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OFICINA CIVIL - Apresentação Institucional

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  • 1. 1

2. 3 3. APRESENTAO INSTITUCIONALA Oficina Civil uma empresa criada em Junho de 2006 que se dedica prestaode servios no mbito da engenharia.Desde o inicio da sua actividade obteveA administrao assume uma aposta na um rpido crescimento, o que permitiuformao, na inovao e no desenvolvimento desenvolver uma estrutura produtiva bemde mtodos de organizao, orientados preparada, e a decorrente consolidao para uma evoluo e melhoria contnua, que da implantao no mercado nacional com permitam satisfazer as necessidades dos trabalhos de especial relevo na rea danossos clientes. certificao energtica, na elaborao e A escolha de um parceiro como a Oficina gesto integrada de todas as especialidadesCivil que abrange todas as reas de de engenharia, em fase de projecto e deespecialidades, tem permitido aos nossos fiscalizao.clientes, nomeadamente Arquitectos, Com sede na Covilh, a Oficina Civil,Gestorese Promotores, libertarem-se assume a forma de Sociedade de Quotas, de grande parte das questes tcnicas e com um capital social de 8.000. Dispeoutras associadas coordenao das vrias actualmente de um corpo tcnico comespecialidades, podendo ento concentrar- cerca de 6 colaboradores permanentes,se nas suas actividades e na rentabilizao com a qualificao e experiencia adequada, dos seus negcios. devidamente apoiadas por uma funcional Acima de tudo, acreditamos que a meta da estrutura logstica e informtica, que satisfao do cliente, realizada em conjunto permite a laborao na sede, satisfazendo as com nossos parceiros e colaboradores, exigncias decorrentes dos nossos clientes a nossa maior garantia de sucesso, pois em todo o pas.estamos certos de que: QUEM TRABALHACOM SERIEDADE, PROJECTA COM QUALIDADE. Fernando Jos Sousa de Miranda Director Executivo / Financeiro Cludia Mrcia Martins Leite Cardoso Gestora de Projecto 5 4. REAS DE INTERVENO Estruturas Geotecnia e de modelao do terreno Sistemas e redes de abastecimento de guas, drenagem guas pluviais, A rea de influncia da empresa nacional, estando preparada para executar e acompanhar servios em qualquer zona do Pas.saneamento e gs Comportamento trmico, acstico Auditorias Conta com os mais modernos meios para a execuo dos servios, procurando estar a par das novidades mais recentes do sectore Certificao Energtica RCCTE e RSECE Instalaes Elctrica, e acompanhando as actualizaes legislativas, para melhor adequar as solues do mercado envolvente Engenharia.Telecomunicaes e Segurana Licenciamentos industriais Segurana contra Incndios Intervenes em construes existentes, relativos s especialidades anteriores Demolio dos resduos de construo Vias de comunicao e de transportes Microgerao/Energias Renovveis Direco de obras Fiscalizao de obras Gesto da qualidade e da segurana no trabalho da construo Manuteno de empreendimentos Avaliao do patrimnio e da propriedade 7 5. ESTRUTURA E RECURSOS HUMANOS A nossa politica, no que respeita aosos tempos de coordenao e de transaco recursos humanos, alicerada na solidez de de projectos e servios para com os nosso um princpio bsico: todos os colaboradores, clientes, reduzindo substancialmente os directos e indirectos, so activos com retorno tempos de resposta s solicitaes dos garantido. As pessoas que laboram connosco nossos parceiros. A chave organizacional so tidas como bases que desempenham permite definir com maior preciso um muito papis fundamentais, quer pela dedicao,menor nmero de interaces, decretando quer pela capacidade de conferir um grau desde o incio, um interlocutor entre o cliente de excelncia aos servios prestados. Destae a Oficina Civil, estabelecendo timings forma, o resultado sempre traduzido nume metas relativamenteaosobjectivos desempenho empresarial eficiente.inicialmente definidos. A Oficina Civil quanto forma organizacional, Assim, constitui-se organizacionalmente a adoptou, um formato que se destina a reduzir estrutura da empresa da seguinte forma. DirectorGestor deTcnicoExecutivoAdministrativoProjectoDesta forma, a implementao de decises estratgicas, operacionais e administrativas, constitui uma pea fundamental para o desenvolvimento e acompanhamento da evoluo tcnica e legislativa, no que respeita elaborao e realizao das varias actividades ligadas engenharia. ResponsvelResponsvelResponsvelResponsvelResponsvel Segurana e Estruturas/Comportamento Desenho/TelecomunicaesSadeConstruo Trmico e MediesInfraest. ElctricasGeotcniaAcstico Oramentao 9 6. PROJECTOSRELEVANTESOs projectos elaborados pela Oficina Civil e que se enquadram na prestao de servios, nos vrios mbitos de actuao, tem como objectivo uma melhor qualidade das solues apresentadas, procurando alternativas viveis e inovadoras relativamente s usualmente aplicadas.De uma vasta lista de projectos elaborados pela Empresa, a qual se diversifica desde Moradias at s Unidades Industriais, mencionamos os que a Oficina Civil considera como mais relevantes.11 7. Habitao Social - Oeiras Fundao Conego Filipe Figueiredo - Centro Social N. Sr. Amparo Fundao Conego Filipe Figueiredo Centro Intergeracional - Creche - Centro Social N. Sr. Amparo Baro Palace - Aores 13 8. Empreendimento turistico Hotel - Belmonte Fabrica Maquinas Diverso - voraUnidade Industrial com Comrcio de Bebidas - voraRecuperao de Edifcio Praa da Armada Prazeres Lisboa15 9. Beiralacte - Lacticinios da Beira Baixa Complexo Habitacional Azevedos TorreiraUnidade Industrial Desicor - Murtosa Auto Santo Anto - vora 17 10. CLIENTESA Oficina Civil alia as mais modernas tcnicas, sempre de acordo com as exigentes normas nacionais e internacionais, a uma equipe multidisciplinar para atender com excelncia as necessidades dos clientes. E por isso razo congratulamo-nos em possuir uma carteira de clientes que aposta e confia nos servios por ns prestados.Procuramos acima de tudo satisfazer os nossos actuais clientes e pretendemos que os futuros possam acreditar no trabalho, qualidade e eficincia por ns demonstrado. 19 11. Rua Mateus Fernandes, 117, 1 direito 6200-049 Covilh Portugal Telf.: +351 275 10 89 41 Fax: +351 275 09 22 77 oc@oficinacivil.com www.oficinacivil.com