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Edição 107 do informativo Fique Por Dentro, com as informações do Q de QualificaçãoTRANSCRIPT
Fique por Dentroresumo das atividades do Centro de Integração
Empresa Escola de Pernambuco (CIEE-PE) |de 15 a 30 de maio de 2011| ano 4 - Edição n° 107
arTIgoQualificaçãoProfissional e ovalor da soma
ProgramaCIEE lançaprograma paraprofissionais
Prêmio Melhor Programa de Estágio completa uma década evidenciandoas melhores práticas de estágios das unidades concedentes
10 anos
Num momento em que uma novapolêmica sobre uma discutível iniciativado Ministério da Educação agita a opi-nião pública – desta vez, centrada na dis-tribuição para alunos de mais de 4 milescolas do livro Por uma vida melhorque, a pretexto de combater um alega-do “preconceito linguístico”, incorporaerros de concordância ao ensino doidioma –, passa quase despercebido olançamento de um projeto federal queenvolve, entre seus atores principais, oMinistério da Educação. E que, apesarde alguns méritos inegáveis, reflete umadistorção que se mantém estável na er-rática política educacional brasileira.Trata-se do lançamento do ProgramaNacional de Acesso ao Ensino Técnicoe ao Emprego (Pronatec) quebusca, a toque de caixa,atenuar os efeitos deuma crise anuncia-da há pelo menosuma década: oapagão damão de obracapacitadaque ocorreriainevitavelmen-te com a reto-mada docrescimentoda econo-mia.O preocu-
pante cenário domercado de trabalho é consequência,entre outros fatores, de duas deficiênciasdo sistema de ensino, que são a máqualidade da formação escolar (do en-sino fundamental ao universitário) e odescolamento entre teoria e prática pro-fissional, a partir do nível médio até agraduação – aliás, descolamento quevai na contramão de políticas educa-cionais de países desenvolvidos e deemergentes promissores. Assim, nãopode deixar de causar estranheza queuma proposta de qualificação profissio-nal não busque o alinhamento com duasmodalidades de capacitação que vêm serevelando exitosas e ágeis na prepara-ção de novos profissionais, com resulta-dos comprováveis e mensurados. Uma éa aprendizagem preconizada pela Lei10.097/2000 e apoiada fortemente pelo
Ministério do Trabalho e Emprego. Outraé o estágio em ambiente organizacional,desenvolvido no País há quase meio sé-culo, disseminado entre milhares de em-presas e órgãos públicos dos três pode-res. A propósito, vale destacar que oestágio é disciplinado por rigorosa leiprópria (11.788/2008), o que impedesua transformação em sinônimo de mãode obra barata e, ao contrário, faz comque se consagre como uma atividade pe-dagógica de complementação do apren-dizado teórico, devidamente supervisio-nada pela instituição de ensino a quepertence o estudante estagiário.A defesa da aprendizagem e do es-
tágio como eficientes contribuições aserem adicionados às políticas de qua-lificação profissional tem respaldo
em números significativoscoletados no âmbito daatuação nacional doCentro de IntegraçãoEmpresa-Escola (CIEE).Com 1,5 milhão deestudantes dos en-sinos médio esuperior ca-dastrados,a institui-ção admi-nistra hoje500 mil está-
gios, desenvolvi-dos em perto de 30mil empresas e ór-
gãos públicos. O índice de efetivaçãobate em 64%, atribuíveis sem dúvida àeficácia do estágio para o desenvolvi-mento pessoal e profissional do estu-dante, num processo flexível e alinhadoàs demandas do mercado de trabalho e,portanto, muito promissor como pontode partida de carreira. Bem mais recen-te, com início em 2000, a aprendizagemsinaliza para os mesmos bons resultados,com mais de 50 mil jovens já capacita-dos ou em capacitação, pelo CIEE. Tudoisso, com um aspecto muito interessan-te: os custos dos dois programas dequalificação são assumidos pelas empre-sas contratantes e a escolha dos bene-ficiários é feita por mérito, em processosseletivos similares ao de contratação defuncionários efetivos, e passa ao largodas influências políticas.
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Fique por DentroO informativo Fique Por Dentro éproduzido e editado pela Assessoria deComunicação do CIEE Pernambuco.
PrESIDENTELucilo Varejão Neto SuPErINTENDENTE INSTITuCIoNalGermano Coelho SuPErINTENDENTE oPEraCIoNalMaria Inez Borges LinsgEr. DE CaPTação DE ESTágIoJordania DiasgEr. DE SElEção E CoNTraTaçãoAndréa Karla LacerdagEr. DE TrEIN. E aComPaNhamENToAna Patrícia GomesgEr. FINaNCEIroFernando Jorge KourygEr. aDmISTraTIvoGildo SoaresgEr. DE TICarlos BrazilgEr. Do ESCrITórIo DE CaruaruMaria Leonor VilaçagEr. Do ESCrITórIo DE PETrolINaJamisson FernandesaSSESSorIa DE INTErIorIZaçãoFrancisco SarinhoaSSESSorIa DE ComuNICaçãoMarco IunesaSSESSorIa JuríDICaGermano Lomanchinsky FilhoaSSESSorIa DE rECurSoS humaNoSRosana Freire
JorNalISTa rESPoNSávEl Marco Iunes (DRT/PE 3718)FoToS | Marco Iunes, Raphaelle LucenaDIagramação | Marco Iunes
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Qualificação profissional e o valor da soma
Ruy MartinsAltenfelder Silvaé presidente doConselho deAdministraçãodo CIEE/SP edo ConselhoDiretor do CIEENacional
Divulgação
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O Centro de IntegraçãoEmpresa Escola de Pernambuco(CIEE-PE), com mais de 40 anosde experiência na inserção dojovem estudante no mercado detrabalho, lança o programa deSeleções para Profissionais, quecontará com banco de dadosexclusivo.De acordo com a gerente de
Seleção e Contratação do CIEEPernambuco, Andréa Karla
Lacerda, o programa de Seleçõespara Profissionais acompanha omomento vivido pelo estado. “Asempresas pernambucanas bus-cam mão-de-obra qualificadapara os investimentos que che-gam ao estado”, explica.A expectativa de Andréa
Lacerda é que em um mês obanco já tenha um grande núme-ro de currículos cadastrados.“Recebemos muitos currículos de
profissionais e agora poderemoscadastrá-los em um banco dedados exclusivo”, disse.Os profissionais em busca de
uma vaga no mercado terão umespaço dedicado no site do CIEEPernambuco (www.ciee-pe.org.br), onde poderão realizar o ca-dastro e, através de login esenha, inserir os currículos.Segundo gerente de TI do
CIEE Pernambuco, Carlos Brazil
o sistema de cadastro é todo on-line. “A ferramenta acomodará oscurrículos e à medida que asempresas forem abrindo asvagas, a equipe de seleções faráa análise dos perfis”, explicaBrazil.Os interessados em participar
do programa de Seleções paraProfissionais já podem cadastrarseus currículos no site do CIEEPernambuco.
CIEE apresentaprograma paraprofissionaisPrograma contará com banco de dadosexclusivo no site da instituição, paracadastrar mão-de-obra profissional
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www.ciee-pe.org.br
Raphaelle Lucena
Raphaelle Lucena
Há 10 anos o CIEE Per -nambuco criou o prêmio MelhorPrograma de Estágio para ava-liar os programas e práticas deestágio das empresas e é con-cedido às organizações que sedestacam pelo compromisso eresponsabilidade social na for-mação de gerações capazes deincorporar valores éticos, cien-tíficos, tecnológicos e culturais.Este ano, as avaliações
foram preenchidas pelos esta-giários das empresas partici-pantes, diretamente no site doCIEE. De acordo com a geren-te do Departamento de Treina -mento e Acompanhamen to doCIEE Pernambuco, Ana PatríciaGomes, apenas os estudantesque estavam no perfil responde-ram os questionários.Para isso, o CIEE fez um le-
vantamento das empresas quetinham os requisitos e enviouaos estagiários dessas institui-ções, um comunicado infor-mando do Prêmio e o link para
CIEE-PE premia os MelhoresProgramas de Estágio
Rosana Freire (E) presta
homenagem a
palestrante, Cibelli
Pinheiro, durante
Encontro de Integração
do CIEE Pernambuco
representantes das unidades Concedentes de Estágio premia-das, posam para foto oficial da entrega do Prêmio melhorPrograma de Estágio, que completou 10 anos em 2011
o preenchimento das avalia-ções.Segundo o Gerente de TI
do CIEE Pernambuco, CarlosBrazil, cada estudante preen-cheu uma única avaliação, como sistema controlado atravésdo login, feito a partir do CPFde cada um deles.O prêmio Melhor Programa
de Estágio, que foi entregue du-rante o Encontro de Integraçãodo CIEE Pernambuco, realizadono auditório do Banco Centraldo Brasil. Foram vencedores doprêmio Melhor Programa deEstágio de 2010, o escritórioAdvocacia e Consultoria RafaelPordeus, Acripel DistribuidoraPernambuco Ltda, Antônio Braze Vanya Maia AdvogadosAssociados, Banco do Nordestedo Brasil, Estaleiro Atlântico Sul,Hospital Tricentenário, Prefeiturada Vitória de Santo Antão,Prefeitura Municipal de Ipojuca,Suporte Avançado emTecnologia da Informação(Suati), Tribunal de Contas doEstado de Pernambuco
Palestra - Dentro das institui-ções, a comunicação, em seus
diversos níveis, tem sido umagrande ferramenta de gestão,quando bem utilizada. Esse é otema principal do Encontro deIntegração. Promovido peloCIEE Pernambuco, o encontro édirecionado a empresas e ins-tituições de ensino e tambémterá como destaque a entregado Prêmio Melhor Programa deEstágio. Quem ministrou o tema foi
a Relações Públicas e Presidenteda Associação Brasileira deRecursos Humanos (ABRH), sec-cional Pernambuco, CibelliPinheiro.
5www.ciee-pe.org.br
Marco Iunes
Raphaelle Lucena
Prêmio completa 10 anos
destacando as melhores
práticas de estágios das
unidades concedentes.
Este ano, acompanha-
mento foi feito pelo site
ao centro, a estudante ana Eutália foi premiada com um smartpho-ne ao participar da avaliação do Prêmio melhor Programa de Estágio
A Aprendiz Hadassa Milsaparticipou da gravação de umvídeo para um programa deResponsa bi lidade Social daCoca-cola. A es tudante, querealizava suas atividades prá-ticas na Contax foi indicadapor um professor para partici-par do programa.A gravação do vídeo foi
feita no Centro de Desen -volvimento de Com petências(Cendecom), do Cen tro deIntegração Empre sa Es cola dePernambuco e coincidiu coma avaliação da parte teóricado Programa Aprendiz Legal,reali zada pelo Assistente deAcom pa nhamento de Estágio,Eudes Fon se ca.
6LEIA O FIQUE POR DENTRO NA INTERNET. ACESSE http://issuu.com/cieepe/docs
Raphaelle Lucena
Vídeo foi gravadono Centro deDesenvolvimentode Competências
O Centro de IntegraçãoEmpresa Escola dePernambuco (CIEE -PE) parti-cipou como convidado dopainel DesenvolvimentoSocial, do Seminário Todospor Pernambuco. O evento,realizado pelo Governo doEstado, contou com 12 edi-ções que ajudarão no plane-jamento das ações estratégi-cas para os próximos quatroanos. O CIEE Pernambuco foi
representado pela AssistenteSocial, Bruna Ribeiro. “Tive aoportunidade de colocar aproblemática da aprendiza-gem para todos que estavamneste grupo, apresentando otema como uma proposta”,disse Bruna.O evento foi realizado no
Centro de Convenções e con-tou com a participação deaproximadamente 1,4 mil pes-soas de 462 entidades, alémde 12 dos 14 prefeitos daRegião Metropolitana doRecife.
Seminárioestadualconta comparticipaçãodo CIEE
Aprendiz participa de vídeo
