edital-41.2014-concurso-doc-ebtt

Upload: danielealves

Post on 21-Feb-2018

220 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

  • 7/24/2019 Edital-41.2014-Concurso-DOC-EBTT

    1/11

    MINISTRIO DA EDUCAO

    UNIVERSIDADE FEDERAL DE JUIZ DE FORAPR-REITORIA DE RECURSOS HUMANOS

    EDITAL N 41, DE 23 DE OUTUBRO DE 2014CONCURSOS PBLICOS ns 307 a 309 de 2014

    Colgio de Aplicao Joo XXIII

    A Pr-Reitora de Recursos Humanos da Universidade Federal de Juiz de Fora (UFJF), no uso desuas competncias, delegadas pela Portaria N 1.182, de 15 de setembro de 2014, torna pblica aabertura de Concursos Pblicos de Provas e Ttulos de ns 307 a 309 de 2014, destinados aoprovimento de cargo para a Carreira de Magistrio do Ensino Bsico, Tcnico e TecnolgicoColgiode Aplicao Joo XXIII.

    I FASE DE ABERTURA (publicao de Editais e outros atos de divulgao):

    1 ATOS AUTORIZATIVOS E NORMATIVOS DOS CONCURSOS: (acessveis emwww.ufjf.br/prorh/editais/legislacao)

    1.1 Atos autorizativos1.1.1Decreto 8.260, de 29/05/2014.

    1.2 Atos normativosa) Constituio Federal, Art. 207 (autonomia acadmica e administrativa das Universidades);b)Lei n 12.772, de 28 de dezembro de 2012 modificada pela Lei 12.863 de 24 de setembro de 2013.c) Estatuto e Regimento Geral da UFJF (www.ufjf.edu.br);d) Resoluo n 10/1993 CEPE (Regulamento de ingresso de Docentes)

    e) Portaria n 367/2010-PRORH (Regulamenta procedimento de Concursos Pblicos para o provimentode cargos de Magistrio do Ensino Bsico, Tcnico e Tecnolgico);f) Normas Complementares, expedidas ou que vierem a ser expedidas pela UFJF, por seus rgoscompetentes e/ou rgos no exerccio de competncias delegadas, como a PRORH, a seremdisponibilizadas no referido stio ou, na hiptese de implicarem alterao no presente Edital, a serempublicadas no Dirio Oficial da Unio (DOU).

    2 INFORMAES SOBRE O CARGO E AS VAGAS:

    2.1 - O presente Edital destina-se ao provimento de vagas para a carreira de Magistrio do EnsinoBsico, Tcnico e Tecnolgico, para o Colgio de Aplicao Joo XXIII.

    2.2 Denominao do cargo:Professor do Ensino Bsico, Tcnico e Tecnolgico.

    2.3 Classe de ingresso: Classe D I - Nvel 1 (Titulao mnima exigida: Mestrado).

    2.4 Regime de trabalho:40 (quarenta) horas semanais de trabalho, em tempo integral, com dedicaoexclusiva.

    2.4.1O professor ser submetido a 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, em tempo integral, comdedicao exclusiva s atividades de ensino, pesquisa, extenso e gesto institucional. O regime de 40(quarenta) horas com dedicao exclusiva implica o impedimento do exerccio de outra atividaderemunerada, pblica ou privada, com as excees previstas na Lei n 12.772, de 28 de dezembro de2012.

    2.5 Legislao instituidora do cargo:Lei n 7.596/1987, Lei n 11.344/2006, Lei n 11784/2008 e Lein 12.772/2012;

    2.6 Legislao regente do vnculo funcional (estatutrio): Lei n 8.112/1990;

    http://www.ufjf.br/prorh/editais/legislacaohttp://www.ufjf.br/prorh/editais/legislacaohttp://legislacao.planalto.gov.br/legisla/legislacao.nsf/Viw_Identificacao/lei%2012.772-2012?OpenDocumenthttp://www.ufjf.edu.br/http://www.ufjf.edu.br/http://legislacao.planalto.gov.br/legisla/legislacao.nsf/Viw_Identificacao/lei%2012.772-2012?OpenDocumenthttp://www.ufjf.br/prorh/editais/legislacao
  • 7/24/2019 Edital-41.2014-Concurso-DOC-EBTT

    2/11 2

    2.7 Atribuies do cargo: atividades docentes relacionadas ao ensino, pesquisa e extenso e asinerentes ao exerccio de direo, assessoramento, chefia, coordenao e assistncia na prpriainstituio, alm daquelas previstas em legislao especfica, a serem exercidas em turnos diurnose/ou noturnos.

    2.8 Remunerao(vencimento bsico (VB) + retribuio titulao (RT)):

    Tabela 1Carreira de Magistrio do Ensino Bsico, Tcnico e Tecnolgico

    Classe D I Nvel 1RT MestradoRegime de Trabalho - DE

    VB R$3.804,29RT R$1.931,98

    TOTAL R$5.736,27

    2.9 Quantitativo de vagas a serem providas: o constante do Anexo II

    2.10 Lotao:As vagas do presente Edital destinam-se para provimento no Colgio de Aplicao JooXXIII, da Universidade Federal de Juiz de Fora, na cidade de Juiz de Fora, MG.

    II FASE DE HABILITAO(inscries; atos de deferimento/indeferimento dos pedidos; procedimentos de recurso):

    3 INSCRIES:3.1- O candidato poder se inscrever para concorrer a uma vaga no cargo de Professor da carreira deMagistrio do Ensino Bsico, Tcnico e Tecnolgico, Classe D I, nvel 01, conforme particularidadesdescritas no Anexo I.

    3.1.1 permitida a inscrio do candidato em mais de um concurso, constantes do Anexo I, do presenteEdital, sendo de inteira responsabilidade do candidato a participao no(s) concurso(s) escolhido(s).

    3.2 Formas de inscries: As inscries sero realizadas atravs do sitehttp://www.ufjf.br/concurso/eos candidatos devero entregar os documentos exigidos no item 3.6 pessoalmente ou por terceiro ouatravs dos Correios nos locais abaixo relacionados, de acordo com o(s) concurso(s) pretendido(s). Asinscries efetuadas somente sero concludas aps a entrega dos referidos documentos.

    3.3Perodo e locais de inscrio no caso de entrega direta dos documentos:

    3.3.1 Perodos de inscries (exceto sbados, domingos, feriados e recessos): de 30/10/2014 a10/11/2014.

    3.3.2Local e endereo de inscries:3.3.2.1- As inscries sero efetuadas na secretaria do Colgio de Aplicao Joo XXIII, Rua Viscondede Mau, n 300, Bairro Santa Helena, CEP: 36015-260, Juiz de ForaMG, de 9h s 12h e de 14h s

    17h, no horrio de Braslia.

    3.3.2.2Os requerimentos de inscrio e respectiva documentao podero ser enviados atravs dosCorreios, desde que recebidos pelo Colgio de Aplicao Joo XXIII at o dia 10/11/2014, arcando ocandidato com os eventuais riscos oriundos desta modalidade de inscrio, em quaisquer hipteses emque a entrega no seja feita na data limite e no endereo indicado.

    3.3.2.3 Dever constar no envelope, utilizado para envio dos documentos de inscrio pelosCorreios, no campo destinatrio,obrigatoriamente o n do Edital, o n do Concurso e o nome dodepartamento.

    3.4 - Taxa de Inscrio e Requerimento de Iseno:

    3.4.1O valor da taxa de inscrio ser de R$150,00 (cento e cinqenta reais).

    3.4.2 No prprio Formulrio de Requerimento de Inscrio, o candidato poder requerer a iseno dopagamento da Taxa de Inscrio, desde que atenda aos requisitos da Lei n 8.112/1990, Art. n 11, edo Decreto n 6.593/2008, Art. 1, capute 1, incisos I e II:

    http://www.ufjf.br/concurso/http://www.ufjf.br/concurso/http://www.ufjf.br/concurso/http://www.ufjf.br/concurso/
  • 7/24/2019 Edital-41.2014-Concurso-DOC-EBTT

    3/11 3

    a) estiver inscrito no Cadastro nico para os Programas Sociais do Governo Federal (Cadnico),devendo informar o Nmero de Identificao Social (NIS) a ele atribudo eb) for membro de famlia de baixa rendanos termos do Decreto n 6.135/2007, Art. 4, inciso II, alneasa e b, devendo declarar que atende a essa condio.c) A declarao falsa, relativa as letras a e b sujeitar o(a) candidato(a) s sanes previstas em Lei,aplicando-se, ainda, o disposto no pargrafo nico do art. 10 do Decreto n 83.936, de 6 de setembro de1979, sendo motivo, inclusive, de anulao dos atos praticados relativos nomeao do candidato.

    3.4.3O pagamento da taxa de inscrio efetuado fora do prazo estabelecido no subitem 3.3.1 resultarno indeferimento da inscrio.

    3.4.4Em hiptese alguma ser devolvido o valor da taxa de inscrio.

    3.5 Procedimento para o Requerimento de Inscrio:O candidato ou o seu procurador dever acessar o stiowww.concurso.ufjf.br e:a) preencher eletronicamente os campos do Formulrio de Requerimento de Inscrio com os dadossolicitados, imprimir e assinar o Formulrio;b) Imprimir a Guia de Recolhimento da Unio - GRU (boleto bancrio) e efetuar o pagamento da Taxa deInscrio; ou ento, se for o caso, requerer a sua iseno no prprio Formulrio de Requerimento deInscrio, hiptese em que a GRU no ser gerada e;

    c) entregar o Formulrio de Requerimento de Inscrio, com demais documentos, diretamente naSecretaria do Colgio ou fazer a postagem nos Correios.

    3.6 Documentospara inscrio, a serem entregues diretamente na Secretaria do Colgio ou postadosnos Correios.a) Formulrio de Requerimento de Inscrio devidamente assinado pelo candidato;b) comprovante do recolhimento da Taxa de Inscrio para os no isentos, no podendo serComprovante de Agendamento;

    c) cpia simples do diploma de graduao;d) cpia simples do diploma de ps-graduao ou certificado ou outra prova documental da titulaoexigida;e) cpia simples de documento da quitao com obrigaes militares;f) cpias simples do ttulo de eleitor e comprovante de quitao eleitoral (www.tse.jus.br);

    g) cpia simples de documento de identidade eh) uma via do Currculo Lattes (www.cnpq.br), sem documentos comprobatrios, para odeferimento/indeferimento das inscries;i) requerimento de juntada do Laudo Mdico (para candidatos portadores de deficincia);k) requerimento de atendimento especial (para aqueles que o necessitarem) el) documento de auto-declarao de preto ou pardo, conforme o quesito cor ou raa utilizado pelaFundao Instituto Brasileiro de Geografia e EstatsticaIBGE (Modelo de declaraoAnexo III)

    3.6.1A documentao no entregue pelo candidato no ato da inscrio, poder ser complementada naSecretaria do Colgio de Aplicao Joo XXIII at s 17h do ltimo dia de inscrio.

    3.6.2 Os documentos entregues pelo candidato no ato da inscrio podero ser resgatados pelos

    mesmos em at 60 dias aps a publicao no DOU da portaria de Homologao do concurso.Decorrido este prazo, os documentos podero ser descartados pela Unidade Acadmica.

    3.7 Atos de Deferimento/Indeferimento dos Requerimentos de Inscrio e/ou de Requerimentosde Iseno do pagamento da Taxa de Inscrio:

    3.7.1 Compete aos Departamentos a deliberao sobre o deferimento das inscries, o que serdivulgadoemwww.concurso.ufjf.br,a partir do dia 14/11/2014.

    3.7.2O deferimento da inscrio do candidato, sua aprovao no concurso, bem como sua nomeao,no implica, obrigatoriamente, na efetivao de sua posse, caso o mesmo no atenda a algum dosrequisitos constantes na Lei 8.112/90.

    3.7.3 O(s) Requerimento(s) de Iseno do pagamento da taxa de inscrio sero deferidos pelosDepartamentos. Os Chefes de Departamento sero responsveis pelos atos de verificao daveracidade das informaes prestadas e de controle e correo em geral sobre o atendimento aosrequisitos da iseno.

    http://www.concurso.ufjf.br/http://www.concurso.ufjf.br/http://www.tse.jus.br/http://www.tse.jus.br/http://www.tse.jus.br/http://www.cnpq.br/http://www.cnpq.br/http://www.cnpq.br/http://www.concurso.ufjf.br/http://www.concurso.ufjf.br/http://www.concurso.ufjf.br/http://www.cnpq.br/http://www.tse.jus.br/http://www.concurso.ufjf.br/
  • 7/24/2019 Edital-41.2014-Concurso-DOC-EBTT

    4/11 4

    3.8 Procedimento de Recursos contra os Atos de Deferimento/Indeferimento: Caber recurso aser interposto no prazo de 02 (dois) dias, contados a partir da divulgao do ato dedeferimento/indeferimento da inscrio. O recurso dever ser interposto na secretaria do Colgio deAplicao Joo XXIII, de 09h s 12h e de 14h s 17h.

    3.8.1 Os interessados podero tambm, enviar seus recursos atravs de fax, sendo de suaresponsabilidade a confirmao do recebimento pela secretaria do Colgio, logo em seguida ao envio

    pelo candidato interessado, e a legibilidade do documento, atravs dos telefones constantes do AnexoI, respeitados os dias e horrios previstos no subitem 3.8.

    3.9 Atendimento especial: No ato da inscrio, o candidato que necessitar de atendimento especial nosdias do concurso dever requer-lo por escrito ao Chefe de Departamento, fundamentando seu pedido,indicando as condies diferenciadas de que necessita para a realizao das provas. A UFJF, atendidasa razoabilidade e as condies de atendimento, deferir ou no o atendimento, em carter irrecorrvel.

    3.9.1Em caso de amamentao, o candidato dever trazer acompanhante para a criana, no sendoacrescido tempo prova.

    4 DAS VAGAS RESERVADAS PESSOA COM DEFICINCIA

    4.1As pessoas com deficincia, que pretendam fazer uso das prerrogativas que lhes so facultadas peloArt. 37, VIII da Constituio Federal/88, pelo Art. 5, 2 da Lei n 8.112/90, pelo Art. 37, do Decreto n3.298/99, tm assegurado o direito de se inscrever neste concurso, em igualdade de condies com osdemais candidatos, no que se refere ao contedo das provas, avaliao e aos critrios de aprovao,ao dia, horrio e local de aplicao das provas, e nota mnima exigida para todos os demaiscandidatos, desde que a deficincia de que so portadoras seja compatvel com as atribuies do cargoa ser provido.

    4.2Consideram-se pessoas com deficincia aquelas que se enquadram nas categorias discriminadas noArt. 4 do Decreto n 3.298/99 e suas alteraes, bem como na Smula 377, do STJ.

    4.3 Das vagas destinadas a cada concurso/rea de conhecimento e das que vierem a ser criadasdurante o prazo de validade do concurso, 10% sero providas na forma do 2 do artigo 5 da Lei n

    8.112/90 e alteraes e do Decreto n 3.298, de 20/12/99, e suas alteraes.

    4.3.1Somente haver reserva imediata de vagas para os candidatos com deficincia nos cargos/reascom nmero de vagas igual ou superior a 05 (cinco).

    4.3.2 Considera-se provimento, para os fins desse Edital, o ato complexo que envolve nomeao eposse.

    4.4No ato da inscrio, o candidato dever optar por concorrer s vagas que surgirem destinadas aosportadores de deficincia. Aquele que no o fizer ou que no apresentar o laudo mdico exigido serconsiderado como concorrente no deficiente.

    4.4.1 O candidato que se inscrever como deficiente dever, no ato da inscrio, apresentar o

    requerimento de juntada do Laudo Mdico.

    4.4.2O Laudo Mdico dever ser apresentado em via original e ser emitido em at 04 (quatro) mesesantes do ltimo dia para inscrio. O Laudo Mdico dever conter, de forma legvel:

    4.4.2.1a espcie e o grau ou nvel de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente daClassificao Internacional de DoenaCID, bem como a provvel causa da deficincia;

    4.4.2.2o nome do Mdico e seu nmero de inscrio no respectivo Conselho Regional.

    4.5O Laudo Mdico apresentado ter validade apenas para este concurso e no ser devolvido.

    4.6Aps a investidura do candidato, a deficincia no poder ser argida para justificar a concesso de

    aposentadoria.

    4.7As vagas referidas no subitem 4.3.1, que no forem providas por falta de candidatos deficientes, oupor reprovao no Concurso, ou na Percia Mdica, sero preenchidas pelos demais candidatos comestrita observncia ordem classificatria da lista de classificao por cargo.

  • 7/24/2019 Edital-41.2014-Concurso-DOC-EBTT

    5/11 5

    5. DAS VAGAS RESERVADAS S PESSOAS NEGRAS

    5.1As pessoas negras, que pretendam fazer uso das prerrogativas que lhes so facultadas pela Lei N12.990 de 09 de junho de 2014, tm assegurado o direito de se inscrever neste concurso, em igualdadede condies com os demais candidatos, no que se refere ao contedo das provas, avaliao e aoscritrios de aprovao, ao dia, horrio e local de aplicao das provas, e nota mnima exigida paratodos os demais candidatos.

    5.2Consideram-se pessoas negras aquelas que se autodeclararem pretos ou pardos no ato da inscriodo concurso, conforme o quesito cor ou raa utilizado pela Fundao do Instituto Brasileiro de Geografiae EstatsticaIBGE.

    5.2.1 Na hiptese de constatao de declarao falsa, o candidato ser eliminado do concurso e, sehouver sido nomeado, ficar sujeito anulao de seu provimento aps procedimento administrativodisciplinar.

    5.3 Das vagas destinadas a cada concurso/rea de conhecimento e das que vierem a ser criadasdurante o prazo de validade do concurso, 20% sero providas na forma da Lei n 12.990, de 09/06/2014.

    5.3.1Somente haver reserva imediata de vagas para os candidatos que se autodeclararem pretos oupardos nos concursos/rea de conhecimento com nmero de vagas igual ou superior a 03 (trs).

    5.4No ato da inscrio, o candidato dever optar por concorrer s vagas que surgirem destinadas spessoas negras. Aquele que no o fizer ser considerado como candidato somente amplaconcorrncia.

    5.5 Os candidatos negros aprovados dentro do nmero de vagas oferecido para ampla concorrncia nosero computados para efeito do preenchimento das vagas reservadas.

    5.6Em caso de desistncia de candidato negro aprovado em vaga reservada, a vaga ser preenchidapelo candidato negro posteriormente classificado.

    5.7As vagas referidas no subitem 5.3.1,que no forem providas por falta de candidatos negros ou porreprovao no Concurso, sero preenchidas pelos demais candidatos com estrita observncia ordemclassificatria da lista de classificao por cargo.

    III FASE DE JULGAMENTO (datas, horrios e procedimentos de realizao das provas):

    6 PROVAS:

    6.1 Datas e horrios de instalao das Bancas e de realizao das provas:

    6.1.1As datas e os horrios de instalao das Bancas Examinadoras constam do Anexo I ao presenteEdital.

    6.1.2As datas e os horrios das provas sero informados pela Banca Examinadora logo aps a suainstalao, com a divulgao do Cronograma Inicial da(s) primeira(s) prova(s) e do Cronograma Final,relativo s demais provas do Concurso.

    6.1.3A(s) prova(s) Escrita e/ou Prtica poder(o) ser realizada(s) imediatamente aps a instalaoda Banca Examinadora.

    6.1.4 Quando da realizao da prova Escrita, o candidato dever estar munido dos documentosnecessrios consulta bibliogrfica, se assim o desejar.

    6.1.5 Para os fins da realizao da prova de Ttulos, cada candidato aprovado na prova Didtica

    dever apresentar com, no mnimo 2(duas) horas de antecedncia, 3 (trs) vias de seu CurriculumVitae, com pelo menos 1 (uma) delas acompanhada da respectiva documentao comprobatria naSecretria da Unidade.

  • 7/24/2019 Edital-41.2014-Concurso-DOC-EBTT

    6/11 6

    6.1.6 Os programas e/ou instrues complementares cabveis sero disponibilizados emwww.concurso.ufjf.bra partir do dia 29/10/2014, sendo da responsabilidade do candidato, em todos osmomentos, acessar o stio para verificar eventuais retificaes. Estas informaes, constantes dosprocessos de cada Concurso, estaro disponveis tambm na Secretaria do Colgio de Aplicao JooXXIII.

    6.1.7 Os chefes de Departamento podero divulgar referncias bibliogrficas relativas aos

    Pontos/Programas de cada concurso, no estando, porm, o candidato e a banca vinculados a elas.

    6.2 Procedimento de realizao das provas:

    6.2.1 As normas referentes aos procedimentos de realizao das provas so as constantes doRegulamento de Ingresso e da Portaria n 367/2010-PRORH.

    6.2.2. Haver, obrigatoriamente, gravao das provas Didtica e de Entrevista, e, facultativamente,a critrio das Unidades Acadmicas e/ou das Bancas Examinadoras, das provas Prticas (quando for

    o caso).

    6.3 Meios para aferio dos candidatos nas provas e metodologias para classificao: Sero osconstantes do Regulamento de Ingresso e da Portaria n 367/2010-PRORH.

    6.4 Os candidatos sero classificados de acordo com a sua pontuao final, em ordem decrescente, emuma nica lista de classificao.a) A pontuao final do candidato corresponder soma dos pontos obtidos em cada uma das provasprevistas, aplicados os pesos respectivos.b) O candidato portador de deficincia, caso aprovado e classificado na forma do presente Edital, ter oseu nome inserido na lista geral de classificao e, tambm, na lista especfica de portadores dedeficincia.c) No havendo candidatos aprovados para as vagas reservadas aos portadores de deficincia, estassero preenchidas pelos demais candidatos, com estrita observncia da ordem de classificao.

    6.5 Da avaliao do candidato com deficincia aprovado: O candidato com deficincia aprovado,

    quando convocado, dever, munido de documento de identidade original, submeter-se avaliao a serrealizada pela Unidade SIASS da UFJF, objetivando verificar se a deficincia se enquadra na previsodo Art. 4, do Decreto Federal n 3298/1999, e suas alteraes, assim como, se h compatibilidade ouno da deficincia com as atribuies do cargo a ser ocupado,observadas as seguintes condies:I. constaro do ato de convocao, remetido por carta com Aviso de Recebimento, a data e o horriopara que o candidato portador de deficincia se apresente para o exame; se o candidato nocomparecer no prazo estipulado, ser excludo da listagem destinada a portadores de deficincia,permanecendo na listagem geral;II. a avaliao de que trata o presente subitem, de carter terminativo,ser realizada por equipe previstapelo art. 43 do Decreto Federal n.3298/1999 e suas alteraes;III. no haver segunda chamada para esta avaliao, em qualquer caso;IV. verificada a incompatibilidade entre a deficincia e as atribuies do cargo postulado, o candidatoser eliminado do certame;

    V. ser eliminado da lista de deficientes o candidato cuja deficincia no se fizer constatada na forma doArt. 4 e seus incisos, do Decreto Federal n3298/99, devendo o mesmo permanecer, apenas, nalistagem geral de classificao por cargo;

    6.6Resultado do Concurso:O resultado do concurso ser publicado na pginawww.concurso.ufjf.br ,a partir do dia 28/11/2014.

    IVFASE DE HOMOLOGAO (procedimentos de controle da regularidade dos atos):

    7 ATOS DE HOMOLOGAO:

    7.1 Controle dos atos e procedimentos: As atividades de controle dos atos e procedimentos em

    geral sero exercidas pela PRORH ao incio da Fase de Homologao, mediante aes defiscalizaoa posteriori(Decreto n 83.936/1979, Art. 10, caput), culminando com a prtica dos atosde Homologao e/ou Anulao dos atos ou procedimentos controlados.

    http://www.concurso.ufjf.br/http://www.concurso.ufjf.br/http://www.concurso.ufjf.br/http://www.concurso.ufjf.br/http://www.concurso.ufjf.br/http://www.concurso.ufjf.br/
  • 7/24/2019 Edital-41.2014-Concurso-DOC-EBTT

    7/11 7

    7.2 Correo dos atos e procedimentos controlados: Verificada a ocorrncia de fraude ou falsidadeem prova documental ou em declaraes apresentadas, a PRORH considerar que a exigncia(requisito) no foi satisfeita, e o ato praticado ser considerado sem efeito (sendo, assim, anulado),devendo a PRORH dar conhecimento do fato ao Ministrio Pblico (Decreto n 83.936/1979, Art. n 10,Pargrafo nico).

    7.3 Formalizao: O(s) ato(s) de homologao dos Concursos ser(o) formalizado(s) mediante

    Portaria da Pr-reitora de Recursos Humanos, a ser(em) publicada(s) no DOU, da(s) qual(is) constarotambm as relaes dos candidatos aprovados por ordem de classificao.

    7.4Procedimento de recursos na Fase de Homologao:

    7.4.1 Dos atos de homologao e/ou de anulao de Concursos, praticados pela Pr-reitora deRecursos Humanos e observando-se o procedimento do Regimento Geral da UFJF, Art. n 10, caberrecurso ao Conselho Superior (CONSU) da UFJF, a ser interposto no prazo de 10 (dez) dias contadosda publicao dos atos no DOU, estritamente por alegao de inobservncia de norma jurdica(matrias de legalidade), no cabendo, portanto, impugnaes referentes a atos praticados pelasBancas Examinadoras que sejam de natureza acadmica (matrias de mrito acadmico).

    7.4.2 As peties dos recursos devero ser dirigidas Pr-reitora de Recursos Humanos, para oprvio exerccio da faculdade de reconsiderao (manuteno ou reforma do ato recorrido) antes doeventual encaminhamento Secretaria Geral do CONSU, devendo ser protocoladas na Central deAtendimento do prdio da Reitoria da UFJF, Rua Jos Loureno Kelmer, s/n, Campus Juiz de Fora,Bairro So Pedro, CEP 36036-900, Juiz de Fora - MG, de segunda-feira a sexta-feira, no horrio de 8 s18h, exceto sbados, domingos, feriados e recessos.

    V OUTRAS DISPOSIES (inclusive quanto ao provimento dos cargos):

    8 VALIDADE DOS CONCURSOS: O perodo de validade dos Concursos ser de 1 (um) ano,prorrogvel por mais 1 (um) ano, contado a partir da data de publicao da respectiva Portaria deHomologao, no DOU.

    9 PROVIMENTO DOS CARGOS:

    9.1Para os fins de nomeao, os candidatos aprovados tero direito somente observncia da ordemde sua classificao, dentro do limite de vagas estabelecido neste Edital.

    9.2 O candidato nomeado somente ser investido no cargo pblico, se atendidas as seguintesexigncias - Lei n 8112/1990, Art. 5:a) possuir o nvel de escolaridade mnima exigido para o cargo, comprovado documentalmente deacordo com a legislao aplicvel; eb) ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies do cargo, a ser comprovada pela UnidadeSIASS da UFJF.

    9.3O candidato aprovado dever aguardar a convocao para a apresentao dos documentos listados

    no formulrio RH-152, constante da pgina da UFJF:http://www.ufjf.br/prorh/formularios/nomeacao-para-cargo-e-emprego-publico/

    10 DISPOSIES FINAIS

    10.1 A comunicao e divulgao em geral dos atos relativos aos Concursos sero publicados emwww.concurso.ufjf.br, independente de qualquer comunicao realizada por outro meio pela UFJF,cabendo aos candidatos fazer o respectivo acompanhamento.

    10.2As informaes especficas de cada concurso sero afixadas em quadro de avisos destinado paratal fim no Colgio de Aplicao Joo XXIII, sendo responsabilidade de cada candidato, manter-seinformado sobre o andamento do concurso.

    10.3 A UFJF no se responsabilizar por atos ou fatos decorrentes:Ide informaes e dados fornecidos de forma incompleta ou incorreta pelo candidato;IIde falhas de comunicao em razo de congestionamento de linhas ou de outros fatores de ordemtcnica e/ou operacional que impossibilitem a transferncia de dados;III - de erros e/ou falhas ocorridas no sistema bancrio.

    http://www.ufjf.br/prorh/formularios/nomeacao-para-cargo-e-emprego-publico/http://www.ufjf.br/prorh/formularios/nomeacao-para-cargo-e-emprego-publico/http://www.ufjf.br/prorh/formularios/nomeacao-para-cargo-e-emprego-publico/http://www.ufjf.br/prorh/formularios/nomeacao-para-cargo-e-emprego-publico/http://www.concurso.ufjf.br/http://www.concurso.ufjf.br/http://www.concurso.ufjf.br/http://www.ufjf.br/prorh/formularios/nomeacao-para-cargo-e-emprego-publico/http://www.ufjf.br/prorh/formularios/nomeacao-para-cargo-e-emprego-publico/
  • 7/24/2019 Edital-41.2014-Concurso-DOC-EBTT

    8/11 8

    10.4 Os casos omissos sero encaminhados para apreciao e deciso da Pr-Reitora de RecursosHumanos.

    Gessilene Zigler FoinePr-Reitora de Recursos Humanos

  • 7/24/2019 Edital-41.2014-Concurso-DOC-EBTT

    9/11 9

    MINISTRIO DA EDUCAOUNIVERSIDADE FEDERAL DE JUIZ DE FORA

    PR-REITORIA DE RECURSOS HUMANOS

    EDITAL n 41/2014 PRORH

    ANEXO I

    CONCURSOS PBLICOS ns 307 a 309 de 2014

    COLGIO DE APLICAO JOO XXIIISecretaria: Telefone: (32)3229-7603/7602) FAX: (32)3229-7600

    Concurso 307 Departamento de Cincias Humanas Proc. n 23071.013548/2014-95

    Regime de Trabalho: 40 horas semanais, em tempo integral, com Dedicao Exclusiva.a)REA DE CONHECIMENTO BSICO: Histria.

    b)PROVAS: Escrita, Didtica, Ttulos e Entrevista.

    c) INSTALAO DA BANCA EXAMINADORA / INCIO DAS PROVAS: 26/11/2014, s 08h30, noColgio de Aplicao Joo XXIII.

    d)TITULAO EXIGIDA:

    Graduao: Licenciatura Plena em Histria.Ps-Graduao: Mestrado em Histria ou Educao.

    Concurso 308: Departamento de Letras e Artes Proc. n 23071.014973/2014-00Regime de Trabalho: 40 horas semanais, em tempo integral, com Dedicao Exclusiva.a)REA DE CONHECIMENTO BSICO: Lngua Inglesa.

    b)PROVAS: Escrita, Didtica, Ttulos e Entrevista.c) INSTALAO DA BANCA EXAMINADORA / INCIO DAS PROVAS: 26/11/2014, s 08h30, no

    Colgio de Aplicao Joo XXIII.

    d)TITULAO EXIGIDA:

    Graduao: Letras com habilitao em Lngua Inglesa.Ps-Graduao: Mestrado em Letras ou Lingustica.

    Concurso 309: Departamento de Matemtica Proc. n 23071.013181/2014-18Regime de Trabalho: 40 horas semanais, em tempo integral, com Dedicao Exclusiva.

    a) REA DE CONHECIMENTO BSICO: Conjunto de Disciplinas do 1 ao 5 ano do EnsinoFundamental (Lngua Portuguesa, Matemtica, Cincias, Histria e Geografia).

    b)PROVAS: Escrita, Didtica, Ttulos e Entrevista.

    c) INSTALAO DA BANCA EXAMINADORA / INCIO DAS PROVAS: 26/11/2014, s 08h30, noColgio de Aplicao Joo XXIII.

    d)TITULAO EXIGIDA:

    Graduao: Licenciatura Plena em Pedagogia, ou demais Licenciaturas Plenas com Magistrio 2 Grauou Normal Superior.Ps-Graduao: Titulao mnima - Mestrado em Educao ou reas afins.

  • 7/24/2019 Edital-41.2014-Concurso-DOC-EBTT

    10/11 10

    MINISTRIO DA EDUCAOUNIVERSIDADE FEDERAL DE JUIZ DE FORA

    PR-REITORIA DE RECURSOS HUMANOS

    EDITAL N 41/2014 PRORH

    ANEXO II

    NMERO DE VAGAS PARA O EDITAL 41/2014JO O XXIIIConcurso

    NCandidatos

    AmplaConcorrncia

    CandidatosPortadores de

    Deficincia

    CandidatosNegros

    Total

    307 02 ** 01 03308 01 ** ** 01309 01 ** ** 01

  • 7/24/2019 Edital-41.2014-Concurso-DOC-EBTT

    11/11

    MINISTRIO DA EDUCAOUNIVERSIDADE FEDERAL DE JUIZ DE FORA

    PR-REITORIA DE RECURSOS HUMANOS

    ANEXO IIIMODELO DE DECLARAO DE COTAS PARA NEGROS

    Eu ______________________________________, CPF n ______________________, declaro que sou

    _____________________ [preto ou pardo], para fins de concorrer s vagas reservadas a candidatos

    negros no concurso pblico para provimento de vagas no cargo de

    _____________________________________________ [nome do cargo do concurso], na forma da

    Lei 12.990/2014, que reserva aos negros 20% das vagas oferecidas nos concursos pblicos paraprovimento de cargos efetivos e empregos pblicos no mbito da administrao pblica federal, das

    autarquias, das fundaes pblicas, das empresas pblicas e das sociedades de economia mista

    controladas pela Unio.

    Por ser verdade, assino o presente para que surte seus efeitos legais.

    Cidade/UF, ___ de ___________ de 20__.

    __________________________Assinatura do candidato