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NR 4
SERVIÇOS ESPECIALIZADOS
EM SEGURANÇA E
MEDICINA DO TRABALHO
RECORDAR É VIVER...
NR 1 – Disposições Gerais
NR 2 – Inspeção Prévia
NR 3 – Embargo e Interdição
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ENQUANTO ISSO,
EM UM LUGAR NÃO MUITO DISTANTE...
ENQUANTO ISSO,
EM UM LUGAR NÃO MUITO DISTANTE...
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ENQUANTO ISSO,
EM UM LUGAR NÃO MUITO DISTANTE...
ENQUANTO ISSO,
EM UM LUGAR NÃO MUITO DISTANTE...
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NR 4 - SESMT
• A efetividade das práticas de
segurança na empresa: o desafio
• Papel do SESMT
• Ônus pela instalação na empresa
NR 4 - SESMT
• Composição
• Médico do trabalho
• Engenheiro de segurança do
trabalho
• Enfermeiro do trabalho
• Técnico de segurança do trabalho
• Auxiliar de enfermagem do
trabalho.
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NR 4 - SESMT
• Composição
• Médico do trabalho
• Engenheiro de segurança do
trabalho
• Enfermeiro do trabalho
• Técnico de segurança do trabalho
• Auxiliar de enfermagem do
trabalho.
NR 4 - SESMT
• Jornada de Trabalho
• Atividades extras???
OITO HORAS DIÁRIAS
TRÊS HORAS DIÁRIAS
(Parcial)
SEIS HORAS DIÁRIAS
(Integral)
Técnico de segurança do
trabalho
e
Auxiliar de enfermagem
do trabalho
Engenheiro de Segurança
do Trabalho
Médico do trabalho
Enfermeiro do trabalho
Vide Quadro II
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O QUE O SESMT FAZ?
Vejamos as principais atribuições: (4.12)
Aplicar conhecimentos de Engenharia para reduzir
até eliminar os riscos de todos no ambiente de
trabalho
Determinar o uso de EPIs (NR 06), caso necessário
Atuar nos projetos físicos e tecnológicos conforme
premissa do item 1
Responsável técnico pela orientação ao cumprimento
das devidas NRs
Interagir com a CIPA e dar todo suporte necessário,
conforme NR 05 (treinar, apoiar, atender)
NR 4 - SESMT
O QUE O SESMT FAZ?
Vejamos as principais atribuições: (4.12)
Desenvolver programas de permanentes / esporádicos
de educação e capacitação dos trabalhadores
(prevenção de acidentes e doenças ocupacionais)
Atuar como conscientizador do Empregador,
desenvolvendo a cultura da prevenção
Analisar e registrar todos acidentes em documentação
específica
Consolidar e registrar mensalmente dados sobre
acidentes de trabalho
NR 4 - SESMT
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NR 4 - SESMT
SESMT – COMO DIMENSIONAR
1º - Identificar o grau de risco
2º - Relacionar o grau de risco com o número de
empregados.
NR 4 - SESMT
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PRINCIPAIS BENEFÍCIOS
• Desenvolvimento da Cultura Prevencionista
• Orientações
• Ampliação
• Condições Ambientais
• Clima Organizacional
• Motivação
• Otimização
• Contribui para melhor qualidade de vida
Relação da Classificação Nacional de Atividades Econômicas - CNAE (Versão 2.0)*, com
correspondente Grau de Risco - GR para fins de dimensionamento do SESMT
Códigos Denominação GR
A AGRICULTURA, PECUÁRIA, PRODUÇÃO FLORESTAL, PESCA E AQÜICULTURA
01 AGRICULTURA, PECUÁRIA E SERVIÇOS RELACIONADOS
01.1 Produção de lavouras temporárias
01.11-3 Cultivo de cereais 3
01.12-1 Cultivo de algodão herbáceo e de outras fibras de lavoura temporária 3
01.13-0 Cultivo de cana-de-açúcar 3
01.14-8 Cultivo de fumo 3
01.15-6 Cultivo de soja 3
01.16-4 Cultivo de oleaginosas de lavoura temporária, exceto soja 3
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97 SERVIÇOS DOMÉSTICOS
97.0 Serviços domésticos
97.00-5 Serviços domésticos 2
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Quadro 1
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QUADRO 2
(*) – Tempo parcial (mínimo de três horas);
(**) – O dimensionamento total deverá ser
feito levando-se em consideração o
dimensionamento de faixas de 350.1 a
5000 mais o dimensionamento do(s)
grupo(s) de 4000 ou fração acima de 2000.
Obs.: Hospitais, ambulatórios, maternidades, casas de saúde
e repouso, clínicas e estabelecimentos similares com mais
de 500 (quinhentos) empregados deverão contratar um
enfermeiro de trabalho em tempo integral.
Legenda
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DICAS DE „SUCESSO‟ PARA TORNAR O
SESMT UM FRACASSO!
1 – Selecionar mal a equipe,
2 – Remunerar mal a equipe do SESMT,
3 – Isolar o SESMT
4 – A organização promover o desvio de função
5 – Não existir investimento na atualização do
profissional
6 – A “Organização” desautorizar o SESMT
7 – Designar pessoas sem expressão para a CIPA
8 – Inibir ao máximo a atividade do “CIPEIRO”
9 – A prevenção não for vista de forma sistematizada