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Diário Oficial dos Municípiosdo Sudoeste do Paraná–DIOEMS

Quarta-feira, 27 de Agosto de 2014 Ano III – Edição Nº 0670Instituído pela Resolução 001 de 04 de Outubro de 2011

Matéria publicada no DIÁRIO OFICIAL DOS MUNICÍPIOS DO SUDOESTE DO PARANÁ no dia 27/08/2014.A verificação de autenticidade da matéria pode ser feita informando o código identificador no site:

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PREFEITURA MUNICIPAL DE SULINA

LEI Nº. 809/201426/08/2014

SÚMULA: “Altera Lei nº 373, de 09 de setembro de 2005, que dispõe sobre o Sistema de Classificação de Cargos, Carreira e Salários dos Servidores do Poder Executivo Municipal de Sulina e dá outras providências”.Eu ALMIR MACIEL COSTA, Prefeito Municipal de Sulina – Estado do Paraná, faço saber a todos os habitantes deste Município, que a Câmara Municipal de Vereadores aprovou e, eu promulgo e sanciono a seguinte:LEIArt. 1º–Os dispositivos adiante indicados, da Lei nº 373, de 09 de setembro de 2005, passam a vigorar com a seguinte redação:“Art. 11°–A sistemática de cargos ora instituída atendendo a natureza, complexidade e dificuldade das atribuições, grau de conhecimento e habilitação profissional exigida, está estruturada nos distintos grupos ocupacionais a seguir especificados:I – Profissional;II – Administrativo;III – Serviços Gerais.Parágrafo único–. A descrição e funções de cada cargo existente no quadro de servidores municipais do Município de Sulina, sua carga horária e os requisitos exigidos para a admissão, são os descritos no Anexo III da presente Lei.”...........................................................................................(NR)“Art. 13°–O Grupo Ocupacional Administrativo compreende cargos que exigem conhecimentos a nível de ensino médio ou curso específico, com atribuições que se caracterizam pelas atuações com certa complexidade e pouco esforço físico, incluindo oficiais e agentes.”...........................................................................................(NR)“Art. 15°–[...]§1º–Para os Grupos Ocupacionais Profissional e Administrativo, 8 (oito) horas semanais, 20 (vinte) horas semanais, 30 (trinta) horas semanais ou 40 (quarenta) horas semanais, carga horária a ser cumprida de acordo com os anexos I a IV, desta Lei.§ 2º–Para o Grupo Serviços Gerais, 40 (quarenta) horas semanais ou 44 (quarenta e quatro) horas semanais, carga horária a ser cumprida de acordo com os anexos I a IV, desta Lei.”...........................................................................................(NR)“Art. 19 – [...]I – Classe A–integrada pelos profissionais que tenham cursado o ensino fundamental;”...........................................................................................(NR)“Art. 33 – Ficam criados os seguintes cargos e vagas:I–[...]k –. Médico Clínico Geral, com 01 (uma) vaga, para cumprimento de 20 (vinte) horas semanais;l–Médico Pediatra, com 01 (uma) vaga, para cumprimento de 8 (oito) horas semanais;m–Médico Ginecologista, com 01 vaga, para cumprimento de 8 (oito) horas semanais;n–Fisioterapeuta, com 01 (uma) vaga, para cumprimento de 30 (trinta) horas semanais.Parágrafo Primeiro – [...]Parágrafo Segundo – Ficam criadas 01 (uma) vaga para o cargo de Engenheiro Civil, para cumprimento de 20 (vinte) horas semanais, 01 (uma) vaga para o cargo de Engenheiro Agrônomo, para cumprimento de 40 (quarenta) horas semanais, 01 (uma) vaga para o cargo de Contador, para cumprimento de 40 (quarenta) horas semanais e 01 (uma) vaga para o cargo de Psicólogo, para cumprimento de 40 (quarenta) horas semanais. Parágrafo Terceiro–Ficam extintos os cargos de Médico Pediatra e Médico Ginecologista com carga horária de 20 (vinte) horas.II–[...]a – Revogado.b – [...]c – [...]d – [...]e – [...]f – Oficial em Contratos e Convênios, com 01 vaga, para cumprimento de 40 (quarenta) horas semanais.g – Oficial Operacional, com 02 vagas, para cumprimento de 40 (quarenta) horas semanais.h– Bibliotecário, com 01 vaga, para cumprimento de 40 (quarenta) horas semanais.Parágrafo Primeiro – [...]Parágrafo Segundo – Ficam criadas 01 (uma) vaga para o cargo de Tesoureiro, para cumprimento de 40 (quarenta) horas semanais.III–[...]a –[...]b – [...]c – [...]d – [...]e – [...]f – Agente Social, com 03 vagas, para cumprimento de 40 (quarenta) horas semanais.g–Agente Educacional, com 04 vagas, para cumprimento de 40 (quarenta) horas semanais.Parágrafo Segundo – Os cargos de agente de saúde I, agente comunitário de saúde, motorista (A) (ônibus), motorista B (caminhão basculante), motorista C (Kombi), operador de máquina agrícola e operador de máquina rodoviária I passam a figurar como cargos em extinção conforme anexo II da presente Lei .[...]Parágrafo Terceiro – Ficam extintos os cargos de operário, auxiliar de biblioteca, secretária executiva, secretário da junta de serviço militar, controle interno, assistente social com





carga horária da 40 (quarenta) horas, auxiliar de contabilidade, o cargo de feitor e o cargo de auxiliar técnico de esportes.”[...]Parágrafo Quarto – Ficam criadas 03 (três) vagas para o cargo de Operador de Máquina, para cumprimento de 44 (quarenta e quatro) horas semanais, 02 (duas) vagas para o cargo de Carpinteiro, para cumprimento de 44 (quarenta e quatro) horas semanais, 03 (três)vagas para o cargo de Jardineiro, para cumprimento de 44 (quarenta e quatro) horas semanais, 01 (uma) vaga para o cargo de Pedreiro, para cumprimento de 44 (quarenta e quatro) horas semanais, 04 (quatro) vagas para o cargo de Vigia, para cumprimento de 44 (quarenta e quatro) horas semanais, conforme anexo I e IV da presente Lei..”........................................................................................(NR)Art. 2º. Esta lei entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário.Gabinete do Prefeito Municipal de Sulina, em 26 de agosto de 2014, 28º da Emancipação e 26º de Administração.ALMIR MACIEL COSTAPrefeito MunicipalRegistre-se e Publique-seEm 26 de agosto de 2014.PUBLICADO EM ________/_______/________, EDIÇÃO ________, PÁGINA ________ DIÁRIO ELETRÔNICO DOS MUNICÍPIOS DO SUDOESTE DO PARANÁPUBLICADO EM _______/______/________, EDIÇÃO ________, PÁGINA _______ DO JORNAL DIÁRIO DO SUDOESTE





TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VIII IX X XI XII XIII XIV XVFACULDADE A 2.792,43 2.876,20 2.962,49 3.051,36 3.142,90 3.237,19 3.334,31 3.434,34 3.537,37 3.643,49 3.752,79 3.865,38 3.981,34 4.100,78 4.223,80 4.350,51 PÓS-GRADUAÇÃO B 4.568,04 4.705,08 4.846,23 4.991,62 5.141,37 5.295,61 5.454,48 5.618,11 5.786,66 5.960,26 6.139,06 6.323,24 6.512,93 6.708,32 6.909,57 7.116,86

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVFACULDADE A 2.049,24 2.110,72 2.174,04 2.239,26 2.306,44 2.375,63 2.446,90 2.520,31 2.595,92 2.673,79 2.754,01 2.836,63 2.921,73 3.009,38 3.099,66 3.192,65 PÓS-GRADUAÇÃO B 3.352,28 3.452,85 3.556,44 3.663,13 3.773,02 3.886,21 4.002,80 4.122,88 4.246,57 4.373,97 4.505,19 4.640,34 4.779,55 4.922,94 5.070,63 5.222,75

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVFACULDADE COM GRADUAÇÃO A 5.538,22 5.704,37 5.875,50 6.051,76 6.233,32 6.420,31 6.612,92 6.811,31 7.015,65 7.226,12 7.442,90 7.666,19 7.896,18 8.133,06 8.377,05 8.628,37

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVFACULDADE A 8.000,00 8.240,00 8.487,20 8.741,82 9.004,07 9.274,19 9.552,42 9.838,99 10.134,16 10.438,19 10.751,33 11.073,87 11.406,09 11.748,27 12.100,72 12.463,74

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VIII IX X XI XII XIII XIV XVFACULDADE A 3.385,50 3.487,07 3.591,68 3.699,43 3.810,41 3.924,72 4.042,46 4.163,74 4.288,65 4.417,31 4.549,83 4.686,32 4.826,91 4.971,72 5.120,87 5.274,50 PÓS-GRADUAÇÃO B 5.538,22 5.704,37 5.875,50 6.051,77 6.233,32 6.420,32 6.612,93 6.811,32 7.015,66 7.226,13 7.442,91 7.666,20 7.896,18 8.133,07 8.377,06 8.628,37


NUTRICIONISTA - 01 (UMA) VAGA - CBO - 2237-10

MÉDICO GINECOLOGISTA - 02 (DUAS) VAGAS - CBO - 2231-32

MÉDICO CLÍNICO GERAL - 01 (UMA) VAGA - CBO - 2251-25GRUPO OCUPACIONAL PROFISSIONAL - CARGA HORÁRIA: 20 HORAS

GRUPO OCUPACIONAL PROFISSIONAL - CARGA HORÁRIA: 40 HORASPSICÓLOGO - 02 (DUAS) VAGA - CBO - 2515-05

GRUPO OCUPACIONAL PROFISSIONAL

ANEXO I - LEI Nº. 809/2014

MÉDICO PEDIATRA - 01 (UMA) VAGA - CBO - 2231-49

PSICÓLOGO - 01 (UMA) VAGA - CBO - 2515-05

ADVOGADO - 01 (UMA) VAGA - CBO 12110 - CARGA HORÁRIA: 20 HORAS CIRURGIÃO DENTISTA - 02 (DUAS) VAGAS - CBO - 6310 - CARGA HORÁRIA: 30 HORAS

GRUPO OCUPACIONAL PROFISSIONAL - CARGA HORÁRIA: 08 HORAS

GRUPO OCUPACIONAL PROFISSIONAL - CARGA HORÁRIA: 20 HORASENGENHEIRO CIVIL - 02 (DUAS) VAGA - CBO - 2110FONOAUDIÓLOGO - 01 (UMA) VAGA - CBO - 2236-10


ENGENHEIRO AGRÔNOMO - 02 (DUAS) VAGA - CBO - 2020MÉDICO VETERINÁRIO - 02 (DUAS) VAGAS - CBO - 6510

ENFERMEIRO - 02 (DUAS) VAGAS - CBO - 7110CONTADOR - 02 (DUAS) VAGAS - CBO - 7410




TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XV2º GRAU COMPLETO A 1.253,50 1.291,11 1.329,84 1.369,73 1.410,83 1.453,15 1.496,74 1.541,65 1.587,90 1.635,53 1.684,60 1.735,14 1.787,19 1.840,81 1.896,03 1.952,91 FACULDADE B 2.050,56 2.112,07 2.175,44 2.240,70 2.307,92 2.377,16 2.448,47 2.521,93 2.597,59 2.675,51 2.755,78 2.838,45 2.923,61 3.011,31 3.101,65 3.194,70 PÓS-GRADUAÇÃO C 3.354,44 3.455,07 3.558,72 3.665,48 3.775,45 3.888,71 4.005,37 4.125,53 4.249,30 4.376,78 4.508,08 4.643,33 4.782,63 4.926,10 5.073,89 5.226,10

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VIII IX X XI XII XIII XIV XV2º GRAU COMPLETO A 1.434,11 1.477,13 1.521,45 1.567,09 1.614,10 1.662,53 1.712,40 1.763,77 1.816,69 1.871,19 1.927,32 1.985,14 2.044,70 2.106,04 2.169,22 2.234,30 FACULDADE B 2.346,01 2.416,39 2.488,88 2.563,55 2.640,46 2.719,67 2.801,26 2.885,30 2.971,86 3.061,01 3.152,84 3.247,43 3.344,85 3.445,20 3.548,55 3.655,01 PÓS-GRADUAÇÃO C 3.837,76 3.952,89 4.071,48 4.193,62 4.319,43 4.449,02 4.582,49 4.719,96 4.861,56 5.007,41 5.157,63 5.312,36 5.471,73 5.635,88 5.804,96 5.979,10

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XV2º GRAU COMPLETO/TÉCNICO AGRÍCOLA A 1.268,50 1.306,56 1.345,75 1.386,12 1.427,71 1.470,54 1.514,66 1.560,09 1.606,90 1.655,10 1.704,76 1.755,90 1.808,58 1.862,84 1.918,72 1.976,28 FACULDADE B 2.075,10 2.137,35 2.201,47 2.267,51 2.335,54 2.405,60 2.477,77 2.552,11 2.628,67 2.707,53 2.788,76 2.872,42 2.958,59 3.047,35 3.138,77 3.232,93 PÓS-GRADUAÇÃO C 3.394,58 3.496,42 3.601,31 3.709,35 3.820,63 3.935,25 4.053,30 4.174,90 4.300,15 4.429,15 4.562,03 4.698,89 4.839,86 4.985,05 5.134,60 5.288,64

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVCURSO TÉCNICO A 1.848,96 1.904,43 1961,562 2020,409 2081,021 2143,451 2207,755 2273,988 2342,207 2412,473 2484,848 2559,3931 2636,1748 2715,26 2796,718 2880,6194

AUXILIAR DE ENFERMAGEM - 05 (CINCO) VAGAS - CBO - 3222

ASSISTENTE ADMINISTRATIVO I - 05 (CINCO) VAGAS - CBO - 31125GRUPO OCUPACIONAL ADMINISTRATIVO - CARGA HORÁRIA: 40 HORAS

GRUPO OCUPACIONAL ADMINISTRATIVO - CARGA HORÁRIA: 40 HORAS



ASSISTENTE SOCIAL - 01 (UMA) VAGA - CBO - 19310

GRUPO OCUPACIONAL PROFISSIONAL - CARGA HORÁRIA: 40 HORASFARMACÊUTICO - 01 (UMA) VAGA - CBO - 2234-05

TÉCNICO EM AGROPECUÁRIA - 01 (UMA) VAGA - CBO - 3211-10

GRUPO OCUPACIONAL PROFISSIONAL - CARGA HORÁRIA: 30 HORASFISIOTERAPEUTA - 01 (UMA) VAGA - CBO - 2236-05

ANEXO I

TÉCNICO DE ENFERMAGEM - 03 (TRÊS) VAGAS - CBO - 3222-05

GRUPO OCUPACIONAL ADMINISTRATIVO - CARGA HORÁRIA: 40 HORASTÉCNICO AGRÍCOLA I - 04 (QUATRO) VAGAS - CBO - 3120





TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVFACULDADE A 1.088,33 1.120,98 1.154,61 1.189,25 1.224,93 1.261,67 1.299,52 1.338,51 1.378,66 1.420,02 1.462,62 1.506,50 1.551,70 1.598,25 1.646,20 1.695,58 PÓS-GRADUAÇÃO B 1.780,36 1.833,77 1.888,79 1.945,45 2.003,81 2.063,93 2.125,85 2.189,62 2.255,31 2.322,97 2.392,66 2.464,44 2.538,37 2.614,52 2.692,96 2.773,75

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XV2º GRAU COMPLETO A 1.866,34 1.922,33 1.980,00 2.039,40 2.100,58 2.163,60 2.228,51 2.295,36 2.364,22 2.435,15 2.508,20 2.583,45 2.660,95 2.740,78 2.823,01 2.907,70


TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XV2º GRAU COMPLETO A 1.866,34 1.922,33 1.980,00 2.039,40 2.100,58 2.163,60 2.228,51 2.295,36 2.364,22 2.435,15 2.508,20 2.583,45 2.660,95 2.740,78 2.823,01 2.907,70

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VIII IX X XI XII XIII XIV XV2º GRAU COMPLETO A 1.088,33 1.120,98 1.154,61 1.189,25 1.224,93 1.261,67 1.299,52 1.338,51 1.378,66 1.420,02 1.462,62 1.506,50 1.551,70 1.598,25 1.646,20 1.695,58 FACULDADE B 1.780,36 1.833,77 1.888,79 1.945,45 2.003,81 2.063,93 2.125,85 2.189,62 2.255,31 2.322,97 2.392,66 2.464,44 2.538,37 2.614,52 2.692,96 2.773,75 PÓS-GRADUAÇÃO C 2.912,43 2.999,81 3.089,80 3.182,49 3.277,97 3.376,31 3.477,60 3.581,93 3.689,38 3.800,06 3.914,07 4.031,49 4.152,43 4.277,01 4.405,32 4.537,48


TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVFACULDADE EDUCAÇÃO FÍSICA A 1.088,33 1.120,98 1.154,61 1.189,25 1.224,93 1.261,67 1.299,52 1.338,51 1.378,66 1.420,02 1.462,62 1.506,50 1.551,70 1.598,25 1.646,20 1.695,58



GRUPO OCUPACIONAL ADMINISTRATIVO - CARGA HORÁRIA: 40 HORASINSTRUTOR DE INFORMÁTICA - 01 (UMA) VAGA - CBO - 2332-25

TESOUREIRO - 02 (DUAS) VAGA - CBO - 31290

OFICIAL OPERACIONAL - 02 (DUAS) VAGA - CBO -4110-05

OFICIAL EM CONTRATOS E CONVÊNIOS - 01 (UMA) VAGA - CBO -4110-05


AUXILIAR ADMINISTRATIVO I - 20 (VINTE) VAGAS - CBO - 31190


ANEXO I

TREINADOR ESPORTIVO - 02 (DUAS) VAGAS - CBO - 2241-25GRUPO OCUPACIONAL ADMINISTRATIVO - CARGA HORÁRIA: 20 HORAS


FISCAL DE TRIBUTOS I - 02 (DUAS) VAGA - CBO - 31240

ANEXO I

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XV2º GRAU COMPLETO A 803,07 827,16 851,98 877,54 903,86 930,98 958,91 987,67 1.017,31 1.047,82 1.079,26 1.111,64 1.144,99 1.179,34 1.214,72 1.251,16

,

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVENS. FUNDAMENTAL/2º GRAU COMPLETO A 758,03 780,77 804,19 828,32 853,17 878,76 905,13 932,28 960,25 989,06 1.018,73 1.049,29 1.080,77 1.113,19 1.146,59 1.180,99 FACULDADE B 1.240,04 1.277,24 1.315,55 1.355,02 1.395,67 1.437,54 1.480,67 1.525,09 1.570,84 1.617,96 1.666,50 1.716,50 1.767,99 1.821,03 1.875,66 1.931,93

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVENSINO FUNDAMENTAL A 1.628,86 1.677,73 1.728,06 1.779,90 1.833,30 1.888,30 1.944,94 2.003,29 2.063,39 2.125,29 2.189,05 2.254,72 2.322,36 2.392,04 2.463,80 2.537,71 CURSO TÉCNICO/FACULDADE B 2.021,19 2.081,83 2.144,28 2.208,61 2.274,87 2.343,11 2.413,41 2.485,81 2.560,38 2.637,19 2.716,31 2.797,80 2.881,73 2.968,19 3.057,23 3.148,95

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVENSINO FUNDAMENTAL A 758,03 780,77 804,19 828,32 853,17 878,76 905,13 932,28 960,25 989,06 1.018,73 1.049,29 1.080,77 1.113,19 1.146,59 1.180,99

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVENSINO FUNDAMENTAL A 1.092,98 1.125,77 1.159,54 1.194,33 1.230,16 1.267,06 1.305,08 1.344,23 1.384,55 1.426,09 1.468,87 1.512,94 1.558,33 1.605,08 1.653,23 1.702,83

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVENSINO FUNDAMENTAL A 803,07 827,16 851,98 877,54 903,86 930,98 958,91 987,67 1.017,31 1.047,82 1.079,26 1.111,64 1.144,99 1.179,34 1.214,72 1.251,16

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVENSINO FUNDAMENTAL A 757,70 780,43 803,84 827,96 852,80 878,38 904,73 931,88 959,83 988,63 1.018,29 1.048,83 1.080,30 1.112,71 1.146,09 1.180,47 CURSO TÉCNICO/FACULDADE B 1.239,50 1.276,68 1.314,98 1.354,43 1.395,06 1.436,92 1.480,02 1.524,42 1.570,16 1.617,26 1.665,78 1.715,75 1.767,22 1.820,24 1.874,85 1.931,09

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVENSINO FUNDAMENTAL A 870,64 896,76 923,66 951,37 979,91 1.009,31 1.039,59 1.070,78 1.102,90 1.135,99 1.170,07 1.205,17 1.241,32 1.278,56 1.316,92 1.356,43

GRUPO OCUPACIONAL SERVIÇOS GERAIS - CARGA HORÁRIA: 40 HORASATENDENTE DE POSTO DE SAÚDE I - 01 (UMA) VAGA - CBO - 7290

COZINHEIRA - 05 (CINCO) VAGAS - CBO - 5132

AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS I - 18 (DEZOITO) VAGAS - CBO - 71990

AGENTE SANITARISTA - 02 (DUAS) VAGAS - CBO - 3522-10GRUPO OCUPACIONAL SERVIÇOS GERAIS - CARGA HORÁRIA: 40 HORAS

BIBLIOTECÁRIO - 01 (UMA) VAGA - CBO -2612-05

GRUPO OCUPACIONAL SERVIÇOS GERAIS - CARGA HORÁRIA: 44 HORAS


CARPINTEIRO - 03 (TRÊS) VAGA - CBO - 95410GRUPO OCUPACIONAL SERVIÇOS GERAIS - CARGA HORÁRIA: 44 HORAS


AGENTE EDUCACIONAL - 04 (QUATRO) VAGA - CBO -5153-25AGENTE SOCIAL - 03(TRÊS) VAGA - CBO -5153-10

GRUPO OCUPACIONAL ADMINISTRATIVO - CARGA HORÁRIA: 40 HORASSECRETÁRIA ESCOLAR - 03 (TRÊS) VAGAS - CBO - 32105






ANEXO I

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVENSINO FUNDAMENTAL A 923,19 950,89 979,41 1.008,79 1.039,06 1.070,23 1.102,34 1.135,41 1.169,47 1.204,55 1.240,69 1.277,91 1.316,25 1.355,74 1.396,41 1.438,30



TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVENSINO FUNDAMENTAL A 803,07 827,16 851,98 877,54 903,86 930,98 958,91 987,67 1.017,31 1.047,82 1.079,26 1.111,64 1.144,99 1.179,34 1.214,72 1.251,16

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVENSINO FUNDAMENTAL A 727,98 749,82 772,31 795,48 819,35 843,93 869,25 895,32 922,18 949,85 978,34 1.007,69 1.037,93 1.069,06 1.101,14 1.134,17

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVENSINO FUNDAMENTAL A 893,15 919,94 947,54 975,97 1.005,25 1.035,41 1.066,47 1.098,46 1.131,42 1.165,36 1.200,32 1.236,33 1.273,42 1.311,62 1.350,97 1.391,50

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVENSINO FUNDAMENTAL A 743,01 765,30 788,26 811,91 836,26 861,35 887,19 913,81 941,22 969,46 998,54 1.028,50 1.059,35 1.091,14 1.123,87 1.157,59




GRUPO OCUPACIONAL SERVIÇOS GERAIS - CARGA HORÁRIA: 44 HORASMOTORISTA - 12 (DOZE) VAGAS - CBO - 7825-10

OPERADOR DE MÁQUINA - 09 (NOVE) VAGAS - CBO - 7151-25GRUPO OCUPACIONAL SERVIÇOS GERAIS - CARGA HORÁRIA: 44 HORAS

TRABALHADOR BRAÇAL - 06 (SEIS) VAGAS - CBO - 99920



ZELADORA I - 20 (VINTE) VAGAS - CBO - 55120

PEDREIRO - 02 (DUAS) VAGAS - CBO - 95110

GRUPO OCUPACIONAL SERVIÇOS GERAIS - CARGA HORÁRIA: 44 HORASJARDINEIRO - 04 (QUATRO) VAGA - CBO - 63940

VIGIA - 07 (SETE) VAGAS - CBO - 58330GRUPO OCUPACIONAL SERVIÇOS GERAIS - CARGA HORÁRIA: 44 HORAS


ELETRICISTA - 01 (UMA) VAGA - CBO - 5540GRUPO OCUPACIONAL SERVIÇOS GERAIS - CARGA HORÁRIA: 44 HORAS

MECÂNICO - 02 (DUAS) VAGAS - CBO - 84510



TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVENSINO FUNDAMENTAL A 727,98 749,82 772,31 795,48 819,35 843,93 869,25 895,32 922,18 949,85 978,34 1.007,69 1.037,93 1.069,06 1.101,14 1.134,17 CURSO TÉCNICO/FACULDADE B 1.190,88 1.226,60 1.263,40 1.301,30 1.340,34 1.380,55 1.421,97 1.464,63 1.508,57 1.553,83 1.600,44 1.648,45 1.697,91 1.748,84 1.801,31 1.855,35

TITULO CLASSE NÍVEL 0 I II III IV V VI VII VII IX X XI XII XIII XIV XVENSINO FUNDAMENTAL A 870,64 896,76 923,66 951,37 979,91 1.009,31 1.039,59 1.070,78 1.102,90 1.135,99 1.170,07 1.205,17 1.241,32 1.278,56 1.316,92 1.356,43

AGENTE DE SAÚDE I - 05 (CINCO) VAGAS - CBO - 31920

AGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDE - 10 (DEZ) VAGAS - CBO - 31990GRUPO OCUPACIONAL SERVIÇOS GERAIS - CARGA HORÁRIA: 44 HORAS


OPERADOR DE MÁQUINA AGRÍCOLA - 03 (TRÊS) VAGAS - CBO - 6410-15OPERADOR DE MÁQUINA RODOVIÁRIA I - 10 (DEZ) VAGAS - CBO - 7151-25

MOTORISTA A (ÔNIBUS) - 10 (DEZ) VAGAS - 98590


ANEXO II - LEI Nº. 809/2014 - CARGOS EM EXTINÇÃO

MOTORISTA C (KOMBI) - 04 (QUATRO) VAGAS - CBO - 98590


MOTORISTA B (CAMINHÃO BASCULANTE) - 07 (SETE) VAGAS - 98510





ANEXO III–LEI 809/2014

DESCRIÇÃO DOS CARGOS EFETIVOS EXISTENTES NO QUADRO DE SERVIDORES MUNICIPAIS DO MUNICÍPIO DE SULINA, CARGA HORÁRIA E OS REQUISITOS EXIGIDOS PARA ADMISSÃOCOMPETE A TODOS OS SERVIDORES A PARTIR DE SUA EFETIVA NOMEAÇÃOZelar pela guarda dos materiais e equipamentos de trabalho sob sua responsabilidade, mantendo elevados padrões de conservação, de modo a garantir a vida útil prevista; Observar e cumprir os deveres e proibições previstas no Estatuto dos Servidores; Trabalhar segundo as normas técnicas de segurança do trabalho, qualidade, produtividade, higiene e preservação ambiental; Executar outras tarefas determinadas pelo superior imediato, compatíveis com o cargo ocupado no quadro.

ASSISTENTE ADMINISTRATIVO I

Descrição Sintética:Executar tarefas inerentes às áreas administrativas.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Orientar e proceder à tramitação de processos, orçamentos, contratos e demais assuntos administrativos, consultando documentos em arquivos e fichários, levantando dados, efetuando cálculos e prestando informações quando necessário;Elaborar, redigir, revisar, encaminhar e, eventualmente, datilografar e/ou digitar cartas, ofícios, circulares, tabelas, gráficos, instruções, normas, memorandos e outros;Elaborar, analisar e atualizar quadros demonstrativos, tabelas e gráficos, efetuando cálculos, conversão de medidas, ajustamentos, percentagens e outros, para efeito comparativo;Participar de estudos e projetos a serem elaborados e desenvolvidos por técnicos, na área administrativa;Elaborar relatórios de atividades com base em informações de arquivos, fichários e outros;Executar outras tarefas correlatasEspecificaçõesEscolaridade: Segundo grau completo.Carga Horária: 40 horas semanais.

ASSISTENTE SOCIAL

Descrição Sintética:Realizar tarefas inerentes à assistência Social.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Planejar, executar, supervisionar e avaliar planos e programas sociais, visando à implantação, manutenção e ampliação de serviços na área de desenvolvimento dos serviços municipais;Prestar assistência no âmbito social aos Servidores Públicos e familiares, identificando suas necessidades, efetuando estudos de casos, preparando-os e encaminhando-os às entidades competentes para atendimento;Assessorar tecnicamente os servidores públicos municipais, orientando-os através de treinamentos específicos, técnicas comunitárias e noções básicas de alimentação, higiene e saúde;Identificar problemas psico-econômico-sociais da população em geral, através de observações grupais, entrevistas e pesquisas, visando solucioná-los e desenvolver as potencialidades individuais;Elaborar laudos e relatórios quando necessário;Providenciar o acondicionamento e conservação de documentos, correspondências, relatórios, fichas e demais materiais, arquivando-os e classificando-os, visando garantir o controle e a fácil localização dos mesmos.Executar outras tarefas correlatas;Dirigir veículos oficiais para o exercício das atribuições específicas do cargo.EspecificaçõesEscolaridade: Curso Superior em Assistente Saocial, com registro no Conselho Regional de Assistência SocialCarga Horária: 30 horas semanais.

AUXILIAR ADMINISTRATIVO IDescrição Sintética:Executar os serviços gerais administrativos, tais como a separação e classificação de documentos e correspondência, transcrição de dados, lançamentos, prestação de informações, participação na organização de arquivos e fichários e digitação de correspondências, minutas e outros textos, seguindo processos e rotinas estabelecidas e valendo-se de sua experiência, para atender às necessidades administrativas.Descrição de Atividades Típicas do Cargo: Realizar conferência e controle de documentos. Realizar cálculos, elaborar tabelas e gráficos. Dar suporte administrativo ao superior imediato. Executar serviços de atendimento e orientação ao público.Executar trabalhos de digitação, recepção, coleta, expedição, distribuição, organização e arquivamento de documentos.Elaborar minutas de ofícios diversos, circulares, memorandos, quadros demonstrativos, boletins de freqüência e outros.

Realizar atendimento telefônico em geral. Efetuar o controle de tramitação de processos..Coletar dados diversos, consultando pessoas, documentos, transcrições, publicações oficiais, arquivos

e fichários e efetuando cálculos para obter as informações necessárias ao cumprimento da rotina administrativa.Organizar e/ou atualizar arquivos e outros, classificando documentos por meio de sistema eficiente

para controle dos mesmos e fácil localização;Operar com terminais de computador.Realizar relatório periódico para levantamento dos bens patrimoniais;Efetuar atendimento ao público.Dirigir veículos oficiais para o exercício das atribuições específicas do cargo.

Executar outras tarefas correlatas.EspecificaçõesEscolaridade: Segundo grau completo.Carga Horária: 40 horas semanais.

AUXILIAR DE ENFERMAGEM

Descrição Sintética:Executar tarefas auxiliares inerentes às áreas de enfermagem na saúde pública.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Auxiliar sob supervisão médica, o cirurgião-dentista ou o enfermeiro, no atendimento a pacientes nas unidades de saúde pública do Município.Preparar pacientes para consultas e exames, orientando-os sobre as condições de realização dos mesmos, para facilitar a atividade médica;Coletar material para exame de laboratório, segundo orientação médica;Preparar e esterilizar materiais e instrumentos, ambientes e equipamentos, segundo orientação para realização de exames, tratamentos, imunizações, suturas e outros;Orientar pacientes, prestando informações relativas à higiene, alimentação, utilização de medicamentos e cuidados específicos em tratamento de saúde.Elaborar relatório das atividades do setor (número de pacientes, exames realizados, vacinas aplicadas e outros), e efetuar o controle diário do material utilizado, anotando a quantidade e o tipo dos mesmos;Executar outras tarefas correlatas.EspecificaçõesEscolaridade: Segundo grau completo e Curso Técnico em enfermagem com registro no órgão de classe.Carga Horária: 40 horas semanais.





AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS I Descrição Sintética:Fazer os serviços em geral; a) nas áreas de serviços de limpeza: e b) outras áreas de manutenção.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Prestar auxílio na execução de tarefas relativas as áreas de: construção, manutenção, mecânica, limpeza e conservação de viveiros, jardins, praças, prédios, logradouros públicos e outros;Integrar equipes auxiliares e/ou realizar individualmente as tarefas que lhe forem confiadas;Executar outras tarefas correlatasEspecificaçõesEscolaridade: Cursado o ensino fudamental, estar alfabetizado.Carga Horária: 44 horas semanais.

ENFERMEIRO Descrição Sintética:Executa serviços de enfermagem, empregando processos de rotina e/ou específicos, para possibilitar a proteção e a recuperação da saúde individual ou coletiva.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Executa diversas tarefas de enfermagem como: administração de sangue e plasma, controle de pressão arterial, aplicação de respiradores artificiais e outros tratamentos, pondo em prática seus conhecimentos técnicos, para proporcionar o bem-estar físico, mental e social aos pacientes.Presta primeiros socorros no local de trabalho, em caso de acidentes ou doença, fazendo curativos ou imobilizações especiais, administrando medicamentos, para posterior atendimento médico.Supervisiona a equipe de enfermagem, treinando, coordenando e orientando sobre o uso de equipamentos, medicamentos e materiais mais adequados de acordo com a prescrição do médico, para assegurar o tratamento ao paciente.Mantém os equipamentos e aparelhos em condições de uso imediato, verificando periodicamente seu funcionamento e providenciando sua substituição ou conserto, para assegurar o desempenho adequado dos trabalhos de enfermagem.Supervisiona e mantém salas, consultórios e demais dependências em condições de uso, assegurando sempre a sua higienização e limpeza dentro dos padrões de segurança exigidos.Promove a integração da equipe como unidade de serviço, organizando reuniões para resolver os problemas que surgem, apresentando soluções através de diálogo com os funcionários e avaliando os trabalhos e as diretrizes.Desenvolve o programa de saúde da mulher, orientações sobre planejamento familiar, às gestantes, sobre os cuidados na gravidez, a importância do pré-natal etc.Efetua trabalho com crianças para prevenção da desnutrição, desenvolvendo programa de suplementação alimentar.Executa programas de prevenção de doenças em adultos, identificação e controle de doenças como diabetes e hipertensão.Desenvolver o programa com adolescentes, trabalho de integração familiar, educação sexual, prevenção de drogas etc.

Executa a supervisão das atividades desenvolvidas no PAS, controle de equipamentos e materiais de consumo; faz cumprir o planejamento e os projetos desenvolvidos no início do ano.Participa de reuniões de caráter administrativo e técnico de enfermagem, visando o aperfeiçoamento dos serviços prestados.Dirigir veículos oficiais para o exercício das atribuições específicas do cargo.Executa tarefas correlatas.EspecificaçõesEscolaridade: Curso Superior de Enfermeiro e registro no Órgão de Classe.Carga Horária: 40 horas semanais.

FARMACÊUTICO

Descrição Sintética:Compreende as atribuições definidas através dos atos legislativos e outras normativas que regulamentam a profissão e de acordo com o código de ética, entre elas: aviar receitas, de acordo com as prescrições médicas e fiscalizar a qualidade dos produtos farmacêuticos.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:- prestar assistência farmacêutica na dispensação e distribuição de medicamentos conforme prescrição médica,- participar do planejamento através da comissão farmacêutica visando revisar e atualizar a padronização de medicamentos, entre outras atividades previstas na lei de exercício.- Participar de programas de saúde pública, acompanhando a implantação e avaliação dos resultados, assim como a realização em conjunto com equipe da unidade de saúde, ações educativas de prevenção às doenças infecciosas, visando preservar a saúde no Município.- Participar de reuniões de âmbito local, distrital ou regional, mantendo constantemente informações sobre as necessidades na unidade de saúde, para promover a saúde e o bem-estar da comunidade.- manter registro de estoque de drogas;- fazer requisições de medicamentos, drogas e materiais necessários à farmácia;- examinar, conferir, guardar e distribuir drogas e abastecimentos entregues à farmácia;- ter sob custódia drogas tóxicas;- realizar inspeções relacionadas com a manipulação farmacêutica e aviamento de receituário médico;- efetuar análises clínicas ou outras dentro de sua competência;- responsabilizar-se por equipes auxiliares necessárias à execução das atividades próprias do cargo;- executar tarefas afins, inclusive as editadas no respectivo regulamento da profissão.EspecificaçõesEscolaridade: Curso Superior de Farmácia e registro no Órgão de Classe.Carga Horária: 40 horas semanais. MÉDICO GINECOLOGISTADescrição Sintética:Faz exames médicos, emite diagnósticos, prescreve medicamentos e outras formas de tratamento para diversos tipos de enfermidades, aplicando recursos de medicina preventiva, terapêutica, cirúrgica ou intervencionista, para promover a saúde e o bem-estar do paciente, conforme requisitos do Conselho Regional de Medicina para cada especialidade.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Examina o paciente, palpando ou utilizando instrumentos especiais para determinar o diagnóstico ou, sendo necessário, requisitar exames complementares e encaminhá-lo ao especialista.Registra a consulta médica, anotando em prontuário próprio a queixa, os exames físico e complementares, para efetuar a orientação adequada.Analisa e interpreta resultados de exames de raio X, bioquímicos, hematológicos e ou tros, comparando-os com padrões normais, para confirmar ou informar o diagnóstico.

Prescreve medicamentos, indicando dosagem e respectiva via de administração, assim como cuidados a serem observados, para conservar ou restabelecer a saúde do paciente.Efetua exames médicos destinados à admissão de candidatos a cargos em ocupações definidas, baseando-se nas exigências da capacidade física e mental das mesmas, para possibilitar o aproveitamento dos mais aptos.Presta atendimento de urgência em casos de acidentes de trabalho ou alterações agudas de saúde, orientando e/ou executando a terapêutica adequada, para prevenir conseqüên cias mais graves ao trabalhador.Emite atestados de saúde, sanidade e aptidão física e mental e de óbito, para atender às determinações legais.Participa de programas de saúde pública, acompanhando a implantação e avaliação dos resultados, assim como a realização em conjunto com equipe da unidade de saúde, ações educativas de prevenção às doenças infecciosas, visando preservar a saúde no município.Participa de reuniões de âmbito local, distrital ou regional, mantendo constantemente informações sobre as necessidades na unidade de saúde, para promover a saúde e o bem-estar da comunidade.Zela pela conservação de boas condições de trabalho, quanto ao ambiente físico, limpeza e arejamento adequados, visando proporcionar aos pacientes um melhor atendi mento.Executa procedimentos médicos clínicos, cirúrgicos ou intervencionista, de acordo com os requisitos pertinentes a cada especialidade.Dirigir veículos oficiais para o exercício das atribuições específicas do cargo.Executa outras tarefas correlatas determinadas pelo superior imediato.Especificações:Escolaridade: Curso Superior em Medicina com especialidade em Ginecologia e registro no CRM.Carga Horária: 08 horas semanais.

MÉDICO VETERINÁRIO





Descrição Sintética:Planeja, organiza, supervisiona e executa programas de defesa sanitária, proteção, aprimoramento e desenvolvimento da pecuária, realizando estudos e pesquisas, aplicando conhecimentos, dando consultas, fazendo relatórios, exercendo fiscalização empregando métodos, para assegurar a sanidade do rebanho, a produção racional econômica de alimentos e a saúde da comunidade.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Planeja e desenvolve campanhas e serviços de fomento e assistência técnica relacionados à pecuária e à Saúde Pública, valendo-se dos levantamentos de necessidades e do aproveitamento de recursos orçamentários existentes, para favorecer a sanidade e a produtividade do rebanho.Elabora e executa projetos agropecuários e os referentes ao crédito rural, prestando assessoramento, assistência e orientação e fazendo acompanhamento desses projetos, para garantir a produção racional lucrativa dos alimentos e o atendimento aos dispositivos legais quanto à aplicação dos recursos oferecidos.Efetua profilaxia, diagnóstico e tratamento de doenças dos animais realizando exames clínicos e de laboratório, para assegurar a sanidade individual e coletiva desses animais.Realiza exames laboratoriais, colhendo material e/ou procedendo a análise anatomo patológica, histopatológica, hematológica, imunológica, para estabelecer o diagnóstico e a terapêutica.Promove o melhoramento do gado, procedendo à inseminação artificial orientando a seleção das espécies mais convenientes e fixando os caracteres mais vantajosos, para assegurar o rendimento da exploração pecuária.Desenvolve e executa programas de nutrição animal, formulando e balanceando as rações, para abaixar o índice de converso alimentar, prevenir doenças,carências e aumentar a produtividade.Promove a inspeção e fiscalização sanitária nos locais de produção, manipulação, armazenamento e comercialização dos produtos de origem animal, bem como de sua qualidade, determinando visita no local, para fazer cumprir a legislação pertinente.Dirigir veículos oficiais para o exercício das atribuições específicas do cargo.Executa outras tarefas correlatas determinadas pelo superior imediato.Especificações:Escolaridade: Curso Superior em Medicina Veterinária e registro no CRMV.Carga Horária: 40 horas semanais.

MOTORISTA Descrição Sintética:Dirigir e manobrar veículos e transportar pessoas, cargas e outros. Realizar verificações e manutenções básicas do veículo e utilizar equipamentos e dispositivos especiais.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Dirigir veículos transportando pessoas, cargas, materiais e outros, conforme solicitação, zelando pela segurança.Cumprir escala de trabalho.Verificar o funcionamento de equipamentos de sinalização sonora e luminosa.Efetuar a prestação de contas das despesas efetuadas com o veículo.Prestar ajuda no carregamento e descarregamento de materiais, encaminhando-os ao local destinado.Preencher relatórios de utilização do veículo com dados relativos a quilometragem, horário de saída e chegada e demais ocorrências durante a realização do trabalho.Informar-se sobre o itinerário e conduzir veículo em viagens dentro do território nacional.Conduzir veículo automotor destinado ao transporte de passageiros ou carga que se exija habilitação até categoria “D” e executar sua manutenção periódica.Registrar os serviços executados pelo veículo.Controlar o consumo de combustível e lubrificante, efetuando reabastecimento e lubrificação dos veículos, bem como prazos ou quilometragem para revisões.Zelar pela conservação e segurança dos veículos, providenciando limpeza, ajustes e pequenos reparos, bem como solicitar manutenção quando necessário.Manter-se atualizado com as normas e legislação de trânsito.Participar de programa de treinamento, quando convocado.Recolher o veículo a garagem ou local destinado quando concluída a jornada diária;Comunicar qualquer defeito por ventura existente no veículo, não transitando com o mesmo até que se realize o concerto;Fazer reparos de emergência;Dirigir obedecendo a sinalização e velocidade indicadas;Executar outras tarefas compatíveis com as exigências para o exercício da função.Especificações:Escolaridade: Cursado o ensino fundamental, estar alfabetizado e possuir Carteira Nacional de Habilitação categoria “D”Carga Horária: 44 horas semanais.

OPERADOR DE MÁQUINA Descrição Sintética:Operar e dirigir tratores, máquinas motoniveladoras, pás carregadeiras, retroescavadeiras, equipamentos agrícolas e outros veículos assemelhados, realizando terraplanagem, aterros, nivelamento, desmatamento e atividades correlatas; dirigir outros veículos automotores quando necessário.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Operar máquinas rodoviárias e tratores, executar terraplanagem, nivelamento de ruas e estradas, assim com abaulamentos, abrir valetas e cortar talubes;Operar máquinas rodoviárias em escavação, transporte de terras. Aterros e trabalhos semelhantes; Operar com máquinas de compactação, varredouras mecânicas, tratores, etc...;Comprimir com rolo compressor cancha para calçamento ou asfaltamento, conduzir e manobrar a máquina acionando o motor e manipulando os comandos de marcha e direção, para posicioná-la conforme as necessidades do serviço;Operar mecanismos de tração e movimentação dos implementos da máquina, acionando pedais e alavancas de comando, para escavar, carregar, mover e levantar ou descarregar terra, areia, cascalho, pedras e materiais análogos, zelar pela boa qualidade do serviço, controlando o andamento das operações e efetuando os ajustes necessários, a fim de garantir sua correta execução;Por em prática as medidas de segurança recomendadas para a operação e estacionamento da máquina, a fim de evitar possíveis acidentes.Limpar e lubrificar a máquina e seus implementos, seguindo as instruções de manutenção do fabricante, bem como providenciar a troca de pneus, quando necessário, efetuar pequenos reparos, Utilizando as ferramentas apropriadas, para assegura o bom funcionamento do equipamento; Acompanhar os serviços de manutenção preventiva e corretiva da máquina e seus implementos e, depois de executados, efetuar os testes necessários;Anotar, seguindo normas estabelecidas, dados e informações sobre os trabalhos realizados, consumo de combustível, conservação e outras ocorrências, para controle da chefia;Providenciar o abastecimento de combustível, água e lubrificantes nas máquinas sob sua responsabilidade;Executar tarefas afins e de interesse da Municipalidade.EspecificaçõesEscolaridade: Cursado o ensino fundamental, estar alfabetizado e possuir Carteira Nacional de Habilitação categoria “C”Carga Horária: 44 horas semanais.





PSICÓLOGODescrição Sintética:-Presta assistência à saúde mental, bem como atende e orienta a área educacional e organizacional de recursos humanos, elaborando e aplicando técnicas psicológicas para possibilitar a orientação e o diagnóstico clínico.

Descrição de Atividades Típicas do Cargo:

-Presta atendimento à comunidade e aos casos encaminhados à unidade de saúde, visando o desenvolvimento psíquico, motor e social do indivíduo, em relação à sua integração à família e à sociedade.

- Presta atendimento aos casos de saúde mental como toxicômanos, alcoólatras, organizando-os em grupos homogêneos, desenvolvendo técnicas de terapia de grupo, para solução dos seus problemas.

- Presta atendimento psicológico na área educacional, visando o desenvolvimento psíquico, motor e social das crianças e adolescentes em relação a sua integração à escola e à família, para promover o seu ajustamento.

- Organiza e aplica testes, provas e entrevistas, realizando sondagem de aptidões e capacidade profissional, objetivando o acompanhamento do pessoal para possibilitar maior satisfação no trabalho.

- Efetua análises de ocupações e acompanhamento de avaliação de desempenho pessoal, colaborando com equipes multiprofissionais, aplicando testes, métodos ou técnicas da psicologia aplicada ao trabalho.

- Executa as atividades relativas ao recrutamento, seleção, orientação e treinamento profissional, realizando a identificação e análise de funções.

- Promove o ajustamento do indivíduo no trabalho, através de treinamento para se obter a sua auto-realização.- Dirigir veículos oficiais para o exercício das atribuições específicas do cargo.

- Executa outras tarefas correlatas.EspecificaçõesEscolaridade: Curso Superior em Psicologia e registro no Órgão de Classe.Carga Horária: 40 horas semanais e/ou 20 horas semanais.

TÉCNICO EM AGROPECUÁRIADescrição Sintética:Executar tarefas de caráter técnico relativas à programação, organização, assistência técnica, controle e fiscalização dos trabalhos agropecuários. Participar na elaboração e execução de projetos e programas desenvolvidos pelo Município.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Executar, quando necessário, esboços e desenhos técnicos de sua especialidade, segundo especificações técnicas e outras indicações.Fazer a coleta e análise de amostras, realizando testes de laboratórios e outros.

Estudar as causas que originam os surtos epidêmicos em animais.Dedicar-se ao melhoramento genético das espécies animais e vegetais.Selecionar reprodutores e matrizes e proceder a inseminação artificial e outros processos.Controlar o manejo de distribuição de alimentos de origem animal e vegetal.Participar na execução de projetos e programas de extensão rural.Orientar e treinar produtores rurais, pecuaristas, equipes de campo e outros arespeito de técnicas de agropecuária.Desempenhar tarefas técnicas ligadas à agropecuária, auxiliando em aulas práticas.Estudar os parasitas, doenças e outras pragas que afetam a produção agrícola, realizando testes, análises de laboratório e experiências e indicar os meios mais adequados de combate a essas pragas.Participar de programa de treinamento, quando convocado.Executar tarefas pertinentes à área de atuação, utilizando-se de equipamentos e programas de informática.Dirigir veículos oficiais para o exercício das atribuições específicas do cargo.Executar outras tarefas compatíveis com as exigências para o exercício da função.EspecificaçõesEscolaridade: Ensino técnico de técnico em AgropecuáriaCarga Horária: 40 horas semanais.

TÉCNICO DE ENFERMAGEMDescrição Sintética:Acompanha os serviços de enfermagem nas unidades de saúde, zelando pelas metas e rotinas de trabalho, para auxiliar no atendimento aos pacientes.

Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Auxilia na elaboração do plano de enfermagem, baseando-se nas necessidades identificadas, para determinar a assistência a ser prestada pela equipe, no período de trabalho.Desenvolve programas de orientação às gestantes, às doenças transmissíveis e outras, desenvolvendo, com o enfermeiro, atividades de treinamento e reciclagem, para manter os padrões desejáveis de assistência aos pacientes.Participa de trabalhos com crianças, desenvolvendo programa de suplementação alimentar, para prevenção da desnutrição.Executa diversas tarefas de enfermagem, como administração de sangue e plasma, controle da pressão venosa, monitorização e aplicação de respiradores artificiais, prestação de cuidados de conforto, para proporcionar maior bem-estar físico e mental aos pacientes.Prepara e esteriliza material e instrumental, ambientes e equipamentos, obedecendo normas e rotinas preestabelecidas, para a realização de exames, tratamentos e intervenções cirúrgicas.Controla o consumo de medicamentos e demais materiais de enfermagem, verificando o estoque para solicitar o suprimento dos mesmos.Executa outras tarefas correlatas determinadas pelo superior imediato.EspecificaçõesEscolaridade: Segundo grau completo, Curso Técnico em enfermagem e registro no órgão de classeCarga Horária: 40 horas semanais.

ZELADORA I

Descrição Sintética:Exercer tarefas inerentes a zeladoria e conservação de próprios municipais.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Zelar e cuidar de próprios municipais, tais como: unidades de recreação,escolas, unidades de saúde prédios e instalações;Fazer os serviços de faxina em geral;Remover o pó de móveis, paredes, tetos, portas, janelas e equipamentos;Limpar escadas, pisos, tapetes e utensílios;Arrumar banheiros e toaletes;Lavar e encerar assoalhos;Lavar vidros, espelhos e persianas;Fechar portas, janelas e outras vias de acesso;Fazer chá, café e, eventualmente, serví-los;Conservar a cantina em boas condições de uso, procedendo a limpeza e arrumação dos locais;Auxiliar no controle dos produtos utilizados na cantina, informando ao setor competente da necessidade de reposição de estoque;Executar outras tarefas correlatas.EspecificaçõesEscolaridade: Ter cursado o ensino fundamental, estar alfabetizado.Carga Horária: 44 horas semanais.

ADVOGADO





Descrição Sintética:Acompanhar, representar e defender os interesses do Município de Sulina, nas ações jurídicas em que este for parte, autor, réu ou interessado, assim como na esfera administrativa e ainda, analisando contratos, emitindo pareceres jurídicos, prestando consultoria e assessoramento aos órgãos municipais, respeitadas as prerrogativas do cargo.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Defender direitos e interesses da Administração Direta e Indireta do Município de Sulina representando-o, mediante mandato, em juízo ou fora dele, nas ações em que este for autor, réu, ou interessado:- Acompanhando o andamento de processos;- Praticando os atos necessários para garantir seu trâmite legal;- Prestando assistência jurídica;- Propondo ou contestando ações, assim como dando o adequado impulso processual, atendendo às intimações que ocorrerem e demais determinações judiciais;- Solicitando providências;- Avaliando provas documentais e orais;- Apresentando recursos;- Comparecendo a audiências e outros atos, dentro dos princípios éticos, assim como dentro dos parâmetros legais, transigir em nome do Município.- Auxiliar na elaboração de documentos jurídicos, pronunciamentos, minutas e informações sobre questões de natureza administrativa, fiscal, civil, comercial, trabalhista, penal, constitucional e outras, bem como atos administrativos, convênios, termos administrativos, projetos de lei, entre outros, visando orientar a forma e os procedimentos a serem adotados com base nas normas legais vigentes:- Analisando casos concretos;- Consultando a legislação;- Apontando encaminhamentos nas diversas áreas.Efetuar a cobrança judicial da Dívida Pública, quando encaminhada solicitação pelo Departamento competente.Emitir pareceres singulares ou relatar pareceres coletivos;Responder consulta sobre interpretações de textos legais de interesse da Prefeitura Municipal;Prestar assistência aos órgãos em assuntos de natureza jurídica;Responsabilizar-se por equipes auxiliares necessárias à execução das atividades próprias do cargo;Dirigir veículos oficiais para o exercício das atribuições específicas do cargo.Executar outras tarefas correlatas.EspecificaçõesEscolaridade: Curso Superior de Direito e inscrição na OAB/PR.Carga Horária: 20 horas semanais.

AGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDEAGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDE CLT

Descrição Sintética:Desenvolver, nos domicílios de sua área de responsabilidade, atividades de prevenção de doenças e promoção da saúde, mediante ações domiciliares ou comunitárias, individuais ou coletivas, desenvolvidas em conformidade com as diretrizes do SUS e sob supervisão do gestor municipal.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Realizar mapeamento, cadastrar e atualizar as famílias de sua área de atuação;Identificar indivíduos e famílias expostos a situações de risco;Realizar, através de visita domiciliar, acompanhamento mensal de todas as famílias sob sua responsabilidade;Coletar dados para análise da situação das famílias acompanhadas;Desenvolver ações básicas de saúde nas áreas de atenção à criança, à mulher, ao adolescente, ao trabalhador e ao idoso, com ênfase na promoção da saúde e prevenção de doenças;Promover educação em saúde e mobilização comunitária, visando uma melhor qualidade de vida mediante ações de saneamento e melhorias do meio ambiente;Incentivar a formação dos conselhos locais de saúde;Orientar as famílias para a utilização adequada dos serviços de saúde;Informar os demais membros da equipe de saúde acerca da dinâmica social da comunidade, suas disponibilidades e necessidades;Participar no processo de programação e planejamento local das ações relativas ao território de abrangência da unidade de Saúde da Família, com vistas à superação dos problemas identificados. Dirigir veículos oficiais para o exercício das atribuições específicas do cargo.Executar outras tarefas correlatas

EspecificaçõesEscolaridade: Cursado o ensino fundamental, estar alfabetizado.Carga Horária: 40 horas semanais.

AGENTE SANITARISTA Descrição Sintética:Orientam e fiscalizam as atividades e obras para prevenção/preservação ambiental e da saúde, por meio de vistorias, inspeções e análises técnicas de locais, atividades, obras, projetos e processos, visando o cumprimento da legislação ambiental e sanitária; promovem educação sanitária e ambiental.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Orientar e fiscalizar as atividades e obras para prevenção da saúde;Realizar vistorias, inspeções e análises técnicas de locais, atividades, obras, projetos;Analisar processos, prestar informações, emitir pareceres e relatórios;Atender pessoas, preencher fichários, prestar informações e orientações;Dar conhecimento da legislação sanitária e promover a educação sanitária;Auxiliar no desenvolvimento de atividades, projetos e programas;Auxiliar na elaboração de programas e projetos;Auxiliar em tarefas e atividades na área de saúde, tanto de caráter interno como externo, de apoio, administrativas ou de natureza geral;Dirigir veículos oficiais para o exercício das atribuições específicas do cargo.Executar outras atividades correlatas e afins.EspecificaçõesEscolaridade: Cursado o ensino fundamental, estar alfabetizado.Carga Horária: 40 horas semanais.

ATENDENTE DE POSTO DE SAÚDE IDescrição Sintética:Executar tarefas inerentes as áreas de saúde pública.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Acompanhar e transportar pacientes para locais que se fizerem necessários, instalando-os adequadamente e preparando-os para consultas e exames;Recepcionar pacientes em unidades sanitárias, anotando dados pessoais e biomódicos em fichas apropriadas e encaminhando-os as consultas necessárias;Realizar assepsia de instrumentos e equipamentos de uso médico;Auxiliar pacientes, dispensando-lhes cuidados de higiêne, alimentação e medicação, acompanhando-os nos tratamentos;Aplicar vacinas, injeções e executar pequenos curativos, seguindo recomendações superiores;Efetuar controle das atividades do setor, anotando número de pacientes atendidos, exames realizados, vacinas aplicadas, quantidade e tipo de medicamentos utilizados;Executar outras tarefas correlatas.EspecificaçõesEscolaridade: Cursado o ensino fundamental, estar alfabetizado.





Carga Horária: 40 horas semanaisCARPINTEIRODescrição Sintética:Construir, montar e reparar estruturas e objetos de madeira e assemelhados.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Preparar e assentar assoalhos e madeiramento para paredes, tetos e telhados;Fazer e montar esquadrias, portas e janelas;Fazer reparos em diferentes objetos de madeira;Consertar caixilhos de janelas;Colocar fechaduras;Construir e montar andaimes;Construir coretos e palanques;Construir e reparar madeiramentos de veículos;Construir formas de madeira para aplicação de concreto;Assentar marcos de portas e janelas;Colocar cabos e afiar ferramentas;Organizar pedidos de suprimento de material e equipamentos para a carpintaria;Operar com máquinas de carpintaria, tais como: serra, circular, de fita, furadeira, desempenadeira, plaina e outras;Zelar e responsabilizar-se pela limpeza, conservação, manutenção e funcionamento da maquinaria e do equipamento do trabalho;Calcular orçamentos de trabalho de carpintaria;Orientar trabalho de auxiliares;Executar outras tarefas correlatas.EspecificaçõesEscolaridade: Cursado o ensino fundamental, estar alfabetizado.Carga Horária: 44 horas semanaisCIRURGIÃO DENTISTADescrição Sintética:Diagnosticar e avaliar clientes e planejar tratamento. Atender, orientar e executar tratamento odontológico. Administrar local e condições de trabalho, adotando medidas de precaução universal de biossegurança.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Diagnosticar, avaliar e planejar procedimentos odontológicos.Atender, orientar e executar tratamento odontológico.Analisar e interpretar resultados de exames radiológicos e laboratoriais.Orientar sobre saúde, higiene e profilaxia oral, prevenção de cárie dental edoenças periodontais.Orientar e executar atividades de urgências odontológicas.Participar, conforme a política interna da Instituição, de projetos, cursos, eventos,convênios e programas de ensino, pesquisa e extensão. Elaborar relatórios e laudos técnicos em sua área de especialidade.Participar de programa de treinamento, quando convocado.Trabalhar segundo normas técnicas de segurança, qualidade, produtividade,higiene e preservação ambiental.Executar tarefas pertinentes à área de atuação, utilizando-se de equipamentos e programas de informática.Executar outras tarefas compatíveis com as exigências para o exercício da função.ESPECIFICAÇÕESEscolaridade: Curso Superior em Odontologia e registro no conselho de ClasseCarga horária: 30 horas semanaisCONTADORDescrição Sintética:Realizar tarefas inerentes às atividades contábeis.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Planejar os trabalhos inerentes às atividades contábeis, organizando o sistema de registro e operações, para possibilitar o controle e acompanhamento contábil-financeiro;Supervisionar os trabalhos de contabilização dos documentos, analizando-os e orientando seu processamento, para assegurar o cumprimento do plano de contas adotado;Proceder ou orientar a classificação e avaliação de despesas, examinando sua natureza, para apropriar custos e serviços;Organizar balancetes, balanços e demonstrativos de contas, aplicando as normas contábeis, para apresentar resultados parciais e gerais da situação patrimonial, econômica e financeira do órgão;Participar da elaboração do orçamento-programa, fornecendo os dados contábeis, para servirem de base à montagem do mesmo;Planejar e executar auditorias contábeis, efetuando perícias, investigações, apurações e exames, para assegurar o cumprimento às exigências legais e administrativas;Elaborar anualmente relatório analítico sobre a situação patrimonial, econômica e financeira do órgão, apresentando dados estatísticos, comparativos e pareceres técnicos;Assessorar a direção em problemas financeiros, contábeis e orçamentários, dando pareceres, a fim de contribuir para a correta elaboração de políticas e instrumentos de ação nos referidos setores;Executar outras tarefas correlatas.ESPECIFICAÇÕESEscolaridade: Curso Superior em Contabilidade e registro no conselho de ClasseCarga horária: 40 horas semanaisCOZINHEIRADescrição Sintética: Conhecimento de culinária em geral; Conhecimento da Legislação Sanitária específica para o Serviço de Alimentação e Nutrição.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Receber os gêneros alimentícios, observando as quantidades e a qualidade dos mesmos; Armazenar corretamente os gêneros alimentícios, observando os prazos de validade; Preparar e servir mamadeiras e refeições, conforme instruções e cardápios pré-estabelecidos por nutricionistas;





Recolher, lavar, secar e guardar utensílios de copa e cozinha, mantendo a higiene, conservação e organização dos utensílios e equipamentos, rotineira e imediatamente após o uso; Manter a higiene, conservação e organização da área física da cozinha e depósito;Requisitar à Secretaria Municipal de Educação, utensílios e equipamentos, em conjunto com a Direção da Unidade Educativa; Registrar, diariamente, o número de refeições servidas e a aceitação por parte dos alunos; Preencher formulários de controle de estoque de gêneros alimentícios, em conjunto com a Direção da Unidade Educativa;Zelar pela guarda de materiais e equipamentos de trabalho;Participar das atividades pedagógicas desenvolvidas pela Unidade Educativa;Realizar outras atividades correlatas com a função.ESPECIFICAÇÕESEscolaridade: Cursado o ensino fundamental, estar alfabetizado.Carga Horária: 40 horas semanaisELETRICISTADescrição Sintética:Executar tarefas específicas, típicas de sua área de atuação,relacionadas à projetos de instalações, aparelhos e equipamentos elétricos, orientando-se por plantas, esquemas, instruções e outros documentos específicos para cooperar no desenvolvimento de projetos de construção, montagem e aperfeiçoamento dos mencionados equipamentos.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Instalar e efetuar manutenção de instalação elétrica preventiva, corretiva, preditiva de acordo com esquemas específicos e com as necessidades de cada caso.Realizar em instalações e montagens elétricas efetuando cortes em paredes e pisos, abrindo valetas para eletrodutos e caixas de passagens, lançando fios e preparando caixas e quadro de luz.Realizar serviços de manutenção elétrica em geral, em baixa e alta tensão da rede elétrica, em quadros de distribuição de energia, trocando luminárias, lâmpadas e reatores e efetuando a limpeza e desobstrução de eletrodutos.Efetuar manutenção da rede telefônica, instalando e consertando aparelhos para garantir o perfeito funcionamento dos mesmos.Testar as instalações executadas, fazendo-as funcionar em situações reais, para comprovar a exatidão dos trabalhos.Auxiliar na instalação de transformadores e disjuntores, obedecendo às normas e esquemas específicos para o perfeito funcionamento dos mesmos.Anotar os materiais a serem utilizados nos diversos serviços, encaminhando os itens faltantes para providências de compra, de forma a evitar atrasos e interrupções nos serviços.Zelar pela segurança individual e coletiva, utilizando equipamentos de proteção apropriados, quando da execução dos serviços.Transportar peças, materiais, ferramentas e o que mais for necessário à realização dos serviços.Executar tratamento e descarte de resíduos de materiais provenientes de seu local de trabalho.Zelar pela guarda, conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais utilizados, bem como do local de trabalho.Executar outras tarefas correlatas, conforme necessidade ou a critério de seu superior.Executar outras tarefas correlatas, conforme necessidade ou a critério de seu superior.ESPECIFICAÇÕESEscolaridade: Cursado o ensino fundamental, estar alfabetizado e curso técnico em elétrica;Carga Horária: 44 horas semanaisENGENHEIRO AGRÔNOMODescrição sintética:Planejar, coordenar e executar atividades agrossilvipecuárias e do uso de recursos naturais renováveis e ambientais, promover a extensão rural. Pode prestar assistência e consultoria técnicas. Elaborar documentação técnica e cientifica.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Elaborar métodos e técnicas de cultivo de acordo com tipos de solo e clima, efetuando estudos, experiências e analisando os resultados obtidos.Estudar os efeitos da rotatividade, drenagem, irrigação, adubagem e condições climáticas, sobre culturas agrícolas, realizando experiências e analisando seus resultados na fase da semeadura, cultivo e colheita.Elaborar novos métodos de combate às ervas daninhas, enfermidades da lavoura e pragas de insetos, e ou aprimora os já existentes.Participar de programa de treinamento, quando convocado.Participar, conforme a política interna da Instituição, de projetos, cursos, eventos, convênios e programas de ensino, pesquisa e extensão.Elaborar relatório, parecer e laudo técnico em sua área de especialidade;Trabalhar segundo normas técnicas de segurança, qualidade, produtividade, higiene e preservação ambiental.Executar tarefas pertinentes à área de atuação, utilizando-se de equipamentos e programas de informática.Dirigir veículos oficiais para o exercício das atribuições específicas do cargo.Executar outras tarefas compatíveis com as exigências para o exercício da função.ESPECIFICAÇÕESEscolaridade: Curso Superior em Agronomia e registro no conselho de classe;Carga Horária: 40 horas semanaisENGENHEIRO CIVILDescrição Sintética:Elabora, executa e dirige projetos de engenharia civil, estudando características e preparando planos, métodos de trabalho e demais dados requeridos, para possibilitar e orientar a construção, a manutenção e o reparo das obras e assegurar os padrões técnicos.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:





Analisar processos de construção, legalização e parcelamento de solo, confrontando a documentação e plantas inclusas nos processos com as normas e determinações da Legislação vigente.Realizar vistoria in loco dos empreendimentos, bem como fiscalizar obras quanto às leis ambientais e condição física.Elaborar projetos, orçamentos e propostas de construção de ruas, estradas, recuperação de bens municipais e demais serviços correlatos.Elabora projeto de construção de edificações, preparando plantas e especificações da obra, indicando tipos e qualidades de materiais, equipamentos e mão-de-obra necessários e efetuando um cálculo aproximado dos custos, para submeter à apreciação.Procede a uma avaliação geral das condições requeridas para a obra, estudando o projeto e examinando as características do terreno disponível, para determinar o local mais apropriado para a construção.Calcula os esforços e deformações previstas na obra projetada ou que afetem a mesma, consultando tabelas e efetuando comparações, para apurar a natureza e especificação dos materiais que devem ser utilizados na construção.Elabora relatórios, registrando os trabalhos executados, as vistorias realizadas e as alterações ocorridas em relação aos projetos aprovadosEmitir autorizações de licenças ambientais.Elaborar pareceres, laudos, perícias, avaliações e outras funções onde fornecessário tratar dos serviços, obras e/ou documentos técnicos de terceiro ou mesmo de colegas.Retratar a realidade do local quando nos levantamentos de campo de modo a manter arquivado o maior número de informações possíveis.Manter os trabalhos realizados de maneira acessível e organizados para os superiores, colegas e demais envolvidos terem acesso fácil quando necessário.Participar das audiências, conferências, palestras, comissões e reuniões, seja como coordenador ou orador, ou mesmo como ouvinte, quando estes forem de ordem técnica.Dirigir veículos oficiais para o exercício das atribuições específicas do cargo.Executa outras tarefas correlatas determinadas pelo superior imediato.EspecificaçõesEscolaridade: Curso Superior de Engenharia Civil, com registro no Conselho Regional de Engenharia, Arquitetura e Agronomia – CREA.,Carga Horária: 20 horas semanaisFISCAL DE TRIBUTOS IDescrição Sintética:Executar tarefas inerentes as áreas de fiscalização em geral.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Auxiliar, coordenar, inspecionar e exercer a fiscalização nas construções irregulares e clandestinas, fazendo comunicações, notificações e embargos;Emitir autos de infração;Coordenar e fiscalizar a localização e existência de alvarás referente ao comércio ambulante, indústria e comércio;Coordenar e realizar diligências necessárias a instrução de processos;Apresentar periodicamente, boletins de atividades realizadas;Coordenar o atendimento a contribuintes, visando ao exato cumprimento da legislação tributária;Lavrar termos, intimações e notificações, de conformidade com a legislação pertinente;Executar serviços internos e externos, relacionados com a área de tributos;Coletar informações para futura ação fiscal;Executar o controle de documentos do setor;Possuir conhecimentos elementares da legislação tributária, Federal, Estadual e Municipal;Executar outras tarefas correlatas.ESPECIFICAÇÕESEscolaridade: Segundo grau completo;Carga Horária: 40 horas semanaisFONOAUDIÓLOGODescrição sintética:Identifica problemas ou deficiências ligadas à comunicação oral, empregando técnicas próprias de avaliação e fazendo treinamento fonético, auditivo e de dicção, para possibilitar o aperfeiçoamento e/ou a reabilitação da fala.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Avalia as deficiências do paciente, realizando exames fonéticos, de linguagem, audiometria, gravação e outras técnicas próprias, para estabelecer o plano de treinamento ou terapêutico.Orienta o paciente com problemas de linguagem e audição, utilizando a logopedia e audiologia em sessões terapêuticas, visando sua reabilitação.Orienta a equipe pedagógica, preparando informes e documentos sobre assuntos de fonoaudiologia, a fim de possibilitar-lhe subsídios.Controla e testa periodicamente a capacidade auditiva dos servidores, principalmente daqueles que trabalham em locais onde há muito ruído.Aplica testes audiométricos para pesquisar problemas auditivos; determina a localização de lesão auditiva e suas conseqüências na voz, fala e linguagem do indivíduo.Orienta os professores sobre o comportamento verbal da criança, principalmente com relação à voz.Atende e orienta os pais sobre as deficiências e/ou problemas de comunicação detectadas nas crianças, emitindo parecer de sua especialidade e estabelecendo tratamento adequado, para possibilitar-lhes a reeducação e a reabilitação.Dirigir veículos oficiais para o exercício das atribuições específicas do cargo.Executa outras tarefas correlatas determinadas pelo superior imediatoEspecificaçõesEscolaridade: Curso Superior em Fonoaudiologia, com registro no Conselho Regional de FonoaudiologiaCarga Horária: 20 horas semanaisINSTRUTOR DE INFORMÁTICA





Descrição sintética:Orientar os educandos no domínio dos recursos e das ferramentas disponíveis na informática, bem como planejar as aulas.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Participar da elaboração do Projeto Pedagógico da Escola, da construção do currículo e de todas as atividades previstas no calendário escolar; planejar e desenvolver atividades com os educandos no Centro de Informática Educativa, vinculando-as ao Projeto Pedagógico da Escola, na seguinte conformidade: a) elaborar plano de trabalho que contribua para a construção do currículo na escola, considerando o referencial curricular para a construção de conhecimento voltado para às áreas das tecnologias, para atendimento aos aluno. b) garantir aos educandos o domínio dos recursos e das ferramentas disponíveis na informática, bem como de diferentes mídias, para que se tornem usuários competentes na utilização de tecnologias. c) construir instrumentos de registro que possibilitem diagnóstico, acompanhamento e avaliação dos processos de ensino e aprendizagem desenvolvidos na Informática Educativa.Responsabilizar-se, em parceria com todos os usuários do Centro de Informática Educativa, pela manutenção, conservação e limpeza dos equipamentos e materiais, orientando todos para o uso responsável dos equipamentos disponíveis.Garantir a infra-estrutura necessária ao funcionamento do Centro de Informática Educativa, nos horários destinados ao pré e pós-escola, no tocante a: a) organização do espaço físico, no sentido de adequar as diferentes atividades a serem desenvolvidas; b) elaboração do horário de atendimento aos alunos, conforme normas legais pertinentes, de acordo com o Projeto Pedagógico da Unidade Educacional; c) registro e encaminhamento à equipe técnica da U.E. dos problemas observados em relação ao uso e manutenção dos equipamentos; d) solicitação e acompanhamento relativos ao atendimento de “Help Desk”.Promover, organizar, assessorar, participar, apoiar e divulgar eventos, congressos, cursos, mostras, feiras e outros na área de Tecnologias da Informação e da Comunicação incentivando a participação e integração de toda a comunidade educativa.Desenvolver atividades no Centro de Informática Educativa obedecendo o mesmo calendário letivo das Unidades Escolares.Orientar os oficineiros, estagiários e monitores que desenvolverem, nos horários disponíveis, atividades no Centro de Informática Educativa.Executa outras tarefas correlatas determinadas pelo superior imediatoEspecificaçõesEscolaridade: Curso Superior completo na área de informáticaCarga Horária: 40 horas semanaisJARDINEIRODescrição sintética:Colher policulturas, derriçando café, retirando pés de feijão, leguminosas e tuberosas, batendo feixes de cereais e sementes de flores, bem como cortando a cana. Plantar culturas diversas, introduzindo sementes e mudas em solo, forrando e adubando-as com cobertura vegetal. Cuidar de propriedades rurais. Efetuar preparo de mudas e sementes através da construção de viveiros e canteiros, cujas atividades baseiam-se no transplante e enxertia de espécies vegetais. Realizar tratos culturais, além de preparar o solo para plantio.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Introduzir mudas e sementes em solo; Adubar covas, plantações e jardins; Plantar cobertura vegetal;Lavar ferramentas e equipamentos; Guardar equipamentos em instalações; Limpar instalações; Construir viveiros; Selecionar sementes; Semear grãos em germinador; Construir canteiros de sementes; Misturar nutrientes em terra; Encher sacos plásticos com terras e nutrientes; Construir canteiros de mudas; Transplantar sementes semi-germinadas e mudas para sacos plásticos; Ralear mudas; Enxertar mudas; Selecionar mudas;Capinar plantações, jardins e viveiros; Arruar plantações; Formar coroas sob pés de plantas; Regar plantas; Identificar pragas e parasitas em plantações, jardins e viveiros; Arrancar ervas daninhas e plantas doentes; Desbrotar plantas e jardins;Podar plantações; Podar jardins; Pulverizar plantações e jardins com defensivos agrícolas e adubos foliares; Transportar produtos agrícolas do campo para instalações; Secar sementes de flores em sombra; Embalar legumes e tuberosas em caixas; Pesar produtos agrícolas; Anotar produção; Armazenar grãos em instalações; Roçar solo com foice.EspecificaçõesEscolaridade: Cursado o ensino fundamental, estar alfabetizado.Carga Horária: 44 horas semanaisMECÂNICODescrição Sintética: Executar a manutenção preventiva e corretiva em veículos, máquinas e equipamentos, a fim de assegurar que tenham plenas condições de funcionamento e que ofereçam segurança ao seu operador, por meio de testes, detectando defeitos, substituindo e/ou reparando peças e componentes necessários.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Realizar serviços de mecânica em geral, visando a manutenção e conservação de máquinas e equipamentos do município, zelando pelas ferramentas sob sua guarda.Examinar o veículo, máquina ou equipamento inspecionando-o para determinar os defeitos e anormalidades de funcionamento do mesmo;Efetuar o desmonte, a limpeza e a montagem do motor, peças de transmissão, diferencial e outras partes, seguindo as técnicas apropriadas;Proceder a distribuição, ou retificações de peças do motor, utilizando ferramentas manuais, instrumentos de medição e controle e outros equipamentos, para assegurar-lhes seu bom funcionamento;Executar a substituição, reparação ou regulagem total ou parcial dos sistemas mecânicos do veículo, utilizando ferramentas apropriadas, para recondicioná-lo e assegurar seu funcionamento;Testar o veículo, tratores e máquinas leves e pesadas uma vez reparado, dirigindo-o para comprovar o resultado da tarefa realizada;





Manter sob sua guarda e responsabilidade, materiais, máquinas e equipamentos destinados ao exercício do cargo;Prestar socorro a veículos em trânsito, dirigindo-se ao local e providenciando a reposição das peças que estão impossibilitando o funcionamento.Registrar as quantidades e tipos de materiais utilizados e/ou aplicados,organizando fichas e mapas de controle, possibilitando o cálculo dos serviços prestados.Informar ao superior imediato a real necessidade de substituições de peças dos veículos.Executar outras tarefas correlatas.EspecificaçõesEscolaridade: Cursado o ensino fundamental, estar alfabetizado.Carga Horária: 44 horas semanaisMÉDICO PEDIATRADescrição Sintética:Faz exames médicos, emite diagnósticos, prescreve medicamentos e outras formas de tratamento para diversos tipos de enfermidades, aplicando recursos de medicina preventiva, terapêutica, cirúrgica ou intervencionista, para promover a saúde e o bem-estar do paciente, conforme requisitos do Conselho Regional de Medicina para cada especialidade.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Examina o paciente, palpando ou utilizando instrumentos especiais para determinar o diagnóstico ou, sendo necessário, requisitar exames complementares e encaminhá-lo ao especialista.Registra a consulta médica, anotando em prontuário próprio a queixa, os exames físico e complementares, para efetuar a orientação adequada.Analisa e interpreta resultados de exames de raio X, bioquímicos, hematológicos e ou tros, comparando-os com padrões normais, para confirmar ou informar o diagnóstico.Prescreve medicamentos, indicando dosagem e respectiva via de administração, assim como cuidados a serem observados, para conservar ou restabelecer a saúde do paciente.Efetua exames médicos destinados à admissão de candidatos a cargos em ocupações definidas, baseando-se nas exigências da capacidade física e mental das mesmas, para possibilitar o aproveitamento dos mais aptos.Presta atendimento de urgência em casos de acidentes de trabalho ou alterações agudas de saúde, orientando e/ou executando a terapêutica adequada, para prevenir conseqüên-cias mais graves ao trabalhador.Emite atestados de saúde, sanidade e aptidão física e mental e de óbito, para atender às determinações legais.Participa de programas de saúde pública, acompanhando a implantação e avaliação dos resultados, assim como a realização em conjunto com equipe da unidade de saúde, ações educativas de prevenção às doenças infecciosas, visando preservar a saúde no município.Participa de reuniões de âmbito local, distrital ou regional, mantendo constantemente informações sobre as necessidades na unidade de saúde, para promover a saúde e o bem-estar da comunidade.Zela pela conservação de boas condições de trabalho, quanto ao ambiente físico, limpeza e arejamento adequados, visando proporcionar aos pacientes um melhor atendi mento.Executa procedimentos médicos clínicos, cirúrgicos ou intervencionista, de acordo com os requisitos pertinentes a cada especialidade.Dirigir veículos oficiais para o exercício das atribuições específicas do cargo.Executar outras tarefas correlatas.EspecificaçõesEscolaridade: Curso Superior de Medicina, com especialização na área de Pediatria, conforme normatização no Conselho Regional de Medicina e inscrição no CRM.Carga Horária: 08 horas semanais.NUTRICIONISTADescrição Sintética:Supervisiona, controla e fiscaliza o preparo, a distribuição e o armazenamento das merendas nas escolas, a fim de contribuir para a melhoria protéica.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Planeja e elabora o cardápio semanalmente, baseando-se na aceitação dos alimentos pelos comensais, para oferecer refeições balanceadas e evitar desperdícios.Orienta e supervisiona o preparo, a distribuição e o armazenamento das refeições, para possibilitar um melhor rendimento do serviço.Programa e desenvolve treinamento com os servidores, realizando reuniões e observando o nível de rendimento, de habilidade, de higiene e de aceitação dos alimentos, para racionalizar e melhorar o padrão técnico dos serviços.Elabora relatórios mensais, baseando-se nas informações recebidas para estimar o custo médio da alimentação.Zela pela ordem e manutenção da qualidade e higiene dos gêneros alimentícios; orienta e supervisiona a sua colaboração, para assegurar a confecção de alimentos.Executar outras tarefas correlatas determinadas pelo superior imediato.Especificações:Escolaridade: Curso Superior de Nutrição e inscrição no Conselho Regional de NutricionistasCarga Horária: 20 horas semanaisPEDREIRODescrição Sintética:Executar trabalhos de alvenaria, concreto e outros materiais para construção e reconstrução de obras e edifícios públicos.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Verificar as características da obra para orientar-se na escolha do material apropriado e na melhor forma de execução do trabalho;Misturar areia, cimento e água, dosando esses materiais nas quantidades apropriadas, para obter a argamassa a ser empregada no assentamento das pedras ou tijolos;Assentar tijolos, pedras e materiais afins, colocando-os em camadas sobrepostas, formando fileiras horizontais ou de outras formas, unindo-os com argamassa espalhada em cada camada com o auxílio de uma colher de pedreiro e arrematando a operação com





golpes de martelo ou com o cabo da colher sobre os tijolos, para levantar paredes, muros e outras edificações;Recobrir as juntas entre tijolos e pedras, preenchendo-as com argamassa e retocando-as com a colher de pedreiro para nivelá-las;Verificar a horizontalidade e verticalidade do trabalho, controlando-o com nível e prumo para assegurar-se da correção do trabalho;Construir bases de concreto ou de material de acordo com as especificações, para possibilitar a instalação de tubos para bueiros, postes, máquinas e outros afins;Manter sob sua guarda e responsabilidade, materiais, máquinas e equipamentos utilizados em sua área de trabalho;Executar outras tarefas correlatas.Especificações:Escolaridade: Cursado o ensino fundamental, estar alfabetizado.Carga Horária: 44 horas semanaisTÉCNICO AGRÍCOLADescrição Sintética:Desenvolver atividades de apoio ao ensino, pesquisa e extensão relacionadas ao seu campo de atuação.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Auxiliar na instalação de experimentos nas áreas de tecnologia de aplicação de defensivos agrícolas, de produção de sementes, de pomares, de horticulturas, de melhoramento genético de plantas e de plantios com equipamentos agrícolas, de nutrição e produção animal, forragicultura, pastagens e outras definidas pelos profissionais da área, acompanhando e registrando o seu desenvolvimento.Coletar e analisar os produtos dos experimentos, identificando o desenvolvimento e qualidade dos mesmos, em todas as fases, utilizando-se de equipamentos específicos, para possibilitar o controle de possíveis problemas na cultura.Fazer coleta e análise de amostras de terras, sementes e frutos, ou produtos de origem animal e outros, realizando testes de laboratórios e outros, para subsidiar os experimentos.Efetuar determinações e análises dos produtos, realizando moagem, digestão e destilação dos mesmos em laboratórios.Auxiliar docentes no treinamento de alunos e estagiários para operação de instrumentos e execução de técnicas de campo.Auxiliar e participar em experimentos definidos pelos profissionais da área, realizando testes, análises e outros trabalhos de laboratório, efetuando cultivo e o acompanhamento de pragas e inimigos naturais, para manter controle e identificação de microorganismos nocivos as culturas e dos meios mais adequados de combate a estas pragas.Acompanhar o trabalho das maquinas no campo tais como: grade, pulverizador, recadeira, arado, bem como o trabalho manual de carpir, adubar, plantar, podar, enxertar, colher, etc.Executar tratamento de descarte de resíduos de materiais de seu local de trabalho.Implantar sistemas de irrigação e drenagens.Acompanhar as pesagens de ingredientes e preparo do solo objetivando a obtenção de produtos com qualidade adequada. Prestar assistência aos agricultores, alunos, estagiários e outros trabalhadores agrícolas, orientando quanto às técnicas de preparação do solo, plantio, colheita e beneficiamento das espécies e manuseio de maquinas e equipamentos agrícolas, procurando solucionar os problemas, sob a orientação dos profissionais da área.Além do conhecimento e desenvolvimento das atividades da faixa I, o funcionário deve:Organizar arquivos e orientar o envio e recebimento de documentos pertinentes de sua área de atuação. Auxiliar no treinamento dos funcionários da faixa I do grupo Técnico e os do Grupo Básico.Orientar os serviços dos técnicos da faixa I de sua área de atuação.Além do conhecimento e desenvolvimento das atividades das faixas I e II, o funcionário deve:Colaborar com os técnicos do grupo superior na elaboração de relatórios dos seus setores de atuação.Participar sob orientação de cursos para formação dos recursos humanos visando simplificar e aumentar a eficácia das atividades funcionais.Realizar sob orientação treinamentos de técnicos das faixas I e II e dos básicos de sua área de atuação.Dirigir veículos oficiais para o exercício das atribuições específicas do cargo.Realizar outras tarefas correlatas.ESPECIFICAÇÕESEscolaridade: Segundo grau completo e curso de Técnico Agrícola, com registro, quando necessário e/ou solicitado, no Conselho ou Órgão Fiscalizador do Exercício da Profissão.Carga Horária: 40 horas semanaisTESOUREIRODescrição Sintética:Executar tarefas inerentes à área de finanças.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Promover o recebimento, guarda e movimentação de valores e de títulos do Município, para fins de caução e fiança;Efetuar diariamente o recebimento e a conferência da receita arrecadada;Efetuar o pagamento das despesas, de acordo com a disponibilidade de recursos, esquemas de desembolso e instruções do Chefe do Departamento de Finanças;Manter rigorosamente em dia o controle de saldos das contas de estabelecimentos de créditos, movimentada pela Prefeitura;Preparar diariamente, o boletim do movimento geral da Tesouraria, encaminhando-o ao Departamento de Finanças, com os respectivos comprovantes e processos se for o caso;Registrar em livros ou fichas apropriada os títulos e valores sob sua guarda;Registrar em livros ou fichas próprias todo movimento de valores realizados, confrontando diariamente, os saldos reais;Manter o controle das retiradas de depósitos bancários, conferindo no mínimo uma vez por mês os extratos de conta corrente;Efetuar o pagamento da despesa, de acordo com a disponibilidade de numerários, os esquemas elaborados e as instruções recebidas pelo chefe do Departamento de Finanças;





Requisitar talões de cheques dos bancos em que a Prefeitura mantêm movimentação;Incumbir-se dos contatos com estabelecimentos bancários, em assuntos de sua competência;Preparar os cheques para os pagamentos autorizados;Executar outras atividades correlatas, determinadas pelo Chefe do Departamento de Finanças.EspecificaçõesEscolaridade: Ensino médio completo.Carga Horária: 40 horas semanaisTRABALHADOR BRAÇALDescrição Sintética:Executar tarefas inerentes à limpeza, manutenção e conservação de espaços públicos e realizar serviços braçais de forma geral.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Varrer ruas, terrenos e outros logradouros públicos;Roçar, capinar e limpar materiais e pastagens das estradas, ruas e outros logradouros;Fazer a coleta e transporte de lixo para caminhões; carregar e descarregar caminhões com materiais de construção e volumes em geral; cavar e limpar valas, valetas, bueiros, fossas e outros;Fazer a limpeza de córregos e ribeirões; drenar e aterrar depressões ou escavações das estradas;Auxiliar na construção e reparo de pontes, bueiros e mata-burros; cavar o solo para implantação de manilhas;Preparar qualquer tipo de massa a base de cal, cimento e concreto; carregar tijolos, telhas, tacos e outros, bem como auxiliar no assentamento dos mesmos;Zelar pela guarda e conservação das ferramentas e/ou equipamentos de trabalho;Desempenhar tarefas correlatas.EspecificaçõesEscolaridade: Cursado o ensino fundamental, estar alfabetizado.Carga Horária: 44 horas semanaisTREINADOR ESPORTIVODescrição Sintética:Auxilia o Técnico Desportivo na prática da ginástica e outros exercícios físicos e jogos em geral, entre estudantes e outras pessoas interessadas, ensinando-lhes os princípios e regras técnicas, para possibilitar-lhes o desenvolvimento harmônico do corpo e a manutenção das condições físicas e mentais.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Auxiliar a aplicação de exercícios de verificação do tono respiratório e muscular;Auxiliar a aplicação de testes de avaliação física;Auxiliar a aplicação das técnicas específicas de futebol, atletismo, basquete, voleibol e outras atividades esportivas;Auxiliar o desenvolvimento e coordenação das praticas esportivas especificas, vistas ao bom desempenho dos mesmo em competições; Colabora com a limpeza e organização do local de trabalho; Executa outras atividades correlatas ao cargo e/ou determinadas pelo Chefe executivo Municipal ou pelo Técnico Desportivo.EspecificaçõesEscolaridade: Curso Superior em Educação Física e registro no órgão de ClasseCarga Horária: 20 horas semanaisVIGIADescrição Sintética:Executar vigilância em próprios da Prefeitura Municipal.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Exercer vigilância em locais previamente determinados;Verificar se as portas e janelas e demais vias de acesso estão devidamente fechadas;Investigar quaisquer condições anormais que tenha observado;Levar ao chefe imediato qualquer irregularidade verificada;Acompanhar funcionários, quando necessário, no exercício de suas funções;Zelar pelo prédio e suas instalações.Executar outras tarefas correlatas.EspecificaçõesEscolaridade: Cursado o ensino fundamental, estar alfabetizado.Carga Horária: 44 horas semanaisSECRETÁRIO(A) ESCOLARDescrição Sintética:Compreende em executar serviços da secretaria de estabelecimento de ensino e manter em dia a documentação legal das escolas municipais.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Organizar, superintender e distribuir entre seus auxiliares os serviços de protocolo, escrituração, arquivo e estatística escolar;Cumprir e fazer cumprir as determinações legais e as ordens do Diretor ou de quem o substitua;Manter sob sua guarda ou responsabilidade o arquivo e o material de secretaria;Elaborar relatórios e instruir processos exigidos por órgão de Administração Pública; Manter e fazer manter atualizada a escrituração de livros, fichas e documentos relativos à vida da instituição, dos professores e a vida escolar dos alunos;Redigir e fazer expedir toda a correspondência submetendo-a a assinatura do diretor;Manter atualizada e ordenada toda legislação de ensino; Organizar o calendário escolar, submetendo-o posteriormente ao diretor;Cumprir e fazer cumprir o regimento escolar, divulgando-o no que couber, junto aos professores, funcionários, alunos e responsáveis;Assinar, juntamente com o Diretor, os documentos de vida escolar; Lavrar e subscrever todas as atas; Rubricar todas as páginas dos livros da secretaria;Promover incineração de documentos, de acordo com a legislação vigente;Manter atualizados os dados estatísticos necessários à pesquisa educacional;Coordenar o registro da vida escolar dos alunos da rede municipal;Manter sobre controle todo o material de secretaria usado;





Secretariar reuniões;Atender a fiscalização dos órgãos oficiais;Coordenar preenchimento de formulários anuais;Fazer o controle de correspondência;Elaborar calendário escolar e quadro curricular, anualmente;Zelar pelo cumprimento do regimento escolar;Fazer o registro da freqüência dos funcionários da Secretaria Municipal de Educação, Cultura, Esporte e Lazer;Providenciar registro ou autorizações para lecionar;Supervisionar o trabalho dos auxiliares de secretaria;Distribuir tarefas e orientar a sua execução;Expedir transferências e declarações;Preparar material para matrícula e registro da vida escolar;Fazer o controle da vida escolar do aluno;Participar de programa de treinamento, quando convocado;Manter uma postura ética e profissional frente aos integrantes da equipe e a sociedade como um todo;Desempenhar e cumprir as normas do Sistema de Controle Interno;Manter limpa e organizada a área de trabalho sob sua responsabilidade.Especificações:CARGA HORÁRIA: 40 horas semanaisESCOLARIDADE: Ensino Médio Completo.AGENTE EDUCACIONALDescrição Sintética:Compreende em executar serviços auxiliares nas escolas municipais e programas municipais que atendem crianças.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Praticar os cuidados de higiene, alimentação e repouso das crianças. Promover atividades e práticas pedagógicas visando ao desenvolvimento cognitivo, entretenimento, integração social e desenvolvimento pessoal das crianças.Elaborar projetos e executar atividades recreativas;Promover atividades lúdicas, estimulantes à participação e integração interpessoal do aluno;Praticar outras atividades correlatas.Especificações:CARGA HORÁRIA: 40 horas semanaisESCOLARIDADE: Cursado o ensino fundamental, estar alfabetizado.AGENTE SOCIALDescrição Sintética:Compreende em executar serviços auxiliares nos programas e trabalhos desenvolvidos pela assistência social do Município.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Auxiliar na promoção de cursos e atividades esportivas culturais, artes e outras que contribuam para o desenvolvimento psicossocial das crianças, adolescentes e idosos;Efetuar visitas domiciliares e reuniões de grupo;Contribuir com a equipe técnica na mobilização para reuniões;Executar outras atividades correlatas.Especificações:CARGA HORÁRIA: 40 horas semanaisESCOLARIDADE: Cursado o ensino fundamental, estar alfabetizado.FISIOTERAPEUTADescrição Sintética:Aplica técnicas fisioterapêuticas para prevenção, readaptação e recuperação de pacientes. Atende e avalia as condições funcionais de pacientes utilizando protocolos e procedimentos específicos da fisioterapia e suas especialidades. Atua na área de educação em saúde por meio de palestras, distribuição de materiais educativos e orientações para melhor qualidade de vida. Desenvolvem e implementam programas de prevenção em saúde geral e do trabalho.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Realizar atendimento ambulatorial;Participar das atividades de apoio na Unidade de atendimento da Secretaria Municipal de Saúde;Emitir laudos e pareceres, quando solicitado;Participar de eventos que visem seu aprimoramento técnico-científico e que atendam os interesses do Município;Desenvolver atividades educativas de saúde na área de sua competência; Participar de treinamento do pessoal de nível auxiliar, médio e superior; Fornecer dados estatísticos de suas atividades;Desenvolver outras tarefas semelhantes;Dirigir veículos oficiais para o exercício das atribuições específicas do cargo.Especificações:CARGA HORÁRIA: 30 horas semanaisESCOLARIDADE: Superior completo em Fisioterapia e Registro no Conselho ou Órgão competente.OFICIAL EM CONTRATOS E CONVÊNIOSDescrição Sintética:Instruir, acompanhar e prestar contas dos contratos e convênios firmados pelo Município às entidades competentes. Responsabilizar-se pelo sistema de gestão de convênios e contratos de repasse; Apresentar para o Departamento de Licitação e Secretarias competentes o relatório dos contratos e convênios vigentes.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Executar e/ou verificar a exatidão de quaisquer documentos referentes aos contratos e convênios;Responsabilizar-se pela instrução dos processos de convênios, bem como, pelo atendimento dos prazos processuais;Organizar e orientar a elaboração de fichários e arquivos dos contratos e convênios,





incluindo toda a documentação referente, facilitando o acesso para os demais interessados;Operar com máquinas e equipamentos de informática em geral;Dirigir veículos oficiais para o exercício das atribuições específicas do cargo.Executar outras tarefas correlatas.Especificações:CARGA HORÁRIA: 40 horas semanaisESCOLARIDADE: Ensino Médio Completo.OFICIAL OPERACIONALDescrição Sintética:Executar serviços de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística. Auxiliar no andamento e desenvolvimento de programas sociais, que envolvem todos os setores da Administração Pública.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Controlar estoque de material de consumo.Providenciar pedido de compra de material de consumo. Requisitar material de consumo.Fazer o arquivamento dos documentos da área. Efetuar o controle de tramitação e procedimentos. Efetuar serviços de entrega e recebimento de documentos internos e externos.Receber, conferir, organizar e controlar a guarda e entrega de materiais, insumos e equipamentos, preenchendo os formulários próprios. Separar e providenciar a saída de materiais. Fazer a projeção de consumo e estoque.Promover o controle e organização do estoque.Controlar a entrada de notas fiscais, requisições e devoluções.Providenciar a emissão de solicitação de compra. Efetua descrição detalhada de materiais.Fazer estimativa de custo. Promover controles informatizados.Organizar relatório de recebimentos. Providenciar a solicitação de compras.Fazer o controle de qualidade e análise de amostras.Proceder periodicamente ao inventário dos itens em estoque. Recepcionare atender os usuários / fornecedores.Mantér a organização dos arquivos e almoxarifados sob sua responsabilidade.Dirigir veículos oficiais para o exercício das atribuições específicas do cargo.Executar outras tarefas correlatas.Especificações:CARGA HORÁRIA: 40 horas semanaisESCOLARIDADE: Ensino Médio Completo.BIBLIOTECÁRIODescrição Sintética:Promover a interface entre os usuários e a informação, com vistas ao apoio das atividades de pesquisa, ensino e extensão, executando tarefas relativas à seleção, aquisição e registro de acervo, bem como aos serviços de disseminação da informação.Descrição Analítica:Executar a aquisição de material bibliográfico, controlar o seu recebimento e manter atualizados os respectivos controles.Executar análise temática, representação descritiva e classificação dos materiais do acervo.Organizar e manter atualizados os catálogos e cadastros da biblioteca.Promover o controle bibliográfico através da coleta de informações e atualização de bases/bancos de dados.Acompanhar o atendimento de empréstimo e consulta.Selecionar material para encadernação /restauro.Atender os usuários e orientá-los quanto aos recursos de informação da biblioteca e do sistema, bem como no uso dos equipamentos da biblioteca.Localizar documentos através dos catálogos disponíveis, executar a comutação bibliográfica e acompanhar o empréstimo entre bibliotecas.Executar o acesso a bancos de dados para buscas e levantamentos bibliográficos, em nível local.Participar de organização de publicações e bibliografias sob a responsabilidade da biblioteca.Efetuar a digitação e o controle dos registros de documentos referentes às diversas etapas do cadastramento automatizado, para as bases/bancos de dados existentes de disseminação da informação.Organizar e coordenador inventário de coleções.Supervisionar as tarefas de conservação e preservação do acervo.Supervisionar o trabalho de encadernação e matéria l bibliográfico.Zelar pelo uso adequado das salas de leitura e biblioteca.Organizar publicações sob a responsabilidade da biblioteca e/ou da Unidade, promovendo sua divulgação e distribuição.Coletar e analisar dados para avaliação de coleções, serviços e outras atividades de interesse da biblioteca e do Sistema.Executar a seleção de material para aquisição e descarte, mantendo atualizado o programa de desenvolvimento do acervo.Realizar outras tarefas correlatas.Especificações:CARGA HORÁRIA: 40 horas semanaisESCOLARIDADE: Ensino Médio Completo.AGENTE DE COMBATE A ENDEMIASDescrição Sintética:Vistoriar residências, depósitos, terrenos baldios e estabelecimentos comerciais e industriais para buscar focos endêmicos. Orientar a comunidade quanto à prevenção e tratamento de doenças infecciosas.Descrição de Atividades Típicas do Cargo:Proceder a inspeção cuidadosa de caixas d’água, calhas e telhados;Aplicar larvicidas e inseticidas;Orientar a comunidade para promoção da saúde;Contribuir para promover uma integração entre as vigilâncias epidemiológica, sanitária e





ambiental;Participar efetivamente de campanhas preventivas;Incentivar atividades comunitárias;Promover comunicação entre unidade de saúde, autoridades e comunidade;Elaborar relatórios e encaminhar para autoridades competentes, solicitando providências quando necessário;Responsabilizar-se pela guarda e encaminhamento de documentos e informações para os setores competentes;Dirigir veículos oficiais para o exercício das atribuições específicas do cargo; Executar outras tarefas afins.Especificações:CARGA HORÁRIA: 40 horas semanaisESCOLARIDADE: Ensino Fundamental Completo.MÉDICO CLÍNICO GERAL• descrição sintética• realizar tarefas inerentes à área de saúde pública.• descrição detalhada• efetuar exames médicos, emitir diagnósticos, prescrever medicamentos e realizar outras formas de tratamento para os diversos tipos de enfermidades, aplicando recursos da medicina preventiva, terapêutica ou de emergência, examinando o paciente, diagnosticando, prescrevendo tratamento, prestando orientações e solicitando hospitalização, se necessário;• requisitar, analisar e interpretar exames complementares de laboratório, para fins de diagnóstico e acompanhamento clínico;• manter registro dos pacientes examinados, anotando a conclusão diagnostica, tratamento prescrito e evolução da doença;• prestar atendimento em urgências clínicas, cirúrgicas e traumatológicas;• encaminhar pacientes para tratamento especializado quando for o caso;• participar da formulação de diagnósticos de saúde pública, realizando levantamento da situação dos serviços de saúde do município, identificando prioridades, para determinação de programação a serem desenvolvidos;• realizar avaliação periódica dos serviços prestados;• participar dos trabalhos de prevenção e controle de doenças transmissíveis em geral (programas de vigilância epidemiológica);• opinar e participar tecnicamente dos programas e atividades de assistência integral e saúde individual, bem como de grupos específicos, particularmente, daqueles prioritários e de alto risco;• participar da operacionalização do sistema de referência e contra-referência do paciente nos diferentes níveis de atenção à saúde;• participar de programas e atividades de educação sanitária, visando à melhoria da saúde do indivíduo, da família e da comunidade;• efetuar pesquisas na área, visando contribuir para o aprimoramento da prestação dos serviços de saúde;• participar das definições dos programas de atualização e aperfeiçoamento das equipes, que atuam na área de saúde, fornecendo subsídios técnicos para a composição dos conteúdos programáticos;• participar de juntas médicas, avaliando a capacidade de pacientes, verificando suas condições de saúde, emitindo laudos para admissão de servidores, concessão de licenças, aposentadorias, readaptações,emissão de carteiras e atestados de sanidade física e mental;• efetuar exames pré-admissionais, realizando o exame clínico, interpretando resultados dos exames complementares de diagnóstico, comparando os resultados finais com as exigências psicossomáticas de cada tipo de atividades, para permitir a seleção do trabalhador de acordo com as atividades que executará;• executar exames periódicos de todos os servidores ou em especial daqueles expostos a maior risco de acidentes de trabalho ou doenças profissionais, fazendo exame clínico e/ou interpretando os resultados de exames complementares para controlar as condições de saúde dos mesmos e assegurar continuidade operacional e a produtividade;• efetuar tratamento de urgência em casos de acidentes de trabalho ou alterações agudas da saúde, orientando e/ou executando a terapia adequada, para prevenir conseqüências mais graves ao trabalhador;• avaliar em conjunto com outros profissionais, condições de insegurança, visitando periodicamente os locais de trabalho, para sugerir medidas destinadas a remover ou atenuar os riscos existentes;• participar em conjunto com outros profissionais, da elaboração e execução de programa de proteção à saúde dos trabalhadores, analisando em conjunto os riscos, as condições de trabalho, os fatores de insalubridade, de fadiga e outros, para obter a redução de absenteísmo e a renovação de mão de obra;• planejar e executar programas de treinamento das equipes de atendimento de emergências, avaliando as necessidades e ministrando aulas, para capacitar o pessoal incumbido de prestar primeiros socorros em casos de acidentes graves e catástrofes;• participar de inquéritos sanitários, levantamentos de doenças profissionais, lesões traumáticas e estudos epidemiológicos, elaborando e/ou preenchendo formulários próprios e estudando os dados estatísticos, para estabelecer medidas destinadas a reduzir a morbidade e mortalidade decorrentes de acidentes de trabalho, doenças profissionais e doenças de natureza não ocupacional;• participar de atividades de prevenção de acidentes, comparecendo a reuniões e assessorando em estudos e programas para reduzir as ocorrências de acidentes de trabalho;• executar outras tarefas correlatas.Especificações:Escolaridade: Curso Superior em Medicina e registro no CRM.Carga Horária: 20 horas semanais.

ANEXO IV – Lei 809/2014QUADRO DE VAGAS DE CARGOS EFETIVOS, EMPREGO PÚBLICO CLT, E CARGOS





EM EXTINÇÃO DO PODER EXECUTIVO DO MUNICÍPIO DE SULINA-ESTADO DO PARANÁCARGOS, CARGA HORÁRIA VAGAS EXISTENTES, VAGAS OCUPADAS E VAGAS DISPONÍVEISCargo Efetivos Carga Horária Nº. Vagas Vagas Ocupadas Vagas Disponíveis

Advogado 20 01 01 00

Agente Educacional 40 04 00 04

Agente Sanitarista 40 02 00 02

Agente Social 40 03 00 03

Assistente Administrativo I 40 05 05 00

Assistente Social 30 01 01 00

Atendente de Posto de Saúde I 40 01 01 00

Auxiliar Administrativo I 40 20 06 14

Auxiliar de Enfermagem 40 05 04 01

Auxiliar de Serviços Gerais I 44 18 09 09

Bibliotecário 40 01 00 01

Carpinteiro 44 03 01 02

Cirurgião Dentista 30 02 01 01

Contador 40 02 01 01

Cozinheira 40 05 00 05

Eletricista 44 01 00 01

Enfermeiro 40 02 02 00

Engenheiro Agrônomo 40 02 01 01

Engenheiro Civil 20 02 01 01

Farmacêutico 40 01 01 00

Fiscal de Tributos I 40 02 01 01

Fisioterapeuta 30 01 00 01

Fonoaudiólogo 20 01 01 00

Instrutor de Informática 40 01 01 00

Jardineiro 44 04 00 04

Mecânico 44 02 01 01

Médico Clínico Geral 20 01 00 01

Medico Ginecologista 08 02 00 02

Medico Pediatra 08 01 00 01

Medico Veterinário 40 02 01 01

Motorista 44 12 03 09

Nutricionista 20 01 01 00

Oficial Contratos e Convênios 40 01 00 01

Oficial Operacional 40 02 00 02

Operador de Máquina 44 09 04 05

Pedreiro 44 02 00 02

Professor 24 30 20 10

Psicólogo 20 01 01 00

Psicólogo 40 02 01 01

Secretária Escolar 40 03 01 02

Técnico Agrícola I 40 04 02 02

Técnico de Enfermagem 40 03 01 02

Técnico em Agropecuária 40 01 01 00

Tesoureiro 40 02 01 01

Trabalhador Braçal 44 06 02 04

Treinador Esportivo 20 02 00 02

Vigia 44 07 03 04

Zeladora I 40 20 11 09

TOTAL 206 92 114

Cargos de Emprego Público CLT Carga horária Nº. Vagas VagasOcupadas Vagas Disponíveis

Agente Comunitário de Saúde CLT 40 02 02 00

Agente de Combate a Endemias 40 01 00 01

TOTAL 03 02 01

Cargos Efetivos em Extinção Carga horária Nº. Vagas Vagas Ocupadas Vagas Disponíveis

Agente Comunitário de Saúde 44 10 08 00

Agente de Saúde I 40 05 01 00

Motorista A (ônibus) 44 10 02 00

Motorista B (cam. basculante) 44 07 01 00

Motorista C (kombi) 44 04 01 00

Operador Maquina Agrícola 44 03 01 00

Operador Maquina Rodoviária I 44 10 09 00

Professor 20 06 06 00

TOTAL 55 29 00

Cod110866

diário oficial dos municípios -...

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