plano de saúde ufrgs - guia prático

Silvio R. R. Corrêa e Vânia R. Guimarães Pinto - ASSUFRGS

PLANO DE SAÚDE UFRGS

UM GUIA PRÁTICO


PLANO DE SAÚDE UFRGS UM GUIA PRÁTICO

Finalmente a novela da saúde suplementar via contrato chegou ao fim, pelo menos para alguns também é o fim da angústia sobre o futuro do convênio com a UNIMED.

Entretanto, continuamos com vários colegas que não poderão se beneficiar deste contrato e é por isto que a nossa luta continua.



Neste guia, destacamos do material disponibilizado pela Progesp, os pontos que consideramos sejam os que tem gerado dúvidas. É fundamental a leitura do material da Progesp.

Também anexamos tabelas que produzimos compatibilizando os valores do plano com os valores da contrapartida do governo por faixa de remuneração (salário) e por idade.



VALORES UNIFÁCIL EMPRESARIAL GLOBALCOM ACOMODAÇÕES PADRÃO ENFERMARIA

COPARTICIPAÇÃO NAS CONSULTAS MÉDICAS INCLUSIVE DE URGÊNCIA/EMERGÊNCIA NO

VALOR DE R$16,00



VALORES UNIPART EMPRESARIAL GLOBALCOM ACOMODAÇÕES SEMIPRIVATIVAS

COPARTICIPAÇÃO NAS CONSULTAS MÉDICAS INCLUSIVE DE URGÊNCIA/EMERGÊNCIA

NO VALOR DE R$16,00



VALORES UNIPART EMPRESARIAL GLOBALCOM ACOMODAÇÕES PRIVATIVAS


NO VALOR DE R$16,00



VALORES UNIMAX EMPRESARIAL GLOBALCOM ACOMODAÇÕES SEMIPRIVATIVAS


NO VALOR DE R$16,00



VALORES UNIMAX EMPRESARIAL GLOBALCOM ACOMODAÇÕES PRIVATIVAS


NO VALOR DE R$16,00



Mas afinal, o que é Remuneração? A remuneração varia de servidor para servidor,

mas de uma forma bastante genérica, para podermos ter idéia do custo do plano de saúde, podemos trabalhar com o valor bruto do contra-cheque, pois tomando este valor estaremos tendo o valor máximo que poderá custar o plano de saúde.



QUEM PODE SER DEPENDENTE? ADESÃO (NOVOS)



QUEM PODE SER AGREGADO? ADESÃO (NOVOS)



QUEM PODE SER DEPENDENTE? MIGRAÇÃO (USUÁRIOS DO ATUAL

CONVÊNIO)



QUEM PODE SER AGREGADO? MIGRAÇÃO (USUÁRIOS DO ATUAL

CONVÊNIO)



Prazo para aderir: O prazo para adesão ou migração vai até

31/08/2010 sem carência, após esta data haverá carência conforme o procedimento.

Mas atenção, após a adesão ou migração o servidor está obrigado a permanecer no plano por, pelo menos, 1 (um) ano.



Carências



Ressarcimento a outros planos



Contrapartida (Adesão e Migração)

ATENÇÃO, os colegas que ingressarem agora no plano de saúde, primeiro terão de efetuar o pagamento via boleto e somente no mês seguinte receberão o valor da contrapartida, mediante comprovação do pagamento.

O pagamento aos atuais usuários da Unimed que migrarem para o novo plano não deverá sofrer solução de continuidade.



Formulário de Adesão/Migração



Documentação necessária

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