Apresentação: Dr. Antonio Caetano de PaulaPresidente do Fórum

Definição do Fórum

“É um movimento composto por entidades e pessoas de diversos segmentos, e que tem por objetivo aglutinar a sociedade organizada e mobilizar a comunidade para o desenvolvimento sustentável de Londrina e região, por meio de atividade permanente de prospecção de futuro eplanejamento estratégico, independente de política partidária.”

Visão de Futuro

“Londrina 2034”

Uma comunidade ativa e articulada, construindo uma cidade humana, segura e saudável, tecnologicamente avançada, integrada com a região Norte do Paraná e globalmente conectada, com uma economia diversificada e dinâmica, promovendo o equilíbrio social, cultural e ambiental.

Papel do Fórum

• Prospectar o futuro;

• Promover o processo permanente de planejamento estratégico integrado e participativo;

• Criar e manter um ambiente favorável para o desenvolvimento;

• Identificar e integrar os projetos estratégicos existentes na comunidade;

Papel do Fórum

• Aglutinar e articular as entidades promovendo ações para o desenvolvimento de Londrina e região;

• Propor, influenciar, promover e apoiar políticas e iniciativas públicas e privadas de desenvolvimento sustentável;

• Realizar acompanhamento e avaliação permanente de projetos e ações;

• Ser o guardião da visão de futuro de Londrina.

A ESTRATÉGIA

Estimular a participação da população do município na discussão e solução dos problemas de nossa comunidade, através de um ambiente de parceria e cooperação, de forma sistemática, para melhorar nossas condições de desenvolvimento econômico e social.

COMO FAZEMOS ISTO?

1. Monitorando e publicando anualmente o Manual de Indicadores de DesenvolvimentoManual de Indicadores de Desenvolvimento;

2. Realizando Estudos dos IndicadoresEstudos dos Indicadores publicados.

1.1. Manual de Indicadores de Manual de Indicadores de DesenvolvimentoDesenvolvimento

O que são os Indicadores?

São um conjunto de índices numéricos que espelham a real situação econômica e social do município, e um referencial que fornece elementos sobre os quais podemos discutir, estabelecer parcerias, elaborar projetos e propor ações concretas.

Apresentação: Paulo Varela SendinMembro do Fórum

Visão de Futuro

“Londrina 2034”

Uma comunidade ativa e articulada, construindo uma cidade humana, segura e saudável, tecnologicamente avançada, integrada com a região Norte do Paraná e globalmente conectada, com uma economia diversificada e dinâmica, promovendo o equilíbrio social, cultural e ambiental.

... de uma comunidade ativa e articulada

• Captação de eventos nacionais e internacionais;

• Coeficiente de organizações do terceiro setor;• Recursos aplicados em projetos sociais;

• Pessoas envolvidas em organizações do terceiro setor

Captação de Eventos Nacionais e Internacionais

0

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

4 3 6 9 8

1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008

...de uma cidade humana, segura e saudável

• Coeficiente de incidência de doenças infecto-contagiosas;

• Coeficiente de mortalidade materna;• Coeficiente de mortalidade infantil;• Coeficiente de mortalidade por doenças

transmissíveis;• Taxa de gravidez na adolescência;• Acidentes de trânsito com vítimas fatais;• Acidentes de trânsito com danos pessoais• Coeficiente de criminalidade - homicídios

Coeficiente de Mortalidade Infantil

0,00

2,00

4,00

6,00

8,00

10,00

12,00

14,00

11,37 10,90 11,22 8,96 10,29 12,26

1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008

... de uma cidade tecnologicamente avançada

• Coeficiente de acessos a internet;

• Coeficiente de matrículas em escolas profissionalizantes;

• Número de empresas criadas a partir de programas de incubadoras tecnológicas;

• Número de mestres e doutores formados

Número de Mestres e Doutores Formados

0

50

100

150

200

250

300

350

400

241 283 305 327 349

1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008

... de uma cidade integrada com a região Norte do Paraná e globalmente conectada

• Presença de estudantes de outras cidades nas universidades / faculdades de Londrina;

• Emissão de passaportes para residentes em Londrina e região;

• Volume de exportações;

• Volume de importações;

• Número de empresas exportadoras;

• Número de empresas importadoras

Número de Empresas Exportadoras

66

67

68

69

70

71

72

73

72 68

1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008

... de uma cidade com uma economia diversificada e dinâmica

• Número de eventos registrados no LC&VB;• Volume de recursos do turismo de negócios

provenientes dos gastos dos visitantes;• Índice de consultas ao SCPC;• Taxa de emprego formal;• Percentual do número de empresas

funcionando no município; • Índice de consumo de energia elétrica; • Taxa de crescimento das atividades

empresariais.

Volume de Recursos do Turismo de Negócios Provenientes dos Gastos dos Visitantes (R$ milhões)

74,00

76,00

78,00

80,00

82,00

84,00

86,00

88,00

86,04 78,31

1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008

... de uma cidade com equilíbrio social, cultural e ambiental

• Taxa de abandono do Ensino fundamental - 1º a 4º série;

• Taxa de abandono do Ensino fundamental - 5º a 8º série;

• Taxa de abandono do ensino médio;

• Taxa de Reprovação do ensino fundamental de 1º a 4º série;

• Taxa de Reprovação do ensino fundamental de 5º a 8º série;

• Taxa de Reprovação do ensino médio;

• Avaliação de Rendimento Escolar 4ª série – Português ( Prova Brasil)

• Avaliação de Rendimento Escolar 8ª série – Português ( Prova Brasil)

• Avaliação de Rendimento Escolar 4ª série – Matemática ( Prova Brasil)

• Avaliação de Rendimento Escolar 8ª série – Matemática ( Prova Brasil)

• Percentual de coleta de esgoto;

• Percentual de coleta seletiva de resíduos sólidos domiciliares;

• Demanda de pessoas inscritas na COHAB;

Taxa de Abandono do Ensino Fundamental - 1ª a 4ª Série

0,00

0,50

1,00

1,50

2,00

2,50

2,00 1,50 1,50 1,60 1,10 0,70 0,80

1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008

2. Estudos de Indicadores

Manual de Indicadores de Desenvolvimento

Escolha de um indicador

Palestras com Especialistas

Estudo sobre indicador

Taxa de crescimento empresarial

Passo-a-passoPasso-a-passo

Elaboração de documento

Publicação e divulgação

ANO 2008ANO 2008

Manual Novembro 2008

Palestrantes

Causas e Soluções

“Desenvolvimento empresarial -

Oportunidade para todos”

Especialistas Convidados

• José Monir Nasser Economista, pesquisador e escritor, autor dos livros A Economia do Mais e O Brasil que Deu Certo

•  Mauro Viecilli Presidente da CODEL – Instituto de Desenvolvimento de Londrina

• Silvestre Labiak Junior  Diretor do Anprotec – Associação Nacional de Entidades Promotoras de Empreendimentos Inovadores

•  Claúdio Sergio Tedeschi Presidente da ADETEC – Associação do Desenvolvimento Tecnológico de Londrina e Região

•  Luiz Penteado Figueira de Mello EngºAgrº, Consultor de Empresas e Negócios

•  Rubens Benedito Augusto Presidente da ACIL – Associação Comercial e Industrial de Londrina

•  Antonio Carlos Poletini Secretário de Planejamento, Orçamento e Gestão da Prefeitura Municipal de Joinville

•  Carlos Haroldo Novak Superintende da Infraero em Londrina

•  Rosi Sabino Docente da UNOPAR – Universidade Norte do Paraná

•  Milena Bartholi Holthausen Gestora do LC&VB – Londrina Convention & Visitors Bureau

•  Baptista Bortolotti Presidente do IPPUL – Instituto de Pesquisa e Planejamento Urbano de Londrina

•  José Roberto Hoffmann Professor do Centro de Tecnologia e Urbanismo / Departamento de Estruturas da UEL - Universidade Estadual de Londrina

•  Roberto Alcântara Presidente da Angelus Soluções Odontológicas

•  Augusto de Franco Escritor, consultor e articulador de Escola de Redes

•  Julio Cezar Agostini Diretor Técnico do SEBRAE/PR – Serviço de Apoio à Pequena Empresa

• João Carlos Leite Diretor Presidente do Sicoob Saromcred da região de São Roque de Minas-MG

Apresentação: Claudio TedeschiMembro do Fórum

Nuvem de causas e soluções

- Integração dos ativos sociais- Capital social - empreendedorismo cívico- Princípios da sociedade- Participação social ativa- Capital humano- Informações e levantamentos- Informalidade e ilegalidade- Plano diretor- Ciência, tecnologia e inovação- Infra-estrutura- Fomento- Poder público- Legislação/regulamentação- Planejamento- Cultura e atividade empresarial- Capacitação

CONSIDERAÇÕES FINAISSendo a atividade produtiva humana essencial à subsistência e à sua evolução civilizatória, há de se concluir, analisando a história escrita nos últimos milênios, que esta atividade não pode e não deve se resumir a análises quantitativas, sendo que os dias de hoje estão a exigir novos princípios e valores a serem cultivados.

As sociedades das “quantidades” não têm conseguido suprir os anseios do ser humano por um mundo mais justo e fraterno. Na sua busca incessante pela felicidade, urge caminharmos com mais vigor no campo da moral e do espírito humano.

Pensadores da atualidade se revezam na conclusão da sustentabilidade como resultado de um tripé de equilíbrio entre as relações e ações sociais, econômicas e ambientais do ser humano no planeta.

Por outro lado, para esses pensadores, o ímpeto ou a aceleração e a conquista de patamares melhores de qualidade de vida, dependem do entrelaçamento que passa também por um tripé formado pelo capital humano (talentos locais), ação governamental (tributos, regulamentações e infra-estrutura) e densidade de capital social e empreendedorismo cívico (cidadãos estudando, propondo e construindo soluções coletivas acima de interesses individualistas).

O planejamento estratégico aplicado; identificar e focar setores potenciais locais (jóias da coroa); a construção de projetos de nação (princípios contínuos da coletividade); a transparência administrativa pública; a inserção em redes locais e mundiais e o exercício de princípios democráticos (resolver conflitos em consenso), são alguns dos principais fatores de desenvolvimento que desfilamos neste estudo, sem nos esquecermos do fundamento transformador que é a educação, esta com princípios e formadora de cidadãos, estes sim instrumentos de uma nova e melhor era civilizatória.

Outros pontos relevantes indicados pelo estudo como soluções foram (implementar/criar):

• Melhor sinergia entre os diversos atores sociais (imaginário coletivo);

• Observatório de políticas públicas com participação plural e transparência;

• Criação de centro de transferência de tecnologia e parque tecnológico;

• Reter e atrair talentos;

• Modernização e eficiência administrativa pública;

• Fomento à capital semente;

• Atenuar fatores de obstrução ao desenvolvimento.

Osíris da Silva (Palestra feita no Integra 2008)

• A sociedade deve esforçar-se em promover oportunidade para todos (os mais competentes se destacarão)• Rever legislação arcaica meia trava ao empreendedorismo• Estimular atividades empreendedoras e inovadoras.• Criar ambiente motivador• Investir mais em educação na área de exatas• Focar oportunidades locais• Cultivar o sucesso• Janelas e oportunidades não podem ser desperdiçadas• Empreendedores são geradores de riqueza

José Monir NasserBasicamente, o desenvolvimento se estrutura em 3 pilares.

1º pilar - Capital Humano - Criar e reter talentos2º pilar - Setor Público - Infra-estrutura / Logistica / Tributos / Regulamentações3º pilar - Empreendedorismo Cívico - Focar organizações sociais nos diferenciais da cidade e região (coroas da rainha)

Organizações sociais ativas com imaginários coletivos bem definidos, trabalhando para o bem comum acima dos interesses individuais e ambiente social favorável ao empreendedorismo.

Augusto de Franco

• Sair do discurso de que se necessita de recursos para o desenvolvimento para o desenvolvimento produz recursos necessários à melhora da comunidade.• O poder público, em geral, tenta bloquear as organizações que constituem o capital social (obstrui, separa, exclui). Com isso, não flui a criação (inovação), o desenvolvimento.• Empoderamento ou não do meio social em que corresponde ao capital social.• As redes sociais são estruturas do capital social• Toda conexão indica um novo caminho. Quanto mais conexões, mais riqueza nas opções de desenvolvimento das cidades, aumentando as possibilidades de sucesso (futuros mais amplos).• Inibidores Centralização, clientelismo, assistencialismo, autocracia.• O melhor desenvolvimento se dá, basicamente, em sociedades democráticas• Análise dos 30 melhores países em índice de desenvolvimento humano (IDH), atividades econômicas, inovação, comunidades em rede, comprovam que os 30 países têm em comum, regimes democráticos.

Portanto, o desenvolvimento é uma pirâmide cuja base são as redes sociais e a democracia.

Pouca Inovação 01/10/2008 - O Estado de S. Paulo

Enquanto outros países em desenvolvimento, como China, Índia e Coréia, investem na formação de pesquisadores e se transformam em produtores de conhecimento que dinamiza suas economias, o Brasil não consegue eliminar o fosso que separa as instituições de pesquisa das empresas privadas nem aumentar o volume de investimentos em pesquisa e desenvolvimento. Vai ficando para trás numa corrida decisiva para sua inserção num mundo cada vez mais competitivo, sobretudo nos segmentos mais dinâmicos da indústria, como o da microeletrônica.

Os pesquisadores brasileiros publicam seus trabalhos num volume aceitável - eles respondem por cerca de 2% dos artigos científicos das principais publicações internacionais, mas os resultados práticos das pesquisas são modestos. O Brasil responde por apenas 0,18% do total de patentes registradas no mundo.

"Há a necessidade de que a pesquisa feita na universidade e nos laboratórios seja mais voltada para aplicações práticas e menos teóricas", diz Rodríguez. E o setor privado precisa investir mais em pesquisa e desenvolvimento.

Países como China, Coréia e Índia investem na formação de pesquisadores em áreas tecnológicas, para que seus conhecimentos estimulem o crescimento. No Brasil, como constatou Rodríguez, apenas 19% dos estudantes das faculdades estão matriculados nas áreas de ciências e engenharia. No Chile são 33% e na China, 53%.

O governo, cuja ação seria decisiva no estímulo à inovação, é lento na liberação dos financiamentos para pesquisa, é tímido na utilização de seu poder de compra como instrumento de estímulo à inovação e não consegue aproximar as universidades das empresas.

Boas práticas

- Joinville

- São Roque de Minas

Site do Fórum Desenvolve Londrina

Os estudos e informações do Fórum estão disponíveis na internet:

www.forumdesenvolvelondrina.org