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Av. Juscelino Kubitscheck, nº 229, Bairro Centro, CEP- 32.600-225 Betim, MG.

CURSO DE Farmácia MANUAL DE ESTÁGIO

Assistência farmacêutica

Orientador de estágio: Prof. Lidiane Andrade Vieira [email protected]

Coordenador de estágio Prof. Murilo Resende De Andrade [email protected]

mailto:[email protected]


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Prezado Aluno,

A Faculdade Pitágoras, através da Coordenação de Estágio, informa que os estagiários somente poderão iniciar as atividades de estágio, junto à concedente, com toda a documentação regularizada, sendo que os estágios iniciados sem a autorização e assinatura do FAP não serão reconhecidos.

Documentação para efetivação do estágio

Carta de apresentação do aluno regularmente matriculado;

Convênio – Celebrado e assinado pela CONCEDENTE de estágio e pela FAP;

Termo de Compromisso de Estágio – Celebrado e assinado pelo

ESTAGIÁRIO, pela CONCEDENTE e pela FAP;

Plano de Estágio – Elaborado e assinado pelo supervisor de estágio da

CONCEDENTE, ESTAGIÁRIO e ORIENTADOR DE ESTAGIO DA FAP;

Em caso de dúvidas, favor solicitar à empresa que entre em contato com o coordenador de estágio da FAP.

Atenciosamente,

Coordenação de Estágio Farmácia Comunitária

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Apresentação O que é estágio? Regulamentação do estágio Participação da escola Orientação Ao Estagiário Como agir Relatório De Estágio Roteiro Para Elaboração do Relatório Organização de um relatório Orientação para elaboração do relatório parcial Orientação para elaboração do relatório final Considerações Finais ANEXOS: Modelo de Relatório Parcial Carta de Apresentação Escola - Curso Declaração de Presença (modelo) Ficha de Avaliação do Estagiário Pela Empresa (modelo) Auto Avaliação Termo de convênio de Estágio (modelo) Termo de compromisso de Estágio (modelo)

Índice

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APRESENTAÇÃO

O Manual do Estagiário consiste numa proposta delineadora dos procedimentos e bases para execução de um estágio supervisionado satisfatório.

O QUE É ESTÁGIO?

É um treino prático de caráter curricular, social, cultural e de comportamento, que permite aplicar conhecimentos teóricos através da vivência em situações reais do exercício da futura profissão. Por isso mesmo, o estágio é uma situação transitória de aprendizagem, diferente de emprego. Os estágios são realizados em empresas públicas e privados, em parceria com a faculdade.

REGULAMENTAÇÃO DO ESTÁGIO

A atividade de estágio está regulamentada pela Lei 11.788 – 25/09/2008 – Para todo estágio é assinado um Termo de Compromisso no qual estão estabelecidas as condições do estágio. Segundo a Lei de Estágio, todo estagiário deve estar incluído na cobertura de uma apólice de seguros contra acidentes pessoais (morte ou invalidez permanente).

PARTICIPAÇÃO DA ESCOLA

A responsabilidade pela supervisão e pelo controle da qualidade do seu estágio é da faculdade em parceria com o campo de estágio Isso é feito por meio de análise dos relatórios elaborados pelos estagiários e validados pelo supervisor na empresa ou campo de estágio, tendo em vista as atividades desenvolvidas e descritas no plano de trabalho.

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ORIENTAÇÕES AO ESTAGIÁRIO

COMO AGIR

Conheça os objetivos da empresa;

Saiba a importância de seu trabalho em todo o processo produtivo;

Não faça comparação com outras empresas;

Conheça os superiores imediatos e colegas; cultive um bom relacionamento;

Não destoe do ambiente de trabalho – observe hábitos e roupas consideradas normais pela empresa, seja assíduo, pontual e organizado;

Seja ético;

Não se omita –tire dúvidas e observe problemas que atrapalhem seu ;

Desempenho (relatando-os ao supervisor do estágio);

Tenha espírito participativo, receptivo e bom humor;

Seja criativo.

RELATÓRIO DE ESTÁGIO

Uma das ferramentas importantes para o desenvolvimento do estagiário é a elaboração periódica de um relatório descrevendo as atividades realizadas, orientações recebidas, dificuldades encontradas, sugestões, críticas, observações e relato de adaptações feitas por conta própria.

ROTEIRO PARA ELABORAÇÃO DO RELATÓRIO

No relatório o estagiário deverá avaliar todo o seu trajeto, enumerar os acertos, potencialidades e pontos a serem reajustados para então, traçar o seu caminho de entrada efetiva no mercado de trabalho.

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ORGANIZAÇÃO DE UM RELATÓRIO

Tenha sempre consigo um caderno de anotações;

Durante o desempenho das diversas funções anote as observações, sugestões e idéias importantes, seja objetivo;

Dê mais ênfase ao trabalho realizado do que à simples observação e descrição;

Não faça afirmativa sem comprovação;

O relatório deverá ser redigido de maneira direta e objetiva, informando todas as atividades importantes realizadas durante o estágio. Trata-se de uma descrição do estágio envolvendo uma introdução, o local, atividades desenvolvidas, revisão de literatura técnico-científica de assuntos vivenciados no estágio e discussão dos mesmos, caso pertinentes enriquecendo o relatório e conclusões (resumo das principais atividades) e/ou sugestões. A redação deve seguir uma estética com boa estrutura e aparência geral, correta e clara: use parágrafos curtos, voz ativa, evite adjetivos, empregue a terminologia técnica adequada , apresente dados numéricos sempre que possível , no lugar das expressões muito, pouco, alguns.

Não sobrecarregue o relatório com material desnecessário Durante o estágio supervisionado deverá ser entregue dois relatórios, sendo um parcial e um final. Cada um deles deverá ser digitado em fonte Arial, espaço 1,5 tamanho 12 impresso em folha A4. O relatório final deverá conter no mínimo 15 folhas constando de três vias, uma para o aluno, uma para a Empresa e outra para a Instituição de Ensino. As margens deverão obedecer aos seguintes critérios conforme ABNT: Superior - 2,5cm Esquerda - 3cm Inferior - 2,5cm Direita – 2,5 cm

Orientação para elaboração do relatório parcial

Este relatório deverá ser entregue assim que o aluno completar 20% das horas previstas no termo de compromisso Capa: com o título (Relatório Parcial) e nome do curso com logomarca da faculdade e da empresa

Folha de rosto deve conter os seguintes dados: Instituição de ensino Nome: Curso: Coordenador de estagio e orientado e Período: / / a / /

Apresentação da empresa (nome, localização, porte, descrição de seu espaço físico e outros), incluindo um breve relato sobre sua principal atividade nome do supervisor do estágio na empresa com telefone;

Descrição da adaptação do estagiário na empresa;

Descrição das atividades realizadas pelo estagiário neste período;

Descrição de como o estagiário está sendo monitorado;

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Informação sobre novos conhecimentos adquiridos, novos equipamentos, tecnologia ou métodos que por ventura possa ter conhecido no estágio;

Baseado nos relatos contidos nos itens anteriores deste relatório, fazer uma análise geral

Sobre todas as atividades desenvolvidas, destacando os pontos que podem ser melhorados;

Assinatura do aluno na última folha do relatório.

Roteiro para elaboração do Relatório Final:

Este relatório deverá ser entregue assim que o aluno completar 100% da quantidade de horas prevista no termo de compromisso

Capa: deve constar o título e nome do curso

Folha de rosto, deve conter os seguintes dados:

Instituição de ensino:

Nome:

Curso:

Local de realização do estágio: (empresa, setor endereço)

Supervisor:

Período: / / a / /

Sumário: é o índice do relatório. Relaciona os títulos e subtítulos

Apresentação: Tratam em linhas gerais da descrição das atividades exercidas, citando as limitações ou problemas gerais relacionados com o programa de trabalho;

Corpo do relatório: resumo das atividades desenvolvidas durante o estágio (métodos empregados, equipamentos e dispositivos utilizados, resultados obtidos , análise desses resultados, dificuldades encontradas e sugestões);

Em que aspectos você avalia ter melhorado o seu desempenho desde o último relatório;

Faça um paralelo entre as aulas desenvolvidas na faculdade e o estágio realizado;

Sugestões: descreva sugestões que você daria para melhora aperfeiçoamento do curso;

Conclusão: faça uma conclusão sobre seu estágio e o que você espera para o futuro dentro de sua profissão;

Faça um trabalho técnico – científico, sobre uma das áreas desenvolvidas durante o estágio. Sendo o tema principal de sua apresentação no seminário.

Exemplo: escolha um tema relacionando o papel do farmacêutico no Sistema Único de Saúde e as mudanças no perfil de adesão ao tratamento medicamentoso, seguindo como referência a formatação de um artigo científico - com introdução, objetivo, materiais e métodos, resultados, discussão, conclusão e referências bibliográficas.

Observações do supervisor (Empresa);

Assinatura do estagiário;

Assinatura do supervisor (Empresa);

Carimbo de CNPJ da empresa contratante (obrigatório).

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ANEXOS

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Relatório Parcial ( Deve ser digitado )

1. Período avaliativo: _____/_____/____ à _____/_____/____ Estagiário:

Nome

CPF OU CARTEIRA DE IDENTIDADE

Endereço

Telefone- fixo E-mail

Telefone celular

Instituição de ensino

Curso:

Ano de conclusão

Início do estágio

Término do estágio Horário de Estágio

Nome da empresa

Setor de Estágio

Supervisor de Estágio

Cargo

Telefone

E- mail

O estágio foi feito na área de formação? ( ) Sim ( ) Não Descrição das atividades exercidas: ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ Dificuldades Encontradas: ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ Sugestões: ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________

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Desenvolvimento do estágio: Em qual nível o conhecimento recebido na escola tem auxiliado no desenvolvimento do estágio?

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

Qual o conteúdo aprendido na escola que está auxiliando no desenvolvimento do estágio e qual o conteúdos que o estágio está implementando: ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ Classifique seu desempenho conforme os seguintes parâmetros

1. Fraco 2. Regular 3. Bom 4. Ótimo

( ) Assiduidade

( ) Dinamismo

( ) Pontualidade

( ) Precisão na realização dos trabalhos

( ) Iniciativa

( ) Integração com a equipe de trabalho

( ) Sigilo com relação as informações recebidas

( ) Conhecimento técnico

Em que aspecto você avalia ter melhorado seu desempenho: ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________

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Resultados alcançados em termos de complementação do ensino e da aprendizagem assinale SIM ou NÃO em cada item abaixo.

SIM NÃO

O estágio tem me proporcionado experiências práticas, favorecendo minha formação profissional.

O estágio tem incentivado meus estudos e contribuído para uma melhor percepção das finalidades dos conteúdos curriculares, permitindo-me , inclusive melhor assimilação dos conhecimentos.

O estágio tem me propiciado o desenvolvimento de uma atitude de trabalho sistemático e a consciência de produtividade.

O estágio tem me permitido conhecer a filosofia, diretrizes, organização e funcionamento da empresa, propiciando-me experiências que serão úteis no exercício profissional.

O estágio tem permitido perceber minhas reais possibilidades e limitações contribuindo para confirmar ou redimensionar minhas escolhas profissionais.

O estágio tem me permitido aprimorar meu relacionamento humano, desenvolvendo minha percepção de funções, valores e motivos operacionais.

Observações do Supervisor no campo de estágio:

___________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________

_____________________________________ __________________________________

Assinatura do estagiário Carimbo e assinatura da Empresa

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Declaração de Presença

Nome da Empresa:_______________________________________

Responsável/ Supervisor:__________________________________

Cargo:__________________________________________________

Venho por meio desta declarar a presença do estagiário

___________________________________ nesta empresa exercendo

atividades de (......................) ligadas ao estágio curricular

supervisionado. O estagiário integralizou __________horas de

atividade exercidas no período de ____/____/____ a

____/____/____.

Como prova da verdade assino.

______________________

Assinatura sob carimbo com registro no respectivo conselho.

Data:____/____/____

Carimbo com CNPJ da Empresa

Logomarca da Empresa( CAMPO DE ESTÁGIO)

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Ficha de Avaliação do estagiário no campo de estágio

DATA DA AVALIAÇÃO

ASPECTOS AVALIADOS (PONTUAÇÃO 1-10) AVALIAÇÃO

1. Qualidade do trabalho (considerar a qualidade do trabalho

desenvolvido com relação ao que seria desejável)

2. Engenhosidade e espírito inquisitivo (capacidade de sugerir e

executar inovações úteis, curiosidade científica e disposição para

aprender)

3. Cumprimento das tarefas (padrão de qualidade das tarefas

executadas e cumprimento do prazo estabelecido)

4. Iniciativa (realização das atividades sem influência externa)

5. Conhecimento (capacidade técnica no desenvolvimento das

atividades)

6. Assiduidade (avaliar a quantidade de faltas durante o estágio)

7. Pontualidade (cumprimento do horário estabelecido)

8. Sociabilidade (facilidade de integração com a equipe no ambiente

de estágio)

9. Cooperação (disposição para atender prontamente as atividades

solicitadas

10. Disciplina e responsabilidade (observância às normas e zelo pelo

patrimônio da empresa)

11. Interesse (comprometimento com as tarefas propostas)

MÉDIA DA AVALIAÇÃO

ASSINATURA E CARIMBO DO SUPERVISOR

OBSERVAÇÕES:______________________________________________________________________________ __________________________________________________________________

__________________________________________________________________ Assinatura do Orientador do estágio: _________________________________________________

Período Termo: Turno: Data:

Nome do Aluno:

Nome da Instituição:

Nome do Orientador:

Setor:

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Auto Avaliação do Aluno

Nome: __________________________________________________________-____

Curso: ______________________________________________________________

Data: ___/___/__

Classifique seu desempenho conforme os seguintes parâmetros:

1- SIM 2- Não 3- Ás Vezes

Contribui, oferecendo à equipe idéias e sugestões. ( )

Programei, executei e entreguei os trabalhos dentro do prazo. ( )

Participei do planejamento dos trabalhos. ( )

Compareci com pontualidade e iniciativa ao serviço e participei. ( )

De todas as atividades programadas. ( )

Demostrei capacidade, iniciativa e objetividade na execução dos trabalhos. ( )

Trabalhei com método, organização e senso de responsabilidades. ( )

Recorri à leitura específica para solução de problemas. ( )

Busquei os conhecimentos gerais técnicos adquiridos no meio acadêmico. ( ) ( )

Disponibilizei-me a fazer tarefas diversas. ( )

Com base na reflexão anterior, atribua de 0 a 5 pontos , o seu desempenho no estágio.

Nota____

Assinatura do aluno.

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FOLHA DE FREQUENCIA DO ESTÁGIO CURRICULAR

GRADUAÇÃO EM FARMÁCIA

Período: Termo: Turno:

Nome do Aluno:

Nome da Instituição:

Nome do Supervisor:

Setor:

DATA HORÁRIO

C.H. ASSINATURA DO ALUNO ENTRADA SAÍDA

Carga horária total

Assinatura do Supervisor do estágio: _________________________________________________

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MODELO CARTA DE APRESENTAÇÃO DO ESTAGIÁRIO

Prezado(a) Farmacêutico(a),

A coordenação do Curso de Farmácia da Faculdade Pitágoras agradece a sua

preciosa colaboração na supervisão das atividades de estágio do aluno

, matrícula , dada a importância da prática profissional na

complementação da formação do graduando em Farmácia.

Atenciosamente,

Betim, _____ de ______________ de 20___.

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TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO OBRIGATÓRIO

LEI Nº 11.788, DE 25 DE SETEMBRO DE 2008.

INSTITUIÇÃO DE ENSINO

PITÁGORAS SISTEMA DE EDUCAÇÃO SUPERIOR SOCIEDADE LTDA.

CNPJ: 03.239.470/0014-15 - Inscrição Estadual isenta - Inscrição Municipal: 103740/001-1

Endereço de Correspondência: Av. Juscelino Kubitscheck, nº 229, Bairro Centro,

CEP- 32.600-225 Betim, MG.

EMPRESA CONCEDENTE

RAZÃO SOCIAL:

ENDEREÇO: BAIRRO:

CIDADE: CEP:

CNPJ: TELEFONE:

RESPONSÁVEL LEGAL:

ALUNO

NOME: RG:

ENDEREÇO: BAIRRO:

CIDADE: CEP:

CPF: TELEFONE:

CURSO: FARMÁCIA PERÍODO:

ATIVIDADES

Como proposta da disciplina Estágio Supervisionado em Farmácia Comunitária,

estabelecida no “Guia de Estágio”, através da sua ementa, o aluno deverá entender a

organização da Assistência Farmacêutica (AF) de acordo com as diretrizes do SUS e

legislações vigentes e, com isso, contextualizar a atuação das farmácias comunitárias. O aluno

identificará na prática o processo de Organização de uma farmácia no Sistema público de

Saúde no Brasil; Ciclo de Logística da Assistência Farmacêutica; Programação;

Armazenamento; Estoque; Relação Nacional/Estadual/Municipal de Medicamentos e Dicionário

de especialidade farmacêutica; Contribuição do Farmacêutico na Promoção a Saúde: Uso

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Racional de Medicamentos; Educação em Saúde; Planejamento Estratégico (Projeto de

Intervenção); Farmacovigilância e Farmacoepidemiologia.

Pelo presente Termo de Compromisso de Estágio, as partes acima qualificadas,

de comum acordo, resolvem prestar cooperação mútua para a concessão de

estágio obrigatório e/ou não obrigatório ao aluno acima identificado e nas

dependências da empresa, conforme as cláusulas e condições abaixo descritas.

1. O aluno deverá cumprir a programação estabelecida, atender às normas internas da

Empresa, elaborar e entregar relatórios sobre suas atividades, quando solicitado, bem

como exercer demais atividades compatíveis com sua condição de estagiário, visando ao

aprimoramento e crescimento profissional e pessoal.

SÃO OBRIGAÇÕES DA INSTITUIÇÃO DE ENSINO, EM RELAÇÃO AOS ESTÁGIOS DE

SEUS EDUCANDOS:

2. Indicar professor orientador, da área a ser desenvolvida no estágio, como responsável pelo

acompanhamento e avaliação das atividades do estagiário

3. Exigir do educando a apresentação periódica, em prazo não superior a 6 (seis) meses, de

relatório das atividades

4. Zelar pelo cumprimento do termo de compromisso, reorientando o estagiário para outro

local, em caso de descumprimento de suas normas

5. Comunicar à parte concedente do estágio, no início do período letivo, as datas de

realização de avaliações escolares ou acadêmicas.

6. Contratar, em favor do estagiário, seguro contra acidentes pessoais, cuja apólice seja

compatível com valores de mercado, em nome da seguradora ______________________

Apólice número ________________conforme estabelecido no Termo de Compromisso.

SÃO OBRIGAÇÕES DA EMPRESA CONCEDENTE:

7. A Empresa Concedente deverá proporcionar ao aluno condições adequadas de

treinamento prático e profissional, aperfeiçoamento técnico-cultural e relacionamento

humano, bem como cumprir com o estabelecido neste Termo de Compromisso de Estágio,

bem como formalizar a Instituição pedido de cancelamento do Termo de Compromisso.

8. A Empresa Concedente indica o(s) funcionário(s)____________________________ de

seu quadro de pessoal, com formação ou experiência profissional na área de conhecimento

desenvolvida no curso do estagiário, para orientar e supervisionar até 10 (dez) estagiários

simultaneamente.

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DISPOSIÇÕES GERAIS

9. O horário de estágio do aluno compreenderá das _____ às _____ horas, de segunda a

sexta-feira, perfazendo uma carga horária de ____ horas semanais. A jornada deverá ser

compatível com o horário escolar do estudante.

10. O presente Termo de Compromisso de Estágio é celebrado para vigorar pelo prazo de

____/____/_____ com término previsto para ___/___/_____, totalizando uma carga horária

de _____ horas. Poderá, porém, ser denunciado por quaisquer das partes, a qualquer

tempo, inclusive pelo aluno beneficiário, sem que a parte denunciante e/ou denunciada

tenha de pagar multa e/ou indenização à parte contrária, mediante Aviso Prévio de 05

(cinco) dias úteis.

11. Ficam as partes cientificadas de que o presente Termo de Compromisso de Estágio não

implica em vínculo de natureza trabalhista entre o aluno e a Empresa Concedente.

12. O presente Termo de Compromisso de Estágio se rescindirá de pleno direito caso o aluno

abandone o curso e/ou tranque matrícula na Instituição, bem como se encerrará quando o

aluno se graduar.

13. As partes elegem o Foro da Comarca de Belo Horizonte para dirimir quaisquer questões

que envolvam o presente instrumento, renunciando qualquer outro por mais privilegiado

que seja.

14. E, por estarem justos e acordados, as partes assinam o presente em 3 (três) vias de igual

teor e como parte interveniente, a Instituição de Ensino acima qualificada, nos termos do

Art. 7º da LEI Nº 11.788, DE 25 DE SETEMBRO DE 2008.

Betim, de 20____.

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CONVÊNIO DE ESTÁGIO

CONVÊNIO DE ESTÁGIO que, entre si, celebram a ________________________________________________________________________________________________________ doravante denominada CONCEDENTE situada na

________________________________________________________________________________________________________, neste ato por seu representante legal, e a Instituição de Ensino Superior Pitágoras Sistema de Educação Superior Sociedade Ltda., inscrita no

CNPJ sob o nº 03.239.470/0014-15, com sede na Avenida Juscelino Kubstcheck, 229 – Centro -32.510-000 – Betim -MG, neste ato representada por quem de direito, doravante denominada PROPONENTE, em conformidade com a Lei nº 11.788/2008, e as

cláusulas e condições seguintes:

CLÁUSULA PRIMEIRA – A CONCEDENTE, a seu critério, poderá conceder estágio

a estudantes regularmente matriculados nos cursos da Faculdade Pitágoras Sistema de Educação Superior Sociedade LTDA. CLÁUSULA SEGUNDA – O Estágio aqui tratado deverá proporcionar ao estagiário

complementação profissional, social e cultural, sempre em conformidade com os Currículos, Programas e calendários Escolares, devidamente acompanhados pela Supervisão da Faculdade Pitágoras Sistema de Educação Superior Sociedade LTDA. CLÁUSULA TERCEIRA – Os estagiários serão escolhidos a partir de critérios estabelecidos pela CONCEDENTE. CLÁUSULA QUARTA – Os estagiários não terão qualquer vínculo empregatício com a CONCEDENTE, conforme determina o Artigo 3º da Lei nº 11.788/2008. CLÁUSULA QUINTA – A CONCEDENTE assume a obrigação de fazer, em favor dos

estagiários, Seguro de Vida e Acidentes Pessoais que tenham como causa direta, dentre outros, o desempenho das atividades decorrentes do estágio. CLÁUSULA SEXTA – A jornada de atividades dos estagiários será estabelecida pela CONCEDENTE, sem prejuízo das atividades escolares, não podendo ultrapassar o limite de 30 horas semanais. CLÁUSULA SÉTIMA – A duração do estágio será estabelecida pela CONCEDENTE e

aprovada pela Faculdade Pitágoras Sistema de Educação Superior Sociedade LTDA, limitada a permanência do estagiário junto à CONCEDENTE por no máximo 2 (dois)

anos, exceto quando se tratar de estagiário portador de deficiência.

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PARÁGRAFO ÚNICO: Fica assegurado ao estagiário, sempre que o estágio tenha duração igual ou superior a 1 (um) ano, período de recesso de 30 (trinta) dias, a ser gozado preferencialmente durante suas férias escolares.

CLÁUSULA OITAVA – Será celebrado o Termo de Compromisso entre o educando, a parte CONCEDENTE e a INSTITUIÇÃO DE ENSINO, de acordo com o inciso II, do Art. 3º, da Lei 11.788/08, onde serão estabelecidas as condições do estágio entre a CONCEDENTE e o estagiário. CLÁUSULA NONA – Este convênio não representará ônus pecuniário para as partes envolvidas, ressalvados o pagamento pela CONCEDENTE de bolsa de

complementação de estudo ao estagiário, quando estabelecido entre as partes, e o cumprimento da obrigação prevista na Cláusula Quinta do presente instrumento.

CLÁUSULA DÉCIMA – O presente convênio vigorará por 5 (cinco) anos a partir de

sua assinatura, podendo ser rescindido desde que quaisquer das partes convenentes notifiquem à outra com antecedência mínima de trinta dias. CLÁUSULA DÉCIMA PRIMEIRA – Fica eleito o foro da cidade de Betim, Estado de

Minas Gerais, para dirimir quaisquer controvérsias oriundas deste convênio.

E, por estarem de pleno acordo, foi o presente instrumento, assinado pelas partes, em duas vias de igual teor, para que produza todos os efeitos legais. ________________, ___ de __________ de 20____

(NOME DA EMPRESA CONCEDENTE)

________________________________________________

Pitágoras Sistema de Educação Superior Sociedade LTDA.

TESTEMUNHAS: 1-______________________ 2-______________________ ____________________________ __________________________ INSTITUIÇÃO (Carimbo e assinatura) EMPRESA (Carimbo e assinatura)

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AV.Juscelino Kubitscheck, nº 229, Bairro Centro, CEP- 32.600-225 Betim, MG.

Plano de trabalho

Estágio supervisionado

Assistência Farmacêutica (AF),

orientadora de estágio: Prof. Lidiane Andrade Vieira

Coordenador de estágio Prof. Murilo Resende De Andrade - [email protected]


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ESTÁGIO SUPERVISIONADO

PLANO DE TRABALHO

Instituição de Ensino Faculdade Pitágoras Betim Nome do Estudante:________ Curso: Farmácia

Campo de Estágio: _________ Supervisor de estágio no campo de estágio :_____________________________ Contato:_________ orientadora de estágio: Prof. Lidiane Andrade Vieira coordenador de estágio Prof. Murilo Resende De Andrade - Contato: Tel. 31 99999199 [email protected] Coordenadora do curso de Farmácia. Prof. Cristina Amaral Calixto Início e término de Estágio: __/__/____ a __/__/_____. Duração: 06 Horas diárias ,30 horas semanais, e o mínimo obrigatório de 60 horas para integralização do estágio supervisionado curricular.

1- ATIVIDADES A SEREM DESENVOLVIDAS Os estudantes serão orientados a executar o estágio em áreas compatíveis com sua

formação acadêmica, em instituições governamentais, onde executará, sob a

supervisão de um profissional habilitado, um plano de atividades, compatíveis com as

características individuais de cada empresa ou instituição.

Estágio Supervisionado em Assistência Farmacêutica (AF), estabelecida no “Guia de Estágio”, através da sua ementa, o aluno deverá entender a organização de. uma farmácia no Sistema público de Saúde no Brasil; Ciclo de Logística da Assistência

Farmacêutica; Programação; Armazenamento; Estoque; Relação

Nacional/Estadual/Municipal de Medicamentos e Dicionário de especialidade

farmacêutica; Contribuição do Farmacêutico na Promoção a Saúde: Uso Racional de

Medicamentos; Educação em Saúde; Planejamento Estratégico (Projeto de

Intervenção); Farmacovigilância e Farmacoepidemiologia.

2- OBJETIVOS PRETENDIDOS COM O ESTÁGIO

Aprofundar e aplicar os conhecimentos teóricos adquiridos durante o curso;

Vivenciar o fluxo de funcionamento da instituição

Desenvolver e contribuir para um bom relacionamento interpessoal no trabalho;

Exercitar habilidades e favorecer processos de comunicação;


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Desenvolver e aprimorar o espírito crítico profissional;

Contribuir, de todas as formas possíveis, para o crescimento da empresa;

Atuar de forma efetiva com espírito empreendedor. 3-JUSTIFICATIVAS A participação do estagiário no funcionamento da empresa é essencial para complementar os conhecimentos adquiridos no curso, bem como facilitar sua inserção no mercado de trabalho, tendo em vista a exigência de experiência comprovada geralmente imposta pelas empresas para admissão pessoal. 4- METAS A SEREM ATINGIDAS Vivenciar atividades, propostas pelo plano de estágio, complementando sua capacitação para o exercício profissional. 5- METODOLOGIAS A realização do estágio deverá compreender as seguintes etapas:

Participação do momento de apresentação da empresa ou instituição;

Atividades de integração com os funcionários da empresa ou instituição:

Visita às diversas áreas produtivas da empresas ou instituição:

Leitura de documentos relativos às normas e atividades dos diversos setores da instituição:

Realização de atividades específicas em uma ou mais áreas de atuação dentre as citadas no item 1(atividades a serem desenvolvidas);

Desenvolvimento, quando possível, de um projeto de interesse da área de atuação:

Elaboração de relatórios técnico-científicos, parcial e final, sobre as atividades desenvolvidas no estágio, para análise da coordenação de estágio conforme manual de estágio;

Preparação de seminário a ser apresentado no final do curso para a coordenação de estágio e equipe técnica

6- FORMA DE ORIENTAÇÃO, SUPERVISÃO E AVALIAÇÃO As atividades serão acompanhadas, no campo de estágio, por um supervisor e na faculdade pela coordenação de estágio. O estagiário deverá elaborar relatórios técnicos que serão assinados pelo orientador e avaliados pela coordenação de estágio. Ao final do estágio o aluno participará de um seminário público discorrendo sobre atividades desenvolvidas durante o estágio. A essa apresentação serão atribuídos conceitos. O supervisor, no campo de estágio, também avaliará o desempenho de estagiário pelo preenchimento de uma ficha de avaliação, levando em conta os conhecimentos demonstrados, o cumprimento das atividades programadas, a qualidade do trabalho executado, a disposição para aprender e a atender as solicitações, a capacidade de sugerir, projetar ou executar inovações, a assiduidade e pontualidade, a disciplina quanto às normas internas da empresa o zelo pelos bens da

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empresa e a facilidade de contato e integração no trabalho. Todo o processo avaliativo será conceitual. 7- CRONOGRAMA O cronograma das atividades ficará a cargo do supervisor, no campo de estágio,

considerando as peculiaridades de cada área de atuação e obedecendo as etapas

mínimas sugeridas no item 5, relativo à Metodologia e Etapas.

Betim , de de .

__________________ __________________ ____________________ Estagiário Orientador de Estágio Faculdade Supervisor de Estágio empresa

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Estágio Curricular Supervisionado Modelo de Relatório

Cristina Calixto Coordenador do Curso de Farmácia

Lidiane Andrade Vieira Coordenador Estágio do Curso de Farmácia

_________________________________

Orientador de estágio FAP __________________________ Supervisor estágio na empresa

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FACULDADE PITAGORAS - BETIM Curso de Farmacia

NORMAS PARA REDAÇÃO DO RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO

APRESENTAÇÃO

CAPA: Deve ser feita conforme modelo em anexo. Não esquecer que o relatório deverá ser

encadernado.

FOLHA-DE-ROSTO: Deve conter o nome do aluno, área do estágio, local com endereço,

período, carga horária realizada, nome do Supervisor, nome do Orientador, local e a data da

elaboração do Relatório (exemplo em anexo).

ÍNDICE: O índice deve dar condições de localizar os assuntos que fazem parte do Relatório,

como títulos, subtítulos, etc., através do número da página onde se encontram.

LISTAS DE TABELAS E FIGURAS: Deverá conter o título esclarecedor do assunto com a

respectiva paginação. As tabelas e figuras deverão ser escritas em inicial maiúsculas normal,

tanto nas tabelas e figuras como no texto, seguindo a numeração com algarismos arábicos. Ex.:

Tabela 1; Tabela 2; Figura 1; Figura 2, etc.

TÓPICOS: Os tópicos, a seguir, constituirão os capítulos do Relatório. Estes deverão encabeçar

a página e receber numeração correspondente (Exemplo: 1. INTRODUÇÃO; 2. DESCRIÇÃO DO

LOCAL; 3. ATIVIDADES DESENVOLVIDAS, etc.).

Os títulos devem ser escritos em letras maiúsculas e os subtítulos apenas a letra

inicial maiúscula. Em nenhum caso, sublinhar ou usar ponto final.

A paginação do Relatório deve ser feita em números arábicos na borda superior

direita da folha, a partir da INTRODUÇÃO.

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1. INTRODUÇÃO

Neste capítulo, o aluno deve posicionar a área objeto do estágio no âmbito, a

importância da realização do estágio, suas perspectivas em relação a profissão, e outros

assuntos pertinentes ao estágio como instrumentos legais correspondentes ao ramo de

atividade do estágio .

2. DESCRIÇÃO DO LOCAL/ ADMINISTRATIVO

2.1 A descrição deve, abranger o local, instalações, equipamentos, laboratórios,

fazer uma planta ( não precisa especificar medidas) etc.

2.2 Organograma e fluxograma

3. ATIVIDADES DESENVOLVIDAS

O relatório das práticas que constituíram o estágio deverá ser feito de forma clara. Poderão ser utilizadas tabelas, gráficos, etc. Em qualquer situação, é recomendável que se faça uma análise pessoal das atividades desenvolvidas, baseada nos conhecimentos do estagiário e/ou revisão de literatura.

Faça um trabalho técnico – científico, sobre uma das áreas desenvolvidas durante o estágio. Sendo o tema principal de sua apresentação no seminário.

Exemplo: escolha um tema relacionando o papel do farmacêutico no Sistema Único de Saúde e as mudanças no perfil de adesão ao tratamento medicamentoso, seguindo como referência a formatação de um artigo científico - com introdução, objetivo, materiais e métodos, resultados, discussão, conclusão e referências bibliográficas.

4. CONCLUSÕES E/OU SUGESTÕES

A apresentação de conclusões sobre o estágio deverá ser o mais sincera possível, podendo ter

sugestões, que poderão ser utilizadas como alternativas para possibilitar capacitação para o

exercício de uma efetiva prestação de assistência farmacêutica e proporcionar oportunidade de

retro-alimentação aos docentes, buscando atualização dos conteúdos programáticos do Curso.

5. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS

- Os autores e as obras citadas devem aparecer por ordem alfabética do sobrenome, no

capítulo REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS, de acordo com as normas da ABNT.

6. ANEXOS

Os anexos não pertencem propriamente ao Relatório, mas podem servir como

subsídios para esclarecimento eventual.

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EXEMPLO DE CAPA

Faculdade Pitágoras - Betim

Curso de Farmácia

Relatório das atividades desenvolvidas durante o Estágio Supervisionado em Farmácia Comunitária

Nome completo

Betim / MG - Brasil mês/ano

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EXEMPLO DA FOLHA DE ROSTO

Faculdade Pitágoras - Betim

Curso de Farmácia

NOME: .......................................................... ÁREA DO ESTÁGIO: Farmácia Comunitária do Sistema Único de Saúde . LOCAL: .......................... em .................../MG PERÍODO: ..../..../201.... à .../......./201.... CARGA HORÁRIA: ............ horas ( total de horas) RESPONSÁVEL TÉCNICO : .......................................... REGISTRO NO CONSELHO SOB Nº.......... PROFESSOR ORIENTADOR RESPONSÁVEL PELOS ESTÁGIOS NA FAP PROF. MSC. MURILO RESENDE DE ANDRADE.

Betim / MG - Brasil Mês /ano

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EXEMPLO DE ÍNDICE

ÍNDICE

Página 1. INTRODUÇÃO .................................................................................... 1 2. DESCRIÇÃO DO LOCAL ....................................................................... 3. ATIVIDADES DESENVOLVIDAS ............................................................. 4. CONCLUSÕES E/OU SUGESTÕES .......................................................... 5. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS ........................................................... 6. ANEXOS ............................................................................................ 7.TRABALHO TÉCNICO CIENTÍFICO ......................................................

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EXEMPLO DAS ÚLTIMAS PÁGINAS DECLARAÇÃO AVALIAÇÃO DA EMPRESA AUTO AVALIAÇÃO LISTA DE PRESENÇA

Aluno : _______________________________________________________

Estágio em:..................................................................................................................

Parecer da Comissão:

Aprovado ( )

Reprovado ( )

Nota:

Observação:

curso de farmácia manual de estÁgio assistência … de estágio... · 4 av. juscelino...

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