Estresse no trabalho: um

28 de Abril – Dia Internacional em Memória das Vitimas de

Acidentes e Doenças do Trabalho

Estresse no trabalho: um desafio coletivo

Tereza Luiza Ferreira dos SantosFundacentroferreira@fundacentro.gov.br

Como surgiu o 28 de abril?Como surgiu o 28 de abril?

No dia 28 de abril de 1969, a explosão numa mina de Farmington, estado de Virgínia, Estados Unidos,

vitimou 78 mineiros.

Em 2003, a Organização Internacional do Trabalho - OIT - adotou o 28 de abril como

No Brasil, em maio de 2005, foi instituído o

Dia Nacional em Memória das Vítimas

de Acidentes e Doenças do Trabalho,

regulamentado pela Lei nº 11.121/2005.

Trabalho - OIT - adotou o 28 de abril como o dia oficial da segurança e saúde nos locais de trabalho. O movimento começou no Canadá e espalhou-se por diversos países organizado por sindicatos, federações, confederações locais e internacionais, entre elas a Confederação Internacional das Organizações Sindicais Livres - CIOLS - e o Conselho Sindical da Organização para a Cooperação e o Desenvolvimento Econômico -TUAC/OCDE.

Temas definidos pela OIT 2003 - 2015

� 2015 – Join in building a culture for prevention on OSH � 2014 – Safety and health in the use of chemicals at work � 2013 – Prevention of occupational diseases � 2012 – Promoting safety and health in a green economy � 2011 – Occupational Safety and Health Management System: A tool for continual � 2011 – Occupational Safety and Health Management System: A tool for continual

improvement � 2010 – Emerging risks and new patterns of prevention in a changing world of work � 2009 – Health and life at work: A basic human right � 2008 – My life, my work, my safe work: Managing risk in the work environment � 2007 – Safe and healthy workplaces: Making Decent Work a reality � 2006 – Decent Work: Safe Work: HIV/AIDS � 2005 – Creating and sustaining a preventative safety and health culture � 2004 – Creating and sustaining a safety culture � 2003 – Safety and health culture in a globalized world

Em 7 de março de 2003, o Conselho Curador da

No Brasil...

Em 7 de março de 2003, o Conselho Curador da FUNDACENTRO instituiu o dia 28 de abril como uma data em homenagem aos trabalhadores vitimados por

acidentes de trabalho. Nesse ano, a data foi comemorada pela primeira vez no Brasil, em âmbito nacional.

Tema 2016:

Estresse no trabalho Estresse no trabalho

– um desafio coletivo.

Fundacentro

2016:2016:

� O termo estresse já entrou para o vocabulário popular como sinônimo de nervosismo, irritação, impaciência, agressividade. “Você está estressado” significa dizer que o outro significa dizer que o outro está tenso, que está submetido a pressões e que não está com possibilidades de lidar com elas, está fora de controle, explodindo ou prestes a explodir como sugere o cartaz.

• Termo emprestado da Física usado em 1936 pelo médico Hans Selye

com um sentido neutro - nem positivo nem negativo, definiu como

"reação não específica do corpo a qualquer tipo de exigência“.

O EUSTRESSE (eustress) ou agaste, que O EUSTRESSE (eustress) ou agaste, que indica a situação em que o indivíduo possui meios (físicos, psíquicos...) de lidar com a situação

DISTRESSE (distress) ou esgotamento, que indica a situação em que a exigência é maior do que os meios para enfrentá-la.

� O estresse é o estado que se manifesta através da da Síndrome Geral de Adaptação (SGASíndrome Geral de Adaptação (SGA) a qual compreende dilatação do córtex da suprarenal, atrofia dos órgãos linfáticos e úlceras gastro-intestinais, além de perda de peso e outras alterações.

A SGA é um conjunto de respostas não específicas a � A SGA é um conjunto de respostas não específicas a uma lesão e desenvolve-se em três fases: 1) fase de alarme, caracterizada por manifestações agudas; 2) fase de resistência, quando as manifestações agudas desaparecem e; 3) fase de exaustão, quando há a volta das reações da primeira fase e pode haver o colapso do organismo.

� Reação fisiológica onde diante de uma situação/estímulo podem ocorrer dois tipos de comportamento: luta ou fuga / descarga de

��REAÇÃO DE REAÇÃO DE ALARMEALARME

fuga / descarga de adrenalina na corrente sanguínea.

� Sensações de insegurançaameaça, medo.

��Reação de Reação de fuga ou lutafuga ou luta

� O lidar com as situações de risco, as formas de enfrentamento dependem segundo as teorias, de recursos cognitivos, afetivos, subjetivos de cada indivíduo.

�� FASE DE FASE DE ADAPTAÇÃO/ ADAPTAÇÃO/ resistência.resistência.

subjetivos de cada indivíduo.

� Este processo exige uma mediação dos processos de pensar, conhecer, analisar e buscar soluções para a situação.

� COPPING

� ESGOTAMENTO

Observemos a frequência Observemos a frequência Observemos a frequência Observemos a frequência

O stress é prejudicial à saúde?

Observemos a frequência Observemos a frequência Observemos a frequência Observemos a frequência da exposição aos riscos, os da exposição aos riscos, os da exposição aos riscos, os da exposição aos riscos, os

significados atribuídos a significados atribuídos a significados atribuídos a significados atribuídos a eles e a repetição destas eles e a repetição destas eles e a repetição destas eles e a repetição destas situações sem o suporte situações sem o suporte situações sem o suporte situações sem o suporte

necessário.necessário.necessário.necessário.

Adoecimento/Sofrimento.

Quais fatores ou riscos psicossociais presentes no trabalho que podem

desencadear a cronificação do stress e o adoecimento consequente?

Os processos de globalização,

mudanças tecnológicas, nos processos e na organização do

trabalho; relações de trabalho; padrões de emprego...

A cronificação do stress pode levar a

quadros tais como o estresse pós-

traumático, depressão, síndrome de

dependência alcoólica, burnout e outros.

•• Por que o trabalho Por que o trabalho

estressa?estressa?

•• Que atividade é essa que Que atividade é essa que

leva ao adoecimento físico e leva ao adoecimento físico e

mental?mental?

•• Em que condições ocorrem?Em que condições ocorrem?

� Exigências para a realização das tarefas/ cargas qualitativa e quantitativa.

� Falta de controle sobre as atividades/ organização do trabalho e gestão.trabalho e gestão.

� Aspectos referentes a carreira

� Jornadas de trabalho

� Riscos físicos e químicos

� Problemas trabalho/lar

� No Brasil, A Portaria Nº. 1339/GM de 18 /11/1999, instituiu a lista de doenças relacionadas ao trabalho agentes etiológicos ou fatores de risco de natureza ocupacional e doenças causalmente relacionadas com os respectivos agentes ou fatores de risco (denominadas e codificadas segundo a cid-ou fatores de risco (denominadas e codificadas segundo a cid-10), sendo incluídas Reações ao “Stress” Grave e Transtornos de Adaptação (F43.-) Estado de “Stress” Pós-Traumático (F43.1) •

Para complicar um pouco, temos ainda problemas Para complicar um pouco, temos ainda problemas Para complicar um pouco, temos ainda problemas Para complicar um pouco, temos ainda problemas

conceituais conceituais conceituais conceituais e de visões diferenciadas sobre o e de visões diferenciadas sobre o e de visões diferenciadas sobre o e de visões diferenciadas sobre o

processo do estresse e processo do estresse e processo do estresse e processo do estresse e de abordagens teóricas que de abordagens teóricas que de abordagens teóricas que de abordagens teóricas que

atribuem ao individuo atribuem ao individuo atribuem ao individuo atribuem ao individuo dificuldades para dificuldades para dificuldades para dificuldades para lidar com as lidar com as lidar com as lidar com as atribuem ao individuo atribuem ao individuo atribuem ao individuo atribuem ao individuo dificuldades para dificuldades para dificuldades para dificuldades para lidar com as lidar com as lidar com as lidar com as

situações, o que leva a construção de uma ideologia situações, o que leva a construção de uma ideologia situações, o que leva a construção de uma ideologia situações, o que leva a construção de uma ideologia

de culpabilização de culpabilização de culpabilização de culpabilização do trabalhador quanto do trabalhador quanto do trabalhador quanto do trabalhador quanto ao ao ao ao

adoecimento e acidente de trabalho contra a qual adoecimento e acidente de trabalho contra a qual adoecimento e acidente de trabalho contra a qual adoecimento e acidente de trabalho contra a qual

temos lutado temos lutado temos lutado temos lutado há há há há muitos anosmuitos anosmuitos anosmuitos anos....

Para que estas situações se revertam, pensando em prevenção, há de se

pensar as condições de trabalho, a sua organização, planos de carreira...

Há de se ter uma visão mais humanizada do trabalho e de pessoas, uma

nova concepção de saúde...e de vida.

Muito obrigada!!!Muito obrigada!!!Muito obrigada!!!Muito obrigada!!!Muito obrigada!!!Muito obrigada!!!Muito obrigada!!!Muito obrigada!!!