o que é um agile coach
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AGILE COACH | PORTO ALEGRE
O QUE É UM AGILE COACHELIAS NOGUEIRA VLADSON FREIRE
https://facebook.com/agilecoachportoalegre
@eliasnogueira @vladsonfreire
O que é um Coach
O Coach é o profissional que exerce a profissão de Coaching, seja para uma empresa ou para um indivíduo específico. Ele é o responsável por treinar o seu Coachee baseando-se em técnicas e metodologias do Coaching que são capazes de trabalhar o desenvolvimento pessoal e humano de cada um, valorizando sempre as competências individuais, além de relaciona-las a um processo de evolução contínua.
http://www.ibccoaching.com.br/portal/coaching/coaching-conceito-significado
O que é um Agile Coach
Papel que guia indivíduos, times e organizações um passo a frente na jornada para agilidade.
XP e Mentor da Toyota
XP inclui o papel de Coach que, de acordo com Kent Beck, ”observa o processo como um todo e chama a atenção do time para impedimentos ou oportunidade de melhoria.”
https://jaxenter.com/agile-coach-understanding-the-role-102947.html
O que é um Agile Coach
Os três universos de um Agile Coach
Indivíduo Time Organização
motivação
resistência
disciplina
carreira
colaboração
cross-funcional
resolução de conflito
dependências
gestão
governança
erstratégia
estrutura
Os três universos de um Agile Coach
indivíduo
organizaçãoEnterprise CoachDesenvolve líderesFoco na culturaCatalizador de mudanças
Agile CoachDesenvolve timesFaz mentoriaAconselha gestão
Facilitação de TimesFacilita a prática e colaboraçãoem um time
Envolvimento do Agile Coach no Time
Maturidade do Time / Autonomia
Envo
lvim
ento
do
Coac
h
EDUCAR
MOSTRAR MENTORAR
APOIAR
Agile é... Como eu posso...?
Bem...
Um Scrum Master é um Agile Coach?
Não
Mas pode ser!
Um Agile Coach pode atuar como Scrum Master Time
Quais conhecimentos são necessários?
• Experiência com Agilidade (Frameworks, Lean)• Ter vivenciado no time algum papel de liderança
• Grande conhecimento em uma das três dimensões abaixo, dentro de desenvolvimento de software ágil• Técnica• Negócio• Gestão
Quais competências são necessárias?
Modelo de Competência
• K = knowledge (conhecimento)• livros, artigos, meetups, eventos
• A = ability (habilidade)• prática, experiência
• W = will (ser)• motivação, propósito, inicia o K e o A
Agile Coaching Competency Framework
É um framework, não um modelo com três domínios:• Técnico: engenharia de software
• Negócio: estratégia, operações, processos, produtos
• Transformação: mudança organizacional, liderança, facilitação
Divididos em dois grupos de competências:• Conteúdo: divulgação do conhecimento
• Processo: ajudar a descobrir ideias e conhecimentos que não sabiam que tinham
Agile Coaching Competency Framework
Cada linha ou ”carinha” representa um Agile Coach.
Cada um pode (ou tem) um maior conhecimento e aplicação sobre um domínio e pode atuar em um processo ou conteúdo de acordo com a necessidade de cada universo (organização, time ou indivíduo).
Você pode seguir qualquer carinha como sendo 4 passos para que o seu universo, futuramente, consiga ”andar sozinho”
Como o mercado vê um Agile Coach?
Estas são opiniões dos facilitadores
Os itens bons:
Mentoring de Gestão, PO’s e Times de Desenvolvimento em princípios e práticas Lean-Agile
Disseminador da cultura ágil
Técnicas de Design Thinking
Estes tópicos foram encontrados em vagas reais para o papel de Agile Coach
Como o mercado vê um Agile Coach?
Estas são opiniões dos facilitadores
Os itens ruins:
Experiência em BDD/TDD
Experiências anteriores como dev, analista ou testador
Certificação de Scrum Master e Product Owner ou SAFe
Estes tópicos foram encontrados em vagas reais para o papel de Agile Coach
Coaching the Agile Coach
Defina uma legenda para se auto avaliar em cada domínio
Legenda Descrição
Domino sozinho Conheço sobre o assunto e já fiz isso antes
Prefiro em parConheço do assunto, já pratiquei, mas não estou seguro de fazer sozinho
Em par para aprender Nunca fiz mas quero aprender
Não conte comigo Não tenho interesse neste momento
Coaching the Agile Coach
Atue sobre o resultado com um plano de ação
Reflexão em conjunto• Quais conhecimentos e práticas eu preciso para passar do
Prefiro em par para Domino Sozinho?
• O que eu preciso estudar para iniciar o Em Par para Aprender?
Reflexão interna• Eu realmente estou atuando nos itens com Domino Sozinho?
• Será que a organização tem um foco que eu não estou enxergando?
• Eu realmente não quero aprender ou atuar nos itens com Não conte comigo?
Coaching the Agile Coach
1. Se organizem em grupos• Pode ser da mesma empresa ou pessoas conhecidas
2. Utilize as matrizes para definir os itens de domínio
3. Se auto avalie em na matriz, inserindo o símbolo da legenda
4. Crie um plano de ação para os itens da legenda• Prefiro em par• Em par para aprender
30min
Coaching the Agile Coach
1. Utilize a página do Facebook para pedir ajuda para:• Prefiro em par• Em par para aprender
2. Todos podem ajudar um ao outro :-)
Links Úteis
• https://pragma.team/blog-list/2015/8/21/an-agile-coach-is-not-only-about-coaching-part-1-1
• http://www.agilecoachinginstitute.com
• http://agileforall.com/understanding-acis-agile-coach-competency-framework/
• http://agileforall.com/agile-coaching-framework-visual-walk-through/
• https://www.knowledge21.com.br/blog/coaching-the-agile-coach/
• [Canvas] https://drive.google.com/file/d/0B-rdJYOxYRmSUkVzVlV5bUpZYkk/view?usp=sharing
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