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Manual de apoio du Curso de Prática Forense Trabalhista do prof Alberto Bezerra. Tema: Modelo de Petição inicial de Ação de Reparação de Danos por Assédio Moral na Justiça do Trabalho( Rescisão Indireta) ( www.AlbertoBezerra.com.br

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CURSO DE PRÁTICA JURÍDICA TRABALHISTAPROF. ALBERTO BEZERRA

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1

EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA ____ VARA DA JUSTIÇA

DO TRABALHO DE FORTALEZA (CE).

AA RREECCLLAAMMAANNTTEE PPLLEEIITTEEIIAA ““TTUUTTEELLAA AANNTTEECCIIPPAADDAA””

Procedimento Comum OrdinárioCLT, arts. 837 ao 852

JOANA DE TAL, brasileira, maior, solteira,

comerciária, residente e domiciliada na Av. X, nº. 0000, em

Fortaleza(CE) – CEP nº. 66777-888, inscrita no CPF(MF) sob o nº.

444.333.222-11, com CTPS nº. 554433-001/CE, ora intermediada por

seu mandatário ao final firmado – instrumento procuratório acostado –

, comparece, com o devido respeito à presença de Vossa Excelência,

para ajuizar, com supedâneo no art. 840, § 1º, da CLT, a apresente

RECLAMAÇÃO TRABALHISTA,

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2

( COM PLEITO DE “RESCISÃO INDIRETA” DE CONTRATO DE TRABALHO)

contra FONIA FONE LTDA, pessoa jurídica de direito privado,

estabelecida na Rua Z, nº. 0000, em Recife(PE) – CEP nº. 55444-33,

inscrita no CNPJ(MF) sob o nº. 00.111.222/0001-33,

e, na qualidade de litisconsorte(responsável subsidiária)

contra SEGURADORA DO SEGURO S/A, pessoa jurídica de direito

privado, com sede na Rua K, nº. 0000, Fortaleza(CE) – CEP nº. 66555-

4440, inscrita no CNPJ(MF) sob o nº. 77.888.999/0001-55,

em razão das justificativas de ordem fática e de direito, tudo abaixo

delineado.

1 – DO PLEITO DE GRATUIDADE DA JUSTIÇA

A Reclamante, inicialmente, vem requerer a

Vossa Excelência os benefícios da gratuidade de justiça, por ser

pobre, o que faz por declaração neste arrazoado inicial (LAJ, art. 4º),

por meio de seu bastante procurador, donde ressalva que não pode

arcar com as custas deste processo sem prejuízo do sustento próprio

e de sua família, em conformidade com as disposições da Lei nº

1.060/50, afirmação esta que faz sob as penas da lei.

LEI DE ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA

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(Lei nº 1.060/50)

“Art. 4º - A parte gozará dos benefícios da assistência judiciária, mediante

simples afirmação, na própria petição inicial, de que não está em condições

de pagar as custas do processo e os honorários de advogado, sem prejuízo

próprio ou de sua família.”

§ 1º - Presume-se pobre, até prova em contrário, quem afirmar essa

condição nos termos desta lei, sob pena de pagamento até o décuplo das

custas judiciais. “

2 – BREVE EXPOSIÇÃO DO QUADRO FÁTICO

( CLT, ART. 840, § 1º )

2.1. síntese do contrato de trabalho

A Reclamante foi admitida em 00 de novembro de

0000 para exercer a função de operadora de tele atendimento na

primeira Reclamada, tendo como exclusiva tomadora dos serviços a

segunda Reclamada. (doc. 01)

Desempenhava suas funções como regra de

segunda-feira a sexta-feira, no horário das 08:00h às 14:00h, com

2(dois) intervalos intrajornada de 10 minutos e 1(um) intervalo para

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lanche de 20 minutos. Trabalhava, eventualmente, aos sábados e

domingos.

Pelo labor exercido a Reclamante recebia a

remuneração mensal de R$ 000,00 ( .x.x.x. ).

Durante todo o período em que permaneceu

trabalhando na primeira Reclamada não usufruiu de qualquer período

de férias.

A Reclamante, mais, tivera de afastar-se da

empresa em 00/11/2222, dando por reincidido indiretamente o pacto

laboral, em razão da infração legal abaixo mencionada. Não recebeu,

por esse norte, as verbas rescisórias atinentes à espécie contratual.

2.2. inobservância de aspectos contratuais e legais

A Reclamante tivera de suportar, durante todo o

trato contratual, ASSÉDIO MORAL por parte da primeira Reclamada,

na pessoa do Supervisor Chaves de Tal.

O referido supervisor, acima mencionado,

durante todo o período de laço contratual trabalhista, a título de

cobrança de maior produtividade, sempre tratara a Reclamante com

palavras ríspidas e de baixo calão. Certa feita, mais precisamente no

dia 00/11/2222, o referido Supervisor chamou a Reclamante de

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“imbecil” e, mais, que ela era “para estar em um estábulo junto com

outros animais.”

Importa ressaltar que tal conduta odiosa também

fora perpetrada com outros empregados da Reclamada, sempre a

título de severas cobranças de metas. Frise-se, de outro modo, que as

humilhações sentidas pela Reclamante eram bem maiores quando

reiteradamente eram feitas na frente dos demais colegas de trabalho.

Desse modo, constatamos uma reprovável

conduta da Reclamada, por notório e caracterizado abuso,

maiormente quando configura exercício de direito contra sua normal

finalidade, não admitido no nosso ordenamento jurídico nem

mesmo para direito potestativo. Trata-se de gritante e intolerável ato

ilícito, violando os direitos do empregado, provocando evidente

constrangimento, humilhação, dor e sofrimento, por subjugar o mais

fraco e hipossuficiente, pela força econômica e pela força decorrente

do poder diretivo patronal indevida e ilegalmente utilizadas.

Por tais circunstâncias fáticas (lesão do direito),

maiormente em face do insuportável e constante assédio moral

constatado, não restou outra alternativa à Reclamante senão afastar-

se da empresa, pleiteando-se a rescisão indireta do contrato(por

culpa exclusiva do empregador), considerando-se como data de

desligamento o dia do ajuizamento desta ação ou, sucessivamente, a

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data de 00 de junho próximo passado, onde afastou-se da empresa

demandada.

3 – DA RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIACulpa in eligendo e in vigilando

Súmula 331, IV, TST

Segundo se observa do quadro fático narrado

nesta exordial, existira descumprimento por parte da primeira

Reclamada das obrigações trabalhistas, maiormente em decorrência

de assédio moral.

Neste contexto, incidiu em colisão a preceitos

contidos na legislação obreira (CLT, art. 483, “d” e “e”).

Importa ressaltar, diante disto, que a segunda

Reclamada, quando contratou os serviços da primeira Reclamada,

incorreu em culpa in eligendo e in contrahendo, devendo figurar no

pólo passivo e, mais, arcar com a condenação que será imposta por

força do inadimplemento contratual em espécie.

Reconhecendo o c.TST que a Súmula nº 256

poderia tomar rumos diferentes de interpretações na contratação de

empresa de prestação de serviço editou uma nova, mais abrangente,

que esclarecesse e regulamentasse a matéria como um todo,

exsurgindo dessa forma a de nº 331 a saber:

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TTSSTT -- SSúúmmuullaa nnºº 333311..

II -- AA ccoonnttrraattaaççããoo ddee ttrraabbaallhhaaddoorreess ppoorr eemmpprreessaa iinntteerrppoossttaa éé iilleeggaall,, ffoorrmmaannddoo--ssee oo

vvíínnccuulloo ddiirreettaammeennttee ccoomm oo ttoommaaddoorr ddooss sseerrvviiççooss,, ssaallvvoo nnoo ccaassoo ddee ttrraabbaallhhoo

tteemmppoorráárriioo ((LLeeii nn.. 66..001199,, ddee 33..11..7744))..

IIII -- AA ccoonnttrraattaaççããoo iirrrreegguullaarr ddee ttrraabbaallhhaaddoorr,, aattrraavvééss ddee eemmpprreessaa iinntteerrppoossttaa,, nnããoo ggeerraa

vvíínnccuulloo ddee eemmpprreeggoo ccoomm ooss óórrggããooss ddaa AAddmmiinniissttrraaççããoo PPúúbblliiccaa DDiirreettaa,, IInnddiirreettaa oouu

FFuunnddaacciioonnaall ((aarrtt.. 3377,, IIII,, ddaa CCoonnssttiittuuiiççããoo ddaa RReeppúúbblliiccaa))..

IIIIII -- NNããoo ffoorrmmaa vvíínnccuulloo ddee eemmpprreeggoo ccoomm oo ttoommaaddoorr aa ccoonnttrraattaaççããoo ddee sseerrvviiççooss ddee

vviiggiillâânncciiaa ((LLeeii nn.. 77..110022,, ddee 2200..0066..0033)),, ddee ccoonnsseerrvvaaççããoo ee lliimmppeezzaa,, bbeemm ccoommoo aa ddee

sseerrvviiççooss eessppeecciiaalliizzaaddooss lliiggaaddooss àà aattiivviiddaaddee--mmeeiioo ddoo ttoommaaddoorr,, ddeessddee qquuee iinneexxiisstteennttee

aa ppeessssooaalliiddaaddee ee aa ssuubboorrddiinnaaççããoo ddiirreettaa..

IIVV -- OO iinnaaddiimmpplleemmeennttoo ddaass oobbrriiggaaççõõeess ttrraabbaallhhiissttaass,, ppoorr ppaarrttee ddoo eemmpprreeggaaddoorr,,

iimmpplliiccaa nnaa rreessppoonnssaabbiilliiddaaddee ssuubbssiiddiiáárriiaa ddoo ttoommaaddoorr ddooss sseerrvviiççooss qquuaannttoo ààqquueellaass

oobbrriiggaaççõõeess,, iinncclluussiivvee qquuaannttoo aaooss óórrggããooss ddaa aaddmmiinniissttrraaççããoo ddiirreettaa,, ddaass aauuttaarrqquuiiaass,,

ddaass ffuunnddaaççõõeess ppúúbblliiccaass,, ddaass eemmpprreessaass ppúúbblliiccaass ee ddaass ssoocciieeddaaddeess ddee eeccoonnoommiiaa mmiissttaa,,

ddeessddee qquuee tteennhhaa ppaarrttiicciippaaddoo ddaa rreellaaççããoo pprroocceessssuuaall ee ccoonnssttee ttaammbbéémm ddoo ttííttuulloo

eexxeeccuuttiivvoo jjuuddiicciiaall..

(( ddeessttaaccaammooss ))

Nesse sentido, colhemos também outros julgados

nesta mesma ordem de entendimento:

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AADDMMIINNIISSTTRRAAÇÇÃÃOO PPÚÚBBLLIICCAA.. TTOOMMAADDOORR DDOOSS SSEERRVVIIÇÇOOSS.. RREESSPPOONNSSAABBIILLIIDDAADDEE

SSUUBBSSIIDDIIÁÁRRIIAA..

DDiissppõõee oo iitteemm VV àà SSúúmmuullaa nnºº 333311//TTSSTT,, iinn vveerrbbiiss:: OOss eenntteess iinntteeggrraanntteess ddaa

aaddmmiinniissttrraaççããoo ppúúbblliiccaa ddiirreettaa ee iinnddiirreettaa rreessppoonnddeemm ssuubbssiiddiiaarriiaammeennttee,, nnaass mmeessmmaass

ccoonnddiiççõõeess ddoo iitteemm IIVV,, ccaassoo eevviiddeenncciiaaddaa aa ssuuaa ccoonndduuttaa ccuullppoossaa nnoo ccuummpprriimmeennttoo ddaass

oobbrriiggaaççõõeess ddaa LLeeii nn.. OO 88..666666,, ddee 2211..0066..11999933,, eessppeecciiaallmmeennttee nnaa ffiissccaalliizzaaççããoo ddoo

ccuummpprriimmeennttoo ddaass oobbrriiggaaççõõeess ccoonnttrraattuuaaiiss ee lleeggaaiiss ddaa pprreessttaaddoorraa ddee sseerrvviiççoo ccoommoo

eemmpprreeggaaddoorraa.. AA aalluuddiiddaa rreessppoonnssaabbiilliiddaaddee nnããoo ddeeccoorrrree ddee mmeerroo iinnaaddiimmpplleemmeennttoo ddaass

oobbrriiggaaççõõeess ttrraabbaallhhiissttaass aassssuummiiddaass ppeellaa eemmpprreessaa rreegguullaarrmmeennttee ccoonnttrraattaaddaa.. OO ffaattoo ddee

aa ccoonnttrraattaaççããoo ddaa pprreessttaaddoorraa ddee sseerrvviiççooss tteerr ssiiddoo aanntteecceeddiiddaa ddee pprroocceeddiimmeennttoo

lliicciittaattóórriioo éé bbaassttaannttee ppaarraa aaffaassttaarr aa ccuullppaa iinn eelliiggeennddoo,, mmaass iinnssuuffiicciieennttee ppaarraa iisseennttaarr oo

eennttee ppúúbblliiccoo tteerrcceeiirriizzaannttee,, ppooiiss llhhee iinnccuummbbee ttoommaarr aass ddeevviiddaass ccaauutteellaass ttaammbbéémm nnaa

eexxeeccuuççããoo ddoo ccoonnttrraattoo.. AA lleeggaalliiddaaddee ddaa ccoonnttrraattaaççããoo ddaass rreeccllaammaaddaa nnããoo aaffaassttaa aa

rreessppoonnssaabbiilliiddaaddee ssuubbssiiddiiáárriiaa ddaa ttoommaaddoorraa ddee sseerrvviiççooss qquuaannddoo eessttaa iinnccoorrrree eemm ccuullppaa

iinn vviiggiillaannddoo,, ccoommoo nnaa hhiippóótteessee ssuubb jjuuddiiccee.. ((TTRRTT 33ªª RR.. -- RROO 884499--2255..22001122..55..0033..00110044;;

RReellªª JJuuíízzaa CCoonnvv.. EErriiccaa AAppaarreecciiddaa PPiirreess BBeessssaa;; DDJJEEMMGG 0077//0055//22001133;; PPáágg.. 229933))

RREESSPPOONNSSAABBIILLIIDDAADDEE SSUUBBSSIIDDIIÁÁRRIIAA DDOO EENNTTEE PPÚÚBBLLIICCOO.. CCOONNTTRRAATTOO DDEE PPRREESSTTAAÇÇÃÃOO

DDEE SSEERRVVIIÇÇOOSS..

NNããoo oobbssttaannttee oo SSTTFF tteennhhaa ddeecciiddiiddoo ppeellaa ccoonnssttiittuucciioonnaalliiddaaddee ddoo aarrtt.. 7711 ddaa LLeeii nn..

88..666666//9933,, ppoorr mmeeiioo ddoo jjuullggaammeennttoo ddaa aaddcc nn.. 1166,, éé ppoossssíívveell rreeccoonnhheecceerr aa

rreessppoonnssaabbiilliiddaaddee ddoo eennttee ppúúbblliiccoo ppeelloo iinnaaddiimmpplleemmeennttoo ddaass oobbrriiggaaççõõeess ttrraabbaallhhiissttaass

ddaa eemmpprreeggaaddoorraa qquuaannddoo ddeemmoonnssttrraaddoo qquuee aaqquueellee ssee bbeenneeffiicciioouu ddaa ffoorrççaa ddee

ttrraabbaallhhoo ddoo rreeccllaammaannttee ee eevviiddeenncciiaaddaa ssuuaa ccoonndduuttaa ccuullppoossaa,, eemm eessppeecciiaall nnaa

ffiissccaalliizzaaççããoo ddoo ccuummpprriimmeennttoo ddaass oobbrriiggaaççõõeess ddaa pprreessttaaddoorraa ddooss sseerrvviiççooss..

DDeemmoonnssttrraaddaa nnooss aauuttooss aa ccuullppaa iinn vviiggiillaannddoo ddoo eennttee ppúúbblliiccoo ttoommaaddoorr ddooss sseerrvviiççooss,,

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rreessppoonnddee eellee ddee ffoorrmmaa ssuubbssiiddiiáárriiaa ppeellooss ccrrééddiittooss ddeevviiddooss nnaa pprreesseennttee ddeemmaannddaa..

AApplliiccaaççããoo ddaa SSúúmmuullaa nn.. 333311,, VV,, ddoo TTSSTT.. RReeccuurrssoo ddoo rreeccllaammaannttee aa qquuee ssee ddáá

pprroovviimmeennttoo,, nnoo aassppeeccttoo.. ((TTRRTT 44ªª RR.. -- RROO 00331199770000--8811..22000099..55..0044..00001188;; PPrriimmeeiirraa

TTuurrmmaa;; RReellªª DDeessªª LLaaííss HHeelleennaa JJaaeeggeerr NNiiccoottttii;; DDEEJJTTRRSS 0077//0055//22001133;; PPáágg.. 3399))

RREECCUURRSSOO OORRDDIINNÁÁRRIIOO.. TTEERRCCEEIIRRIIZZAAÇÇÃÃOO.. RREESSPPOONNSSAABBIILLIIDDAADDEE SSUUBBSSIIDDIIÁÁRRIIAA DDOO

TTOOMMAADDOORR DDEE SSEERRVVIIÇÇOOSS..

OO ttoommaaddoorr ddee sseerrvviiççooss éé rreessppoonnssáávveell ppeellooss eeffeeiittooss ppeeccuunniiáárriiooss ddaa ccoonnddeennaaççããoo

aaddvviinnddaa ddee AAççããoo TTrraabbaallhhiissttaa,, ddeessddee qquuee nnããoo ssuuppoorrttaaddooss ppeellaa eemmpprreessaa iinntteerrppoossttaa,,

qquuee hháá ddee sseerr iinnvveessttiiggaaddaa pprreevviiaammeennttee ee,, ppoosstteerriioorrmmeennttee,, ffiissccaalliizzaaddaa,, ssoobb ppeennaa ddee

ccaarraacctteerriizzaaççããoo ddee ccuullppaa iinn eelliiggeennddoo ee iinn vviiggiillaannddoo,, nnooss mmoollddeess ddaa SSúúmmuullaa nnºº 333311,,

iinncciissooss IIVV ee VV,, ddoo CCoolleennddoo TTSSTT.. ((TTRRTT 66ªª RR.. -- RROO 00000011226622--9955..22001111..55..0066..00223311;; PPrriimmeeiirraa

TTuurrmmaa;; RReeddªª DDeessªª VVaalléérriiaa GGoonnddiimm SSaammppaaiioo;; JJuullgg.. 1188//0044//22001133;; DDOOEEPPEE 0077//0055//22001133))

A responsabilização pelos serviços prestados,

em face do ato ilícito, prescindindo da configuração da culpa, em

qualquer das suas modalidades, fundando-se na existência do risco,

que se justifica no fato de ela ter-se beneficiado dos serviços

prestados pela Reclamante, nos termos do artigo 942 do Código Civil.

A doutrina também tem entendido que, não

obstante a legalidade dos contratos de prestação de serviços, deve a

tomadora responder de forma subsidiária pelos créditos trabalhistas

dos empregados que lhes tenham prestado serviços através da

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empresa contratada, bastando para tanto, o mero inadimplemento da

prestadora.

O reconhecimento da responsabilidade não está

ligado, portanto, à ilegalidade ou inidoneidade da contratação,

representando apenas maior efetividade aos créditos trabalhistas,

ante o caráter alimentar da parcela, e de ter a tomadora também se

beneficiado da força de trabalho despendida.

Dessa forma, deveria a segunda Reclamada zelar

e vigiar a empresa da qual tomou os serviços, principalmente pelo

adimplemento dos direitos laborais, sendo, portanto, co-responsável

pela quitação trabalhista, devida à Reclamante, motivo pelo qual

deverá ser responsabilizada solidariamente.

4 – DA RESCISÃO INDIRETA

4.1. assédio moral

Descumprimento de obrigação legal

CLT, Art. 483, “a”, “b” “c” e “e”

A Reclamante, bem como outros colegas de

trabalho, sofreram continuamente, durante todo o trato contratual,

assédio moral, na medida em que o procedimento adotado pela

primeira Reclamada, ao exigir o cumprimento de metas, levava

verdadeiro terror e constrangimentos a todos empregados que

estavam submetidos e a ela vinculados.

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De forma rigorosamente excessiva, exercia o

controle da jornada de trabalho não só da Reclamante, mas de todas

as empregadas que trabalhavam no atendimento das ligações do Call

Center da segunda Reclamada.

É de se registrar, ademais, que embora seja o

dano moral aquele que atinge os direitos da personalidade, sem valor

econômico, caracterizando-se, na relação de emprego, entre outros,

por abusos cometidos por empregador com repercussão na vida

privada e na intimidade do empregado ofendido, a condenação a

indenizá-lo tem, além do intuito compensatório ao ofendido, o caráter

punitivo, pedagógico e preventivo.

O empregador, que assume os riscos do negócio,

deve propiciar a todos os empregados um local de trabalho no mínimo

respeitoso, sob todos os aspectos, incluindo-se tanto os da

salubridade física, quanto o da salubridade psicológica. Ademais, o

empregador não pode dispensar ao empregado rigor excessivo, expô-

lo a perigo manifesto de mal considerável ou praticar contra ele ato

lesivo da sua honra e boa fama, que é a hipótese ora trazida à baila.

Restam caracterizadas, portanto, as hipóteses

das alíneas "a" e "b" do art. 483 da CLT, assim como, de passagem, a

de submissão do autor a perigo manifesto de mal considerável (alínea

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"c") e a de prática contra o empregado de ato lesivo à honra deste

(alínea "e").

O assédio moral restou demonstrado, o qual, no

escólio da psicanalista francesa Marie-France Hirigoyen, in Assédio

Moral, editora Bertrand) é definível como "toda conduta abusiva

(gesto, palavra, comportamento, atitude...) que atente, por sua

repetição ou sistematização, contra a dignidade ou integridade

psíquica ou física de uma pessoa, ameaçando o seu emprego ou

degradando o clima de trabalho".

Oportuno ressaltar o magistério de Yussef Said

Cahali:

““RReecceenntteemmeennttee,, ooss ttrriibbuunnaaiiss ttêêmm aaddmmiittiiddoo ccoommoo mmaanniiffeessttaaççõõeess pprreeccoonncceeiittuuoossaasscceerrttaass aattiittuuddeess ddoo eemmpprreeggaaddoorr qquuee ccoollooccaamm oo ffuunncciioonnáárriioo eemm uummaa ssiittuuaaççããoovveexxaattóórriiaa,, ddeeggrraaddaannttee,, ddee hhuummiillhhaaççããoo,, qquuee,, sseemmpprree pprreejjuuíízzoo ddee rreepprreesseennttaarreemmccaauussaa ddee ddeemmiissssããoo iinnddiirreettaa,, ooffeennddeemm àà hhoonnrraa,, aa ddiiggnniiddaaddee,, oo rreessppeeiittoo ddooooppeerráárriioo ccoommoo sseerr hhuummaannoo,, pprroovvooccaannddoo ddaannoo mmoorraall rreeppaarráávveell.. ““ ((CCAAHHAALLII,,YYuusssseeff SSaaiidd.. DDaannoo MMoorraall.. 44ªª EEdd.. SSããoo PPaauulloo:: RRTT,, 22001111,, pp.. 444433))A esse respeito, convém trazer à colação as

lições de Mauro Vasni Paroski:

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““OO aassssééddiioo mmoorraall ppooddee sseerr eexxtteerriioozzaaddoo ddee vvaarrrriiddaass ffoorrmmaass:: ggeessttooss,, aaggrreessssõõeessvveerrbbaaiiss,, ccoommppoorrttaammeennttooss oobbsseessssiivvooss ee vveexxaattóórriiooss,, hhuummiillhhaaççõõeess ppúúbblliiccaass eepprriivvaaddaass,, aammeeddrroonnttaammeennttoo,, iirroonniiaass,, ssaarrccaassmmooss,, ccooaaççõõeess ppúúbblliiccaass,, ddiiffaammaaççõõeess,,eexxppoossiiççããoo aaoo rriiddííccuulloo ((pp.. eexx..:: sseerrvviirr ccaaffeezziinnhhoo,, llaavvaarr bbaannhheeiirroo,, lleevvaarr ssaappaattooss ppaarraaeennggrraaxxaarr oouu rreebbaaiixxaarr mmééddiiccoo ppaarraa aatteennddeennttee ddee ppoorrttaarriiaa)),, ssoorrrriissooss,, ssuussppiirrooss,,ttrrooccaaddiillhhooss,, jjooggoo ddee ppaallaavvrraass ddee ccuunnhhoo sseexxiissttaa,, iinnddiiffeerreennççaa àà pprreesseennççaa ddoo oouuttrroo,,ssiillêênncciioo ffoorrççaaddoo,, ttrraabbaallhhoo ssuuppeerriioorr ààss ffoorrççaass ddoo eemmpprreeggaaddoo,, ssuuggeessttããoo ppaarraappeeddiiddoo ddee ddeemmiissssããoo,, aauussêênncciiaa ddee sseerrvviiççoo ee ttaarreeffaass iimmppoossssíívveeiiss oouu ddee ddiiffiiccíílliimmaarreeaalliizzaaççããoo,, ccoonnttrroo ddoo tteemmppoo nnoo bbaannhheeiirroo,, ddiivvuullggaaççããoo ppúúbblliiccaa ddee ddeettaallhheessíínnttiimmooss,, aaggrreessssõõeess ee aammeeaaççaass,, oollhhaarreess ddee óóddiioo,, iinnssttrruuççõõeess ccoonnffuussaass,, rreeffeerrêênncciiaass aaeerrrrooss iimmaaggiinnáárriiooss,, ssoolliicciittaaççããoo ddee ttrraabbaallhhooss uurrggeenntteess ppaarraa ddeeppooiiss jjooggáá--llooss nnoo lliixxoooouu nnaa ggaavveettaa,, iimmppoossiiççããoo ddee hhoorráárriiooss iinnjjuussttiiffiiccaaddooss,, iissoollaammeennttoo nnoo llooccaall ddeettrraabbaallhhoo,, ttrraannssffeerrêênncciiaa ddee ssaallaa ppoorr mmeerroo ccaapprriicchhoo,, rreettiirraaddaa ddee mmeessaass ddee ttrraabbaallhhooee ppeessssooaall ddee aappooiioo,, bbooiiccoottee ddee mmaatteerriiaall nneecceessssáárriioo àà pprreessttaaççããoo ddee sseerrvviiççooss eessuupprreessssããoo ddee ffuunnççõõeess.. ““ ((PPAARROOSSKKII,, MMaauurroo VVaassnnii.. 22ªª EEdd.. DDaannoo MMoorraall ee ssuuaarreeppaarraaççããoo nnoo ddiirreeiittoo ddoo ttrraabbaallhhoo.. CCuurriittiibbaa:: JJuurruuáá,, 22000088,, pp.. 110088))

Reiteradamente, nestas circunstâncias, vem

decidido os Tribunais que:

AADDMMIISSSSIIBBIILLIIDDAADDEE NNEEGGAATTIIVVAA.. RREESSCCIISSÃÃOO IINNDDIIRREETTAA EE DDAANNOO MMOORRAALL.. RREECCUURRSSOO QQUUEE

NNÃÃOO AATTAACCAA OOSS FFUUNNDDAAMMEENNTTOOSS DDAA SSEENNTTEENNÇÇAA..

NNaa sseenntteennççaa hháá ffuunnddaammeennttaaççããoo ccoonnssiisstteennttee ppaarraa oo rreeccoonnhheecciimmeennttoo ddaa rreesscciissããoo

iinnddiirreettaa bbeemm ccoommoo ppaarraa ccoonnddeennaaççããoo ddaa rreeccllaammaaddaa aaoo ppaaggaammeennttoo ddee iinnddeenniizzaaççããoo

ppoorr ddaannoo mmoorraall ccaauussaaddoo àà aauuttoorraa,, mmoorrmmeennttee qquuaannddoo aa ddeecciissããoo ddee pprriimmeeiirroo ggrraauu ssee

ffuunnddaammeennttaa nnaa eexxiissttêênncciiaa ddee aassssééddiioo mmoorraall,, ccoonnssiisstteennttee nnoo ddeessrreessppeeiittoo nnoo ttrraattoo ddaa

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eemmpprreeggaaddoorraa ccoomm ooss eemmpprreeggaaddooss,, oo iimmppeeddiimmeennttoo ddaa aauuttoorraa ddee ppaarrttiicciippaarr nnaass

rreeuunniiõõeess ddee ttrraabbaallhhoo,, ee aa oommiissssããoo nnoo ffoorrnneecciimmeennttoo ddee iinnffoorrmmaaççõõeess ssoobbrree oo ssiisstteemmaa

ddee iinnffoorrmmááttiiccaa qquuee eerraa uuttiilliizzaaddoo nnaa eemmpprreessaa.. AA rreeccllaammaaddaa,, ccoonnttuuddoo,, aarrgguummeennttaa eemm

sseeuu rreeccuurrssoo aappeennaass qquuee aass ffaallttaass ddaa eemmpprreeggaaddaa ssee ddaavvaamm ppoorr ddeessííddiiaa ddaa

eemmpprreeggaaddaa,, ee qquuee aass aaddvveerrttêênncciiaass qquuee ffoorrmmaalliizzaavvaa nnããoo eennsseejjaamm oo ddaannoo mmoorraall.. NNããoo

tteennddoo aa rreeccoorrrreennttee aattaaccaaddoo,, ddiirreettaa ee eessppeecciiffiiccaaddaammeennttee,, ooss ffuunnddaammeennttooss ddaa ddeecciissããoo

rreeccoorrrriiddaa,, sseeuu aappeelloo nnããoo ppooddee uullttrraappaassssaarr aa bbaarrrreeiirraa ddaa aaddmmiissssiibbiilliiddaaddee rreeccuurrssaall uummaa

vveezz qquuee ddeessccuummpprriiddoo oo rreeqquuiissiittoo ddoo aarrtt.. 551144,, IIII,, ddoo CCPPCC,, eenntteennddiimmeennttoo jjáá ssuummuullaaddoo

nnoo TTSSTT aattrraavvééss ddaa EEnnuunncciiaaddoo nnºº 442222.. RReeccuurrssoo ddaa rreeccllaammaaddaa nnããoo ccoonnhheecciiddoo eemm

rreellaaççããoo àà iinnssuurrggêênncciiaa qquuaannttoo aaoo rreeccoonnhheecciimmeennttoo ddaa rreesscciissããoo iinnddiirreettaa ee aa

ccoonnddeennaaççããoo aaoo ppaaggaammeennttoo ddee iinnddeenniizzaaççããoo ppoorr ddaannoo mmoorraall.. RReeccllaammaaççããoo ttrraabbaallhhiissttaa..

RRiittoo oorrddiinnáárriioo.. DDeessnneecceessssiiddaaddee ddee lliiqquuiiddaaççããoo ddooss ppeeddiiddooss.. VVaalloorr ddaa ccaauussaa.. AA

oobbrriiggaattoorriieeddaaddee ddaa lliiqquuiiddaaççããoo ddee ttooddooss ooss ppeeddiiddooss ssoommeennttee eexxiissttee nnoo pprroocceessssoo

ttrraabbaallhhiissttaa ssuubbmmeettiiddoo aaoo rriittoo ssuummaarrííssssiimmoo,, aa tteeoorr ddoo qquuee ddiissppõõee oo aarrtt.. 885522--bb ddaa CCLLTT,,

nnããoo ccoonnssttiittuuiinnddoo pprreessssuuppoossttoo nneecceessssáárriioo àà ppeettiiççããoo iinniicciiaall ssuubbmmeettiiddaa aaoo ccóóddiiggoo ppaarraa

aaffeerriirr aauutteennttiicciiddaaddee ddeessttee ccaaddeerrnnoo:: 6677223388 pprroocceeddiimmeennttoo oorrddiinnáárriioo.. PPoorr oouuttrroo llaaddoo,,

oo vvaalloorr ddaa ccaauussaa aattrriibbuuííddoo ppeellaa aauuttoorraa ccoorrrreessppoonnddee àà eexxpprreessssããoo eeccoonnôômmiiccaa

aallmmeejjaaddaa ee aa rreeccoorrrreennttee nnããoo ooffeerrttoouu aa iimmppuuggnnaaççããoo rreessppeeccttiivvaa.. RReeccuurrssoo aaoo qquuaall ssee

nneeggaa pprroovviimmeennttoo.. RReesscciissããoo iinnddiirreettaa.. EEffeeiittooss jjuurrííddiiccooss.. JJuullggaammeennttoo eexxttrraa ee uullttrraa

ppeettiittaa.. IInnooccoorrrrêênncciiaa.. AA rreesscciissããoo iinnddiirreettaa eeqquuiippaarraa--ssee,, eemm sseeuuss eeffeeiittooss,, àà ddiissppeennssaa

iimmoottiivvaaddaa,, eennsseejjaannddoo ooss ddiirreeiittooss iinneerreenntteess ààqquueellaa mmooddaalliiddaaddee rreesscciissóórriiaa.. PPlleeiitteeaannddoo

aa aauuttoorraa oo rreeccoonnhheecciimmeennttoo ddaa rreesscciissããoo iinnddiirreettaa ccoomm oo ddeeffeerriimmeennttoo ddee ttooddooss ooss

eeffeeiittooss,, nnããoo ooccoorrrree oo jjuullggaammeennttoo ffoorraa oouu aalléémm ddoo ppeeddiiddoo qquuaannddoo aa sseenntteennççaa

ccoonnddeennaa aa rreeccllaammaaddaa aaoo ppaaggaammeennttoo ddee aavviissoo pprréévviioo,, 1133ºº ssaalláárriioo pprrooppoorrcciioonnaall,, fféérriiaass

pprrooppoorrcciioonnaaiiss ccoomm oo aaccrréésscciimmoo ccoonnssttiittuucciioonnaall,, aalléémm ddaa vveerrbbaa ffuunnddiiáárriiaa ccoomm aa mmuullttaa

ccoommppeennssaattóórriiaa.. RReeccuurrssoo aaoo qquuaall ssee nneeggaa pprroovviimmeennttoo.. IInntteerrvvaalloo ddoo aarrtt.. 338844 ddaa CCLLTT..

CCoonnssttiittuucciioonnaalliiddaaddee.. AApplliiccáávveell oo aarrtt.. 338844 ddaa CCLLTT,, uummaa vveezz qquuee aalluuddiiddoo ddiissppoossiittiivvoo

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ffoorraa rreecceeppcciioonnaaddoo ppeellaa CCoonnssttiittuuiiççããoo FFeeddeerraall ddee 11998888,, eenntteennddiimmeennttoo jjáá ppaacciiffiiccaaddoo nnoo

ccoolleennddoo ttrriibbuunnaall ssuuppeerriioorr ddoo ttrraabbaallhhoo.. RReeccuurrssoo aaoo qquuaall ssee nneeggaa pprroovviimmeennttoo.. ((TTRRTT

2233ªª RR.. -- RROO 00000011113366--2244..22001122..55..2233..00000099;; PPrriimmeeiirraa TTuurrmmaa;; RReell.. DDeess.. OOssmmaaiirr CCoouuttoo;;

DDEEJJTTMMTT 2266//0044//22001133;; PPáágg.. 1177))

RREESSCCIISSÃÃOO IINNDDIIRREETTAA..

AAssssééddiioo mmoorraall.. IInnddeenniizzaaççããoo ddeevviiddaa ppoorr vviioollaaççããoo ddaa hhoonnrraa ee ddaa iinnttiimmiiddaaddee ppeessssooaaiiss oo

aassssééddiioo mmoorraall éé ccaarraacctteerriizzaaddoo ppeellaa pprreessssããoo ccoonnttiinnuuaaddaa ee ddee ccuunnhhoo ppssiiccoollóóggiiccoo qquuee

uummaa ppeessssooaa eexxeerrccee ssoobbrree oouuttrraa,, ccoomm oo iinnttuuiittoo ddee ffoorrççáá--llaa aa aaddoottaarr ddeetteerrmmiinnaaddaa

pprrááttiiccaa,, ccoommoo aauummeennttaarr ssuuaa pprroodduuttiivviiddaaddee oouu aa ppeeddiirr ddeemmiissssããoo.. NNeessttee ccoonntteexxttoo,,

ccoonnffoorrmmee ppaacciiffiiccaaddoo ppeellaa ddoouuttrriinnaa ee jjuurriisspprruuddêênncciiaa,, ccaarraacctteerriizzaa--ssee oo aassssééddiioo mmoorraall

((ttaammbbéémm ddeennoommiinnaaddoo ddee ““mmoobbbbiinngg””)) ppeellaa ccoonndduuttaa lleessiivvaa ee ccuullppoossaa ddoo eemmpprreeggaaddoorr,,

qquuee aabbuussaa ddoo ppooddeerr ddiirreettiivvoo,, ddiisscciipplliinnaarr oouu ffiissccaalliizzaattóórriioo ee ccrriiaa uumm aammbbiieennttee ddee

ttrraabbaallhhoo hhoossttiill,, eexxppoonnddoo sseeuuss eemmpprreeggaaddooss aa rreeiitteerraaddaass ssiittuuaaççõõeess ddee

ccoonnssttrraannggiimmeennttoo ee hhuummiillhhaaççããoo,, qquuee ooffeennddeemm ssuuaa ssaaúúddee mmeennttaall ee aattéé mmeessmmoo ffííssiiccaa..

OO ddaannoo eennggeennddrraaddoo ppeellaa ccoonndduuttaa aannttiijjuurrííddiiccaa ddoo eemmpprreeggaaddoorr ddeevvee sseerr ccoommppeennssaaddoo

ccoomm uummaa iinnddeenniizzaaççããoo qquuee vviissee rreeccoommppoorr aa hhoonnrraa aavviillttaaddaa ppeelloo aattoo aatteennttaattóórriioo ddaa

ddiiggnniiddaaddee íínnssiittaa aa ttooddoo sseerr hhuummaannoo.. ((TTRRTT 11ªª RR.. -- RROO 00000000335555--6644..22001122..55..0011..00005577;;

SSééttiimmaa TTuurrmmaa;; RReell.. DDeess.. EEvvaannddrroo PPeerreeiirraa VVaallaaddããoo LLooppeess;; DDOORRJJ 1177//0044//22001133))

AASSSSÉÉDDIIOO MMOORRAALL.. CCOONNFFIIGGUURRAAÇÇÃÃOO.. RREESSCCIISSÃÃOO IINNDDIIRREETTAA..

OO aassssééddiioo mmoorraall ssuuppõõee rreeppeettiiççããoo oouu rreeiitteerraaççããoo ddaa ccoonndduuttaa iillíícciittaa,, qquuee ddeevvee sseerr

ddiirreecciioonnaaddaa,, ssiisstteemmááttiiccaa ee tteennddeennttee aa mmiinnaarr uumm ddeetteerrmmiinnaaddoo pprrooffiissssiioonnaall,, oouu

aallgguunnss,, ddee mmooddoo iinnddiivviidduuaalliizzaaddoo,, nnoo aassppeeccttoo ddee ssuuaa ddiiggnniiddaaddee ppssiiccoollóóggiiccaa,, ccoomm oo

oobbjjeettiivvoo ddee ddeetteerrmmiinnaarr oo sseeuu aaffaassttaammeennttoo ddoo ttrraabbaallhhoo,, sseejjaa ppoorr ddeessppeeddiiddaa,, sseejjaa ppoorr

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ddeemmiissssããoo,, sseejjaa ppoorr aappoosseennttaaddoorriiaa.. OO aassssééddiioo mmoorraall éé,, aassssiimm,, aappttoo aa eennsseejjaarr aa

rreesscciissããoo iinnddiirreettaa ddoo ccoonnttrraattoo ddee ttrraabbaallhhoo,, nnooss tteerrmmooss ddaa aallíínneeaa ““ee”” ddoo aarrtt.. 448833 ddaa

CCLLTT.. IInn ccaassuu,, rreessttoouu eevviiddeenncciiaaddoo oo aassssééddiioo ppeellaa pprroovvaa oorraall pprroodduuzziiddaa nnooss aauuttooss,,

nnoottaaddaammeennttee aa tteesstteemmuunnhhaall.. ((TTRRTT 11ªª RR.. -- RROO 00000000331133--4433..22001122..55..0011..00008800;; TTeerrcceeiirraa

TTuurrmmaa;; RReell.. DDeess.. LLeeoonnaarrddoo DDiiaass BBoorrggeess;; DDOORRJJ 1177//0044//22001133))

5 – ASSÉDIO MORAL – DEVER DE INDENIZAR

A pretensão indenizatória por danos morais,

prevista no art. 7o., inciso XXVIII, da CF/88 e artigos 186 e 927 do

Código Civil, pressupõe, necessariamente, um comportamento do

agente que, "desrespeitando a ordem jurídica, cause prejuízo a

outrem, pela ofensa a bem ou direito deste. Esse comportamento deve

ser imputável à consciência do agente por dolo (intenção) ou por culpa

(negligência, imprudência ou imperícia), contrariando seja um dever

geral do ordenamento jurídico (delito civil), seja uma obrigação em

concreto (inexecução da obrigação ou de contrato)" (Rui Stoco,

Responsabilidade Civil, 2a. edição, ed. Revista dos Tribunais).

A situação delineada nesta peça vestibular,

maiormente quando como traçada no tópico anterior, teve como causa

a conduta ilícita da primeira Reclamada, contrária ao direito, tendo a

Reclamante sofrido momentos angustiantes e humilhantes, o que

afetou, no mínimo, a sua dignidade, a sua auto-estima e integridade

psíquica.

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Demonstrada, portanto, a relação de causalidade

entre a ação antijurídica e o dano causado, requisitos que se mostram

suficientes para a configuração do direito à reparação moral ora

pretendida.

As circunstâncias do caso recomendam que a

condenação seja de valor elevado, como medida pedagógica,

maiormente quando, CORRIQUEIRAMENTE as empresas de Call

Center se utiliza desta sistemática vergonhosa e humilhante de

agredir verbalmente seus obreiros com palavras de baixo calão.

É consabido, de outro norte, que o quantum

indenizatório não deve ser insignificante, a estimular o descaso do

empregador, nem exagerado, de modo a proporcionar o

enriquecimento indevido da vítima/empregado. Desse modo, entende-

se que R$ 40.000,00(quarenta mil reais) constitui-se valor eficaz a

título de indenização por danos morais decorrentes de assédio moral,

tanto na mitigação do sofrimento da Reclamante, como na indução de

um comportamento do empregador mais vigilante e condizente com a

relação saudável que deva manter com seus empregados.

De outro turno, à luz do art. 944 da Legislação

Substantiva Civil, a despeito do porte econômico das Reclamadas e

considerado o grau de culpa destas (sempre contumaz e reviver este

cenário degradante), a gravidade da situação e as seqüelas havidas

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pela Reclamante , é condizente que condene as Reclamadas,

solidariamente, no importe supra aludido.

Especificamente sobre o tema tratamento

humilhante e sua conclusão como assédio moral, colacionamos os

seguintes julgados:

AASSSSÉÉDDIIOO MMOORRAALL.. IINNDDEENNIIZZAAÇÇÃÃOO..

HHaavveennddoo pprroovvaass ddee qquuee oo rreeccllaammaannttee ffooii vvííttiimmaa ddee aattiittuuddeess aabbuussiivvaass ppoorr ppaarrttee ddoo

eemmpprreeggaaddoorr,, ccoonnssiisstteenntteess eemm ooffeennssaa àà ssuuaa ddiiggnniiddaaddee,, mmeeddiiaannttee xxiinnggaammeennttooss ddee

bbaaiixxoo ccaallããoo ccaauussaannddoo ddaannooss àà ssuuaa ppeerrssoonnaalliiddaaddee,, ddiiggnniiddaaddee ee iinntteeggrriiddaaddee ppssííqquuiiccaa,, éé

ddeevviiddaa aa rreeppaarraaççããoo ppoorr ddaannooss mmoorraaiiss.. ((TTRRTT 33ªª RR.. -- RROO 663366--1166..22001122..55..0033..00000088;; RReell..

DDeess.. LLuuiizz RRoonnaann NNeevveess KKoouurryy;; DDJJEEMMGG 0088//0055//22001133;; PPáágg.. 3333))

AASSSSÉÉDDIIOO MMOORRAALL.. TTRRAATTAAMMEENNTTOO DDEESSRREESSPPEEIITTOOSSOO CCOONNSSTTAANNTTEE.. PPAALLAAVVRRAASS

GGRROOSSSSEEIIRRAASS..

OO aapplliiccaaddoorr ddoo ddiirreeiittoo ddeevvee rreecchhaaççaarr aa uuttiilliizzaaççããoo ddee ppaallaavvrraass ggrroosssseeiirraass oouu ddee bbaaiixxoo

ccaallããoo,, nnoo aammbbiieennttee ddee ttrraabbaallhhoo,, mmeessmmoo qquuee oo aaggrreessssoorr eesstteejjaa ttaammbbéémm sseennddoo

ccoobbrraaddoo ppoorr ssuuppeerriioorreess.. AAffiinnaall,, aa cciirrccuunnssttâânncciiaa ddee oo eemmpprreeggaaddoo eessttaarr sseennddoo

pprreemmiiddoo ppoorr sseeuuss ssuuppeerriioorreess mmaaiiss aaggrraavvaa ddoo qquuee eexxcclluuii aa ooccoorrrrêênncciiaa ddoo aassssééddiioo..

AAffiinnaall,, aa nniinngguuéémm éé ddaaddoo ttrraattaarr oo sseemmeellhhaannttee ddee mmaanneeiirraa ggrroosssseeiirraa,, ccoomm ggrriittooss,,

ppaallaavvrrõõeess,, xxiinnggaammeennttooss,, nneemm mmeessmmoo aa pprreetteexxttoo ddee eexxiiggiirr pprroodduuççããoo mmaaiioorr nnoo

ttrraabbaallhhoo oouu mmeellhhoorriiaa nnaa ffeeiittuurraa ddee aallgguumm ttrraabbaallhhoo rreeaalliizzaaddoo.. AAcceeiittaarr ttaall pprrááttiiccaa éé

aannuuiirr ccoomm aa ddeeggrraaddaaççããoo ddaass rreellaaççõõeess hhuummaannaass,, eessppeecciiaallmmeennttee nnoo aammbbiieennttee ddoo

ttrraabbaallhhoo.. LLeemmbbrroo qquuee oo aassssééddiioo ooccoorrrree,, nnaa rreellaaççããoo ddee eemmpprreeggoo,, nnããoo aappeennaass ddee

ffoorrmmaa aasscceennddeennttee oouu ddeesscceennddeennttee,, mmaass iigguuaallmmeennttee ddee mmooddoo hhoorriizzoonnttaall.. UUmmaa ddaass

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ddeeccoorrrrêênncciiaass ddoo aassssééddiioo mmoorraall hhoorriizzoonnttaall éé jjuussttaammeennttee aa ddeemmiissssããoo ddoo eemmpprreeggaaddoo

ooffeennddiiddoo,, ccoommoo ooccoorrrreeuu nnoo ccaassoo nnaarrrraaddoo nneesstteess aauuttooss.. AA sseenntteennççaa,, ppoorrttaannttoo,, ddeevvee

sseerr mmaannttiiddaa qquuaannttoo aaoo rreeccoonnhheecciimmeennttoo ddoo aassssééddiioo mmoorraall.. DDaannooss mmoorraaiiss..

QQuuaannttiiffiiccaaççããoo.. PPrriinnccííppiiooss ddaa rreeppaarraaççããoo ddee ddaannooss ee ddaa rreessttiittuuiiççããoo iinntteeggrraall.. NNaa

qquuaannttiiffiiccaaççããoo ddooss ddaannooss mmoorraaiiss,, éé nneecceessssáárriiaa aa aapplliiccaaççããoo ddaass rreeggrraass ffuunnddaammeennttaaiiss

qquuee rreeggeemm oo pprroocceessssoo iinnddeenniizzaattóórriioo rreessppeeccttiivvoo,, ccoonncceerrnneenntteess aaooss pprriinnccííppiiooss ddaa

iinnddeenniizzaaççããoo ddee ddaannooss ee ddaa rreeppaarraaççããoo iinntteeggrraall rreessttiittuuttiioo iinn iinntteeggrruumm,, aassssiimm ccoommoo aa

eessccoorrrreeiittaa aatteennççããoo àà ssuuaa ffuunnççããoo pprreeccííppuuaa,, rreepprreesseennttaaddaa ppoorr ssuuaa nnaattuurreezzaa

ccoommppeennssaattóórriiaa,, iinncciiddiinnddoo,, aappeennaass ddee mmooddoo rreefflleexxoo,, aass ffuunnççõõeess pprreevveennttiivvaa ee

ppuunniittiivvaa,, eemm ffaaccee ddaa eexxiissttêênncciiaa ddee iinnccoommppaattiibbiilliiddaaddee nnoo bbiinnôômmiioo ccoommppeennssaaççããoo--

ppuunniiççããoo.. VVeerriiffiiccaannddoo--ssee qquuee oo jjuuíízzoo ddee oorriiggeemm ffiixxoouu aa iinnddeenniizzaaççããoo eemm qquuaannttiiaa

ssuuppeerriioorr aa uummaa ccoommppeennssaaççããoo rraazzooáávveell ddoo ddaannoo ssooffrriiddoo,, ttaall vvaalloorr ddeevvee sseerr aaddeeqquuaaddoo

nneessttaa iinnssttâânncciiaa rreevviissoorraa.. RReeccuurrssoo oorrddiinnáárriioo aa qquuee ssee ddáá ppaarrcciiaall pprroovviimmeennttoo.. ((TTRRTT 1133ªª

RR.. -- RROO 7711110000--9922..22001122..55..1133..00000066;; RReell.. DDeess.. FFrraanncciissccoo ddee AAssssiiss CCaarrvvaallhhoo ee SSiillvvaa;;

DDEEJJTTPPBB 1199//0044//22001133;; PPáágg.. 1177))

RREEGGUULLAAMMEENNTTOO IINNTTEERRNNOO.. PPEESSSSOOAA JJUURRÍÍDDIICCAA DDEE DDIIRREEIITTOO PPRRIIVVAADDOO.. DDIISSPPEENNSSAA SSEEMM

JJUUSSTTAA CCAAUUSSAA NNÃÃOO MMOOTTIIVVAADDAA..

AA ppeessssooaa jjuurrííddiiccaa ddee ddiirreeiittoo pprriivvaaddoo ffiiccaa oobbrriiggaaddaa aa mmoottiivvaarr oo aattoo ddaa ddiissppeennssaa

qquuaannddoo aasssseegguurroouu oo ddiirreeiittoo ddee ddeeffeessaa,, ppoorr rreegguullaammeennttoo iinntteerrnnoo qquuee eexxppeeddiiuu ee qquuee

lliimmiittoouu oo sseeuu ddiirreeiittoo ppootteessttaattiivvoo ddee rreesscciinnddiirr oo ccoonnttrraattoo oouu aasssseegguurroouu aaoo eemmpprreeggaaddoo

uummaa rreellaaççããoo ddee eemmpprreeggoo pprrootteeggiiddaa ccoonnttrraa ddiissppeennssaa aarrbbiittrráárriiaa.. IInnddeenniizzaaççããoo ppoorr ddaannoo

mmoorraall ddeeccoorrrreennttee ddee aassssééddiioo mmoorraall.. QQuuaannddoo pprroovvaa oorraall rreevveellaa ddee ffoorrmmaa ccllaarraa ee

iinnccoonntteessttee aa ooccoorrrrêênncciiaa ddee aassssééddiioo mmoorraall,, uummaa vveezz qquuee aa aauuttoorraa ssooffrriiaa vviioollêênncciiaa

ppssiiccoollóóggiiaa ddee ffoorrmmaa ssiisstteemmááttiiccaa ee ffrreeqquueennttee,, sseejjaa eemm ffaaccee ddaa nnããoo ccoonncceessssããoo ddee

ttrraabbaallhhoo oouu mmeeddiiaannttee aa ddeessiiggnnaaççããoo ppaarraa oo eexxeerrccíícciioo ddee ttaarreeffaass iinnccoommppaattíívveeiiss ccoomm aa

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ssuuaa qquuaalliiffiiccaaççããoo ee ffoorraa ddaass aattrriibbuuiiççõõeess ddoo ccaarrggoo,, bbeemm ccoommoo ppeellaass aaggrreessssõõeess vveerrbbaaiiss

ssooffrriiddaass,, rreeffeerreenntteess aa ssuuaa iiddaaddee ee àà qquuaalliiddaaddee ddoo sseeuu ttrraabbaallhhoo,, sseennddoo ttaammbbéémm

iinneeggáávveell aa ddoorr ee oo ssooffrriimmeennttoo ccaauussaaddoo àà aauuttoorraa,, ttaaiiss ffaattooss ddããoo eennsseejjoo àà iinnddeenniizzaaççããoo

ppoorr ddaannoo mmoorraall ccuujjoo vvaalloorr ddeevvee sseerr mmaannttiiddoo eemm rreessppeeiittoo aaooss pprriinnccííppiiooss ddaa

rraazzooaabbiilliiddaaddee ee pprrooppoorrcciioonnaalliiddaaddee.. MMuullttaa ddoo aarrtt.. 447755--jj.. HHaavveennddoo rreegguullaammeennttaaççããoo nnaa

pprróópprriiaa CCLLTT aacceerrccaa ddoo pprraazzoo ddee ccuummpprriimmeennttoo ddaa sseenntteennççaa nnããoo ssee jjuussttiiffiiccaa aa

aapplliiccaaççããoo ssuubbssiiddiiáárriiaa ddoo aarrtt.. 447755--jj ddoo CCPPCC,, eemm rraazzããoo ddoo qquuee ssee iimmppõõee aa eexxcclluussããoo ddaa

rreessppeeccttiivvaa mmuullttaa aapplliiccaaddaa ppeelloo jjuuíízzoo aa qquuoo.. RReeccuurrssoo oorrddiinnáárriioo ccoonnhheecciiddoo ee

ppaarrcciiaallmmeennttee pprroovviiddoo,, rreeccuurrssoo aaddeessiivvoo ccoonnhheecciiddoo ee nnããoo pprroovviiddoo.. ((TTRRTT 1166ªª RR.. -- RROORRAA

3344550000--1111..22000099..55..1166..00000011;; RReell.. DDeess.. AAllcceebbííaaddeess TTaavvaarreess DDaannttaass;; DDEEJJTTMMAA

1100//0044//22001133;; PPáágg.. 2244))

AASSSSÉÉDDIIOO MMOORRAALL.. CCUULLPPAA DDAA RREECCLLAAMMAADDAA..

CCoommpprroovvaaddaass aass rreeiitteerraaddaass aaggrreessssõõeess vveerrbbaaiiss aaoo aauuttoorr eemm ppúúbblliiccoo ppoorr ppaarrttee ddaa

ggeerreennttee,, ssuuaa ssuuppeerriioorraa hhiieerráárrqquuiiccaa,, ee qquuee aa rreeccllaammaaddaa ttoolleerroouu eessssee ccoommppoorrttaammeennttoo,,

ffiiccaamm ccaarraacctteerriizzaaddooss oo aassssééddiioo mmoorraall aaoo eemmpprreeggaaddoo ee aa ccuullppaa ddaa eemmpprreeggaaddoorraa ppeellooss

ddaannooss mmoorraaiiss.. RReeccuurrssooss nnããoo pprroovviiddooss.. II -- ((TTRRTT 1100ªª RR.. -- RROO 00000000002277--

3388..22001122..55..1100..00000088;; RReell.. JJuuiizz EEllkkee DDoorriiss JJuusstt;; DDEEJJTTDDFF 0055//0044//22001133;; PPáágg.. 9933))

6 – PEDIDO DE TUTELA ANTECIPADA

Segundo a diretriz contida no art. 273 da

Legislação Adjetiva Civil, aplicada subsidiariamente aos feitos

trabalhistas(CLT, art. 769), é dado ao Juiz, a requerimento da parte,

antecipar os efeitos da tutela, de forma total ou parcial, quando assim

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existir prova inequívoca do alegado e que o mesmo convença-se da

verossimilhança das alegações, levando-se em conta a o fundado

receio de dano irreparável ou a caracterização do abuso de direito.

Atualmente, a doutrina e jurisprudência são

assentes em delimitar o cabimento da tutela antecipada em sede de

reclamação trabalhista, maiormente quando, em regra, as querela

tratam de pleitos de natureza alimentícia, que é a hipótese em estudo,

dentre outro pedido(indenizatório).

Por conveniência, revelamos lúcidas lições do

jurisconsulto Carlos Henrique Bezerra Leite, quando, acerca do tema

de tutela antecipada no processo trabalhista, estipula considerações

que:

““AAlliiááss,, éé sseegguurraammeennttee nnoo pprroocceessssoo ddoo ttrraabbaallhhoo,, ddaaddoo oo sseeuu eessccooppoo ssoocciiaall ddee ttoorrnnaarreeaalliizzáávveell oo ddiirreeiittoo mmaatteerriiaall ddoo ttrraabbaallhhoo,, qquuee oo iinnssttiittuuttoo ddaa aanntteecciippaaddaa ddaa ttuutteellaassee ttoorrnnaa iinnssttrruummeennttoo nnããoo aappeennaass úúttiill,, mmaass,, ssoobbrreettuuddoo,, iinnddiissppeennssáávveell..(( .. .. .. ))CCoomm eeffeeiittoo,, ooss ppeeddiiddooss vveeiiccuullaaddooss nnaass iinniicciiaaiiss ttrraabbaallhhiissttaass ssããoo,, vviiaa ddee rreeggrraa,,rreellaattiivvooss aa ssaalláárriiooss,, oouu sseejjaa,, ppaarrcceellaass ccoomm nnííttiiddaa nnaattuurreezzaa aalliimmeennttíícciiaa..(( .. .. .. ))NNoo pprroocceessssoo ddoo ttrraabbaallhhoo,, aalléémm ddaa hhiippóótteessee pprreevviissttaa nnoo aarrtt.. 665599,, XX,, ddaa CCLLTT,, aaaanntteecciippaaççããoo ddaass ttuutteellaass eessppeeccííffiiccaass ddee oobbrriiggaaççããoo ddee ffaazzeerr ppooddee ssee ddaarr nnooss ccaassoossddee ppeeddiiddoo ddee:: aa)) rreeiinntteeggrraaççããoo ddee eemmpprreeggaaddoo ppoorrttaaddoorr ddee eessttaabbiilliiddaaddee oouuggaarraannttiiaa ddee eemmpprreeggoo,, ccoommoo ooss mmeemmbbrrooss ddaass CCoommiissssõõeess IInntteerrnnaass ddee PPrreevveennççõõeessddee AAcciiddeenntteess,, aa eemmpprreeggaaddaa ggeessttaannttee,, oo eemmpprreeggaaddoo aacciiddeennttaaddoo;; bb)) ddee eexxppeeddiiççããoo

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ddee gguuiiaass ddoo FFuunnddoo ddee GGaarraannttiiaa ddoo TTeemmppoo ddee SSeerrvviiççoo –– FFGGTTSS oouu ddoo sseegguurroo

ddeesseemmpprreeggoo;; cc)) ddee ccaaddaassttrraammeennttoo ddoo eemmpprreeggaaddoo nnoo PPrrooggrraammaa ddee IInntteeggrraaççããooSSoocciiaall –– PPIISS;; dd)) ddee eennttrreeggaa ddee eeqquuiippaammeennttooss ddee pprrootteeççããoo iinnddiivviidduuaall aaeemmpprreeggaaddoo,, eettcc.. ““(( IInn,, CCuurrssoo ddee DDiirreeiittoo PPrroocceessssuuaall ddoo TTrraabbaallhhoo.. 88ªª EEdd.. SSããoo PPaauulloo::LLttrr,, 22001100.. PPáággss.. 446677 ee 447755))(( ooss ddeessttaaqquueess ssããoo nnoossssooss ))Concretamente, em consonância com os

documentos colacionados com a inaugural, a Reclamante faz jus ao

provimento jurisdicional ora reclamado, maiormente quando há prova

inequívoca e verossimilhança de suas alegações, bem como, diante do

caráter alimentar em discussão, a mesma encontra-se privada de

receber o seguro-desemprego e levantar os valores do FGTS, o que

certamente lhe confortaria diante da situação financeira desfavorável

que ora se apresenta à mesma.

Diante disto, maiormente quando comprovado

que a Reclamada não cumpriu com suas obrigações contratuais, a

Reclamante pleiteia a concessão de tutela antecipada de sorte que:

( i ) seja de pronto conferida a rescisão indireta da Reclamante

com a data da propositura desta ação ou, sucessivamente, com a

data de 30 de junho próximo passado(data do seu desligamento)

e, via reflexa, sejam liberados os depósitos do FGTS de sua conta

vinculada e o acesso ao programa de benefício do seguro-

desemprego, com a expedição dos conseqüentes alvarás;

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( ii ) subsidiariamente, requer que este pleito seja avaliado, e

concedido, após a colheita dos depoimentos em audiência.

6 – HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS

Certo que existe entendimentos contrários, ora

defende-se que o ius postulandi da Justiça do Trabalho (artigo 791, da

Consolidação das Leis do Trabalho) se encontra revogado pelo artigo

133, da Constituição Federal.

Demais disso, nada justifica o monopólio sindical

em torno do artigo 16, da Lei nº 5.584/70. Essa norma nunca excluiu a

sucumbência, apenas fazia reverter ao sindicato os honorários

devidos pelo vencido, exceção feita aos merecedores de assistência

judiciária.

Portanto, devidos serão os honorários

advocatícios de sucumbência sobre o valor da condenação, a teor do

artigo 20, do Código de Processo Civil e artigo 133, da Constituição

Federal de 1988.

7 – P E D I D O S

Diante do que foi exposto, a Reclamante pleiteia:

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a) Sejam as Reclamadas notificadas para comparecerem à

audiência inaugural e, querendo, apresentar sua defesa,

sob pena de revelia e confissão quanto à matéria fática

estipulada nessa inaugural;

b) pleiteia, mais, seja ratificada na sentença a tutela

antecipada;

c) pede que seja decretada a rescisão indireta do contrato

de trabalho em espécie, pelos fundamentos expostos nesta

peça inaugural, tendo como marco final do contrato a data

do ajuizamento desta ação ou, sucessivamente(CPC, art.

289), na data do seu desligamento (00/06/0000);

d) em virtude da ruptura contratual, por motivo exclusivos

das Reclamadas(CLT, art. 483, “a”, “b”, “c” e “e”), pede-se a

CONDENAÇÃO SOLIDÁRIA DAS RECLAMADAS a pagarem:

( i ) aviso prévio e sua integração para todos os

fins(CLT, art. 487, § 4º);

( ii ) férias vencidas e proporcionais, acrescidas do

terço constitucional;

( iii ) 13º salário proporcional;

( iv ) indenização compensatória de 40%(quarenta por

cento) do FGTS;

( v ) saldo de salários.

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f) condenar, mais, à liberação das guias do seguro-

desemprego, sob pena de pagamento de indenização

substitutiva(Súmula 389 do TST), assim como liberação das

guias para saque do FGTS, com a devida baixa na CTPS;

g) pede-se, outrossim, a condenação da Reclamadas, de

forma solidária, a pagaram indenização em virtude do

assédio moral, no importe de R$ 40.000,00(quarenta mil

reais), valor este compatível com o grau de culpa, a lesão

provocada e a situação econômica das partes envoltas

nesta pendenga judicial e;

h) também condená-las ao pagamento de custas e

honorários advocatícios, estes arbitrados em 20%(vinte por

cento) sobre o valor da condenação;

i) deferir o pedido dos benefícios da Justiça Gratuita.

Protesta provar o alegado por todos os meios de

provas admitidos, nomeadamente pela produção de prova oral em

audiência, além de perícia e juntada posterior de documentos.

Por fim, o patrono da Reclamante, sob a égide do

art. 730 da CLT c/c art. 365, inc. IV, do CPC, declara como autênticos

todos os documentos imersos com esta inaugural.

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Dá-se à causa o valor de R$ 40.000,00 (quarenta

mil reais).

Respeitosamente, pede deferimento.

Fortaleza (CE), 00 de maio de 0000.

Fulano de TalAdvogado – OAB(CE) 0000