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REGULAMENTO DO ESTÁGIO CURRICULAR
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REGULAMENTO DO ESTÁGIO CURRICULAR
CAPÍTULO I
DAS CONSIDERAÇÕES GERAIS
Art. 1º - O presente Regulamento dispõe sobre o Estágio Curricular Supervisionado dos Cursos das
Faculdades Integradas Hélio Alonso - FACHA.
Art. 2º O Estágio Curricular, que se constitui num processo educativo de aprendizagem e de
formação profissional, compreende o Estágio Obrigatório e o Não Obrigatório e efetiva-se
mediante atividades de aprendizagem social, profissional e cultural, proporcionadas ao estudante
pela participação em situações reais de vida e trabalho de seu meio, sendo realizado na comunidade
em geral ou junto a pessoas jurídicas de direito público e privado, sob a responsabilidade e
coordenação das Faculdades Integradas Hélio Alonso.
CAPÍTULO II
DAS NORMAS GERAIS DO ESTÁGIO OBRIGATÓRIO E NÃO OBRIGATÓRIO
Art. 3º O aluno está habilitado a realizar o estágio obrigatório desde que regularmente matriculado
na disciplina Estágio Supervisionado, a partir do 3º semestre do curso.
Parágrafo Primeiro - O Estágio Supervisionado é componente curricular obrigatório e
caracteriza-se como o momento necessário para que o estudante possa articular o referencial
teórico e metodológico e a prática profissional e são realizadas em entidades conveniadas,
cooperadas ou mantidas pelas Faculdades Integradas Hélio Alonso, ou dentro da própria
Instituição.
Parágrafo Segundo – A matrícula na disciplina Estágio Supervisionado poderá ser feita
independente do Calendário Letivo.
Art. 4º O estágio curricular não obrigatório é aquele desenvolvido como atividade opcional, de
acordo com o projeto pedagógico do curso, a ser realizado em local de interesse do estudante e, de
acordo com suas peculiaridades, pode dar direito a comprovante de atividades complementares,
desde que devidamente comprovado.
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Art. 5º O estagiário deve elaborar o plano de atividades em acordo entre a parte concedente do
estágio e o curso, devendo este ser incorporado ao termo de compromisso, elaborado pela Central
de Estágios, podendo ser acrescido de aditivos à medida que for avaliado, progressivamente, o
desempenho do estudante.
Art. 6º Na regulamentação dos estágios, os procedimentos adotados seguem a Lei nº 11.788 de 25
de setembro de 2008, às Diretrizes Curriculares Nacionais, estabelecidas pelo Ministério da
Educação e os Projetos Pedagógicos dos Cursos.
Art.7º Cada curso poderá elaborar um regulamento específico de estágio, quando suas
peculiaridades assim o exigirem.
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CAPÍTULO III
DOS OBJETIVOS
Art. 8º - Os estágios curriculares visam proporcionar ao aluno a oportunidade de:
a) aplicar, ampliar e adequar conhecimento técnico-científico, visando à integração entre a teoria e
a prática no desenvolvimento de habilidades requeridas para formação do perfil profissional;
b) utilizar em situações reais da prática profissional, os conhecimentos e competências adquiridas
durante o curso;
c) desenvolver a capacidade de crítica e a percepção humanística da realidade, identificando seu
potencial como elemento de transformação da sociedade;
d) participar do trabalho em equipes multidisciplinares;
e) adquirir experiência e competências próprias da atividade profissional, objetivando o
desenvolvimento para a vida cidadã e para o trabalho.
CAPÍTULO IV
DA SISTEMÁTICA DE OPERACIONALIZAÇÃO
Art. 9º Os estágios curriculares constam como atividades obrigatórias dos currículos dos cursos,
integralizando a sua carga horária total.
Art. 10 Os estágios curriculares serão realizados conforme a disponibilidade de vagas existentes e
os horários pré-estabelecidos pelas entidades conveniadas, cooperadas e/ou mantidas pelas
Faculdades Integradas Hélio Alonso.
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Parágrafo Único - É facultado ao aluno buscar alternativas de estágio em instituições
ainda não credenciadas mediante contato prévio do aluno e posterior celebração de convênio,
condicionado o atendimento às determinações previstas neste regulamento.
Art. 11 Para efetivação do estágio, conforme determina a Lei nº 11.788 de 25 de setembro de
2008, será obrigatória:
a) a celebração de convênio entre as instituições participantes, em três vias;
b) a celebração do Termo de Compromisso de estágio entre a empresa concedente e o estagiário.
c) a contratação de Seguro Obrigatório contra Acidentes Pessoais a favor do estagiário, a cargo das
Faculdades Integradas Hélio Alonso, com exceção dos alunos do curso de Direito.
CAPÍTULO V
DOS LOCAIS DE ESTÁGIO
Art. 12 São locais de estágio as instituições que mantenham vínculo com a área de referência de
cada curso oferecido pelas Faculdades Integradas Hélio Alonso, que ofereçam condições adequadas
para o pleno desenvolvimento das atividades de estágio.
Art. 13 As unidades concedentes de estágio deverão satisfazer os seguintes requisitos:
a) estabelecer convênio ou termo de cooperação de estágio com as Faculdades Integradas Hélio
Alonso;
b) oferecer condições para o exercício do estágio e possibilitar a continuidade do mesmo;
c) celebrar Termo de Compromisso com a Instituição e o aluno, zelando pelo seu cumprimento;
d) ofertar instalações que tenham condições de proporcionar ao estagiário atividades de
aprendizagem social, profissional e cultural;
e) indicar funcionário de seu quadro de pessoal, com formação e experiência profissional na área de
conhecimento desenvolvido no curso, para orientar e/ou supervisionar o estágio de acordo com a
necessidade de cada curso/habilitação;
f) por ocasião do desligamento do estagiário, entregar uma declaração de realização de estágio e
outros documentos pertinentes às atividades de caráter acadêmico;
g) manter à disposição da fiscalização, documentos que comprovem a relação de estágio;
h) enviar à instituição de ensino, relatório de atividades, com vista obrigatória ao estagiário, ao
final do estágio.
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CAPÍTULO VI
DA CARGA HORÁRIA
Art. 14 A carga horária do Estágio Curricular Supervisionado dos cursos são determinadas pelas
Diretrizes Curriculares Nacionais e constam nos Projetos Pedagógicos dos cursos, respeitada a
legislação pertinente.
CAPÍTULO VII
DAS ATRIBUIÇÕES DA CENTRAL DE ESTÁGIOS
Art. 15 São atribuições da Central de Estágios:
a) elaborar com as Coordenações de Cursos, a cada período letivo, o plano de trabalho, incluindo
cronograma das atividades de estágios a serem desenvolvidas;
b) colaborar com as Coordenações de Cursos na obtenção de novos campos de estágios,
respeitando este Regulamento;
c) participar de reuniões, encontros, treinamentos, seminários e cursos promovidos pelas
Faculdades Integradas Hélio Alonso e/ou fora dela, sempre com o objetivo de aprofundar técnicas
de melhorar o aparelhamento do setor;
d) orientar os alunos, no início de cada período letivo, sobre a sistemática do estágio e proceder a
orientações específicas do estágio;
e) solicitar a inclusão dos nomes dos alunos estagiários no Seguro Contra Acidentes Pessoais, após
sua inclusão na disciplina de Estágio.
f) entregar a Pasta de Estágios ao aluno, sob protocolo, a qual deverá conter:
• 03 Vias do Termo de Compromisso de Estágio;
• 02 Vias do Convênio de Estágio, quando aplicável;
• Formulário de Controle de Frequência;
• Ficha de Avaliação de Estágio Curricular
g) solicitar a exclusão dos nomes dos alunos no seguro Contra Acidentes Pessoais no final da
realização do estágio, avaliando os casos específicos;
h) verificar o cumprimento das horas para as atividades de estágio conforme exigência de cada
curso;
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i) informar à Coordenação de Curso e à Secretaria a relação dos alunos que concluíram o estágio,
no final de cada semestre letivo.
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CAPÍTULO VIII
DAS ATRIBUIÇÕES DA SECRETARIA SETORIAL
Art. 16 São atribuições da Secretaria Setorial:
a) transcrever a nota final ou dispensa obtida pelo estagiário, após a conclusão total do estágio.
b) encaminhar para o arquivo toda a documentação contida da Pasta de Estágios dos alunos, após
finalização dos processos.
.
CAPÍTULO IX
DAS ATRIBUIÇÕES DO ESTAGIÁRIO
Art. 17 São atribuições do estagiário:
a) inscrever-se na disciplina de estágio, nos períodos estabelecidos no Projeto Pedagógico de seu
curso;
b) dirigir-se à Central de Estágios para tomar conhecimento do local onde irá estagiar;
c) observar o cumprimento dos horários e dos cronogramas estabelecidos pelas Faculdades
Integradas Hélio Alonso e pela entidade concedente de estágio, bem como o cumprimento da
programação estabelecida para o estágio supervisionado. As faltas somente terão reposição quando
justificadas e analisadas pela coordenação do curso e pela entidade concedente, através da
supervisão;
d) cumprir datas, horários e prazos estabelecidos no Termo de Compromisso de Estágio;
e) desenvolver as atividades a ele atribuídas com responsabilidade, competência, ética e seriedade;
f) assumir nos locais de estágio, atitudes compatíveis com sua condição de estagiário e com o
processo de ensino-aprendizagem;
g) interagir positivamente com a equipe de trabalho e com os usuários da unidade concedente de
estágio;
h) registrar diariamente sua presença e as atividades realizadas em formulários próprios, bem como
registrar outros dados que se fizerem necessários e que constarem na Pasta de Estágios;
i) informar previamente à supervisão do estágio, os possíveis atrasos e/ou faltas;
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j) as Faculdades Integradas Hélio Alonso se isentarão das obrigações de encaminhamento para o
estágio curricular supervisionado, quando o aluno não aceitar a designação do local ou não se
apresentar ao mesmo depois de cumpridas todas as etapas de seleção, comunicação, emissão da
Pasta de Estágio e direcionamento. Nesses casos, o aluno deverá justificar-se por escrito à Central
de Estágios e às Coordenações de Cursos, assumindo todos os ônus decorrentes.
Art.18 Para cumprir a carga horária de estágio curricular obrigatório, o aluno deverá estar
regularmente matriculado e em dia com todas as suas obrigações acadêmicas.
CAPÍTULO X
DAS ATRIBUIÇÕES DA COORDENAÇÃO DE CURSO
Art.19 São atribuições da Coordenação de Curso:
a) elaborar junto com a Central de Estágios, a cada período letivo, o plano de trabalho, incluindo
cronograma das atividades de estágio a serem desenvolvidas;
b) fornecer informações necessárias às unidades concedentes de estágio sobre o curso;
c) colaborar com a Central de Estágios na obtenção de novos campos de estágio, respeitando este
Regulamento;
d) colaborar com a Central de Estágios na orientação e na condução dos estagiários garantindo seu
bom desempenho;
e) acompanhar as ocorrências técnicas e disciplinares, tomando as devidas providências de acordo
com o Regimento das Faculdades Integradas Hélio Alonso com o objetivo de garantir a qualidade
do desenvolvimento das atividades;
f) estimular permanentemente no aluno uma postura ética quer por ações ou exemplos;
g) analisar e avaliar com a Central de Estágios as avaliações sobre as atividades desenvolvidas e o
desempenho do estagiário;
i) acompanhar junto à Central de Estágios, a finalização dos processos de estágio, quanto aos
registros dos resultados finais dos estagiários.
j) encaminhar à Secretaria Geral os conceitos finais e a frequência obtidas pelos estagiários, para o
lançamento no sistema acadêmico.
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CAPÍTULO XI
DA FREQUÊNCIA
Art.20 A realização integral do estágio implica no cumprimento de 100% da carga horária
estabelecida nos Projetos Pedagógicos dos Cursos.
CAPÍTULO XII
DA AVALIAÇÃO
Art. 21 A avaliação de desempenho do estagiário será realizada de acordo com o Regimento
Interno da Facha e os Projetos Pedagógicos dos Cursos.
Art.22 São condições para aprovação no estágio:
1. cumprimento da carga horária mínima de 75%(setenta e cinco);
2. apresentação das fichas e relatórios de estágio preenchidas e assinadas pelo responsável
do estágio.
Parágrafo Único: Com base nesses documentos, o Coordenador avaliará o desempenho do
aluno no estágio, emitindo um parecer aprovando ou reprovando.
CAPÍTULO XVIII
DA REPROVAÇÃO
Art. 23. Considerar-se-á reprovado o estagiário que não cumprir os requisitos constantes neste
regulamento, cominados com as seguintes diretrizes:
Parágrafo 1º Em caso de abandono ou desligamento do curso sem o prévio trancamento, o
estagiário será reprovado, podendo, no semestre letivo seguinte, renovar sua inscrição.
Parágrafo 2º Havendo reprovação, a carga horária e as avaliações serão canceladas, podendo
o estagiário cursar novamente a prática, sem, contudo, aproveitar as tarefas anteriores.
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CAPÍTULO XIX
DO APROVEITAMENTO DE VIVÊNCIA PROFISSIONAL
Art. 24 O aluno que exercer atividades profissionais na área do estágio a ser realizado, desde que
comprovadas em formulário próprio e em outros documentos exigidos, poderá obter a dispensa de
cumprimento da carga horária de estágio curricular obrigatório, conforme regulamento específico
de cada curso.
Art. 25 O presente Regulamento entra em vigor na data de sua publicação, após a aprovação pelo
Conselho Superior das Faculdades Integradas Hélio Alonso, revogadas as disposições contrárias.
Art. 26 Os casos omissos serão resolvidos pela Direção Geral.
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ESTÁGIO SUPERVISIONADO
FORMULÁRIOS E MODELO DE RELATÓRIO
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DOCUMENTAÇÃO A SER APRESENTADA
• Formulário I – Cadastro do Aluno
• Formulário II – Cadastro da Empresa
• Formulário III - Avaliação do desempenho do Estagiário no Local de Estágio
• Formulário IV – Auto-Avaliação
• Declaração de Estágio emitida pela Empresa
• Relatório de Estágio
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ESTÁGIO SUPERVISIONADO
FORMULÁRIO I – CADASTRO DO ALUNO
Nome: _____________________________________________________
Matrícula: ____________________ Período: ______________________
Turno: ( ) M ( ) N
Dados Pessoais
Data de Nascimento: ___/___/___
Endereço: __________________________________ Bairro: ________________________
Cidade: __________________ Estado: ___________ Cep: __________________________
E-mail: ____________________________
Tel (Res.): _____________________ Tel (Cel.): __________________________________
Identidade: ____________________ CPF: _______________________________________
Estágio
Local: ___________________________________________________________________
Função: __________________________________________________________________
Área:
Horário de Estágio: _________________ Tempo de Estágio: ________________________
Data do preenchimento: ___/___/___
Assinatura do Estagiário (a): ____________________________
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ESTÁGIO SUPERVISIONADO
FORMULÁRIO II – CADASTRO DA EMPRESA
Empresa / Instituição
Razão Social: __________________________________________________________________
Nome Comercial / Fantasia: ____________________________ CNPJ: _____________________
Ramo da atividade principal: ______________________________________________________
Endereço Completo: ____________________________________ Bairro: __________________
Cidade: __________________ Estado: _____________ Cep: ____________________________
Site: ________________________ Tel: _____________ FAX: ___________________________
Responsável
Chefe imediato: ________________________________________________________________
Cargo / Função: ________________________________________________________________
Tel. Comercial: __________ Cel: _________ E - mail: __________________________________
Contato imediato para maiores informações
Nome: ____________________________ Cargo / Função: ______________________________
Data do preenchimento: ___/___/___
Assinatura do Estagiário (a): ____________________________
Situação (para preenchimento da FACHA / Coordenação)
( ) Conveniada ( ) Não Conveniada
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FORMULÁRIO III – AVALIAÇÃO DO DESEMPENHO DO ESTAGIÁRIO NO LOCALDE ESTÁGIO
DEVE SER PREENCHIDO E ASSINADO PELO SEU SUPERVISOR DO ESTÁGIO
Estagiário:Empresa:Supervisor:Assinatura:Período do estágio: Carga horária
1 Assiduidade e pontualidade no cumprimento dos horários e dias de trabalho INS REG BOM MB
2 Rapidez e facilidade em interpretar ou entender instruções verbais ou escritas
3 Conhecimentos teóricos demonstrados no cumprimento das tarefas, considerandosua escolaridade
4 Agilidade em executar determinações ou tarefas recebidas
5 Capacidade de planejar e utilizar meios racionais visando organização eeficiência na execução dos trabalhos
6 Empenho para o cumprimento de prazos estabelecidos
7 Utilização adequada dos equipamentos
8 Qualidade na apresentação final de suas tarefas
9 Capacidade para se adaptar a novas situações, flexibilidade.
10 Criatividade, capacidade de inovar
11 Profissionalismo, posturas adequadas e comportamento ético
12 Envolvimento com as atividades da empresa
13 Sociabilidade, relacionamento interpessoal
14 Capacidade de trabalho em equipe, cooperação
15 Capacidade de liderança
16 Maturidade
Com relação às expectativas que você tinha quanto à atuação doestagiário, ele as
( ) Superou ( ) Atendeu ( ) Ficou aquém
A experiência obtida pelo estagiário e sua evolução ao longo desua esta na empresa
( ) Foi muito significativa ( )Foi adequada( ) Foi pouco significativa
Você se interessaria em receber novo estagiário da FACHA emsua empresa?
( ) Sim ( ) Não
Você diria que o estagiário tem capacidade de atuar nas áreas desua formação
( )Sim ( ) Não
Caso queira, contribua com sugestões quanto a formação dos nossos alunos e ao programa de estágio:
Local: Data: Assinatura:Carimbo
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ESTÁGIO SUPERVISIONADO
FORMULÁRIO IV – AUTOAVALIAÇÃO DO ESTÁGIO
DEVE SER PREENCHIDO E ASSINADO PELO ALUNO
Aluno:Matrícula:Curso:Assinatura:Período do estágio: Carga horária
1 Contribuí, oferecendo ideias e sugestões que foram aceitas INS REG BOM MB
2 Programei, executei e entreguei os trabalhos dentro dos prazos
3 Participei do planejamento dos trabalhos
4 Trabalhei com método, organização e senso de responsabilidade
5 Soube priorizar os trabalhos
6 Compareci pontualmente e nos dias estabelecidos para o estágio
7 Trabalhei integrado com a equipe e procurei conciliar minha opinião comdiferentes opiniões
8 Aproveitei oportunidades oferecidas no próprio estágio ou fora dele paraadquirir informações técnicas que facilitassem meu trabalho
9 Solicitei esclarecimentos quando tinha dúvidas sobre os procedimentos detrabalho?
10 Desempenhei as tarefas de Estágio conforme as normas estabelecidas
11 Ajudei espontaneamente ou quando solicitado, na elaboração de tarefasdiversas
12 Procurei adequar minha apresentação (vestuário) ao ambiente de trabalho
Caso queira, contribua com sugestões quanto a formação dos nossos alunos e ao programa de estágio:
Data:
Assinatura:
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MODELO PARA DECLARAÇÃO DE CONCLUSÃO DE ESTÁGIO
ESTA DECLARAÇÃO DEVERÁ SER IMPRESSA EM PAPEL TIMBRADO DA
EMPRESA, ASSINADA COM CARIMBRO COM CNPJ E NÃO DEVE SER
PREENCHIDA A MÃO.
DECLARAÇÃO
Declaramos para os devidos fins que, __________________________________________
portador da C.T.P.S. nº ________________ série _____________ fez estágio supervisionado nesta
empresa desde ____/____/________, desempenhando as funções de ______________________.
Declaremos, ainda, que a carga horária total de estágio desenvolvida pelo aluno, no período
de ___/___/_______ a ___/___/_______, foi de ____________ horas de atividades.
Rio de Janeiro, _____ de __________________ de____________
____________________________________________
Carimbo e assinatura da empresa
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RELATÓRIO DE ESTÁGIO
ORIENTAÇÕES GERAIS
1. Digitado em corpo de letras Times New Roman 12
2. Espaçamento entre linhas de 1,5
3. Folhas brancas formato A4
4. Folhas de dimensões superiores ou inferiores (mapas, peças desenhadas, folder, etc)deverão ser introduzidas em anexo coladas em folha em branco de A4.
5. Margem de 3 cm de cada lado
6. Parágrafos separados por uma linha
7. Texto “justificado”
8. Figuras e quadros numerados de forma individualizada
9. Redigidos de forma clara e objetiva, sem rasuras ou erros de uso de linguagem.
10. Capa segundo modelo anexo
11. Sumário
12. Referências bibliográficas conforme as normas da ABNT
13. Anexos agrupados de forma individualizada e referenciados por uma folha de rosto
14. Páginas numeradas
15. Entregar uma via na Secretaria, através de requerimento.
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MODELO DE RELATÓRIO DE ESTÁGIO
CAPA
Relatório de Estágio Supervisionado
Nome completo do AlunoMatrícula
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Rio de Janeiro, (mês) e (ano).
FOLHA DE ROSTO
Relatório de Estágio Supervisionado
Nome do estagiário: ___________________________________________________________
Instituição de Ensino: __________________________________________________________
Curso: _________________________________ Período: ______________________________
Título do Relatório: ____________________________________________________________
Local de realização do estágio: (Empresa, setor, cidade) ______________________________
Período do estágio: ___________________________________________________________
Duração total do período: _______________________________________________________
Rio de Janeiro, (mês) e (ano).
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Roteiro para elaboração do Relatório de Estágio Supervisionado
Como orientação e para facilitar a elaboração, apresentamos a seguir um roteiro de
relatório de estágio, que deverá ser utilizado pelo aluno.
Título
Deve ser objetivo, curto e inteligente. Pode - se usar subtítulos, se necessário, para
caracterizar melhor o trabalho realizado.
Capa
Deve contar o título, nome e matrícula do estagiário. Utilizar o padrão de capas para
relatórios.
Folha de rosto
Deve conter os dados necessários à identificação do estagiário:
Nome do estagiário: ______________________________________________
Instituição de Ensino: _____________________________________________
Curso: _________________________________Período: _________________
Título do relatório: _______________________________________________
Local de realização do estágio: (Empresa, setor, cidade) __________________
Período do estágio: ______________________________________________
Duração total do período: __________________________________________
Apresentação
Trata em linhas gerais, do trabalho realizado, citando instituições patrocinadoras, os
colaboradores, as limitações ou problemas gerais relacionados com o programa de trabalho.
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Sumário
É o índice do relatório. Relaciona seus títulos e subtítulos. Usando-se a numeração
progressiva para caracterizar os tópicos do relatório, consegue-se, com maior clareza, uma idéia da
inter-relação e subordinação das partes. Os tópicos do sumário devem corresponder exatamente aos
do texto, na mesma seqüência.
Corpo do relatório
Resumo das atividades desenvolvidas durante o estágio (métodos empregados,
equipamentos e dispositivos utilizados, resultados obtidos, análise desses resultados, propostas de
soluções para problemas encontrados, custos, vantagens, desvantagens, conclusões e outros).
O corpo do relatório pode ser dividido nas seguintes partes:
Introdução – Deve ser curta e conter dados gerais que facilitem a introdução do leitor ao relatório.
Conter o objetivo do estágio.
Descrição da empresa – Descrição sucinta das atividades da empresa, histórico, missão, produto e
serviços, setor de atuação, objetivos e desempenho.
Organograma da Empresa – Organização da empresa
Segmento de Mercado da Organização - processo de análise e identificação de grupos de clientes
(características, necessidades e modos de atuação)
Atividades desenvolvidas – É a síntese das atividades desenvolvidas durante o estágio, citando a
metodologia utilizada, o tipo de trabalho desempenhado e a unidades onde foi realizado.
Dificuldades encontradas – apresentar as dificuldades encontradas na realização do estágio, suas
(do estagiário) deficiências, problemas, etc.
Área de identificação com o curso – Apresentar e relacionar o estágio com as disciplinas cursadas
que mais se identificaram. Relatar a proximidade ou não do estágio com o curso.
Conclusões e sugestões – Deve conter uma análise crítica do estágio como instrumento para a
formação profissional do estagiário, possibilitando a avaliação do estágio pela universidade e pela
empresa. Aqui podem e devem ser apresentadas as possíveis sugestões para a melhoria da
qualidade do estágio ou do curso, fazer uma análise (teoria curso) X prática (estágio).
Data e assinatura do estagiário
Anexos: Publicações (folhetos, brochuras, etc) da empresa relacionada ao estágio realizado.