arquitetura atribuição de arquiteto n 04
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Boletim Eletrônico do Sindicato dos Arquitetos de Minas Gerais - SINARQ/MGTRANSCRIPT
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ARQUITETURA ATRIBUIÇÃO DE ARQUITETOBoletim Eletrônico do Sindicato dos Arquitetos e Urbanistas no Estado de Minas Gerais - SINARQ/MG.N°04
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sumário
páginasReunião Ampliada FNA Reunião sobre o PCSC Sudecap Campanha Salarial em Contagem Minacon 2015
Sindicato dos Arquitetos de Minas Gerais - SINARQ/MGEndereço: Rua Mestre Lucas Nº 70 Bairro Cruzeiro (esquina com Afonso Pena) - CEP 30310-240 - Belo Horizonte - MG www.sinarqmg.org.br /facebook: Sindicato dos Arquitetos de Minas Gerais
edição, diagramação, jornalista responsável: , colaborardores: Ana Paula Saliba Eduardo Fajardo, Amélia Costa, Sérgio Manini, Dulce Magalhães, Daniela Lima, Dorinha Alvarenga.
editorialNOTA DE ESCLARECIMENTO AOS FUNCIONÁRIOS DA
PBH
O SINARQ/MG tem participado das mesas de
negociações para a discussão do Plano de Cargos,
Carreiras e Salários – PCCS dos Arquitetos e Urbanistas e
Engenheiros da PBH, em reuniões convocadas pela
Prefeitura de Belo Horizonte - PBH.
Participam dessa mesa de negociações diversos
representantes de entidades dos profissionais arquitetos e
urbanistas e engenheiros.
O plano - em elaboração - contempla, a princípio, todos
os órgãos e entidades da PBH e aplicam-se a todos os
arquitetos e urbanistas e engenheiros que atuam no
âmbito da administração municipal, a exceção daqueles
que já possuem planos específicos.
O SINARQ-MG, como entidade sindical representativa
dos trabalhadores Arquitetos e Urbanistas na PBH,
pretende discutir o plano com os interessados. É
necessário que a categoria se mobilize no sentido de exigir
da PBH a garantia da ampla participação de todos os
trabalhadores.
Infelizmente, as entidades sindicais não têm sido
convocadas para todas as reuniões que tratam sobre o
tema na PBH.
Até a presente data, não foi apresentado ao SINARQ MG
nenhuma minuta de plano, contendo um texto mínimo
consolidado que viabilize a discussão com os
trabalhadores interessados. Foram apresentados
somente fragmentos de textos do PCCS que não nos
permite entender o plano como um todo e, portanto,
reproduzi-lo ou discuti-lo com os interessados.
O SINARQ MG reconhece e estimula a importante
contribuição das demais entidades, desde que os
objetivos sejam convergentes e verdadeiramente
pautados nos interesses coletivos da categoria.
Acreditamos que a consolidação do PCCS – em fase de
estudos e discussões na PBH – deva respeitar estas
prerrogativas, anterior ao encaminhamento do projeto de
lei à Câmara Municipal de Belo Horizonte.
O SINARQ-MG consolidará a lista de reinvindicações que
deverá ser sistematizada e protocolada na Prefeitura de
Belo Horizonte.
Eduardo Fajardo - Presidente
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arquitetura atribuição de arquiteto
O Sinarq/MG participou da Reunião Ampliada, com a
participação da diretoria dos Sindicatos de Arquitetos dos
estados, realizada pela Federação Nacional dos Arquitetos -
FNA entre os dias 29, 30 e 31 de maio de 2015, na cidade de
Campinas em São Paulo. Na programação do evento,
diversos especialistas falaram sobre os temas Conjuntura
Econômica e Política, abordando os cenários internacional e
nacional e seus impactos nas políticas públicas e na
sociedade brasileira, UIA 2020 e Fórum Urbano Mundial e as
questões relativas ao trabalho do arquiteto e urbanista e o
seu papel na sociedade contemporânea e Políticas Urbanas
e Reforma Urbana, um balanço crítico das políticas urbanas
na última década.
O presidente Sinarq/MG e 2º Vice-Presidente da Federação
Eduardo Fajardo Soares e a Diretora Secretária do Sindicato
e Secretária de Políticas Públicas e Relações Institucionais
(SPPRI) Amélia Maria da Costa Silva participaram das
reuniões da Diretoria Executiva da FNA, para tratar das
questões internas de organização da FNA e sindicatos, onde
foram votadas as deliberações e encaminhamentos. Amélia
apresentou também a proposta de um questionário
elaborado para avaliar o processo de eleição dos CAU 's UF,
que está sendo aplicado nos 19 sindicatos, sob sua
coordenação. Já o presidente do Sinarq fez sua defesa sobre
a indicação de seu nome para o CEAU.
No evento foi comemorado os 30 anos do Sindicato dos
Arquitetos e Urbanistas de Mato Grosso do Sul (Sindarq-MS)
e sua capital, Campo Grande, foi a cidade escolhida para o
39ª Encontro Nacional de Sindicatos de Arquitetura e
Urbanismo (ENSA), em 2015. A escolha foi anunciada na
reunião plenária que encerrou o 38ª ENSA em Cuiabá (MS).
Diretoria do SINARQ / MG participa da Reunião Ampliada da FNA
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Reunião Ampliada FNA
Diretora do SINARQ e representantes dos arquitetos da PBH se reúnem para trata do PCSC
Reunião sobre o PCSC
Membros da Diretoria Executiva do SINARQ/MG se reuniram
com os representantes dos Arquitetos e Urbanistas da
Prefeitura de Belo Horizonte - PBH no dia 11 de junho de
2015, para tratar da participação do Sindicato na Revisão do
Plano de Cargos, Salários e Carreira (PCSC) dos Arquitetos e
Urbanistas da Prefeitura de Belo Horizonte.
O Presidente do SINARQ/MG, Eduardo Fajardo Soares, a
Vice-Presidente Dorinha Alvarenga, os Diretores Amélia
Costa, Sérgio Manini, Daniela Lima e Dulce Maria e a
Assessora Jurídica, a advogada Drª. Lorena Cardoso,
participaram da reunião para defender os direitos da
categoria em questões fundamentais constantes do
PCSC da PBH. As arquitetas da PBH, Ana Carolina
Rezende e Juliana Magnani disseram que, de acordo com
o Prefeito Márcio Lacerda, as negociações serão
retomadas em setembro de 2015.
A Drª Lorena defendeu, com base na legislação
trabalhista e sindical, a legitimidade do sindicato para
representar a categoria dos arquitetos e urbanistas no
âmbito do Estado de Minas Gerais. A advogada do
Sindicato emitiu sua análise quanto à questão dos dias
não trabalhados pelos servidores, durante as
manifestações. Nele, a assessora jurídica do SINARQ
esclarece que o “direito de greve é fundamental, de cunho
social, garantido pela constituição federal a todos os
trabalhadores, sejam estes empregados de empresas
privadas ou servidores públicos”.
De acordo com a Lei 7.783/89 que dispõe sobre o
exercício do direito de greve e da Lei nº 8.112/90, que
trata do regime jurídico dos servidores públicos civis da
União, das autarquias e das fundações públicas federais,
ambas defendem a legitimidade da greve. A primeira lei
cita que é vedado “descontos nos vencimentos dos
servidores grevistas, devido às faltas por motivo de
paralisação decorrente de movimento grevista”. Contudo
o segundo texto trás uma ressalva, em caso de imposição
legal ou mandado judicial. Sendo assim, caberá ao
judiciário a avaliação da situação. Segundo Lorena “Se a
greve for considerada ilegal ou abusiva, poderão ser
aplicadas aos servidores as penalidades legais”.
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O Sinarq/MG juntamente com Senge/MG, o Sindibel, e as
associações AES e SERCAP que representam os
trabalhadores, realizaram no dia 11 de junho, a
Assembléia Geral Extraordinária (AGE) com os servidores
da Sudecap, para falar sobre o andamento da campanha
salarial com a Prefeitura de Belo Horizonte (PBH).
Segundo a PBH, o balanço que está sendo feito sobre
resultado da arrecadação dos próximos meses, será
fundamental para a retomada das negociações das
demandas, pelos servidores junto ao governo municipal, a
partir de uma proposta de reajuste salarial compatível
com a realidade financeira do Município.
A advogada do Sinarq, Dra. Lorena Cardoso deu os
informes relativos às ações de isonomia para os
arquitetos e urbanistas da PBH, a serem conduzidos pelo
sindicato.
Selo de projetos
Uma conquista importante foi a aprovação pela
Autarquia, do modelo de selo almejado pelos
Supervisores dos projetos da Sudecap. No modelo
aprovado, inspirado no selo de diversos órgãos públicos
como do Departamento de Obras Públicas do Estado de
Minas Gerais – DEOP-MG e da Companhia Brasileira de
Trens Urbanos – CBTU, não constam os campos com os
nomes dos Supervisores e seus superiores na autarquia,
como chefes de divisão, departamento e diretores. O selo
t rás , a lém de todos os dados re la t i vos ao
empreendimento, como no antigo modelo, apenas os
nomes dos responsáveis técnicos pelos projetos das
empresas contratadas pela autarquia. O modelo atual é
mais coerente, uma vez que a função dos Supervisores de
projeto é exclusivamente de acompanhar os contratos de
projetos dentro da Casa.
Horas Extras
Outra questão tratada foi quanto à definição do
pagamento das horas extras do Orçamento Participativo
15/16, que será realizado através de banco de horas,
como combinado inicialmente. O SINARQ participou,
juntamente com a AES, da formatação do modo como
estas horas extras poderão ser gozadas pelos
vistoriadores.
Assinatura de atestamento das notas fiscais nas Gms
Até que a Diretoria Jurídica da Sudecap consiga resolver
este impasse, foi acordado que os diretores atestarão as
notas, não cabendo aos Supervisores de projeto a
assinatura, avalizando as notas fiscais. Na visão dos
profissionais, esta função deve ser exclusiva dos
funcionários ligados às áreas de planejamento ou
financeiro da autarquia ou da própria administração
fazendária, que conhecem situação da dotação
orçamentária do Município. Nesta questão o SINARQ/MG
teve uma contribuição de destaque, ao produzir e
protocolizar na SUDECAP uma Nota Extrajudicial,
advertindo à Autarquia sobre os entraves legais que
impedem que os arquitetos da Casa tenham esta
atribuição. Esta ação foi reforçada pelas ações
promovidas pela AES, junto à Direção da SUDECAP, que
também colaborou para o novo entendimento desse
assunto, pela autarquia.
Regularização do pagamento das gratificações GITEA e
GSMEA
Outra grande conquista dos engenheiros e arquitetos da
Sudecap, após ampla participação dos profissionais na
manifestação realizada no dia 19 de julho, foi à
regularização do pagamento das gratificações GITEA e
GSMEA. O atendimento da reivindicação foi confirmado
em reunião realizada no dia 20 de julho, entre o
SINARQ/MG e o Sindicato de Engenheiros no Estado de
Minas Gerais SENGE/MG, a Procuradoria Geral do
Mun ic íp io e a Sec re ta r i a de P lane jamen to .
Na reunião, da qual participaram o presidente do Sinarq-
MG, Eduardo Fajardo Soares, do Senge-MG, Raul Otávio
Pereira, do procurador geral do município, Roosevelt Pires
e do secretário de recursos humanos de BH, Gleison
Pereira de Souza, os representantes da administração
municipal entregaram documento às entidades sindicais,
no qual ficam garantidos o pagamento da GITEA e
GSMEA, das férias, da licença-maternidade das
servidoras, da licença aos servidores afastados pelo
INSS, aos servidores que tiverem faltas justificadas,
cumprindo aviso prévio, aos que tiverem saldo de salário e
aos que estiverem em exercício de mandato eletivo em
diretoria executiva de entidade sindical.
O pagamento será feito de forma retroativa, na folha de
agosto, o que significa que os servidores vão receber o
que têm direito em setembro. O 13º salário, no entanto,
será pago apenas em dezembro.
Quanto ao Plano Plurianual de Cargos e Salários – PPCS,
as negociações estão paradas. Mas o Sindibel conseguiu
junto ao governo municipal um documento, garantido que
nada será encaminhado à Câmara dos Vereadores sem
passar pelos SINDICATOS e demais entidades.
AGE e mobilização rendem conquistas aos funcionários da Sudecap para informar o andamento da campanha
Sudecap
Acompanhando as negociações dos servidores da
Prefeitura Municipal de Contagem, o Sinarq- MG e o
Senge- MG se reuniram na manhã do dia 2 de junho com
representantes da administração municipal, para tratar
das reivindicações das categorias engenheiros,
arquitetos, biólogo e geólogos, como a incorporação de
100% da GAT no salário dos servidores. A comissão de
negociação do governo municipal se comprometeu
continuar as negociações com os sindicatos, após
analisar a proposta, verificando viabilidade legal e
financeira. Até o momento, o governo descarou qualquer
reajuste às categorias ou qualquer outra vantagem que
implique aumento com despesa pessoal, tendo em vista
a situação financeira do município e o cenário da
e c o n o m i a n a c i o n a l .
Quanto o abono dos dias parados dos servidores em
função das manifestações, a Secretaria de Governo
encaminhará as demais, autorização política para fazê-
lo, com exceção do dia 2 de junho, que será analisado,
ocasião que os funcionários deixaram os postos de
trabalho e foram à prefeitura apoiar os Sindicatos na
reunião com os representantes do governo, encontro que
só foi possível depois que os servidores engenheiros,
arquitetos, biólogo e geólogos ficaram durante toda a
manhã do dia 1º de junho em frente à Secretaria de
Governo para conseguir uma agenda de negociação.
No dia 12, a comissão dos trabalhadores se reunirão com
o Gestor III da Secretaria Municipal de Governo, Marius
Carvalho e com o Controlador Geral do Município,
Vanderlei Daniel da Silva, para entregar parecer sobre o
GAT. Como que até a data prevista (dia 19), a prefeitura
não se manifestou, os servidores se reuniram novamente
em uma Assembléia no dia 25, para deliberar os próximos
passos da campanha salarial.O Sinarq continua acompanhando as atividades da
Campanha Salarial dos servidores da Prefeitura de
Contagem, luta que se estende desde o ano passado,
representando a defendendo o direito dos arquitetos e
urbanistas, bem como solidarizando com as demais
categorias envolvidas neste movimento legítimo em
defesa das conquistas trabalhistas.
Servidores se manifestam na porta de prefeitura. Foto: Senge/MG
Sinarq-MG e Senge-MG acompanham a campanha dos servidores de Contagem
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Campanha Salarial em Contagem
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Nos dias 24 e 26 de junho, o SINARQ/MG, junto com o
CAU/MG e o IAB/MG e instituições do Colegiado
Permanente de Entidades - CEAU, participou da “Praça
da Arquitetura do Urbanismo” – lugar de encontro e de
parcerias, no 12º Encontro Unificado da Cadeia Produtiva
da Indústria da Construção – Minascon 2015 e da Feira
Internacional da Construção em Minas - Construir Minas
2015. Este espaço criado para receber os profissionais e
o público da feira, buscou, além de divulgar as ações e
atividades das Entidades vinculadas à Arquitetura e
Urbanismo para os profissionais e para a sociedade,
promover eventos técnicos de qualificação e impulsionar
as discussões sobre o exercício profissional do Arquiteto
e Urbanista. A partir de uma programação intensa, o SINARQ/MG
contribuiu ativamente nos debates e realizou palestras.
No dia 25 de junho de 2015, o Diretor do sindicato, Sérgio
Manini apresentou Palestra Temática: Arquitetura e
Urbanismo – Legislação, atuação e Salário Mínimo
Profissional, seguida de debate com a participação do
Presidente do Sindicato, Eduardo Fajardo Soares e da
Diretora Amélia Costa. No dia 26 de junho, o SINARQ
participou da apresentação do Colégio de Entidades –
CEAU – CAU / MG – junto com os Presidentes e
Representantes do IAB, GEMARC, SINAENCO, ABEA e
ABAP. Neste evento, a Diretora Amélia Costa
apresentando o papel do sindicato e suas principais
ações.Mais uma importante atividade foi a mesa redonda sobre
o papel do arquiteto e urbanista e a Norma de
Desempenho. Os professores engenheiro Paulo Roberto
Pereira Andery (UFMG) e arquiteta e urbanista Patrícia
Barbosa (Izabela Hendrix), coordenadores do grupo de
pesquisa sobre Gestão do Processo de Projeto de
Desempenho das Edificações, falaram sobre os novos
desafios a serem enfrentados pelos profissionais frente
ao cumprimento da Norma de Desempenho da ABNT NBR
15575-2013. Segundo o professor, “é necessário
repensar toda a cadeia da construção – da escolha
responsável dos materiais, às técnicas construtivas,
dinâmicas de relacionamento com os construtores,
marcos regulatórios, etc, com vistas a desenvolver e
apl icar um projeto integrado com as demais
especialidades envolvidas na obra, de maneira
simultânea”. A arquiteta Patrícia Barbosa afirmou que não
há “separação entre as normas de desempenho e que a
entrada dos arquitetos tem que ser em todas as fases da
obras”. Outros temas que foram debatidos na mesa
redonda foram O efeito BIM: Os impactos da Plataforma
BIM na Arquitetura e Urbanismo e Engenharia; O Regime
Diferenciado da Contratação – RDC; Projeto, obra e
contrato; O Congresso Internacional da UIA 2020 RIO –
Congresso Internacional de Arquitetura e a Conferência
Magna – Telhados Contemporâneos na Arquitetura
Portuguesa – proferida pelo Arquiteto e Urbanista
português Cláudio Sat.
Foto: Diretor Sérgio Marnini em palestra no Minascon, sobre
Salário Mínimo Profissional Créditos: Amélia Costa
Sinarq/MG participa junto com CAU/MG e o IAB/MG das atividades da Praça do Arquiteto no Minascon 2015
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Minascon 2015