augusto akira chibo secretário de gestão de pessoas...

3
SEPS Quadra 713/913, Bloco D - 5' andar Brasília/DF-70390- 135 Tcl:(6 1)2024-5500/5502 Fax: (6 1 ) 2024-55 14 E-mail: gabinete(@iphan.gov.br © Ministério da Cultura Instituto do Património Histórico e Artístico Nacional Gabinete da Presidência. Ofício n'q3.L/201 7-GAB/IPHAN Brasília, 30 dejunho de 201 7 A Sua Senhoria o Senhor AUGUSTO AKIRA CHIBO Secretário de Gestão de Pessoas Secretaria de Gestão de Pessoas Ministério do Planejamento, Desenvolvimento e Gestão Esplanada dos Ministérios, Bloco C, 7' Anda - Gabinete CEP 70.046-900 -- Brasília/Distrito Federal Assunto [mp[ementação sistêmica da opção de que trata a Lei n' ]3.326, de 2016 Senhor Secretário, 1. Reiteramos os temposdo OÍTcio 323/2017/GAB/IPHAN, de 1 8 de maio de 2017 (cópia anexa), considerandoo prazo decorrido desde a entrada em vigor da Lei n' 13.326, de 2016 até a presente data. 2. Ressaltamos a necessidade de informações acerca do prazo previsto para que o módulo específico seja implementado junto ao SIAPE e consequentemente seja efetivada a opção e seus efeitos financeiros, de modo a possibilitar a ampla divulgação das informações no âmbito desta Instituição que tem sido constantemente demandada pelos servidores e aposentados em relação a data em que será implementada a opção, bem como quanto aos valores relativos ao percentual da gratificação de desempenho, uma vez que o art. 29 da Lei n' 1 3.326, de 2016, estabeleceu que os efeitos financeiros da opção seriam efetivados a partir de I' de janeiro de 2017. Respeitosamente, KÁTIA SANTOSBOGÉA Presidente

Upload: doanbao

Post on 19-Oct-2018

212 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

SEPS Quadra 713/913, Bloco D - 5' andarBrasília/DF-70390- 135 Tcl:(6 1)2024-5500/5502

Fax: (6 1 ) 2024-55 14 E-mail: gabinete(@iphan.gov.br

©Ministério da Cultura

Instituto do Património Histórico e Artístico NacionalGabinete da Presidência.

Ofício n'q3.L/201 7-GAB/IPHAN

Brasília, 30 de junho de 201 7

A Sua Senhoria o SenhorAUGUSTO AKIRA CHIBOSecretário de Gestão de PessoasSecretaria de Gestão de PessoasMinistério do Planejamento, Desenvolvimento e GestãoEsplanada dos Ministérios, Bloco C, 7' Anda - GabineteCEP 70.046-900 -- Brasília/Distrito Federal

Assunto [mp[ementação sistêmica da opção de que trata a Lei n' ]3.326, de 2016

Senhor Secretário,

1. Reiteramos os tempos do OÍTcio 323/2017/GAB/IPHAN, de 1 8 de maio de 201 7 (cópiaanexa), considerando o prazo decorrido desde a entrada em vigor da Lei n' 13.326, de 2016 até apresente data.

2. Ressaltamos a necessidade de informações acerca do prazo previsto para que o móduloespecífico seja implementado junto ao SIAPE e consequentemente seja efetivada a opção e seus efeitosfinanceiros, de modo a possibilitar a ampla divulgação das informações no âmbito desta Instituição quetem sido constantemente demandada pelos servidores e aposentados em relação a data em que seráimplementada a opção, bem como quanto aos valores relativos ao percentual da gratificação dedesempenho, uma vez que o art. 29 da Lei n' 1 3.326, de 201 6, estabeleceu que os efeitos financeiros daopção seriam efetivados a partir de I' de janeiro de 2017.

Respeitosamente,

KÁTIA SANTOS BOGÉAPresidente

SEPS Quadra 71 3/913, Bloco D - 5' andarBrasília/DF-70390-135 Tcl:(61)2024-5500/5502

Fax:(6 1) 2024-551 4 E-mail: gabinete@íphan.gov.br

@Ministério da Cultura

Instituto do Património Histórico e Artístico NacionalGabinete da Presidência.

Ofício n' 323/2017-GAB/IPHAN

A Sua Senhoria o SenhorAUGUSTO AKIRA CAIBASecretário de Gestão de PessoasSecretaria de Gestão de PessoasMinistério do Planejamento, Desenvolvimento e GestãoEsplanada dos Ministérios, Bloco C, 7' Andar - GabineteCEP 70.046-900 -- Brasí]ia/Distrito Federal

Brasília, 18 de maio de 2017

Assunto Implementação sistêmica da opção de que trata a Lei n' 13.326, de 2016.

Senhor Secretário,

1. A Lei n' 13.326, de 2016, dentre outras medidas possibilitou a incorporação daGratificação de Desempenho aos proventos de aposentadoria para os integrantes do P]ano Especial deCargos da Cultura -- Lei n' 1 1 .233, de 2005, a exemplo dos servidores e aposentados deste Instituto doPatrimónio Histórico e Artístico Nacional -- lphan.

2. O art. 29 da Lei n' 13.326, de 20]6, estabeleceu que os efeitos financeiros da opçãoseriam efetivados a partir de I' de janeiro de 201 7.

3. Por meio do Comunica n' 558001 , essa Secretaria de Gestão de Pessoas infomlou que aimplementação da opção junto ao SIAPE estaria disponível para os órgãos na folha de março de 20 1 7.

4. Tal previsão não se concretizou e não foi divulgada uma nova data paraoperacionalização do sistema, de modo a possibilitar a efetivação da opção pela incorporação dagratificação de desempenho nos proventos de aposentadoria.

5. Esta Autarquia tem sido constantemente demandada pelos servidores e aposentados emrelação a data em que será implementada a opção, bem como quanto aos valores relativos ao percentualda grati6lcação de desempenho.

6. Diante disso, considerando o prazo decorrido desde a entrada em vigor da Lei n' 13.326,de 201 6 até a presente data e, ainda, com vistas a possibilitar a ampla divulgação das informações noâmbito desta Instituição, solicito informações acerca do prazo previsto para que o módulo especínlcoseja implementadojunto ao SIAPE e consequentemente sda efetivada a opção e seus efeitos financeiros.

Respeitosamente,

Presidente

Mensagens...Mês/Ano Pagamento: 04/20't7

TEXTO '

integrantes do S PE(;.e Recursos Humanos dos Órgüós q das Entidades da AdrDinistração Públlcà Federal dlrota. autárquica e fündacional

1..Dando continuidade às ações de melhorias e de automatização no Sistema Integrado de Administração de Recursos Humanos - SIAPEinformamos que a partir da folha de pagamento do corrente Mês as gratificações de desempenho dos aposentados e dos Insüüidoroó dopensão serão geradas automaticamente na soquêncía zero, a partir da parametrização cadastral da ngm.gemi de 50 pontos, comexceçãa das: aposentadariàs fundamentadas no Brigo 40 da Constituição Federal, éóm redução dada pala:Éhenda Gõnstitudonàl no 41 .de 2003ile iàrtigo: 2o. dâ -mencionada Emehdà Constitticiónal.: bem éomó instituidoreÉ :óoh Pênsõêâ: Galã;nada;b oóh: bêsé lio àrtfÊa dâ lei:l0.887/2004 (tipos 54 e 61 )

2. Confomie consta do COMUNICA 557684. de 30/10/201 6, existe no SIAPE um expressivo número.de aposentadorias vigentes comcódigo de fündaherito legal já desaüvado. Tais situações estão sendo pagas comindicador no Siape de tipo da cálculo "c". ou seja.pendentes.de atualização pelas unidades de RH do fundamento legal da aposentadoria de forma que passem a integrar os tipos de cálculoa':QU rb'!(média afitméticà ou,;paridades respectivamente).

3; A carga dos 50 :pontos'ho módulo ;cadastral e féspectivo valóf calculádÓ na ficha $nanceira(Éequencia Q) serão concluídos edisponibilizados para consulta dos Órgãos da SIPEC no dia 13/01/2017. Para as nspectivas consultas utilizar as transiçõesCDCOINDFUN (dados funcionais individuais) o FPCOFICHAF (ficha financeira do servidor). Os parâmetros de cálculo utilizados poderãoser conÉtlltado$ nâ tabéta de gratificações dó S:APENEI'.

Providonclas a serem adotadas pelos órgãos do Slpec. obsewando a data de fechamento da folha de janeiro/2017, prevista parao dia;;:'t 6/01/2016:

a) Reâliiar a canferêndâ,dDS Vàlore$ gerados nas achas financeira dos aposentâdQS e:dós iriÉtituidores de pensão

b) Para os aposentados Q instituidores de pensão com direito à média dos valores óu pontos recebidos nas últimos 60 meses, caberá aosórgãos promover a apuraçao é lançãMénto MahlJai do valor da diferença utititand++se da é+qliênclá 5 da Úbdm espeêíüica.Gradualmente daremos o adequado tratamento do automatização total para tais situações. de acordo com cada legislação específica.

c) É de inteira responsabilidade dos órgãos relacionados no COMUNICA 557684, de 30/10/2016. l)romoveraimediata adequação docódigo dü fLihdaDonto lõgât. evitando:se. âÊéiM. Q indevido pagamento aütoüático :baü ã9 Éittlâéõésque póúéhturã iiãó façam jLis aórecebimento.

41 Quanto a nova sistemática para ó pagamento da opção pólo média dos pontos dáÉ Gratificqçõês çJQ Désempenhoi ihfómtamas queestão sendo éonCluídóé oqlajüãtes Decessálios no $1APE e: nb SIAPEnét para atender as;diéposiçõéã êóógtahtes da Ofiéhtàçãa Normativan' 05/2016. Ide 1 9 íde dezembro de 2016

5i As funcionalidades, inclusive dê apuraçag qa rhédiâ dbs pontos e ;respectivo cálculo êUtOnáticói serão disponibili2àdas para utilização eregistro das,opções pelas utligades de rêcu6ós hurüanos dos órgãos do StPEC a partir da abertura da folha de pqgaheüto do mês demarço/2017.1 0rlehtações adiéiohais serão répa$sadas aos ;órgãos os quais devem àguardàf â conóluüão dos ajliÉtes siÉtêmicos: pam darprosseguimento:âós termos de:opção :protoêoládQS pêlos interessados.

6. Caso sejam idêntiHéadós erros orientamos; enviar çonsultâ à Central de AtêndiMénto desta SEGRT/MP por Pelo dó fomiutát'io ototfõüicodisponível lló portal SIAPENETi;link http;//wwvv:siàpenét,govibr/portal/serVica/central.asa;iihdiéândo ó;Assuhtói CADASTRO + ;Gràlificaçãode Desempenho de Aposentados e :hstittiidores: dê PenÉãa.

Atenciosamentê

MÓNICA BISPO DOS: SANTOSCoordehadoh;Goml de Manutenção de CádastrosCGCAD/DEGEP/SEGRT/MP

MENSAGEM"'''  ssooãlPêtõ:.©êdi@  12/01 /201 7 .Qrgú@ CH  20113 - MINISTERIO DOy  58247 - C.GERAL DE MANU l ENÇAO DE CADMês:7iM tdé'lif$@$wQ õüããí''::':''jl®t®o: 'll;l: l: :' n: ;q;; -'.

Automatização Gratificação de Desempenho :ü Aposentàd08/1h$titi Pensão