Download - Culture Code - FCamara 2017
"Queremos ser como uma árvore,crescer um pouco todos os dias e tentar tocar o céu, sem perder a solidez de nossas raízes."
SOMOS FCAMARAPRAZER,
#CultureCode
#CultureCode
Nosso propósito:Criamos a FCAMARA para formarpessoas. Atualmente, nossainspiração é ver o SUCESSO de nossos CLIENTES E CONSULTORES.
Nossa missão é fazer as EMPRESAS CRESCEREM.
#CultureCode
#CultureCode
Por que nossa cultura é tão importante?
SIMPLESMENTE, porque é o que nos torna ÚNICOS.
NEGÓCIOS são criados por PESSOAS e nossa CULTURAalinha expectativas entre nossos CLIENTES e nossos CONSULTORES.
#CultureCode
#CultureCode
CULTURA é como um ar que RESPIRAMOS, não a
vemos, mas SENTIMOSque ela está lá!
CAPITAL HUMANO é o MAIS VALIOSO
#CultureCode
No que acreditamos?
1. Nós formamos pessoas e não somente técnicos2. Nós temos competência interdisciplinar3. Nós estamos sempre prontos para novos desafios4. Nós construimos relações de sucesso5. Nós somos protagonistas de nossas histórias
CULTURE CODEFCamara
Esses são os nossos valores.
Nós formamospessoas e não somente técnicos
#CultureCode
Tudo começa em como selecionamos os talentos:
#SangueLaranja
Pessoas que querem fazer algo grande
CURIOSO, AMBICIOSO, PROATIVO, AUTODIDATAS
#CultureCode
Todos que entram aqui, devem ter confiança e vontade de participar
de projetos grandiosos, que de fato são relevantes e verdadeiros
divisores de águas.
Criamos TIMES DE ALTA PERFORMANCE e não estrelas
#CultureCode
#CultureCode
PESSOAS são muito MAIS IMPORTANTES do que métodos ou ferramentas
Todos podem ser líderesSOMOS HORIZONTAIS
#CultureCode
Damos Feedbacks =
ATINGIR JUNTOS A EXPECTATIVA
Acreditamos que Superação
= EVOLUÇÃO
#CultureCode
Provocamos Auto-responsabilização=
SOLUÇÕES AO INVÉS DE JUSTIFICATIVAS
#CultureCode
Proporcionamos Desafios =
AMBIENTE QUE PROMOVE CRESCIMENTO
Nós privilegiamos e incentivamos o MÉRITO de cada conquista
Se você acredita que FORMAÇÃO É IMPORTANTE,
então você
#CultureCode
GOSTA DE LER ou de VER CONTEÚDOS QUE REFORÇAM
SUA PROFISSÃO
#CultureCode
ExercitaAUTOCONHECIMENTO
#CultureCode
Ama dar aulas e compartilhar
CONHECIMENTO
#CultureCode
Nós temos competência interdisciplinar
#CultureCode
Competência Interdisciplinar =
MELHOR SOLUÇÃO
#CultureCode
Não somos evangelistas com tecnologias.Acreditamos que o conhecimento e a união de várias disciplinas é o que gera o melhor resultado.
SER, PENSAR, FAZER=SIMPLESAcreditamos que o simples é o mais eficaz
#CultureCode
Se você é INTERDISCIPLINAR,
então você
#CultureCode
Gosta de ESTUDAR ASSUNTOS DIFERENTES, ou seja, além de CONTEÚDOS TÉCNICOS
#CultureCode
Sabe UNIR DISCIPLINAS para tomar uma decisão
importante
#CultureCode
Sabe DAR FUNÇÃO a tudo que estuda
#CultureCode
Gosta de EXPERIMENTAR aquilo que aprende
#CultureCode
Nós estamos sempre prontos para novos desafios
#CultureCode
Gostamos muito de desafios, inclusive aqueles problemas que
os técnicos evitam, é assim que nos superamos como
profissionais e mostramos nossos principais valores.
#CultureCode
EXCELÊNCIA NOS DETALHES Acreditamos que nos detalhes é que criamos uma imagem marcante
Se você GOSTA DE DESAFIOS, então você
#CultureCode
Encara de frente os CENÁRIOS MAIS
COMPLEXOS#CultureCode
FAZ AÇÕES INÉDITAS para resolver problemas queNINGUÉM foi capaz resolver
#CultureCode
Acredita que para CRESCER deve SAIR DA
ZONA DE CONFORTO
#CultureCode
Nós construimos relações de sucesso
#CultureCode
Nossos clientes são a razão de existirmos, então temos interesse direto no sucesso deles. Construímos nossas relações através das seguintes atitudes:
RELAÇÕES DE SUCESSO
NUNCA colocamos a culpa no cliente. Nosso cliente
NUNCA tem culpa.
#CultureCode
SOMOS “ÍNTIMOS”dos nossos clientes.Entendemos as dores e o dia a dia de nossos clientes. Telefonemas e e-mails nãosubstituem REUNIÕES PRESENCIAIS.
#CultureCode
Somos PROATIVOSe ANTECIPAMOSPROBLEMAS.
Pedimos FEEDBACKSPERIODICAMENTE.
Focamos no SUCESSO.Vamos além de resolver o problema, entendemos de forma estratégica comonossas ações estãoajudando nosso cliente a alcançar seus objetivos.
DefinimosSUCCESS MILESTONES
Se você CRIA RELAÇÕES DE SUCESSO, então você
#CultureCode
Tem uma BOA REPUTAÇÃO no mercado
#CultureCode
SEMPRE é lembrado de FORMA POSITIVA
#CultureCode
Ajudou alguém a CONSTRUIR SUCESSO em sua CARREIRA
#CultureCode
Nós somos protagonistas de nossas histórias
#CultureCode
SOMOS APAIXONADOS POR CRIAR HISTÓRIA, acreditamos que construir realizações de sucesso com nossos clientes são nosso maior legado e é o que nos motiva a trabalhar incontáveis horas todos os dias.
#CultureCode
Isso se reflete em como pensamos ao entregar um projeto, temos o prazer de ver ele TRANSFORMANDOo dia a dia das pessoas.
Se você é PROTAGONISTA,
então você
#CultureCode
Atua diretamente no seu processo de DESENVOLVIMENTO PESSOAL e de TRANSFORMAÇÃO da sua própria realidade
#CultureCode
Constrói a sua própria HISTÓRIA DE SUCESSO
#CultureCode
Não se lamenta ou busca culpados, pois é responsável pelas suas PRÓPRIAS ESCOLHAS
#CultureCode
Esta é a cultura FCamara. #SangueLaranja
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