Jovens que fazem a diferença no mundo do

Download Jovens que fazem a diferença no mundo do

Post on 06-Apr-2016

216 views

Category:

Documents

0 download

Embed Size (px)

DESCRIPTION

 

TRANSCRIPT

  • Jovens que fazem a

    diferena no mundo do

    trabalho Lei de aprendizagem

  • N 10.097/2000, ampliada pelo Decreto Federal n 5.598/2005. Determina que

    todas as empresas de mdio e grande porte contratem um nmero de aprendizes

    equivalente a um mnimo de 5% e um mximo de 15% do seu quadro de

    funcionrios cujas funes demandem formao profissional.

  • QUEM PODE SER APRENDIZ

    Jovens de 14 a 24 anos incompletos que estejam cursando o ensino fundamental

    ou o ensino mdio. A idade mxima prevista no se aplica a aprendizes com

    deficincia. A comprovao da escolaridade de aprendiz com deficincia mental

    deve considerar, sobretudo, as habilidades e competncias relacionadas com a

    profissionalizao.

  • JORNADA DE TRABALHO

    A jornada de trabalho no deve ser superior a seis horas dirias,

    admitindo-se a de oito horas para os aprendizes que j tiverem

    completado o Ensino Mdio, se nessa jornada forem computadas as horas

    destinadas aprendizagem terica.

  • CONTRATO

    O contrato de aprendizagem um contrato de trabalho especial, com durao

    mxima de dois anos, anotao na Carteira de Trabalho e Previdncia Social,

    salrio mnimo/hora e todos os direitos trabalhistas e previdencirios

    garantidos.

    O aprendiz contratado tem direito a 13 salrio e a todos os benefcios

    concedidos aos demais empregados. Suas frias devem coincidir com o

    perodo de frias escolares, sendo vedado o parcelamento.

  • ENCARGOS

    As empresas esto sujeitas ao recolhimento de alquota de 2% sobre os

    valores de remunerao de cada jovem, inclusive sobre gratificaes, para

    crdito na conta vinculada ao FGTS. O recolhimento da contribuio ao INSS

    obrigatrio, sendo o aprendiz segurado-empregado.

  • INCENTIVOS FISCAIS E TRIBUTRIOS

    - Apenas 2% de FGTS (alquota 75% inferior contribuio normal)

    - Empresas registradas no Simples, que optarem por participar do programa de aprendizagem, no tem acrscimo na contribuio previdenciria

    - Dispensa de Aviso Prvio remunerado

    - Iseno de multa rescisria