franquiafranquiasonet.com.br/wp-content/uploads/2018/01/asonet_menor.pdf · uma franquia de sucesso...

UMA FRANQUIA DE SUCESSO //Qualidade Vida e Segurança

FRANQUIASEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO

Para pessoas comespírito empreendedor.


VOCÊ CONHECE UMA FRANQUIA QUE CRESCE:

Com a economia forte,com o país em crescimentoou até mesmo sob crise?


OPORTUNIDADES DE NEGÓCIO

O Mercado da segurança e saúde do trabalho, cresce até na crise. Todas as áreas de engenharia apresentaram crescimento nas últimas décadas, mas a da medicina do trabalho teve uma valorização muito maior. Um acidente afeta mais a imagem da empresa do que o atraso na entrega de um produto.

Mercado de trabalho com 79 milhões de trabalhadores representa 46%

Total empresas: 32.018.906

Matrizes16.387.705

17.208.706

EMPRESAS ATIVASMatrizes e Filiais Matrizes

MPEs ATIVAS

14.810.200

do total deempresasativas noBrasil

Filiais821.001

90,4%

38 %

32 %

EPP Simples Nacional

SIMEIME

2 %

28 %


A legislação que rege a segurança e saúde no trabalho surgiu no Brasil em 1978. Com o aumento da procura por profissionais especializados, o mercado abriu novas frentes de trabalho e opor-tunidades, inclusive para novos empre-endedores.

Agora com o projeto de lei, a PL 4330/04 o mercado cresceu ainda mais, quando o governo aprovou a terceiriza-ção da atividade fim estendendo as regras para empresas publicas e priva-das. O diferencial para quem pretende atuar neste mercado é possuir habilida-des interpessoais e estrutura de gestão: administrativa, gerencial e operacional, para realizar o gerencia-mento dos riscos ocupacionais.

SOBRE OMERCADO

ASONET. UM MAR DEOPORTUNIDADES


O setor de Franshising mostrou um forte crescimento, segun-do dados da ABF (Associação Brasileira de FRanquias) e cres-ceu 7,6% em relação ao mesmo período de 2015, enquanto o PIB brasileiro cai 5,4% no primeiro trimestre.

FRANCHISING

O setor cresceu 11,9% em 2013.

Setor em Crescimento


POR DENTRO DAFRANQUIA ASONET

Entenda porque estemodelo de negóciosé altamente rentável.


// HIBRIDO – COM MINIFRANQUIA

Faturamento: 190mil no 3º ano

Lucratividade: 27%

Área construída: 58 m2

Tempo de Retorno: 33 meses

Ticket médio: R$ 190

MODELO DE FRANQUIA

MINI FRANQUIA FRANQUIAFaturamento: 260mil no 3º ano

Lucratividade: 30%

Área construída: 250 m2

Tempo de Retorno: 24 meses

Ticket médio: R$ 229


Além de ser um excelente nicho de mercado, a qualidade de vida é o segmento da saúde que mais se destaca quem taxa de crescimento no mundo.

VANTAGENS COMPARATIVAS

PORQUÊ INVESTIR NUMA FRAQUIA?

Lucro

Investimento

Empregados

Ponto comercial

Aluguel

Aluguel em dobro

Horario

Dias semana

Custo c/ franqueador

Sazonalidade

Perda Produto

Situação Economica

40.000

260.000

12

Não

30 reais/m2

Não

07:30 as 17h

2ª a 6ª

10%

Não

Não

indiferente

40.000

750.000

25

300.000

7.000 reais/m2

Sim

09:00 as 22:30

2ª a domingo

51%

Sim

Sim

Sensível

ASONET FASTFOOD


BENEFÍCIOS PARAOS FRANQUEADOS

Software para gestão do negócio

Assessoria no coquetel de inauguração

Assessoria na prospecção de novos clientes.

Visita do consultor de campo

Site corporativo

Serviço de orientação ao franqueado

Consultoria na escolha do ponto comercial

Manual de Marketing

Manual de Gestão

Orientação no processo de seleção dos funcionários

Assessoria de comunicação e Marketing

Orientação de vendas

Suporte permanente

Supervisão de rede

Estudo de viabilidade e operação

Consultoria na constituição da empresa

Manual de Implantação

Manual de procedimentos operacionais


(fundo de propaganda nacional) elaboração de campanhas institui-cionais e promocionais por meio de mídias, assessoria de imprensa, feiras, tudo em benefício da rede.

Quando houver um número signi-ficativo de unidade será igualmen-te reateada pelas unidades de cada região.

Fortalecimento no local da franquia.

TAXA DEPUBLICIDADE

MAKETING INSTITUCIONAL MAKETING REGIONAL MAKETING LOCAL


INFOGRÁFICO

FORNECEDORES HOMOLOGADOS

KNOW-HOWMARCA

TREINAMENTOSUPORTE

ROYALTIES REVERSOS

PROGRAMA FIDELIDADE

$ TAXA DE FRANQUIA$ ROYALTIES

$ FUNDO DE PROPAGANDA

CLIENTES

SOLUÇÕES E SERVIÇOS

EQUIPAMENTOS MATERIAIS E SOFTWARES

Qualidade, Vida e Segurança


VANTAGENS QUEFAZEM A DIFERENÇA

Um negócio desenhadopara gerar benefícios em todas as conexões.


PROGRAMAFIDELIDADE

Quanto mais o seu cliente investir na saúde e segurança do trabalhador, mais pontos ele ganha para trocar por produtos e serviços destinados a qualidade de vida.

O CLUB SAÚDE TRÁS MAIS BENEFÍCIOS PARA OS TRABALHADORES.

EXCLUSIVIDADE ASONET


Agenda Autorização de atendimento Contas a pagar Contas a receber Medicina Segurança Treinamento FAP PNE Relatório

GESTÃO DONEGÓCIO

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SOFTWARE PARA OGERENCIAMENTO


Autoatendimento reduz a burocracia proporcionando ao cliente autonomiae agilidade no atendimento.

Guia de autorização de atendimento

Avalie o seu atendimento on line.

Resultados de exames on line.

AUTOATENDIMENTO

SOLUÇÕES INOVADORAS

MELHOR CUSTO-BENEFÍCIO�

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NOSSOS DIFERENCIAIS

PREÇO COMPETITIVO


UM MIX DE SERVIÇOS CRIADO SOB MEDIDA

Conheça os serviçosoferecidos e a composição da Receita.


TICKET MÉDIO: R$190,00

A RECEITA E O MIX DE SERVIÇOS // SEGURANÇA E SAÚDE DO TRABALHO

SERVIÇOMENSALIDADE1. Gerenciamento2. Manutenção


Fundada em 1989 na cidade de São Paulo para atender a Legislação do Ministério do Trabalho e Emprego, prestando serviços de segurança e saúde no trabalho para empresa de todos os segmentos e tamanho nas principais cidades do Brasil.

Com foco na Gestão dos Riscos, automação das conformidades. Regularização dos pontos críticos, além de gerenciar informações das demandas regulatórias.

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GESTÃO DE RISCOS

Prevenção contra acidentes no trabalhoExames do PCMSOGestão dos afastadosEstudo do nexo técnico de causaPrograma de controle de riscos ambientaisAvaliação ambientalPrograma de conservação auditivaPrograma de conservação respiratóriaAssistente técnico em periciaGestão dos documentosGestão de Riscos

GRUPO SELETO

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COMO ME TORNAR UMFRANQUEADO DE SUCESSO

QUAL O SUPORTE PARAO FRANQUEADO

Primeiro você precisa: ter espirito empreendedor;

Possuir identificação com a nossa marca, habilidades de relacionamento com as pessoas;

Residir na localidade onde será instalada a unidade;

Capacidade gerencial, administrativa e operacionalTer a capacidade de investimento;

Preencher a Ficha de pré qualificação e agendar a entrevista;

Depois de aprovado, pagar uma taxa única destinada a implantação da franquia.

Equipe qualifícadaSuporte no estudo de viabilidade do pontoProjeto arquitetônico, visibilidade e apresentaçãoManual de arquitetura, operação e marketingTreinamento operacionalGestor de campo para orientar o franqueadosSistema integrado e dinâmico: via internetGestão ocupacional, financeira, RelacionamentoNota Fiscal eletronicaGestão eletrônica de documentosGestão de marketing Vendas coorporativasGestão de contratosGestão de avisos

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PRÓXIMOS PASSOSAGENDE UMA REUNIÃO

Fale Conosco:(11) 4314-9975

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