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Faculdade de Ciências Jurídicas e Gerenciais de Oliveira - FACIJUGO
EDITAL Nº 04 DE 30 de Outubro de 2.017
Institui Diretriz para organização e funcionamento do Processo
de Vacância Cursos de Graduação da FUNDAÇÃO
EDUCACIONAL DE OLIVEIRA – FEOL, exercício
acadêmico/ 1º Semestre/2.018.
A Presidente da Fundação Educacional de Oliveira - FEOL e Diretora Acadêmica das
Faculdades de Oliveira FACIJUGO/ISEOL, mantidas pela Fundação Educacional de Oliveira -
FEOL, no uso de atribuições Estatutárias, de conformidade com o Regimento Institucional e
com o objetivo de promover meios necessários para atuação integrada e harmônica das
atividades dos cursos, resolve tornar pública a agenda do processo para o preenchimento de
disciplinas em vacância, para o primeiro semestre de 2.018.
1 – DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES E ORIENTAÇÕES PARA O
PREENCHIMENTO DO PROCESSO DE VACÂNCIA INTERNAS.
1.1 A VACÂNCIA de Professor em disciplinas dos Cursos de Graduação da
FACIJUGO/ISEOL, é caracterizada pela Portaria nº 04 de 20/ 04/ 2.012
quando houver:
Art. 1º - Declarado (a) afastamento ou demissão por:
I afastamento definitivo;
II afastamento temporário de interesse particular;
III afastamento temporário de interesse da Instituição;
IV demissão;
V disciplina em primeira oferta no curso;
VI retorno da disciplina após seis (6) meses.
Art. 2º Declarada a vacância, a escolha do docente que assumirá a disciplina dar-
se-á quando:
§ 1º - o docente reunir os requisitos exigidos, em Edital, para a disputa da vaga;
§ 2º - por processo seletivo interno de preenchimento de vacância de disciplina,
reservado apenas para os professores pertencentes ao quadro da Instituição, desde
que seja observado o número de aulas estabelecido pela Legislação; e que o docente
reúna os requisitos exigidos, em edital, para a disputa da vaga;
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§ 3º - por processo seletivo externo para preenchimento de vaga, quando o
processo indicado no inciso I não seja satisfatório; III - por indicação do
Coordenador de Curso à Direção Acadêmica e à Presidência, em caráter provisório
e emergencial, após análise de currículo e entrevista.Caso permaneça a vacância e
já tenham sido atendidos os § 1º e 2º.
2– REALIZAÇÕES PROCESSO DE VACÂNCIA-DATAS
2º SEMESTRE/17
O período de realização do Processo Externo dar-se-á:
De: 13 a 24/ 11/2.017
OBS. Não será permitida a contratação de Profissionais que não passarem pela
BANCA Avaliadora de Processo Seletivo, conforme Portaria Nº 20 DE 30/10/2.017, que
nomeia os membros de avaliação do PROCESSO DE VACÂNCIA no âmbito dos cursos
de Graduação da FEOL.
2 – DAS DISPOSIÇÕES FINAIS
2.1- Os itens deste Edital poderão sofrer eventuais alterações, atualizações ou acréscimos
enquanto não consumada a providência ou evento que lhes disser respeito, até as datas das
convocações, circunstância que será mencionada em Edital ou Aviso a ser publicado.
2.2- As despesas relativas à participação do candidato no Processo Seletivo e à sua
apresentação para lotação e exercício correrão a expensas do próprio candidato (a).
2.3 - O não atendimento pelo (a) candidato (a) das condições estabelecidas neste Edital, a
qualquer tempo, implicará em sua eliminação do Processo Vacância.
2.4 - As ocorrências não previstas neste Edital, os casos omissos e os casos duvidosos serão
resolvidos, em caráter irrecorrível, pelos membros da Comissão do Processo Seletivo, no que a
cada um couber.
PROFª Ma MARIA JOSÉ DE JESUS FIRMINO
Diretora Acadêmica FACIJUGO/ISEOL Presidente da Fundação Educacional de Oliveira
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1º- PROCESSO EXTERNO PARA PREENCHIMENTO DE DISCIPLINAS EM
VACÂNCIA
1º SEMESTRE DE 2018
A Faculdade de Ciências Gerenciais/FACIJUGO e Instituto Superior de
Educação/ISEOL, FEOL-MG, entidades mantidas pela Fundação Educacional de
Oliveira, através do Setor de Recursos Humanos (RH), considerando a necessidade de
recomposição do quadro docente, por conseqüência da Estrutura Curricular dos
períodos ofertados no 1° semestre de 2.018, no âmbito dos cursos de graduação
presencial nas áreas das Ciências Jurídicas / Gerenciais e da Educação, torna pública as
disciplinas declaradas vagas e os respectivos critérios e fases de preenchimento das
mesmas.
Disciplina em Vacância no Curso de Pedagogia
Disciplina Língua Brasileira de Sinais - LIBRAS
Ementa A disciplina, não exige conhecimento prévio dessa língua, dará noções básicas para uma comunicação informal, introduzindo-a de maneira gradual e a partir de contextos.A ênfase dada ao aluno surdo, bem como à aprendizagem da Língua Brasileira de Sinais, deve-se ao reconhecimento e respeito à diferença linguística desse alunado, além de atender à Lei Federal 10.436/02 e ao Decreto Federal 5.626/05.
Bibliografia Básica Bibliografia Básica
BOTELHO, Paula. Linguagem e letramento na educação dos surdos CARVALHO, O.L.; Estudo de Língua Portuguesa para surdos; MEC, 2004.Série Audiologia – Edição Revisada- Rio de Janeiro; INES, 2003 GESSER, Audrei. Libras que língua é essa? Editora Parábola ZITKOSKI, J.J.; STRECK, E. R. (org.) . Dicionário Paulo Freire. 2 ed. São Paulo: Autêntica, 2010
Turno Noturno
Período 3º CH: 60 h
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Disciplina Educação Física Na Educação Básica
Ementa Possibilitar reflexões que levem `a aprendizagem a ter alcance a um nível superior, propondo representações mentais dos modelos técnicos que desejamos familiarizar nossas crianças, de forma racionalizada sem adestrá-los, proporcionando-lhes riqueza de atividades que lhes facilitarão o aperfeiçoamento e a fixação dos gestos técnicos, aliado a uma disponibilidade corporal inteligente.
Bibliografia Básica
Bibliografia Básica
COSTA, Técnicas de dinâmicas: facilitando o trabalho com grupos. 2 ed.
São Paulo: WAK, 2009.
LEITE, P. F.; Aptidão Física Esporte e Saúde. 3 ed. São Paulo: Robe
Editorial, 2000.
MIRANDA, N.; 210 jogos infantis. Belo Horizonte: Editora Itatiaia
Ltda,2002
TEIXEIRA, H.V.; Educação Física e Desportos. 4ª Edição, 2001
Turno Noturno
Período 5º CH: 40 h
Disciplina em Vacância no Curso de Ciências Contábeis
Disciplina Laboratório contábil I
Objetivos: Capacitar os alunos a trabalharem com recursos tecnológicos, informatizados, nas áreas contábeis, fiscais, controles patrimoniais
e departamento de pessoal.
Bibliografia Básica
MARION, José Carlos. Contabilidade básica. 6ª. ed. São Paulo: Atlas, 2008. BRASIL. CONSELHO FEDERAL DE CONTABILIDADE (CFC). Normas Brasileiras de Contabilidade. - 2012 BRASIL. Lei n. 11.638/07. Mudanças Contábeis da Lei Societária. FIPECAFI/USP. Manual de Contabilidade Societária: Aplicável a todas as sociedades. Diretor Responsável Sérgio de Iudícibus, 1 ed. São Paulo. Editora Atlas, 2010. ARAÚJO, A. M. P.; ASSAF NETO, A. Aprendendo contabilidade. Ribeirão Preto. Inside Books, 2010.
Turno Noturno
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Período Sétimo CH: 80 horas
Disciplina Auditoria I
Objetivos: Conhecer, identificar as normas, princípios, procedimentos e técnicas desenvolvidas e aplicadas nos trabalhos de auditoria interna e externa das demonstrações financeiras com a finalidade da emissão de um parecer de auditoria e relatório.
Bibliografia Básica
ALMEIDA, Marcelo Cavalcanti. Auditoria: um curso moderno e completo. 7.ed. São Paulo: Atlas. 2010. PEREZ JUNIOR, José Hernandez. Auditoria de demonstrações contábeis: normas e procedimentos. 5. Ed. São Paulo: Atlas, 2012. PEREZ JUNIOR, J. H.; OLIVEIRA, L. M. Contabilidade avançada. Textos e testes com as respostas. 7. ed. São Paulo: atlas, 2010.
Turno Noturno
Período Sétimo CH: 80 horas
Disciplina Gestão Tributária I
Objetivos: Desenvolver no aluno a habilidade e a capacidade de apurar e demonstrar os resultados contábeis corretamente, de forma a atender às exigências fiscais em relação ao IRPJ, CSSL, tributos indiretos, ICMS, ISS e IPI.
Bibliografia Básica
FABRETTI, L. C.; FABRETTI, D. R. Direito tributário para os cursos de administração e ciências contábeis. 7. Ed. São Paulo: Atlas, 2009. HARADA, Kiyoshi. Direito financeiro e tributário. 8.ed. São Paulo: Atlas, 2003. MACHADO, Hugo de Brito. Curso de direito tributário. 31.ed. São Paulo: Malheiros, 2010.
Turno Noturno
Período Sétimo CH: 40 horas
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Disciplinas em Vacância no Curso de Administração
Disciplina Tópicos especiais de Administração II
Objetivos: Possibilitar a discussão de temas considerados atuais e
relevantes para a área de Administração, que complementem a
formação do discente. Visam ainda permitir a discussão de temas
transversais considerados relevantes, oportunizando uma formação
multidisciplinar.
Ementa: Arranjos produtivos locais (APL´s) e Gestão Ambiental.
Responsabilidade Social. Economia Solidária e Associativismo.
Agronegócio e Agroindustrialização Brasileira. Administração de
Empresas Familiares. Governança Corporativa. Redes Sociais e
Organizacionais. Reestruturação Produtiva e Relações de Trabalho.
Bibliografia Básica
ARAÚJO, Massilon J. de. Fundamentos de Agronegócio. 3.ed. São
Paulo: Atlas, 2010.
CASILLAS, José Carlos. VÁZQUEZ, Adolfo.; DIAZ, Carmen.
Gestão da empresa familiar: conceitos, casos e soluções. São
Paulo: Thomson Learning, 2007.
CRUZ,June A. W.; MaARTINS,Tomás S.; AUGUSTO,Paulo Otávio
M. Redes Sociais e Organizacionais em Administração.
LEAL, Ricardo Pereira Câmara.; FONTES FILHO, Joaquim
Rubens. Governança Corporativa e criação de valor. São Paulo:
IBGC, 2014.
Turno Noturno
Período 5º CH: 40 h
2– DAS ETAPAS DA SELEÇÃO PARA PREENCHIMENTO DAS VACÂNCIAS: ETAPA I 2.1- Período para inscrições:
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2.1.1-O candidato deverá enviar currículo para o email – [email protected] 2.1.2- Prazo de Inscrição 13 a 24/11/2.017
ETAPA II ( Eliminatória) 2.2- Análise de Currículo: O processo de análise de currículo acontecerá no dia 27/11/2017, O resultado será divulgado no dia 29/11/2017 - a partir das 19:00h através de contato telefônico ou via e-mail. OBS. Ao Candidato selecionado pelo currículo é obrigatória a apresentação de toda documentação nele identificada (cópias autenticadas), no dia da Banca de desempenho didático. ETAPA III 3.1. BANCA DE DESEMPENHO DIDÁTICO: - Os candidatos serão submetidos às Bancas Examinadoras de Desempenho
Didático, que acontecerão nos dias 30/11 e 01º/12/17, das 17:00 às 21:00.
DESENVOLVIMENTO DO PROCESSO
1- Apresentar à Banca o Plano de Aula da disciplina.
2- Solicitar, se necessário, à Coordenação do Processo Seletivo disponibilizará a
relação dos equipamentos necessários para a apresentação da aula.
3- Apresentar uma aula de acordo com um conteúdo contemplado da ementa, (com
duração de 20 minutos de apresentação). Após, a banca avaliadora terá 10 minutos
para as considerações finais.
3.2. Resultado final: 04 /12/2017, a partir das 19:00h, através de contato telefônico ou
via e-mail.
Oliveira, 30 de Outubro de 2018.
PROFª Ma MARIA JOSÉ DE JESUS FIRMINO
Diretora Acadêmica FACIJUGO/ISEOL Presidente da Fundação Educacional de Oliveira
Critérios para a seleção e preenchimento de disciplina em vacância da Fundação Educacional de Oliveira – FEOL EDITAL 05 -
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1º SEMESTRE DE 2.018
A Faculdade de Ciências Gerenciais/FACIJUGO e Instituto Superior de
Educação/ISEOL, FEOL-MG, entidades mantidas pela Fundação Educacional de
Oliveira, considerando a necessidade de recomposição do quadro docente, por
necessidade de preenchimento de disciplinas da Estrutura Curricular dos períodos
ofertados no 1° semestre de 2018, no âmbito dos cursos de graduação presencial nas
áreas das Ciências Jurídicas e Gerenciais/ e da Educação, tornam públicas os critérios
para o preenchimento das mesmas.
1- Portador de títulos de Mestre, Doutorado e Pós Doutorado, obtidos em
programas de pós-graduação strictu sensu reconhecidos;
2- Inscrever-se apenas na área em que possuir habilitação específica;
3- Não possuir carga horária mais que 30/a semanais;
4- Possuir experiência do magistério da Educação Básica (área da Educação);
5- Possuir experiência profissional nas demais áreas ( áreas do Direito,
Administração, Sistemas de Informação, Gestão Ambiental , Análise e
Desenvolvimento de sistema e Ciências Contábeis/Contabilidade);
6- Possuir no mínimo _______ horas mensais disponíveis para dedicação às
atividades extramuros quando houver;
7- Possuir idade maior para o critério – desempate.
PROFª Ma MARIA JOSÉ DE JESUS FIRMINO
Diretora Acadêmica FACIJUGO/ISEOL Presidente da Fundação Educacional de Oliveira
Portaria Nº 20, de 30 de Outubro de 2.017. Nomeia Comissão de Avaliação do Processo Seletivo para o preenchimento de Disciplinas em Vacância das IES – FACIJUGO/ISEOL.
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A Presidente da Fundação Educacional de Oliveira - FEOL, no uso de atribuições legais,
RESOLVE: Art. 1º - Designar os membros da Comissão de Avaliação do Processo Seletivo referente ao Edital /Nº 04/ FEOL de 30/10/2.017 – Preenchimento de disciplinas em vacância, para o exercício acadêmico 2.018/01.
Art. 2º - Fica assim constituída a Comissão Própria de Avaliação da Fundação Educacional de Oliveira:
- Coordenador do Curso de Administração - Coordenador de Curso de Direito - Coordenador do Curso de Ciências Contábeis - Coordenador do Curso de ADS/SI - Coordenador do Curso de Pedagogia - Coordenador do Curso de Gestão Ambiental - Diretor Acadêmico - Professor Convidado do Curso Avaliado (01) Art. 3º esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação. Art. 4º Revogam-se as disposições em contrário. Oliveira, 30 de Outubro de 2.017
PROFª Ma MARIA JOSÉ DE JESUS FIRMINO
Diretora Acadêmica FACIJUGO/ISEOL Presidente da Fundação Educacional de Oliveira
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DECLARAÇÃO
Na condição de membro do Processo Seletivo 2.018/01 referente
ao Edital 04/2.017 declaro não possuir qualquer situação de
suspeição ou de impedimento com relação aos candidatos
participantes do certame.
Oliveira, ______/_______/2.017.
_______________________________________________________
MEMBRO DA COMISSÃO AVALIADORA DO PROCESSO SELETIVO
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