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PLR 2013 SISTEMA PETROBRáS 16 de Dezembro 2013 | nº 114 Nova sede inaugurada com participação e muita festa Assembleias decidem sobre proposta de antecipação; quem assinar até 27/12 recebe dia 10 de janeiro A Petrobrás e suas Subsidiárias apresentaram, na última sexta (13/12), à direção da FUP, a proposta de antecipação do pagamento da PLR 2013. O pagamento será efetuado para os sindicatos que assinarem o acordo da antecipação até 27/12/2013. Piso: R$ 5.948,12 (cinco mil novecentos e quarenta e oito reais e doze centavos) para os empregados posicionados até o nível 457A. Relação piso/teto: mesmos critérios da distribuição da PLR 2012. Valor mínimo: 0,45 (zero vírgula quarenta e cinco) de uma remuneração normal. Data de pagamento: a partir do dia 10 de janeiro de 2014, para os sindicatos que assinarem o acordo de adiantamento da PLR/2013 até o dia 27 de dezembro de 2013. Veja a tabela das assembleias na página 2 O 13 de dezembro de 2013 entra para a história dos trabalhadores petroleiros com a realização de um sonho e compromisso cumprido pela atual direção do Sindipetro Bahia: inauguração da nova sede da entidade, na Rua Boulevard América, 55, Jardim Baiano/Nazaré, antiga Sede do STIEP-BA. Em ambiente onde reinou a confraternização e a alegria, centenas de pessoas - a grande maioria da categoria petroleira - não escondiam o orgulho e a satisfação com a nova sede, área de 800 metros quadrados, ampla, confortável e considerada por todos muito bonita. A presença dos aposentados e pensionistas foi destaque na festa. Leia mais na página 2 CONHEçA A PROPOSTA: diálogo JORNAL JORNAL SEMANAL DO SINDICATO DOS PETROLEIROS DA BAHIA Leia o Págs. 3 e 4 WANDAICK COSTA A categoria disse sim a convocação do sindicato e a direção do Sindipetro Bahia descerrou a placa

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PLR 2013 SiStema PetRobRáS

16 de Dezembro 2013 | nº 114

Nova sede inaugurada com participação e muita festa

Assembleias decidem sobre proposta de antecipação; quem assinar até 27/12 recebe dia 10 de janeiro A Petrobrás e suas Subsidiárias apresentaram, na última sexta (13/12), à direção da FUP, a proposta de antecipação do pagamento da PLR 2013.

O pagamento será efetuado para os sindicatos que assinarem o acordo da antecipação até 27/12/2013.

Piso: R$ 5.948,12 (cinco mil novecentos e quarenta e oito reais e doze centavos) para os empregados posicionados até o nível 457A.

Relação piso/teto: mesmos critérios da distribuição da PLR 2012.

Valor mínimo: 0,45 (zero vírgula quarenta e

cinco) de uma remuneração normal.

Data de pagamento: a partir do dia 10 de janeiro de 2014, para os sindicatos que assinarem o acordo de adiantamento da PLR/2013 até o dia 27 de dezembro de 2013.

Veja a tabela das assembleias na página 2

O 13 de dezembro de 2013 entra para a história dos trabalhadores petroleiros com a realização de um sonho e compromisso cumprido pela atual direção do Sindipetro

Bahia: inauguração da nova sede da entidade, na Rua Boulevard América, 55, Jardim Baiano/Nazaré, antiga Sede do STIEP-BA. Em ambiente onde reinou a confraternização e a

alegria, centenas de pessoas - a grande maioria da categoria petroleira - não escondiam o orgulho e a satisfação com a nova sede, área de 800 metros quadrados, ampla, confortável

e considerada por todos muito bonita. A presença dos aposentados e pensionistas foi destaque na festa.

Leia mais na página 2

C o n h e ç A A p r o p o s t A :

diálogoJ O R N A L

JORNAL SEMANAL DO SINDICATO DOS PETROLEIROS DA BAHIA

Leia o

págs.3 e 4

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A categoria disse sim a convocação do sindicato e a direção do Sindipetro Bahia descerrou a placa

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16 de Dezembro 2013 | nº 114 diálogoJ O R N A L

diálogoJ O R N A L

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Boletim Informativodos trabalhadores

do sistema petrobrás

e X P e D i e N t e Ladeira da independência, nº16a, Nazaré, SSa/ba,ceP 40040-340 – tel.: 71 3034-9313e-mail: [email protected] Site: www.sindipetroba.org.br

Diretor de imprensa: Leonardo Urpiatextos e edição: alberto Sobral e carol de athaydeeditoração: márcio klaudat tiragem: 5.000 exemplares – Gráfica: mundo Plano

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Boa música e transmissão ao vivo marcaram a festa de inauguração

Confira o calendário das assembleias

Nova SeDe

A Coordenação Geral do Sindipetro Bahia, devidamente autorizada pela Direção do Sindipetro Bahia, convoca as Assembléias com os trabalhadores do Sistema Petrobrás conforme o seguinte Calendário:

A t e n ç ã o

Devido a realização das Assembléias para deliberar sobre a antecipação da PLR 2013 do Sistema Petrobrás, os veículos. da frota do Sindipetro Bahia, durante o recesso, no mês de dezembro/2013, serão recolhidos, excepcionalmente, no período de 21 a 25 de dezembro (Sábado a Quarta) e de 28 a 31 de dezembro (Sábado a Terça). No ano de 2014, os veículos serão recolhidos no período de 01 a 19 de Janeiro. Os veículos números 00 e 05 não serão recolhidos durante o recesso, pois serão disponibilizados para atender os diretores de Plantão.

O evento foi transmitido ao vivo na pagina eletrônica do sindicato -www.sindipetroba.org.br – e ao descerrar as placas, o Coordenador Geral da entidade, Paulo César, relembrou os nomes dos trabalhadores que iniciaram o movimento sindical na Bahia.

Fizeram parte da mesa de abertura oficial Zé Maria, representante dos trabalhadores no Conselho de Administração da Petrobrás e diretor da FUP, Sérgio Novaes, secretário de Administração e Finanças da CNQ/CUT, o presidente da CUT Bahia, Cedro Silva, o diretor de honra do Sindipetro Bahia, Astério Costa, o Secretário Geral da CTB Bahia, Ailton de Jesus Araújo, Lucíola Conceição, Secretária

Nordeste da CNQ/CUT.Um vídeo - programa Diálogo especial 19 - foi exibido no local retratando as atividades dos quase três anos de mandato da atual Direção, desde o renascimento da

terrestres e a de 7 dias, ambas em outubro, esta última, que resultou na assinatura do melhor ACT dos petroleiros nos últimos anos. Na parte musical, o destaque foi “Pimenta do Violino”, que deu a largada ao projeto do Sindicato denominado “Prata da Casa”: um show que botou muita gente pra cair na dança. O grupo “Três no Samba” também atraiu a atenção de todos, ao fazer uma viagem no tempo através da MPB, enquanto um duo de saxofone e violão interpretou diversos chorinhos.

A transmissão ao vivo da festa foi encerrada por volta das 23h de sexta, mas o som invadiu a madrugada de sábado. Para conferir tudo que rolou na festa, acesse www.sindipetroba.org.br.

PLR 2013 SiStema PetRobRáS

Dia Hora Local

17/12 (terça)7h

Petrobras/Uo ba/SantiagoPetrobras/Uo ba/miranga

12h transpetro/Gascac

18/12 (quarta)7h

Petrobras/Uo ba/araçásPetrobras/Uo ba/Fbm

12h Petrobras/Uo ba/buracica

19/12 (quinta)7h

Petrobras/Uo ba/candeiasPbio/Usina de candeias

12h Petrobras/UP tancredo Neves

20/12 (sexta) 7hPetrobras/conjunto PitubaPetrobras/cofip

26/12 (quinta) 7hPetrobras/Uo ba/taquipePetrobras/Uo Fafen e Ute-01

27/12 (sexta) 7hPetrobras/Uo RLam e termobahia/Usina cFtranspetro/temadre

C A l e n d á r I o d A s A s s e m B l e I A s

A festa invadiu a madrugada e teve fogos no Dique do Tororó; Caxico, Deyvid Bacelar e Val apresentaram o evento

entidade, em julho de 2011, até as mais recentes lutas e conquistas da categoria, como as greves de 4 dias nas estações dos campos

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nº 114 | 16 de Dezembro 2013diálogoJ O R N A L

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FUP - Filiada à CUT, CNQ e DIEESEEdição 1117 13 a 19/12/2013

Edição 1117 13 a 19/12/2013

Aos 95 anos de idade, Nelson Mandela deixou para a humanidade um dos maio-res legados de luta em defesa da liberda-

de e por uma sociedade sem segregações. Em meio às homenagens que o mundo inteiro tem feito ao líder sul-africano, a mídia repercute e enaltece apenas o perfil pacifista e conciliador de Mandela, omitindo fatos fundamentais de sua trajetória como revolucionário socialista.

Sua luta política foi muito além do combate ao apartheid, o regime de segregação racial que por 45 anos negou os mais elementares di-reitos humanos ao povo negro da África do Sul. Ele lutou por uma nação livre e igualitária. Mas, com a anuência dos Estados Unidos da Améri-ca, da Inglaterra, de Israel e de outros governos imperialistas, Mandela foi condenado à prisão perpétua, acusado de terrorismo e de “atuar para promover os objetivos do comunismo”. Vi-veu 27 anos confinado em uma cela de pouco mais de quatro metros quadrados, de onde só

Mandela, o revolucionário!

foi libertado em 11 de fevereiro de 1990, aos 72 anos de idade.

Mais do que um pacifista e um conciliador, o líder sul-africano foi um lutador revolucionário, que iniciou sua militância na faculdade de direi-to da única universidade do país que ministrava cursos para negros. Em 1943, Mandela aderiu ao Congresso Nacional Africano (CNA), partido socialista anticolonial e antirracista, onde foi um dos fundadores da Liga da Juventude e tornou--se o principal líder nos anos 50. Acusado de comunista, ele foi preso em 1952, em 1956 e em 1962, passando a atuar na clandestinidade, até ser detido definitivamente em 1963, com ajuda da CIA. Os Estados Unidos foi um dos grandes aliados do regime de apartheid. Até bem pouco tempo, Mandela ainda figurava na lista de terroristas do governo norte-americano, que só em 2008 retirou essa alcunha do líder hoje cultuado como “pacifista”.

Sua biografia, portanto, não pode ser resu-

mida ao fato de ter sido o primeiro presidente negro da África do Sul e de ter recebido o Prêmio Nobel da Paz. Ele defendeu intran-sigentemente os princípios da revolução cubana, país que desde o início apoiou ati-vamente a luta dos sul-africanos contra a dominação branca. Mandela também fez crí-ticas contundentes à invasão do Iraque pelos Estados Unidos, às sanções impostas contra a Líbia de Muammar Khadafi e em defesa de um Estado palestino soberano.

O historiador marxista britânico, Perry An-derson, considera Nelson Mandela e Lula como os maiores líderes populares do mun-do contemporâneo, por terem se dedicado a causas intrinsecamente relacionadas ao fim da exploração e da opressão impostas pelo capitalismo.

Na autobiografia que escreveu na prisão, Mandela dedica o último parágrafo a uma reflexão sobre a importância da luta diária e incansável na construção de uma sociedade justa: “Eu caminhei essa longa estrada para a liberdade. Mas eu descobri que depois de escalar uma grande montanha, há outras montanhas a serem vencidas. Eu descansei por um instante para apreciar a incrível vista que me cercava. Olhei para trás e vi a dis-tância que percorri. Mas só posso descansar por um momento. Porque com a liberdade vêm outras responsabilidades. E sequer me atrevo a demorar a continuar. A minha cami-nhada ainda não terminou”.

iNcêNDio Na RLam

Após os graves acidentes na REMAN, REPAR, REDUC, REGAP, RECAP e RPBC; agora foi a vez da RLAM.

A busca insana pelo produção, redução de custos e aumento do lucro a qualquer preço, durante a parada de manutenção da U-6 (craqueamento catalítico fluído) da RLAM, evidenciada pela pressão em cima dos trabalhadores para o cumprimento de um prazo extremamente pequeno de 20 dias, em uma parada que durava, normalmente, 60 dias, faz vítimas e provoca incêndio, antes da partida dessa Unidade.

Vamos às ocorrências:

No dia 12/12, um trabalhador da MILLS sofreu queimadura de segundo grau nas pernas direita e esquerda ao ser atingido por um jato de vapor, durante a famosa e perigosa “purga” da unidade. Segundo informações, o companheiro ainda encontra-se internado no setor de queimados do Hospital de Medicina Humana de Candeias.

Nesta sexta (13/12), a bruxa continuou solta nessa parada de manutenção da Refinaria com um incêndio de médias proporções na torre fracionadora (E-621) da U-6, que acabou acidentando mais dois trabalhadores.

Por conta da pressa para se acabar a parada “the flash” de manutenção da U-6, um serviço mal feito no flange do “raquetão” da torre fracionadora, sem uma adequada análise dos riscos ali presentes, fez com que uma fonte de ignição (fagulhas), ocasionada por uso de uma lixadeira que estava retirando resíduos de solda, entrasse em contato com o combustível que estava no interior da torre e gerasse outro incêndio.

Incêndio esse que provocou uma acidente com um caldeireiro da Estrutural que sofreu queimadura

Produção a qualquer custo acidentam dois trabalhadores

no rosto e deslocamento do omoplata, após ter caído de uma andaime com mais de 2 metros de altura, onde realizava suas atividades.

Como se não bastasse, até mesmo um técnico de segurança que atuava bravamente na emergência, também, foi vítima de um acidente após ter caído em

um buraco de 50 cm que havia no piso da plataforma de acesso ao hidrante que abastecia a viatura de combate a incêndio.

Essa condição insegura do ambiente de trabalho (grade de plataforma cortada com pontas perfuro-cortantes) provocou escoriações na perna direita e braço do companheiro que, por

um milagre, não teve uma lesão de maior gravidade.Todos esses trabalhadores estão sob observação médica e afastados do trabalho.

O Sindipetro Bahia está atento a esse caos de insegurança causado pelos programas da Petrobrás. Leia+ nowww.sindipetroba.org.br

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16 de Dezembro 2013 | nº 114 diálogoJ O R N A L

diálogoJ O R N A L

4FUP - Filiada à CUT, CNQ e DIEESE

Em reunião realizada terça-feira, 10, com a Petrobrás, a FUP cobrou a implementação das principais conquistas da AMS no Acordo Coletivo de Trabalho. Confira os principais encaminhamentos da reunião:

Reembolso do Auxilio Cuidador no PAE e para beneficiários acima de 60 anos – será implantado na primei-ra quinzena de janeiro de 2014, mediante a comprovação da dificuldade de mobilidade do beneficiário, de acordo com os critérios adotados pelo INSS.

Novo PASA (Programa de Assistên-cia de Saúde aos Aposentados) – já está sendo implantado em Salvador (BA) e até 31 de janeiro de 2014 nas cidades de São Paulo e Rio de Janeiro. Nas demais capitais, o novo programa será implantado gradativamente durante o ano de 2014.

Fornecimento mensal de 100 gli-cofitas para os beneficiários da AMS que tem diabetes - será realizado a partir da primeira quinzena de janeiro de 2014, mediante reembolso através do pequeno risco da AMS.

Reajuste das Tabelas para trata-mentos odontológicos – serão aplica-dos a partir de janeiro de 2014, com paga-mento retroativo a 01 de novembro de 2013.

Novo Plano 28 – os procedimentos de pequeno risco, que anteriormente eram pagos integralmente pelo beneficiário titular, passarão a ser custeados 50% pela empre-sa e 50% pelo usuário. O valor do desconto mensal do grande risco passará para R$ 159,14 por beneficiário. Esse novo custeio do Plano será aplicado a partir de janeiro de 2014, retroativamente a setembro de 2013.

Novas tabelas de custeio do pro-grama da AMS (pequeno risco, gran-de risco e PAE ) - as novas faixas de ren-da serão implementadas a partir de janeiro de 2014, retroativamente a setembro de 2013.

Novo Benefício Farmácia – será im-plantado até 31 de janeiro de 2014.

Implantação da AMS para os traba-lhadores da ativa e futuros aposenta-dos e pensionistas da TBG - ocorrerá até junho de 2014.

Avanços na AMS jávalem a partir de janeiro

Edição 1117 – Boletim da FEDERAÇÃO ÚNICA DOS PETROLEIROS Filiada à CUT www.fup.org.brAv. Rio Branco,133/21º andar, Centro, Rio de Janeiro - (21)3852-5002 [email protected] Edição: Alessandra Murteira - MTb 16763

Texto: Alessandra Murteira - Projeto gráfico e diagramação: Claudio Camillo - MTb 20478 Diretoria responsável por esta edição: Caetano, Chicão, Daniel, Dary, Divanilton, Enéias, Leopoldino, Chico Zé, Mário, Moraes, Paulo Cesar, Silva, Simão, Ubiraney, Zé Maria.

A Petrobrás marcou para sexta-feira, 13, reunião com a FUP para apresentar uma proposta de adiantamento da PLR 2013. A reunião havia sido a nteriormente agendada

Petrobrás apresentará nesta sextaproposta de adiantamento da PLR

A FUP está representando os petroleiros no Fórum Mundial de Direitos Humanos, que começou dia 10 e se-gue até sexta,13, em Brasília, com uma série de debates e conferências sobre temas que discutem a garantia do direito à plena cidadania a todos os povos do planeta. Cerca de dez mil pessoas participam do evento, que foi dividido em três eixos temáticos: Os Direitos Humanos como Bandeira de Luta dos Povos, A Universalização de Direitos Humanos em um Contexto de Vulnerabilidades e A Transversalidade dos Direitos Humanos. As atividades marcam os 65 anos da Declaração Universal de Direitos Humanos, documento que é a base da luta universal con-tra a opressão e a discriminação.

Na quarta-feira, 11, a FUP participou do lançamento da campanha do Instituto Paulo Freire (IPF), “Promova Consciência com Educação em Direitos Humanos”, com participação da professora Francisca Pini, integrante do

FUP participa de Fórum Mundialde Direitos Humanos, em Brasília

Comitê Gestor do Projeto MOVA-Brasil, parceria da FUP com a Petrobrás e o IPF. Na quinta, 12, o coor-denador da FUP, João Antônio de Moraes, foi um dos expositores do seminário Educação Popular, Democra-cia e Direitos Humanos, que ressaltou a importância do MOVA, que completou em 2013 dez anos, com mais de 200 mil jovens e adultos alfabetizados.

Também na quinta-feira, 12, o secretário na-cional de Políticas Sociais da CUT, Expedito So-laney, coordenou o debate “Os Direitos Humanos no Mundo do Trabalho”, que contou com a parti-cipação de João Pedro Stédile, integrante da co-ordenação nacional do MST e da Via Campesina; Leonardo Sakamoto, jornalista e membro da Ong Repórter Brasil; e Jana Silverman, diretora do pro-grama Solidarity Center, que visa a articular ações de trabalhadores no mundo.

Conquistas do ACT2013/2015

Conquistas do ACT2013/2015para quinta-feira, 12, em resposta às cobranças da Fede-

ração. A FUP e seus sindicatos querem também avanços na proposta de regramento das PLRs futuras.

Entre os dias 07 e 15 de janeiro, os trabalhadores da Petrobrás terão uma nova eleição para escolher o seu re-presentante no Conselho de Administração da empresa. A FUP e seus sindicatos apoiam a reeleição de José Maria Rangel. Diretor da Federação e coordenador do Sindipe-tro-NF, ele tem provado com o seu mandato a importância de uma representação classista no órgão que dete rmina as principais políticas a serem seguidas pela maior empre-sa do país.

Além de atuar com total transparência e ouvindo os trabalhadores, através de encontros pelo Brasil afora e de seu blog www.zemarianoca.org.br, José Maria Rangel vem pautando o seu mandato por uma nova política de saúde e segurança para os trabalhadores, contra os leilões de petróleo e gás, pela defesa intransigente da manutenção dos investimentos da Petrobrás no Brasil e para derrubar as limitações impostas aos conselheiros eleitos, que são impedidos de discutir e votar questões relativas aos em-

Vamos reeleger José MariaRangel para o CA da Petrobrás!

pregados, como remuneração, relações sindicais e previ-denciárias.

Em conjunto com a deputada federal Fátima Bezerra (PT/RN), Zé Maria formulou o Projeto de Lei 6051/2013, que visa suprimir da Lei 12.353/2010 o parágrafo 3º do ar-tigo 2º, que impõe essas limitações aos representantes de trabalhadores nos Conselhos de Administração de empre-sas públicas e estatais. O projeto deu entrada em agosto na Câmara dos Deputados Federais, onde já foi aprovado por unanimidade na Comissão de Trabalho, Administração e Serviço Público e agora encontra-se na Comissão de Constituição, Justiça e Cidadania (CCJC).

Para que os trabalhadores possam continuar tendo de fato uma representação classista no CA da Petrobrás, é fundamental reelegermos José Maria Rangel para mais um mandato em defesa dos interesses da categoria e do povo brasileiro. Participe da eleição entre os dias 07 e 15 de janeiro e vote José Maria Rangel.

No próximo dia 20, o Conselho de Administração da Petrobrás vai ouvir e debater os relatos sobre as causas que levaram aos acidentes nas refinarias de Manaus (REMAN) e do Paraná (REPAR). A reunião inédita será realizada no âmbito do Comitê de Segurança, Meio Am-biente e Saúde, em atendimento à solicitação do repre-sentante dos trabalhadores no CA, José Maria Rangel. “Logo que fui informado sobre os acidentes, encaminhei solicitação para realização de reunião extraordinária do Comitê, com o claro objetivo de que todos os Conse-lheiros tomem conhecimento das causas dessas graves ocorrências, que por pouco não se transformaram em tragédias”, explica o conselheiro eleito.

As últimas semanas foram marcadas por acidentes em quatro refinarias (Repar, Reman, Reduc e Regap), refletindo a insegurança crônica que se alastrou por todo o Sistema Petrobrás, apesar dos constantes alertas e co-branças do movimento sindical por mudanças estruturais no SMS. No acidente da Reman, quatro trabalhadores foram gravemente feridos, sendo que dois seguem inter-

Por cobrança do conselheiro eleito, CA terá reunião inédita dia 20 para debater

causas dos acidentes nas refinariasnados, mas sem risco de morte.

Na Repar, uma explosão na Unidade de Destilação in-terrompeu a produção da refinaria e, graças à atuação rá-pida dos trabalhadores, não se transformou em uma tra-gédia de grandes proporções. Os petroleiros aprovaram uma greve para pressionar os gestores a atenderem às reivindicações de segurança. No último dia 10, uma reu-nião na refinaria com a presença do coordenador da FUP, João Antônio de Moraes, tornou a cobrar a recomposição imediata dos efetivos e o atendimento das reivindicações de SMS feitas há tempos pelo Sindipetro-PR/SC.

“Não nos convence separar a segurança da recompo-sição do efetivo. São intrinsecamente ligadas”, destacou o coordenador da FUP. Para ele, esse e outros acidentes vêm sendo anunciados e previstos pelos trabalhadores. “Os dois sindicatos de petroleiros que mais relataram queixas sobre segurança à FUP foram os de Manaus e do Paraná e Santa Catarina. Não foi à toa que nessas bases aconteceram acidentes tão graves no Sistema Pe-trobrás”, ressaltou.

Mais uma boa noticia nesse final de ano (faltam apenas 20 dias para 2014): além da festa de casa nova do Sindipetro Bahia: a assessoria jurídica informa que foram liberados novos créditos, referentes aos processos 0083100-16.2005.5.05.0161 RT e 0083400-75.2005.5.05.0161 RT, ambos da Petrobrás/Rlam e que beneficiam 37 trabalhadores.

Os dois processos dizem respeito a ação de intervalo interjornada e os cheques já se encontram no Setor Financeiro do Sindicato.

Os beneficiados podem consultar os processos e agendarem com o Setor Financeiro para receber seus cheques.

Esse ano, centenas de trabalhadores de todas as unidades da Petrobrás e suas Subsidiárias tiveram créditos liberados e receberam os cheques no Sindicato, o que demonstra o profissionalismo com que a assessoria jurídica do Sindipetro Bahia trabalha para defender o direito de todos os que confiam na entidade.

Esse trabalho continuará dando excelentes resultados também em 2014, com o apoio dos trabalhadores.

assessoria jurídica libera mais créditos para 37 trabalhadores

Diretores notificados pelo conselhode Ética não apresentaram a sua defesaAOs diretores Edson Almeida e Allan Almeida, apontados como suspeitos de várias irregularidades no relatório feito pela Comissão Interna, constituída pelo Diretoria Executiva, foram

notificados pelo Conselho de Ética para se defenderem, mas não compareceram nem apresentaram defesa. Carlindo Santana, outro diretor denunciado, esteve no CE e

apresentou sua defesa.Após essa etapa legal, o Conselho de Ética conclui o Relatório e encaminha ao Plenário do Sistema Diretivo, que tem reunião agendada para o dia 06/01/2014.

Recesso e plantão de final de anoDe 16/12/2013 a 17/01/2014

t e l e f o n e s

Salvador

3034-9313 • 9742-1643

catu

3641-2114 • 9742-1720

V e í C u l o s

Salvador nº00 • Catu nº05