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SANTOS JUNIOR RSAERA ADVOCACIA • Vara da Fazenda Pública e Excelentíssimo Senhor Doutor Juiz de Direito da Acidentes do Trabalho da Comarca de São Paulo/SP D E COBRANÇA AÇA() ORDINÁRIA zja~zwasLuzum, brasileira, natural de Jaragué - AL,nascida aos 07/11/1949 ,portadora da cédula de identidade RG. n° 9.723.618-4 SSP/SP,inscrita no CPF/MF sob o n° 023 . 287 .418 - 27,Servidora Público Estadual,Auxiliar de Enfermagem, lotada no Hospital e Maternidade Leonor Mendes de Barros , com endereço à Avenida Celso Garcia n° 2477 ,bairro Belém, nesta urbe., por seu Advogado que esta subscreve, vem mui respeitosamente à sua .presença propor a presente em face da Fazenda Pública do Estado de São Paulo, pessoa jurídica de direito público,pelas razões fáticas e fundamentos jurídicos que a seguir, articuladamente, passa a expor. - DOS FUNDAMENTOS JURÍDICOS A propositura da presente demanda encontra seus fundamentos jurídicos nos termos do artigo 7 ° , VIII e XVII, da Constituição da República Federativa do Brasil, do artigo 124, 53°, da Constituição do Estado de São Paulo, da Lei Complementar n° 0 644/1989, na Lei Complementar n° 088 7/200, na Lei n° 8975/1994, na Lei n° 9 185/1995, na Lei n° 9463/1996, no 4pcpmto 41.794/1997, no Decreto n° 4 2.955/1998 e demais disposições legais atinentes à espécie.

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SANTOS JUNIOR RSAERA ADVOCACIA

• Vara da Fazenda Pública e Excelentíssimo Senhor Doutor Juiz de Direito da Acidentes do Trabalho da Comarca de São Paulo/SP

D E COBRANÇA AÇA() ORDINÁRIA

zja~zwasLuzum, brasileira, natural de Jaragué-AL,nascida aos 07/11/1949 ,portadora da cédula de identidade RG. n°

9.723.618-4 SSP/SP,inscrita no CPF/MF sob o n° 023.287.418-27,Servidora Público Estadual,Auxiliar de Enfermagem, lotada no Hospital e Maternidade Leonor Mendes de Barros , com endereço à Avenida Celso Garcia n° 2477 ,bairro Belém, nesta urbe., por seu Advogado que esta subscreve, vem mui respeitosamente à sua

.presença propor a presente

em face da Fazenda Pública do Estado de São Paulo, pessoa jurídica de direito público,pelas razões fáticas e fundamentos jurídicos que a seguir, articuladamente, passa a expor.

- DOS FUNDAMENTOS JURÍDICOS

A propositura da presente demanda encontra seus fundamentos jurídicos nos termos do artigo 7°, VIII e XVII, da Constituição da República Federativa do Brasil, do artigo 124, 53°, da Constituição do Estado

de São Paulo, da Lei Complementar n° 0644/1989, na Lei Complementar n° 0887/200, na Lei n° 8975/1994, na Lei n° 9185/1995, na Lei n° 9463/1996, no 4pcpmto 41.794/1997, no Decreto n° 42.955/1998 e demais disposições legais atinentes à espécie.

cq) fls. 2

II - DOS FATOS

A Autora é Servidora Pública e integra os quadros da Secretaria da Saúde do Estado de São Paulo, conforme demonstra a anexa documentação, sendo que, devido a relevância das funções de seu cargo, bem como em razão de seu desempenho no exercício de suas atividades, teve o reconhecimento por parte do Governo do Estado que, por intermédio da Lei n° 8975/1994, que instituiu o denominado Prémio de Incentivo, assim dispôs:

"Art. 1° - Poderá ser concedido, em caráter experimental e transitório, pelo prazo de 12 (doze) meses, Prémio de Incentivo aos servidores am exercício na Secretaria da Saúde, objetivando o incremento da produtividade e o aprimoramento da qualidade dos serviços prestados na área da saúde, mediante avaliação dos seguintes fatores: ...

Art. 4° - O Prêmio de Incentivo não se incorporará aos vencimentos ou salários para nenhum efeito, e sobre ele não incidirão vantagens de qualquer natureza, bem como os descontos previdenciários e de assistência medida.

§G - O valor do Prêmio de Incentivo fado será computado no cálculo do décimo terceiro salário a que se refere a Lei Complementar n° 644, de 26 de dezembro de 1989. (Grifos nossos)

Ocorre que, contrário ao que determina a própria lei, o Prêmio de Incentivo é pago com habitualidade, razão pela qual deveria ter incluído seu cômputo no cálculo do Décimo Terceiro Salário, o que não se verifica.

Posteriormente, com a edição da Lei 9185/1995 e, finalmente, com a Lei n° 9463/1996, referido beneficio passou a ser concedido por prazo indeterminado, tornando cristalina a habitualidade do pagamento, todavia, manteve-se sua não inclusão na base de cálculo do Décimo Terceiro Salário.

O beneficio do Prémio de Incentivo foi concedido aos Servidores da Secretaria de Estado da Saúde, regulamentado pelo Decreto n° 41.794/1997 ,e posteriormente teve seu texto alterado pelo Decreto n° 42.955/1998, sendo oportuno trazer à colação o dispositivo legal:

Art. 1° - Os dispositivos adiante mencionados do Decreto n° 41.794, de 19 de maio de 1997, passam a vigorar com a seguinte redação: ...

"Art. 3° - O Prêmio de Incentivo será pago mensalmente e terá como composição percentual máxima o que se segue: ...ff (Grifo nosso)

Ocorre, porém, que apesar do Prêmio de Incentivo ter passado a ser vantagem que integra de forma definitiva e permanente os vencimentos da Autora, a Ré, em total desrespeito à Constituição Federal, não vem computando esse beneficio na base de cálculo do Décimo Terceiro Salário do primeiro .

E mais, apesar de a Ré incluir o valor do Prémio de Incentivo nas férias da Autora, não faz repercutir sobre referido valor o acréscimo do Terço Constitucional de Férias, assegurado pelo art. 7°, XVII, da Constituição Federal.

Tal situação não merece guarida, e, com efeito, a natureza jurídica do Prêmio de Incentivo demonstra inegavelmente sua característica de vantagem integrante dos vencimentos da Autora, eis que é pago todo mês, desde sua instituição até a presente data, não se justificando, portanto, sua exclusão no cálculo do pagamento do Décimo Terceiro Salário e no Terço Constitucional de Férias.

De fato, trata-se o Prêmio de Incentivo de um verdadeiro aumento de vencimentos, em caráter geral, na medida em que pago a todos os servidores da

fls. 3

3 Secretaria da Saúde do Estado de São Paulo, aposentado ou não, sem qualquer especificação de função ou local de trabalho.

III - DO DIREITO E DA JURISPRUDÊNCIA

A Autora têm constitucionalmente garantido o direito ao recebimento de Décimo Terceiro Salário com base na remuneração integral, bem como o direito de gozo de férias anuais remuneradas com, pelo menos, Um Terço do que a mais do que o salário normal

III.1 - Do Décimo Terceiro Salário Pago Sobra a Ramunaragio Integral (Art. 7, VIII, cr)

Como cediço, o Décimo Terceiro Salário é um direito social consagrado em nossa Carta Magna, devendo ser pago com base na remuneração integral do trabalhador, a teor do disposto no art. 7°, VIII, senão vejamos:

"CF, Art. 7° - São direitos dos trabalhadores urbanos e rurais, além de outros que visem à melhoria de sua condição social:

... VIII - décimo terceiro salário com base na remuneração integral ou no valor da aposentadoria."'

A norma constitucional é clara na determinação de que o Décimo Terceiro Salário seja pago com base na remuneração integral do trabalhador.

Esse direito é igualmente assegurado pela Constituição Bandeirante (Art. 124, S3°), sendo também regulado pela Lei Complementar n° 0644/1989, que também determina o pagamento do Décimo Terceiro Salário com base na remuneração integral do trabalhador, pois preceitua:

Art. 1° - O Décimo Terceiro Salário que trata o artigo 39, 52°, combinado com o artigo 7°, inciso VIII, da Constituição Federal, será pago anualmente, em dezembro, a todos os servidores públicos civis e militares do Estado, devendo ser calculado com base na remuneração integral ou no valor dos proventos de aposentadoria ou reforma a que fizerem jus naquele mês.

51° - Para fins desta Lei Complementar, entende-se por remuneração integral a soma de todos os valores percebidos pelo servidor em caráter permanente, compreendendo:

... 54° - Para fins de cálculo do Décimo Terceiro Salário, não serão considerados os valores pagos sob qualquer dos seguintes títulos:

1 - indenização de qualquer natureza;

2 - pagamento atrasados não pertinentes ao exercício;

3 - acréscimo de 1/3 (um terço) à retribuição mensal do que trata o artigo 39, 52°, combinado com o artigo 7°, da Constituição Federal;

4 - créditos do Programa de Integração Social e do Assistência ao Servidor Público Estadual;

5 - diárias e ajuda de custo;

6 - auxílio transporte;

7 - aplicação dos itens 1 e 2, do 53°, do artigo Complementar n° 567, de 20 de julho de 1988;

8 - salário-família e salário-esposa; e

servidor, de inciso XVII,

Programa de

7°, da Lei

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4 9 - outros proventos que não sejam pertinentes à remuneração ou aos proventos.

Observa-se, portanto, que em conformidade com texto do art. 1°, caput e §5 1° e 4°, da Lei Complementar n° 0644/1989, excluem-se do cálculo do Décimo Terceiro Salário apenas as verbas percebidas a titulo transitório, tais COMA, por exemplo, auxilio transporte, diárias, ajuda de custo e outras, situação contrária à do Prémio de Incentivo, que é vantagem paga mensalmente, integrando os vencimentos da Autora com habitualidade, desde o ano de 1994, sem interrupção, o que justifica a obrigação de seu cômputo no cálculo do Décimo Terceiro Salário, a exemplo das demais vantagens.

111.2 - Do Acréscimo de Um Terço nas Férias (Art. 7°, XVII, CF)

No mesmo diapasão, não há como manter-se incólume o fato de a Ré, ao efetuar o pagamento do Prêmio de Incentivo nas férias da Autora, não o acrescer do Terço Constitucional devido.

Com efeito, o acréscimo de 1/3 (um terço) sobre as férias é direito assegurado pelo art. 7°, XVII, da Constituição Federal, que, com a devida venha, transcrevemos:

CF, Art. 7° - São direitos dos trabalhadores urbanos e rurais, além de outros que visem à melhoria de sua condição social: ...

XVII - gozo de férias anuais remuneradas com, pelo menos, um terço a mais do que o salário normal; ...

No intuito de sanar dúvidas que porventura ainda pairem acerca da integração do Prêmio de Incentivo no Décimo Terceiro Salário e do acréscimo de 1/3 (um terço) nas férias, vale conferir a lição do insigne professor SÉRGIO PINTO MARTINS, in Direito do Trabalho, 97 edição, editora Atlas, pág. 225:

"A natureza jurldica do prêmio relativos ao trabalhador, ou vinculado a certa condição; natureza salarial, integrando média."

decorre de fatores de ordem pessoal seja, seria uma espécie de salário havendo pagamento habitual, terá as demais verbas trabalhista pela

Nesse sentido também aponta a pacificada jurisprudência do Tribunal Bandeirante, senão vejamos:

SERVIDOR PÚBLICO - PRÉMIO DE INCENTIVO À QUALIDADE (PIQ) - LEIS ESTADUAIS N° 8.975/94, 9.185/95 E 9.463/96 - Pretensão á inclusão no cálculo do 13° salário e terço constitucional das ~Ias - Adeissibilidade - Vantagem que por ser de caráter permanente deve integrar a remuneração integral - EXagese dos artigos 7°, VIII, e 39, S3°, da Constituição Federal - Precedentes deste Tribunal de Justiça - Recurso Provido. (TJSP; APL 0032726-53.2009.8.26.0053; Ac. 5548463; São Paulo; Segunda Cãmara de Direito Público; Rei. Des. JOSÉ LUIZ GERMANO; Julg. 22/11/2011; DJESP 01/12/2011) (Grifos nossos)

SERVIDORES ESTADUAIS - SAÚDE - PRÊMIO DE INCENTIVO (LEI N° 9.185/95 E SEGUINTES) - Incorporação no cálculo do 13° salário e adicional de férias - Beneficio que tem caráter permanente, com as reiteradas medições da sua incidencia e extensão, inclusive aos inativos -Natureza de verdadeira verba remuneratória permanente - Inclusão do beneficio no cálculo do 13° salário e adicional de férias - Sentença reformada - Recurso Provido. (TJSP; APL 0003070-17.2010.8.26.0053; Ac. 5552140; São Paulo; Quinta Câmara de Direito Público; Rel. Des. NOGUEIRA DIEFENTHALER; OU/g% 21/11/2011; DJESP 30/11/2011) (Grifos nossos)

APELAÇÃO CÍVEL - SERVIDORES DA SECRETARIA DA SAÚDE - Gratificação rim:s.-minada Prémio de Incentivo (PIQ), instituídapela Lei n°

5 8.975/94 - Inclusa° no cálculo do 13° salário e do acréscimo de 1/2 de férias - Admissibilidade - Manutenção da sentença - Reexame necessário e recurso voluntário desprovidos. (TJSP; APL 9062226-73.2009.8.26.0000; Ac. 5519142; São Paulo; Primeira Câmara de Direito Público; Rel. Des. CASTILHO BARBOSA; adv. 25/10/2011; DJESP 21/11/2011) (Grifos nossos)

SERVIDOR PUBLICO ESTADUAL - Servidores da Secretaria da Saúde -Pretensão à incorporação do Prêmio de Incentivo ao décimo terceiro salário e férias - Lei Estadual 8.975/94 - Admissibilidade -Sentença de procedência - Juros de mora - Incidência da Lei n° 11.960/2009, ação ajuizada sob sua vigência - Recurso voluntário desprovido. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS - Arbitramento em quantia fixa de R$ 300,00 - Quantia irrisória - Trabalho dos patronos dos autores que deve ser remunerado condignamente - Inteligência do art. 20, §§, do CPC - Fixação em 10¥- (dez p/cento) do valor da condenação -Recurso dos autores provido, em parte. (TJSP; APL 0046005-09.2009.8.26.0053; Ac. 5497502; São Paulo; Décima Segunda Câmara de Direito Público; Rel. Des. J. M. RIBEIRO DE PAULA; Julg. 19/10/2011; DJESP 08/11/2011) (Grifos nossos)

SERVIDOR PÚBLICO - PRÊMIO DE INCENTIVO À QUALIDADE - NATUREZA JURÍDICA DO BENEFÍCIO - PERDA DE SEU CARÁTER TRANSITÓRIO -INCORPORAÇÃO NOS VENCIMENTOS - Valor a ser considerado no décimo terceiro salário e no chamado terço constitucional de férias - Procedéncia do pedido que se impõe, respeitado o qüinqüênio prescricional - Recurso provido. (TJSP; APL 0136499-45.2010.8.26.0000; Ac. 5379087; São Paulo; Décima Terceira Câmara de Direito Público; Rel. Des. BORELLI TI-10MM; Julg. 24/08/2011; DJESP 21/09/2011) (Grifos nossos)

Assim, resta amplamente demonstrada a pertinência e procedência do pleito formulado pelo Autora.

111.3 - Do Principio da Igualdade

Superadas as considerações lançadas alhures, cumpre consignar que ao não efetuar o pagamento do Décimo Terceiro Salário e do Terço Constitucional de Férias com incidência da verba percebida pelo Autora a titulo de Prêmio de Incentivo, a Ré também viola o Principio da Igualdade inserido na Constituição Federal.

Com efeito, os servidores integrantes dos quadros da Secretaria da Fazenda percebem mensalmente o Prêmio de Incentivo à Qualidade (PIQ), que é computado não só no pagamento do Décimo Terceiro Salário, mas também no Terço Constitucional de férias, consoante determina o art. 7° da Lei Complementar n° 0887/2000.

Ora, se o Prêmio de Incentivo pago aos servidores dos quadros da Secretaria da Saúde e o Prémio de Incentivo pago aos servidores dos quadros da Secretaria da Fazenda têm a mesma gênese, qual seja, incentivar a qualidade dos serviços prestados, sem qualquer distinção entre funções ou cargos, essa disparidade representa afronta ao Princípio da Igualdade !

Dessa forma, verifica-se que é devida a inclusão do Prémio de Incentivo no cálculo de pagamento do Décimo Terceiro Salário e no Terço Constitucional de Férias, sob pena de violação do arts. 5°, caput, e 7°, VIII e XVII, da Constituição Federal.

ro, — DO PEDIDO

Ex Positis, presta-se a presente para requerer de Vossa Excelência os bons préstimos no sentido de determinar a manifestação do expediente necessário visando:

fls. 5

Advogado CARLOS

dikbr

270.317 BAENA-

6 ✓ a concessão dos benefícios da justiça gratuita , pois trata-se a

autora de pessoa pobre na acepção jurídica do termo, a teor das anexas Declarações/Requerimentos;

✓ a regular citação da Fazenda Pública do Ratado da São Paulo, na pessoa do Procurador Geral do Estado, seu representante legal, para que, querendo, responda aos termos da presente demanda, sob pena dos efeitos da revelia e confissão;

✓ que ao final, seja a presentejulgada TOTALMENTE PROCEDENTE, com a conseqüente condenação da Ré:

à inclusão do Prêmio da incentivo no cálculo do Décimo Terceiro Salário e do Terço Constitucional de Férias percebidos pela Autora ;

> ao pagamento das diferenças devidas desde a instituição e respectivos reflexos nos meses subseqüentes, respeitada a prescrição quinquenal, acrescido da correção monetária desde a lesão patrimonial, por tratar-se de crédito de natureza alimentar, mais juros de mora desde a citação;

a suportar o ónus da sucumbência, em percentual a ser fixado por Vossa Excelência, devendo-se observar a complexidade e zelo despendidos pelos patronos da Autora;

ao apostilamento do decidido, para que prevaleça no futuro, o direito pleiteado na presente;

a anexar as planilhas de vencimentos da Autora para fins de apuração do quantum debeatur.

Requer-se que as notificações, intimações e publicações dos Autores sejam endereçadas a seu patrono, CARLOS SANCHES BAENA, OAB/SP n° 234.218, com endereço profissional na rua Benjamin Pereira n° 847, no bairro do Jaçanã, São Paulo/SP, CEP 02274-000, a teor do disposto no art. 39, I, da Lei de Ritos.

Protesta provar as argumentações por todos os meios de prova em Direito admitidos, sem qualquer exceção, em especial pela produção de prova pericial contábil, juntada de novos documentos e demais recursos probatórios necessários ao deslinde da ação.

Protesta pela exibição em audiência dos originais de documentos que eventualmente necessitem da comprovação de suas autenticidades.

Atribui-se à presente demanda, para fins exclusivos de alçada, a importância de R$ 48.719,59(quarenta e oito mil, setecentos e dezenove reais e cinquenta e nove centavos) Nestes Termos, Requer e Espera Deferimento. São Paulo,27 de fevereiro de 2012.

(

fls. 6

SANTOS JUNIOR F MARNA Advocacia Rua Benjamim Pereira n° 827 , Jaçanã , São Paulo, SP . Fones 11- 23896959 e 11-23896896

Data de disponibilização: 21/01/2013 - Orgão Judicial: DJSP - CADERNO 3 JUDICIAL 1° INSTÂNCIA CAPITAL. Fórum Hely Lopes / 9' Vara da Fazenda Pública

EDITAL DE INTIMACAO DE ADVOGADOS RELACAO N 0198/2012Processo 0007816-54.2012.8.26.0053 - Procedimento Ordinario - Gratificacao de Incentivo - Telma Monteiro Ribeiro - sFazenda do Estado de Sao Paulo - Vistos. 1. Trata-se de acao de rito ordinario ajuizada por Telma Monteiro Ribeiro contra sFazenda do Estado de Sao Paulo, alegando, em sintese, ser servidora publica estadual, pertencente ao quadro da Secretaria da Saude do Estado. Recebe o Premio de Incentivo de Produtividade e Qualidade instituido pela Lei n.° 8.975/94. Contudo, esse valor nao e computado no calculo do 13° salario e no acrescimo de 1/3 de ferias, o que entendem ilegal, pois se trata de vantagem permanente, que se integra aos vencimentos. Pretende que a re seja condenada a incluir o Premio de Incentivo na base de calculo das referidas verbas com o pagamento atualizado das diferencas dai advindas. A re contestou. Aduz que a legislacao excluiu a possibilidade de incorporacao do premio de incentivo ao 13° salario, 1/3 de ferias. Ademais, o Judiciario nao pode alterar a vontade do legislador. Por fim, prescricao quinquenal. Pugnou pela improcedencia da demanda. Houve apresentacao de replica. E o relatorio do essencial. 2. FUNDAMENTO E DECIDO. Nao ha prescricao do fundo de direito, pois a relacao e de trato sucessivo, na forma da Sumula 85 do Colendo STJ. Cabivel o julgamento antecipado da lide, pois as questoes de fato e de direito sao suficientes a apreciacao da causa, na forma do art. 330, I, Codigo de Processo Civil. No merito, o pedido e parcialmente procedente. A Lei n.° 8.975/94 instituiu o Premio de Incentivo aos servidores em exercicio na Secretaria da Saude, objetivando o incremento da produtividade e o aprimoramento da qualidade dos servicos prestados na area da saude. A principio temporario e vinculado a condicoes que seriam impostas pelo Administrador, na forma da Lei n. 8.975/94, o beneficio foi mantido pela Lei n.° 9.185/95 e tornado permanente a partir da Lei n.° 9.463/96. Porem, o legislador, por meio da referida Lei n. 9.185, de 1995, dispos que metade dos recursos destinados ao beneficio seria dividida entre os servidores em exercicio na Secretaria da Saude e respectivas autarquias, bastando, para tanto como unico criterio - a classificacao por nivel de complexidade da atividade de cada categoria funcional, tudo na forma do art. 2°, da Lei n. 9.463, de 19.12.06, que alterou a redacao do §1°, art. 2°, da Lei ri. 8.975/94. Assim, o Decreto n° 41.794/97 estabeleceu um beneficio de natureza mista: de um lado, 50% do beneficio passou a ser pago somente com base na classificacao por nivel de complexidade da atividade de cada categoria funcional art. 3°, inciso 1. De outro lado, os outros 50% (incisos II e III, art. 3°) passaram a ser pagos de acordo com os criterios estabelecidos no art. 5°, do referido Decreto. O Decreto n. 41.794, de 1997, dispoe o seguinte: "Artigo 3.° - O Premio de Incentivo sera pago trimestralmente e tera como composicao percentual maxima o que segue: I - 50% (cinqUenta por cento) resultantes da aplicacao do disposto no § 1.0, do artigo 2.° da Lei n° 8.975, de 25 de novembro de 1994, com a redacao dada pela Lei n° 9.463, de 19 de dezembro de 1996; II - 25% (vinte e cinco por cento) resultantes da avaliacao individual a ser efetuada pela Chefia imediata do servidor; III - 25% (vinte e cinco por cento) resultantes da avaliacao institucional, a ser efetuada pela Comissao a que se refere o artigo 9.° deste decreto." E o art. 5° do referido Decreto: "Artigo 5.° - Nao farao jus as parcelas referentes a aplicacao do disposto nos incisos II e III do artigo 3.°, no trimestre correspondente, os servidores que: I - tiverem 1 (uma) ou mais faltas injustificadas no periodo de avaliacao; II - estiverem em licenca para tratamento de saude ou afastados por periodo superior a 15 (quinze) dias, exceto nos casos de licenca por acidente no trabalho ou por doenca profissional; III - estiverem indiciados em processo administrativo ou sindicancia; IV - tiverem sofrido penalidades disciplinares, ainda quando convertidas em descontos em seus vencimentos ou salarios. § 1.° - Os servidores que obtiverem na avaliacao individual e/ou na avaliacao institucional resultado inferior a pontuacao minima, que venha a ser fixada para cada uma delas, nos termos do artigo 7.°, nao farao jus a

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correspondente parcela prevista nos incisos II e III, conforme o caso, do artigo 3.° deste decreto. § 2.° - As parcelas de que trata este artigo serao pagas aos servidores mencionados no inciso III, se, da conclusao do processo administrativo ou da sindicancia nao resultar punicao. Ou seja, apenas as percentagens previstas nos incisos II e III mantiveram intacta a natureza de premio. Isto porque a percentagem de 50% - do inciso I -, ao nao ser mais vinculada a criterio que remunerasse o servidor por prestar o servico em determinado local ou condicao especifica, passou a ser verdadeiro aumento disfarcado de vencimentos. E, por conseqUencia, extensivel ao servidor em inatividade, na forma do §8, art. 40, Constituicao Republicana, situacao respeitada pela Emenda Constitucional n. 47, de 2005. Esse e o respeito a isonomia tal qual prevista na Carta Republicana e que, portanto, deve ser cumprido. O entendimento acima foi aplicado cm caso analogo, julgado pelo E. Tribunal de Justica em v. aresto de lavra do il. Des. Nogueira Diefenthaler: "Com isso, impossivel estender o beneficio, na totalidade, aos servidores aposentados da area de sande, devendo apenas considerar como valor incorporado aos vencimentos metade do que o servidor normalmente recebia na atividade a tal titulo, vez que a outra parcela depende da analise de seu servico junto a reparticao publica, mesmo que durante todo o periodo em que recebeu tal acrescimo o tenha auferido no grau maximo possivel a sua funcao. Enfim, cabivel a extensao de tal gratificacao, nos moldes do exposto acima, aos servidores aposentados, devendo a Fazenda incluilos nos pagamentos futuros, bem como pagar as diferencas devidas desde a data de sua concessao aos servidores da ativa, observada a prescricao qUinqUenal das parcelas, nos moldes da sumula 85 do STJ."(T.ISP, 7' Camara de Direito Publico, Apelacao Civel n. 573.807.5/6-00, j. 22.10.06). Assim, fixa-se a premissa no sentido de que 50% do beneficio constitui aumento disfarcado de vencimentos, na forma do art. 3°, I., do referido Decreto n. 41.794, de 1997. Por consequencia, esse percentual de 50%, incorporado, deve ser computado tambem para fins de 13.° salario e ferias, na exata redacao do art. 7°, incisos VIII e XVII, combinado com o art. 39, § 3.°, ambos da Constituicao Federal. 3. A vista do exposto, JULGO o PEDIDO PARCIALMENTE PROCEDENTE para condenar a re a incluir, na base de calculo do 13o salario e de 1/3 das ferias, 50% do valor do beneficio, na forma do Decreto n. 41.794/97, com o pagamento das parcelas em atraso, observada a glosa e a prescricao qUinqUenal. Os valores exatos deverao ser apurados em execucao e atualizados pelos indices da Tabela Pratica do E. Tribunal de Justica desde a data em que se tomaram devidos, respeitada a natureza alimentar do beneficio. A Lei n. 11.960/09 incide a partir de sua vigencia, sem carater retroativo. Em face da sucumbencia parcial e do arduo trabalho que sera exercido pelos patronos ate o pagamento do precatorio, a re arcara com o reembolso das custas e honorarios advocaticios fixados em 10% sobre o valor da condenacao, devidamente atualizados quando do efetivo pagamento. Dispensavel o reexame necessario em razao do valor controvertido. P.R." Sao Paulo, 13 de novembro de 2012. MARCUS VINICIUS KIYOSHI ONODERA JUIZ DE DIREITO - ADV: CARLOS SANCHES BAENA (OAB 234218/SP), LUCAS MELO NOBREGA (OAB 272529/SP)

fls. 2

fls. 1

PODER JUDICIÁRIO

TRIBUNAL DE JUSTIÇA DO ESTADO DE SÃO PAULO

fls. 1

Registro: 2014.0000343111

ACÓRDÃO à

Vistos, relatados e discutidos estes autos do Apelação no 0007816-54.2012.8.26.0053, da Comarca de São Paulo, em que é requerente TELMA MONTEIRO RIBEIRO e Apelante FAZENDA DO ESTADO DE SÃO PAULO, é requerido FAZENDA DO ESTADO DE SÃO PAULO e Apelado TELMA MONTEIRO E RIBEIRO.

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ACORDAM, em 5a Câmara de Direito Público do Tribunal de Justiça

de São Paulo, proferir a seguinte decisão: "Negaram provimento aos recursos. V. U.", de conformidade com o voto do Relator, que integra este acórdão. c,

O julgamento teve a participação dos Exmo. Desembargadores 06

`6- NOGUEIRA DIEFENTHALER (Presidente sem voto), FERMINO MAGNANI FILHO E FRANCISCO BIANCO.

São Paulo, 2 de junho de 2014. r-- o

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PODER JUDICIÁRIO

TRIBUNAL DE JUSTIÇA DO ESTADO DE SÃO PAULO

VOTO N° 13.306

APELAÇÃO CÍVEL N° 0007816-54.2012.8.26.0053

COMARCA: SÃO PAULO

APELANTE: FAZENDA DO ESTADO DE SÃO PAULO

APELADA: TELMA MONTEIRO RIBEIRO

Juiz de 1 a Instância: Marcus Vinicius Kiyoshi Onodera

Servidora Pública Estadual Secretaria da Saúde Prêmio de Incentivo LC 8.975/95 Reflexos no 13° salário e nas férias

Prescrição Inocorrência Relação de trato sucessivo - Prescrição parcelar Súmula 85 STJ - 13° salário deve incidir sobre todas as

vantagens recebidas pelo servidor Prêmio que deve ser incluído no cálculo das férias e terço constitucional - Sentença mantida

Honorários advocatícios bem arbitrados Inteligência do art. 20, §§3°

e 4° do CPC - Reexame necessário, considerado interposto, e recurso voluntário da Fazenda Estadual improvidos.

Trata-se de ação Ordinária proposta por TELMA

MONTEIRO RIBEIRO, servidora pública estadual vinculada à Secretaria de Estado

da Saúde que recebe o chamado Prêmio de Incentivo instituído pela Lei Estadual

n° 8.975/94, mas que apesar de ser pago de forma habitual e permanente, é

excluído do cálculo do valor do décimo terceiro salário e do acréscimo de 1/3 (um

terço) sobre as férias. Pretende a condenação da ré ao pagamento das diferenças

devidas, acrescidas de juros e correção monetária, respeitada a prescrição

quinquenal.

A r. sentença de fls. 40/45, cujo relatório é adotado,

julgou parcialmente procedente o pedido, para condenar a ré a incluir na base de

cálculo do 13° salário e de 1/3 das férias, 50% do valor do benefício, na forma do

Apelação N° 0007816-54.2012.8.26.0053 - São Paulo - VOTO N° 13306

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TRIBUNAL DE JUSTIÇA DO ESTADO DE SÃO PAULO

Decreto n° 41.794/97, com o pagamento das parcelas em atraso, observada a

glosa e a prescrição quinquenal, cujos valores exatos deverão ser apurados em

execução e atualizados pelos índices da Tabela Prática do E. Tribunal de Justiça

desde a data em que se tornaram devidos, respeitada a natureza alimentar do

benefício, incidindo a Lei n° 11.960/2009 a partir de sua vigência, ser caráter

retroativo.

Em face da sucumbência parcial e do árduo trabalho

que será exercido pelos patronos até o pagamento do precatório, condenou a ré

ao reembolso das custas e honorários advocatícios fixados em 10% sobre o valor

da condenação, devidamente atualizados.

Inconformada, a Fazenda do Estado de São Paulo

interpôs recurso de apelação a fls. 49/57 alegando, preliminarmente, a prescrição

do fundo de direito, pelo decurso de prazo superior a cinco anos, contados da

edição da Lei 8.975/94, conforme previsto no art. 1° do Decreto n° 20.910/32;

que a lei que dispõe sobre a concessão do Prêmio de Incentivo excluiu o seu

cômputo no cálculo do décimo terceiro salário, pois foi instituído como forma de

incentivo e recompensa ao servidor pela eficiência na prestação do serviço nas

unidades que a lei abrange, não se incorporando aos vencimentos para nenhum

efeito, nem gerando direito subjetivo à continuidade de sua percepção; que os

arts. 39, § 3° e 7°, VIII, da Constituição Federal somente enumeram os direitos

sociais extensíveis aos servidores públicos, não delimitando a base de cálculo do

referido benefício; que a regulamentação da matéria no Estado de São Paulo veio

através da Lei Complementar n° 644/89, nada impedindo que outras leis

concessivas de vantagens funcionais estabeleçam regramentos específicos; que a

autora pretende que o Poder Judiciário exerça função legislativa, revogando a

vedação expressa da lei instituidora do benefício; que o acolhimento da

pretensão implicaria derrogação do princípio da legalidade e agressão à

Apelação No 0007816-54.2012.8.26.0053 - São Paulo - VOTO No 13306 3/10

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tripartição dos poderes; que a pretensão esbarra no disposto na Súmula 339 do

Supremo Tribunal Federal; e que os honorários advocatícios deverão ser fixados

mediante apreciação equitativa do Juiz, nos termos do § 40 do art. 20 do Código

de Processo Civil, regra especial em relação àquela trazida no § 30, sendo certo

que a demanda não exigiu grandes esforços do patrono da autora. 1 c, O O O O

Não houve contrarrazões (fls. 60). c,

o o,

É o relatório. o o

Inicialmente, considero interposto o reexame (c;

necessário, pois embora a condenação seja ilíquida, o valor atribuído à causa N

excede 60 sessenta salários mínimos, o que faz incidir a regra do artigo 475 do

Código de Processo Civil.

c, ui c'

Neste sentido é a posição do C. Superior Tribunal de er w o a O

Justiça, com destaque: <C 2

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E PROCESSUAL CIVIL. REEXAME NECESSÁRIO. SENTENÇA o •E, ILÍQUIDA. EXCEÇÃO DO ART. 475, § 2°, DO CPC. 1. A sentença ilíquida proferida contra a União, o u)

cr) Estado, o Distrito Federal, o Município e as respectivas <

W -O autarquias e fundações de direito público está sujeita o .5 ao duplo grau de jurisdição, não produzindo efeito .n

senão depois de confirmada pelo tribunal. 2. A exceção contemplada no § 2° do art. 475 do CPC

< _1 o

gi supõe, primeiro, que a condenação ou o direito controvertido tenham valor certo e, segundo, que o P. respectivo montante não exceda de 60 salários - o mínimos. Precedentes. o_ .°

(7) 3. Embargos de divergência conhecidos e providos. -a

Q) ®

(EAg 877007/R1 Rel. Min. Nancy Andrighi Corte E {2

Especial j. 03.11.2010). 6, 2

o RECURSO ESPECIAL. DIREITO PROCESSUAL CIVIL. -o a

Q)

REEXAME NECESSÁRIO. SENTENÇA ILÍQUIDA. .E o O c ou o o co O 03

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Apelação N° 0007816-54.2012.8.26.0053 - São Paulo - VOTO N° 13306

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CABIMENTO. 1. É obrigatório o reexame da sentença ilíquida proferida contra a União, os Estados, o Distrito Federal, os Municípios e as respectivas autarquias e fundações de direito Público (Código de Processo Civil, artigo 475, parágrafo 2 0). 2. Recurso especial provido. Acórdão sujeito ao procedimento do artigo 543-C do Código de Processo Civil. (RESP no 1.101.727-PR Corte Especial Rel. Min. Hamilton Carvalhido j. 04.11.2009).

Merece ser afastada a alegação de prescrição do fundo

do direito, havendo somente prescrição parcelar, por se tratar de obrigação de

trato sucessivo, nos termos do artigo 3° do Decreto n° 20.910/32, de forma que

a prescrição atingirá somente as parcelas vencidas no qüinqüênio anterior à

propositura da ação.

Neste sentido vem decidindo o C. Superior Tribunal de

Justiça:

PROCESSUAL. ADMINISTRATIVO. SERVIDOR PÚBLICO MUNICIPAL. VENCIMENTOS. PLANO DE CARGOS, CARREIRAS E SALÁRIOS (PCCS) INSTITUÍDO PELA ADMINISTRAÇÃO. REENQUADRAMENTO DE ATIVOS E INATIVOS. PRESCRIÇÃO DO FUNDO DE DIREITO. SÚMULA 85/STJ. 1. Nos termos da Súmula 85/STJ, em causas nas quais se discute a obrigação de trato sucessivo, como a dos autos, se não houver a manifestação expressa da Administração Pública negando o direito pleiteado, não ocorre a prescrição do fundo de direito, mas tão somente das parcelas anteriores ao quinquênio que precedeu à propositura da ação. 2. Não se discute o direito a reenquadramento, mas o pagamento de diferenças salariais decorrentes do reenquadramento salarial já realizado nos termos do Plano de Cargos e Salários (Lei Municipal n.o 162/95). Nesse caso, a natureza é de trato sucessivo, conforme precedentes desta Corte. 3. Agravo regimental não provido. (AgRg no Ag 1300109/SP, 2a Turma, Ministro CASTRO MEIRA, j. 19.08.2010).

AGRAVO REGIMENTAL NO AGRAVO DE INSTRUMENTO.

Apelação N° 0007816-54.2012.8.26.0053 - São Paulo - VOTO N° 13306 5/10

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PRESCRIÇÃO. REAJUSTE. LEI COMPLEMENTAR MUNICIPAL N.° 162/95. TRATO SUCESSIVO. OCORRÊNCIA. SÚMULA 85/STJ. Nas demandas em que se discute o reajuste de vencimentos de servidores, a prescrição não atinge o próprio fundo de direito, mas tão-somente as parcelas anteriores ao qüinqüênio que antecedeu à propositura da demanda (trato sucessivo). Aplicação da Súmula n.° 85/STJ. Agravo regimental desprovido. (AgRg no Ag 1211901/SP, Sa Turma, Ministro FELIX o o FISCHER, j. 18.02.2010).

ir o

Este Egrégio Tribunal de Justiça possui o mesmo .0 o

Lr) O O cri

Servidor Público - Diferenças salariais decorrentes do 0.1 06

reenquadramento previsto em Plano de Cargos, (si Carreiras e Salários Leis Complementares 162/95 e 214/96 da Municipalidade de Santos Pontuação suficiente para reenquadramento Benefícios do reenquadramento devidos Prescrição de fundo de direito inocorrenteinocorrente Reconhecimento de prescrição o o quinquenal Recurso e reexame necessário uj cri =

O

desprovidos (13a Câmara de Direito Público Apelação ct

Chiei n° 703.911.5/5-00 Rel. Des. BORELLI THOMAZ, 2(-) <

j. 15.10.2008). H o. < o cc o D Servidor Público municipal aposentado Município de o •E,

Santos Adesão ao plano de carreiras, cargos e salários co '-

(PCCS) instituído pela lei complementar municipal n° 162/95 Plano de avaliação de desempenho (PAD) á-°2 regulado pelo decreto municipal 2.724/96 w

o Reenquadramento funcional Demanda para

condenação do município ao pagamento das diferenças

°- salariais decorrentes do reenquadramento Sentença -J

de procedência Apelo do Município de Santos <t ce :-

Preliminar de prescrição do fundo de direito afastada < No mérito, argumentos inconvincentes Apelo do réu —

alegando a inconstitucionalidade da LC n0 162/95 °

Inadmissibilidade Ausência de discricionariedade (7) o

O) (1) Reexame necessário desacolhido e apelo desprovido E (98 Câmara de Direito Público Apelação Cível no ' Q,

6) 773.561-5/0-00

a, Rel. Des. JOÃO CARLOS GARCIA, j. 'a 0 26.11.2008). O ti

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Apelação N° 0007816-54.2012.8.26.0053 - São Paulo - VOTO No 13306 6/10

entendimento:

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A autora é servidora em atividade e recebe o chamado

prêmio de incentivo, que foi instituído pela Lei Estadual n° 8.975/94, visando

incrementar a produtividade e o aprimoramento da qualidade dos serviços na

área da saúde, sendo avaliados vários fatores.

o

Constou do parágrafo único do artigo 40 do referido

diploma legal que este benefício não seria considerado para cálculo do 13°

salário. o

O

Tal menção foi repetida pela Lei Complementar n°

9.185/95, que prorrogou o benefício por mais doze meses, e pela Lei NJ

Complementar n° 9.463/96, que prorrogou o pagamento do prêmio por prazo csi

indeterminado. Lr)

CO.

Todavia, o 13° salário tem fundamento constitucional e N-

ui c, LIJ deve ser integral, tal consta da regra do inciso VIII do artigo 7° da Constituição cr a o > o Federal. a 2 F- o- < O ir ai

E O •6

A determinação emanada da Carta Magna é explicita, ao 2 '■E c.o • _

impedir a exclusão de verbas recebidas pelo servidor durante o ano, zciw ‘0

principalmente aquelas de caráter permanente. tu

-6 rit ui <

a

Assim, não poderia o legislador estadual excluir da <_J En-

(e)

incidência do cálculo do 13° salário a vantagem chamada prêmio de incentivo, o a 2 2- 'a -c mesmo se dando com o valor pago como férias e terço constitucional, diante da

necessidade constitucional de ser integral a remuneração que servirá de base = O CD o E {,n,

para o cálculo do 13° salário. ei -2)• O C) -O O • •22

Neste sentido merecem citação os seguintes V, 2 C

IV o O rz O o C 0-

E' g Apelação N° 0007816-54.2012.8.26.0053 - São Paulo - VOTO N° 13306 co

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fls. 8 fls. 8

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precedentes:

SERVIDORES PÚBLICOS ESTADUAIS DA SECRETARIA DA SAÚDE. Prêmio de Incentivo - LC 8.975/95 Cômputo para cálculo do 13° salário instituído pela LC n° 644/89 Possibilidade: O 13° salário é constitucionalmente garantido ao trabalhador e deve incidir sobre todas as vantagens pecuniárias que integram a remuneração do servidor, incluindo o respectivo prêmio, férias e terço constitucional. Recurso provido. (lia Câmara de Direito Público -Apelação Cível n° 928.422.5/0-00 Relator: Desembargador Oscild de Lima Júnior)

Servidores estaduais Prêmio de incentivo instituído pela LC 8.975/94 Integração da vantagem aos vencimentos para cálculo do décimo terceiro salário e terço de férias Sentença de procedência Apelos dos autores e do Estado Argumentos inconvincentes Gratificação de caráter geral e permanente que integra a remuneração do servidor Necessidade de sua inclusão no cálculo do décimo terceiro salário e terço constitucional das férias Exegese do art. 7°, VIII e art. 39, § 3° da CF e art. 124, § 3° da Constituição Estadual Honorários advocatícios que devem ser mantidos pela razoabilidade com que foram fixados Reexame necessário desacolhido e recursos não providos. (Apelação Cível n° 0043034-51.2009.8.26.0053 Sa Câmara de Direito Público do Tribunal de Justiça de São Paulo Rel. Des. João Carlos Garcia j. 26.10.2011).

SERVIDORES ESTADUAIS - SAÚDE- PRÊMIO DE INCENTIVO (LEI. N° 9.185/95 E SEGUINTES) -Incorporação no cálculo do 13° salário e adicional de férias Benefício que tem caráter permanente, com as reiteradas reedições da sua incidência e extensão, inclusive aos inativos. Natureza de verdadeira verba remuneratória permanente - Inclusão do benefício no cálculo do 13° salário e adicional de férias. Sentença reformada. - Recurso provido. (Apelação Cível n° 0003070-17.2010.8.26.0053 5a Câmara de Direito Público do Tribunal de Justiça de São Paulo Rel. Des. NOGUEIRA DIEFENTHALER j. 21.11.2011).

E, ainda, os chamados prêmios de produtividade têm

Apelação N° 0007816-54.2012.8.26.0053 - São Paulo - VOTO N° 13306 8/10

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natureza de salário, sendo uma das modalidades pelas quais o empregador

retribui o trabalho realizado pelo empregado, valor que não pode ser suprimido

de forma unilateral pelo empregador, se presente a condição que autorizava o

seu pagamento, tal como consta da Súmula n° 209 do Colendo Supremo Tribunal e:i

Federal. E o

O O O O

Emerge cristalina a impossibilidade de que a verba em E

tela não incida sobre o pagamento do 130 salário, devendo a remuneração o

integral do servidor servir de base para o cálculo das férias e do terço o (1)

constitucional, o que torna imperiosa a manutenção da decisão de primeira (c)

instância, que acolheu o pedido inicial. (cs (.1

No que pertine aos honorários advocatícios fixados, não C■1

Lr)

assiste razão à apelante, uma vez que, muito embora o artigo 20, § 40, do CPC

indique que nas causas em que for vencida a Fazenda Pública a verba honorária -9

cn Lu o

seja fixada consoante apreciação equitativa, não se vislumbra qualquer óbice (,) Ir „, < a> > 0

para a utilização pelo juiz de parâmetro que leve em consideração o valor da .‹ o I— n

o condenação para esse fim.

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n O '6 2 ,E.

Esse é inclusive o entendimento do ST): (7) To- v,

¢ '--a.) Lu -ã a ui

PROCESSUAL CIVIL - EMBARGOS DE DIVERGÊNCIA - <c cr °-

HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS - APLICAÇÃO DO ART. á."'

20, § 4°, DO CPC - CRITÉRIO DA EQUIDADE - _1 2o

-,t

INEXISTÊNCIA DE VINCULAÇÃO AOS PERCENTUAIS E -,

ESTABELECIDOS NO CAPUT DO § 3° - INADMISSÃO DOS 2 a

2‘°

EMBARGOS - SÚMULA 168/STJ - AGRAVO REGIMENTAL .- '

DESPROVIDO. o_ ,- a> 0)

I. Esta Primeira Seção firmou o entendimento de que a 0

remissão contida no art. 20, § 4°, do Código de .o o

Processo Civil, relativa aos parâmetros a serem a) {i3

considerados na apreciação equitativa do juiz, refere-se -0 cn o

às alíneas do § 3°, e não ao seu caput. -c c o 1:2

5

°

2. Assim, vencida a Fazenda Pública, a legislação não ',7) ,-q2 N C ce O o 5 co O s

Q Apelação No 0007816-54.2012.8.26.0053 - São Paulo - VOTO N° 13306 o to

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vincula o julgador a qualquer percentual ou valor certo. Além disso, ao arbitrar a verba honorária, ele pode utilizar-se de percentuais tanto sobre o valor da causa quanto sobre o valor da condenação, bem assim fixar tal verba em valor determinado. 3. Estando o acórdão objeto dos embargos de divergência em consonância com a orientação desta Corte Superior, correta a aplicação do enunciado da o Súmula 168/STJ. o 4. Agravo regimental desprovido. (AgRg nos EREsp 673506/MG; Agravo Regimental nos Embargos de o o Divergência no Recurso Especial 2005/0060435-3 Rel. Ministra DENISE ARRUDA - PRIMEIRA SEÇÃO J. o

14/09/2005 - DJ 24.10.2005 p. 164). o o

Pelo exposto, pelo meu voto, nego provimento ao

reexame necessário, considerado interposto, e ao recurso voluntário apresentado cd

pela Fazenda do Estado de São Paulo. c:1

Eventuais embargos de declaração que sejam

apresentados deste julgado estarão sujeitos a julgamento virtual. No caso de UJ ui c' fY

discordância esta deverá ser apresentada no momento da apresentação dos > o a2

mesmos. ~ < o ct o

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Maria Laura de Assis Moura Tavares cn

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Relatora < tn u

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Data de disponibilização: 13/02/2015 - Órgão Judicial: DJSP - CADERNO 3 JUDICIAL INSTÂNCIA CAPITAL. Fórum Hely Lopes / 9' Vara da Fazenda Pública

EDITAL DE INTIMACAO DE ADVOGADOS RELACAO N 0006/2015Processo 0007816-54.2012.8.26.0053 - Procedimento Ordinario - Gratificacao de Incentivo - Telma Monteiro Ribeiro - 'Fazenda do Estado de Sao Paulo - Vistos. Cumpra-se o v. Acordao. Requeiram os autores, o que de direito, no prazo de 10 (dez) dias. No silencio, aguarde-se provocacao no arquivo. Int. - ADV: LUCAS MELO NOBREGA (OAB 272529/SP), CARLOS SANCHES BAENA (OAB 234218/SP)

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Tribunal. de Justiça de P

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8.26

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Dados do Processo

Processo: 0007816-54.2012.8.26.0053 Encerrado

Classe: Apelação

Área: Cível

Assunto: DIREITO ADMINISTRATIVO E OUTRAS MATÉRIAS DE DIREITO PÚBLICO-Servidor Público Civil-Sistema Remuneratório e Benefícios-Gratificação de Incentivo

Origem: Comarca de São Paulo / Foro Fazenda Pública / Acidente Trabalh / 95 Vara de Fazenda Pública

Números de origem: 0007816-54.2012.8.26.0053

Distribuição: 55 Câmara de Direito Público

Relator: MARIA LADRA TAVARES

Revisor: FERMINO MAGNANI FILHO

Volume / Apenso: 1 /

Outros números: 415/2012

Valor da ação: 48.719,59

Última carga: Origem: Serviço de Processamento de Grupos/Câmaras / SJ 4.2.2 - Serv. de Proces. da 55 Câmara de Dir. Público. Remessa: 25/08/2014

Destino: Foro / Fórum Fazenda Pública / Acidente Trabalh. Recebimento: 25/08/2014

Apensos / Vinculados

Não há processos apensos ou vinculados para este processo.

Números de la Instância

Não há números de 18 instância para este processo.

Partes do Processo Exibindo Somente as principais partes. ,,Exibir todas as partes.

Requerente: Telma Monteiro Ribeiro Advogado: Carlos Sanches Baena

Requerido: Fazenda do Estado de São Paulo Advogado: Lucas Melo Nobrega

Movimentações Exibindo todas as movimentações. ,,Listar somente as 5 últimas.

Data Movimento

25/08/2014 Remetidos os Autos para Vara de Origem o v. acórdão transitou em julgado

25/06/2014 Publicado em Disponibilizado em 24/06/2014 Tipo de publicação: Intimação de Acórdão Número do Diário Eletrônico: 1675

10/06/2014 Publicado em Disponibilizado em 09/06/2014 Tipo de publicação: Julgados Número do Diário Eletrônico: 1667

05/06/2014 Acórdão registrado Acórdão registrado sob n° 20140000343111, com 10 folhas.

05/06/2014 Acordão Finalizado Acórdão Dra. Maria Laura de Assis Moura Tavares

02/06/2014 Não-Provimento

02/06/2014 Julgado Negaram provimento aos recursos. V. U.

27/05/2014 Publicado em Disponibilizado em 26/05/2014 Tipo de publicação: Próximos Julgados Número do Diário Eletrônico: 1657

19/05/2014

http://esaj.tispjus.br/epo/sg/search.do?cbPesquisa=NUMPROC&dePesquisa=000781... 13/02/2015

Portal de Serviços e-SAJ Page 2 of 2

Inclusão em pauta Para 02/06/2014

15/05/2014

Recebidos os Autos à Mesa

14/05/2014 Remetidos os Autos para Processamento Grupos e Câmaras - A mesa mesa (revisão)

13/05/2014 Recebidos os Autos pelo Revisor Fermino Magnani Filho

12/05/2014 Remetidos os Autos para Magistrado - Revisor com Passagem de Autos À Rev. - v13306

29/04/2014 Recebidos os Autos pelo Relator Maria Laura Tavares

29/04/2014 Remetidos os Autos para o Relator (Conclusão)

29/04/2014 Alteração de relator em cumprimento a despacho Magistrado de origem: Vaga - 4 / Leonel Costa Área de atuação do magistrado (origem): Ambas Magistrado de destino: Vaga - 4 / Maria Laura Tavares Área de atuação do magistrado (destino): Ambas Motivo: em substituição ao Des. Nelson Paschoal Biazzi Júnior, conforme publicação no DJE do dia 29/04/2014.

03/04/2014 Recebidos os Autos pelo Processamento de Grupos e Camaras

02/04/2014 Remetidos os Autos para Processamento Grupos e Câmaras - Devolução ao Cartório devolução ao cartório

18/03/2014 Publicado em Disponibilizado em 17/03/2014 Tipo de publicação: Entrados Número do Diário Eletrônico: 1612

13/03/2014 Publicado em Disponibilizado em 12/03/2014 Tipo de publicação: Distribuídos Número do Diário Eletrônico: 1609

11/03/2014 Recebidos os Autos pelo Relator Leonel Costa

10/03/2014 Remetidos os Autos para Relator (Conclusão)

10/03/2014 Distribuição por Sorteio Órgão Julgador: 63 - 5a Câmara de Direito Público Relator: 12354 - Leonel Costa

26/02/2014 Recebidos os Autos pelo Distribuidor de Recursos

26/02/2014 Remetidos os Autos para Distribuição de Recursos

25/02/2014 Processo Cadastrado Si 2.1.4 - Serviço de Entrada de Autos de Direito Público

Subprocessos e Recursos

Não há subprocessos ou recursos vinculados a este processo.

Composição do Julgamento

Participação Magistrado

Relator Maria Laura Tavares (13306)

Revisor Fermino Magnani Filho (15384)

3° Juiz Francisco Bianco

Petições diversas

Não há petições diversas vinculadas a este processo.

Julgamentos

Data Situação do julgamento

Decisão

02/06/2014 Julgado Negaram provimento aos recursos. V. U.

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http://esaj.tjsp.jus.br/cpo/sg/search.do?cbPesquisa=NUMPROC&dePesquisa=000781... 13/02/2015

PROCURADORIA GERAL DO ESTADO PROCURADORIA JUDICIAL

PROCEDIMENTO ORDINÁRIO N°. 0007816-54.2012.8.26.0053

REQUERENTE: TELMA MONTEIRO RIBEIRO

REQUERIDO: FAZENDA PÚBLICA DO ESTADO DE SÃO PAULO

BANCA 12-H

Secretaria/Órgão/Entidade onde se dará o cumprimento:

SECRETARIA DA SAÚDE

1. Trata-se de ação por meio da qual a autora, na qualidade de servidora pública

integrante da Secretaria da Saúde, pretendeu a condenação da Fazenda do Estado à inclusão

do Prêmio de Incentivo na base de cálculo do décimo terceiro salário e do terço constitucional

de férias, postulando o apostilamento e o pagamento das diferenças pretéritas.

2. Por meio de sentença, o pedido foi julgado parcialmente procedente, condenando-se

à inclusão de 50% do valor do benefício na base de cálculo do décimo terceiro salário e do

terço constitucional de férias (cópia anexa).

3. O Egrégio TJSP negou provimento ao recurso. Consta, no andamento processual, o

trânsito em julgado.

4. Determinou-se o cumprimento do acórdão.

5. Ante o exposto, com fundamento no art. 96 das Rotinas do Contencioso Geral

(aprovadas pela Resolução PGE n° 22, de 27 de junho de 2012), solicito que se autue a

documentação anexa como PJ/F e em seguida, encaminhe-se o PJ/F à SECRETARIA DA

SAÚDE para que sejam adotadas as providências administrativas necessárias ao cumprimento

da obrigação de fazer.

São Paulo, 13 de fevereiro de 2015.

VIVIAN NOVARETTI HUMES

Procuradora do Estado

OAB/SP N° 286.802

Rua Maria Paula, 67, lo Andar, Bela Vista, São Paulo-SP 2012.01.028090

GOVERNO DO ESTADO DE SÃO PAULO SECRETARIA DE ESTADO DA SAÚDE

COORDENADORIA GERAL DE ADMINISTRAÇÃO CENTRAL DE PROTOCOLO EXPEDIÇÃO E ARQUIVO

TERMO DE APENSAMENTO

Nesta data, atendendo à solicitação da Douta Consultoria

Jurídica da Pasta, apensamos ao processo n° 001/0941/028.090/2012, o

processo n° 001/0001/000.799/2015.

Devidamente providenciado, encaminhe-se a unidade supra.

CGA/CPEA/PROTOCOLO

02/03/2015

Joie-41MM, • Mama Mettani

Diretor-I-CPEA

SECRETARIA DE ESTADO DA SAÚDE

CONSULTORIA JURÍDICA

Fls.:25

N° DO PROCESSO 001/0941/028.090/2012

DATA DE ENTRADA:_03/03/2015

DISTRIBUIDO AO DR(a) _Nuhad

EM 03/03/2015

SECRETARIA DE ESTADO DA SAÚDE (\

CONSULTORIA JURÍDICA

Processo n°: 001/0941/028.090/2012 (Apenso 001/0001/000.797/2015).

Interessado: TELMA MONTEIRO RIBEIRO.

Ação Judicial n° 0007816-54.2012.8.26.0053 da 9' Vara da Fazenda Pública da

Capital/SP — Banca 12 H.

Ao GGP-NAA,

para cumprimento da OBRIGAÇÃO DE FAZER, em caráter

de URGENTE quanto ao solicitado pela Ilustre Procuradora do Estado responsável pelo feito,

devendo ser a eles juntados todos os elementos hábeis à defesa do Estado em Juízo, inclusive

cópias de todos os documentos, processos ou expedientes referentes ao assunto.

C.J., em 03 de março de 2015 .

Nuhad Said Oli er

Procuradora do Estad Chefe da

Consultoria Jurídica

kz

SECRETARIA DE ESTADO DA SAÚDE

PORTARIA DA DIRETORA DE

A DIRETORA DO CENTRO DE CONTROLE DE RECURSOS

HUMANOS, DO GRUPO DE APOIO AO DESENVOLVIMENTO

INSTITUCIONAL, DA COORDENADORIA DE RECURSOS HUMANOS, no uso

de suas atribuições legais, DECLARA, à vista da decisão judicial transitada em julgado,

constante do Processo n. 0007816-54.2012.8.26.0053 (9' Vara de Fazenda Pública -

Foro Central /SP), PJ/F n°. 2012.01.028090 AP n°. 001/0001/000.799/2015, em nome de

TELMA MONTEIRO RIBEIRO, que a interessada abaixo faz jus à "inclusão de 50%

(cinquenta por cento) do valor do Prêmio de Incentivo, instituído pela Lei n°.

8.975/94 e alterações posteriores, na base de cálculo do décimo terceiro salário e do

terço constitucional de férias percebidos, com o pagamento das diferenças,

observada a prescrição quinquenal (o ajuizamento da ação ocorreu em

01/03/2012)".

Unidade de Gestão Assistencial IV Telma Monteiro Ribeiro, RG 9723618-4

CENTRO DE CONTROLE DE RECURSOS HUMANOS, DO GRUPO DE APOIO AO DESENVOLVIMENTO INSTITUCIONAL, aos

MÁRCIA ALVES DE BARROS Diretor Técnico II

JM