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DIÁRIO DE BARUERIFonte: ClimaTempo

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O TEMPO EMBARUERI

Min 11 I Max 22 Min 14 I Max 23 Min 14 I Max 29

SÁBADO DOMINGO SEGUNDADistribuição GratuitaAno VIII - Edição 873Sábado, 29 de outubro de 2016

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Fim de semana tem comédia, infantil e “flash house”

Pág. 3 Pág. 3

Reportagem de TV destaca projeto em escola de Barueri

Fórum sobre Álcool e Outras Drogas acontece em novembro

CINEMA INDEPENDENTE EM BARUERITRAZ 34 FILMES DE 13 PAÍSES

Divulgação

Foto do filme brasileiro “Composto”, que estará na mostra que acontece em Barueri entre os dias 3 e 11 de novembro, em bibliotecas e no Centro de Eventos Pág. 24

EXPEDIENTEPrefeitura Municipal de Barueriwww.barueri.sp.gov.br

Prefeito:Gilberto Macedo Gil ArantesVice-Prefeito:Jaques Artur MunhozCoordenador de Comunicação Social: André L. E. Bittencourt

Editor: Cauê RigamontiPaginação: Magali Sanches e Léia AbreuCirculação: Walter de Almeida Duarte

Circulação: Às terças, quintas e sábados, com distribuição gratuita em diversos pontos da cidade de BarueriTiragem desta edição: 7.500 exemplaresContato: E-mail: [email protected] OFICIAL DO MUNICÍPIO DE BARUERI


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O Diário de Barueri é publicado pela Secretaria de Comunicação Social da Prefeitura de BarueriAv. 26 de Março, 173, Centro, Barueri - CEP: 06401-050Fone: (11) 4199-4960

www.barueri.sp.gov.br • 29 de outubro de 2016 • Edição 873 • Pág. 2

sala barueri de cinema

sala ParQue imPerialBiblioteca Luiz Odair de Sousa (rua Duarte da Costa, 15)

Todas as salas têm entrada gratuita.

diversãodiversos

Teatro

O musical está percorrendo várias cidades do Brasil. Na Galáxia da Alegria, entre o Planeta Música e o Planeta Circo, está o maravilhoso Mundo Bita. Habitado por seres verdes super engraçados chamados Plots, o lugar é mais conhecido por ser a casa do nosso amigão de bigode laranja e cartola na cabeça, o Bita!

Quando: 29/10 (sábado)Horário: 15 horasOnde: Teatro Municipal de Barueriendereço: rua Ministro Raphael de Barros Monteiro, 255 (Jardim dos Camargos)Quanto: R$ 60 (inteira) e R$ 30 (meia e Cartão Barueri)informações: 4198-0972

Thiago Ventura - isso É Tudo que eu Tenhoshow do bita

Parque municipal dom JoséFeira ecosolidáriaFeirarte

16 horas“A família do Futuro”

domingo, 30 de outubro

sala cenTrO de eVenTOsAvenida Sebastião Davino dos Reis, 672, Vila Porto

sábado, 29 de outubro

sala ParQue dOs camarGOsBiblioteca Cora Coralina (rua Glória, 672)

16 horas“O caçador e a rainha do gelo”

sala Jardim PaulisTaBiblioteca Benedito Franco (avenida Itu, 300)

16 horas“Angry birds”

14 horas“Sociedade dos poetas mortos”

14 horas“Victor Frankenstein”

18 horas“O caçador e a rainha do gelo”

14 horas“O auto da Compadecida”

Evento de cultura geek-pop-nerd com temática no universo dos animes, car-toons, mangás, cinema, literatura, HQs e videogames. Os visitantes poderão se divertir nas várias atrações e atividades, além de tirar selfies com seus personagens preferidos como os cosplayers. Veja: www.baruerianimefest.com.

Quando: 29 e 30/10 (sábado e domingo)Horário: 9 às 20 horasOnde: Escola Municipal Elvira Lefreve Salles Nemer endereço: avenida Henriqueta Mendes Guerra, 1.168 (Jardim São Pedro)Quanto: acesso gratuito informações: 97722-1734

barueri anime Fest

Festival ao ar livre com flash house nas pick ups. Line up com os Djs Akeen (Energia na Véia 97 FM), Fábio San, Kleber Barry, Nill Cardoso, Valdir Santos, Bera Mix, Sub, Darcio Júnior e Edson Melo. O evento também contará com a premiação da desenhista vencedora do logo do Con-selho Municipal da Juventude de Barueri.

Quando: 30/10 (domingo)Horário: 14 horasOnde: bulevar central Arnaldo Rodrigues Bittencourt endereço: avenida Vinte e Seis de Março (Centro)Quanto: acesso gratuito informações: 4199-0422

sonora Open air Free especial Flashouse

Forrozão, com Trio ipanema

No show solo de comédia, Thiago Ventu-ra conta histórias, relata fatos e faz ob-servações hilariantes de acontecimentos da sua infância, o relacionamento com sua mãe e amigos do bairro. O come-diante também analisa e faz piada com a decisão de largar uma “carreira” como bancário para ser comediante.

Quando: 29/10 (sábado)Horário: 20h30Onde: Teatro Municipal de Barueriendereço: rua Ministro Raphael de Bar-ros Monteiro, 255 (Jardim dos Camargos)Quanto: R$ 60 (inteira) e R$ 30 (meia e Cartão Barueri)informações: 4198-0972

O palco do TMB será ocupado pela Mostra de Dança Adulto, com recortes de dança contemporânea, balé, jazz e street dance, sob orientação dos professores. O espetá-culo faz parte das apresentações de fim de ano das Oficinas Culturais mantidas pela Prefeitura de Barueri.

Quando: 2/11 (quarta-feira)Horário: 18 horas Onde: Teatro Municipal de Barueriendereço: rua Ministro Raphael de Barros Monteiro, 255 (Jardim dos Camargos)Quanto: gratuitoinformações: 4198-0972

mostra de dança adulto

Vôlei: barueri x sada (mG)

Festival de cinema independente

As domingueiras musicais no Centro Cul-tural de Barueri trazem de novo o ritmo do forró. A partir das 17 horas, quem for até o “Forrozão” da Secretaria de Cultura e Turismo dançará ao som do Trio Ipanema. A festa conta ainda com discotecagem mecânica sempre no ritmo do dia, e praça de alimentação.

Quando: 30/10 (domingo)Horário: 17 horasOnde: Centro Cultural de Barueri endereço: rua Mônaco, 260, Parque Santa Luzia.Quanto: gratuito informações: 4199-1700

O time de voleibol feminino de Barueri, dirigido pelo técnico da Seleção Brasilei-ra e tricampeão olímpico José Roberto Guimarães, estreia na Taça de Prata. A equipe joga na segunda-feira, 31, às 19h30, no ginásio José Corrêa (Centro de Barueri), contra o Sada (MG). A entrada é gratuita.

Quando: 31/10 (segunda-feira)Horário: 19h30Onde: ginásio poliesportivo José Corrêa endereço: avenida Guilherme P. Guglielmo, 1.000, Centro Quanto: gratuito informações: 4199-1700

mostra barueri de Fotografia

Exposição de fotografia reunindo fo-tógrafos profissionais e amadores, apresentando fotos em temática livre em mais de 300 imagens. Inaugurada dia 13 de julho, a Mostra foi prorrogada até o dia 31 de outubro. Temas como folclore, paisagens, questões sociais, arte e etnias fazem parte do rol de fotografias expostas.

Quando: Até 31/10Horário: das 9 às 18 horasOnde: Galeria de Artes do TMBendereço: Rua Ministro Raphael de Bar-ros Monteiro, 255, Jardim dos CamargosQuanto: gratuito informações: 4198-0972

Entre os dias 3 e 11 de novembro, Barueri receberá o Festicini (Mostra de Cinema Independente), com entrada gratuita. Serão exibidos 34 filmes independentes de 13 países, todos que participaram do Festival Internacional de Cinema Indepen-dente, ocorrido em setembro. Exibição em bibliotecas e no Centro de Eventos.

Quando: 3 a 11 de novembroHorário: variadosOnde: bibliotecas e Centro de Eventosendereço: variadosQuanto: gratuito informações: 4199-1600


O programa Santa Receita (da TV Aparecida), ancora-do pela apresentadora Claudete Troiano, exibiu na sexta--feira (30 de setembro) uma reportagem gravada na Emef Mario Joaquim Escobar de Andrade, que fica no Parque Viana, em Barueri. A matéria mostra como o programa “Amigos do Zippy” auxilia no desenvolvimento emocio-nal das crianças.

Coordenado no Brasil pela Asec (Associação pela Saú-de Emocional de Crianças), o “Amigos do Zippy” foi de-senvolvido na Inglaterra e é aplicado em mais de 30 paí-ses. Em Barueri, mais de 900 crianças do Ensino Funda-mental da rede municipal estão sendo beneficiadas pelo programa, que tem como principal objetivo desenvolver habilidades emocionais e sociais nos alunos, ao mesmo tempo em que capacita de forma permanente e susten-tável o professor que o desenvolve com os estudantes.

É a segunda vez que a iniciativa é realizada na ci-dade, através de parceria entre a Prefeitura de Barue-ri (por meio da Secretaria de Educação) e a Asec. Nes-te ano, mais de 30 professores estão desenvolvendo o

A Coordenadoria da Juventude e Polí-ticas sobre Drogas de Barueri, órgão liga-do à Secretaria de Governo do município, realizará – em parceria com a Fundação Oswaldo Cruz (Fiocruz) e a Secretaria Na-cional de políticas sobre Drogas (Senad) – o I Fórum Municipal de Atenção à Temáti-

PROGRAMA EDUCATIVO EM ESCOLA VIRA REPORTAGEM DE TV

“Amigos do Zippy” com seus alunos. “Ao instrumentalizar os professores para desenvol-

verem competências emocionais e sociais nos alunos, o ‘Amigos do Zippy’ propicia que tornem seu ambiente de sala de aula mais emocionalmente saudável. As habili-dades que são desenvolvidas contribuem para o suces-so das crianças no seu dia a dia, aumentando a autoes-tima e permitindo que elas enfrentem os desafios acadê-micos de forma mais confiante”, afirma a presidente da Asec, Tania Paris.

Para Denise César Florêncio, diretora da Emef Mario Joaquim Escobar de Andrade, o projeto é um ótimo tra-balho. “Acredito que todo sucesso de um trabalho é um reconhecimento coletivo, no qual, cada um da equipe tem sua parcela de participação”, ressalta.

BARUERI TERÁ FÓRUM SOBRE ÁLCOOL E OUTRAS DROGASca “Álcool e Outras Drogas”, encontro que tem como objetivo apresentar e discutir ações setoriais e intersetoriais desenvolvi-das no município, de forma a proporcionar a troca de experiências sobre o assunto.

O evento acontece no dia 8 de novem-bro, das 8 às 17 horas, no auditório do

8h00 - credenciamento e café 9h00 - mesa de abertura 9h30 -“Ações Territoriais de Atenção AD”Palestrante: Paulo Dobay - gestor de Projetos da Co-ordenadoria da Juventude e Políticas sobre Drogas 10h00 -“Drogas e Sociedade: Um Novo Olhar para o Cuidado”Palestrante: Fiocruz (Fundação Oswaldo Cruz) 11h00 -“Projeto Matilha”Palestrante: Cras Jardim Silveira 11h40 -“Alcoólicos Anônimos”Palestrante: AA Região Oeste 12h30 - intervalo para almoço

14h00 -“Narcóticos Anônimos”Palestrante: C.S.A. Oeste 14h40 -“Uma abordagem terapêutica na Justiça”Palestrante: Luís Roberto Jordão Wakim – pro-motor de Justiça em Barueri e equipe do Caps AD - Crad15h25 -“Possibilidade de Parceria com Comunida-de Terapêutica, fora da Lógica Manicomial”Palestrante: Paulo Dobay - gestor de Projetos da Coordenadoria da Juventude e Políticas so-bre Drogas. 16h00 - debate 16h30 - considerações finais e encerramento

COnFIRA A PROGRAMAçãO

Centro de Aperfeiçoamento de Professo-res (CAP). Contará com apresentações fei-tas por profissionais que lidam com essa temática em diferentes áreas, como saú-de, promoção social, Ministério Público, Al-coólicos Anônimos, Narcóticos Anônimos e Fiocruz, além da própria Coordenado-

ria da Juventude e Políticas sobre Drogas.O CAP fica na rua Capitão PM José Ma-

ria Schiavelli, 125, Jardim dos Camargos, Barueri. Não há limite de vagas e não há ne-cessidade de inscrição. Mais informações pelo telefone 4199-0422 e pelo email [email protected]. (Da Redação)

A reportagem mostra que Zippy é um bicho-pau que protagoniza histórias de amizade, solidão, bullying, mudan-ças e perdas. Em cada tema os alunos (seus amigos) ana-lisam as alternativas possíveis e suas consequências, em atividades como desenho, dramatização, debate e jogos.

A repórter Abiane Souza da TV Aparecida esteve com sua equipe de jornalismo na escola do Parque Viana em 5 de setembro e entrevistou a orientadora educacional Ana Paula Araújo, que citou a diferença no comportamento das salas de aula que desenvolvem o programa. "Amei fazer parte de um projeto que trabalha a saúde emocional de maneira preventiva”, relata a orientadora. “Um aluno que é reconhecido na sua totalidade, apresenta melhores re-sultados na aprendizagem e maturidade no convívio com o próximo.” (João Carlos Amaral /Lisa Rodrigues)

Fotos: João Gomes/PMB

Reportagem da TV Aparecida foi gravada na Emef Mario Joaquim Escobar de Andrade (Parque Viana)

Divulgação

DIÁRIO DE BARUERI

CADERNO LEGAL Atos oficiAis - Poder executivowww.barueri.sp.gov.br • 29 de outubro de 2016 • Edição 873 • Pág. 4

DECRETO Nº 8.444, DE 25 DE OUTUBRO DE 2016 "DISPÕE SOBRE A REVOGAÇÃO DAS PERMISSÕES DE USO DOS IMÓVEIS QUE ESPECIFICA.”

GILBERTO MACEDO GIL ARANTES, Prefeito do Município de Barueri, usando das atri-buições que lhe são conferidas por lei e considerando o disposto nos expedientes ob-jetos dos protocolos nºs 104876/16 e 103741/16, da Secretaria de Habitação,D E C R E T A :

Art. 1º. Ficam revogadas as permissões dos imóveis abaixo outorgadas:

Art. 2º. Este decreto entra em vigor na data de sua publicação.

Prefeitura Municipal de Barueri, 25 de outubro de 2016.

GILBERTO MACEDO GIL ARANTESPrefeito Municipal

DECRETO N° 8.448, DE 28 DE OUTUBRO DE 2016“REGULAMENTA OS PLANOS DE CARGOS, CARREIRAS E VENCIMENTOS E O SISTEMA DE AVA-LIAÇÃO DE DESEMPENHO DA PREFEITURA MUNICIPAL DE BARUERI”.

GILBERTO MACEDO GIL ARANTES, Prefeito do Município de Barueri, usando das atribuições que lhe são conferidas por lei,DECRETA:

CAPÍTULO IDISPOSIÇÕES GERAIS

Art. 1º. Este Decreto estabelece os critérios e procedimentos que serão observados na gestão dos Pla-nos de Cargos, Carreiras e Vencimentos da Prefeitura Municipal de Barueri e nos procedimentos de Ava-liação de Desempenho.

CAPÍTULO IIDO SISTEMA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO

Art. 2º. O Sistema de Avaliação de Desempenho é composto por:I – Avaliação Especial de Desempenho, utilizada para fins de aquisição da estabilidade no serviço públi-co, conforme dispõe o art. 41, §4º, da Constituição Federal;II – Avaliação Periódica de Desempenho, utilizada anualmente para fins de Evolução Funcional.

Art. 3º. São finalidades da Avaliação de Desempenho:I – o aprimoramento dos métodos de gestão;II – a melhoria da qualidade e eficiência do serviço público;III – a avaliação da aptidão e capacidade do servidor para o exercício do cargo público;IV – a promoção da valorização do servidor, por meio da Evolução Funcional;V – a gestão do processo de Evolução Funcional.

Art. 4º. A gestão do Sistema de Avaliação de Desempenho caberá à Secretaria de Administração.

CAPÍTULO IIIDA AVALIAÇÃO ESPECIAL DE DESEMPENHO

Art. 5º. A Avaliação Especial de Desempenho será realizada mediante o preenchimento de formulário a cada 6 (seis) meses, durante o estágio probatório, para todos os servidores ingressantes na Prefeitu-ra Municipal de Barueri.

Parágrafo único. Estágio Probatório é o período compreendido entre os 3 (três) primeiros anos de efetivo exercício do servidor ingressante no serviço público em virtude de concurso público e tem por finalidade a apuração da aptidão ou inaptidão para o desempenho do cargo para fins de aquisição de estabilidade.

Art. 6º. A Avaliação Especial de Desempenho será realizada por Comissões de Avaliação Especial de De-sempenho, instituídas em cada órgão da Administração Direta e Indireta do Município.

§1º As Comissões de Avaliação Especial de Desempenho serão criadas por meio de portarias, no prazo de 15 (quinze) dias, a contar da publicação deste Decreto.

§2º As Comissões de Avaliação Especial de Desempenho serão integradas por 3 (três) servidores está-veis, com mandato de 3 (três) anos, designados pelo titular de cada pasta, sendo 1 (um) Presidente da Comissão e 2 (dois) servidores dos quais, preferencialmente, ao menos 1 (um) ocupará o mesmo car-go do servidor em estágio probatório.

§3º Serão indicados 2 (dois) membros suplentes, que substituirão os membros titulares na hipótese de impedimento, suspeição, impossibilidade ou desligamento do membro titular da Comissão de Avalia-ção Especial de Desempenho.

§4º Os servidores designados para compor a Comissão de Avaliação Especial de Desempenho exer-cerão as atividades pertinentes às responsabilidades decorrentes dessa designação, sem prejuízo das atribuições normais que desempenham e sem remuneração adicional pela execução dessas atividades.

Art. 7º. Considera-se suspeito o membro da Comissão de Avaliação Especial de Desempenho que for amigo íntimo ou inimigo capital do servidor avaliado, bem como credor ou devedor do avaliado, de seu cônjuge ou de seus parentes, em linha reta ou colateral até o 3º (terceiro) grau.

Parágrafo único. Considera-se impedido o membro da Comissão de Avaliação Especial de Desempe-nho que for cônjuge, parente consanguíneo ou afim, em linha reta ou colateral, até o terceiro grau do servidor avaliado.

Art. 8º. Compete à Comissão de Avaliação Especial de Desempenho:I – analisar os formulários de Avaliação Especial de Desempenho que lhe forem encaminhados pela che-fia imediata dos servidores em estágio probatório;II – emitir decisão sobre o merecimento do estagiário em relação a cada um dos fatores e concluir em favor ou contra a confirmação;III – dar ciência do resultado da avaliação aos servidores avaliados;IV – apreciar os pedidos de reconsideração apresentados por servidores que não concordarem com o resultado final da respectiva avaliação de desempenho;V – caso entender pertinente requerer a qualquer órgão, informações por escrito ou documentos ne-cessários para a avaliação, devendo eles ser entregues em 24 (vinte e quatro) horas, a partir do rece-bimento do pedido.

Art. 9º. Compete à chefia imediata do servidor em estágio probatório:I – preencher os formulários de Avaliação Especial de Desempenho, conforme as competências definidas neste Decreto, nos 10 (dez) dias iniciais do último mês de cada semestre do período de estágio probatório;II – promover o acompanhamento diário do desempenho do servidor em estágio probatório;III – remeter, semestralmente, os formulários à Comissão de Avaliação Especial de Desempenho, sen-do que a última avaliação deverá ser enviada à Comissão em até 4 (quatro) meses antes do término do estágio probatório.

§1º Considera-se chefe imediato aquele que, por direito, executa a coordenação e liderança sobre o avaliado.

§2º Na hipótese de o servidor avaliado ter possuído mais de uma chefia no período correspondente à Avaliação Especial de Desempenho, esta será realizada pela chefia cujo vínculo seja de maior tempo, no decorrer do período avaliado, a qual integrará a Comissão de Avaliação Especial de Desempenho, pelo período correspondente ao período do vínculo de coordenação.

§3º Na impossibilidade de realização da Avaliação Especial de Desempenho pelo chefe imediato, esta será realizada pelo seu chefe mediato, competindo a este promover o preenchimento.

Art. 10. São competências utilizadas para fins de preenchimento do formulário de Avalição Especial de Desempenho os seguintes fatores: I – assiduidade: apuração com base na qualidade do servidor de ser assíduo, mediante verificação das ausências, dos atrasos nas entradas e das saídas antecipadas no horário de expediente sem autorização;II – disciplina: verificação do exercício da função pública, relativamente à obediência às ordens, ao res-peito às leis e às normas e ao irrestrito cumprimento dos deveres afetos ao serviço público;III – capacidade de iniciativa: capacidade de visualizar situações e agir prontamente, assim como de apresentar sugestões ou ideias relevantes ao aperfeiçoamento dos serviços;IV – produtividade: avaliação do trabalho com base na melhor qualidade e quantidade, considerando o alcance das metas de desempenho, o cumprimento de prazos de término e entrega de trabalhos na execução de suas tarefas;V – responsabilidade: exercício das atribuições do cargo com zelo, interesse e dedicação, observância de sigilo sobre os assuntos da unidade de trabalho, em especial quanto àqueles protegidos pela Cons-tituição e pela legislação em geral, observância às normas legais e regulamentares próprias, ciência à chefia sobre eventuais irregularidades de que tenha conhecimento em razão do cargo. §1º Os itens da Avaliação Especial de Desempenho deverão ser pontuados nos termos seguintes:I – sempre: 100 (cem) pontos;II – quase sempre: 75 (setenta e cinco) pontos;III – às vezes: 50 (cinquenta) pontos;IV – raramente: 25 (vinte e cinco) ponto; eV – nunca: 0 (zero) ponto.

§2º A soma da pontuação das competências gerais e especificas serão divididas pelo número total de competências constantes do formulário de Avaliação Especial de Desempenho, para a apuração da pon-tuação final.

§3º A assiduidade e a pontualidade são elementos integrantes da Avaliação Especial de Desempenho e serão mensuradas e pontuadas negativamente na proporção de 1 (um) ponto por ausência.

§4º Para fins do §3º deste artigo, são consideradas ausências:I – falta justificada: ausência em caso de necessidade ou força maior, mediante requerimento funda-mentado do servidor e validação do seu chefe imediato; II – falta injustificada: ausência sem apresentação de requerimento ou caso o requerimento apresentado pelo servidor não for aceito pelo chefe imediato, em razão da impertinência das justificativas apresentadas;III – atrasos ou saídas antecipadas: atrasos e saídas antecipadas superiores a 15 minutos, cujo soma-tório totalize uma jornada diária.

DIÁRIO DE BARUERI

CADERNO LEGALAtos oficiAis - Poder executivowww.barueri.sp.gov.br • 29 de outubro de 2016 • Edição 873 • Pág. 5

Art. 11. O sistema de avaliação de desempenho utilizado pela Comissão Especial obedecerá a escala de pontuação variável de 0 (zero) a 100 (cem), preenchida no âmbito do formulário constante do Anexo Es-tágio Probatório I e II deste Decreto.

§1º Será declarado inapto o servidor que em qualquer momento do estágio probatório:

I – tenha desempenho abaixo de 50 (cinquenta) pontos em qualquer uma das Avaliações Especiais de Desempenho; II – cometa alguma infração disciplinar apenada com suspensão,III – tenha obtido, em 3 (três) avaliações especiais de desempenho, avaliação raramente ou nunca, em qualquer uma das competências, habilidades ou atitudes avaliadas.

§2º Será declarado apto ao cargo público e obterá a estabilidade funcional o servidor em estágio proba-tório que obtiver pontuação final igual ou superior a 70 (setenta) pontos, calculada a partir da média das 6 (seis) avaliações especiais de desempenho realizadas durante o período probatório.

Art. 12. A Comissão de Avaliação Especial de Desempenho, uma vez recebido o formulário de Avaliação Especial de Desempenho, decidirá sobre o merecimento do servidor avaliado em relação a cada uma das competências, habilidades e atitudes avaliadas, concluindo a favor ou contra a avaliação.

§1º O resultado da avaliação proferida pela Comissão de Avaliação Especial de Desempenho poderá ser objeto de pedido de reconsideração por parte do interessado em até 5 (cinco) dias da data de sua ciência.

§2º Na hipótese de a Comissão de Avaliação Especial de Desempenho reconsiderar a sua avaliação, a confirmação dependerá apenas da homologação do Secretário.

§3º Na hipótese de a Comissão de Avaliação Especial de Desempenho manter a decisão desfavorável, o pedido de reconsideração e a decisão da Comissão serão remetidos, em até 5 (cinco) dias, para o Se-cretário da unidade de lotação do servidor avaliado, para que emita uma nova decisão.

§4º Da decisão do Secretário ou equivalente caberá, no prazo de 5 (cinco) dias, recurso hierárquico di-rigido ao Prefeito, que emitirá decisão final sobre a confirmação do servidor.

§5º A aferição das competências de que trata este Decreto deverá ser processada, de modo que a exone-ração do funcionário possa ser feita durante os últimos 30 (trinta) dias do período do estágio probatório.

§6º Em qualquer fase do processo poderá ser requerido parecer jurídico quanto à legalidade do caso, à Secretaria dos Negócios Jurídicos, que deverá ser emitido no prazo máximo de 10 (dez) dias. Art. 13. O servidor deverá ser avaliado no exercício do cargo para o qual pretende se efetivar, sendo ve-dado o afastamento nesse período, à exceção dos casos previstos na legislação previdenciária e nos arts. 88, I a IV, e 108, da Lei Complementar 277, de 7 de outubro de 2011, bem como nos casos de afas-tamento para participar de curso de formação decorrente de aprovação em concurso para outro cargo na Administração Pública Municipal.

§1º Os períodos de afastamento serão considerados em relação ao semestre da avaliação.

§2º Na hipótese de ocorrência das situações de afastamento identificadas neste artigo, ficará suspen-sa a fruição do semestre ou do período do estágio probatório, recomeçando o prazo de cumprimento do estágio a partir do retorno do servidor ao exercício do seu cargo ou função. Art. 14. Aos membros da Comissão Especial de Avaliação de Desempenho que descumprirem os seus deveres funcionais afetos ao estágio probatório, aplicam-se todas as sanções admissíveis pela legisla-ção vigente, no âmbito da responsabilidade civil, administrativa e criminal. Parágrafo único. Os servidores em estágio probatório ficarão igualmente submetidos à legislação disci-plinar prevista no Estatuto dos Servidores Públicos do Município de Barueri.

CAPÍTULO IVDA AVALIAÇÃO PERIÓDICA DE DESEMPENHO

Art. 15. A Avaliação Periódica de Desempenho será realizada anualmente para todos os servidores es-táveis da Prefeitura Municipal de Barueri, a partir da identificação e mensuração de conhecimentos, ha-bilidades e atitudes, exigidas para o bom desempenho do cargo e cumprimento da missão institucional da Prefeitura e do órgão em que estiver em exercício e terá pontuação máxima de 100 (cem) pontos.

§1º O período avaliado compreenderá 1 (um) ano calendário, entre os meses de janeiro e dezembro.

§2º Para fins da Avaliação Periódica de Desempenho, bem como para o cálculo de distribuição dos recur-sos disponíveis para a evolução funcional e a definição da média a que se refere o art. 11, da Lei Com-plementar nº 365, de 8 de abril 2016, o art.16, da Lei Complementar nº 366, de 8 de abril de 2016 , e o art. 61, da Lei Complementar nº 367, de 8 de abril de 2016, os cargos efetivos do quadro funcional da Prefeitura serão classificados em Grupos Ocupacionais definidos nos termos do Anexo II deste Decreto.

Art. 16. A Avaliação Periódica de Desempenho utilizará como ferramenta formulários classificados em Grupos Ocupacionais, constantes dos seguintes Anexos deste Decreto:I – Anexo III: Formulário de Avaliação Periódica de Desempenho dos Servidores do Grupo Ocupacional “Operacional”;II – Anexo IV: Formulário de Avaliação Periódica de Desempenho dos Servidores do Grupo Ocupacio-nal “Administrativo”;III – Anexo V: Formulário de Avaliação Periódica de Desempenho dos Servidores do Grupo Ocupacio-nal “Suporte”;IV – Anexo VI: Formulário de Avaliação Periódica de Desempenho dos Servidores do Grupo Ocupacio-nal “Técnico”;V – Anexo VII: Formulário de Avaliação Periódica de Desempenho dos Servidores do Grupo Ocupacio-nal “Nível Superior”;VI – Anexo VIII: Formulário de Avaliação Periódica de Desempenho dos Servidores do Grupo Ocupacio-nal “Gerencial”;VII – Anexo IX: Formulário de Avaliação Periódica de Desempenho dos Servidores do Grupo Ocupacio-nal “Magistério – PEB I e PEB II”; VIII – Anexo X: Formulário de Avaliação Periódica de Desempenho dos Servidores do Grupo Ocupacio-nal “Magistério – Suporte Pedagógico”;

IX – Anexo XI: Formulário de Avaliação Periódica de Desempenho dos Servidores do Grupo Ocupacio-nal “Guarda Municipal”.

Art. 17. Os formulários da Avaliação de Desempenho deverão ser preenchidos pela chefia imediata do servidor, conforme o seu Grupo Ocupacional.I – serão avaliados os servidores que tenham, no mínimo, 9 (nove) meses de trabalho ininterruptos ou não na Prefeitura Municipal de Barueri, no decorrer do período avaliado;II – a Avaliação de Desempenho será realizada pelo chefe imediato do avaliado, considerado assim aque-le que por direito executa a coordenação e liderança sobre o avaliado;III – o servidor será avaliado pela chefia cujo vínculo seja de maior tempo, no decorrer do período avaliado;IV – na impossibilidade de realização da Avaliação de Desempenho pelo chefe imediato, esta será reali-zada pelo superior hierárquico da chefia, competindo a este promover o preenchimento, no prazo máxi-mo de 5 (cinco) dias úteis, e o posterior encaminhamento a Secretaria de Administração;

V – o servidor deve conhecer sua Avaliação de Desempenho, assim como a data de sua realização, mas a sua ausência não impedirá a sua avaliação.

§1º Os formulários de avaliação serão disponibilizados pela Secretaria de Administração na 1ª (primei-ra) semana do mês de dezembro.

§2º Os formulários de avaliação, devidamente preenchidos, deverão ser encaminhados à Secretaria de Administração até o último dia útil do mês de janeiro do ano seguinte ao período avaliado.§3º Quando não for realizada no prazo legal pelo superior hierárquico imediato, a avaliação será dis-ponibilizada ao Secretário da área para preenchimento no prazo máximo de 5 (cinco) dias e posterior encaminhamento à área responsável pela avaliação de desempenho da Secretaria de Administração.

Art. 18. Os itens da Avaliação de Desempenho deverão ser pontuados nos termos seguintes:I – sempre: 4 (quatro) pontos;II – quase sempre: 3 (três) pontos;III – às vezes: 2 (dois) pontos;IV – raramente: 1 (um) ponto; eV – nunca: 0 (zero) ponto.

§1º Caberá à Secretaria de Administração definir o peso de cada item dos formulários da Avaliação de Desempenho e divulgá-los apenas após a conclusão do processo.

§2º A descrição das competências definidas para cada um dos formulários da Avaliação de Desempenho poderá ser revista ou modificada a cada processo de evolução funcional pela Secretaria de Administra-ção, tendo em vista o aperfeiçoamento do processo de avaliação dos servidores municipais.

Art. 19. A assiduidade e a pontualidade são elementos integrais da avaliação de desempenho e serão mensuradas e pontuadas negativamente na proporção de 1 (um) ponto por ausência.Parágrafo único. Para fins do caput deste artigo, são consideradas ausências:I – falta justificada: ausência em caso de necessidade ou força maior, mediante requerimento funda-mentado do servidor e validação do seu chefe imediato; eII – falta injustificada: ausência sem apresentação de requerimento ou caso o requerimento apresentado pelo servidor não for aceito pelo chefe imediato, em razão da impertinência das justificativas apresentadas;III – atrasos ou saídas antecipadas: atrasos e saídas antecipadas superiores a 15 minutos, cujo soma-tório totalize uma jornada diária.

Art. 20. Ao término do processo de avaliação periódica de desempenho, os servidores serão classifi-cados em lista para a seleção daqueles que vão progredir, considerando a média das notas obtidas na Avaliação de Desempenho, por Grupo Ocupacional.Parágrafo único. Em caso de empate, será contemplado o servidor que, sucessivamente:I – estiver há mais tempo sem ter obtido uma Progressão Horizontal ou Vertical;II – tiver obtido a maior nota na Avaliação de Desempenho mais recente; eIII – tiver maior tempo de efetivo exercício no cargo.Art. 21. Constituem atribuições do avaliador:I – realizar a avaliação por meio do preenchimento do formulário adequado;II – dar ciência do resultado da avaliação aos servidores avaliados;III – encaminhar o formulário devidamente preenchido à área responsável pela avaliação de desempe-nho no prazo indicado; e

CAPÍTULO VDA PROGRESSÃO VERTICAL

Art. 22. O servidor que pretender concorrer à progressão vertical deverá preencher os requisitos cons-tantes do art. 15, da Lei Complementar n° 365, de 8 de abril de 2016, art. 20, §1º, da Lei Complemen-tar nº 366, de 8 de abril de 2016 e art. 68, inciso IV, da Lei Complementar nº 367, de 8 de abril de 2016.

§1º A qualificação de que trata o art. 16, da Lei Complementar n° 365, de 8 de abril de 2016, art. 26, da Lei Complementar nº 366, de 8 de abril de 2016 e art. 69, da Lei Complementar nº 367, de 8 de abril de 2016, deverá ser aprovada pela Secretaria de Administração antes do início do curso, ou pela Co-missão de Gestão de Carreiras após o término do curso, caso ele tenha sido iniciado antes, ou até 6 (seis) meses após a publicação deste ato normativo, exceto nos casos de Graduação de Nível Funda-mental e Nível Médio.

§2º Para validar o curso de qualificação que pretende realizar, o servidor deverá encaminhar requeri-mento específico à Secretaria de Administração, em tempo hábil, antes do início do curso.

§3º A Secretaria de Administração deverá emitir o seu parecer acerca da validade do curso de qualifi-cação para a evolução funcional em até 15 (quinze) dias úteis contados a partir da data do requerimen-to do servidor.

§4º O servidor poderá recorrer, por meio de pedido de reconsideração, da decisão da Secretaria de Ad-ministração quanto à não validade do curso de qualificação, para efeitos de habilitação à progressão vertical, que será avaliado pela Comissão de Gestão de Carreiras.

Art. 23. Para concorrer à progressão vertical, o servidor deverá encaminhar à Secretaria de Administração o certificado de conclusão da qualificação até o último dia útil do período de avaliação de desempenho.

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CAPÍTULO VIDA COMISSÃO DE GESTÃO DE CARREIRAS Art. 24. Fica criada a Comissão de Gestão de Carreiras, com os seguintes membros, nomeados pelo Prefeito Municipal:I – 1 (um) membro da Secretaria responsável pela gestão de recursos humanos, indicado pelo respec-tivo Secretário, sendo este designado como Presidente;II – 1 (um) Procurador da Secretaria responsável pelo suporte jurídico do Executivo Municipal, indica-do pelo respectivo Secretário;III – 1 (um) membro indicado pela Secretaria Municipal de Educação;IV – 1 (um) membro da Guarda Civil Municipal, indicado pelo Comandante da Guarda;V – 4 (quatro) membros indicados pelas Secretarias Municipais não abordadas nos incisos anteriores, a serem escolhidos pelo Chefe do Executivo Municipal.

§1º A Comissão deliberará por maioria simples e seu presidente somente votará em caso de empate.

§2º A Comissão de Gestão de Carreiras poderá deliberar sobre os assuntos de sua competência sem-pre que estiverem presentes ao menos 5 (cinco) de seus membros.

§3º Cada membro contará com a respectiva suplência, definida e indicada pelo Secretário da Pasta cor-respondente.

§4º As indicações referidas no inciso III do caput deste artigo, serão registradas, pela unidade de gestão de recursos humanos, em lista, a qual será encaminhada ao Chefe do Executivo Municipal.

§5º Caso o membro titular da Comissão de Gestão de Carreiras e seu suplente ausentem-se injustifica-damente em 3 (três) sessões sucessivas ou 5 (cinco) alternadas, a Secretaria correspondente perderá sua representação na Comissão de Gestão de Carreiras.

§6º Na hipótese do §5º deste artigo, caberá ao Chefe do Executivo nomear novo representante, dentre os indicados em Lista formulada pelas Secretarias.

§7º O mandato dos membros da Comissão é de 3 (três) anos, sendo vedada a recondução de mem-bro, ao término do mandato, à exceção do representante da unidade de gestão de recursos humanos.

Art. 25. Compete à Comissão de Gestão de Carreiras:I – julgar os recursos dos servidores relativos à Avaliação de Desempenho;II – avaliar a pertinência dos cursos de qualificação iniciados antes, ou até 6 (seis) meses após a publi-cação deste Decreto e que se pretendem utilizar para fins de Evolução Funcional; III – avaliar os pedidos de reconsideração, referentes aos cursos de qualificação a serem utilizados pelo servidor na progressão vertical;IV – validar os formulários de avaliação em conjunto com a Secretaria de Administração;V – acompanhar os processos de Evolução Funcional e de Avaliação de Desempenho;VI – receber e avaliar petições dos servidores, cujo conteúdo diga respeito ao processo de avaliação.

§1° São regras para o processo e julgamento dos recursos referidos no inciso I do caput deste artigo:I – o recurso somente contemplará o resultado da Avaliação de Desempenho referente à última avaliação;II – o recurso deve ser protocolizado em até 10 (dez) dias, contados da ciência da Avaliação de Desem-penho pelo servidor;III – somente o servidor poderá recorrer da sua Avaliação de Desempenho; eIV – o recurso só será provido quando a Avaliação de Desempenho:a) não tiver sido executada na forma prevista no regulamento; b) tiver se baseado em fatos comprovadamente inverídicos.

§2º A Comissão de Gestão de Carreiras poderá, a qualquer tempo:I – utilizar-se de todas as informações existentes sobre o servidor avaliado;II – realizar diligências junto às chefias, solicitando, se necessária, a revisão das informações, a fim de corrigir erros ou omissões;III – convocar servidor para prestar informações ou participação opinativa, sem direito a voto;IV – convocar, excepcionalmente, servidor para auxiliar, administrativamente, a comissão na gestão de recursos e pedidos de reconsideração.

Art. 26. A Comissão de Gestão de Carreiras reunir-se-á:I – antes do início do processo de Avaliação de Desempenho para validar os formulários em conjunto com a Secretaria de Administração, responsável pela operacionalização do processo;II – durante o período de avaliação de desempenho para avaliação da pertinência dos cursos que se pre-tendem utilizar para fins de Evolução Funcional;III – após o término do processo de avaliação de desempenho para julgar os recursos dos servidores relativos à avaliação; eIV – extraordinariamente, sempre que convocada pelo seu presidente ou pelo Secretário de Administração.

§1º As convocações para as reuniões poderão ser realizadas por meio eletrônico, constando a pauta, data e horário da reunião, com antecedência de até 3 (três) dias.

§2º Havendo necessidade, a Comissão de Gestão de Carreiras poderá requisitar membros auxiliares de outras Secretarias, para participação opinativa.

CAPÍTULO VIIDISPOSIÇÕES GERAIS

Art. 27. Este Decreto entra em vigor na data da sua publicação.

Art. 28. Revogam as disposições em contrário, em especial o Decreto Municipal n.º 6.615, de 23 de ju-nho 2009.



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CADERNO LEGAL Atos oficiAis - Poder executivowww.barueri.sp.gov.br • 29 de outubro de 2016 • Edição 873 • Pág. www.barueri.sp.gov.br • 22 de outubro de 2016 • Edição 870 • Pág. 8

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CADERNO LEGAL Atos oficiAis - Poder executivowww.barueri.sp.gov.br • 29 de outubro de 2016 • Edição 873 • Pág.

DECRETO Nº 8.447, DE 28 DE OUTUBRO DE 2016"DISPÕE SOBRE ABERTURA DE CRÉDITO ADICIONAL SUPLEMENTAR."

GILBERTO MACEDO GIL ARANTES, Prefeito do Município de Barueri, usando das atribuições que lhesão conferidas por lei,D E C R E T A:

Art. 1º. Fica a Secretaria de Finanças, com fundamento na Lei nº 2.405/2015, alterada pela Lei nº 2.432/2015, art. 7º “a”, autorizada a proceder a abertura de crédito adicional, no montante de R$ 14.570.000,00 (catorze milhões, quinhentos e setenta mil reais), para suplementar as seguintes dotações:

02 PREFEITURA MUNICIPAL 02.03 SECRETARIA DOS NEGÓCIOS JURÍDICOS 02.03.01 SECRETARIA DOS NEGÓCIOS JURÍDICOS 33903900 OUTROS SERVIÇOS DE TERCEIROS PESSOA JURÍDICA R$ 10.000,00 04.122.0009.2009 MANUT.DA SECRETARIA DOS NEGÓCIOS JURÍDICOS

02.05 SECRETARIA DE ESPORTES 02.05.01 SECRETARIA DE ESPORTES 33903000 MATERIAL DE CONSUMO R$ 65.000,0033903100 PREMIAÇÕES CULTURAIS, ARTÍSTICAS, CIENTÍFICAS, DESPORTIVAS E OUTRAS R$ 30.000,00 33903900 OUTROS SERVIÇOS DE TERCEIROS PESSOA JURÍDICA R$ 75.000,00 27.812.0013.2013 MANUTENÇÃO DA SECRETARIA DE ESPORTES

02.06 SECRETARIA DE OBRAS 02.06.01 SECRETARIA DE OBRAS 33903900 OUTROS SERVIÇOS DE TERCEIROS PESSOA JURÍDICA R$ 300.000,00 15.451.0015.2015 MANUT.DA SECRETARIA DE OBRAS

02.14 SECRETARIA DE EDUCAÇÃO 02.14.02 ENSINO FUNDAMENTAL 33903000 MATERIAL DE CONSUMO R$ 2.100.000,0033903100 PREMIAÇÕES CULTURAIS, ARTÍSTICAS, CIENTÍFICAS, DESPORTIVAS E OUTRAS R$ 20.000,00 33903900 OUTROS SERVIÇOS DE TERCEIROS PESSOA JURÍDICA R$ 3.000.000,00 12.361.0049.2041 MANUTENÇÃO DO ENSINO FUNDAMENTAL

02.14.03 ESCOLAS MATERNAIS 33903000 MATERIAL DE CONSUMO R$ 280.000,00 33903900 OUTROS SERVIÇOS DE TERCEIROS PESSOA JURÍDICA R$ 700.000,00 12.365.0046.2043 MANUTENÇÃO DAS ESCOLAS MATERNAIS

02.14.04 ENSINO PRÉ ESCOLAR 33903000 MATERIAL DE CONSUMO R$ 560.000,00 33903900 OUTROS SERVIÇOS DE TERCEIROS PESSOA JURÍDICA R$ 950.000,00 12.365.0045.2044 MANUTENÇÃO DO ENSINO PRÉ ESCOLAR

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ERRATA

Decreto nº 8.446, de 26 de outubro de 2016

Onde Se Lê: 02.14 SECRETARIA DE EDUCAÇÃO 02.14.05 EDUCAÇÃO DE JOVENS E ADULTOS 33903200 MATERIAL, BEM OU SERVIÇO PARA DISTRIBUIÇÃO GRATUITA R$ 70.000,00 12.366.0052.2045 EDUCAÇÃO DE JOVENS E ADULTOS

Leia-se: 02.19 FUNDO MUNICIPAL DE SAÚDE 02.19.02 AÇÕES BÁSCIA E ESPECIALIZADA 33903000 MATERIAL DE CONSUMO R$ 70.000,00 10.301.0072.2062 AÇÕES BÁSICAS E ESPECIALIZADA

PORTARIA Nº 1.269, DE 27 DE OUTUBRO DE 2016

GILBERTO MACEDO GIL ARANTES, Prefeito do Município de Barueri, Estado de São Paulo, usando das atribuições que lhe são conferidas por lei,RESOLVE:

I – Fica o servidor JEFTÉ MARTINS WINAND, Matrícula Funcional nº 007777, responsável pelo expe-diente da Secretaria de Planejamento e Mobilidade Urbana durante as férias do Secretário JOSÉ EDU-ARDO HYPPOLITO DAS NEVES, no período de 14 a 28 de outubro de 2016. II – Cumpra-se a presente Portaria.



PORTARIA Nº 1.263, DE 27 DE OUTUBRO DE 2016

GILBERTO MACEDO GIL ARANTES, Prefeito do Município de Barueri, Estado de São Paulo, usando das atribuições que lhe são conferidas por lei,RESOLVE:

I – Fica o servidor JORGE PAULO BILDZINKAS, responsável pelo expediente da Secretaria de Suprimen-tos durante o afastamento do Secretário LUCIANO JOSÉ BARREIROS, no período de 3 de novembro a 2 de dezembro de 2016, com respectivo desconto nas férias. II – Publique-se e cumpra-se a presente Portaria.



02.16 SECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO 02.16.02 ADMINISTRAÇÃO GERAL DO MUNICÍPIO 33903000 MATERIAL DE CONSUMO R$ 1.600.000,00 33903900 OUTROS SERVIÇOS DE TERCEIROS PESSOA JURÍDICA R$ 2.200.000,00 04.122.0057.2058 ADMINISTRAÇÃO GERAL DO MUNICÍPIO

02.19 FUNDO MUNICIPAL DE SAÚDE 02.19.01 SECRETARIA DE SAÚDE 33903000 MATERIAL DE CONSUMO R$ 220.000,00 33903900 OUTROS SERVIÇOS DE TERCEIROS PESSOA JURÍDICA R$ 300.000,00 10.122.0060.2061 MANUTENÇÃO DA SECRETARIA DE SAÚDE

02.19.02 AÇÕES BÁSICAS E ESPECIALIZADA 33903000 MATERIAL DE CONSUMO R$ 600.000,00 33903900 OUTROS SERVIÇOS DE TERCEIROS PESSOA JURÍDICA R$ 1.000.000,00 10.301.0072.2062 AÇÕES BÁSICAS E ESPECIALIZADA

02.19.03 EMERGÊNCIA, URGÊNCIA E MATERNIDADE 33903000 MATERIAL DE CONSUMO R$ 200.000,00 33903900 OUTROS SERVIÇOS DE TERCEIROS PESSOA JURÍDICA R$ 360.000,00 10.302.0061.2063 EMERGÊNCIA, URGÊNCIA E MATERNIDADE

TOTAL........................................................................................................ R$ 14.570.000,00

Art. 2º. O crédito adicional de trata o artigo anterior correrá por conta da anulação parcial das seguintes dotações:

02 PREFEITURA MUNICIPAL 02.04 SECRETARIA DE FINANÇAS 02.04.01 SECRETARIA DE FINANÇAS 33909100 SENTENÇAS JUDICIAIS R$ 360.000,00 04.123.0012.0002 SECRETARIA DE FINANÇAS SENTENÇAS JUDICIAIS

02.06 SECRETARIA DE OBRAS 02.06.01 SECRETARIA DE OBRAS 44909100 SENTENÇAS JUDICIAIS R$ 9.300.000,00 15.451.0015.0004 SECRETARIA DE OBRAS SENTENÇAS JUDICIAIS

02.12 SECRETARIA DE CULTURA E TURISMO 02.12.02 SECRETARIA DE CULTURA E TURISMO 33903200 MATERIAL, BEM OU SERVIÇO PARA DISTRIBUIÇÃO GRATUITA R$ 800.000,00 13.392.0043.2036 MANUTENÇÃO DA SECRETARIA DE CULTURA E TURISMO

02.15 SECRETARIA DE ABASTECIMENTO 02.15.02 NÚCLEO APOIO NUTRIC.P/ALIMENTAÇÃO DO ESCOLAR 33903000 D.R. 05 MATERIAL DE CONSUMO R$ 890.000,00 12.306.0056.2056 NÚCLEO APOIO NUTRIC.P/ALIMENTAÇÃO DO ESCOLAR

02.17 SECRETARIA DE COMUNICAÇÃO SOCIAL 02.17.01 SECRETARIA DE COMUNICAÇÃO SOCIAL 33903900 OUTROS SERVIÇOS DE TERCEIROS PESSOA JURÍDICA R$ 2.400.000,00 04.131.0058.2079 PUBLICIDADE

02.21 SECRETARIA DE HABITAÇÃO 02.21.01 SECRETARIA DE HABITAÇÃO 33903900 OUTROS SERVIÇOS DE TERCEIROS PESSOA JURÍDICA R$ 400.000,00 16.482.0084.2082 MANUTENÇÃO DA SECRETARIA DE HABITAÇÃO

02.23 SECRETARIA DE TRANSPORTE E MOBILIDADE URBANA 02.23.02 FUNDO MUNICIPAL DE SEGURANÇA E EDUCAÇÃO DO TRÂNSIT 33903000 MATERIAL DE CONSUMO R$ 120.000,00 04.122.0087.2085 DEMUTRAN

02.24 RESERVA DE CONTINGÊNCIA 02.24.01 RESERVA DE CONTINGÊNCIA 99999900 RESERVA DE CONTINGÊNCIA R$ 300.000,00

13

99.999.9999.9999 RESERVA DE CONTINGÊNCIA

TOTAL........................................................................................................ R$ 14.570.000,00

Art. 3º. Este decreto entra em vigor na data de sua publicação.

Art. 4º. Revogam-se as disposições em contrário. Prefeitura Municipal de Barueri, 28 de outubro de 2016.


Tendo em vista o 2º (segundo) Turno das Eleições Municipais de 2016 que ocorrerão no dia 30 de outubro do corrente em Municípios diversos, solicito a Vossa Senhoria que seja publicada semanal-mente, por este conceituado Jornal, a relação dos locais de votação que terão Mesa Receptora de Jus-tificativas - MRJ.Teremos Recepção de Justificativas de Votos conforme tabelas abaixo:

Cyntia Menezes de Paula StraforiniJuiza Eleitoral da 386ª ZE – Barueri / SP

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Proibição da comercialização e recolhimento do produto “ARROZ longo fino tipo 1, marca FAVORITO”

Por meio de comunicado do Centro de Vigilância Sanitária do Estado, nº 194, publicado no Diário Oficial do Estado de 14/10/2016, seção 1, página 32, a Vigilância em Saúde da Prefei-tura de Barueri reforça a “proibição da comercialização e recolhimento do produto Arroz Longo fino tipo 1, Marca: Favorito, Lote 00204, validade 25/04/2017, empacotado e distribuído por Total Cesta Básica de Alimentos Ltda. Me, situada na Rua Rubi, 350 – Bairro São Joaquim – Contagem/MG, conforme segue:

“A Diretoria Técnica do Centro de Vigilância Sanitária da Coordenadoria de Controle de Doenças, da Secretaria de Estado da Saúde, face ao que consta no documento registrado sob o SIAP - 026652/2016-CVS, referente ao Laudo de Análise Fiscal - 85.00/2016, emitido pelo Centro de Laboratório Regional – Instituto Adolfo Lutz Campinas III, cujo resultado apresen-tou-se insatisfatório no ensaio de microscopia alimentar por apresentar fragmentos de insetos e pelos de roedor inteiros e fragmentados e ao Laudo de Análise Fiscal de Contraprova - 85.CR/2016, emitido pelo mesmo laboratório, cujo resultado apresentou-se insatisfatório no ensaio de microscopia alimentar por apresentar fragmentos de insetos, larvas de inseto in-teiras, dejeções e pelos de roedor, ambos para o produto Arroz Longo fino tipo 1, Marca: Favorito, Lote 00204, validade 25/04/2017, empacotado e distribuído por Total Cesta Básica de Alimentos Ltda. Me, situada na Rua Rubi, 350 – Bairro São Joaquim – Contagem/MG. Determina: - Aos estabelecimentos que compõem a cadeia de comércio com a segregação dos mesmos; - A empresa Total Cesta Básica de Alimentos Ltda. Me, o recolhimento das unidades do lote do produto e apresentação de relatório conclusivo ao Centro de Vigilância Sanitária - CVS/SP. O não cumprimento desta determinação resultará nas medidas legais cabíveis, de acordo com o artigo 122, inciso XX, da Lei Estadual - 10083/98 e Lei Federal - 8078/90.”

COMUNICADO

Despachos da Secretaria de Planejamento e Urbanismo.

SOLICITAÇÃO DE CERTIDÃO DE USO DO SOLO – DEFERIDAProtocolo: 105.059/2016 – Interessado: Drager do Brasil LtdaProtocolo: 105.076/2016 - Interessado: Meire Yasue FukugautProtocolo: 105.079/2016 – Interessado: Meire Yasue Fukugaut

SOLICITAÇÃO DE CÓPIAS AUTENTICADAS DE DOCUMENTOS – DEFERIDAProtocolo: 104.837/2016 – Interessado: Divital Administração de Bens Próprios Ltda

SOLICITAÇÃO DE APROVAÇÃO DE PLANTA TOPOGRÁFICA DE DESDOBRO DE LOTES – COMUNICADOProtocolo: 034.993/2016 – Interessado: Jair Labiuc Pires Protocolo: 038.397/2016 – Interessado: Francisco Rodrigues da SilvaProtocolo: 054.688/2016 – Interessado: Luiz Gonzaga CalixtoProtocolo: 065.480/2016 – Interessado: Jaime Gonçalves Protocolo: 076.925/2016 – Interessado: Emerson Rodrigues MarianoProtocolo: 081.442/2016 – Interessado: Nilvado Alves Aguiar

SOLICITAÇÃO DE APROVAÇÃO DE PLANTA TOPOGRÁFICA DE UNIFICAÇÃO DE LOTES – COMUNICADOProtocolo: 084916/2016 – Interessado: Francisco Nogueira NetoSOLICITAÇÃO DE APROVAÇÃO DE PLANTA DE REGULARIZAÇÃO EXTRAORDINÁRIA – DEFERIDAProtocolo: 090.335/2015 – Interessado: Evaldo de Souza Lopes

SOLICITAÇÃO DE APROVAÇÃO DE PROJETO– COMUNICADOProtocolo: 036.218/2016 – Interessado: Elcio Cordeiro BenevidesProtocolo: 043.328/2016 – Interessado: Pamela de Freitas CoimbraProtocolo: 047.374/2016 – Interessado: Marjorie Zaiantchik AugustoProtocolo: 102.303/2016 - Interessado: Marcos Ferreira da Silva

SOLICITAÇÃO DE APROVAÇÃO DE PLANTA DE ANISTIA – COMUNICADOProtocolo: 000.245/2010 – Interessado: Clovis Roberto Panariello

SOLICITAÇÃO DE HABITE-SE – DEFERIDAProtocolo: 013.019/2016 – Interessado: Itaquiti Empreendimentos Imobiliários SPE LtdaProtocolo: 076.829/2016 – Interessado: Tania Marly BrassaniniProtocolo: 080.791/2016 – Interessado: Fernando Leite de Moraes

SOLICITAÇÃO DE ENQUADRAMENTO (TE) PARA INSTALAÇÃO DE EMPRESA (VIABILIDADE) – VIÁVELProtocolo: 061.928/2016 – Interessado: Assistencial Consultoria Empresarial Ltda Protocolo: 073.242/2016 – Interessado: Facilita Multiserviços Ltda Protocolo: 085.046/2016 – Interessado: CL Comercio de Areia e Pedra Ltda ME Protocolo: 086.528/2016 – Interessado: Solange Regina Alves Lima Protocolo: 103.379/2016 – Interessado: Portoalpha Comercio de Pisos Ltda EPP Protocolo: 104.274/2016 – Interessado: Sousa & Teodósio Serviços de Empreitada Ltda – ME Protocolo: 105.375/2016 – Interessado: Global5 Participações S/AProtocolo: 105.519/2016 – Interessado: Thiago Rodrigues Barros Protocolo: 105.587/2016 – Interessado: TMF São Paulo Administração e Participações Ltda Protocolo: 105.592/2016 – Interessado: Juliano Soares da Silva Plasticos Eireli - MEProtocolo: 105.642/2016 – Interessado: Construvendas Comercio e Distrb. De Pisos e Revestimentos Eireli Protocolo: 105.688/2016 – Interessado: Infolabor Administração Ltda Protocolo: 105.710/2016 – Interessado: Julião & Arquitetos S/S Ltda Protocolo: 105.800/2016 – Interessado: Julia Judas Pedroni de Oliveira Pinto – ME Protocolo: 105.965/2016 – Interessado: Top Auto Rastreamento Ltda – ME Protocolo: 106.148/2016 – Interessado: Art Coiffure & Beleza Ltda – ME Protocolo: 106.184/2016 – Interessado: Two Studio Produções Fotografica Ltda – MEProtocolo: 106.210/2016 – Interessado: Royal Administração Ltda Protocolo: 106.222/2016 – Interessado: Mercap Serviços Financeiros e Processamento EireliProtocolo: 106.256/2016 – Interessado: Karina Order Magro – ME Protocolo: 106.448/2016 – Interessado: Erica Correa de Abreu Protocolo: 106.458/2016 – Interessado: Atalla Assessoria,Consultoria e Serviços Eireli – EPPProtocolo: 106.506/2016 – Interessado: P.C Temporários e Terceirização Ltda Protocolo: 106.510/2016 – Interessado: Jatiuca Chopp Conveniencia Ltda Protocolo: 106.515/2016 – Interessado: Euro Job Soluções Em Recursos Humanos Ltda Protocolo: 106.529/2016 – Interessado: Energy Services – Locadora de Bens Moveis Ltda Protocolo: 106.544/2016 – Interessado: Energy Solutions Consultoria e Serviços Ltda Protocolo: 106.581/2016 – Interessado: D Stefano Cafeteria e Lanchonete Ltda - MEProtocolo: 106.608/2016 – Interessado: APZ Systemas Microcomputadorizados Ltda Protocolo: 106.631/2016 – Interessado: Nilton da Silva – ME Protocolo: 106.646/2016 – Interessado: Moto Rider Comércio e Serviços Ltda Protocolo: 106.672/2016 – Interessado: Marketing Service Eireli Protocolo: 106.716/2016 – Interessado: Salteado Fast Food Ltda – ME Protocolo: 106.719/2016 – Interessado: Olobo Estacionamento,Serv.Automot. E Self Storage Eireli EPPProtocolo: 106.720/2016 – Interessado: Sibi Comércio de Chocolate e Afins Ltda ME Protocolo: 106.726/2016 – Interessado: New Private Brands Com. e Serviços Eireli – EPP

Protocolo: 106.749/2016 – Interessado: Aeromapp Tecnologia Eireli Protocolo: 106.773/2016 – Interessado: MVL Consultoria Empresarial Ltda Protocolo: 106.809/2016 – Interessado: Performance Materiais do Brasil Com. de Plasticos e Plimero Protocolo: 106.812/2016 – Interessado: Vita Clinica de Saude Ltda - EPPProtocolo: 106.819/2016 – Interessado: Performance Specialty Products Brasil Serv. e Com. de Produtos

SOLICITAÇÃO DE ENQUADRAMENTO (TE) PARA INSTALAÇÃO DE EMPRESA (VIABILIDADE) – COMUNICADOProtocolo: 120.473/2015 – Interessado: JFB Logistica e Transportes Ltda – ME Protocolo: 105.651/2016 – Interessado: JR Logistica Integrada – Eireli Protocolo: 105.833/2016 – Interessado: Sprinter Trnasmodal Transportes Ltda - MEProtocolo: 105.996/2016 – Interessado: USS Soluções Gerenciadas S.AProtocolo: 106.060/2016 – Interessado: Flexbauer Peças Para Equipamentos Industriais Ltda MEProtocolo: 106.144/2016 – Interessado: Residencial Nova Barueri Protocolo: 106.646/2016 – Interessado: Moto Rider Comércio e Serviços Ltda Protocolo: 106.719/2016 – Interessado: Olobo Estacionamento,Serv.Automot. E Self Storage Eireli EPP

SOLICITAÇÃO DE ENQUADRAMENTO (TE) PARA INSTALAÇÃO DE EMPRESA (VIABILIDADE) – INDEFERIDAProtocolo: 106.697/2016 – Interessado: Pulmocor Serviços Médicos Ltda

Nota: As empresas, cujas atividades pretendidas foram consideradas viáveis para os locais informados, estão ap-tas a obter o Alvará de Liberação Fiscal, junto à Secretaria de Finanças, para posterior instalação. Entretanto, para iniciarem as atividades, deverão obter o Alvará de Funcionamento na Edificação, junto à Secretaria de Planejamen-to e Urbanismo, conforme disposto no Decreto 7.791 03 de Fevereiro de 2014.

SOLICITAÇÃO DE ALVARÁ DE FUNCIONAMENTO NA EDIFICAÇÃO (NOS TERMOS DO DECRETO Nº 6.133/2007) – DEFERIDOProtocolo: 001.645/2016 – Interessado: Ibex Logistica Ltda Protocolo: 046.396/2016 – Interessado: Montreal Locação de Equipamentos Especiais Ltda.Protocolo: 074.285/2016 – Interessado: Globalk Tecnologia Informática LtdaProtocolo: 080.268/2016 – Interessado: Garaude Sociedade de AdvogadosProtocolo: 085.104/2016 – Interessado: Agostinho Soares Pericias,Contabilidade e Economia LtdaProtocolo: 092.386/2016 – Interessado: PNCP Participações Eireli Protocolo: 098.444/2016 – Interessado: Diego Raul Lorenzo D Andrea ME Protocolo: 100.725/2016 – Interessado: 3PL Brasil Logistica S.AProtocolo: 100.725/2016 – Interessado: NNT Data do Brasil Serviços de Tec. Da Informação Ltda.

SOLICITAÇÃO DE ALVARÁ DE FUNCIONAMENTO NA EDIFICAÇÃO (NOS TERMOS DO DECRETO Nº 6.133/2007) – COMUNICADOProtocolo: 011.303/2016 – Interessado: Polimix Concreto Ltda Protocolo: 028.276/2016 – Interessado: Martinho Danças Ltda – ME Protocolo: 066.364/2016 – Interessado: Clinica Dermat. Dra. Solange Ap. Dinis de Menezes Gomes Ltda

SOLICITAÇÃO DE REGISTRO PROFISSIONAL – COMUNICADOProtocolo: 106.186/2016 – Interessado: Bianca Quiudini

SOLICITAÇÃO DE REVALIDAÇÃO DE REGISTRO PROFISSIONAL – DEFERIDOProtocolo: 105.686/2016 – Interessado: Ana Paula Marciana da Silva Santos

EDITAL DE CONVOCAÇÃO(NOTIFICAÇÕES E AUTO DE INFRAÇÃO/MULTA)

Convocamos os proprietários e/ou os responsáveis pelo uso dos imóveis abaixo especificados a comparecerem ao órgão competente desta municipalidade (Ganha Tempo - Setor Azul: Serviços Municipais – Planejamento), situado à Avenida Henriqueta Mendes Guerra, 550, Centro – Barueri/SP, para apresentarem defesa, devidamente instruída pelas provas de suas alegações, ou requererem a impugnação, por meio de expediente administrativo próprio, dos Atos Administrativos praticados pelos Agentes Fiscalizadores.

Notificação de Advertência Nº 125, de 21 de outubro de 2016(2)Autuado: Everaldo Cararo Rua Florence, 87 – Recanto PhryneaPrazo: 30 (trinta) dias, contados a partir da autuação

Notificação de Advertência Nº 126, de 25 de outubro de 2016(2)Autuado: Florisvaldo Ruiz Ruiz Alameda Moscato, 627 – Vila Solaia – Jubran ComercialPrazo: Imediato

Auto de Infração e Embargo de Obra Nº 22, de 19 de outubro de 2016(2)Autuado: José Lucena de Miranda NetoAlameda Brasil, 1049 – Alphaville Residencial 2Prazo: 10 (dez) dias, contados a partir da autuação

Auto de Infração e Embargo de Obra Nº 24, de 25 de outubro de 2016(2)Autuado: Florisvaldo Ruiz RuizAlameda Moscato, 627 – Vila Solaia – Jubran ComercialPrazo: 10 (dez) dias, contados a partir da autuação

Auto de Multa Nº 56, de 25 de outubro de 2016(2)Autuado: José Augusto Cavalcanti MeloAvenida Barretos, 141 – Fazenda TamboréPrazo: 10 (dez) dias, contados a partir da autuação

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DIÁRIO DE BARUERI


EDITAL DO PROCESSO ELEITORAL COMPLEMENTAR - Convoca os representantes da Socie-dade Civil dentre Trabalhadores do Sistema Único de Assistência Social - SUAS e Usuários da Assistência Social para 2º Pleito Eleitoral de composição do CMAS – Triênio 2016/2019.

O Conselho Municipal de Assistência Social de Barueri – CMAS, atendendo ao que dispõe a Lei Munici-pal nº 2.478 de 18 de agosto de 2016, e no uso das atribuições legais, por meio da Comissão Eleitoral, CONVOCA os Trabalhadores do Sistema Único de Assistência Social - SUAS e Usuários da Assistência Social, para participação do 2º Pleito Eleitoral Municipal, visando complementar a composição do refe-rido Conselho, para Mandato de 03 (três) anos, triênio 2016/2019, que acontecerá no dia 02/12/2016, no auditório da Secretaria Municipal de Promoção Social de Barueri, situada na Avenida Vinte e Seis de Março, nº 1159 – Jardim São Pedro – Barueri/SP, no horário das 8h às 12h.

Capítulo 1DA COMISSÃO ELEITORAL

Artigo 1º – A Comissão Eleitoral, designada por meio da Resolução CMAS nº 70/16, é composta pelos Conselheiros abaixo designados, com apoio da Secretaria Executiva:I - Marli Aparecida Nunes da Silva Loriato – Secretaria de Promoção SocialII - Alessandra Gorgonha Silva – Secretaria de HabitaçãoIII – Lucilene Rosa – Secretaria dos Direitos da Pessoa com DeficiênciaV – Julio Vasco Antunes – Associação para Proteção das Crianças e AdolescentesV - Fernanda das Graças Percinoto Escane - Organização FÊNIX VI - Carine Paula Noqueli – Instituto de Integração Social de Barueri

Parágrafo Único: A Comissão elegerá o seu presidente e dois secretários, dentre os representantes da sociedade Civil.

Artigo 2º – A Comissão Eleitoral coordenará o processo eletivo da representação da Sociedade Civil que deverá integrar a nova gestão, correspondente ao triênio 2016/2019, conforme Regimento Inter-no do CMAS-Barueri.

Artigo 3º – A Comissão Eleitoral terá as seguintes atribuições, entre outras:I - Analisar a documentação de habilitação dos(as) candidatos(as) e/ou eleitores(as);II - Habilitar os(as) candidatos(as) e/ou eleitores(as), de acordo com as condições previstas neste Edital;III- Analisar e decidir recursos dirigidos à Comissão Eleitoral;IV- Coordenar a Eleição no dia da votação;V- Publicar os seus atos, bem como entregar o Resultado do Pleito Eleitoral para o CMAS-Barueri para fins de publicação.

Capítulo 2DO OBJETIVO DO PLEITO

Artigo 4º - O 2º pleito eleitoral do Conselho Municipal de Assistência Social de Barueri - CMAS tem por objetivo eleger representantes da sociedade civil dentre representantes dos Trabalhadores do Sistema Único de Assistência Social - SUAS e Usuários da Assistência Social, para as seguintes vagas:

I – 01 (um) titular e 04 (quatro) suplentes, representantes da sociedade civil escolhidos em foro próprio dentre as seguintes representações:a) 02 (dois) suplentes representantes de Trabalhadores do Sistema Único de Assistência Social - SUAS;b) 01 (um) titular e 02 (dois) suplentes representantes de Usuários da Assistência Social.

Capítulo 3DAS CONDIÇÕES PARA INSCRIÇÃO

Artigo 5º - Os representantes da sociedade civil, conforme Lei nº 2.478 de 18 de agosto de 2016, se-rão assim representados:

I - SEGMENTO DE TRABALHADORES DO SISTEMA ÚNICO DE ASSISTÊNCIA SOCIAL – SUAS – são todos(as) aqueles(as) inseridos(as) na Secretaria de Promoção Social, na Secretaria Executiva do CMAS, nas Unidades Públicas Estatais (CRAS e CREAS), nas Entidades e/ou Organizações de Assistência So-cial, respectivamente responsáveis pelas funções de gestão e pelo provimento dos serviços, progra-mas, projetos e benefícios socioassistenciais da rede socioassistencial, ou representantes de organiza-ções de Trabalhadores como associações de Trabalhadores, sindicatos, conselhos regionais, que orga-nizam, defendem e representam os interesses dos Trabalhadores que atuam institucionalmente na po-lítica de assistência social, conforme preconizado na Lei Orgânica de Assistência Social, Política Nacio-nal de Assistência Social e Sistema Único de Assistência Social.

II – SEGMENTO DE USUÁRIOS DA ASSISTÊNCIA SOCIAL – representantes de usuários ou organizações de usuários vinculados aos serviços, programas, projetos, benefícios de transferência de renda da políti-ca de assistência social, conforme Lei Federal nº 8.742/1993, bem como suas legítimas e diferentes for-mas de constituição jurídica, política ou social (organizações sociais, associações, movimentos sociais, fóruns, conselhos locais de usuários ou outras denominações) que tenham entre seus objetivos a defesa e garantia de direitos individuais e coletivos de usuários da assistência social, no município de Barueri.

Parágrafo Único: Não representarão o segmento dos trabalhadores do Sistema Único de Assistência So-cial os trabalhadores públicos ou privados revestidos de cargos de direção, de chefia ou comissiona-dos, uma vez que, devido suas atribuições, representam, respectivamente, o governo e o segmento das entidades da Sociedade Civil.

Capítulo 4DA HABILITAÇÃO DE CANDIDATOS E ELEITORES

Artigo 6º - Para habilitação dos(as) representantes dos(as) Trabalhadores(as) do Sistema Único de As-sistência Social - SUAS e dos(as) Usuários(as) da Assistência Social, de que trata o artigo 5º deste edi-tal, os(as) candidatos(as) e/ou eleitores(as) deverão apresentar os seguintes documentos:I - DO SEGMENTO DE TRABALHADORES DO SISTEMA ÚNICO DE ASSISTÊNCIA SOCIAL – SUASa. Requerimento de habilitação (Anexo I); b. Declaração da entidade/organização de assistência social, devidamente inscrita no CMAS/Barueri, comprovando que o(a) candidato(a) e eleitor atua na área de assistência social e que faz parte do quadro de RH da entidade (Anexo IV);c. Cópia do registro em Carteira de Trabalho (páginas onde consta a foto, a identificação da pes-soa e do registro atual) ou Comprovante de Recebimento pela Prestação de Serviço, com os dados da Entidade em que trabalha, comprovando sua atuação na área de assistência social.

d. Quando representante de trabalhador de Unidade Estatal, deverá apresentar Declaração de vínculo empregatício com a unidade que representa;e. Declaração do(a) candidato(a) consignando ter condições e disponibilidade para participar das reuniões e demais compromissos do Conselho (anexo V);

I - a. – SINDICATO, CONSELHOS REGIONAIS E ASSOCIAÇÕES DE TRABALHADORES DA ÁREA DE AS-SISTÊNCIA SOCIALa. Requerimento de habilitação (Anexo II), b. Comprovante de atuação no município (cópia do CNPJ);c. Procuração da entidade com firma reconhecida, indicando seu representante com direito a se candidatar e ser eleitor, declarando sua representatividade e atividade no segmento (Anexo VI);d. Cópia do documento oficial de identificação pessoal com foto do representante indicado;

II - DO SEGMENTO DOS USUÁRIOS DA ÁREA DE ASSISTÊNCIA SOCIALa. Requerimento de habilitação de candidato (Anexo III); b. Cópia do documento oficial de identificação pessoal com foto do representante indicado;c. Declaração de que utiliza os serviços na área de Assistência Social do município de Barueri, emitida por entidade ou organização da área de assistência social, ou pelo CRAS ou CREAS (Anexo VII);d. Declaração do(a) candidato(a) consignando ter condições e disponibilidade para participar das reuniões e demais compromissos do Conselho (Anexo V).

Parágrafo Primeiro: Trabalhadores do Sistema Único de Assistência Social - SUAS e Usuários da Assis-tência Social que não tenham interesse em ser candidato ao pleito de representação no CMAS, pode-rão credenciar-se (Anexo VIII), na condição de eleitor, sendo 01(um) representante por segmento (art. 6º , incisos I, II).

Parágrafo Segundo: Os interessados em acompanhar o Pleito Eleitoral que não tenham se credenciado com antecedência, serão habilitados no dia, como observadores. Capítulo 5DA ELEIÇÃO

Artigo 7º - A eleição será realizada no dia 02/12 /2016, no horário das 8h às 12h, sob Coordenação da Comissão Eleitoral do CMAS - Barueri, apoiada em sua infraestrutura pela Secretaria de Promoção So-cial – SPS, e pelo CMAS - Barueri, nas dependências do auditório da Secretaria de Promoção Social.

Artigo 8º - O processo eleitoral terá a seguinte programação:8h às 9h – Credenciamento9h às 10h – Composição da Mesa10h às 10h15m – Apresentação dos Candidatos10h15m às 10h45m – Votação10h45m às 11h15m – Apuração11h15m às 11h30 – Processo de Desempate11h30 às 12h – Proclamação dos Eleitos/Encerramento.

Artigo 9º - Os trabalhos serão iniciados pelo credenciamento dos candidatos e eleitores habilitados, em mesas subdivididas pelos três segmentos e de observadores, sendo necessária, no ato do credencia-mento, a apresentação do documento original e oficial de identificação pessoal.

Artigo 10 - Os eleitores(as) habilitados elegerão 02 (dois) representantes de trabalhadores do SUAS su-plentes e 01 (um) representante de usuários da assistência social titular e dois suplentes, progressiva-mente, e por ordem decrescente, conforme classificação por número de votos.

Parágrafo Primeiro: Serão fornecidas cédulas para votação nos candidatos devidamente credenciados, por segmentos, em cores diferentes, conforme descritas abaixo, e depósito em urnas distintas:I – Representantes de Trabalhadores(as) do Sistema Único de Assistência Social - SUAS, cor Azul;II – Representantes de Usuários(as) da Assistência Social, cor Rosa.

Artigo 11 - Cada eleitor(a) e candidato(a) habilitado dos respectivos segmentos acima citados terá di-reito a votar da seguinte forma:I – Para Trabalhadores do Sistema Único de Assistência Social - SUAS: o eleitor votará em até 2 (dois) candidatos do mesmo segmento, numa única cédula eleitoral.II - Para Usuários da Assistência Social: o eleitor votará em até 2 (dois) candidatos do mesmo segmen-to, numa única cédula eleitoral.

Parágrafo Único – A cédula que tiver mais votos do que o estabelecido por segmento ou apresentar ra-suras, será anulada.

Capítulo 6DOS RESULTADOS

Artigo 12 - Encerrado o período de votação será instalada a mesa de apuração dos votos, composta por membros da Comissão Eleitoral do CMAS, com a presença da Presidência do CMAS, o Ministério Públi-co e Secretaria Executiva do CMAS.

Parágrafo Único: Em caso de empate, adotar-se-á o critério de nova eleição pelos representantes dos segmentos, colocando em votação apenas os candidatos que geraram empate.

Artigo 13 - Terminada a eleição e apuração dos votos, o resultado será proclamado pelo presidente da Comissão aos participantes presentes no pleito e, após, encaminhado à Secretaria de Promoção Social para procedimentos referentes à publicação de Portaria de Nomeação dos membros que comporão a Gestão 2016/2019 do CMAS-Barueri.

Artigo 14 – Em caso de desistência do(a) candidato(a) eleito(a) que represente Trabalhadores(as) do SUAS e Usuário de Assistência Social, manifestada por escrito no período que antecede a posse, a vaga será assumida pela suplência eleita em ordem de votação.

Capítulo 7DAS DISPOSIÇÕES GERAIS

Artigo 15 – O(a) eleitor(a) ou o(a) candidato(a) em qualquer dos segmentos poderá ser habilitado(a) para uma única representação.

Artigo 16 – São considerados para fins deste edital, documentos originais de identificação com foto: Cédula de Identidade - RG, Registro Nacional de Estrangeiro - RNE, Carteira Nacional de Habilitação - CNH, – Carteira de Trabalho e Previdência Social - CTPS, Passaporte Brasileiro ou Carteira de Identi-dade Profissional.

Artigo 17 – Calendário do processo de Eleição de Conselheiros da Sociedade Civil para o mandato da gestão 2016-2019, do Conselho Municipal de Assistência Social de Barueri.

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DIÁRIO DE BARUERI


Artigo 18 - Os casos omissos no presente edital serão resolvidos pela Comissão Eleitoral.

Barueri, 28 de outubro de 2016.

Marli Aparecida Nunes da Silva LoriatoPresidente do Conselho Municipal de Assistência Social - CMAS

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DIÁRIO DE BARUERI


COORDENADORIA DE VIGILÂNCIA EM SAÚDEEm atendimento ao disposto nos artigos 24 e 28 da Portaria CVS 04 de 21/03/2011, no artigo 596 do Decreto Estadual 12.342/1978 e artigos 9º, 10 e 142 da Lei Estadual 10.083/98 (Có-digo Sanitário do Estado de São Paulo), torna Público SOLICITAÇÃO DE RENOVAÇÃO DA LICENÇA DE FUNCIONAMENTO – DEFERIDAProcesso: 411/2012 (APF 392/2016) – Charm Way Indústria e Comércio de Cosméticos Ltda.Processo: 102/2008 (APF 209/2016) – Pestfim Serviço e Comércio de Equipamentos Ltda.Processo: 050/2013 (APF 053/2016) – Laboratório Bel Química Ltda. - EPPProcesso: 452/2012 (APF 665/2015) – Mantaray Imp. Com. Prod. Med. Cirúrgicos Ltda.Processo: 1419/1989 (APF 837/2015) – Drogaria do Fernando Ltda. - MEProcesso: 042/2002 (APF 1128/2016) – Drogaria da Prata Ltda. - ME

SOLICITAÇÃO DE RENOVAÇÃO DA LICENÇA DE FUNCIONAMENTO DO ESTABELECIMEN-TO E EQUIPAMENTO – DEFERIDAProcesso: 182/2002 (APO 1106/2013) – Juliana Gutierre Uchoa Netto

SOLICITAÇÃO DE LICENÇA DE FUNCIONAMENTO INICIAL – INDEFERIDAProcesso: 606/2014 – Robertet do Brasil Indústria e Comércio Ltda.

SOLICITAÇÃO DE LICENÇA DE FUNCIONAMENTO INICIAL – DEFERIDAProcesso: 513/2015 – Aline Lana Assessoria Nutricional Almejada Ltda. - MEProcesso: 733/2016 – Robertet do Brasil Indústria e Comércio Ltda. Processo: 457/2016 – Amanda Pascua MarquesProcesso: 512/2015 – Leonardo Dias da Costa

SOLICITAÇÃO DE BAIXA DE RESPONSABILIDADE TÉCNICA – DEFERIDAProcesso: 467/2014 (APF 600/2016) – Medeiros & Oliveira Drogaria e Perfumaria Ltda.Responsável Técnico: Cristina Medeiros de Sousa SantosProcesso: 789/2014 (APF 748/2016) – Hospital e Casa de Repouso Sainte Marie Ltda.Responsável Técnico: Leonice Barboni Santos

SOLICITAÇÃO DE ASSUNÇÃO DE RESPONSABILIDADE TÉCNICA – DEFERIDAProcesso: 789/2014 (APF 749/2016) – Hospital e Casa de Repouso Sainte Marie Ltda.Responsável Técnico: Daniela Aparecida Fernandes Tirado

SOLICITAÇÃO DE ASSUNÇÃO DE RESPONSABILIDADE TÉCNICA SUBSTITUTA – DEFERIDAProcesso: 182/2002 (APO 786/2016) – Juliana Gutierre Uchoa NettoResponsável Técnico: Marilia Okuiama TabuchiProcesso: 042/2002 (APF 669/2016) – Drogaria da Prata Ltda. - MEResponsável Técnico: Rodrigo Augusto da Mata

SOLICITAÇÃO DE ALTERAÇÃO DE ENDEREÇO – DEFERIDAProcesso: 452/2012 (APF 664/2015) – Mantaray Imp. Com. Prod. Med. Cirúrgicos Ltda.

SOLICITAÇÃO DE AMPLIAÇÃO DE ATIVIDADE – DEFERIDAProcesso: 781/2014 (APM 658/2015) – Hospital e Casa de Repouso Sainte Marie Ltda.Processo: 850/2014 (APA 735/2016) – MSE Importação e Exportação Ltda.

CANCELAMENTO DA LICENÇA DE FUNCIONAMENTOProcesso: 284/2014 – Adega Adivana Indústria e Comércio de Bebidas e Alimentos Ltda.

Notificamos o estabelecimento Giga BR Distribuidora e Atacadista Ltda. (processo 376/2014), na pessoa do seu Responsável Técnico e/ou Legal, que a solicitação de prorrogação de prazo de 30 (trinta) dias foi deferida por esta Coordenadoria para providências referente à Ficha de Procedimentos 001562/16, a partir de 05 (cinco) dias após esta publicação.

Notificamos o estabelecimento Francisco Edcarlos da Silva Lacerda Minimercado - ME (pro-cesso 567/2016), na pessoa do seu Responsável Técnico e/ou Legal, que a solicitação de pror-rogação de prazo de 50 (cinquenta) dias foi deferida por esta Coordenadoria para providências referente à Ficha de Procedimentos 001457/16, a partir de 05 (cinco) dias após esta publicação.

PROCESSO ADMINISTRATIVO – PROC. 450/2016 – Simone Puga da SilvaEm 25/10/2016LAVRADO NRM nº 2415/16;

PROCESSO ADMINISTRATIVO – PROC. 279/2016 – Torrent do Brasil Ltda.Em 17/10/2016LAVRADO TRM nº 1605/16 de inutilização do produto;



PROCESSO ADMINISTRATIVO – PROC. 773/2015 – Torrent do Brasil Ltda.

DIÁRIO DE BARUERI


1- Republicação do edital de abertura

Em virtude da necessidade de readequação da data da prova para o Cursinho Pré-Vestibular o Superin-tendente da FIEB no uso de suas atribuições legais, resolve republicar o edital para inscrição para o Ves-tibulinho da Fundação Instituto De Educação De Barueri – FIEB 2017 / 1º semestre, para os cursos Da Educação Profissional Técnica de Nível Médio e Cursinho Pré-Vestibular com todas as suas alterações.A Fundação Instituto de Educação de Barueri – FIEB estabelece as normas do Vestibulinho 2017 / 1º Semestre para ingresso nos cursos Educação Profissional Técnica de Nível Médio nas formas Integra-da, Concomitante e Subsequente (modular) do Instituto Técnico de Barueri – ITB e do Curso preparató-rio para vestibulares do Cursinho FIEB.

2- Das Informações2.1 - Todas as informações referentes ao Vestibulinho FIEB 2017 / 1º Semestre estão explicitadas nes-te edital e disponível no site www.vestibulinho.fieb.edu.br.2.2 - A inscrição para o Vestibulinho é eletrônica, e deve ser feita através do site www.vestibulinho.fieb.edu.br. O mesmo endereço eletrônico incluirá todas as informações e atos advindos do Vestibulinho, bem como o acesso à Área do Candidato, que permite o acompanhamento da inscrição e 2ª via de boleto.2.3 - A Central de Atendimento ao Candidato – CAC atenderá através do e-mail [email protected]

3- Cursos Técnicos: Forma Integrada e Modular (Concomitante e Subsequente)

3.1- Curso Técnico na Forma IntegradaEsta forma de curso é organizada em 03 (três) séries anuais. Fará jus ao Diploma de Técnico de Nível Médio do respectivo curso o aluno que:a- For promovido nas 03 (três) séries;b- Concluir o TCC e/ou o estágio, de acordo com o regimento escolar;

3.2- Curso Técnico na Forma ModularO curso técnico na forma Modular é organizado em três módulos semestrais, tendo duração total de três semestres letivos. Fará jus ao Diploma de Técnico de Nível Médio do respectivo curso o aluno que:a- For promovido nos três módulos;b- Concluir o TCC e/ou o estágio, de acordo com o regimento escolar;c- Concluir o Ensino Médio;

3.2.1- Curso Técnico Modular Forma Concomitante:Para alunos que estejam matriculados na 2ª ou 3ª série do Ensino Médio no período da manhã ou da tar-de em outros estabelecimentos de ensino e que queiram fazer o curso técnico do ITB à noite.3.2.2- Curso Técnico Modular Forma Subsequente:Para aqueles que já concluíram o Ensino Médio.

3.3- Cursinho Pré-Vestibular:O cursinho preparatório para o vestibular destina-se àqueles candidatos que estão cursando a 3º série do Ensino Médio ou já o concluíram. As aulas são oferecidas de segunda a sexta feira, ou aos sábados.

4- Cursos oferecidos neste VestibulinhoAdministraçãoAnálises ClínicasContabilidadeCursinho Pré-VestibularDesign de InterioresEdificaçõesEletroeletrônicaEnfermagem FarmáciaFinançasHospedagemInformáticaInformática para InternetLogísticaManutenção e Suporte em InformáticaPublicidadeQuímicaRecursos HumanosRedes de ComputadoresSecretariadoSegurança do TrabalhoServiços PúblicosTelecomunicações

4.1- Perfil de Conclusão dos CursosPara auxiliar na escolha de um curso técnico, você encontra, a seguir, os perfis profissionais corres-pondentes aos cursos oferecidos no ITB, organizados em ordem alfabética. Em cada perfil estão des-critas as principais aptidões, funções e/ou habilidades necessárias para o desempenho da profissão.

TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO / Eixo tecnológico: Gestão e Negócios Atua na área de produção em conjunto com a gerência no planejamento e controle, auxiliando no su-primento e na garantia da qualidade dos produtos e serviços; Auxilia na análise de relatórios da empre-sa, executa cálculos, procedimentos do ciclo tributário, financeiro e contábil. Controla e avalia os pro-cedimentos do ciclo de recursos de materiais, do patrimônio, dos seguros, da produção e dos siste-mas de informações. Possibilidades de atuação: Empresas comerciais, indústrias, bancos, escritórios de profissionais liberais.

TÉCNICO EM ANÁLISES CLÍNICAS / Eixo tecnológico: Ambiente e Saúde. Auxilia e executa atividades padronizadas de laboratório - automatizadas ou técnicas clássicas - neces-sárias ao diagnóstico, nas áreas de parasitologia, microbiologia médica, imunologia, hematologia, bio-química, biologia molecular e urinálise. Colabora, compondo equipes multidisciplinares, na investigação e implantação de novas tecnologias biomédicas relacionadas às análises clínicas. Opera e zela pelo bom funcionamento do aparato tecnológico de laboratório de saúde. Em sua atuação é requerida a supervisão profissional pertinente, bem como a observância à impossibilidade de divulgação direta de resultados. Possibilidades de atuação: Hospitais, clínicas e postos de saúde, laboratórios de diagnósticos médicos,

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Em 17/10/2016LAVRADO TRM nº 1604/16 de inutilização do produto;



PROCESSO ADMINISTRATIVO – PROC. 676/2016 – Drogaria da Prata Ltda. - MEEm 22/08/2016LAVRADO AIF nº 3340/16;

PROCESSO ADMINISTRATIVO – PROC. 560/2016 – Prefeitura Municipal de Barueri (UBS Armando Gonçalves de Freitas)Em 13/07/2016LAVRADO AIF nº 3329/16;

PROCESSO ADMINISTRATIVO – PROC. 559/2016 – Prefeitura Municipal de Barueri (UBS Armando Gonçalves de Freitas)Em 13/07/2016LAVRADO AIF nº 3328/16;

PROCESSO ADMINISTRATIVO – PROC. 711/2016 – Medeiros & Oliveira Drogaria e Perfumaria Ltda.Em 09/08/2016LAVRADO AIF nº 3338/16;

PROCESSO ADMINISTRATIVO – PROC. 539/2016 – Celso Kiam Barueri - MEEm 01/07/2016LAVRADO AIF nº 3324/16;

PROCESSO ADMINISTRATIVO – PROC. 539/2016 – Celso Kiam Barueri - MEEm 12/09/2016INDEFERIMENTO da defesa apresentada ao AIF nº 3324/16 de 01/07/16 e imposta penalida-de de ADVERTENCIA;Em 21/09/2016LAVRADO AIP nº 1880/16 consistente penalidade de ADVERTENCIA;

PROCESSO ADMINISTRATIVO – PROC. 560/2016 – Prefeitura Municipal de Barueri (UBS Armando Gonçalves de Freitas)Em 07/10/2016INDEFERIMENTO da defesa apresentada ao AIF nº 3329/16 de 13/07/16 e imposta penalida-de de ADVERTENCIA;Em 11/10/2016LAVRADO AIP nº 1895/16 consistente penalidade de ADVERTENCIA;

PROCESSO ADMINISTRATIVO – PROC. 559/2016 – Prefeitura Municipal de Barueri (UBS Armando Gonçalves de Freitas)Em 05/10/2016INDEFERIMENTO da defesa apresentada ao AIF nº 3328/16 de 13/07/16 e imposta penalida-de de ADVERTENCIA;Em 11/10/2016LAVRADO AIP nº 1894/16 consistente penalidade de ADVERTENCIA;

A Coordenadoria de Vigilância em Saúde da Secretaria de Saúde do Município de Barueri/SP, no uso de suas atribuições legais, considerando a Decisão em 1ª Instância do Processo Ad-ministrativo Sanitário nº. 718/2015, referente ao Auto de Infração nº. 3184/2015, a desistên-cia da interposição de recurso referente ao Auto de Imposição de Penalidade nº. 1785/2016 e o cumprimento das penas impostas dá-se por concluso o processo administrativo supraci-tado, instaurado em face da empresa/estabelecimento Clínica de Ortodontia Orto Facil Ltda.

A Coordenadoria de Vigilância em Saúde da Secretaria de Saúde do Município de Barueri/SP, no uso de suas atribuições legais, considerando a Decisão em 1ª Instância do Processo Admi-nistrativo Sanitário nº. 539/2016, referente ao Auto de Infração nº. 3324/2016, a desistência da interposição de recurso referente ao Auto de Imposição de Penalidade nº. 1880/2016 e o cumprimento das penas impostas dá-se por concluso o processo administrativo supracitado, instaurado em face da empresa/estabelecimento Celso Kiam Barueri - ME

A Coordenadoria de Vigilância em Saúde da Secretaria de Saúde do Município de Barueri/SP, no uso de suas atribuições legais, considerando a Decisão em 1ª Instância do Processo Admi-nistrativo Sanitário nº. 056/2016, referente ao Auto de Infração nº. 3251/2016, a desistência da interposição de recurso referente ao Auto de Imposição de Penalidade nº. 1804/2016 e o cum-primento das penas impostas dá-se por concluso o processo administrativo supracitado, instau-rado em face da empresa/estabelecimento Pestfim Serviço e Comércio de Equipamentos Ltda.

A Coordenadoria de Vigilância em Saúde da Secretaria de Saúde do Município de Barueri/SP, no uso de suas atribuições legais, considerando a Decisão em 1ª Instância do Processo Ad-ministrativo Sanitário nº. 504/2016, referente ao Auto de Infração nº. 3311/2016, a desistên-cia da interposição de recurso referente ao Auto de Imposição de Penalidade nº. 1863/2016 e o cumprimento das penas impostas dá-se por concluso o processo administrativo supracita-do, instaurado em face da empresa/estabelecimento Supermercado Brigadeiro Silveira Ltda.

DIÁRIO DE BARUERI


laboratórios de pesquisa e ensino biomédico, laboratórios de controle de qualidade em saúde.

TÉCNICO EM CONTABILIDADE / Eixo tecnológico: Gestão e Negócios Efetua anotações das transações financeiras da organização e examinar documentos fiscais e parafis-cais; Analisa a documentação contábil e elabora planos de determinação das taxas de depreciação e exaustão dos bens materiais, de amortização dos valores imateriais; Organiza, controla e arquiva os do-cumentos relativos à atividade contábil e controla as movimentações; Registra as operações contábeis da empresa, ordenando os movimentos pelo débito e crédito. Possibilidades de atuação: Instituições públicas, privadas e do terceiro setor, empresas de consultoria e de forma autônoma, escritórios de contabilidade.

TÉCNICO EM DESIGN DE INTERIORES / Eixo tecnológico: Produção Cultural e Design Desenha e auxilia a execução de projetos de interiores, de acordo com as normas técnicas, de espaços residenciais, comerciais, vitrines e exposições; Participa da elaboração de projeto, desenvolve esboços, perspectivas e desenhos de acordo com as normas técnicas. Planeja e organiza o espaço, identifican-do elementos básicos para a concepção do projeto. Representa os elementos de projeto no espaço bi-dimensional e tridimensional, aplicando os métodos de representação gráfica. Possibilidades de atuação: Escritórios de design, empresas e escritórios de projetos de interiores, lojas de móveis e decoração, shoppings e outros estabelecimentos comerciais, construtoras e imobiliárias.

TÉCNICO EM EDIFICAÇÕES / Eixo tecnológico: Infraestrutura Acompanha a construção de edifícios residenciais e industriais, instalações hidráulicas, redes públicas e levantamento topográfico; Supervisiona e controla a execução de obras, realiza levantamento e demarca-ção de terrenos e loteamentos; Elabora projetos arquitetônicos residenciais com até 80 metros quadrados. Possibilidades de atuação: Empresas de construção civil: públicas e privadas.

TÉCNICO EM ELETROELETRÔNICA / Eixo tecnológico: Controle e Processos Industriais Elabora circuitos impressos, monta circuitos, faz testes e calibrações; Executa projetos de instalação e manutenção de sistemas eletrônicos e sistemas de potência; Executa serviços na área de automação industrial, programação de CLP, circuitos pneumáticos e eletropneumáticos e serviços de manutenção. Possibilidades de atuação: Indústrias em geral.

TÉCNICO EM ENFERMAGEM / Eixo tecnológico: Ambiente e Saúde.Atua na promoção, prevenção, recuperação e reabilitação dos processos saúde—doença. Colabora com o atendimento das necessidades de saúde dos pacientes e comunidade, em todas as faixas etá-rias. Promove ações de orientação e preparo do paciente para exames. Realiza cuidados de enferma-gem, tais como: curativos, administração de medicamentos e vacinas, nebulizações, banho de leito, mensuração antropométrica e verificação de sinais vitais, dentre outros. Presta assistência de enfer-magem a pacientes clínicos e cirúrgicos. Possibilidades de atuação: Hospitais, clínicas e postos de saú-de, empresas e domicílios. Observação: O candidato deverá ter idade mínima de 18 (dezoito) anos e ter concluído o Ensino Médio. TÉCNICO EM FARMÁCIA / Eixo tecnológico: Ambiente e Saúde.Realiza operações farmacotécnicas, identificando e classificando os diferentes tipos de produtos e de formas farmacêuticas, sua composição e técnica de preparação. Auxilia na manipulação das diversas formas farmacêuticas alopáticas, fitoterápicas e homeopáticas, assim como de cosméticos, sob a su-pervisão do farmacêutico. Executa as rotinas de compra, armazenamento e dispensação de produtos, além do controle e manutenção do estoque de produtos e matérias–primas farmacêuticas. Atende as prescrições médicas dos medicamentos e identifica as diversas vias de administração. Utiliza técni-cas de atendimento ao cliente, orientando–o sobre o uso correto e a conservação dos medicamentos. Possibilidades de atuação: Drogarias, postos de saúde e de medicamentos, farmácias de manipulação, indústrias farmacêuticas, unidades básicas de saúde, hospitais, distribuidoras de medicamentos, in-sumos e correlatos.

TÉCNICO EM HOSPEDAGEM / Eixo tecnológico: Turismo, Hospitalidade e Lazer Executa, controla e avalia o processo de produção dos serviços de hospedagem, recepção, reservas, governança, manutenção, alimentos, bebidas e eventos, orientado pelos critérios da administração e da qualidade total na prestação de serviço, otimizando os recursos disponíveis. Possibilidades de atuação: gestão hoteleira, eventos etc.

TÉCNICO EM FINANÇAS / Eixo tecnológico: Gestão e Negócios Efetua atividades nas negociações bancárias e nos setores de tesouraria, contabilidade, análise de cré-dito, orçamento empresarial, custos e formação de preços. Identifica os diversos indicadores econômi-cos e financeiros e sua importância para análise financeira. Lê e interpreta demonstrativos financeiros. Realiza fluxo de caixa, lançamentos financeiros, ordens de pagamento, contas a pagar e receber e co-branças. Coleta e organiza informações para elaboração do orçamento empresarial e análise patrimonial. Possibilidades de atuação: Instituições públicas, privadas e do terceiro setor, empresas de consultoria e de forma autônoma.TÉCNICO EM INFORMÁTICA / Eixo tecnológico: Informação e Comunicação Desenvolve e mantêm sistemas de software, estabelece processos lógicos e técnicos para seleção e utilização de estruturas de dados na resolução de problemas relativos ao controle operacional ou de controles de programas, desempenhando suas funções com o uso das diversas tecnologias disponí-veis, tais como: programação de sistemas, compartilhamento de informações em redes de computa-dores e servidores de bancos de dados, integração de hardware e software, elaboração de programas para ambiente Web e na geração de informações aos usuários, criando softwares específicos de acor-do com as necessidades levantadas. Possibilidades de atuação: Indústria em geral, estabelecimentos comerciais, órgãos municipais, estadu-ais e federais, prestadoras de serviços, pequenas e médias empresas, ensino de computação e como empreendedor em informática.

TÉCNICO EM INFORMÁTICA PARA INTERNET / Eixo tecnológico: Informação e Comunicação Desenvolve programas de computador para internet, seguindo as especificações e paradigmas de pro-gramação e das linguagens de programação; Utiliza ferramentas de desenvolvimento de sistemas, para construir soluções que auxiliam o processo de criação de interfaces e aplicativos empregados no comér-cio e marketing eletrônicos; Desenvolve e realiza a manutenção de sites e portais na internet. Possibilidades de atuação: Instituições públicas, privadas e do terceiro setor que demandem programa-ção de computadores para Internet.

TÉCNICO EM LOGÍSTICA / Eixo tecnológico: Gestão e Negócios Atua no assessoramento gerencial e nos processos das atividades da área; Assimila inovações e mu-danças apresentadas pelo mercado, mantendo-se atualizado de modo a facilitar a construção de bases consistentes, visando a elaboração de projetos e as atividades que caracterizam a área: planejamen-to, operação, controle e avaliação dos processos que se referem aos recursos humanos e materiais, ao patrimônio, à produção, aos sistemas de informações, aos tributos, às finanças e à contabilidade. Possibilidades de atuação: Empresas comerciais, indústrias, bancos, escritórios de profissionais libe-rais, empresas e órgãos públicos.

TÉCNICO EM MANUTENÇÃO E SUPORTE EM INFORMÁTICA / Eixo tecnológico: Informação e Comunicação Realiza manutenção preventiva e corretiva de equipamentos de informática, identificando os principais componentes de um computador e suas funcionalidades; Identifica as arquiteturas de rede e analisa meios físicos, dispositivos e padrões de comunicação; Avalia a necessidade de substituição ou mesmo atualização tecnológica dos componentes de redes; Instala, configura e desinstala programas e softwa-

res básicos, utilitários e aplicativos; Realiza procedimentos de backup e recuperação de dados. Possibilidades de atuação: Instituições públicas, privadas e do terceiro setor que demandem suporte e manutenção de informática ou na prestação autônoma de serviços.

TÉCNICO EM PUBLICIDADE / Eixo Tecnológico: Produção Cultural e Design Auxilia nas etapas de criação, elaboração e planejamento de projetos de comunicação impressos e ele-trônicos, voltados para a mídia, incluindo a concepção de marcas, produtos e serviços. Realiza pesqui-sa, sob demanda dos profissionais responsáveis por projetos de comunicação, na prospecção de ima-gens, linguagens e outros recursos que subsidiam o processo produtivo da área. Coleta dados de im-pactos de campanhas publicitárias junto ao público. Possibilidades de atuação: Agência de publicidade e propaganda, setor gráfico, rádio e televisão, pro-dutoras de áudio e vídeo, editoras, empresas públicas e privadas etc.

TÉCNICO EM QUÍMICA / Eixo tecnológico: Produção Industrial Atua no planejamento, coordenação, operação e controle dos processos industriais e equipamentos nos processos produtivos. Planeja e coordena os processos laboratoriais. Realiza amostragens, análises quí-micas, físico-químicas e microbiológicas. Realiza vendas e assistência técnica na aplicação de equipa-mentos e produtos químicos. Participa no desenvolvimento de produtos e validação de métodos. Atua com responsabilidade ambiental e em conformidade com as normas técnicas, as normas de qualida-de e de boas práticas de manufatura e de segurança. Possibilidades de atuação: Indústrias, empresas de comercialização e assistência técnica, laboratórios de ensino, de calibração, de análise e controle de qualidade e ambiental, entidades de certificação de produtos, tratamento de águas e de efluentes.

TÉCNICO EM RECURSOS HUMANOS / Eixo tecnológico: Gestão e Negócios Executa rotinas de departamento de pessoal (pesquisa, integração, treinamento, folha de pagamento, tributos e benefícios). Descreve e classifica postos de trabalho, aplica questionários e processa infor-mações acerca dos trabalhadores. Presta serviços de comunicação, liderança, motivação, formação de equipes e desenvolvimento pessoal. Atua em processos de orientação sobre a importância da seguran-ça no trabalho e da saúde ocupacional. Possibilidades de atuação: Instituições públicas, privadas e do terceiro setor, indústria e comércio, em-presas de consultoria.

TÉCNICO EM REDES DE COMPUTADORES / Eixo tecnológico: Informação e Comunicação Atua como profissional no planejamento (projetos de rede – física e lógica), suporte (instalação e confi-guração de dispositivos de rede, aplicativos para o usuário final e treinamento), implementação (insta-lação e configuração de servidores), administração e segurança em redes de computadores (adminis-trar os recursos de rede de acordo com a política da empresa); Deve também possuir a capacidade de pensar e resolver problemas práticos, envolvendo instalação, configuração e manutenção dos recur-sos de rede efetuando testes e colocando-os em operação; Deve ser capaz de se adaptar à evolução da computação e de suas tecnologias. Possibilidades de atuação: Empresas em geral (Indústria, Comércio, Treinamento, Telecomunicações, Órgãos Públicos, Prestadores de Serviços, etc.) de pequeno, médio ou grande porte, que trabalhe com sistemas de rede e ambientes informatizados, podendo atuar como consultor autônomo.

TÉCNICO EM SECRETARIADO / Eixo tecnológico: Gestão e Negócios Executa serviços típicos de escritórios tais como: recepção, organização e registros de compromissos, informações e atendimentos telefônicos, assessora reuniões, etc. Possibilidades de atuação: Empresas comerciais, indústrias, bancos, escritórios de profissionais libe-rais, empresas e órgãos públicos.

TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO / Eixo tecnológico: Segurança Trabalha na implantação de programas preventivos, com base nas políticas de Gestão de Segurança e Saúde no Trabalho; Aplica princípios ergonômicos, normas de segurança, higiene e saúde pessoal no ambiente de trabalho; Identifica e avalia instalações e equipamentos, caracterizando situações de ris-co, as causas e os efeitos dos impactos ambientais globais na saúde; Organiza e atua nas campanhas de mudanças, adaptações culturais e transformações de atitudes e condutas relativas à Saúde. Possibilidades de atuação: Empresas comerciais, indústrias, empresas e órgãos públicos. Observação: O candidato deverá ter idade mínima de 18 (dezoito) anos e ter concluído o ensino médio.

TÉCNICO EM SERVIÇOS PÚBLICOS / Eixo tecnológico: Gestão e Negócios Executa as operações decorrentes de programas e projetos de políticas públicas. Executa as funções de apoio administrativo. Auxilia no controle dos procedimentos organizacionais. Auxilia na organização dos recursos humanos e materiais. Utiliza ferramentas de informática básica como suporte às operações. Possibilidades de atuação: Instituições públicas, nas esferas federal, estadual e municipal.

TÉCNICO EM TELECOMUNICAÇÕES / Eixo Tecnológico: Informação e Comunicação Dá suporte técnico para operação e manutenção dos equipamentos de teleprocessamento; Organiza a implantação de terminais e sistemas de teleprocessamento; Supervisiona a implantação de equipa-mentos; Dimensiona as necessidades atuais e projetar futuras ampliações e ou/ atualizações de siste-mas e equipamentos de telemática, bem como dimensiona as suas demandas de energia; Projeta a im-plantação dos meios físicos e realiza as configurações para o estabelecimento de uma rede de comuni-cação e de teleprocessamento; Opera equipamentos e instrumentos para medições eletroeletrônicos e ópticos com a finalidade de supervisão e manutenção dos equipamentos, redes e sistemas telemáticos. Possibilidades de atuação: Empresas comerciais, indústrias, empresas e órgãos públicos da área de Te-lecomunicações, Informática e Eletrônica.

5- Cronograma Oficial

DIÁRIO DE BARUERI


8- Do Preenchimento das vagas8.1- As vagas dos Cursos Técnicos e do Cursinho Pré-Vestibular serão preenchidas de acordo com a classificação dos candidatos até o limite fixado neste edital.

8.2- A divulgação dos atos advindos deste Vestibulinho será feita no endereço eletrônico www.vesti-bulinho.fieb.edu.br.

8.3- Não há cobrança de mensalidades. Todos os cursos oferecidos pela FIEB são gratuitos.

8.4- Caso o número de aprovados para um determinado curso não seja suficiente para a formação de turma os candidatos serão remanejados para outro curso da mesma unidade.

8.5- Postos de atendimento:

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Obs.: A FIEB poderá realizar publicações e/ou alterações no Diário Oficial de Barueri ou no site www.vestibulinho.fieb.edu.br

6- Das Vagas6.1 - Serão disponibilizadas vagas dos cursos técnicos nas formas: Concomitante, Subsequen-te e Integrada, disponíveis nas seis unidades escolares do Instituto Técnico de Barueri – ITB e do Cursinho Pré-Vestibular, conforme descrito nas tabelas de vagas.

6.2 - Não será permitida, em hipótese alguma, a troca de curso após o final das inscrições, ou, após a matrícula, no caso de candidatos aprovados.

6.3 - O Sistema de Cotas refere-se a 20% das vagas que são reservadas a pessoas de origem afrodescendente. A adesão ao Sistema de Cotas não é obrigatória, devendo os interessados assinalar o campo referente ao tema, durante a inscrição eletrônica.

7- Número De Vagas

*Para concorrer a uma vaga neste curso, o candidato deverá ter 18 anos completos ou com-pletar até o início das aulas e ter concluído o Ensino Médio.

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9- Etapas de inscrição9.1- Procedimentos de inscrição para os ITBs- Preenchimento da Ficha de Cadastro Eletrônica.- Inscrição, com escolha de unidade e curso.- Impressão e pagamento do boleto bancário gerado pelo sistema.- Acompanhar através da área do candidato informações, como status da inscrição, divulgação do lo-cal de prova.- A inscrição para este Vestibulinho exige que o candidato tenha CPF, RG próprio – mesmo para meno-res de 18 anos - e endereço de e-mail ativo para receber comunicados. Além de seu próprio CPF e RG, candidatos menores de 18 anos, mesmo os emancipados, deverão fornecer, durante o processo de ca-dastramento e inscrição no site, os dados solicitados de seu representante legal. Quem não tiver esses documentos, deverá providenciá-los o quanto antes para que consiga concorrer. O número do CPF faz parte do login para acessar a Área do Candidato.- Não será permitido o uso de CPF e RG de outra pessoa, mesmo que seja do responsável pelo candi-dato menor de idade. Os documentos devem ser do candidato à vaga.9.2 - Procedimentos de inscrição para o Cursinho- Preenchimento da Ficha de Cadastro Eletrônica.- Inscrição, com escolha de unidade e curso.- Impressão da Ficha de Inscrição que deverá ser paga presencialmente na Secretaria do Cursinho Pré-Ves-tibular, de segunda a sexta feira das 15 às 22h, e aos sábados das 8 às 16h, até às 16h do dia 16/11/2016.- Acompanhar através da área do candidato informações, como status da inscrição, divulgação do lo-cal de prova.- A inscrição para este Vestibulinho exige que o candidato tenha CPF, RG próprio – mesmo para meno-res de 18 anos - e endereço de e-mail ativo para receber comunicados. Além de seu próprio CPF e RG, candidatos menores de 18 anos, mesmo os emancipados, deverão fornecer, durante o processo de ca-dastramento e inscrição no site, os dados solicitados de seu representante legal. Quem não tiver esses documentos, deverá providenciá-los o quanto antes para que consiga concorrer. O número do CPF faz parte do login para acessar a Área do Candidato.- Não será permitido o uso de CPF e RG de outra pessoa, mesmo que seja do responsável pelo candi-dato menor de idade. Os documentos devem ser do candidato à vaga.

10- Das Alterações10.1- Não serão permitidas, em hipótese alguma, alterações dos dados relativos à escolaridade infor-mados na ficha de cadastro eletrônica após a realização da inscrição em qualquer curso.10.2- A troca de curso ou de unidade escolar somente será permitida enquanto vigorar o período de ins-crições, sem a necessidade de um novo pagamento da taxa de inscrição. 10.3- Os locais de realização da prova serão divulgados, conforme o cronograma, na Área do Candida-to e no site www.vestibulinho.fieb.edu.br. A prova não será, necessariamente, na unidade para a qual o candidato se inscreveu.

11- Instruções para o pagamento da taxa de inscriçãoA taxa de inscrição, no valor de R$ 40,00, deverá ser paga em qualquer agência bancária, casa lotéri-ca, caixas eletrônicos ou pelo Internet Banking mediante a apresentação do boleto impresso no ato da inscrição, para inscrições referentes ao ITB.Para as inscrições referentes ao Cursinho Pré-Vestibular o pagamento deverá ser feito de forma pre-sencial no próprio Cursinho, que fica na Av. Henriqueta Mendes Guerra, 1168, Jd. São Pedro – Barueri (alocado nas instalações da EMEIEF Prof.ª Elvira Lefevre Salles Nemer). De segunda a sexta-feira das 15 às 22h, e aos sábados das 8 às 16h, até às 16h do dia 16/11/2016.A inscrição só é efetivada após constar no sistema o pagamento da taxa de inscrição.A taxa de inscrição só terá validade para o Vestibulinho 2017 / 1º semestre e não será devolvida, em hi-pótese alguma. O valor será recolhido para a Associação de Pais e Mestres (APM) da unidade escolar para a qual o candidato se inscreveu.Guarde com cuidado o comprovante de pagamento, pois ele será exigido no dia da prova.É de inteira responsabilidade do candidato ou de seus responsáveis acompanhar o status da inscrição através da Área do Candidato.

12- Das Provas12.1- As provas terão duração de quatro horas e serão aplicadas no dia 26/11/2016 para candidatos às vagas do Cursinho Pré-Vestibular, pontualmente às 14h e dia 27/11/2016 para aqueles que concorrem às vagas dos ITBs, pontualmente às 8h, em locais a serem divulgados a partir do dia 23/11/2016 na Área do Candidato e no site do Vestibulinho (www.vestibulinho.fieb.edu.br).12.2- No dia da prova, os portões serão abertos a partir das 7h e serão fechados pontualmente às 8h para aqueles que concorrem às vagas dos ITBs e abertura dos portões às 13h e fechamento, pontual-mente, às 14h para o Cursinho Pré-Vestibular.12.3- Os candidatos deverão comparecer ao local de prova, informado previamente na Área do Candida-to, munidos de documento oficial com foto (Documento de Identidade – RG - expedido pelas Secretarias de Segurança Pública, pelas Forças Armadas ou pela Polícia Militar; Registro Nacional de estrangeiros - RNE; Carteira Nacional de Habilitação - modelo novo; Carteira de Trabalho e Previdência Social - CTPS; Passaporte brasileiro). Não será permitido o acesso ao local sem um dos documentos citados acima. 12.4- O documento de identidade que o candidato apresentar no dia da prova deverá estar em boas con-dições de visibilidade, de modo a possibilitar a conferência da foto, da assinatura e dos demais dados.Não serão aceitos, em hipótese alguma, quaisquer documentos que não estejam relacionados no item anterior;Não serão aceitos protocolos e/ou cópias reprográficas (Xerox), autenticadas ou não, dos documen-tos de identidade;Em caso de perda, roubo ou extravio dos “documentos de identidade”, o candidato deverá apresentar o Boletim de Ocorrência Policial com uma foto 3x4 recente e datada, justificando o fato ocorrido. O can-didato deverá levar a via original e também uma cópia do Boletim de Ocorrência Policial, a qual será re-tida pelo Coordenador Geral da unidade onde o candidato realizará a prova.12.5 - No dia da prova, os candidatos deverão trazer caneta esferográfica azul ou preta, lápis preto nº 02, borracha e régua. 12.6 - Os cadernos de questões serão recolhidos ao final da prova.12.7 - O candidato deverá transcrever as respostas da prova objetiva para o gabarito, que será o úni-co documento válido para a correção do exame. No gabarito deverá ser marcada somente uma das al-ternativas de cada questão. Será atribuída nota zero à questão que não apresentar nenhuma alterna-tiva assinalada, ou ainda, apresentar emenda, rasura ou contiver mais de uma alternativa assinalada. O preenchimento do gabarito é de inteira responsabilidade do candidato. Em hipótese alguma haverá substituição do mesmo.12.8 - Não será permitido ao candidato o uso de calculadora, bem como portar equipamentos eletrôni-

cos durante a realização da prova. 12.9 - A prova objetiva, de caráter classificatório, valerá 100 (cem) pontos e será constituída de 50 (cin-quenta) questões. Cada questão será composta de 4 (quatro) alternativas (A, B, C, D), com apenas uma alternativa correta. O conteúdo abrange questões de Língua Portuguesa, Matemática e Raciocínio Lógico.12.10 - O conteúdo que irá compor a prova deverá ser conferido no item 20 deste edital.12.11 - É PROIBIDA a permanência de acompanhantes de candidatos dentro do prédio, bem como de quaisquer pessoas não autorizadas pela Direção.12.12 – O candidato deverá permanecer no ambiente de prova pelo menos 01 (uma) hora após o início da prova.12.13 - O desrespeito às normas que regem todas as etapas deste Edital implica na desclassificação do candidato

13- Atendimento especializado às pessoas com deficiência13.1 - O candidato com deficiência ou condição especial deverá informar em campo próprio do siste-ma no ato de sua inscrição.13.2 - O Atendimento Especializado será oferecido às pessoas com deficiência visual, deficiência físi-ca, deficiência auditiva/surdez, deficiência intelectual , surdocegueira, dislexia, déficit de atenção, au-tismo, discalculia ou com outra condição especial.13.3 – O candidato deve solicitar, em campo próprio do sistema de inscrição, o auxílio ou o recurso de que necessitar, de acordo com as opções apresentadas: prova com o conteúdo em áudio, prova com letra ampliada (fonte de tamanho 18 e com figuras ampliadas), prova com letra superampliada (fonte de tama-nho 24 e com figuras ampliadas), prova traduzida em Língua Brasileira de Sinais (Libras), guia-intérpre-te para pessoa com surdocegueira, auxílio para transcrição, sala de fácil acesso e mobiliário acessível.13.4 - Declarar no ato da inscrição em campo próprio que faz jus ao tempo adicional de 30 (trinta) mi-nutos de acordo com o Estatuto da Pessoa com Deficiência - Lei 13.146 de 6 de julho de 2015.13.5 - Prestar informações exatas e fidedignas no sistema de inscrição sobre a condição que motiva a solicitação de atendimento, sob pena de responder por crime contra a fé pública e de ser eliminado do Vestibulinho.13.6 - Dispor de documentos comprobatórios da condição que motiva a solicitação de atendimento es-pecializado, no qual deve constar: a identificação do candidato (nome completo), o diagnóstico com a descrição da condição que motivou a solicitação, a assinatura e a identificação do médico e/ou profis-sional especializado com o respectivo registro no CRM e/ou no conselho de classe, quando houver, sob pena de ser considerado documento inválido.13.7 – A FIEB reserva-se o direito de exigir, a qualquer tempo, documentos que atestem a condição que motiva a solicitação de atendimento declarado.

14- Da Classificação e desempate14.1- A classificação obedecerá a ordem decrescente, ou seja, do candidato com maior nota para o menor.14.2- Em caso de empate serão obedecidos os seguintes critérios, nesta ordem: 1- maior número de acertos em Língua Portuguesa; 2- maior número de acertos em Matemática; 3- candidato com maior idade.

15- Dos Recursos15.1 – Poderão ser interpostos recursos quanto às questões da prova do Vestibulinho. Os recursos de-verão ser protocolados na sede da FIEB (Av. Andrômeda, 500 – Alphaville – Barueri – SP), das 8 às 17h, conforme o cronograma.15.2 - Não serão aceitos recursos por correspondência, fax ou e-mail. Não serão analisados os recur-sos interpostos fora do prazo ou apresentados em locais diferentes ao estipulado neste edital. Em caso de anulação de uma questão, os pontos a ela correspondentes serão atribuídos a todos os candidatos que realizaram a prova. O resultado final do recurso será divulgado, conforme o cronograma, somente no site www.vestibulinho.fieb.edu.br.

16- Preenchimento das vagasO preenchimento das vagas seguirá o critério de classificação dos candidatos em ordem decrescente de notas finais até o preenchimento de todas as vagas disponíveis em cada curso e em cada unidade escolar.

17- Da Matrícula17.1 - O candidato que tiver seu nome publicado na lista de convocação para matrícula deverá compa-recer à unidade escolar da FIEB para a qual foi aprovado para matricular-se. Candidatos menores de 18 anos deverão estar acompanhados de seu representante legal. 17.2- Os documentos para matrícula deverão ser conferidos no item 18 deste edital. 17.3- Não serão aceitas matrículas após o prazo estipulado no Cronograma Oficial e sem que todos os documentos exigidos sejam entregues.

18- Documentos para matrícula18.1- Documentos a serem apresentados pelo candidato (cópias e originais)18.1.1- Candidatos do Ensino Técnico – Forma Integrada (cópias e originais)- 1 (uma) foto 3x4 recente- RG- CPF (do candidato)- Declaração escolar recente comprovando estar cursando o 9º ano do Ensino Fundamental. (Original)- Certidão de Nascimento- Comprovante de residência recente no nome dos pais ou responsáveis, contendo: o nome da rua, bairro, cidade e CEP.- Carteira de Vacinação- Cartão do SUS

Obs.: até o início das aulas apresentar o Histórico Escolar e a publicação do GDAE do Ensino Fundamental.

18.1.2- Candidatos do Ensino Técnico – Forma Concomitante / Subsequente (cópias e originais)- 1 (uma) foto 3x4 recente- RG (somente)- CPF (do candidato)- Certidão de Nascimento- Comprovante de residência recente no nome do candidato ou no nome dos pais ou respon-sáveis, contendo: o nome da rua, bairro, cidade e CEP.- Declaração escolar recente comprovando estar cursando a partir da 2ª série do Ensino Mé-dio (p/ Forma Concomitante). (Original)- Histórico Escolar e Certificado de Conclusão do Ensino Médio (p/ Forma Subsequente). - Publicação do GDAE. A consulta pode ser feita no link abaixo: http://www.gdae.sp.gov.br/gdae/publica/ConsultaPublica.jsp- Visto confere para Históricos emitidos anteriormente a 2001 (Solicitar na Diretoria de Ensino)- Histórico Escolar emitido por outros estados estarão sujeitos à validação do órgão competen-te18.1.3- Cursinho Pré-Vestibular- 1 (uma) foto 3x4 recente- RG (somente)- CPF (do candidato)- Certidão de Nascimento- Comprovante de residência recente no nome do candidato ou no nome dos pais ou respon-sáveis, contendo: o nome da rua, bairro, cidade e CEP.- Declaração escolar recente comprovando estar cursando a partir da 3ª série do Ensino Mé-dio- Histórico escolar e certificado de conclusão do Ensino Médio.

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DIÁRIO DE BARUERI


FIEB FUNDAÇÃO INSTITUTO DE EDUCAÇÃO DE BARUERIRETIFICAÇÃO DO EDITAL DO VESTIBULINHO FIEB 2017 – 1º SEMESTRE

O Superintendente da FIEB no uso de suas atribuições legais, resolve comunicar as retificações do Edital de Vesti-bulinho FIEB 2017 / 1º SEMESTRE.

5- Cronograma Oficial

9.2 - Procedimentos de inscrição para o Cursinho- Preenchimento da Ficha de Cadastro Eletrônica.- Inscrição, com escolha de unidade e curso.- Impressão da Ficha de Inscrição que deverá ser paga presencialmente na Secretaria do Cursinho Pré-Vestibular, de segunda a sexta feira das 15 às 22H00, e aos sábados das 8 às 16H00, até às 16h do dia 16/11/2016.- Acompanhar através da área do candidato informações, como status da inscrição, divulgação do local de prova.- A inscrição para este Vestibulinho exige que o candidato tenha CPF, RG próprio – mesmo para menores de 18 anos - e endereço de e-mail ativo para receber comunicados. Além de seu próprio CPF e RG, candidatos menores de 18 anos, mesmo os emancipados, deverão fornecer, durante o processo de cadastramento e inscrição no site, os da-dos solicitados de seu representante legal. Quem não tiver esses documentos, deverá providenciá-los o quanto an-tes para que consiga concorrer. O número do CPF faz parte do login para acessar a Área do Candidato.- Não será permitido o uso de CPF e RG de outra pessoa, mesmo que seja do responsável pelo candidato menor de idade. Os documentos devem ser do candidato à vaga.

11- Instruções para o pagamento da taxa de inscriçãoA taxa de inscrição, no valor de R$ 40,00, deverá ser paga em qualquer agência bancária, casa lotérica, caixas ele-trônicos ou pelo Internet Banking mediante a apresentação do boleto impresso no ato da inscrição, para inscrições referentes ao ITB.Para as inscrições referentes ao Cursinho Pré-Vestibular o pagamento deverá ser feito de forma presencial no pró-prio Cursinho, que fica na Av. Henriqueta Mendes Guerra, 1168, Jd. São Pedro – Barueri (alocado nas instalações da EMEIEF Prof.ª Elvira Lefevre Salles Nemer). De segunda a sexta-feira das 15 às 22h, e aos sábados das 8 às 16h, até às 16h do dia 16/11/2016.A inscrição só é efetivada após constar no sistema o pagamento da taxa de inscrição.A taxa de inscrição só terá validade para o Vestibulinho 2017 / 1º semestre e não será devolvida, em hipótese al-guma. O valor será recolhido para a Associação de Pais e Mestres (APM) da unidade escolar para a qual o candi-dato se inscreveu.Guarde com cuidado o comprovante de pagamento do boleto, pois ele será exigido no dia da prova.É de inteira responsabilidade do candidato ou de seus responsáveis acompanhar o status da inscrição através da Área do Candidato.

12- Das Provas12.1- As provas terão duração de quatro horas e serão aplicadas no dia 26/11/2016 para candidatos às vagas do Cursinho Pré-Vestibular e dia 27/11/2016 para aqueles que concorrem às vagas dos ITBs, pontualmente às 8h, em locais a serem divulgados a partir do dia 23/11/2016 na Área do Candidato e no site do Vestibulinho (www.vesti-bulinho.fieb.edu.br).12.2- No dia da prova, os portões serão abertos a partir das 7h e serão fechados pontualmente às 8h para aqueles que concorrem às vagas dos ITBs e abertura dos portões às 13h e fechamento, pontualmente, às 14h para o Cur-sinho Pré-Vestibular.

Barueri, 28 de outubro de 2016.

AGNÉRIO NÉRI FERREIRASuperintendente

I – Espécie: Dispensa de Licitação com Fundamento no Art. 24, Inc.II, da Lei nº. 8.666/1993.

01 - Favorecido: CAIXA ECONÔMICA FEDERAL. Objeto: Custódia qualificada de ativos. Dotação Orçamentária: 04.01.01.09.2720075.2074.3.3.90.39 Valor: R$7.500,00 (sete mil e quinhentos reais) Autorização: 26/10/2016 Por: Waine A. Billafon

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19- Vagas Remanescentes19.1 - Pré-requisitos para participar das Vagas Remanescentes19.1.1 – Podem participar do processo das Vagas Remanescentes todos aqueles que acumularem os seguintes requisitos: - Candidatos que efetivamente estiveram presentes no dia da prova; - Candidatos que obtiveram nota maior do que “0” (zero) na prova; - Candidatos que não efetivaram matrícula em outro curso da FIEB;19.2 - Caso haja alguma vaga remanescente dos cursos técnicos e/ou do Cursinho, estas serão divulga-das, conforme o cronograma. A manifestação de interesse só poderá ser feita através da Área do Can-didato no site do Vestibulinho, conforme o cronograma.19.3- Quem optar por manifestar interesse por vaga remanescente, até o limite de 05 (cinco) opções, deve estar ciente de que a escolha obedecerá a uma ordem de acordo com a classificação obtida na prova e que não há vínculo com o curso inicialmente escolhido, uma vez que os interessados estarão disputando apenas entre os cursos que ainda tiverem vagas disponíveis, conforme lista divulgada no site do Vestibulinho.19.4 – O resultado da opção feita pelas vagas remanescentes será publicado no site do Vestibulinho, conforme o cronograma.19.5- Os contemplados com vagas remanescentes terão o prazo, conforme o cronograma., das 7 às 19h nos ITBs, e das 15 às 21h no Cursinho Pré-Vestibular, para realizar sua matrícula.

20- Conteúdo Programático20.1- Língua Portuguesa: - Compreensão e interpretação de texto;- Verbos (estrutura, formas nominais, verbos regulares e irregulares, verbos auxiliares, locuções ver-bais, modo indicativo) - Advérbio e Locução Adverbial - Sujeito e Predicado - Tipos de Sujeito (simples, composto, indeterminado e desinencial); - Tipos de Predicado (verbal e nominal e verbo-nominal) - Concordância Verbal e Nominal - Verbo de li-gação e Predicativo do Sujeito - Predicativo do Objeto - Os Pronomes - Preposição, Combinação e Contração - Transitividade Verbal (objetos: direto e indireto); - Complemento Nominal - Adjunto Adnominal - Adjunto Adverbial - Verbo: Modo Imperativo - Figuras de Linguagem (metáfora, comparação, metonímia, personifica-ção eufemismo, hipérbole) - Aposto - Vocativo - Pontuação - Conjunção - Período Simples e Composto; - Ortografia (Acentuação dos ditongos e hiatos, Trema, Há ou A, Mal ou Mau, Mas ou Mais); 20.2- Matemática e Raciocínio Lógico: - Porcentagem e juros simples - Números reais - Conjuntos Numéricos - Potência e raiz quadrada - Números irracionais - Número (PI);- Cálculo algébrico - Expressões literais ou algébricas - Valor numérico de uma expressão algébrica - Fórmulas matemáticas e o cálculo de áreas e de volumes - Polinômios - Produtos notáveis - Fatoração de polinômios - Frações Algébricas - MMC de polinômios - Operações com frações algébricas - Problemas de raciocínio lógico - Funções - Progressão Aritmética - Progressão Geométrica - Matriz determinante - Análise de gráficos

21- Dicas para uma boa provaTodos os semestres, alguns candidatos são prejudicados por não levarem em consideração as seguin-tes recomendações:1. Visite o local da Prova com pelo menos 24 horas de antecedência;2. Informe-se sobre o acesso ao local de prova por meio de linhas de ônibus;3. Não corra o risco de chegar atrasado à Prova. Antecipadamente, separe todo o material requisita-do e o documento de identidade, evitando correrias de última hora. Em hipótese alguma será permiti-do o ingresso de retardatários;4. No dia da Prova:• Durma, no mínimo, 8 horas de sono durante a noite;• Evite mudanças no padrão alimentar, ingerindo somente alimentos de boa procedência. O café da ma-nhã deverá ser reforçado, porém nunca indigesto. Um estômago pesado atrapalha o raciocínio e au-menta a tensão;• Não pratique qualquer atividade física intensa ou esportes sujeitos a contusão ou a fratura;• Não consuma medicação com substâncias para diminuir a ansiedade ou, ainda, substâncias para ti-rar o sono, como quantidades excessivas de café ou pó de guaraná;• Não consuma, em hipótese alguma, bebidas alcoólicas;5. Ao receber a Prova, leia as questões com calma e atenção. Caso se depare com alguma dificuldade, passe para outra questão que você saiba responder. Assim você recupera a tranquilidade e aumenta a confiança para resolver o resto da prova.

22- Da cópia do editalÉ imprescindível a leitura atenta do presente Edital. Caso o candidato queira cópia do mesmo, poderá solicitá-la na unidade escolar arcando com o ônus da reprodução.


O Teatro Municipal de Barueri apresen-ta neste sábado, 29, às 20h30, o espetáculo “Thiago Ventura - Isso é tudo que eu tenho”. Os ingressos já estão à venda por R$ 60 (in-teira) e R$ 30 (meia e Cartão Barueri).

No show solo de comédia, Thiago Ventu-ra conta histórias, relata fatos e faz observa-ções hilariantes de acontecimentos da sua in-fância, o relacionamento com sua mãe e ami-gos do bairro.

O comediante também analisa e faz pia-da com a importante decisão de largar uma “carreira” como bancário para se dedicar e vi-ver exclusivamente da comédia, uma aposta quem tem dado certo. “Isso é tudo que eu te-nho” é o primeiro show de comédia stand up com a chancela do Comedy Central, o maior canal com conteúdo 100% focado em comé-dia do mundo.

Fenômeno na internet, Thiago Ventura tem mais de 750 mil curtidas em sua página no Facebook. Seus vídeos geram mais de 20 mil compartilhamentos e mais de 1 milhão de views em pouco mais de 3 dias. Seu canal

THIAGO VENTURA RETORNA AO PALCO DO TMB NESTA SEXTA

no YouTube tem mais de 130 mil inscritos. E lá, muitos vídeos contam com mais de 1 mi-lhão de views.

O Teatro Municipal de Barueri fica rua Ministro Raphael de Barros Monteiro, 255, Jardim dos Ca-margos (saída 26A da rodovia Castello Branco). (ST)

Comediante Thiago Ventura

O Teatro Municipal de Barueri apresenta neste sábado, 29, às 15 horas, o musical infantil Show do Bita. Os ingressos já estão à venda por R$ 60 (inteira) e R$ 30 (meia e Cartão Barueri).

Sucesso entre a criançada, com mais de 130 milhões de visualiza-ções no Youtube e um DVD de Ouro, os personagens Bita, Lila, Tito e Dan se divertem ao vivo com um show

Neste domingo, 30, o bulevar cen-tral Arnaldo Rodrigues Bittencourt re-cebe o Sonora Open Air Free, encontro de DJs com o melhor da flash house. O evento tem promoção do Conselho Municipal da Juventude de Barueri.

O line up para a festa de DJs já está confirmado, com Akeen (Ener-gia na véia 97fm),

Fábio San (Canal DJ Scandalo), Kleber Barry (Canal DJ Mega Re-vival), Nill Cardoso (Sonora Evollut-

Fotos: Divulgação

INFANTIL “SHOW DO BITA” NO TMBtion), Valdir Santos (Flash House Barueri Sonora), Bera Mix (Sonora Evolluttion), Sub (Sonora), Darcio Jú-nior (Mesma Direção) e Edson Melo (Flash House Barueri Sonora).

O evento também marcará a pre-miação da vencedora do concurso para criação do logo do Conselho Municipal de Juventude – quem ga-nhou foi a estudante Sara Caroline Vilela e Silva, de 15 anos, morado-ra do Jardim Belval. (Da Redação)

BULEVAR TERÁ “FLASH HOUSE”

interativo e cheio de energia – é o “Show do Bita”.

O musical está percorrendo várias cidades do Brasil. Na Galáxia da Ale-gria, entre o Planeta Música e o Pla-neta Circo, está o maravilhoso Mun-do Bita. Habitado por seres verdes su-per engraçados chamados Plots, o lu-gar é mais conhecido por ser a casa do nosso amigão de bigode laranja e cartola na cabeça, o Bita! (ST)

Evento será ao ar livre, com muito flash house

Turma do Bita é conhecida no Youtube


Entre os dias 3 e 11 de novembro, Barueri receberá o Fes-ticini (Mostra de Cinema Independente), com entrada gratuita. Serão exibidos 34 filmes independentes de 13 países, todos que participaram do Festival Internacional de Cinema Independente, ocorrido em setembro.

A abertura da mostra será no dia 3 de novembro, às 19h30, no no Centro de Eventos, e contará com a exibição de quatro curtas-metragens, além de stand-up com o ator Alberto Visozo. Já no dia 5, os filmes serão exibidos nas salas de cinema das bibliotecas do Parque Imperial, Parque dos Camargos e Paulista, em duas sessões, às 14 e às 16 horas.

No dia 6, haverá sessões em dois horários no Centro de Eventos: a partir das 17 horas, serão exibidos filmes voltados

O Festicini recebeu ao todo 630 inscrições do mun-do todo. Do festival, realizado em setembro no interior paulista, participaram da mostra Competitiva ou Paralela 72 produções, vindas de dezenas de países. O evento foi

PRODUÇÕES FORA DO CIRCUITO COMERCIAL

Dia 3Às 19h30Abertura da mostra e stand-upCurtas:“Autumn Leaves” (Irã)“Lembranças” (Brasil)“L’Instant” (França/Coreia do Sul)“Wut” (Espanha)Local: Centro de Eventos (avenida Pastor Sebastião Davino dos Reis, 672, Vila Porto)

Dia 514h e às 16hExibições simultâneas nas salas de cinema Parque Imperial, Parque dos Camargos e PaulistaCurtas:“Saving Mr. Marbles” (Argentina)“Golden Shot” (Turquia)“Benett” (Brasil)“Roger” (Espanha)“Composto” Brasil“Criaturitas” (Espanha)“O Legado dos Heróis” (Brasil)

Locais: . Sala Barueri de Cinema – Paulista

COnFIRA A PROgRAMAÇãO(Biblioteca Benedito Franco – avenida Itu, 300). Sala Barueri de Cinema – Parque dos Camargos(Biblioteca Cora Coralina – rua Glória, 630). Sala Barueri de Cinema – Parque Imperial(Biblioteca Luiz Odair – rua Duarte da Costa, 15)

Dia 6 17 horasCurtas de animação - censura livre:“Lápis sem Cor” (Brasil)“Rosso Papavero” (Eslováquia)“Criaturitas” (Espanha)“Feardom” (Espanha)“Oripeaux (Disfarce)” (França)“Golden Shot” (Turquia)“Cuerdas En La Vida” (México)“Roger” (Espanha)“Órion” (Brasil)

19 horasCurtas - classificação etária 14 anos:“Dissonante” (Brasil)“Titan” (Espanha)“Reverso” (Brasil)“Lost Village (Vilarejo Perdido)” (Espanha/Geórgia)“Wut” (Espanha)

FESTIVAL DE CInEMA InDEPEnDEnTE ACOnTECE DE 3 A 11 DE nOVEMBRO

para o público infanto-juvenil, e à noite, a partir das 19 horas, mais 11 produções com classificação indicativa de 14 anos.

Finalizando a mostra, no dia 11 o Cinema para Bebê (Biblio-teca Eny Cordeiro) recebe outras sete produções.

“Estamos muito felizes com essa parceria com a Prefeitura de Barueri, que vai possibilitar a exibição de dezenas de pro-

“Antes Que venham Estourar os Nossos Miolos” (Brasil)“Xavier” (Brasil)“O Efeito Isaias” (Portugal)“My Awesome Sonorous Life” (Itália)“Aspirina Para Dor de Cabeça” (Brasil)“Tigre Tigre” (Brasil)Local: Centro de Eventos (avenida Pastor Sebastião Davino dos Reis, 672, Vila Porto)

Dia 11 15 horasCurtas:“L’Instant” (França/Coreia do Sul)“Time 2 Split” (França)“Autumn Leaves” (Irã)“Papa Dans Maman” (França)“Dissonante” (Brasil)“El Solecito Del Parque” (Colômbia)“Xavier” (Brasil)Local: Cinema para Bebê (Biblioteca Eny Cordeiro – avenida Ricardo Peagno, 78, Jardim Belval)

Mais informaçõesSecretaria de Cultura e Turismo4199-1600

duções independentes de forma gratuita para a população da cidade”, diz Carlos Braga, organizador do Festicini.

“Apesar de sua excelente qualidade, esses filmes não che-gariam ao grande público por não estarem no grande circuito de cinema. Convidamos toda população para prestigiar e se emo-cionar com esses filmes”, complementa Braga. (Simone Trino)

organizado pela DZ7 Realizações Artísticas, com patrocínio da APSEN Farmacêutica por meio do PROAC.

“O festival que aconteceu em Sumaré foi um sucesso, e esta é uma ótima oportunidade para a população de

Barueri assistir aos filmes selecionados pelo evento. O cinema independente é conhecido por trazer linguagens e temas que dificilmente seriam produzidos no circuito comercial”, ressalta Carlos Braga. (ST)

Divulgação

“Aspirina Para Dor de Cabeça”, produção brasileira, estará no Centro de Eventos no dia 6 de novembro, às 19 horas

“Wut”, da Espanha, estará na abertura, dia 3

divulgação - portal.barueri.sp.gov.br

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