seap rj 2012 inspetor de seguranca e administracao penitenciaria edital

8/12/2019 Seap Rj 2012 Inspetor de Seguranca e Administracao Penitenciaria Edital

1/33

GOVERNO DO ESTADO DO RIO DE JANEIROSECRETARIA DE ESTADO DE ADMINISTRAO PENITENCIRIA

EDITAL N 001/2012, de 29 de fevereiro de 2012

DISPE SOBRE O CONCURSO PBLICO PARA PROVIMENTO DO CARGO DEINSPETOR DE SEGURANA E ADMINISTRAO PENITENCIRIA - CLASSE III, PARAATUAO NO MBITO DA SECRETARIA DE ESTADO DE ADMINISTRAOPENITENCIRIA DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO.

O Secretrio de Estado de Administrao Penitenciria, no uso de suas atribuies legais,tendo em vista a autorizao do Excelentssimo Senhor Governador do Estado do Rio deJaneiro exarada no processo E-21/10104/2011, de 17/08/2011, estabelece as normasrelativas ao Concurso Pblico destinado ao provimento de cargo na classe inicial da carreira

de Inspetor de Segurana e Administrao Penitenciria - Classe III, de nvel Mdio, paraatuao no mbito da Secretaria de Estado de Administrao Penitenciria e torna pblica aabertura das inscries que ser regida pela Legislao pertinente, pelas demais disposiesregulamentares contidas no presente Edital, seus Anexos e eventuais Retificaes.

1. DISPOSIES PRELIMINARES

1.1. O concurso pblico ser regido por este Edital e executado pela Fundao CentroEstadual de Estatsticas, Pesquisa e Formao de Servidores Pblicos do Estado do Rio deJaneiroCEPERJ, situada Avenida Carlos Peixoto, 54Botafogo/Rio de Janeiro/RJ.

1.2.O Concurso Pblico destina-se ao recrutamento, seleo e treinamento de candidatos, dosexo masculino e feminino, com vistas ao provimento do Cargo de Inspetor de Segurana eAdministrao Penitenciria - Classe III e ao preenchimento de 800 (oitocentas) vagas,devidamente criadas pela Lei Estadual N 4.583, de 25 de julho de 2005, sendo 640(seiscentos e quarenta) para candidatos do sexo masculino e 160 (cento e sessenta) paracandidatos do sexo feminino, para atuao no mbito da Secretaria de Estado eAdministrao Penitenciria.

1.3.A estratgia de seleo do Concurso Pblico ser desenvolvida em 2 (duas) Etapas, asaber:

1.3.1.Da Primeira Etapa constaro 4 (quatro) fases:

1 Fase: Aplicao de Prova Escrita de Conhecimentos, a serem aferidos atravs daaplicao de prova objetiva, de carter eliminatrio e classificatrio.

2 Fase: Prova de Capacidade Fsica, de carter eliminatrio.

3 Fase: Exame Psicotcnico, de carter eliminatrio.

4 Fase: Exame de Sanidade Fsico e Mental, de carter eliminatrio.

1.3.1.1. As 4 (quatro) Fases enumeradas no subitem anterior sero desenvolvidas pela

Diretoria de Concursos e Processos SeletivosDCPS/CEPERJ.1.3.2.Da Segunda Etapa constar somente 2 (duas) fases:


2/33

a) Investigao do Comportamento Social, de carter eliminatrio.

b) Curso de Formao Profissional, de carter eliminatrio e classificatrio.

1.3.2.1.As fases elencadas nas alneas a e b sero de competncia da Secretaria deEstado de Administrao Penitenciria, sendo a alnea a realizada pela Superintendncia deInteligncia e alnea b pela Escola de Gesto Penitenciria/EGP/SEAP, situada a RuaSenador Dantas, 15 5 andar Cinelndia/CEP 20.031-202, com apurao de frequncia,aproveitamento e conceito.

1.4.O prazo de validade deste Concurso Pblico esgotar-se- em um ano, a contar da datada publicao do resultado final da prova de conhecimentos, podendo ser prorrogado, umanica vez, por igual perodo, a critrio da Secretaria de Estado de AdministraoPenitenciria.

1.5.Integram o presente Edital os seguintes Anexos:

Anexo ICronograma.Anexo IIOs Cargos, a Qualificao Mnima, os Vencimentos, o Nmero de Vagas e a CargaHorria.Anexo IIIQuadro de Provas.Anexo IVAtribuies dos Cargos.Anexo VContedos Programticos.Anexo VIModelo de Atestado Mdico.

2. DA RESERVA DE VAGAS PARA NEGROS E NDIOS

2.1.Considerando o Decreto Estadual n 43.007, de 06 de junho de 2011, fica reservado acandidatos negros e ndios o equivalente a 20% (vinte por cento) das vagas oferecidas, nostermos da Lei N 6.067, de 25 de outubro de 2011, para cada cargo, durante o prazo devalidade do concurso pblico, conforme discriminado no Anexo II.

2.2. No ato da inscrio o candidato poder declarar, se assim desejar, a etnia a quepertence.

2.2.1.A autodeclarao facultativa, ficando o candidato submetido s regras gerais desteedital, caso no opte pela reserva de vaga.

2.2.2. Detectada a falsidade da declarao a que se refere o item 2.2., ser o candidatoeliminado do concurso e, se houver sido nomeado, ficar sujeito anulao de sua admissoao servio pblico aps procedimento administrativo em que lhe seja assegurado ocontraditrio e a ampla defesa, sem prejuzo de outras sanes cabveis.

2.3. Os candidatos destinatrios da reserva de vagas a negros e ndios concorrero totalidade das vagas existentes.

2.4. A publicao dos resultados da primeira etapa e da segunda etapa, assim como apublicao do resultado final do concurso, ser realizada em 2 (duas) listas. A primeira lista geral, destinada pontuao e classificao de todos os candidatos, incluindo os que se

declararem negros ou ndios no ato de inscrio. A segunda lista ser destinada


3/33

exclusivamente pontuao dos candidatos que concorram s vagas reservadas a negros endios e sua classificao entre si.

2.5. O candidato s vagas reservadas para negro ou ndio que, na listagem geral com a

pontuao de todos os candidatos, obtiver classificao dentro do nmero de vagasoferecidas para ampla concorrncia, ser convocado para assumir essa vaga,independentemente de estar inscrito no concurso como negro ou ndio.

2.5.1.Caso haja ocorrncia de desistncia de vaga por candidato negro ou ndio aprovado, avaga reservada qual este candidato faria jus dever ser ocupada por outro candidato avagas reservadas para negros e ndios, respeitada, rigorosamente, a ordem da listaespecfica de classificao de candidatos negros e ndios.

2.6. No havendo candidatos negros ou ndios aprovados para preench-las, as vagasincludas na reserva para negros e ndios sero revertidas para o cmputo geral de vagasoferecidas neste concurso, voltadas ampla concorrncia, podendo ser preenchidas pelosdemais candidatos aprovados, obedecida a ordem de classificao.

2.7.A nomeao dos candidatos aprovados no concurso pblico ser de acordo com a ordemde classificao geral no concurso, mas a cada frao de 5 (cinco) candidatos, a quinta vagafica destinada a candidato negro ou ndio aprovado, de acordo com sua ordem declassificao na lista especfica das vagas reservadas para negros e ndios.

3. DA NOMEAO, POSSE E EXERCCIO

Para posse no cargo, o candidato dever atender, cumulativamente, aos seguintes requisitos:

3.1. - Ter sido aprovado e classificado nas 02 (duas) Etapas do Concurso Pblico, na formaestabelecida neste Edital;3.2. - Ter idade mnima de 18 (dezoito) anos completos no ato da posse;3.3. - Ter nacionalidade brasileira, ou no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparadopelo Estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo dosdireitos polticos nos termos do 1 do art.12 da Constituio da Repblica Federativa doBrasil, na forma do disposto no art. 13 do Decreto n 70.436, de 18/04/72 e no art.3 daEmenda n 19, de 04/06/98;3.4. - Estar quite com o Servio Militar Obrigatrio ou dele ter sido liberado, se do sexomasculino;3.5.- Estar em gozo dos direitos polticos;3.6. - Ter situao regular perante a justia eleitoral;

3.7. - Comprovar com a documentao competente, no ato da posse, ter concludo o EnsinoMdio em instituio educacional reconhecida oficialmente pelo Ministrio da Educao/MEC.3.8. - Apresentar no ato da posse a Carteira Nacional de Habilitao para a conduo deveculos automotores terrestres, no mnimo, da categoria B, dentro do prazo de validade;3.9. - No ter sido preso em decorrncia de processo criminal, no estar respondendo ainqurito policial ou policial militar, ou, ainda, no ter sido condenado por crime oucontraveno;3.10.Ter aptido intelectual, caractersticas psicolgicas compatveis com a funo, boaconduta social;3.11. Ser aprovado na avaliao da sanidade fsico e mental para o cargo, a ser realizada pormeio de servios mdicos credenciados ou contratados pela CEPERJ;3.12.Ser aprovado em Inspeo Mdica, com vistas admisso no cargo, a ser realizadopela Superintendncia de Percia Mdica em Sade Ocupacional, da Secretaria de Estado deSade, nos termos do item 18.3.2;


4/33

3.13. No ser portador de deficincia, pela incompatibilidade com o exerccio do cargo, emface do que dispe o item II do art. 4 da Lei n 2.298, de 28 de julho de 1994, alterada pelaLei n 2.482, de 14 de dezembro de 1995.3.14. Declarao de no exercer outro cargo, funo ou emprego pblico, nas esferas federal,estadual e municipal.3.15. O cargo inicial da Carreira de Inspetor de Segurana e Administrao Penitenciria serprovido, em carter efetivo, mediante expediente do Secretrio de Estado de AdministraoPenitenciria encaminhado ao Governador deste Estado, para publicao do ato denomeao, em Dirio Oficial do Poder Executivo do Estado do Rio de Janeiro, respeitada aordem de classificao no concurso pblico, observada a reserva de vagas para negros endios.3.16. O Inspetor de Segurana e Administrao Penitenciria ser empossado pelo Secretriode Estado de Administrao Penitenciria, no prazo de 30 (trinta) dias contados da publicaodo ato de nomeao.

3.16.1. O prazo previsto de que trata o subitem anterior poder ser prorrogado por mais 30(trinta) dias, a requerimento do interessado e a critrio do Secretrio de Estado deAdministrao Penitenciria.3.16.2. Ser tornado sem efeito o ato de provimento se a posse no se verificar no prazoestabelecido.3.17.Possuir todos os pr-requisitos elencados nos subitens acima.

4. DA INSCRIO

4.1. Antes de inscrever-se, o Candidato dever certificar-se de que preenche todos os

requisitos constantes deste edital.4.2.Ao inscrever-se o candidato dever optar pelo tipo de vaga que deseja concorrer, amplaconcorrncia ou negro/ndio, assim como pelo municpio onde deseja realizara prova escrita,que so: Araruama, Campos dos Goytacazes, Itaperuna, Niteri, Rio de Janeiro, So Gonaloe Volta Redonda.

4.2.1. O candidato dever identificar claramente, no requerimento de inscrio, o municpioque deseja realizara Prova Escrita de Conhecimentos, sendo de sua inteira responsabilidadeo preenchimento correto.

4.2.2.Em relao ao que trata o subitem anterior vedado ao candidato qualquer alterao

posterior ao pagamento da taxa de inscrio. Havendo a necessidade de alterao, deverefetuar uma nova inscrio, sem devoluo do valor da taxa anteriormente paga.

4.2.3.A inscrio do candidato implicar o conhecimento e a tcita aceitao das normas econdies estabelecidas neste edital, das instrues especficas para exercer o cargo e dasdemais informaes que porventura venham a ser divulgadas, das quais o candidato nopoder alegar desconhecimento.

4.2.4.De forma a evitar nus desnecessrio, o candidato dever recolher o valor de inscriosomente aps tomar conhecimento de todos os requisitos e condies exigidos para aseleo externa.

4.2.5. O candidato se responsabilizar pela fidedignidade das informaes prestadas noformulrio de inscrio.


5/33

4.3.A taxa de inscrio ser de R$ 80,00 (oitenta reais).

4.4. No sero aceitas inscries realizadas fora do perodo determinado.

4.5. O valor da taxa de inscrio no ser devolvido em qualquer hiptese, salvo em caso decancelamento do certame por convenincia da Administrao Pblica.

4.6. O candidato poder obter informaes relativas ao Concurso Pblico pelo telefone (21)2334-7100/7132/7117 SAC ou pelos endereos eletrnicos [email protected] / e, paraenvio de fax, os telefones (21) 2334-7125/ 7130, no horrio das 10h s 16h, de segunda asexta-feira, exceto feriados e pontos facultativos.

4.7.As inscries para o Concurso Pblico podero ser realizadas via Internet ou via Postode Inscrio na CEPERJ.

4.8. Caso pretenda obter iseno do pagamento da taxa de inscrio, nos termos dodispositivo normativo expresso pelo art. 72 do Ato das Disposies ConstitucionaisTransitrias da Constituio do Estado do Rio de Janeiro de 1989, o candidato deverprotocolizar requerimento na Sede da CEPERJ, sito Av. Carlos Peixoto, n 54, Trreo, Setorde Protocolo Botafogo RJ CEP: 22.290-090 ou envi-lo Via SEDEX para o endereocitado, no perodo previsto no Cronograma do Concurso Pblico, constante do Anexo I desteEdital.

4.8.1.Os pedidos de iseno encaminhados Via SEDEX devero ser postados at 3 (trs)dias antes do trmino previsto para requerer a iseno constante no Cronograma Anexo I.Os pedidos postados em desacordo com as orientaes constantes neste item seroconsiderados indeferidos.

4.8.2.A Portaria FESP RJ n 8.291, de 11 de maro de 2008, que estabelece os critrios paraconcesso de iseno do pagamento da taxa de inscrio dos concursos pblicos realizadospela CEPERJ, assim como a Ordem de Servio DRS/FESP RJ n 001, de 04 de abril de2008, que define os indicadores para a comprovao da hipossuficincia, estarodisponibilizadas aos interessados no sitewww.ceper.rj.gov.br.

4.8.3. O requerimento ser dirigido ao Diretor da Diretoria de Concursos e ProcessosSeletivos da CEPERJ e incluir a qualificao completa do requerente, os fundamentos dopedido de iseno, cpia do comprovante de residncia, cpia de comprovante de renda dorequerente ou de quem este dependa economicamente, declarao de dependnciaeconmica firmada por quem prov o sustento do requerente (quando for o caso), declarao

de renda do ncleo familiar e demais documentos eventualmente necessrios comprovaoda alegada hipossuficincia de recursos.

4.8.3.1. O Requerimento de que trata o subitem anterior estar disponvel a todos oscandidatos interessados no sitewww.ceperj.rj.gov.br

4.8.3.2. Para efeito de solicitao de iseno de taxa de inscrio ser considerado o prazoprevisto no art. 2, 2 da Portaria FESP RJ n 8.291, de 11 de maro de 2008, queestabelece como prazo at 10 (dez) dias teis antes do trmino da inscrio, que no sersuspenso nem interrompido, excetuando o previsto no subitem 4.8.1.

4.8.4. O candidato dever primeiramente efetuar sua inscrio, para posteriormente requerera iseno pretendida.
mailto:[email protected]:[email protected]://www.ceper.rj.gov.br/http://www.ceper.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceper.rj.gov.br/mailto:[email protected]


6/33

4.8.4.1. Os pedidos de iseno de pagamento da taxa de inscrio deferidos de candidatosno inscritos sero automaticamente cancelados.

4.8.5. O candidato que pretender obter a iseno da taxa de inscrio ficar responsvel, civile criminalmente, pelas informaes e documentos que apresentar.

4.8.6. No ser concedida iseno do pagamento da taxa de inscrio ao candidato que:4.8.6.1.Omitir informaes ou torn-las inverdicas;4.8.6.2.Fraudar e ou falsificar qualquer documento exigido;4.8.6.3. Deixar de apresentar os documentos previstos no art. 3 da Ordem de ServioDRS/FESP RJ n 001, de 04 de abril de 2008;4.8.6.4. No observar o prazo estabelecido para requerimento da iseno da taxa deinscrio, previsto no cronograma - Anexo I.

4.8.7. No ser permitida a entrega de documentos ou a sua complementao em dataposterior ao trmino do prazo previsto para requerer iseno.

4.8.8.Aps o trmino do perodo de pedido de iseno, a CEPERJ providenciar no seu sitewww.ceperj.rj.gov.br e no Dirio Oficial do Estado do Rio de Janeiro a publicao dasisenes deferidas e indeferidas.

4.8.9. Deferido o pedido de iseno da taxa de inscrio, o candidato dever retirar noperodo mencionado no cronograma - Anexo I, o Carto de Confirmao de Inscrio - CCI,do qual constar a data, o horrio e o local de realizao da prova.

4.8.10.Em caso de indeferimento do pedido de iseno da taxa de inscrio, caso seja doseu interesse, o candidato poder efetuar o recolhimento da taxa de inscrio.

4.8.11.A qualquer tempo poder-se- anular a inscrio, prova ou nomeao do candidatodesde que sejam identificadas falsidade de declaraes ou irregularidades nas provas oudocumentos.

4.9. INSCRIO VIA INTERNET

4.9.1. Acessar o site www.ceperj.rj.gov.br, onde estaro disponveis o edital e seus Anexos,o Requerimento de Inscrio e o boleto bancrio.

4.9.2. Ler o edital de Abertura para conhecimento das Normas Reguladoras do ConcursoPblico.

4.9.3. Inscrever-se, no perodo previsto no Cronograma constante no Anexo I deste edital,atravs de Requerimento especfico disponvel no sitewww.ceperj.rj.gov.br.

4.9.4.Imprimir o boleto bancrio.

4.9.5. O pagamento dever ser efetuado obrigatoriamente por meio de boleto bancrioespecfico, emitido aps a concluso de preenchimento do requerimento de inscrio on-line,sendo este o nico meio aceito para a efetivao da inscrio.

4.9.6. Efetuar o pagamento da taxa de inscrio em qualquer agncia bancria,preferencialmente no Banco BRADESCO obrigatoriamente por meio do boleto bancrio.

4.9.7. No sero aceitos depsitos bancrios ou qualquer tipo de transferncia bancria afavor da Fundao CEPERJ como forma de pagamento da Taxa de Inscrio.
http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/


7/33

4.9.8. O pagamento da taxa de inscrio dever ser realizado at a data do vencimento noboleto bancrio.

4.9.9. A inscrio s ser efetivada aps a confirmao, pela instituio bancria, dopagamento do boleto bancrio.

4.9.10. Os candidatos devem procurar fazer as inscries com antecedncia, evitandosobrecarga dos mecanismos de inscrio nos ltimos dias do prazo de inscrio.

4.9.11. A Fundao CEPERJ no se responsabiliza por solicitao de inscrio via internetno recebida, por qualquer motivo, seja de ordem tcnica dos equipamentos, falhas decomunicao, congestionamento das linhas de comunicao, bem como outros fatores deordem tcnica que impossibilitem a transferncia de dados por procedimento indevido dosusurios.

4.9.12. O candidato dever certificar-se de que sua inscrio foi efetuada pela Internet depoisde 04 (quatro) dias teis aps o pagamento do boleto bancrio. Caso no tenha sidoefetivada a inscrio, comparecer na Fundao CEPERJ, situada na Avenida Carlos Peixoton 54, sala 204 - Botafogo - Rio de Janeiro RJ, entre 10h e 16h, portando o boleto bancriopago e o requerimento de inscrio impresso ou envi-lo, por fax, para os telefones (0xx21)2334-7125/7130, ou SAC atravs dos telefones (0xx21) 2334-7100/7132/7117.

4.9.13.As informaes em relao ao Cronograma do Concurso Pblico estaro disponveisno site www.ceperj.rj.gov.br, no ato da inscrio, e, no eximem o candidato do dever deacompanhar, atravs do Dirio Oficial do Estado do Rio de Janeiro as publicaes de todosos Atos e Editais referentes ao certame.

4.9.14. O candidato responsvel pelas informaes prestadas no requerimento de inscrio,arcando com as consequncias de eventuais erros no preenchimento desse documento.

4.9.15. Negros e ndios que optarem pela declarao da etnia para concorrerem reserva devagas, devero faz-la no momento da inscrio, sendo vedada ao candidato qualqueralterao posterior ao pagamento da taxa de inscrio. Havendo a necessidade de alterao,dever efetuar uma nova inscrio, sem devoluo do valor da taxa anteriormente paga.

4.9.16. No sero aceitas inscries por via postal ou fac-smile, nem em carter condicional.

4.9.17. O candidato inscrito ter exclusiva responsabilidade pelas informaes cadastraisfornecidas, sob as penas da Lei.

4.10. INSCRIO VIA POSTO PRESENCIAL

4.10.1. Para os candidatos que no tiverem possibilidade de acesso internet, serdisponibilizado Posto de Inscrio Presencial, que funcionar no perodo de inscrioconstante do Cronograma - Anexo I.

4.10.2. Posto de Inscrio para todos os candidatos:

Sede da CEPERJ, situada na Avenida Carlos Peixoto, n 54, Trreo - Botafogo - Rio deJaneiro RJ (de segunda-feira a sexta-feira, de 10h s 16h, exceto feriados e pontosfacultativos).


8/33

4.10.3. O candidato dever dirigir-se ao Posto, munido de documento oficial de identidadeoriginal.

4.10.4. Efetivada a inscrio, receber o candidato o comprovante e o boleto bancrio parapagamento da taxa de inscrio.

4.10.5. Efetuar o pagamento da taxa de inscrio, obrigatoriamente por meio do boletobancrio, em qualquer agncia bancria, preferencialmente no Banco BRADESCO.

4.10.6. No sero aceitos depsitos bancrios ou qualquer tipo de transferncia bancria afavor da CEPERJ como forma de pagamento da Taxa de Inscrio.

4.10.7. O pagamento da taxa de inscrio dever ser realizado at a data do vencimento noboleto bancrio.

4.10.8. A inscrio s ser efetivada aps a confirmao, pela instituio bancria, do

pagamento do boleto bancrio.

4.10.9. Opcionalmente, o candidato poder comparecer ao posto com o comprovante depagamento para obter o Manual do Candidato.

4.10.10.A inscrio dever ser efetuada pelo prprio candidato, ou, em caso de impedimento,atravs de Procurador, mediante entrega da respectiva procurao com firma reconhecidaacompanhada de cpia de documento de identidade do candidato e apresentao daidentidade do Procurador.

4.10.11. O candidato inscrito por procurao assume total responsabilidade pelasinformaes prestadas por seu procurador na Ficha de Inscrio, arcando com as

consequncias de eventuais erros no preenchimento do documento.

4.11. EMISSO DE SEGUNDA VIA DO BOLETO BANCRIO

4.11.1.Caso o boleto impresso pelo candidato se extravie, possvel emitir uma segunda via.Para tal, o candidato deve seguir os seguintes passos:4.11.2.Acessar o sitewww.ceperj.rj.gov.br, e, a seguir, o link paraConcurso Pblico SEAP.4. 11.3.Acessar o link Segunda via de boleto bancrio.4.11.4. Informar o CPF utilizado no preenchimento da ficha de inscrio e clicar em Gerarboleto.4.11.5. Imprimir o boleto apresentado.4.11.6. Pagar o boleto em qualquer Agncia Bancria, dando preferncia s agncias do

Banco BRADESCO.

5. DA CONFIRMAO DA INSCRIO

5.1. VIA INTERNET

5.1.1. No perodo previsto no Cronograma - Anexo I, o candidato dever acessar o sitewww.ceperj.rj.gov.br e a seguir o link Concurso Pblico SEAP.

5.1.2. Acessar o link Confirmao de Inscrio.

5.1.3. Informar o nmero do seu CPF e imprimir o Carto de Confirmao de Inscrio - CCI,que conter informaes quanto data, horrio e local de realizao da prova objetiva.
http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/


9/33

5.1.4. Conferir os dados constantes da CCI, verificando se esto corretos. Havendoinexatido nas informaes, solicitar de imediato, as retificaes necessrias para correoposterior.

5.1.5. Sero de responsabilidade exclusiva do candidato as consequncias advindas da noverificao de seus dados no Carto de Confirmao de Inscrio.

5.1.6.A existncia de informaes quanto data, horrio e local de realizao da Prova noCarto de Confirmao de Inscrio no exime o Candidato do dever de acompanhar, peloDirio Oficial do Poder Executivo do Estado do Rio de Janeiro, as publicaes de todos osAtos e Editais referentes ao Concurso Pblico.

5.2. VIA POSTO DE INSCRIO

5.2.1. O candidato dever retornar ao Posto onde realizou a sua inscrio, das 10h s 16h,para retirada do Carto de Confirmao de Inscrio - CCI no perodo estabelecido no

Cronograma do Concurso Pblico constante do Anexo I deste Edital.

5.2.2. obrigao do candidato conferir os dados constantes do Carto de Confirmao deInscrio, verificando se esto corretos. Havendo inexatido nas informaes do Carto,solicitar de imediato as retificaes necessrias para correes posteriores.

5.2.3. Sero de responsabilidade exclusiva do candidato s consequncias advindas do nocomparecimento ao Posto de Inscrio para a retirada do Carto de Confirmao deInscrio, bem como da no solicitao da correo, se houver, no prazo determinado.

6. ETAPAS DO CONCURSO PBLICO

6.1.O Concurso Pblico se desenvolver em 2 (duas) Etapas, a saber:

6.1.1. A 1 Etapaconstar das seguintes fases:

1 Fase: Prova Escrita de Conhecimentos, de carter eliminatrio e classificatrio,constituda de 70 (setenta) questes objetivas de mltipla escolha, com 05 (cinco)alternativas e uma nica opo correta, conforme o disposto no item 7 deste Edital.

2 Fase: Prova de Capacidade Fsica, de carter eliminatrio, que visa avaliar acapacidade fsica do candidato para suportar, fsica e organicamente, as exignciasdas tarefas tpicas da classe funcional.

3 Fase: Exame Psicotcnico, de carter eliminatrio, que visa avaliar se ascaractersticas de personalidade do candidato so compatveis com as atribuies dafuno penitenciria, na qualidade de Inspetor de Segurana e AdministraoPenitenciria - Classe III.

4 Fase: Exame de Sanidade Fsico e Mental, que visa avaliar as condies de sade,prprias para o exerccio das atividades inerentes ao cargo para o qual o candidatoest se habilitando.

6.1.2. A 2 Etapa constar de 2 (duas) fases:

6.1.2.1. Investigao do Comportamento Social - Sero considerados na Investigao doComportamento Social do candidato, os antecedentes criminais, seu comportamento social,


10/33

bem como sua conduta no curso de formao profissional. Este procedimento poderestender-se at o ato de investidura.

6.1.2.2. Curso de Formao Profissional, com apurao de frequncia, aproveitamento econceito, com nota mnima de 5 (cinco inteiros) numa escala de 0 (zero) a 10 (dez) pontos,realizado pela Escola de Gesto Penitenciria, de carter eliminatrio.

7. DA PROVA ESCRITA DE CONHECIMENTOS

7.1. A estrutura da Prova escrita de conhecimentos, incluindo as disciplinas, a quantidade dequestes, o valor de cada questo, o valor total de pontos e o mnimo de pontos necessriospara a habilitao encontram-se no Anexo III deste Edital.

7.2.A Prova escrita de conhecimentos, de carter eliminatrio e classificatrio, ser compostade 70 (setenta) questes do tipo mltipla escolha, com 05 (cinco) alternativas de respostas,

sendo considerado Aprovado o candidato que obtiver o mnimo de pontos exigidos porcontedo e no total da Prova, conforme estabelecido no Quadro de Provas constante doAnexo III deste Edital.

7.3. A nota da Prova Escrita de Conhecimentos corresponder ao total de pontos nelaobtidos.

7.4. Os candidatos aprovados sero classificados em ordem decrescente do total de pontosobtidos na Prova Escrita de Conhecimentos.

7.5. As questes da prova sero elaboradas com base nos Contedos Programticosconstantes no Anexo V.

7.6. O candidato dever assinalar, em cada questo da Prova escrita de conhecimentos,somente uma das opes.

7.7. Ser atribuda NOTA ZERO questo da Prova escrita de conhecimentos que nocorresponder ao gabarito oficial ou que contiver:7.7.1. emenda ou rasura;7.7.2. nenhuma opo assinalada; ou7.7.3.mais de uma opo assinalada.

7.8. A Prova Escrita de Conhecimentos ser corrigida por meio de processamento eletrnico.

7.9.Os gabaritos da Prova Escrita de Conhecimentos sero divulgados pela CEPERJ no sitewww.ceperj.rj.gov.bre publicados pela SEAP no Dirio Oficial do Poder Executivo do Estadodo Rio de Janeiro, no segundo dia til ao da realizao da Prova Escrita de Conhecimentos,conforme Cronograma constante do Anexo I.

8. DAS CONDIES DE REALIZAO DA PROVA ESCRITA DE CONHECIMENTOS

8.1. A Prova escrita de conhecimentos ser realizada no mesmo dia, na data prevista noCronograma - Anexo I, em local e horrio a serem divulgados no Carto de Confirmao daInscrioCCI, respeitado o municpio de opo do candidato.

8.1.1. O tempo de durao da prova escrita de conhecimentos, incluindo a marcao doCarto de Respostas, ser de 4h30min.
http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/


11/33

8.2. O candidato dever comparecer ao local de Prova, com antecedncia mnima de umahora do horrio determinado para seu incio, munido de caneta esferogrfica de tinta azul oupreta, Carto de Confirmao da Inscrio - CCI e do documento oficial de identificaooriginal.

8.3. Sero considerados documentos de identificao: cdula oficial de identidade; carteira oucdula de identidade expedida pela Secretaria de Segurana, pelas Foras Armadas, pelaPolcia Militar; Passaporte (dentro da validade); Carteira Nacional de Habilitao (modelonovo e dentro do prazo de validade), e cdula de identidade expedida por rgo, CTPS(Carteira de Trabalho) ou Conselho de Classe.

8.4. O documento dever estar em perfeita condio, de forma a permitir, com clareza, aidentificao do candidato (retrato e assinatura).

8.5. Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao das provas,documento de identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, dever ser

apresentado documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h,no mximo 30 (trinta) dias, sendo ento submetido identificao especial, compreendendocoleta de dados, de assinaturas e de impresso digital em formulrio prprio.

8.6. A identificao especial ser exigida, tambm, do candidato cujo documento deidentificao gere dvidas quanto fisionomia, assinatura ou condio de conservao dodocumento.

8.7. No sero aceitos protocolos ou quaisquer outros documentos que impossibilitem aidentificao do candidato, bem como a verificao de sua assinatura.

8.8. Em nenhuma hiptese haver substituio do Carto de Resposta, sendo de inteira

responsabilidade do candidato os prejuzos advindos de marcaes efetuadasincorretamente, emendas ou rasuras, ainda que legveis.

8.9. Nenhum candidato far Prova fora do dia, horrio e local fixados.

8.10. No haver, sob qualquer pretexto, segunda chamada nem justificativa de falta, sendoconsiderado eliminado do Concurso Pblico o candidato que faltar Prova.

8.11. Aps o fechamento dos portes, no ser permitida a entrada dos candidatos, emqualquer hiptese.

8.12. Somente decorrida 01 (uma) hora do incio da Prova, o candidato poder retirar-se da

sala de Prova, mesmo que tenha desistido do Concurso Pblico.

8.13. O candidato s poder sair levando o Caderno de Questes da Prova Escrita deConhecimentos quando faltar 1 (uma) hora para o trmino da prova. O Candidato que seretirar antes de cumprido esse prazo estar abrindo mo voluntariamente do direito deposse de seu Caderno de Questes, no podendo reivindic-lo posteriormente.

8.13.1. O candidato que se retirar antes do prazo mnimo que lhe permita levar seu Cadernode Questes no poder copiar sua marcao de respostas, em qualquer hiptese oumeio. Em caso de descumprimento dessa determinao, o fato ser registrado em ata,para julgamento posterior, podendo acarretar a eliminao do candidato.

8.14.Ao terminar a sua prova, o candidato entregar ao fiscal de sala o Carto de Respostasdevidamente assinado e o Caderno de Questes, ressalvado o disposto no subitem 8.13.


12/33

8.15. Durante a realizao da Prova, no ser permitida a comunicao entre os candidatos,o emprstimo de qualquer material, livros, anotaes, impressos ou qualquer outro materialde consulta.

8.16. O candidato no poder utilizar no local de aplicao da Prova: telefone celular, bip,walkman, receptor/transmissor, gravador, agenda eletrnica, notebook, palmtop, relgio digitalcom receptor, mquinas calculadoras, ou qualquer outro meio de comunicao ativa oupassiva, sob pena de ser excludo do Concurso Pblico.

8.16.1. O candidato que portar qualquer aparelho de que trata o subitem 8.16., dever,obrigatoriamente, acondicion-lo desligado em saco plstico fornecido pelos fiscais da sala deprova. Caso o telefone celular de um candidato toque durante a prova, o fato serregistrado em ata, para julgamento posterior, podendo acarretar a eliminao docandidato.

8.16.2. Est prevista, como medida preventiva com vistas segurana do Concurso, autilizao do detector de metais.

8.17. Os 03 (trs) ltimos candidatos devero permanecer em sala, sendo liberados somentequando todos tiverem concludo a Prova ou o tempo tiver se esgotado, e aps teremregistrados seus nomes na Ata da Prova pela fiscalizao.

8.18. O candidato que insistir em sair da sala, descumprindo os dispostos nos subitens 8.12,8.13 e 8.14, dever assinar o Termo de Desistncia e, caso se negue, ser lavrado Termo deOcorrncia, testemunhado por dois outros candidatos, pelos fiscais e pelo Executor do local.

8.19. Qualquer observao por parte dos candidatos ser igualmente lavrada na Ata, ficando

seus nomes e nmeros de inscrio registrados pelos fiscais.

8.20. No ser permitido o ingresso de pessoas estranhas ao Concurso Pblico no local deProva, com exceo dos acompanhantes das candidatas que estejam amamentando, queficaro em dependncias designadas pelo Executor.

8.20.1. A candidata lactante que necessitar amamentar durante a realizao das provas,poder faz-lo em sala reservada, desde que o requeira, observando os procedimentosconstantes a seguir, para a adoo das providncias necessrias.

Apresentar sua solicitao no Protocolo da CEPERJ situada Avenida Carlos Peixoto,54 Botafogo/Rio de Janeiro/RJ CEP 22. 290.090 ou via Sedex at o trmino dasinscries conforme Cronograma - Anexo I

8.20.2.No haver compensao do tempo de amamentao em favor da candidata.

8.20.3.A criana dever ser acompanhada, em ambiente reservado para este fim, de adultoresponsvel por sua guarda (familiar ou terceiro indicado pela candidata).

8.20.4.Nos horrios previstos para amamentao, a candidata lactante poder ausentar-setemporariamente da sala de prova, acompanhada de uma fiscal.

8.20.5.Na sala reservada para amamentao ficaro somente a candidata lactante, a criana

e uma fiscal, sendo vedada a permanncia de babs ou quaisquer outras pessoas quetenham grau de parentesco ou de amizade com a candidata.


13/33

8.21. No haver prorrogao do tempo previsto para a aplicao das Provas, inclusiveaquele decorrente de afastamento do candidato da sala de Prova.

8.22. O candidato no poder alegar desconhecimento dos locais de realizao da Provacomo justificativa por sua ausncia. O no comparecimento Prova, qualquer que seja omotivo, ser considerado como desistncia do candidato e resultar em sua eliminao doConcurso Pblico.

8.23. No ser permitida durante a realizao da prova a utilizao de livros, cdigos,manuais, anotaes, impressos ou qualquer outro material de consulta, inclusive consulta legislao comentada ou anotada.

8.24.Os cadernos de questes no levados sero incinerados.

8.25. Em nenhuma hiptese haver substituio do carto de resposta, sendo deresponsabilidade exclusiva do candidato os prejuzos advindos de marcaes efetuadas

incorretamente, emenda ou rasura, ainda que legveis.

8.26.Ao trmino da prova, o candidato entregar, obrigatoriamente, ao fiscal de sala, o cartode respostas devidamente assinado.

9. DA PROVA DE CAPACIDADE FSICA

9.1.Somente faro esta prova os candidatos aprovados na Prova Escrita de Conhecimentos,por ordem de classificao, observado o limite mximo dos 1.920 (um mil novecentos e vinte)primeiros candidatos classificados do sexo masculino e das 480 (quatrocentas e oitenta)primeiras candidatas classificadas do sexo feminino.

9.1.1.Em caso de empate com o ltimo classificado, faro Prova todos os candidatos queobtiverem a mesma nota.

9.1.2.Sero considerados eliminados do referido certame, os candidatos que embora tenhamalcanado a nota mnima prevista neste Edital para aprovao, no estejam classificadosentre as primeiras colocaes, sendo o limite mximo de 1.920 (um mil, novecentos e vinte)para candidatos do sexo masculino e 480 (quatrocentas e oitenta) para candidatas do sexofeminino.

9.2.A Prova de Capacidade Fsica, de carter eliminatrio, constar de testes que visam avaliao do nvel de condicionamento fsico dos candidatos, de modo a aproveitar todos

aqueles que, atendendo s exigncias do subitem 9.4, apresentem, pelo menos, umacapacitao mnima que lhes possibilite suportar os treinamentos fsicos a que serosubmetidos durante o curso de formao profissional, cujo objetivo prepar-los para todasas tarefas inerentes ao cargo.

9.3. Para ser considerado Apto em todo o exame fsico, o candidato dever obter em todos ostestes os ndices mnimos apresentados no quadro constante no subitem 9.4. .

9.3.1. O candidato ser considerado reprovado (Inapto) na Prova de Capacidade Fsicaquando no atingir os ndices mnimos estabelecidos no subitem 9.4. .

9.4. Os testes e os ndices mnimos exigidos no Exame de Capacidade Fsica so osseguintes:


14/33

TESTES NDICE MNIMO TEMPO TENTATIVA

CORRIDA DE RESISTNCIA- Masculino- Feminino

2.400m2.000m

12min12min

UmaUma

CORRIDA DE VELOCIDADE- Masculino- Feminino

100m100m

15s18s

UmaUma

SALTO EM ALTURA- Masculino- Feminino

1,10 m1,00 m

--

TrsTrs

ABDOMINAL (Remador)- Masculino- Feminino

4030

--

UmaUma

TRAO NA BARRA (Pronada)- Masculino- Feminino

03-

--

Uma-

FLEXO DE ANTEBRAO- Masculino- Feminino

-04

--

-Uma

9.5. Para esta Prova o candidato dever comparecer em data, local e horrio a seremdeterminados em Edital prprio, com roupa apropriada (calo, tnis e camiseta), munido doCarto de Confirmao de Inscrio, da carteira de identidade original e de atestado mdicocujo modelo consta do Anexo VI.

9.6. O atestado mdico dever ser original, em papel timbrado, conforme o modelo do AnexoVI, devendo, ainda, conter a assinatura, o carimbo com o CRM do signatrio e ser expedidocom data obrigatoriamente posterior da Prova Escrita de Conhecimentos.

9.6.1. O atestado mdico dever ser entregue no momento da identificao do candidato parao incio da prova.

9.6.2. No ser aceita, em qualquer hiptese, a entrega de atestado mdico em outromomento em que no conste a autorizao expressa nos termos do subitem anterior.

9.6.3. O candidato que deixar de apresentar o atestado mdico ser impedido de realizar as

Provas, sendo, consequentemente, eliminado do Concurso.9.7. Os casos de alterao psicolgica e/ou fisiolgica temporrios (estados menstruais,gravidez, indisposies, cibras, contuses, luxaes, fraturas, etc.) que impossibilitem arealizao das Provas ou diminuam a capacidade fsica dos candidatos no sero levados emconsiderao, no sendo concedido qualquer tratamento diferenciado, nem segundachamada.

9.8. Ser eliminado o candidato que no atingir a performance mnima em qualquer um dostestes do Exame de Capacidade Fsica constante no subitem 9.4. .

9.9. Ser eliminado o candidato que no comparecer Prova de Capacidade Fsica na data e

no horrio previstos para a sua realizao ou deixar de apresentar os documentos exigidos norespectivo Edital de Convocao.


15/33

10. DO EXAME PSICOTCNICO

10.1. Sero convocados para esse Exame os candidatos aprovados e mais bem classificadosna Prova Objetiva, desde que considerado APTO na Prova de Capacidade Fsica, observado

o limite mximo de 1.400 (um mil e quatrocentos) candidatos do sexo masculino e 300(trezentos) do sexo feminino.

10.2.Ao total de candidatos convocados estabelecido no subitem anterior, sero acrescidosaqueles candidatos cujas notas empatarem com a do ltimo classificado.

10.3.Para este Exame, que ser realizado em fase nica, de carter eliminatrio, o candidatodever comparecer em data, local e horrio a serem determinados em Edital prprio, munidosde lpis preto n 02, borracha e caneta azul, Carto de Confirmao de Inscrio e carteira deidentidade original, sem os quais no poder efetuar o Exame Psicotcnico.

10.4. O candidato no poder entrar no local de aplicao do Exame portando: telefone

celular, bip, walkman, receptor/transmissor, gravador, agenda eletrnica, notebook,calculadora, palmtop, relgio digital com receptor, entre outros, sob pena de ser excludo doConcurso.

10.5.O candidato no poder ausentar-se do local sem a prvia autorizao dos executoresdo Exame.

10.6.O candidato que no comparecer ao Exame na data e no horrio previstos para suarealizao no respectivo Edital de Convocao ser eliminado do Concurso.

10.7.O Exame Psicotcnico tem como objetivo aprovar os candidatos que possuam nvel de

inteligncia geral e caractersticas de personalidade basicamente compatveis com amultiplicidade, periculosidade e sociabilidade das atribuies da funo penitenciria, naqualidade de Inspetor de Segurana e Administrao Penitenciria - Classe III -, e reprovaraqueles que apresentem caractersticas psicolgicas incompatveis com tais atribuies, deacordo com os parmetros do perfil psicolgico estabelecido para o referido cargo.

10.8. Sero realizados exames exploratrios de caractersticas predominantemente depersonalidade e do nvel elementar de prontido mental, atravs da aplicao de instrumentospsicomtricos validados cientificamente em nvel nacional e aprovados pelo Conselho Federalde Psicologia - CFP -, que resultem na obteno de dados objetivos e fidedignos.

10.9. O exame psicotcnico ser realizado em fase nica e eliminatria, composto por

mtodos e tcnicas de avaliao psicolgica de aplicao coletiva.

10.9.1. Caso necessrio, a Equipe Tcnica alm dos testes aplicados poder realizarentrevista psicolgica de forma individual e/ou coletiva.

10.10. Os mtodos e tcnicas de avaliao psicolgicas tero por objetivo avaliarcaractersticas de personalidade que se traduzem em:a) capacidade para a soluo de problemas;b) capacidade para o exerccio das funes psicolgicas necessrias ao desempenho docargo de Inspetor de Segurana e Administrao Penitenciria;c) capacidade para adaptao e adequao de suas caractersticas individuais s atividadesinerentes ao cargo.


16/33

10.11. Para submeter-se ao Exame Psicotcnico, recomendam-se ao candidato os seguintescuidados: dormir 08 (oito) horas na noite que antecede o exame, alimentar-se de formahabitual no dia do Exame e fazer abstinncia de lcool nas 24 (vinte e quatro) horas queantecedem o Exame. O no cumprimento dessas orientaes ser de total responsabilidadedo candidato.

10.12. Sero eliminados da Avaliao do Exame Psicotcnico os candidatos queapresentarem caractersticas incompatveis com o perfil psicolgico estabelecido pelaSecretaria de Estado de Administrao Penitenciria para o exerccio do cargo, tais como:

10.12.1. nvel insuficiente de funes mentais relativas ao pensamento lgico e abstrato(inteligncia geral) e de ateno;

10.12.2. hiperdimensionamento de uma das seguintes caractersticas de personalidade, deacordo com os critrios contidos nos manuais dos testes utilizados:

a) agressividade;

b) - amoralidade;c) - angstia;d) - ansiedade;e) - apatia;f) - dificuldade de comunicao;g) - dificuldade de sociabilizao;h) - dificuldade de trabalhar em equipe e cooperar;i) - evasibilidade;j) - extroverso;k) - fragilidade emocional;l) - imaturidade emocional;m) - impulsividade;

n) - inconformidade social;o) - instabilidade emocional;p) - primitivismo;q) - regresso; er) - temperamento explosivo.

10.12.3. presena de qualquer um dos tipos de transtornos mentais e comportamentais,conforme Cdigo Internacional de Doenas (CID)-(10), detectada atravs dos testesutilizados.

10.13. Ser eliminado do Concurso o candidato que no atingir a classificao MDIO, nosreferidos testes psicolgicos, segundo manual especfico.

10.14. De acordo com o resultado dos testes aplicados, o candidato ser consideradoRECOMENDADO ou NO RECOMENDADO.

10.15. O candidato que no atingir a classificao descrita no subitem anterior serconsiderado NO RECOMENDADO e estar eliminado do Concurso Pblico.

11. DO EXAME DE SANIDADE FSICO E MENTAL

11.1. O candidato aprovado e classificado no Concurso, at o limite de vagas definidas nosubitem 1.2., quando convocado, ser submetido a Exame de Sanidade Fsico e mental, deacordo com escala a ser divulgada poca, devendo, neste momento, estar de posse dosexames exigidos nos subitens 11.3.e 11.4. e aqueles com idade acima de 35 (trinta e cinco)anos devero apresentar ainda exame eletrocardiogrfico.


17/33

11.2.O Exame de Sanidade Fsico e Mental de que trata o subitem anterior ser realizadopela equipe de Mdicos indicada pela CEPERJ.

11.3.No momento da realizao do Exame de Sanidade Fsico e Mental, o candidato deverapresentar os seguintes exames mdicos:- Raio X de trax com laudo, realizado com at 30 (trinta) dias de antecedncia do Exame deSade;- Eletroencefalograma com laudo;- Hemograma completo: creatinina, uria, glicose, Fator RH e grupo sanguneo;- Exame de urina: EAS;- Avaliao oftalmolgica com laudo:- Tonometria de aplanao- Fundoscopia- Acuidade Visual- Otorrinolaringologia: videolaringoscopia;

- Eletrocardiograma com laudo, para os candidatos com idade acima de 35 anos;

11.4. Alm dos exames mencionados no subitem anterior, objetivando avaliar as condiesde sade, prprias para o exerccio das atividades inerentes ao cargo para o qual est sehabilitando, o candidato dever tambm apresentar os seguintes exames e laudo:

a) Exame Toxicolgico de Larga Escala visando deteco de uso de substnciasentorpecentes ilcitas causadoras de dependncia qumica ou psquica de qualquernatureza de acordo com as instrues apresentadas nos subitens 11.5 a 11.5.7.

b) Laudo Clnico Geral onde sero avaliados: relao peso-altura, frequncia cardaca,presso arterial, inspeo geral, exame neurolgico, sistema musculoesqueltico,

aparelhos respiratrio, digestivo e geniturinrio.

11.5.O candidato convocado dever apresentar, no ato da Inspeo mdica, o Laudo deExame Toxicolgico de Larga Escala (de carter confidencial), que ser realizado porlaboratrio especializado, com nus para o candidato, observadas as orientaes descritas aseguir:

11.5.1. Dever ser do tipo de larga janela de deteco, que acusa uso de substnciasentorpecentes ilcitas causadoras de dependncia qumica ou psquica de qualquer naturezae dever apresentar resultado negativo para um perodo mnimo de 90 (noventa) dias.

11.5.2. Dever ser realizado em laboratrio especializado, a partir de amostra de materiais

biolgicos (cabelos ou plos) doados pelo candidato, conforme procedimentos padronizadosde coleta, encaminhamento do material, recebimento dos resultados e estabelecimento decontraprova.

11.5.3. Em caso de resultado positivo para uma ou mais substncias entorpecentes ilcitas, ocandidato ser considerado INAPTO.

11.5.4. O resultado do exame para deteco do uso de drogas ilcitas ficar restrito aoPronturio Mdico do candidato, sob a guarda da SPMSO/SESDEC, que obedecer ao queprescreve a norma referente salvaguarda de documentos classificados, sob pena deresponsabilidades, conforme legislao vigente.

11.5.5. Os Laboratrios especializados na realizao de Testes Toxicolgicos, quandorequisitado pela SEAP, fornecero cpia do Laudo (positivo ou negativo).


18/33

11.5.6. O candidato que no realizar o teste e/ou o laboratrio no fornecer o Laudo serautomaticamente eliminado do certame.

11.5.7. O material biolgico utilizado para a realizao do teste ficar sob a exclusivacustdia do Laboratrio que realizou o exame.

11.6. Sero aceitos somente exames realizados em at 30 (trinta) dias imediatamenteanteriores ao dia de apresentao para a realizao de Inspeo de Sade, de cartereliminatrio.

11.7. O candidato considerado Inapto no Exame de Sanidade Fsico e Mental estarautomaticamente excludo do certame.

11.8. O candidato que no entregar qualquer dos exames solicitados ou apresentar algumresultado clnico laboratorial considerado inadequado para o exerccio da funo estar

eliminado do Concurso Pblico.

12. DOS RECURSOS

12.1. DA PROVA ESCRITA DE CONHECIMENTOS

12.1.2. O candidato que julgar-se prejudicado poder recorrer, aps a publicao do gabarito,no perodo descrito no cronograma do Concurso Pblico - Anexo I.

12.1.2. O requerimento dever ser redigido em formulrio prprio, por questo, com indicaoprecisa daquilo em que o candidato se julgar prejudicado, e devidamente fundamentado.

12.1.3. O candidato dever comprovar as alegaes com a citao de artigos de legislao,

itens, pginas de livros, nomes de autores, juntando, sempre que possvel, cpias doscomprovantes.

12.1.4. O candidato dever utilizar-se do modelo que estar disponvel na CEPERJ RJ e naINTERNET, atravs do sitewww.ceperj.rj.gov.bre entreg-lo na sede CEPERJ RJ, situada naAv. Carlos Peixoto, n 54 - Botafogo - RJ, at as 16h do ltimo dia da data prevista noCronograma - Anexo I deste Edital.

12.1.5. Ser indeferido liminarmente o recurso que no estiver fundamentado ou for interpostofora do prazo previsto no cronograma, ou que contiver, como fundamentao, cpia dosargumentos apresentados em outros recursos.

12.1.6. No sero aceitos recursos encaminhados por fax, Internet ou via postal.

12.1.7. Constitui ltima instncia, para recursos e reviso, a deciso da Banca Examinadora,que soberana em suas decises, razo pela qual sero indeferidos liminarmente recursosou revises adicionais.

12.1.8.Aps o julgamento dos recursos interpostos, os pontos correspondentes s questesporventura anuladas sero atribudos a todos os candidatos, indistintamente. Se houveralterao, por fora de impugnaes, do gabarito oficial, tal alterao valer para todos oscandidatos, independentemente de terem recorrido.

12.1.9. Os pareceres dos recursos julgados indeferidos sero anexados aos respectivosprocessos, que ficaro disposio dos candidatos, para cincia, no Protocolo da CEPERJ
http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/


19/33

RJ, situado na Av. Carlos Peixoto, n 54 - Trreo, Botafogo - Rio de Janeiro/RJ, no horriocompreendido entre 10h e 16h (horrio de Braslia).

12.2. DA PROVA DE CAPACIDADE FSICA

12.2.1. O candidato que, aps a publicao do resultado da Prova de Capacidade Fsica sejulgar prejudicado, poder recorrer no perodo descrito no cronograma do Concurso Pblico -Anexo I, atravs de requerimento encaminhado ao Protocolo da CEPERJ, situado na Av.Carlos Peixoto, 54 - TrreoBotafogoRio de Janeiro - RJ, no horrio compreendido entre10h e 16h.

12.2.2. Ser indeferido liminarmente o recurso que no estiver fundamentado ou for interpostofora do prazo estabelecido no subitem anterior.

12.2.3.A deciso da Banca Examinadora ser irrecorrvel.

12.3. DO EXAME PSICOTCNICO

12.3.1. Ser facultado ao candidato considerado No Recomendadoo direito entrevistade devoluo, que tem por objetivo cientificar por escrito, o candidato reprovado, dos motivosque determinaram o respectivo parecer. A solicitao dever ocorrer no perodo descrito noCronograma do Concurso Pblico, na CEPERJ, situada na Av. Carlos Peixoto, 54Botafogo Rio de Janeiro - RJ, no horrio compreendido entre 10h e 16h, inclusive, para impetrarrecurso administrativo, que consiste na reviso do material do seu Exame Psicotcnico.

12.3.2.A entrevista de devoluo e o recurso administrativo no daro ao candidato o direitode realizar novo Exame Psicotcnico, sendo, porm, facultado ao candidato, em recursofundamentado, solicitar novo Exame Psicotcnico e/ou Entrevista Psicolgica individual ou

coletiva, que ser realizada por junta de profissionais da rea (Lei n 5.938, de 04/04/2011).

13. DA EXCLUSO DO CONCURSO PBLICO

Ser excludo do Concurso Pblico o candidato que:

13.1. Faltar ou chegar atrasado Prova, seja qual for a justificativa, pois em nenhumahiptese haver segunda chamada.

13.2. Utilizar ou manter ligado, no local da prova, telefone celular, bip, walkman, rdio,receptor/transmissor, gravador, agenda eletrnica, notebook, calculadora, palmtop, relgiodigital com receptor ou qualquer outro meio de comunicao ativa ou passiva.

13.3. Utilizar-se, no decorrer da Prova, de qualquer fonte de consulta, mquinas calculadorasou similares, ou for flagrado em comunicao verbal, escrita ou gestual com outro candidato.

13.4. Estabelecer comunicao com outros candidatos, tentar ou usar meios ilcitos oufraudulentos, efetuar emprstimos de material ou, ainda, praticar atos de indisciplina contra asdemais normas contidas neste edital.

13.5. O candidato que se negar a atender ao disposto no subitem 8.12. .

13.6.Ausentar-se da sala, a qualquer tempo, portando o Caderno de Questes e/ou o Cartode Respostas da Prova Escrita de Conhecimentos.


20/33

13.7. Ausentar-se da sala, aps ter assinado a Lista de Presena, sem o acompanhamentodo fiscal.

13.8. Recusar-se a entregar o Carto de Respostas da Prova Escrita de Conhecimentos aotrmino do tempo destinado realizao da Prova.

13.9. Deixar de assinar, concomitantemente, o Carto de Respostas e a Lista de Presena.

13.10. Dispensar tratamento incorreto ou descorts a qualquer pessoa envolvida ouautoridade presente aplicao da Prova, bem como perturbar, de qualquer modo, a ordemdos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido.

13.11. Comportar-se de maneira desrespeitosa ou inconveniente.

13.12.Quebrar o sigilo da Prova mediante qualquer sinal que possibilite a identificao.

13.13. Utilizar-se de processos ilcitos, constatados aps a Prova, por meio eletrnico,estatstico, visual ou grafotcnico, o que acarretar a anulao de sua Prova e a suaeliminao automtica do Concurso Pblico.

13.14. Deixar de se apresentar, quando convocado, ou no cumprir, nos prazosestabelecidos, os procedimentos necessrios para a convocao.

13.15. Deixar de apresentar qualquer dos documentos que atendam aos requisitosestipulados neste Edital.

14. DO RESULTADO FINAL DA PRIMEIRA ETAPA, COM CLASSIFICAO, DO

CONCURSO PBLICO CONSIDERANDO AS QUATRO FASES INICIAIS.

14.1. O Resultado Final da Primeira Etapa, com a respectiva classificao, considerando asquatro fases iniciais, ser publicado no Dirio Oficial do Poder Executivo do Estado do Rio deJaneiro e disponibilizado nos sites da CEPERJ - www.ceperj.rj.gov.br e da SEAP-www.seap.rj.gov.br

14.2. Os Candidatos habilitados na Primeira Etapa do Concurso Pblico sero classificadosmediante a soma dos pontos obtidos na Prova Escrita de Conhecimentos e consideradosAptos na Prova de Capacidade Fsica, Recomendado no Exame Psicotcnico e Apto noExame de Sanidade Fsico e Mental.

14.3.O Resultado Final da Primeira Etapa, com Classificao, ser publicado em duas listas:a primeira contendo a pontuao e classificao geral de todos os candidatos inclusive oscandidatos as vagas reservadas a negros e ndios e a segunda contendo apenas a pontuaodos candidatos a vagas reservadas para negros e ndios e sua classificao entre si, ambasconsiderando-se a opo do Gnero (Masc./Fem.).

14.4. Na hiptese de igualdade na nota final dos aprovados, ter preferncia na classificaopara fins de desempate, sucessivamente, o candidato que:1) obtiver maior nota em Conhecimentos Especficos;2) obtiver maior nota em Portugus;3) obtiver maior nota em Direitos Humanos;4) tiver maior idade.

15. DA 2 ETAPA DO CONCURSO PBLICO
http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.seap.rj.gov.br/http://www.seap.rj.gov.br/http://www.seap.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/


21/33

15.1. DA INVESTIGAO SOCIAL

15.1.1. Integraro essa fase, todos os candidatos Aprovados no Exame de Sanidade Fsico eMental, resguardado o nmero de vagas previstas no Anexo II, em rigorosa obedincia ordem classificatria.

15.1.2. A investigao do comportamento social do candidato ter incio a contar dapublicao do resultado final da 1 Etapa, perdurando durante o Curso de Formao comtrmino na data, imediatamente, anterior ao ato de investidura.

15.1.3.Conforme resultado da pesquisa social, a Superintendncia de Inteligncia do SistemaPenitencirio indicar o prosseguimento ou no do candidato no Curso de FormaoProfissional.

15.1.4. A Investigao de Comportamento Social, de carter eliminatrio, ser realizada pela

Superintendncia de Inteligncia do Sistema Penitencirio - SISPEN, com a finalidade deverificar se o candidato possui condies sociais e familiares compatveis com a importncia ea grandeza da funo de Inspetor de Segurana e Administrao Penitenciria, conformedeclarado em documento prprio.

15.1.5. A Investigao Social de que trata o subitem anterior consistir na verificao dosantecedentes do candidato nas esferas penal, civil e administrativa, alm da pesquisa social.

15.1.6. Considerar-se- para a Pesquisa Social os aspectos da vida social e familiar docandidato, assim como a sua conduta desde o incio da Primeira Etapa do Concurso Pblico,passando pelo Curso de Formao Profissional e se estendendo at investidura no cargo.

15.1.7. A avaliao dos aspectos coletados resultantes da Pesquisa Social ficar a juzo deComisso composta pelo Subsecretrio Adjunto de Unidades Prisionais, pelo Corregedor epelo Chefe da Assessoria Jurdica da SEAP, a quem caber decidir sobre a permanncia ouno do candidato no Concurso Pblico.

15.1.8. O candidato julgado contra-indicado pela Comisso ser excludo do ConcursoPblico.

15.1.9. Constitui ltima instncia a deciso da Comisso citada no subitem 13.1.7., que soberana em suas decises, razo pela qual sero indeferidos liminarmente recursos ourevises adicionais.

15.2. DO CURSO DE FORMAO

15.2.1.O Curso de Formao Profissional ser realizado pela Escola de Gesto Penitenciriada Secretaria de Estado de Administrao PenitenciriaEGP/SEAP, com previso de incioestabelecido no CronogramaAnexo I.

15.2.2.O Curso de Formao Profissional tem por objetivo desenvolver uma slida formaoprofissional, atravs de um Programa de Capacitao do aluno para o exerccio das funesinerentes ao cargo, com nfase no perfil crtico-reflexivo sobre o seu papel funcional nocontexto da realidade prisional, com durao mnima de 300 horas/aula.

15.2.3. Sero convocados para o Curso de Formao os candidatos habilitados eclassificados na Primeira Etapa do Certame, dentro do nmero de vagas estabelecidas para o


22/33

cargo, constante do Anexo II, divididos em quantitativos para a composio de Turmas, acritrio da Administrao.

15.2.4.1. Os candidatos sero convocados para esta fase atravs de Edital publicado noDirio Oficial do Poder Executivo do Estado do Rio de Janeiro e por correspondncia pessoalcom aviso de recebimento.

15.2.5. O Curso de Formao ter carter eliminatrio e classificatrio.

15.2.6.Ser eliminado do Concurso Pblico, o candidato aluno que for reprovado por falta ouconceito, na forma do subitem 6.1.2.2.

15.2.7. O Regulamento do Curso de Formao ser elaborado e publicado pela Escola deGesto Penitenciria da Secretaria de Estado de Administrao PenitenciriaEGP/SEAP econter todas as especificaes referentes sua Estrutura e Organizao.

16. RESULTADO FINAL COM CLASSIFICAO DA SEGUNDA ETAPA DO CONCURSOPBLICOCURSO DE FORMAO

16.1. O Resultado Final e a Classificao de todos os candidatos aprovados na SegundaEtapa do Certame ser publicado no Dirio Oficial do Poder Executivo do Estado do Rio deJaneiro e disponibilizado nos siteswww.ceperj.rj.gov.br ewww.seap.rj.gov.br.

16.2. O candidato aprovado no Curso de Formao que porventura no possuir as condiessociais e familiares compatveis com a importncia e a grandeza da funo de Inspetor deSegurana e Administrao Penitenciria, que trata da Investigao Social, estar eliminadodo Concurso Pblico.

17. DO RESULTADO FINAL DO CONCURSO PBLICO1 E 2 ETAPAS.

17.1. A Classificao Final dos candidatos ser determinada pelo somatrio dos pontosobtidos nas duas Etapas do Concurso Pblico, a saber: Prova Escrita de ConhecimentosEspecficos e Curso de Formao.

17.2. Na hiptese de igualdade na nota final dos aprovados, na situao em que nenhum doscandidatos tenha idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos completos at o ltimo dia deinscrio, sero adotados, sucessivamente, os seguintes critrios de desempate:

1) o maior nmero de pontos no resultado final da segunda etapa do concurso;

2) o maior nmero de pontos no resultado final da primeira etapa do concurso;3) a maior nota em Conhecimentos Especficos;4) tiver maior idade.

17.2.1.No caso de maiores de 60 (sessenta) anos, em observncia Lei no 10.741, de 1 deoutubro de 2003, Estatuto do Idoso, os candidatos por ela amparados tero critrio dedesempate diferenciado.1) mais idoso;2) o maior nmero de pontos no resultado final da segunda etapa do concurso;3) o maior nmero de pontos no resultado final da primeira etapa do concurso;4) a maior nota em Conhecimentos Especficos.
http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.seap.rj.gov.br/http://www.seap.rj.gov.br/http://www.seap.rj.gov.br/http://www.seap.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/


23/33

17.3. O Resultado Final, com classificao, do Concurso Pblico ser feito por gnero(Masc/Fem) e tipo de vaga (ampla concorrncia/negro/ndio) obedecendo a ordemdecrescente, excluindo-se os candidatos eliminados nas etapas anteriores.

18. DISPOSIES GERAIS

18.1. A homologao do Concurso da competncia da Secretaria de Estado dePlanejamento e GestoSEPLAG.

18.2. O prazo de validade deste Concurso Pblico esgotar-se- em um ano, a contar da datada publicao do resultado final da prova de conhecimentos, podendo ser prorrogado, umanica vez, por igual perodo, a critrio da Secretaria de Estado de AdministraoPenitenciria.

18.3. O candidato aprovado e classificado no concurso, at o limite de vagas estabelecidas nosubitem 2.1., quando convocado, ser submetido Inspeo de Sade, de acordo com

escala a ser divulgada poca para exame admissional, devendo nesse momento estar deposse dos exames exigidos para a admisso.

18.3.1. Sero aceitos somente exames realizados em at 30 (trinta) dias imediatamenteanteriores ao dia de apresentao para a realizao de Inspeo de Sade, de cartereliminatrio.

18.3.2.A Inspeo de Sade Admissional ser realizada pela Superintendncia de PerciaMdica e Sade Ocupacional da Secretaria de Estado de Sade, sob a coordenao daSecretaria de Estado de Administrao Penitenciria SEAP, poca, em que serosolicitados novos exames necessrios para admisso no servio pblico, desde que estejamvencidos os que foram apresentados na 1 fase do certame.

18.4. O candidato habilitado no Concurso ficar sujeito a estgio probatrio pelo perodo de03 (trs) anos, contados a partir do incio do exerccio do cargo.

18.5. Durante o perodo do Estgio Probatrio o servidor exercer suas atividades na UnidadePrisional inicialmente lotado, salvo deciso do Secretrio de Estado de AdministraoPenitenciria.

18.6. Em caso de vacncia, a SEAP poder, a seu critrio, convocar para o seupreenchimento tantas quantas forem as vagas que surgirem no perodo de validade doConcurso, obedecida rigorosamente a ordem de classificao, considerando a suaconvenincia e oportunidade.

18.7. Os candidatos aprovados e nomeados cumpriro uma carga horria em regime deplanto de 24 (vinte e quatro) horas de trabalho por 72 (setenta e duas) horas de folga, emquaisquer das Unidades Prisionais em que vierem a ser lotados, a critrio da Administraoda SEAP, salvo imperiosa necessidade de servio com adequao de nova carga horria.

18.8.O Inspetor de Segurana e Administrao Penitenciria nopoder exercer atividadesfora de Unidades Prisionais durante o Estgio Probatrio, exceto por interesse daAdministrao.

18.8.1.A Administrao da SEAP poder movimentar o servidor, no mbito do Estado do Riode Janeiro, para qualquer unidade prisional ou prisional hospitalar sob administrao daSecretaria de Estado de Administrao Penitenciria, por necessidade operacional.


24/33

18.9. Os casos no previstos neste Edital, no tocante Inscrio, Prova Escrita deConhecimentos, Prova de Capacidade Fsica e ao Exame Psicotcnico, sero resolvidospela CEPERJ, cuja deciso depender de homologao da SEAP, e, no tocante ao ExameMdico, Investigao do Comportamento Social e ao Curso de Formao Profissional, seroresolvidos exclusivamente pela SEAP.

18.8. O candidato ser responsvel pela atualizao de seu endereo residencial enquantoeste Concurso estiver dentro do prazo de validade, devendo qualquer alterao sercomunicada CEPERJ at o resultado da 1 fase e, a partir da, Secretaria de Estado deAdministrao Penitenciria. O no recebimento de correspondncia de seu interesse por nocumprimento da exigncia contida neste item ser de inteira responsabilidade do candidato,que, se no tomar conhecimento, por outro meio, do assunto contido na correspondncia,ser eliminado do Concurso.

18.8.1. A alterao do endereo, junto SEAP, dever ser atravs de requerimento doprprio candidato, e entregue na Diviso de Apoio Tcnico, sito Praa Cristiano Otoni, s/n

sala 542Centro - Rio de JaneiroRJ.

18.9.Todas as convocaes, avisos e resultados sero publicados no Dirio Oficial do PoderExecutivo e tambm disponibilizados no site da CEPERJ www.ceperj.rj.gov.br,e da SEAPwww.seap.rj.gov.br, ficando sob a responsabilidade do candidato habilitado acompanhar aspublicaes referentes ao Concurso.

18.10. A Coordenao do Concurso divulgar, sempre que necessrio, normascomplementares, listas de classificados e avisos oficiais sobre o Concurso.

18.11. A prestao de declarao falsa ou inexata e a no apresentao de quaisquerdocumentos exigidos importaro em insubsistncia de inscrio, nulidade de habilitao e

perda dos direitos decorrentes, sem prejuzo das sanes aplicveis falsidade dedeclarao, ainda que o fato seja constatado posteriormente.

18.12. Este Edital estar disposio na Internet, atravs do sitewww.ceperj.rj.gov.br

18.13. Poder haver rastreamento eletrnico por ocasio das Provas.

18.14.Visando segurana dos candidatos e garantia da lisura do Certame, a CEPERJpoder proceder como forma de identificao, coleta da impresso digital de todos oscandidatos.

18.15. A aprovao no Concurso Pblico assegurar apenas a expectativa de direito

admisso, ficando a concretizao desse ato condicionada observncia das disposieslegais pertinentes, ao exclusivo interesse e convenincia da administrao, rigorosa ordemde classificao e ao prazo de validade.

18.16.A inscrio vale, para todo e qualquer efeito, como forma de expressa aceitao, porparte do candidato, de todas as condies, normas e exigncias constantes deste Edital, bemcomo os atos que forem expedidos sobre o Concurso Pblico.

18.17. Os casos omissos sero resolvidos pela CEPERJ, juntamente com a Secretaria deEstado de Administrao Penitenciria.

Secretrio de Estado de Administrao Penitenciria
http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.seap.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/http://www.seap.rj.gov.br/http://www.ceperj.rj.gov.br/


25/33

GOVERNO DO ESTADO DO RIO DE JANEIROSECRETARIA DE ESTADO DE ADMINISTRAO PENITENCIRIA

ANEXO ICRONOGRAMA

Atividades

Datas Previstas

2012

Perodo de Inscries 01/03 a 08/04

Pedido de Iseno de Taxa de Inscrio 01/03 a 20/03

Pedido de Iseno de Taxa de InscrioVia SEDEX 01/03 a 16/03

Divulgao/publicao da Relao dos Pedidos de Iseno da Taxade Inscrio Deferidos e Indeferidos

30/03

Consulta/Impresso do Carto de Confirmao de Inscrio viaInternet 27/04

Alterao de dados cadastrais 02 e 03/05

Aplicao da Prova Escrita de Conhecimentos 06/05

Divulgao do Gabarito Preliminar da Prova Escrita deConhecimentos

08/05

Interposio de Recursos contra o Gabarito Preliminar da ProvaEscrita de Conhecimentos

09 a 17/05

Publicao e Divulgao do Resultado do Julgamento dos Recursoscontra o Gabarito Preliminar da Prova Escrita de Conhecimentos

31/05

Publicao e Divulgao do Resultado Preliminar da Prova Escrita deConhecimentos

31/05

Interposio de Pedidos de Recontagem de Pontos do ResultadoPreliminar da Prova Escrita de Conhecimentos

31/05 e 01/06

Publicao e Divulgao do Resultado do Julgamento dos Pedidos deRecontagem de Pontos do Resultado Preliminar da Prova Escrita de

Conhecimentos e Publicao, Divulgao do Resultado Final daProva Escrita de Conhecimentos e Convocao para a Prova deCapacidade Fsica

06/06

Realizao da Prova de Capacidade Fsica 18/06 a 01/07

Publicao e Divulgao do Resultado Preliminar da Prova deCapacidade Fsica (2 Fase)

06/07

Interposio de Recurso face o Resultado Preliminar da Prova deCapacidade Fsica (2 Fase)

06 a 10/07

Publicao e Divulgao do Resultado da Recontagem de Pontosface o Resultado Preliminar da Prova de Capacidade Fsica e

17/07


26/33

Resultado Final da Prova de Capacidade Fsica (2 Fase)

Convocao para o Exame Psicotcnico (3 Fase) 17/07

Realizao do Exame Psicotcnico (3 Fase) 28 e 29/07

Resultado Preliminar do Exame Psicotcnico (3 Fase) 20/08

Interposio de Recurso contra o Resultado Preliminar do ExamePsicotcnico (3 Fase)

21 e 22/08

Publicao e Divulgao do Resultado dos Recursos impetradoscontra o Resultado Preliminar do Exame Psicotcnico e ResultadoFinal do Exame Psicotcnico (3 Fase)

29/08

Resultado Preliminar das trs fases iniciais da Primeira Etapa doConcurso Pblico 29/08

Interposio de Pedidos de Recontagem de Pontos face o ResultadoPreliminar das trs fases iniciais da Primeira Etapa do ConcursoPblico

29 e 30/08

Publicao e Divulgao do Resultado dos Pedidos de Recontagemde Pontos face o Resultado Final das trs fases iniciais da PrimeiraEtapa do Concurso Pblico

05/09

Convocao para o Exame de Sanidade Fsica e Mental 05/09

Realizao do Exame de Sanidade Fsica e Mental 17 e 18/09

Publicao e Divulgao do Resultado do Exame de Sanidade Fsicae Mental e Convocao para o Curso de Formao

28/09

Incio do Curso de Formao 08/10


27/33

GOVERNO DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO

SECRETARIA DE ESTADO DE ADMINISTRAO PENITENCIRIA

ANEXO II

CARGO, VAGAS, QUALIFICAO MNIMA, CARGA HORRIA E VENCIMENTOS

Denominaodo Cargo

Vagas QualificaoMnima

C.H. Vencimento-base

Inspetor deSegurana e

Administrao

PenitenciriaClasse III

Masculino FemininoEnsino Mdio

completo +Carteira

Nacional deHabilitao,

categoria B,dentro doprazo devalidade.

Regime dePlanto de24 horas de

trabalho por72 horas defolga, salvoimperiosa

necessidadede servio

R$ 3.201,41(correspondenteao ms demaro de

2012)

AC N/I AC N/I

512 128 128 32

Total de Vagas 800 vagas

Legenda: ACAmpla ConcorrnciaN/INegro e ndio

Obs.:

1) O certificado de Concluso do Ensino Mdio (antigo 2 Grau) dever ser expedido porInstituio de Ensino reconhecida Melo MEC.

2) Os certificados de concluso de curso expedidos no exterior somente sero consideradosquando traduzidos para a Lngua Portuguesa por tradutor juramentado e atendida a Legislaovigente.


28/33



ANEXO III

QUADRO DE PROVAS

A Prova Escrita de Conhecimentos, que integra a primeira etapa do Concurso, ser de cartereliminatrio e classificatrio, compreendendo questes de mltipla escolha, conforme oquadro abaixo

Disciplinas

Estratgia de Seleo

Prova Escrita de Conhecimentos

Numero deQuestes

Valor de cadaquesto (pontos)

Valor totalde pontos

Mnimo de pontospara aprovao

Portugus 10 2 20 10

ConhecimentosEspecficos

40 2 80 40

Direitos Humanos 10 1 10 5

Noes deInformtica

10 1 10 5

TOTAL 70 - 120 60

Prova de Capacidade FsicaApto e Inapto

Exame PsicotcnicoRecomendado e No Recomendado

Exame de Sanidade Fsico e Mental - Apto e Inapto

A Prova ter valorao mxima de 120 pontos, distribudos conforme a tabela acima,sendo considerado aprovado o candidato que obtiver, no mnimo, 50% (cinquenta porcento) dos pontos possveis em cada uma das disciplinas.


29/33



ANEXO IV

ATRIBUIES DO CARGO

So atribuies genricas do cargo de Inspetor de Segurana e Administrao Penitenciriaas definidas na Lei Estadual n 4.583, de 25 de julho de 2005:

a) exercer atividade de nvel mdio, envolvendo a superviso, coordenao, orientao eexecuo de atividades relacionadas manuteno da ordem, segurana, disciplina evigilncia dos estabelecimentos penais;

b) dirigir veculos automotores terrestres oficiais;c) escoltar presos e internos; zelar pela segurana de pessoas ou bens; participar

ativamente dos programas de reabilitao social, tratamento e assistncia aos presose internos;

d) exercer ainda, quando ocupante da 1, 2 e 3 classes, atividades que envolvam maiorcomplexidade e dificuldade, supervisionando-as; revisar trabalho de funcionrios declasse igual ou inferior, alm do controle, orientao, coordenao, fiscalizao e achefia de equipes de inspetores hierarquicamente subordinados; executar atividadesde apoio tcnico operacional, no mbito do sistema penitencirio, compreendendoestudos, pesquisas, anlises e projetos sobre a administrao de pessoal, material,organizao, mtodos e trabalhos tcnicos de segurana penitenciria.

e) Exercer outras atividades que forem definidas por lei ou outro ato normativo.


30/33


SECRETARIA DE ESTADO DE ADMINISTRAO PENITENCIRIASEAP

ANEXO V

CONTEDOS PROGRAMTICOS

CARGO: INSPETOR DE SEGURANA E ADMINISTRAO PENITENCIRIA, CLASSE III

NVEL MDIO

PORTUGUSCompreenso de texto. Uso informal e formal da lngua. Clareza, coeso e coerncia. Norma culta.Uso da lngua e adequao ao contexto. Elementos da Comunicao. Funes da Linguagem.Processos de coordenao e subordinao (valores semnticos). Estrutura frasal. Estrutura e formaode palavras. Classes de palavras. Flexo das palavras. Regncia nominal e verbal. Crase.Concordncia nominal e verbal. Colocao de pronomes pessoais oblquos tonos. Emprego departicpios duplos. Ortografia. Relao fonema/letra. Acentuao grfica e tnica. Diviso silbica.Encontros voclicos, consonantais, dgrafos. Significao de palavras: antonmia, sinonmia,homonmia, paronmia. Polissemia. Denotao e conotao. Emprego de palavras e expresses.Pontuao.

Suges tes Bib lio grficas :BECHARA, Evanildo. Moderna gramtica portuguesa. Rio de Janeiro : Editora Lucerna, 2009.FERREIRA, Aurlio Buarque de Holanda. Novo dicionrio da lngua portuguesa. Rio de Janeiro, EditoraNova Fronteira.SACCONI, Luiz Antonio. Nossa Gramtica Completa Teoria e Prtica. 30. ed. Ed. Nova GeraoGram.

NOES DE INFORMTICA1. Microinformtica Hardware X Software X Web. Conceitos bsicos. Hardware: componentes,funes, dispositivos de armazenamento, de entrada e de sada de dados, memrias, mdias,barramentos, interfaces, conectores, uso dos recursos. Software bsico, aplicativos e utilitrios.Sistemas Operacionais Windows XP//7: conceitos, atalhos de teclado, caractersticas e uso dosrecursos. Pacote MSOffice 2007/2010 BR: conceitos, atalhos de teclado, uso dos recursos. Operaode microcomputadores. Conceitos bsicos sobre Redes de Computadores, Internet X Intranet XExtranet: modalidades e tcnicas de acesso Internet, browsers Internet Explorer 9 BR X FirefoxMozilla 9.0.1, navegao, pesquisa, imagens, e-mail, WebMail X Outlook X Thunderbird. Atalhos deteclado. Utilizao dos recursos. 2. Segurana de sistemas, de equipamentos, em redes e na internet.Conceitos bsicos. Backup. Vrus. Firewall. Equipamentos e dispositivos de proteo.

Suges tes Bib lio grficas :

BUENO, Maurcio. Informtica Fcil para Concursos, Brasport, 2006.CARVALHO, Joo Antnio. Noes de Informtica para Concursos, Campus, 2008.COSTA, Renato da. Informtica para Concursos, rica, 2006.DIGERATI. 101 Dicas: Microsoft Word, Digerati, 2006FRANCA, Jadiel. Informtica para Concursos, Cincia Moderna, 2006.HELP/AJUDA na Internet, de Software, dos Sistemas Windows XP/7 e MSOffice 2007/2010 BRMANUAIS TCNICOS de equipamentos/perifricos, software, sistemas Windows XP/7 e MSOffice2007/2010 BRMANZANO, Jos Augusto N. G. Microsoft Windows 7 Professional - Guia Essencial de Aplicao.Editora rica, 2011.MORAZ, Eduardo. Informtica para Concursos Pblicos, Digerati Books, 2007.ROCHA, Tarcizio da. Windows 7 sem Limites, Elsevier, 2009.


31/33

RUAS, Jorge. Informtica para Concursos, Elsevier, 2009.STANEK, William R. Microsoft Windows XP Professional, Guia de Bolso do Administrador, Bookman,2006.VELLOSO, Fernando de Castro. InformticaConceitos Bsicos, Campus, 2004.WANG, Wallace. Microsoft Office 2007 para leigos. So Paulo: Alta Books, 2008

DIREITOS HUMANOS1.Declarao Universal dos Direitos Humanos, aprovada pela ONU, em 10 de Dezembro de 1948. 2.Decreto Federal n 678, de 06.11.1992, promulga a Conveno Americana sobre Direitos Humanos(Pacto de So Jos da Costa Rica) de 22 de novembro de 1969. 3.Regras Mnimas para Tratamentodos Presos no Brasil (RESOLUO N 14, de 11 de novembro de 1994 do Conselho Nacional dePoltica Criminal e Penitenciria (CNPCP).

Suges tes Bib lio grficas :DORNELLES, Joo Ricardo. O que so direitos humanos. So Paulo : Brasiliense.DALLARI, Dalmo de Abreu. O que so direitos da pessoa. So Paulo : Brasiliense

CONHECIMENTOS ESPECFICOS:

Noes de Direito Constitucional e Administrativo 1.Constituio da Repblica Federativa doBrasil/CFRB. Dos Direitos e Garantias Fundamentais, especificamente os captulos I e II, Dos Direitos eDeveres Individuais e Coletivos. Dos Direitos Sociais. Da Administrao Pblica, especificamente;artigos 37 ao 41. 2. Classificao dos Atos administrativos. 3. Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civisdo Poder Executivo do Estado do Rio de Janeiro - Decreto-Lei N 220 de 18 de julho de 1975. 4.Regulamento do Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Poder Executivo do Estado do Rio deJaneiro - Decreto n 2.479, de 08 de maro de 1979. 5.Lei Estadual n 4.583, de 25 de julho de 2005Dispe sobre a Criao da Categoria Funcional de Inspetores de Segurana e AdministraoPenitenciria e d outras providnciase alterao posterior Lei n 5.348, de 11 de dezembro de 2008.6.Regulamento da Lei n 4.583, de 25 de julho de 2005, aprovado pelo Decreto n 40.013, de 28 desetembro de 2006, especificamente: Captulo V: do Cdigo de tica Artigo 18, Captulo VI: DosDireitos Artigo 19, Captulo VIII: Da Responsabilidade Artigos 24 e 25 e Captulo IX: DasTransgresses Disciplinares, Artigo 26. Noes de Direito Penal 1. Direito Penal conceito,

caractersticas e finalidade. 2.Tipicidade: conceito. Tipo doloso e culposo. Tipo consumado e tentado.Desistncia. Arrependimento eficaz e posterior. 3. Crimes Praticados por Funcionrio Pblico contra aAdministrao em Geral Ttulo XI, Captulo I (Artigos 312 a 327) do Cdigo Penal. LegislaoEspecfica1.A Lei de Execuo Penal (Lei no. 7.210/84). 2.Regulamento do Sistema Penitenciriodo Estado do Rio de Janeiro - Decreto n 8.897, de 31 de maro de 1986. 3. Estrutura Bsica daSecretaria de Estado de Administrao Penitenciria - Decreto n 41.864, de 12 de maio de 2009,alterada pelos Decretos ns. 42.452, de 06 de maio de 2010, 42.560, de 19 de julho de 2010 e 42.601,de 24 de agosto de 2010.

Suges tes Bib lio grficas :Noes de Direito Constitucional e AdministrativoConstituio Federal atualizada.BANDEIRA DE MELLO, CELSO ANTONIO. Curso de Direito Administrativo. So Paulo: Malheiros.

BARROSO, Luis Roberto. Curso de Direito Constitucional Contemporneo. So Paulo: Saraiva.______________ Controle de Constitucionalidade no Direito Brasileiro. So Paulo: Saraiva.______________ Temas de Direito Constitucional, I, II e III. Rio de Janeiro: Renovar.CARVALHO FILHO, JOS DOS SANTOS. Manual de Direito Administrativo. Rio de Janeiro: LmenJuris.GASPARINI, Digenes. So Paulo: Saraiva.MENDES, Gilmar Ferreira. Curso de Direito Constitucional. So Paulo: Saraiva/IDP.MEIRELLES, HELY LOPES. Direito Administrativo Brasileiro. So Paulo: RT.PIETRO, MARIA SILVIA ZANELLA DI. Direito Administrativo. So Paulo: Atlas.SILVA, Jos Afonso da. Curso de Direito Constitucional Positivo. So Paulo: Malheiros.______________ Comentrio Contextual Constituio. So Paulo: MalheirosNoes de Direito PenalLegislao: Constituio Federal, CP e CPP atualizados.

BATISTA, Nilo. Introduo crtica ao Direito Penal Brasileiro. Rio de Janeiro: editora Revan.FRAGOSO, Heleno, Lies de Direito Penal. Rio de Janeiro: Forense

2


32/33

MIRABETE Julio Fabbrini, Manual de Direito Penal. So Paulo: Atlas.Noes de Direito PenitencirioLIMA, Roberto Gomes e PERALLES, Ubiracyr. Teoria e Prtica da Execuo Penal. R. J. : LmenJris.MIRABETE, Julio Fabrini. Execuo Penal. So Paulo: Atlas.

NUCCI, Guilherme de Souza. Manual de Processo e Execuo Penal. So Paulo: RT.


33/33

seap rj 2012 inspetor de seguranca e administracao penitenciaria edital

Documents