Conselho de Secretarias Municipais de Saúde de Minas Gerais

EDITORIAL

O Conselho de Secretarias Municipais de Saú-de de Minas Gerais (COSEMS/MG) traz em mais uma de suas publicações as novidades re-ferentes às suas ações institucionais e as expe-riências exitosas selecionadas pelos COSEMS Regionais apresentadas no ano passado, nos boletins informativos do COSEMS/MG.Esta revista vem para enriquecer ainda mais o Encontro Mineiro de Saúde, realizado pelo COSEMS/MG em parceria com a Secretaria de Estado de Saúde de Minas Gerais, onde será lançada. Em seu conteúdo, estão explicitados os resultados das eleições dos Cosems Regio-nais, a evolução do COSEMS/MG nos con-gressos do Conselho Nacional de Secretarias Municipais de Saúde (CONASEMS), os novos cursos à distância ofertados pela instituição e uma entrevista com o Secretário da SES/MG,

Escritório Central- COSEMS/MGPresidenteMauro Guimarães JunqueiraSMS São Lourenço Vice- presidente:Sinvaldo Alves Pereira Secretária Executiva:Daniela Pacheco Assessoria Jurídica:Alberto CarrilhoCristiane Tavares Assessoria Técnica:Paola Soares MottaMárcia Moreira MoraisMagali Brito AraújoEthiara Vieira Assessor Contábil:Douglas Moreira

ExpEDIEnTE

Fausto Pereira.Também foram esclarecidas questões acer-ca da Lei 12.994/14 que determina o valor para pagamento do Piso Salarial dos Agentes Comunitários de Saúde (ACS) e Agentes Co-munitários de Endemias (ACE), e das peculia-ridades dos sistemas de logística e de gerencia-mento de contratos e convênios do Conselho Mineiro. O lançamento do novo Recado do COSEMS/MG e a apresentação da nova ferramenta de comunicação “Flicker” também estão conti-das nesta publicação. Além disso, o Presidente do COSEMS/MG, Mauro Junqueira, apresenta todas as estraté-gias construídas durante sua gestão na insti-tuição.Boa leitura.

Assessora de Comunicação:Nathália Freitas Estagiária de Jornalismo:Camila Silva Informática:Álvaro Santos Logística e Compras:Ludmila Fernandes de SouzaLidiane Araújo Contábil Financeiro:Rosaine MachadoLais Ayala Estagiário Contábil Financeiro:Gustavo Siqueira Recepcionista:Marília do Socorro Santos Magalhães Motorista:Geodásio Oliveira Rocha

SUMÁRIO

4 Evolução da participação do COSEMS/MG nos congressos do CONASEMS

6 COSEMS/MG orienta sobre a Lei dos Agentes de Endemias e Ministério da Saúde se manifesta quanto à publicação de decreto regulamentador

8 novidades no Recado do COSEMS/MG e a criação do Flickr da instituição

9 Entrevista com Secretário de Estado da Saúde de Minas Gerais. Fausto Pereira dos Santos.

10 SISGCC e SISLOG: Sistemas que auxiliam na administração e organização do COSEMS/MG

13 7ª Edição do Prêmio COSEMS EM Ação

15 COSEMS/MG oferta quatro cursos inéditos no formato EAD em 2015

17 COSEMS/MG abre oito novas turmas para o Curso “De repente...gestor!” em 2015

18 Fotos do 1º Congresso Regional Centro-Oeste, Sudeste e Sul de Secretarias Municipais de Saúde – Foz do Iguaçu: Abril- 2015

20 COSEMS/MG e suas conquistas

24 COSEMS Reg Alfenas Município de Alterosa e Distrito Divino Espírito Santo trabalham para integrar bairros rurais

25 COSEMS Reg Barbacena Fortalecimento do trabalho em redes beneficia população vulnerável em Barbacena

26 COSEMS Reg Belo Horizonte Monitoramento do pMAQ da Atenção Básica por meio da Gestão da Informação em Itabirito

27 COSEMS REG Coronel Fabriciano Imbé de Minas realiza capacitação para Agentes Comunitários de Saúde

28 COSEMS Diamantina Capelinha cria grupos de combate ao tabagismo

29 COSEMS Reg Divinópolis Itatiaiuçu cria projeto Saúde na Cozinha e enfatiza mudança nos hábitos alimentares da população

30 COSEMS REG Governador Valadares Engenheiro Caldas implanta estratégia horta terapêutica e obtém bons resultados

31 COSEMS Reg Itabira Dores de Guanhães realiza promoção à saúde com o projeto Vida Ativa

32 COSEMS Reg Ituiutaba Gurinhatã lança projeto “Viva Mais Leve” e melhora qualidade de vida da população

33 COSEMS REG Januária Incentivo a prática de atividade física no município de Manga reduz índices de doenças em idosos

34 COSEMS Reg Juiz de Fora Pro-grama de Atenção Multiprofissional em Diabetes e Endo-

crinologia em Bicas

35 COSEMS REG Leopoldina Município de Palma realiza acompanhamento psicológico a pacientes bariátricos

36 COSEMS REG Manhumirim São João do Manhuaçu cria instituição para atender crianças com necessidades especiais

37 COSEMS Reg Montes Claros Serviço de Atenção Domiciliar em Francisco Sá

38 COSEMS REG passos São Roque de Minas promove treinamento para Agentes Comunitários de Saúde e de Endemias

39 COSEMS patos de Minas Varjão de Minas promove mobilização contra a dengue

40 COSEMS Reg pedra Azul A Vigilância em Saúde de Cachoeira de Pajeú como instrumento de articulação da rede

41 COSEMS Reg pirapora Pirapora realiza oficina visando à prevenção do AVC relacionado à Fibrilação Atrial

42 COSEMS REG ponte nova Mapa de situação de PSF em Raul Soares auxilia no processo de trabalho da unidade

43 COSEMS Reg pouso Alegre Atuação do NASF de Piranguinho nos transtornos Neuróticos com acupuntura da psicoterapia

44 COSEMS São João Del Rei “Programa Esporte e Saúde a todo tempo” no município de Nazareno

45 COSEMS REG Sete Lagoas Presidente Juscelino realiza Ações de Saúde na Praça

46 COSEMSTeófiloOtoni Grupo “Melhor Idade” em Malacacheta

47 COSEMS REG Ubá Rio Pomba inova com Horta Comunitária e obtém bons resultados com população vulnerável

48 COSEMS Uberaba Estratégia da gestão, controle e prevenção da dengue no município de Uberaba

49 COSEMS REG Uberlândia Uberlândia cria projeto “SUS EM MOVIMENTO” como estratégia de participação social

50 COSEMS REG Unaí Uruana de Minas mobiliza população com ações contra a dengue

51 COSEMS REG Varginha Três Pontas realiza ação “Vida Saudável e Diabetes” no dia Nacional da doença

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Evolução da participação do COSEMS/MG nos congressos do

CONASEMSTodos os anos, o Conselho de Secretarias Municipais de Saúde de Minas Gerais – CO-SEMS/MG – participa dos Congressos Nacio-nais de Secretarias Municipais de Saúde, rea-lizados pelo Conselho Nacional de Secretarias Municipais de Saúde – CONASEMS. E a cada ano, o Conselho leva para os eventos números crescente de participantes.Os congressos do CONASEMS buscam a troca de experiências e a aglutinação dos estados e municípios em defesa do SUS. Do Congresso de 2012 realizado em Maceió, ao Congresso de 2014, realizado em Foz do Iguaçu, o CO-SES/MG levou mais de 1000 participantes, dentre eles: secretários municipais de saúde, diretoria do COSEMS Estadual, membros dos COSEMS Regionais, consórcios, técnicos e apoiadores.Para o Secretário Municipal de Saúde de En-genheiro Caldas, Edson Alves de Oliveira, os Congressos são uma oportunidade de co-nhecer culturas de trabalho diferentes. “O congresso é uma oportunidade de troca de experiências e ideias, onde se tem a presença do Ministério da Saúde à disposição para dis-cursão dos assuntos pertinentes ao SUS. É um local que permite conhecer outras culturas de trabalho”, disse Edson, que completou. “O in-centivo que o COSEMS e o CONASEMS dão aos gestores fomentando a política de partici-pação é fundamental. E é exatamente graças a este papel que o COSEMS/MG realiza e repre-senta neste cenário que garante, que Minas

Gerais tenha se tornado o estado com a maior participação nestes congressos nacionais”.O COSEMS Minas Gerais também evoluiu na forma de como representar o Estado. O stand do COSEMS/MG se modificou para favorecer as discursões e troca de experiências, lançan-do em 2012, o Cantinho Mineiro. O local tem o aconchego de Minas e se tornou o ponto de encontro dos congressistas. Inspi-rado em uma estação de trem, todos os anos, o espaço recebe pessoas de todas as regiões do país, que visitam, interagem com os gestores municipais de saúde de Minas Gerais e conhe-cem um pouco da culinária mineira. Neste ano, o CONASEMS realiza em seu con-gresso em Brasília, no mês de agosto, a eleição para a nova diretoria biênio 2015-2017. E a participação dos gestores municipais de saúde é essencial, já que são os gestores, os respon-sáveis por eleger a diretoria que irá represen-tá-los no cenário nacional. Neste contexto, o

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presidente do COSEMS/MG, Mauro Junquei-ra, convida os gestores de Minas para partici-parem do congresso de 2015. Mauro é pré-candidato à presidência do CO-NASEMS nesta eleição, e tem como um de seus objetivos de mandato dar suporte aos COSEMS Estaduais quanto à estrutura, tor-nando-os propositivos para defender os inte-resses dos municípios. “Fortalecer as regiões, consolidar o CONASEMS para estimular as discussões no cenário nacional, favorecendo a articulação na CIB e com o CONASS, esta é nossa principal meta” assegura Mauro que completa: “Fortificar a gestão local e regional, levando informação contextualizada aos ges-tores, buscando mecanismos de capacitação permanente também das equipes técnicas e consolidar os COSEMS no âmbito da autono-mia administrativa e patrimonial será nossa luta constante, pois, somente com os CO-SEMS fortes, atuantes e representativos ver-dadeiramente é que teremos um CONASEMS a altura de representar os interesses do País”.

Para o congresso de agosto, o COSEMS/MG está se preparando para levar à Brasília o maior número de pessoas, com o objetivo de proporcionar aos gestores municipais de saú-de a possibilidade de aprimoramento ofertada nas mesas de discussão do evento para reali-zarem, de maneira efetiva, a administração da saúde pública nas regiões do Estado de Minas Gerais. Os secretários terão a oportunidade de participar das oficinas e workshops, além de elegerem a nova diretoria do CONASEMS.

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COSEMS/MG orienta sobre a Lei dos Agentes

de Endemias e Ministério da Saúde

se manifesta quanto à

publicação de decreto

regulamentador

O Conselho de Secretarias Municipais de Saúde de Minas Gerais (COSEMS/MG) vem orientando, pioneiramente, desde o advento da Lei 12.994/14 que determina o valor para pagamento do Piso Salarial dos Agentes Co-munitários de Saúde (ACS) e Agentes Comu-nitários de Endemias (ACE), sobre as respon-sabilidades do gestor municipal frente a esta nova realidade. Inicialmente, os desafios trazidos com a im-posição, seriam de questão orçamentária já que parte do pagamento dos profissionais em questão comprometeria a folha de pagamento municipal, visto que em muitos municípios a forma de contratação é celetista e os encar-gos não estariam previstos no valor repassa-do pelo Ministério da Saúde aos municípios, aumentando, portanto, consideravelmente o limite prudencial da folha de pagamento pe-rante a Lei de Responsabilidade Fiscal.Porém, o setor jurídico do COSEMS/MG, atra-vés da Advogada Cristiane Tavares, ao tomar conhecimento do artigo intitulado AGENTES DE SAÚDE FACE AO COMANDO DA LEI Nº 12.994/2014, de autoria do Dr. Marcelo Aze-vedo, vem instruindo os municípios mineiros a comunicarem ao Ministério da Saúde, para evitar questionamentos, as razões pelas quais não está sendo cumprida a legislação federal. Para o Dr. Marcelo Azevedo que considera a ineficácia da lei em seu artigo, “a norma em vigor não trouxe requisitos necessários para seu completo e imediato cumprimento, e ca-rece de decreto regulamentador”, afirma. Em abril deste ano, após receber comunicados de alguns municípios mineiros, o Ministério da Saúde, se manifestou afirmando entender as razões e necessidades da regulamentação da Lei via decreto, conforme sugerido pelo COSEMS/MG. Todavia, não houve demons-

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tração de interesse em se manifestarem sobre o recurso financeiro adicional, criado no inci-so 9ºD da lei 12.994/2014 e sobre a questão dos contratos de trabalho dos agentes, os quais no 6º do art. 9º C é determinada a compro-vação do vínculo de trabalho como condição indispensável para a prestação da assistência financeira repassada aos municípios pelo pró-prio Ministério da Saúde. Mauro Guimarães Junqueira, Presidente do COSEMS/MG, concorda que a Lei precisa ser regulamentada e enfatiza o pioneirismo do Conselho Mineiro em cumprir seu papel propondo recomendações com coragem e de-terminação. “Precisamos brigar sempre pela defesa dos municípios. O COSEMS/MG tem em sua origem esta característica em ser pro-positivo e em todos os aspectos, precisamos manter esta essência focando sempre em aju-dar o Secretário Municipal de Saúde na defesa do Sistema Único de Saúde”, assegura e com-pleta: “Defendemos salários dignos e boas condições de trabalho para os servidores do SUS, porém, não podemos pactuar com apro-vação de pisos de categorias, pois os Entes são autônomos e cada município tem o seu regi-me próprio com plano de cargos, carreiras e salários que devem ser respeitados”.Cristiane Tavares orienta àqueles municípios que não estão cumprindo a lei, que após en-viarem os comunicados sugeridos às autori-dades competentes, se acautelando, aguardem a publicação do decreto regulamentador para que seja comprovado com exatidão se todos os aspectos necessários serão considerados para que a regra legal seja efetivada. Cristiane Tavares, Assessora Jurídica do COSEMS/MG

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novidades no Recado do

COSEMS/MG e a criação do Flickr da

instituiçãoA ferramenta Recado do COSEMS/MG, idealizada pelo setor de comunicação do Conselho se Secretarias Municipais de Saúde de Minas Gerais em 2014, está sendo profissionalizada a fim de melho-rar sua qualidade técnica. A inovação do Conselho Mineiro apre-senta vídeos quinzenalmente no site www.cosemsmg.org.br com o objetivo de alertar sobre prazos e informações es-senciais para o trabalho dos Secretários Municipais de Saúde de Minas Gerais. Este ano, a grande novidade é o quadro “Dúvidas da gestão municipal”, que será exibido ao final de cada vídeo. Os gesto-res terão a possibilidade de enviar seus questionamentos para o e-mail recado-docosems@cosemsmg.org.br, e ver suas dúvidas sanadas por algum membro da área técnica do COSEMS/MG na edição do vídeo do mês seguinte. Para Nathália Freitas, Assessora de Co-municação do COSEMS/MG, a profis-sionalização da ferramenta e a inclusão do novo quadro vai aproximar o gestor municipal da instituição e possibilitar um trabalho mais qualificado nos muni-cípios. “As mensagens que vão compor a fala tanto do Presidente quanto da téc-

nica selecionada, irão contemplar todos os prazos que este profissional que lida na ponta do Sistema Único de Saúde precisa lembrar. Além disso, esta chance de esclarecer dúvidas vai enriquecer ainda mais a ação”, afirma. Outra novidade que chega para somar na divulga-ção das ações do COSEMS/MG é o flickr do Con-selho Mineiro. O Flickr é um site da web de hos-pedagem  e partilha de imagens fotográficas (e eventualmente de outros tipos de documentos gráficos, como  desenhos  e  ilustrações), além de permitir novas maneiras de organizar as fotos e ví-deos. O  Flickr  é considerado um dos componen-tes mais exemplares daquilo que ficou conhecido como  Web 2.0, devido ao nível de interatividade permitido aos usuários.  Para ver as fotos tiradas nos eventos do COSEMS/MG acesse: http://flickr.cosemsmg.org.br.

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Entrevista

O COSEMS/MG traz nesta edi-ção de sua revista, uma entre-vista com o atual Secretário de Estado da Saúde de Minas Ge-rais. Fausto Pereira dos Santos é médico sanitarista formado pela UFMG, doutor em Saúde Coletiva pela Unicamp e já foi secretário de Atenção à Saú-de do Ministério da Saúde. No seu currículo também consta o cargo de secretário-adjunto de Saúde da Prefeitura de Belo Ho-rizonte e presidente da Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) por dois mandatos.

Dr. Fausto, quais são as es-tratégias utilizadas pela nova gestão para garantir o cum-primento dos compromissos feitos na gestão anterior e das ações realizadas para dar continuidade nas atividades?

“O compromisso assumido pelo Governador Fernando Pi-mentel é de que os programas terão continuidade, mas não de uma forma acrítica. Eles se-rão revistos, adequados e me-lhorados para atender a popu-lação de Minas Gerais.”

A aprovação da emenda cons-titucional n˚29 em 2000, foi de extrema importância para a população Brasileira, pois estabeleceu a vinculação de recursos nas três esferas de governo para um processo de financiamento mais estável do Sistema Único de Saúde (SUS). Contudo, a proposta de regulamentação, através da criação da Lei Complemen-tar nº 141, de 13 de janeiro de 2012, manteve as mesmas regras para investimentos na saúde definidas no texto ori-ginal. O que você acha da for-ma de financiamento da saú-de? Algo deveria mudar?

“É importante ter os percen-tuais a serem destinados à saúde, definidos. E, principal-mente, aplicar bem e melhor os recursos. O principal ob-jetivo da atual gestão da SES/MG é financiar o SUS Minas Gerais de forma adequada, primando pela boa gestão dos recursos, aplicando bem e de acordo com as necessidades de saúde da população.” 

Henrique Chendes

Entrevista com Secretário de Estado da Saúde de Minas

Gerais. Fausto Pereira dos Santos.

Como será a condução dos programas prioritários da saúde em Minas Gerais, pac-tuados na CIB?

“O Estado de Minas Gerais não vai fugir ao seu papel de cumprir o que pactuar. O SUS é baseado em uma relação in-terfederativa e reconhecemos que ela precisa ser revista em todas as esferas, discussão que tem ocorrido na CIT e também nas esferas estaduais, regionais e municipais. Mas mais importante é que vamos estabelecer uma relação de respeito na CIB, discutindo as políticas de saúde, e cum-prindo o que nos couber de responsabilidade.”

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SISGCC e SISLOG: Sistemas que auxiliam na administração e organização do

COSEMS/MGSISGCC

O SISGCC (Sistema de Gerenciamento de Contratos e Convênios) é uma ferra-menta utilizada pelo setor financeiro do Conselho de Secretarias Municipais de Saúde – COSEMS/MG. Ele foi desenvol-vido para controlar todo o patrimônio e gestão financeira dos recursos movi-mentados pela Instituição. Antes de o sistema ser criado em 2011, o controle de todas as despesas realizadas pelo COSEMS/MG era feito por meio de planilhas e banco de dados. O SISGCC é uma ferramenta que registra as rubri-cas dos convênios, contratos e projetos, permite à gestão e o acompanhamento financeiro dos convênios e termos de metas e armazena as movimentações fi-nanceiras. Além de visualizar de forma rápida e clara o andamento financeiro, ele armazena bases históricas para me-lhorar o planejamento dos convênios e contratos.Desde 2014, o presidente do COSEMS/MG e o Conselho fiscal realizam o con-trole da utilização dos convênios do COSEMS/MG com maior facilidade, acompanham e validam as prestações de contas quadrimestrais, já que o sistema permite visualizar e emitir o relatório fi-nanceiro de qualquer lugar do estado ou país, desde que tenha acesso à internet.O SISGCC facilitou os pagamentos reali-zados pelo COSEMS/MG, ao disponibili-zar a visualização do saldo dos recursos provenientes dos convênios, mostrando o que já foi executado e o que está pre-visto para executar.Outro controle que a ferramenta permite é o de patrimônio. Todos os bens do CO-SEMS/MG são registrados e cadastrados

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no sistema, desta forma, o gerenciador sabe quanto possuí, onde está, com quem está, e há quanto tempo aquela pessoa utiliza aquele equipamento.Para a coordenadora financeira do COSEMS/MG, Laís Ayala, o SISGCC é uma ferramen-ta essencial para a eficácia do seu trabalho. “Com o SISGCC, consigo controlar os gastos por rubrica, não deixando extrapolar os valo-res previstos, de acordo com o plano de traba-lho. O sistema também auxilia na conciliação bancária”, explicou.O SISGCC auxilia no controle de 38 convê-nios, 211 rubricas, 654 ações, 11.105 execu-ções e 462 ativos patrimoniais, que consiste em eletrônicos e mobiliários.

SISLOGO SISLOG (Sistema de Logística) foi desen-volvido para garantir a logística necessária ao custeio dos deslocamentos que garantem a participação dos gestores e técnicos muni-cipais de saúde, diretoria do COSEMS/MG e apoiadores dos COSEMS Regionais, nas reuni-ões de CIR, COSEMS, CIB SUS/MG e eventos Estaduais e Nacionais. O SISLOG controla e registra os auxílios requeridos pelos gestores e técnicos quando estão atuando no fortaleci-mento da representação dos municípios mi-neiros.O Sistema de logística é mais que uma ferra-menta para organizar o custeio, é um sistema que auxilia na logística de pessoas. Através dele, é possível enviar convites aos gestores e técnicos de saúde, apoiadores e diretoria do COSEMS/MG para os eventos realizados pelo Conselho ou os eventos nos quais o COSEMS/MG irá participar. Além disso, o SISLOG ar-mazena as informações dos Secretários Muni-cipais de Saúde.

Antes de o SISLOG ser criado, em fevereiro de 2013, o controle dessa logística era realizado através de e-mails e planilhas de Excel, o que dificultava o trabalho e a organização devido ao volume e gastos com impressão de docu-mentação comprobatória. O Sistema além de garantir a organização, também permite aos usuários solicitar passagens áreas ou rodovi-árias, voucher de táxi, auxilio combustível e reserva de hospedagem.Além de garantir a logística dos custeios do Conselho de Secretarias Municipais de Saúde de Minas Gerais, a ferramenta facilita o geren-ciamento das prestações de contas por parte dos usuários, que, em caso da não apresen-tação dos documentos originais, impede que este, realize novas solicitações até a legaliza-ção da atual pendência.O SISLOG é uma experiência exitosa do CO-SEMS/MG que já foi requerida pelo Conselho Nacional de Secretarias Municipais de Saúde

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(CONASEMS) e outros COSEMS Estaduais. Outros beneficiários da implantação do siste-ma foram os Apoiadores dos COSEMS Regio-nais, que também enfrentavam dificuldades com a logística em seus territórios. “O Siste-ma de Logística trouxe várias mudanças po-sitivas, principalmente por manter a base de dados dos gestores atualizada. Com o sistema, o acesso à informação é mais ágil e é possível a emissão vários tipos de relatórios. Além dis-so, facilita a logística de custeio e controle de presença em reuniões de COSEMS Regionais”, explica a Apoiadora do COSEMS Regional Passos, Camila Trevizan.Atualmente, o SISLOG possui 2.016 usuários ativos, atendendo um total de 2.673 eventos, com 45.966 convidados enviados por e-mail, totalizando 236.345 e-mails enviados, com uma média de pessoas envolvidas nos eventos de 915. O sistema já respondeu a 19.076 soli-citações de custeio, referentes a 2.213 passa-gens, 3.173 de hospedagens, 2.307 vouchers de táxi, 825 de transporte terrestre e 10.558 de FlexCar.É importante ressaltar que, o sistema permi-te que os próprios gestores façam suas soli-citações e acompanhem seu andamento. Os gestores também tem acesso ao histórico de todas as reuniões que foram convidados e par-ticiparam.Para a coordenadora de logística e compra do COSEMS/MG, Ludmila Fernandes de Souza, que participou do processo de criação do sis-tema, o SISLOG é uma ferramenta confiável. “O COSEMS/MG cresceu muito, e com seu crescimento o número de eventos. Sem o SIS-LOG a logística seria impossível, já que o sis-tema controla e organiza todas as informações de forma transparente. É uma ferramenta fi-dedigna e confio plenamente em seus dados.

Além disso, o Sistema de Logística mantem um banco de dados que armazena as informa-ções de todas as pessoas que já o utilizaram, de forma organizada”, explica Ludmila.

Sistemas InterligadosO SISGCC e o SISLOG são ferramentas que o COSEMS/MG utiliza para facilitar o trabalho. As duas ferramentas permitem a comunica-ção entre si, desta forma, é possível importar dados de usuários do SISLOG para o SIGCC, por exemplo, se o gerenciador do sistema re-aliza o reembolso para algum gestor. Isso ga-rante uma administração organizada e bem estruturada.

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7ª Edição do Prêmio COSEMS EM Ação

Alterações no edital melhoram computação dos pontos dos COSEMS Regionais

Em sua 7ª edição, o Prêmio COSEMS em Ação já se tornou uma iniciativa exitosa com o obje-tivo de valorizar e incentivar os resultados dos COSEMS Regionais que se empenharam para executar com qualidade as políticas públicas do Sistema Único de Saúde em Minas Gerais.Para garantir uma maior precisão na apuração dos pontos, o edital trouxe algumas mudan-ças. Uma delas busca aprimorar a forma como são recebidas às documentações de compro-vação referentes ao prêmio. Diante desta de-manda, o COSEMS/MG criou ano passado um e-mail dedicado à ação (premio@cosemsmg.org.br). Todas as informações e documentos comprobatórios sobre o COSEMS em Ação devem ser enviados para este e-mail, com exceção das notícias de COSEMS Regional. Desta forma, são recebidas e guardadas com maior segurança.Para efeito de comprovação para pontuação, será aceita a ata da reunião aprovada sem a assinatura dos presentes, desde que assinada pelo presidente do COSEMS Regional. É im-portante frisar que as Atas e listas de presença poderão ser encaminhadas digitalizadas tam-bém para o e-mail do prêmio.A secretária executiva do COSEMS/MG, Da-niela Pacheco, justifica que as mudanças no edital buscam garantir melhor compreensão das regras diante da acirrada disputa. “As mo-dificações foram necessárias, pois verifica-mos que, além de ser uma atribuição do gestor

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cumprir alguns itens em relação à gestão do seu município, a cada ano que passa a dispu-ta fica mais acirrada. Esse processo incentiva ainda mais a participação das Secretarias Mu-nicipais de Saúde”, explicou.Neste ano, as Experiências Exitosas dos CO-SEMS Regionais serão veiculadas no Jornal mensal do COSEMS/MG. A publicação será enviado para todas as secretarias municipais de saúde. Para tanto, serão sorteadas 04 CO-SEMS Regionais em cada reunião ordinária do COSEMS Estadual que enviarão suas ex-periências em até 15 dias antes da próxima reunião. Esta mudança pode ser vista no item nove do edital do Prêmio, no site do COSEMS/MG: www.cosemsmg.org.br. Outro ponto que mudou no edital foi a por-centagem de frequência de acesso dos gesto-res municipais ao Fórum Regional. Neste ano, os acessos devem ser realizados pelo menos duas vezes a cada 15 dias.O item 17 agora se refere ao percentual de adesão dos inscritos pelos COSEMS Regionais nos Cursos EAD COSEMS/MG. Isso signifi-ca que o responsável pela apuração avaliará o percentual de inscritos pelos COSEMS Re-gionais nos cursos e aqueles que não constam que concluíram a capacitação, só poderão jus-tificar o que ocorreu através da apresentação do ofício do presidente regional endereçado ao presidente do COSEMS/MG via e-mail ou pessoalmente.Para o presidente do COSEMS Regional Vargi-nha, Hermógenes Vaneli, as mudanças no edi-tal facilitará a apuração dos pontos em 2015. “O foco é fazer com que as regiões de saúde se organizem, trabalhem e possam mostrar quão organizadas e resolutivas estão”, afirma Hermógenes. O COSEMS Varginha é o maior vencedor do COSEMS em Ação e foi vice-

campeão do Prêmio na edição de 2014. No ano de 2014, o COSEMS Regional vence-dor do Prêmio foi Passos, e para seu presiden-te, José Maurício Lima Resende, a mudança de alguns itens do edital permitiu maior transpa-rência para confirmar o resultado final, assim não haverá mais dúvidas. Ele também relem-brou como foi a vitória no ano passado e fez planos para a edição deste ano. “Para conse-guirmos o Prêmio em 2014, foi necessário o empenho e comprometimento de todos os atores envolvidos, para o ano de 2015, tere-mos mais disputa pelo prêmio, já que manter o primeiro lugar será difícil, mas confio nas metas que traçamos para o COSEMS Regional Passos”, disse.É importante ressaltar que a banca avaliado-ra será escolhida por indicação e votação dos membros da diretoria do COSEMS, durante a reunião de Diretoria do mês de outubro. Para as decisões da banca, caberá um recurso de reconsideração, que será aceito também via e-mail (premio@cosemsmg.org.br), até 48 horas, além dos meios já determinados.

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COSEMS/MG oferta quatro cursos inéditos no formato EAD em 2015

Conselho ainda vai realizar oito cursos regulares do programa de capacitação à distância

O Conselho de Secretarias Municipais de Saú-de de Minas Gerais (COSEMS/MG) vem ofer-tando desde 2013, cursos no formato a distan-cia para gestores e técnicos de saúde dos 853 municípios mineiros e para representantes de instituições parceiras como outros COSEMS Estaduais, CAO Saúde, SES e CONASEMS. Este ano, a grande novidade aponta para quatro cur-sos inéditos: Execução da despesa do Fundo Municipal de Saúde, Programação Assistencial, Contratualização no SUS e Faturamento Assis-tencial. De acordo com Paola Mota, Coordenadora da área técnica do COSEMS/MG, a escolha dos te-mas dos novos cursos está diretamente ligada às responsabilidades cotidianas do SUS. A es-tratégia de capacitação a distancia em Minas vem se consolidando porque buscamos ofertar cursos que sejam diretamente aplicados à ges-tão rotineira de trabalho no SUS, seja pelos ges-tores municipais ou suas equipes”, afirma.O curso Execução da despesa do Fundo Muni-cipal de Saúde tem como objetivo ofertar aos gestores e técnicos municipais subsídios para compreender e aplicar adequadamente as dire-trizes acerca das fases de execução da despesa pública com ações e serviços de saúde, auxi-liando na elaboração dos instrumentos de pla-nejamento orçamentários que atendam as pe-culiaridades de Gestão do Fundo Municipal de Saúde. Seu início está previsto para o dia 31/08 e seu término 25/10.

Já o curso Programação Assistencial visa explicar à gestão municipal de saúde quan-to aos instrumentos de programação assis-tencial: histórico, funcionamento, geren-ciamento de metas físicas e financeiras, bem como as perspectivas atuais relativas à Programação Pactuada e Integra PPI e a nova Programação Geral de Ações e Servi-ços de Saúde - PGASS criada pelo Decreto Federal n.º 7.508/2011. A previsão para início é dia 25/05 e término dia 19/07.O curso Contratualização no SUS tem como propósito fornecer aos gestores mu-nicipais subsídios para o conhecimento das normatizações existentes acerca da Con-tratualização, auxiliando na elaboração de

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documentos formais para a contratualização de hospitais no âmbito do Sistema Único de Saúde (SUS) em consonância com a Política Nacional de Atenção Hospitalar (PNHOSP), no monitoramento e na consulta às fontes de dados disponíveis. Seu início está previsto para 19/10 e término 13/12.O curso Faturamento Assistencial tem como fi-nalidade orientar a gestão Municipal de Saúde quanto ao processo de trabalho no faturamento assistencial, ambulatorial e hospitalar, sistemas de informação, instrumentos de captação e re-gistro de produção, programação orçamentária de unidades prestadoras de serviços e controle de faturas: apresentação, aprovação, rejeição e glosa. Este curso tem seu início previsto para o dia 14/09 e término 08/11.Todos os cursos novos tem carga horária de 60h. Para Juliana Maria Fernandes, enfermeira no município de São Lourenço e aluna do curso Gestão da Informação na Atenção Básica, to-dos os profissionais que atuam na atenção pri-mária deveriam se capacitar no assunto. Como nós só preenchemos os protocolos e não ali-mentamos diretamente o sistema, já que isso é feito pelo setor administrativo, não ficamos muito por dentro do operacional. Com o cur-so, nos aprofundamos e entendemos que tudo está interligado, é muito interessante e escla-recedor, afirma.

Cursos regulares Ainda serão executados este ano, os cursos re-gulares à distância do COSEMS/MG. O curso Controle Assistencial do SUS que tem como objetivo apresentar os princípios organizati-vos da Rede de Atenção, conhecer os instru-mentos de controle assistencial, parâmetros de programação e utilização de equipamentos

assistenciais e os fluxos de referência e con-tra referência assistencial, além dos contratos assistenciais será realizado de 04/05 a 28/06.O curso Gestão da Informação no SUS, que visa apresentar o conceito de informação, a importância da fidedignidade dos dados e as consequências positivas e negativas do uso correto/incorreto dos Sistemas de Informa-ção em saúde, além de mostrar a cadeia da informação no SUS e seus reflexos na gestão municipal de saúde e apresentar os Sistemas de Informação em Saúde considerados mais importantes para a gestão municipal do SUS, será realizado no período de 11/05 a 05/07. Outro curso regular com data de realização definida é o de Execução Financeira no SUS que tem como finalidade destrinchar as mo-dalidades de transferência dos recursos do SUS pelos entes, as políticas públicas de saúde específicas para aplicação, o GEICOM, a Lei de licitações, PPA e LOA e Prestação de Con-tas (decreto Estadual e Tribunal de Contas e Ministério da Saúde). Sua realização está defi-nida para o dia 18/05 até o dia 09/08.Os cursos Gestão da Informação da Vigilância em Saúde, Gestão da Informação das Redes, Gestão da Informação da Atenção Primária, Aspectos Jurídicos do SUS e Instrumentos de Gestão, irão começar, respectivamente nos dias: 06/07/2015; 15/02/2016; 19/10/2015; 10/08/2015; 06/07/2015.

17Revista Cosems MG

COSEMS/MG abre oito novas turmas para o Curso “De repente...gestor!” em 2015A capacitação perma-nente do Conselho de Secretarias Municipais de Saúde de Minas Ge-rais (COSEMS/MG), “De repente...gestor!” criado em 2012, abre oito novas turmas em 2015 para 360 novos gestores de saúde de Minas Gerais. O curso tem como objeti-vo capacitar e auxiliar na qualificação dos gesto-res, facilitando o enten-dimento das diretrizes e princípios do SUS para a execução das Políticas Públicas de Saúde nos municípios e regiões. A estratégia se tornou permanente em 2013 devido à quantidade de municípios de Minas e a rotatividade na gestão das Secretarias Munici-pais de Saúde que mui-tas vezes dificulta o bom desempenho das funções dos novos gestores. Se-gundo Paola Mota, Coor-denadora da Área Técni-ca do COSEMS/MG, há uma rotatividade média

de 20% de novos gestores na pasta da saúde a cada ano. As aulas são ministradas pe-las assessoras técnicas do CO-SEMS/MG, Paola Motta, Marcia Moreira, Magali Araújo e pela assessora jurídica, Cristiane Ta-vares. Dentre os assuntos abor-dados, estão: as responsabili-dades dos gestores, o controle social, decreto 7.508, a gestão do SUS/MG- a SES/MG, fórum COSEMS/MG, redes de atenção, fundo municipal de saúde, trans-ferências SUS, lei complementar 141, a atenção básica, a assistên-cia farmacêutica, a vigilância em saúde, assistência de Média e Alta Complexidade, PPI, Tabela

Nacional, Sistemas de Informa-ção, o Plano Municipal de Saúde, o Relatório Anual de Gestão, a Programação Anual de Saúde, o Plano Plurianual, a Lei de Dire-trizes Orçamentárias, a Lei Or-çamentária Anual, a relação MP e Judiciário, a contratação de RH, os processos de compras e a judicialização da saúde. Para este ano, estão previstas oito novas turmas. A primeira, já formada em maio, totalizou 45 gestores estreantes na pasta. As outas sete turmas terão au-las do mês de junho ao mês de novembro, sendo que no mês de julho, está prevista a capaci-tação de duas turmas.

18Cosems MG

Galeria de fotos

1º Congresso Regional Centro-Oeste, Sudeste e Sul de

Secretarias Municipais de Saúde – Foz do Iguaçu: Abril- 2015

19Revista Cosems MG

20Cosems MG

Matéria

Nestes oito anos de trabalho como Presiden-te do Conselho de Secretarias Municipais de Saúde de Minas Gerais, várias ações exitosas foram criadas com o apoio e trabalho dos 853 secretários e secretárias municipais de saúde de Minas Gerais, dos apoiadores regionais do COSEMS/MG, do escritório central da institui-ção e de parceiros como a Secretaria de Estado da Saúde de Minas Gerais (SES/MG). A primeira estratégia, criada em meu mandato foi o Prêmio COSEMS em Ação. Iniciado em 2008 com o objetivo de incentivar e valorizar resultados dos COSEMS REGIONAIS na melho-ria da capacidade de aglutinação dos municípios sob sua jurisdição, na discussão da política es-tadual no contexto regional, na capacidade de trazer propostas para discussão no nível central, na agilidade na disseminação das informações, na maior interlocução com o escritório Central e no comparecimento nas reuniões ordinárias mensais do COSEMS/MG, o Prêmio é uma das ações de sucesso da instituição. Outra ação bem sucedida que se transformou em estratégia fixa do COSEMS/MG foi o pro-jeto apoiador. Criado em 2009, hoje a Estra-tégia Apoiador comemora 06 anos de muito sucesso e eficácia. O projeto surgiu com a fi-nalidade de resolver problemas advindos da assimetria de informações entre os gestores mineiros e os COSEMS Regionais e Estadual, além de visar o fortalecimento da capacidade técnica municipal. O Projeto conta com 22 apoiadores descentralizados responsáveis por, no mínimo, dois e, no máximo seis Comissões Intergestores Regional (CIR), que se comuni-cam com o território e com o nível central do COSEMS por meio de Fórum Virtual. Todos

COSEMS/MG e suas conquistas

os apoiadores descentralizados estão referen-ciados a presidentes regionais do COSEMS e gestores municipais de determinado território, subsidiando-os nas ações regionais.O curso De repente...Gestor!, criado pelo CO-SEMS/MG em 2012 com o objetivo de capaci-tar e auxiliar na qualificação dos novos gesto-res, facilitando o entendimento das diretrizes e princípios do SUS para a execução das Políticas Públicas de Saúde nos municípios e regiões, também se tornou um instrumento de capa-citação permanente na agenda do Conselho. Segundo questionários avaliativos respondidos pelos participantes, esta é uma das ações do

21Revista Cosems MG

COSEMS/MG que possuem melhor aprovação. O COSEMS/MG com o intuito de capacitar ges-tores e técnicos de saúde dos 853 municípios mineiros para que eles tenham a possibilidade de tornar os sistemas de saúde municipais, es-pecialmente no que diz respeito à gestão dos recursos do SUS, mais eficazes, eficientes e efetivos, executou nos anos de 2013 e 2014, o Projeto de Capacitação à Distância. Devido à dispersão geográfica e a dimensão do público em questão, o COSEMS/MG adotou a modali-dade de educação à distância, como forma de oferecer uma capacitação de qualidade, com a flexibilidade exigida pelo perfil do público, não impondo dificuldades quanto a desloca-mento ou horário para dedicação aos estudos. Dentre os cursos ofertados, e com avaliação acima de muito bom declarada por em média 90% dos participantes, estão o de Execução fi-nanceira no SUS/MG, Instrumentos de gestão do SUS, Aspectos jurídicos no SUS; Controle Assistencial; Gestão da informação das Redes; gestão da informação na atenção básica e da Vigilância. Para este ano, estão previstos os seguintes cursos a serem ofertados: Execução da Despesa do SUS; Pactuação Assistencial; Contratualização e Faturamento Assistencial.O COSEMS/MG por reconhecer a impor-tância da dispersão e contextualização de informações essenciais para que os gestores municipais de saúde estejam embasados nas tomadas de decisão do dia a dia, lançou no primeiro semestre de 2014, duas importantes ferramentas de comunicação: o Boletim In-formativo e o Recado do COSEMS/MG. O Boletim, que funciona como um e-mail marketing é enviado duas vezes por semana (terça e quinta-feira) para todos os e-mails cadastrados no sistema de logística do CO-SEMS/MG e para instituições parceiras. A pu-

blicação tem como objetivo disseminar infor-mações aos gestores municipais e parceiros, além de fornecer novidades que também irão ajudar os gestores frente à condução da pasta da saúde. O boletim é composto do resumo das principais notícias da semana e informa-ções sobre prazos a serem cumpridos. A outra estratégia, Recado do COSEMS/MG, se resume em vídeos que são lançados quinze-nalmente no site www.cosemsmg.org.br com o objetivo de também alertar sobre prazos e informações essenciais para o trabalho destes profissionais que lidam na ponta do Sistema Único de Saúde. Estes prazos também foram contemplados na publicação do “Manual Pra-zos da gestão à vista”, lançado em 2013 no con-gresso do CONASEMS e relançado, com nova edição, em 2014, também no congresso. O ma-nual está organizado pelos temas dos blocos de financiamento do SUS, destacando prazos de ações de âmbito nacional e também ações que são específicas da gestão no estado de Minas Gerais. Este ano sua 3ª versão também será lançada no Encontro Mineiro de Saúde 2015. Este ano sua 4ª versão também será lançada no Encontro Mineiro de Saúde 2015.Vale lembrar que o COSEMS/MG custeia a ida dos gestores municipais de saúde de Mi-nas Gerais em todos os Congressos do CONA-SEMS, reuniões de CIR e Comissões, e para isso e outras tantas ações que envolvem finan-ciamento e logística dos participantes, utiliza-mos uma ferramenta essencial desenvolvida especialmente para este fim: o Sistema de Lo-gística (SISLOG), localizado no menu princi-pal do nosso site.

Mauro Guimarães JunqueiraPresidente COSEMS/MG

22Cosems MG

Linha do tempo COSEMS/MG

Concurso COSEMS EM Ação

Criada estratégia apoiadores regionais

Curso de repente Gestor!

SISLOG E SISGCC

Nova conformação dos COSEMS REG

Publicação do “Manual Prazos da gestão à vista”

Lançamento do Boletim Informativo e

o Recado do COSEMS/MG

Cursos EADFundação COSEMS/MG1991

2008

20092013

2014

20132013

2012

2012

Iniciado em 2008 com o objetivo de incentivar as ações e valorizar os resultados dos COSEMS REGIONAIS.

O curso De repente...Gestor!, criado pelo COSEMS/MG em 2012 tem como objetivo capacitar e auxiliar na quali�cação dos novos gestores, facilitando o entendimento das diretrizes e princípios do SUS.

A nova conformação dos Cosems Regionais em 2013 veio fortalecer a atuação regional do Cosems nas Comissões Intergestores Regionais, a CIR.

O “Manual Prazos da gestão à vista” está organizado pelos temas dos blocos de �nanciamento do SUS, destacando prazos de ações de âmbito nacional e também ações que são especí�cas da gestão no estado de Minas Gerais.

As ferramentas de comunicação Boletim Informativo e o Recado do COSEMS/MG surgiram para contextualizar informações essenciais para que os gestores municipais de saúde estejam embasados nas tomadas de decisão do dia a dia.

O Projeto de Capacitação à Distância (EAD) veio com o

intuito de capacitar gestores e técnicos de saúde dos 853

municípios mineiros para que eles tenham a possibilidade de

tornar os sistemas de saúde municipais, especialmente no que diz respeito à gestão dos

recursos do SUS, mais e�cazes, e�cientes e efetivos.

Surgiu com a �nalidade de resolver problemas advindos da assimetria de informações entre os gestores mineiros e os COSEMS Regionais e Estadual, além de visar o fortalecimento da capacidade técnica municipal.

O SISGCC (Sistema de Gerenciamento de Contratos e Convênios) é uma ferramenta

utilizada pelo setor �nanceiro do Conselho de Secretarias Municipais de Saúde –

COSEMS/MG. Ele foi desenvolvido para controlar todo o patrimônio e gestão

�nanceira dos recursos movimentados pela Instituição.

O SISLOG (Sistema de Logística) foi desenvolvido para garantir a logística

necessária ao custeio dos deslocamentos que garantem a participação dos gestores e técnicos municipais de saúde, diretoria do

COSEMS/MG e apoiadores dos COSEMS Regionais, nas reuniões de CIR, COSEMS, CIB

SUS/MG e eventos Estaduais e Nacionais.

23Revista Cosems MG

Concurso COSEMS EM Ação

Criada estratégia apoiadores regionais

Curso de repente Gestor!

SISLOG E SISGCC

Nova conformação dos COSEMS REG

Publicação do “Manual Prazos da gestão à vista”

Lançamento do Boletim Informativo e

o Recado do COSEMS/MG

Cursos EADFundação COSEMS/MG1991

2008

20092013

2014

20132013

2012

2012

Iniciado em 2008 com o objetivo de incentivar as ações e valorizar os resultados dos COSEMS REGIONAIS.

O curso De repente...Gestor!, criado pelo COSEMS/MG em 2012 tem como objetivo capacitar e auxiliar na quali�cação dos novos gestores, facilitando o entendimento das diretrizes e princípios do SUS.

A nova conformação dos Cosems Regionais em 2013 veio fortalecer a atuação regional do Cosems nas Comissões Intergestores Regionais, a CIR.

O “Manual Prazos da gestão à vista” está organizado pelos temas dos blocos de �nanciamento do SUS, destacando prazos de ações de âmbito nacional e também ações que são especí�cas da gestão no estado de Minas Gerais.

As ferramentas de comunicação Boletim Informativo e o Recado do COSEMS/MG surgiram para contextualizar informações essenciais para que os gestores municipais de saúde estejam embasados nas tomadas de decisão do dia a dia.

O Projeto de Capacitação à Distância (EAD) veio com o

intuito de capacitar gestores e técnicos de saúde dos 853

municípios mineiros para que eles tenham a possibilidade de

tornar os sistemas de saúde municipais, especialmente no que diz respeito à gestão dos

recursos do SUS, mais e�cazes, e�cientes e efetivos.

Surgiu com a �nalidade de resolver problemas advindos da assimetria de informações entre os gestores mineiros e os COSEMS Regionais e Estadual, além de visar o fortalecimento da capacidade técnica municipal.

O SISGCC (Sistema de Gerenciamento de Contratos e Convênios) é uma ferramenta

utilizada pelo setor �nanceiro do Conselho de Secretarias Municipais de Saúde –

COSEMS/MG. Ele foi desenvolvido para controlar todo o patrimônio e gestão

�nanceira dos recursos movimentados pela Instituição.

O SISLOG (Sistema de Logística) foi desenvolvido para garantir a logística

necessária ao custeio dos deslocamentos que garantem a participação dos gestores e técnicos municipais de saúde, diretoria do

COSEMS/MG e apoiadores dos COSEMS Regionais, nas reuniões de CIR, COSEMS, CIB

SUS/MG e eventos Estaduais e Nacionais.

24Cosems MG

Experiência Exitosa

COSEMS Reg Alfenas Município de Alterosa e Distrito Divino Espírito Santo trabalham

para integrar bairros ruraisO projeto “Alegra meu bair-ro”, realização da Prefeitura Municipal de Alterosa por in-termédio dos setores: Saúde, Assistência Social, Esporte, Cultura, Turismo, Lazer e Ju-ventude, consiste em um tor-neio de futebol com diversas categorias e gêneros. Além da disputa futebolística, o even-to visa disponibilizar a todos os presentes a oportunidade de receber a vacina contra H1N1; aferição de PA; glice-mia capilar; mensuração do Índice de Massa Corpórea, com orientações dos profis-sionais de saúde presentes no evento; recreação entre as crianças com pula-pula, escorregador, cama elástica, pipoca e algodão doce, distri-

buídos gratuitamente. O principal objetivo é promo-ver a interação entre as equi-pes envolvidas e alimentar a importância da prática de ati-vidade física nas populações rurais. O evento que acon-teceu em um domingo, con-tou com a presença de mais de 2.000 pessoas dos bairros rurais: Cava, Pedro Reis, Ser-rado e Divino Espírito Santo (conhecido por Cavacos). Iniciou-se às 12h com jogos

para as crianças, às 13h ocor-reu o jogo feminino e às 14h o jogo dos veteranos. Segundo os idealizadores da ação, observou-se uma grande satisfação por parte dos bairros rurais. “Eles tiveram um dia di-ferente do habitual e puderam interagir e saber um pouco mais sobre a situação de saúde de cada indivíduo. Além disso, puderam saber como funcio-nam as unidades de saúde e os médicos que são disponibiliza-dos no município”. Para os autores da experiên-cia, o evento “foi de grande valia para o município e será realizado anualmente pelos setores envolvidos, sempre contando com o apoio de muitos trabalhadores volun-tários”.

25Revista Cosems MG

COSEMS Reg Barbacena

Promover a integralização dos usuários invi-síveis na rede SUS, fortalecer o trabalho em rede, atuar na prevenção à saúde, na reabilita-ção psicossocial e no resgaste de direitos fun-damentais e humanização da assistência: es-tes são os principais objetivos da experiência exitosa realizada no município de Barbacena, iniciada em maio deste ano. O público alvo da ação foram usuários em situações de risco, que vivem nas ruas do município. O trabalho, que gerou promoção das redes do munícipio, mobilização dos profissionais en-volvidos e da população, reintegração social dos usuários ao convívio familiar e melhora na comunicação em rede por parte dos profis-sionais, serviços e sociedade civil, foi realiza-do de forma integralizada, envolvendo profis-sionais do consultório de rua, ESF, CREAS e saúde Mental. Para os autores da experiência, atender o usu-ário integralmente, só foi possível porque a rede se movimentou de forma efetiva em cada grupo, pessoa ou serviço, dentro de sua es-pecificidade e função. “Foram usados recur-sos de redução de danos, prevenção à saúde devido às queimaduras expostas, reabilitação psicossocial, resgate dos valores e direitos do cidadão e vinculo usuário/profissional e hu-manização”.

Fortalecimento do trabalho em redes beneficia

população vulnerável em

Barbacena

26Cosems MG

Experiência Exitosa

COSEMS Reg Belo Horizonte Monitoramento do PMAQ da Atenção Básica por meio da

Gestão da Informação em ItabiritoCom o objetivo de controlar a qualidade e evolução dos resultados do Programa de Melhoria do Acesso e da Qua-lidade – PMAQ, por meio da gestão da informação, o mu-nicípio de Itabirito iniciou em 2013, um processo quadri-mestral de monitoramento de resultados através de um gru-po condutor que considera as 4 etapas do ciclo avaliativo: Adesão e Contratualização, Desenvolvimento, Avaliação Externa e Recontratualização.O grupo condutor foi nomea-do pelo Gestor Municipal com atribuições definidas e com o propósito de facilitar os pro-cessos de mudança e aprimo-ramento dos serviços, sendo composto por representantes da Diretoria de Planejamento Estratégico, Núcleo de Educa-ção Permanente, Diretoria de Atenção à Saúde, Coordenação da Atenção Básica, Coordena-ção da Saúde Bucal e do Núcleo de Apoio à Saúde da Família. “A atuação do grupo condutor teve maior efetividade na fase

de desenvolvimento por en-tender que essa fase é o pon-to de partida para identificar e reconhecer as dimensões positivas e problemáticas do trabalho da gestão, a partir da aplicação dos instrumentos de Auto avaliação das equi-pes de atenção à saúde. Após a adesão e contratualização das equipes, aconteceram momentos de aplicação do processo auto avaliativo sob uma abordagem participati-va e coletiva considerando a pluralidade dos saberes de todos os atores envolvidos”, explicou Cristiana de Fátima Gomes dos Reis, autora da experiência. A partir dos resultados obti-dos na auto avaliação o grupo condutor foi capaz de elabo-rar junto às equipes, as ma-

trizes de intervenção para superá-las. Buscou-se elencar os nós críticos e as estratégias prioritárias para intervenção. Isto possibilitou a elaboração de planos de ações multipro-fissionais, interdisciplinares e intersetoriais com o uso de matrizes, identificando os responsáveis pela tomada de decisão e definição dos pra-zos para execução. “Essa iniciativa é uma ferra-menta com potencial geren-cial. Os gestores municipais e equipes contratualizadas podem utilizá-la como facili-tadora na tomada de decisões, no aprimoramento dos servi-ços e da melhoria da quali-dade das ações de saúde, das relações e do processo de tra-balho”, afirmou Cristina Reis.

27Revista Cosems MG

COSEMS REG Coronel Fabriciano

Imbé de Minas realiza capacitação para Agentes Comunitários de Saúde

O curso de capacitação dos agen-tes comunitários de saúde em Imbé de Minas iniciado em mar-ço deste ano, ocorreu a partir da necessidade da preparação dos funcionários recém-contratados para o desempenho da função. A elaboração da proposta de ca-pacitação precisava atender às necessidades dos profissionais, no entanto não poderia com-prometer o processo de traba-lho, a agenda profissional e ao mesmo tempo deveria mesclar as aulas teóricas com momen-tos de prática. Após discussão envolvendo a se-cretaria municipal de saúde, a co-ordenação da atenção básica do município, e o poder executivo, definiu-se elaborar uma proposta de qualificação que resultou no curso de capacitação dos agentes comunitários de saúde. Duran-te o processo de planejamento das ações houve integração das secretarias municipais de educa-ção, serviço social, transportes e compras.Foram realizados nove encontros presenciais com carga horária de

72h no total. Após cada encontro teórico os profissionais recebiam atividades práticas para os mo-mentos de dispersão e que de-veriam ser entregues na semana seguinte. A elaboração da temá-tica a ser trabalhada nos encon-tros presenciais foi feita a partir da realidade local, das atribuições do cargo e da legislação vigente. Após definição da temática foi elaborada a ementa do curso que abrangeu os seguintes tópicos: SUS: aspectos gerais, O agen-te comunitário de saúde e suas ações, Planejamento do Agente Comunitário de Saúde e a inter-face com o SIAB, Imunização, Saúde da Criança, Sistema de Vi-gilância Alimentar e Nutricional, Assistência Farmacêutica, Bolsa Família no setor saúde, Saúde do Adolescente e do Adulto, Saúde do Homem, Saúde da Mulher, Saúde do Idoso, Saúde Mental e Assistência à pessoa com defici-ência, Violência Familiar e Vigi-lância em Saúde (Doenças trans-mitidas por vetores e programas municipais).O último encontro ocorreu com uma avaliação final

abrangendo toda a temática tra-balhada com questões de múlti-pla escolha e questões abertas.Segundo Ageu Quintanilha, um dos responsáveis pela elaboração da experiência, o serviço munici-pal de saúde foi muito bem quali-ficado após a realização do curso. “Notou-se maior envolvimento dos profissionais nas atividades da equipe resultando em maior alcance das metas pactuadas bem como maior humanização dos serviços de saúde. Um dos gran-des desafios para a realização do curso foi à adequação da agenda dos profissionais para ficarem um período de 08 horas em momen-tos de concentração”, afirmou.

28Cosems MG

Experiência Exitosa

COSEMS Diamantina Capelinha cria

grupos de combate ao tabagismo

Neste ano de 2014, Capelinha está realizando encontros se-manais nas Unidades Básicas de Saúde do município com os moradores pertencentes ao grupo de combate ao ta-bagismo. Devido às dúvidas e baixa adesão ao grupo pe-los moradores, foi criada uma comissão multidisciplinar. O objetivo principal do projeto é ajudar 100% dos membros do grupo a pararem de fumar.Para acompanhar os mora-dores mais de perto e asse-gurar a realização correta do tratamento, a comissão mul-

tidisciplinar deixou de distribuir a medicação e adesivos nas consul-tas médicas mensais para distribui-las semanalmente, com o esclarecimento das dúvidas sobre o uso da medi-cação durante as reuniões do grupo. O usuário passou a ser monitorado semanalmente. A mudança no acompanha-mento resultou no aumento de adesão ao grupo para 90% e a efetividade do tratamento foi elevada.De acordo com o grupo res-ponsável pela ação, a Secretá-

ria Municipal de Saúde, Maria da Gloria Vieira e a Coordena-dora Geral dos Programas de Saúde, Patrícia Tatiane Ribei-ro, “todos da equipe são unâ-nimes, quando declaram que o projeto da forma que esta sen-do realizado trouxe benefícios aos usuários tabagistas e a seus familiares”.O projeto de Capelinha é uma iniciativa que se renova a cada mês, devido aos en-contros mensais da comissão para discussão e adequação do projeto. Como resultado dessas iniciativas, houve um aumento considerável pela adesão ao grupo de combate ao tabagismo, diminuindo os fumantes ativos e consequen-temente os passivos do muni-cípio e diminuindo assim, os riscos e agravos de doenças cardiovasculares.

29Revista Cosems MG

COSEMS Reg Divinópolis Itatiaiuçu cria Projeto Saúde na Cozinha e enfatiza mudança nos hábitos alimentares da população

Com o objetivo de assegurar à população de Itatiaiuçu mo-mentos de encontro e edu-cação em saúde com temas voltados à alimentação sau-dável e seus benefícios, bem como propiciar informações sobre as várias possibilidades de alimentação de qualidade utilizando produtos acessí-veis e saborosos, o município realizou durante todo o ano de 2013, o projeto “Saúde na Cozinha”. Segundo a autora da experiên-cia, Gláucia de Sousa Vilela, foram formados grupos focais que abrangiam a discussão da importância da alimentação saudável com periodicida-de mensal e contavam com a

participação de usuários dos serviços de saúde, principal-mente das equipes de saúde da família. “Deste modo, foram selecionados variados temas para nortear as discussões nos grupos, tais como: a alimenta-ção e o diabetes, hipertensão, atividade física, aproveita-mento integral dos alimentos, alimentos funcionais e o cân-cer, alimentação infantil, ceia natalina saudável e dislipide-mias”, afirmou.No contexto dos grupos, ha-via a explanação do assunto desenvolvido por uma nu-tricionista e, posteriormente a confecção de receitas sau-dáveis que possuíam relação com o tema. A confecção dos

alimentos era feita em con-junto, havendo, no fim dos encontros, um momento de confraternização com a de-gustação dos pratos produzi-dos pelos próprios usuários.De acordo com Gláucia, ob-teve-se como resultado a mu-dança dos hábitos alimentares dos participantes influen-ciando diretamente em seu bem estar, além da mudança comportamental de pacien-tes acometidos por distúrbios ansiosos ou depressivos, que se tornaram mais participati-vos e entrosados ao longo dos encontros, inclusive compar-tilhando novas receitas com o grupo. “Configurou-se como produto do primeiro ano de execução do projeto, a con-fecção de um livro: Projeto saúde na cozinha, que contém um compilado com as receitas produzidas e as discussões no contexto dos grupos focais. Tal livro foi distribuído para toda a população”.

30Cosems MG

Experiência Exitosa

COSEMS REG Governador Valadares

Engenheiro Caldas implanta estratégia horta terapêutica e

obtém bons resultadosNo período de desenvolvimen-to das atividades do NASF no município de Engenheiro Cal-das foi observada a necessidade de planejamento de atividades que envolvessem todo o pú-blico alvo a ser atendido. Com isso, através de reuniões da equipe e gestão pública, foi via-bilizada a implantação da Horta Terapêutica. Segundo os autores do projeto, falar em saúde é falar de uma abordagem que vai além da ausência de doença, mas que

necessita ser contextualizada de forma abrangente, respon-sabilizando profissionais da área de saúde em ampliar a vi-são para problemas biopsicos-sociais. ”Sendo uma atividade ocupacional, ou seja, se destina ao paciente que se identifica ao contexto, a ideia da horta tera-pêutica promove também mu-dança de hábitos e práticas mais saudáveis, além de trabalhar o desenvolvimento global do pa-ciente a ser atendido”, afirma a equipe.O principal objetivo da estra-tégia é proporcionar o conhe-cimento das potencialidades e das limitações dos pacientes e promover o desenvolvimen-to necessário, possibilitando maior grau de independência e autonomia, além de auxiliar na reintegração social e no aumen-to da autoestima do mesmo.

De acordo com a equipe res-ponsável pelo projeto a propos-ta do local para implantação da Horta Terapêutica foi devido ao espaço físico disponível, água em fácil acesso, terra plana e acessibilidade. “Os pacientes que auxiliam nas atividades da horta são previamente avalia-dos pela equipe NASF. As ativi-dades funcionam diariamente, seja entre os grupos existentes ou pacientes em atendimen-to individual, sob supervisão de um profissional da equipe, mantendo o objetivo terapêuti-co. Sempre que necessário, será requerido a visita de um técnico da área agrícola”, asseguram.Os autores do trabalho afirmam que apesar do pouco tempo de execução do projeto, é possí-vel observar conquistas entre os pacientes que fazem uso da Horta Terapêutica, tais como, melhoria no convívio social, aumento de autonomia, pro atividade, cooperação no tra-balho em equipe, respeitando limites e regras existentes en-tre o grupo e a maior conquista que é a aceitação desse projeto pelos gestores e principalmen-te pacientes envolvidos com a equipe NASF. “O Projeto busca potencializar pacientes para um atendimento terapêutico amplo e humanizado, atuando nas es-feras de prevenção, promoção e recuperação da saúde”.

31Revista Cosems MG

COSEMS Reg Itabira Dores de Guanhães

realiza promoção à saúde com o Projeto Vida Ativa

A Secretária Municipal de Saúde de Dores de Guanhães através da GRS Itabira realiza o Projeto Viva Ativa com 140 idosos do município. O Viva Ativa oferece aos idosos au-las de musculação, ginástica localizada, pilates, dança livre (zumba), caminhada, passeios turísticos, aeróbica, aulas de alongamento, ginastica cere-bral, forrozão da melhor idade, eventos sociais e aulas de artes. O projeto conta com a parceria do CRAS, onde os idosos par-ticipam de diversas oficinas de artes.O Projeto tem como objetivo promover a prática de ativida-de física e trabalhos em grupo, proporcionando a melhora na qualidade de vida e convívio social dos participantes. Além de reintegrar o idoso em suas atividades de vida diária, o gru-po participa de atividades toda semana, as aulas e modalida-des são intercaladas de acordo com a necessidade dos alunos. “A prática de exercício físico na terceira idade não e só im-

portante para melhorar a força física do idoso, mas também é um bem necessário para preve-nir diversas doenças e permitir a convivência social”, destaca Karla Kristina de Oliveira, au-tora do projeto.Ao ingressar no projeto, os ido-sos são encaminhados a UBS para avaliação médica. Em seguida, para o setor de fisio-terapia, onde é realizada uma avaliação completa do perfil postural, plasticidade, mobili-dade, equilíbrio estático e di-nâmico, e desempenho motor. Inicialmente é feita uma anam-nese histórica do quadro clíni-co que antecede o atual. Para participar da ação os in-teressados precisam ter mais de 50 anos, ser hipertenso ou diabético e não possuir depen-dência física limitante (com o acompanhante é permitida a participação). As turmas são mistas e são distribuídas no período da tarde e manhã du-rante a semana. As atividades desenvolvidas, assim como as modalidades de exercícios,

devem encontrar aceitação e satisfação dos usuários, para evitar o abandono do projeto e perda dos benefícios adqui-ridos.A prática do exercício físico para os idosos obteve resul-tados significativos, como a diminuição dos índices de hi-pertensão, diabetes e coles-terol dos usuários, observado pelos médicos da unidade de saúde. “Os alunos relatam uma melhora significativa em sua qualidade de vida, saúde e inte-gração social após a participa-ção no projeto”, ressalta Karla que completa: “promover saú-de é disponibilizar acesso a uma vida geradora de concei-tos básicos e essenciais a uma qualidade de vida melhor em qualquer faixa etária, no caso terceira idade. Despertando a importância de um viver pleno e duradouro com práticas, que permitam o desenvolvimento psíquico e motor, elevando a qualidade de vida dos idosos e de todos os que o acercam”.

32Cosems MG

Experiência Exitosa

COSEMS Reg Ituiutaba Gurinhatã lança projeto “Viva

Mais Leve” e melhora qualidade de vida da população

No ano de 2013 as equipes de Atenção Básica e da Vigilância em Saúde do município de Gurinhatã realizou um levantamento na população alvo do PSF Urbano Dona Francisca Toscano Cardoso, com cerca de 2.200 pessoas, ou seja, uma amos-tra de 40% da população adulta do município (24 a 35 anos e 36 a 47 anos) para confeccionar pes-quisa do estado nutricional dos munícipes. Das pessoas avaliadas, 30.61% estavam com sobrepe-so; 14.6% estavam com obesidade grau I; 5.64% com obesidade grau II e 2,22% com obesidade grau III.Dentre os problemas levantados para a causa de tal população estar acima do peso, detectou-se a vida sedentária, o estresse, a ansiedade e a de-pressão. Percebeu-se então a grande demanda no município para a criação de grupos de convivên-cia, com a finalidade de proporcionar um espaço de troca de experiências afim de que o grupo sir-va como agente de transformação.Segundo a equipe responsável pela experiência, a partir deste diagnóstico, são realizadas reuniões semanais, com duração de 1 hora e trinta minu-tos, com aproximadamente 25 participantes con-tínuos. Nas reuniões há a intervenção e a atuação

de um psicólogo, uma nutricionista, um fisiote-rapeuta e um educador físico. Os encontros são realizados no prédio da Academia da Saúde, local arejado e próximo à pista de caminhada e a área de atividades da Academia de Saúde, onde estão à disposição dos usuários diversos equipamentos de ginástica e quadra para prática de esportes. “Um estimulo a mais para que os participantes do grupo realizem exercícios físicos”, afirmam, e completam: “são utilizadas técnicas da terapia comportamental cognitiva, tais como relaxamen-to progressivo, respiração abdominal, dinâmicas de grupo, recordatório alimentar diário, gráfico com data e peso semanal, reestruturação cogniti-va, questionamento socrático e algumas fábulas. Além disso, agregamos às técnicas, práticas de fisioterapia e atividades físicas moderadas, bem como o acompanhamento alimentar e nutricio-nal”, afirmam.Sobre os resultados apresentados, a equipe afir-ma que a maioria dos integrantes do grupo ini-ciou a associação de uma alimentação saudável e a prática de atividade física regular, auxiliando na receptação dos neurotransmissores responsáveis pela sensação de bem estar e prazer e reduzindo assim o nível de ansiedade e estresse contribuin-do para a redução de intervenção clínica com an-siolíticos, antidepressivos e benzodiazepínicos. Além disso, houve redução de peso e ansiedade, com controle da hipertensão e diabetes em al-guns deles.

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COSEMS REG Januária Incentivo a prática de

atividade física no município de Manga reduz índices de

doenças em idososCom o objetivo de enfrentar a vulnerabilida-des dos idosos do município de Manga, em relação a problemas ligados ao sedentarismo, hipertensão arterial e depressão, foi realizado durante todo o ano de 2013, o projeto “Ativi-dade Física no Âmbito da Atenção Primária à Saúde”. O município possui 2.396 idosos sen-do 350 diabéticos e 2.564 hipertensos cadas-trados na estratégia de saúde da família.A Educadora Física Adriana Almeida, respon-sável pelas atividades no município, informou que a atenção básica em Manga é desenvolvida por meio da estratégia de saúde da família que é implementada pelas sete Equipes de Saúde da Família existentes. “A assistência à saúde do idoso é uma prioridade, uma vez que, de acordo com dados do SIAB (2013) mais de 10% da população do município é constituída por pessoas idosas”, assegura. De acordo com a profissional, as equipes de saúde da família oferecem espaço para o de-

senvolvimento do projeto de atividade física. “O objetivo deste projeto consiste no enfren-tamento das vulnerabilidades como o seden-tarismo, obesidade, hipertensão arterial e do diabetes, prevenção de quedas, depressão, melhora da qualidade de vida e da autoesti-ma”, afirma.O projeto acontece três vezes por semana nas Unidades Básicas de Saúde, tendo como pú-blico alvo prioritário os idosos cadastrados pelas ESF, sendo também estendido a outros grupos de usuários. Segundo Adriana, através das planilhas de monitoramento das frequên-cias às atividades, observou-se que a maioria dos participantes iniciam o grupo com níveis pressóricos elevados e, no decorrer do projeto estes níveis foram se tornando mais contro-lados. Observou-se também uma melhora no vigor físico, autoestima e sociabilidade.

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Experiência Exitosa

COSEMS Reg Juiz de Fora Pro-grama de Atenção Multiprofissional em Diabetes e Endo-crinologia em Bicas

Diante de um cenário que apre-sentava uma população com altos índices de Diabetes, bócio multinodular, câncer de tireoi-de, obesidade e sobrepeso, uma equipe de especialistas, junto com o gestor de saúde do mu-nicípio de Bicas propuseram em setembro de 2013 a cria-ção de um projeto formado por uma equipe multiprofissional da atenção secundária especia-lizada e comprometida com o tratamento, acompanhamento e prevenção de doenças endó-crinas.Para isso o município realiza um trabalho de assistência continu-ada junto à atenção primária. Seus objetivos principais são re-duzir o tempo de espera do pa-ciente entre a atenção primária e secundária; filtrar casos des-necessários de intervenção em centros especializados como os Centros Hiperdia, diminuindo assim o gasto do erário público; estabilizar pacientes descom-pensados, enquanto aguardam atendimento nos centros de re-ferência; detectar precocemen-

te grupos de risco, organizando um planejamento e estimativa de atendimento, concomitan-te ao engendramento de ações futuras com vistas à maior efi-ciência e redução de gastos e manter reciclagem constante de profissionais da atenção pri-mária.Segundo os idealizadores do projeto, O Pamdia tem como finalidade proporcionar o aten-dimento acolhedor e humaniza-do, e está alicerçado na atenção integral ao paciente. Objetiva prevenir, detectar precoce-mente e tratar casos que não se enquadrem nos critérios dos centros especializados (Centro Hiperdia, por exemplo) e su-perem a capacidade da Aten-ção Primária de Saúde. Busca também servir de elo entre os diferentes atores envolvidos no cuidado ao usuário do SUS e fomentar ações planejadas de educação, reciclagem, mapea-mento epidemiológico, atuação focal em grupos de risco e redu-zir os gastos públicos na medi-da que contribui para a hierar-

quização do sistema e evita a redundância de atendimento e ações propedêuticas.Alguns dos resultados obtidos foram: mais de 850 atendimen-tos, sendo 76% desta população mulheres e 24% homens. A ida-de média dos pacientes é de 54 anos e o peso médio de 77 quilo-gramas. 28% dos pacientes são acompanhados pelo serviço de psicologia do projeto, além das consultas regulares e 34% têm consultas com a nutricionista. Dados da pesquisa de satisfação apontaram que 88% dos usu-ários consideraram o serviço “Muito bom” e 8% “Bom” e 4% classificaram o serviço como “Regular”, “Ruim” ou “Pés-simo”. 2% dos atendimentos culminou em alta médica e o tratamento/acompanhamento do “Pé diabético” foi realizado com sucesso em 100% dos pa-cientes que apresentaram este quadro. Os 08 pacientes com esta afecção continuam sendo acompanhados pelo serviço de enfermagem.

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Em dezembro de 2013, ini-ciou-se no município de Palma, um projeto de acom-panhamento psicológico a pacientes que iriam passar pela cirurgia bariátrica, que objetiva o emagrecimento através da redução do es-tômago. O projeto foi ide-alizado para proporcionar um suporte no momento pré e pós-cirúrgico, através de acompanhamento emo-cional, já que a desistência à cirurgia estava atrelada a várias queixas de cunho emocional como: medo, in-segurança e dúvida. O Agente comunitário de saúde, durante visitas, ofe-rece o serviço ao paciente com obesidade mórbida e marca uma visita domici-liar da psicóloga do NASF, Ludimila Belmonte, para que seja iniciado o acompa-nhamento do usuário. Pos-teriormente, o paciente é encaminhado para sessões

individuais e é inserido no grupo. O método utilizado por Ludimila é a entrevis-ta. Segundo a psicóloga, “a entrevista psicológica é uma relação entre duas ou mais pessoas em que estas intervêm como tais. Para sublinhar o aspecto fundamental da entrevis-ta poder-se dizer, de outra maneira, que ela consiste em uma relação humana na qual um dos integrantes deve procurar saber o que está acontecendo e deve atuar segundo esse conhe-cimento”, afirmou. Os pa-cientes são acompanhados no atendimento grupal onde são realizadas diver-sas atividades informativas e terapêuticas de acordo com os diagnósticos apre-sentados. Estes grupos se reúnem paralelamente ao acompanhamento indivi-dual agendado. De acordo com a psicóloga

COSEMS REG Leopoldina Município de Palma realiza

acompanhamento psicológico a pacientes bariátricos

Ludimila, todos os pacientes que inicia-ram o processo para a cirurgia foram até o final, apresentando ótimo quadro clinico antes e depois da cirurgia. “Além disso, muitos pacientes que possuíam outras patologias como, por exemplo, hipertensão, diabetes, depressão e sín-drome do pânico, apresentaram remis-são significativa dos sintomas como também a diminuição e até mesmo a suspensão do uso de algumas medica-ções”, assegurou.Para M.S.S, paciente do sexo masculino pós cirúrgico há 30 dias, o acompanha-mento psicológico foi essencial para a realização da cirurgia. “Só depois que vi os resultados de outros pacientes do grupo, tive coragem de fazer a cirurgia, pois antes, por várias vezes agendava o procedimento, fazia todos os exames e desistia no dia do procedimento”.

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Experiência Exitosa

A Sala de Recursos Multifuncio-nal criada em janeiro de 2014 é uma instituição do Município de São João do Manhuaçu desen-volvida a partir da necessidade de obter atendimentos especia-lizados às crianças excepcionais do município. Antes da elabo-ração deste projeto, as crianças com necessidades especiais eram acompanhadas pela APAE do município de Manhuaçu, o que era dificultado devido ao deslo-camento e a inexistência de vagas suficientes para a demanda. A Sala de Recursos Multifuncio-nal conta inicialmente com nove profissionais, sendo eles: uma Psicopedagoga, uma Psicóloga, um Fisioterapeuta, um Terapeuta Ocupacional, uma Nutricionista, duas Monitoras e duas auxiliares de serviços gerais. A Estrutura física do local é ampla e com-posta por todas as características necessárias para que os usuários tenham acesso, levando em con-sideração inclusive a questão da acessibilidade, pois conta com

COSEMS REG Manhumirim São João do Manhuaçu cria

instituição para atender crianças com necessidades especiais

rampas de acesso, banheiros e portas adaptadas. O local é com-posto por nove salas, um refeitó-rio, uma cozinha e dois banheiros (feminino e masculino).Segundo os autores do projeto até o momento a instituição é fre-quentada por 53 usuários, sendo que todos possuem atendimen-tos específicos com os profissio-nais necessários. “Os trabalhos na Sala de Recursos Multifuncional são realizados através de atendi-mentos individuais com os pro-fissionais necessários. Há tam-bém o Centro de Convivência, que é um espaço onde as crianças têm o acompanhamento da mo-nitora que trabalha atividades pe-dagógicas a partir das demandas das crianças. Este espaço é ótimo, pois as crianças tem a oportuni-dade de desenvolver um bom re-lacionamento e convívio social”, afirmam.Na opinião da equipe as crianças especiais e suas famílias estão tendo uma melhora na qualida-de de vida, considerando princi-

palmente a facilidade de acesso, uma vez que o serviço é presta-do no município de residência dos referidos usuários. “Muito importante ressaltar outro ponto positivo que é a possibilidade dos usuários, que não eram atendidos por falta de vaga, terem a oportu-nidade de se beneficiarem com o serviço. Para se ter uma ideia o número de crianças triplicou em relação às que eram atendidas no outro município, ou seja, o acesso hoje é consideravelmente maior”.

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A Secretaria Municipal de Saúde de Francisco Sá identificou a necessidade de implantar um serviço que envolvesse um conjunto de ações de promoção à saúde, prevenção, tratamento de doenças e reabi-litação prestadas em domicílio, integrado às redes de atenção à saúde. Com este propósito foi criado o SAD – Serviço de Atenção Domiciliar, que oferece cuidados de saúde na casa dos pacientes.O objetivo é possibilitar a desinstitucionalização de pacientes que se encontram internados em institui-ções hospitalares por meio da substituição ou abre-viação da internação hospitalar. Evitando assim, hospitalizações desnecessárias. A Atenção Domiciliar só é possível com o traba-lho das equipes de atenção básica. São estas equi-pes que mantem o cuidado aos pacientes que ne-cessitam de atenção à saúde. O programa atua em conformidade com os princípios do Sistema Único de Saúde - SUS de universalidade, integralidade e, sobretudo, a equidade. Os pacientes cadastrados no programa são todos referenciados pela Estratégia Saúde da Família- ESF por meio de contato direto com os profissionais. Antes de serem cadastrados é realizada uma triagem para determinar se o pacien-te se enquadra no perfil do programa.São cadastrados pacientes a partir de critérios clí-nicos e administrativos. Os clínicos são pacientes com processos de doença crônicos reagudizados, dificuldade ou impossibilidade física de locomoção mais frequente até a unidade de saúde e necessida-de de acompanhamento contínuo até a estabiliza-

COSEMS Reg Montes Claros Serviço de Atenção Domiciliar

em Francisco Sá

ção do quadro clínico, em uso de ostomias e supor-te ventilatório. Já os critérios administrativos estão relacionados basicamente às condições de moradia (luz elétrica e saneamento básico), pois a presença de um cuidador é uma das condições mínimas para que o paciente seja cuidado em casa. O SAD oportuniza uma maior desospitalização minimizando intercorrências clínicas, o programa também diminuiu os riscos de infecções hospitala-res, devido longos períodos de internação. O pro-grama oferece suporte emocional necessário para pacientes em estado grave ou terminal e aos seus familiares. Além disso, são realizadas ações de pro-moção de saúde, prevenção e tratamento de doen-ças e reabilitação em saúde.“O SAD proporciona maior permeabilidade das equipes aos diferentes aspectos vivenciados pe-los usuários e suas famílias, expondo as equipes à realidade social da família, a rotina, os valores e às formas de cuidado aprendidas com senso comum”, destaca a equipe do SAD.

38Cosems MG

Experiência Exitosa

COSEMS REG passos São Roque de Minas promove

treinamento para Agentes Comunitários de Saúde e de Endemias

Foi realizado no período de agosto a dezem-bro de 2013, no município de São Roque de Minas, um treinamento com o objetivo de promover o desenvolvimento Profissional dos Agentes Comunitários de Saúde e Endemias de todas as unidades de PSF do município. Notou-se a necessidade da capacitação quan-do foram identificadas algumas deficiências acerca da transmissão de informações à popu-lação sobre os serviços prestados pela Secre-taria Municipal de Saúde. Segundo a equipe idealizadora do projeto, “os Agentes Comunitários representam o seg-mento da equipe de saúde que possui maior contato direto com a população. Percebeu-se, no entanto, algumas limitações técnicas, ad-vindas da ausência de clareza a respeito de suas atribuições, bem como, limitações inter-pessoais para sanarem dúvidas e deficiências de comunicação no contexto de equipe”. O treinamento proposto teve como tempo de duração 05 meses, sendo que a cada mês fo-ram trabalhados assuntos temáticos distintos. O primeiro mês contou com dois encontros, sendo o primeiro dedicado à apresentação do trabalho a ser realizado. Os encontros ocor-reram no período da manhã e contam com recursos variados sendo estes: palestra expo-sitiva, vídeos temáticos, dinâmicas de grupo,

roda de conversa que foram coordenados pela Enfermeira Coordenadora da Atenção Básica, Viviane Rita Melo e pelo Psicólogo da Secre-taria Municipal de Saúde, Dionys Paulo Silva Frazão. As enfermeiras coordenadoras dos PSF’s Ja-guarê Lima e Sebastião Leite da Cunha rela-taram que os colaboradores participantes do projeto, apresentaram melhora significativa no desenvolvimento das atividades incumbi-das a eles, assim como no relacionamento in-terpessoal.

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COSEMS patos de Minas Varjão de Minas promove

mobilização contra a dengue

O departamento de Vigilância em Saúde do município de Varjão de Minas criou o Grupo Integrado de Ações contra a Dengue que in-centiva uma política de prevenção com o ob-jetivo de atingir a transmissão zero da doença. Os trabalhos e ações visam à conscientização sobre a dengue, tendo como alvo toda a popu-lação varjonense.Segundo a equipe autora do projeto, composta por Sueli Moreira Félix, Marcilene Aparecida da Silva, Patrícia Cristiane Andalecio do Cou-to e Edna Franciele Pereira, o aparecimento de casos suspeitos e confirmados é um grave problema no município. “Por isso, a dengue deve estar presente em discussões tanto de caráter educativo quanto de prevenção e con-trole, sendo essencial informar a população sobre a ocorrência da doença e as formas de como evitá-la, num processo de conscientiza-ção permanente. Assim, preserva-se o meio ambiente e garante-se saúde de todos com ações educativas que reforçam estratégias es-tabelecidas pelos serviços de vigilância epide-miológica”.

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Experiência Exitosa

COSEMS Reg pedra Azul A Vigilância em Saúde de Cachoeira de Pajeú como

instrumento de articulação da redeCom o objetivo de promover uma reorganização do proces-so de trabalho dos profissionais de saúde da vigilância em saú-de do município de Cachoeira do Pajeú, numa perspectiva de consolidação nas ações de saú-de priorizando-se os princípios da integralidade, equidade e resolutividade como metas a serem alcançadas, individual e coletivamente, foi criado o pro-jeto “Vigilância em saúde de cachoeira de Pajeú: construin-do o caminho da saúde com o trabalho em rede”. De acordo com Glaubert Go-mes de Souza, autor da expe-riência, percebia-se uma frag-mentação na assistência e nas ações de prevenção e promo-ção de saúde. “Além disso, o diagnóstico situacional não en-volvia todos os integrantes da rede como: assistência social, conselho tutelar, representan-tes dos usuários, educação, cul-tura, juventude, ONGs, dentre

outros parceiros que detinham informações relevantes para construção de uma respos-ta efetiva às necessidades de saúde da comunidade, princi-palmente alguns fenômenos que surgem inesperadamente como abuso de drogas, violên-cias e outros”, afirmou.A partir deste diagnostico, Glaubert explica que foi consti-tuído um Fórum de discussões da rede de Vigilância em Saúde, de onde se reorganizaram ou-tras redes como a da juventu-des, por exemplo. “Dessa rede surgiu o Grupo de Trabalho Inter setorial Municipal – GTI-M que constrói aos poucos a filosofia do trabalho em rede no município inserindo em vá-rios Programas do Município, do Estado e do Ministério da Saúde como o Programa Saúde na Escola e outros”, informou. Para Neile Mendes Lima, se-cretária de saúde do municí-pio, esse formato de rotina de

trabalho faz com que todos trabalhem para o mesmo objetivo com uma po-tência das respostas não encontradas no modelo anterior. “Por isso acredito no caminho seguido por Cachoeira de Pa-jeú ao trabalhar em rede”.Daniel Ewerton Mendes, representante da Promoção da Saúde (Vigilância em Saúde / Atenção Primária) assegura que sua formação não o conduzia ao en-tendimento de saúde que ele tem hoje. “Percebo que com o GTI-M, e o Núcleo de Apoio à Saúde da Família – NASF do qual faço parte pode influenciar para melhoria da integração Atenção Primá-ria e Vigilância em Saúde. Sou Educador Físico do NASF que é Atenção Primária e referência Técnica da área temática da Vigilância em Saúde – Promoção em Saúde, portanto sou exemplo dessa in-tegralidade.”

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COSEMS Reg pirapora Pirapora realiza oficina

visando à prevenção do AVC relacionado à Fibrilação Atrial

Na manhã do último dia 27 de julho de 2014, no Centro de Educação Permanente em Saú-de de Pirapora, foi realizada a 1ª Oficina dos Hiperdia do Norte de Minas, com o tema “De-safios na prevenção do AVC relacionado à Fi-brilação Atrial”. Estiveram presentes os mu-nicípios de Brasília de Minas, Jequitinhonha, Montes Claros, Janaúba e Diamantina. O objetivo do encontro foi desenvolver uma ferramenta que ofereça uma opção mais efe-tiva e que reduza o risco de sangramento nos pa-cientes portadores de Fibrilação Atrial, evitando ou diminuindo o risco de um acidente vascular cerebral encefálico.O secretário de Saúde de Pirapora, Sinvaldo Al-ves Pereira, ressaltou que desde o começo da sua gestão, o prefeito Léo Silveira dizia à equipe de saúde de Pirapora da necessidade de identificar e procurar as causas do alto índice de Hipertensão e AVC na nossa região. “Então, quando apresen-tamos o PRAVENCER ao prefeito, ele decidiu fi-nanciar este projeto. Para a Oficina de hoje convi-damos os secretários e gerentes dos hiperdias da nossa região, visando a implantação desse novo modelo em todo o Norte de Minas e num futuro próximo, para todo o estado”, disse. Segundo a equipe, a análise geral dos resultados alcançados até aqui é que houve uma boa aceita-

ção do medicamento, redução de efeitos adver-sos, excelente adesão ao tratamento medicamen-toso, diminuição dos casos de AVC e de outros tipos de sangramento, diminuição no número de consultas médicas e de exames laboratoriais. “O AVC é um problema de saúde pública tremen-do, não só pelo imenso impacto social que ele gera, mas pelo impacto econômico também, já que esses pacientes têm um alto custo para o sis-tema (de reabilitação, de sucessivas internações por complicações) e se isso não for sanado, vai haver um colapso no sistema de saúde do país. A iniciativa de Pirapora de investir na prevenção do AVC através dessa nova proposta terapêutica é mais barata e mais eficaz nesse novo modelo de cuidado com pacientes de FA para conhecê-los e cuidar deles da melhor forma possível”, refor-çou o médico neurologista Dr Gustavo Daher.

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COSEMS REG ponte nova Mapa de situação de PSF em

Raul Soares auxilia no processo de trabalho da unidade

A partir da necessidade de organizar informa-ções do Programa Saúde da Família em Raul Soares, foi confeccionado em dezembro de 2013, o Mapa de Situação da Estratégia Saú-de da Família-Vermelho Velho. O instrumen-to mostra o número de famílias adscritas por micro área, perfil de morbidade por núcleo familiar, grupos prioritários existentes dentro destes núcleos e ainda há a possibilidade de ser inserida a classificação de risco familiar. Segundo Daniela Roque Mendes, autora do projeto, mapas convencionais não iriam aten-der a demanda que havia no setor. “Como ti-vemos grande dificuldade em desenhar um mapa convencional, resolvemos criar um mapa diferente, mas que nos dava todas as in-formações que necessitávamos”, afirmou. Da-niela ainda informou que houve a necessidade de revisar todos os pós-cadastros da Ficha A de cada Agente Comunitário de Saúde e rever a classificação de risco proposto na implanta-ção dos produtos gerados pelo Plano Diretor da Atenção Primária – PDAPS. “Após realiza-dos, nos reunimos na unidade de saúde para então identificarmos o nosso mapa com todas as informações propostas”, assegurou. A partir da confecção do mapa, iniciou-se a organização dos processos de trabalho da uni-

dade. “No mapa, temos várias informações de fácil e rápido acesso, tais como: famílias de alto risco que devem ter um planejamen-to adequado à cada condição de saúde que porventura apresente, identificação rápida da quantidade de crianças menores de 1 ano de idade e sua localização, identificação das ges-tantes e sua localização, número de hiperten-sos, diabéticos, casos de tuberculose e hanse-níase”, declarou Daniela.

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COSEMS Reg pouso Alegre Atuação do NASF de Piranguinho nos transtornos Neuróticos com acupuntura da psicoterapia

Durante todo o ano de 2014, o município de Piranguinho por meio do NASF implantou no município o grupo NaArtSer que significa “Na Arte de Ser”. O grupo tem como objetivo au-xiliar os profissionais de saúde na abordagem terapêutica das pessoas com distúrbios neuróti-cos. Com a necessidade de inter-venção, criou-se o grupo com o foco principal no desmame de psicotrópicos e tratamento de transtornos neuróticos. Com isso, o município tem mais uma atenção em relação à saúde men-tal no SUS.O grupo NaArteSer acolhe a pessoa como um ser holístico e tem o objetivo de desenvolver a promoção do autocuidado e da qualidade de vida, de esti-mular o autoconhecimento e o despertar da consciência, tendo como consequência, o paciente como agente transformador de sua saúde e do seu meio. O gru-po espera diminuir as queixas e o consumo de medicamentos, proporcionando maior qualida-

de de vida.Nas reuniões de matriciamento observou-se que a área de saúde mental necessitava de uma abor-dagem terapêutica, e que havia um numero significativo de encaminhamentos, tanto para a psicologia, quanto para a acu-puntura de pacientes com trans-tornos neuróticos. Foi proposto então, um trabalho compartilha-do entre a fisioterapeuta e a psi-cóloga, as quais planejaram uma abordagem para estes pacientes. Foi proposto um trabalho en-volvendo a terapia em grupo e acupuntura. A terapia em grupo é justificada por proporcionar autoconhecimento, autocuida-do, socialização e direcionamen-to de situações e conflitos. Já a acupuntura, por ter indicação no tratamento de insônia, en-xaquecas, estresse, ansiedade, obesidade, dores de diversas causas, desordens gastrointes-tinais, alergias, desordens respi-ratórias, digestórias, do sistema nervoso, de problemas psicoló-gicos e emocionais. Todos

os pacientes foram avaliados individual-mente pelas profissionais para participar do grupo. A avaliação consiste na coleta de dados, queixas, medicações, história de vida, tratamentos já realizados, quan-tificação, segundo a escala visual de dor, e qualificação do sofrimento e expectativa do tratamento. Para facilitar a participa-ção dos pacientes, são disponibilizados dois horários semanais, matutino e ves-pertino, com duração de 1h na sala de grupos da Unidade Básica de Saúde. Para o Secretário Municipal de Saúde, Paulo Renato Germiniani Ribeiro, o nu-mero de participantes pode ainda não ser tão significativo diante dos 8110 habitan-tes, porém é uma iniciativa que vem dan-do resultados positivos e que pode ser estendida a um número maior de pesso-as, visto que é uma ação de promoção de saúde de custo relativamente baixo e de grande resolução, de envolvimento de toda equipe de saúde, e que proporciona qualidade de vida.

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COSEMS São João Del Rei “Programa Esporte e Saúde a todo tempo” no município de Nazareno

Com o objetivo de minimizar e reverter o quadro de violência, alcoolismo, abandono escolar e outros vários índices que afetam de forma negativa o município de Nazareno, está sendo realizado deste junho de 2013, o pro-grama “Esporte e Saúde a todo tempo”. O pro-grama possui um grande potencial esportivo, artístico e cultural, e envolve várias pessoas e equipes que tem como propósito apoiar, ofe-recer, ampliar e incentivar a população de Na-zareno às práticas corporais.Segundo Maykeline Stéphani Pereira, auto-ra da experiência, a ideia é possibilitar uma maior participação da população em ativida-des que proporcionem saúde, lazer, qualidade de vida, inclusão social, valorização da cultu-ra, aprimoramento psicomotor e princípios socioeducativos. “Serão realizadas diversas apresentações, competições, eventos artísti-cos, esportivos e culturais. É objetivo do pro-grama inserir crianças, adolescentes, adultos e idosos nas atividades”, afirma. Para análise das metas da ação serão aplica-dos questionários levando em consideração assuntos como: qualidade de vida, avaliações antropométricas, exames clínicos, avaliações físicas, notas escolares e boletins policiais. Maykeline explica que o Programa Esporte e Saúde a todo tempo, conta com o apoio de

outras secretarias. “Tendo em vista que esta-mos interagindo com pessoas de várias faixas etárias e de ambos os sexos, reunindo pessoas para usufruírem mais lazer, saúde, qualidade de vida e inclusão social, percebemos que es-tamos reintegrando vários jovens consequen-temente com mais saúde e trazendo um bem para a comunidade que ganha na saúde men-tal e corporal”.

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COSEMS REG Sete Lagoas Presidente Juscelino realiza Ações de Saúde na Praça

Com o objetivo de divulgar as ações de saúde do município Presidente Juscelino, foi realizado no dia 25 de maio de 2014 de 7h às 12h, atividades na praça José Ângelo Ribeiro. O projeto foi elaborado também para a captação de usuários portadores de hipertensão arterial, diabetes e sobrepeso que não comparecem a unidade básica de saúde. Outro ob-jetivo é a inclusão de adolescentes, jovens e crian-ças, com o intuito de promover a saúde e dissemi-nar informações sobre prevenção de doenças.Palestras sobre Hipertensão arterial sistêmica e diabetes mellitus, dengue e doença de chagas, ta-bagismo e acidentes de trabalho foram realizadas pelo projeto. Além disso, a população foi orienta-da sobre a importância da boa alimentação, da hi-giene bucal e de atividades físicas. Todos fizeram a aferição de pressão arterial e a determinação de glicemia capilar.Segundo os autores do projeto, para divulgação e estímulo à prática de atividade física, foram realiza-das atividades orientadas para crianças e adolescen-tes. “Tendo em vista a importância da participação dos estudantes e da orientação às crianças para que transmitam aos pais, foi realizado também o lian gong, que é uma prática integrativa complementar chinesa, que está sendo realizada no município há nove meses”, afirmaram. Para a equipe, foi muito gratificante poder obser-

var quanto os usuários ficaram satisfeitos com esta ação, podendo sair com diagnóstico nutricional, valor da Pressão Arterial, Glicemia Capilar e outras orientações que são relevantes para a promoção da saúde e prevenção de doenças.

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Experiência Exitosa

COSEMSTeófiloOtoni Grupo “Melhor Idade” em

Malacacheta

Sabendo das necessidades do cuidado com os idosos e com a população em geral, que está exposta constantemente a agravos e a doenças associadas a faixa etária, o município de Mala-cacheta, criou o projeto Grupo Melhor Idade que busca através da prática de atividades fí-sicas a manutenção da qualidade de vida e do bem estar da sua população idosa. Pautado na implantação das Linhas de Cuidado o projeto traz a inserção da atividade física regular, co-mandada pela Fisioterapeuta Iara Aparecida Gomes da Cunha. Esta demanda foi baseada nos dados das Unidades Básicas de Saúde do município que apresentou um grande número de hipertensos e diabéticos. Os procedimentos realizados com o Grupo ati-vidade física da “Melhor Idade” são: atividade física, controle de pressão arterial, de glicemia, palestras e atividades relacionadas a alimenta-ção saudável, diretos e deveres, conscientiza-ção quanto a doenças em geral, envelhecimen-to, assuntos psicológicos, alterações no sono, depressão, medicamentos, atividades educa-tivas, dança, coral, participação de eventos da cidade e socialização. Portanto, para a Fisioterapeuta Iara, a prática de atividade física no município de Malacache-ta tem promovido além da prevenção, a reabi-

litação da saúde do idoso, pois acrescentam melhoras à aptidão física, e consequente-mente, está facilitando a manutenção de bons níveis de independência e autonomia para as atividades da vida diária de cada um.

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COSEMS REG Ubá Rio Pomba inova com Horta

Comunitária e obtém bons resultados com população vulnerável

Com o objetivo de promo-ver mudança de hábitos, bem como possibilitar vínculo com o processo de promoção da saúde estimulando o auto cui-dado e proporcionando a (re) inserção social dos pacientes de saúde mental e daqueles relacionados com o uso abu-sivo de álcool e outras drogas, o município de Rio Pomba, criou no período de junho de 2013 a dezembro de 2013, a Horta comunitária. Inicialmente, para fazer um le-vantamento da população em vulnerabilidade, foi realizada uma busca ativa desses usuá-rios que não procuravam os serviços de saúde para o auto cuidado. “Era preciso ir aos locais eleitos por eles como de acolhimento. Foi então que co-meçamos através da escuta em conversas na “Sopa Popular” a entrelaçar o processo de pro-moção de saúde aos sujeitos que ali estavam e ofertar uma nova possibilidade de laço com a comunidade”, afirmou uma das autoras da experiência.

A horta Comunitária contou com parceiros como EMA-TER, IFET e HSVP (Hospital São Vicente de Paulo) para ser criada. “O trabalho vem sendo desenvolvido e servindo como dispositivo favorável aos usuá-rios de álcool e outras drogas e aos sujeitos portadores de sofrimento mental para (re) inserção social. Nosso trabalho utiliza um modelo psicossocial, com isso, o indivíduo desem-penha o papel de agente ativo e a interação droga-usuário é o alvo apenas da observação e não o foco da abordagem”, as-segura a autora. Segundo Verônica de Paula Almeida, Psicóloga e Refe-rência Técnica Municipal em Saúde Mental, “este trabalho mesmo em seu processo ini-cial já apresentou grandes modificações nos sujeitos que ali frequentam. Visando atin-gir aos objetivos propostos e aos diversos aspectos da vida do sujeito ao qual estão im-plicados, o acolhimento e o trabalho realizado na “Horta

Comunitária” vem sendo observado com grande entusiasmo tanto por nós da equipe, quanto pelos usuários do CAPS e os sujeitos “cuidadores da hor-ta” (usuários de álcool e outras drogas participantes do projeto)”.Ainda de acordo com Verônica, as singu-laridades agregadas ao plural da comu-nidade são formadoras de laços sociais efetivos e através deles é possível aliviar angústias e realizar novos arranjos sociais, melhorando assim a qualidade de vida. “Convivência é saúde! Animados com a primeira parte do trabalho que ocorreu no ano passado, já estamos iniciando a segunda etapa. Este ano trouxemos a horta para dentro do CAPS, que fica ao lado da Estratégia de Saúde da Família II, com objetivo de facilitar o acesso de toda comunidade, tanto ao CAPS como na Horta Comunitária”.

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Experiência Exitosa

COSEMS Uberaba Estratégia da gestão, controle e prevenção da dengue no

município de UberabaO município de Uberaba, no ano de 2013, viveu sua maior epide-mia de Dengue, com mais de 20 mil casos notificados, sendo 450 na forma grave que resultaram em 20 óbitos. As estratégias em-pregadas tiveram como finalida-de combater o mosquito Aedes aegypti a fim de reduzir a quan-tidade de pessoas infectadas pelo vírus da doença além de progra-mar ações voltadas para a mobi-lização social e o fortalecimento das ações assistenciais. Segundo Fahim Sawan, autor da experiência e Secretário Munici-pal de Saúde, os procedimentos foram pautados em três ações estratégicas: Ações assistenciais, Ações de Mobilização, Ações Controle do Vetor com dinâmi-ca de trabalho variada dentro de cada ação. “A Estratégia da Gestão do Controle da Dengue foi elaborada em sintonia com o Programa Nacional de Controle da Dengue – PNDC e composto de três ações estratégicas: Ações assistenciais, Ações de Mobiliza-

ção, Ações Controle do Vetor”, informou. Após coleta dos dados no Siste-ma Sinan NET pôde-se observar que no primeiro trimestre do ano de 2012 os dados do município de Uberaba apresentavam 1194 casos Notificados/investigados, 397 casos de dengue clássico e não foram registrados casos de complicações, febre hemorrági-ca e óbitos. No mesmo período em 2013 os números subiram para 11540 casos notificados/investigados, 2160 casos de den-gue clássico, 18 casos de dengue com complicações 4 casos de fe-bre hemorrágica e 13 óbitos. Em 2014, após as ações de prevenção desenvolvida pela SMS-Uberaba, os números apresentaram queda expressiva registrando 1341 ca-sos notificados/investigados, 44 casos de dengue clássico e não foram registrados casos de com-plicações, febre hemorrágica e óbitos.Segundo a equipe idealizadora do projeto, a estratégia adotada atra-

vés da conjunção das ações inte-gralizadas e intersetoriais apre-sentou o impacto esperado na redução do índice de infestação pelo Aedes aegypti e no número de casos de dengue no município. “Tal dinamismo e ousadia tornou possível a redução da morbimor-talidade por dengue auxiliando o combate da doença em Uberaba e região e permitiu com os recur-sos investidos, estabelecer uma política de enfrentamento da Dengue com ações permanentes para os anos consecutivos”.

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COSEMS REG Uberlândia Uberlândia cria projeto “SUS EM MOVIMENTO” como estratégia

de participação social O projeto “SUS EM MOVIMENTO” foi criado em Uberlândia a partir da percepção de que a população desco-nhece a maioria dos serviços de saúde em seu município, as diretrizes funda-mentais do SUS e quais os caminhos para se obter uma completa satisfação no atendimento, como também a for-ma de participação do controle social por meio dos conselhos locais, distritais e municipal.O objetivo do projeto é apresentar in-formações que favoreçam a reflexão de temas relevantes para o conhecimento do SUS e para o fortalecimento e par-ticipação do controle social, promo-vendo o envolvimento responsável e continuado do usuário do SUS. Além disso, integrar ainda mais as Unidades de Saúde, servidores e comunidade com ações que visem à prevenção e promoção da saúde, bem como divul-gação dos serviços em Práticas Integra-tivas e complementares em saúde, vi-sando à melhoria da qualidade de vida e saúde das pessoas envolvidas, além de despertar-lhes o interesse pelo autocui-dado da saúde. Para isso, foram realizados seminários nas cinco regiões sanitárias de saúde na zona urbana (setores: Leste, sul, Norte,

Oeste e Central) e na zona rural nos Distritos de Miraporanga, Tapuirama, Martinésia/Cruzeiro dos Peixotos e os assentamentos Rio das Pedras e acampamento Terra Firme (Fazenda Cabaça). Nos seminários eram feitas apresentações sobre a situação atual da Rede Municipal de Saúde bem como os Serviços de Saúde Prestados; a par-ticipação do Controle Social no SUS; a realização de procedimentos em Prati-cas Integrativas Complementares em Saúde. Em cada região buscou-se valo-rizar a cultura local com apresentações de modas de viola, danças, práticas cor-porais, entre outras.Para o encerramento dos seminários foi proposto o Encontro Popular de Saúde do SUS em Movimento que foi realizado no dia 24 de Maio de 2014. No evento foi feito a avaliação das ati-vidades desenvolvidas nos seminários setoriais e propostas de encaminha-mentos, trabalhos em grupos e plenária para apresentação e debate dos mes-mos. Também houve a participação de representantes do Ministério da Saúde, do Centro Brasileiro de Estudos de Saú-de e da Secretaria Municipal de Saúde com palestras relacionadas ao SUS.Segundo os autores da experiência, o

espaço criado proporcionou diá-logo aberto entre gestão, represen-tantes dos conselhos, movimentos populares e demais participantes contribuindo para a melhoria na qualidade da atenção a saúde além da realização de procedi-mentos em Práticas Integrativas e Complementares em Saúde con-tribuindo para divulgação deste programa municipal em saúde, proporcionando a valorização e resgate do conhecimento popu-lar em plantas medicinais. Ainda segundo os autores, o “SUS EM MOVIMENTO” buscou mostrar uma renovação de ações recentes e mudanças internas que indicam sua atualização junto às mudanças que o próprio movimento vem imprimindo à sociedade com as PICS - Práticas Integrativas e Com-plementares em Saúde.

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Experiência Exitosa

COSEMS REG Unaí Uruana de Minas mobiliza população

com ações contra a dengue

Devido à ocorrência de casos de dengue no município de Uruana de Minas, foi realizada do dia 28 de fevereiro a 07 de março de 2013, a semana ‘’D’’ de combate à doença. O obje-tivo da ação foi alertar a população sobre as formas de prevenção da dengue e reduzir seu índice, evitando assim um surto. A mobiliza-ção foi concretizada através de caminhadas, panfletagem, palestras, mutirões de limpeza e borrifação. Para Thiara Ribeiro dos Anjos, enfermeira do Programa Saúde da Família, o projeto foi de extrema importância para a diminuição de casos da doença no município. “A secretaria de saúde entrou com o apoio e nós os profis-sionais da saúde firmamos uma parceria entre Vigilância Epidemiológica, Centro de Saúde e PSF, para que o projeto se torne permanente”, afirmou. Segundo o Secretário Municipal de Saúde, Ce-limar Campos Cordeiro, devido a essa iniciati-va, o município em 2013, teve um dos meno-res índices da doença registrada em relação a outros municípios vizinhos. “Tivemos apenas dois casos confirmados da doença”, informou.

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COSEMS REG Varginha Três Pontas realiza ação “Vida Saudável e Diabetes” no dia

Nacional da doençaA partir de uma capacitação oferecida pelo Conselho Re-gional de Farmácia de Minas Gerais em Diabetes no muni-cípio, Três Pontas implemen-tou a ação “Vida Saudável e Diabetes” no dia 27 de junho de 2014, visando conscientizar a população sobre a importân-cia de uma dieta equilibrada e da prática regular de atividade física para prevenção da doen-ça. Além disso, o objetivo foi realizar diagnóstico de Diabe-tes em pessoas com mais de 45 anos ou com menos de 45 anos com sobrepeso e sensibilizar os portadores da doença sobre os benefícios da adesão ao trata-mento.Segundo os autores da expe-riência, a Farmácia Municipal desenvolve o trabalho para me-lhorar o conhecimento sobre diabetes e vida saudável. “Com fins didáticos, a abordagem foi dividida em: Prevenção, Diag-nóstico e Tratamento. Cada setor foi distribuído dentro do

local e identificado por placas. Todos os usuários que estive-ram na Farmácia Municipal no dia 27 de junho foram aborda-dos pelas atendentes durante a retirada de seus medicamentos. Após a confirmação da exis-tência da doença, os diabéticos foram direcionados ao setor tra-tamento. Aqueles que se disse-ram não portadores da doença e tiverem mais de 45 anos ou menos de 45 anos com sobre-peso (IMC maior ou igual a 25 de acordo com a Sociedade Bra-sileira de Diabetes - SBD) foram direcionados às farmacêuticas do Setor Diagnóstico. A partir do diagnóstico, os pacientes se-rão acompanhados pelo médi-co a cada 4 meses ou de acordo com a necessidade e pela farma-cêutica responsável pelas insuli-nas regular e NPH da Secretaria Municipal de Saúde do municí-pio a cada mês. Independente-mente da triagem inicial, todos aqueles que frequentaram a farmácia no evento foram con-

vidados a visitarem o Setor Prevenção. Nesse, uma nutricionista distribuiu folder sobre diabetes, receitas e escla-receu sobre características das frutas expostas oferecidas às pessoas.Para um dos autores da ação, dentre as dificuldades acentuadas ao tratamento de qualquer doença estão a adesão e a continuidade. “Para tanto, é essencial que o paciente compreenda a sua pa-tologia e se envolva no seu tratamento. Assim, faz-se importante um trabalho interdisciplinar, onde o farmacêutico torna-se imprescindível por ser o úl-timo profissional a estar em contato neste elo terapêutico com o paciente, atuando em vários fatores técnicos e motivacionais como na leitura e inter-pretação do receituário médico, des-mistificação da doença, do monitora-mento glicêmico e da autoaplicação de insulina”, afirma.

Conselho de Secretarias Municipais de Saúde de Minas Gerais

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