JORNAL DO SI N D I C AT O DOS TRABALHADORES

EM PROCESSAMENTO DE DADOS DO DF

e a Fenadados

w w w. s i n d p d - d f . or g . b rs i n d i c a t o @ s i n d p d - d f . or g . b r Para onde

foi a nossaGeap

solidária?Filiado a

9912154457/2006-DR.BSB

Sindpd-DF

Dezembro 2008Número 99

Djalma Araújo anseia por um 2009mais humanitário.

PÁG 2

Violência cresce porque GDFvacila na segurança.

PÁG 3

Dataprev continua escondendo o PCS.PÁG 5

PGCS do Serpro só contempla carreira inicial.PÁG 5

Calote da Montana leva Dnita cancelar contrato.

PÁG 6

Beleza e inspiração de Ariadna Alvinestréia a seção talentos.

PÁG 7

EFTI recebe habilitação internacional.PÁG 8

Fatep com inscrições abertas.PÁG 8

2 DF DADOS - DEZEMBRO 2008

Editorial

DJALMA FERREIRA, PRESIDENTE

Espero um 2009de grandes conquistasAo encerrar-se um período de lutas ede realizações, a título de desejar boasfestas ao universo dos nossos filiados edependentes, o anseio não poderia seroutro do que ansiar por um ano de2009 pleno de conquistas, seja noâmbito das reivindicações trabalhistase projetos sociais, seja no camposubjetivo, pessoal e familiar, que,igualmente, compõem o arco denossas requisitos à paz e harmoniado ser, enfim anseio por umano mais humanitário.Do ponto de vista, especificamente, dascampanhas trabalhistas, razão primeirade uma entidade sindical, constatamosque os embates foram renhidos, aolongo de 2008, na maior parte dasvezes pela insensibilidade de certosgestores públicos, avessos inclusive aoscompromissos há muito assumidos com as categorias trabalhadoras pelasatuais personalidades políticas que estão à frente do governo federal.Dentro deste contexto de incoerência, neste mês de dezembro surge odesafio referente à questão da Geap. Isso por conta da intenção dealterar os critérios quanto aos valores dos planos de saúde dofuncionalismo público federal, situação que exigirá do Sindpd-DF e deoutras entidades representativas, dos servidores, muito discernimento,capacidade de negociação e enfrentamento.Quanto a essas atitudes paradoxais tomadas em contrariedade àsexpectativas dos trabalhadores, o Sindpd-DF continuará determinadohonrar a confiança em nós depositada pelos sindicalizados, no sentidode não esmorecer perante a esses obstáculos. Prosseguiremos noempenho por condições cada vez mais dignas de trabalho aosprofissionais que nos dizem respeito, na direção de contrapor quaisquermedidas aviltantes.Está certo que o cenário que se antevê para 2009 apresenta-sedesafiador, uma vez que de acordo com variadas previsões econômicasavizinham-se os efeitos no Brasil da crise financeira internacional,desencadeada pelos Estados Unidos da América. O ano vindouro tende,ainda, a passar pela turbulência de uma fase pré-eleitoral que irá revermandatos de governadores, deputados estaduais e federais, senadores eda Presidência da República, em 2010 - articulações que de algum modoafetam todos os quadrantes e nichos sociais do território.Em meio a todas essas situações, os nossos filiados podem ter a certezade que a atual gestão do Sindpd-DF permanecerá sensível aos reclamosnos nossos filiados e diligente quanto a não recuar perante a qualquerembate que se mostre necessário ao cumprimento da nossa tarefa depromover uma salutar política sindical.

ExpedienteSindpd-DF

SDS Ed. Venâncio V – Loja 04 Térreo CEP:70393-900 Brasília -DF (61) 3225-8029Fax: (61) 3226-4339 sindicato@sindpd-

df.org.br www.sindpd-df.org.br

Diretoria ExecutivaDjalma Araujo Ferreira

Pre s i d e n t eCristiane Arnaud Sampaio de Alencar

s e c re t á r i a - ger a lMarcelo Luiz de Barros

Diretor Administrativo e FinanceiroEdson Simões Correa

Diretor de Divulgação e ImprensaRegina Ferreira dos Santos

Diretor de Saúde e Condições de TrabalhoEdilberto de Silva Lessa

Diretor de Informática e AssuntosPro f i s s i o n a i s

João Batista BarrosDiretor de Formação Política e Profissional

Luiz Carlos SimionDiretor de Relações Sindicais

Avel de AlencarDiretor de Assuntos Jurídicos

Diretoria PlenaAlbenes Francisco Souza – Serpro

Denílson Ivaldo Silveira Santos – SerproFernando César Botaro Freneda – Politec

Inocência de Souza Pereira – PolitecJandson dos Santos Silva – CTIS

Leonardo Felix dos Santos Dias – PolitecRodrigo César Santos Felisdorio – Politec

Rosânia Guerra Chaves – CTISSoraya Silva – CTIS

Conselho FiscalEudes Rodrigues da Silva – Dataprev

Conselho Fiscal TitularJose Antonio Maria Gonçalves – Politec

Conselho Fiscal TitularPaulo Roberto Ferreira Passos – Serpro

Conselho Fiscal TitularGicelma Cristina Silva Santos – CTIS

Conselho Fiscal SuplenteRanderson Rodrigues Cirqueira – Capital

Conselho Fiscal SuplenteElenice Nunes de Paula Cardoso – Dataprev

Conselho Fiscal Suplente

Editora: TVWEB BRASILJornalista responsavel: Sionei Ricardo Leão MTB: 95MS

d i ag r a m a ç ã o : Guilherme DiasI m p re s s ã o : G3 Gráfica

Tiragem: 6 mil exemplares

3DF DADOS - DEZEMBRO 2008

E n t rev i s t a

Cabo Patrício: "o GDF não tempolítica de segurança pública"

O deputado distrital Cabo Patrício(PT) é o autor do projeto, transformadoem lei, que determina ao GDF implan-tar câmaras de vídeos em escolas. Oparlamentar que está em seu primeiromandato, nesta, entrevista exclusiva,aborda sobre esse e outros desafios dasegurança pública no Distrito Federal eno Brasil

DF DADOS – Como anda a imple-mentação de câmaras de vídeos em es-colas?

Cabo Patrício - Depois da aprovaçãoda lei que determina a instalação de câ-meras em todas as escolas públicas doDF, a regulamentação passou às mãosda Secretaria de Educação. Eles inicia-ram o processo de licitação, mas ele nãofoi concluído. Os equipamentos aindanão foram adquiridos, o que retarda emmuito a aplicação da lei. Enquanto isso,acompanhamos notícias diariamente so-bre violência no ambiente escolar. Sãofatos que poderiam ter sido evitados seas câmeras já tivessem sido instaladas.

DF Dados - Quais efeitos podemosesperar dessa iniciativa?

Cabo Patrício - O principal objetivoda lei - formulada em conjunto comprofessores e auxiliares da educação - écoibir a prática de violência no ambien-te escolar, que inclui não só a escola, co-mo também seus arredores (parada deônibus e becos laterais). Alunos, profes-sores, demais servidores e os pais dosalunos sofrem com essa insegurança.Tomamos o cuidado de restringir a ins-talação das câmeras para espaços quenão interfiram na privacidade. Por isso,salas de aula, dos professores e banhei-ros não terão o monitoramento.

DF Dados - A unificação das polí-cias militar e civil, numa só instituição

é uma saída para melhorar a segurançaem todo o Brasil? O que falta para serdado esse passo?

Cabo Patrício - Sou um defensoraguerrido da unificação das polícias. Naminha opinião, esse é o principal cami-nho para melhoria no sistema de Segu-rança Pública. No ano passado, fizemosuma mobilização nacional pela aprova-ção da PEC 21, que tramita no Senado eé de autoria do senador Tasso Jereissati.Mas, o lobby contrário, feito pelos ofi-ciais das instituições, também é forte e atramitação da PEC está parada.

DF Dados - O GDF promoveu umatroca no comando da Secretaria de Se-gurança Pública, a seu ver, esse fato foium indicador de que as coisas não vãobem nessa área do governo, enfim,qual a avaliação que o senhor faz dasegurança pública no DF?

Cabo Patrício - O GDF não tem uma

política na área de Segurança Pública.Não tem planejamento. As ações sãosempre reativas, e não proativas. Nãohá um trabalho de prevenção, apenasde repressão pontual. O resultado é quevemos, mensalmente, os índices de vio-lência aumentar, como nos casos de se-qüestro relâmpago, assalto a comércio ehomicídios.

DF Dados - As polícias militar e ci-vil do DF figuram como as mais bemremuneradas do país, o senhor, que foium dos quadros da PM, entende queos policiais em Brasília e nas cidades,além de salários, contam com uma es-trutura que lhes auxiliem nas ativida-des fim?

Cabo Patrício - O salário dos servi-dores da Segurança Pública do DF che-gou ao patamar de hoje graças e muitaluta de ambas as categorias, civil e mili-tar. Mas, isso não basta. Os equipamen-tos ainda não são os mais modernos. E oGDF não se mexe nesse sentido. Algu-mas compras previstas para breve - co-mo GPS, armas não-letais e radares inte-ligentes - são totalmente custeadas comverba do Fundo Nacional de SegurançaPública. Ou seja, não há investimentodo governo local, nem perspectiva demudança.

DF Dados - O senhor está no pri-meiro mandato, essa situação dificultaa atuação parlamentar, ou seja, os no-vatos têm o mesmo potencial de articu-lação política que os deputados hámais tempo na Casa?

Cabo Patrício - No início é difícil serum dos novatos. Temos muitos deputa-dos que já estão na segunda, terceira le-gislatura. Mas, agora, ao final de doisanos, me sinto preparado. Fui presiden-te da Comissão de Segurança no anopassado, líder do PT esse ano. Essasduas funções ajudaram muito.

4 DF DADOS - DEZEMBRO 2008

C o nv ê n i o

Sindpd-DF vai à Justiça contra a Geap

cionalmente contribui mais como plano do que um servidorcom salários mais altos. O pre-sidente alerta que essas medi-das estão sendo implementadassem uma análise mais profundado quadro, o que pode fazer que sóuma parte dos servidores, em vez de to-dos os associados sejam beneficiados.

O cenário aponta para a situação deum associado sem dependentes arcarcom o mesmo valor que uma pessoacom vários dependentes. Um servidorcom três membros na família terá quepagar pelo menos R$ 60 a mais para uti-lizar-se do plano.

Um dos efeitos nefastos que podeocorrer é que servidores mais jovens ve-nham migrar para os planos mais eco-nômicos, permanecendo na Geap osidosos cujos custos de saúde são cres-centes. Esse alerta foi dado pela Asso-ciação Nacional dos Servidores da Pre-vidência e da Seguridade Social(Anasps), que considera uma incoerên-cia a possibilidade de um servidor comsalário de R$ 1.000 ou de R$ 22.000,00

pagar o mesmo valor.O temor desses efeitos, pelo Sindpd-

DF, vem sendo manifestado há algumtempo, tanto que durante a realização doXIII Enacrer, em Brasília, membros da di-retoria do sindicato, protestaram publi-camente contra essas novas decisões.

"Tive a oportunidade de participardo Enacrer. Também participei da com-pilação das propostas, quando decidi-mos por aguardar a revogação da Reso-lução Nº418 de 13/11/2008 até a 2ª se-mana de dezembro, não ocorrendo a re-vogação da referida Resolução do*Condel, Geap Saúde e Custeio*, entra-remos com ação judicial através de nos-sas Federações e Confederações simul-taneamente", relata Edson Simões Cor-rea, diretor de Imprensa do Sindpd-DF,respaldando a determinação do presi-dente da entidade, Djlama Araújo.

Para o presidente do Sindpd-DF, Djal-ma Araújo, a decisão da Geap de acabarcom um valor mínimo e máximo da con-tribuição dos planos de saúde do gover-no federal, a partir de 2009, em lugar detornar-se um ajuste do sistema, vai se tra-duzir num prejuízo, sobretudo, aos servi-dores mais humildes. Ele também ques-tiona e lamenta uma mudança de con-cepção que leva entender que a Geap es-tá perdendo a sua principal característica,que é a solidariedade, a função social.

Djalma Araújo antecipa que oSindpd-DF está se articulando com aFenadados e com a Fenasps, a fim de in-gressar com uma ação judicial contra aGeap, para reverter a decisão, que eleconsidera equivocada. Na visão do pre-sidente, a postura da Geap vai resultarno fim da contribuição de 8%. Dessamaneira, o custeio dos planos passará ater valor fixo, sem levar em conta a fai-xa etária dos contribuintes.

A pretensão é fazer com que todosrecolham de forma igual, defende a fun-dação com os argumentos que o servi-dor que possui o menor salário propor-

5DF DADOS - DEZEMBRO 2008

C a r re i r a

PGCS do Serpro atenta contra a isonomia funcional

Sindpd-DF cobra transparência no PCS da Dataprev

O Sindpd-DF quer que a Data-prev divulgue para os trabalhadoresdo Distrito Federal e dos demais es-tados a íntegra do Plano de Cargos eSalários (PCS), que a empresa preten-de adotar. Isso porque na avaliaçãoda entidade, a condução desse proje-to vem sendo feita de modo obscuro.

"Até o momento, a Dataprev li-mitou-se a difundir que o seu PCSreajusta em 25% os vencimentos dosanalistas da empresa", explica Ed-son Simões, diretor de imprensa doS i n d p d - D F.

Essa situação de penumbra che-ga a tal ponto que na última reuniãoentre a comissão que, em nome daFenadados, está acompanhando aimplantação do plano de cargos esalários da Dataprev, os sindicalistasformalizaram, por escrito, um pleito

para que a empresa informe o nú-mero de trabalhadores do quadro

atual por cargo, módulos e níveis. Eque dê ciência também dos requisi-tos para os módulos 1, 2 e 3 na car-reira de analistas e assistentes.

Embora tenham sido solicitadasem novembro, até o fechamentodesta edição do DF Dados, as per-guntas permaneciam sem resposta.

Com o mesmo propósito de rei-vindicar transparência na gestão pú-blica, a comissão indagou sobre co-mo será procedida a auditoria dosempregados em licença médica, ce-didos, empregados lotados no INSSe liberados - Sindicatos, Centrais eFenadados. Outra preocupação ma-nifesta à empresa diz respeito sobreos procedimentos que serão utiliza-dos para a correção dos valores, aolongo do tempo, do adicional de ati-vidade e GVE.

"Estamos nosarticulando

nacionalmente, comtodos os outrosSindpds, paraingressarmos

conjuntamente comuma ação na justiça,

para fazer valer odireito da isonomia"

Djalma Araújopresidente do Sindpd-DF

Garantir a isonomia a fim de con-templar, dignamente, os funcionárioscom vários anos de dedicação à empre-sa é a meta do Sindpd-DF, em relaçãoao Plano de Gestão de Carreiras do Ser-pro, medida que na avaliação do sindi-cato desdenhou grande parte do quadrofuncional.

"Para se ter uma idéia, na minha si-tuação, caso optasse pelo PGCS, o reajus-te seria de apenas 0,8%", critica o diretorde Formação Política e Profissional doSindpd-DF, João Batista Barros, que tem24 anos de trabalho no Serpro.

De modo geral, na interpretação dadiretoria do Sindpd-DF, a forma que foiimplantado, o PGCS fere o conceito deisonomia, embora a adesão ao plano se-ja opcional. Por esse motivo, a entidadevai buscar, juridicamente, uma revisãodo tema perante o Sepro.

Conforme edital de concurso públi-co, divulgado pelo Cesp, da UNB, os

lho semanais), R$ 1.945,58 (analista demedicina do trabalho, 20 horas) e R$1.749,04 (técnico, por 40 horas). Respec-tivamente, esses valores representamum reajuste de 57% para analistas e de32% aos técnicos - benefícios que con-templam somente os que vão ingressarna empresa.

Na avaliação do Sindpd-DF essascondições aos novos admitidos repre-sentam uma conquista importante, rei-vindicada pela entidade perante o Ser-pro. Por outro lado, não se pode aceitarque os trabalhadores com vários anosde dedicação ao serviço público sejamdiscriminados, em outras palavras, fi-quem de fora dessas tabelas.

"Estamos nos articulando nacional-mente, com todos os outros Sindpds,para ingressarmos conjuntamente comuma ação na justiça, para fazer valer odireito da isonomia", adianta o presi-dente do Sindpd-DF, Djalma Araújo.

novos servidores vão receber R$3.891,15 (analista, por 40 horas de traba-

"Até o momento,a Dataprev limitou-sea difundir que o seu

PCS reajusta em25% os vencimentos

dos analistas daempresa"

Edson Simõesdiretor de imprensa do Sindpd-DF.

6 DF DADOS - DEZEMBRO 2008

A s s e m bl é i a

Dnit cancela contratocom a Empresa Montana

Tr a b a l h a d o re sda Montanaemassembléiarealizada peloSindpd-DF

Avel de Alencare EdilbertoLessa, diretoresdo Sindpd-DF,em reuniãocom ost r a b a l h a d o re s

O Departamento Nacional de Infra-Estrutura deTransporte (Dnit) cancelou, em dezembro, o contratocom a Empresa Montana, o Ministério dos Transpor-tes e a Diretoria do Departamento Nacional de Produ-ção Mineral (DNPM) estudam medidas semelhantes,em represália às irregularidades que a empresa vemcometendo, sobretudo, em relação aos trabalhadores.

"Toda essa situação veio à tona por conta da defla-gração de um movimento de paralisação que vemsendo negociada pelo nosso sindicato", destaca Edil-berto da Silva Lessa, diretor de Informática e Assun-tos Profissionais do Sindpd-DF. No Dnit, quem vai as-sumir os serviços será a B2BR, "com o compromissomanter no quadro os mesmos profissionais terceiriza-dos", diz Lessa.

A fim de cobrar o pagamento dos salários e outrosdireitos, o Sindpd-DF juntamente com os trabalhado-res, pediu a interferência do Ministério Público pararesolver o impasse - há meses o sindicato protestacontra o descumprimento de questões trabalhistas bá-sicas pela empresa, que tem cerca de 300 funcionáriosda área de informática.

"Nós já oficiamos a Secretaria-executiva do Minis-tério do Desenvolvimento Social (MDS), a Diretoriado Departamento Nacional de Produção Mineral(DNPM), a Subsecretaria de Administração do Minis-tério dos Transportes e a Diretoria da Caixa Econômi-ca, a respeito das irregularidades que a Montana vemfazendo", explica o diretor de Assuntos Jurídicos, doSindpd-DF, Avel de Alencar. Todas essa organizaçõescontam os serviços da Montana.

"A empresa faz investimentos e quem paga a contasão os trabalhadores", declara Alencar. Isso porque fon-tes informaram que a Montana utilizou-se de recursosdestinados aos salários de seus empregados e ao paga-mento de tributos para adquirir uma outra empresa,alegada razão para o calote que está promovendo.

De acordo com Edilberto Lessa, a Montana com-prometeu-se a quitar os débitos, mas não cumpriu oacordo, que tinha o prazo do último dia 26 de novem-bro - fator que desencadeou o movimento grevista.

Pelas várias consultas que o Sindpd-DF vem fa-zendo aos trabalhadores por meio de assembléias, so-bressai a indignação dos profissionais. "Há pessoasque estão sem salários há três meses. Além disso, aempresa está deixando de recolher tributos previden-ciários e FGTS", destaca Alencar.

7DF DADOS - DEZEMBRO 2008

Ar tes

Evolução e tecnologiaAgora os usuários do portal Sindpd-

DF podem contar com o mais novo veí-culo de comunicação: É a TV Sindpd!

Cada dia mais pessoas de todas asclasses acessam a web para comprar,vender e utilizar serviços dentro dosmais diversos segmentos de mercado.

Em resposta a essas demandas, a TVWeb Brasil, que é a produtora da TVSindpd-DF, atua no desenvolvimentodessa comunicação, gerando ferramen-tas que potencializam a relação da enti-dade com os associados, criando recur-sos na utilização dos canais da Internete possibilitando o máximo aproveita-mento desta mídia.

Com a TV Sindpd-DF, as principaisações do sindicato serão registradas emvídeo resultando em uma programaçãotelejornalística exibida pela internet seminterferir na formatação do site já exis-tente. Com um simples toque, o usuárionavega de um provedor para o outro vi-sitando as galerias de vídeo e posterior-

mente retornando a estrutura do siteoriginal.

Novos rumosAtualmente milhões de brasileiros

acessam à rede através do sinal de ban-da larga. Isso gera a possibilidade dealém de acessar os sites comuns com in-formações de textos, fotos e pequenasanimações, disponibilizar vídeos comlonga duração, possibilitando a apresen-tação de imagens e sons com tecnologiadigital.

Palestras, cursos, coberturas jornalís-ticas, e tudo o que interessar ao associa-do pode ser veiculado através da TVSinpd-DF e aliar toda a versatilidade daTV convencional à interatividade da In-ternet.

Visite o site www.sindpd-df.org.br eacesse o link a esquerda TV Sindpd-DF ,envie também sugestões de matérias epautas, afinal a tv é sua !

TA L E N T OA beleza, música einformática no perfilde Ariadna AlvinPERFIL//ARIADNA ALV I N

For m a ç ã o : é aluna do curso dejogos digitais da Fatep

Tempo: 12 anos como profissionalda música (canta na noite brasiliense)

Talento: cantora instrumentista

Instrumentos: violão e piano

CD: Estigma da criação, (acústico)com cinco canções autorais e seiscovers, lançado em 2008

Estilo: MPB e internacional

Projeto: Lançar um novo CD emjunho, de 2009, já está compondo...

Sonho: Montar uma banda parafazer shows no interior de São Paulo,com objetivo de ingressar noeixo Rio-SP

Horas vagas... É modeloprofissional, por enquanto!

O DF Dados quer divulgar os talentos artísticos e esportivos de seus filiados.Se você é músico ou atleta, entre em contato para conhecermos o seu potencial

8 DF DADOS - DEZEMBRO 2008

Ensino

EFTI recebe credenciamentointernacional

A EFTI recebeu, em no-vembro, o Registered Educa-tion Provider, pelo ProjectManagement Institute (PMI®), o que cre-dencia a instituição a ministrar treinamen-tos específicos em gestão de projetos. "Paranós, essa é a notícia do ano", comemora adiretora de gestão Ana Maria de Oliveira.

Do ponto de vista didático, essa con-quista vai se traduzir num grande dife-rencial, explica a diretora, pois fran-queia à EFTI a oferta do ProfessionalDevelopment Units (P.DUs), requisito àcertificação PMP.

Ana Maria de Oliveira, dentro daconcepção de priorizar a certificação es-tratégica, reestruturou sua Diretoria deIntegração Empresa Escola. "Para aten-der às demandas de suas empresas par-ceiras e oferecer, com a qualidade desempre, formação e qualificação em TI",explica a diretora. Pela nova composi-ção, a coordenadoria de cursos fica aoencargo de Vanessa Franco e a secretariacom Liene Leão. Dois analistas de negó-cios, Alexandre Santana e FernandoSoares, passaram a função de prospec-ção de tendências do mercado de TI.

No que se refere a projetos, no curtoprazo, a EFTI divulga que vai realizarum workshop de teste de software, em2009, o que significa estar atenta às ino-vações. A faculdade vai também pro-mover um curso inovador de AdobeFlex 3, que é uma solução completa epotente para se criar e fornecer aplicati-

vos avançados de Internet (RIAs) noambiente empresarial e na Web.

Mais informações: No site www.efti.com.brFo n e : 3468-6006. Ou entre em contatocom: anamaria@efti.com.br ;vanessa.franco@efti.com.br; liene@efti.com.br;alexandre.santana@efti.com.br ;fer nando.soares@efti.com.br

Fatep abre inscrições parapós e vestibular de três graduações

A Faculdade de Tec-nologia Paulo Freire(Fatep) está com as ins-crições abertas para oscursos de graduação tecnológica, pós-graduação em rede de computadores evários programas na área de informáti-ca - cujas aulas vão se iniciar em 2009.

Quanto aos cursos de graduaçãotecnológica - que têm duração de 2

anos e 6 meses - a Fatep vai ofereceras opções de Tecnologia em Redesde Computadores, Tecnologia emAnálise e Desenvolvimento de Siste-mas e Tecnologia em Desenvolvi-mento de Jogos Digitais - as aulascomeçam em 26 de janeiro, do próxi-mo ano, e já estão abertas as inscri-ções para ao vestibular.

O Curso de Pós-graduação em Re-

de de Computadores (com foco na cer-tificação CISCO) terá início em feverei-ro, também de 2009. Além dele, a Fa-tep conta com várias opções de cursoslivres de informática, de modo geralministrados nas excelentes instalaçõesda faculdade.

Mais informações – www.fatepdf.edu.br .Fone (61) 3035-6006