plano de governo

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1 PLANO DE GOVERNO - 2013/2016 Padre Marco e Sebastião Renovação, trabalho e progresso para São Gotardo. ÍNDICE 01 – Introdução ..................................................................................................pág. 03 02 – Breve Histórico dos Candidatos a Prefeito e Vice-Prefeito ......................pág. 04 03 – Princípios de Governo ................................................................................pág. 04 04 – Administração ............................................................................................. pág. 05 Princípios Propostas Melhorias para o Povo 05 – Servidores públicos Municipais .................................................................. pág. 06 Princípios Propostas Melhorias para o Povo 06 – Turismo e Lazer........................................................................................... pág. 07 Princípios Propostas Melhorias para o Povo 07 – Cultura .........................................................................................................pág. 07 Princípios Propostas Melhorias para o Povo 08 – Educação ......................................................................................................pág. 08 Princípios Propostas Melhorias para o Povo 09 – Saúde ............................................................................................................pág. 10 Princípios Propostas Melhorias para o Povo 10 – Assistência Social ........................................................................................pág. 11

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Plano de Governo

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PLANO DE GOVERNO - 2013/2016

Padre Marco e Sebastião

Renovação, trabalho e progresso para São Gotardo.

ÍNDICE

01 – Introdução ..................................................................................................pág. 03

02 – Breve Histórico dos Candidatos a Prefeito e Vice-Prefeito ......................pág. 04

03 – Princípios de Governo ................................................................................pág. 04

04 – Administração .............................................................................................pág. 05

Princípios Propostas Melhorias para o Povo 05 – Servidores públicos Municipais ..................................................................pág. 06

Princípios Propostas Melhorias para o Povo 06 – Turismo e Lazer...........................................................................................pág. 07

Princípios Propostas Melhorias para o Povo 07 – Cultura .........................................................................................................pág. 07

Princípios Propostas Melhorias para o Povo 08 – Educação ......................................................................................................pág. 08

Princípios Propostas Melhorias para o Povo 09 – Saúde ............................................................................................................pág. 10

Princípios Propostas Melhorias para o Povo 10 – Assistência Social ........................................................................................pág. 11

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Princípios Propostas Melhorias para o Povo 11 – Desenvolvimento Sócio-econômico .............................................................pág. 12

Princípios Propostas Melhorias para o Povo 12 – Desenvolvimento dos Setores de Comércio, Serviços, Agronegócio e Parque Tecnológico ............................................................................................................pág. 13

Princípios Propostas Palavra do Candidato Melhoria para o Povo 13 – Segurança ......................................................................................................pág. 14

Princípios Propostas Melhorias para o Povo 14 – Desenvolvimento Ambiental e Urbanismo .....................................................pág. 15

15 – Infra-estrutura ................................................................................................pág. 15

Palavra do Candidato

16 – Trânsito e Transporte .....................................................................................pág. 16

17 – Agricultura e Abastecimento .........................................................................pág. 16

18 – Projetos Especiais ..........................................................................................pág. 16

PROGRAMA DE INTEGRAÇÃO SOCIAL TOTAL PROGRAMA DAS GRANDES OBRAS BOM NO ESPORTE – EDUCANDO PELO ESPORTE MUNDO MÁGICO DA LEITURA 19 – Fóruns Permanentes ........................................................................................pág. 18

20 – Programas Estratégicos de Combate à Corrupção ..........................................pág. 19

21- Programa de Prevenção e tratamento à Dependência Química ..................pag. 20

22- Programa de Melhor Idade Saudável ............................................................pag. 23

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1 - INTRODUÇÃO

A ideia central deste projeto inovador de governar um município é fazer a prefeitura atender as necessidades de cada um dos munícipes, mas em coletividade.

A democracia brasileira nos permite escolher os governantes a cada quatro anos e isso faz com que possamos refletir sobre a política e a cidade que queremos para as próximas gerações.

Os partidos e as coligações partidárias apresentam as suas propostas aos eleitores, que por meio do voto escolhem os candidatos que apresentam o melhor plano de governo e atendem aos anseios de melhorias e mudanças que a cidade e seus munícipes merecem e precisam. O maior vencedor nas eleições deve ser o povo e o governo municipal deve ser sempre de todos para todos.

A responsabilidade de governar não é só do governante, mas do povo que organizadamente o escolheu através do voto. Portanto o prefeito, vice-prefeito e vereadores são servidores do povo. Todo poder emana do povo, conforme estatui a Constituição da Republica Federativa do Brasil. Pela primeira vez podemos dizer que uma chapa se apresenta para assumir o governo municipal com “dedicação exclusiva”, isso quer dizer que Prefeito e Vice-Prefeito deverão trabalhar somente na prefeitura e não dividir seu tempo com empresas ou outras atividades. Deverão cumprir expediente na prefeitura, e o Prefeito e Vice-Prefeito se comprometem a somente receber seu salario se cumprirem expediente na prefeitura, atendendo o povo, cuidando da cidade e fazendo jus ao que vão receber.

Com esse espírito de democracia e de responsabilidade com a construção da nação brasileira é que nos colocamos com ousadia, coerência e seriedade para governarmos o povo de São Gotardo, com espirito de renovação em busca da fraternidade e prosperidade para todos, baseado neste plano de governo construído com a participação de membros da comunidade são gotardense. E é este plano de governo que será a porta de entrada para você nos ajudar a melhorar a vida das pessoas. Compreendemos a politica como algo necessário e que deve ser feita de modo saudável para o bem da cidade e das pessoas. Com este intuito entramos nesta empreitada dispostos a fazer politica com “P” maiúsculo, sem baixarias, ofensas e calúnias, mesmo que as recebamos, a fim de mostrar que, de verdade, é possível disputarmos como adversários no embate de propostas e ideias e não como inimigos, afinal somos conterrâneos e buscamos todos, cada um a seu modo, o bem da cidade.

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Por isso, conclamo você para estar conosco nesta campanha do PRTB para sairmos todos vitoriosos nas urnas em 7 de outubro deste ano. Nós precisamos do seu voto, do seu apoio, da sua participação. Converse com os nossos candidatos a vereador, converse comigo Pe. Marco, converse com o vice Sebastião, fale de nós para os seus familiares, vizinhos, colegas e outras pessoas. Vamos mostrar que é possível termos uma política séria nessa cidade, voltada para as pessoas. Fui educado para a verdade e para buscar o bem de todos. Assim, quero colocar meu nome a disposição para que recoloquemos São Gotardo no lugar de destaque que merece. Que a cidade esteja bem cuidada e os munícipes satisfeitos. Venham conosco. Ajudem nossa cidade, fazendo a melhor escolha. Vote PRTB. Vote 28.

02 - breve histórico dos Candidatos a Prefeito e Vice-Prefeito

Candidato Prefeito.

Padre Marco Antonio da Cruz, natural de São Gotardo, filho de Joao Galdino Romeiro e Hozana Maria da Cruz, nascido aos 01/01/1968. Estudei no Seminário da Congregação do Verbo Divino em Barbacena, e no Seminário da Diocese de Luz em belo horizonte. Formado em Filosofia, pela Puc-Minas de Belo Horizonte; em Teologia, pelo Seminário Provincial Coração Eucarístico de Jesus em Belo Horizonte; em Direito, pela Universidade Santa Úrsula do Rio de janeiro; mestrando em Direito Canônico, pelo Pontifício Instituto Superior de Direito Canônico do Rio de Janeiro. Trabalhei como professor de historia, filosofia e sociologia em diversas escolas estaduais de Belo Horizonte, Contagem, Luz, São Gotardo, Santa Rosa da Serra e também professor de Teologia e Sociologia na Universidade Santa Úrsula. Vigário nas Paroquia de Piumhi, Luz, São Gotardo, Santa Rosa da Serra, Medeiros e Pratinha. Por meio de concurso publico tornei-me Capelão da Marinha do Brasil e após um ano de curso em preparação para o oficialato, tornei-me oficial no posto de Primeiro-Tenente, estando agora no posto de Capitão-Tenente. De volta a São Gotardo, com toda a experiência adquirida em anos de trabalho árduo, estudos e de disciplina, quero dedicar-me a fazer de São Gotardo uma cidade de todos e para todos e não de grupos. Cuidar da cidade diuturnamente e permitir que ela seja um lugar bonito e bem cuidado, causando em nós seus filhos o orgulho de sermos são-gotardenses.

Candidato a Vice-Prefeito

Sebastião Mendes Lopes, natural de São Gotardo, nascido aos 04/04/59, filho de Jorge de Paulo Mendes e Maria Luiza Mendes. Casado com Maria Eunice Mendes e pai de 3 filhos, Danilo, Lucas e Bruno. Profissional conceituado na área de construção civil a 35 anos, atuando como Mestre de obras nesta cidade. Homem sério, devotado a família, ao trabalho e a caridade. Membro da Sociedade São Vicente de Paulo a 15 anos, assumiu o cargo de presidente das Obras unidas da Sociedade São Vicente de Paulo de São Gotardo (Asilo), onde deu um novo impulso de renovação, dando aos idosos assistidos uma maior qualidade de vida.

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03 - Princípios de governo

1. Administrar São Gotardo com coerência, seriedade, democracia, objetividade e, principalmente, propósito de melhorar cada dia mais a qualidade de vida das pessoas. Governar para todos, sem perseguição e cuidando das famílias dos munícipes.

2. Primar pela eficiência na prestação dos serviços públicos ao cidadão com a participação democrática dos moradores em todas as decisões importantes do bairro, da cidade e do município.

3. Estabelecimento de uma ética de responsabilidade social, buscando incansavelmente a igualdade sócio-cultural, com inversão de prioridades, enfatizando os serviços e investimentos públicos nas áreas mais abandonadas, priorizando os anseios dos menos afortunados

4. Promoção de um choque de ordem do poder publico, com participação cidadã, em vista de arrumar as vias publicas e praças da cidade que encontram-se em situação de abandono.

5. Separação entre o público e o privado, com transparência administrativa, auto-fiscalização democrática sobre as ações da prefeitura e o uso dos recursos públicos.

04 - Administração.

Princípios:

Governar o município para melhor atender as demandas das pessoas.

Ouvir, dialogar e executar ações de modo organizado com a sociedade através das entidades comunitárias, religiosas, classistas, sindicais e sociais de modo geral.

Primar constantemente pela eficiência na prestação do serviço público municipal.

Atingir o maior grau de transparência possível na administração pública com a prestação de informações on-line pelo site da Prefeitura Municipal, mostrando às pessoas toda a operação dos recursos públicos municipais desde a entrada do recurso, através dos tributos ou repasses, até o gasto ou investimento de cada centavo.

Ampliar o acesso das pessoas à rede de serviços da municipalidade através da internet, telefone 0800, balcão de atendimento e ouvidoria municipal.

Propostas:

Integrar as ações das secretarias, em especial, as da Educação, Cultura, Esporte e Lazer, com o apoio da Assistência Social, criando uma rede interna para troca rápida de informações, interagindo as diversas áreas de modo a buscar solução eficaz para as diversas demandas que surgirem no município.

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Promover políticas voltadas para a qualidade de vida no município, garantindo a busca constante da cidadania, da dignidade da pessoa, da valorização do trabalhador e da livre iniciativa e a promoção do pluralismo político-social.

Trocar as portas de madeira dos gabinetes do prefeito, do vice-prefeito, dos sub-prefeitos, dos secretários, instalando em seu lugar portas de vidro transparente para que as pessoas os vejam trabalhando, em reuniões, etc.

Governar em contato direto e público com os deputados estaduais, federais e senadores que nos apoiam, buscando por meio de emendas parlamentares, os recursos necessários para investir nas diversas obras essenciais para a cidade desenvolver.

Melhorias para o povo:

O munícipe receberá da prefeitura o serviço condizente com o direito adquirido com o recolhimento de seus tributos. Haverá respeito com a pessoa dos munícipes, tratando-os com dignidade e transparência. Será um governo do prefeito com os servidores públicos municipais para as pessoas. (Melhor se dissesse “Será um governo exercido em nome do povo”)

05 - Servidores Públicos Municipais.

Princípios.

Não será admitido que um servidor público preste um mau atendimento ao munícipe. O servidor deve servir as pessoas com respeito e para tanto deve receber do governante as condições materiais e humanas para desempenhar o seu trabalho. O prefeito deve trabalhar junto com os servidores para atender cada vez melhor as pessoas do município. O servidor deve ser permanentemente valorizado pelo prefeito para que juntos possam prestar um serviço público adequado, eficiente, contínuo e responsável socialmente.

Propostas:

Valorizar os servidores públicos municipais com a facilitação do diálogo entre prefeito e servidores

Estabelecer em conjunto com os servidores um calendário de negociação de reajustes salariais

Melhorar efetivamente as condições materiais de trabalho.

Capacitar permanentemente os servidores municipais através de cursos e palestras.

Gratificar os servidores de acordo com o seu interesse em se capacitar através de cursos de capacitação e especialização.

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Realizar congresso anual com os servidores de cada secretaria para discutir e escolher diretrizes de melhoria na prestação do serviço público, que serão deliberadas através de delegados em conferência anual dos servidores.

Criar o instituto do servidor padrão do mês e premia-lo, buscando assim, a excelência do serviço publico prestado ao munícipe e a valorização do servidor dedicado e competente.

Não permitir que alguém ocupe um cargo para o qual não esteja habilitado, por mais capacitado que seja. Que os secretários municipais das diversas pastas sejam profissionais da área.

Melhorias para o povo.

Melhoria no atendimento do serviço público, com servidores melhores capacitados, preparados e bem humorados. Uma administração pública coesa, valorizada, fraterna e eficiente.

06 - Turismo e Lazer.

Princípios.

O turismo e o lazer são meios de encontro das pessoas para discussão e conhecimento de novos valores e iniciativas sociais. O turismo gera ainda riquezas econômicas.

Propostas:

Incentivar a realização de feiras empresariais e agropecuárias.

Incentivar as festas tradicionais como carnaval, festa do Rosário, congado, marcha para Jesus e outras.

Criar uma política de turismo visando colocar nossa amada cidade no roteiro turístico estadual e nacional.

Apresentar em janeiro de cada ano o calendário de atividades culturais e esportivas.

Represa Municipal – O balneário é um cartão postal da cidade, vamos desenvolver ações para melhorar o seu entorno, fazendo um parque com quiosques, um grande calçadão ao entorno, a fim de que sejam utilizados pela população em suas atividades de esporte, lazer e cultura.

Melhorias para o povo:

Qualidade de vida para as pessoas e inclusão das mesmas com a vida da coletividade.

07 - Cultura.

Princípios:

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Cultura é a alma de uma sociedade.

Propostas:

Incluir e aplicar nas atividades permanentes da rede de ensino infantil e fundamental a verdadeira historia de nosso município e nossa gente de modo a nos tornar conhecedores de nossa historia e cultura.

Incentivar/Fortalecer a participação da comunidade nas atividades culturais.

Criar um grupo municipal de Teatro.

Promover cultura nos bairros, com incentivo para apresentação das artes musicais e cênicas.

Apoiar e fomentar surgimento de bandas locais e músicos locais.

Criar um conservatório de musica, fomentando que nossa juventude aprenda musica e assim tenhamos uma banda de musica e no futuro uma orquestra juvenil.

Usar as escolas nos bairros como centros de cultura.

Divulgar constantemente as atividades culturais nas emissoras de rádio do município e no portal da internet.

Melhorias para o povo:

Aceleração do desenvolvimento social e exercício pleno da cidadania.

Surgimento e formação de novas lideranças sociais.

Criar um ambiente propício ao surgimento de novas manifestações culturais, e resgate de nossa historia e nossa cultura, corrigindo distorções em nossa historia e inclusive quanto ao nome do município.

Gerar os meios para o crescimento da harmonia e paz social.

08 - Educação.

Princípios.

A escola não será apenas um local onde a criança passará uma parte de sua vida.

A família participará da formação estudantil dos filhos.

O ensino deve ser qualificado e em constante atualização.

A educação deve formar cidadãos conscientes, responsáveis e participativos.

O estudante receberá o preparo pedagógico e psicológico que o preparará para o futuro homem que participará dos destinos da cidade e da sociedade.

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O jovem receberá educação, esporte, cultura e cidadania.

Propostas:

Viabilizar o acesso à todas as pessoas às informações sobre todos os serviços da prefeitura, bem como dos gastos, para promover a cidadania, transparência e eficiência dos serviços.

Instalar Biblioteca Multimídia e Salas de Informática na biblioteca municipal e nas escolas municipais, incluindo as rurais, abrindo estes espaços para a comunidade aos finais de semana.

Ampliar o programa de abertura das escolas municipais nos finais de semana e feriados.

Criar e ampliar projetos educacionais com a participação da comunidade: informática, leitura, música e cursos profissionalizantes, entre outros.

Capacitar os professores e auxiliares no desempenho de suas funções permanentemente com cursos, gratificando aqueles que mais se capacitarem e obtiverem bons resultados na função.

Reajustar gradualmente a remuneração dos servidores do ensino acima dos índices inflacionários de reposição salarial.

Realizar um congresso anual de todos os servidores da rede de ensino municipal para discussão e deliberação de políticas de educação para o ano seguinte.

Implementar a jornada integral do aluno na escola, fornecendo-lhe alimentação durante o período, atividades culturais e esportivas e formação de cidadania.

Construir mais escolas, sempre, já que isso é obrigação do Poder Público.

Equipar todas as escolas com laboratório de informática e biblioteca

Estabelecer acesso direto da educação com os profissionais da assistência social para avaliação das condições da família do aluno com dificuldades na escola.

Primar pela busca constante da melhoria do ensino.

Adequar o número ideal de alunos de acordo com as orientações pedagógicas

Construir creches nos bairros que ainda não a tem.

O período de funcionamento das creches deverá levar em conta as necessidades dos pais quanto ao horário de trabalho/férias.

Melhorias para o povo:

Ensino ampliado e melhor qualificado para os estudantes.

Tranquilidade para os pais trabalharem.

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Participação da comunidade na formação das futuras gerações de trabalhadores e líderes.

Preparação do estudante para ingressar no ensino médio.

Valorização dos professores e demais servidores de ensino.

09 - Saúde.

Princípios

As pessoas só podem estudar, trabalhar e adquirir conhecimentos se estiverem sadias. Por isso, as políticas públicas de saúde devem primar para a prevenção da doença e não só para tratar os doentes. Assim, as nossas propostas para a saúde serão executadas com prioridade e preventivamente.

Propostas:

Viabilizar o acesso à todas as pessoas a informações sobre todos os serviços da prefeitura em saúde, com escala de funcionários, horários e salários pagos, para promover a cidadania, transparência e eficiência dos serviços.

Capacitar permanentemente os médicos e auxiliares de saúde para o desempenho de suas funções possibilitando participações em cursos, desde que não prejudiquem o atendimento a população, gratificando aqueles que mais se capacitarem e obtiverem bons resultados na função.

Transformar a unidade básica da saúde da Guarda dos Ferreiros em Unidade Básica de Saúde Ampliada, com pronto atendimento e médico de plantão, a fim garantir maior qualidade em atendimento em saúde naquela comunidade.

Ampliar o mais rápido possível o número de médicos no atendimento do Hospital Municipal de São Gotardo e na Unidade Básica de Saúde Ampliada de Guarda dos Ferreiros.

Melhorar imediatamente as condições de trabalho das equipes do Programa de Médico da Família.

Adquirir novas ambulâncias e agilizar o conserto dos veículos em operação.

Implantar o SAMU no município.

Reexaminar, para melhorar, os convênios firmados entre prefeitura e entidades hospitalares e laboratoriais.

UBS – “temos 15% do orçamento municipal reservados para área de saúde. As classes menos abastadas precisam do serviço público de saúde. O trabalho tem de ser constante e maciço. Temos de melhorar o acesso a saúde. Precisa treinar servidores da área, aprimorar e ampliar os equipamentos das UBS’s (unidades básicas de saúde). É preciso

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ainda investir na melhoria da qualidade do serviço, diminuindo assim, a demanda dos hospitais.”

Melhorias para o povo:

Acentuada diminuição das filas de atendimento .

Teremos mais equipes de saúde atendendo as pessoas nos postos de saúde, UBS-Ampliada e hospital municipal.

O pronto atendimento será melhorado com a instalação de uma UBS-Ampliada em Guarda dos Ferreiros.

Os servidores serão mais valorizados com a acentuada melhoria das condições de trabalhos.

Serão disponibilizados cursos para os servidores e aqueles que mais se capacitarem e desenvolverem os conhecimentos serão beneficiados com as gratificações salariais.

10 - Assistência social.

Princípios.

Boa parte dos pais das crianças de hoje não receberam formação estudantil adequada no passado e está com dificuldades para criar os seus filhos. Para auxiliar na formação integral de nossas crianças e jovens implementaremos alguns projetos de formação continuada para o esporte, musica, teatro e cursos profissionalizantes.

A desigualdade social deve ser combatida todo dia e em todas as ações sociais e políticas públicas.

O assistencialismo alimentício ou de míseros valores financeiros às pessoas em situação de vulnerabilidade social ajuda de imediato, mas não recupera a autoestima das pessoas assistidas e nem lhes devolve a dignidade, pensando nisso implementaremos um núcleo de assistência integrada ao cidadão e as famílias.

Por isso, a assistência deve ser prestada à família do assistido e aplicada com planejamento integrado com outras políticas governamentais e não governamentais, visando recolocar o assistido à vida social exercida com dignidade.

Propostas:

Equipar o serviço de assistência social para restabelecer a dignidade das pessoas através de ação integrada das entidades governamentais e não governamentais.

Praticar políticas assistenciais conjuntas com os profissionais e as entidades assistenciais do município.

Ampliar o número de profissionais da assistência e dos Centros de Referência da Assistência Social.

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Colocar à disposição dos profissionais e entidades da assistência social contato direto com as demais secretarias do município, como saúde, educação, esporte, cultura etc., objetivando a re-inserção do cidadão na sociedade.

Criar na Secretarias municipais equipes de profissionais para fomentar, orientar e, se necessário, elaborar os projetos assistenciais para recebimento das verbas assistenciais do Estado e da União.

Criar um núcleo de atendimento integrado ao cidadão, com profissionais das áreas de assistência social, psicólogos, bacharéis em direito, psiquiatra, fonoaudiólogos e religiosos, que oferecerão soluções conjuntas as demandas que surgirem.

Melhorias para o povo.

Integração das ações e políticas de assistência social entre as entidades conveniadas com a Municipalidade e agilizar a inclusão daquelas que ainda não estão inseridas.

Política de assistência social voltada para a recuperação da pessoa assistida e não para o assistencialismo sem fim.

11 - Desenvolvimento sócio-econômico.

Princípios.

O desenvolvimento sócio-econômico deve ser realizado com o propósito de promover melhoria de qualidade de vida às pessoas e o equilíbrio social. O sonho da prosperidade é o propulsor da vida humana. Uma sociedade fraterna e justa será sempre desenvolvida e promissora. Nestes novos tempos, o capital deve servir para a promoção da igualdade de condições de vida das pessoas.

Propostas:

Emprego e Renda

Buscar cursos de capacitação profissional para nossos jovens, junto a entidades de renome no ensino, como o SENAC, SENAI, e IFMG, ou com outros órgãos da administração pública estadual ou federal.

Manter contato permanente com as empresas sobre a qualificação de mão-de-obra desejada no mercado.

Fortalecer as cooperativas de trabalho existentes para incentivar a criação de outras.

Oferecer qualificação profissional e cidadã aos empreendedores de base familiar através de convênio que será firmado com o SEBRAE.

Atrair a instalação de pequenas, medias e grandes empresas que possam gerar mais empregos diretos no município, ainda que na zona rural.

Melhorias para o povo:

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Dignidade humana.

Mais oportunidades de trabalho e prosperidade.

12 - Desenvolvimento do setor de comércio, serviços, setor agropecuário, parque tecnológico.

Princípios.

A sociedade deve promover ações para o surgimento de novos empreendedores. À Prefeitura compete simplificar a vida dos empreendedores para que possam agir com responsabilidade, já que são eles os maiores contribuintes individualizados dos cofres públicos. A promoção de desenvolvimento do empresariado deve ser constante.

Propostas:

Simplificar a abertura, o cumprimento de obrigações fiscais e o fechamento das empresas.

Garantir o planejamento da administração pública a longo prazo.

Planejar e promover eventos socioeconômicos em parcerias com as entidades empresariais.

Criar escritórios de representação socioeconômicas em Belo Horizonte e Brasília para servir de apoio ao desenvolvimento socioeconômico do Município nas capitais do Estado e do País.

Promover um evento de grande porte anual do comércio, indústria e serviços.

Apoiar incubadora de empresa para permitir iniciativas empreendedoras populares com fornecimento de todo apoio técnico e administrativo para iniciar sua atividade de maneira segura. Esta iniciativa poderá ter convênio, por exemplo, com o SEBRAE e Universidades.

Criar parques tecnológicos setoriais.

Incentivar o apoio das empresas ao esporte e à cultura das pessoas do município.

Definir no distrito industrial áreas para instalação de indústrias afins para permitir o fortalecimento industrial da cidade.

A PALAVRA DO CANDIDATO A PREFEITO

Parque tecnológico – “Vamos atrair empresas que aceitem se instalar em nossa cidade, tanto nas zonas urbana quanto rural, buscando por mais empregos, atendendo ao anseio social. E incentivar o desenvolvimento econômico constante. Estar junto à Associação comercial para melhorar o serviço empresarial e comercial. Mas não podemos esquecer dos trabalhadores, fundamentais para se fazer a reforma social.”

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Melhoria para o povo:

Um pólo empresarial forte significa maior geração de recursos para os moradores e para os cofres públicos, possibilitando assim mais investimentos na prestação do serviço público. Há um ganho imensurável na exposição do nome do município noutras regiões do país e do mundo.

13 - Segurança.

Princípios.

A ineficiência do serviço público e a corrupção lastreada por todos os órgãos da administração pública proporcionaram a sensação da impunidade dos infratores da lei.

O crime organizado tem substituído alguns dos serviços públicos deficientes.

O aumento da desigualdade social e a exclusão de pessoas têm gerado conflito social.

Segurança pública não é obrigação só do Estado ou só resolve com polícia e cadeia.

É necessário atuação de toda a sociedade, assumindo cada ente público a sua obrigação de atuar nas causas da violência.

Município deve se envolver na questão para criar e executar ações conjuntas para dar segurança pública às pessoas.

Propostas:

Ouvir as autoridades de segurança pública da cidade para traçar um plano conjunto para combate planejado à prática criminosa, executando ações da alçada do município.

Convocar os deputados estaduais que dizem representar o município na Assembléia Legislativa do Estado para defender e buscar melhorias constantes na segurança pública do município, mostrando aos moradores de São Gotardo o pedido feito para cada um dos deputados.

Conferir à Policia Militar a dignidade e o respeito que merece da sociedade para que preste os serviços para qual foi legalmente criada, ajudando na manutenção de viaturas e instalações da corporação, com o objetivo único de proteger as pessoas. Buscaremos ainda ampliar o quantitativo de militares em nossa cidade e ainda trazer um grupamento de militares do corpo de bombeiros para nossa cidade.

Melhorar a iluminação de todas as ruas da cidade, colocando postes e luzes por toda e qualquer rua que possua um morador, prestigiando a segurança com claridade por onde caminham as pessoas;

Implementar, nas escolas municipais e comunidades, o programa permanente “educação para a justiça e a paz”, com palestras de profissionais da justiça e da segurança pública.

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Incentivar regiões residenciais, comerciais ou industriais da cidade a tomar medidas associativas de segurança pública.

Criar no núcleo de atendimento integrado ao cidadão, centros de apoio jurídico permanente.

Melhorias para o povo.

Ambiente de segurança para as famílias e o comércio e indústria.

14 - Desenvolvimento ambiental e urbanismo.

Meio ambiente

Fazer funcionar a Estação de Tratamento do Esgoto na cidade e em Guarda dos Ferreiros.

Recuperar integralmente o Córrego confusão, visando com isso o equilíbrio ambiental.

Propor uma lei municipal de se plantar arvores de acordo com o nascimento de crianças e a venda de automóveis, fazendo de São Gotardo uma cidade mais arborizada e bonita.

Fazer um diagnóstico de todos os pontos de poluição ou dano ao meio ambiente do município e expô-los para que a comunidade possa com a Prefeitura solucioná-los, promovendo assim a conscientização da preservação do meio ambiente.

Implantar a coleta seletiva de lixo, iniciando pelos órgãos da administração municipal.

Implantar a cooperativa de coleta e reciclagem de lixo.

Reexaminar o contrato da concessão do serviço do lixo, com o imediato estabelecimento de estudo e planejamento da execução do serviço.

Respeitar e fazer respeitar o Plano Diretor de Desenvolvimento Sustentável, tendo ainda por base os princípios do Estatuto da Cidade.

Simplificar, porém, sem perder de vistas as exigências legais, os processos de alvará de construção de novos loteamentos.

Debater previa e publicamente com as associações de moradores e com outras entidades ou pessoas interessadas qualquer alteração na lei de zoneamento.

Estabelecer com as entidades as prioridades no planejamento do crescimento da cidade pelos próximos 10 anos.

Expandir o verde – “meio ambiente não é só plantar árvore. Tem de enfrentar poluição de rios, córregos e recuperar a mata ciliar. Precisamos plantar árvores principalmente na área urbana. Temos de incentivar tais ações.

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15 - Infra-estrutura.

A PALAVRA DO CANDIDATO A PREFEITO

Enxurradas – Precisamos de vontade política para enfrentar o problema. Temos de ter boa administração do orçamento para direcionar valor suficiente para resolver a questão. Temos que conversar com as entidades, sociedade dos engenheiros, universidades para encontrarmos solução para as enxurradas de água da chuva que correm em nossas vias fazendo buracos no asfalto. Primeiro precisa de dinheiro; segundo, buscar técnicos junto às entidades.

Fazer funcionar a Estação de Tratamento de Esgoto e canalizar toda a rede de esgoto para evitar a poluição dos rios.

Levantar dados técnicos sobre a capacidade reservatória de abastecimento de água da cidade e planejar ações para as próximas décadas, se necessário.

Reclamar aos deputados estaduais e federais que nos apoiam, expondo publicamente os seus nomes, apoios e respostas, para que se juntem ao povo são-gotardense, trazendo recursos suficientes para promover as obras necessárias e caras para acabar com as enxurradas, que inundam vias públicas e imóveis.

Planejar e executar um programa amplo de recapeamento da manta asfáltica de nossas vias publicas, resolvendo de modo permanente o problema de buracos nas ruas e avenidas da cidade.

Concluir a construção da Estação de Tratamento de Esgoto e colocá-la em funcionamento para tratar todo o esgotamento sanitário;

Cuidar do córrego confusão com o objetivo de recuperação e preservação do meio ambiente.

16 - Trânsito e Transporte.

Trânsito

Construir uma nova rodoviária em local a ser definido pela Municipalidade.

Trocar os semáforos ultrapassados, pelos inteligentes para tornar mais ágil o fluxo de veículos.

17 - Agricultura e Abastecimento

Promover a criação de pequenas cooperativas para gerar renda e emprego para as famílias desafortunadas.

Promover uma GRANDE EXPOSIÇÃO anual de produtos oriundos da agricultura do município, com integração da cultura popular.

18 - Projetos especiais.

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PROGRAMA DE INTREGRAÇÃO SOCIAL TOTAL

Não é possível melhorar a qualidade de vida das pessoas provendo-lhes apenas itens isolados e desarticulados.

◦A criança não permanece na escola se não tiver alimentação e saúde;

◦A família não poderá ficar saudável apenas pelo acesso à assistência médica;

◦Saúde depende de moradia, comida, trabalho e lazer.

As diversas Secretarias municipais funcionam de maneira isolada, não havendo entre elas um ágil sistema de troca de informações. Se uma determinada secretaria detecta um problema que pode ser resolvido por outra, este problema somente será comunicado se houver “boa vontade” de alguém dentro do órgão, ou pior, somente se tiver amigo no outro lado. É a departamentalização da administração.

No governo PRTB, em São Gotardo, o Prefeito Padre Marco Antonio e o vice-prefeito Sebastião, coordenarão uma rede integrada entre as secretarias da educação, cultura e esporte e lazer, com o apoio direto da assistência social, para que o estudante receba não só as disciplinas escolares, mas também aulas de esporte, formação cultural e de cidadania no período pós ou após aulas – período integral nas escolas.

Durante a estadia na escola, os estudantes receberão alimentação adequada e serão transportados para os centros esportivos da cidade também, bem como academias conveniadas que receberão no tempo ocioso das academias alunos para praticarem exercícios sob orientação e supervisão dos profissionais de educação física das academias. E com organização da secretaria municipal de educação e cultura e secretaria municipal de esportes e lazer, faremos acontecer uma vez ao ano uma jornada estudantil são-gotardense com a competição entre escolas de esportes e apresentações culturais.

A construção de uma rede colaborativa permitirá que num futuro próximo o fluxo de informações entre secretarias seja algo comum.

Os professores e orientadores dos eventos extra-estudantil poderão ser pessoas da comunidade ou de entidades e outros órgãos interessados em participar do programa.

Por exemplo, os idosos poderão transferir aos estudantes as suas experiências de esporte, cultura e cidadania.

Em nosso município há uma tradição de vice-prefeito não assumir suas responsabilidades junto ao cargo que assume, recebendo salário sem nada fazer. Queremos que o vice-prefeito cumpra com sua obrigação e faça jus ao salário que recebe, acompanhando de perto a administração e inclusive atendendo a população em seus pleitos junto a prefeitura.

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PROGRAMA DAS GRANDES OBRAS

Colocar a estação de tratamento de esgoto para funcionar.

Construção imediata da nova rodoviária no local a ser definido pela Prefeitura.

Reforma do Hospital municipal dando maior conforto ao paciente e funcionários ate que consigamos construir um novo hospital municipal que melhor atenda as nossas necessidades.

19 - Fóruns Permanentes.

1. Fórum permanente dos portadores de necessidades especiais, com representações dos órgãos públicos e das associações civis do setor, para esquadrinhar os problemas, propor soluções e acompanhar a ação da prefeitura.

2. Fórum permanente da infância e da juventude, com representações dos órgãos públicos e das associações civis de jovens, estudantes, pais, educadores e conselhos tutelares, para esquadrinhar os problemas, propor soluções e acompanhar a ação da prefeitura.

3. Fórum permanente da assistência social com todos os profissionais e as entidades relacionados com a assistência social no município.

BOM NO ESPORTE - EDUCANDO PELO ESPORTE

O Programa Bom no esporte – Educando Pelo Esporte será implantado no município de São Gotardo. Tem como objetivo principal proporcionar uma complementação nos valores morais, sociais e cristãos sendo executado em contra – turno, abrangendo várias localidades do município. Será destinado a crianças e adolescentes com idades entre 7 e 17 anos de ambos os sexos que estejam regularmente matriculada, frequentes e residam no município

Será criado para atender a necessidade de ofertar atividades a crianças e adolescentes em situação de vulnerabilidade social. Para agir diretamente com a evasão escolar o município passara a ofertar atividades esportivas coletivas (futebol de campo, voleibol, handebol e futsal) e individuais (atletismo, xadrez, judô e tênis de mesa).

Além de proporcionar uma complementação o programa também viabilizará as seguintes ações:

- Proporcionará a pratica de atividades esportivas, ocupando crianças e adolescentes limitando o tempo ocioso, promovendo uma melhor qualidade de vida.

- Proporcionará uma educação suplementar baseada em valores morais e com respeito às individualidades.

- Oferecerá condições e ambientes adequados para a prática esportiva de qualidade.

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- Promoverá através do esporte um incentivo para a melhoria de rendimento escolar, consequentemente diminuindo o índice de evasão escolar do município.

- Integrará, socializará e incluirá crianças e adolescentes de faixa etária, de gênero, de sexo e de classe social diferentes oferecendo o acesso á prática do esporte educacional enfatizando o desenvolvimento cognitivo, físico-motor e sócio-afetivo, ocupando o tempo ocioso do público que vive em situação de risco.

- Acompanhará o desenvolvimento social, afetivo, emocional e cognitivo de crianças e jovens nos diversos grupos de convívio (família, igreja, catecismo, evangelização, escola e outros).

- Interagirá com os diversos grupos de convívio dos alunos do programa buscando unificar as diretrizes educacionais.

- Proporcionará aos alunos a vivência em torneios e competições municipais, estaduais, nacionais, criando nos indivíduos espírito de superação, auto-estima e de disciplina.

- Oportunizará aos indivíduos que se transfiram, se quiserem, para centros de treinamentos avançados para fazerem, se possível, uma carreira esportiva.

O Programa Bom no esporte contará com diversos ambientes para a prática das atividades esportivas que acontecerão em todo o município.

As crianças participantes passarão a ter um acompanhamento pedagógico (desempenho e frequência escolar), acompanhamento físico (monitoramento do crescimento, prevenção de lesões e tratamentos), acompanhamento médico (avaliação cardíaca, glicemia, peso), acompanhamento nutricional e acompanhamento psicológico. Qualquer tipo de alteração em um dos acompanhamentos acima citados será direcionado a ação mais direta de um profissional da área. O programa contará com profissionais qualificados (professores de educação física, pedagogos, fisioterapeutas, psicólogos, assistentes sociais e técnicos em esporte), além de toda a rede de saúde do município.

MUNDO MÁGICO DA LEITURA

A Secretaria Municipal de Educação, consciente da importância da leitura para formação plena do cidadão, lançará o projeto Mundo Mágico da Leitura. O projeto terá como objetivo o incentivo à leitura prazerosa proporcionando uma escrita mais coerente. O projeto consistirá em uma biblioteca itinerante que percorrerá as escolas municipais especialmente as rurais, possibilitando ao educando acesso a obras literárias.

20 - Programas estratégicos combate à Corrupção.

O gestor está obrigado a tornar publico o controle do dinheiro público, que pela internet será do conhecimento de todos os cidadãos.

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Como acontece com o portal transparência, da Controladoria-Geral da União, o cidadão poderá acompanhar a execução financeira dos programas do governo municipal, acessando através da internet a página da prefeitura.

Ao acessar informações da municipalidade, o cidadão ficará sabendo como o dinheiro público está sendo utilizado e passará a ser um fiscal da correta aplicação do mesmo.

Diferentemente de hoje, o cidadão saberá onde e como estará sendo aplicado o dinheiro do município.

Com isso, os corruptos que se beneficiam com a falta do controle do uso do dinheiro público não terão como atuar porque a população saberá pela internet de onde o dinheiro veio e para onde foi.

O cidadão poderá solicitar qualquer serviço municipal e o servidor terá o prazo de 10 dias – prazo legal – senão o cidadão poderá protocolar reclamação junto a ouvidoria municipal, que buscara respostas junto à secretaria municipal em questão.

Não terá espaço no serviço publico municipal para servidor corrupto e preguiçoso. A cidade espera que cada um cumpra com o seu dever.

O secretario municipal de cada pasta, gerará um relatório individual de cada servidor sobre a sua atuação, que lhe poderá beneficiar com o recebimento de gratificações pelo bom desempenho na sua função, mas poderá também servir de prova para instauração de procedimento administrativo para responder às sanções administrativas previstas na lei. Criaremos o premio do servidor padrão do mês, cabendo a ele reconhecimento e gratificação.

Com a publicidade da prestação de contas da prefeitura tornaremos transparente o uso do dinheiro público e o combate à corrupção será efetivo e público.

Evitar a todo custo fazer operação tapa-buracos e sim fazer o correto recapeamento – com qualidade.

PROGRAMA DE PREVENÇÃO E RECUPERAÇÃO DE DEPENDÊNCIA QUÍMICA

Propósito:

Promover, junto aos munícipes a adoção de atitudes preventivas à dependência química, mediante processo de reflexão e orientação, a fim de minimizar as circunstâncias que a originam.

Finalidade:

Para a aplicação deste Programa, considera-se como dependência química a definição estabelecida pela Organização Mundial de Saúde (OMS) em 1974: “A dependência química é um estado mental e, muitas vezes, físico, que resulta da interação entre um organismo vivo e uma droga. Caracteriza-se por um comportamento que sempre inclui a

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compulsão de tomar a droga para experimentar seu efeito psíquico e, muitas vezes, evitar o desconforto provocado por sua ausência”.

O presente programa preventivo, de cunho educacional, tem por finalidade:

a) promover processo reflexivo que contribua para elevação da auto-estima e da criação de hábitos saudáveis, incompatíveis com o uso indevido ou abusivo de drogas lícitas e ilícitas;

b) desenvolver atividade de cunho socioeducativo junto às famílias, sobretudo com os adolescentes, a fim de contribuir para a prevenção de situações que contribuam para o uso indevido ou abusivo de substâncias psicoativas, e a dependência química;

c) propiciar acesso às informações sobre a dependência química e suas consequências, nos aspectos psicossociais, econômicos e familiares;

d) prevenir o uso indevido de substâncias químicas;

e) sensibilizar os usuários para as perspectivas favoráveis do tratamento precoce da dependência química;

f) reduzir a exclusão social do dependente químico, propiciando sua reintegração ao convívio social, em seus diversos níveis de relacionamento; e

g) orientar o usuário, nos casos detectados de uso, abuso e de dependência, e estimular sua adesão efetiva e consciente ao tratamento.

Procedimentos:

- Educação sobre Dependência Química:

As atividades abrangerão os jovens matriculados nas Escolas municipais e estaduais, os jovens e famílias nas Igrejas e associações.

- Campanhas Preventivas:

Devem contemplar campanhas educativas, palestras e a distribuição de material informativo, visando a divulgação de aspectos relativos à dependência química, a fim de contribuir para o fortalecimento dos fatores de proteção.

- Orientação e Encaminhamento sobre Dependência Química:

a) Execução

A condução das atividades de educação ficará a cargo dos profissionais do Departamento municipal de dependência química, que atuarão em parceria com o Serviço de orientação educacional das escolas municipais e estaduais;

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Poderão participar outros profissionais, de notório conhecimento, da secretaria de saúde e educação, bem como da segurança publica e da justiça, que poderão contribuir com palestras nas unidades de ensino do município, bem como nas Igrejas e associações.

b) Programa de Ensino

As atividades relacionadas ao Programa de Prevenção à Dependência Química deverão ser incluídas nos Programas de Ensino das escolas municipais.

- Campanhas Preventivas:

Devem contemplar campanhas educativas, palestras e a distribuição de material informativo, visando a divulgação de aspectos relativos à dependência química, a fim de contribuir para o fortalecimento dos fatores de proteção.

- Orientação e Encaminhamento sobre Dependência Química:

A orientação será realizada pelo departamento municipal de dependência química, (a ser criado), a partir de eventos preventivos, encaminhamento ou procura espontânea. Os procedimentos técnicos serão diversificados, abrangendo orientação individual e/ou familiar; encaminhamento para tratamento em fazendas de recuperação na região ate que tenhamos uma fazenda implantada em nosso municipio; indicação de grupos de ajuda mútua; acompanhamento; encaminhamento de usuário de drogas para avaliação e, se for o caso, de familiares; e apoio e acompanhamento à família do dependente químico.

Qualificação de pessoal:

As ações nesta área visarão formar pessoal capacitado a desenvolver atividades de informação, educação e prevenção.

- Curso de Multiplicadores de Conhecimento Básico de Dependência Química

A fim de habilitar os participantes a ministrar aulas, planejar campanhas e proferir palestras de esclarecimento. Terá como público-alvo os profissionais que atuam em diversas áreas, professores, instrutores, pedagogos, assistentes sociais, psicólogos, médicos e enfermeiros. Abordará os aspectos básicos e os instrumentos de prevenção. Será ministrado por profissionais qualificados na área, trazidos ao município para este fim, no intuito de habilitar o participante a disseminar hábitos e condutas em seu ambiente de convivência diária, visando a prevenção ao uso indevido ou abusivo de drogas.

Ações complementares:

Para a atualização do conhecimento especializado em Dependência Química pelos

profissionais, deverão ser incentivadas a formação de bibliotecas técnicas e a divulgação de informações, além da participação em eventos técnico-científicos.

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Instrumentos de monitoramento:

O monitoramento das atividades será realizado por meio de relatórios de entrevistas e de

reuniões de pesquisas aplicadas, bem como por meio de mapas estatísticos. Será essencial o concurso de profissionais da Saúde, no acompanhamento dos casos indicados para a fase de tratamento.

PROGRAMA DE MELHOR IDADE SAUDÁVEL

Proposito:

Facilitar a integração social dos munícipes, com idade igual ou superior a 60 anos, para que desempenhem papel social ativo no âmbito da família e da comunidade; bem como estimular a sua autonomia, por meio de ações de cunho preventivo, promocional, assistencial e educativo. Dessa forma, pretende-se sua participação plena, assegurando-lhes tratamento digno, e o reconhecimento de suas necessidades e interesses. Este Programa será desenvolvido em consonância com o preconizado nas Leis nº 8.842 de 04 de janeiro de 1994, que dispõe sobre a Política Nacional do Idoso, e nº 10.741 de 01 de outubro de 2003, que dispõe sobre o Estatuto do Idoso.

Finalidade:

Este Programa terá por finalidade:

a) contribuir para a identificação e o desenvolvimento de potencialidades, por meio da aceitação e superação de dificuldades decorrentes do processo de envelhecimento;

b) propiciar reflexão pela pessoa em idade madura, bem como por sua família, a respeito da vivência do envelhecimento e da importância do núcleo familiar como a melhor garantia do bem-estar material, psicológico e social da pessoa idosa;

c) realizar ações de cunho sócio-educativo, a fim de estimular o convívio inter-geracional tanto no núcleo familiar como na comunidade;

d) realizar atividades voltadas para a valorização dos aposentados, por meio da interação gerações, do desenvolvimento de potencialidades e do estímulo à construção de novos projetos de vida;

e) facilitar o acesso à assistência para o atendimento das necessidades básicas da pessoa

idosa, por meio dos serviços públicos e privados locais;

f) acompanhar o idoso institucionalizado no lar do idoso e sua família, visando à manutenção dos vínculos familiares e o atendimento de demandas que se façam presentes; e

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g) manter informações atualizadas sobre os serviços públicos e privados oferecidos aos idosos na região, de forma a promover encaminhamentos que atendam às necessidades dos idosos e suas famílias.

Procedimentos:

As ações desenvolvidas pelo Programa serão realizadas no campo da Gerontologia, entendida como o estudo dos processos psicossociais do envelhecimento, e da cooperação dos demais campos do conhecimento que envolva a plenitude de sua vivência. A ação profissional consistirá, basicamente, do desenvolvimento de atividades socioeducativas e culturais, por meio de abordagem grupal, como elemento facilitador do processo de reflexão e de trocas de experiências comuns, privilegiando o estímulo ao convívio familiar; e de ações voltadas à proteção, relativas aos casos de institucionalização do idoso, a ser realizada em conjunto com a secretaria municipal de saude.

- Ações preventivas

Poderão ser desenvolvidas, dentre outras, as seguintes atividades:

a) capacitação do pessoal que faz atendimento ao público nas UBS, visando o acolhimento ao pessoal idoso;

b) garantia do acesso às informações sobre os serviços prestados nas diversas áreas de

atenção ao idoso;

c) atendimento individual, grupal e familiar;

d) promoção de atividades sócio-educativas e culturais nos grupos de convivência,

desenvolvidas por profissionais do Núcleo Integrado de Assistência ao Cidadão, compatíveis com os interesses das pessoas em idade madura e voltadas ao aproveitamento de suas habilidades;

e) fortalecer a identidade do idoso e sua contribuição para a cidade por meio da participação nas celebrações do “Dia do Idoso”, visando estimular à interação entre jovens e os idosos;

f) Criar espaços públicos onde os idosos possam realizar atividades físicas orientados por profissionais de educação física e professores de dança;

G) Criar um espaço, com orientação medica e psicológica, onde se possam em grupo fazer exercício de fortalecimento da memoria, a fim de vencer um dos efeitos do envelhecimento.

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CONCLUSÃO:

Com este projeto de governo não estamos apresentando nenhuma promessa ilusória ou impossível de se praticar ao longo dos quatro anos de governo. Preferimos não iludir o eleitor com promessas faraônicas, pois como cidadãos queremos o melhor para nossa cidade também, e não gostaríamos de sermos iludidos por outro candidato, e o que não queremos para nós, igualmente não queremos para o eleitor. Entendemos que o cidadão é o verdadeiro patrão do Prefeito, Vice-prefeito e Vereadores e por isso o politico deve se apresentar como o servidor do povo. Em nosso plano de ação, o Vice-Prefeito e o Prefeito deverão se dedicar com entusiasmado esmero a cuidar da cidade e dos seus munícipes, a fim de fazer da cidade o lugar bonito e gostoso para todos nós. Um diferencial que apresentamos é o de que o Vice-Prefeito terá uma sala para atender as pessoas na Prefeitura e cumprira expediente para fazer jus ao salario que recebe. Ninguém recebera um centavo dos cofres públicos sem nada fazer. Prefeito e Vice-Prefeito não terão outra atividade senão a de se dedicar com exclusividade a cuidar da cidade. O plano de governo é simples e sem exageros, mas nos comprometemos a cumpri-lo e ainda trabalhar com renovado ardor para buscar supera-lo e trazer mais melhorias ainda para todos os que como nós tem seu umbigo enterrado nesta terra. Sou filho desta terra e mesmo tendo ido a outros lugares buscar crescimento ou oportunidades que não tive aqui, levei o nome desta cidade onde fui e agora de volta à terra quero dar minha contribuição para melhorar a cidade, à fim de que tenhamos qualidade de vida. Priorizaremos saúde e educação, tanto que todos os nossos projetos vão nesta direção. Não acredito que os filhos de São Gotardo, meus conterrâneos, possam escolher seu gestor sem levar em conta sua capacidade de gestão. Olhar como gerimos nossas coisas particulares pode nos ajudar a entender como poderemos gerir a coisa publica. Nos dispusemos a enfrentar esta campanha com altivez, sem agressões, calunias ou ofensas a quem quer que seja. Podemos discordar de algum projeto ou proposta de algum candidato, mas não faltara de nossa parte respeito para com eles, afinal somos concorrentes e não precisamos ser inimigos, nem denegrir a imagem de quem quer que seja, nem tampouco invadir a privacidade da vida de nenhum deles. Agradeço sua atenção lendo este projeto e peço que pensando no bem desta cidade, vote 28, escolhendo o melhor para esta terra que é nossa.