informe sindloc sp 138

Ano XVII – Edição 138 – outubro 2012

Alberto de Camargo VidigalPresidente aborda decisões do STF e lembra que “nunca antes na história deste País” se viu algo semelhante em termos de moralidade.Página 2

Eládio Paniágua Jr.Vice-Presidente do Sindloc SP explica

e faz avaliação a respeito dos principais resultados da Convenção

Coletiva assinada este mês.Página 7

Marcelo AraújoAdvogado e professor de Direito de Trânsito fala sobre a Resolução 404

do Contran, que traz inovação a ser vista com prudência pelas locadoras.

Página 6

Luiz Antonio CabralProfissional com vasta experiência no setor de locação, Luiz Cabral será o consultor de gestão do Sindloc SP.Página 10

Em continuidade ao trabalho de oferecer conteúdo e informações significativas para o desenvolvimento das locadoras de automóveis do estado de São Paulo, o Sindloc SP promoveu o encontro do setor com o ex-ministro Antonio Delfim Netto, que esclareceu com a habitual maestria o que virá pela frente na economia brasileira e mundial. Páginas 4 e 5

Delfim mostra rumos da economia ao setor

EDITORIAL

TOME NOTA

Divulgação Sindloc SP

Informe Sindloc SP é uma publicação do Sindicato das Empresas Locadoras de Veículos Automotores do Estado de São Paulo, distribuído gratuitamente a empresas do setor, indústria automobilística, indústria do turismo, executivos financeiros, jornalistas.

Presidente: Alberto de Camargo VidigalVice-Presidente: Eladio Paniagua JuniorDiretor-Financeiro: Luiz Carlos de Carvalho Pinto LangDiretor Secretário: Paulo Miguel Jr.Conselho Fiscal: Eliane Baida, Paulo Gaba Jr. e Paulo Hermas Bonilha Junior.

Expe

dien

te

Setor no 27º Salão do Automóvel

O Sindloc SP estará presente no 27º Salão Internacio-nal do Automóvel de São Paulo, de 24 de outubro a 04 de novembro, no Pavilhão de Exposições do Anhembi. O objetivo principal será o de avaliar alternativas para o segmento da locação de veículos entre os lançamentos a serem apresentados pelas montadoras.

“Nesse ano, nossa expectativa é ainda maior, até por-que é inegável o crescimento do interesse das grandes montadoras em relação ao nosso setor”, diz Alberto de Camargo Vidigal, presidente do Sindloc SP. “No salão,

Edição: RAF ComunicaçãoJornalista Responsável: Olivo Pucci (MTb 22.949)Diagramação: Matiz Design ([email protected])Impressão: NeobandTiragem: 5 mil exemplaresEndereço: Praça Ramos de Azevedo, 209 – cj. 22 e 23Telefone: (11) 3123 – 3131e-mail: [email protected]

É permitida a reprodução total ou parcial das reportagens, desde que citada a fonte.

“Nunca antes na história...”A mais alta corte do país está fazendo his-

tória. Em uma demonstração de coragem e de muita independência, contrariando a ver-são divulgada pelas propagandas partidárias, o Supremo Tribunal Federal puniu exemplar-mente aqueles que elaboraram e participa-ram do esquema para comprar apoio de de-putados no Congresso Nacional.

Particularmente, diria até que... “nunca antes na história deste País” se viu algo com tamanha dimensão, em termos de combate aos corruptos. O STF nos deu, sim, um exem-

plo histórico de moralidade no trato da coisa pública. O ato de corrupção é um gesto de perversão da ética

e da ordem jurídica. Quem transgride isso, não impor-tando sua posição na sociedade, precisa estar sujeito à severidade das leis penais. Independentemente de serem governantes ou governados.

Temos a expectativa de que a atuação do STF no caso do “Mensalão” sirva de exemplo para a instalação de um novo padrão nos julgamentos dos casos de corrupção, ou seja, que este não seja apenas um “julgamento de exceção”, uma espécie de “caso solitário” de lei aplicada com rigor.

Somos otimistas. Estamos encarando a atuação do STF como um marco de mudança na cultura jurídica do Brasil. Antes, as condenações por corrupção ativa só costumavam punir quem era corrompido, e não quem corrompia! Agora não. O caso do “Mensalão” nos fez lembrar, com satisfação, dos sérios julgamentos de cor-rupção ocorridos em países como os EUA e Inglaterra, onde as punições são de fato severas.

O Supremo despertou para um fato evidente e mos-trou que está reconciliado com a República, com a so-ciedade. Criou uma jurisprudência positiva para o País e mudou um paradigma. Por se tratar da mais alta instân-cia da Justiça, o efeito da decisão poderá se tornar ainda mais importante. Isso acontecerá à medida que cada bra-sileiro começar a crer que as instituições aqui realmente funcionam.

Enfim, temos muito a comemorar. O Supremo ado-tou posições de vanguarda, reduziu as formalidades para aceitar provas e assim estreitou as “brechas” jurídicas ca-pazes de atrasar julgamentos. Que toda a Justiça do País possa seguir este exemplo, tornando as condenações dos corruptos mais duras daqui em diante.

Alberto de Camargo Vidigal, presidente.

teremos a chance de comprovar o quanto essa parceria está em alta”, acrescenta.

Segundo Vidigal, “cada vez mais as montadoras nos veem como uma grande vitrine para seus produtos. E, dentro desse contexto, podemos esperar por surpresas positivas em relação à disponibilidade, para as locadoras de São Paulo, dos principais lançamentos a serem exi-bidos no salão”, explica. Na última edição, o Salão do Automóvel contou com a presença de mais de 40 marcas e com a exposição de 450 modelos de automóveis.

Informe SINDLOC SP • 138 •

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Divulg

ação

Divulg

ação

MONTADORAS

HB20 é opção interessante

O Novo HB20 chega como opção interessante para compor as frotas das locadoras de automóveis. O motor KAPPA 1.0 de 3 cilindros foi desenvolvido para melhorar a performance. Com bloco em alumínio, possui comando de válvulas variável, que otimiza a mistura ar-combustível tanto em baixas quanto em altas rotações. O resultado é um motor flex com excelente potência de 80 cavalos com etanol e um ótimo consumo, tanto na cidade como na estrada.

Etios já é realidade

Apresentado para a imprensa brasileira em junho, no Japão, o novo Toyota Etios desembarcou no Brasil, nas versões hatch e sedã. Os compactos chegaram ao país nas motorizações de 1.0 a 1.6, com câmbio manual de cinco marchas, e surgem como uma alternativa a ou-tros populares já conhecidos das empresas do setor de locação de veículos. Os dois modelos serão fabricados na planta de Sorocaba (SP), com algumas alterações de design em relação ao modelo que já é sucesso de vendas na Índia.

EVENTOS

O Sindloc SP organizou, em setembro, o encontro das locadoras de automóveis do estado de São Paulo com o economista Antonio Delfim Netto. O sindicato promoveu um café da manhã, no Hotel Hyatt, na Capital, para que o ex-ministro pudesse expor ao setor o cenário da eco-nomia nacional e mundial, atual e futura, no sentido de municiar as locadoras de automóveis com informações importantes para o planejamento de seus negócios.

O evento, desta forma, veio ao encontro de um dos objetivos traçados pela atual diretoria do Sindloc SP, que também tem trabalhado para oferecer conteúdo de rele-vância para que as locadoras de automóveis se tornem mais fortes e sólidas. Confira aqui os “flashes” daqui-lo que de mais importante foi dito pelo ex-ministro no evento. E fique atento ao calendário do Sindloc SP, para não deixar passar a próxima oportunidade de capacita-ção a ser oferecida pelo sindicato.

Como a economia impacta no seu negócio!

Crise da Europa“O Euro vai permanecer. É um ganho civilizatório mui-

to importante. Mas o Euro só pode avançar se a Europa se tornar de fato uma verdadeira federação, com união política, fiscal e bancária. Todos já sabem disso. Só que os interesses não convergem. A Alemanha, primeiro, deseja a união fiscal. A França, a união política. Ou seja, estão de acordo com o que é preciso, porém falta encontrar o mecanismo para que isso possa caminhar. Já têm ocorri-do avanços importantes”.

Indústria Automobilística“Há necessidade de incremento do mercado interno

e de investimentos em exportações para o crescimento do setor como um todo. É preciso que o Brasil de fato se torne uma base exportadora em termos de automó-veis. A indústria instalada no Brasil depende não apenas do mercado interno para crescer de forma robusta, mas também de se constituir em base exportadora. Caso con-trário, nós não seremos uma indústria notável no mundo, no futuro”.

Governo Dilma“O Brasil voltou a ter condições econômicas para con-

trolar seus gastos e ampliar seus investimentos, principal-mente a partir de parcerias público-privadas para rodo-vias e aeroportos. Além disso, a taxa de juros interna já não nos envergonha diante do mundo. Houve aumento de prazos para recolhimento de impostos e tudo isso ge-rou uma melhora no ambiente de negócios”.

Iniciativa Privada “O Brasil tem um setor privado eficiente e capaz de

superar as crises no balanço de pagamentos. Mesmo com um aumento da inflação, o país conseguiu diminuir seu déficit no PIB e seguir com reserva de moeda. Isso ocorreu graças à iniciativa privada”.

Crescimento do PIB “Entendo que o setor de locação de automóveis deve

se preparar para a contínua ascensão da classe C. Para 2013, a perspectiva é que a economia brasileira cresça entre 4% e 4,5%. Esse crescimento estará fortemente baseado na Classe C, que já representa um potencial de consumo que deve ter a atenção da iniciativa privada”.

Papel do Estado na economia “O mercado não pode existir sem um estado regula-

do constitucionalmente e com igualdade de oportunida-des. O governo deve garantir a melhora das instituições, o direito à propriedade, o cumprimento dos contratos e a construção de uma propriedade intelectual. Ou seja, o estado tem que ser forte, no sentido de regular o merca-do. Esse é seu verdadeiro papel. Regular, e não atrapalhar seu funcionamento”.

Diretoria do Sindloc SP com o ex-ministro: (da esq. para dir.) Paulo Bonilha Jr., Alberto de Camargo Vidigal, Delfim Netto, Eladio Paniágua Jr., Paulo Gaba Jr. (ABLA), Paulo Miguel Jr. e Luiz Lang.


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EVENTOS

Alberto de Camargo Vidigal (Sindloc SP), Delfim Netto e Alberto de Camargo Vidigal Filho (Freecar Locadora).

Delfim Netto: “Não existe forma de prever o futuro; existe forma de construí-lo”.

Para o ex-ministro, se mais

montadoras chinesas se

instalarem no Brasil, a

partir das regras, normas

e das leis brasileiras, será

ótimo.

Durante o encontro das locadoras de automóveis do estado de São Paulo com o economista Antonio Delfim Netto, promovido pelo Sindloc SP, empresários e profis-sionais do setor puderam debater diretamente com o ex-ministro, o que enriqueceu ainda mais o encontro. Confira os principais momentos deste significativo “bate--bola”.

Carlos Mendes, Meridional Locadora: Dentro do ciclo das privatizações, há espaço para o Governo trans-ferir atividades?

Delfim Netto: Sim, mas dependemos fundamental-mente de leilões de qualidade. O Governo não produz, não cria recursos, não tem bons projetos. A boa notí-cia é que o próprio governo se conscientizou disso. Ou seja, que há necessidade de contar com o setor privado. Quem trabalha é o setor privado. Bons leilões são aqueles que privilegiam a qualidade dos serviços a serem presta-dos, não a taxa de retorno. Parece que finalmente caiu a ficha do governo quanto a isso.

Marcelo Bastos, da Long Term Rental: O Brasil está em evidência. Contudo, aparentemente, a corrupção ainda permanece...

Delfim Netto: O que de fato atrapalha o País é a fal-ta de administração. O Governo não tem controle sobre suas atribuições básicas, como Saúde e Educação. Para que precisamos do Ministério da Saúde? Na minha visão, o Ministério da Saúde deveria existir somente para fixar as normas gerais da Saúde, uma espécie de conselho constituído para estabelecer as diretrizes. Os recursos de-veriam estar nos municípios, onde ‘acontece’ a Saúde. O País vive fundamentalmente um problema de administra-ção de recursos, o que por tabela estimula a corrupção.

Jerson Mertens, da Hi Service Car: Quais são as perspectivas de investimentos externos no Brasil nos pró-ximos anos?

Delfim Netto: As melhores possíveis. Há poucos países que têm tantas oportunidades de boa qualidade quanto o Brasil. Projetos com taxas de retorno elevadas, que duram 20 anos, 25 anos, até 30 anos. Há possibi-lidade de atrair capitais à vontade e isso continuará a acontecer.

Cleiton Bortolozzo, da Meridional Locadora: O que podemos esperar da China como potencia mundial, inclusive na produção de automóveis?

Delfim Netto: Não tenho objeção se eles vierem se instalar aqui. Tenho objeção quanto a importarmos da China, que não obedece nenhuma norma de comércio internacional. Recentemente, acrescentaram 17 novas medidas de subsídio ao setor têxtil, que já era imbatível. É importante trabalhar com a China, porém, sabendo que ela não obedece às regras do jogo. Agora, se quiserem

Ex-ministro debate com o setorinvestir em indústrias automobilísticas no Brasil, a partir das regras, normas e das leis brasileiras, ótimo. O que não pode é se instalar no Uruguai e vir vender no Brasil, se beneficiando das regras do Mercosul, por exemplo.


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TRâNSITO

De olho nas multas de terceiros

Marcelo José Araújo: “Com a Resolução 404 do Contran, aparentemente, vejam bem, aparentemente, as multas ficariam atreladas ao locatário”.

Informe Sindloc SP: Do que trata a Resolução 404 do CONTRAN? E por que o senhor diz que ela deve ser vista com prudência pelo setor?

Marcelo Araújo: A Resolução 404, em seu Artigo 7º e em seu parágrafo único, prevê que, se o veículo for objeto de contrato que implique na posse por terceiro, por período superior a 180 dias, essa condição poderá ser registrada no órgão de trânsito (DETRAN). E, assim, o terceiro passará a equiparar-se ao proprietário para fins de processo administrativo, ou seja, passará a receber as notificações, ficará responsável por indicar o condutor/in-frator e responderá pela omissão, seja como pessoa física ou jurídica, entre outras.

Informe Sindloc SP: Mas essa é uma demanda anti-ga do setor, correto?

Marcelo Araújo: Bem, para o setor de locação, que não poucas vezes possui contratos de longo prazo, quando pessoas jurídicas públicas ou privadas optam pela terceirização de frota, ou mes-mo uma pessoa física que entenda ser mais econômica a locação anual que a compra de um veículo, seria uma for-ma aparente de desvincular do veícu-lo as multas aplicadas no período do contrato. Aparentemente, tais multas ficariam atreladas ao locatário.

Informe Sindloc SP: Aparente-mente?

Marcelo Araújo: Sim, pois isso não é verdadeiro! As multas ficam sempre atreladas ao veículo. O paga-mento, sob a responsabilidade de seu

verdadeiro proprietário, e não ao locatário equiparado a ele temporariamente. Pior! A locadora sequer seria no-tificada para tomar ciência que as autuações e multas estão ocorrendo e seria surpreendida ao retomar a posse do veículo de sua propriedade.

Informe Sindloc SP: Mais ou menos o que ocorre com veículos atrelados ao leasing?

Marcelo Araújo: Exatamente. É importante não es-quecer que isso ocorre no veículo com arrendamento mercantil, quando a instituição financeira retoma sua posse e se depara com os débitos acumulados com mul-tas, as quais nunca chegaram a seu conhecimento.

Informe Sindloc SP: O senhor poderia citar um exemplo prático a respeito desta questão?

Marcelo Araújo: Já que menciona-mos o caso do leasing, imagine um veícu-lo em que a locadora seja a arrendatária e, portanto, a instituição financeira seja a proprietária. Que este veículo seja objeto de locação a um terceiro, pelo período de mais de 180 dias. Nesse caso teríamos o arrendatário já equiparado ao proprietá-rio, o qual faz um contrato de locação com um terceiro (locatário) que passará a ser equiparado ao proprietário durante a posse. Vai faltar espaço no campo de observações do Certificado de Registro do Veículo!

A Resolução 404 do CONTRAN, que

poderá entrar em vigor já em 2013,

traz uma inovação que pode parecer

positiva, mas deve ser vista com

muita prudência, especialmente

pelas locadoras de veículos. Confira

a opinião de Marcelo José Araújo,

advogado e professor de Direito de

Trânsito, a respeito deste importante

tema para o setor.

É importante não

esquecer que isso

ocorre no veículo com

arrendamento mercantil,

quando a instituição

financeira retoma sua

posse e se depara com

os débitos acumulados

com multas, as quais

nunca chegaram a seu

conhecimento.


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SETOR

A Convenção Coletiva da categoria foi assinada, no início deste mês de outubro, entre o Sindloc SP e o Sin-deelocadesp (Sindicato dos Empregados e Trabalhadores em Empresas Locadoras de Veículos Automotores do Es-tado de São Paulo). Nesta entrevista, Eládio Paniágua Jr., vice-presidente do Sindloc SP, faz uma rápida avaliação das principais novidades acertadas. Confira.

Informe Sindloc SP: Quais foram as principais mu-danças em relação ao acordo firmado em 2011?

Eládio Paniágua Jr.: Gostaríamos de chamar a aten-ção para três aspectos da Convenção Coletiva. O primei-ro deles foi a criação do Seguro de Vida, que deverá ser oferecido específica e exclusivamente por empresas que tenham acima de 50 colaboradores. Além disso, houve mudança no valor do Vale-Refeição, que agora é de R$ 12,50 por dia. E, por fim, o reajuste salarial, que ficou em 7%.

Informe Sindloc SP: O acordo deste ano saiu agora, em outubro. Quais os motivos das negociações terem se estendido?

Eládio Paniágua Jr.: Houve um trabalho árduo da atual diretoria do Sindloc SP, no sentido de negociar as melhores condições e patamares possíveis. Apesar da de-mora, entendemos que o acordo foi bastante proveitoso,

Eládio Paniagua Jr.: “Trabalho árduo da diretoria no sentido de negociar as melhores condições e patamares possíveis”.

Convenção Coletiva da categoria

tranquilo e bom para ambas as partes: empresas e cola-boradores.

Informe Sindloc SP: Para o ano que vem, quais são as perspectivas?

Eládio Paniágua Jr.: Ambos os sindicatos já saíram desta última reunião com o objetivo de fechar, em 2013, a Convenção Coletiva em seu tempo, ou seja, durante o mês de maio. Tanto o Sindloc SP quanto o Sindeeloca-desp irão começar as negociações com bastante antece-dência, no sentido de termos o próximo acordo fechado o quanto antes.

LEGISLAçãO

Prevenção de passivos trabalhistas

Com o aumento da demanda pela terceirização de frotas no setor público, cresceu também a importância das empresas locadoras conhecerem com mais ênfase os detalhes de funcionamento dos processos licitatórios.

Felipe Boselli, advogado e consultor de licitações, diz que aprimorar os conhecimentos dos empresários acer-ca de licitação, principalmente em relação à modalidade pregão, tem sido cada vez mais importante para empre-sas locadoras de todos os portes.

Boselli acrescenta que há legislação disciplinadora a respeito do tema (Lei 8.666/93), além da Lei Comple-

Eventuais condenações trabalhistas trazem graves re-percussões à normalidade administrativa das empresas, em todos os segmentos de negócios. Assim, é importan-te buscar informações e entender os principais cenários de riscos e incidentes críticos, que podem vir a acarretar a formação de um passivo trabalhista, de acordo com a legislação em vigor.

A prevenção é o melhor caminho, recomenda o autor do livro “Responsabilidade Civil do Empregador”, Adria-no Jannuzzi Moreira. Para isso, confira abaixo a relação de itens sobre os quais as empresas devem procurar se atualizar: • Acidente do Trabalho e Doença Ocupacional – Lei

8213/91;• A Responsabilidade Civil do Empregador diante do

Acidente do Trabalho e da Doença Ocupacional;• O que são o Dano Moral, o Dano Estético, Dano Ma-

terial e o Pensionamento;• Excludentes da Responsabilidade Civil (quando há ex-

Novas Regras para Créditos de PIS/COFINSO atual cenário da não-cumulatitivade do PIS e da

Cofins, diante da discutida decisão do Conselho Admi-nistrativo de Recursos Fiscais (CARF), e de sua confirma-ção pelo Poder Judiciário, têm gerado polêmica entre os especialistas em tributação.

Isso porque o CARF e o Judiciário autorizaram a apli-cação do critério financeiro para tomada dos créditos das referidas contribuições. Assim, entre as situações polê-micas em relação às regras para Créditos de PIS/Cofins estão o aluguel de prédios, máquinas, equipamentos, móveis e utensílios, computadores para o setor adminis-

Atualize-se sobre licitações

clusão do dever patronal de indenizar);• O que é Gestão de Prevenção;• As implicações dos Acidentes de Trabalho com profis-

sionais terceirizados;• A importância da Constituição de Capital como Ga-

rantia de Pensão;• Quando há existência de responsabilidade penal;• Quais são as sanções administrativas dos Órgãos de

Inspeção do Trabalho;• A nova Lei do Teletrabalho (Lei nº 12.551);

Jannuzzi Moreira diz que os empresários, os profissio-nais de departamentos jurídicos e de recursos humanos das empresas têm o desafio de identificar e minimizar tais riscos de demandas judiciais, a partir da capacitação sobre o tema. O caminho é desenvolver habilidades na administração do cotidiano empresarial, na gestão de pessoas e acompanhar de perto a evolução das relações trabalhistas.

trativo, despesas de telefonia, despesas com propaganda e manutenção de máquinas, equipamentos e veículos.

Sidney DAgázio, membro do Instituto Brasileiro de Di-reito Tributário (IBDT), aconselha os empresários do setor a buscar informações e saber mais sobre a natureza da “não cumulatividade” das contribuições, sobre a base constitucional que sustenta as regras para créditos e tam-bém sobre a classificação de “insumos”, em conformi-dade com as regras do IR. Vale procurar saber, também, sobre as recentes soluções de consulta da Receita Federal a respeito do tema.

mentar 123/06. É importante saber como funciona a im-pugnação, revogação ou anulação de editais, a análise das ofertas (julgamento) e os recursos.

Conforme o especialista, o sistema de registro de pre-ços, a dispensa e a inexigibilidade das licitações, a elabo-ração e a análise dos editais, assim com a documentação necessária para habilitação são itens que envolvem uma série de detalhes e exigem, cada vez mais, atenção e ca-pacitação por parte das empresas interessadas em com-petir neste mercado.


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SERVIçOS

Novo site, Twitter e Facebook são os novos instrumentos de divulgação de informações do Sindloc SP.

O Sindloc SP ativou suas contas nas principais mídias sociais da internet, com atualizações diárias de notícias e informações no Twitter (@Sindlocsp) e no Facebook. Paralelamente, também já entrou no ar a nova versão do website do Sindloc SP (www.sindlocsp.com.br), cuja audiência já cresceu significativamente.

Nos últimos 30 dias, as visualizações de páginas supe-raram o número de 4.800. Foram mais de 1.300 visitan-tes (65,7% deles visitantes “novos”, ou seja, que entra-ram no site pela primeira vez). Interessante notar, ainda, a procedência das visitas. O website registrou acessos a partir dos EUA, da Inglaterra, da Alemanha e também de países com língua espanhola.

Tanto o website quanto as redes sociais fazem parte do projeto “Sindloc 2012”, que foi criado e posto em prática para ampliar a prestação de serviços às locadoras, principalmente aquelas já associadas ao Sindloc SP.

Vale lembrar que a utilização racional e eficiente da internet já vem facilitando o acesso às principais ferra-mentas e serviços oferecidos pelo Sindloc SP, tais como o cadastro das locadoras, a associação, as convenções coletivas e as principais notícias que envolvem o setor. Acesse diariamente o site e as mídias digitais do Sindloc SP e confira as novidades.

Sindloc SP no mundo da Internet

GESTãO

Profissionalização ganha forçaO Sindloc SP deu mais um passo dentro do seu pro-

cesso de profissionalização e contratou o consultor inde-pendente Luiz Antonio Cabral para prestar consultoria de gestão à entidade.

Cabral tem vasto conhecimento do setor: foi Presi-dente Executivo da ABLA, trabalhou na Unidas (no Brasil e exterior) e na Avis. “O Sindloc SP é uma entidade con-solidada e já coleciona uma série de conquistas e benefí-cios para o setor”, afirma ele. “Entretanto, existem mui-tos projetos que podem e serão desenvolvidos, visando beneficiar as locadoras associadas”.

Cabral acrescenta que, como Consultor de Gestão, poderá colaborar com a Diretoria do Sindloc SP em rela-ção às principais questões que envolvem o sindicato e a categoria como um todo, no estado de São Paulo. “A le-gislação que envolve a atividade, o relacionamento com a cadeia produtiva do setor, com autoridades constituí-das e com entidades afins estão no nosso foco”, afirma.

Além disso, o trabalho de consultoria em gestão tam-bém prevê apoio à Diretoria do Sindloc SP para a realiza-

Luiz Cabral: Consultor de Gestão do Sindloc SP vai apoiar as locadoras, visando eliminar entraves que prejudiquem seus negócios.

ção de treinamentos e palestras voltados aos profissio-nais de locadoras.

Paralelamente à importância da capacitação do setor, que está entre os objetivos da atual diretoria, Luiz An-tonio Cabral também dedicará atenção e esforços para otimizar as parcerias com os principais fornecedores da atividade, “gerando benefícios ao sindicato e principal-mente às locadoras associadas”, explica o consultor. “O Sindloc SP deve se constituir em uma ferramenta de apoio às locadoras, visando eliminar, de fato, os entraves que prejudiquem o desenvolvimento de seus negócios”, acrescenta.

Cabral inicia a sua prestação de serviços de consulto-ria ao Sindloc SP com otimismo redobrado. “Tenho con-vicção de que, com a experiência acumulada ao longo de minha vivência no setor, posso dar minha contribuição para este momento de evolução do setor de locação de automóveis e do próprio Sindloc SP”, completa. “Já esta-mos trabalhando com força máxima nesse sentido”.

Paulo Storani no Sindloc SPO Sindloc SP agendou para o dia 25 de outubro, um

jantar no Hotel Hyatt, em São Paulo (SP), para proporcio-nar às locadoras de automóveis do estado de São Paulo a oportunidade de ouvir a palestra do Capitão da Reserva da Polícia Militar do Rio de Janeiro, Paulo Storani.

Trata-se do “palestrante do momento” no Brasil. Storani falará sobre o tema “Construindo uma Tropa de Elite”, no sentido de formar equipes vencedoras e qua-lificadas dentro das empresas locadoras de automóveis.

Para isso, abordará aspectos como ‘estratégia’, ‘foco em resultados’, ‘competitividade’, ‘trabalho em equipe’, ‘ad-ministração de conflitos’ e ‘gerenciamento de crises’.

Paulo Storani já serviu no BOPE e coordenou o 9º Cur-so de Operações Especiais do batalhão, retratado no fil-me “Tropa de Elite”. As vagas são limitadas e as informa-ções sobre as inscrições podem ser obtidas pelo telefone (11) 3123-3131.

“O Sindloc SP é uma entidade

consolidada e já coleciona uma

série de conquistas e benefícios

para o setor. Entretanto, existem

muitos projetos que podem e serão

desenvolvidos, visando beneficiar as

locadoras associadas”.


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