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técnicas específicas

autoempreendedoras

Programas desenvolvidos sob medida, para as necessidades de qualificação profissional das empresas. São modelos inovadores que oferecem qualificações específicas que não são oferecidas na academia.

Empresas, profissionais erecém-graduados

Programa em que empresas que tenham trainees e que tenham interesse nos modelos, processos e gestão da inovação de C.E.S.A.R., mandam seus trainees para o instituto passar uma temporada, para que possam pensar e trabalhar em problemas e oportunidades que sejam de interesse da empresa e do C.E.S.A.R.

Programa que propõe, durante o período de férias, alunos de graduação (Engenharia, Design e afins) trabalharem em projetos curtos desafiadores, que envolvam pesquisa, desenvolvimento e inovação para a resolução de problemas complexos.

Cases: ITA - Instituto Técnológico da Aeronáutica, Brigham Young University - Idaho (EUA).

Saiba mais: http://goo.gl/Cgdicj

Modelo inovador que leva o conceito de Residência Médica para o âmbito de desenvolvimento de Software. Aliando a formação técnica e teórica com a vivência prática, trabalhando com problemas reais e em ambientes reais de produção, a Residência de Software ao mesmo tempo que qualifica os residentes, ainda os habilita a desenvolverem ao longo do programa, soluções de qualidade.

Residência de Software

Cases: Residências Samsung, HP, Motorola, Alcatel e Datacom

Saiba mais: http://goo.gl/phCpTZ

Cases: Governo de Angola, Whirlpool.

Jovens, crianças eadolescentes

Programas criados para integrar ou complementar a grade curricular do ensino básico ou técnico, e tem como foco a inserção de jovens na cultura do mundo digital, seu papel como cidadãos do mundo, além de orientar e estimulá-los às suas futuras carreiras.

Projetos Educacionais de Base Social

Cases: NAVE (Oi Futuro), Arrastão (Fundação Telefônica); Coletivo Coca-Cola (Instituto Coca-Cola), Plug Minas (Governo de MG), Centro de Referência da Juventude (Prefeitura de BH).

Saiba mais: http://goo.gl/Vi8gy7

Educação paraEmpregabilidade

Visa formar, qualificar e ajudar na inserção de profissionais no mercado de

trabalho.

E

Educação paraFormação de Cidadãos

Visa não apenas melhorar ou complementar o desempenho escolar

de estudantes, mas transformá-los em cidadãos do mundo.

B2

B

intra e interpessoais

Os modelos educacionais do C.E.S.A.R têm como foco a Empregabilidade e a Educação para Formação de Cidadãos. O instituto, por meio de seus programas educacionais, desenvolve habilidades não apenas técnicas, mas também interpessoais, a fim de melhorar a qualificação de jovens e profissionais. A grande motivação do C.E.S.A.R no desenho desses modelos educacionais inovadores é melhorar a vida do aluno, fomentando a Alavancagem Social.

EDUCAÇÃO

Intercâmbio de Trainees

Programas de Capacitação Customizados

Summer Job

habilidades do séc. 21

habilidades

ATUAÇÃO

V.1 - AGO-2014