Universidade de São Paulo- Escola Técnica e de Gestão da USP Outubro de 2012

Em agosto foram iniciadas as aulas do

MBA Gestão Pública e do Ciclo de

Formação em Compras

Com alegria e senso de responsabilidade, reforçamos a

informação de que o M. Reitor criou a Escola Técnica e

de Gestão da USP (Escola USP), tendo como um dos ob-

jetivos “tratar de processos de capacitação e desenvolvi-

mento do quadro de servidores, com vistas ao aprimora-

mento permanente da gestão da Universidade de São

Paulo”.

Nosso principal desafio, enquanto Escola USP, é estabe-

lecer prioridades na realização de ações de capacitação e

desenvolvimento na Universidade. Tarefa difícil frente

ao número de servidores(as), cidades e especificidades

das diferentes unidades e áreas de atuação.

Com o objetivo de contribuir para manter a excelência

da Universidade e baseados em indicadores de avaliação

dos rankings internacionais, foram definidos três eixos

para início da atuação da Escola USP: (1) internacionali-

zação, (2) apoio à pesquisa e (3) qualidade da gestão.

As ações em cada um dos eixos estão sendo definidas a

partir das necessidades identificadas com as lideranças

da Universidade. O delineamento dos cursos se dá em

parceria com as áreas envolvidas, uma vez que entende-

mos que esse é o caminho para atender com qualidade

às necessidades de capacitação dos diferentes públicos

da USP. Também estão em andamento ações de estrutu-

ração da Escola USP.

Este boletim será uma publicação periódica a fim de atu-

alizar a comunidade USP, sendo que esta primeira edição

está sendo lançada ao ensejo do Dia do Servidor Público.

Boletim Informativo da Escola USP - n°01

Escola USP inicia suas atividades

Eixo Internacionalização

Inglês Avançado (presencial) 100* servidores(as) das CCInts VRERI

Inglês Intermediário (on-line) 900* servidores(as) SIBI

Relações Internacionais Servidores(as) das CCInts VRERI

Eixo Apoio à Pesquisa

Análise Bibliométrica 100 servidores(as) do SIBi SIBi 60h

Apoio à Certificação de Laboratórios Servidores(as) Técnicos de Laboratórios PRP

Financiamento para Projetos de Pesquisa Servidores(as) de Comissões de Pesquisa PRP

Eixo Qualidade da Gestão

MBA Gestão Pública (turmas 2012) 98 servidores(as) cargos estratégicos PRCEU 460h

Ciclo de Compras Governamentais 86 servidores(as) área de Compras FUNDAP 80h

Oficina sobre Procedimentos de Compras na USP 86 servidores(as) área de Compras PG/USP 4h

Programa de Desenvolvimento Gerencial (PDG) 180 servidores(as) cargos de gestão FUNDAP 100h

Apoio à Carreira Servidores(as) DRH

MBA Gestão Pública (turmas 2013) 100 servidores(as) cargos estratégicos PRCEU 460h

Levantamento de Necessidades de Treinamento Servidores(as) da área de Compras GEFIM

Compras na USP (semi-presencial) Servidores(as) da área de Compras PG/USP

Como Agilizar o Processo de Compras? (on-line) Servidores(as) docentes e técnicos PG e GEFIM

Desenvolvimento de Lideranças Servidores(as) em cargos de gestão DRH

Programas de Integração para Novos Servidores Técnicos Administrativos e Docentes DRH e CERT

Apoio na organização do II CONPUESP e 8º GEFIM

Público alvo

Parceiro Escola USP

Carga Horária

Ação realizada, em anda-

mento ou confirmada

Ação em desenvolvimento

Ação planejada

Estruturação da Escola USP

Parceria tec Reg (Rede de Escolas do Governo)

Sistema de informação

Rede de facilitadores de capacitação nas Unidades

Website da Escola USP

Sugestões serão bem-vindas! Contato com a Equipe da Escola USP: escolausp@usp.br

Boletim Informativo da Escola USP

Servidores da USP iniciam MBA Gestão Pública

O MBA Gestão Pública é uma iniciativa da Pró-Reitoria de Cultura e Extensão Universitária e da Seção de Treinamento e Desen-

volvimento do DRH que foi absorvida pela Escola USP, dada a importância desta ação para a capacitação dos servidores da Uni-

versidade.

Foram selecionados para participar das primeiras turmas servidores(as) dos órgãos centrais e das Unidades, indicados pelos

dirigentes por ocuparem cargos estratégicos de gestão.

Já foram fechadas duas turmas na capital, compostas por 50 participan-

tes cada. Uma se iniciou em agosto e a outra em outubro.

Devido ao grande interesse manifestado pelos dirigentes, demonstrado

pelo número de indicações realizadas, outras duas turmas estão em

fase de planejamento para início no primeiro semestre de 2013, sendo

uma delas em Ribeirão Preto para atender à demanda das Unidades e

órgãos do interior.

Aula inaugural do MBA Gestão Pública.

Parceria com a FUNDAP possibilita capacitação dos profissionais dos setores

O Ciclo de Formação em Compras Governamentais ofereci-

do em parceria com a Fundap, operadora da tecReg

(Programa de Tecnologia para a Rede de Escolas de Gover-

no), tem como objetivo contribuir para que gestores públi-

cos adquiram capacidade para planejar, controlar e moni-

torar o processo de compras, tendo em vista racionalizar e

otimizar os recursos públicos.

Estão participando 87 servidores(as) da Universidade que

trabalham na área de compras.

O ciclo é dividido em 3 cursos:

curso 1 - Por que e o que comprar?, com carga de 24

horas, foi realizado nos polos tecReg de Ribeirão Pre-

to, São Carlos e São Paulo (Academia de Polícia), em

agosto de 2012, apenas para servidores(as) da USP;

curso 2 - Como comprar? Foi realizado nos polos de

Araraquara, Piracicaba, Franca, Bauru, Taubaté e São

Paulo (Academia de Polícia), com carga de 36 horas;

curso 3 – Como gerenciar a compra? está em anda-

mento nos mesmos polos do curso 2 e no polo de

Ribeirão Preto, com carga de 18 horas.

Encontra-se em planejamento a realização de uma ofici-

na, em parceria com a Procuradoria Geral da USP, desti-

nada especificamente aos servidores(as) da USP.

Escola USP realiza capacitação de bibliotecários

O curso Capacitação de bibliotecários em análise bibliométrica para apoio à gestão da pesquisa em universidade pública é uma

parceria da Escola USP com o Departamento Técnico do Sistema Integrado de Bibliotecas (DT-SIBi), que tem como objetivo o

desenvolvimento de competências para compreensão, elaboração e análise de indicadores sobre a produção científica e tecno-

lógica da USP a partir de ferramentas e técnicas bibliométricas.

Foram disponibilizadas 100 vagas direcionado aos servidores do SIBi/USP que estão envolvidos com a elaboração e análise de

indicadores.

O curso tem carga de 60h, divididas em aulas presenciais e atividades à distância em ambiente virtual. Serão realizadas três tur-

mas em São Paulo e uma em São Carlos, sendo que a primeira turma teve início em outubro corrente, na Capital.

Aula do curso 1 na ACADEPOL.