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Tópicos Avançados II ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS (HAD/HEX8 NA/B)

2010.2

Prof. Günter W. Uhlmann

ORGANIZAÇÃO DOS TRABALHOS DO SEMESTRE

1.0 Objetivo

Contribuir para a formação generalista e humanista escopada, pela análise sistemática lastrada pela metodologia cientifica, de temas da realidade sócio-econômica do ambiente empresarial contemporânea visando :

Sensibilização dos participantes para a importância da inovação para o êxito empresarial.

Caracterização da relevância da inovação tecnológica para a empresa no contexto da globalização do mercado

Discussão de técnicas e instrumentos através dos quais o processo de inovação na empresa pode ser gerenciado visando sua eficácia.

2.0 Do Trabalho

A partir e com esta definição, os grupos de 6 a 7 (seis a sete) participantes, constituídos para esta finalidade deverão selecionar um dos temas abaixo apresentados e levar a efeito uma pesquisa que redunde em um artigo conforme adiante disposto.

Ord. Tema 1 Ética Organizacional – A questão do assedio moral.

2 O Poder burocrático x o poder da liderança

3 Do Fordismo à Acumulação Flexível

4 Estratégias de como lidar com o cliente digitalmente excluído.

5 Produzir ou importar em um mundo globalizado.

6 As questões da ética, do respeito mútuo, da justiça e da solidariedade

7 O papel das redes sociais no mundo corporativo.

8 O marketing e as redes sociais.

9 O marketing político e as redes sociais

10 Uma análise do mercado de Produtos Orgânicos.

11 Estratégias para a viabilização da marca própria no comercio varejista.

12 Estratégias para desenvolvimento de vantagens competitivas sustentáveis no comercio varejista.

13 Estratégias para desenvolvimento de vantagens competitivas sustentáveis nos prestadores de serviço.

14 Pluralidade Cultural, a questão das minorias, no mundo corporativo do

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Século XXI.

15 Satisfação das necessidades da sociedade versus necessidades de preservação do sistema ecológico.

16 As vantagens competitivas com a utilização do supply chain

17 Planejar em um mundo de alta complexidade

18 Os socialmente excluídos : um segmento do mercado a ser considerado?

19 Ferramentas da Qualidade – Custo e Benefício

20 Grande São Paulo : De centro Industrial (2º. Setor) a centro Prestador de Serviços (3º.setor) reflexos econômicos.

21 O Empreendedor local, enquanto concorrente, diante de uma Multinacional .

22 Estratégias de permanência das organizações industriais low tech.

23 Organização da Gestão do Pessoal no Comércio Varejista

24 A gestão de Recursos Humanos entre outros necessita reter talentos. Em épocas de alta competitividade, como enfrentar este desafio?

25 A expectativa do potencial mercadológico de um evento esportivo mundial com sede no Brasil tal como a copa de 2014.

A pesquisa que deverá redundar no artigo supra aludido deverá ser efetuada a partir de fontes bibliográficas, eventualmente depoimentos ou pesquisa de campo, com ao menos mais 5 (cinco) referências.

O artigo deverá ser elaborado em 10 a 12 páginas contendo:

Capa – Página de rosto com indicação da instituição, Curso, Tema, autores, local e ano. (modelo abaixo)

Introdução

Desenvolvimento do tema

Conclusão

Bibliografia Lembrando : Tamanho do Papel : A4 Formatação da impressão : Fonte : Arial tamanho 12 Títulos Negrito 16 e Subtítulo Negrito 14 Entre linhas : 1,5 linhas Espaçamento posterior: 6 pt Margens: ( em cm)

Alinhamento Justificado Superior 2,5 Inferior 2,5 Esquerda 3 Direita 3 Da margem sup. 1,25 Da margem inf. 1,25

Parágrafo ; recuo : 1,25 Numeração das páginas: Canto superior direito, página inicial sem

numeração. Ao concluir o trabalho, este deve ser grampeado (lado esquerdo)

somente com a capa especificada. CAPA ( Em papel sulfite A4 )

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Vide Exemplo :

Administração de Empresas 8º semestre

TITULO

NOME DOS AUTORES / RA / Telefone

Artigo apresentado para a cadeira “Tópicos Avançados II” do curso de Administração da Universidade Guarulhos, como parte dos requisitos para a obtenção do título de bacharel em Administração, sob a coordenação do

Prof. Ms. Günter Wilhelm Uhlmann

Guarulhos 200__

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METODOLOGIA

Pesquisa bibliográfica. Pesquisa em periódicos e congêneres da atualidade. Entrevistas com dirigentes de empresas e profissionais afins.

BIBLIOGRAFIA

A Bibliografia inicial é a bibliografia indicada pelo professor que será complementada pelo grupo de pesquisa. As bibliotecas, a Internet e as Revistas especializadas oferecem amplas condições de aprofundar a pesquisa ensejada.

As citações, transcrições ou mesmo suporte bibliográfico para o trabalho deve ser citado da seguinte forma :

Autor ( Sobrenome – maiúsculo- Negrito, Pré nome – minúsculo)

Obra – nome ( em itálico) / edição / tradutor se for o caso.

Local – Cidade

Editora

Ano Exemplos

DRUCKER, Peter Ferdinand. Sociedade Pós-Capitalista. Trad. Nivaldo Montingelli Jr. 6a. ed. São Paulo : Pioneira, 1997

UHLMANN, Günter Wilhelm. Administração: das teorias à administração

aplicada e contemporânea. 1ª ed. São Paulo : FTD, 1997 ATENÇÃO

Todos os textos que forem extraídos de alguma obra deverão ser assinalados entre aspas ( " texto ") com indicação do Autor ( deve constar da Bibliografia ) ano da edição e pagina. Por se tratar de artigo este deverá ser efetuado pelo grupo! Não se trata de um Resumo, nem tampouco de transcrições de trechos! As citações são portanto reduzidas! Referência a um autor (deverá estar obviamente na Bibliografia), suas idéias sem que haja transcrição pode ser efetuado conforme abaixo :

Xxxxx conforme FULANO (ANO) xxxxxx. ENTREGA DO ARTIGO

Os artigos deverão ser apresentados por ocasião da apresentação do trabalho ao grupo de avaliação na sua versão “Pré-Print” ou seja sujeito a correções.

A entrega definitiva – revisada, eventualmente corrigida ou complementada e também revisada no que concerne à correição do português - deverá ser efetuada ao GRUPO COORDENADOR dentro de 5 (dias) da apresentação.

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APRESENTAÇÃO DO SEMINÁRIO As apresentações ocorrerão a partir do segundo mês de aula podendo haver até 2 temas por dia, deverá ser seguido o cronograma abaixo.

Das Às Atividade

19:20 19:50 Preparação da Sala, recursos áudio

visuais etc.

19:20 (21:00) Entrega do Trabalho ao Grupo de

Avaliação

19:20 (21:00) 19:50 (21:30) Leitura rápida (somente para fins de interação) pelo Grupo de Avaliação.

19:50 (21:30) 20:30 (22:10) Apresentação

20:30 (22:10) 21:00 (22:40) Perguntas – Grupo de Avaliação

Anotação da presença (Grupo de Coordenação)(antes apresentação) Grupo de Avaliação : Elaborar seu parecer e Devolutiva ao grupo que

apresentou (Término apresentação)

3.0 Da Organização

Após a apresentação dos artigos (mini - seminários), devidamente aprovados, pela “Comissão de Avaliação” (banca), deverão ser organizados em uma coletânea pelo “Grupo Coordenador” a qual será oferecida à biblioteca da universidade, como um dos primeiros trabalhos científicos dos alunos do 8º semestre de Administração da UnG.

Do Grupo Coordenador

Será constituído por 3 (tres) participantes, sendo 2 (dois) indicados pelo(s) professor(es) (porta voz + 1) e 1 (um) indicado pelos alunos.

Atribuições do Grupo Coordenador

Acompanhar os prazos – Apresentação, Entrega do Pré-Print e da versão definitiva.

Supervisão Metodológica,

Supervisão redacional inclusive revisão do Português,

Compor a Comissão de Avaliação,

Organizar a composição da coletânea “Uma análise do ambiente organizacional e dos desafios globais no inicio do século XXI”,

Elaborar o prefácio, introdução e conclusão da coletânea,

Compor e providenciar a encadernação da coletânea sendo :

1 (um) exemplar Encadernado para a Biblioteca da UnG,

1 (um) exemplar (pode ser espiral) para cada o(s) professor(es),

1 (um) exemplar destinado à sua reprodução para os alunos.

Organizar o encerramento com entrega e conclusões.

Apontamento da presença.

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Do Grupo de Avaliação (Banca)

Será constituído por 3(tres) participantes, a saber :

O professor,

O porta voz do grupo coordenador ou seu vice.

Professor convidado ou um representante eleito a cada apresentação pela sala (dos que não irão apresentar o seu respectivo trabalho).

Atribuições do Grupo de Avaliação

Avaliar os seminários e artigos apresentados (O trabalho e a apresentação) liberando para publicação (inserção na coletânea) a partir da nota consensual do grupo. A liberação dar-se-á para os trabalhos que lograrem nota igual ou superior a 7 (sete). Das Notas

A nota B1 (fechamento 30.09.2010) será obtida pela freqüência (fator) e relato sumario do Projeto do Artigo escolhido pelo grupo do aluno. Trabalho de elaboração efetuado em sala de aula. (Modelo do Relatório de Pré-Projeto em anexo ).

Tabela Fator de Presença – B1 (De 05 ago a 30 set. 2010) (9 dias/aula)

Presença - apresentações Fator

8 a 9 dias/aula 1

7 dias/aula 0,9

6 dias/aula 0,8

5 dias/aula 0,7

Inferior a 5 dias aula 0,6

A nota auferida pelo trabalho (grupo de avaliação) ponderada pela

presença (por dia são duas presenças – 1ª. e 2ª. Aula somente conta o dia “cheio”!!) irá valer para a B2 pelo critério:

Nota Final = Nota do grupo de avaliação x Fator de- Presença

Tabela Fator de Presença – B2 (De 07 out. até 18 nov. 2010) (6 dias/aula)

Presença - apresentações Fator

6 dias/aula 1

5 dias/aula 0,9

4 dias/aula 0,8

3 dias/aula 0,7

Inferior a 3 dias/aula 0,5

Vide modelo detalhado na Planilha de presença do semestre. Falta no dia da apresentação: acarreta nota 0,0 ( Zero) – Casos

específicos serão analisados pelo professor e Grupo Coordenador.

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A não realização do trabalho implicará em nota 0,0 (zero)

A não entrega do trabalho revisado ao grupo coordenador implica em considerá-lo como não realizado.

Não haverá possibilidade de prova ou equivalente substitutiva. Exame : Serão elaboradas 10 (dez) questões a partir da coletânea

elaborada pela sala no semestre. A Avaliação do Grupo Coordenador será efetuada pelo professor o qual

levará em conta a participação e o resultado final (a coletânea). Modelo do Relatório de Pre Projeto do Artigo

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Prova Tópicos Avançados II – 2010.2 Sumário de Pré-Projeto : Artigo - _xx_/ setembro/2010

Grupo nr.

Componentes do Grupo – Nome + RA

1:

2:

3:

4:

5:

6:

7:

TEMA DO ARTIGO

DELIMITAÇÃO DO TEMA (pretendida)

PRAZOS

Entrega para Grupo Organização : ____ / ____ / 2010 Apresentação : ____ / ____ / 2010

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Objetivo – Estrutura / Concepção do Artigo (o que se pretende fazer)

Bibliografia prevista

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Contribuição do artigo (prevista) – Objetivo – “Justificativa”

CRONOGRAMA

ATIVIDADE

Estrutura do Grupo - funções

Componentes : Nome + Função no Grupo

1:

2:

3:

4:

5:

6:

7: