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PROCESSO SELETIVO PÚBLICO PARA O QUADRO DE ESTAGIÁRIOS DO
INSTITUTO MUNICIPAL DE ESTRATÉGIA DE SAÚDE DA FAMÍLIA (IMESF)
EDITAL Nº 01/2017 – PORTO ALEGRE
PROCESSO Nº 16.20.000000521-5
O Instituto Municipal de Estratégia de Saúde da Família – IMESF, conforme autorização contida
nos autos do processo 16.20.000000521-5 torna público o Processo Seletivo Público de Estágio, por
meio de prova seletiva, destinado à contratação de estagiários. O processo seletivo público reger-se-á
pelas disposições dos Decretos Municipais n° 16.132/2008, 17.879/2012 e 13.496/2016. Os Decretos
podem ser consultados no Diário Oficial de Porto Alegre-DOPA
(http://www2.portoalegre.rs.gov.br/dopa).
1. DO CRONOGRAMA DE ATIVIDADES PREVISTO
Cronograma de Atividades Datas Previstas
Período de Inscrições 06/03/2017 a 20/03/2017
Homologação das Inscrições 21/03/2017
Recurso quanto à homologação das inscrições 22/03/2017
Homologação final das inscrições 24/03/2017
Aplicação da prova objetiva 28/03/2017
Divulgação do gabarito 29/03/2017
Recursos quanto ao gabarito 30/03/2017
Análise dos currículos 31/03/2017
Divulgação dos selecionados 04/04/2017
Recursos quanto aos selecionados 05/04/2017
Resultado dos recursos quanto aos selecionados e homologação final 10/04/2017
1.1 Todas as instruções e avisos relativos ao presente processo seletivo serão divulgados no site do
IMESF (http://www2.portoalegre.rs.gov.br/imesf/default.php) e no Diário Oficial de Porto Alegre
(http://www2.portoalegre.rs.gov.br/dopa/).
1.2 As datas constantes no cronograma de atividades poderão ser modificadas mediante prévio aviso,
por meio de edital, disponibilizado no site do IMESF
(http://www2.portoalegre.rs.gov.br/imesf/default.php) e no Diário Oficial de Porto Alegre
(http://www2.portoalegre.rs.gov.br/dopa/).
1.3 É de inteira responsabilidade do candidato o acompanhamento da divulgação das informações
referentes ao Processo Seletivo Público de Estágio em que se inscrever.
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2. REQUISITOS PARA INSCRIÇÃO
2.1 São requisitos para a participação do presente Processo Seletivo Público de Estágio:
2.1.1 Possuir matrícula regular conforme descrito abaixo:
a) CATEGORIA A: estar regularmente matriculado no Ensino Médio ou Escola Técnica.
b) CATEGORIA B: estar matriculado a partir do 2º semestre ao 6° semestre, no curso de Administração.
c) CATEGORIA C: estar matriculado a partir do 2º semestre ao 6° semestre, no curso de Contabilidade.
d) CATEGORIA D: estar matriculado a partir do 2º semestre ao 6° semestre, no curso Nutrição ou Saúde
Coletiva.
e) CATEGORIA E: estar matriculado a partir do 2º semestre ao 8° semestre, no curso de Enfermagem,
Farmácia, Psicologia, Odontologia, Serviço Social ou Medicina.
d) CATEGORIA F: estar matriculado a partir do 5º semestre, no curso de Direito.
2.1.2 Estar devidamente inscrito no Cadastro de Pessoas Físicas – CPF, bem como possuir, no
mínimo, 16 (dezesseis) anos de idade.
2.1.3 Não possuir vedação de exercício de funções públicas junto a entidades da administração
pública indireta do Município de Porto Alegre, na forma da Constituição Federal, da Lei
Orgânica do Município, e das legislações federal e municipal.
2.2 Quando candidato de nível superior, o curso em que o candidato estiver matriculado deverá ser
reconhecido pelo Ministério da Educação.
3 DAS VAGAS
3.1 O Processo Seletivo Público de Estágio destina-se ao preenchimento, por estudantes de nível
médio e superior de até 09 (nove) vagas de estágio regidas pela Lei Federal n° 11.788/2008, e
formação de cadastro reserva. As vagas se destinarão aos seguintes setores e níveis de ensino:
ENSINO MÉDIO OU TÉCNICO
Categoria A
a) Setor de Recursos Humanos (Departamento Pessoal) – 01 (uma) vaga + CR
b) Setor de Compras, Almoxarifado e Patrimônio – 01 (uma) vaga+ CR
c) Serviço Especializado de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho – 01 (uma)
vaga+ CR
d) Setor de Contratos – 01 (uma) vaga+ CR
ENSINO SUPERIOR
a) Setor de Recursos Humanos (Gestão de Pessoas) – 01 (uma) vaga + CR (Categoria B)
b) Setor de Contabilidade e Finanças – 02 (duas) vagas+ CR (Categoria C)
c) Assessoria Técnica – 01 (uma) vaga+ CR (Categoria D ou E)
d) Assessoria Jurídica – 01 (uma) vaga+ CR (Categoria F)
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3.2 A carga horária do estágio poderá ser de 20 (vinte) horas semanais ou de 30 (trinta) horas
semanais, devendo ser compatível com os horários das atividades estudantis do estagiário.
3.2.1 O horário padrão do Instituto Municipal de Estratégia de Saúde da Família-IMESF é das
08h00min às 17h30min e as atividades serão desenvolvida dentro deste horário, de acordo
com a necessidade do Instituto.
3.3 O estágio não cria vínculo empregatício de qualquer natureza com o Instituto Municipal de
Estratégia de Saúde da Família-IMESF.
3.4 O estagiário obrigar-se-á, mediante assinatura de Termo de Compromisso de Estágio (TCE), a
cumprir as condições estabelecidas para o estágio.
3.5 O valor a ser pago mensalmente a título de bolsa-auxílio, por hora efetivamente comprovada, é
de R$7,20 (sete reais e vinte centavos) valor/hora para nível superior, e de R$ 6,39 (seis reais e
trinta e nove centavos) valor/hora para nível médio e técnico.
CURSO VALOR/HORA 88H/MÊS 132H/MÊS
Ensino Médio e Técnico R$ 6,39 R$ 562,32 R$ 843,48
Ensino Superior R$ 7,20 R$ 633,60 R$ 950,40 Tabela Vencimentos referente à Fev/2017 Valores máximos referentes ao cumprimento integral das horas previstas para o estágio em meses que contenham 22 dias úteis.
3.5.1 Ao valor da bolsa será acrescido o auxílio- transporte, por mês de efetivo exercício de
estágio, a ser pago através do cartão TRI ou cartão TEU. O quantitativo de passagens
corresponde ao proporcional para a jornada realizada.
3.5.1.1 O estudante precisará comprovar a necessidade de auxílio-transporte para fazer jus ao
mesmo. Essa comprovação se dará através da apresentação de comprovante de residência
atualizado.
3.5.2 Não terão direito ao pagamento do auxílio-transporte os estudantes que tenham isenção
no pagamento de transporte.
3.6 A duração do estágio observará os seguintes critérios: períodos de 06 (seis) meses prorrogáveis
até o limite máximo de 02 (dois) anos, a critério do Instituto Municipal de Estratégia de Saúde da Família-
IMESF.
3.7 A Fundação Universidade Empresa de Tecnologia e Ciências de Tecnologia- FUNDATEC será o
Agente de Integração, conforme previsto no art. 5° da Lei Federal n° 11.788. de 25 de setembro
de 2008.
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4 DOS REQUISITOS PARA A INSCRIÇÃO
4.1 Será admitida inscrição somente através do formulário online
http://formsus.datasus.gov.br/site/formulario.php?id_aplicacao=30043 conforme datas
informadas no Cronograma de Atividades.
4.1.2 No momento da inscrição deverá ser encaminhado ao endereço citado acima, as
seguintes informações:
a) Nome completo do candidato.
b) Data de nascimento
c) CPF
d) RG
e) Telefone Celular
f) Telefone fixo
g) Endereço residencial (Rua/Avenida, número, complemento, bairro, cidade, CEP)
h) Endereço Eletrônico (E-mail)
4.1.3 O processo de inscrição somente se finaliza após a emissão de número de protocolo de
inscrição pelo sistema.
4.1.4 Deve o interessado repetir o procedimento caso o sistema não gere esse código, ainda
que tenha sido comunicado que a inscrição foi recebida.
4.1.5 Não serão consideradas as inscrições geradas sem número de protocolo.
4.2 Não será cobrada taxa de inscrição.
5 DO PROCESSO SELETIVO
5.1 O Processo Seletivo Público de Estágio consistirá na seleção por meio de Prova Objetiva e
pontuação curricular, aferindo o grau de aproveitamento de candidatos inscritos, com o
objetivo de selecionar alunos regularmente matriculados nos cursos de ensino médio e ensino
superior e para os setores descritos no Anexo I deste Edital, em Instituições de Ensino, públicas
ou particulares, oficiais e reconhecidas, com vista a classificar os aprovados para o exercício de
estágio no Instituto Municipal de Estratégia de Saúde da Família-IMESF.
5.2 Os candidatos aprovados no Processo Seletivo Público de Estágio serão classificados com base
no número de pontos obtidos na Prova Objetiva e na análise de currículo, considerados os
critérios estabelecidos neste Edital.
5.3 As vagas para o exercício do estágio serão preenchidas, gradativamente, conforme interesse
do IMESF, observadas as listas de classificação dos estudantes aprovados no Processo Seletivo
Público de Estágio.
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6 DA PROVA OBJETIVA
6.1 O Processo Seletivo Público de Estágio será composto de Prova Objetiva com 20 (vinte)
questões conforme o quadro abaixo:
DISCIPLINA Nº QUESTÕES VALOR DAS QUESTÕES
PONTUAÇÃO MÁXIMA
Língua Portuguesa
10 3,5 35
Conhecimentos Específicos
10 3,5 35
6.2 O conteúdo programático das disciplinas elencadas no subitem 6.1 encontra-se disposto no
Anexo I deste Edital.
6.3 A Prova Objetiva será valorada na escala de 0 (zero) a 70 (setenta) pontos. Para aprovação no
Processo Seletivo Público de Estágio, o candidato deverá obter o número mínimo de 35 (trinta
e cinco) pontos do total da prova.
6.4 A nota final da prova objetiva será igual à soma dos pontos obtidos, conforme previsto no
subitem 6.1 deste Edital.
7 DA PONTUAÇÃO CURRICULAR
7.1 A pontuação curricular se dará conforme descrito no Anexo III – Quadro de Avaliação de Títulos
– onde serão considerados os aspectos de qualificação e experiência profissional.
7.2 A nota de cada candidato será resultante dos pontos obtidos na análise de currículo
(qualificação e experiência profissional), processados de 0 (zero) a 30 (trinta) pontos.
7.3 O candidato poderá anexar os documentos no momento da inscrição ou entregar
pessoalmente na Sede do IMESF, localizada na Av. Loureiro da Silva n° 2001, sala 803, de
segunda a sexta, das 08:30 as 11:30 e das 13:00 as 17:00 até o último dia das inscrições.
7.4 O formulário disponível no Anexo II – Formulário de entrega de títulos, deve ser entregue em
anexo aos documentos, na forma descrita no item 7.3.
7.5 Nenhum título receberá dupla valoração.
7.6 Serão desconsiderados os títulos que excederem a quantidade máxima prevista no Anexo III
deste edital.
7.7 Não receberão pontuação os certificados que não apresentem carga horária expressa.
7.8 Não serão recebidos títulos apresentados fora do prazo, local e horário estabelecidos em Edital
ou em desacordo com o disposto neste Edital.
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7.9 Comprovada, em qualquer tempo, irregularidade ou ilegalidade na obtenção dos títulos, o
candidato terá anulada a respectiva pontuação. Comprovada a culpa do candidato este será
excluído da seleção.
7.10 A nota final do candidato será igual à soma da pontuação curricular e da pontuação obtida na
prova objetiva.
8 DA REALIZAÇÃO DA PROVA OBJETIVA
8.1 A prova se realizará em local e horário a ser definido, de segunda a sexta-feira, com duração de
2 (duas) horas. O informativo sobre o local de realização da prova será divulgado no site do
IMESF (http://www2.portoalegre.rs.gov.br/imesf/default.php).
8.2 O candidato deverá comparecer ao local da prova com antecedência de 30 (trinta) minutos do
horário fixado para início da mesma, com Documento de Identidade.
8.3 O ingresso na sala de prova só será permitido ao candidato que apresentar um dos seguintes
Documentos de Identidade: Carteira e/ou Cédula de Identidade expedida pelas Secretarias de
Segurança Pública, pelas Forças Armadas, pela Polícia Militar, pelo Ministério das Relações
Exteriores; Cédula de Identidade para Estrangeiros; Certificado de Reservista; Passaporte;
Carteira de Trabalho e Previdência Social; ou Carteira Nacional de Habilitação (com fotografia
e dentro do prazo de validade, na forma de Lei Federal nº. 9.503/97). O documento de
identidade deve estar em boas condições, de forma a permitir, com clareza, a identificação do
candidato. Deverá ser apresentado, preferencialmente, o documento cujo número e nome do
candidato constem no Formulário Eletrônico de Inscrição.
8.4 Durante a realização da prova não será permitida a comunicação entre candidatos, nem
consultas de quaisquer espécies, bem como o uso de qualquer aparelho eletrônico (bip,
telefone celular, mobi, relógio do tipo Data Bank, walkman, agenda eletrônica, notebook,
palmtop, tablet, receptor, gravador, fones de ouvido, prótese auditiva, calculadora financeira
ou científica).
8.5 Será excluído do Processo Seletivo Público de Estágio, mediante o preenchimento do
formulário de Termo de Infração e/ou de Apreensão de Prova o candidato que:
a) Perturbar de qualquer modo a execução dos trabalhos;
b) For surpreendido, em ato flagrante, durante a realização da prova, comunicando-se
com outro candidato, bem como se utilizando de consultas, de celular ou de outros
equipamentos de qualquer natureza;
c) Utilizar-se de quaisquer recursos ilícitos ou fraudulentos, em qualquer etapa de sua
realização.
8.6 O candidato só poderá se retirar do recinto da prova após 30 (trinta) minutos do início da
mesma. O candidato só poderá levar o Caderno de Prova após 1 (uma) hora do início da mesma.
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8.7 Ao final da Prova Objetiva, os três últimos candidatos deverão permanecer na sala de prova, a
fim de assinar o lacre do envelope contendo as Folhas de Respostas, acompanhados do fiscal
de sala, sendo seus nomes registrados na Ata de Sala.
9 DA PUBLICAÇÃO DOS RESULTADOS E DOS RECURSOS
9.1 A divulgação dos gabaritos, das listas contendo os resultados da prova, das respostas aos
recursos, bem como da homologação das inscrições e do Processo Seletivo Público de Estágio
se dará através de avisos e/ou de editais publicados conforme prevê o subitem 1.1 deste Edital.
9.2 O candidato poderá interpor recurso, até o 1° dia útil posterior ao da publicação, em relação:
a) Às inscrições não homologadas;
b) Ao gabarito da Prova Objetiva;
c) Às notas obtidas na Prova Objetiva;
d) Às notas obtidas na análise de currículo.
9.3 Os recursos deverão ser interpostos através do formulário padrão de recursos administrativos,
Anexo IV deste edital, devendo ser preenchido e entregue na Sede do IMESF, localizada na Av.
Loureiro da Silva n° 2001, sala 803, de segunda a sexta, das 08:30 as 11:30 e das 13:00 as 17:00.
Cada recurso deverá versar sobre somente uma questão, não havendo limite de recursos a
serem apresentados por candidato. Não serão conhecidos recursos que versem sobre mais de
uma questão.
9.4 Não serão considerados os pedidos de recursos interpostos fora do prazo.
9.5 Não serão aceitos recursos por e-mail ou outros serviços de postagem, a não ser aquele previsto
em edital.
9.6 O deferimento ou indeferimento dos recursos será publicado conforme prevê o subitem 3.1
deste Edital.
9.7 O gabarito divulgado após a Prova Objetiva será um Gabarito Preliminar, podendo sofrer
alterações, por força da análise dos recursos, referentes à troca de alternativa correta ou
anulação de questões. O Gabarito Oficial será divulgado após a análise dos recursos.
9.8 A correção das Folhas de Respostas da Prova Objetiva será realizada de acordo com o Gabarito
Oficial.
9.9 Na hipótese de anulação de questões, essas serão consideradas como respondidas
corretamente por todos os candidatos.
9.9.1 Caso se verifique, após recurso de prova, que uma questão possuía mais de uma
alternativa correta, essas serão consideradas corretas para pontuação, não
contabilizando pontuação as demais reputadas erradas.
9.9.2 Caso se verifique que a questão não tenha alternativas corretas, será a questão
considerada como correta para todos os concorrentes.
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9.9.3 Caso se verifique que a questão tenha outra (s) alternativa (s) correta (s), e que a reputada
como correta no gabarito preliminar é errada, será considerada para pontuação somente
a (s) questão (ões) reputada (s) corretas no gabarito definitivo.
9.9.4 Que todas as alterações de gabarito preliminar divulgado sejam justificadas.
9.10 Na hipótese de alteração de gabarito, somente o candidato que tiver marcado alternativa
considerada correta pelo Gabarito Oficial receberá a respectiva pontuação.
10 DA APROVAÇÃO E DA CLASSIFICAÇÃO
10.1 A prova do Processo Seletivo Público de Estágio será avaliada na escala de 0 (zero) a 100 (cem)
pontos.
10.2 A nota final do candidato na Prova Objetiva será igual à soma dos pontos obtidos em cada
disciplina, conforme especificado no subitem 6.1 deste Edital.
10.3 Serão considerados aprovados os candidatos que obtiverem o número mínimo de 35 (trinta e
cinco) pontos do total da prova, conforme previsto no subitem 6.1 deste Edital.
10.4 Na hipótese de igualdade de pontos obtidos na nota final da Prova Objetiva, serão utilizados
para fins de classificação os critérios de desempate a seguir especificados:
a) Maior pontuação na disciplina de conhecimentos específicos;
b) Maior pontuação na disciplina de Língua Portuguesa;
c) Maior idade, considerando dia, mês e ano de nascimento.
10.5 Persistindo o empate entre os candidatos, depois de aplicados os critérios do subitem 10.4, o
desempate dar-se-á através do sistema de sorteio público, com chamamento dos interessados
para presenciarem o ato, mediante edital publicado com antecedência mínima de 03 (três) dias
úteis da data de sua realização.
11 DOS REQUISITOS PARA A CELEBRAÇÃO DO TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO
11.1 Para ser estagiário no Instituto Municipal de Estratégia de Saúde da Família- IMESF, o candidato
deverá atender aos seguintes requisitos:
a) Ter sido aprovado no Processo Seletivo Público de Estágio;
b) Estar matriculado e com frequência efetiva no ensino médio ou em curso superior do Grupo
informado na inscrição;
c) Estar matriculado em turno cujo horário das aulas e de outras práticas acadêmicas permita o
desenvolvimento das atividades do estágio no horário descrito no subitem 1.4.1 deste Edital.
Será excluído do Processo Seletivo Público de Estágio o candidato cujo horário das atividades
estudantis for incompatível com o horário do estágio.
d) Não possuir vedação de exercício de funções públicas junto a entidades da administração
pública indireta do Município de Porto Alegre, na forma da Constituição Federal, da Lei
Orgânica do Município, e das legislações federal e municipal, conforme item 2.1.3 deste edital.
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12 DA CONVOCAÇÃO E CELEBRAÇÃO DO TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO
12.1 A aprovação não gera direito à efetivação do contrato de estagiário, apenas a expectativa de
celebração de Termo de Compromisso de Estágio com o IMESF, podendo este ser realizado
conforme a necessidade, a conveniência e a oportunidade, a critério da Administração do
IMESF, observada sempre a disponibilidade de vaga.
12.2 A convocação dos candidatos aprovados ocorrerá conforme interesse e necessidade do IMESF,
com a devida comunicação ao candidato, por e-mail e telefonema para os números informados
na inscrição. No e-mail serão estipulados local, data e horário de comparecimento do candidato
para fins de apresentação dos documentos necessários para celebração de Termo de
Compromisso de Estágio.
12.3 O candidato regularmente convocado deverá apresentar-se no local e horário informados,
munido dos documentos relacionados no subitem 12.9 deste Edital. Sendo verificada a
conformidade dos documentos apresentados e o atendimento aos requisitos listados no item
11 deste Edital, será celebrado o Termo de Compromisso de Estágio.
12.4 Caso o candidato não compareça no local e horário estipulados no comunicado de convocação,
não atenda aos requisitos do item 12.9 deste Edital, será excluído do Processo Seletivo Público
de Estágio, sendo providenciada a convocação do próximo candidato da lista de classificação.
12.5 O início do contrato de estágio dar-se-á com a assinatura do Termo de Compromisso de Estágio,
firmado entre o Instituto Municipal de Estratégia de Saúde da Família- IMESF, o estagiário, a
Instituição de Ensino e a Fundação Universidade Empresa de Tecnologia e Ciências de
Tecnologia- FUNDATEC.
12.6 Tratando-se de estagiário menor de 18 (dezoito) anos, o Termo de Compromisso de Estágio
deverá ser assinado também pelo seu responsável legal.
12.7 A celebração do Termo de Compromisso de Estágio é condição necessária para o início das
atividades.
12.8 São documentos de apresentação obrigatória para o ingresso como estagiário no Instituto
Municipal de Estratégia de Saúde da Família- IMESF:
a) Cópia do documento oficial de identidade;
b) Cópia do CPF;
c) Cópia do documento oficial de identidade do responsável legal, para estudante menor de 18
(dezoito) anos;
d) 01 (uma) foto 3x4 recente;
e) Comprovante de quitação com o serviço militar, para candidatos do sexo masculino, maiores
de 18 (dezoito) anos;
f) Certidão de quitação eleitoral, para candidatos maiores de 18 (dezoito) anos;
g) Certidão negativas cíveis e criminais fornecidas pela Justiça Estadual (Tribunal de Justiça do
Rio Grande do Sul) e pela Justiça Federal (Tribunal Regional Federal da 4° Região);
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h) Cópia do comprovante de residência;
i) Atestados de matrícula, originais e atualizados, fornecidos pela Instituição de Ensino para nível
médio;
j) Atestados de matrícula, semestralidade e frequência, originais e atualizados, fornecidos pela
Instituição de Ensino Superior;
k) Documento original fornecido pela Instituição de Ensino Superior, informando a relação das
disciplinas matriculadas.
12.9 A não apresentação de qualquer um dos documentos relacionados no subitem 12.9, a
incompatibilidade destes com as informações prestadas no Formulário Eletrônico de Inscrição
ou o não cumprimento dos requisitos previstos neste Edital, levará à eliminação do candidato
do Processo Seletivo Público de Estágio.
12.10 A alteração de endereço, e-mail e/ou telefone é de inteira responsabilidade do
candidato e deve ser realizada através do e-mail [email protected], sob pena de o
candidato não encontrado ser excluído do respectivo Processo Seletivo Público de Estágio.
13 DA CONCLUSÃO DO ESTÁGIO E DO DESLIGAMENTO DO ESTAGIÁRIO
13.1 O desligamento do estagiário, que se dará mediante rescisão do Termo de Compromisso de
Estágio, ocorrerá:
a) Automaticamente, ao término do prazo de duração do estágio;
b) Pela conclusão, mudança, interrupção do curso ou desligamento do estagiário de Instituição
de Ensino, obrigando-o, nesses casos, a comunicar à Gestão de Pessoas do IMESF, por escrito,
no prazo de 48 (quarenta e oito) horas da respectiva ocorrência;
c) No interesse do IMESF;
d) Quando comprovado o aproveitamento insatisfatório, caracterizado em razão de negligência
ou desinteresse por parte do estagiário;
e) Por reprovação na avaliação de desempenho a que for submetido;
f) Pela ausência injustificada no estágio por 5 (cinco) dias consecutivos ou 10 (dez) dias
intercalados, no período de seis meses;
g) Por apresentação de atestado médico que determine ausência superior a 60 (sessenta) dias;
h) Por conduta análoga às previstas no art. 482 da CLT;
i) Por comunicação da Instituição de Ensino Superior, em virtude da baixa frequência do
estudante às aulas ou outros requisitos que sejam essenciais para o desenvolvimento do
estágio;
j) Quando comprovado, através do atestado de frequência, o aproveitamento inferior a 50%
(cinquenta por cento) das disciplinas matriculadas junto à Instituição de Ensino Superior;
k) Quando verificada e comprovada a apresentação de declaração ou documentação falsa ou
omissão de informações.
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14 DA VALIDADE DO PROCESSO SELETIVO PÚBLICO DE ESTÁGIO
14.1 Este Processo Seletivo Público de Estágio terá validade de 01 (um) ano, a contar da data de
publicação do Edital de homologação do resultado final, podendo ser prorrogado, uma única
vez, por igual período, a critério da Administração do IMESF.
15 DAS DISPOSIÇÕES FINAIS
15.1 É de inteira responsabilidade do candidato acompanhar todas as instruções, convocações e
avisos relativos ao presente Processo Seletivo Público de Estágio.
15.2 O IMESF não se responsabiliza por eventuais prejuízos ao candidato decorrentes de endereço
eletrônico incorreto ou por e-mails não recebidos por motivos de ordem técnica dos
computadores, falhas de comunicação, congestionamento das linhas de comunicação, bem
como por outros fatores de ordem técnica que impossibilitem a transferência de dados.
15.3 A qualquer tempo poder-se-á anular a inscrição, prova e/ou tornar sem efeito a participação
do candidato, em todos os atos relacionados ao Processo Seletivo Público de Estágio, quando
não esclarecida omissão de informação ou questão relativa a divergência de informações
prestadas, ou, ainda, no caso de declaração falsa.
15.4 Os casos omissos serão dirimidos com a apresentação de requerimento escrito dirigido ao Setor
de Recursos Humanos do IMESF.
15.5 Integram o presente Edital os seguintes anexos:
Anexo I – Programa e Bibliografia;
Anexo II – Formulário de entrega de títulos;
Anexo III- Quadro de avaliação de títulos;
Anexo IV- Formulário Padrão de recursos administrativos.
Porto Alegre, 06 de março de 2017.
ERNO HARZHEIM, Presidente.
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ANEXO I – PROGRAMA E BIBLIOGRAFIA
1. PROGRAMA E BIBLIOGRAFIA PARA A PROVA DE NÍVEL MÉDIO E NÍVEL SUPERIOR
1.1 PROGRAMA E BIBLIOGRAFIA DE LÍNGUA PORTUGUESA
Análise e interpretação de textos. Significado contextual de palavras e expressões. Aspectos
linguísticos: Grafia correta de palavras. Flexões de tempo, modo, número, pessoa, gênero e grau.
Emprego e valor de nexos. Concordância nominal e verbal. Regência nominal e verbal. Crase. Emprego
de sinais de pontuação.
REFERÊNCIAS:
BECHARA, Evanildo. Moderna Gramática Portuguesa. 37. ed. Rio de Janeiro: Lucerna, 2009. CUNHA, Celso; CINTRA, Lindley. Nova Gramática do Português Contemporâneo. 3. ed. Rio de Janeiro: Nova Fronteira, 2001. FERREIRA, Aurélio Buarque de Holanda. Novo Aurélio Século XXI: o dicionário da língua portuguesa. Rio de Janeiro: Nova Fronteira, 1999. HOUAISS, Antonio; VILLAR, Mauro de Salles. Dicionário Houaiss da Língua Portuguesa. Rio de Janeiro: Objetiva, 2001. MICHAELIS: Moderno dicionário da língua portuguesa. São Paulo: Companhia Melhoramentos, 1998.
1.2 ATRIBUIÇÕES, CONTEÚDO DA PROVA E BIBLIOGRAFIA DE CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS
1.2.1 Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho – SESMT (Candidatos do Categoria A)
ATRIBUIÇÕES: Organização e arquivamento de documentos. Confecção e atualização de planilhas de controle. Emissão de relatórios e lançamento de informações no sistema informatizado. Atendimento pessoal e telefônico ao funcionário. Execução de serviços externos. Assessoramento ao setor nas demais necessidades.
REFERÊNCIAS:
BRASIL, Lei nº 8.213, de 24 de julho de 1991. Dispõe sobre os Planos de Benefícios da Previdência Social e dá outras providências. Diário Oficial [da] República Federativa do Brasil, Brasília, DF, 25 jul. 1991, p.14809. Disponível em: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/L8213compilado.htm
13
______, Ministério do Trabalho e Emprego. Norma Regulamentadora nº 5. Disponível em: http://trabalho.gov.br/images/Documentos/SST/NR/NR5.pdf ______, Ministério do Trabalho e Emprego. Norma Regulamentadora nº 6. Disponível em: http://trabalho.gov.br/images/Documentos/SST/NR/NR6.pdf ______, Ministério do Trabalho e Emprego. Norma Regulamentadora nº 7. Disponível em: http://trabalho.gov.br/images/Documentos/SST/NR/NR7.pdf ______, Ministério do Trabalho e Emprego. Norma Regulamentadora nº 9. Disponível em: http://trabalho.gov.br/images/Documentos/SST/NR/NR09/NR-09-2016.pdf PORTO ALEGRE. Lei nº 11.062, de 06 de abril de 2011. Autoriza o Executivo Municipal a instituir, conforme determina, o Instituto Municipal de Estratégia de Saúde da Família (IMESF), revoga a Lei nº 10.861, de 22 de março de 2010, e dá outras providências. Diário Oficial de Porto Alegre, Porto Alegre, 07 de abr. 2011, p.2. Disponível em: http://www2.portoalegre.rs.gov.br/cgi-bin/nph-brs?s1=000031623.DOCN.&l=20&u=%2Fnetahtml%2Fsirel%2Fsimples.html&p=1&r=1&f=G&d=atos&SECT1=TEXT Ajuda e treinamento do Office. Disponível em: https://support.office.com/pt-br/
1.2.2 Setor de Recursos Humanos (Candidatos da Categoria A ou Categoria B)
ATRIBUIÇÕES: Suporte nas rotinas administrativas. Auxiliar nos processos administrativas dando apoio a toda rotina do setor. Elaborar planilhas e relatórios. Atendimento ao público (presencial e telefônico). Organização de documentos e arquivamento. Atualização de relatórios gerenciais. Realizar lançamentos em sistema informatizado. REFERÊNCIAS: PORTO ALEGRE. Lei nº 11.062, de 06 de abril de 2011. Autoriza o Executivo Municipal a instituir, conforme determina, o Instituto Municipal de Estratégia de Saúde da Família (IMESF), revoga a Lei nº 10.861, de 22 de março de 2010, e dá outras providências. Diário Oficial de Porto Alegre, Porto Alegre, 07 de abr. 2011, p.2. Disponível em: http://www2.portoalegre.rs.gov.br/cgi-bin/nph-brs?s1=000031623.DOCN.&l=20&u=%2Fnetahtml%2Fsirel%2Fsimples.html&p=1&r=1&f=G&d=atos&SECT1=TEXT BIANCHINI, Edvaldo. Curso Prático de Matemática. 4. ed. São Paulo: Moderna, 2010. (Ensino Médio – vol. 1, 2, e 3). BONJORNO, José Roberto; GIOVANNI, José Ruy; GIOVANNI Jr., José Ruy. Matemática Fundamental – Ensino Médio 1. ed. São Paulo: FTD, 2011. (Volume único) Ajuda e treinamento do Office. Disponível em: https://support.office.com/pt-br/
14
1.2.3 Setor de Compras, Almoxarifado e Patrimônio- SECAP (Candidatos da Categoria A)
ATRIBUIÇÕES: Auxiliar na expedição e prestar assistência durante a carga e descarga de materiais e bens móveis. Realizar conferência, armazenagem, separação, contagem e distribuição de materiais. Zelar pela conservação e identificação dos materiais e organizar periodicamente o Almoxarifado. Digitar planilhas e documentos, bem como realizar o arquivamento dos mesmos. Prestar atendimento presencial e por telefone. Auxiliar na conferência de inventários e auditorias de bens patrimoniais e materiais.
REFERÊNCIAS:
PORTO ALEGRE. Lei nº 11.062, de 06 de abril de 2011. Autoriza o Executivo Municipal a instituir, conforme determina, o Instituto Municipal de Estratégia de Saúde da Família (IMESF), revoga a Lei nº 10.861, de 22 de março de 2010, e dá outras providências. Diário Oficial de Porto Alegre, Porto Alegre, 07 de abr. 2011, p.2. Disponível em: http://www2.portoalegre.rs.gov.br/cgi-bin/nph-brs?s1=000031623.DOCN.&l=20&u=%2Fnetahtml%2Fsirel%2Fsimples.html&p=1&r=1&f=G&d=atos&SECT1=TEXT BIANCHINI, Edvaldo. Curso Prático de Matemática. 4. ed. São Paulo: Moderna, 2010. (Ensino Médio – vol. 1, 2, e 3). BONJORNO, José Roberto; GIOVANNI, José Ruy; GIOVANNI Jr., José Ruy. Matemática Fundamental – Ensino Médio 1. ed. São Paulo: FTD, 2011. (Volume único) Ajuda e treinamento do Office. Disponível em: https://support.office.com/pt-br/
1.2.4 Setor de Contratos – SECON (Candidatos da Categoria A)
ATRIBUIÇÕES:
Confecção de planilhas e relatórios. Conferência de documentação dos contratos. Pesquisa de
mercado. Organização de pastas. Arquivamento de documentos. Entrega de documentação externa.
REFERÊNCIAS:
PORTO ALEGRE. Lei nº 11.062, de 06 de abril de 2011. Autoriza o Executivo Municipal a instituir, conforme determina, o Instituto Municipal de Estratégia de Saúde da Família (IMESF), revoga a Lei nº 10.861, de 22 de março de 2010, e dá outras providências. Diário Oficial de Porto Alegre, Porto Alegre, 07 de abr. 2011, p.2. Disponível em: http://www2.portoalegre.rs.gov.br/cgi-bin/nph-brs?s1=000031623.DOCN.&l=20&u=%2Fnetahtml%2Fsirel%2Fsimples.html&p=1&r=1&f=G&d=atos&SECT1=TEXT BIANCHINI, Edvaldo. Curso Prático de Matemática. 4. ed. São Paulo: Moderna, 2010. (Ensino Médio – vol. 1, 2, e 3).
15
BONJORNO, José Roberto; GIOVANNI, José Ruy; GIOVANNI Jr., José Ruy. Matemática Fundamental – Ensino Médio 1. ed. São Paulo: FTD, 2011. (Volume único) BRASIL, Lei nº 8.666, de 21 de junho de 1993. Regulamenta o art. 37, inciso XXI, da Constituição Federal, institui normas para licitações e contratos da Administração Pública e dá outras providências. Disponível em: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/L8666cons.htm Ajuda e treinamento do Office. Disponível em: https://support.office.com/pt-br/
1.2.5 Setor de Contabilidade e Finanças- SECOF (Candidatos da Categoria C)
ATRIBUIÇÕES: Suporte nas rotinas contábeis. Auxiliar nos processos contábeis dando apoio a toda rotina do setor. Elaboração de fluxo de caixa. Conferência de notas fiscais. Preparação e entrega de documentos em instituições financeiras e órgãos de controle. Auxílio na composição de movimentos financeiros diários. Cooperar na realização de lançamentos em sistema informatizado. Lançamentos contábeis. Acompanhamento de despesas, receitas e resultados. Planejamento orçamentário com acompanhamento das receitas e despesas previstas e realizadas. Fazer conciliação bancária. Gerar guias de impostos. Atualização de relatórios gerenciais. Análise e preparação de documentos para prestações de contas. Depreciação de ativo imobilizado. Auxiliar nos procedimentos de apuração e levantamento das Demonstrações Contábeis.
REFERÊNCIAS:
CONSELHO FEDERAL DE CONTABILIDADE. Resolução CFC nº 750, de 31 de dezembro de 1993. Disponível em: cfc.org.br/sisweb/sre/docs/RES_750.doc ______. Resolução CFC nº 1.111, de 29 de novembro de 2007. Disponível em: www.cfc.org.br/sisweb/sre/docs/RES_1111.doc ______. Resolução CFC nº 1.185, de 28 de agosto de 2009. Disponível em: cfc.org.br/sisweb/sre/docs/RES_1185.doc ______. Resolução CFC nº 1.367, de 25 de novembro de 2011. Disponível em: cfc.org.br/sisweb/sre/docs/RES_1367.doc ______. NBC TG 26. Apresentação das Demonstrações Contábeis. Disponível em: http://www1.cfc.org.br/sisweb/SRE/docs/RES_1185.pdf ______. NBC TG 26 (R1). Apresentação das Demonstrações Contábeis. Disponível em: http://www1.cfc.org.br/sisweb/SRE/docs/NBCTG26(R1).pdf ______. NBC TG 26 (R2). Apresentação das Demonstrações Contábeis. Disponível em: http://www1.cfc.org.br/sisweb/SRE/docs/NBCTG26(R2).pdf
16
______. NBC TG 26 (R3). Apresentação das Demonstrações Contábeis. Disponível em: http://www1.cfc.org.br/sisweb/SRE/docs/NBCTG26(R3).pdf ______. NBC TG 26 (R4). Apresentação das Demonstrações Contábeis. Disponível em: http://www1.cfc.org.br/sisweb/SRE/docs/NBCTG26R4.pdf PORTO ALEGRE. Lei nº 11.062, de 06 de abril de 2011. Autoriza o Executivo Municipal a instituir, conforme determina, o Instituto Municipal de Estratégia de Saúde da Família (IMESF), revoga a Lei nº 10.861, de 22 de março de 2010, e dá outras providências. Diário Oficial de Porto Alegre, Porto Alegre, 07 de abr. 2011, p.2. Disponível em: http://www2.portoalegre.rs.gov.br/cgi-bin/nph-brs?s1=000031623.DOCN.&l=20&u=%2Fnetahtml%2Fsirel%2Fsimples.html&p=1&r=1&f=G&d=atos&SECT1=TEXT
1.2.6 Assessoria Técnica - ASSETEC (Candidatos da Categoria D ou candidatos da Categoria E)
ATRIBUIÇÕES:
Auxiliar a assessoria técnica no apoio à tomada de decisão da Direção do IMESF. Auxiliar no
desenvolvimento e qualificação das tecnologias e ferramentas de gestão do IMESF. Auxiliar na
realização de ações para qualificar os processos de trabalhos dos profissionais do IMESF. Elaborar
relatórios a partir de indicadores e do processo de trabalho dos profissionais do IMESF. Participar dos
fóruns relacionados à sua competência e demais atividades fins. Auxiliar no desenvolvimento de
projetos definidos como estratégicos pela gestão. Acompanhar a execução das ações e atividades
pactuadas pela gestão. Auxiliar na organização e realização do planejamento estratégico do IMESF.
REFERÊNCIAS:
BRASIL, Lei nº 8.080, de 19 de setembro de 1990. Dispõe sobre as condições para a promoção, proteção e recuperação da saúde, a organização e o funcionamento dos serviços correspondentes e dá outras providências. Diário Oficial [da] República Federativa do Brasil, Brasília, DF, 20 set. 1990a, p.18055. Disponível em: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/L8080.htm ______. Lei nº 8.142, de 28 de dezembro de 1990. Dispõe sobre a participação da comunidade na gestão do Sistema Único de Saúde (SUS} e sobre as transferências intergovernamentais de recursos financeiros na área da saúde e dá outras providências. Diário Oficial da União, Brasília, 31 de dez. 1990b, p.25694. Disponível em: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/L8142.htm ______. Ministério da Saúde. Secretaria de Atenção à Saúde. Departamento de Atenção Básica. Política Nacional de Atenção Básica. Brasília, DF, 2012. Disponível em: http://189.28.128.100/dab/docs/publicacoes/geral/pnab.pdf PORTO ALEGRE. Lei nº 11.062, de 06 de abril de 2011. Autoriza o Executivo Municipal a instituir, conforme determina, o Instituto Municipal de Estratégia de Saúde da Família (IMESF), revoga a Lei nº 10.861, de 22 de março de 2010, e dá outras providências. Diário Oficial de Porto Alegre, Porto Alegre, 07 de abr. 2011, p.2. Disponível em: http://www2.portoalegre.rs.gov.br/cgi-bin/nph-
17
brs?s1=000031623.DOCN.&l=20&u=%2Fnetahtml%2Fsirel%2Fsimples.html&p=1&r=1&f=G&d=atos&SECT1=TEXT
1.2.7 Assessoria Jurídica – ASSEJUR (Candidatos da Categoria F)
ATRIBUIÇÕES:
Analisar e redigir peças processuais, atos e documentos jurídicos, com o emprego das normas técnico-
jurídicas. Efetuar visitas a órgãos judiciários e administrativos, se necessário. Analisar autos (findos ou
não), elaborando o respectivo relatório. Pesquisar legislação, jurisprudência, doutrina e outras fontes
do Direito. Prestar serviços jurídicos compatíveis, assessorando, diretamente, os advogados do
Instituto. Interpretar e identificar o Direito a ser aplicado aos casos (concretos ou fictícios) que lhe
forem submetidos. Organizar as demandas do setor, desenvolvendo atividades típicas e rotineiras.
REFERÊNCIAS:
BRASIL. Constituição (1988). Constituição [da] República Federativa do Brasil. Brasília, DF: Senado Federal. Disponível em: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/constituicao/constituicao.htm ______, Decreto Lei nº 5.452, de 01 de maio de 1943. Aprova a Consolidação das Leis do Trabalho. Disponível em: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/decreto-lei/Del5452.htm ______, Lei nº 4.717, de 29 de junho de 1965. Regula a Ação Popular. Disponível em: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/L4717.htm ______, Lei nº 8.429, de 02 de junho de 1992. Dispõe sobre as sanções aplicáveis aos agentes públicos nos casos de enriquecimento ilícito no exercício de mandato, cargo, emprego ou função na administração pública direta, indireta ou fundacional e dá outras providências. Disponível em: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/L8429.htm ______, Lei nº 8.666, de 21 de junho de 1993. Regulamenta o art. 37, inciso XXI, da Constituição Federal, institui normas para licitações e contratos da Administração Pública e dá outras providências. Disponível em: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/L8666cons.htm MELLO, Celso Antonio Bandeira. Curso de Direito Administrativo. São Paulo: Malheiros Editores, 2016. PORTO ALEGRE, Lei Orgânica do Município de Porto Alegre. Disponível em: http://www2.portoalegre.rs.gov.br/cgi-bin/nph-brs?s1=000022938.DOCN.&l=20&u=%2Fnetahtml%2Fsirel%2Fsimples.html&p=1&r=1&f=G&d=atos&SECT1=TEXT ______. Lei nº 11.062, de 06 de abril de 2011. Autoriza o Executivo Municipal a instituir, conforme determina, o Instituto Municipal de Estratégia de Saúde da Família (IMESF), revoga a Lei nº 10.861, de 22 de março de 2010, e dá outras providências. Diário Oficial de Porto Alegre, Porto Alegre, 07 de abr. 2011, p.2. Disponível em: http://www2.portoalegre.rs.gov.br/cgi-bin/nph-
18
brs?s1=000031623.DOCN.&l=20&u=%2Fnetahtml%2Fsirel%2Fsimples.html&p=1&r=1&f=G&d=atos&SECT1=TEXT ______, Lei Complementar nº 790, de 10 de fevereiro de 2016. Estabelece normas gerais para o processo administrativo no âmbito da Administração Municipal Direta e da Administração Municipal Indireta e normas especiais para a constituição de dívida não tributária no Município de Porto Alegre, entre outras coisas. Disponível em: http://www2.portoalegre.rs.gov.br/netahtml/sirel/atos/LC%20790
19
ANEXO II – FORMULÁRIO PARA ENTREGA DE TÍTULOS
1. Assessoria Técnica- ASSETEC
Experiência Profissional Valor Soma Pontuação
Máxima
Experiência profissional comprovada em
Atenção Básica (Gestão ou Atenção)
5 pontos a
cada 6
meses
10 Experiência profissional comprovada na área da
saúde, exceto Atenção Básica (Gestão ou
Atenção)
2,5 pontos
a cada 6
meses
Trabalho voluntário ou estágio comprovado na
Atenção Básica (Gestão ou Atenção)
5 pontos a
cada 6
meses
10 Trabalho voluntário ou estágio comprovado na
área da saúde (Gestão ou Atenção)
2,5 pontos
a cada 6
meses
Curso e/ou atualização na área da saúde
(mínimo de 8 horas)
2,5 pontos
por curso
10
Seminário/simpósio/congresso/palestra/Semana
Acadêmica na área da saúde (mínimo de 4
horas)
1,0 ponto
por
atividade
TOTAL 30 pontos
20
2. Assessoria Jurídica- ASSEJUR
Experiência Profissional Pontos Soma Pontuação
Máxima
Experiência profissional comprovada em órgãos do
Poder Judiciário, do Ministério Público, da
Defensoria Pública, de Procuradorias Jurídicas de
órgãos da Administração Pública Direta ou Indireta,
ou em escritório de advocacia.
2 pontos a
cada 6 meses
15
Experiência profissional comprovada em demais
órgãos da administração pública direta e indireta.
1 ponto a
cada seis
meses
Participação em cursos, eventos, simpósios,
conferências, ou de conclusão de cursos
complementares nas áreas do direito
constitucional, administrativo ou trabalhista.
2 pontos por
atividade
15
Certificado de participação em cursos, eventos,
simpósios, conferências, ou de conclusão de cursos
complementares em outras áreas do direito ou em
word, excel, libre office, power point, pacote
office, ou de conhecimentos básicos de navegação
na internet.
1 ponto por
atividade
TOTAL
30 pontos
21
3. Setor de Compras, Almoxarifado e Patrimônio- SECAP
Experiência Profissional Valor Soma Pontuação
Máxima
Trabalho voluntário ou estágio comprovado em
área administrativa.
2,5 pontos
a cada 6
meses
5
Curso Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint,
Access) ou Curso Libre Office (Writer, Calc, Draw,
Base)
12,5
pontos
por curso
25
TOTAL
30 pontos
4. Setor de Contratos- SECON
Experiência Profissional Valor Soma Pontuação
Máxima
Trabalho voluntário ou estágio comprovado em
área administrativa.
2,5
pontos a
cada 6
meses
5
Curso Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint,
Access) ou Curso Libre Office (Writer, Calc, Draw,
Base)
12,5
pontos
por curso
25
TOTAL
30 pontos
22
5. Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho – SESMT
Experiência Profissional Valor Soma Pontuação
Máxima
Experiência profissional comprovada em área
Administrativa
5 pontos
a cada 6
meses
20 Trabalho voluntário ou estágio comprovado em
área administrativa.
2,5
pontos a
cada 6
meses
Curso Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint,
Access) ou Curso Libre Office (Writer, Calc, Draw,
Base)
5 pontos
por curso
10
Seminário/simpósio/congresso/palestra/Semana
Acadêmica na área Contábil (mínimo de 4 horas)
1,0 ponto
por
atividade
TOTAL 30 pontos
23
6. Setor de Recursos Humanos- RH
Experiência Profissional Valor Soma Pontuação
Máxima
Experiência profissional comprovada em área
Administrativa
5 pontos
a cada 6
meses
20 Trabalho voluntário ou estágio comprovado em
área administrativa.
2,5
pontos a
cada 6
meses
Curso Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint,
Access) ou Curso Libre Office (Writer, Calc, Draw,
Base)
5 pontos
por curso
10
Seminário/simpósio/congresso/palestra/Semana
Acadêmica na área Contábil (mínimo de 4 horas)
1,0 ponto
por
atividade
TOTAL 30 pontos
24
7. Setor de Contabilidade e Finanças- SECOF
Atividade Valor Soma Pontuação
Máxima
Experiência profissional comprovada em área
Contábil
5 pontos
a cada 6
meses
20
Experiência profissional comprovada em área
Administrativa
2,5
pontos a
cada 6
meses
Trabalho voluntário ou estágio comprovado em
área Contábil
5 pontos
a cada 6
meses
Trabalho voluntário ou estágio comprovado em
área Administrativa
2,5
pontos a
cada 6
meses
Curso na área Contábil (mínimo de 8 horas)
2,5
pontos
por curso
10 Seminário/simpósio/congresso/palestra/Semana
Acadêmica na área Contábil (mínimo de 4 horas)
1,0 ponto
por
atividade
TOTAL 30 pontos
25
ANEXO III - QUADRO DE AVALIAÇÃO DE TÍTULOS
1 Assessoria Técnica- ASSETEC
Experiência Profissional Valor Pontuação Máxima
Experiência profissional comprovada em Atenção Básica
(Gestão ou Atenção)
5 pontos
a cada 6
meses
20
Experiência profissional comprovada na área da saúde, exceto
Atenção Básica (Gestão ou Atenção)
2,5
pontos a
cada 6
meses
Trabalho voluntário ou estágio comprovado na Atenção Básica
(Gestão ou Atenção)
5 pontos
a cada 6
meses
Trabalho voluntário ou estágio comprovado na área da saúde
(Gestão ou Atenção)
2,5
pontos a
cada 6
meses
Curso e/ou atualização na área da saúde (mínimo de 8 horas)
2,5
pontos
por curso 10
Seminário/simpósio/congresso/palestra/Semana Acadêmica na
área da saúde (mínimo de 4 horas)
1,0 ponto
por
atividade
TOTAL 30 pontos 30 pontos
26
2 Assessoria Jurídica- ASSEJUR
Experiência Profissional Pontos Pontuação Máxima
Experiência profissional comprovada em órgãos do Poder
Judiciário, do Ministério Público, da Defensoria Pública, de
Procuradorias Jurídicas de órgãos da Administração Pública Direta
ou Indireta, ou em escritório de advocacia.
2 pontos a
cada 6
meses
15 pontos
Experiência profissional comprovada em demais órgãos da
administração pública direta e indireta.
1 ponto a
cada seis
meses
Participação em cursos, eventos, simpósios, conferências, ou de
conclusão de cursos complementares nas áreas do direito
constitucional, administrativo ou trabalhista.
2 pontos
por
atividade
15 pontos Certificado de participação em cursos, eventos, simpósios,
conferências, ou de conclusão de cursos complementares em
outras áreas do direito ou em word, excel, libre office, power point,
pacote office, ou de conhecimentos básicos de navegação na
internet.
1 ponto por
atividade
TOTAL 30 pontos
30 pontos
27
3 Setor de Compras, Almoxarifado e Patrimônio- SECAP
Experiência Profissional Valor Pontuação Máxima
Trabalho voluntário ou estágio comprovado em área
administrativa.
2,5
pontos a
cada 6
meses
5 pontos
Curso Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Access) ou
Curso Libre Office (Writer, Calc, Draw, Base)
12,5
pontos
por curso
25 pontos
TOTAL 30 pontos
30 pontos
4 Setor de Contratos- SECON
Experiência Profissional Valor Pontuação Máxima
Trabalho voluntário ou estágio comprovado em área
administrativa.
2,5
pontos a
cada 6
meses
5 pontos
Curso Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Access) ou
Curso Libre Office (Writer, Calc, Draw, Base)
12,5
pontos
por curso
25 pontos
TOTAL 30 pontos
30 pontos
28
5 Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho – SESMT
Experiência Profissional Valor Pontuação Máxima
Experiência profissional comprovada em área Administrativa 5 pontos
a cada 6
meses
20 pontos Trabalho voluntário ou estágio comprovado em área
administrativa.
2,5
pontos a
cada 6
meses
Curso Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Access) ou
Curso Libre Office (Writer, Calc, Draw, Base)
5 pontos
por curso
10 pontos Seminário/simpósio/congresso/palestra/Semana Acadêmica na
área Contábil (mínimo de 4 horas)
1,0 ponto
por
atividade
TOTAL 30 pontos 30 pontos
29
6 Setor de Recursos Humanos- RH
Experiência Profissional Valor Pontuação Máxima
Experiência profissional comprovada em área Administrativa 5 pontos
a cada 6
meses
20 pontos Trabalho voluntário ou estágio comprovado em área
administrativa.
2,5
pontos a
cada 6
meses
Curso Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Access) ou
Curso Libre Office (Writer, Calc, Draw, Base)
5 pontos
por curso
10 pontos Seminário/simpósio/congresso/palestra/Semana Acadêmica na
área Contábil (mínimo de 4 horas)
1,0 ponto
por
atividade
TOTAL 30 pontos
30
7 Setor de Contabilidade e Finanças- SECOF
Atividade Valor Pontuação Máxima
Experiência profissional comprovada em área Contábil 5 pontos a
cada 6
meses
20 pontos
Experiência profissional comprovada em área Administrativa 2,5 pontos
a cada 6
meses
Trabalho voluntário ou estágio comprovado em área Contábil 5 pontos a
cada 6
meses
Trabalho voluntário ou estágio comprovado em área
Administrativa
2,5 pontos
a cada 6
meses
Curso na área Contábil (mínimo de 8 horas)
2,5 pontos
por curso
10 pontos Seminário/simpósio/congresso/palestra/Semana Acadêmica na
área Contábil (mínimo de 4 horas)
1,0 ponto
por
atividade
TOTAL 30 pontos 30 pontos
31
ANEXO IV – FORMULÁRIO PARA RECURSOS ADMINISTRATIVOS
Candidato(a): __________________________________________________________________
Telefone: ( )_________________________ Data de nascimento:______/______/______
Edital:________________ Inscrição:_________________ CPF:_______________________
( ) Lista de inscritos ( ) Recurso de nota ( ) Recurso de Títulos e Experiência
Argumentação: ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ Assinatura: _______________________________________________
Porto Alegre, _______ de ___________________________de 2017.