas

continuem as mesmas e mesmo assim melhorem” John Maxwell

“Se uma pessoa gastar uma hora por dia na mesma coisa por cinco

anos, ela se tornara um especialista nisso” Earl

Nigthingale – Escritor e orador

4. Santidade

I Tess. 5. 23 Heb. 12. 14

“ Sem santidade não há prosperidade” Salmo 1

Para viver as promessas de Deus é preciso se separar para esse

Deus, por que Deus não divide sua gloria com ninguém

5. Coração de Servo

Mc. 10:45

5. Coração de Servo

“O meu desejo humano de ser reconhecido como grande

algumas vezes supera o meu chamado para ser um servo nas

ruas da minha cidade”

“ O verdadeiro teste do servo e ver se ajo como servo quando sou tratado como um deles... “todos gostamos de ser chamados de

Servos de Deus, até sermos tratados como servos”.

C.G.Wilkes

“Os lideres servos seguem Jesus em vez de buscarem uma

posição”. C.G.Wilkes

6. Trabalho em equipe

Mc. 3. 25

6. Trabalho em equipe

“Não foque em vencer o campeonato mas em formar o melhor time” John Wooden

“ninguém gosta de se aproximar de pessoas que só pensam em si

mesmas. Ao contrario quase todo mundo prefere estar perto de

pessoas generosas”

“A coisa mais difícil para quem faz parte de um time é sacrificar-se. È muito fácil tornar-se egoísta

no ambiente de equipe e jogar para si. Dizer reconheço minha

função e vou jogar para você não é fácil” C.G.Wilkes

7. Investimento pessoal“Geralmente gastamos tempo

prioritário com pessoas problemáticas quando

deveríamos gastar com gente com potencial” John Maxwell

7. Investimento pessoalHeb. 13. 17Tito 3. 10

“ Critérios para o John Maxwell – com quem devo investir meu tempo¨

1. Valor para equipe2. Habilidade natural3. responsabilidade4. Noção do tempo

5. Potencial6. DISPOSICAO DE SER MENTORADO

“ Nenhum executivo jamais perdeu por ter subordinados

qualificados e eficazes” Peter Drucker

8. Dons e ministériosEf.4.12