edital prefeitura fpolis

8/10/2019 Edital Prefeitura Fpolis

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PREFEITURA MUNICIPAL DE FLORIANPOLISEDITAL N 012, DE 15 DE AGOSTO DE 2014

PMF2014 | CONCURSO PBLICO 1

* Edital retificado em 03 de setembro de 2014

A Secretaria Municipal da Administrao da Prefeitura Municipal de Florianpolis , no uso de suas atribuies, emconformidade com os dispositivos da Constituio Federal vigente, da Lei Municipal n. 2897 de 07 de julho de 1988, daLei Municipal n. 3331 de 20 de dezembro de 1989, e da Lei Complementar CMF n. 063 de 23 de setembro de 2003,

torna pblica a abertura de inscries e estabelece as normas relativas realizao do Concurso Pblico para 87(oitenta e sete) vagas para cargos de Nvel Superior Completo, Nvel Mdio Completo e Nvel MdioProfissionalizante para compor diversos cargos do seu quadro de pessoal civil, da Secretaria Municipal do MeioAmbiente e Desenvolvimento Urbano - SMDU, da Fundao Municipal do Meio Ambiente FLORAM e do Instituto dePlanejamento Urbano de Florianpolis - IPUF, o qual reger-sede acordo com as instrues, que fazem parte desteEdital.

1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES

1.1 O Concurso Pblico, regido por este Edital, pelos diplomas legais e regulamentares, seus anexos eposteriores retificaes, caso existam, visa ao preenchimento de 74 (setenta e quatro) vagas para cargosde Nvel Superior Completo, 12 (doze) vagas para cargos de Nvel Mdio Completo e 1 (uma) vaga paracargo de Nvel Mdio Profissionalizante , observado o prazo de validade deste Edital, respeitando opercentual mnimo de 10% (dez por cento) previsto na Lei Complementar CMF n. 063 de 23 de setembrode 2003, que dispe sobre a reserva de vagas para candidatos com deficincias, e ser executado sob aresponsabilidade da Fundao Getulio Vargas, doravante denominada FGV.

1.2 A inscrio do candidato implicar a concordncia plena e integral com os termos deste Edital, seusanexos, eventuais alteraes e legislao vigente.

2. DO PROCESSO DE SELEO

2.1 A seleo dos candidatos para os cargos de Nvel Superior Completo dar-se- por meio de uma ProvaEscrita Objetiva, de carter eliminatrio e classificatrio, e de Avaliao de Ttulos, de carter apenasclassificatrio.

2.2 A seleo dos candidatos para os cargos de Nvel Mdio Completo e Nvel Mdio Profissionalizante dar-se- por meio de uma Prova Escrita Objetiva, de carter eliminatrio e classificatrio.

2.3 Os resultados e as convocaes sero divulgados na Internet no seguinte endereo eletrnico:www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf.

2.4 As provas sero realizadas na cidade de Florianpolis - SC.2.5 Caso o nmero de candidatos inscritos exceda oferta de lugares existentes na cidade relacionada no

item 2.4, a FGV reserva-se o direito de aloc-los em cidades prximas determinada para aplicao dasprovas, no assumindo, entretanto, qualquer responsabilidade quanto ao deslocamento e hospedagemdesses candidatos.

2.6 Todos os horrios definidos neste Edital, seus anexos e comunicados oficiais tm como referncia ohorrio oficial da cidade de Florianpolis - SC.

3. DOS CARGOS

3.1 A denominao do cargo, os requisitos de escolaridade, o nmero de vagas, a carga horria e o valor dataxa de inscrio esto estabelecidos nas tabelas a seguir:


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CARGOS DE NVEL SUPERIORRequisitos de escolaridade Valor da taxa de inscrio

Conforme o Anexo II (requisitos e atribuies do cargo) R$ 110,00

QUADRO DE VAGAS

Cargo

CargaHorria

Semanal deTrabalho

SMDU IPUF FLORAM Total

Administrador

30h

- 01 - 01Arquiteto 12 21 - 33Bibliotecrio - 03 - 03Engenheiro Civil 16 10 - 26Engenheiro Sanitarista Ambiental - 01 - 01Fiscal do Meio Ambiente - - 06 06Gegrafo - 03 - 03

Gelogo - 01 - 01Total 28 40 06 74

CARGOS DE NVEL MDIO E NVEL MDIO PROFISSIONALIZANTERequisitos de escolaridade Valor da taxa de inscrio

Conforme o Anexo II (requisitos e atribuies do cargo) R$ 70,00QUADRO DE VAGAS

Cargo

CargaHorria

Semanal deTrabalho

SMDU IPUF FLORAM Total

Fiscal de Servios Pblicos30h

12 - - 12Tcnico em Agrimensura 01 - - 01

Total 13 - - 13

3.2 O vencimento inicial e as gratificaes esto estabelecidos nas tabelas a seguir:QUADRO DE REMUNERAO NVEL SUPERIOR SMDU / FLORAM

Cargo Remunerao Inicial Grat.Resp.Tcn. - Lei n. 6.069/02 e Lei n. 6.353/03Arquiteto R$ 3.427,68 R$ 4.072,65Engenheiro Civil

Cargo Remunerao Inicial Grat. Produtividade - Lei n.6.353/03Ajuda de Custo - Lei n.

6.353/03Fiscal do Meio Ambiente R$ 1.115,92 R$ 3.089,73 R$ 2.162,81

QUADRO DE REMUNERAO NVEL SUPERIOR IPUFCargo Remunerao Inicial Gratificao

Administrador R$ 1.115,92BibliotecrioArquiteto

R$ 3.425,67

Tramita na Cmara Municipal de Florianpolis CMF o Projetode Lei Complementar n 1.346/2014 que, ao instituir novoPlano de Carreira, estende os benefcios da Lei n 6.069/02aos Arquitetos, Engenheiros, Gelogo e Gegrafos do Quadrode Pessoal do IPUF.

Engenheiro CivilEngenheiro Sanitarista AmbientalGegrafoGelogo

QUADRO DE REMUNERAO NVEL MDIO E NVEL MDIO PROFISSIONALIZANTE

Cargo Remunerao InicialProdutividade Lei n. 2.897/88 e

Lei n. 4.129/93 Ajuda de CustoFiscal de Servios Pblicos R$ 854,25 R$ 3.089,73 R$ 3.707,68Tcnico em Agrimensura R$ 854,25 R$ 3.154,38 R$ 2.208,07


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3.3 A remunerao inicial dos cargos tem por base a Lei Municipal n. 2897 de 07 de julho de 1988 e a LeiMunicipal n. 3.331 de 20 de dezembro de 1989. Tramita na Cmara Municipal de Florianpolis CMF oProjeto de Lei Complementar n 1.346/2014 que, ao instituir novo Plano de Carreira, fixa novas tabelassalariais.

3.4 O candidato dever atender, cumulativamente, para investidura no cargo, aos seguintes requisitos:a) ter sido classificado no Concurso Pblico, na forma estabelecida neste Edital, seus anexos e eventuais

retificaes;b) ter nacionalidade brasileira e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de

igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos polticos, nostermos do 1 do Art. 12 da Constituio da Repblica Federativa do Brasil e na forma do disposto noArt. 13 do Decreto n. 70.436, de 18 de abril de 1972;

c) ter idade mnima de 18 anos completos;d) estar em gozo dos direitos polticos;e) estar quite com as obrigaes eleitorais e, se do sexo masculino, tambm com as militares;

f) firmar declarao de no estar cumprindo e nem ter sofrido, no exerccio da funo pblica,penalidade por prtica de improbidade administrativa aplicada por qualquer rgo pblico ouentidade da esfera federal, estadual ou municipal;

g) apresentar declarao quanto ao exerccio de outro(s) cargo(s), emprego(s) ou funo(es) pblica(s)e sobre recebimento de proventos decorrente de aposentadoria e penso;

h) apresentar declarao de bens e valores que constituam patrimnio;i) firmar declarao de no estar cumprindo sano por inidoneidade, aplicada por qualquer rgo

pblico ou entidade da esfera federal, estadual ou municipal; j) ser considerado apto no exame admissional a ser realizado pela Prefeitura Municipal de Florianpolis;k) apresentar diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de Nvel Mdio, Nvel Mdio

Profissionalizante ou Nvel Superior, fornecido por instituio de ensino, reconhecido pelo Ministrio

de Educao, comprovado por meio de apresentao de original e cpia do respectivo documento,para o cargo pretendido;

l) no ter sido condenado pena privativa de liberdade transitada em julgado ou qualquer outracondenao incompatvel com a funo pblica;

m) estar registrado e com a situao regularizada junto ao rgo de conselho de classe correspondente asua formao profissional, quando for o caso;

n) estar apto fsica e mentalmente para o exerccio do cargo, no sendo, inclusive, pessoa com deficinciaincompatvel com as atribuies do cargo, fato apurado pela Gerncia de Percia Mdica da PrefeituraMunicipal de Florianpolis;

o) no registrar antecedentes criminais;p) cumprir as determinaes deste Edital.

3.5 No ato da posse, todos os requisitos especificados no item 3.4 devero ser comprovados mediante aapresentao de documento original.

3.6 O Servidor ser regido pelo Regime Jurdico do Estatuto dos Servidores Pblicos do Municpio deFlorianpolis, institudo pela Lei Complementar n. 063 de 23 de setembro de 2003, e alteraesposteriores, com carga horria de trabalho de 30 (trinta) horas semanais, salvo os casos dispostos emlegislao especfica.

3.7 As atribuies dos cargos esto definidas no Anexo II desse Edital.3.8 Antes de efetuar a inscrio, o candidato dever conhecer o Edital e certificar-se de que preenche todos

os requisitos exigidos.

4. DAS INSCRIES4.1 As inscries para o Concurso Pblico encontrar-se-o abertas no perodo de 22 de agosto de 2014 at 21

de setembro de 2014 .


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4.2 Para efetuar sua inscrio, o interessado dever acessar, via Internet , o endereo eletrnicowww.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf observando o seguinte:a) acessar o endereo eletrnico, a partir das 14h do dia 22 de agosto de 2014 at s 23h59 do dia 21 de

setembro de 2014 .b) preencher o requerimento de inscrio que ser exibido e, em seguida, envi-lo de acordo com as

respectivas instrues;c) o envio do requerimento de inscrio gerar, automaticamente, o boleto de pagamento da Taxa de

Inscrio que dever ser impresso e pago em espcie em qualquer agncia bancria, ou por meioeletrnico, sendo de inteira responsabilidade do candidato a impresso e guarda do comprovante deinscrio;

d) a inscrio feita pela Internet somente ter validade aps a confirmao do pagamento pela redebancria;

e) a PMF e a FGV no se responsabilizaro por Requerimento de Inscrio que no tenha sido recebidopor fatores de ordem tcnica dos computadores que impossibilitem a transferncia dos dados, falhasde comunicao ou congestionamento das linhas de transmisso de dados;

f) o Requerimento de Inscrio ser cancelado caso o pagamento da taxa de inscrio (boleto) no sejaefetuado at o primeiro dia til subsequente ao ltimo dia do perodo destinado ao recebimento de

inscries via Internet (22 de setembro de 2014 );g) aps as 23h59 do dia 21 de setembro de 2014 , no ser mais possvel acessar o formulrio deRequerimento de Inscrio;

h) o pagamento do valor da taxa de inscrio por meio eletrnico poder ser efetuado at o primeiro diatil subsequente ao ltimo dia do perodo destinado ao recebimento de inscrio via Internet . Ospagamentos efetuados aps esse prazo no sero aceitos.

4.3 O candidato somente poder efetuar o pagamento da taxa de inscrio por meio de boleto bancrioemitido pela FGV, gerado ao trmino do processo de inscrio.

4.4 O boleto bancrio estar disponvel no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf edever ser impresso para o pagamento da taxa de inscrio aps a concluso do preenchimento doRequerimento de Inscrio.

4.5 Todos os candidatos inscritos no perodo entre 14h do dia 22 de agosto de 2014 e 23h59 do dia 21 desetembro de 2014 podero reimprimir, caso necessrio, o boleto bancrio, no mximo, at s 23h59 doprimeiro dia til posterior ao encerramento das inscries ( 22 de setembro de 2014 ), quando esserecurso ser retirado do site da FGV.4.5.1 O pagamento da taxa de inscrio aps o dia 22 de setembro de 2014 , a realizao de qualquer

modalidade de pagamento que no seja pela quitao do boleto bancrio e/ou o pagamento devalor distinto do estipulado neste Edital implicam o cancelamento da inscrio.

4.5.2 No ser aceito, como comprovao de pagamento de taxa de inscrio, comprovante deagendamento bancrio.

4.6 As inscries somente sero efetivadas aps a comprovao de pagamento da taxa de inscrio ou odeferimento da solicitao de iseno da taxa de inscrio, nos termos do subitem 5.1 e seguintes deste

Edital.4.6.1 O comprovante de inscrio do candidato estar disponvel no endereo eletrnico

www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf na ocasio da divulgao do Edital de convocao paraas provas, sendo de responsabilidade exclusiva do candidato a obteno desse documento.

4.7 No sero aceitas inscries condicionais ou extemporneas, e as requeridas por via postal, via fax e/oucorreio eletrnico.

4.8 vedada a transferncia do valor pago, a ttulo de taxa, para terceiros, para outra inscrio ou para outroconcurso.

4.9 Para efetuar a inscrio imprescindvel o nmero de Cadastro de Pessoa Fsica (CPF) do candidato.4.10 A inscrio do candidato implica no conhecimento e tcita aceitao das normas e condies

estabelecidas neste Edital, em relao s quais no poder alegar desconhecimento, tambm quanto realizao das provas nos prazos estipulados.4.11 A qualquer tempo, mesmo aps o trmino das etapas do processo de seleo, poder-se- anular a

inscrio, as provas e a nomeao do candidato, desde que verificada falsidade em qualquer declarao
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e/ou irregularidade nas provas e/ou em informaes fornecidas.4.11.1 O candidato que cometer no ato de inscrio erro grosseiro na digitao de seu nome ou

apresentar documento de identificao que no conste na ficha de cadastro do concurso, sereliminado do certame, a qualquer tempo.

4.12 Caso, quando do processamento das inscries, seja verificada a existncia de mais de uma inscrio

efetivada (por meio de pagamento ou iseno da taxa) por um mesmo candidato para um mesmo cargoou mesmo turno de prova, somente ser considerada vlida e homologada aquela que tiver sido realizadapor ltimo, sendo esta identificada pelo sistema de inscries online da FGV pela data e hora de envio dorequerimento via Internet . Consequentemente, as demais inscries do candidato seroautomaticamente canceladas, no cabendo reclamaes posteriores nesse sentido, nem mesmo quanto restituio do valor pago a ttulo de taxa de inscrio.

4.13 O valor referente ao pagamento da taxa de inscrio no ser devolvido em hiptese alguma, salvo emcaso de cancelamento do concurso por convenincia da Administrao Pblica.

4.14 O comprovante de inscrio e/ou pagamento da taxa de inscrio dever ser mantido em poder docandidato e apresentado nos locais de realizao das provas ou quando solicitado.

4.15 Aps a homologao da inscrio no ser aceita em hiptese alguma solicitao de alterao dos dados

contidos na inscrio, salvo o previsto no subitem 5.2.1.5. DA ISENO DA TAXA DE INSCRIO

5.1 Haver iseno da taxa de inscrio para os candidatos que declararem e comprovarem hipossuficinciade recursos financeiros para pagamento da taxa, nos termos do Decreto Federal n. 6.135, de 26 de junhode 2007 e do Decreto Federal n. 6.593, de 02 de outubro de 2008, e ainda os candidatos que foremdoadores de sangue, conforme estipulado na Lei Municipal n. 8.081 de 07 de dezembro de 2009.

5.2 Far jus iseno de pagamento da taxa de inscrio o candidato economicamente hipossuficiente queestiver inscrito no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal Cadnico e for membrode famlia de baixa renda.5.2.1 O candidato que requerer a iseno dever informar, no ato da inscrio, seus dados pessoais em

conformidade com os que foram originalmente informados ao rgo de Assistncia Social de seuMunicpio, responsvel pelo cadastramento de famlias no Cadnico, mesmo que atualmenteestejam divergentes ou que tenham sido alterados nos ltimos 45 (quarenta e cinco) dias, emvirtude do decurso de tempo para atualizao do banco de dados do Cadnico em mbitonacional. Aps o julgamento do pedido de iseno, o candidato poder efetuar a atualizao dosseus dados cadastrais com a FGV pelo sistema de inscries online ou solicit-la ao fiscal deaplicao no dia de realizao das provas.

5.2.2 Mesmo que inscrito no Cadnico, a inobservncia do disposto no subitem anterior poder implicarno indeferimento do pedido de iseno do candidato, por divergncia dos dados cadastraisinformados e os constantes no banco de dados do Cadnico.

5.2.3 O candidato que requerer a iseno na condio de doador regular de sangue dever comprovar

sua condio atravs do envio da documentao mencionada no subitem 5.2.4 (original ou cpiaautenticada em cartrio) entre o perodo de 22 de agosto de 2014 at 26 de agosto de 2014 ,impreterivelmente, via SEDEXou Carta Registrada , para a sede da FGV (Concurso PrefeituraMunicipal de Florianpolis Especificar o Cargo DOCUMENTAO PARA ISENO) Praia deBotafogo, 190, 6 andar, sala 605, Botafogo, Rio de Janeiro-RJ, CEP 22250-900.

5.2.4 A documentao para solicitao de iseno na condio de doador regular de sangue :a) cpia simples autenticada do documento de identidade; eb) cpia de documento comprobatrio padronizado da condio de doador regular, expedido por

banco de sangue, pblico ou privado (autorizado pelo Poder Pblico), em que o candidatorealizou a doao, constando, pelo menos, 02 (duas) doaes no perodo de 01 (um) ano at adata de publicao deste Edital.

5.3 A iseno somente poder ser solicitada no perodo entre 14h do dia de 22 de agosto de 2014 e 23h59 dodia 26 de agosto de 2014 , por meio de inscrio no endereo eletrnicowww.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf devendo o candidato, obrigatoriamente, indicar o seu Nmero de
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Identificao Social - NIS, atribudo pelo Cadnico, bem como declarar-se membro de famlia de baixarenda.

5.4 A FGV consultar o rgo gestor do Cadnico, a fim de verificar a veracidade das informaes prestadaspelo candidato que requerer a iseno na condio de hipossuficiente.

5.5 As informaes prestadas no requerimento de iseno sero de inteira responsabilidade do candidato,

podendo responder este, a qualquer momento, por crime contra a f pblica, o que acarretar suaeliminao do concurso, aplicando-se, ainda, o disposto no Decreto Federal n. 83.936/79, artigo 10,pargrafo nico.

5.6 O simples preenchimento dos dados necessrios para a solicitao da iseno de taxa de inscrio nogarante ao interessado a iseno de pagamento da taxa de inscrio, a qual estar sujeita anlise edeferimento da solicitao por parte da FGV.5.6.1 O fato de o candidato estar participando de algum Programa Social do Governo Federal (Prouni,

Fies, Bolsa Famlia, etc.), assim como o fato de ter obtido a iseno em outros certames nogarantem, por si s, a iseno da taxa de inscrio.

5.7 No sero aceitos, aps a realizao do pedido, acrscimos ou alteraes das informaes prestadas,ressalvado o subitem 5.2.1.

5.8 No ser deferida a solicitao de iseno de pagamento de taxa de inscrio por fax ou correioeletrnico.5.9 O no cumprimento de uma das etapas fixadas, a falta ou a inconformidade de alguma informao ou a

solicitao apresentada fora do perodo fixado implicaro na eliminao automtica do processo deiseno.

5.10 O resultado preliminar da anlise dos pedidos de iseno de taxa de inscrio ser divulgado no dia 03 desetembro de 2014 , no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf5.10.1 responsabilidade do candidato acompanhar a publicao e tomar cincia do seu contedo.

5.11 O candidato cujo requerimento de iseno de pagamento da taxa de inscrio for indeferido poderinterpor recurso no prazo de dois dias teis, a contar do primeiro dia til subsequente ao da divulgao doresultado da anlise dos pedidos, atravs de link disponibilizado no endereo eletrnicowww.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf.

5.12 A relao dos pedidos de iseno deferidos aps recurso ser divulgada no dia 12 de setembro de 2014 ,no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf.

5.13 Os candidatos que tiverem seus pedidos de iseno indeferidos podero se inscrever acessando oendereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf para imprimir o boleto bancrio parapagamento at o dia 22 de setembro de 2014 , conforme procedimentos descritos neste Edital.

5.14 O candidato que tiver seu pedido de iseno indeferido e que no efetuar o pagamento da taxa deinscrio na forma e no prazo estabelecidos no subitem anterior estar automaticamente excludo doConcurso Pblico.

6. DAS VAGAS DESTINADAS S PESSOAS COM DEFICINCIA

6.1 As pessoas com deficincia, assim entendidas aquelas que se enquadram nas categorias definidas no Art.4 do Decreto Federal n. 3.298/99, que regulamenta a Lei Federal n. 7.853/89, e Lei Municipal 063 de 23de setembro de 2003, regulamentada pelo Decreto Municipal n. 4.654/07, tm assegurado o direito deinscrio no presente Concurso Pblico, desde que a deficincia seja compatvel com as atribuies docargo para o qual concorra.6.1.1 Sero reservadas vagas aos candidatos com deficincia compatvel para o cargo/atribuies, na

proporo de 10% (dez por cento) das vagas previstas de acordo com a Lei Complementar CMFn 063/03, Art. 5, 2. Do total de vagas para o cargo/rea de atuao, e as vagas que vierem aser criadas durante o prazo de validade do Concurso Pblico, 10% (dez por cento) ficaroreservadas aos candidatos que se declararem pessoa com deficincia, desde que apresentemlaudo mdico (documento original ou cpia autenticada em cartrio), atestando a espcie e ograu ou nvel da deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da ClassificaoInternacional de Doenas CID.1.1.

6.1.2 Para atender o disposto no pargrafo 2 do Art. 5 da Lei Complementar n 063/03, sero
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reservados 10% (dez por cento) das vagas para pessoas com deficincia, os quais sero chamadosda seguinte forma: para cada 9 (nove) candidatos chamados da lista geral, chamar-se- 1(um)aprovado da lista especial e assim sucessivamente.

6.1.3 O candidato que desejar concorrer s vagas reservadas s pessoas com deficincia dever marcara opo no link de inscrio e enviar o laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio)at o dia 22 de setembro de 2014 , impreterivelmente, via SEDEX ou carta registrada, com AR,para a sede da FGV Praia de Botafogo, 190 6 andar sala 605 Botafogo Rio de Janeiro RJ CEP 22250-900. O fato de o candidato se inscrever como pessoa com deficincia e enviarlaudo mdico no configura participao automtica na concorrncia para as vagas reservadas,devendo o laudo passar por uma anlise da comisso e no caso de indeferimento, passar ocandidato a concorrer somente s vagas de ampla concorrncia.

6.1.4 O laudo mdico dever conter:a) a espcie, o grau ou nvel da deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da

Classificao Internacional de Doena CID, bem como a causa da deficincia;b) a indicao de rteses, prteses ou adaptaes, se for o caso;

c) a deficincia auditiva, se for o caso, devendo o laudo estar acompanhado de audiometriarecente, datada de at 6 (seis) meses a contar da data de incio do perodo de inscrio;

d) a deficincia mltipla, constando a associao de duas ou mais deficincias, se for o caso;e) a deficincia visual, se for o caso, devendo o laudo estar acompanhado de acuidade em AO

(ambos os olhos), patologia e campo visual.6.2 O candidato inscrito na condio de pessoa com deficincia poder requerer atendimento especial,

conforme estipulado no item 7 deste Edital, indicando as condies de que necessita para a realizao dasprovas, conforme previsto no artigo 40, 1 e 2, do Decreto Federal n. 3.298/99.

6.3 A relao dos candidatos que tiverem a inscrio deferida para concorrer na condio de pessoa comdeficincia ser divulgada no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf, na ocasio da

publicao do Edital de locais e horrios de realizao das provas.6.4 O candidato que, no ato da inscrio, se declarar pessoa com deficincia, se aprovado no Concurso

Pblico, figurar na listagem de classificao de todos os candidatos ao cargo e, tambm, em listaespecfica de candidatos na condio de pessoa com deficincia por cargo.6.4.1 O candidato que porventura declarar indevidamente, quando do preenchimento do

requerimento de inscrio via Internet , ser pessoa com deficincia dever, aps tomarconhecimento da situao da inscrio nessa condio, entrar em contato com a FGV atravs doe-mail [email protected], ou ainda, mediante o envio de correspondncia para o endereoconstante do subitem 6.1.3 deste Edital, para a correo da informao, por tratar-se apenas deerro material e inconsistncia efetivada no ato da inscrio.

6.5 Os candidatos com deficincia submeter-se-o a percia mdica oficial que ser feita pela SecretariaMunicipal da Administrao da Prefeitura de Florianpolis que verificar sobre a sua qualificao comopessoa com deficincia ou no, bem como sobre o grau de deficincia incapacitante para o exerccio docargo, nos termos do Art. 43, do Decreto Federal n. 3.298/99. A convocao para a referida avaliao serfeita por nota publicada no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf. 6.5.1 A percia mdica ter deciso terminativa sobre a qualificao e aptido do candidato, observada

a compatibilidade da deficincia com as atribuies do cargo.6.6 Os candidatos podero comparecer percia mdica munidos de exames complementares, caso

necessrio, emitidos at 30 (trinta) dias antes da realizao da referida percia.6.7 A no observncia do disposto no subitem 6.5, a reprovao na percia mdica ou o no comparecimento

percia acarretar a perda do direito aos quantitativos reservados aos candidatos em tais condies.6.7.1 O candidato que prestar declaraes falsas em relao sua deficincia ser excludo do

processo, em qualquer fase deste Concurso Pblico, e responder, civil e criminalmente, pelasconsequncias decorrentes do seu ato.
http://www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmfmailto:[email protected]:[email protected]://www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmfhttp://www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmfmailto:[email protected]://www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf


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6.8 O candidato convocado para a percia mdica, e que no for enquadrado como pessoa com deficincia,caso seja aprovado nas demais fases, continuar figurando apenas na lista de classificao geral.

6.9 O candidato na condio de pessoa com deficincia reprovado na percia mdica em virtude deincompatibilidade da deficincia com as atribuies do cargo de atuao ser eliminado do ConcursoPblico.

6.10 Se, quando da convocao, no existirem candidatos na condio de pessoa com deficincia aprovados noExame Mdico Pr-Admissional, sero convocados os demais candidatos aprovados, observada a listagemde classificao de todos os candidatos ao cargo.

7. DO ATENDIMENTO AOS CANDIDATOS COM NECESSIDADES ESPECIAIS

7.1 O candidato que necessitar de atendimento especial para a realizao das provas dever indicar, noformulrio de solicitao de inscrio, os recursos especiais necessrios para cada fase do Concurso e,ainda, enviar at o dia 22 de setembro de 2014 , impreterivelmente, via SEDEX, para a sede daFGV Praia de Botafogo, 190 6 andar sala 605 Botafogo Rio de Janeiro RJ, CEP 22250-900 laudomdico (original ou cpia autenticada em cartrio) que justifique o atendimento especial solicitado. Apsesse perodo, a solicitao ser indeferida, salvo nos casos de fora maior. A solicitao de condiesespeciais ser atendida segundo critrios de viabilidade e de razoabilidade.

7.1.1 Nos casos de fora maior, em que seja necessrio solicitar atendimento especial aps a data de22 de setembro de 2014 , o candidato dever enviar solicitao de atendimento especial viacorreio eletrnico juntamente com cpia digitalizada do laudo mdico que justifique o pedido, eposteriormente encaminhar o documento original ou cpia autenticada em cartrio via SEDEXendereado FGV no endereo indicado no item 7.1, especificando os recursos especiaisnecessrios.7.1.1.1 A solicitao de condies especiais ser atendida segundo critrios de viabilidade e de

razoabilidade.7.1.2 A concesso de tempo adicional para a realizao das provas somente ser deferida caso tal

recomendao seja decorrente de orientao mdica especfica contida no laudo mdico enviado

pelo candidato. Em nome da isonomia entre os candidatos, por padro, ser concedida uma hora por prova para os candidatos nesta situao.

7.1.3 O fornecimento do laudo mdico (original ou cpia autenticada), por qualquer via, deresponsabilidade exclusiva do candidato. A PMF A e a FGV no se responsabilizam por qualquertipo de extravio que impea a chegada do laudo FGV. O laudo mdico (original ou cpiaautenticada) ter validade somente para este Concurso e no ser devolvido, assim como nosero fornecidas cpias desse laudo.

7.2 A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das provas deve solicitaratendimento especial para tal fim. A candidata dever trazer um acompanhante, que ficar em salareservada com a criana e ser o responsvel pela sua guarda.7.2.1 A candidata que no levar acompanhante adulto no poder permanecer com a criana no local

de realizao das provas.7.2.2 No haver compensao do tempo de amamentao em favor da candidata.7.2.3 Para garantir a aplicao dos termos e condies deste Edital, a candidata, durante o perodo de

amamentao, ser acompanhada por uma fiscal, sem a presena do responsvel pela guarda dacriana.

7.3 Ser divulgada no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf a relao de candidatosque tiverem deferidos ou indeferidos os pedidos de atendimento especial para a realizao das provas.

7.3.1 O candidato cujo pedido de atendimento especial for indeferido poder interpor recurso noprimeiro dia til subsequente ao da divulgao do resultado da anlise dos pedidos, medianterequerimento dirigido FGV via correio eletrnico [email protected].

7.4 Portadores de doenas infectocontagiosas que no tiverem comunicado FGV, por inexistir a doena nadata limite referida, devero faz-lo via correio eletrnico [email protected] to logo a condio sejadiagnosticada, de acordo com o item 7.1.1. Os candidatos nesta situao, quando da realizao dasprovas, devero se identificar ao fiscal no porto de entrada, munidos de laudo mdico, tendo direito a
http://www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmfmailto:[email protected]:[email protected]:[email protected]:[email protected]://www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf


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atendimento especial.

7.5 Considerando a possibilidade de os candidatos serem submetidos deteco de metais durante asprovas, aqueles que, por razes de sade, faam uso de marca-passo, pinos cirrgicos ou outrosinstrumentos metlicos, devero comunicar previamente FGV acerca da situao, nos moldes do item7.1 deste Edital. Estes candidatos devero ainda comparecer ao local de provas munidos dos exames e

laudos que comprovem o uso de tais equipamentos.8. DA PROVA ESCRITA OBJETIVA

8.1 A Prova Escrita Objetiva de mltipla escolha para os cargos deNvel Superior ser realizada na cidade deFlorianpolis - SC, no dia 30 de novembro de 2014, das 08h s 13h segundo o horrio da cidade deFlorianpolis SC.

8.2 A Prova Escrita Objetiva de mltipla escolha para os cargos de Nvel Mdio Completo e Nvel MdioProfissionalizante ser realizada na cidade de Florianpolis - SC, no dia 30 de novembro de 2014 das 15hs 19h segundo o horrio da cidade de Florianpolis - SC.

8.3 Os locais para realizao da Prova Escrita Objetiva sero divulgados no endereo eletrnicowww.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf.

8.4 de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta de seu local de realizao das provase o comparecimento no horrio determinado.

8.5 Para os cargos de Nvel Superior, a Prova Escrita Objetiva ser composta de 60 (sessenta) questes demltipla escolha, numeradas sequencialmente, com 05 (cinco) alternativas e apenas uma respostacorreta.8.5.1 Cada questo de mltipla escolha valer 1 ponto, sendo a pontuao mxima obtida na Prova

Escrita Objetiva dos cargos de Nvel Superior igual a 60 (sessenta) pontos.8.6 Para os cargos de Nvel Mdio Profissionalizante e Nvel Mdio Completo , a Prova Escrita Objetiva ser

composta de 50 (cinquenta) questes de mltipla escolha, numeradas sequencialmente, com 05 (cinco)alternativas e apenas uma resposta correta.8.6.1 Cada questo de mltipla escolha valer 1 ponto, sendo a pontuao mxima obtida na Prova

Escrita Objetiva dos cargos de Nvel Mdio Profissionalizante e Nvel Mdio Completo igual a 50(cinquenta) pontos.

8.7 As questes da Prova Escrita Objetiva sero elaboradas com base nos contedos programticosconstantes do Anexo I deste edital.

8.8 O quadro a seguir apresenta as disciplinas e o nmero de questes para os cargos de Nvel Superior:

MDULO CONHECIMENTOS BSICOSDISCIPLINAS QUESTES01. Lngua Portuguesa 2002. Noes de Informtica 0503. Legislao Institucional 05MDULO CONHECIMENTOS ESPECFICOS04. Conhecimentos Especficos 30TOTAL 60

8.9 O quadro a seguir apresenta as disciplinas e o nmero de questes para os cargos de Nvel MdioCompleto e de Nvel Mdio Profissionalizante :

MDULO CONHECIMENTOS BSICOSDISCIPLINAS QUESTES01. Lngua Portuguesa 2002. Noes de Informtica 0503. Legislao Institucional 05MDULO CONHECIMENTOS ESPECFICOS

04. Conhecimentos Especficos 20TOTAL 50

8.10 Ser atribuda nota zero questo que no apresentar nenhuma resposta assinalada, apresentar emenda


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todos os candidatos que se enquadrarem nessa condio tero seus ttulos avaliados.9.2.2 Todos os candidatos na condio de pessoa com deficincia, se aprovados na Prova Escrita

Objetiva, tero seus ttulos avaliados.

9.3 Os ttulos devero ser apresentados por meio de cpias autenticadas em cartrio, anexando formulrioprprio para entrega de ttulos, devidamente preenchido e assinado, que estar disponvel no sitewww.fgvprojetos.fgv.br/concursos/pmf.

9.4 Os Ttulos para anlise devero ser enviados, impreterivelmente, at 5 (cinco) dias teis aps a divulgaodo edital de convocao, via SEDEX ou Carta Registrada , para a FGV, em correspondncia com osseguintes dizeres: CONCURSO PREFEITURA MUNICIPAL DE FLORIANPOLIS (ESPECIFICAR OCARGO/ESPECIALIDADE DE OPO) ENTREGA DE TTULOS Praia de Botafogo, 190 6 andar sala605 Botafogo Rio de Janeiro RJ, CEP 22250-900.

9.4.1 No haver, em hiptese alguma, outra data para a entrega de ttulos.9.4.2 A entrega dos Ttulos (cpia autenticada), por qualquer via, de responsabilidade exclusiva do

candidato. A FGV no se responsabiliza por qualquer tipo de extravio que impea a chegada dadocumentao FGV. Os Ttulos (cpia autenticada) tero validade somente para este Concursoe no sero devolvidos, assim como no sero fornecidas cpias desses documentos.

9.4.3 O no envio dos ttulos no elimina o candidato do certame, sendo a este computado pontuaozero na Avaliao de Ttulos para o clculo da pontuao final.

9.5 Somente sero considerados os Ttulos que se enquadrarem nos critrios previstos neste Edital e quesejam voltados para a rea especfica do cargo.

9.6 Todos os cursos previstos para pontuao na Avaliao de Ttulos devero estar concludos.9.7 Somente sero considerados como documentos comprobatrios diplomas e certificados ou declaraes

de concluso do(s) curso(s) feitos em papel timbrado da instituio, atestando a data de concluso, acarga horria e a defesa da monografia/dissertao/tese, com aprovao da banca e carimbo dainstituio, quando for o caso.

9.8 Os diplomas ou declaraes comprobatrias da escolaridade exigida como requisito bsico para o cargono sero computados na Avaliao de Ttulos.

9.9 Para comprovao de concluso de curso de ps-graduao, em qualquer nvel, sero aceitas declaraesou atestados de concluso do curso, desde que acompanhados dos respectivos histricos escolares.

9.10 O candidato que possuir alterao de nome (casamento, separao etc.) dever anexar cpia dodocumento comprobatrio da alterao, sob pena de no ter pontuados ttulos com nome diferente dainscrio e/ou identidade.

9.11 Sero considerados os seguintes ttulos:DISCRIMINAO DO TTULOS VALOR UNITRIO VALOR MXIMO

A. Curso de aperfeioamento, em nvel de ps-graduao, com cargahorria mnima de 180 horas, na rea referente ao cargo pretendido

2,0 pontos 2,0 pontos

B. Curso de especializao, em nvel de ps-graduao, com cargamnima de 360 horas, na rea referente ao cargo pretendido 3,0 pontos 3,0 pontos

C. Mestrado na rea referente ao cargo pretendido 4,0 pontos 4,0 pontos

D. Doutorado na rea referente ao cargo pretendido 5,0 pontos 5,0 pontos

9.12 Os diplomas de Mestrado e Doutorado expedidos por instituies estrangeiras somente sero aceitos sereconhecidos por universidades que possuam cursos de ps-graduao reconhecidos e avaliados, namesma rea de conhecimento e em nvel equivalente ou superior, conforme legislao que trata damatria.

9.13 O documento expedido em lngua estrangeira somente ter validade quando traduzido para lnguaportuguesa por tradutor juramentado.

9.14 O resultado preliminar da Avaliao de Ttulos ser divulgado no endereo eletrnicowww.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf.

9.15 Os candidatos disporo de dois dias teis para interpor recurso contra o resultado preliminar da Avaliaode Ttulos, por meio de link disponvel no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf.


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9.16 O resultado final da Avaliao de Ttulos ser publicado no endereo eletrnicowww.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf.

10. DA CLASSIFICAO NO CONCURSO

10.1 Para os cargos de Nvel Mdio Completo e Nvel Mdio Profissionalizante , a nota final ser a nota obtidana Prova Escrita Objetiva.10.2 Para os cargos de Nvel Superior, a nota final ser a soma das notas obtidas na Prova Escrita Objetiva e na

Avaliao de Ttulos.10.3 A classificao final ser obtida, aps os critrios de desempate, com base na listagem dos candidatos

remanescentes no concurso.

11. DOS CRITRIOS DE DESEMPATE

11.1 Em caso de empate nas vagas dos cargos de Nvel Superior ter preferncia o candidato que, na seguinteordem:

a) tiver idade igual ou superior a sessenta anos, nos termos do Art. 27, pargrafo nico, do Estatuto doIdoso.

b) obtiver a maior nota no mdulo Conhecimentos Especficos.c) obtiver a maior nota na disciplina Lngua Portuguesa.d) obtiver a maior nota na disciplina Noes de Informtica.e) obtiver a maior nota na disciplina Legislao Institucional.f) persistindo o empate, ter preferncia o candidato mais velho.

11.2 Em caso de empate nas vagas dos cargos de Nvel Mdio Completo e Nvel Mdio Profissionalizante terpreferncia o candidato que, na seguinte ordem:a) tiver idade igual ou superior a sessenta anos, nos termos do Art. 27, pargrafo nico, do Estatuto do

Idoso.b) obtiver a maior nota no mdulo Conhecimentos Especficos.c) obtiver a maior nota na disciplina Lngua Portuguesa.d) obtiver a maior nota na disciplina Noes de Informtica.e) obtiver a maior nota na disciplina Legislao Institucional.f) persistindo o empate, ter preferncia o candidato mais velho.

12. DOS RECURSOS

12.1 O gabarito oficial preliminar da Prova Escrita Objetiva ser divulgado no endereo eletrnicowww.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf.

12.2 O candidato que desejar interpor recurso contra o gabarito oficial preliminar mencionado no item 12.1dispor de dois dias teis para faz-lo, a contar do dia subsequente ao da divulgao desses gabaritos.

12.3 Para recorrer contra o gabarito oficial preliminar da Prova Escrita Objetiva o candidato dever usarformulrios prprios, encontrados no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmfrespeitando as respectivas instrues.

12.3.1 O candidato dever ser claro, consistente e objetivo em seu pleito. Recurso inconsistente ouintempestivo ser liminarmente indeferido.

12.3.2 Aps a anlise dos recursos contra o gabarito preliminar da Prova Escrita Objetiva, a Banca

Examinadora poder manter ou alterar o gabarito e anular a questo.12.3.3 Se do exame de recurso resultar a anulao de questo integrante da Prova Escrita Objetiva,

a pontuao correspondente a ela ser atribuda a todos os candidatos.
http://www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmfhttp://www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmfhttp://www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmfhttp://www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf


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12.3.4. Se houver alterao, por fora dos recursos, do gabarito oficial preliminar de questo integrantede Prova Escrita Objetiva, essa alterao valer para todos os candidatos, independentemente deterem recorrido.

12.3.5 Todos os recursos sero analisados e as respostas sero divulgadas no endereo eletrnicowww.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf.

12.3.6 No sero aceitos recursos por fax, correio eletrnico ou pelos Correios ou fora do prazo.12.4 Em nenhuma hiptese ser aceito pedido de reviso de recurso ou recurso de gabarito oficial definitivo,

bem como contra o resultado final das provas.12.5 Ser liminarmente indeferido o recurso cujo teor desrespeitar a Banca.

13. DA HOMOLOGAO E DA NOMEAO

13.1 Os candidatos aprovados sero convocados obedecendo a ordem classificatria por cargo, observado opreenchimento das vagas existentes da Prefeitura Municipal de Florianpolis.

13.2 Os candidatos aprovados tero sua convocao publicada no Dirio Oficial do Municpio de Florianpolis esero convocados conforme Lei Complementar CMF n 063/2003, que estabelece o Estatuto dosServidores Pblicos do Municpio de Florianpolis.

13.3 O candidato, alm de atender aos requisitos exigidos no item 3.4 deste Edital, dever apresentar,necessariamente, at o ato da posse, os seguintes documentos originais e fotocpias simples:

a) comprovante de inscrio no PIS/PASEP, se j for cadastrado;

b) Cadastro de Pessoa Fsica CPF;

c) Cdula de Identidade;

d) Certido de Casamento. Se vivo, apresentar a Certido de bito, e se divorciado, apresentar aAverbao ou Escritura Pblica de Unio Estvel;

e) Certido de Nascimento dos filhos menores de 18 anos;f) cpia da Declarao de Bens encaminhada Receita Federal, relativa ao ltimo exerccio fiscal;

g) comprovante de residncia (conta de gua, luz ou telefone);

h) Ttulo de Eleitor e Certido de Quitao Eleitoral emitida pelo rgo competente;

i) Certificado de Reservista e/ou Carta Patente para candidatos com idade at 45 anos;

j) Registro no Conselho Regional da categoria profissional, quando for o caso; e

k) diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de nvel exigido para o cargo, fornecido porinstituio reconhecida pelo Ministrio de Educao, comprovado por meio de apresentao deoriginal e cpia do respectivo documento.

13.4 Caso haja necessidade, a Prefeitura Municipal de Florianpolis poder solicitar outros documentoscomplementares.

13.5 O candidato convocado para nomeao que no se apresentar no local e nos prazos estabelecidos serconsiderado desistente, implicando sua eliminao definitiva e convocao do candidato subsequenteimediatamente classificado.

13.6 O servidor empossado mediante Concurso Pblico far jus aos benefcios estabelecidos na legislaovigente.

13.7 O candidato aprovado, ao ser empossado, ficar sujeito ao Regime Estatutrio, conforme o Estatuto dosServidores Pblicos do Municpio de Florianpolis, e s normas internas da Prefeitura Municipal de

Florianpolis.13.8 O candidato empossado, ao entrar em exerccio, ficar sujeito ao Estgio Probatrio pelo perodo de 3

(trs) anos, observada a legislao vigente.


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13.9 O candidato empossado poder executar outras tarefas inerentes ao contedo ocupacional do cargo ourelativas formao/experincia especfica, conforme normativos internos.

13.10 No ser nomeado o candidato habilitado que fizer, em qualquer documento, declarao falsa, inexatapara fins de posse e no possuir, na data da posse, os requisitos mnimos exigidos neste Edital.

13.11 O resultado final ser homologado pela Prefeitura Municipal de Florianpolis, mediante publicao noDirio Oficial do Municpio de Florianpolis, e divulgado naInternet nos sites da FGV e emwww.pmf.sc.gov.br.

13.12 O candidato que no atender, no ato da posse, aos requisitos dos subitens 3.4 e 13.3 deste Edital serconsiderado desistente, excludo automaticamente do Concurso Pblico, perdendo seu direito vaga eensejando a convocao do prximo candidato na lista de classificao.

13.12.1 Da mesma forma, ser considerado desistente o candidato que, no ato da posse, recusar a vagaque lhe for disponibilizada para assuno do cargo.

13.13 Os candidatos classificados sero convocados para nomeao atravs de telegrama por meio da ECT(Empresa Brasileira de Correios e Telgrafos).

13.13.1 de inteira responsabilidade do candidato acompanhar os atos convocatrios publicados aps ahomologao do Concurso Pblico.

14. DAS DISPOSIES FINAIS

14.1 A inscrio do candidato implicar a aceitao das normas contidas neste Edital e em outros que vierem aser publicados.

14.2 de inteira responsabilidade do candidato acompanhar a publicao de todos os atos, editais ecomunicados oficiais referentes a este Concurso Pblico divulgados integralmente no endereo eletrnicowww.fgv.br/fgvprojetos/concursos/pmf.

14.3 O candidato poder obter informaes referentes ao Concurso Pblico por meio do telefone

0800-2834628 ou do e-mail [email protected] Qualquer correspondncia fsica referida nesse edital dever ser postada, via SEDEX, FGV Praia de

Botafogo, 190 6 andar sala 605 Botafogo Rio de Janeiro RJ, CEP 22250-900.14.5 O candidato que desejar informaes ou relatar FGV fatos ocorridos durante a realizao do concurso

dever faz-lo usando os meios dispostos no subitem 14.3.14.6 O candidato dever comparecer ao local designado para a realizao das provas com antecedncia

mnima de uma hora do horrio fixado para o seu incio, observando o horrio oficial da cidade de Florianpolis - SC, munido de caneta esferogrfica de tinta azul ou preta em material transparente, docomprovante de inscrio ou do comprovante de pagamento da taxa de inscrio e do documento deidentidade original.

14.7 Sero considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos Militares, pelasSecretarias de Segurana Pblica, pelos Institutos de Identificao e pelos Corpos de Bombeiros Militares;carteiras expedidas pelos rgos fiscalizadores de exerccio profissional (ordens, conselhos etc.);passaporte brasileiro; certificado de reservista; carteiras funcionais expedidas por rgo pblico que, porlei federal, valham como identidade; carteira de trabalho; carteira nacional de habilitao (somente omodelo com foto).14.7.1 No sero aceitos como documentos de identidade certides de nascimento, CPF, Ttulos

eleitorais, carteiras de motorista (modelo sem foto), carteiras de estudante, carteiras funcionaissem valor de identidade, nem documentos ilegveis, no identificveis e/ou danificados.

14.7.2 No ser aceita cpia do documento de identidade, ainda que autenticada, nem protocolo dodocumento.

14.8 Por ocasio da realizao das provas, o candidato que no apresentar documento de identidade original,na forma definida no subitem 14.7 deste Edital, no poder fazer as provas e ser automaticamente

eliminado do Concurso Pblico.14.9 Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao das provas, documento de

identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, dever apresentar documento que ateste o


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registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no mximo, noventa dias, ocasio em que sersubmetido identificao especial, compreendendo coleta de dados, de assinaturas e de impressodigital em formulrio prprio.14.9.1 A identificao especial ser exigida, tambm, do candidato cujo documento de identificao

apresente dvidas relativas fisionomia ou assinatura do portador.14.10 Para a segurana dos candidatos e a garantia da lisura do certame, a FGV proceder, como forma de

identificao, coleta da impresso digital de todos os candidatos no dia de realizao das provas.14.10.1 A identificao datiloscpica compreender a coleta da impresso digital do polegar direito dos

candidatos, mediante a utilizao de material especfico para esse fim, afixado em campoespecfico de seu carto de respostas (Prova Escrita Objetiva).

14.10.2 Caso o candidato esteja impedido fisicamente de permitir a coleta da impresso digital dopolegar direito, dever ser colhida a digital do polegar esquerdo ou de outro dedo, sendoregistrado o fato na ata de aplicao da respectiva sala.

14.11 No sero aplicadas provas em local, data ou horrio diferentes dos predeterminados em Edital ou emcomunicado oficial.

14.12 O candidato dever permanecer obrigatoriamente no local de realizao das provas por, no mnimo, duashoras aps o seu incio.

14.12.1 A inobservncia do subitem anterior acarretar a no correo da prova e, consequentemente, aeliminao do candidato.

14.12.2 O candidato que insistir em sair do recinto de realizao da prova, descumprindo o disposto nosubitem 14.12, dever assinar o Termo de Ocorrncia, declarando sua desistncia do concurso,lavrado pelo Coordenador Local.

14.12.3 Os trs ltimos candidatos ao terminarem as provas devero permanecer juntos no recinto,sendo somente liberados aps os trs terem entregado o material utilizado, terem seus nomesregistrados na Ata e estabelecidas suas respectivas assinaturas.

14.12.4 A regra do subitem anterior poder ser relativizada quando se tratar de casos excepcionais ondehaja nmero reduzido de candidatos acomodados em uma determinada sala de aplicao, como,por exemplo, no caso de candidatos com necessidades especiais que necessitem de sala emseparado para a realizao do concurso, oportunidade em que o lacre da embalagem desegurana ser testemunhado pelos membros da equipe de aplicao, juntamente com o(s)candidato(s) presente(s) na sala de aplicao.

14.13 Iniciada a prova, o candidato no poder retirar-se da sala sem autorizao. Caso o faa, no poderretornar em hiptese alguma.

14.14 O candidato somente poder levar consigo o caderno de questes, ao final da prova, se sua sada ocorrernos ltimos sessenta minutos anteriores ao horrio determinado para o trmino das provas.14.14.1 Ao terminar a prova, o candidato entregar, obrigatoriamente, ao fiscal de sala, o seu carto de

respostas e o seu caderno de questes, este ltimo ressalvado o disposto no subitem 14.14.14.15 No haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para a aplicao das provas em razo

do afastamento de candidato da sala de provas.14.15.1 Se, por qualquer razo fortuita, o concurso sofrer atraso em seu incio ou necessitar interrupo,

ser concedido aos candidatos do local afetado prazo adicional de modo que tenham o tempototal previsto neste Edital para a realizao das provas, em garantia isonomia do certame.

14.15.2 Os candidatos afetados devero permanecer no local do concurso. Durante o perodo em que oscandidatos estiverem aguardando, para fins de interpretao das regras deste Edital, o tempopara realizao da prova ser interrompido.

14.16 No haver segunda chamada para a realizao das provas. O no comparecimento implicar naeliminao automtica do candidato.

14.17 No ser permitida, durante a realizao das provas, a comunicao entre os candidatos nem a utilizaode mquinas calculadoras e/ou similares, livros, anotaes, rguas de clculo, impressos ou qualqueroutro material de consulta, inclusive cdigos e/ou legislao.

14.18 Ser eliminado do concurso o candidato que, durante a realizao das provas, for surpreendido portando

aparelhos eletrnicos, tais como Ipod , smartphone , telefone celular, agenda eletrnica, aparelhos MP3,notebook , tablets , palmtop , pendrive , receptor, gravador, mquina de calcular, mquina fotogrfica,controle de alarme de carro etc., bem como relgio de qualquer espcie, culos escuros ou quaisqueracessrios de chapelaria, tais como chapu, bon, gorro etc. e, ainda, lpis, lapiseira (grafite), corretor


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lquido e/ou borracha. O candidato que estiver portando algo definido ou similar ao disposto nestesubitem dever informar ao fiscal da sala que determinar o seu recolhimento em embalagem noreutilizvel fornecida pelos fiscais, as quais devero permanecer lacradas durante todo o perodo da provasob a guarda do candidato. 14.18.1 A PMF e a FGV recomendam que o candidato no leve nenhum dos objetos citados no subitem

anterior no dia de realizao das provas.14.18.2 A FGV no ficar responsvel pela guarda de quaisquer dos objetos supracitados.14.18.3 A FGV no se responsabilizar por perdas ou extravios de objetos ou de equipamentos

eletrnicos ocorridos durante a realizao da prova, nem por danos a eles causados.14.18.4 Para a segurana de todos os envolvidos no concurso, recomendvel que os candidatos no

portem arma de fogo no dia de realizao das provas. Caso, contudo, se verifique esta situao, ocandidato ser encaminhado Coordenao da unidade, onde dever entregar a arma paraguarda devidamente identificada, mediante preenchimento de termo de acautelamento de armade fogo, onde preencher os dados relativos ao armamento.

14.18.5 Quando do ingresso na sala de aplicao de provas, os candidatos devero recolher todos osequipamentos eletrnicos e/ou materiais no permitidos em envelope de segurana noreutilizvel, fornecido pelo fiscal de aplicao, que dever permanecer lacrado durante toda a

realizao das provas e somente poder ser aberto aps deixar o local de provas.14.18.6 A utilizao de aparelhos eletrnicos vedada em qualquer parte do local de provas. Assim,

ainda que o candidato tenha terminado sua prova e esteja se encaminhando para a sada dolocal, no poder utilizar quaisquer aparelhos eletrnicos, sendo recomendvel que aembalagem no reutilizvel fornecida para o recolhimento de tais aparelhos somente sejarompida aps a sada do candidato do local de provas.

14.19 Ter sua prova anulada e ser automaticamente eliminado do Concurso Pblico o candidato que, durantea sua realizao:a) for surpreendido dando ou recebendo auxlio para a execuo das provas;b) utilizar-se de livros, mquinas de calcular ou equipamento similar, dicionrio, notas ou impressos que

no forem expressamente permitidos ou que se comunicar com outro candidato;c) for surpreendido portando aparelhos eletrnicos, tais como Ipod , smartphone , telefone celular,

agenda eletrnica, aparelhos MP3, notebook , tablets , palmtop , pendrive , receptor, gravador, mquinade calcular, mquina fotogrfica, controle de alarme de carro etc., bem como relgio de qualquerespcie, culos escuros, protetor auricular ou quaisquer acessrios de chapelaria, tais como chapu,bon, gorro etc. e, ainda, lpis, lapiseira/grafite e/ou borracha;

d) faltar com o devido respeito para com qualquer membro da equipe de aplicao das provas, com asautoridades presentes ou com os demais candidatos;

e) no entregar o material das provas ao trmino do tempo destinado para a sua realizao;f) afastar-se da sala, a qualquer tempo, sem o acompanhamento de fiscal;g) ausentar-se da sala, a qualquer tempo, portando o carto de respostas;h) descumprir as instrues contidas no caderno de questes ou no carto de respostas;i) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido; j) utilizar ou tentar utilizar meios fraudulentos ou ilegais para obter aprovao prpria ou de terceiros,

em qualquer etapa do Concurso Pblico;k) no permitir a coleta de sua assinatura;l) for surpreendido portando anotaes em papis, que no os permitidos;m) for surpreendido portando qualquer tipo de arma e/ou se negar a entregar a arma Coordenao;n) no permitir ser submetido ao detector de metal;o) no permitir a coleta de sua impresso digital no carto de respostas.

14.20 Com vistas garantia da isonomia e lisura do certame seletivo em tela, no dia de realizao da provaescrita objetiva, os candidatos sero submetidos, durante a realizao das provas, ao sistema de detecode metais quando do ingresso e sada dos sanitrios.14.20.1 No ser permitido o uso dos sanitrios por candidatos que tenham terminado as provas.

A exclusivo critrio da Coordenao do local poder ser permitido, caso haja disponibilidade, ouso de outros sanitrios do local que no estejam sendo usados para o atendimento a candidatosque ainda estejam realizando as provas.


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14.21 No ser permitido ao candidato fumar na sala de provas, bem como nas dependncias do local deprovas.

14.22 No dia de realizao das provas no sero fornecidas, por qualquer membro da equipe de aplicaodestas e/ou pelas autoridades presentes, informaes referentes ao seu contedo e/ou aos critrios deavaliao e de classificao.

14.23 Se, a qualquer tempo, for constatado, por meio eletrnico, estatstico, visual, grafolgico ou porinvestigao policial, ter o candidato se utilizado de processo ilcito, suas provas sero anuladas e ele serautomaticamente eliminado do concurso.

14.24 O descumprimento de quaisquer das instrues supracitadas implicar a eliminao do candidato,podendo constituir tentativa de fraude.

14.25 O prazo de validade do concurso ser de dois anos contado a partir da data de homologao do resultadofinal, podendo ser prorrogado pelo mesmo perodo a critrio da Administrao da PMF.

14.26 O candidato dever manter atualizado o seu endereo com a FGV, enquanto estiver participando doconcurso at a data de divulgao do resultado final, por meio de requerimento a ser enviado FundaoGetulio Vargas Praia de Botafogo, 190 6 andar sala 605 Botafogo Rio de Janeiro RJ, CEP22250-900. Aps a homologao do resultado final, as mudanas de endereo dos candidatosclassificados devero ser comunicadas diretamente Secretaria Municipal da Administrao da Prefeitura

Municipal de Florianpolis, junto Gerncia de Admisso e Desenvolvimento do Servidor, RuaConselheiro Mafra n 656 2 andar Sala 201 ou no e-mail [email protected]. Sero de exclusivaresponsabilidade do candidato os prejuzos advindos da no atualizao de seu endereo.14.26.1 A inobservncia do item 14.26 implicar na desclassificao do candidato neste Concurso

Pblico.14.27 As despesas decorrentes da participao no Concurso Pblico, inclusive deslocamento, hospedagem e

alimentao, correm por conta dos candidatos.14.28 Os casos omissos sero resolvidos pela FGV em conjunto com a Comisso do Concurso.14.29 As alteraes de legislao com entrada em vigor antes da data de publicao deste Edital sero objeto de

avaliao, ainda que no mencionadas nos contedos constantes do Anexo I deste Edital.14.29.1 Legislao com entrada em vigor aps a data de publicao deste Edital, exceto a listada nos

objetos de avaliao constantes deste Edital como eventuais projetos de lei, bem comoalteraes em dispositivos legais e normativos a ele posteriores no sero objeto de avaliaonas provas do concurso.

14.30 No ser aceito pedido de reclassificao (final de lista) na hiptese do candidato manifestar desinteressena vaga quando convocado.

14.31 A FGV poder enviar, quando necessrio, comunicao pessoal dirigida ao candidato, por e-mail ou pelosCorreios, sendo de exclusiva responsabilidade do candidato a manuteno ou a atualizao de seu correioeletrnico e a informao de seu endereo completo e correto na solicitao de inscrio.

14.32 Quaisquer alteraes nas regras fixadas neste Edital somente podero ser feitas por meio de Edital deRetificao.

Florianpolis/SC, 15 de agosto de 2014.

GUSTAVO MIROSKISecretrio Municipal da Administrao


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ANEXO I CONTEDO PROGRAMTICOCARGOS DE NVEL SUPERIOR:

CONHECIMENTOS BSICOS

LNGUA PORTUGUESA:Elementos de construo do texto e seu sentido: gnero do texto (literrio e no-literrio,narrativo, descritivo e argumentativo); interpretao e organizao interna. Semntica: sentido e emprego dosvocbulos; campos semnticos; emprego de tempos e modos dos verbos em portugus. Morfologia: reconhecimento,emprego e sentido das classes gramaticais; processos de formao de palavras; mecanismos de flexo dos nomes everbos. Sintaxe: frase, orao e perodo; termos da orao; processos de coordenao e subordinao; concordncianominal e verbal; transitividade e regncia de nomes e verbos; padres gerais de colocao pronominal no portugus;mecanismos de coeso textual. Ortografia. Acentuao grfica. Emprego do sinal indicativo de crase. Pontuao.Estilstica: figuras de linguagem. Reescritura de frases: substituio, deslocamento, paralelismo; variao lingustica:norma culta.

NOES DE INFORMTICA: Componentes de um computador: processadores, memria e perifricos mais comuns;

dispositivos de armazenagem de dados; propriedades e caractersticas. Arquivos digitais: documentos, planilhas,imagens, sons, vdeos; principais padres e caractersticas. Arquivos PDF. Sistema operacional Windows XP e Windows7: manipulao de janelas, programas e arquivos; instalao e desinstalao de programas; principais utilitrios; telasde controle e menus tpicos; mecanismos de ajuda; mecanismos de busca. Editores de texto: formatao,configurao de pginas, impresso, ttulos, fontes, tabelas, corretores ortogrficos, manipulao de figuras,cabealhos, rodaps, anotaes e outras funcionalidades de formatao. Manipulao de arquivos: leitura e gravao;controle de alteraes; uso de senhas para proteo. Formatos para gravao. Mala direta. Macros. Impresso.Criao e manipulao de formulrios. MS Word 2007 BR ou superior. Planilhas: criao, manipulao de dados,frmulas, cpia e recorte de dados, formatao de dados e outras funcionalidades para operao. Manipulao dearquivos: leitura e gravao. Macros. Impresso. Importao e exportao de dados. Proteo de dados e planilhas.MS Excel 2007 BR ou superior. Internet: conceitos gerais e funcionamento. Endereamento de recursos. Navegaosegura: cuidados no uso da Internet; ameaas; uso de senhas e criptografia; tokens e outros dispositivos de segurana;

senhas fracas e fortes. Navegadores (browsers) e suas principais funes. Sites e links; buscas; salva de pginas.Google Chrome. Firefox. Internet Explorer. E-mail: utilizao, caixas de entrada, endereos, cpias e outrasfuncionalidades. Transferncia de arquivos e dados: upload, download, banda, velocidades de transmisso. FTP.Webmail. Conexo de computadores em rede: Wi-Fi, rede local, Bluetooth, 3G/4G; caractersticas e aplicaes.

LEGISLAO INSTITUCIONAL:.Constituio Federal: Princpios constitucionais. Direitos e deveres fundamentais;direitos e deveres individuais e coletivos. Normas constitucionais relativas Administrao Pblica e aos servidorespblicos da Administrao Pblica (Constituio Federal e Constituio Estadual). Lei Orgnica de Florianpolis. LeiComplementar CMF n 063/2003 (Estatuto dos Servidores Pblicos do Municpio de Florianpolis).

CONHECIMENTOS ESPECFICOS

ADMINISTRADOR:Administrao geral Conceitos e princpios fundamentais em administrao. Processoadministrativo. Controle administrativo e indicadores de desempenho. Gesto da mudana. Administrao estratgica

Processo de planejamento. Anlise competitiva. Planejamento estratgico. Balanced Scorecard. Planejamentobaseado em cenrios. Gesto estratgica de pessoas Gesto por competncias. Avaliao de desempenho.Motivao e liderana. Cargos e salrios. Treinamento e desenvolvimento. Planos de carreira. Benefcios sociais.Gesto Gesto de processos: anlise de processos; cadeia de valor; desenho de processos; organogramas; estruturaorganizacional. Gesto de projetos: projetos como instrumento de ao estratgica; ciclo de projetos; escritrio deprojetos. Gesto da informao e do conhecimento. Processo decisrio Tcnicas de anlise. Tipos de decises.Soluo de problemas. Teorias administrativas e organizacionais contemporneas Institucionalismo. Teoria doscustos de transao. Ecologia populacional. Teoria da agncia. Teoria dos stakeholders. Responsabilidade

socioambiental das organizaes. Administrao Pblica Paradigmas da administrao pblica e reformasadministrativas: Administrao Pblica burocrtica; estado do bem -estar social; a nova gesto pblica; princpios;fundamentos. Formulao e avaliao de polticas pblicas: Estado e polticas pblicas; o processo de poltica pblica;as instituies e as polticas pblicas; arranjos institucionais e poltica pblica. Planejamento pblico: planos;


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programas de governo; processo oramentrio; Plano Plurianual PPA; Lei de Diretrizes Oramentrias LDO; LeiOramentria Anual LOA. Flexibilizao da ao estatal: parcerias pblico -privadas; consrcios; terceirizao; redes eparcerias com organizaes da sociedade civil. Mudanas institucionais: conselhos; organizaes sociais; organizaesda sociedade civil de interesse pblico (OSCIP); agncia reguladora; agncia executiva. Governana: princpios dagovernana; fundamentos; governana pblica; governana e governabilidade; accountability. Gesto por resultadosno setor pblico: metodologias de gesto; avaliao de programas e projetos pblicos; indicadores de desempenho.Licitao pblica: modalidades; dispensa; inexigibilidade; prego; contratos e compras.

ARQUITETO:Mtodos e tcnicas de desenho e projeto. Controle ambiental das edificaes (trmico, acstico eluminoso). Projetos complementares: especificao de materiais e servios e dimensionamento bsico. Elevadores.Ventilao/exausto. Ar-condicionado. Telefonia. Preveno contra incndio. Controle e fiscalizao de obras.Oramento e composio de custos. Levantamento de quantitativos. Planejamento e controle fsico-financeiro.Construo e organizao do canteiro de obras. Coberturas e impermeabilizao. Legislao e percia. Normastcnicas. Legislao profissional. Legislao ambiental e urbanstica estadual e federal. Projeto de urbanismo.Mtodos e tcnicas de desenho e projeto urbano. Planejamento virio, inclusive vias de pedestres, faixas de trnsito,caladas e ciclovias. Medies de fluxos de veculos, e medidas de mitigao da mobilidade. Noes de sistema

cartogrfico e de geoprocessamento. Dimensionamento e programao dos equipamentos pblicos e comunitrios.Sistema virio (hierarquizao, dimensionamento e geometria). Sistemas de infraestrutura de parcelamentos urbanos:energia, pavimentao e saneamento ambiental (drenagem, abastecimento. Lei de Uso do solo). Gesto urbana einstrumentos de gesto (planos diretores, anlise de impactos ambientais urbanos). Noes de Licenciamentoambiental e projetos paisagsticos. Conhecimento de AutoCAD. Estatuto da Cidade - diretrizes gerais da polticaurbana Lei n 10.257/2001. Acessibilidade de pessoas com deficincias a edificaes, espao, mobilirio eequipamentos urbanos - NBR-9050. Lei Federal n 6.766/1979. Metodologia de projeto de arquitetura e de desenhourbano. Conforto humano nas edificaes. Industrializao e racionalizao das construes. Linguagem erepresentao do projeto arquitetnico. Materiais de construo civil. Introduo anlise ergonmica. Metodologiade Anlise ergonmicas. Anlise ergonmica de demanda e da tarefa. Os comportamentos do homem no trabalho.Anlise ergonmica da atividade: modelos, mtodos e tcnicas. Mtodos de tratamento de dados em ergonomia.Diagnstico e recomendaes ergonmicas. Lei Complementar n 482/2014 (Plano Diretor de Florianpolis), Lei

complementar n 060/2000 (Cdigo de Obras e Edificaes de Florianpolis).

BIBLIOTECRIO:Biblioteca Pblica, Biblioteconomia e Cincia da informao: conceitos, princpios e funes.Gesto de unidades de informao: planejamento, organizao e administrao. Bibliografia, Referncia, Difuso eInformao: conceitos, princpios e tcnicas. Fontes de informao gerais e especializadas. Servio de refernciapresencial e distncia. Marketing da Informao. Usurio, acesso e acessibilidade. Documentao e normalizao(ABNT): Referncias (NBR 6023), Livros e folhetos (NBR 6029), Ordem alfabtica (NBR 6033). Representao descritiva:catalogao, conceitos, princpios e catlogos. Cdigo de Catalogao Anglo-Americano (AACR2R). MARC21. Tabelasde notao de autor. Representao temtica: classificao: conceitos e princpios. Indexao. Tesauro: princpios,estrutura e mtodos. Classificao Decimal de Dewey (CDD). Formao e desenvolvimento de colees correntes e

retrospectivas: conceitos, princpios e mtodos. Tipologias documentais e suportes de informao. Poltica dedesenvolvimento de colees correntes e retrospectivas: seleo, aquisio, avaliao e descarte. Preservao deacervos bibliogrficos. Redes e sistemas de informao: conceitos, princpios e caractersticas. Biblioteca fsica ebiblioteca digital. Manifesto da Unesco sobre Bibliotecas Pblicas.

ENGENHEIRO CIVIL: Planejamento de projetos e execuo de obras: programao e controle. Viabilidade,planejamento e controle das construes: tcnico, fsico-financeiro e econmico. Planejamento virio, inclusive viasde pedestres, faixas de trnsito, caladas e ciclovias. Medies de fluxos de veculos, e medidas de mitigao damobilidade. Oramentao de obras. Formao do preo de venda. Custos diretos. Composio de custos unitrios.Produo de equipes mecnicas. Custos horrios e equipamentos. BDI Benefcios e Despesas Indiretas

(administrao central, custos financeiros, riscos, tributos sobre o preo de vendas, lucro real/presumido). Encargossociais (horista, mensalista). Mobilizao, desmobilizao e administrao local. Reajustamento de preos. Anlises depropostas e preos de obras de engenharia. Formao de preos na engenharia consultiva e de projetos. Custosdiretos. Encargos sociais. Despesas indiretas, tributos e lucro. Anlise de estabilidade de estruturas de concreto, de


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madeira e metlicas; pontes; resistncia dos materiais. Fundaes e obras de terra propriedades e classificao dossolos, movimentos de gua no solo, distribuio de presses no solo, empuxos de terra, explorao do subsolo,sondagem; barragens de terra; fundaes superficiais e profundas (estudos de viabilidade e dimensionamento).Hidrulica, hidrologia e saneamento bsico escoamento em condutos forados e com superfcie livre (canais),dimensionamento; mquinas hidrulicas, bombas e turbinas; ciclo hidrolgico, recursos hdricos superficiais esubterrneos, infiltrao, hidrogramas, vazes de enchente; captao, tratamento e abastecimento de gua, redes deesgotos, tratamentos de esgotos, tratamentos de guas residuais, instalaes prediais, sistemas de drenagem pluvial,limpeza urbana; bacias hidrogrficas, regies hidrolgicas e caractersticas fsicas; regularizao de vazes e controlede estiagem; transportes de sedimentos. Materiais de construo e tecnologia das construes: madeira, materiaiscermicos e vidros, metais e produtos siderrgicos, asfaltos e alcatres, aglomerantes e cimento, agregados,tecnologia do concreto e controle tecnolgico, ensaios; processos construtivos, preparo do terreno, instalao docanteiro de obras, locao da obra, execuo de escavaes e fundaes, formas, concretagem, alvenaria, esquadrias,revestimentos, pavimentaes, coberturas, impermeabilizaes, instalaes, pintura e limpeza da obra. Planejamentoe controle de obras: licitao, edital, projeto, especificaes, contratos, planejamento, anlise do projeto,levantamento de quantidades, plano de trabalho, levantamento de recursos, oramento, composio de custos,cronogramas, diagramas de GANTT, PERT/CPM e NEOPERT, curva S, cdigo de obras. Fases do projeto, escolha dotraado, projeto geomtrico, topografia, desapropriao, obras complementares e sinalizao. Noes de computaogrfica: CAD. Lei Complementar n 482/2014 (Plano Diretor de Florianpolis), Lei Complementar n 060/2000 (Cdigo

de Obras e Edificaes de Florianpolis).

ENGENHEIRO SANITARISTA AMBIENTAL:Noes de sade pblica, epidemiologia e saneamento. Hidrulicasanitria. Sistemas de abastecimento e tratamento de gua. Unidades do sistema de abastecimento de gua:Manancial. Captao de guas superficiais e subterrneas: tipos de captao, materiais e equipamentos,dimensionamento e proteo. Aduo de gua: tipo de adutoras, dimensionamento, materiais empregados, bombas eestaes elevatrias. Reservatrios de distribuio: tipos, localizao, dimensionamento. Redes de distribuio:traado, mtodos de dimensionamento e materiais empregados. Tratamento de gua de abastecimento parapequenas e grandes comunidades: coagulao/floculao, decantao, filtrao, oxidao/desinfeco,fluoretao/desfluoretao, aerao tecnologias, dimensionamento e composio do tratamento em funo daqualidade da gua bruta. Qualidade da gua. Importncia do abastecimento de gua. A gua na transmisso dedoenas. Qualidade, impurezas e caractersticas fsicas, qumicas e biolgicas da gua, padres de potabilidade,controle da qualidade da gua. Controle de poluio da gua. Sistemas de tratamento esgotos sanitrios. Sistemas decoleta de esgotos sanitrios: traado, materiais e equipamentos, dimensionamento, operao e manuteno.Tratamento coletivo e individual de esgotos domsticos: caractersticas dos esgotos, processos e grau de tratamento(tratamento preliminar, tratamento secundrio e tercirio), tratamento do lodo, reuso da gua e disposio no solo.Potencial e limitaes do reuso da gua: utilizao agrcola, reuso industrial e na aquicultura. Remoo demicrorganismos transmissores de doenas e nutrientes. Tratamento de efluentes industriais: caractersticas dosefluentes e tipos de tratamento. Drenagem urbana: traado, materiais, dimensionamento e manuteno. DrenagemPluvial: Estudo da hidrologia urbana (precipitao e escoamento). Impactos das guas pluviais no ambiente urbano.Estudo das bacias hidrogrficas contribuintes. Sistemas de micro e macrodrenagem (concepo e singularidades).Resduos slidos: conceito, caracterizao, classificao, acondicionamento, coleta, transporte e destino final.Resduos de Servio de Sade: armazenamento, coleta, destino final, normas tcnicas aplicveis. Ecologia e poluioambiental. Impactos Ambientais dos resduos slidos. Critrios de implantao e operao de Aterros Sanitrios.Critrios bsicos para a recuperao de vazadouros. Programas de reciclagem e minimizao da gerao de resduos.Licenciamento ambiental e avaliao de impacto ambiental: conceito, finalidades e aplicao. Procedimentos para olicenciamento ambiental: etapas, licenas, competncia, estudos ambientais, anlise tcnica, rgos intervenientes.Normas tcnicas e legislao ambiental: A Politica Nacional de Resduos Slidos (Lei 12.305/10). A Politica Nacional deSaneamento Bsico (Lei 11.455/04). Estudo de Impactos Ambientais (EIA). Relatrios de Impactos sobre o MeioAmbiente (RIMA). Decreto 42.159/2009. Resoluo CONAMA 01, Resoluo CONAMA 237. Resoluo CONAMA 430.Resoluo CONAMA 357. A Politica Nacional de Resduos Slidos (PNRS Lei 12.305/10), Resoluo CONAMA 404,Resoluo CONAMA 358. NBR 12.211 (Estudo de concepo de sistemas pblicos de abastecimento de gua), NBR12.214 (projeto de sistema de bombeamento de gua para abastecimento pblico), NBR 12.215 (Projetos de adutorasde gua para abastecimento pblico), NBR 12.216 (Projetos de Estaes de Tratamento de gua para AbastecimentoPblico), NBR 12.217 (Projetos de Reservatrios de Distribuio de gua para Abastecimento Pblico) e NBR 12218(Projeto de redes de distribuio de gua para o abastecimento pblico). NBR 7229/82, NBR 7229/93 e NBR 12.989/01(NB 041 Projeto construo e operao de sistemas de tanques spticos). As normas, NBR 09.648 (NB 566 Estudo deconcepo de sistemas de esgoto sanitrio) NBR 09.649 ( NB 567Projeto de redes coletoras de esgoto sanitrio) NBR12.209 (NB 570Projeto de Estaes de Tratamento de Esgoto Sanitrio). Classificao dos resduos slidos (NBR


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10.004), Amostragem de resduos slidos (NBR 10.007), Armazenamento de resduos slidos perigosos (NBR 12235),Aterros de resduos no perigosos Critrios para projeto, implantao e operao (NBR 13896), Apresentao deprojetos de aterros sanitrios de resduos slidos urbanos (NBR 8419). Lei Complementar n 482/2014 (Plano Diretorde Florianpolis), Lei Complementar n 060/2000 (Cdigo de Obras e Edificaes de Florianpolis).

FISCAL DO MEIO AMBIENTE:Capacidade jurdica (Art. 1 ao 10 do Cdigo Civil). Administrao Pblica. Princpio dalegalidade, publicidade, moralidade, impessoalidade, isonomia, razoabilidade, proporcionalidade, segurana jurdica,autotutela, eficincia. Poder regulamentar e poder de polcia. Geoprocessamento: elaborao e interpretao dedados cartogrficos e georreferenciados. Noes bsicas de sistemas de controle ambiental. Controle da poluioambiental. Monitoramento do solo, gua e ar. Impactos ambientais: anlise do cabimento de medidas mitigadoras.Hidrografia: manejo de bacias hidrogrficas e recursos hdricos. rea degradada: avaliao dos danos, plano derecuperao e monitoramento ambiental. Licenciamentos: critrios bsicos. Tipos de licenas.LEGISLAO: Constituio Federal (art. 225); Poltica Nacional do Meio Ambiente (Lei Federal n 6938/81); DecretoFederal n 6.514/08 (Infraes e sanes administrativas ao meio ambiente); Cdigo Florestal (Lei Federal n12.651/2012); Sistema Nacional de Unidades de Conservao, SNUC (Lei Federal n 9.985/2000 e Decreto Federal n4.340/02); Educao ambiental (Lei Federal n 9.795/2000); Licenciamento ambiental (Resoluo CONAMA n 237);Legislao da Mata Atlntica (Lei Federal n 11.428/2006 e Decreto n 6.660/2008), Saneamento Bsico (Lei Federal

n 11.445/2007), Lei Complementar Federal n 140/2011, Poltica Nacional de Resduos Slidos (Lei Federal n12.305/2010), Lei n 4.645/95 (Instituio da FLORAM), Lei n 1224/74 (Cdigo de Postura de Florianpolis), LeiComplementar n 482/2014 (Plano Diretor de Florianpolis), Lei Complementar n. 060/2000 (Cdigo de Obras eEdificaes de Florianpolis).

GEGRAFO:Avaliao de impactos ambientais: mtodos, tcnicas e aplicaes; Zoneamento ambiental:metodologias de anlise da paisagem; Poltica nacional de recursos hdricos; Estudos de impacto ambiental e relatriode impacto ambiental; Licenciamento ambiental: conceito e finalidade, aplicao, etapas, licenas, competncia,estudos ambientais, anlise tcnica, rgos intervenientes; Legislao ambiental estadual e federal; Anlises de cunhoespacial e temporal sob a abordagem geogrfica; Cartografia bsica, temtica e processos de transformaocartogrfica associados; Geoprocessamento aplicado a anlises geogrficas: Sistemas Informaes Geogrficas,Sensoriamento Remoto, MNT, Banco de Dados Geogrficos; Geomorfologia: processos e formas continentais ecosteiras; Geologia geral: principais caractersticas das rochas sedimentares, metamrficas e gneas; Noes deHidrologia: Teoria Geral dos Sistemas e a Bacia de Drenagem como unidade de anlise da paisagem; Principais agentesformadores do clima; Biogeografia e principais componentes dos biomas brasileiros; Aspectos socioeconmicos:noes gerais de economia ambiental, noes de geografia humana, noes de geografia poltica, populaestradicionais. Impactos ambientais de obras civis de infraestrutura e Impactos socioeconmicos de grandesempreendimentos; Noes bsicas de gesto e planejamento ambiental; Monitoramento Ambiental: conceitos,objetivos e suas aplicaes no monitoramento de solo, ar, gua, fauna, flora e ecossistemas. Lei Complementar n482/2014 (Plano Diretor de Florianpolis), Lei Complementar n 060/2000 (Cdigo de Obras e Edificaes deFlorianpolis).

GELOGO:Noes de cartografia, escala e leitura de mapas planialtimtricos. Noes de sensoriamento remoto,fotografias areas e geoprocessamento. Sistemas de Informaes Geogrficas (SIG). Geologia Geral; Mineralogia;Geologia estrutural e tectnica de placas. Petrografia gnea, Metamrfica e Sedimentar. Geomorfologia ecaracterizao do relevo. Mapas geolgicos, sees geolgicas. Geoqumica de rochas, solos e das guas subterrneas.Modelos de interao solo-gua. Hidrogeologia: presena de aquferos, zonas de recarga, posio e profundidade dosaquferos e caractersticas fsico-qumicas das guas subterrneas, conceitos e modelos de fluxo, parmetroshidrogeolgicos. Geotecnia: caractersticas e comportamento dos solos e rochas com relao porosidade,permeabilidade, deformabilidade, resistncia ruptura, etc. Geofsica: conceitos e aplicaes, parmetros e tcnicasde utilizao em reas contaminadas. Identificao de reas sujeitas a processos do meio fsico: inundaes, eroses emovimentos de massa.. Impactos das atividades antrpicas no meio urbano, nos recursos hdricos superficiais esubterrneos. Mapeamentos de susceptibilidade e risco de movimentos de massa em encostas. Delimitao de reasde proteo de poos e poluio de aquferos. Interpretao e anlise de perfis de solos sondagens. Interpretao demapas hidrogeolgicos. Avaliao de impactos ambientais: mtodos e aplicao. Recuperao ambiental,planejamento e controle da poluio no meio fsico. Aterros de resduos slidos. Gesto ambiental e zoneamentoambiental; Sistema Nacional de Unidades de Conservao. Poltica nacional de recursos hdricos; Estudos de impactoambiental e relatrio de impacto ambiental; Licenciamento ambiental: conceito e finalidade, aplicao, etapas,


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licenas, competncia, estudos ambientais, anlise tcnica, rgos intervenientes. Lei Complementar n 482/2014(Plano Diretor de Florianpolis), Lei Complementar n 060/2000 (Cdigo de Obras e Edificaes de Florianpolis).

CARGOS DE NVEL MDIO:

NVEL MDIO E NVEL MDIO PROFISSIONALIZANTE

CONHECIMENTOS BSICOS

LNGUA PORTUGUESA:Elementos de construo do texto e seu sentido: gnero do texto (literrio e no -literrio,narrativo, descritivo e argumentativo); interpretao e organizao interna. Semntica: sentido e emprego dosvocbulos; campos semnticos; emprego de tempos e modos dos verbos em portugus. Morfologia: reconhecimento,emprego e sentido das classes gramaticais; processos de formao de palavras; mecanismos de flexo dos nomes everbos. Sintaxe: frase, orao e perodo; termos da orao; processos de coordenao e subordinao; concordncianominal e verbal; transitividade e regncia de nomes e verbos; padres gerais de colocao pronominal no portugus;mecanismos de coeso textual. Ortografia. Acentuao grfica. Emprego do sinal indicativo de crase. Pontuao.Estilstica: figuras de linguagem. Reescritura de frases: substituio, deslocamento, paralelismo; variao lingustica:norma culta.

NOES DE INFORMTICA: Componentes de um computador: processadores, memria e perifricos mais comuns;dispositivos de armazenagem de dados; propriedades e caractersticas. Arquivos digitais: documentos, planilhas,imagens, sons, vdeos; principais padres e caractersticas. Arquivos PDF. Sistema operacional Windows XP e Windows7: manipulao de janelas, programas e arquivos; instalao e desinstalao de programas; principais utilitrios; telasde controle e menus tpicos; mecanismos de ajuda; mecanismos de busca. Editores de texto: formatao,configurao de pginas, impresso, ttulos, fontes, tabelas, corretores ortogrficos, manipulao de figuras,cabealhos, rodaps, anotaes e outras funcionalidades de formatao. Manipulao de arquivos: leitura e gravao;

controle de alteraes; uso de senhas para proteo. Formatos para gravao. Mala direta. Macros. Impresso.Criao e manipulao de formulrios. MS Word 2007 BR ou superior. Planilhas: criao, manipulao de dados,frmulas, cpia e recorte de dados, formatao de dados e outras funcionalidades para operao. Manipulao dearquivos: leitura e gravao. Macros. Impresso. Importao e exportao de dados. Proteo de dados e planilhas.MS Excel 2007 BR ou superior. Internet: conceitos gerais e funcionamento. Endereamento de recursos. Navegaosegura: cuidados no uso da Internet; ameaas; uso de senhas e criptografia; tokens e outros dispositivos de segurana;senhas fracas e fortes. Navegadores (browsers) e suas principais funes. Sites e links; buscas; salva de pginas.Google Chrome. Firefox. Internet Explorer. E-mail: utilizao, caixas de entrada, endereos, cpias e outrasfuncionalidades. Transferncia de arquivos e dados: upload, download, banda, velocidades de transmisso. FTP.Webmail. Conexo de computadores em rede: Wi-Fi, rede local, Bluetooth, 3G/4G; caractersticas e aplicaes.

LEGISLAO INSTITUCIONAL:Constituio Federal: Princpios constitucionais. Normas constitucionais relativas Administrao Pblica e aos servidores pblicos da Administrao Pblica (Constituio Federal e ConstituioEstadual). Lei Orgnica de Florianpolis. Lei Complementar CMF n 063/2003 (Estatuto dos Servidores Pblicos doMunicpio de Florianpolis).

CONHECIMENTOS ESPECFICOS

NVEL MDIO - FISCAL DE SERVIOS PBLICOS: Capacidade jurdica (Art. 1 ao 10 do Cdigo Civil). AdministraoPblica. Princpios constitucionais da Administrao Pblica. Noes de direito administrativo. Organizaoadministrativa (caractersticas): administrao direta e indireta; autarquias; fundaes pblicas; empresas pblicas;sociedades de economia mista; e entidades paraestatais. Atos administrativos: conceito, requisitos, elementos,pressupostos e classificao; vinculao e discricionariedade; eficcia, validade, vcios, nulidades, revogao,invalidao e convalidao. Poderes administrativos: poder hierrquico; poder disciplinar; poder regulamentar; uso eabuso do poder. O Poder de Polcia: conceito; Razo e Fundamento; Objeto e Finalidade; Extenso e Limites; Atributos;Meios de Atuao; Sanes e Condies de Validade. Taxas: em razo do poder de polcia e pela utilizao, efetiva ou


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potencial, de servios pblicos especficos e divisveis, prestados ao contribuinte ou postos sua disposio. AgentesPblicos: funo pblica, empregados pblicos e servidores pblicos; normas constitucionais concernentes aosservidores pblicos; direitos e deveres dos servidores pblicos; responsabilidades dos servidores pblicos; processoadministrativo disciplinar, sindicncia e inqurito. Servios pblicos: conceito e classificao; regulamentao econtrole; princpios e requisitos do servio; direitos do usurio; terceirizao de servios; competncias para prestaodo servio; servios delegados a particulares; concesses, permisses e autorizaes. Processo Administrativo;processos e procedimentos administrativos; princpios constitucionais aplicveis; direito de informao e de certido.Controle da Adminis

edital prefeitura fpolis

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