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  • RESCISO DE CONTRATO

    MTE altera novamente Portaria 1.621 que aprovou novos Termos de Resciso O Ministrio do Trabalho e Emprego, atravs da Portaria 1.057, de 6-7-2012, publicada no Dirio Oficial de hoje, dia 9-7-2012, altera os artigos 2, 3 e 4 e os Anexos I ao VIII da Portaria 1.621 MTE/2010 (Fascculos 28 e 29/2010), que aprovou os modelos de TRCT - Termos de Resciso de Contrato de Trabalho e Termos de Homologao, que devem ser utilizados como instrumentos de quitao das verbas devidas nas rescises de contrato de trabalho. Dentre as alteraes, que j haviam sido realizadas com a publicao da Portaria 2.685 MTE/2011, podemos citar:

    deixa de ser permitida a confeco dos Termos previstos na Portaria 1.621 MTE/2010 em formulrio contnuo e a impresso ser feita preferencialmente em papel reciclado;

    os TRCT elaborados pela empresa em conformidade com a Portaria 1.621 MTE/2010 continuam sendo aceitos at 31-7-2012;

    os campos do Termo de Resciso (Anexo I) no utilizados no devem ser mais preenchidos com 0,00;

    no preenchimento do Campo 31 dos Anexos I e II, a informao do cdigo sindical deve permanecer em branco em caso de

    trabalhador rural;

    no Campo 32 do Anexo II deve ser includo o nmero CNPJ, alm do nome da Entidade Sindical Laboral;

    nos Anexos IV e V deixam de constar as "Informaes CAIXA", que somente devero ser prestadas nos Anexos VI e VII;

    nos Anexos VI (Termo de Quitao) e VII (Termo de Homologao) devem ser informados o valor lquido efetivamente pago das verbas rescisrias especificadas no corpo do TRCT;

    foi criado o Cdigo de Afastamento NC0, para preenchimento do Campo 27, que corresponde causa do afastamento de

    resciso por nulidade do contrato de trabalho, declarada em deciso judicial;

    os direitos que o trabalhador pode pleitear judicialmente devem ser informados no Campo 155 (Ressalvas) do Anexo VII e no mais no verso do TRCT. Caso no caibam no campo, as ressalvas podero ser continuadas no verso ou em folha parte.

  • Veja a seguir a ntegra da Portaria 1.057 MTE/2012:

    "PORTARIA N 1.057, DE 6 DE JULHO DE 2012 Altera a Portaria n 1.621, de 14 de julho de 2010, que aprovou os modelos de Termos de Resciso do Contrato de Trabalho e Termos de Homologao. O MINISTRO DE ESTADO DO TRABALHO E EMPREGO, INTERINO, no uso das atribuies que lhe conferem o art. 87, pargrafo nico, inc. II, da Constituio Federal, e tendo em vista o disposto no art. 913 da Consolidao das Leis do Trabalho - CLT, aprovada pelo Decreto-Lei N 5.452, de 1 de maio de 1943, RESOLVE: Art. 1 - Os artigos 2, 3 e 4 da Portaria N 1.621, de 14 de julho de 2010, passam a vigorar com a seguinte redao: "Art. 2 - Nas rescises de contrato de trabalho em que no for utilizado o sistema Homolognet, devero ser utilizados os seguintes documentos: I - TRCT previsto no Anexo I desta Portaria, impresso em 2 (duas) vias, sendo uma para o empregador e outra para o empregado, acompanhado do Termo de Quitao de Resciso do Contrato de Trabalho, previsto no Anexo VI, impresso em quatro vias, sendo uma para o empregador e trs para o empregado, destinadas ao saque do FGTS e solicitao do seguro-desemprego, nas rescises de contrato de trabalho em que no devida assistncia e homologao; e II - TRCT previsto no Anexo I desta Portaria, impresso em 2 (duas) vias, sendo uma para o empregador e outra para o empregado, acompanhado do Termo de Homologao de Resciso do Contrato de Trabalho, previsto no anexo VII, impresso em quatro vias, sendo uma para o empregador e trs para o empregado, destinadas ao saque do FGTS e solicitao do seguro-desemprego, nas rescises de contrato de trabalho em que devida a assistncia e homologao. Pargrafo nico - O TRCT previsto no Anexo I desta Portaria deve ser utilizado nas rescises de contrato de trabalho domstico. Art. 3 ............................................ .................................................... IV - Termo de Quitao de Resciso do Contrato de Trabalho - Anexo V.

  • Pargrafo nico - O TRCT previsto no Anexo II desta Portaria dever ser impresso em 2 (duas) vias, sendo uma para o empregador e outra para o empregado, e os demais Termos devero ser impressos em quatro vias, sendo uma para o empregador e trs para o empregado. Art. 4 - facultada a confeco dos Termos previstos nesta Portaria com a insero de rubricas, de acordo com as necessidades do empregador, desde que respeitada a sequncia numrica de campos estabelecida nas Instrues de Preenchimento, previstas no Anexo VIII, e a distino de quadros de pagamentos e dedues". Art. 2 - Sero aceitos, at 31 de julho de 2012, termos de resciso de contrato de trabalho elaborados pela empresa, desde que deles constem os campos de TRCT aprovado na Portaria N 1.621, de 2010. Art. 3 - Ficam alterados e acrescidos anexos Portaria N 1.621, de 14 de julho de 2010, na forma dos anexos a esta portaria. Art. 4 - Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicao. (Carlos Daudt Brizola)

    ANEXO I

    TERMO DE RESCISO DO CONTRATO DE TRABALHO

    IDENTIFICAO DO EMPREGADOR 01 CNPJ/CEI

    02 Razo Social/Nome

    03 Endereo (logradouro, n, andar, apartamento)

    04 Bairro

    05 Municpio

    06 UF

    07 CEP

    08 CNAE

    09 CNPJ/CEI Tomador/Obra

    IDENTIFICAO DO TRABALHADOR 10 PIS/PASEP

    11 Nome

    12 Endereo (logradouro, n, andar, apartamento)

    13 Bairro

    14 Municpio

    15 UF

    16 CEP

    17 Carteira de Trabalho (n, srie, UF)

    18 CPF

  • 19 Data de Nascimento

    20 Nome da Me

    DADOS DO CONTRATO 21 Tipo de Contrato 22 Causa do Afastamento 23 Remunerao Ms Anterior

    24 Data de Admisso

    25 Data do Aviso-Prvio

    26 Data de Afastamento

    27 Cd. Afastamento

    28 Penso Alimentcia (%) (TRCT)

    29 Penso Alimentcia (%) (FGTS)

    30 Categoria do Trabalhador

    31 Cdigo Sindical

    32 CNPJ e Nome da Entidade Sindical Laboral

    DISCRIMINAO DAS VERBAS RESCISRIAS

    VERBAS RESCISRIAS Rubrica

    Valor

    Rubrica

    Valor

    Rubrica

    Valor

    50 Saldo de Salrio _____/dias (Salrio lquido de _____/faltas e DSR)

    51 Comisses

    52 Gratificaes

    53 Adic. de Insalubridade ____%

    54 Adic. de Periculosidade ____%

    55 Adic. Noturno _____ horas a _____%

    56.1 H Extras _____ horas a ____%

    57 Gorjetas

    58 Descanso Semanal Remunerado (DSR)

  • 59 Reflexo do "DSR" sobre Salrio Varivel

    60 Multa art. 477, 8/CLT

    62 Salrio-Famlia

    63 13 Salrio Proporcional ____/12 avos

    64.1 13 Salrio - Exerccio ______ - ___/12 avos

    65 Frias Proporcionais ____/12 avos

    66.1 Frias Venc. Per. Aquisitivo ___/___/_____a ___/___/_____

    68 Tero Constitucional de Frias

    69 Aviso-Prvio Indenizado

    70 13 Salrio (Aviso-Prvio Indenizado)

    71 Frias (Aviso-Prvio Indenizado)

    99 Ajuste do saldo devedor

    TOTAL BRUTO

    DEDUES Desconto

    Valor

    Desconto

    Valor

    Desconto

    Valor

    100 Penso Alimentcia

    101 Adiantamento Salarial

    102 Adiantamento 13 Salrio

    103 Aviso-Prvio Indenizado __/dias

    112.1 Previdncia Social

    112.2 Prev Social - 13 Salrio

    114.1 IRRF

    114.2 IRRF sobre 13 Salrio

    TOTAL DEDUES

    VALOR LQUIDO

  • ANEXO II

    Ministrio do Trabalho e Emprego

    SRT - Secretaria de Relaes do Trabalho

    Sistema HomologNet

    TERMO DE RESCISO DO CONTRATO DE TRABALHO

    TRCT N

    Cdigo de Segurana N

    IDENTIFICAO DO EMPREGADOR 01 CNPJ/CEI

    02 Razo Social/Nome

    03 Endereo (logradouro, n, andar, apartamento)

    04 Bairro

    05 Municpio

    06 UF

    07 CEP

    08 CNAE

    09 CNPJ/CEI Tomador/Obra

    IDENTIFICAO DO TRABALHADOR 10 PIS - PASEP

    11 Nome

    12 Endereo (logradouro, n, andar, apartamento)

    13 Bairro

    14 Municpio

    15 UF

    16 CEP

    17 Carteira de Trabalho (n, srie, UF)

    18 CPF 19 Data de Nascimento 20 Nome da Me

  • DADOS DO CONTRATO 21 Tipo de Contrato

    22 Causa do Afastamento

    23 Remunerao Ms Anterior Afast.

    24 Data de admisso

    25 Data do Aviso Prvio

    26 Data de afastamento

    27 Cd. Afastamento

    28 Penso Alimentcia (TRCT)

    29 Penso Alimentcia (%) (FGTS)

    30 Categoria trabalhador

    31 Cdigo Sindical

    32 CNPJ e Nome da Entidade Sindical Laboral

    TERMO DE RESCISO DO CONTRATO DE TRABALHO TRCT N Cdigo de Segurana N

    DISCRIMINAO DAS VERBAS RESCISRIAS

    VERBAS RESCISRIAS Rubrica

    Valor

    Rubrica

    Valor

    Rubrica

    Valor

    50 Saldo de xx/dias Salrio (lquido de yy/faltas acrescidas do DSR)

    51 Comisses

    52 Gratificao

    53 Adicional de Insalubridade

    54 Adicional de Periculosidade

    55 Adicional Noturno aaaa horas XXX%

  • 56.1 Horas-Extras aaaa horas xxx%

    56.2 Horas-Extras bbbb horas yyy%

    56.3 Horas-Extras cccc horas zzz%

    57 Gorjetas

    58 Descanso Semanal Remunerado (DSR)

    59 Reflexo do DSR sobre Salrio Varivel

    60 Multa art. 477, 8/CLT

    62 Salrio-Famlia

    63 Dcimo-Terceiro Salrio Proporcional xx/12 avos

    64.1 Dcimo-Terceiro Salrio AAAA1 xx/12 avos

    64.2 Dcimo-Terceiro Salrio AAAA2 xx/12 avos

    65 Frias Proporcionais xx/12 avos

    66.1 Frias Vencidas Per. Aquisitivo dd/mm/AAAA1 a dd-1/mm/AAAA2 kk/12 avos

    66.2 Frias Vencidas Per. Aquisitivo dd/mm/AAAA2 a dd-1/mm/AAAA3 kk/12 avos

    68 Tero Constitucional de Frias

    69 Aviso-Prvio Indenizado __/dias

    70 Dcimo-T

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