cme objetivos e atribuições

08/09/01 I Encontro dos R.R.M. e Colaboradores

Coordenação de Mocidades Espíritas

Objetivos e Atribuições


Organogramatriênio 2.001/2.003

C oord en açã o d e M oc id ad es E sp íritasN eto / L a rissa / L ilian / N ilc ilâ n io / Ta tá

C oord en açã o d e A çã o E sp íritaM aria d o A m p aro / N e io L ú c io

O S C A LC é lio A lan / B om tem p o


Coordenação de Ação Espírita

• Artigo 63º - São atividades específicas da Coordenação da Ação Espírita:

(...)• b) o estabelecimento de diretrizes, normas e

procedimentos para:• b. l) evangelização da infância;• b.2) atividades das Mocidades Espíritas;

(...)


AtribuiçõesSegundo o artigo 63, alínea I, item b2 do Estatuto Social da OSCAL, é função básica da CME o estabelecimento de diretrizes, normas e procedimentos para as atividades de Mocidade Espírita do Movimento da Fraternidade, segundo os quais deve planejar, organizar, coordenar, supervisionar e orientar estas atividades, visando estarem em consonância com os objetivos e filosofia do Movimento da Fraternidade, contidos no capítulo III, seções I e II, artigo 7 a 18 do Estatuto Social da OSCAL.


Atribuições

É atribuição da CME a realização da COMEMOFRA (Confraternização das Mocidades Espíritas do Movimento da Fraternidade), encontro anual realizado no período do carnaval na CIFRATER, regido por Manual e Regimento próprio.


Objetivos

•Integrar o jovem fraternista ao Movimento da Fraternidade através da divulgação de sua filosofia e programas de trabalho.

•Fortalecer as Mocidades Espíritas, que são o veículo que canaliza e faculta ao jovem o conhecimento, a vivência e o trabalho dentro do MOFRA.

•Criar Mocidades onde não as houver.

•Levar o jovem fraternista à CIFRATER para que, conhecendo-a e se inteirando de suas dificuldades, possa, efetivamente, colaborar para a solução das mesmas.


Um pouco de história

A C.M.E surgiu da iniciativa de alguns jovem perceberam a necessidade de se estruturar o trabalho dos jovens dentro do Movimento da Fraternidade

No princípio o número de pessoas com perfil para atuar neste tarefa era pequeno. Sendo assim foi criada uma estrutura de trabalho condizente com esta realidade daquale momento.

Com o sucesso obtido na realização de eventos como a COMEMOFRA, as responsabilidades aumentaram juntamente com número de pessoas treinadas e motivadas para assumir novos desafios aumentou, demandando um reavaliação na maneira como se trabalhava.


A importância da COMEMOFRA

A COMEMOFRA tem uma importância fundamental para a C.M.E pois foi e ainda é a principal fonte de recursos humanos para nossos trabalhos.

Muitas pessoas hoje plenamente integradas as atividades do MOFRA se denominam carinhosamente de “filhos da COMEMOFRA”.


Colegiado

A Coordenação de Mocidades espíritas trabalha na forma de colegiado.

Este colegiado possui duas estâncias:• os membros da C.M.E.;• os membros da C.M.E mais o conjunto

dos Representantes Regionais de Mocidades.


Colegiado

O trabalho em colegiado pressupõe flexibilidade e responsabilidades compartilhadas.

Flexibilidade por ser uma forma de trabalho orientada a projetos, que por definição, têm início, meio e fim.


ColegiadoResponsabilidade compartilhada significa que a execução de uma determinada tarefa deve ser suportada e acompanhada por todos os membros do colégio.

Não existem heróis onde se tem divisão de tarefas com responsabilidade compartilhada.


Equipe

• [email protected] (0xx31 3481 3758)• [email protected] (0xx11 3231 1172)• [email protected] (0xx11 4125 6653)• Nilcilâ[email protected] (0xx31 9970 6005)• Luis Otá[email protected] (0xx11 4125 7171)

• [email protected]


Equipe

I RFII RF III RFIV RF V RFVI RF

VII RFVIII RFIX RFX RFXI RFXII RF


Plano de Metas

Determina as atividades de triênio da C.M.E.

Estas atividades são detalhadas respondendo quatro perguntas:O que ? Como ? Quem e Quando ?


Exemplo

O que ? Como ? Quem ? Quando ?

Reaproximação comas Mocidadesda I RF

Realizaçãoda Previada XI IComemofra

C.M.E. Outubro2.000


Plano de Metas e R.R.M.

Como os representantes regionais de mocidades é a extensão da C.M.E nas regiões fraternas é necessário que eles elaborem, em conjunto com o colegiado regional, o Plano de Metas Regional.


Próximos passos

Estruturação para trabalharmos de forma mais adequada um número maior de necessidades.

Dentro desta linha de pensamento começamos um trabalho para estarmos atendendo de maneira mais adequada a Infância, Adolescência e Juventude.


Por onde começar ?

Por um projeto piloto...

Qual é o evento que mais conhecemos e mais temos

condições de avaliar ?


Mudanças na Comemofra

A Comemofra agora será dividida em quatro coordenações e um núcleo de apoio:

• Coordenação de Infância• Coordenação de Adolescência• Coordenação de Juventude• Coordenação Geral• Núcleo de Apoio


O que esperamoscom isso ?

Alem de atender com maior qualidade cada um destes públicos pretendemos capacitar pessoas para estarmos consolidando esta estrutura dentro da C.M.E. e posteriormente nas regiões fraternas.


C.M.E. & vocês

Vamos conversar sobre quais são suas impressões sobre a C.M.E.


ConclusãoSe estamos aqui é porque de um forma ou de outra estamos comprometidos com o Movimento da Fraternidade.A C.M.E. deseja transformar este comprometimento em ações em benefício dos ideais deste movimento que tanto prezamos.Que tal trabalharmos e nos divertirmos ao mesmo tempo. Isto é possível e viável, pois basta lembrarmos que estamos todos na mesma jornada e que desfrutamos de uma amizade muito especial.

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