Ano16 - Novembro/2014

CA M PANH A S AL ARI AL 2014Trabalhadores da Fhemig fazem importantes conquistas na Campanha Salarial 2014

ASTHEMG juntamente com os trabalhadores da AFhemig iniciaram em agosto/2014 a Campanha Salarial. Em assembleia realizada, na qual contou com inúmeros trabalhadores da rede Fhemig, foi avaliado e discutido uma pauta de reivindicações apresentada ao governo pela ASTHEMG.

A Campanha obteve vár ios ganhos para os trabalhadores. Veja o decorrer e as conquistas até agora.

PAUTA DE REIVINDICAÇÃO

12/08 Início da Campanha Salarial 2014

Reabertura da opção das 30 horas, inclusive para os administrativos.

Revisão do plano de carreira.

Reposição salarial das perdas.

Reposicionamento dos concursados 2002.

Criação do piso salarial.

Melhoria da creche.

Extensão da gratificação de emergência.

Aumento do auxílio transporte.

Melhoria das condições de trabalho.

Melhoria no atendimento do IPSEMG.

Pagamento dos retroativos.

Vale transporte para os funcionários das unidades do interior.

Trabalhadores discutem reivindicações da campanha salarial 2014

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09/09

o dia 09 de setembro ocorreu a reunião de negociação com a Fhemig, Seplag e com representantes Nda ASTHEMG, na qual tinha como propósito ouvir as respostas do Governo para a pauta de reivindicações dos trabalhadores.

Estavam presentes por parte do Governo o presidente da Fhemig , Antônio Carlos de Barros Martins, a subsecretaria Fernanda Neves, a diretora de pessoal da Fhemig , Flávia de Queiroz Lima e Assessora Helga.

Reunião de Negociação Fhemig e Seplag

RESPOSTAS DA PAUTA DE REIVINDICAÇÕES

R.: Será reaberto o processo de consulta para opção das 30 horas. A publicação será no primeiro dia depois das eleições, e terá um prazo de 30 dias para ser feita a opção. Ainda será discutido com a ASTHEMG os critérios da concessão dos pedidos após o levantamento, ou seja , ainda não está garantido que o fato de pedir dará o direito das 30horas.

REABERTURA DA OPÇÃO DAS 30HORAS, INCLUSIVE PARA OS ADMINISTRATIVOS.

1

R.: ASTHEMG apresentará relatório sobre a situação dos concursados á Seplag.

R . : A F h e m i g d i s c u t i r á e a p r e s e n t a r á encaminhamento a comissão de mães.

R.: Não houve discussão especíca.

R.: ASTHEMG encaminhará relatório sobre questões técnicas dos setores para Fhemig.

R.: Será retomado os pagamentos dos retroativos a partir da folha de outubro para receber em novembro.

R.: A Fhemig fará contanto com os diretores de Juiz de Fora e Ubá para ser aplicado o mesmo parecer jurídico feito para Barbacena.

REPOSICIONAMENTO DOS CONCURSADOS 2002.

2

MELHORIA DA CRECHE.

3

MELHORIA DAS CONDIÇÕES DE TRABALHO

4

EXTENSÃO DA GRATIFICAÇÃO DE EMERGÊNCIA PARA SETORES ENQUADRADOS NOS CRITÉRIOS

5

PAGAMENTO DOS RETROATIVOS

VALE TRANSPORTE PARA OS FUNCIONÁRIOS DAS UNIDADES INTERIOR

7

6

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Primeira reunião de negociação com o Governo da Campanha Salarial 2014

Reunião dos CONES - Aumento 6,5 %

Aconteceu no dia 25/09, a reunião do CONES, na qual foi anunciado pelo Governo a

proposta de a partir AUMENTO SALARIAL DE 6,5 % de 1º de Janeiro do ano que vem (2015). Este aumento será para todas as categorias do funcionalismo público, inclusive os aposentados. Ficando de fora as categorias que já tiveram aumento este ano ou que já estava previsto para o ano que vem, como a policia militar e civil.

Apesar da justicativa do Governo de que a lei eleitoral não permiti dar aumento agora, o representante da ASTHEMG presente na reunião, Carlos Augusto, cobrou que o pagamento deveria ser feito agora ou então ser pago retroativo. A secretaria de administração, Renata Vilhena, cou de estudar um parecer jurídico que a ASTHEMG irá enviar provando que a lei não

impede o pagamento.

PRÊMIO DE PRODUTIVIDADE-Fo i também anunciado pela secretaria, Renata Vilhena, que o prêmio de produtividade referente a 2013, será pago também ano que vem (2015), no primeiro semestre.

25/09

Assembleia dos Trabalhadores da Fhemig

No dia 29 de setembro os trabalhadores da Fhemig

se reuniram em assembleia para a v a l i a r o r e s u l t a d o d a s negociações da ASTHEMG com o Governo e a Fhemig, foram discutidos os seguintes pontos:

AUMENTO DE SALÁRIO

Apesar do aumento proposto pelo Governo de 6,5 % ser baixo em relação ao que precisamos, a maior reclamação dos trabalhadores presentes na assembleia foi com relação a data em que começa a valer o aumento, 1º de janeiro de 2015.

Os trabalhadores tinham a expectativa que o aumento fosse ser pago a partir do dia 1º de novembro deste ano, na nossa data base. A d e c i s ã o d a a s s e m b l e i a f o i p a r a q u e continuássemos tentando mudar a data do a u m e n t o . C o m o o p r o j e t o d e l e i s e r á

encaminhado a Assembleia Legislativa, para os deputados votarem, ainda temos esperança de conseguirmos.

Referente ao pagamento do prêmio de produtividade de 2013, aguardamos a reunião em outubro com o Governo para denição da data em que será pago. A secretaria do planejamento, Renata Vilhena, informou na última reunião do CONES que pretendem pagar no ano que vem.

29/09

ASTHEMG participa da reunião do Cones

Secretaria Renata Vilhena na reunião do Cones

Trabalhadores avaliam em assembleia resultado da negociação com o Governo

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16/10 Reunião Fhemig, Seplag e ASTHEMG

o dia 16 de outubro a ASTHEMG voltou a se reunir Ncom a Seplag e Fhemig para receber as respostas

da nossa pauta de reivindicação que caram faltando

na ultima reunião.

Estavam presentes as representantes da Seplag, Helga

Beatriz e Itamara Pires, como também a representante

da Fhemig Flávia Queiroz.

Após apresentação de relatório eles deram as seguintes

respostas:

SOBRE A MELHORIA DAS

CRECHES:

O governo autorizou a Fhemig

a f a z e r a d m i s s ã o d e

prossionais para as creches,

possibil itando aumentar o

número de vagas para as

cr ianças, mas mantém o

funcionamento apenas de

segunda a sexta.

N ó s n ã o a c e i t a m o s a

proposta, isto só resolveria o

problema dos pais diarista,

prejudicando os plantonista. A

Fhemig cou de redimensionar

as admissões para ser incluído

o funcionamento nos nais de

semana e feriado.

PAGAMENTO DO ABONO DE

EMERGÊNCIA:

A Fhemig apresentou um

parecer técnico negando o

direito do abono para o setor

de clínica médica do hospital

regional de Barbacena.

N ã o a c e i t a m o s o s

argumentos dos técnicos, pois

não condiz com o serviço do

setor. A Asthemg cou de

discutir com os trabalhadores

e com a direção do hospital

p a r a e l a b o r a r m o s u m

documento respondendo o

parecer dos técnicos. Tal

relatório já foi encaminhado

como recurso para a Fhemig.

PAGAMENTO DO VALE

TRANSPORTE AO INTERIOR:

Ficou acertado de ser feito

uma reunião da Asthemg com

os diretores das unidade que

não estão pagando o vale

transporte aos trabalhadores

para resolver esta questão.

ASTHEMG se reúne com Governo para pauta específica

CONQUISTAS DA CAMPANHA SALARIAL 2014 ATÉ AGORA...

30 horas¼

Creche

PagamentoRetroativo

Vale TransporteAumento

6,5%

Graticação de

Emergência

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Discussão e encaminhamento de relatório para extensão da

Graticação de Emergência.

Mais vagas e funcionamento nos nais de semana.

Reabertura da opção das 30 horas.

Reajuste salarial de 6,5% a partir de 1º de janeiro de 2015.

Pagamento do vale transporte pra os trabalhadores do interior.

Pagamento do retroativo da folha de Outubro para receber em

Novembro.

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Área verde e ar puro.

Parque aquático.

Piscinas com área infantil.

Toboágua.

Área de camping.

Espaços para a prática de esportes

e muito mais.

Localizado em Caeté, o clube tem uma ampla estrutura

de lazer e fica a apenas 30 minutos de Belo Horiznte,

no trevo de Caeté.

Para saber mais entre

em contato com a ASTHEMG

(31) 3241-5266

PASSEIO DOS APOSENTADOS FOI UM SUCESSO

No dia 20 de setembro foi realizado um passeio de confraternização o r g a n i z a d o p e l o N ú c l e o d a ASTHEMG dos Aposentados.

Foi um belo dia de sol quente em um ambiente maravilhoso, piscinas, muita área verde, lago e uma boa

comida.

O local do passeio foi o hotel fazenda Free Time, em Caeté, os trabalhadores que participaram gostaram tanto que já

querem programar um novo passeio, que deve acontecer em novembro.

ASTHEMG & CLUBE Free TimeA ASTHEMG

em parceria com o clube Free Time Turismo traz para seus filiados

condições especiais para poderem aproveitar de toda essa diversão.

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