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Edição nº 1 - Ano 2015

Deputados aprovam projeto de Lei de 30 horas,

mas governador Azambuja veta; Cofen repudia ação O governador

Reinaldo Azam-

buja (PSDB)

vetou em sua

totalidade o

projeto de lei

que estabelece

a jornada de 30 horas semanais aos

enfermeiros, técnicos e auxiliares de

enfermagem, aprovado pela Assembleia

Legislativa no dia 03/03. A decisão foi

publicada na edição do Diário Oficial do

Estado de 24 do mesmo mês.

O motivo do veto, de acordo com o go-

vernador, é de que a proposta é de

competência da União, de abrangência

nacional.

O Coren-MS (Conselho Regional de

Enfermagem de Mato Grosso do Sul),

solicita que os deputados estaduais se

posicionem contra o veto do governa-

dor do Estado, Reinaldo Azambuja, so-

bre o projeto de Lei que estabelece a

jornada de 30 horas semanais aos en-

fermeiros, técnicos e auxiliares de en-

fermagem.

O projeto foi vetado em sua totalidade

com o argumento que a proposta é de

competência da União.

O presidente interventor do Coren-MS,

Diogo Nogueira do Casal destaca que

em vários municípios brasileiros a Lei já

existe por meio de regulamentação LO-

CAL.

A luta das 30 horas seria em benefício

de toda sociedade, uma vez que os ser-

viços de saúde não mantém sua conti-

nuidade sem os profissionais de enfer-

magem.

COFEN REPUDIA DECISÃO - O plenário

do Conselho Federal de Enfermagem

(Cofen) aprovou, por unanimidade, mo-

ção de repúdio ao veto do governador

do Mato Grosso do Sul, Reinaldo Azam-

buja Silva, ao Projeto de Lei que regula-

menta em 30 horas semanais a jornada

de trabalho dos profissionais de Enfer-

magem da Secretaria Estadual de Saú-

de. O pedido foi encaminhado pelo con-

selheiro federal Sebastião Júnior Henri-

que Duarte.

“Contrariando a justificativa apresenta-

da pelo governador para o veto, o pro-

jeto de lei aprovado pela Assembleia

Legislativa do Mato Grosso do Sul não

colide com Lei de Exercício Profissional

da Enfermagem (Lei 7.498/86) nem

afronta princípios constitucionais”, afir-

mou a presidente do Cofen, Irene Fer-

reira.

O Conselho Regional de Enfermagem de

Mato Grosso do Sul, representado por

seu presidente interventor, Dr. Diogo

Nogueira do Casal, os conselheiros Mara Olivei-

ra de Souza, Reinaldo Sebastião Souza Ferreira, em

cumprimento ao Código de Ética dos

Profissionais da Enfermagem, veio a pú-

blico apresentar desagravo em favor do

técnico em enfermagem Claudir Mar-

ques Gomes, que foi agredido pelo médi-

co H. O. M. em Doura-

dos.

De acordo com teste-

munhas e a vítima, o

médico se exaltou após

chegar no centro cirúr-

gico, cumprimentar

todos e Claudir não ter

apertado sua mão, pois

o mesmo estava esteri-

lizando materiais. Insatisfeito, o médico

ameaçou que se o técnico entrasse na

mesma sala que ele, na próxima vez iria

agredi-lo.

Segundo o técnico, minutos mais tarde

quando adentrou no mesmo ambiente

onde estava o médico, ele o atacou e

aplicou vários golpes e o técnico apenas

se defendeu buscando fugir da luta cor-

poral. “Me defendi, não falei nada para

ele, após a equipe segura-lo, fui até uma

delegacia e registrei o boletim de ocor-

rência e no dia seguinte fui a subseção

do Coren-MS registrar a denúncia”, con-

ta Marques.

O técnico se mostrou satisfeito com a

ação do Coren-MS com a sessão de desa-

gravo e vê nela uma forma de coibir o

assédio moral e agressão no ambiente da

saúde. “Ação como esta pode ajudar a

diminuir casos de agressão como o meu.

Recomendo a todos que passarem por

isso, que sigam o meu exemplo, não se

rebaixem ao nível das ofensas e agressão

do outro profissional”, ressalta Claudir.

A Sessão Pública de Desagravo aconte-

ceu no último dia 25 de março, em Dou-

rados.

Nota de desagravo público em favor do técnico em enfermagem Claudir Marques Gomes

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Página 2

População deve ficar em alerta na

prevenção da dengue e da febre

chikungunya

PALAVRA DO PRESIDENTE

Caros Profissionais de Enfermagem,

é com muito orgulho lançamos a 1ª

BOLETIM ELETRÔNICO COREN/MS, um

veículo de comunicação bimestral des-

tinado a divulgar as ações deste Conse-

lho Regional de Enfermagem (Coren-

MS), assim como as normas emanadas

do Conselho Federal de Enfermagem

(Cofen) e os assuntos disponibilizados

pelas gerências de Enfermagem ou de

Coordenações dos cursos nessa área.

Divulgando também matérias de rele-

vância e interesse público relacionados

a promoção e a proteção da Saúde.

O Coren-MS vem desenvolvendo seu

trabalho sob intervenção do Cofen,

administrado por uma Junta Interven-

tora, a qual estou à frente na qualidade

de Presidente, sendo todas as ações

são realizadas de forma colegiada, pla-

nejadas e desenvolvidas em equipe,

mediante deliberação pelo Plenário da

Junta Interventora do Cofen e ordena-

da pelo "Plano de Trabalho do 2º Se-

mestre de 2014 e o Exercício de 2015".

Estamos atuando sempre em defesa da

assistência da Enfermagem, restabele-

cendo o respeito institucional e atuan-

do no que é de sua competência relaci-

onada a saúde das pessoas que buscam

o atendimento nas instituições, sejam

públicas ou privadas. Assim, sendo vigi-

lante para um atendimento que tenha

a segurança ao paciente, família e cole-

tividade. Principalmente desenvolven-

do ações de fiscalização do exercício

profissional e, não sendo omisso nas

situações de condições de bem estar

no trabalho e nas premissas da dignida-

de de vida do Profissional de Enferma-

gem.

O ano de 2015 começou movimentado

com atuação em respostas às infra-

ções, nos desrespeitos e descaso com a

legislação, a exemplo da determinação

pela Justiça Federal, ação judicial do

Coren-MS, de que toda ambulância de

instituição

privada no

atendimen-

to, tenha o

profissional

Enfermeiro.

Assim como

contribuin-

do com a

reinvindica-

ção dos profissionais projetos de Lei

referentes a Jornada de trabalho de 30

Horas para os Profissionais de Enferma-

gem.

No final de 2014 nos posicionamos

frente a matéria veiculada na imprensa

“Por falta de ginecologista, gestante vai

à unidade de saúde e é atendida por

enfermeira em Campo Grande”, publi-

cando Nota Técnica sobre as compe-

tências técnicas e legais do Enfermeiro

de do Enfermeiro Obstetra.

Para finalizar, atualmente o Coren-MS

tem desenvolvido suas atividades, com

a participação de um grande número

de profissionais da classe, designados

oficialmente para desenvolver ativida-

des na Câmara Técnica de Assistência,

na Câmara Técnica de Educação, Ensino

e Pesquisa, nas comissões de instrução

de processos éticos, em grupos de tra-

balhos e recentemente designado uma

Colaboradora para participar da Ação

de Inspeção Nacional de Manicômios

Judiciários/Hospitais de Custódia, Alas

Psiquiátricas e Similares. Nesse cenário

o Conselho está institucionalmente de

PORTAS ABERTAS PARA O PROFISSIO-

NAL DE ENFERMAGEM E A SOCIEDADE.

Peço a contribuição da classe e, ressal-

to a importância de estarem presentes

no dia a dia do Coren-MS. Estamos

sempre à disposição, seja pelo nosso

site, e-mail, telefone, ou pessoalmente

em nossa sede na Capital e na subse-

ção em Dourados.

Presidente Diogo

Nogueira do Casal

O ano de 2015 começou

com o O aumento nas

suspeitas de casos da

febre chikungunya em

Mato Grosso do Sul.

De acordo com o chefe

do Setor de Controle de

Vetoresres da CCEV da

Secretaria municipal de

Saúde, Alcides Ferreira, o

alerta é necessário por-

que a maior parte dos

focos encontra-se nas

residências, o que revela

o descuido do munícipe

com a própria saúde.

“Temos um índice alar-

mante, onde 80% dos

focos são encontrados

em residências, por isso

pedimos a colaboração

de toda a população para

o combate ao mosquito”,

explica. Portanto, é fun-

damental que cada um

faça a sua parte e mante-

nha protegidos os possí-

veis locais de criadouro

do transmissor.

Dengue e Chikun-

gunya—Em todo o mun-

do, existem quatro tipos

de dengue, já que o vírus

causador da doença

possui quatro sorotipos:

DEN-1, DEN-2 e DEN-4.

Mas em Campo Grande

circulam apenas os tipos

1, 2 e 3. Cada pessoa

pode contrair um tipo da

doença. A proliferação

do mosquito da dengue

é causada pelo acúmulo

de água parada.

A febre Chikungunya é

transmitida pelos mes-

mos mosquitos transmis-

sores da dengue e da

febre amarela. Os sinto-

mas da febre são pareci-

dos com os da dengue,

exceto pelas fortes dores

nas articulações. Se as

dores durarem até 10

dias, a febre é considera-

da aguda; se durar de 10

dias até três meses é

considerada subaguda e

se durar acima deste

período é classificada

como crônica. “As dores

podem durar até três

anos e, além disso, pode

[a doença] deixar lesões

irreversíveis nas articula-

ções”, informa Márcia.

Os principais grupos de

risco da febre são os

recém-nascidos, crianças

e idosos, sendo que a

letalidade para os recém-

nascidos pode chegar a

50%. No entanto, a taxa

de mortalidade é menor

que o da dengue, que é

de 2%, contra 1% da

chikungunya.

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Página 3

Enfermeiros têm autonomia para

prescrever medicamentos

Encontro Estadual de Responsáveis Técnicos de

Enfermagem (1 e 2 de dezembro 2014)

Curso de Capacitação em Comissões de Ética de Enfer-

magem das Instituições de Saúde e Instrução em Pro-

cesso Ético-Disciplinar

Coren-MS dá posse a nova Comissão de Ética do

HU da Capital

Reunião de Colaboradores e Conselheiros - Janei-

ro 2015

Curso de Enfermagem de Dourados é eleito o

melhor do Centro-Oeste

O Ministério da Educação publicou

o resultado do Enade (Exame

Nacional de Desempenho de Estu-

dantes), responsável por avaliar o

desempenho dos alunos de nível

superior no Brasil.

O curso de Enfermagem, da UEMS

(Universidade Estadual de Mato

Grosso do Sul), unidade de Doura-

dos, se destacou obtendo a nota 4,

sendo considerado o melhor avali-

ado do Centro-Oeste, dentre as

outras universidade estaduais da

região.

Com os resultados apresentados a

UEMS teve a nota três no IGC

(Índice Geral de Cursos), segundo

informa a assessoria do Governo

estadual.

O Coren (Conselho Regional

de Enfermagem de Mato

Grosso do Sul ) informa a

sociedade que os enfermei-

ros têm autonomia para

prescrever medicamentos e

solicitar exames no âmbito

dos programas de saúde pú-

blica, em rotinas aprovadas

pelas instituições de saúde,

por meio de protocolos.

Ressalta-se que a Portaria nº

2.488/2011, do Ministério da

Saúde, que está em vigor, e

que aprova a Política Nacio-

nal de Atenção Básica, pre-

ver, além de várias atribui-

ções especificas, ainda as

atribuições do profissional de

enfermagem permanecem

preservadas e garantidas pelo

seu Decreto nº 94.406/87,

art. 8º, I, “e”; II, “c”, e ainda,

pela Lei nº 7.498/86.

O Enfermeiro exerce todas

as atividades de Enfermagem,

cabendo-lhe: prescrição de

medicamentos estabelecidos

em programas de saúde pú-

blica e em rotina aprovada

pela instituição de saúde.

Sendo assim, deve o enfer-

meiro exercer a sua profis-

são com a liberdade, dignida-

de e autonomia que lhe asse-

gura a Constituição Federal e

Lei do Exercício Profissional,

devendo ele assumir firme-

mente o título de enfermeiro

a que está legalmente habili-

tado.

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Coren-MS repudia discurso de diretor do Sisem: 'que

gerentes e enfermeiros, estão no ar condicionado'

Página 4

O Coren-MS (Conselho Regonal

de Enfermagem de Mato

Grosso do Sul), através de seu

presidente interventor, Diogo

Nogueira do Casal, credita

como infeliz e inoportuno o

discurso do diretor do Si-

sem (Sindicato dos Servidores

Públicos), Marcos Tabosa,

através de vídeo publicado nas

redes sociais, revelando com-

pleto desconhecimento da real

situação que envolve todos os

profissionais de enfermagem,

bem como todos os profissio-

nais da área da saúde, no de-

sempenho de suas funções.

A realidade é bem diferente da

retratada na manifestação da

liderança do Sisem, que postou

o vídeo. Ao contrário do que

Tabosa disse no vídeo “que

gerentes e enfermeiros, que

estão no ar condicionado”, os

profissionais da enfermagem

(enfermeiros, auxiliares e técni-

cos em enfermagem), não

estão desempenhando suas

funções apenas em ambientes

dotados de ar condicionado,

exceto quando existir a exigên-

cia técnica para tanto, como é o

caso, por exemplo, das salas de

cirurgia, e etc. O que não cor-

responde à realidade a todas

unidades de saúde e atendi-

mento de saúde coletiva.

Lamentamos, portanto, que o

discurso inflamado do diretor

do Sisem, Marcos Tabosa, que

ao invés de unir forças, tente

semear a desunião, buscando

enfraquecer a luta de todas as

categorias de trabalhadores da

área de saúde.

S i t e r e ú n e m a i s d e 4 , 5 m i l v a g a s n a á r e a

d e E n f e r m a g e m e m t o d o o B r a s i l

Aqueles que estão em busca

de um novo emprego ou

estágio têm à disposição uma

ferramenta gratuita que facilita

a pesquisa de vagas por todo o

Brasil. O site Adzuna reúne em

um só lugar milhares de vagas

dos melhores sites de empre-

go e consultorias de recruta-

mento.

Atualmente, possui cerca de

4,5 mil oportunidades na área

de Enfermagem em todo o

país, separadas por localidade,

função, empresa, salário, etc.

O serviço é gratuito e conta

com facilidades como alertas

por e-mail e o Adzuna Con-

nect, que permite ao profissio-

nal verificar em seu círculo de

amizades no Facebook se

possui contatos nas empresas

com vagas abertas com seu

perfil.

Utilizado por mais de 5 milhões

de visitantes em diversos paí-

ses, incluindo Inglaterra, Rússia,

Canadá, África do Sul, Alema-

nha e França, o Adzuna atua

no Brasil desde abril de 2013.

Ao todo, o site disponibiliza

mais de 300 mil oportunidades

de emprego no país.

Membros Coren-MS Presidente Dr. Diogo Nogueira do Casal; Secretária Drª Judith Willemann Flôr; Tesoureira Drª Elaine Cristina Fernandes Baez Sarti; Dr. Márcio Barbosa da Silva (Conselheiro Cofen); Drª Mara Oliveira de Souza; Drª Cacilda Rocha Hildebrand; Sr. Reinaldo Sebastião Souza Ferreira

O Tribunal Regional Federal da

3ª Região (TRF3) deferiu liminar

através do desembargador

federal Johonsom di Salvo que

obrigará a Unimed-MS a incluir

um enfermeiro as ambulâncias

do serviço SOS, sob pena de

multa diária de R$ 500.

A decisão aconteceu graças a

fiscalização do Conselho Regio-

nal de Enfermagem (Coren-MS)

que constatou que a Unimed

não mantinha um enfermeiro

na tripulação, somente um

profissional de enfermagem de

nível médio, um socorrista/

motorista e, quando necessário,

um médico em plantão na equi-

pe de pronto atendimento.

A decisão foi publicada em 18 de

dezembro no Diário Eletrônico

da Justiça Federal da 3ª Região.

.“O Coren-MS vem desenvol-

vendo seu trabalho de acordo

com a legislação federal e sua

competência e o exercício profis-

sional da enfermagem, atenden-

do as normas institucionalizadas

pelo Cofen em defesa da assis-

tência a saúde das pessoas que

buscam o atendimento nas

instituições, sejam públicas ou

privadas”, ressalta o presidente

do Coren-MS, Diogo Nogueira

do Casal.

O departamento jurídico do

Coren-MS seguirá acompanhan-

do este caso e atuando nas

regulamentações que remetem

a classe.

C OM A Ç Ã O D O C O R E N - MS , J U S T I ÇA O BR I G A U N I M E D

A I N C L U I R E N F E R M E I R O E M A M B U L Â N C I A S D E M S

A presidência do Coren-MS

(Conselho Regional de Enfer-

magem de Mato Grosso do

Sul) passou quatro dias em

Dourados, promovendo um

conjunto de ações, entre

cursos, palestras, visitas,

fiscalização e até Sessão

Pública de Desagravo, todos

estes compromissos com

apoio da subseção do órgão

na cidade e os colaborado-

res.

A ocasião foi importante

para trocar experiências e

conhecimentos, além de

traçar a linha de trabalho e

metas para o resto do ano

de 2015. “Esses tipos de

ações são importantes, por

serem voltadas a qualifica-

ção do profissional, que

consequentemente reflete

na qualidade da assistência e

é uma forma de aproxima-

ção do conselho com os

profissionais”, avalia a enfer-

meira fiscal do subseção e

coordenadora Danielly Ferri

Gentil.

O Coren-MS realizou pales-

tras na Unigran (Centro

Universitário da Grande

Dourados), na UFGD

(Universidade Federal da

Grande Dourados), na UEMS

(Universidade Estadual de

MS) e também na escola

Vital Brasil. Também foi

ministrado o curso SAE do

Hospital do Coração, que

durou cinco dias.

Visitas foram feitas no Hospi-

tal Universitário da UFGD,

além do debate com os

profissionais daquela institui-

ção.

Participaram das ações o

presidente interventor, Dr.

Diogo Nogueira do Casal, os

conselheiros Mara Oliveira

de Souza, Reinaldo Sebastião

Souza Ferreira; a tesoureira

Elaine Baez Sarti, a advogada

Idelmara Ribeiro Macedo, o

fiscal Jefferson Estevam

Francisco.

O Coren/MS está localizado

na Rua Dom Aquino, 1354,

na sobreloja do edifício Con-

junto Nacional, Centro, em

Campo Grande. A subseção

de Dourados fica localiza-

da na Rua Ciro Melo, 1374,

Jd. Central, cep 79805-030

(próximo ao supermercado

ABV – Santo Antônio).

Subseção exalta atenção especial da pre-

sidência com conjunto de ações