R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 1

4 MENSAGEM DO PRESIDENTE

5 CÓDIGO DE ÉTICA ABEMI

6 DIRETORIA E CONSELHOS DE ADMINISTRAÇÃO E VITALÍCIO

8 HOMENAGEM PÓSTUMA

9 DESTAQUES DA GESTÃO 2014

09 Bandeiras da ABEMI – Plano de Ação Emergencial 09 Curso de Capacitação de Encarregados Petrobras - ABEMI 10 Audiências e Reuniões em Brasília

12 Comemorações 50 anos da ABEMI e posse da Diretoria e Conselho para o

Biênio 2014/2016 14 Petrobras 15 Encontro com o Deputado Luiz Paulo Velloso Lucas 16 Candidatos às próximas Eleições Presidenciais 16 Rio Oil & Gas 2014 – Riocentro

18 VICE-PRESIDÊNCIA EXECUTIVA

18 Principais desafios a serem enfrentados pelas empresas e pelo governo

em 2015 19 Convênio ABEMI / NCCER - Pearson

19 ABEMI nas Redes Sociais

19 RECOM – “Portal Rede de Comunicação de Empreendimentos Petrobras

– ABEMI”

20 Parceria ABEMI e VDI Brasil

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 2

21 DIRETORIA DE SEGMENTO ECONÔMICO

21 Petróleo e Gás

28 DIRETORIA DE SERVIÇOS

28 Montagem e Manutenção

29 Engenharia

30 Fabricação

31 COMISSÕES PERMANENTES

31 Comissão de Assuntos Jurídicos

33 Comissão de Recursos Humanos

35 Comissão de Engenharia de Segurança, Saúde e Meio Ambiente - CESMT

41 13º Seminário de Segurança, Saúde, Meio Ambiente e Responsabilidade Social e 2º Seminário da Qualidade

42 Comissão da Qualidade

44 GRUPOS DE TRABALHO

44 GT Exportação

46 ABEMI E OUTRAS ENTIDADES

46 PROMINP - Programa de Mobilização da Indústria Nacional de Petróleo

46 ONIP – Organização Nacional da Indústria de Petróleo

46 Acordo de Parceria VDI-Brasil ABEMI

47 Centro de Excelência em EPC

47 ANP – Agência Nacional do Petróleo, Gás Natural e Biocombustíveis

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 3

48 REPRESENTAÇÕES DA ABEMI

48 Seminários e Congressos

51 ASSUNTOS INTERNOS 51 Assembleia Geral Ordinária

52 QUADRO SOCIAL 52 Campanha para Novas Associadas

52 Novas Associadas 53 Relação das Empresas Associadas

54 DADOS ESTATÍSTICOS

54 Receita Bruta

56 Nível de Emprego

58 PRINCIPAIS ATIVIDADES DAS ASSOCIADAS

60 ADMINISTRAÇÃO

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 4

Prezados associados,

No ano de 2014, a ABEMI comemorou 50 anos de história. Nestas cinco décadas de trabalho, a

associação viu o País passar por transformações profundas. Foi uma trajetória marcada por intenso

trabalho, dedicação e contínuo empenho em prol da engenharia industrial, bem como da construção

de um diálogo transparente com o governo e a sociedade. Ao longo do tempo, enfrentou muitas

adversidades e em todos os momentos se mostrou resistente e capaz de se adaptar às mudanças. Essa

jornada foi retratada no livro comemorativo “ABEMI 50 anos – Uma história em construção”. A

publicação traça um paralelo entre o desenvolvimento da economia brasileira e a evolução da

engenharia industrial no Brasil.

O ano também foi marcado por conquistas e desafios para a ABEMI. A diretoria se empenhou em

desenvolver uma agenda de trabalho intensa e focada em temas prioritários para posicionar o setor

frente ao preocupante cenário econômico que assola o País. A atual conjuntura inspira cautela. Há

pouca demanda, especialmente na área de engenharia de projetos, vital para o andamento de toda a

cadeia produtiva. Logo, a incerteza derruba a confiança e reduz a projeção de investimentos em um

setor fundamental para o desenvolvimento de um país.

Pode-se, no entanto, argumentar que o Brasil precisa de reformas, e que, sem elas, tudo fica mais

difícil. A fim de promover uma mudança nesse cenário, a ABEMI estruturou uma proposta com

diretrizes para a criação de uma política industrial que fortaleça o setor e estimule a competitividade

e a sustentabilidade da engenharia industrial brasileira. Com a abordagem de temas primordiais,

como simplificação e intensificação das políticas de conteúdo local; reforço de programas de

qualificação de mão de obra e aumento de produtividade; fomento do desenvolvimento e atração de

tecnologia; oferta de financiamento e garantias competitivas internacionalmente; aumento dos custos

com os movimentos sindicais, e a simplificação das leis do trabalho. O documento foi entregue aos

candidatos que concorreram à Presidência da República. Torçamos para que a vencedora o leve em

consideração.

A diretoria da ABEMI também esteve à frente de iniciativas voltadas à qualificação profissional. Com a

premissa de promover a oferta de um serviço de excelência, fez um acordo de parceria com a

Associação dos Engenheiros Brasil-Alemanha (VDI-Brasil) a fim de gerar/alavancar/suscitar novos meios

de aperfeiçoamento profissional para as empresas associadas e estimular a capacidade de inovação e o

avanço da expertise do engenheiro brasileiro. Outro movimento expressivo foi a inauguração do seu

escritório regional em Belo Horizonte, capital de Minas Gerais, em novembro passado, que reforça o

crescimento e a importância de sua atuação.

Nesse momento o Brasil enfrenta a maior investigação de corrupção de

sua história, com a apuração de um esquema de lavagem e desvio de

dinheiro envolvendo a Petrobras, grandes empreiteiras e políticos. A

ABEMI, mencionada em declarações três vezes, repudia qualquer

tentativa de vinculá-la a atos ilícitos. A associação exerce seu trabalho

com transparência, ética e integridade, protege a livre concorrência

em busca da competitividade coletiva e assim continuará sendo, além

de defender fortemente a sua integridade.

A ABEMI, por meio de seus conselheiros e diretoria, reitera a confiança

no desenvolvimento do País e seu compromisso em prosseguir com a

construção de um legado que impulsionará a engenharia industrial

brasileira.

Antonio E. F. Müller

Diretor Presidente

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 5

O presente Código de Ética reitera aos membros do Conselho de Administração e da

Diretoria, aos colaboradores e aos representantes das Associadas, o compromisso de

respeitar os princípios da ABEMI em todas as atividades exercidas na Associação e em

suas empresas.

� Conduzir as atividades da ABEMI com transparência e integridade, cultivando credibilidade com as Associadas, clientes e sociedade brasileira.

� Esforçar-se no sentido da elevação social da ABEMI, realizando dignamente sua propaganda.

� Não criticar ou injuriar, de maneira desleal ou desabonadora, a atuação de uma Associada, bem como de outras entidades de classe.

� Eximir-se de praticar atos que possam, direta ou indiretamente, prejudicar os interesses das Associadas, como aproveitar-se, sem citação ou autorização, de ideias, planos ou projetos de terceiros.

� Não agir em nome da ABEMI para obter vantagens individuais ou para a empresa que representa.

� Considerar como confidencial toda e qualquer informação que obtenha da ABEMI, quando esta assim o solicitar.

� Informar imediatamente às Associadas qualquer impedimento que julgue relacionado com seus projetos ou serviços.

� Cumprir e fazer cumprir o disposto no Estatuto da ABEMI.

Pr incíp ios

Visão

Ser reconhecida como instituição com

prestígio e representatividade nacional na defesa dos

interesses de suas Associadas e da engenharia brasileira.

Missão

Congregar e representar empresas cujas atividades se relacionam com a

implantação de empreendimentos públicos ou privados nos setores industrial

e de infraestrutura, exercendo a defesa dos interesses das

Associadas, protegendo a livre concorrência, reunindo

conhecimentos na busca de competitividade

coletiva e contribuindo para

o desenvolvimento

econômico e social

do país.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 6

GESTÃO 2014 - 2016

DIRETOR PRESIDENTE

ANTONIO ERNESTO FERREIRA MÜLLER

TRIDIMENSIONAL ENGENHARIA S.A.

DIRETOR VICE-PRESIDENTE

MÁRCIO ALBERTO CANCELARA

PROJECTUS CONSULTORIA LTDA.

VICE-PRESIDENTE EXECUTIVO

MÁRCIO MOREIRA DOS

SANTOS SEVERINE

DIRETORIA NOMEADA

DIRETOR EXECUTIVO

AURÉLIO ESCUDERO

DIRETOR

CRISTIAN JATY SILVA

VOGA ASSESSORIA COMERCIAL LTDA.

DIRETOR

DANIEL SANTA BÁRBARA ESTEVES

SKANSKA BRASIL LTDA.

DIRETOR

MARCELO F.C.A. CORRÊA

REMAC ENGENHARIA E CONSULTORES LTDA

DIRETORIA DE SEGMENTO ECONÔMICO

PETRÓLEO E GÁS

GUILHERME P. DE MELLO

TECHINT ENGENHARIA E CONSTRUÇÃO S.A.

QUÍMICA E PETROQUÍMICA

JOSÉ OCTÁVIO LISBOA DE ALVARENGA

PROMON ENGENHARIA LTDA.

MINERAÇÃO E SIDERURGIA

GABRIEL AIDAR ABOUCHAR

ENCONSULT ENGENHARIA E

CONSULTORIA LTDA.

ENERGIA

GERSON RICARDI

CONSTRUTORA NORBERTO ODEBRECHT S.A. - CNO

PAPEL E CELULOSE

OSCAR SIMONSEN

MONTCALM MONTAGENS INDUSTRIAIS S.A.

INFRAESTRUTURA EM GERAL

ERTON MEDEIROS FONSECA

GALVÃO ENGENHARIA S.A.

CONSELHO VITALÍCIO

AYLTON ANTONIAZZI

JOSÉ LUIZ DO LAGO

FERNANDO COUTO MARQUES LISBOA

DAVID FISCHEL

ROBERTO MENDONÇA

MANUEL ANTONIO LOPES

CRISTIANO KOK

RICARDO RIBEIRO PESSÔA

CARLOS MAURÍCIO LIMA DE PAULA BARROS

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 7

DIRETORIA DE SERVIÇOS

CONSELHEIROS DA DIRETORIA DE SERVIÇOS

SISTEMAS DE GESTÃO TITULAR SUPLENTE

MAURÍCIO MENDONÇA GODOY

TOYO SETAL EMPREENDIMENTOS LTDA

CELSO FREDERICO FAZIO

CNEC WORLEY PARSONS ENGENHARIS.A.

LUIZ FERNANDO ROSSINI PUGLIESE

MENDES JUNIOR TRADING E ENGENHARIA S.A.

ENGENHARIA TITULAR SUPLENTE

LILIAM MARIA TORRESAN VALENTIN

CFPS ENGENHARIA E PROJETOS S.A.

JOSÉ EDUARDO CATELLI SOARES DE FIGUEIREDO

IESA ÓLEO E GÁS S.A.

NELSON ROMANO

DORIS ENGENHARIA LTDA.

CONSTRUÇÃO CIVIL TITULAR SUPLENTE

ALBERTO ELISIO VILAÇA GOMES

CARIOCA CHRISTIANI-NIELSEN ENGENHARIA S.A.

ANDRÉ ALEXANDRE GLOGOWSKY

HOCHTIEF DO BRASIL S.A.

CESAR JORGE MAALOUF

SCHAHIN ENGENHARIA S.A.

MONTAGEM E MANUTENÇÃO TITULAR SUPLENTE

FRANCISCO ASSIS DE OLIVEIRA ROCHA

UTC ENGENHARIA S.A.

PAULO NISHIMURA

NIPLAN ENGENHARIA S.A.

JOSÉ LIMA OLIVER JUNIOR

POTENCIAL ENGENHARIA S.A.

FABRICAÇÃO TITULAR SUPLENTE

MARCELO NOTO BONILHA

EBSE EMPRESA BRASILEIRA DE SOLDA ELÉTRICA S.A.

HIDEO HAMA

FLUXO SOLUÇÕES INTEGRADAS LTDA.

PAULO ROBERTO GOMES FERNANDES

LIDERROLL INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE SUPORTES ESTRUTURAIS LTDA.

SERVIÇOS COMPLEMENTARES TITULAR SUPLENTE

LUIZ ALFREDO LIMA SAPUCAIA

CONSTRUÇÕES E COMÉRCIO CAMARGO CORRÊA S.A.

CARLOS ALBERTO DE OLIVEIRA E SILVA

TOMÉ ENGENHARIA S.A.

NELSON CORTONESI MARAMALDO

NM ENGENHARIA E CONSTRUÇÕES S.A.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 8

AO EX-PRESIDENTE E AOS EX-DIRETORES DA ABEMI: Manifestamos pesar pelo

falecimento dos quatro companheiros de longa data da Associação.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 9

BANDEIRAS DA ABEMI - PLANO DE AÇÃO EMERGENCIAL

Como resultado do IV Encontro ABEMI de Competitividade e de debates internos,

foram definidas as bandeiras que serão defendidas pela ABEMI, conforme abaixo:

� Simplificação das leis do trabalho;

� Reforço de programas de qualificação de mão de obra e aumento de

produtividade;

� Simplificação e intensificação das políticas de conteúdo local com visão

estratégica;

� Fomento do desenvolvimento e atração de tecnologia;

� Oferta de financiamento e garantias competitivas internacionalmente

� Custos decorrentes das demandas dos movimentos sindicais atrelados a ganhos

de produtividade.

CURSO DE CAPACITAÇÃO DE ENCARREGADOS PETROBRAS-ABEMI

Em 2014 o Termo de Cessão de Direitos Autorais de Material Didático assinado entre

PETROBRAS e ABEMI permitiu a implantação do Curso de Capacitação de Encarregados

de Obras, para utilização pelas empresas associadas da ABEMI em empreendimentos

de diversos segmentos econômicos. Neste primeiro ano, o curso foi aplicado por 11

empresas associadas que qualificaram cerca de 519 profissionais.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 10

AUDIÊNCIAS E REUNIÕES EM BRASÍLIA

O presidente Antonio Müller e o vice-presidente executivo Márcio M. S. Severine

estiveram em Brasília para participar de reuniões com entidades e órgãos

governamentais, nas quais apresentaram e entregaram o trabalho da ABEMI

“Competitividade do Brasil e a Simplificação das Leis do Trabalho”, que consolida as

propostas para atualização das Leis Trabalhistas:

EMPRESA DE PLANEJAMENTO E LOGÍSTICA S.A. – EPL

Com Miguel Masella, vice-presidente, e Hélio França, Diretor da EPL. Mostraram

interesse em conhecer os problemas enfrentados pelas associadas da ABEMI e

entendem o impacto da logística nas obras. Propuseram que a ABEMI elabore um

documento apontando os gargalos e dificuldades observadas pelo setor, que servirá de

base para futura reunião de trabalho com a EPL. A ABEMI deverá instituir em 2015 o

Grupo de Trabalho de Logística.

SENADO FEDERAL

Audiência com o Senador Armando Monteiro (PE) e com José Oswaldo Cândido Jr,

Assessor Técnico. O senador, ex-presidente da CNI, demonstrou estar a par dos

problemas e dificuldades da indústria em geral. Na ocasião propôs que as entidades

apresentem uma proposta única, a fim de fortalecer a posição da indústria. Mostrou

interesse pelo projeto de certificação internacional de mão de obra ABEMI/NCCER-

Pearson para o nordeste.

MINISTÉRIO DAS MINAS E ENERGIA

Secretário Marco Antonio Martins Almeida, Secretário de Petróleo, Gás Natural e

Combustíveis Renováveis, abordaram os aspectos da Engenharia de Projeto, sendo que

o Secretário ficou surpreso ao ser informado que mais de 50% do pessoal de

engenharia já estava desempregado, uma vez que os projetos Onshore estão parados,

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 11

e os de Offshore estão sendo feitos no exterior. O Secretário Marco Antonio ficou

sensibilizado e colocará como obrigação nos editais da ANP.

MINISTÉRIO DO DESENVOLVIMENTO INDÚSTRIA E COMÉRCIO EXTERIOR – MDIC

A Dra. Heloísa Menezes - Secretaria de Desenvolvimento da Produção foi representada

por: Alexandre Cabral - Diretor Departamento de Indústrias de Base Tecnológica e

João Luís Rossi - Coordenador Geral do Departamento de Petróleo, Gás e Naval.

Manifestaram preocupação com a engenharia no Brasil, discutindo alternativas sobre

como alavancar a engenharia básica brasileira.

MINISTÉRIO DA FAZENDA

Secretário Executivo Adjunto, Dr. Dyogo Henrique de Oliveira, o encontro teve como

objetivo incluir as empresas de engenharia consultiva e de projeto e as de arquitetura

na legislação de Desoneração da Folha de Pagamento.

MINISTÉRIO DO TRABALHO E EMPREGO

Dra. Fernanda Maria de Cavalcanti, Coordenadora do Projeto de Pessoas com

Deficiência e Auditora Fiscal, sobre os problemas enfrentados pelas empresas

associadas com relação às Cotas de Deficientes.

Participaram de reuniões em Brasília para defender posições da ABEMI junto ao

Executivo, o diretor executivo Aurélio Escudero, Rodrigo Silveira, Rubenia Prandato e

Rodrigo Marinho.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 12

COMEMORAÇÕES 50 ANOS DA ABEMI E POSSE DA DIRETORIA E

CONSELHO PARA O BIÊNIO 2014 / 2016

Em 23 de maio foi realizado o evento de Posse da Diretoria e Conselho de

Administração da ABEMI eleita para o biênio 2014 / 2016, como parte das

Comemorações dos 50 Anos de fundação da Associação, na Casa Petra, em São Paulo.

O evento contou com expressiva

participação das empresas associadas e

entidades parceiras, que também puderam

prestigiar o lançamento do livro

comemorativo “ABEMI 50 anos - Uma

história em construção”, bastante

veiculado pela mídia, sites e jornais.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 13

Como parte das festividades, a Diretoria realizou homenagem póstuma ao engº Luiz

Fernando de Mattos, entregando uma placa ao seu filho Fernando Costa Mattos, com

os dizeres:

“Ao companheiro LUIZ FERNANDO DE MATTOS, um dos pioneiros fundadores desta

associação, foi membro do primeiro conselho fiscal, e, ao longo dos últimos

cinquenta anos, sempre dedicou seu precioso tempo pela causa coletiva da

engenharia, através da ABEMI. Os diretores e conselheiros rendem, honrados, a

presente homenagem póstuma a um dos mais leais companheiros desta entidade”.

Em seguida o presidente Antonio Müller homenageou os funcionários mais antigos da

Associação: Hermes Sala, Francis Mesquita, Reinaldo Oliveira e Aurélio Escudero.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 14

PETROBRAS

PROGRAMA PROGREDIR

A ABEMI encaminhou correspondência ao Diretor Almir Guilherme Barbassa abordando

o problema enfrentado pelas empresas prestadoras de serviços e fornecedoras de

bens de capital para a Petrobras, com relação a interrupção da concessão dos

financiamentos pelos bancos integrantes do Programa Progredir e propondo a

utilização do Comunicado nº 06 de 13/10/06, sobre Fluxo de Caixa Neutro, publicado

pelo GT ABEMI-ABCE / PETROBRAS para evitar o aumento de custos dos contratos em

andamento.

DESONERAÇÃO DA FOLHA DE PAGAMENTO

Encaminhada correspondência a todos os diretores da Petrobras, solicitando

suspensão das discussões contratuais que vem ocorrendo nos empreendimentos da

Petrobras com as empresas prestadoras de serviços com relação a chamada

“Desoneração da Folha de Pagamento”, para que o tema possa ser discutido e

elucidado no SGT Jurídico/Tributário no GT ABEMI-ABCE / PETROBRAS.

REUNIÃO DE ANÁLISE CRÍTICA DA GESTÃO INTEGRADA DOS

EMPREENDIMENTOS DA ÁREA DA ETM DA PETROBRAS

A ABEMI tem participado das reuniões convocadas pelo Diretor de Engenharia,

Tecnologia e Materiais da PETROBRAS, onde são apresentados temas sobre: Análise

Critica do Desempenho de SMS, Programa de Prevenção ao uso Indevido de Álcool e

Drogas, Acabamento Avançado como Fator de Melhoria da Produtividade, Plano de

Negócios e Gestão 2014-2018, RECOM rede de comunicação nos canteiros da Petrobras

(para disseminar as boas práticas, levantadas pela Petrobras e pelas empresas

Associadas da ABEMI, dentre outros).

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 15

POSICIONAMENTO DA ABEMI - EDITAL DE TARTARUGA VERDE

Correspondência enviada à PETROBRAS contra a diminuição do conteúdo nacional no

edital da Tartaruga Verde.

ENCONTRO COM O DEPUTADO LUIZ PAULO VELLOSO LUCAS

O Deputado Luiz Paulo Vellozo Lucas, candidato às eleições de 2014 a deputado

federal pelo estado do Espirito Santo, proferiu palestra na ABEMI sobre “O Futuro do

Brasil e a Engenharia Brasileira”. Após a apresentação o presidente da ABEMI entregou

uma via das propostas da Associação que foi entregue aos candidatos às eleições

presidenciais “Simplificação das Leis do Trabalho” e “Diretrizes para uma Política que

Fortaleça a Engenharia Industrial Brasileira” e comentado a respeito da proposta da

diretoria da ABEMI de reativação do GPE - Grupo Parlamentar de Engenharia no

Congresso Nacional.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 16

CANDIDATOS ÀS PRÓXIMAS ELEIÇÕES PRESIDENCIAIS

Foram realizados contatos pelo presidente Antonio E. F. Müller, pelo vice-presidente

Márcio A. Cancellara, e pelos diretores Gabriel A. Abouchar, Alberto E. Vilaça Gomes,

Cristian Jaty Silva e Márcio M. S. Severine da ABEMI com os candidatos às eleições

presidenciais de 2014 e seus assessores: com governador Eduardo Campos, com o vice-

presidente, Michel Temer, com o Wilson Brumer, que desempenha uma função chave

no comitê de gestão da campanha do candidato a presidência da República, senador

Aécio Neves, que realizou uma apresentação sob o tema “Competitividade - do

Diagnostico à Ação” na sede da ABEMI e com outros assessores dos três candidatos

para entrega das propostas da ABEMI, abordando: “Simplificação das Leis do

Trabalho” e “Diretrizes para uma Política que Fortaleça a Engenharia Industrial

Brasileira”.

RIO OIL & GAS 2014 - RIOCENTRO

ESTANDE ABEMI

A ABEMI participou da feira Rio Oil & Gas Expo & Conference 2014, no Riocentro, RJ,

com estande no pavilhão das associações, pavilhão 3.

CONFERÊNCIA

O presidente Antonio E. F. Müller participou como moderador no painel “Como

Aumentar a Produtividade e Reduzir Custos da Indústria de Construção Offshore

Brasileira”, no Pavilhão 5, no dia 16/09/14.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 17

COQUETEL DE CONGRAÇAMENTO E HOMENAGENS

A ABEMI promoveu um coquetel nas comemorações dos 50 anos da Associação e

homenageou as empresas fundadoras, a empresa que completou 100 anos, as com 60

anos e as empresas que completaram 40 anos, durante o coquetel realizado no dia 17

de setembro, no Riocentro. As empresas homenageadas foram: empresa centenária:

EBSE Engenharia de Soluções; empresas fundadoras da ABEMI: EBE, TECHINT e

ODEBRECHT sucessora da (Tenenge); empresas que completam 60 anos: PETROBRAS e

QUEIROZ GALVÃO e as com 40 anos ou mais: ENGEVIX, PROMON e UTC.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 18

PRINCIPAIS DESAFIOS A SEREM ENFRENTADOS PELAS

EMPRESAS E PELO GOVERNO EM 2015

A pesquisa realizada junto às empresas associadas revelou que cerca de 40%

acreditam que a “manutenção do emprego” será o maior desafio a ser enfrentado

em 2015, seguido pelo objetivo de conquistar novos negócios, com 33%. Disputar

maior participação do mercado interno aparece em terceiro lugar, com 17%, e apenas

10% dos entrevistados têm a retomada de investimentos como ponto de atenção para

o próximo ano.

PRINCIPAIS DESAFIOS PRINCIPAIS DESAFIOS PARA AS EMPRESAS PARA O GOVERNO

LEGENDA LEGENDA � MANUTENÇÃO DE EMPREGOS � RESTAURAR A CONFIANÇA DE EMPRESÁRIOS

� PARTICIPAÇÃO EM NOVOS NEGÓCIOS � RETOMAR INVESTIMENTOS DE INFRAESTRUTURA � MAIOR PARTICIPAÇÃO NO MERCADO INTERNO � DESCONTROLE INFLACIONÁRIO � RETOMADA DE INVESTIMENTOS

Consultados sobre os principais desafios do governo, 54% dos empresários destacam a

missão de restaurar a confiança do empresariado para a atração de novos

investimentos, fundamental para manter a competitividade do setor. A retomada de

investimentos em infraestrutura é tida por 39% como tema principal.

Por fim, apenas 7% analisam o controle inflacionário como fator preponderante. No

entanto, a expectativa para 2015 é que o governo consiga retomar a credibilidade nos

diversos setores e promova iniciativas para um ambiente de negócios favorável, com o

objetivo de aumentar a competitividade da indústria e recuperar o vigor da atividade

econômica.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 19

CONVÊNIO ABEMI / NCCER-PEARSON

O vice-presidente executivo, Márcio M. S. Severine elaborou e apresentou o Plano de

Negócios para implementação do convênio ABEMI/NCCER-PEARSON para qualificação e

certificação internacional de profissionais, bem como o detalhamento do projeto e

cursos disponíveis:

As próximas etapas serão:

� Execução de um Projeto Piloto;

� Discussões para utilização do modelo de certificação do NCCER, no projeto de

criação do Sistema de Certificação Nacional de Mão de Obra, que está sendo

discutido no Grupo de Certificação do PROMINP.

� Divulgação dos resultados do Projeto Piloto bem como do processo em

andamento no PROMINP, para as empresas associadas.

ABEMI NAS REDES SOCIAIS

Foi realizado o lançamento dos canais da ABEMI nas redes sociais Linkedin e Twitter

como expansão e aprimoramento das estratégias de comunicação. Além de maior

visibilidade da marca, os canais permitirão o estreitamento de relacionamento da

entidade com seus associados, entidades parceiras e públicos de interesse.

RECOM - “PORTAL REDE DE COMUNICAÇÃO DE

EMPREENDIMENTOS PETROBRAS - ABEMI”

O novo portal – resultado de iniciativa do SGT PRODUTIVIDADE COM SEGURANÇA - foi

lançado visando dar maior abrangência e agilidade nas comunicações com a

contratada, abordar assuntos importantes como SMS, produtividade com segurança,

de outras áreas da Engenharia (Responsabilidade Social e Comunicação de Projetos) e

propiciar envolvimento com participação efetiva da ABEMI.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 20

A RECOM disponibiliza informações e

aconselhamentos úteis sobre segurança

no trabalho, saúde do trabalhador,

meio ambiente e responsabilidade

social. O portal se destina aos

profissionais das áreas de Construção,

Meio Ambiente, Saúde e Segurança, de

todos os níveis, diretores, gerentes, supervisores ou de encarregados de obras, que

são as peças fundamentais para o sucesso da RECOM.

PARCERIA ABEMI e VDI BRASIL

Foi firmado um acordo de colaboração entre a ABEMI e a VDI-BRASIL (Associação de

Engenheiros Brasil-Alemanha), trazendo uma variedade de atividades e ações. Entre

elas:

� Informativo Técnico Brasil-Alemanha: Material mensal com informações

tecnológicas e tendências do eixo Brasil-Alemanha;

� Newsletter VDI;

� Inserção do logotipo da ABEMI em nossa página “Parceiros Institucionais”;

� Desconto de 10% aos associados da ABEMI nos eventos da VDI-Brasil.

� Manter entre si, um sistema de comunicação de suas atividades, por meio de

seus sites e newsletter.

� Apoio mútuo para a participação de seus associados nos cursos realizados;

� Plataforma “Empregos E2 VDI”: uma ferramenta de empregos de engenheiros

para engenheiros (empregos.vdibrasil.com).

� ProPro (mais Produtividade na Produção): um site exclusivo com informações

e cases de sucesso para auxiliar no competitivo ambiente global e corporativo

(maispropro.com.br).

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 21

São responsáveis pela coordenação entre Associadas, clientes e Terceiros na busca da

melhoria das relações comerciais, dos instrumentos contratuais e da disseminação das

oportunidades. Cada diretor responde pelo relacionamento institucional com as

empresas e entidades do seu respectivo segmento (Petróleo e Gás; Química e

Petroquímica; Mineração e Siderurgia; Energia; Papel e Celulose; Infraestrutura em

Geral) para assuntos de interesse coletivo, de natureza institucional, contratual ou

técnica, coordenando as Associadas e interagindo com as demais Diretorias.

PETRÓLEO E GÁS

Diretor: GUILHERME PIRES DE MELLO

Essa diretoria vem coordenando os trabalhos do GT ABEMI-ABCE / PETROBRAS,

responsável em grande parte pela aproximação ABEMI-PETROBRAS, estabelecendo

uma relação de confiança e responsabilidade mútuas, criando um canal de diálogo e

busca conjunta de soluções para questões que afetam as duas partes – com resultados

benéficos a todas as Associadas.

GT ABEMI-ABCE / PETROBRAS - ADEQUAÇÃO DAS CONDIÇÕES

CONTRATUAIS

O GT realiza reuniões mensais, nas quais analisa e avalia questões de interesse da

PETROBRAS e das Associadas da ABEMI.

Esse GT desenvolve uma série de trabalhos com a contribuição dos SGT’s abaixo:

���� SGT Produtividade

A gerente executiva de ETM-CORP da Petrobras, Renata Baruzzi, apresentou um

trabalho sobre metodologia de controle da produtividade, resultado de um estudo de

dois anos realizado nos canteiros de obras em unidades da Petrobras, apurando-se os

problemas constatados nos canteiros estudados. A ABEMI está contribuindo para

minimizar os problemas levantados, sendo criado um SGT conjunto PETROBRAS-ABEMI

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 22

e nomeados os coordenadores do SGT pelas partes.

Nesse SGT foram criadas três frentes de trabalho, cujos trabalhos estão em

desenvolvimento:

� Diretrizes Básicas na Implantação dos Empreendimentos visando

Produtividade;

� Definição de índices base para monitoramento e controle da produtividade;

� Análise do cronograma típico usado nas licitações da PETROBRAS.

���� SGT Padronização de Procedimentos de Execução de C&M

Palestras promovidas por este SGT pelo engº Alexandre de Morais Guimarães da ETM-

CORP/GPRI/QCTO da PETROBRAS, sobre Comissionamento, foram proferidas na

ABEMI/RJ e na ABEMI/SP. As avaliações foram boas pela importância do tema e a

forma de apresentação.

Os trabalhos desenvolvidos pelos 12 Grupos da ABEMI, conforme descrição abaixo,

deste SGT elaboraram e aprovaram junto a PETROBRAS, 108 procedimentos de

execução para construção civil e montagem industrial, que estão no SIGEM 4 da

PETROBRAS e são utilizados pelas empresas prestadoras de serviços.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 23

���� SGT Acreditação de Empresas de END

Os trabalhos desenvolvidos pelo SGT para atender a PETROBRAS que a partir de

janeiro de 2015 passará a exigir a acreditação de empresas de inspeção de END para

RX e Ultrassom. Há um trabalho de facilitação de formação de inspetores nível III em

andamento na ABENDI. Foram realizados contatos pela PETROBRAS, ABEMI, ABENDI e

ABORE no CPOR, em SP divulgando as oportunidades para os oficiais engenheiros que

estão dando baixa do Exército. Em 2014 foram inscritos 12 ex-oficiais, que fizeram os

cursos na ABENDI e no final de 2014, realizaram as provas finais visando sua

certificação como inspetores nível III.

Após a qualificação, esses profissionais precisam adquirir experiência em empresas de

montagem industrial ou fabricantes de bens de capital. A ABEMI disponibilizou o

currículo desses ex-oficiais qualificados para as empresas associadas avaliarem sua

contratação.

Em março/14, foi realizado evento para associadas da ABEMI com a participação da

PETROBRAS, INMETRO, ABEMI, ABENDI e ABORE, com o objetivo de mostrar a

importância das empresas que realizam serviços de inspeção de END, de Ultrassom e

RX se Acreditarem junto ao INMETRO. O envolvimento do II Exército em São Paulo e

da ABORE foi muito importante para atingir os objetivos da PETROBRAS.

���� SGT Reavaliação dos Comunicados

O SGT vem desenvolvendo o trabalho de reavaliação de Comunicados que foram

publicados a partir de 2003, para atualizá-los com as mudanças ocorridas na

legislação ou normas, desde sua publicação.

���� SMP - Solicitação de Modificação de Projeto

Para atender a nova sistemática de Solicitação de Modificação de Projeto implantada

pela Diretoria ETM da PETROBRAS, as empresas prestadoras de serviços deverão

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 24

preencher os formulários e justificar as alterações de projeto ocorridas e encaminhar

para o Diretor ETM da PETROBRAS. A ABEMI propôs a emissão de aditivo aos contratos

em andamento, com as definições da SMP.

���� O Impacto Financeiro sobre as Retenções Tributárias

Como resultado das reuniões realizadas entre representantes da Comissão de Assuntos

Jurídicos da ABEMI e do Jurídico Tributário da PETROBRAS, sobre o Impacto Financeiro

sobre as Retenções Tributárias nas Notas Fiscais de Prestação de Serviços de Projeto,

Construção Civil e Montagem Industrial, foram emitidos pelo GT ABEMI-ABCE /

PETROBRAS dois Comunicados que trata de: I - Tributos Federais (IR, CSLL, PIS/PASEP

e COFINS), II – Contribuições Previdenciárias e III – ISS:

� Nº 50 - “Esclarecimentos Acerca das Retenções na Fonte dos Tributos Federais”,

para prestação de serviços em Plantas Industriais (Refinarias e Plantas Químicas).

� Nº 51 – Rev. A - “Esclarecimentos Acerca das Retenções na Fonte dos Tributos

Federais em Contratos de Fornecimento de Bens e Prestação de Serviços para

Implantação de Usinas Termelétricas”.

Encontra-se em negociação as questões:

� Retenções para Verbas Rescisórias em Novos Contratos;

� Desoneração da Folha de Pagamento.

���� SGT Corrosão

O SGT, que conta com a participação de fabricantes, fornecedores de tintas,

aplicadores e epcistas, está focado em novos materiais não metálicos, como:

� Tubulação em PRFV (plástico reforçado com fibra de vidro), com sete (7)

procedimentos para construção e montagem, em desenvolvimento;

� Pintura em plataformas está em elaboração o plano de qualificação de pintores,

para apresentação aos estaleiros, com programação do treinamento indicando a

grade curricular e aulas práticas.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 25

Foram emitidos dois procedimentos pelo GT ABEMI-ABCE / PETROBRAS, como

resultado dos trabalhos deste SGT:

� Nº 48 - “Avaliação de Empresas Aplicadoras de Pintura”,

� Nº 49 - “Matriz de Responsabilidade de Pintura”.

���� Melhoria na Qualidade do Fornecimento das Válvulas

A PETROBRAS realizou uma apresentação mostrando que alguns fabricantes de

válvulas estão com índices de rejeição elevados e estão temporariamente suspensos

do seu cadastro. Recomendou às empresas contratadas consultarem o vendor list da

Companhia antes de executar suas compras.

���� CTO - Comitê Tecnológico Operacional

Foi realizado evento na ABEMI em 11/03/14, com a participação de Renata Baruzzi,

Gerente Executiva ETM-CORP e Paulo Fernando de Barros Cavalcanti, Gerente Geral

ETM-CORP-ST, da PETROBRAS de apresentação do CTO – Comitê Tecnológico

Operacional, por Jorge Fernando Pereira Coelho, da ETM-CORP/ST/SEQUI-

ETCM/DQTCM, às associadas da ABEMI. Os projetos do Comitê referem-se ao

desenvolvimento tecnológico à engenharia básica, construção e montagem e resulta

de discussões desenvolvidas há um ano na PETROBRAS e contará com injeção de

recursos da ANP.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 26

Dos cerca de 90 projetos apresentados, a ABEMI definiu os sete projetos de interesse

das empresas associadas e poderá participar do seu desenvolvimento juntamente com

a PETROBRAS.

A ABEMI está avaliando a possibilidade de criar uma ICT – Instituição de Ciência e

Tecnologia, para obter recursos para o desenvolvimento dos projetos, necessitando,

entretanto, ter laboratórios próprios ou ter convênio com CETEC/MG ou IPT/SP.

���� SGT Qualidade do Produto

O SGT promoveu um evento na ABEMI com a participação dos engºs Paulo Fernando

Gomes de Barros Cavalcanti, Gerente Geral da ETM-CORP/ST, Paulo Marcelo de

Figueiredo Montes, Gerente do SEQUI-ETCM e Filipe José Soares Martins do SEQUI-

ETCM/EESR, da PETROBRAS, que realizou uma apresentação sobre “Problemas

Recorrentes nas Etapas de Fabricação, Construção e Montagem de Tubulações e

Estruturas Metálicas ”.

Na reunião de Análise Crítica do Diretor ETM da PETROBRAS, realizada dia 06/10/14,

foi apresentado pelo engº Silvio Juer um Plano de Ação para Melhoria da Qualidade

em Soldagem e END, desenvolvido em conjunto PETROBRAS-ABEMI-ABENDI-FBTS, com

os tempos de execução de cada etapa e do respectivo responsável.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 27

Em 2015 será realizado um Workshop sobre Gestão da Qualidade em Soldagem e

Inspeção, organizado pelas Comissões da Qualidade e de Engenharia de Segurança,

Saúde, Meio Ambiente e Responsabilidade Social da ABEMI, juntamente com a

PETROBRAS, FBTS e ABENDI.

A Comissão da Qualidade da ABEMI elaborou no final de 2014 uma Cartilha de Gestão

da Qualidade em Soldagem e END para orientar às empresas Associadas, a qual deverá

ser divulgada no referido Workshop.

���� SGT Produtividade com Segurança

Foi realizado o lançamento da RECOM - Rede de Comunicação de Empreendimentos

PETROBRAS e ABEMI, na reunião de Análise Crítica da Gestão Integrada dos

Empreendimentos da Área da Diretoria de ETM da PETROBRAS, visando a divulgação

no site do RECOM – PETROBRAS, das Boas Práticas de Construção e Montagem,

Segurança e Meio Ambiente, levantadas pelas empresas associadas da ABEMI e

empregas cadastradas na PETROBRAS.

Funcionará como um canal interativo online onde PETROBRAS e empresas associadas

da ABEMI poderão expor suas práticas e lições aprendidas, assim como também,

trocar experiências.

���� Fortalecimento da Engenharia Brasileira

O documento elaborado pela ABEMI-ABCE com “Proposição de Medidas Atenuantes à

Crise Atravessada pelas Empresas de Engenharia Brasileiras da Área de Óleo e Gás”,

foi encaminhado ao Diretor ETM da PETROBRAS. O documento foi apresentado e

debatido pelos Presidentes e Diretores da ABEMI e da ABCE com a Gerente Executiva

ETC-CORP, Dra. Renata Baruzzi, com o engº Maurício Guedes, Gerente Executivo de

Gás e Energia e com o engº Paulo Fernando Gomes de Barros Cavalcanti, Gerente

Geral ETM-CORP/ST - Serviços Técnicos.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 28

Responsável pela coordenação entre Associadas, clientes e terceiros, buscando a

evolução das atividades de seu respectivo setor (Sistemas de Gestão; Engenharia;

Fabricação; Construção Civil; Montagem e Manutenção; Serviços Complementares), o

que inclui a melhoria dos sistemas de execução e controle, dos métodos e processos

construtivos, da formação de pessoal técnico e gerencial, com o objetivo de manter

um nível internacional de competitividade.

MONTAGEM E MANUTENÇÃO

Diretor: FRANCISCO ASSIS DE OLIVEIRA ROCHA

Esta Diretoria coordenou os trabalhos dos seguintes Subgrupos de Trabalho do GT

ABEMI – ABCE / PETROBRAS:

� SGT Padronização de Procedimentos de Execução de Construção e

Montagem:

Publicados 108 procedimentos para utilização dos prestadores de serviços da

PETROBRAS.

���� SGT Produtividade

� Grupo 1 - Diretrizes básicas na implantação dos empreendimentos visando

produtividade;

� Grupo 2 - Definição de índices base para monitoramento e controle da

produtividade;

� Grupo 3 - Análise do cronograma típico usado nas licitações da PETROBRAS.

���� SGT Corrosão

���� SGT Produtividade com Segurança

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 29

���� SGT Qualidade do Produto

� Padronização de Databook

� Plano de Melhoria da Gestão da Qualidade em Soldagem e END

ENGENHARIA

Diretora: LILIAM M. TORRESAN VALENTIN

LIVRO “ENGENHARIA DE PROJETOS”

Esta diretoria coordena o desenvolvimento do Livro “Engenharia de Projetos”,

trabalho em conjunto com representantes de empresas associadas. Sua publicação

está prevista para o primeiro semestre de 2015.

FORTALECIMENTO DA ENGENHARIA BRASILEIRA

O documento ABEMI-ABCE com “Proposição de Medidas Atenuantes à Crise

Atravessada pelas Empresas de Engenharia Brasileiras da Área de Óleo e Gás”, foi

encaminhado ao Diretor ETM da PETROBRAS e, em reunião realizada com a Gerente

Executiva ETC-CORP, Dra. Renata Baruzzi, com o engº Maurício Guedes, Gerente

Executivo de Gás e Energia e com o engº Paulo Fernando Gomes de Barros Cavalcanti,

Gerente Geral ETM-CORP/ST - Serviços Técnicos, com o Presidente da ABEMI, Antonio

E. F. Müller, com a Diretora de Engenharia Liliam M. T. Valentin e com o Diretor

Executivo Aurélio Escudero, e com o Presidente da ABCE, Mauro Viegas e com o vice-

presidente Rodrigo Sigaud, foi apresentado e debatido em detalhes.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 30

FABRICAÇÃO

Diretor: MARCELO NOTO BONILHA

Esta Diretoria coordena os seguintes trabalhos:

CTO - COMITÊ TECNOLÓGICO OPERACIONAL

Desenvolvendo estudos tecnológicos com vistas a viabilização de projetos junto com a

PETROBRAS com vistas a novas tecnologias nas áreas de projeto de engenharia,

construção e montagem.

ICT / ABEMI - INSTITUTO DE CIÊNCIA E TECNOLOGIA

Estudo com vistas à criação do ICT – Instituto de Ciência e Tecnologia / ABEMI, para

desenvolvimento e pesquisa de tecnologias (P&D) que venham a atender as empresas

associadas. Estão sendo realizados contatos com o CETEC/MG e com o IPT/SP, com o

objetivo de se firmar futuros convênios para utilização de laboratórios pelo ICT /

ABEMI.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 31

COMISSÃO DE ASSUNTOS JURÍDICOS

Coordenador: FÁBIO COUTINHO DE ALCANTARA GIL - PROMON ENGENHARIA S.A.

Vice-Coordenador: RODRIGO MARTINI - TECHINT ENGENHARIA E CONSTRUÇÕES S.A.

Assuntos tratados:

CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA SOBRE A RECEITA BRUTA

���� Situação legal, questões sobre compensação das retenções, atuação

da ABEMI:

� Compensação da retenção com a CPRB x Compensação de tributos federais com

a CPRB.

� Instrumento de compensação da diferença (3,5% para 11%) nos casos de elisão da

responsabilidade solidária.

���� CPRB - Discussões de revisão contratual, especialmente com a

Petrobras:

� Avaliação do impacto completo do novo regime tributário;

� Avaliação de acordo com a fase de avanço contratual;

� Retirada da incidência de 20% sobre a folha de pagamento;

� Inclusão da incidência de 2% sobre o faturamento do contrato;

� Avaliação do impacto da incidência de 2% sobre a receita bruta total da

empresa e eventuais reflexos em cada contrato.

MSC - AVISO PRÉVIO INDENIZADO

���� ABEMI ajuizou MSC

Mandado de Segurança Coletivo em nome de suas associadas contra a incidência das

contribuições previdenciárias sobre a parcela relativa ao aviso prévio indenizado e

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 32

sobre o décimo terceiro proporcional ao aviso prévio indenizado. Na sessão do dia

23/08/2013, o Juiz do Tribunal Regional Federal da 1ª Região (TRF-1, em Brasília-DF)

julgou o mérito do Mandado de Segurança Coletivo para declarar a “inexigibilidade da

contribuição previdenciária sobre os valores pagos a título de aviso prévio indenizado

e décimo terceiro proporcional ao aviso prévio indenizado, e para autorizar a

compensação dos valores recolhidos indevidamente nos últimos cinco anos que

antecederam o ajuizamento da ação (LC 118/2005” (acórdão publicado em

24/09/2013).

���� Refis

Dificuldades na comprovação de regularidade fiscal para aprovação de medições na

execução dos contratos.

���� Retenções de Tributos nos Contratos de Construção e Montagem

Reuniões jurídico / tributário ABEMI-PETROBRAS, Comunicados emitidos:

Nº 50 - “Esclarecimentos Acerca das Retenções na Fonte dos Tributos Federais”,

para prestação de serviços em Plantas Industriais (Refinarias e Plantas Químicas).

Nº 51 - Rev. A - “Esclarecimentos Acerca das Retenções na Fonte dos Tributos

Federais em Contratos de Fornecimento de Bens e Prestação de Serviços para

Implantação de Usinas Termelétricas”.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 33

COMISSÃO DE RECURSOS HUMANOS

Coordenador: FREDERICO AUGUSTO A. MACHADO - MCE ENGENHARIA LTDA.

Vice-Coordenador: GILSON MODESTO DA CRUZ - TECHINT ENG. E CONSTRUÇÃO S.A.

Principais discussões:

� PCDs. Reunião sobre documentos e ações em processo de inclusão;

� Reunião da ABEMI no Ministério do Trabalho e Emprego sobre PCD - (Brasília);

� Divulgação do FAP e impugnação do cálculo;

� Pesquisa Salarial ABEMI 2014;

� Mandado de Segurança Coletivo da ABEMI para a não incidência de contribuições

previdenciárias sobre o aviso prévio indenizado;

� Negociações Sindicais;

� GILRAT (Portaria 1453);

� Portaria nº 375 “Permissão de Trabalho aos Domingos e Feriados”, do Ministério

do Trabalho e Emprego;

� Vale Cultura – optativo;

� Acordos e Convenções Coletivas;

� Imigração e Expatriação de Profissionais;

� Encargos Sociais;

� Curso de Capacitação de Encarregados de Obras – PETROBRAS;

� Portal Rede de Comunicação de Empreendimentos Petrobras - ABEMI (Recom);

� Qualificação e Certificação de Profissionais - Convênio ABEMI-NCCER-PEARSON.

PALESTRAS REALIZADAS NA COMISSÃO:

���� Alternativas para Contratos de Trabalho em Época de Crise - Dra. Gisela Freire,

Porto Advogados

���� Metodologia de Verificação de Tendências Salarial – por Fernando Lacerda, da

Projectus Consultoria Ltda.

���� Medidas para Atendimento à Cota – PCD - Dra. Maria Christina Rodrigues Menezes,

Coordenadora de Saúde Ocupacional da Engevix Engenharia S.A. Apresentação sobre

medidas para atendimento à cota, especialmente as medidas de reabilitação de

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 34

pessoal afastado, que tem tido um apoio e foco muito grande não só do INSS, mas do

MP e outras autoridades.

���� Atualização do CBO – por Thais Sarkis, da Andrade Gutierrez, com os seguinte

focos:

� Sobreposição de Função;

� Atuação da ABEMI junto aos órgãos competentes para promover a possível

atualização.

���� Plano de Medicamentos - por Diretor da Bio Box, com dois objetivos para as

empresas associadas:

� Mais uma vantagem em uma negociação sindical;

� Redução de Sinistralidade do Plano de Saúde.

���� Suspensão de Contrato de Trabalho - pela Dra. Gisela Freire do escritório Porto

Advogados. Em 2009 foi o recorde de utilização desta modalidade “Lay-Off” segundo o

artigo 476-A e a expectativa é de que este ano de 2014 e 2015 este recorde seja

batido com mais de 20.000 postos de trabalho em situação de suspensão de contrato

de trabalho.

���� Jovem Aprendiz - por Ana Christina Fonseca, abordando os tópicos:

� Aspectos Sociais e Legais dos programas de aprendizagem;

� Papel profissional do jovem aprendiz;

� Lidar com o aprendiz: adolescência, fase de transição;

� A importância do mentor na vida do jovem profissional;

� Contribuir na preparação de futuros profissionais para a corporação.

���� Os impactos do eSocial sobre as Práticas de Segurança e Saúde no Trabalho – por

Dr. Paulo Reis, da empresa SIS.

���� eSocial - por Marina Carvalho da Ernest Young

���� Política de Home Office - por Luciana Miguel da Promon Engenharia.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 35

COMISSÃO DE ENGENHARIA DE SEGURANÇA, SAÚDE E MEIO

AMBIENTE

Coordenador: RENATO DE PAULA ANDRADE - TECHINT ENGENHARIA E CONSTRUÇÃO S.A.

DEFINIÇÃO DAS SUBCOMISSÕES E SEUS RESPECTIVOS COORDENADORES

A nova estrutura da CESMT tem por objetivos:

� Possibilitar uma discussão mais profunda para cada uma das disciplinas;

� Buscar a participação de profissionais com foco mais técnico / operacional;

� Desenvolver um produto técnico a ser utilizado pelas empresas associadas.

SUBCOMISSÃO MEIO AMBIENTE

Coordenador: JOSÉ MARIA FERREIRA - MILPLAN ENGENHARIA, CONSTR. E MONTAGENS LTDA.

Principais discussões

� Procedimentos para Combate a Emergências Ambientais, contendo a relação de

materiais utilizados nos kits e suas localizações;

� Gestão Ambiental de Cadeia de Fornecedores;

� Dimensionamento de Equipes de Meio Ambiente;

� Controle de Emergências Químicas (vazamentos);

� Composição de uma tabela mínima do efetivo de meio ambiente visando

atender a requisitos contratuais da maioria dos clientes das associadas.

Palestra promovida pela Subcomissão

“Controle de Emergências Químicas” - proferida por Rebeca Furtado da SUATRANS, do

Grupo AMBIPAR.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 36

SUBCOMISSÃO RESPONSABILIDADE SOCIAL

Coordenador: JOAQUIM RODRIGUES JÚNIOR - ENGEVIX ENGENHARIA S.A.

Principais discussões

� Sistemas de Gestão da Responsabilidade Social - RS;

� Visão geral das principais normas de RS: ISO 26000, NBR 16001:2012 e SA 8000;

� Princípios de Responsabilidade Social - RS da ONU (O Pacto Global);

� Principais modelos de Relatório de Sustentabilidade (Ethos, GRI etc.) e de

Balanço Social (IBASE, NBC T 15, etc.);

� Relacionamento com a Comunidade;

� Ações/projetos sociais no entorno de obras e escritórios;

� Campanhas de Saúde e Bem-Estar;

� Programas de Inclusão Social;

� Experiências de Programas relacionados ao uso de álcool e drogas;

� Novo relatório da Comissão Global sobre Clima e Economia intitulado “The New

Climate Economy Report”.

Palestras promovidas pela Subcomissão:

���� “Diversidade na PETROBRAS: A Experiência do Programa Pró-Equidade de

Gênero e Raça” - proferida por Marcia A. Estevão dos Santos, da Gerência

Corporativa de Responsabilidade Social da Petrobras.

���� “Indicadores Ethos para Negócios Sustentáveis e Responsáveis”, proferida por

Ana Lucia de Melo Custodio, Coordenadora de Gestão Sustentável do Instituto Ethos.

O download do caderno de indicadores é gratuito e pode ser feito a partir do site do

Instituto: www3.ethos.org.br

���� “Objetivos de Desenvolvimento do Milênio (ODM), da ONU, e Objetivos de

Desenvolvimento Sustentável (ODS)” – proferida por Nancy Alemany, Secretária

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 37

Executiva do Movimento pela Solidariedade e Cidadania Nós Podemos São Paulo,

responsável pela disseminação dos ODM no Estado de SP.

���� “Quais os Incentivos Fiscais e como Selecionar, Apoiar e Acompanhar Projetos

de Organizações da Sociedade Civil” – proferida por Rafael Minotti.

���� “Gestão de Partes Interessadas” – proferida por Maria Regina Cardoso, da empresa

Toyo Setal Empreendimentos Ltda.

���� “Evolução das Iniciativas Internacionais de Responsabilidade Social” – proferida

por Joaquim Rodrigues Jr., Coordenador Corporativo de Responsabilidade Social do

Grupo ENGEVIX;

���� “Os 10 Princípios de Responsabilidade Social Empresarial do Pacto Global da

Organização das Nações Unidas (ONU)” – proferida por Renata Welinski da Silva

Seabra, Secretária-Executiva da Rede Brasileira do Pacto Global.

���� “Aplicação dos Princípios do Pacto Global” – O case Promon, proferida por Fábio

Riserio, Gerente de Responsabilidade Social da Promon Engenharia S.A.

SUBCOMISSÃO SAÚDE OCUPACIONAL

Coordenador: FERNANDO SAKEMI - TECHINT ENGENHARIA E CONSTRUÇÃO S.A.

Temas discutidos:

� Indicadores em Saúde Ocupacional;

� Gestão de Afastados e Reabilitados ;

� Programa de Álcool e Drogas;

� Gestão Ocupacional para atividades em altura e espaço confinado;

� Proposições para a NR 01 – proposta enviada pela ABEMI à CNI;

� Foi aprovado pela CNI - Confederação Nacional da Indústria a participação da

ABEMI na mesa de discussão das NRs - Normas Regulamentadoras nas

Comissões Tripartite;

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 38

� Programa de Prevenção de Uso Indevido de Álcool e Drogas em situação de

trabalho, no segmento da construção e montagem industrial, encontra-se em

elaboração pela subcomissão de Saúde Ocupacional de Cartilha ABEMI;

� Inclusão de Pessoa com Deficiência (PCD);

� Trabalho com Restrição.

Palestras promovidas pela Subcomissão:

���� “Conceitos Técnicos e Dados Estatísticos a Respeito de um Programa Voltado

para a Prevenção e Controle na Utilização de Drogas e Álcool no Ambiente

Laboral” – proferida pelo Dr. Ricardo Esch. Mostrado a necessidade da participação

ativa dos setores de RH, Jurídico, SMS, e Diretoria das empresas, assim como a

participação efetiva da Petrobras e de outros clientes do setor.

���� “Programa de Uso Indevido para Álcool e Drogas do Programa Piloto da Engevix,

em Rio Grande em conjunto com a Petrobras”, proferida pela Dra. Maria Christina

Menezes.

���� “Programa Piloto da Camargo Corrêa”, proferida pelo Dr. Alexander Buarque.

���� “Programa piloto da Techint em Pontal”, proferida pelo Dr. Fernando Sakemi.

���� “Prevenção e Controle na Utilização de Drogas e Álcool no Ambiente Laboral” -

Apresentação dos “resultados positivos ao longo de 5 anos, mostrando que ao final

deste período, estes resultados chegaram a zero”, proferida pelo Dr. Ricardo Esch.

SUBCOMISSÃO DE NORMAS E PADRÕES

Coordenadora: REGINA RICCI - NM ENGENHARIA E CONSTRUÇÕES LTDA.

Temas discutidos:

� Participação ativa no SGT de Procedimentos de Execução ABEMI-PETROBRAS;

� Ministério do Trabalho e Emprego, calendário nacional de revisão das normas

regulamentadoras, visando a participação da ABEMI;

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 39

� Diretrizes de SMS da ABEMI. O objetivo é que a ABEMI tenha um padrão de SMS que

sirva como referência às associadas e ao mercado como um todo.

SUBCOMISSÃO DE SEGURANÇA DO TRABALHO

Coordenador: IWALDO HENRIQUES JÚNIOR - TRIDIMENSIONAL ENGENHARIA S.A.

Temas discutidos:

� O e-Social sobre o sistema de gestão de Segurança do Trabalho nas empresas

associadas.

� Modelo de Treinamento para Liderança (Encarregados e Supervisores).

� Peculiaridades da NR-12 para o segmento de construção e montagem,

visando participar de discussões futuras junto ao Ministério.

� Modelo de Gestão de Risco relativo aos Requisitos Normativos de Segurança.

� RECOM – Rede de Comunicação, da PETROBRAS e ABEMI.

Pesquisa: Estatística de Acidentes 2013

TODAS AS OBRAS

OBRAS PETROBRAS

DISCRIMINAÇÃO TOTAL GERAL TOTAL GERAL

HOMENS-HORA TRABALHADAS (HHT) 1.152.712.060 240.301.868

ACIDENTES COM AFASTAMENTO 1866 133

ACIDENTES SEM AFASTAMENTO 4267 829

ACIDENTES FATAIS 35 2

DIAS PERDIDOS + TRANSPORTADOS + DEBITADOS 313.636 12.615

TAXA DE FREQUÊNCIA COM AFASTAMENTO 1,62 0,55

TAXA DE FREQUÊNCIA SEM AFASTAMENTO 3,70 3,45

TAXA DE GRAVIDADE 272 52

Obs: 29 Associadas da ABEMI responderam à pesquisa de estatística de acidentes.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 40

Palestras Promovidas pela Subcomissão:

���� “Sistema de Gestão Integrada” ferramenta desenvolvida para monitorar a

implantação e mensurar o risco de QSMS de cada projeto da Engevix, proferida por

Nazario Del Rio Gonzalez, gerente de QSMS da Engevix.

���� Diretriz Contratual da Petrobras - Produtividade com Segurança para Contratos de

Obras de Construção e Montagem – PDCA.

���� Proposta do Texto Normativo da Nova NR-01 - Prevenção em Segurança e Saúde no

Trabalho, sugestões da ABEMI.

���� Requisitos Mínimos para Investigação e Análise de Acidentes da Petrobras.

���� Procedimento para Veículos Automotores para o SGT de Procedimentos de

Execução PETROBRAS/ABEMI.

SUBCOMISSÃO DE SEMINÁRIOS

Coordenadora: REGINA RICCI - NM ENGENHARIA E CONSTRUÇÕES LTDA.

Composição desta subcomissão: Coordenadores das Comissões CESMT e QUALIDADE, e

os Coordenadores das Subcomissões acima, responsáveis pelo desenvolvimento dos

Seminários.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 41

13º SEMINÁRIO DE SEGURANÇA, SAÚDE, MEIO AMBIENTE E

RESPONSABILIDADE SOCIAL E 2º SEMINÁRIO DA QUALIDADE

Os Seminários realizados em conjunto pela Comissão de Engenharia de Segurança,

Saúde e Meio Ambiente e Responsabilidade Social, e pela Comissão da Qualidade, no

dia 04 novembro no Hotel Meliá Paulista, em São Paulo, contou com a presença de

aproximadamente 100 participantes. Participaram da Mesa de Abertura o Diretor de

Petróleo e Gás, Guilherme Pires de Mello e os

coordenadores das Comissões, Renato de Paula Andrade

e Nazario del Rio Gonzalez. Na ocasião, também foi

comemorado os 30 Anos da CESMT - Comissão de

Engenharia de Segurança, Saúde, Meio Ambiente e

Responsabilidade Social, e homenageado o seu primeiro

coordenador, o engº Conrado J. Morbach Seródio.

Com o tema principal de: “O Planejamento como Ferramenta de Prevenção de perdas

e otimização de resultados”, o evento conjunto recebeu diversos elogios e avaliações

positivas. Segundo pesquisa de avaliação realizada entre os participantes, o seminário

“superou as expectativas”, com destaques para a organização do evento, alto nível

dos palestrantes e apresentações. Luciano Pires, icônico e irreverente palestrante

motivacional, autor do livro: “Meu Everest”, encerrou o ciclo de apresentações com

grande estilo.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 42

O evento foi patrocinado pelas empresas: Adler, Andrade Gutierrez, Carioca

Christiani-Nielsen, Elfe, Layher, Mills, Niplan, OAS, Techint, Toyo Setal,

Tridimensional e UTC, com apoio institucional da Abendi, Sinaenco e Unitpress.

COMISSÃO DA QUALIDADE

Coordenador: NAZARIO DEL RIO GONZALEZ - ENGEVIX ENGENHARIA S.A.

Vice-Coordenador: GLAUCO ABRAHÃO - UTC ENGENHARIA S.A.

Principais Discussões

���� Diretrizes Básicas de Produtividade com Segurança para Contratos de Obras de

Construção e Montagem, da Petrobras.

���� Comitê Brasileiro da Qualidade CB-25 da ABNT - A ABEMI participa do CB-25,

acompanhando os trabalhos da revisão das ISO 9000 e ISO 9001. O representante

da ABEMI é o coordenador da Comissão da Qualidade, Nazario del Rio Gonzalez. A

ABEMI está participando, também, dos trabalhos do “Projeto de Norma Brasileira

para Desenvolver o item 7.4 da Norma ISO 9001”, representada por Mariana

Campos da Sener.

���� SGT de Padronização de Procedimentos - a Comissão realiza um trabalho de

divulgação constante dos procedimentos de execução de construção e montagem

desenvolvidos pelo SGT do GT ABEMI-ABCE / PETROBRAS.

���� Mapeamento de Processos – foi apresentada a sistemática para mapeamento

deprocessos da Engevix.

���� A importância de uma boa análise de causas de não conformidade e estabelecimento de um plano de ação que evite a recorrência do desvio”.

���� Gestão da Qualidade, Soldagem e END – Foi criado um Grupo de Trabalho que

avaliou os diversos problemas recorrentes em soldagem e inspeção de END nas etapas

de fabricação, construção e montagem de tubulações e estruturas metálicas,

concluiu-se pela elaboração de uma Cartilha com orientações às associadas da ABEMI,

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 43

que ficou pronta no final de novembro/14, para ser divulgada em um Workshop

conjunto com PETROBRAS, ABEMI, ABENDI e FBTS a ser realizado em 2015.

A PETROBRAS elaborou um Plano de Ação consolidando as propostas levantadas pelas

entidades de classe.

Palestras e eventos realizados

���� Divulgação sobre os Requisitos de Acreditação Empresas e Organismos de Inspeção

de END – evento conjunto INMETRO, ABENDI, PETROBRAS e ABEMI, destacando a

exigência do cliente PETROBRAS/ETM de contratação, a partir de 01/01/2015, apenas

as empresas de Inspeção ACREDITADAS pelo INMETRO.

���� Projetos do Comitê Tecnológico Operacional – CTO, apresentação da PETROBRAS - a

Comissão da Qualidade deverá participar do grupo de estudo dos projetos definidos

pela Diretoria da ABEMI.

���� As diversas Ferramentas Informatizadas para Controle da Qualidade – apresentação

da ISI Engenharia.

���� A Importância de uma Boa Análise de Causas de Não-conformidade e

Estabelecimento de um Plano de Ação que Evite a Recorrência do Desvio –

apresentado pela TECHINT.

���� Situação sobre a Acreditação das EPCistas na ABNT NBR ISO/IEC 17020:2012 –

apresentada pela ABENDI.

���� Critérios para Certificação de Profissionais para os Trabalhos de Acesso por Cordas –

apresentado pelo Gerente de Relações Institucionais da Diretoria Executiva da

ABENDI.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 44

GT EXPORTAÇÃO

Diretor: CRISTIAN JATY SILVA

“PROGRAMA DE INSERÇÃO INTERNACIONAL DAS EMPRESAS ASSOCIADAS DA ABEMI”

Com o cenário de redução do mercado interno, o mercado de exportação passa a ser

uma alternativa importante para as médias e pequenas empresas de bens e serviços,

mercado que as grandes empresas já vêm explorando há muitos anos em diversos

países. O diretor Cristian Jaty foi incumbido de coordenar os trabalhos para promover

a discussão de como estender os incentivos para as empresas médias e pequenas,

desenvolver um plano de ação, convocando para debates o BNDES, APEX e SEBRAE.

Com esse objetivo foi criado o Grupo de Trabalho para desenvolvimento de um

Programa de Inserção Internacional das Empresas Associadas da ABEMI, para

exportação de bens e serviços para as médias e pequenas empresas.

Os mercados emergentes, principalmente África e América Latina seriam os primeiros

a serem avaliados pelas as empresas associadas com interesse no mercado

internacional de engenharia, os quais se interessam por soluções integradas e com um

“project financing” atrativo aos países dessas regiões. O governo brasileiro tem

fomentado o ingresso nestes mercados das empresas brasileiras de médio e pequeno

porte.

No Congresso Nacional existem projetos de lei para criação de Zonas de Exportação

de Serviços de Engenharia e com isto reduzir a sobrecarga tributária das exportações

destes serviços.

A exportação de bens e serviços requer investimentos de longo prazo e exige

planejamento estratégico e persistência dentre outros requisitos fundamentais, de

nada adianta esforços pontuais de tentar exportar apenas em momentos de crise do

mercado local.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 45

PALESTRA DO BNDES

A convite da ABEMI foi realizada apresentação do dr. Luiz Eduardo Melin de Carvalho e

Silva, Diretor da Área Internacional e Comércio Exterior e a Dra. Luciene Machado,

Superintendente do BNDES sobre “Os Mecanismos de Apoio Existentes no BNDES para à

Exportação de Soluções Integradas”.

OUTROS ASSUNTOS

� Participação da ABEMI no Seminário Empresarial 40 anos de parceria Brasil-China

realizado dia 16 de julho na CNI em Brasília. O foco dos chineses é a participação nos

projetos de ferrovias para escoamento de commodities (agrícolas e minerais) e

manifestaram interesse de formar parcerias com empresas brasileiras, ressaltando

preocupação com as áreas de tributos, relações trabalhistas e meio ambiente.

� Recebemos a visita do Sr. Alejandro Peláez, diretor executivo da Proexport da

Colômbia, sobre oportunidades de negócios.

� Recebemos a visita do sr. David Serrano, representantes da METALEX da Colômbia,

que produz formas metálicas para moldagem de concreto para a construção civil.

� A ABEMI convidou o SEBRAE para realizar apresentações para as associadas da

ABEMI em 2015, quando será proposta a criação de convênio para o desenvolvimento

de exportação de projeto, construção e montagem para empreendimentos no

exterior.

� Em reunião com APEX-BRASIL foi proposto de realização de um Seminário APEX-

BRASIL / ABEMI abordando: Inteligência de Mercado, a ser realizado em 2015, quando

a APEX-BRASIL apresentará uma lista de países com possibilidade das nossas

associadas exportarem seus serviços e produtos e definição dos mercados com maior

potencial para a ABEMI. A partir daí será montado um Grupo de Consultoria com

recursos da APEX-BRASIL e seriam contratadas empresas de consultoria (ex.:

Vanzolini) para desenvolver setor de exportação nas empresas associadas da ABEMI.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 46

PROMINP - PROGRAMA DE MOBILIZAÇÃO DA INDÚSTRIA

NACIONAL DE PETRÓLEO

Na reunião do Comitê Executivo do Prominp o presidente Antonio E. F. Müller

destacou o problema do desemprego na engenharia que já dispensou 50% da mão de

obra de projeto. Com conhecimento sobre os projetos Tartaruga Verde e Hydra, citou

a tendência de reduzir o conteúdo local, inclusive nos projetos das Premium I e II.

ONIP - ORGANIZAÇÃO NACIONAL DA INDÚSTRIA DE PETRÓLEO

Em reunião do Conselho Deliberativo deliberou-se sobre os seguintes temas:

� Consulta Pública de P&D; - Posição da ABEMI: diretriz deverá ser dada pelas

operadoras e pela indústria, e não pelo governo e universidades;

� Segundo a ANP não haverá novo leilão em 2014;

� Novo estudo de Conteúdo local foi cancelado. Com base nos estudos

existentes, deverá ser feita uma análise dos porcentuais, com base na

demanda e oferta, projetadas até 2025.

ACORDO DE PARCERIA VDI-BRASIL – ABEMI

Encontro realizado na ABEMI com o

presidente, vice-presidente e diretor

executivo da VDI-Brasil -Associação de

Engenheiros Brasil – Alemanha, e o

presidente e diretores da ABEMI. Após

apresentação da VDI e da ABEMI, foi

realizada a assinatura do Acordo de Parceria entre as duas entidades.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 47

CE-EPC - CENTRO DE EXCELÊNCIA EM EPC

O presidente Antonio E. F. Müller comunicou sobre a eleição e posse da nova

Presidência, Vice-presidência e Diretoria do Centro de Excelência em EPC.

� Presidente: Cicero Facciolla – Promon

� Vice-Presidente: Paulo Fernando Gomes de Barros Cavalcanti

ANP - AGÊNCIA NACIONAL DO PETRÓLEO, GÁS NATURAL E

BIOCOMBUSTÍVEIS

O presidente Antonio E. F. Müller e o vice-presidente Márcio A. Cancellara

participaram pela ABEMI do evento da ANP sobre “Direcionadores sobre Engenharia

Básica” que debateu P&D, Conteúdo Local e Engenharia Básica no Brasil, no Rio de

Janeiro. Os trabalhos serão concluídos em 2015, com a realização no mês de janeiro

do Workshop de Continuação dos Trabalhos do Projeto de Engenharia Básica - EB.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 48

SEMINÁRIOS E CONGRESSOS

RIO CONFERENCE WORLD CUP 2014

Oil & Gas : o presidente da ABEMI Antonio E. F. Müller participou como palestrante.

CONSTRUMETAL 2014

O diretor da ABEMI, Cristian Jaty Silva proferiu palestra sobre “Desafios da Exploração

OFFSHORE NO BRASIL”.

RIO OIL & GAS CONFERENCE 2014

Painel: Como aumentar a produtividade e reduzir custos da indústria de construção

offshore brasileira - O presidente da ABEMI, Antonio E. F. Müller participou como

moderador deste painel.

SEMINÁRIO CII

O presidente da ABEMI, Antonio E. F. Müller participou do seminário realizado em

Indianapolis/EUA.

Créditos imagem: Portal NBCC

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 49

48º FÓRUM DE DEBATES BRASILIANAS - INDÚSTRIA NAVAL

São Paulo - ABEMI esteve representada neste importante evento da indústria naval.

5º SEMINÁRIO INTERNACIONAL DE ENERGIA NUCLEAR

Palestra sobre Programa de Certificação Internacional de Mão de Obra Direta, no

painel: Formação de Mão de Obra Especializada, proferida pelo vice-presidente

executivo da ABEMI, Márcio Severine.

CAFÉ DA MANHÃ NO SINDUSCON/SP

Márcio Severine representou a ABEMI no evento promovido pelo SINDUSCON/SP para a

apresentação da “Conjuntura Econômica e Balanço e Perspectivas para 2014”. O

estudo do Sinduscon prevê queda de serviços.

SEMINÁRIO “A COMPETITIVIDADE DA INDÚSTRIA NACIONAL NO SETOR DE

ÓLEO E GÁS E A INFLUÊNCIA DO REPETRO”

O diretor da ABEMI, Cristian Jaty Silva proferiu palestra sobre a “Visão do EPCista”.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 50

FIERGS

O presidente da ABEMI, Antonio E. F. Müller participou da reunião do Comitê de

Competitividade em Petróleo, Gás, Naval e Offshore – CCPGE, na Gestão 2014 - 2017 e

do Workshop FIERGS O&G - Encontro Empresarial SHELL e MODEC.

FIESC

O vice-presidente executivo da ABEMI, Márcio M. S. Severine participou da reunião do

Comitê de Petróleo e Gás e do Workshop FIESC - O&G - Encontro Empresarial SHELL e

MODEC.

PREMIAÇÃO “500 GRANDES DA CONSTRUÇÃO” – 2014

O Vice-Presidente da ABEMI, Márcio A. Cancellara representou a ABEMI na mesa

diretora do evento da revista O Empreiteiro. Foram homenageadas as seguintes

empresas associadas: Carioca Christiani-Nielsen Engenharia S.A.; Construtora Barbosa

Mello S.A.; Construtora Norberto Odebrecht S.A. CNO; Engevix Engenharia S.A.;

Hochtief do Brasil S.A.; Mills Estruturas e Serviços de Engenharia S.A.; MIP Engenharia

S.A.; Niplan Engenharia S.A.; Potencial Engenharia S.A. e UTC Engenharia S.A.

CONSELHO DE ÓLEO E GÁS DA ABIMAQ

O Presidente da ABEMI, Antonio E. F. Müller participou da reunião do Conselho de

Óleo e Gás da ABIMAQ, na qual foi tratada a questão da inadimplência dos Epcistas

com os fabricantes de equipamentos. Os Epcistas, por outro lado, estão tendo

problemas para receber da Petrobras.

FINEP

Os representantes da ABEMI no Conselho Consultivo da FINEP são: titular, o Diretor de

Construção Civil, Alberto Elísio Vilaça Gomes e como suplente, o Conselheiro Nelson

Romano.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 51

ASSEMBLEIA GERAL ORDINÁRIA

Em 25 de março de 2014. A Assembleia Geral Ordinária discutiu e aprovou os

documentos constantes da ORDEM DO DIA:

� Relatório e contas da Diretoria do exercício de 2013;

� Orçamento para o exercício de 2014;

� Eleição do Conselho de Administração e da Diretoria para o biênio 2014/2016;

� O presidente Antonio E. F. Müller destacou as principais atividades da Diretoria

em 2013;

� O trabalho sobre Desoneração dos Encargos, a ser entregue aos candidatos à

Presidência da República.

� Acordo PETROBRAS-ABEMI para disponibilizar o curso de Encarregado de Obras

para as associadas.

� Acordo ABEMI-NCCER-Pearson e Senai, negociações para implantação do projeto

piloto de qualificação e certificação de mão de obra especializada nas

associadas.

� Atuação junto à Secretaria da Receita Federal do Brasil, para estender os

benefícios da Desoneração da Folha de Pagamento para as empresas de

Engenharia de Projeto e para Arquitetura.

� Livro 50 anos da ABEMI.

� Comemorações dos 50 anos.

� 3º livro técnico da ABEMI: Engenharia de Projeto, em desenvolvimento.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 52

CAMPANHA PARA NOVAS ASSOCIADAS

Os Conselheiros e os Diretores estão realizando uma série de contatos com empresas

de Engenharia, Construção Civil, Montagem e Manutenção e Fabricantes de Bens de

Capital visando o aumento do quadro social e da representatividade da ABEMI.

NOVAS ASSOCIADAS

Empresas que ingressaram ao quadro social da em 2014:

� ALPHATEC S.A.

� BISHEN ENGENHARIA E CONTROLE AMBIENTAL LTDA.

� GRANENERGIA - INVESTIMENTOS S.A.

� LOGIMEX COMÉRCIO EXTERIOR LTDA.

� MEGATRANZ TRANSPORTES LTDA.

� MILPLAN ENGENHARIA CONSTRUÇÕES E MONTAGENS LTDA.

� PERI FORMAS E ESCORAMENTOS LTDA.

� SBM OFFSHORE DO BRASIL LTDA.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 53

RELAÇÃO DAS EMPRESAS ASSOCIADAS

ADLER ANDAIMES LTDA.

AGUILAR Y SALAS BRASIL IND. E COM. IMP. EXP. E REPRES. LTDA.

AIR CONDITIONING TECNOLOGIA E SISTEMAS EIRELI

ALPHATEC S.A.

ALUSA ENGENHARIA LTDA.

ANDRITZ HYDRO INEPAR DO BRASIL S.A.

AP CONSULTORIA E PROJETOS LTDA.

AZEVEDO & TRAVASSOS ENGENHARIA LTDA.

BAREFAME INSTALAÇÕES INDUSTRIAIS LTDA.

BELLELLI & ZUBARÁN PLANEJ. E CONTROLE LTDA.

BISHEN ENGENHARIA E CONTROLE AMBIENTAL LTDA.

BSM ENGENHARIA S.A.

CARIOCA CHRISTIANI-NIELSEN ENGENHARIA S.A.

CEGELEC LTDA.

CFPS - ENGENHARIA E PROJETOS S.A.

CHEMTECH SERVIÇOS DE ENG. E SOFTWARE LTDA.

CNEC WORLEYPARSONS ENGENHARIA S.A.

COBRAPI GERENCIAMENTO E CONSULTORIA LTDA.

CONSTRAN S.A. CONSTRUÇÕES E COMÉRCIO

CONSTRUCAP CCPS ENGª E COMÉRCIO S.A.

CONSTRUÇÕES E COMÉRCIO CAMARGO CORRÊA S.A.

CONSTRUTORA ANDRADE GUTIERREZ S.A.

CONSTRUTORA BARBOSA MELLO S.A.

CONSTRUTORA NORBERTO ODEBRECHT S.A.- CNO

CONSTRUTORA OAS LTDA.

CONSTRUTORA QUEIROZ GALVÃO S.A.

CONTRERAS ENGENHARIA E CONSTRUÇÕES LTDA.

DORIS ENGENHARIA LTDA.

EBSE - ENGENHARIA DE SOLUÇÕES

EGESA ENGENHARIA S.A.

ELETRODATA CONST. E MONTAGENS IND. LTDA.

ELFE OLEO & GAS OPERAÇÃO E MANUTENÇÃO S.A.

EMPRESA BRASILEIRA DE ENGENHARIA S.A. - EBE

ENCONSULT ENGENHARIA E CONSULTORIA LTDA.

ENGECAMPO ENGENHARIA LTDA.

ENGESIQUE ENGENHARIA CONSTR. E MONTAGENS LTDA.

ENGEVIX ENGENHARIA S.A.

ENTERPRISE TRANSPORTES INTERNACIONAIS LTDA.

FLUXO SOLUÇÕES INTEGRADAS LTDA.

GALVÃO ENGENHARIA S.A.

GEMON GERAL DE ENGENHARIA E MONTAGENS S.A.

GENPRO ENGENHARIA LTDA.

GEOCOMPANY-TECNOLOGIA, ENG. & M AMBIENTE LTDA.

GRANENERGIA INVESTIMENTOS S.A.

HATCH CONSULTORIA E GERENCIAMENTO DE EMPREEND. LTDA.

HEATING & COOLING TECNOLOGIA TÉRMICA LTDA.

HOCHTIEF DO BRASIL S.A.

IESA ÓLEO E GÁS S.A.

IMC SASTE CONSTR., SERVIÇOS E COMÉRCIO LTDA.

INTECH ENGENHARIA LTDA.

ISI ENGENHARIA E COMÉRCIO LTDA.

ISOTEC ENGENHARIA LTDA.

JARAGUÁ EQUIPAMENTOS INDUSTRIAIS LTDA.

JMA ASSESSORIA COMERCIAL, MARKETING E REPRESENTAÇÕES

LAYHER COM. DE SISTEMAS DE ANDAIMES LTDA.

LIDERROLL INDÚSTRIA E COM. DE SUPORTES ESTRUTURAIS LTDA

LIMA NETO ENGENHARIA E REPRESENTAÇÃO LTDA.

LOGIMEX COMÉRCIO EXTERIOR LTDA.

MARFIN ESTRUTURAS METÁLICAS LTDA.

MAUBERTEC ENGENHARIA E PROJETOS LTDA.

MCE ENGENHARIA LTDA.

MEGATRANZ TRANSPORTES LTDA.

MENDES JÚNIOR TRADING E ENGENHARIA S.A.

MÉTODO POTENCIAL ENGENHARIA S.A.

MILLS ESTRUTURAS E SERVIÇOS DE ENGENHARIA S.A.

MILPLAN ENGENHARIA, CONSTRUÇÕES E MONTAGENS LTDA.

MIP ENGENHARIA S.A.

MONTCALM MONTAGENS INDUSTRIAIS S.A.

MONTEX MONTAGEM INDUSTRIAL LTDA.

MPE MONTAGENS E PROJETOS ESPECIAIS S.A.

NIPLAN ENGENHARIA S.A.

NM ENGENHARIA E CONSTRUÇÕES LTDA.

OMC ENGENHEIROS ASSOCIADOS LTDA.

ORTENG SPE PROJETOS E MONTAGENS LTDA.

PARENTE ANDRADE LTDA.

PERI FORMAS E ESCORAMENTOS LTDA.

PETROBRAS - PETRÓLEO BRASILEIRO S.A.

PIPECONSULT ENGENHARIA E REPRESENTAÇÕES LTDA.

POYRY TECNOLOGIA LTDA.

PROJECTUS CONSULTORIA LTDA.

PROMON ENGENHARIA LTDA.

QUALIMAN MONTAGENS INDUSTRIAIS LTDA.

REMAC ENGENHEIROS E CONSULTORES LTDA.

SAYBOLT CONCREMAT INSPEÇÕES TÉCNICAS LTDA.

SBM OFFSHORE DO BRASIL LTDA.

SCHAHIN ENGENHARIA S.A.

SENER ENGENHARIA E SISTEMAS S.A.

SKANSKA BRASIL LTDA.

SUPORTENGE IND.E COMÉRCIO DE SUPORTES METÁLICOS LTDA.

TECDATA SERVIÇOS LTDA.

TECHINT ENGENHARIA E CONSTRUÇÃO S.A.

TECHNIP BRASIL – ENGª, INSTALAÇÕES E APOIO MARÍTIMO S.A.

TECNA BRASIL LTDA.

TECNIMONT DO BRASIL CONSTRUÇÃO E ADM. DE PROJETOS LTDA.

TKK ENGENHARIA LTDA.

TOMÉ ENGENHARIA S.A.

TOYO SETAL EMPREENDIMENTOS LTDA.

TRIDIMENSIONAL ENGENHARIA S.A.

TRIPLE M TUBOS VÁLVULAS E CONEXÕES LTDA.

USIMINAS MECÂNICA S.A.

UTC ENGENHARIA S.A.

VOGA ASSESSORIA COMERCIAL LTDA.

WBS GERENCIAMENTO E EMPREENDIMENTOS LTDA.

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 54

RECEITA BRUTA

PROPORÇÃO DA RECEITA BRUTA POR SETOR, EM 2013

FABRICAÇÃO

ENGENHARIA

MONTAGEM E MANUTENÇÃO

CONSTRUÇÃO CIVIL

2,5

8

2,5

3

4,9

2

6,8

5 10

,81

10

,18

13

,89

15

,13

11

,41

5,7

3

8,1

7

8,1

5

8,7

1 11

,78 16

,14

11

,56

11

,84

14

,15

16

,29

18

,92

21

,16

28

,83

29

,80

28

,37

31

,25

33

,11

0,00

5,00

10,00

15,00

20,00

25,00

30,00

35,00

40,00

45,00

EM

US

$ B

ILH

ÕE

S

ANOS

CONSOLIDADO ABEMI

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 55

0,5

4

0,4

9

0,3

4

0,1

4 0,3

6

0,4

6

0,3

4

0,1

1

0,2

5 0,3

9

0,3

9

0,3

6 0,5

3

0,6

0

0,6

5

0,6

4

1,2

5

1,1

1

1,2

4

1,2

3

1,3

0

1,0

8

0,00

0,20

0,40

0,60

0,80

1,00

1,20

1,40

1,60

1,80

EM US$ BILHÕES

ANOS

0,0

8

0,1

1 0,4

0

0,3

9

0,4

1

0,2

2

0,2

3

0,1

9

0,2

4

0,1

7

0,1

9

0,1

8

0,1

1

0,2

3 0,5

0

0,4

2

0,5

4

0,4

8

0,5

1

0,6

8 0,8

9 1,1

7 1,3

6

1,4

6

1,4

4

1,3

5

0,00

0,50

1,00

1,50

2,00

EM US$ BILHÕES

ANOS

ENGENHARIA

0,2

5

0,3

9

1,0

7

1,2

3

1,2

2

0,8

0

1,1

1

0,8

4

0,6

1

0,8

3

1,5

7

1,7

2

1,0

9 2,6

3 3,9

4

2,0

2

2,4

6

2,7

1

3,4

1 4,5

8 6,4

0

7,2

2

8,1

0

8,1

2 9,5

4

9,5

8

0,00

2,00

4,00

6,00

8,00

10,00

12,00

EM US$ BILHÕES

ANOS

MONTAGEM E MANUTENÇÃO

2,2

5

2,0

4

3,4

5

5,2

2 8,6

4

8,6

6 12

,21

13

,95

10

,20

4,2

6

6,0

7

6,1

4

7,2

6

8,5

3 11

,31

8,7

7

8,3

1

10

,35

11

,71

13

,02

12

,61

19

,33

19

,11

17

,56

18

,98

21

,10

0,00

5,00

10,00

15,00

20,00

25,00

EM US$ BILHÕES

ANOS

FABRICAÇÃO

CONSTRUÇÃO CIVIL

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 56

NÍVEL DE EMPREGO

3,5

0,5 0,4 0,8 0,7 0,7 1,2 1,1 1,01,6 1,10,4 0,7 0,3 0,5 1,0 0,8 0,7

6,4 6,4

3,5

13,0 12,5 13,214,7

8,26,7

11,5

7,9

4,3

14,5 13,5 14,4

16,9

10,18,4

0,0

5,0

10,0

15,0

20,0

2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014

EM MIL

2,0 3,03,9

4,85,6 6,2

5,4 5,23,9

1,6 2,3 2,9 3,3 2,63,8

2,8 3,01,80,9

3,64,6 4,9

6,85,5 6,2

2,81,5

4,6

8,9

11,413,1

15,0 15,514,4

11,0

7,2

0,0

5,0

10,0

15,0

20,0

2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014

EM MIL

2,9 4,5 5,3 6,0 8,8 9,2 9,4 9,2 7,26,3 9,6 9,8 12,0 12,6 13,5 14,4 12,4 8,4

42,8

59,0 60,0 60,4

81,090,9 88,3

73,7

52,352,0

73,1 75,1 78,4

102,4

113,6 112,1

95,3

67,9

0,0

20,0

40,0

60,0

80,0

100,0

120,0

2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014

EM MIL

8,8 6,9 7,8 8,3 14,0 17,3 16,532,8 20,3

7,9 7,4 7,9 8,5 15,5 14,9 20,7

65,6

12,342,4

76,2 83,599,0

189,9

243,1265,8

231,2 232,2

59,190,5 99,2

115,8

219,4

275,3303,0

329,6

264,8

0,0

50,0

100,0

150,0

200,0

250,0

300,0

350,0

2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014

EM MIL

FABRICAÇÃO

ENGENHARIA

MONTAGEM E MANUTENÇÃO

CONSTRUÇÃO CIVIL

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 57

NÍVEL DE EMPREGO - LEGENDA

SUPERIOR

TÉCNICO

OUTROS

TOTAL

12

12 16

9 9 8 13

13

11 14 17

15 17 20 29 33

33

48

31

30

25 30

14

12

9

18

13

16 18

17 20 21 25 32

33

39

82

23

217

179

223

111

92

56

113

9098 92 93

145152

177

290

353

375

316

283

259

216

269

134

112

73

143

116125 125 127

181190

222

351

419

447 446

337

0

50

100

150

200

250

300

350

400

450

500

1982

1985

1988

1991

1994

1997

2001

2002

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

2012

2013

2014

EM MIL

CONSOLIDADO ABEMI

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 58

ADLER ����

AGUILAR Y SALAS ���� ���� AIR CONDITIONING ���� ���� ���� ���� ���� ���� ALPHATEC ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ALUSA ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ANDRITZ ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� AP CONSULTORIA ���� ���� ���� AZEVEDO & TRAVASSOS ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� BAREFAME ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� BELLELLI ���� ���� ���� BISHEN ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� BSM ���� ���� CAMARGO CORRÊA ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� CARIOCA CHRISTIANI NIELSEN ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� CEGELEC ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� CFPS ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� CHEMTECH ���� ���� ���� ���� ���� CNEC WORLEYPARSONS ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� COBRAPI ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� CONSTRAN

���� ���� ���� CONSTRUCAP

���� ���� CONSTRUTORA ANDRADE GUTIERREZ

���� ���� ���� ���� ���� ���� CONSTRUTORA BARBOSA MELLO

���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� CONSTRUTORA NORB. ODEBRECHT

���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� CONSTRUTORA OAS

���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� CONSTRUTURA QUEIROZ GALVÃO

���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ����

PROJETO

INDUSTRIAL

MONTAGEM

INDUSTRIAL

SERVIÇOS DE OBRAS

ESPECIAIS FABRICAÇÃO OUTROS

AT

IVID

AD

ES

CO

NC

EP

ÇÃ

O B

ÁS

ICA

ES

TU

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DE

VIA

BIL

IDA

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TR

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ÃO

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IL IN

DU

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CO

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ÃO

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A

GE

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NC

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EN

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ME

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NIC

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EL

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INS

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TU

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NU

TE

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ÃO

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. / T

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PR

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TR

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/ G

ÁS

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DE

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GU

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ES

GO

TO

S

AN

DA

IME

S

PROJETO

INDUSTRIAL

MONTAGEM

INDUSTRIAL

SERVIÇOS DE OBRAS

ESPECIAIS FABRICAÇÃO OUTROS

CONTRERAS ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ����

DORIS ���� ���� ���� EBE

���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� EBSE

���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� EGESA

���� ���� ���� ����

ELETRODATA ���� ���� ����

ELFE ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ����

ENCONSULT ����

ENGECAMPO ���� ���� ���� ����

���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ENGESIQUE ���� ���� ����

���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ����

ENGEVIX ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ENTERPRISE LOGISTICS ���� FLUXO ���� ���� ���� ���� ���� GALVÃO ENGª ���� ���� ���� ���� ���� ���� GEMON ���� ���� ���� ���� ���� GENPRO ���� ���� ���� ���� ���� ���� GEOCOMPANY ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� GRANENERGIA ���� ���� ���� HATCH ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� HEATING & COOLING ���� ���� ���� ���� ���� ���� HOCHTIEF ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� IESA ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� IMC SASTE ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� INTECH ���� ISI ENGENHARIA ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ISOTEC ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ����

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 59

JARAGUÁ ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� JMA ���� LAYHER ���� ���� ���� ���� ���� ���� LIDERROLL ���� ���� ���� ���� LIMA NETO ���� LOGIMEX MARFIN ���� ���� MAUBERTEC ���� ���� ���� ���� ���� ���� MCE ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� MEGATRANZ MENDES JÚNIOR ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� METODO POTENCIAL ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� MILLS ���� ���� ���� ���� MILPLAN ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� MIP ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� MONTCALM ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� MONTEX ���� ���� ���� ���� ���� MPE ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� NIPLAN ���� ���� ���� ���� ���� ���� NM ENGENHARIA ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� OMC ���� ORTENG ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� PARENTE ANDRADE ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� PERI FORMAS ���� ���� PETROBRAS ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� PIPECONSULT ����

PROJETO

INDUSTRIAL

MONTAGEM

INDUSTRIAL

SERVIÇOS DE OBRAS

ESPECIAIS FABRICAÇÃO OUTROS

AT

IVID

AD

ES

CO

NC

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GU

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ES

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TO

S

AN

DA

IME

S

PROJETO

INDUSTRIAL

MONTAGEM

INDUSTRIAL

SERVIÇOS DE OBRAS

ESPECIAIS FABRICAÇÃO OUTROS

POYRY TECNOLOGIA ���� ���� ���� ���� ���� PROJECTUS ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� PROMON ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� QUALIMAN ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� REMAC ���� SAYBOLT/CONCREMAT ���� ���� ���� SBM OFFSHORE ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� SCHAHIN ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� SENER ���� ���� ���� ���� ���� ���� SKANSKA BRASIL ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� SUPORTENGE ���� ���� ���� ���� TECDATA ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� TECHINT ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� TECHNIP ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� TECNA BRASIL ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� TECNIMONT DO BRASIL ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� TKK ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� TOMÉ ENGª ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� TOYO SETAL ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� TRIDIMENSIONAL ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� TRIPLE M ���� USIMINAS MECÂNICA ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� UTC ENGENHARIA ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� VOGA ���� WBS ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ����

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 60

PESSOAL E TERCEIROS

SEDE – SÃO PAULO

Vice-presidente Executivo

Márcio Moreira dos Santos Severine

Diretor Executivo

Aurélio Escudero

Secretária

Francizanna dos Santos Mesquita

Assistente Administrativo/Financeiro

Hermes Sala

Auxiliar Administrativa

Andrezza Cristina dos Santos Rodrigues

Auxiliar de Escritório

Reinaldo Oliveira

ESCRITÓRIO - RIO DE JANEIRO

Auxiliar Administrativa

Josiane Paes

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 61

ASSESSORIAS

JURÍDICA

Porto Advogados Associados S.C.

TÉCNICA

CEA Arquitetura S.C. Ltda.

ASSESSORIA EM BRASÍLIA

IDEPE – Instituto de Desenvolvimento de Estudos e Projetos Econômicos

COMUNICAÇÕES

Kreab & Gavin Anderson

Joyma - Informações e Dados S.C. Ltda. ME

CONTÁBIL

Sergecont Serviços Gerais de Contabilidade Ltda.

INFORMÁTICA e TELEFONIA

Maq-cit Informática e Móveis para Escritório Ltda.

MF Tel Com Serviços de Equiptos. Telefônicos e Informática Ltda.

FOTOS

Arquivo ABEMI

ELABORAÇÃO e IMPRESSÃO

ABEMI

R e l a t ó r i o A n u a l d a D i r e t o r i a 2 0 1 4 62

São Paulo - Sede

Av. Paulista 2006 / 15º andar

Bela Vista - São Paulo-SP

CEP: 01310-926

Tel.:(11) 3251-0333 - Fax: (11) 3251-0761

Escritório Rio de Janeiro

Av. Rio Branco, 124 / 13º andar, sala 1.302

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