Órgão de divulgação do Sindicato dos Servidores Públicos Federais de Mato Grosso

Ano V - Nº 60Cuiabá - Dezembro/2012

FILIADO À

e CONDSEF

Sindsep-MT participadebate sobre igualdade racial

O Sindicato dos Ser-vidores Públicos Fede-rais de Mato Grosso(Sindsep-MT) partici-pou de um evento daCentral Única dos Tra-balhadores de Mato

Grosso (CUT/MT) querealizou, na noite de se-gunda-feira (26/11), aRODA DE CONVER-SA DA IGUALDADERACIAL com o tema“Mercado de Trabalho e

Igualdade Racial”. OSindsep-MT foi repre-sentado pelo Secretáriode Imprensa e Comuni-cação, Marinezio Soaresde Magalhães.

(Página 4)

FELIZ NATAL,SERVIDOR!

Pelo muito que você tem re-presentado para nós, a direto-ria do Sindsep-MT quer dedi-car os melhores votos de umNatal cheio de paz.

Que nós possamos continu-ar na luta e com as conquistaslhe desejar felicidades. Nossaspalavras encurtam distânciasque juntas formam mensagens

que agora dedicamos a você.Desejamos que neste Natal, a luz que guia o mundo possa também cla-

rear os sonhos dos servidores públicos.Que em 2013 possamos gritar maisalto para que nossos anseios sejam ouvidos! Junto com a CUT e a Cond-sef, estaremos ao seu redor para sempre lutar e te amparar nessa longajornada para que o caminho seja repleto de flores e frutos.

Estamos felizes com o nosso trabalho, pois a cada dia temos novas con-quistas e um movimento classista que se expande. A cada dia aparecemmais pessoas para entender e incorporar nossas reivindicações e queremum Brasil melhor e um serviço público com qualidade.

Próspero ano novo para todos as famílias e seus trabalhadores!

DIRETORIA DO SINDSEP-MT

Sem priorizar setor público e com mais de R$80 bi desviados por corrupção

Brasil é o pior país no retorno àsociedade dos impostos pagos

Mais um escândalo de corrupção ocupa os

noticiários brasileiros com a operação da

Polícia Federal que investiga duas organi-

zações criminosas - formadas por doleiros

e pessoas infiltradas no setor público que

vendem informações sigilosas - o Brasil

aparece em um estudo realizado pelo IBPT

(Instituto Brasileiro de Planejamento Tri-

butário) como o pior país no retorno à so-

ciedade dos impostos pagos pela popula-

ção. Não por acaso essas informações es-

tão relacionadas. (Página 2)

Foto

Nando N

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INFORME JURÍDICO DO SINDSEP/MT - Dezembro de 2012(Leia na página 3)

Sindsep-MT tem reuniões no interior

Reunião da diretoria acontecedia 14, durante todo o dia

(Leia na página 4)

Em 2013 a luta

continua

O COMPROMISSO Ano V - N º 60 - Dezembro/2012 - 2

E X P E D I E N T EBoletim Informativo do SINDSEP-MT

Sindicato dos Servidores Públicos Federais de Mato GrossoRua Dr. Carlos Borralho, nº 82, bairro Poção. CEP: 78 015-630, Cuiabá/MT

Telefones: (65) 3023 6617 / 3023 9338 - e-mail: sindsepmt@gmail.com

Jornalista Responsável: Thais Raeli DRT 26 645/RJTelefone (21) 8058-3771 E-mail: jornalistha@gmail.com

Diagramação/Edição de Arte: Mario Pulcherio Filho - 9214-8099

DIRETORIA EXECUTIVA: CARLOS ALBERTO DE ALMEIDA - PRESIDENTE - FUNASA; ROOSEVEL MOTTA - VICE-PRESIDENTE - INCRA; DAMÁSIO DESOUZA PEREIRA - 1º SEC GERAL - CGU; ADÉLIO DA SILVA JÚNIOR - 2º SEC GERAL - DSEI-XAVANTE; EDSON LUIS DOS SANTOS - 1º TESOUREIRO -GRA; GILDÁSIO FERREIRA GOMES - 2º TESOUREIRO - SRTE; JOSÉ LUIS DA SILVA - 1º SEC. DE ADM. - MAPA; FRANCISCO LOPES FILHO - 2º SEC.DE ADM. - SVS/ROO; IDIVALDO BERNARDES DE OLIVEIRA - 1º SEC. DE ASSUNTOS JURÍD. - PRF; JOSENICE AUX.TAVARES SIQUEIRA - 2º SEC. DEASSUNTOS JURÍD. - MAPA; ARY CÉZAR NERIS - 1º SEC. FORM. SIND - TRANS/ROO; ADERBAL CASTRO QUEIROZ - 2º SEC. FORM. SIND. - 9º BEC; IRACIOLIVEIRA FERREIRA - 1º SEC. INTERIOR - FUNAI; BENEDITO ASSIS DA SILVA - 2º SEC. INTERIOR - SVS/CÁCERES; MARINÉZIO SOARES DE MAGALHA-ES - 1º SEC. IMP. E COMUN. - GRA; ARCÍLIO DE BARROS FILHO - 2º SEC. IMP. E COMUN. - INCRA/CBÁ; IZAEL SANTANA DA SILVA - 1º SEC. APOS. EPENSION. - TRANS/CBÁ; ENILDO GOMES - 2º SEC. APOS. E PENSION. - FUNAI; JOÃO DE DEUS DA SILVA FILHO - 1º SEC. SAÚDE DO TRAB. - SVS/SINOP; IDIO NEMÉZIO DE BARROS - 2º SEC. SAÚDE DO TRAB. - SVS/SINOP; SELMO JACINTO DE OLIVEIRA - 1º SEC. ANIST. E DEMITIDOS - CONAB;JOACIRA SANTANA RODRIGUES DE ALMEIDA - 2º SEC. ANIST. E DEMITIDOS - CONAB; ELIETE DOMINGOS DA COSTA - 1º SEC. DE CULTURA - SRTE;HERONILDES FRANCISCO VIEIRA - 2º SEC. DE CULTURA - 9º BEC. SUPLENTES DE DIREÇÃO: DONATO FERREIRA DA SILVA - DSEI/CBÁ; SAMUELFERNANDES DE SOUZA - SUS/ROO; LUIZ EDUARDO DE FREITAS BUENO - SVS/ERS/CBÁ; FRANCISCO ROBERTO DIAS NETO - INCRA; JOSÉ MARIASILVA E ARRUDA - SVS/CBÁ; SEBASTIÃO PINTO DA SILVA - MIN. TRANSP/CÁCERES. CONSELHO FISCAL TUTELAR: JOÃO GALDINO DE SOUZA - ERS/CBÁ; JUAREZ JUSTINO DE BARROS - DSEI/CBÁ; MARIZE FRANCISCO DE ARRUDA - DNIT/CBÁ. SUPLENTES DE CONSELHO FISCAL: GEOVANO SANTOS MOREI-RA - SVS/NORTELANDIA; MOACIR MÓDULO - SVS/TANGARA; ANTONIO SANTANA DO ESPIRITO SANTO - 9º BEC

Demonstração do Resultado 33.710.088/0001-94SIND. DOS SERV. PÚBLICOS FEDERAIS DE MT Período: 30/09/2012

MARIA DE JESUS DA SILVACONTABILISTAC.R.C. : MT-009536-0-4 / C.P.F. : 766.765.601-00

CARLOS ALBERTO DE ALMEIDAPRESIDENTER.G. : 474000 SJ/MT / C.P.F. : 349.054.641-53

SIND. DOS SERV. PUBLICOS FEDERAIS DE MT (0xx65) 3023-9338

Receitas Brutas de vendas e/ou serviçosRECEITASMIN PLANEJAMENTOEXERCITOMIN EDUCACÃO (MEC)MIN AGRICULTURAMIN FAZENDAMIN JUSTIÇAPOLÍCIA FEDERALMIN AERONÁUTICAMPAS/SASMIN SAUDEMINISTÉRIO DO TRABALHOUFMTFUNAIM M ED N P MFUNASAA N V SDNITAGUIBAMAMIN COMUNICAÇÕESINCRAMIN TRANSPORTESINSSMIN MARINHACONABD P R FCONTRIBUIÇÕES SINDICAISSERPROINSTITUTO CHICO MENDESCONTROLADORIA GERAL DA UNIÃO

( = ) Receita Líquida( = ) Superávit Bruto( - ) Despesas Operacionais

DESPESAS TRABALHISTASALÁRIOSFÉRIAS + 1/3FGTSINSSVALE TRANSPORTEASSISTÊNCIA MÉDICAAJUDA ALIMENTAÇÃOPARCELAMENTO INSSESTAGIÁRIO SETOR JURÍDICOAJUDA DE CUSTO PRESIDENTEAJUDA DE CUSTO DIRETORESGRATIFICAÇÃO COMISSIONADAANUÊNIO

72.223,48

72.223,4872.223,48

27.694,64

319,444.788,14

46,573.278,222.741,49

52,4434,1369,90

251,3917.045,65

2.125,10370,22

7.757,42152,08911,32

9.640,2658,20

582,99304,59957,60682,55

8.643,857.343,131.058,83

297,672.002,09

138,91341,68

13,6647,28

166,68

6.383,54131,73668,50

2.385,85594,00

1.008,072.188,86

841,87818,80

7.810,323.022,001.600,00

241,10

DESPESAS ADMINISTRATIVASTELEFONIA E TELECOMUNICAÇÕESENERGIA ELÉTRICAÁGUA E ESGOTOMATERIAIS DE ESCRITÓRIOLANCHES E REFEIÇÕESDESPESA C/ COMBUSTÍVELMANUTENÇÃO DE VEÍCULODESPESA C/ ESTACIONAMENTOCORREIOS E POSTAGENSCÓPIAS E REPRODUÇÕESVIAGENS E ESTADIASMANUTENÇÃO PROVEDOR INTERNETHONORÁRIOS ADVOCATÍCIOSSERVIÇOS DE LIMPEZAKENTEL PLUS ALARMECONDSEFMATERIAL DE LIMPEZA E CONSUMOMENSALIDADE COPIADORACÓPIAS EXCESSOMENSALIDADE SOFTWARE NETSPEEDJORNAL O COMPROMISSOASSESSORIA DE COMUNICAÇÃODEPARTAMENTO JURÍDICOAJUDA DE CUSTOCUT NACIONALBISA SIST AUTOMAÇÃO LTDADESPESAS MANUTENÇÃODESPESAS ÓRGÃOSREUNIÃO DE DIRETORIA

DESPESAS FINANCEIRASTARIFA S DE MANUTENÇÃO DE CONTATARIFAS BANCÁRIAS

DESPESAS TRIBUTÁRIASIRRF - IMPOSTO DE RENDA FONTE

( = ) Superávit Operacional( = ) DÉFICIT LÍQUIDO DO EXERCÍCIO

1.889,20659,39

20,33652,30710,84

1.158,41540,00

8,001.784,70

99,003.985,62

260,695.000,00

622,00195,00950,00650,85300,00359,60

89,381.620,001.300,00

22,87590,00

3.000,002.335,04

674,471.625,001.498,84

69,8050,11

53,27

32.601,53

119,91

53,27

11.754,1311.754,13

Mais um escân-dalo de cor-rupção ocupaos noticiários

brasileiros com a operaçãoda Polícia Federal que in-vestiga duas organizaçõescriminosas - formadas pordoleiros e pessoas infiltra-das no setor público quevendem informações sigilo-sas - o Brasil aparece em umestudo realizado pelo IBPT(Instituto Brasileiro de Pla-nejamento Tributário) comoo pior país no retorno à so-ciedade dos impostos pagospela população. Não poracaso essas informações es-tão relacionadas. Há anos, ogoverno não prioriza o se-tor público e apresenta sem-pre os servidores como res-ponsáveis pelo desequilí-brio da balança comercial.

Sem priorizar setor público e com mais de R$80 bi desviados por corrupção

Brasil é o pior país no retorno àsociedade dos impostos pagos

Enquanto procura desculpase coloca trabalhadores pú-blicos de carreira como bo-des expiatórios de proble-mas criados por má gestãopública, outro dado assusta.Um instituto levantou re-

centemente que a corrupçãodesvia mais de R$ 80 bi-lhões todo ano do orçamen-to brasileiro. Uma verba quedeixa de ser investida e queresolveria inúmeros proble-mas.

Outro aspec-to que liga essasinformações eque precisa seresclarecido éque não raro in-v e s t i g a ç õ e s ,como esta nome-ada de OperaçãoD u r k h e i m ,apontam a parti-cipação de servi-dores no esque-ma. Neste aspec-to, a Condsef e oS i n d s e p - M Talertam que em

mais de 90% dos casosobserva-se que os culpadossão indicados políticos enão servidores de carreira.Todos aqueles servidoresconcursados que são pegosem esquemas ilícitos estãosujeitos à penalidade má-

xima e, se têm a culpa com-provada, são exonerados deseus cargos. Em contrapar-tida, dificilmente vê-se umindicado político pagar de-vidamente pelos erros quecometeu.

É justamente para ga-rantir que o setor públicofuncione com menor possi-bilidade de fraudes e corrup-ção que a Condsef e o Sind-sep-MT defendem a presen-ça de servidores concursa-dos de carreira atuando emtodas as frentes da adminis-tração pública. Com carrei-ras competitivas, garantia dequalificação e investimentoadequado, dificilmente ser-vidores públicos serão co-optados a crimes de lesa pá-tria. E é fundamentalmentepara proteger e garantir obem maior da população

que os servidores de carrei-ra trabalham.

Para tirar Brasil do pos-to de país que pior trata suapopulação – São os inves-timentos públicos adequa-dos que podem assegurarque a população tenhaacesso a serviços de quali-dade, recebendo de voltaaquilo que a União recolheem impostos. Mudançasprofundas e vontade políti-ca são essenciais para ga-rantir um cenário diferentee fazer com que estudosque envolvam análise deCarga Tributária em rela-ção ao PIB (Produto Inter-no Bruto) e ao IDH (Índicede Desenvolvimento Hu-mano) não coloquem oBrasil no posto do país quepior trata sua população.

Fonte: Condsef

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O COMPROMISSO Ano V - N º 60 - Dezembro/2012 - 3

SUPRESSÃO DA VPNI (IRREDUTIBILIDADEDE REMUNERAÇÃO – ART 244 DA LEI Nº 8112/90) E REPOSIÇÃO AO ERÁRIO

Os servidores ativos, aposentados e pensionis-tas estão recebendo carta informando acerca da su-pressão da VPNI (IRREDUTIBILIDADE DE REMU-NERAÇÃO – ART 244 DA LEI Nº 8112/90) e do des-conto de reposição ao erário. O SINDSEP/MT ajui-zou ações coletivas para seus filiados, com a finali-dade de manter do pagamento da VPNI e contra areposição ao erário pretendida pelo órgão. Já forampropostas as seguintes ações:

Processo nº 0000658.06.2012.01.3600 – SIND-SEP/MT x FUNAI: o juiz concedeu a liminar, parasuspender o desconto de qualquer parcela nos pro-ventos dos substituídos, relativos a reembolso doerário de valores recebidos a titulo de VPNI.

Processo nº 657.21.2012.4.01.3600 – SINDSEP/MT x FUNASA: O juiz negou a liminar, porém, estácom o processo em seu Gabinete para o julgamentoda presente ação.

Processo nº 655.51.2012.4.01.3600 – SINDSEP/MT x INCRA: O Juiz deferiu parcialmente o pedidode antecipação dos efeitos da tutela, para determi-nar ao requerido que suste o desconto de qualquerparcela nos proventos dos substituídos, relativos àreembolso do erário de valores recebidos a título deVPNI, após a edição da Lei 11784/08, por parte deseus servidores.

Processo nº 656-36.2012.4.01.3600 – SINDSEP/MT X UNIÃO: O Juiz concedeu a liminar para deter-minar que os órgãos representados pela União Fe-deral se abstenham de exigir a reposição dos valo-res pagos aos substituídos do autor a titulo da VPNI,por meio de desconto em folha de pagamento.

Além dos processos coletivos a Assessoria Jurí-dica do Sindsep/MT está ingressando com as açõesindividuais, em alguns casos conseguimos a liminarpara que o órgão a qual o servidor é vinculado seabstenha que promover qualquer desconto no salá-rio do servidor para reposição dos valores pagos atitulo da VPNI – IRREDUTIBILIDADE DE REMUNE-RAÇÃO, até que julgue o mérito da ação.

Processo nº 0012261-76.2012.4.01.3600 MANO-EL DA G. PINHO x FUNASA

Processo nº 0013968-79.2012.4.01.3600 JOSÉMIGUEL P. DOS SANTOS X FUNASA

ALERTA AOS PENSIONISTAS!!!ALTERAÇÃO NA PENSÃO E DESCONTO DE

REPOSIÇÃO AO ERÁRIO

Os pensionistas estão sofrendo alteração na pen-são e desconto de reposição ao erário. As pensõesconcedidas a partir de 20/02/2004, data da publica-ção da MP 167, que se converteu na Lei nº 10.887/2004, estão previstas no artigo 40 da Constituição, oque faz com que sintam pelo menos um dos efeitosdanosos das regras contidas neste artigo, qual sejaa perda do direito a paridade e integralidade. Comalteração da Constituição Federal, tendo em vista, oadvento da Emenda 41/2003, os pensionistas tive-ram o computo da pensão alterado, trazendo enor-mes prejuízos ao menos em função da perda daparidade e integralidade dos proventos. No caso emquestão, a redução dos vencimentos dos pensionis-tas está sendo de forma sumária em total desrespei-to ao devido processo legal e ao direito de defesa,princípios garantidos pela Constituição Federal, in-ciso LIV e LV, do seu art. 5º.

Embora, a matéria seja extremamente polêmicano Poder Judiciário, cumpre notar que o SupremoTribunal Federal ratificou tal entendimento, conso-ante se afere do julgamento do Recurso Extraordi-nário nº 590.260-9 / SP, Tribunal Pleno, Rel. Min.RICARDO LEWANDOWSKI, julgado em 24 de ju-nho de 2009, em que se assentou que “aqueles queingressaram no serviço público antes da publicaçãodas Emendas Constitucionais 20/1998 e 41/2003 ese aposentaram após a EC 41/2003 possuem o di-

Bom dia!Fceha a página três com os informes jurídicos

INFORME JURÍDICO DO SINDSEP/MT – Dezembro de 2012João Batista dos Anjos - Advogado

reito à paridade e à integralidade remuneratória ob-servada os requisitos estabelecidos nos arts. 2 º e 3ºda EC 47/2005 e respeitado o direito de opção peloregime transitório ou pelo novo regime”.

Por outro lado, caso a Administração Pública pre-tenda descontar valores a reposição ao erário, po-derá ser argumentado que valores recebidos de boa-fé não estão sujeito a ressarcimento.

Diante disso, orientamos que caso ocorra algu-ma alteração nas pensões, quer seja a redução oudevolução ao erário, ou receba carta com as referi-das informações, procurem o Departamento Jurídi-co do Sindsep/MT, munidos de documentos, taiscomo: cópias dos contracheques comprovando aalteração da pensão ou do desconto ao erário, cópiado Diário Oficial ou do Titulo de Pensionista que ins-tituiu a pensão, Cópia do Diário Oficial ou do Titulode Inatividade do instituidor da pensão, Cópia do ofi-cio enviando pelo órgão informando a alteração dapensão ou do desconto ao erário.

IMPOSTO DE RENDA E O FAMOSO “LEÃO”

Alguns servidores vem sendo vitima da adminis-tração pública federal, uma vez que estão receben-do notificação do Ministério da Fazenda para efetu-arem pagamento de multas exorbitantes, sob argu-mento de que o servidor deveria recolher o Impostode Renda sobre o total do valor recebido das dife-renças pagas a titulo de 28,86%, além dos valoresretidos na fonte na ocasião do saque da Requisiçãodo Pagamento.

O art. 27 da Lei nº 10.833/2003, alterada pela Leinº 10.865/2004, estabeleceu que o imposto de ren-da sobre os rendimentos pagos, em cumprimentode decisão da Justiça Federal, mediante precatórioou requisição de pequeno valor, será retido na fonteda instituição financeira e incidirá a alíquota de 3%sobre o montante pago, sem quaisquer deduções.Essa regra passou a vigorar para os depósitos efe-tuados pelos Tribunais Regionais Federais a partirde 01/02/2004, porém, como o imposto retido na fonteé menor do que o devido na época da Declaraçãodo Imposto de Renda à Receita Federal pelo servi-dor, essa diferença vem sendo acertada com o fa-moso “LEÃO”.

Segundo as doutrinas e as Jurisprudências denossos Tribunais, a retenção de IRRPF sobre osvalores recebidos oportunamente não se confundemcom aquele recebidos acumuladamente por forçajudicial envolvendo parcelas pretéritas que deveri-am ter sido quitadas mês a mês, razão pela qual, osvalores recebidos acumuladamente por decisão ju-dicial devem sofrer a tributação nos termos em queincidiria o tributo se fosse recebido na época pró-pria.

Diante disso, o Departamento Jurídico do Sin-dsep/MT está ingressando com ações para os fi-liados que receberam a Notificação do Ministérioda Fazenda, pleiteando em Liminar a suspensãoda cobrança do Imposto de Renda decorrente dasdiferenças dos 28,86%, recebidos através da de-cisão judicial, bem como, em mérito declarar nulaa inscrição do nome do contribuinte na divida ati-va da União, tornando sem efeito a multa cobra-da. A título de exemplo, temos o Processo nº15698-28.2012.4.01.3600, em trâmite na 2ª VaraFederal da Seção Judiciária de Cuiabá, movidapelo Servidor Terêncio da Silva, sendo deferida aliminar suspendendo a exigibilidade do créditooriundo da notificação, até o julgamento final daação.

JUSTIÇA CONDENA A FUNDAÇÃO NACIONALDE SAÚDE A PAGAR EXERCÍCIOS ANTERIORESREFERENTES AO ADICIONAL DE INSALUBRIDA-DE DO PERÍODO DE DEZEMBRO/2009 E A INDE-NIZAÇÃO DE CAMPO DE 2001/2002

A FUNASA deixou de pagar ao tempo e modoo Adicional de Insalubridade do mês de Dezem-

bro/2009 e Indenização de Campo do períodode 2001/2002. Diante disso, o DepartamentoJurídico ajuizou duas Ações Monitórias pleite-ando os devidos pagamentos aos servidores,senão vejamos:

Processo nº 8508-48.2011.4.01.3600 refe-rente ao pagamento do Adicional de Insalubri-dade do período de Dezembro/2009 – O MM°Juiz Cesar Augusto Bearsi da 3ª Vara da Justi-ça Federal de Cuiabá/MT, julgou procedente apresente ação condenando a Fundação Nacio-nal de Saúde – Funasa, a pagar a importânciade R$ 86.123,25 reais, aos substituídos daação.

Processo nº 14868-96.2011.4.01.3600 refe-rente ao pagamento da Indenização de Campodo período de 2001/2002 - O MM° Juiz CesarAugusto Bearsi da 3ª Vara da Justiça Federalde Cuiabá/MT, julgou procedente a presenteação condenando a Fundação Nacional de Saú-de – Funasa, a pagar a importância de R$397.824,82 reais, aos substituídos da ação.

EXERCICIO ANTERIOR - ABONO DE PER-MANÊNCIA DE SERVIDORES DO EXÉRCITO

O Departamento Jurídico do Sindsep/MT ob-teve através da Ação Monitória de nº 0000713-54.2012.4.01.3600 em trâmite na 3ª Vara Fe-deral de Cuiabá, garantir o pagamento do Abo-no de Permanência de alguns servidores queatingiram o tempo de contribuição suficientepara se aposentarem com proventos integrais,mas preferiram continuar exercendo suas ati-vidades, porém, mesmo sendo beneficiadoscom o Abono de Permanência, eles não rece-beram o passivo trabalhista gerado pela apli-cação tardia da Emenda Constitucional nº 41/2003. No caso em questão, a União Federal(Exército), concordou com os respectivos pa-gamentos, no entanto, o próximo passo é aguar-dar a expedição das requisições de pagamen-tos - RPV. OBSERVAÇÃO: RELAÇÃO DOSSUBSTITUÍDOS - BENEDITO DO CARMO MI-RANDA, JOSÉ CLEMENTINO DA SILVA, IVORIBEIRO, MANOEL DIAS ORIBES, ONDIÁRIOJOÃO DA SILVA, SUZANO EDSON DE SOU-ZA, E ZOÉ DA GLORIA ARRUDA.

EQUIPARAÇÃO DO VALOR DO AUXÍLIOALIMENTAÇÃO RECEBIDO PELOS SERVI-DORES DO TCU

O Plenário Virtual do Supremo Tribunal Fe-deral (STF) reconheceu a existência de reper-cussão geral da questão constitucional susci-tada no Recurso Extraordinário (RE) 710293,em que se discute a possibilidade, ou não, deequiparação de auxílio-alimentação de servido-res públicos pertencentes a carreiras diferen-tes, tendo como fundamento no princípio da iso-nomia. A 3ª Turma Recursal da Justiça Federalem Santa Catarina afastou a incidência da Sú-mula 339/STF e declarou incidentalmente a in-constitucionalidade de duas portarias (nºs 71/2004 e 42/2010) do Ministério do Planejamen-to referentes à fixação dos valores devidos atítulo de auxílio-alimentação. Na ausência deregulamentação específica, a decisão da Jus-tiça Federal determinou a aplicação de portari-as do TCU (nºs 99/2007, 44/2008, 306/2008 e145/2010) e da Secretaria Geral de Adminis-tração (SEGEDAM), também do TCU (nºs 48/2010 e 24/2011), para atender ao pedido do ser-vidor.

Os servidores que ainda não ajuizaram açãodo auxilio alimentação favor procurar o Depar-tamento Jurídico do Sindicato, que se encon-tra sob os cuidados do advogado João Batistados Anjos e da Assistente Jurídica Eliana Cris-tina dos Santos.

O COMPROMISSO Ano V - N º 60 - Dezembro/2012 - 4

Sindicato dosS e r v i d o r e sPúblicos Fe-derais de

Mato Grosso (Sindsep-MT) participou de umevento da Central Únicados Trabalhadores deMato Grosso (CUT/MT)que realizou, na noite desegunda-feira (26/11), aRODA DE CONVERSADA IGUALDADE RACI-AL com o tema “Merca-do de Trabalho e Igualda-de Racial”. O Sindsep-MT foi representado peloSecretário de Imprensa eComunicação, MarinezioSoares de Magalhães(foto).

O evento ocorreu noauditório do Sindicato dosBancários. A Roda deConversa reuniu lideran-ças sindicais e dos movi-mentos sociais e contoucom a presença da Minis-tra de Estado Chefe da Se-cretaria de Políticas dePromoção da IgualdadeRacial (SEPPIR), LuizaHelena de Bairros, da Se-cretária Nacional doCombate ao Racismo daCUT Nacional, Maria Ju-lia Reis Nogueira, e doSuperintendente Regionaldo Trabalho de MatoGrosso (SRTE), ValdineyAntônio Arruda.

A Ministra da Secreta-ria de Políticas de Promo-ção da Igualdade Racial,Luiza Helena de Bairros,

OSindsep-MT participa debate sobre igualdade racial

Sindsep-MT tem reuniões no interior

Reunião da diretoriaacontece dia 14,

durante todo o dia

Terra Nova doNorte, Barra do Gar-ças, Rondonópolis eoutras cidades tive-ram reuniões entre ca-tegoria e Sindicatodos Servidores Públi-cos Federais de MatoGrosso (Sindsep-MT)para avaliação do mo-vimento grevista e

perspectivas para2013. No próximo dia14 de dezembro, du-rante todo o dia, a di-retoria se reúne paramais uma avaliaçãode conjuntura, alémde cumprimento demetas para as bandei-ras de luta dos traba-lhadores.

A Condsef esteve noMinistério do Planejamen-to na sexta-feira, 23 de no-vembro, onde participou dereunião para negociar a ex-tensão de gratificação (Ga-cen) para cerca de 2.500servidores da Funasa e Mi-nistério da Saúde (MS) queatuam no combate e contro-le de endemias, mas aindanão fazem jus a esse bene-fício. Hoje, pelo menos 25mil servidores têm direito aessa gratificação. A reuniãofoi conseguida após um en-contro de representantes doSindsep-DF, entidade filia-da à Condsef, com JoséLopes Feijó, assessor espe-cial da Secretaria-Geral daPresidência da República.No Planejamento, a Cond-sef levantou todo o históri-co da busca de uma soluçãopara o problema. A situaçãose arrasta desde 2008 quan-do foi publicada a Lei11.784/08 que criou a Ga-cen em substituição à inde-nização de campo. A dis-

considerou o ano de 2012foi vitorioso para debatepúblico sobre cotas. “Foimuito importante o STFter declarado por unanimi-dade a constitucionalidadedas cotas, porque criouuma segurança jurídicaextremamente importantepara que pudéssemos den-tro do Governo Federalfazer avançar as propostasde ações afirmativas”, fri-sou a Ministra.

A Ministra ainda des-tacou a política de valori-zação do salário mínimocomo uma das políticas demaior impacto sobre a po-pulação Negra, mas sali-entou as barreiras do mer-cado. “O grande desafioserá criar condições para

que essa população passea ocupar posições maisvalorizadas no mercadode trabalho, onde existembarreiras “invisíveis” queimpedem a participaçãodo negro nesses espaçosonde a presença do bran-co sempre foi a maioria”,citando o setor bancáriocomo um dos mais refra-tários.

Já, para o Superinten-dente Regional do Traba-lho e Emprego de MatoGrosso (SRTE/MT) Val-diney Antônio Arruda,Mato Grosso não tem umdiagnóstico preciso quedetermine onde temos queatacar para reduzir as de-sigualdades no mercadode trabalho. ”Mas, existe

Igualdade Racial – Subsí-dios para a NegociaçãoColetiva - A importânciade debater e implantarações para combater todae qualquer forma de dis-criminação, preconceito edesigualdade”,

O presidente da Cen-tral falou sobre o “apar-theid” que existe em algu-mas cidades do estado deMato Grosso, citando Pri-mavera do Leste comoexemplo. “A Central vaifazer o debate com o mo-vimento negro e com omovimento sindical naquestão da desigualdadesocial em Mato Grosso ea cartilha será o materialde orientação desse deba-te”.

A Secretária Nacionaldo Combate ao Racismoda CUT Nacional, MariaJulia Reis Nogueira, “essacartilha para nos é funda-mental para o trabalho quepretendemos desenvolvernos estados e municípios.O fruto dessa cartilha é re-sultado de uma pesquisadesenvolvida pelo Dieese,por solicitação da Central.O DIEESE aprofunda oestudo sobre a realidade donegro e negra no mercadode trabalho brasileiro eaponta a partir do que jávem sendo implementadoem alguns sindicatos clá-usulas sociais que visão apromoção da igualdaderacial”, explicou a secretá-ria de combate ao racismoda CUT Nacional.

Segundo o secretário decombate ao racismo daCUT/MT, Adilson TaquesMartins, “o objetivo prin-cipal do evento é ampliar odebate da CUT/MT com omovimento negro e princi-palmente avançar nas dis-cussões sobre o temáticaracial dentro do movimen-to sindical de Mato Gros-so”, afirmou o secretário.

A primeira Roda deConversa da IgualdadeRacial foi encerrada comapresentação cultural daFavela Ativa e com a des-contração do “Kizombacom Quitutes”.

(Com informações da

CUT-MT)

ainda o trabalho escravoque na maioria são ne-gros. Permanece a evasãoescolar e as crianças forada escola e trabalhando,na sua maioria são negras,também”, disse o superin-tendente apontando aindaas desigualdades existen-tes no mercado de traba-lho nas cidades coloniza-das por sulistas.

Cartilha “Mercado

de Trabalho e

Igualdade Racial”

O presidente da CUT/MT, João Luiz Dourado,conduziu os trabalhadosde lançamento da Cartilhaproduzida pela CUT“Mercado de Trabalho e

Condsef negocia extensão da Gacen paracargos da Funasa e MS que também atuam

no combate e controle de endemiascussão do tema está previs-ta em termo de acordo fir-mado em agosto.

Um grupo de trabalho(GT) com reuniões previs-tas para o início de 2013deve auxiliar no levante desoluções para adequar a Lei11.874/08 ao atendimentodesse pleito. O Planejamen-to informou que vai consul-tar o MS e a Funasa sobre oassunto. Mas a Condsefacredita que será possívelavançar e buscar soluçãodefinitiva que garanta in-clusão desses trabalhadoresque atuam em combate econtrole de endemias, masainda não recebem a Gacen.Muitos dos que ficaram defora estão na mesma ativi-dade, alguns há mais deduas décadas. Outros itens,fruto do termo de acordofirmado entre Condsef egoverno em agosto desteano, vão continuar sendocobrados pela Confedera-ção no próximo período.

Encontro nacional apro-

fundará debate – Desde2008, a luta dos servidorestem possibilitado avançosimportantes no que diz res-peito à Gacen. Em julhodeste ano a gratificação foireajustada em 21%. Para ospróximos três anos tambémfoi obtida garantia de rea-juste para a Gacen no mes-mo patamar dos 15,8% até2015. Em fevereiro, a Con-dsef vai promover um en-contro nacional dos servi-

dores do setor da Saúde desua base. Será uma oportu-nidade importante para de-bater temas de interesse dacategoria e aprofundar abusca pelo atendimento dasdemandas mais urgentes dosetor. Para que outros avan-ços sejam alcançados, éfundamental que a mobili-zação da categoria continuea ganhar força.

Fonte: Condsef